報(bào)告是一種通過系統(tǒng)的調(diào)查、研究和整理得出的關(guān)于某一問題、情況或活動(dòng)的詳細(xì)陳述和說明性文件，它可以提供全面的信息和數(shù)據(jù)支持，幫助人們做出決策和判斷。報(bào)告的撰寫需要遵循一定的結(jié)構(gòu)和規(guī)范，包括引言、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等部分。規(guī)劃報(bào)告的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，將報(bào)告劃分為合適的章節(jié)和段落，確保邏輯層次清晰有序。這份報(bào)告充分考慮了各種因素和影響，對(duì)問題的分析全面周密。
生管工作心得報(bào)告篇一
隨著年齡的增長(zhǎng)和各種工作經(jīng)驗(yàn)的增多，我對(duì)我個(gè)人在工作中的要求也在不斷的提高。
我所在的崗位是農(nóng)行的服務(wù)窗口，我的一言一行都代表著本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知，朝陽支行有兩個(gè)儲(chǔ)蓄所是最忙的，我那里就是其中之一。
每天每位同志的業(yè)務(wù)平均就要達(dá)到二三百筆。接待的顧客二百人左右，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，嚴(yán)格按照行里的制定的各項(xiàng)規(guī)章制度來進(jìn)行實(shí)際操作。
一年中始終如一的要求自己，在我的努力下.
20xx年我個(gè)人沒有發(fā)生一次責(zé)任事故。在我做好自己工作的同時(shí)，還用我多年來在儲(chǔ)蓄工作中的經(jīng)驗(yàn)來幫助其他的同志，同志們有了什么樣的問題，只要問我，我都會(huì)細(xì)心的予以解答。當(dāng)我也有問題的時(shí)候，我會(huì)十分虛心的向老同志請(qǐng)教。對(duì)待業(yè)務(wù)技能，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)煟Х桨儆?jì)的把自己不會(huì)的學(xué)會(huì)。想在工作中幫助其他人，就要使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。
我有渴望學(xué)習(xí)新知識(shí)的熱情，在每一次行里發(fā)展新業(yè)務(wù)的時(shí)候。
只要需要有人在單位加班，我都是頭一個(gè)站出來。不論加班到幾點(diǎn)，我都從來沒有任何怨言。因?yàn)槲抑溃@也是單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我個(gè)人的信任。我也會(huì)積極的利用好每一次學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)，做好各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的測(cè)試工作，不給整個(gè)支行的工作拖后腿。在這種想法下，我很好的完成了分理處交給的每一項(xiàng)工作。也受到了同志們的好評(píng)。
我所在的長(zhǎng)營儲(chǔ)蓄所是分行級(jí)的青年文明號(hào)。
就象所里說的：是一個(gè)互敬互愛的大家庭。常聽知道我們所情況的其他同志講，從沒見過有那個(gè)單位有我們這里這樣同志間關(guān)系如此融洽的。不論是工作上，還是生活上，同志間都象一家人一樣，從沒有一點(diǎn)矛盾，如果有意見也是工作上的不同，這樣的意見就意味著工作水準(zhǔn)的不斷提高。我一直認(rèn)為我這個(gè)人的先天性格決定了我非常適合在儲(chǔ)蓄做，因?yàn)槲业钠夥浅：?，而且隨著工作月歷的增加，做事也越來越學(xué)會(huì)的穩(wěn)重。
好脾氣對(duì)所里而言首先就意味著好的服務(wù)態(tài)度，我堅(jiān)持以青年文明號(hào)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。因此我工作到現(xiàn)在，從沒受到過一次外面顧客的投訴。在平時(shí)有顧客對(duì)我們的工作有不同看法的時(shí)候，我也能把客戶不明白的事情解釋清楚，最終使顧客滿意而歸。
位于城鄉(xiāng)結(jié)合部，有著密集的人口。在儲(chǔ)蓄所的周圍還有好幾所大學(xué)與科研所。文化層次各不相同，他們每天都要為各種不同的人服務(wù)。
我時(shí)刻提醒自己要從細(xì)節(jié)做起。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實(shí)到實(shí)際工作中，細(xì)微化，平民化，生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。
所里經(jīng)常會(huì)有外地來京的務(wù)工人員來辦理個(gè)人匯款，有的人連所需要的憑條都不會(huì)填寫，每次我都會(huì)十會(huì)細(xì)致的為他們講解填寫的方法，一字一句的教他們，直到他們學(xué)會(huì)為此。
臨走時(shí)還要叮囑他們收好所寫的回單，以便下次再匯款時(shí)真寫。當(dāng)為他們每辦理完匯款業(yè)務(wù)的時(shí)候，他們都會(huì)不斷的我表示感謝。也許有人會(huì)問。
個(gè)人匯款在儲(chǔ)蓄所只是一項(xiàng)代收業(yè)務(wù)。并不能增加所里的存款額，為什么還要這么熱心的去做，我這里用另處一名同志的話來解釋?！八麄儊肀本┒疾蝗菀?，誰都有不會(huì)的時(shí)候，幫他們是應(yīng)該的。”我認(rèn)為用心來為廣大顧客服務(wù)，才是最好的服務(wù)。當(dāng)我聽到外邊顧客對(duì)我說：你的活兒干的真快……那個(gè)胖胖的小伙子態(tài)度真不錯(cuò)……農(nóng)行就是好……這樣的話的時(shí)候。我心里就萬分的高興，那并不光是對(duì)我的表揚(yáng)，更是對(duì)我工作的認(rèn)可，更是對(duì)我工作的激勵(lì)。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的微笑是世間最美的花朵，微笑是人際間永遠(yuǎn)的春天，它的力量是如此之大，以至于當(dāng)你面對(duì)它的時(shí)候，你無法憤怒，無法吼叫，無法責(zé)備，更無法拒絕，所以小編今天就給大家分享一下銀行客服工作心得，大家快點(diǎn)看看吧有需要的也可以收藏起來哦。
生管工作心得報(bào)告篇二
很榮幸，我成為了xx有限公司廣東分公司屆管理培訓(xùn)生中的一員;很高興，我進(jìn)入了一個(gè)很棒的團(tuán)隊(duì);很感謝，有那么好的老師給我們上課;很自豪，我在這里學(xué)到很多知識(shí);很期待，明天會(huì)更好。
雖然一周培訓(xùn)時(shí)間很短，但是我全身像被洗滌過一般，面貌煥然一新。對(duì)此，我非常感謝公司，感謝培訓(xùn)我們的老師。培訓(xùn)使我從一名學(xué)生完全轉(zhuǎn)變成了職業(yè)人，學(xué)生時(shí)代的陋習(xí)已經(jīng)被我統(tǒng)統(tǒng)改掉，老師們把他們的人生閱歷，職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，毫不保留地向我們分享，使我受益匪淺。學(xué)生時(shí)代比較自由，也讓人養(yǎng)成了得過且過的做事態(tài)度，成績(jī)過得去就行，集體活動(dòng)也不太積極，這些習(xí)慣使得我缺乏強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
而現(xiàn)在的我變得積極主動(dòng)，每天在競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中促使自己不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己。記得王總說過“這個(gè)社會(huì)一直在淘汰有學(xué)歷的人，卻不會(huì)淘汰有學(xué)習(xí)能力的人”這句話。確實(shí)，學(xué)歷只是一塊敲門磚，能力才是自己立足和發(fā)展的基石?！安槐憩F(xiàn)就永遠(yuǎn)無法被發(fā)現(xiàn)，不被發(fā)現(xiàn)就永遠(yuǎn)不能實(shí)現(xiàn)”這個(gè)是真理，不要抱怨自己懷才不遇，我們要敢于展現(xiàn)自己身上的閃光點(diǎn)，爭(zhēng)取更好的平臺(tái)發(fā)光發(fā)熱。所以每次在老師提問的時(shí)候，我都積極回答問題，爭(zhēng)取為自己的團(tuán)隊(duì)加分。這在以前根本就是不可能發(fā)生在我身上的事，但我現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)這個(gè)感覺真的不錯(cuò)，在大家面前闡述自己的觀點(diǎn)，與同事在競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)步，不失為人生一大快事。
除此之外，我的團(tuán)隊(duì)意識(shí)也增強(qiáng)了，只有依靠團(tuán)隊(duì)的力量，公司才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。公司的阿米巴經(jīng)常模式非常好，共同目標(biāo)，分組管理，獨(dú)立作戰(zhàn)，共創(chuàng)輝煌，讓每一個(gè)成員都參與進(jìn)來，分享阿米巴經(jīng)營成果，提高每個(gè)人的積極性，提高了工作效率，推動(dòng)公司的進(jìn)步。
要說這次培訓(xùn)項(xiàng)目中，什么使我感受最深，印象最深刻，非拓展訓(xùn)練項(xiàng)目莫屬。我沒有想到我一個(gè)無意的舉動(dòng)，能夠得到大家的稱贊，更加沒想到這樣無形中成了大家心目中的“英雄”。那是拓展訓(xùn)練最后的一個(gè)項(xiàng)目——絕地求生，要求團(tuán)隊(duì)內(nèi)所有成員在沒借助外物的情況下，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，全體成員攀過4米高的墻上。一開始大家目標(biāo)一致，熱情非常高漲，踏著人墻，一個(gè)接著一個(gè)上去，我們都相信我們能快速完成這項(xiàng)目。
但最后問題來了，大家都上去之后，剩下的最后一個(gè)要怎么辦?4米的高墻，如果沒有人在下面墊著，無論如何也翻不過去。但是我們當(dāng)然不能將他們拋棄，因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)團(tuán)隊(duì)。我們嘗試了一次又一次，都是以失敗告終，我們開始變得焦急。時(shí)間一點(diǎn)一滴地過去。教官問我們：“要不要放棄?”“不，不能放棄”我們異口同聲，內(nèi)心很堅(jiān)定，相信努力嘗試一定可以完成這項(xiàng)目，“不拋棄，不放棄”我們認(rèn)定了，我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)都不能少。
情急之下我自告奮勇，用我的身體當(dāng)成一段“繩索”，讓大家抓緊我的小腿，倒立懸掛，將最后一名隊(duì)員也拉了上來。這個(gè)動(dòng)作有一定的危險(xiǎn)性，但是我當(dāng)時(shí)就覺得自己應(yīng)該那樣做，雖然不知道能不能成功，可是我相信自己自己能做到，相信這個(gè)嘗試是值得的。最后我真的做到了，我與大家一一擊掌，內(nèi)心激動(dòng)與喜悅難以表達(dá)，只覺得內(nèi)心波濤洶涌，很溫暖。
就這樣，我無形中成了“英雄”。平時(shí)我就是一個(gè)根本不起眼的人，我不是英雄，但是我該說該做的一直都不會(huì)含糊。我非常敬佩軍人的作風(fēng)，敢說敢做，敢打敢拼。我覺得自己經(jīng)過這段時(shí)間的培訓(xùn)，可以成為一位優(yōu)秀的擁有軍人品質(zhì)的管理培訓(xùn)生。
經(jīng)過這次活動(dòng)，我真正切身感受到一個(gè)團(tuán)隊(duì)的偉大，一個(gè)團(tuán)隊(duì)為了共同的目標(biāo)，需要每一個(gè)人努力，各盡其職，互相配合，才能共創(chuàng)美好的明天。現(xiàn)在我確信自己正在一個(gè)非常優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中，希望“今天我以為榮，明天以我為榮”。
最后，再一次感謝通信股份有限公司的領(lǐng)導(dǎo)和老師們!
生管工作心得報(bào)告篇三
一、本月工作完成事項(xiàng)(季度、半年總結(jié)必須包含本月工作完成狀況)。
序
號(hào)計(jì)劃事項(xiàng)及目標(biāo)責(zé)任人完成時(shí)間完成情況描述備注。
二、未完成事項(xiàng)。
序
號(hào)未完成事項(xiàng)及目標(biāo)未完成原因分析對(duì)應(yīng)措施責(zé)任人計(jì)劃完成時(shí)間。
三、存在問題分析（不少于5項(xiàng)）。
序
號(hào)存在問題改進(jìn)措施改進(jìn)責(zé)任人整改完成時(shí)間。
四、下月工作完成事項(xiàng)(季度、半年計(jì)劃必須包含下月工作計(jì)劃及未完成工作）。
序號(hào)工作計(jì)劃內(nèi)容計(jì)劃目標(biāo)責(zé)任人完成時(shí)間備注。
備注：
（1）各部門工作任務(wù)按照重要程度分為核心工作（aaa）、重要工作(aa)及一般工作(a)進(jìn)行排序，并在總結(jié)及計(jì)劃的“備注”欄注明。
（2）各部門總結(jié)應(yīng)按照上月工作計(jì)劃逐條對(duì)完成情況進(jìn)行描述，并應(yīng)列入臨時(shí)增加工作。
（3）以上模板適用于各職能部門及營銷中心的市場(chǎng)部。
一、銷售狀況分析。
1、銷售完成率。
2、與去年同比。
3、各區(qū)域銷售占比。
4、各區(qū)域業(yè)務(wù)人員計(jì)劃達(dá)成分析。
計(jì)劃目標(biāo)達(dá)成人數(shù)。
目標(biāo)完成100%以上12。
目標(biāo)完成90%以上1。
目標(biāo)完成80%以上2。
目標(biāo)完成60%以上4。
目標(biāo)完成60%以下11。
5、客戶銷量情況分析。
6、招商完成率。
7、人均銷售量。
8、銷售費(fèi)用分析（部門、個(gè)人及區(qū)域費(fèi)用同比分析）。
二、本月工作完成事項(xiàng)(季度、半年總結(jié)必須包含本月工作完成狀況)。
序
號(hào)計(jì)劃事項(xiàng)及目標(biāo)責(zé)任人完成時(shí)間完成情況描述備注。
三、未完成事項(xiàng)。
序
號(hào)未完成事項(xiàng)及目標(biāo)未完成原因分析對(duì)應(yīng)措施責(zé)任人計(jì)劃完成時(shí)間。
四、存在問題分析（不少于5項(xiàng)）。
序
號(hào)存在問題改進(jìn)措施改進(jìn)責(zé)任人整改完成時(shí)間。
五、下月工作計(jì)劃（季度、半年計(jì)劃必須包含下月工作計(jì)劃及未完成工作）。
序
號(hào)工作計(jì)劃內(nèi)容計(jì)劃目標(biāo)責(zé)任人完成時(shí)間備注。
備注：
（1）各部門工作任務(wù)按照重要程度分為核心工作（aaa）、重要工作(aa)及一般工作(a)進(jìn)行排序，并在總結(jié)及計(jì)劃的“備注”欄注明。
（2）各部門總結(jié)應(yīng)按照上月工作計(jì)劃逐條對(duì)完成情況進(jìn)行描述，并應(yīng)列入臨時(shí)增加工作。
（3）以上模板適用于營銷中心的銷售部、分公司管理中心及分支機(jī)構(gòu)。
7.工作報(bào)告的格式以及寫法。
8.工作報(bào)告格式以及寫法。
9.規(guī)范的工作報(bào)告格式。
生管工作心得報(bào)告篇四
班主任工作是一項(xiàng)復(fù)雜而細(xì)致的工作，班主任工作面對(duì)的是活生生、有思想、有感情的學(xué)生，從學(xué)習(xí)到生活，從天亮到就寢，條條塊塊，方方面面的事事無具細(xì)都涉及到班主任，所以說做班主任難，做一個(gè)好的班主任更難，做一個(gè)好的高三班主任那可說是難上加難。
在學(xué)習(xí)上引導(dǎo)，生活上指導(dǎo)，行為習(xí)慣上督導(dǎo)，心理上疏導(dǎo)，做一個(gè)能讓學(xué)校、家長(zhǎng)放心，學(xué)生對(duì)你有信心的優(yōu)秀班主任也不是一件難事。
盡管本屆高三還未畫上圓滿的句號(hào)，所有高三人還在等待那十幾天后的夢(mèng)圓時(shí)刻，但回首那些波瀾壯闊，苦澀與激情交染的日子，感慨頗多,下面僅談自己的一些體會(huì).
一、轉(zhuǎn)變觀念
指點(diǎn)方向在傳統(tǒng)的教育中，師生間的關(guān)系是以教導(dǎo)和服從為特征的，學(xué)生更多的是被動(dòng)接收、理解和模仿;以獨(dú)創(chuàng)和大膽質(zhì)疑為特點(diǎn)的創(chuàng)造行為必然受到壓抑，學(xué)生的創(chuàng)造性也被遏制了。
而現(xiàn)代教育的目的在于發(fā)展個(gè)體潛在的能力，以完善個(gè)體，造福社會(huì)：教師的作用正是在于幫助學(xué)生最大限度地發(fā)揮其內(nèi)在潛能，為未來的社會(huì)培植希望之才。
教師要按照學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和心智特點(diǎn)來開展教育教學(xué)工作，處理好“主導(dǎo)”和“主體”的關(guān)系，使每個(gè)學(xué)生學(xué)有所得，盡可能地發(fā)揮學(xué)生的個(gè)性與特長(zhǎng)。
家長(zhǎng)甚至老師發(fā)生摩擦或沖突。
點(diǎn)燃希望之火，激發(fā)求知熱情;讓他們?cè)诮?jīng)歷風(fēng)雨之后，心靈成熟起來，不要再對(duì)青春的迷茫感到痛苦，并且能夠奮力前行，把握好人生中最美的時(shí)光。
二、學(xué)習(xí)指導(dǎo)要得法
1、 學(xué)習(xí)的核心是自學(xué)自學(xué)能力
是指一個(gè)人獨(dú)立獲取知識(shí)的能力，自學(xué)能力的培養(yǎng)是實(shí)現(xiàn)“教是為了不教”的必由之路。
學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體，要主動(dòng)地?fù)?dān)負(fù)起這個(gè)責(zé)任，主動(dòng)地尋求知識(shí)、利用知識(shí)，做出自己的發(fā)明創(chuàng)造。
而不能被動(dòng)地依靠教師，等待現(xiàn)成結(jié)論的出現(xiàn)。
高三在知識(shí)的整理上也不能一味等老師歸納,而應(yīng)主動(dòng)去整理小結(jié),即使沒有老師整理得好也比吃現(xiàn)成的好。
2、書本是起點(diǎn)，創(chuàng)新是目的
學(xué)習(xí)的`過程就是創(chuàng)造的過程，要想學(xué)會(huì)創(chuàng)造，就要敢想、敢說、敢問、敢試，因?yàn)楂@得結(jié)論的過程比結(jié)論本身更重要，發(fā)現(xiàn)真理的過程比真理本身更重要。
我們應(yīng)該逐步學(xué)個(gè)獨(dú)立思考，去判斷、去分析、去評(píng)價(jià)。
在學(xué)習(xí)中，不僅要了解一些現(xiàn)成的知識(shí)和理論，更要使懂得這些是如何獲得的，要重視“發(fā)現(xiàn)”知識(shí)的過程.重視創(chuàng)造性解決問題的方法和形成探究的精神，重視怎樣取得知識(shí)和選擇處理知識(shí)。
我們?cè)谘芯拷鉀Q問題時(shí)，可以以多種方式從多條渠道獲得材料——記住這些材料并投有什么意義，重要的是我們?nèi)绾稳未嬲?、分析綜合、巧妙利用，從而得出新的、正確的結(jié)論。
3、 接受，更要選擇
接受是創(chuàng)造的基礎(chǔ)，而選擇才是創(chuàng)造的開始。
在學(xué)習(xí)新知識(shí)時(shí)，我們不能被動(dòng)接受，要在理解、消化上做文章;在做習(xí)題時(shí)，我們要有選擇，習(xí)題是永遠(yuǎn)做不完的;我們培養(yǎng)的應(yīng)是會(huì)學(xué)習(xí)的人才，而不是只會(huì)做題目的機(jī)器。
比如目前高三在回歸課本、回歸講義，同樣要有選擇，先選出相對(duì)較好，代表性強(qiáng)的試卷或講義，再選其中有代表性的試題(如熱點(diǎn)題、易錯(cuò)題、新情境題等)，確保復(fù)習(xí)的高效性和針對(duì)性。
4、分時(shí)段指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)
指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)要有計(jì)劃性、時(shí)效性、階段性，做到緊張有序，忙而不亂。
如上學(xué)期著重查漏補(bǔ)缺，保持學(xué)科平衡;下學(xué)期著重全面提高，前期單元訓(xùn)練加專題訓(xùn)練，后期綜合強(qiáng)化訓(xùn)練。
穩(wěn)住理科，發(fā)力文科;擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)學(xué)科，拉平薄弱學(xué)科，課堂上跟老師，課后依自己。
考前做適量練習(xí)，不做偏題、怪題，不是查漏補(bǔ)缺，而是自己約束自己模擬，熟悉題型，體會(huì)解題思路。
最后一定要指導(dǎo)學(xué)生回歸課本、回歸講義等，向基礎(chǔ)要分?jǐn)?shù)，向規(guī)范要分?jǐn)?shù)，向已知要分?jǐn)?shù)，向錯(cuò)誤要分?jǐn)?shù)。
三、理解學(xué)生 尊重學(xué)生 營造寬松和諧的育人環(huán)境現(xiàn)代教育要求教師對(duì)學(xué)生給予更多的激勵(lì)、平等和寬容，建立新型師生關(guān)系。
作為一名教師，只能用愛來交換愛，用信任來交換信任，注意高三學(xué)生的思想實(shí)際、心理實(shí)際和生活實(shí)際。
只有做中愛中有嚴(yán)，嚴(yán)中有愛，才能有助于良好師生關(guān)系的形成。
首先，老師應(yīng)把自己擺在和學(xué)生平等的位置上，從關(guān)愛的心態(tài)出發(fā)，動(dòng)之以情，曉之以理，用人格力量去感化他們，要讓學(xué)生真正的從心底感受到老師對(duì)他們的關(guān)心和愛護(hù)。
其次，充分尊重學(xué)生的意見和要求、尊重學(xué)生的人格，平等待人，中學(xué)生的人格尤為重要。
四、做好學(xué)生的心理疏導(dǎo)
高三學(xué)生學(xué)習(xí)緊張，容易產(chǎn)生焦慮情緒，老師要細(xì)心工作，用“心”育人，以“心”育心，對(duì)于心理障礙的學(xué)生的心理治療和教育，要不放棄任意一個(gè)機(jī)會(huì)，任意一件事。
教師的一句不經(jīng)意的話語，一個(gè)小小的動(dòng)作，一個(gè)鼓勵(lì)的眼神，都會(huì)對(duì)學(xué)生起到不可估量的作用，特別在學(xué)生考試失意時(shí)和情緒低落時(shí)，一句鼓勵(lì)的話語對(duì)學(xué)生無疑是春風(fēng)送暖給他以足夠的信心和力量去戰(zhàn)勝一切困難。
引導(dǎo)學(xué)生穩(wěn)打穩(wěn)雜每一天，輕輕松松迎高考。
總之，班主任工作是一項(xiàng)復(fù)雜而細(xì)致的工作。
9月5日星期三，我校聯(lián)系了貴陽市第一實(shí)驗(yàn)中學(xué)，在輔導(dǎo)員的認(rèn)真負(fù)責(zé)帶領(lǐng)之下，有幸參加了此次班主任工作培訓(xùn)講座，由實(shí)驗(yàn)一中思教主任主講，輔導(dǎo)員的組織下展開，培訓(xùn)工作雖然只有短短的兩個(gè)半小時(shí)，但對(duì)于以前從未接受類似培訓(xùn)的我們，收獲是頗為豐碩的。
主任從班主任工作理念悉心的講解到方法和策略說明，從學(xué)生心理健康指導(dǎo)到教育法律和校園安全，從不同的角度詮釋了該如何做一個(gè)優(yōu)秀的班主任，使我從理論上感受到了在當(dāng)今教育形勢(shì)下如何做一名合格的班主任!
一名優(yōu)秀班主任應(yīng)先注入以下五桶水：
在講座中，主任給我們講:作為一名教師，不僅僅是要具有淵博的知識(shí)，而且還應(yīng)具有獨(dú)特的魅力形象，因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍卸荚趯W(xué)生心中留下了很深的印記，足以影響學(xué)生的一輩子。
所以在我們要善于發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，盡早彌補(bǔ)上，不斷的完善自己。
因此我們?cè)诖诉^程中必須不斷學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)，在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自身素質(zhì)，才能嚴(yán)于律己，以身作則，在學(xué)生中樹立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。
這也是主任提到的我們必須具備的五桶水之一，除此以外，還應(yīng)具有以下四桶水。
第二桶水，在任教過程中，應(yīng)不斷培養(yǎng)自己儒雅的學(xué)術(shù)氣質(zhì)，不僅會(huì)上課，還應(yīng)做到做到能寫文章，能搞科研。
要做到這些，就要求我們不僅在工作上兢兢業(yè)業(yè)，課余時(shí)間也不應(yīng)空下，不斷學(xué)習(xí)各方面知識(shí)，不斷提高自己的綜合水平。
第三桶水提到，對(duì)學(xué)生要有真誠的情意關(guān)懷，對(duì)每一個(gè)學(xué)生充滿關(guān)懷，并且公平的對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，不應(yīng)有任何的偏見或私心，真真切切的去關(guān)懷每一個(gè)學(xué)生，用自己的愛去關(guān)懷每一個(gè)學(xué)生，用自己的愛心去感化每一個(gè)學(xué)生。
因此，在班主任工作的過程中，我就應(yīng)多去了解當(dāng)代學(xué)生的特點(diǎn)：自主意識(shí)強(qiáng)，情緒不穩(wěn)定，感情脆弱，渴望獨(dú)立，依賴性強(qiáng)等。
針對(duì)學(xué)生的不同特點(diǎn)，就可采取不同的教育方式來教育每一位學(xué)生。
第四桶水，有教育的智慧，樹立起良好地班風(fēng)，對(duì)待不同的學(xué)生采用不同教育方式。
最后一桶水，認(rèn)真務(wù)實(shí)的敬業(yè)態(tài)度，把學(xué)校的事當(dāng)自己的事，把學(xué)生的事當(dāng)成自己的事。
要做到以上兩點(diǎn)，我們?cè)诠ぷ骶蛻?yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，不推脫不敷衍。
把學(xué)校和學(xué)生的每一件事都當(dāng)自己的事來做好。
一名合格的班主任角色上彎得下身子，學(xué)會(huì)換位思考，傾聽學(xué)生。
同時(shí)班主任還應(yīng)具有以下四心：以愛心作為班主任的工作核心、細(xì)心、能為學(xué)生操心、熱心。
教師要愛自己的職業(yè)，首先要有一顆愛心，有一顆愛學(xué)生的心。
通過學(xué)習(xí)，使我明白做為一名教師，只要愛學(xué)生，就一定會(huì)創(chuàng)造出奇跡。
不能老是以自己是新教師為由來推脫責(zé)任，對(duì)待學(xué)生家長(zhǎng)就應(yīng)以：“你既然放心把你的孩子交給我，那我就有信心較好你的孩子?！钡耐湃?shí)施班主任工作。
以上是我在實(shí)驗(yàn)一中學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)心得體會(huì)。
實(shí)踐出真知!相信本次培訓(xùn)對(duì)自己今后教育教學(xué)工作中會(huì)有所幫助。
我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，更好地精力投入到工作中。
生管工作心得報(bào)告篇五
機(jī)械實(shí)習(xí)有苦也有樂.天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，方成大任也!這句古人的話用來形容我們的金工實(shí)習(xí)是再好不過了!經(jīng)過了車工，鉗工，磨工，鑄工，銑工等一系列工種的磨練，我們終于完成了這門讓人歡喜讓人憂的金工實(shí)習(xí)課程。
現(xiàn)在想想過去的這段難忘時(shí)光，其中滋味，只有親身經(jīng)歷的人才能體會(huì)得到。通過學(xué)習(xí)各種工種，我們了解了許多金工操作的原理和過程，大致掌握了一些操作工藝與方法，還有以前的那些陌生的專業(yè)名詞現(xiàn)在聽來都是那么熟悉親切!雖然我們中的大多數(shù)人將來不會(huì)從事這些工作，甚至連接觸它們的可能性都沒有，但是金工實(shí)習(xí)給我們帶來的那些經(jīng)驗(yàn)與感想，卻是對(duì)我們每一個(gè)人的工作學(xué)習(xí)生活來說都是一筆價(jià)值連城的財(cái)富。金工實(shí)習(xí)的作用與影響，就象《美國麗人》里男主人公最后說的話那樣有些東西你可能現(xiàn)在沒有感覺到它的價(jià)值，但最后還是會(huì)的，每個(gè)人都有這樣一個(gè)過程!
一起實(shí)習(xí)的同學(xué)也讓我受益非淺。毫無私心的幫助，真誠的相互鼓勵(lì)加油，一切分擔(dān)工作的壓力，更一起分享成功帶來的喜悅，金工實(shí)習(xí)更象是一個(gè)集體活動(dòng)，拉近我們彼此的距離，填補(bǔ)了曾經(jīng)存在的隔閡，集體主義的魅力得到了徹徹底底的展現(xiàn)!大學(xué)里連同班同學(xué)相處的機(jī)會(huì)都很少，感謝金工實(shí)習(xí)給了我們這樣一個(gè)機(jī)會(huì)。這樣的活動(dòng)值得教育部門的借鑒。
短短的2個(gè)星期時(shí)間，我們?cè)趯?shí)習(xí)中充實(shí)地度過了，我們學(xué)習(xí)的知識(shí)雖然不是很多，但通過這次讓我們明白了我們需要實(shí)際學(xué)習(xí)掌握的技能還很多、很多。如果我們不經(jīng)常參加這方面的實(shí)習(xí)，我們這些大學(xué)生將來恐怕只能是趙括紙上談兵。社會(huì)需要人才，社會(huì)需要的是有能力的人才。我們新世紀(jì)的大學(xué)只有多參加實(shí)踐，才能保證在未來的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中有自己的位置。真的多謝機(jī)械實(shí)習(xí)，我還想再有一次。
日前，廣州舉行雙選會(huì)，數(shù)以千計(jì)的學(xué)生進(jìn)場(chǎng)找工作，與以往求職側(cè)重學(xué)歷、資歷不同的是，今年的企業(yè)更加重視在學(xué)校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。據(jù)現(xiàn)場(chǎng)招聘的企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，今年與往年相比，有一個(gè)非常大的不同，就是大學(xué)生來求職，至少有4成已是已經(jīng)有過網(wǎng)上做威客經(jīng)驗(yàn)的。求職學(xué)生則稱，其實(shí)這正在成為一種趨勢(shì)，網(wǎng)上做威客已經(jīng)成為當(dāng)今大學(xué)生練攤的主要場(chǎng)所。根據(jù)中國最大的威客網(wǎng)豬八戒網(wǎng)(點(diǎn)擊可以進(jìn)入豬八戒網(wǎng))透露，目前在該網(wǎng)上注冊(cè)的480萬會(huì)員中，有45%以上是大學(xué)生!
生管工作心得報(bào)告篇六
一、外來單位(政府、監(jiān)督審核部門)安全生產(chǎn)檢查：
管理的檢查，*月份鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站對(duì)我公司進(jìn)行了消防安全檢查，10月25日認(rèn)證中心對(duì)我公司三標(biāo)一體進(jìn)行了年度審核，就關(guān)于生產(chǎn)管理部工作進(jìn)行了檢查，11月26日3c年度監(jiān)督審核對(duì)我公司就生產(chǎn)管理部工作進(jìn)行檢查，12月1日xx市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對(duì)我公司進(jìn)行了安全生產(chǎn)隱患檢查，各項(xiàng)檢查的結(jié)果顯示我公司在安全生產(chǎn)方面的管理總體比較全面，同時(shí)也指出了做的不到位的地方，如特種設(shè)備的作業(yè)人員上崗資質(zhì)，消防設(shè)施的管理，隱患的排除等等，生產(chǎn)管理部積極應(yīng)對(duì)檢查并在限期內(nèi)整改完畢，達(dá)到檢查方的要求，保證公司正常生產(chǎn)秩序。
二、公司內(nèi)部生產(chǎn)管理：
1、合作協(xié)議：
1.1各公司和集團(tuán)的合作協(xié)議經(jīng)多次協(xié)商，基本都簽定，其中銅業(yè)公司因生產(chǎn)未正常未簽，租賃公司開元儀表已談好管理費(fèi)總額待簽，上半年的管理費(fèi)用清單已交財(cái)務(wù)中心辦理。
1.2**年大江集團(tuán)下屬控股公司、成員企業(yè)主要生產(chǎn)產(chǎn)品類別統(tǒng)計(jì)：見附表。
2、年度產(chǎn)值、產(chǎn)量與去年同期相比的增長(zhǎng)率;。
元，同比**年347.9萬元上升259.4%，大江銅業(yè)自**年成立以來完成工業(yè)總產(chǎn)值為4533萬元，其中大江低壓開關(guān)(伊頓)公司增長(zhǎng)最為顯著。
3、安全生產(chǎn)管理。
3.1簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
集團(tuán)公司和旗下各公司前簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，建立健全目標(biāo)責(zé)任制，層層落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，定期(每月)總結(jié)及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)安全生產(chǎn)情況，監(jiān)督各公司的安全生產(chǎn)、不安全狀態(tài)，確保安全生產(chǎn)。
3.2安規(guī)生產(chǎn)：
現(xiàn)在集團(tuán)公司主要安規(guī)生產(chǎn)類型有85張證書，生產(chǎn)許可證，計(jì)量許可證,銷售了374.02萬元。
3.3安全生產(chǎn)檢查。
日常工作由集團(tuán)企管中心生產(chǎn)部、工會(huì)牽頭，對(duì)集團(tuán)所屬各公司的生產(chǎn)安全工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)整改，通過公司全員的努力，確保了集團(tuán)無生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
*月-*月對(duì)集團(tuán)的控股公司及成員企業(yè)倉庫進(jìn)行了檢查，檢查結(jié)果發(fā)現(xiàn)各倉庫管理程度都有待加強(qiáng)的地方，如倉庫內(nèi)無管理規(guī)定，有些對(duì)物品的存放要求過于簡(jiǎn)單等，各公司在限期內(nèi)對(duì)開出的不符合報(bào)告積極整改，符合檢查人員要求。
*月*日企管中心生產(chǎn)管理部對(duì)公司各幢樓層、生產(chǎn)車間進(jìn)行了安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題并開出2項(xiàng)不符合報(bào)告，責(zé)任部門在限期內(nèi)投入資金認(rèn)真整改，整改結(jié)果符合檢查人員的要求，確保公司安全生產(chǎn)。
3.4培訓(xùn)。
根據(jù)集團(tuán)生產(chǎn)需要，對(duì)基層生產(chǎn)管理人員如班組長(zhǎng)安排外訓(xùn)，共安排兩批10余名生產(chǎn)一線班組長(zhǎng)，參加xx市企業(yè)班組長(zhǎng)崗位培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格獲崗位證書。同時(shí)集團(tuán)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理進(jìn)行了多次培訓(xùn)，各部門、公司員工積極參加，認(rèn)真學(xué)習(xí)。**月份在集團(tuán)內(nèi)部聯(lián)合成套公司、工會(huì)、行政人事中心開展了消防演練活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)事故的應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了學(xué)習(xí)、演練。
3.5生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理(6s)。
**年集團(tuán)開展生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理“6s”活動(dòng)以來，在董事長(zhǎng)、總裁的重視和大力支持下，集團(tuán)各部門、各控股公司積極配合，全員認(rèn)真學(xué)習(xí)“6s”,貫徹“整潔、持續(xù)、精細(xì)、卓越”的“6s”方針，并采取逐漸深入的方法，先學(xué)習(xí)前面“3s”，先推行大家容易接收、易于操作的方案，再去推行后面“3s”，進(jìn)一步加深和鞏固學(xué)習(xí)效果，使得大江集團(tuán)的現(xiàn)場(chǎng)管理較以往有所提高。與此同時(shí)推行“6s”以來，在加強(qiáng)員工素養(yǎng)和安全生產(chǎn)方面做了相關(guān)培訓(xùn)，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理水平較以往有了全面的提升?！?s”活動(dòng)開展一段時(shí)間后，在推行委員會(huì)負(fù)責(zé)人之一的虞旭東副總裁帶隊(duì)下，對(duì)集團(tuán)各中心、委辦、控股進(jìn)行了相關(guān)檢查，檢查時(shí)我們發(fā)現(xiàn)各部門、車間的現(xiàn)場(chǎng)管理都有所改善，亂推亂放少了，地上螺絲少了，死角垃圾、灰塵少了，工具、模具擺放整齊了，員工穿戴勞保用品專心作業(yè)，檢查發(fā)現(xiàn)伊頓公司、中策電器公司改觀較大、較好，四方電力自動(dòng)化公司還有待于提高，目前“6s”已經(jīng)檢查了2次，相關(guān)評(píng)比活動(dòng)進(jìn)行了一次，評(píng)比采用優(yōu)先獎(jiǎng)勵(lì)，落后鼓勵(lì)并罰的方法，使得大家對(duì)“6s”活動(dòng)開展更重視，更有意義。
3.6生產(chǎn)、特種設(shè)備管理。
1)作業(yè)人員管理(三級(jí)教育，上崗證，公司、車間、班組、組員各級(jí)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書)。
2)設(shè)備的管理(生產(chǎn)、特種設(shè)備)。
**年生產(chǎn)管理部對(duì)主要控股公司和成員公司的生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行了更新和整理，建立了特種設(shè)備管理流程，對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行建檔，規(guī)范了特種設(shè)備的管理。
注：我公司特種設(shè)備管理注意事項(xiàng)：
1、起重作業(yè)時(shí)的注意事項(xiàng);。
2、單梁橋式起重和安全操作注意事項(xiàng);。
3、叉車安全操作管理規(guī)定;。
4、載貨電梯操作工安全操作規(guī)程;。
5、電梯司機(jī)安全操作規(guī)程;。
6、特種設(shè)備操作證;。
3.7生產(chǎn)進(jìn)度協(xié)調(diào)及存在的`問題：
目前集團(tuán)下屬生產(chǎn)公司十三家，電氣成套公司、電纜公司、四方自動(dòng)化公司、伊頓公司各自有相對(duì)獨(dú)立，其余九家公司生產(chǎn)元器件，規(guī)模小，經(jīng)營方式各不相同，生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài)差異較大，因此給企業(yè)生產(chǎn)管理工作帶來一定的困難;主要問題是上半年1~3月，中策電器公司存在缺貨狀況，導(dǎo)致與營銷中心所需產(chǎn)品脫節(jié);針對(duì)此狀況，企管中心生產(chǎn)部和供應(yīng)部共同與營銷中心及中策電器公司，通過認(rèn)真分析，找出問題的根本原因：采購與生產(chǎn)脫節(jié)、采購資金不足。經(jīng)各集團(tuán)方面的努力，完善中策電器公司組織機(jī)構(gòu)，成立中策采購部，4月份開始，中策電器公司的供貨狀況好轉(zhuǎn)，生產(chǎn)逐步正常;c50公司，因管理不善，生產(chǎn)安排影響生產(chǎn)進(jìn)度，通過溝通、協(xié)助擬定訂單記錄表、生產(chǎn)計(jì)劃等，現(xiàn)基本滿足供貨要求。下半年受到全球金融危機(jī)的影響，市場(chǎng)原材料價(jià)格的浮動(dòng)，使得各個(gè)公司受到不同程度的影響，原材料和銷售市場(chǎng)等因素給集團(tuán)企管中心生產(chǎn)部日常生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)帶來一定的困難，大江銅業(yè)科技出現(xiàn)生產(chǎn)停滯現(xiàn)象，麥蘭出現(xiàn)連續(xù)幾年虧損，刀開關(guān)公司只有一人操作，信號(hào)燈、按鈕公司銷售量小，聯(lián)科自動(dòng)化公司一直沒有生產(chǎn)，熔斷器公司經(jīng)營不善退出集團(tuán)公司，元器件生產(chǎn)公司現(xiàn)在面臨產(chǎn)品技術(shù)含量低、新產(chǎn)品開發(fā)少，創(chuàng)新能力不足，急需提升。
3.8生產(chǎn)流程與制度管理。
完成大江控股集團(tuán)生產(chǎn)流程與制度整改討論匯報(bào)會(huì)，擬定大江控股集團(tuán)生產(chǎn)流程與制度整改討論稿，現(xiàn)已修訂完畢，為**年生產(chǎn)管理工作打下基礎(chǔ)。
生管工作心得報(bào)告篇七
以下提供一篇。
給大家參考！
1、分管工程部工作，以及協(xié)助養(yǎng)護(hù)分公司進(jìn)行*大道與路段養(yǎng)護(hù)工作的相關(guān)協(xié)調(diào)工作。
1、提高管理水平，“熟悉細(xì)節(jié)”首當(dāng)其沖。
2、企業(yè)運(yùn)作，“成本意識(shí)”為上。
3、欲謀策成事，尤須“膽大心細(xì)”
我決意要盡更大的努力，爭(zhēng)取用更多的成就感充實(shí)自己！
其實(shí)歸結(jié)起來，自己在近一年的跌跌碰碰中獲得的心得都離不開“熟悉”二字。工作中“架輕就熟”與“半桶水”得出的效果確實(shí)是天淵之別！故必當(dāng)“熟悉”先行，方可發(fā)揮盡致。
生管工作心得報(bào)告篇八
副院長(zhǎng)杜慶先。
同志們、同學(xué)們：
在全院上下深入學(xué)習(xí)貫徹我院黨員大會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)我院省級(jí)農(nóng)林類示范性院校建設(shè)之際，我們?cè)谶@里召開我院2012年學(xué)生工作會(huì)議。
本次會(huì)議的主要任務(wù)是：回顧過去一年來的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，分析形勢(shì)，提出對(duì)策，進(jìn)一步明確2012年的工作思路和目標(biāo)任務(wù)。組織動(dòng)員全院學(xué)生管理人員，振奮精神，同心同德，解放思想，開拓創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)人才培養(yǎng)目標(biāo)而繼續(xù)努力奮斗！
2011年，全體學(xué)生管理人員緊緊圍繞年初工作部署，“以高素質(zhì)人才培養(yǎng)為目標(biāo)，以學(xué)風(fēng)建設(shè)、班級(jí)建設(shè)為重心，注重精細(xì)化管理”，認(rèn)真履職，扎實(shí)工作，各方面工作均取得了明顯成效。現(xiàn)將2011年學(xué)生工作總結(jié)如下。
（一）搭建有效載體，不斷推進(jìn)思政教育。
緊抓建黨90周年契機(jī)，大力加強(qiáng)愛黨愛國教育。2011年，是中國共產(chǎn)黨成立90周年華誕，在省委省政府的號(hào)召下，全省上下掀起以“黨在我心中”為主題的系列慶?；顒?dòng)。我院各學(xué)生管理部門也緊緊把握這一有利契機(jī)，通過舉辦歌詠比賽、知識(shí)競(jìng)賽、講座、板報(bào)比賽、演講比賽等活動(dòng)加強(qiáng)學(xué)生愛國主義、集體主義和社會(huì)主義教育，通過這些活動(dòng)的開展使學(xué)生進(jìn)一步重溫黨的光輝歷程，增強(qiáng)了對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，增進(jìn)了愛黨、愛國的情懷。值得慶賀的是，2011年6月，我院楊芬、劉永強(qiáng)、韓斌三名同學(xué)代表我院參加了由省委宣傳部、省高校工委、團(tuán)省委共同舉辦的慶祝建黨90周年山西省大學(xué)生“黨在我心中”黨史知識(shí)競(jìng)賽，并獲得“一等獎(jiǎng)”的優(yōu)異成績(jī)。與此同時(shí)，我院80余名師生(其中參賽學(xué)生50余名)參加了由省林業(yè)廳舉辦的慶祝建黨90周年“黨在我心中”歌詠比賽，并再次榮獲“一等獎(jiǎng)”的好成績(jī)。這些成績(jī)的取得，不僅為學(xué)院爭(zhēng)得了榮譽(yù)，也極大地增強(qiáng)了學(xué)生的自豪感和自信心，取得了良好的教育效果。
（二）注重隊(duì)伍建設(shè)，整體素質(zhì)明顯提高。
堅(jiān)持班主任選聘原則，隊(duì)伍結(jié)構(gòu)明顯改善。一年來，各系堅(jiān)持班主任選聘原則，積極吸納素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、責(zé)任心強(qiáng)的教師和行政人員擔(dān)任班主任工作。我院現(xiàn)有行政班級(jí)120個(gè)，班主任78人。班主任隊(duì)伍中研究生學(xué)歷55人，占班主任比例71%；副科級(jí)以上干部35人，占班主任比例45%；隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有明顯改善。
加強(qiáng)班主任培訓(xùn)工作，隊(duì)伍素質(zhì)穩(wěn)步提高。班主任綜合素質(zhì)培訓(xùn)包括“理論基礎(chǔ)培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和工作專項(xiàng)培訓(xùn)”等方面。班主任只有通過不斷得學(xué)習(xí)、經(jīng)常的培訓(xùn)、相互的交流，才能開闊視野、更新思路、轉(zhuǎn)變觀念、提高素質(zhì)，才能積極緊跟學(xué)院的發(fā)展步伐、緊跟學(xué)生現(xiàn)狀的轉(zhuǎn)變，才能更加勝任班主任工作。一年來，各系通過班主任例會(huì)、專題培訓(xùn)等方式組織了班主任培訓(xùn)、交流，并選派部分班主任參加了由省教育廳思政處、助貸中心舉辦的班主任（輔導(dǎo)員）培訓(xùn)。通過不同層次、不同專題的培訓(xùn)，班主任綜合素質(zhì)得到穩(wěn)步提高。
（三）強(qiáng)化檢查監(jiān)督，管理工作日趨規(guī)范。
堅(jiān)持學(xué)生管理人員值班制度，加強(qiáng)管理工作。一年來，全院學(xué)生管理人員克服種種困難，堅(jiān)持早操、晚自習(xí)、節(jié)假日和非常時(shí)期值班。沒有高的待遇和回報(bào)，只有大的責(zé)任和義務(wù)。大家用辛苦的付出、用高度的責(zé)任心和使命感保證了全院學(xué)生工作的平穩(wěn)運(yùn)行。
制定系（部）學(xué)生工作考核，規(guī)范管理工作。為進(jìn)一步促進(jìn)我院學(xué)生管理工作更加規(guī)范有序的運(yùn)行，我們制定了《山西林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院系（部）學(xué)生工作考核評(píng)價(jià)方案（試行）》，從8個(gè)方面54個(gè)考核指標(biāo)對(duì)各系2011年學(xué)生管理工作進(jìn)行了考核評(píng)價(jià)。通過檢查，促進(jìn)了工作，發(fā)現(xiàn)了問題、找出了差距，對(duì)規(guī)范各系學(xué)生管理起到了極大的推動(dòng)作用。為明年學(xué)生管理工作的開展提出了新的努力方向。
（四）加強(qiáng)組織管理，校園文化活動(dòng)精彩紛呈。
精心組織、刻苦訓(xùn)練，活動(dòng)質(zhì)量明顯提高。2011年的校園是熱鬧的校園，是緊張的校園。既能看到老師、同學(xué)們辛勤訓(xùn)練的身影，又能看到賽場(chǎng)緊張激烈的角逐；既能看到指導(dǎo)老師孜孜不倦、一絲不茍的辛勤指導(dǎo)，又能看到專業(yè)評(píng)委們公平公正、客觀合理的專業(yè)評(píng)價(jià)；既能看到各參賽單位的精心組織和創(chuàng)新思路，又能看到各組織部門的周密安排和有序運(yùn)行；既能看到班級(jí)、系級(jí)比賽中同學(xué)們的熱情參與，又能看到院級(jí)比賽中同學(xué)們的精彩表現(xiàn)。一年來，校園文化活動(dòng)可以說是精彩紛呈、推陳出新。從運(yùn)動(dòng)會(huì)到消夏晚會(huì)暨高雅藝術(shù)進(jìn)校園活動(dòng)；從百人大合唱到校園十佳歌手比賽，都能看到我們的活動(dòng)質(zhì)量較往年有明顯提高。用先進(jìn)的文化來引領(lǐng)青年，用先進(jìn)的文化來塑造青年，推動(dòng)了我院校園文化活動(dòng)又好又快的發(fā)展！
加強(qiáng)指導(dǎo)、規(guī)范管理，社團(tuán)活動(dòng)蒸蒸日上。學(xué)生社團(tuán)是校園中又一道亮麗的風(fēng)景線。一年來，學(xué)工部、團(tuán)委加強(qiáng)對(duì)學(xué)生社團(tuán)的指導(dǎo)、管理和服務(wù)，為不斷發(fā)展壯大學(xué)生社團(tuán)，培育精品社團(tuán)做了大量工作。2011年，我院新增魔術(shù)協(xié)會(huì)、跆拳道協(xié)會(huì)、記者團(tuán)3個(gè)學(xué)生社團(tuán)，停辦整改一個(gè)社團(tuán)，社團(tuán)總數(shù)達(dá)到27個(gè)，社團(tuán)在冊(cè)人數(shù)達(dá)2140余人，占在校生比例42%。成為培養(yǎng)學(xué)生興趣愛好，提高學(xué)生自身綜合素質(zhì)的又一平臺(tái)。
（五）創(chuàng)造公平環(huán)境，獎(jiǎng)助工作規(guī)范有序。
樹立典型、激勵(lì)先進(jìn)，評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)公平合理。一年一度的評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)工作總是備受關(guān)注。學(xué)院投入大量的人力、財(cái)力，目的是通過評(píng)比肯定成績(jī)、表彰先進(jìn)、樹立典型，形成比學(xué)趕幫、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。在評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)中，各學(xué)生管理部門能按照學(xué)院評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)方案具體落實(shí)、規(guī)范操作、嚴(yán)格執(zhí)行、公平公正。2011年共評(píng)出省級(jí)優(yōu)秀輔導(dǎo)員5人、優(yōu)秀畢業(yè)生13人、三好學(xué)生5人、優(yōu)秀學(xué)生干部5人、先進(jìn)班級(jí)體5個(gè)；評(píng)出校級(jí)優(yōu)秀輔導(dǎo)員25名、優(yōu)秀畢業(yè)生70人、三好學(xué)生169名、優(yōu)秀學(xué)生干部275名、優(yōu)秀團(tuán)員78名、優(yōu)秀社團(tuán)組織者6名、優(yōu)秀會(huì)員21名、先進(jìn)班集體21個(gè)、先進(jìn)團(tuán)支部9個(gè)、優(yōu)秀社團(tuán)6個(gè)；評(píng)出獲學(xué)院獎(jiǎng)學(xué)金996人、單項(xiàng)獎(jiǎng)42人，發(fā)放獎(jiǎng)學(xué)金共計(jì)78.27萬元。
關(guān)注弱勢(shì)、解決困難，資助工作名列前茅。在全省78所高校2011年學(xué)生資助工作考核中，我院以94.01分的好成績(jī)，被評(píng)為優(yōu)秀等級(jí)，位列全省第九名，高職（高專）類院校第一名。我院的學(xué)生資助工作受到了廣大師生的一致好評(píng)，并得到了省助貸中心的充分肯定，并下達(dá)“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”專項(xiàng)資金30萬元對(duì)我院進(jìn)行了重點(diǎn)支持（全省高校共700萬）。我院2011年共評(píng)選出出國家獎(jiǎng)學(xué)金7人、國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金147人、國家助學(xué)金1077人，共計(jì)發(fā)放470.1萬元。
（六）關(guān)注學(xué)生成長(zhǎng)，心理教育穩(wěn)步推進(jìn)。
完善基礎(chǔ)建設(shè)，提供有力保證。幾年來，我院學(xué)生心理健康教育與咨詢工作在缺少專業(yè)場(chǎng)所和專業(yè)隊(duì)伍的情況下，做了大量基礎(chǔ)性工作，開展了心理測(cè)評(píng)、成立了心理社團(tuán)、舉辦了心理講座、開設(shè)了心理健康教育課程等。但這與學(xué)生成長(zhǎng)成才的需求、與學(xué)生面臨的困擾、與復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境比起來卻是杯水車薪。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我院心理健康教育中心基礎(chǔ)建設(shè)于2011年底基本完成，辦公設(shè)備、心理測(cè)評(píng)軟件、沙盤等一系列設(shè)施設(shè)備已到位，待人員配備到位后便可投入運(yùn)行。將為今后心里教育的開展奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
回顧一年來的學(xué)生工作，可以概括為以下幾點(diǎn)：
1、思政教育載體搭建的好。內(nèi)容豐富、參與人多、涉及面廣、受教育面大、效果很好。全年全院受處分學(xué)生86人次，違法4人次?？梢钥闯鲞`法違紀(jì)的學(xué)生在減少。
2、日常管理規(guī)范的好。有制度重落實(shí)、檢查的勤、落實(shí)的好，逐步走向規(guī)范。
3、獎(jiǎng)助政策落實(shí)的好。公正公平、足額到位，師生滿意、上級(jí)表彰。
4、系班子成員配合的好。主任書記在學(xué)生管理工作中，相互支持、真誠相待，履職盡責(zé)、形成合力。
5、獎(jiǎng)助體系亟待完善。學(xué)院獎(jiǎng)學(xué)金體系與國家獎(jiǎng)助辦法不相配套，杠桿作用未能發(fā)揮。
6、團(tuán)的工作急需加強(qiáng)。多年來學(xué)工部與團(tuán)委合署辦公，某種意義上弱化了團(tuán)的工作，占學(xué)生總數(shù)95%的團(tuán)員先鋒模范作用沒有發(fā)揮好。
7、學(xué)管隊(duì)伍力量明顯不足。工作量大、人員數(shù)量少、兼職的人多，大家辛苦，時(shí)間還沒有保證。
對(duì)此，成績(jī)和優(yōu)點(diǎn)我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)和保持，不足和缺點(diǎn)必須高度重視，投入足夠的精力，下工夫加以解決。
2012年學(xué)生工作將圍繞學(xué)院中心工作，貫徹落實(shí)黨員大會(huì)精神，突出學(xué)生的思想政治教育、情感心理教育、行為養(yǎng)成教育，以建校60周年為主線，以班級(jí)建設(shè)和班主任隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，著重抓好六個(gè)方面工作。
（一）強(qiáng)化思政工作、抓好品牌活動(dòng)，校園文化建設(shè)要高位推進(jìn)。
學(xué)生的思想政治工作是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和根本保證。2012年學(xué)生工作要緊緊圍繞學(xué)生的思想政治、情感心理、行為養(yǎng)成三項(xiàng)教育全方位展開。繼續(xù)推進(jìn)班級(jí)文化建設(shè)工作，通過班級(jí)文化建設(shè)引領(lǐng)和管理學(xué)生，增強(qiáng)班級(jí)的號(hào)召力、凝聚力和向心力。強(qiáng)化正面宣傳教育力度，盡快建立完善學(xué)生管理二級(jí)網(wǎng)站，圍繞責(zé)任、感恩、養(yǎng)成和素質(zhì)提高豐富網(wǎng)站內(nèi)容，提高網(wǎng)站點(diǎn)擊率。各系各班要充分發(fā)掘和推崇生活在我們身邊的榜樣，在當(dāng)前人們價(jià)值體系發(fā)生動(dòng)搖、信仰堅(jiān)守發(fā)生變化的時(shí)候，我們就是要推出發(fā)生在同學(xué)身邊平凡而積極的一些人一些事，通過他們的事跡去影響和教育大家。各系要評(píng)選推出十名最可愛的學(xué)生和國家獎(jiǎng)學(xué)金、勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金獲得者，省級(jí)三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等一起全方位進(jìn)行表彰宣傳。同時(shí)要把三項(xiàng)教育滲透到各項(xiàng)校園文化活動(dòng)中，今年是我院建校60周年校慶年，校園文化活動(dòng)要抓好校慶慶典、消夏晚會(huì)和高雅藝術(shù)進(jìn)校園以及畢業(yè)典禮等品牌活動(dòng)，減少活動(dòng)數(shù)量，要在提高活動(dòng)質(zhì)量和品位上下功夫。要充分挖掘和調(diào)動(dòng)學(xué)生社團(tuán)的力量，讓更多的同學(xué)參與到活動(dòng)中來。努力打造品牌文化活動(dòng)，積極營造健康、向上的校園文化，高位推進(jìn)校園文化建設(shè)。
（二）注重班主任選聘、管理和培訓(xùn)工作，學(xué)生管理隊(duì)伍綜合素質(zhì)要不斷提升。
學(xué)生管理是學(xué)院教育教學(xué)改革發(fā)展等一切工作的基礎(chǔ)性工作。班主任是學(xué)生管理工作的一線人員，是我們開展學(xué)生工作的依托和抓手，起著關(guān)鍵行的作用。建設(shè)一支高素質(zhì)的班主任隊(duì)伍，對(duì)學(xué)生管理各項(xiàng)工作具有重大而深遠(yuǎn)的意義。在班主任隊(duì)伍建設(shè)中，選聘工作要遵循：“先系內(nèi)、后系外，先教師、后行政”的原則，建議要讓專業(yè)教師和專業(yè)基礎(chǔ)課教師更多的擔(dān)任班主任工作，以便管教更好地結(jié)合。要不斷地提高班主任的政治和經(jīng)濟(jì)待遇，加大在職稱評(píng)審和職稱任期內(nèi)班主任工作占的比重。不僅要嚴(yán)把選聘關(guān)，杜絕重人情輕能力的現(xiàn)象，更要注重指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，杜絕重聘用輕管理，一聘了之的現(xiàn)象。要通過崗前培訓(xùn)與在崗培訓(xùn)、日常培訓(xùn)與專項(xiàng)培訓(xùn)相結(jié)合的途徑，著力提高班主任的業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決實(shí)際問題的能力。幫助班主任建立起系統(tǒng)的管理方法和管理理念。培訓(xùn)工作要有計(jì)劃、分步驟，貫穿于整個(gè)學(xué)年工作當(dāng)中。逐步形成培訓(xùn)的長(zhǎng)效機(jī)制。各系要按照班主任考核辦法，嚴(yán)格班主任工作考核和津貼發(fā)放，杜絕平均主義。要鼓勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)，營造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好工作氛圍。在班主任管理中種種細(xì)微的努力，會(huì)在學(xué)生管理中產(chǎn)生巨大的作用，應(yīng)該成為我們大家的共識(shí)！
（三）改革評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)制度，完善獎(jiǎng)助工作體系，學(xué)生素質(zhì)教育要有序展開我院評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)制度實(shí)施多年來，在促進(jìn)良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)方面起到了有力的推動(dòng)作用。但隨著國家資助力度的不斷增大，學(xué)院原有的評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)等級(jí)及獎(jiǎng)金已與國家助學(xué)金等級(jí)及金額不相適應(yīng)，未能起到應(yīng)有的促進(jìn)作用。今年，要以評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)制度改革為重心，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、突出重點(diǎn)。建立起一套與國家獎(jiǎng)助辦法相配套的獎(jiǎng)助體系。要重新制定獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)選辦法，充分發(fā)揮獎(jiǎng)學(xué)金在促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)教育中的促進(jìn)作用。同時(shí)要擴(kuò)大單項(xiàng)獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)范圍，鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)展自己的愛好興趣、掌握必要的技能和特長(zhǎng)，有序提高學(xué)生素質(zhì)。要加大受獎(jiǎng)學(xué)生先進(jìn)事跡表彰宣傳力度，通過宣傳板、校園網(wǎng)、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等方式擴(kuò)大宣傳范圍，樹立榜樣和典型。要充分發(fā)揮受獎(jiǎng)學(xué)生的帶動(dòng)作用，引導(dǎo)他們積極參與到學(xué)生管理工作中來，為和諧校園建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
深化學(xué)生資助工作，強(qiáng)化評(píng)審監(jiān)督，繼續(xù)保持優(yōu)異成績(jī)。我院學(xué)生資助工作開展多年來，始終秉承“把好事做好，把實(shí)事做實(shí)”的原則，受到了廣大師生和上級(jí)部門的肯定與贊譽(yù)。但我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到目前工作中存在的不足和差距。一是認(rèn)識(shí)不到位，國家助學(xué)金是國家財(cái)政用來資助因家庭經(jīng)濟(jì)困難而上不起學(xué)或生活困難的貧困學(xué)生，而不是一種福利，不應(yīng)該輪流發(fā)放，要切實(shí)資助困難學(xué)生而不是大部分學(xué)生。二是程序不規(guī)范。家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的認(rèn)定和評(píng)審都有嚴(yán)格規(guī)定，但個(gè)別班主任仍然堅(jiān)持個(gè)人說了算，缺少應(yīng)有的民主程序。三是調(diào)研工作不到位。班主任應(yīng)關(guān)注每一位學(xué)生的在校表現(xiàn)，包括日常消費(fèi)及家庭背景，要多方面從學(xué)生中了解情況，而并應(yīng)該把目光只放在證明材料上。四是感恩教育不到位，學(xué)生受獎(jiǎng)受助后要在強(qiáng)化他們的責(zé)任意識(shí)和感恩意識(shí)上下功夫。應(yīng)該讓他們懂得這是國家、社會(huì)、學(xué)校對(duì)他們的幫助，應(yīng)該懂得努力學(xué)習(xí)回報(bào)社會(huì)。要通過各種方式加強(qiáng)宣傳教育，培養(yǎng)學(xué)生積極向上的進(jìn)取精神和感恩意識(shí)。使助學(xué)、助學(xué)貸款成為讓受助學(xué)生感動(dòng)、催他們前行的動(dòng)力源泉。同時(shí)要將工作延伸至家長(zhǎng)和社會(huì)，學(xué)生受獎(jiǎng)受助后要及時(shí)和家長(zhǎng)取得聯(lián)系，同享喜悅共擔(dān)責(zé)任。學(xué)生有了責(zé)任感，才懂得知恩圖報(bào)，才能銳意進(jìn)取，才會(huì)注重自身品德和能力的提高。
（四）健全情感心理教育機(jī)制、完善基礎(chǔ)設(shè)施，學(xué)生心理健康教育工作要穩(wěn)步推進(jìn)。
中國特定的國情，決定了當(dāng)代大學(xué)生是一個(gè)承載社會(huì)、家庭高期望值的特殊群體。他們自我定位比較高，成才欲望非常強(qiáng)，但社會(huì)閱歷比較淺，心理發(fā)展尚不成熟，情緒易出現(xiàn)波動(dòng)。當(dāng)代大學(xué)生大多數(shù)是獨(dú)生子女，隨著生理、心理的發(fā)育和發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)壓力的增大，社會(huì)閱歷的擴(kuò)展及思維方式的變化，他們面臨的學(xué)習(xí)、就業(yè)、經(jīng)濟(jì)和情感等方面的壓力越來越大，在學(xué)習(xí)、生活、人際交往和自我意識(shí)等方面不可避免地會(huì)遇到各種心理問題。開展好大學(xué)生心理健康教育，關(guān)鍵在隊(duì)伍。今年要配齊、配好有專業(yè)背景、素質(zhì)較高的心理健康教育隊(duì)伍，設(shè)立心理咨詢室，增加專業(yè)設(shè)備。要加強(qiáng)對(duì)班主任進(jìn)行心理健康教育方面的基本理論和可操作性技能的培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)班主任的心理健康教育意識(shí)和心理疾病、心理危機(jī)干預(yù)能力。要把心理健康教育融入到校園文化建設(shè)之中，充分利用廣播、校園網(wǎng)、櫥窗、板報(bào)等媒體，有計(jì)劃、多渠道、多形式地宣傳普及心理健康知識(shí)。要舉辦“5.25”全國大學(xué)生心理健康宣傳日或宣傳周，舉辦心理劇場(chǎng)、心理沙龍、知識(shí)競(jìng)賽、論文征集等形式多樣的活動(dòng)，全面提高學(xué)生的心理素質(zhì)。
（五）召開第二屆團(tuán)員代表大會(huì)，團(tuán)員的先鋒模范作用要充分發(fā)揮。
2004年，我院召開了改制升格后的第一屆團(tuán)代會(huì)。2010年，經(jīng)過干部調(diào)整選拔后，一批年輕的、充滿活力的干部加入到了共青團(tuán)隊(duì)伍，為我院共青團(tuán)工作注入了新鮮的血液和有力的人才保證。今年“五四”前后，要組織召開第二屆團(tuán)代會(huì)，完成換屆工作，完善團(tuán)干部隊(duì)伍。要組織成立青年教職工團(tuán)支部，引導(dǎo)青年教職工積極投身到學(xué)院的共青團(tuán)工作中來，投身到學(xué)院的改革發(fā)展中來。各級(jí)團(tuán)組織要加強(qiáng)團(tuán)員青年的理想信念教育，廣泛開展主題教育，扎實(shí)推進(jìn)“推優(yōu)”入黨工作，不斷提高團(tuán)員青年的政治素質(zhì)。要通過社會(huì)實(shí)踐、志愿服務(wù)、科技創(chuàng)新等途徑，不斷提高團(tuán)員青年服務(wù)社會(huì)的能力和自身的綜合素質(zhì)。
（六）各部門密切配合，相互支持，全力打造多元立體的管理服務(wù)體系。
根據(jù)我院黨員大會(huì)精神，打造實(shí)力林院，致力于培養(yǎng)一流人才的目標(biāo)，教學(xué)、學(xué)生、就業(yè)、后勤、保衛(wèi)、思政等相關(guān)部門要密切配合，相互支持。要充分利用好學(xué)生工作例會(huì)的平臺(tái)，加強(qiáng)聯(lián)系，相互溝通，步調(diào)一致，統(tǒng)籌安排時(shí)間，統(tǒng)籌安排工作，盡量避免時(shí)間沖突，盡量避免工作沖突，減少會(huì)議次數(shù)，提高會(huì)議效率。今年，各相關(guān)部門要加強(qiáng)在學(xué)風(fēng)建設(shè)、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)建平安校園、提高后勤保障、強(qiáng)化公寓管理和公寓文化建設(shè)等方面的工作，提升管理育人、服務(wù)育人水平，全力打造多元立體的管理服務(wù)體系，為學(xué)生成長(zhǎng)成才創(chuàng)建良好的環(huán)境和氛圍。
同志們、同學(xué)們，回顧過去的一年，我們?yōu)樗〉玫某煽?jī)感到自豪，展望未來，我們對(duì)所確定的目標(biāo)信心十足。成績(jī)鼓舞干勁，目標(biāo)凝聚力量。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在院黨委周圍，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想、開拓創(chuàng)新，為推進(jìn)省級(jí)農(nóng)林類示范性院校建設(shè)而努力奮斗！
二〇一二年二月十八日。
生管工作心得報(bào)告篇九
人的一生，年輕的時(shí)候大多在工作。我們要懂得學(xué)無止境，及時(shí)更新學(xué)習(xí)觀念。下面是小編收集的工作心得報(bào)告，歡迎參考!
在我們的仔細(xì)聆聽中，我們期盼已久的培訓(xùn)學(xué)習(xí)在我們的戀戀不舍中敲響了結(jié)尾的鐘聲。
對(duì)于這幾天的培訓(xùn)課程，我想我只能用受益匪淺這四個(gè)字來形容了。
老師們的博文廣識(shí)、生動(dòng)講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象，
我只恨自己才疏學(xué)淺、文筆糟糕，不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。
但是我還是盡力絞盡腦汁，以祈求能將培訓(xùn)完后心中所想所獲能表達(dá)出來。
此次精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí)主要心得有以下幾個(gè)方面：
一、讓自己更加了解漣鋼，了解煉鋼的工藝過程，了解漣鋼的規(guī)模和組織結(jié)構(gòu)。
想來自己真的應(yīng)該感到慚愧，雖然在漣鋼長(zhǎng)大，卻還真的不是很了解漣鋼。
對(duì)漣鋼的建廠歷史，產(chǎn)量，規(guī)模，所經(jīng)歷的種種，以至于鋼鐵的鑄造過程，我都是一知半解。
歷經(jīng)50年不衰，而且還在蓬勃發(fā)展，并多次獲得了不少全國性獎(jiǎng)項(xiàng)。
而且還知道了煉鋼的工藝過程，知道了煉鋼最開始是從焦化、燒結(jié)開始，經(jīng)歷了不少中心環(huán)節(jié)，克服不少困難，最后通過軋鋼廠將我們需要的鋼材制造出來。
為了我們能更好在漣鋼發(fā)展，我想我們也應(yīng)該主動(dòng)的去了解這些的。
二、了解了更多的生產(chǎn)安全、交通安全和消防安全的知識(shí)。
這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，花了很大一部分時(shí)間去學(xué)習(xí)生產(chǎn)安全、交通安全和消防安全的知識(shí)，因?yàn)榘踩侨藗兎浅Ｖ匾暤臇|西，人們通常會(huì)把安全放在首位，也就是我們經(jīng)常說的安全第一。
雖然平時(shí)我們也學(xué)習(xí)過一些安全方面的東西，并參加過消防演習(xí)等活動(dòng)，但并沒有這么系統(tǒng)的，并聯(lián)系我們以后的工作崗位進(jìn)行培訓(xùn)過。
這次我們學(xué)習(xí)了該怎么去預(yù)防它，避免它，并杜絕它，讓我們以后能好好的在工作崗位上保護(hù)自己。
對(duì)于交通和消防方面，了解了很多交通方面和消防方面的知識(shí)，讓我們以后能更好的遠(yuǎn)離危險(xiǎn)。
堅(jiān)決將我國的安全生產(chǎn)方針—安全第一、預(yù)防為主、綜合治理—貫徹到底。
三、學(xué)習(xí)了不少禮儀與修養(yǎng)
這次培訓(xùn)還專門安排了一個(gè)上午來給我們培訓(xùn)禮儀與修養(yǎng)的知識(shí)。
在這次課上，我學(xué)到了應(yīng)該如何發(fā)揮自己的情商，處理好與他人的關(guān)系。
如何讓自己以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養(yǎng)。
讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩(wěn)重。
四、最后培訓(xùn)中心還請(qǐng)來了公司的管理代表和工人代表
給我們做了精彩的談話，告訴我們以后在漣鋼應(yīng)該怎么好好的去工作。
主要是要靠自己的聰明才智，勤奮刻苦，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，這樣才能慢慢在工作中磨練自己，成長(zhǎng)自己。
學(xué)習(xí)是可貴的，培訓(xùn)是精彩的。
通過這次可貴而精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我們向漣鋼更進(jìn)了一步。
感嘆與憧憬之余，我想我們只有靠自己的聰明與才智、努力與勤奮去建設(shè)好漣鋼，為我們的漣鋼更好的發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力量。
一、學(xué)習(xí)不夠。
主要表現(xiàn)在：一是自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒有“釘子”精神。
但實(shí)際工作中卻沒有組織好集中學(xué)習(xí)，致使學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有“三落實(shí)”;三是重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)。
由于忙于日常業(yè)務(wù)工作，片面強(qiáng)調(diào)要完成上級(jí)交辦的多種任務(wù)，認(rèn)為農(nóng)村信用社的工作重點(diǎn)是存款、貸款和收息盤活，因而沖淡了學(xué)習(xí)內(nèi)容，削減了學(xué)習(xí)計(jì)劃，使各項(xiàng)學(xué)習(xí)規(guī)劃流于形式。
大家都知道，學(xué)習(xí)需要很多時(shí)間。
目前的水平完全可以應(yīng)付一般性工作，不愿意下苦功夫去學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論和江總書記“三個(gè)代表”重要思想。
其原因是學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”，淺嘗輒止;遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問題。
人員素質(zhì)不能完全適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要，所以執(zhí)行上級(jí)指示，貫徹中央各項(xiàng)金融政策上有走樣、偏差現(xiàn)象，主觀隨意性較強(qiáng)，在政策許可的范圍盡量的放松，造成不好的影響。
二、管理工作缺乏力度。
部分信用社濫開亂支、亂發(fā)福利;大額貸款沒有按程序上報(bào)審批，私自化整為零，多頭貸款，壘大戶。
雖經(jīng)審計(jì)部門和財(cái)務(wù)部門多次檢查，但對(duì)查出的問題往往是通報(bào)批評(píng)處罰了之，
沒有考慮如何從根本上解決這類問題，所以導(dǎo)致有些違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象反復(fù)出現(xiàn)，有時(shí)發(fā)生，影響了信用社的改革和發(fā)展。
三、工作作風(fēng)有時(shí)不夠扎實(shí)，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
一是在貫徹執(zhí)行黨的有些金融方針政策上，態(tài)度不是十分堅(jiān)決。
如貸款期限過短，與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)周期不相適應(yīng)，上浮利率雖未超出人民銀行規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，但加重了農(nóng)民的負(fù)擔(dān)等。
二是工作不夠踏實(shí)。
平常說的多、干得少;制度定的嚴(yán)，執(zhí)行時(shí)寬松;對(duì)人管理、批評(píng)的多，講道理的少，尤其是對(duì)自已要求不嚴(yán)，說話隨便，不注意小節(jié)。
工作效率不高，工作效果不佳，有的甚至留有尾巴，對(duì)基層和機(jī)關(guān)出現(xiàn)的問題，在處理時(shí)不是十分果斷，特別是涉及處理和處罰人時(shí)，心慈手軟，沒硬起手腕。
三是工作標(biāo)準(zhǔn)和要求定的不高，欠主動(dòng)，缺乏新思路。
沒有很好地沉下去，解剖麻雀，抓點(diǎn)帶面，工作滿足于一般抓法，新思路出的少，指導(dǎo)工作缺乏針對(duì)性和力度。
怎樣讓信貸資金的安全性、流動(dòng)性和效益性得到最佳配合等方面，缺乏思路，不能很好地適應(yīng)社會(huì)主義建設(shè)對(duì)農(nóng)村金融的要求。
四是作風(fēng)不夠深入。
在機(jī)關(guān)多，下基層少;抓日常工作多，
深入調(diào)查研究少;忙于事務(wù)多，接觸群眾少;即使下去了，往往是聽聽情況，坐車看看轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。
而真正深入到干部職工家中，聽他們的呼聲，征求他們的意見，掌握第一手材料比較少。
對(duì)群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題缺乏解決的辦法和力度。
存在的主要原因是：調(diào)查研究少，自以為是，懶散思想作怪，不愿做深入細(xì)致的調(diào)查研究，
只滿足掌握一般情況，制度定了，標(biāo)準(zhǔn)也有，但執(zhí)行起來松，認(rèn)為“為一個(gè)人不容易，得罪一個(gè)人很容易”。
感到不是多大原則性的問題就算了。
由于對(duì)制度執(zhí)行不得力、不深入，使用些制度棚架起來，干部職工的主觀能動(dòng)性并沒有完全調(diào)動(dòng)起來，將勤罰懶的機(jī)制沒有完全運(yùn)作起來，根本沒起到約束、管理、規(guī)范的功能。
四、廉潔自律不夠。
陪客多、吃喝多，放松了對(duì)自己的要求，說是講形象，實(shí)際上是講面子。
按照廉潔自律是不允許的，我作為聯(lián)社××，是決策者、領(lǐng)導(dǎo)者，不擔(dān)沒有制止、取消，反而支持和同意，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
五、做思想政治工作不夠。
職工一時(shí)難以接受，事后又沒有及時(shí)跟蹤、反饋信息，不掌握職工是否能接受和是否愿意接受，以便及時(shí)改進(jìn)工作方法。
追其原因：一是總感到?jīng)]有那么多的時(shí)間和精力，去逐個(gè)談心，做耐心細(xì)致工作;二是認(rèn)為在信用社工作條件好，工資高、福利好、工作輕松，哪有那么多思想問題。
再加上對(duì)有些問題處理上，宣傳解釋不夠，只停留在表面和現(xiàn)象上，透明度不夠，
造成部分職工對(duì)有些問題了解不全面、不準(zhǔn)確，時(shí)常發(fā)生信訪件問題也從一個(gè)側(cè)面說明思想政治工作不到位。
首先，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn)，也很榮幸參加了這次培訓(xùn)，
這說明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于服務(wù)行業(yè)的我，也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。
影樓每日工作總結(jié)
我屬于門市部為門市顧問，對(duì)于初來咋到的我要從認(rèn)識(shí)相框尺寸開始，了解一般的相框采用什么樣的材質(zhì)，大概是要進(jìn)行幾個(gè)步驟可以完成。
我的工作內(nèi)容是每天負(fù)責(zé)聯(lián)系接待顧客，給顧客講單，達(dá)成協(xié)議促成訂單成功。
還需要負(fù)責(zé)自己顧客的前期照片選樣后期取件的整個(gè)流程的順利完成。
看似很簡(jiǎn)單，但實(shí)際操作的學(xué)問很大。
最為重要的是在講單時(shí)與顧客溝通時(shí)說話的方式很重要，能不能成功訂單全靠一張嘴的功夫。
我們需要了解影樓的各大優(yōu)勢(shì)、專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、攝影風(fēng)格等，才能有專業(yè)的表達(dá)能力。
并且在推銷過程中要時(shí)時(shí)揣摩顧客消費(fèi)心理、消費(fèi)需求，盡多的使用描繪性語言，使顧客聽起來舒服、愉快。
激起顧客的消費(fèi)需求與欲望。
了解禮服部是怎么給客人推介選適合的婚紗晚禮服等，多了解攝影師為什么用不同的拍攝手法是想表現(xiàn)客人突出客人的哪些優(yōu)點(diǎn)。
只有你自己很清楚的了解你才能一一的解釋給客人去聽，才會(huì)讓客人覺得你很專業(yè)很在行，就會(huì)產(chǎn)生信任感。
使其最終向我們下訂單。
影樓也是一個(gè)很特殊的服務(wù)行業(yè)，每個(gè)部門都是和緊密的聯(lián)系在一起的。
化妝部給客人化好妝做好造型會(huì)轉(zhuǎn)交給攝影部，攝影部拍好照片最后給數(shù)碼部，數(shù)碼部做好片子又會(huì)回到我們門市手里。
這其中有什么細(xì)節(jié)上的小變動(dòng)都是需要我們與其他部門的溝通商定。
而在整個(gè)環(huán)節(jié)里，每個(gè)部門都必須配合好才能讓顧客滿意，讓顧客真真切切的感受到我們的熱情服務(wù)，這樣才會(huì)為我們公司做免費(fèi)的宣傳員。
在工作中我們會(huì)接觸到各行各業(yè)的人士。
生管工作心得報(bào)告篇十
一年來，直屬一分局全體干部在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)省局“四項(xiàng)建設(shè)，兩個(gè)確?！焙褪芯帧耙粋€(gè)平臺(tái)，五個(gè)突破”的工作思路，以爭(zhēng)創(chuàng)全市“文明辦稅服務(wù)廳”、省級(jí)“青年文明號(hào)”和國家級(jí)“巾幗文明崗”為依托，積極開展文明創(chuàng)建活動(dòng)，著眼于提高納稅服務(wù)質(zhì)量和構(gòu)建和諧地稅，深入開展行政效能建設(shè)，采取有效措施，精心組織實(shí)施，各項(xiàng)稅收工作都有了突破性的進(jìn)展，我們的主要做法是：
一、以政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為保障，全面提高稅干整體素質(zhì)。
一年來，一分局全體稅干緊緊圍繞上級(jí)安排，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”為目標(biāo)，抓學(xué)習(xí)，促提高，取得了政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)雙豐收。
（一）深入學(xué)習(xí)政治理論，提高干部政治素養(yǎng)。
年一分局重點(diǎn)抓好四項(xiàng)政治學(xué)習(xí)：
1、報(bào)告全文、新黨章及人民的日?qǐng)?bào)社論《在中國特色社會(huì)主義偉大旗幟下奮勇前進(jìn)》；
3、縣委劉書記和胡縣長(zhǎng)在全縣干部大會(huì)上的講話；
4、縣局邀請(qǐng)臨猗縣人民檢察院進(jìn)行的預(yù)防職務(wù)犯罪講座。通過四項(xiàng)學(xué)習(xí)，廣大干部明確了方向，端正了理想信念，分局干部每人政治筆記都超過了5萬字，心得體會(huì)達(dá)到了8篇。
（二）認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在業(yè)務(wù)教育方面，分局年主要抓了以下三項(xiàng)工作：
1、注重業(yè)務(wù)知識(shí)更新培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了新頒布的車船稅、土地使用稅、企業(yè)所得稅法；
3、強(qiáng)化干部稅收征管系統(tǒng)操作培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《山西省綜合征管軟件應(yīng)用查詢操作實(shí)例》、公文處理系統(tǒng)的使用等，提高了新征管軟件綜合應(yīng)用水平。
為確保學(xué)習(xí)效果，分局嚴(yán)格執(zhí)行年初制定的全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，并實(shí)行考試成績(jī)與“獎(jiǎng)金、評(píng)模”相掛鉤的辦法，激勵(lì)稅干的學(xué)習(xí)熱情。局長(zhǎng)主講政治課和稅收實(shí)體法，另外兩名省級(jí)業(yè)務(wù)能手、輔導(dǎo)稅收程序法。并按季組織考試。通過考試，稅干學(xué)習(xí)積極性得到提高，使“要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變，綜合素質(zhì)全面提高，增強(qiáng)了服務(wù)納稅人的本領(lǐng)。
付出總有回報(bào)，堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)使分局全體稅干綜合素質(zhì)得到了提高，成為全局屈指可數(shù)的能征善戰(zhàn)的硬隊(duì)伍。分局現(xiàn)有三位省級(jí)業(yè)務(wù)能手，有被縣委授予“學(xué)雷鋒標(biāo)兵”的同志，有被縣老齡委授予“十佳好媳婦”的同志，稅干被市局授予業(yè)務(wù)能手稱號(hào)，在稅收管理員統(tǒng)考中，分局、、三名同志進(jìn)入全市前十名，代表縣局參加了市局組織的綜合征管軟件應(yīng)用技能大比武，稅干、正式成為中共黨員，、、三人被縣局黨總支確定為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。
二、以落實(shí)兩制為突破口，扎實(shí)搞好各項(xiàng)稅收工作。
直屬一分局負(fù)責(zé)縣城范圍內(nèi)4700戶納稅人的服務(wù)工作，擔(dān)負(fù)著臨猗縣地稅局形象展示重任。一年來，一分局堅(jiān)持以落實(shí)省局首辦負(fù)責(zé)制和限時(shí)辦結(jié)制為核心，積極實(shí)施責(zé)任追究制，優(yōu)化辦稅流程、簡(jiǎn)化辦稅程序、引深服務(wù)內(nèi)涵，在確保服務(wù)質(zhì)量的前提下，主要做了以下四個(gè)方面的工作：
（一）稅費(fèi)征收工作運(yùn)行良好。
一年來，直屬一分局嚴(yán)格按照兩制要求，認(rèn)真審核納稅人提交的申報(bào)資料，嚴(yán)格按照規(guī)定征收，對(duì)于不符合規(guī)定的申報(bào)資料，能當(dāng)場(chǎng)補(bǔ)正的，輔導(dǎo)納稅人當(dāng)場(chǎng)補(bǔ)正，不能當(dāng)場(chǎng)補(bǔ)正的，提醒納稅人在規(guī)定期限前補(bǔ)報(bào)或重報(bào)。為確保征收數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性，大廳結(jié)合稅收征管系統(tǒng)特點(diǎn)設(shè)計(jì)了《稅收征收員工作日志》，日志推行后，申報(bào)錄入差錯(cuò)率明顯下降，征收員自我糾錯(cuò)能力得到了提高，我們時(shí)刻牢記自己的職責(zé)，扎實(shí)搞好各項(xiàng)工商稅收和規(guī)費(fèi)的征收工作。年征收人員累計(jì)開具完稅證54515余份，繳款書3756余份，征收稅款68153020。1元。完成各項(xiàng)規(guī)費(fèi)征收任務(wù)5290855。08元，其中：工會(huì)經(jīng)費(fèi)1852895。28元，殘疾人保障金1672354。7元，河道工程維護(hù)管理費(fèi)993626。52元，民兵訓(xùn)練費(fèi)751978。58元，林業(yè)建設(shè)基金xx0元，圓滿完成了縣局交給的各項(xiàng)征收任務(wù)。
（二）發(fā)票管理工作日趨規(guī)范。
發(fā)票發(fā)售、繳銷管理是直屬一分局的一項(xiàng)重要職責(zé)，為方便納稅人領(lǐng)購發(fā)票和有利稅務(wù)部門監(jiān)管，今年以來，一分局緊緊圍繞兩制，積極與縣局配合，對(duì)原有發(fā)票供售辦法進(jìn)行了改變，優(yōu)化了供票流程，完善發(fā)票審批和發(fā)票發(fā)售的銜接，強(qiáng)化了發(fā)票監(jiān)管。在發(fā)票發(fā)售環(huán)節(jié)，定額發(fā)票堅(jiān)持“先完稅后領(lǐng)票”原則，手寫版發(fā)票堅(jiān)持先繳銷后領(lǐng)票原則。本年度，一分局在圓滿完成發(fā)票換版的情況下，累計(jì)發(fā)放各類發(fā)票1011214份。
在發(fā)票方面，針對(duì)臨猗縣自開票納稅人較少，票納稅人數(shù)量較多的實(shí)際情況，將貨物運(yùn)輸業(yè)發(fā)票和統(tǒng)一發(fā)票的分崗設(shè)置，有效的解決了貨物運(yùn)輸業(yè)發(fā)票時(shí)間長(zhǎng)，納稅人不滿意現(xiàn)象較多的問題，本年共計(jì)貨物運(yùn)輸業(yè)發(fā)票3206份，征收稅款1705519.59元，同時(shí)在貨物運(yùn)輸業(yè)發(fā)票環(huán)節(jié)加強(qiáng)煤炭可持續(xù)發(fā)展基金管理，共計(jì)為納稅人換票71408.88噸，征收基金8.008萬元。在統(tǒng)一發(fā)票方面，在確保營業(yè)稅稅率適用正確的前提下統(tǒng)一了所得稅附征率，全年為納稅人發(fā)票962份，征收稅款575466.26萬元。
（三）稅收會(huì)統(tǒng)工作再上新臺(tái)階。
為確保稅收征收數(shù)據(jù)核算準(zhǔn)確、會(huì)統(tǒng)報(bào)表報(bào)送及時(shí)，年一分局在計(jì)會(huì)工作方面重點(diǎn)抓了以下工作：
1、做好稅收票證管理工作。建立健全票證管理的帳、表、憑證，嚴(yán)格把好稅票的領(lǐng)發(fā)、填用、繳銷、審核、保管四關(guān)，做到領(lǐng)發(fā)有據(jù)，填用有查，繳銷有帳，保管有庫，年共審核票證58271份，對(duì)差錯(cuò)票證進(jìn)行責(zé)任追究438元。
2、加強(qiáng)稅款結(jié)報(bào)及上解工作。堅(jiān)持征收人員按日票款結(jié)報(bào)制度，每天入庫由計(jì)會(huì)股長(zhǎng)和票管員兩人專車押送，保證國家稅款及時(shí)足額安全入庫。
3、做好會(huì)統(tǒng)核算和報(bào)表報(bào)送工作。按照會(huì)計(jì)核算規(guī)定及時(shí)制作會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)賬簿，準(zhǔn)確核算欠稅，按時(shí)向縣局上報(bào)會(huì)計(jì)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
（四）稅務(wù)登記工作運(yùn)行有條不紊。
一分局承擔(dān)著全縣12個(gè)局所（股）的辦證任務(wù)，為了切實(shí)把好稅務(wù)登記管理關(guān)口，分局結(jié)合兩制要求，摸索出了采取“兩條腿”走路的方法：一是納稅人到大廳稅務(wù)登記崗申請(qǐng)，經(jīng)審核資料齊全的，當(dāng)場(chǎng)制作《涉稅事項(xiàng)受理回執(zhí)單》交付納稅人手中，然后轉(zhuǎn)管理單位實(shí)地核實(shí)，最遲三個(gè)工作日內(nèi)出證并交付納稅人手中；二是納稅人向管理單位申請(qǐng)辦證，管理單位實(shí)地核實(shí)無誤后加蓋管理員和單位印章，轉(zhuǎn)大廳稅務(wù)登記崗，對(duì)符合條件的，我們保證在5分鐘內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)出證。無論采用哪種方式，我們都嚴(yán)格按照“內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)”規(guī)定辦理，并將稅務(wù)登記的時(shí)限由兩制規(guī)定的十天縮短為三天，最大限度的節(jié)省了納稅人的時(shí)間，堅(jiān)決不讓納稅人跑冤枉路。
三、以文明創(chuàng)建為平臺(tái)，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。
分局以“一切方便納稅人”為原則，從七個(gè)方面著手，以文明創(chuàng)建為平臺(tái)，帶動(dòng)人員素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量。
一是服務(wù)環(huán)境人性化。分局以人為本，開拓創(chuàng)新，著力為納稅人提供人性化服務(wù)?？紤]到辦稅大廳為縣城地稅系統(tǒng)唯一的納稅窗口，納稅戶數(shù)較多，納稅人排隊(duì)等候不便的實(shí)際情況，我們?cè)诖髲d設(shè)置了辦稅引導(dǎo)臺(tái)，由大廳正、副主任輪流值班，疏通人流，維持大廳正常的工作秩序，為納稅人提供最貼心周到的服務(wù)。
二是服務(wù)行為規(guī)范化。一是樹立“窗口”意識(shí)，做到“四個(gè)統(tǒng)一”：統(tǒng)一思想，牢固樹立“窗口”意識(shí)；統(tǒng)一語言，嚴(yán)格使用文明用語；統(tǒng)一著裝，上班時(shí)間一律標(biāo)準(zhǔn)著裝；統(tǒng)一態(tài)度，提前10分鐘做好一切上班準(zhǔn)備，笑臉迎接納稅人。二是健全服務(wù)制度，規(guī)范服務(wù)行為。在辦稅服務(wù)廳建立健全和嚴(yán)格落實(shí)首辦負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、110服務(wù)制等服務(wù)制度。三是規(guī)范管理措施，提高服務(wù)質(zhì)效。分局堅(jiān)持股所副職以上的干部辦稅服務(wù)廳輪流值班制度，為納稅人指導(dǎo)辦稅，現(xiàn)場(chǎng)釋疑解惑，對(duì)一時(shí)難以解決的問題認(rèn)真做好值班記錄，然后定期召開專題會(huì)議研究，使納稅人反映的問題得到及時(shí)的反饋和解決。四是加強(qiáng)考核監(jiān)督，激發(fā)服務(wù)動(dòng)力。通過采取“內(nèi)外監(jiān)督相結(jié)合”的辦法，建立健全了崗位責(zé)任制，細(xì)化了各項(xiàng)工作指標(biāo)，按月考核，并把考核評(píng)價(jià)與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)結(jié)合起來，每個(gè)月都開展有納稅人與全局干部參與的評(píng)選“星級(jí)稅干”活動(dòng)。
三是服務(wù)流程科學(xué)化。根據(jù)辦稅大廳工作人員的性別、年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作能力、性格愛好等情況，結(jié)合省局“ab角零缺位制”要求，進(jìn)行了重新分工組合和分類管理，設(shè)立了前臺(tái)和后臺(tái)，明確劃分了崗位職責(zé)，構(gòu)造了前后臺(tái)相互支持、相互制約、相互促進(jìn)、各辦稅窗口與股所之間協(xié)調(diào)配合的良好機(jī)制，讓優(yōu)化服務(wù)經(jīng)辦稅服務(wù)廳或辦稅窗口這一“中樞”滲透到稅收管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一項(xiàng)工作、每一個(gè)崗位，確保了服務(wù)流程科學(xué)化。
四是服務(wù)形式多元化。在“一窗式”、“一站式”服務(wù)的基礎(chǔ)上，大廳針對(duì)不同的納稅群體，提供延時(shí)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、上門服務(wù)、人性化服務(wù)等個(gè)性化服務(wù)方式，極大地方便了納稅人，提高服務(wù)質(zhì)效，實(shí)現(xiàn)征納雙方良性互動(dòng)。
五是依法治稅平等化。分局一方面加強(qiáng)地納稅人合法權(quán)益的保護(hù)，建立并認(rèn)真推行《納稅告知制度》，提高執(zhí)法透明度。另一方面，認(rèn)真落實(shí)《稅收征管法》、《行政許可法》等有關(guān)稅收法規(guī)和規(guī)范性文件，依法對(duì)發(fā)票違章、延期申報(bào)等行為進(jìn)行行政處罰，對(duì)欠稅單位在辦稅服務(wù)廳進(jìn)行公示，加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)發(fā)票和交通公路運(yùn)輸?shù)劝l(fā)票的監(jiān)管。努力做到在執(zhí)法中服務(wù)，在服務(wù)中執(zhí)法，讓優(yōu)化服務(wù)體現(xiàn)在依法治稅之中。
六是稅收管理信息化。為了保證大廳工作高質(zhì)量高效率的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，分局特別重視稅收征管信息化建設(shè)，充分利用現(xiàn)有資源，為每一位一線稅干都配備了電腦和打印機(jī)，并經(jīng)常開展相關(guān)技能的電腦操作培訓(xùn)，充分發(fā)揮電腦在稅收征管中的作用。
七是學(xué)習(xí)制度培訓(xùn)化。一是注重思想教育。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，讓全體工作人員立足本職，愛崗敬業(yè)，清正廉潔，秉公執(zhí)法。二是經(jīng)常性學(xué)習(xí)。重點(diǎn)放在使用文明用語、計(jì)算機(jī)操作、規(guī)范服務(wù)等方面，使大廳工作人員的服務(wù)行為不斷規(guī)范，服務(wù)水平不斷提高。三是豐富學(xué)習(xí)形式。采取以老帶新，崗位練兵，以考促學(xué)等多種形式，使大家在干中學(xué)、學(xué)中干，取得了良好的學(xué)習(xí)效果。四是開展各種活動(dòng)。組織黨員干部到張小民的故鄉(xiāng)參觀學(xué)習(xí)，觀看《張思德》、《牛玉儒》等優(yōu)秀影片，聽取預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座等等，使大家堅(jiān)定為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的決心和信心。
現(xiàn)在，我們已初步實(shí)現(xiàn)了“稅收超市”的構(gòu)想，納稅人進(jìn)入大廳，從辦理稅務(wù)登記到申報(bào)納稅、或領(lǐng)購發(fā)票等涉稅事宜皆可完成。只要納稅人手續(xù)齊全、辦理稅務(wù)登記從錄入到辦證5分鐘內(nèi)完成；領(lǐng)購發(fā)票、企業(yè)正常申報(bào)錄入在3分鐘內(nèi)完成；開具稅收票證在1分鐘內(nèi)完成。通過我們的不懈努力，使得辦稅服務(wù)廳形象更加完善，受到了納稅人的普遍好評(píng)。
總結(jié)一年來的工作，我們是取得了一定的成績(jī)，但這和新時(shí)期新形勢(shì)下地稅工作的要求和納稅人的需要還存在一定的差距，現(xiàn)在我們正在著手制定下一步的工作思路，爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)完成即定目標(biāo)的創(chuàng)建，并積極申報(bào)國家級(jí)青年文明號(hào)，以更好的服務(wù)納稅人，以優(yōu)質(zhì)、高效、一流的服務(wù)來促進(jìn)臨猗地稅事業(yè)的發(fā)展。
生管工作心得報(bào)告篇十一
學(xué)校對(duì)創(chuàng)衛(wèi)工作十分重視，把創(chuàng)衛(wèi)工作擺在了學(xué)校工作的重要議事日程，我校成立了“創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，組長(zhǎng)由xx校長(zhǎng)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由xx和xx擔(dān)任，成員由中層干部、班主任、健康教師組成。并成立了創(chuàng)衛(wèi)工作辦公室，主要負(fù)責(zé)整個(gè)學(xué)校的創(chuàng)衛(wèi)工作的協(xié)調(diào)和安排，使創(chuàng)衛(wèi)工作的各項(xiàng)任務(wù)層層落實(shí)，任務(wù)明確。學(xué)校不斷完善各項(xiàng)制度，制定《體育課教學(xué)常規(guī)要求》、《疾病防控制度》、《校園衛(wèi)生公約》、《教辦室衛(wèi)生工作要求》、《體育與健康教學(xué)常規(guī)要求》，使創(chuàng)衛(wèi)工作制度化、有序化。
我校廣泛開展形式多樣的“創(chuàng)衛(wèi)”宣傳教育活動(dòng)，讓廣大師生能了解創(chuàng)衛(wèi)工作的重要性、必要性，提高廣大師生對(duì)創(chuàng)衛(wèi)工作的知曉率和參與率。學(xué)校充分利用校園宣傳欄的創(chuàng)衛(wèi)宣傳欄和健康教育專欄進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)宣傳，組織開展創(chuàng)衛(wèi)知識(shí)和健康知識(shí)檢測(cè)等各項(xiàng)活動(dòng)，提高自身素質(zhì)。借助全校師生大會(huì)、班會(huì)、課堂等時(shí)機(jī)，采取“國旗下講話”、“心理健康講座”、“心理健康輔導(dǎo)”等形式，利用專欄、墻報(bào)等宣傳陣地，向廣大師生宣傳創(chuàng)衛(wèi)知識(shí)、健康文明的生活方式和衛(wèi)生常識(shí)及食品衛(wèi)生等，幫助師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
在教育局的高度重視和大力支持下，學(xué)校投入三十多萬元，對(duì)校園教學(xué)樓、綜合樓進(jìn)行了徹底的維修，粉刷了墻面，更換鋁合金窗、門簾、窗簾，并且對(duì)學(xué)校硬件設(shè)施進(jìn)行了更換、補(bǔ)充、維修。靚化了校園圍墻，制作了精美校園櫥窗，使校園面貌煥然一新，文化氛圍濃厚，稱的上xx最靚麗校園。
1、關(guān)注師生心理健康。我校為了加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育，專設(shè)了學(xué)生心理咨詢室，接受學(xué)生心理咨詢，舒緩學(xué)生心理壓力，排解學(xué)生郁悶情緒，提高學(xué)生心理品質(zhì)，幫助他們樹立健康生活的意識(shí)。在老師方面，學(xué)校專門聘請(qǐng)省級(jí)心理輔導(dǎo)員田振勤老師為大家做“教師心理維護(hù)”專題講座。我校李巖老師和李臘梅老師也分別做了“做一個(gè)健康陽光的教師”、“追求陽光心態(tài)，營造和諧團(tuán)隊(duì)”的心理專題講座。既提高了全校師生的健康意識(shí)，又維護(hù)了身心健康，使師生能夠充實(shí)工作，快樂學(xué)習(xí)，幸福生活。
2、我校廣泛開展陽光體育運(yùn)動(dòng)，加大經(jīng)費(fèi)投入，添置體育器材，關(guān)注教師身體健康，提倡教師每天早到校二十分鐘，用于教師鍛煉身體。不僅豐富了老師們的生活，也鍛煉了身體，充分調(diào)動(dòng)了老師們參與體育活動(dòng)的積極性，并計(jì)劃在元旦舉行陽光師訓(xùn)體育比賽。學(xué)校也積極組織學(xué)生參加體育鍛煉，學(xué)生每天堅(jiān)持做兩操，為了豐富學(xué)生的課余生活，激發(fā)學(xué)生積極參與體育活動(dòng)的興趣，我校在十一月份舉行了冬季長(zhǎng)跑比賽。
3、校園環(huán)境衛(wèi)生長(zhǎng)抓不懈。環(huán)境文化建設(shè)是學(xué)校建設(shè)的重要內(nèi)容。為營造潔、凈、美的育人環(huán)境，學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)校園衛(wèi)生管理制度，定位、定崗、定標(biāo)志，定期檢查、消毒。學(xué)校將各區(qū)域劃分成塊分到班級(jí)，落實(shí)到個(gè)人負(fù)責(zé)，每天實(shí)行兩掃制度，每天由校領(lǐng)導(dǎo)、值日教師、少先隊(duì)值日生進(jìn)行檢查評(píng)比。學(xué)校每周二進(jìn)行一次全校大掃除，清除死角，特別是廁所，逐步做到各處地面平整、干凈，無廢棄物，各處室、各班都能做到潔、凈、美。在這些活動(dòng)中，不僅教育學(xué)生養(yǎng)成了講衛(wèi)生、講文明的良好習(xí)慣，而且提升了校園文化質(zhì)量。
5、抓好健康教育工作，積極預(yù)防傳染病。學(xué)校健康教育課納入課表正常運(yùn)行，做到有計(jì)劃，有進(jìn)度，有備課。
教案。
大家都能按照要求寫好教學(xué)計(jì)劃、課時(shí)教案在授課過程中結(jié)合孩子們生活學(xué)習(xí)、實(shí)際，采取靈活多樣的形式，不拘泥于教材，上好每周一次的健康課并在上課時(shí)機(jī)隨機(jī)進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)知識(shí)和健康知識(shí)檢測(cè)，讓學(xué)生能夠更深的了解創(chuàng)衛(wèi)知識(shí)。
6、扎實(shí)做好師生體檢工作。學(xué)校認(rèn)真組織學(xué)生每年一次的體質(zhì)健康檢查，教師兩年一次的全面體檢工作，做到準(zhǔn)備充分，秩序井然，并建立相應(yīng)的學(xué)生健康檔案、教職工健康檔案。
7、在除四害工作方面，我校高度重視，做到經(jīng)費(fèi)落實(shí)、人員落實(shí)、措施落實(shí)，講究實(shí)效，高效。積極開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動(dòng)，每次行動(dòng)都做到有計(jì)劃、有布置、有匯報(bào)、有總結(jié)，落實(shí)責(zé)任到人，確保行動(dòng)的順利進(jìn)行。
創(chuàng)衛(wèi)工創(chuàng)衛(wèi)工作的開展，既體現(xiàn)了一所學(xué)校的綜合實(shí)力，也是衡量學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)成果的重要標(biāo)志。我們將在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷反思，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高創(chuàng)衛(wèi)實(shí)效，為全體師生創(chuàng)設(shè)一個(gè)整潔、優(yōu)美的校園，構(gòu)建一個(gè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，全面促進(jìn)校園和諧、師生健康。
為進(jìn)一步推動(dòng)我校教育教學(xué)管理工作的發(fā)展，規(guī)范學(xué)校各級(jí)管理行為，強(qiáng)化學(xué)校管理制度，提高學(xué)校教育質(zhì)量，優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境，促進(jìn)和保障青少年學(xué)生全面發(fā)展，根據(jù)國務(wù)院、教育部關(guān)于“加強(qiáng)學(xué)校管理、建設(shè)和諧校園”的文件要求，并結(jié)合我校實(shí)際，特制定本方案。
建設(shè)衛(wèi)生文明校園是國務(wù)院和教育部在新形勢(shì)下提出的學(xué)校管理思想與制度建設(shè)的重要工作部署，是創(chuàng)建和諧社會(huì)的重要組成部分。衛(wèi)生文明校園創(chuàng)建工作要按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，加強(qiáng)學(xué)校管理，營造平安、文明、健康、和諧的育人環(huán)境，促進(jìn)教育快速健康可持續(xù)發(fā)展。
通過衛(wèi)生文明校園創(chuàng)建活動(dòng)，建立文明和諧校園的有效工作機(jī)制，使學(xué)校衛(wèi)生、安全工作明顯加強(qiáng)，育人環(huán)境明顯改善，校園文明程度明顯提高，管理水平和辦學(xué)質(zhì)量明顯提升，讓學(xué)校真正成為加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要陣地，成為學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)放心、社會(huì)滿意的和諧校園。
1、加強(qiáng)健康衛(wèi)生教育。我校將繼續(xù)根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定開設(shè)好健康教育課(含《體育與健康》)，確保有師資、有教材、有計(jì)劃、有教案、有課時(shí)、有考核。并根據(jù)《學(xué)校健康教育評(píng)價(jià)方案(試行)》定期或不定期舉辦衛(wèi)生健康教育講座，注重培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生行為，學(xué)生健康知識(shí)知曉率和健康行為形成率達(dá)到80%。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的體質(zhì)檢測(cè)，做好學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生、傳染病防治知識(shí)教育防治工作。我校還將在“5?31世界無煙日”開展“小手拉大手，勸阻吸煙”活動(dòng)，并采取多種形式加強(qiáng)控?zé)熃】到逃ぷ?。同時(shí)，我校將開辟衛(wèi)生健康宣傳專欄，宣傳季節(jié)性流行病與常見病防治知識(shí)，倡導(dǎo)衛(wèi)生健康好習(xí)慣。
2、開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。制定并完善學(xué)校衛(wèi)生管理制度，落實(shí)責(zé)任，明確任務(wù)，規(guī)范管理，努力構(gòu)建維護(hù)保持校園環(huán)境衛(wèi)生的長(zhǎng)效工作機(jī)制。全員參與，全員動(dòng)手，通過大力開展學(xué)校衛(wèi)生大掃除等活動(dòng)確保校園環(huán)境衛(wèi)生。組織開展衛(wèi)生排查，清除衛(wèi)生死角。
3、組織文明示范活動(dòng)。我校將繼續(xù)開展文明禮儀示范崗活動(dòng)，組織值周教室和“文明小天使”佩戴醒目標(biāo)志，在上下學(xué)時(shí)間在學(xué)校及校外主干道開展文明禮儀宣傳，協(xié)助維護(hù)交通秩序，引導(dǎo)行人安全文明過馬路，對(duì)隨地吐痰、亂扔果皮紙屑等不文明行為及違反交通規(guī)則的行為予以勸阻。
4、開展社區(qū)公益活動(dòng)。學(xué)校可結(jié)合實(shí)際，組織學(xué)生深入社區(qū)，開展衛(wèi)生文明宣傳、助殘扶殘、敬老愛老等活動(dòng)，協(xié)助社區(qū)做好清潔衛(wèi)生工作。
(二)加強(qiáng)學(xué)校德育工作。學(xué)校要堅(jiān)持育人為本、德育為首的原則，把青少年教育工作放在首要位置，把德育工作作為一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程來抓，積極調(diào)動(dòng)各方面力量，建立和健全學(xué)校、社會(huì)、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，努力構(gòu)建社會(huì)化大德育體系。學(xué)生德育考核優(yōu)秀率要求超過95%，學(xué)生違法率控制在0.1‰以下。
1、提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，健全德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。學(xué)校在教育工作中要做到教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人，把德育工作擺在首要位置。健全德育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，每學(xué)期召開四次德育工作會(huì)議，分析德育工作形勢(shì)，制訂德育工作措施，落實(shí)德育工作崗位責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，形成第一把手親自抓，主管領(lǐng)導(dǎo)專門抓，德育主任具體抓，全員德育，齊抓共管的德育管理局面。
2、完善德育管理制度。加強(qiáng)學(xué)校德育工作管理，提高德育管理水平，學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)建章立制工作，制訂一系列的學(xué)校德育工作措施和德育工作管理制度，使德育的每項(xiàng)工作都有法可依，有章可循，層層落實(shí)。
3、突出工作重點(diǎn)，抓好德育工作重點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)。
一是重點(diǎn)抓理想前途教育。理想前途教育已成為當(dāng)前學(xué)校思想政治工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。根據(jù)當(dāng)代學(xué)生人生價(jià)值觀現(xiàn)狀，通過開展德育主題月活動(dòng)，設(shè)計(jì)教育的切入點(diǎn)、滲透點(diǎn)，以及一系列的實(shí)踐活動(dòng)，使學(xué)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，具有適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)所必須具備的良好道德觀念和個(gè)性心理品質(zhì)，具有創(chuàng)新意識(shí)、實(shí)踐能力和科學(xué)精神。
二是重點(diǎn)抓心理健康教育。心理健康教育是實(shí)施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，要把心理健康教育作為深化教育改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的一項(xiàng)重要工作來抓。開設(shè)并上好心理健康教育課，配備兼職心理健康教師，成立心理輔導(dǎo)站，為學(xué)生解難釋疑，不斷提高學(xué)生的心理素質(zhì)和適應(yīng)環(huán)境的能力，培養(yǎng)學(xué)生的健全人格。
三是重點(diǎn)抓網(wǎng)絡(luò)道德教育。在青少年健康上網(wǎng)教育活動(dòng)中，要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)文明道德教育，培養(yǎng)學(xué)生的健全人格，使學(xué)生在“數(shù)字化”、“虛擬化”的網(wǎng)絡(luò)中，在無人監(jiān)督的環(huán)境下能夠“慎獨(dú)”，增強(qiáng)學(xué)生的自我約束能力和自我保護(hù)能力，最大限度地消除網(wǎng)絡(luò)有害信息對(duì)青少年學(xué)生的負(fù)面影響。
四是重點(diǎn)抓好后進(jìn)生的幫教工作。建立健全后進(jìn)生幫教工作責(zé)任制，落實(shí)幫教對(duì)象、幫教人員、幫教措施、幫教效果，既要關(guān)心后進(jìn)生的校內(nèi)表現(xiàn)，又要關(guān)注后進(jìn)生在家庭、社會(huì)中的表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，及時(shí)幫教。
多彩的校外德育教育活動(dòng)，把學(xué)生旺盛的精力和課余時(shí)間引導(dǎo)到健康有益的德育教育活動(dòng)之中。
4、大力加強(qiáng)學(xué)生法制教育工作。
(1)認(rèn)真把法制教育作為學(xué)校重要的日常工作。建立普法責(zé)任制，做到有措施、有落實(shí)、有總結(jié)。
(2)按照規(guī)定開設(shè)法制課，做到計(jì)劃、課時(shí)、教材、師資“四落實(shí)”，讓學(xué)生接受長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的法律法規(guī)知識(shí)教育，每學(xué)年不少于4個(gè)課時(shí)。與此同時(shí)，努力發(fā)掘教材中的法律因素，采用合適的形式把文化知識(shí)和法律知識(shí)結(jié)合起來，使法制教育落實(shí)到每一學(xué)科，貫徹于教學(xué)的主要環(huán)節(jié)。
(3)開展多種形式的法制宣傳教育活動(dòng)。向不文明行為告別簽字儀式，讓師生在參與中接受教育。
(三)切實(shí)做好學(xué)校安全工作。
學(xué)校安全工作重于泰山，是事關(guān)學(xué)校師生員工生命安危的大事。我們一定要牢固樹立“安全第一”的思想，堅(jiān)持“教育在前，預(yù)防為主，常抓不懈”的方針，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全措施，確保廣大師生員工生命財(cái)產(chǎn)安全。
1、加強(qiáng)安全工作領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校要成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全安全工作網(wǎng)絡(luò)。第一把手親自掛帥，認(rèn)真履行安全工作職責(zé)，把安全工作落到實(shí)處。
2、建立健全安全工作管理制度，確保安全工作有章可循，有規(guī)可依。制定和完善校園安全管理的。
規(guī)章制度。
規(guī)范日常管理;建立健全突發(fā)事件處置工作預(yù)警預(yù)案體系落實(shí)應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制;建立暢通的信息傳輸渠道和嚴(yán)格的信息上報(bào)機(jī)制;制定要害部位管理制度、危爆物品管理制度等內(nèi)部安全保衛(wèi)工作制度;嚴(yán)格落實(shí)巡查制度巡查日志和記錄詳實(shí)、清楚各類文件、檔案資料齊全;按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則建立健全校園安全工作責(zé)任追究機(jī)制。
3、加大投入，加強(qiáng)物質(zhì)裝備，基本構(gòu)建起現(xiàn)代化的安全技術(shù)防范體系。學(xué)校要積極建立集人防、物防和技防于一體的校園治安防控體系。校園及周邊各類安全基礎(chǔ)設(shè)施完備，標(biāo)識(shí)清楚醒目。努力造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良，能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)的學(xué)校安全穩(wěn)定工作隊(duì)伍。
4、積極維護(hù)校園安全穩(wěn)定。積極做到無集體中毒、火災(zāi)等重大治安災(zāi)害事故;校園內(nèi)部無違章建筑、不潔飲食攤點(diǎn)和其他非法商業(yè)攤點(diǎn);校內(nèi)交通規(guī)劃合理、標(biāo)識(shí)完備;校內(nèi)防火、防震設(shè)施齊全有效;校園教學(xué)、生活和其他公共活動(dòng)場(chǎng)所治安秩序良好，師生員工對(duì)校園治安的滿意度高。
5、大力加強(qiáng)學(xué)校周邊環(huán)境整治工作。學(xué)校周圍治安秩序良好，侵害師生人身權(quán)利的刑事治安案件和各類違法犯罪活動(dòng)得到有效控制;嚴(yán)格執(zhí)行《互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》等規(guī)定，協(xié)助有關(guān)部門堅(jiān)決清理整頓和取締校園及周邊地區(qū)非法經(jīng)營的互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場(chǎng)所、音像書刊點(diǎn)和各類流動(dòng)攤點(diǎn)，校園周邊無違規(guī)違法經(jīng)營現(xiàn)象;協(xié)助有關(guān)部門加強(qiáng)學(xué)校及周邊出租房屋的管理，加強(qiáng)校園流動(dòng)人口管理;校園周邊尤其校門出入口交通秩序良好。
(四)大力加強(qiáng)校園文化建設(shè)，營造良好育人環(huán)境。
校園文化是學(xué)校教育的重要組成部分，是全面育人不可或缺的重要環(huán)節(jié)，是展現(xiàn)校長(zhǎng)教育理念、學(xué)校特色的重要平臺(tái)，是規(guī)范辦學(xué)的重要體現(xiàn)。
1、以正確輿論為導(dǎo)向，樹立優(yōu)良校園風(fēng)氣。
(1)樹立良好校風(fēng)。一是加強(qiáng)愛校教育。確立校訓(xùn)，提高學(xué)校在學(xué)生心目中的地位，使學(xué)生產(chǎn)生榮譽(yù)感和自豪感，增強(qiáng)凝聚力，形成學(xué)校精神。二是堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向。通過學(xué)校廣播室、宣傳版報(bào)、弘揚(yáng)正氣。三是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師之間、師生之間構(gòu)建相互尊重、民主和諧的人際關(guān)系。
(2)倡導(dǎo)良好教風(fēng)。一是全體教師從最基本的禮儀做起，塑造健康向上，快樂得體的教師形象。二是全體教師崇教厚德、教書育人、以身作則，成為學(xué)習(xí)實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀的表率和模范。三是全體教師嚴(yán)謹(jǐn)教學(xué)，在教學(xué)工作中加強(qiáng)思想道德教育，使知識(shí)能力的傳授與情感、態(tài)度、價(jià)值觀的培養(yǎng)融為一體，學(xué)生在學(xué)習(xí)知識(shí)和形成能力的過程中同時(shí)學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)做人。
生管工作心得報(bào)告篇十二
光陰似箭，一晃一年的大學(xué)生活過去了。本人從20××年進(jìn)入樂山師范學(xué)院計(jì)科系就讀以來，一直一嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會(huì)竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識(shí)到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀大學(xué)生的重要性。無論如何，過去的是我不斷奮斗、不斷完善自我的一年。
要求積極上進(jìn)熱愛祖國、熱愛人民擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)各項(xiàng)的方針政策遵守國家的法律法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度積極向黨組織靠攏于上期向黨遞交入黨申請(qǐng)書并在黨校學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)時(shí)被評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)員”;有很強(qiáng)的上進(jìn)心勇于批評(píng)與自我批評(píng)樹立了正確的人生觀和價(jià)值觀。
嚴(yán)格要求自己憑著對(duì)考研目標(biāo)和知識(shí)的強(qiáng)烈追求刻苦鉆研勤奮好學(xué)態(tài)度端正目標(biāo)明確基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識(shí)和技能作到了理論聯(lián)系實(shí)際;除了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識(shí)從而提高了自身的思想文化素質(zhì)為成為一名優(yōu)秀的大學(xué)生而不懈奮斗。通過我的刻苦努力在上期榮獲院設(shè)一等獎(jiǎng)學(xué)金并被院列為了冒尖生培養(yǎng)對(duì)象。
認(rèn)真負(fù)責(zé)有較好的組織能力在擔(dān)任分團(tuán)委宣傳部委員期間工作踏實(shí)任勞任怨責(zé)任心強(qiáng)多次、配合部長(zhǎng)出色的完成了院團(tuán)委的宣傳活動(dòng)和系內(nèi)的各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。我結(jié)合自身的特長(zhǎng)積極為系增光曾在院團(tuán)委舉辦的海報(bào)制作大賽及手抄報(bào)比賽中多次獲獎(jiǎng)。由于工作積極努力成績(jī)突出被評(píng)為院“優(yōu)秀共青團(tuán)員”得到老師和同學(xué)們的一致好評(píng)。
養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣生活充實(shí)而有條理有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng)為人熱情大方誠實(shí)守信樂于助人擁有自己的`良好出事原則能與同學(xué)們和睦相處;積極參加各項(xiàng)課外活動(dòng)從而不斷的豐富自己的閱歷曾在寒假社會(huì)實(shí)踐中被評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人”的稱號(hào)并在各項(xiàng)文娛體育活動(dòng)中多次獲獎(jiǎng)。
不足之處就是人際交往能力較差，我在今后的學(xué)習(xí)生活中一定會(huì)不斷的鍛煉完善自己，爭(zhēng)取作一名優(yōu)秀的大學(xué)生。
生管工作心得報(bào)告篇十三
為了認(rèn)真做好學(xué)校場(chǎng)地對(duì)社會(huì)開放工作，完成為市民辦實(shí)事的任務(wù)，我校領(lǐng)導(dǎo)班子克服準(zhǔn)備工作時(shí)間短，開放工作任務(wù)緊的困難，及時(shí)召開專題會(huì)議，學(xué)習(xí)市、區(qū)教育局關(guān)于做好學(xué)校場(chǎng)地開放工作的有關(guān)文件精神，從為市民辦實(shí)事辦好事的角度理解李市長(zhǎng)的親民工程。大家統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，對(duì)安全問題（學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全、健身人員運(yùn)動(dòng)安全）、體育設(shè)施及場(chǎng)地的管理與維護(hù)、活動(dòng)的策劃與組織、外來人員的接待與管理、與相關(guān)部門、周邊社區(qū)和鄰近單位的聯(lián)系等，開放中需要解決的重點(diǎn)問題多次進(jìn)行調(diào)研、討論、磋商、研究，最終制定出《上海市xx中學(xué)學(xué)校校園運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地開放工作實(shí)施方案》和《場(chǎng)地開放工作安全預(yù)案》。同時(shí)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還專程走訪周邊的社區(qū)和大單位，征求他們對(duì)場(chǎng)地開放工作的意見和要求，力爭(zhēng)把開放工作做好做扎實(shí)。學(xué)校還從有限的經(jīng)費(fèi)里擠出部分資金，加強(qiáng)學(xué)校安全設(shè)施的安裝和增添必要的體育設(shè)施。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子注重實(shí)效，克服自身困難，積極創(chuàng)造條件，開放校園場(chǎng)地，滿足市民需求。
二、健全制度把場(chǎng)地開放工作規(guī)范化。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子本著把實(shí)事抓實(shí)、把好事辦好的原則，在統(tǒng)一思想后，成立了由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管副校長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，總務(wù)主任、政教主任、校團(tuán)委書記等部門領(lǐng)導(dǎo)組成的場(chǎng)地開放工作領(lǐng)導(dǎo)小組。分管副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)場(chǎng)地開放的總體協(xié)調(diào)與安全工作，總務(wù)主任負(fù)責(zé)開放的具體安排以及體育設(shè)施、場(chǎng)地的維護(hù)和管理，政教主任和校團(tuán)委書記負(fù)責(zé)學(xué)生假期活動(dòng)的策劃與組織。這樣對(duì)場(chǎng)地開放活動(dòng)的安全、管理等各項(xiàng)工作進(jìn)行了具體細(xì)化，大家分工明確，各盡其責(zé)，協(xié)調(diào)合作，保證了學(xué)校對(duì)外開放工作的順利進(jìn)行。
為了讓市民和學(xué)生能夠安全地到學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地開展健身活動(dòng)，學(xué)校制定了相關(guān)的制度，如《場(chǎng)地開放制度》、《損壞公物賠償制度》、《學(xué)校場(chǎng)地開放管理辦法》、《校園開放工作安全預(yù)案》等。這些制度不僅規(guī)范了學(xué)校場(chǎng)地對(duì)外開放的行為，保障了市民健身的合法權(quán)益，同時(shí)也加強(qiáng)了管理力度，保障了市民文明健身，推進(jìn)了社區(qū)文明共建活動(dòng)。
三、以人為本，服務(wù)社區(qū)服務(wù)社會(huì)。
學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況和市民的要求，加大了場(chǎng)地開放的力度。在不影響學(xué)校教育教學(xué)的.情況下，為方便各方來校健身的人員，我們簡(jiǎn)化了來校參加健身活動(dòng)的手續(xù)。在開放時(shí)間里凡來我校開展健身活動(dòng)的人員只需在傳達(dá)室進(jìn)行實(shí)名登記，便可進(jìn)校進(jìn)行健身活動(dòng)，體現(xiàn)出學(xué)校場(chǎng)地開放的誠意。
為了滿足市民需求，我們總是及時(shí)對(duì)設(shè)施進(jìn)行維修，經(jīng)常更換籃球網(wǎng)，在配合社區(qū)開展各種文體活動(dòng)中，我們從參與策劃到提供專業(yè)指導(dǎo)實(shí)行“一條龍”服務(wù)；為了照顧廣大中小學(xué)生，我們適當(dāng)延長(zhǎng)開放時(shí)間。
正是本著以人為本的原則，學(xué)校的體育設(shè)施由原來的閉門謝客變?yōu)殚_門迎客，學(xué)校的場(chǎng)地?zé)狒[起來了。我們秉承“服務(wù)社區(qū)、服務(wù)社會(huì)”的宗旨，學(xué)校不斷涌現(xiàn)出一樁樁感人的事跡，不勝枚舉。
1、為了把學(xué)校場(chǎng)地開放工作落實(shí)好，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組成員在暑假期間多次到社區(qū)走訪，征求對(duì)校園開放工作的意見，商討、策劃活動(dòng)事宜。
2、在開放的時(shí)間里，除了值班人員外，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組成員經(jīng)常到校值班，落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)地和活動(dòng)內(nèi)容，以及對(duì)器材的管理、維護(hù)和保養(yǎng)。發(fā)現(xiàn)設(shè)備安全問題及時(shí)組織人員進(jìn)行搶修，保障了開放活動(dòng)的正常開展。
四、一舉多贏，學(xué)校舊貌換新顏。
學(xué)校的體育場(chǎng)館面向社會(huì)開放是一件利國利民的好事，是學(xué)校開放校園、走向社會(huì)、從學(xué)校素質(zhì)教育走向社會(huì)素質(zhì)教育的起點(diǎn)和開端。事實(shí)證明，良好的社會(huì)效益的確給學(xué)校帶來了一舉多贏的可喜成果。
同時(shí)，學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的開放工作對(duì)于提高公民素質(zhì)，建設(shè)和諧社會(huì)也發(fā)揮了積極的教育輻射功能。學(xué)校開放后，一方面使場(chǎng)地資源共享，方便了市民健身；另一方面融洽了學(xué)校與社區(qū)的關(guān)系，青少年學(xué)生也因?yàn)橛辛苏?dāng)健身場(chǎng)所而疏遠(yuǎn)了網(wǎng)吧等娛樂場(chǎng)所。社區(qū)的治安工作更穩(wěn)定，學(xué)校的周邊環(huán)境也得到了改善。
然而，校園場(chǎng)地開放后，雖然學(xué)校的教育教學(xué)工作沒有受到影響，開放活動(dòng)中也沒有出現(xiàn)過意外傷害事故，但依然存在著一些顧慮，如學(xué)校的綠化管理、校園保潔、場(chǎng)地維護(hù)、安全保衛(wèi)等工作負(fù)荷的加重而帶來的經(jīng)費(fèi)投入困難，體育設(shè)施如何有效維護(hù)保養(yǎng)以及意外傷害事故如何處理等，這些具體的問題和困難，亟需得到上級(jí)主管部門和市政府的關(guān)心、幫助和指導(dǎo)。
任重道遠(yuǎn)，我們將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，一如既往地把場(chǎng)地開放工作堅(jiān)持下去，進(jìn)一步完善開放工作的管理制度及各項(xiàng)措施，進(jìn)一步摸索運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地開放工作的經(jīng)驗(yàn)，把學(xué)校的門開好，把學(xué)校的場(chǎng)地用足，迎來更多的熱愛健身的朋友們，進(jìn)一步促進(jìn)全民健身活動(dòng)，把學(xué)校場(chǎng)館開放工作搞得更好，讓學(xué)生和社區(qū)市民更加滿意。
生管工作心得報(bào)告篇十四
根據(jù)文件要求，xx鄉(xiāng)黨委高度重視，，立即對(duì)大學(xué)生村官是否在村工作進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
萬隆鄉(xiāng)現(xiàn)有3名大學(xué)生村官，鄉(xiāng)黨委、政府已下文安排他們到村任職：xx屆的任石店村黨支部書記助理、xx屆的分別任寨上村村委會(huì)主任助理、立新村村委會(huì)主任助理。目前，3名大學(xué)生村官主要在村里從事中心工作，都參加了本村的包組連片，協(xié)助村兩委抓好黨建工作、農(nóng)村危舊土坯房改造、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、矛盾調(diào)處、信訪維穩(wěn)等各項(xiàng)工作。鄉(xiāng)政府有中心工作或者突擊工作時(shí)，鄉(xiāng)黨委也會(huì)把3名大學(xué)生村官借來鄉(xiāng)政府幫忙，如：需要錄入土坯房改造人員系統(tǒng)、新農(nóng)合、新農(nóng)保系統(tǒng)錄入工作。
鄉(xiāng)黨委、政府非常注重對(duì)大學(xué)生村官的結(jié)對(duì)幫帶，建立了鄉(xiāng)、村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與大學(xué)生村官結(jié)對(duì)幫帶機(jī)制和定期聯(lián)系制度，分別安排鄉(xiāng)黨委副書記和寨上村支部書記、村委會(huì)主任李銀生同志與聯(lián)系幫帶、常務(wù)副鄉(xiāng)長(zhǎng)和石店村支部書記、村委會(huì)主任與曾萍同志聯(lián)系幫帶、副鄉(xiāng)長(zhǎng)和立新村支部書記、村委會(huì)主任與聯(lián)系幫帶，對(duì)他們做到生活上關(guān)心、心理上開導(dǎo)、工作上指教、業(yè)務(wù)上幫帶。
我鄉(xiāng)在大學(xué)生村干部日常工作管理中，建立健全了大學(xué)生村官正常上下班、考勤和請(qǐng)銷假制度，安排組織干事負(fù)責(zé)大學(xué)生村官的考勤工作，要求村“兩委”干部對(duì)大學(xué)生村干部的日常工作和表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，穩(wěn)定思想。
生管工作心得報(bào)告篇十五
xx中學(xué)位于xx縣xx鎮(zhèn)東北部，遠(yuǎn)觀整體校園在綠蔭環(huán)抱中，是整個(gè)xx鎮(zhèn)最生態(tài)化的景象之一。我?，F(xiàn)有教學(xué)班15個(gè)，學(xué)生750余人，教職工56人。學(xué)?？傉嫉孛娣e66700平方米，近年來我校一直本著生態(tài)道德教育和教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合的基本理念，在地理位置和氣溫等自然條件下，緊緊圍繞“園林式”單位的總體目標(biāo)規(guī)劃想象，組織領(lǐng)導(dǎo)全體師生進(jìn)行校園的整體綠化工作，曾獲得“xx市綠色學(xué)?！?、“xx市綠化達(dá)標(biāo)單位”、“xx市文明單位”等稱號(hào)?，F(xiàn)將具體綠化工作匯報(bào)如下：
一，領(lǐng)導(dǎo)重視，真抓實(shí)干。
組織落實(shí)是搞好綠化工作的前提和重要保證，學(xué)校成立校園綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“一把手親自抓，分管校長(zhǎng)負(fù)責(zé)抓，職能部門具體抓”的工作機(jī)制，綠化領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持“綠化美化，景點(diǎn)設(shè)置和基建工作統(tǒng)籌考慮”的思想，定期召開會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)研究部署工作，制定綠化計(jì)劃，全校上下一盤棋，各部門緊密配合，把綠化工作納入學(xué)校日常工作之中，讓每一堵墻，每一株植物，每一個(gè)景點(diǎn)都發(fā)揮育人的功能。
二，統(tǒng)一思想，科學(xué)規(guī)劃。
一入我校校門，映入眼簾的是一條筆直的甬路，在150米的延長(zhǎng)線兩側(cè)，栽種了銀中楊80余株，榆葉梅榆葉梅300余延長(zhǎng)米，金杉300余延長(zhǎng)米，綠化面積1900平方米，形成了一道亮麗的風(fēng)景線;甬路盡頭的左側(cè)教學(xué)區(qū)主樓和單排教室前后，栽有草坪410平方米，花壇904平方米，栽種紫丁香64棵，綠化面積480平方米;栽種水臘墻200延長(zhǎng)米，綠化面積300平方米;櫻桃樹墻650延長(zhǎng)米，綠化面積780平方米;教學(xué)區(qū)東南兩面栽有速生楊660棵，綠化面積近4200平方米;甬路盡頭的右側(cè)環(huán)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)植樹160余株，綠化面積近640平方米;整個(gè)教學(xué)區(qū)栽種京桃、梧桐、柳樹等風(fēng)景樹100余株，綠化面積3000平方米。
三，開展活動(dòng)，營造氛圍。
學(xué)校團(tuán)委以“世界環(huán)境日”、“中國植樹節(jié)”為契機(jī)，廣泛宣傳綠化工作的重要性，利用板報(bào)、廣播、學(xué)習(xí)園地等陣地，普及綠化知識(shí)，營造綠化氛圍;各班開展“多一份愛護(hù)，多一點(diǎn)綠色”主題班會(huì)，讓學(xué)生對(duì)學(xué)校綠化工作提些建議;每年植樹節(jié)同學(xué)們義務(wù)植樹3——5株，一些家長(zhǎng)在學(xué)生的影響下，也來校參加植樹活動(dòng)，把學(xué)校的綠化工作活動(dòng)推向了高潮。
每年新生入校，正值花開結(jié)果季節(jié)，一些新生對(duì)花草樹木感到好奇，偶有折花、摘果現(xiàn)象發(fā)生，學(xué)校及時(shí)加強(qiáng)對(duì)新生的教育，保證了花草樹木的健康成長(zhǎng)。秋季開展盆景比賽，各班學(xué)生參與熱情高漲，學(xué)校根據(jù)幾次活動(dòng)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的“綠化使者”進(jìn)行表彰。
學(xué)校是教書育人的園地，校園內(nèi)的一草一木都對(duì)學(xué)生起著教育作用，它以美的氛圍，給學(xué)生以美的熏陶，這無聲的教育，其效果往往勝過有聲的說教。為此，學(xué)校特別重視環(huán)境育人的功能。建立了很多愛綠、護(hù)綠的綠化牌，如在梅花樹上“昂首笑納滿天雪，揚(yáng)臂喜迎大地春”的詩牌，在柳樹前立上“勸君莫奏前朝曲，聽唱新翻楊柳枝”，在楊樹前立上“別搖我的胳膊，我怕疼”的牌子，草坪上樹起“小草青青，行人有情”、“愛我沒商量”、“擁有一片愛心，撐起一片綠茵”的綠化牌，使學(xué)生在鑒賞中得到知識(shí)、修養(yǎng)，進(jìn)一步規(guī)范自己的行為。
四，齊抓共管，再創(chuàng)輝煌。
學(xué)校的綠化工作，離不開教育局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持，局領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常深化學(xué)校檢查指導(dǎo)學(xué)校的綠化工作，當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府也給予大力支持，每逢春季就送來樹苗、花苗，適時(shí)調(diào)整校園綠化的結(jié)構(gòu)和花草、樹木的品種，使校園總是氣憤盎然，也使我校綠化工作水平逐步提升，我們將本著不驕不躁的態(tài)度，學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，使綠化工作再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新輝煌。
從“三會(huì)一課”入手，提高黨員綜合素質(zhì)?！叭龝?huì)一課”制度是健全黨的生活，嚴(yán)格黨員管理，加強(qiáng)黨員教育的重要制度。黨委堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，將每月10日確定為黨員“學(xué)習(xí)日”。不斷對(duì)黨員進(jìn)行黨的路線和方針政策教育、形式任務(wù)教育、法制紀(jì)律教育等。通過舉辦培訓(xùn)班、輔導(dǎo)講座等多種形式，帶領(lǐng)黨員干部學(xué)習(xí)貫徹了中央、省、市委關(guān)于長(zhǎng)效機(jī)制的有關(guān)文件，使黨員工作思路清晰、努力方向明確、落實(shí)行動(dòng)自覺。黨委扎扎實(shí)實(shí)開展了“樹立科學(xué)發(fā)展觀”主題教育。以黨委為龍頭，組織黨員開展了“做身邊人的楷?！?、升國旗、演講比賽、參觀青島地方支部舊址等活動(dòng)，每年七一之前，社區(qū)黨委在黨員中舉行優(yōu)秀黨員評(píng)比活動(dòng)。通過表彰先進(jìn)，提高了黨員的思想覺悟和為社區(qū)服務(wù)的熱情。
深入探索，創(chuàng)新黨員教育方式。在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，黨委著力在黨員教育的方式方法和活動(dòng)載體上做了一些探索，取得了較好的效果。
一是黨課和黨員集中學(xué)習(xí)方法的創(chuàng)新。實(shí)行了黨課和黨員學(xué)習(xí)日“輪流主講制”，由黨委確定學(xué)習(xí)日主題，指定負(fù)責(zé)支部，把學(xué)習(xí)、議事、交流討論有機(jī)結(jié)合起來。二是社區(qū)黨員日常教育方法的創(chuàng)新。黨委把xx年黨員先進(jìn)性教育試點(diǎn)以來，創(chuàng)刊的月報(bào)《新園采風(fēng)報(bào)》作為組織黨員學(xué)習(xí)交流、加強(qiáng)黨員素質(zhì)教育的`新陣地，堅(jiān)持每月1期;開展“傾聽黨員的故事”活動(dòng)，樹立社區(qū)黨員中的先進(jìn)典型;三是創(chuàng)新加強(qiáng)社區(qū)黨員教育的有效活動(dòng)載體。黨委在各支部、黨員中廣泛開展“雙學(xué)一實(shí)踐”、“雙強(qiáng)一實(shí)踐”活動(dòng)，作為黨員活動(dòng)的有效載體，既有階段性工作目標(biāo)和計(jì)劃，又結(jié)合主題教育制定長(zhǎng)期目標(biāo)。
二、把握“兩個(gè)載體”，落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。
“八大員隊(duì)伍”奉獻(xiàn)社區(qū)，志愿者活動(dòng)奠定了長(zhǎng)效機(jī)制。
在xx年黨員先進(jìn)性教育之后，建立了黨員活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制，如“三會(huì)一課”制度、黨員教育制度、黨員學(xué)習(xí)制度、民主生活會(huì)制度、民主評(píng)議制度、以及在職黨員和流動(dòng)黨員管理制度等。最具有社區(qū)特點(diǎn)的是建立了“八大員隊(duì)伍”服務(wù)居民，黨員認(rèn)崗定責(zé)，退休不退色，重新在社區(qū)找到角色和崗位。八大員隊(duì)伍分別是方針政策講解員、社區(qū)文化宣傳員、社區(qū)建設(shè)示范員、先進(jìn)文化傳播員、鄰里糾紛調(diào)解員、扶貧濟(jì)弱服務(wù)員、社區(qū)治安巡邏員和社區(qū)環(huán)境護(hù)綠員。在八大員隊(duì)伍的召引影響下，社區(qū)各種志愿者隊(duì)伍日益壯大。社區(qū)黨員劉恩杰和姜增寶兩位支部書記創(chuàng)辦了社區(qū)《新園采風(fēng)》報(bào)，宣傳黨的的政策，服務(wù)社區(qū)建設(shè)，傳遞社區(qū)信息，傳播居民真情，表揚(yáng)好人好事，批評(píng)歪風(fēng)陋習(xí)。起到了很好的效果。社區(qū)黨員蘇義祥和于芳夫婦成立了由46人組成的社區(qū)民間雜藝團(tuán)，多次接受社會(huì)單位邀請(qǐng)出演。社區(qū)黨員治安巡邏隊(duì)每天上崗，輪換值班，對(duì)小區(qū)的治安保衛(wèi)起到了很好的作用，受到廣大群眾的稱贊。由黨員成立的社區(qū)老年書法協(xié)會(huì)年會(huì)開得很成功，會(huì)員們的積極性很高。每年正月都舉辦一次“春之歌”社區(qū)書畫展，深受居民喜愛。社區(qū)英語角的奧運(yùn)英語學(xué)習(xí)班、有關(guān)國際形式和社區(qū)建設(shè)的各種沙龍，在廣大黨員及居民的參與支持下定期舉行。
生管工作心得報(bào)告篇十六
我校高度注視衛(wèi)生安全工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐發(fā)展觀，堅(jiān)決做到保障青少年身體健康和生命安全。為此，我校做了以下工作。
一、成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的學(xué)校衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校領(lǐng)導(dǎo)，管理人員，衛(wèi)生監(jiān)督員組成，指責(zé)明確，按照安全“一崗雙責(zé)”的要求，落實(shí)安全衛(wèi)生責(zé)任制。
二、重點(diǎn)加強(qiáng)食堂餐廳的衛(wèi)生安全。有健全的食品衛(wèi)生安全管理制度，崗位責(zé)任制落實(shí)到位。有食物中毒事故應(yīng)急預(yù)案與責(zé)任報(bào)告人。食堂有有效的'衛(wèi)生許可證。從業(yè)人員有有效的健康證上崗證，工作時(shí)穿戴工作衣帽，定期更換，做到保證清潔。食品原料采購票據(jù)手續(xù)、記錄完備，有驗(yàn)收臺(tái)帳。餐具用蒸汽消毒，有日日消毒記錄。能保障熱水熱飯供應(yīng)及時(shí)，飯菜多樣化，質(zhì)量有保障，價(jià)格合理，絕不出售過期變質(zhì)食品。食堂餐廳地面無積水和污垢。餐廳就餐桌椅，地面干凈整齊，有防鼠防蠅措施。垃圾桶泔水桶放在室外，加蓋并及時(shí)清除。食品離地離墻，分類存放并有標(biāo)識(shí)。
三、宿舍衛(wèi)生管理。宿舍有專職管理教師，有宿舍檢查制度。有宿舍天天衛(wèi)生檢查記錄和每周衛(wèi)生檢查評(píng)比。每天的值日領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期到宿舍檢查衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并納入班級(jí)考核天天評(píng)。宿舍內(nèi)干凈整潔，物品擺放、被褥整齊有序，通風(fēng)效果良好。
四、我校的校園環(huán)境衛(wèi)生良好。我校高度重視校園環(huán)境衛(wèi)生，天天時(shí)時(shí)處處由值日領(lǐng)導(dǎo)檢查包括各個(gè)角落的衛(wèi)生情況，記錄公布得分，納入班級(jí)考評(píng)，衛(wèi)生檢查內(nèi)容包括廁所、各衛(wèi)生區(qū)、教室、辦公室等。班級(jí)考核細(xì)則中有校園衛(wèi)生檢查專項(xiàng)，天天檢查記錄，每周一匯總，每月一公布，每學(xué)期一評(píng)比。教室和辦公室內(nèi)窗明幾凈，地面整潔，井然有序。操場(chǎng)干凈整潔，空地內(nèi)無垃圾堆放，垃圾池設(shè)置合理，天天清理。
五、廁所衛(wèi)生。我校的廁所是新式水沖廁所，在近期的“一通二熱三改造”中新建成，已通過檢查驗(yàn)收。環(huán)境干凈整潔，無異味，無蚊蠅，便池內(nèi)無污物，天天有責(zé)任班級(jí)清理的很干凈。
生管工作心得報(bào)告篇十七
今年以來，我校高度重視衛(wèi)生工作，多措并舉，全力創(chuàng)建干凈、和諧的校園環(huán)境，有力促進(jìn)師生身心健康發(fā)展，現(xiàn)將衛(wèi)生工作開展情況匯報(bào)如下：
(一)校園環(huán)境和教學(xué)環(huán)境。
1、政教處、總務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)校的衛(wèi)生工作，學(xué)校有《環(huán)境建設(shè)實(shí)施方案》，各司其職，分工合作，責(zé)任明確，有檢查，有通報(bào)，有評(píng)比。校園內(nèi)無垃圾、無雜物、無紙屑，校園環(huán)境達(dá)到了美化、硬化、綠化、亮化。
2、教室：地面干凈整潔;窗臺(tái)無雜物;墻壁無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)無亂貼亂畫等;學(xué)生課桌擺放整齊，無亂放書籍、紙張等雜物;衛(wèi)生工具整齊存放在指定位置。
教室面積96平方米，各班平均45人，人均2.1平方米;黑板無破損，發(fā)射系數(shù)20%,長(zhǎng)寬符合衛(wèi)生要求;前排課桌與黑板的距離2米以上;黑板上方設(shè)置2盞燈;教室前窗配有窗簾。
(二)操場(chǎng)：有300米環(huán)形跑道，3個(gè)籃球場(chǎng)地;操場(chǎng)平整、干凈，體育文化有特色。
(三)功能室。
1、圖書館為省級(jí)圖書館，藏書50662冊(cè)，人均42冊(cè)，達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn);館內(nèi)整潔、溫馨，書香氣息濃厚，制度完善，手續(xù)齊全，師生借閱常態(tài)化。我校是“閱讀課示范學(xué)?！薄伴喿x試點(diǎn)學(xué)?！?。
2、我校是寄宿制學(xué)校，設(shè)有專門的醫(yī)務(wù)室，醫(yī)務(wù)室取得了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》，
并為師生提供必要的醫(yī)療服務(wù)。
(四)學(xué)生宿舍：
地面清潔干凈，無紙屑等雜物;墻壁沒有亂貼、亂涂、亂掛等現(xiàn)象;被辱、枕頭、衣服、鞋子、臉盆、牙具等擺放一條線;室內(nèi)外天花板沒有蜘蛛網(wǎng)跡;宿舍內(nèi)通風(fēng)效果好，無異味，室內(nèi)環(huán)境布置優(yōu)雅。
(一)學(xué)校食堂管理。
1、組織制度建設(shè)。
學(xué)校成立了以校長(zhǎng)**為組長(zhǎng)、副校長(zhǎng)**、**、**為副組長(zhǎng)、**************等為組員的食品安全管理小組，校長(zhǎng)為學(xué)校衛(wèi)生、食堂食品安全第一責(zé)任人，李書祥為專職食品安全管理員。
學(xué)校制訂了較嚴(yán)格的《食堂食品衛(wèi)生管理制度》和《食品安全制度》及《消毒保潔制度》，明確了每一個(gè)崗位、每一個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任，定期檢查食堂食品安全，留有記錄。
2、許可證和食堂環(huán)境。
學(xué)校食堂有《衛(wèi)生許可證》、《餐飲服務(wù)許可證》，做到了定時(shí)進(jìn)行年度檢查;學(xué)校食堂不存在超范圍經(jīng)營的情況。
食堂場(chǎng)所隨時(shí)保持了整潔、美觀、明亮，通風(fēng)、排煙裝置良好，做到了無鼠、無蟑螂、無蒼蠅等有害昆蟲，衛(wèi)生條件良好。
3、健康管理。
學(xué)校出臺(tái)了《食堂工作人員健康管理制度》，并不間斷的對(duì)食堂工作人員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，為所有從業(yè)人員建立了健康檔案，并定期培訓(xùn)定期體檢，食堂從業(yè)人員均持有健康體檢合格證。
4、落實(shí)索證索票制度。
學(xué)校建立了《食堂進(jìn)貨臺(tái)帳制度》，食堂采購食品及原料、食品添加劑及相關(guān)產(chǎn)品均一一驗(yàn)收，并詳細(xì)記錄了食品的供貨單位、時(shí)間、數(shù)量、保質(zhì)期等，索證求票率為100%;進(jìn)貨時(shí)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，無假冒偽劣食品“三無”食品和過期變質(zhì)食品。食堂不存在國家禁止使用或來源不明的'食品及原料。
5、清洗消毒。
食堂嚴(yán)格執(zhí)行《消毒保潔制度》，嚴(yán)格采購、貯存、留樣、保管和消毒制度，配備有消毒柜，有專人(韓建芳)負(fù)責(zé)管理，并制定應(yīng)急預(yù)案，確保事故處理在第一時(shí)間。
6、食品加工制作和食品添加劑。
儲(chǔ)存食品原料的庫房干凈整潔，沒用存放有毒、有害物品及個(gè)人生活物品;嚴(yán)格實(shí)行生熟食分開，切實(shí)保證食品衛(wèi)生，嚴(yán)防食物中毒;按規(guī)定進(jìn)行食品留樣，留樣設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
(二)小賣部管理情況：
1、學(xué)校小賣部有《衛(wèi)生許可證》，從業(yè)人員有《健康證》，持證上崗，持證率達(dá)100%。
3、小賣部貨架、食品擺放整齊清潔，食品存放、儲(chǔ)存符合國家食品存放、儲(chǔ)存的有關(guān)規(guī)定，室內(nèi)通風(fēng)干燥，室內(nèi)外環(huán)境整潔衛(wèi)生。
三、飲水安全：
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視師生飲水衛(wèi)生工作，進(jìn)一步完善《飲用水安全衛(wèi)生管理制度》，師生飲用水有專人(**老師)管理，管理人員身體健康，持證上崗，飲用水存放環(huán)境整潔，飲用水有檢驗(yàn)合格報(bào)告，并定期消毒。
四、學(xué)校傳染病防控情況：
2、建立了學(xué)生缺勤登記記錄，建立學(xué)生健康記錄卡制度，及時(shí)掌握學(xué)生健康情況。學(xué)校沒有患傳染病的學(xué)生。
五、健康體檢情況：
1、學(xué)校醫(yī)務(wù)室有專業(yè)技術(shù)人員1人(**)，每年接受教育局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn);全體學(xué)生每年進(jìn)行體能測(cè)試。積極開展疾病預(yù)防、科學(xué)營養(yǎng)、衛(wèi)生安全、禁毒控?zé)煹惹嗌倌杲】到逃?，并保證必要的健康教育時(shí)間，學(xué)生健康教育知識(shí)知曉率達(dá)90%。
2、堅(jiān)持每天上下午組織學(xué)生做眼保健操，及時(shí)糾正不正確的閱讀、寫字姿勢(shì)，控制近距離用眼時(shí)間。學(xué)校每學(xué)期對(duì)學(xué)生視力狀況進(jìn)行兩次監(jiān)測(cè)。
3、確保學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)，全面實(shí)行大課間體育活動(dòng)制度，每天下午統(tǒng)一安排40分鐘的特色體育活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)生做好廣播體操、開展班級(jí)特色體育活動(dòng)。
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生管工作心得報(bào)告篇十八
一、 學(xué)校衛(wèi)生工作的主要任務(wù)是：關(guān)注學(xué)生的健康；對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康教育，培養(yǎng)學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣；改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境和教學(xué)衛(wèi)生條件；加強(qiáng)對(duì)傳染病，學(xué)生常見病的預(yù)防和治療，學(xué)校衛(wèi)生工作制度。
二、 學(xué)校進(jìn)一步健全衛(wèi)生制度，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生、包干區(qū)環(huán)境衛(wèi)生以及教師衛(wèi)生的管理。做好室內(nèi)、室外清潔工作分工，制定大小掃除制度。
（一） 學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生方面：積極學(xué)生學(xué)習(xí)衛(wèi)生知識(shí)，教育學(xué)生養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。例如：早晚洗臉、早晚刷牙、飯前便后要洗手、睡前洗腳、勤洗澡親剪甲、不喝生水、不躺著看書等。
（二） 整潔衛(wèi)生方面：
1、切實(shí)做好教室、包干區(qū)的清潔、保潔工作，嚴(yán)禁亂丟、亂吐、亂倒、亂寫、亂畫的現(xiàn)象。
2、走廊、花壇不得堆放雜物，教室桌椅、清潔工具等須擺放整齊。
4、便槽無污垢，無雜物；墻壁干凈；垃圾日產(chǎn)日清。
5、綠化有規(guī)劃，有安排、管理好，管理制度校園內(nèi)凡應(yīng)綠化的地方都進(jìn)行綠化，并做到見縫插綠。
（三）環(huán)境衛(wèi)生方面：學(xué)校成立校長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)、德育主任、班主任等組成的學(xué)校衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)。層層落實(shí)，分工負(fù)責(zé)，管好衛(wèi)生。每學(xué)期學(xué)校要制定衛(wèi)生工作計(jì)劃及總結(jié)，班級(jí)也要在班主任工作計(jì)劃，總結(jié)中把衛(wèi)生當(dāng)作一項(xiàng)重點(diǎn)來抓。搞好校園三化（凈化、綠化、美化）。
三、 學(xué)校衛(wèi)生室要建立學(xué)生健康管理制度。每年定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行體格檢查，建立學(xué)生體質(zhì)健康卡片、表格，納入學(xué)生檔案。并配合衛(wèi)生防疫部門定期為學(xué)生做疫苗的.接種工作。
四、學(xué)校應(yīng)當(dāng)合理安排學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間。學(xué)生每日學(xué)習(xí)時(shí)間不超過六小時(shí)。教師不得以任何理由和方式，增加授課時(shí)間和作業(yè)量，加重學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。
五、學(xué)校教學(xué)建筑、環(huán)境噪音、室內(nèi)微小氣候、采光、照明等環(huán)境、質(zhì)量以及黑板、課桌椅的設(shè)置應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)校園室內(nèi)的通風(fēng)排氣、供水、排水等方面的衛(wèi)生問題。
六、學(xué)校為學(xué)生設(shè)置廁所和洗手設(shè)施，并為學(xué)生提供符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水。
七、學(xué)校體育場(chǎng)地和器材符合衛(wèi)生和安全要求。運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目和運(yùn)動(dòng)強(qiáng)度適合學(xué)生的身體承受能力和體質(zhì)健康狀況，防止發(fā)生傷害事故。
八、學(xué)校能積極做好近視眼、弱視、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲神經(jīng)衰弱等學(xué)生常見疾病的群體防治和矯治工作，制定《預(yù)防近視眼發(fā)生的措施》《常見病防治措施》等系列措施，效果顯著。
九、供學(xué)生使用的文具、娛樂器具、保健用品，符合國家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
十、設(shè)有一定數(shù)量的衛(wèi)生宣傳櫥窗，衛(wèi)生宣傳告示牌，有專人負(fù)責(zé)抓宣傳工作。衛(wèi)生宣傳教育形式多樣化，方法靈活，題材新穎。
十一、學(xué)校把健康教育納入教學(xué)計(jì)劃，開設(shè)健康教育課。
生管工作心得報(bào)告篇十九
活動(dòng)前，學(xué)校召開了全體班主任參加的環(huán)境集中整治活動(dòng)會(huì)，對(duì)各項(xiàng)工作做了周密安排部署。要求突出抓好室內(nèi)、劃定責(zé)任區(qū)等衛(wèi)生死角的清潔衛(wèi)生。會(huì)后，各班迅速行動(dòng)，人人參與，師生們揮舞著掃帚、拖把等工具對(duì)校園進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地清潔。清理了校園衛(wèi)生死角，清掃了校門口道路兩旁垃圾，拾取綠化叢中的煙蒂、紙屑、碎磚塊等垃圾，還細(xì)心清理河道中的臟亂雜物。他們用手進(jìn)行清理，使整個(gè)校園環(huán)境煥然一新。。
生管工作心得報(bào)告篇二十
泰山區(qū)轄5個(gè)街道、2個(gè)鎮(zhèn)，68個(gè)社區(qū)、126個(gè)行政村，總面積336.8平方公里，轄區(qū)總?cè)丝?3.2萬人。全區(qū)區(qū)直醫(yī)療衛(wèi)生單位3處，街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心5處、鎮(zhèn)衛(wèi)生院2處，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站61處、農(nóng)村衛(wèi)生所118處；目前，設(shè)區(qū)級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)1處，街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)5處，區(qū)級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督員36人，街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員10人,村衛(wèi)生監(jiān)督助理員108人，社區(qū)衛(wèi)生助理員63人，承擔(dān)著全區(qū)xx多家食品生產(chǎn)經(jīng)營單位、400多家醫(yī)療衛(wèi)生單位、800多家公共場(chǎng)所單位的監(jiān)督管理和近6萬人的健康管理任務(wù)。
今年以來，我區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)全市衛(wèi)生工作會(huì)議關(guān)于“實(shí)施衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉，構(gòu)建無縫隙的覆蓋城鄉(xiāng)的衛(wèi)生監(jiān)督體系”指示精神和要求，深刻領(lǐng)會(huì)，迅速行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地做好衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作，取得了階段性成果，形成了區(qū)、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級(jí)網(wǎng)絡(luò)健全、城鄉(xiāng)無縫隙覆蓋、功能機(jī)制完善、運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范協(xié)調(diào)的基層公共衛(wèi)生監(jiān)督新體制。我們的主要做法是：
一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作的領(lǐng)導(dǎo)。
基層公共衛(wèi)生是衛(wèi)生工作的重點(diǎn)，是保障廣大群眾健康、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大事，歷來受到社會(huì)關(guān)注和各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。針對(duì)社區(qū)和農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督薄弱的實(shí)際，我區(qū)認(rèn)真貫徹市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村公共衛(wèi)生工作的意見》和市衛(wèi)生局《關(guān)于推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉，加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督工作的實(shí)施意見》精神，區(qū)政府認(rèn)真研究制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層公共衛(wèi)生工作的意見》，要求衛(wèi)生部門將衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作作為社區(qū)建設(shè)提升年活動(dòng)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要內(nèi)容來抓。為把各級(jí)關(guān)于衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的要求落到實(shí)處，區(qū)衛(wèi)生局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，積極探索基層公共衛(wèi)生監(jiān)督的工作方法和運(yùn)行機(jī)制，研究基層衛(wèi)生監(jiān)督的有效措施和實(shí)現(xiàn)途徑，努力在公共衛(wèi)生監(jiān)督體系網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、制度建設(shè)等方面取得實(shí)質(zhì)性的突破。我們按照“項(xiàng)目化、指標(biāo)化、責(zé)任化”的“三化”要求，制定了具體形象進(jìn)度，明確了責(zé)任人員，確保了各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。4月23日，召開了由各街道鎮(zhèn)、各社區(qū)村負(fù)責(zé)人參加的全區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉啟動(dòng)會(huì)議，會(huì)上，聘任了街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員、社區(qū)衛(wèi)生助理員和村衛(wèi)生監(jiān)督助理員，并簽定了《衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作目標(biāo)責(zé)任書》；區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局和各街道鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)積極主動(dòng)，在人、財(cái)、物等各方面加大對(duì)基層衛(wèi)生監(jiān)督所建設(shè)的支持，明確了基層公共衛(wèi)生工作的目標(biāo)任務(wù)、主要內(nèi)容和方式方法，全區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉工作得到順利推進(jìn)。
二、強(qiáng)化措施，推動(dòng)衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村。
一是抓基礎(chǔ)，健全區(qū)、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級(jí)公共衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)。我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作面廣、量大、點(diǎn)散，監(jiān)管任務(wù)繁重、難度大。建立“條塊結(jié)合、以塊為主”的三級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，延伸衛(wèi)生監(jiān)督觸角，既是提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理能力的要求，也是公共衛(wèi)生服務(wù)到基層的有效途徑。為此，我們把三級(jí)網(wǎng)建設(shè)作為衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的首要任務(wù)來抓，建立起了以區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局為龍頭，以街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所為樞紐，以社區(qū)村衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)為基礎(chǔ)的基層公共衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局作為業(yè)務(wù)指導(dǎo)中心，強(qiáng)化對(duì)基層衛(wèi)生監(jiān)督人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高衛(wèi)生應(yīng)急處置能力和水平。按照房屋實(shí)用夠用、設(shè)備適度超前、人員配齊配全的.標(biāo)準(zhǔn)建立了5個(gè)街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所，承擔(dān)本轄區(qū)公共衛(wèi)生管理職能，綜合提供公共衛(wèi)生、健康教育、疾病控制等公共衛(wèi)生服務(wù)，負(fù)責(zé)協(xié)助抓好轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生所作為三級(jí)公共衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)的網(wǎng)底，承擔(dān)本轄區(qū)公共衛(wèi)生信息收集與報(bào)告、健康宣教、衛(wèi)生監(jiān)督和疾病控制工作。在社區(qū)聘任衛(wèi)生助理員，主要負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核評(píng)價(jià)社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)工作；在農(nóng)村聘任衛(wèi)生監(jiān)督助理員，主要負(fù)責(zé)轄區(qū)公共衛(wèi)生信息的收集并做好公共衛(wèi)生服務(wù)。
二是抓培訓(xùn)，建設(shè)高素質(zhì)的三級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督隊(duì)伍。抓好隊(duì)伍建設(shè)是做好基層衛(wèi)生監(jiān)督工作的關(guān)鍵，尤其是新充實(shí)了鄉(xiāng)村兩級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督工作人員之后，抓好監(jiān)督隊(duì)伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)迫切而必要。為此，我們把處鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員按照區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督員的標(biāo)準(zhǔn)要求來統(tǒng)一管理，狠抓行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，積極開展宗旨教育、法制教育和職業(yè)道德教育，重點(diǎn)學(xué)習(xí)衛(wèi)生監(jiān)督員“五統(tǒng)一”行為規(guī)范、“六不準(zhǔn)”工作制度等，大力推行辦證程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法依據(jù)“三公開”，街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)得到明顯提高，很快適應(yīng)了衛(wèi)生監(jiān)督工作。健全衛(wèi)生監(jiān)督制約機(jī)制，由區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局監(jiān)督稽查科重點(diǎn)做好對(duì)街道鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督所的監(jiān)督稽查，推行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制和服務(wù)承諾制，樹立嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法的良好社會(huì)形象。
三是抓服務(wù)，大力開展公共衛(wèi)生進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村。實(shí)施衛(wèi)生監(jiān)督力量下沉的目的是進(jìn)一步拓展服務(wù)內(nèi)涵，主動(dòng)深入社區(qū)農(nóng)村，為群眾提供“零距離”的公共衛(wèi)生服務(wù)。在居民小區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村等重點(diǎn)區(qū)域，經(jīng)營者流動(dòng)性大，設(shè)備設(shè)施簡(jiǎn)陋，衛(wèi)生監(jiān)督的覆蓋率、違法行為的發(fā)現(xiàn)率、突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理的及時(shí)率都無法得到切實(shí)保證。衛(wèi)生監(jiān)督所的設(shè)立，從機(jī)制上強(qiáng)化了衛(wèi)生監(jiān)督力度，拓展了衛(wèi)生監(jiān)督的廣度，取得了比較明顯的效果。注重服務(wù)，群眾實(shí)惠。群眾就近辦證，免除了群眾的奔波之苦和路途開銷，縮短了衛(wèi)生許可受理、審核和辦證的時(shí)間，提高了工作效率。目前，各衛(wèi)生監(jiān)督所都已經(jīng)開展了集中查體辦證，群眾反應(yīng)良好。重心下移，覆蓋到位。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局下派5名監(jiān)督員到衛(wèi)生監(jiān)督所任所長(zhǎng)，各街道鎮(zhèn)配備2名監(jiān)督員，真正建立起了“關(guān)口前移、重心下沉、分級(jí)負(fù)責(zé)、監(jiān)管有力”的衛(wèi)生監(jiān)督工作新機(jī)制。實(shí)現(xiàn)了衛(wèi)生監(jiān)督與基層衛(wèi)生服務(wù)的職能互補(bǔ)。衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，工作中，認(rèn)真把好人員技術(shù)準(zhǔn)入關(guān)、院內(nèi)感染防控關(guān)、疫苗進(jìn)貨規(guī)范關(guān)、計(jì)劃免疫質(zhì)量關(guān)、腸道門診檢索關(guān)，并督促做好傳染病防治等工作，增強(qiáng)了依法執(zhí)業(yè)意識(shí)，有力地保障了群眾的公共衛(wèi)生安全。
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