保險公司理賠心得范文(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-17 05:04:03
保險公司理賠心得范文(15篇)
時間:2023-11-17 05:04:03     小編:琴心月

人生總結是人們對自己一生經歷和成長的概括和反思。如何正確利用互聯(lián)網和新媒體是一個需要引起我們重視的問題,我們可以合理安排自己的上網時間。下面這些總結做得很出色,或許對大家的寫作有所啟示。

保險公司理賠心得篇一

本人于20xx年3月來到xx宅急送山東分公司客服部投訴理賠科從事保險理賠專員一職。本職位主要負責山東分公司保險、保價推廣;保險、保價理賠;為投保貨物出險后進行理賠提供所需的各項單據(jù);對分公司工作人員及各營業(yè)所(廳、點)相關工作人員進行保險、保價業(yè)務培訓。

要做一個稱職的保險理賠專員需要熟練掌握本公司的保險、保價業(yè)務知識以及保險、保價理賠的業(yè)務程序,深刻認識合作保險公司的各項條款,并認真搜集所需各項單據(jù),作事有條理,有良好的溝通能力與應變能力,具有一定的寫作能力,能針對保險公司和分公司保險、保價業(yè)務現(xiàn)狀及時調整工作重心。本崗位主要考核在途案件的處理情況和本單位的投保率情況并對各營業(yè)所客服主管做績效考核。

目前本人從事此崗位剛有月余,對崗位的認識還不夠全面,目前以學習保險理賠流程和理賠知識為主,以了解前期和當下保險案件為輔。我的報告主要從崗位認識,工作思路、工作規(guī)劃、工作建設展開。

通過這一個月的學習與實踐,對公司的保險、保價業(yè)務有了更深一層的理解,對保險理賠崗位也有了更深的認識。

首先,明確了公司設立保險、保價業(yè)務及保險理賠專員的目的。其目的是以經濟手段及時補償在運輸過程中的貨物因災害事故而遭受的經濟損失,.把不定的災害事故損失變?yōu)楣潭ǖ倪\輸保險費支出,并將此項費用計入生產或營業(yè)成本,從而增強企業(yè)經營的財務穩(wěn)定性,完善經濟核算制,.通過開展保險、保價業(yè)、承保和理賠,宣傳防災防損的意義,檢查事故隱患,積累有關資料,總結經驗教訓,對各單位有受理業(yè)務時對貨物的包裝等提出合理建議,從而促進貨物運輸?shù)陌踩?,減少災害事故損失。

其次,明確了保險理賠專員的職責定位。

1、保險、保價推廣職責。負責對山東分公司全體客服人員和各受理單位取件人員、受理人員進行保險、保價業(yè)務推廣培訓、宣傳。每月對各營業(yè)所(廳、點)保險、保價業(yè)務推廣情況進行通報并兌現(xiàn)獎勵。

2、保險、保價理賠職責。負責對每起案件的真實怕進行嚴格把關審核;負責對分公司出港貨物出險案件在案后48小時內以郵件等書面形式向保險公司專業(yè)團隊報險,并與對方確認;按照公司規(guī)定自報險之日起50天內,處理完成本單位在途理賠案件;負責理賠資料的收集,提交保險公司審核并跟進理賠進度;跟進各類理賠案件賠款下?lián)芄厩闆r。

3、單據(jù)提供職責。在規(guī)定時間內收集工作單原件、理賠所需的客戶方所有資料;必要時可請總公司協(xié)調中轉公司、基地、運轉中心提供所需第三方責任證明及鐵路、零但、航空運單。

4、保險、保價培訓職責。負責對分司客服、各營業(yè)所(廳、點)取件人員和受理人員進行保險保價業(yè)務的培訓工作,以便于更好地了解總公司和保險公司對保險、保價業(yè)務的新規(guī)定,加大保險、保價業(yè)務的推廣。

最后,明確了保險理賠崗位的考核指標及相關獎勵機制??己嗽瓌t是:每月將涉及應收賬款的理賠案件100%及時清理完畢;將規(guī)定期限內在途理賠案件100%清理完畢(除破損案件和法律訴訟案件)??己酥笜耸?投保率=(委托投保票數(shù)+保價票數(shù))/發(fā)貨總票數(shù)。

以上是我從事保險理賠崗位近一個月的認識和理解,當然有些還是停留在理論階段,需在今后的工作中不斷提高認識,加大實踐,作好與前任保險理賠專員的銜接工作,認真學習前任保險理賠專員總結的流程與經驗,以及處理的案例,加大分公司的保險、保價業(yè)務的推廣力度,提高保險業(yè)務收入。

因為目前處在學習階段,沒有具體的實際操作保險、保價理賠業(yè)務,所以未來一段時間仍以學習保險理賠工作為主,逐步從見習到實習再到獨立操作。

首先,要對保險公司各項保險條款有更深的理解,并做好傳達工作。對保險公司的賠償限額,免賠額和不承保范圍要記憶清楚并能運用到實際工作中,對報險時間,案件受理時限等問題要心中清楚,杜絕因為不清楚保險公司規(guī)定導致保險公司拒賠的情況發(fā)生;對保險、保價管理規(guī)定和總公司下發(fā)的關于保險、保價業(yè)務的通知文件要及時傳達給一線取件人員和受理員,避免因文件傳達不及時造成受理業(yè)務時操作不規(guī)范及后期理賠困難甚至無法理賠的情況發(fā)生。

保險公司理賠心得篇二

在現(xiàn)代社會中,保險作為一項非常重要的金融服務,為很多人的生活提供了巨大的保障和安全感。但同時,也不可避免的會有一些保險詐騙者和不良的保險公司存在,給正常保險服務帶來了不小的困擾。在這種情況下,保險公司的廉潔理賠更加顯得重要,只有做到了廉潔理賠才能真正地為顧客排憂解難,提供高質量的保障服務。

第二段:什么是廉潔理賠。

廉潔理賠是指保險公司在理賠服務中憑借著自己的專業(yè)技能和道德規(guī)范對顧客進行拒絕賠償、違約賠償?shù)刃袨榈囊?guī)范和管理。這樣的規(guī)范和管理是為了保證保險公司能夠向顧客提供更加公正、透明、專業(yè)的理賠服務,不僅為顧客解決問題,更重要的是為保障保險市場的正常發(fā)展和行業(yè)健康發(fā)展奠定了基礎。

第三段:如何實現(xiàn)廉潔理賠。

實現(xiàn)廉潔理賠需要保險公司采取多種措施,其中最為重要的是要規(guī)范自身的服務標準、制定合理的理賠標準并且在接下來的具體理賠過程中確保客戶的利益不受到侵害。其次還需推行信息透明化,實施理賠數(shù)據(jù)收集和泄密管理,這樣才能更好的保護客戶的賬戶私密信息。最后還是要借助行業(yè)協(xié)會和相關政府機構的力量,建立行業(yè)公認的廣泛知名的保險服務標準和制度,督促和約束保險公司生態(tài)系統(tǒng),提高整個保險服務和理賠服務的質量。

保險公司廉潔理賠所獲得的好處不僅僅是顧客信任和口碑的好評,還包括保險公司的聲譽、產品和服務質量的提升,將會得到持續(xù)的行業(yè)扶持和政府支持,并且在這個過程中還能夠關注社會福利的建設和公益慈善事業(yè)的發(fā)展,并成為供應鏈的價值鏈的增長點和服務質量提升的重要途徑。因此,廉潔理賠的好處不僅僅在于為客戶解決問題,也同時能夠實現(xiàn)自身的發(fā)展和行業(yè)的正常發(fā)展。

第五段:結尾。

綜上所述,保險公司的廉潔理賠是為了讓客戶得到更好的理賠服務,提高保險行業(yè)的信譽度,加強自身的管理制度和監(jiān)管力度,實現(xiàn)全球貿易和社會經濟的增長。在對保險公司的評估中,廉潔理賠將成為保險公司的重要指標,客戶的滿意度和保險公司良好的聲譽已成為衡量保險公司服務質量和核心競爭力的重要指標。因此,保險公司應該加大廉潔理賠的力度,打造品牌、培養(yǎng)忠實客戶、占領市場份額,推動保險行業(yè)的良性發(fā)展。

保險公司理賠心得篇三

隨著社會的發(fā)展,保險行業(yè)的競爭也在激烈進行中。不少人將保險公司理解為千篇一律的機構,只要有需求就去購買,但是理賠卻是相當重要的一環(huán)。在保險公司廉潔理賠方面,有很多經驗和體會。作為一名員工,我也有這樣的體會。

首先,廣泛收集信息和證據(jù)是保險公司理賠工作的基本環(huán)節(jié)。要做到每一份申報的主題都需要準確清晰地了解,這意味著工作人員需要在前期耗費大量的時間和精力來搜集和核實各種關鍵信息,保證理賠能夠順利進行。事實上,在某些時候,理賠的結果是由先前搜集的證據(jù)所決定的,因為如果證據(jù)不足,理賠將無法得到保證。

其次,地理環(huán)境和客戶個人特點也是影響保險公司理賠的重要因素之一。因此,工作人員需要在理解申報信息的同時,仔細了解申報人生活和生活環(huán)境的各種方面。這有助于推斷客戶的需求,然后根據(jù)不同的特點,來制定不同的理賠方案,保證客戶的資產能夠得到妥善安排和處理。

第三,合法醫(yī)療手段和正常的理賠流程不僅是保險公司的底線,同時也是保障公司信譽和聲譽不受損害的關鍵。因此,為了保證正常的理賠流程,保險公司工作人員必須嚴格遵守公司的各種規(guī)章制度,確保每個申報人都能夠得到同等的處理,保證工作的公正性和權威性。

同時,保險公司需要在處理理賠時較高的注意工作細節(jié)。從每一件事情的小細節(jié)開始,比如文件分類/備份、申報材料的保密處理、保險費退還手續(xù)等,都需要被保險公司工作人員認真對待。這有助于保證理賠的準確性和及時性,同時也有助于部門的形象和聲譽塑造。

最后也是最重要的一點,廉潔理賠需要保險公司給予工作人員足夠的信任和空間。由于理賠本身涉及到大量信息和資產,所以保險公司應該對員工進行授權和培訓,這樣才能確保員工能夠清晰和精準地處理理賠案件。

總之,保險公司廉潔理賠工作是一個細致而重要的工作環(huán)節(jié)。通過以上五個方面的建議和實踐,我相信保險公司理賠工作可以更好地為申報人和保險公司之間達成共贏局面提供保障。

保險公司理賠心得篇四

一切已將成為歷史,在理賠中心領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,在各方面都取得了長足的進步。彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆?!扒Ю镏?,始于足下”,在這短暫又充實的時間使我真正體會到一個保險工作者的`辛苦,樂趣和責任。

第一個階段:

做一名資料收集崗的一員容易,但要做一名優(yōu)秀的保險理賠員工就難了。千里之行,始于足下。我從小事學起,從點滴做起。我相信,成之道,唯有恒,因為堅守信念,所以終會有高度。

第二個階段:

了解自己的工作性質職能,學習業(yè)務新系統(tǒng),如何做,怎樣做。主要負責公司理賠期間的資料收集工作,在收集、審核、整理方面盡到了應盡的責任,盡力做到資料齊全讓客戶少跑冤枉路。也為客戶迅速快捷的得到賠付提供了重要的依據(jù).。

第三個階段:

真正的把自己融入進工作之中,能夠獨立使用系統(tǒng)以及與客戶溝通由一個門外漢,變成了能夠獨立工作,較好地完成了工作目標。

在理賠中心工作,自己處事風格,工作態(tài)度,對得起任何一個客戶,對得起自己的公牌,更加對得起自己的代碼。

保險公司理賠心得篇五

身邊的感動。

身旁的你們是否發(fā)現(xiàn)?在我們的生活中,我們總是不自覺的被一些人、一些事感動著。也許是可歌可泣的英雄事跡,讓我們淚流滿面;也許是凄婉纏綿的愛情故事,讓我們唏噓不止。然而作為一個普普通通的公司職員來說,感動著我的,卻是我身邊的團隊,是每天與我朝夕相伴的同事,感動著我的,是他們身上那種不畏艱苦、任勞任怨、愛崗敬業(yè)的精神。

**公司作為基層公司。規(guī)模小,人數(shù)不多這樣的現(xiàn)狀,使得公司的每一個人,都是身兼數(shù)職。而最為重要的理賠案件的查勘定損工作就落在了四個查勘員的肩上。不管是車險、非車險還是農險、家財險的查堪定損,這些繁重的瑣碎工作都由他們統(tǒng)包了。

記得七月份剛進理賠部的時候,作為新人的我被分配到了調度崗,每天負責接聽報案電話并將信息及時反饋給查勘員。正值暴風雨時期,農村受到暴風雨的襲擊,損失慘重。報案電話從早到晚響個不停,使得我應接不暇。而我們的查堪員們從早上接到第一批報案后根據(jù)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)報案量的情況,按地域范圍分片分工后,就奔走在**20多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大小村莊上。無論是烈日炎炎,還是狂風暴雨,他們從不惰工,為的是在下次暴風雨來臨前及時清理掉案件,防止案件堆積;為的是農戶們可以及時修好房屋,防止損失擴大。遇到有些村莊的道路狹窄、路況困難,車子無法通行,他們就棄車徒步,挨家挨戶的去進行現(xiàn)場勘察、拍照,鑒定是否屬于保險責任。遇到有些農戶的不理解,還需向投保人慢慢解釋條款及規(guī)定。日復一日,查勘員門每天都是以這樣的工作狀態(tài),直到當天的報案全部看完才駛車返回,()而此時全公司早已下班,陪伴他們的只有暗黃的路燈,以及路燈下自己被燈光拖長的身影,就是憑借他們的堅持,憑借他們的毅力,在那艱難的'三個月里,在全**鎮(zhèn)方圓兩千公里的每一寸土地上留下了腳印。

而他們的堅守又何止三個月。不管是平時周末休息還是過年過節(jié),當我們高高興興在家和家人、好友享受假期的時候,而我們的查勘員,他們仍然至少有一個人堅守在崗位上。恰逢節(jié)假日車險報案量明顯增多的時候,他們連吃午飯的時間都沒有,只能簡單的對付,累的時候就將車停在路邊小憩一會,繼續(xù)前行。即便是如此勞累、忙的不可開交的時候,當值的查勘員,他們誰都沒有叫其他同事幫忙,因為他們每個人都知道,只要自己一個人多堅持一下,就可以換來其他人難得的休息。除了平日的外出查勘,他們每天都要檢查車輛、擦拭車輛,確保工作車正常使用。每天的工作不干完,他們絕不下班。不管什么時候,只要一聽到報案電話,哪怕在吃飯,他們總是放下飯碗就走;有時候半夜接到報案,哪怕是寒風刺骨的冬天,他們總是毅然的從被窩里爬起。

在查勘定損中,由于客戶對保險條款不夠了解,埋怨、投訴日益增多,甚至有些客戶為了個人利益,虛假投保、騙賠,這樣的事件時有發(fā)生。這樣更加加重了我們查勘員的工作量。面對更多的新的案例的發(fā)生,一個人的知識面是需要不斷擴寬的,查勘員們在平時的工作過程中,還注重自身業(yè)務的提升和同事之間工作經驗的相互交流,每當他們查勘回來,總是會聽到他們針對當天的案例進行討論的聲音。

怎樣才算愛崗,怎樣才算敬業(yè)?沒有任何借口,扎扎實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候應該任勞任怨;當你在工作中遇到困難和挫折時應該在失敗中吸取教訓;當你自覺晉級升遷沒有達到期望值時應該踏踏實實地虛心學習,爭取做得更好。愛崗敬業(yè)說得具體點,就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。就是做好每一個客戶的工作,填好每一張保單,處理好每一次事故,總結好每一次經驗,做好安全宣傳工作。真正的做到能為客戶排憂解難,急客戶所急,想客戶所想,知客戶所需,從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起。這就是敬業(yè),這就是愛崗!我們**公司的查勘員,他們每一個人用實際行動譜寫著什么是愛崗敬業(yè)精神,他們每一個人都感動著我們,他們每一個人都是我們應該學習的榜樣。

人保財險**支公司。

薛愛玲。

保險公司理賠心得篇六

保險是我們生活中不可或缺的一部分,保險公司也因之承擔著很重的責任。然而,在現(xiàn)實生活中,也有一些保險公司涉嫌違規(guī)操作,損害消費者的權益,這給人們帶來很多質疑和不安。在這個背景下,保險公司如何保證廉潔理賠成為社會共同關注的話題,本文將從豐富的案例中探討如何提高保險公司理賠質量和信譽度,保護廣大消費者的權益。

保險是風險管理的工具,保險市場的成功運轉在很大程度上依賴于保險公司的誠信和廉潔。保險公司的廉潔理賠是指其在處理保險索賠時不違反法律法規(guī),以公正、合法、透明、及時的原則進行理賠,充分保障消費者的合法權益。對保險公司而言,廉潔理賠不僅能提高其社會聲譽,還能吸引更多消費者,實現(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展。

保險公司理賠質量,是保險公司最直接關系到客戶利益的業(yè)務之一。對于客戶而言,賠償是否合理、賠償速度是否快捷、賠償金額是否公正,都會直接影響到客戶的滿意度。在實際運作中,保險公司有時會在理賠過程中設置諸多陷阱,比如要求提供不必要的證明材料、故意延遲理賠時間、減少賠款金額等,這些都構成了保險公司違反誠信的行為。

為了廉潔理賠,保險公司紛紛出臺了一系列嚴格的規(guī)定和流程,不斷加強公司內部管理和外部監(jiān)管。即便如此,仍然會有一些保險公司選擇犧牲客戶利益,謀取自身利益。但也有許多廉潔理賠的典型案例。比如,在日本,壽險公司東京海上日動火災保險實行了“放棄直銷,回到代理業(yè)務”的策略,加強員工素質培訓,深入為客戶解釋保險條款,極大地提高了客戶的滿意度。在國內,平安保險公司宣傳“先付賠款,再問責任”的服務承諾,憑借貼心的服務和廉潔理賠,連續(xù)多年位列保險公司信譽排行榜前列。

第四段:總結廉潔理賠的意義和保障。

保險公司的廉潔理賠不僅關系到其自身發(fā)展和成長,而且對廣大消費者利益和社會發(fā)展也起著積極的作用。在現(xiàn)在的經濟社會中,保險市場競爭已經越來越激烈,保險公司只有注重提高自身理賠質量,真誠擁抱誠信、透明、合法的理念,才能不斷強化自己的品牌形象,提高市場占有率。廉潔理賠,是保險公司競爭的重要攻防手段,廉潔理賠作為一種企業(yè)文化,無形體現(xiàn)了保險公司的社會責任與擔當。

保險市場是一個蓬勃發(fā)展且變革頻繁的市場,商業(yè)競爭日益激烈,保險公司的廉潔理賠也迎來了新的挑戰(zhàn)。因此,為實現(xiàn)更加廉潔透明的保險市場,需要從多個方面齊心協(xié)力地進行治理和監(jiān)管,推動保險公司盡早實現(xiàn)全面廉潔理賠。除了加強監(jiān)管外,企業(yè)自身也應擁抱良好的企業(yè)文化,建立內部控制體系,優(yōu)化服務流程,嚴格執(zhí)行合法、公正、透明的原則,最終建立起真正以客戶利益為中心的“共贏共好”的企業(yè)和客戶合作模式。

保險公司理賠心得篇七

在加入xx保險xx分公司的半年時間內,得到大家的幫忙實在是太多,此刻我將本年度的工作狀況匯報一下:

理賠理算崗位是一個工作十分較為繁瑣的崗位。它在理賠的整個流程上算是最后一道關口。是這是一項十分需要耐心和細心的工作崗位。對于我的工作,我有得有失,做的并不夠完善。

從客戶出現(xiàn)報案后,現(xiàn)場查勘完畢,客戶交起索賠材料,定損后錄入新系統(tǒng),轉到核價崗,做完理算,領導審批簽字,方可拿給財務部轉賬匯款。截止12月份,已結余件已決賠案。并且在透過年底理賠部全部門的努力,將已決案件結案率成功的從70%提升至85%以上,完成了總公司下達分公司理賠結案率的任務。

通知客戶需要超多時間,在告訴客戶一共賠付多少的狀況下,多數(shù)都需要講清楚具體的賠償項目,告知需要哪些手續(xù),還缺少什么材料。因為每一個案件不同,每一個客戶也不同,不同意賠付價格的客戶不在少數(shù),客戶的龐然大怒和不理解是常有之事,只能耐心的一一向客戶解釋和客戶做好溝通,避免不必要的麻煩,解決不了得問題也會存在,只有及時安撫客戶情緒,告知保險公司條款,如不計免賠,300元絕對免賠等等。

在一個案件賠款完畢后,需要將車險理賠卷宗按照報案整理排序,填寫好名稱。每個案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的時間更是不同。每一個案子排完順序后,用裝訂機打孔,打好孔之后,用裝訂線把每個案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘貼好。按要求把險種分類,然后按賠案號排序,分別裝入檔案盒,在檔案號標注清楚,然后歸檔檔案櫥內。以便以后的檢查和檔案查找。

總而言之,理賠崗位體現(xiàn)了公司的形象是公司的對外服務窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的.言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。做到自己的最好,發(fā)揚團隊精神,加強各崗位間的協(xié)調、配合的整體聯(lián)動,增強公司員工的協(xié)同作戰(zhàn)潛力,才能促進業(yè)務的全面發(fā)展。再次,謝謝所有的新老同事,謝謝領導對我的寬容與教導,在今后的工作中,我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè)、適應性強、有獨立潛力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的合格員工?!叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對中銀保險公司的激情和熱情,為我公司保險事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。

保險公司理賠心得篇八

冬天來了,我也來了!難道春天還會遠嗎?在座的各位領導、各位同事,大家好!非常感謝龍灣公司能提供這樣一個給我展示自己的機會。

加了大學法律本科學習,因而,可以說技術和業(yè)務與我形影相伴。我沒有過人的聰明才智,也沒有大起大落的坎坷經歷,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡,我有的只是一種埋頭苦干、堅持不懈的精神。

幾年來,雖說查勘定損只是一兩件小事,且時過三四年遙,境遷五六里遠,特別是七八月間的盛夏季節(jié),九十點鐘的戌亥時分,加上至少十多天陰雨天氣,案件每天高達二十多件,壓在理賠組僅有的幾人身上,然著實讓人驚奇不已,使人感觸良深。如今對于一位有強烈責任感的職工來說,我參加今天的競選,是不需要理由的,不參加才需要理由!

我今天競聘的崗位是理賠部主任助理,我競聘的優(yōu)勢有以下六方面。

一、對人保事業(yè)有著血濃于水般的感情。6年光陰逝者如斯夫!不舍晝夜。可以說我的青春,我的苦樂,我的榮辱,都與人保二字息息相關,我以我是人保一員而感到自豪和驕傲,我愿為人保事業(yè)的發(fā)展,無私奉獻我的一切,渴望在更大的空間里,施展才能,為人保事業(yè)的大廈添磚加瓦。

二、熟悉理賠流程。我當過理算員、車險、非車險查勘定損員、核損員,無論在什么樣的崗位上,我都不甘平庸,敢為人先。6年的理賠工作使我對于理賠中各個崗位非常熟悉,這有利于指導各崗位工作的順利開展。

三、良好的溝通和協(xié)調能力。通過做查勘定損工作,我接觸到各種不同的客戶和單位,處理過很多疑難問題,鍛煉了我的溝通和協(xié)調能力,面對同一工作領域,這些溝通和協(xié)調能力,會使我能夠更好的輔助分管經理開展理賠工作。將公司經理室下達理賠部的各項指標進行層層分解,把年計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,有效的保證了對計劃落實情況及時的進行監(jiān)控和調整。

四、較強的學習能力。我在完成日常工作后積極參加各類培訓、崗位技能考核及業(yè)務知識交流活動,認真學習保險條款,熟讀保險法等相關法律,更好掌握保險公估知識、理賠業(yè)務技巧,切實提高了本人的業(yè)務技能和工作水平。

五、具有認真負責態(tài)度。毛澤東曾說過誰沒有調查就沒有發(fā)言權,9月,龍灣公司理賠vip小組正式成立以來,我著重從事核損工作(兼顧查勘定損),加大“打假、防騙、反保險欺詐”工作力度,取得了一定成效。截至12月底,共核減案件25件,為公司避免經濟損失三萬多元,切實做到了不惜賠、不濫賠,有效地維護了公司的權益,同時對居心不良者也起到了警示的作用。

六、服務意識和自律能力。面對逐年增加的4s店數(shù)量和客戶無止境要求所帶來的壓力,本人始終保持衣著整潔、言語文明、不卑不亢、耐心細致、服務高效,以嶄新的面貌應對客戶,杜絕吃、拿、卡、要等有損公司形象利益的行為。

以上所述情況,是我競聘主任助理的優(yōu)勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優(yōu)勢條件將有助于我很快進入角色。我深知,主任助理的工作不是輕而易舉就能做好,必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點。如果我這次能夠競聘成功,我會認真做好以下幾方面的.工作,真正當好分管經理的助手和參謀:

首先以一個合格的主任助理來嚴格要求自己,抓好理賠部的基礎工作。

1、協(xié)助建立健全各項制度。如內控制度、考核辦法等,初步形成一套完整的管理制度,使整個客服工作和人的行為均在制度的管控范圍之內,做到有法可依,有章可循。

2、規(guī)范單證使用。采取科學、合理、實用、簡潔的單證,滲透到整個理賠工作當中。

3、建議經理室盡快招兵買馬,強化培訓,保證短期和中長期的人力資源。

4、協(xié)調關系,加強溝通。a改善內部協(xié)調,做好“上行下達、下情上達”的重要環(huán)節(jié)。對上級交辦的任務、對其他部門的具體要求,能辦的一定馬上就辦,絕不讓查勘定損拖業(yè)務發(fā)展的后腿;對反映工作的動態(tài)性信息要嚴格按照時間要求及時上報。b強化外部協(xié)調,與交警隊、公估公司、律師、修理廠等部門建立良好的工作關系,使本部一些工作能夠順利有效的進行。

其次,全面提高理賠質量和理賠管理水平。在工作中,我和我的團隊要進一步加強車險查勘、定損、報價、核賠、醫(yī)療審核等關鍵環(huán)節(jié)的工作,做到有目標、有措施、有激勵,不斷提高保險理賠質量與效率。因此,我們要切實做到:

1、查勘定損崗接到95518調度后5分鐘內回復率力爭達到100,現(xiàn)場到位率力爭達到100,理算崗件數(shù)結案率力爭達到85%。

2、控制好車損險定損質量,確保車險賠付率明顯下降。因此我們要提高第一現(xiàn)場查勘率,擠壓車損險賠案中的水分,切實有效地實施定損復查和核損,加強對查勘、定損工作的監(jiān)督和把關。

3、加強理賠隊伍建設,嚴格執(zhí)行紀律,全面細心接報案,及時出現(xiàn)場,準確報價,熱情服務,合理理算賠付。進一步完善案件快速理賠辦法,在堅持主動、迅速、準確、合理的原則下,保證案件處理的簡化、便捷、快速。

4、建立健全維修、救援、配件為主的服務網絡,本著互利互惠、控制風險的原則,考核簽定合作協(xié)議的汽車修理合作單位。5、出臺拒賠案件獎勵辦法,調動員工工作積極性,進一步降低賠付率,增大利潤空間。

6、抽調專業(yè)組進行非車險查勘和疑難案件的調查。積極防范保險欺詐,做好疑難賠案調查處理工作。

7、加強傷人案件賠償?shù)膶徍恕?/p>

8、規(guī)范未決賠案管理,嚴格執(zhí)行總公司未決賠案管理的各項規(guī)定,規(guī)范未決賠案的處理原則和操作流程,提高未決賠案的估損準確性,盡量杜絕未決賠案零估損情況的發(fā)生。

9、加強內部信息反饋。理賠環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)的問題要及時向承保部反饋,以促進公司承保風險控制,監(jiān)督承保制度的執(zhí)行,從源頭上遏制賠付率的上升勢頭,協(xié)調好業(yè)務發(fā)展和理賠管控的關系。

保險公司理賠心得篇九

截止到12月10日,秦皇島中支共完成保費645.29萬,其中車險618.54萬,非車險26.75萬。

交強險保費447.73萬元。商業(yè)險170.81萬元。

截止到11月30日,秦皇島中支車險歷年制賠付率120.39%。承保賠付率64.11%。

交強占比:69.46%。商業(yè)險占比:26.36%非車占比:4.19%。

完成日常的承保、復核、批改工作,嚴格執(zhí)行總分公司下發(fā)的`核保政策及各項核保規(guī)定,不自私降低費率,不變相降低保費,認真完成各項報表工作,認真遵守公司單證管理制度,從單針打印到裝訂歸檔全部一人完成,確保單子完好無遺失。認真做好臺賬及業(yè)務統(tǒng)計工作,確保數(shù)據(jù)及時、準確、有效,及時發(fā)送續(xù)保清單,做好續(xù)保分析。

亮點。

機構調整結構,交強險占比明顯提高,對出險平率高的險種也進行了管控,出險頻率得到控制,重大賠案賠款明顯減少。

渠道分明,日常工作穩(wěn)定,無重大違規(guī)事件,在秦皇島行業(yè)受到好評。

不足。

機構車險賠付率居高不下,嚴重影響機構業(yè)務發(fā)展,總分公司先后兩次調整機構核保政策及費用政策,致使業(yè)務在6月底開始限制車損險承保,電銷渠道停止出單。

1、積極配合總經理室完成分公司下達的各項任務指標。

2、積極調研市場,尋找業(yè)務機構突破點,積極反饋市場信息,確保業(yè)務穩(wěn)定發(fā)展。

3、加強日常工作管理,努力提升部門員工業(yè)務能力。

xx中支。

xxx。

保險公司理賠心得篇十

xx市社會保險基金結算中心:

xx市xx建筑工程公司是一家隸屬于xxx市住建委的二級建筑施工企業(yè),目前公司的安全生產許可證于xx月xx日到期,需辦理延期手續(xù),延期材料中有一項要求達到150人工傷保險的指標性條件,如沒有按期送達安全生產許可證的延期報審資料,我公司所屬的全部工程項目將面臨停工停產的局面,特別是xx年市屬的重點工程,這樣勢必會給各級領導造成不必要的.麻煩和社會的不安定,為了保證企業(yè)能正常經營運轉,確保市屬項目正常交付使用和廣大務工人員的安定,我公司特向貴中心申請辦理工傷保險。

請予批準為感!

申請人:

20xx年x月x日。

保險公司理賠心得篇十一

一、穩(wěn)定客戶情緒。

二、針對客戶投訴問題收集并準備相關材料,提醒客戶帶齊保修所需資料。

三、與技術經理溝通,以獲得其支持與協(xié)作。

四、了解投訴索賠問題,并檢查相關手續(xù)。

五、針對投訴問題,負責故障件的原因分析,并由技術經理鑒定重大問題。

六、確認是質量問題,制作好索賠委托書,與備件庫協(xié)調,做好索賠備件的準備。并跟維修技師進行溝通。

七、經索賠鑒定非質量問題,則須與客戶做好說明與溝通,提供使用與保養(yǎng)、備件更換的建議。

八、指導客戶在結算單上簽字確認。

九、做經束性的總結,對索賠處理過程進行說明、解釋。

十、開具發(fā)票,將發(fā)票信息錄入r3系統(tǒng)。

十一、配合備件部門進行索賠舊件的管理,索賠舊件的篩選及出入庫管理。

十二、負責按一汽大眾的要求返還發(fā)生索賠的故障件及故障件的確認情況。

十三、準確、完善的建立各類保修索賠臺帳,及時與一汽大眾廠家及公司財務核對到帳情況。對保修索賠款的回收負全權責任,并對保修費用異常情況作出有效的措施或反饋相關領導。

十四、完成上級領導委派的其他臨時性工作。

(本文素材來源于網絡,如有侵權,請聯(lián)系刪除。)。

保險公司理賠心得篇十二

xx市醫(yī)保中心:

本人為城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的參保人,于去年x月x日辦理了參保手續(xù),并按時繳費。按照本市有關規(guī)定,本人應于x月開始享受醫(yī)保住院統(tǒng)籌資格。醫(yī)療保險報銷申請書。在醫(yī)??I到手之前,本人因xxx疾病,在xxxx醫(yī)保定點醫(yī)院住院治療,現(xiàn)申請予以審核報銷。后附本人身份證復印件、醫(yī)保定點醫(yī)院出院小結、住院費用清單、結算發(fā)票。

申請人:

20xx年x月x日。

保險公司理賠心得篇十三

1、計劃落實早、措施實。

2010年初,我司經理室就針對xx地區(qū)保險市場變化及2010年全年保費收入情況進行綜合分析,將上級公司下達我司的各項指標進行層層分解,把計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,有效的保證了對計劃落實情況及時的進行監(jiān)控和調整。

在制定全年任務時充分考慮險種結構優(yōu)化和業(yè)務承保質量,進一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù)。

一是確保續(xù)保業(yè)務及時回籠,我們要求各業(yè)務部門按月上報續(xù)保業(yè)務臺帳,由經理室督促考核,并要求提前介入公關。一旦出現(xiàn)脫報,馬上在全司公布,其他人員可以參與競爭,從而鞏固了原有業(yè)務,大大減少了業(yè)務的流失,保證了主要險種的市場份額占有率。二是與地方政府有關部門建立聯(lián)系網絡,提前獲悉新上項目、新上工程名錄,并和***部門、汽車銷售商建立友好合作關系,請他們幫助我們收集、提供新車信息,對潛在的新業(yè)務、新市場做到心中有數(shù),充分把握市場主動,填補了因競爭等客觀原因帶來的業(yè)務不穩(wěn)定因素。三是已失業(yè)務不放棄。我們不僅對2010年業(yè)務臺賬做到筆筆清晰,并要求業(yè)務內勤把2010年展業(yè)過程中流失的業(yè)務列出明細,并分解到相關部門,要求加大公關力度,找出脫保原因,確屬停產企業(yè)、轉賣報廢車輛的,由經辦人提供確切證明;屬競爭流失的,我們決不消極退出,而是主動進攻,上門聽取意見和建議,改善服務手段,逐個突破,全面爭取回流。四是大小齊抓,能保則保。因為企業(yè)改制、轉產、資金等因素對企業(yè)財產保險形成了較大的沖擊,加之競爭等因素,使的展業(yè)難度和展業(yè)成本大大增加。針對這些情況,我們充分動員,統(tǒng)一思想,上下形成合力,迎難而上。做到責任到人,對保費在5萬元以上的實行分管經理介入,共同公關。

3、在競爭中求生存,在競爭中促發(fā)展。

服務承諾和行業(yè)禁令,嚴格內部管控,以理賠和承保兩大服務部門為切入口,全面提高公司整體服務水平。

4、以分散性業(yè)務為突破口,加大市場占有面。

根據(jù)xx當前階段的保源情況,年初,經理室經過仔細的分析研究,確定今年把摩托車保險、家庭財產保險、學生以及人身意外險作為今年零散性險種突擊,首先與***、城市執(zhí)法部門聯(lián)系,請他們幫我們代理摩托車保險業(yè)務;同時與縣教委取得聯(lián)系,班子成員多次與分管教育的副縣長、教委主任協(xié)調,最終取得他們的信任,才使我們的學平險業(yè)務有所突破。

保險公司理賠心得篇十四

一年來,自己盡管在各個方面取得新的進步,但以“科學發(fā)展觀”和集團領導的更高要求來衡量,以新形勢與新任務來比照,自身在許多方面仍存在不容忽視的差距。突出表現(xiàn)在三個方面:

一是理論學習鉆研不。

自己雖然對學習比較重視,抓的也比較緊,但對一些文件的學習停留在看標題、讀題目上,走馬觀花,輕描淡寫,根本沒有去深入鉆研,對一些知識的掌握僅僅停留在記憶中,而沒有去很好地斟酌醞釀,遠遠不能適應信息時代與知識經濟快速發(fā)展的要求。自己分管財務和紀委工作,財務專業(yè)知識和政工經驗比較欠缺,也在一定程度上影響了這兩項工作的深入開展。

二是思想觀念創(chuàng)新不夠。

作為一名分管手機投保創(chuàng)新業(yè)務的副總經理,盡管手機投保發(fā)展勢頭不錯,但仍存在著規(guī)模不大、平臺不穩(wěn)、效率與效益不高和發(fā)展速度不快的現(xiàn)實現(xiàn)象。創(chuàng)新業(yè)務的帶動能力較弱,影響了公司的戰(zhàn)略發(fā)展選擇。究其原因,固然有歷史、環(huán)境的影響,但真正的原因是觀念創(chuàng)新不夠,特別是我本人認為自己剛到中盛不久、對中盛的認知還不夠深入,因而缺乏敢闖、敢冒、敢試的精神,工作上不敢完全放開手腳,沒能做到不斷地解放思想、更新觀念、率先發(fā)展。

三是深入基層調研不夠。

一年來,雖然自己主動抽出了許多時間到機構去調查研究,但存在調研工作不夠深入、不夠全面的問題,對基層干部職工和廣大群眾急需解決的一些困難與問題未能及時了解和解決。同時對自己分管的下屬部門,也沒有經常性地深入一線指導工作,與同志們暢談交心等等。深刻反思這些問題,是自己工作作風不實,主動性不夠的表現(xiàn),存在“多一事不如少一事”的沾輕怕重的思想,務必在今后的工作加以改進提高。

面對日新月異的社會發(fā)展、瞬息萬變的市場經濟、充滿機遇的公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃,在抓發(fā)展的過程中必將會遇到許多新情況、新問題,如果不加強學習,領導工作就會出現(xiàn)盲目性,甚至造成決策失誤。今后在學習中我將首先重點學習鄧小平理論和“科學發(fā)展觀”的重要思想,學會從講政治的高度來觀察問題、分析問題、處理問題;其次,注重立足于自己所分管工作領域,認真學習相關專業(yè)知識,運用市場經濟理論指導工作實踐;其三,就是要廣泛涉獵科技、金融、法律知識、wto規(guī)則等知識,擴大知識面,努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢與新任務的需要。

保險公司理賠心得篇十五

1.負責事故車輛的維修接待,確定事故車輛的出險性質,判斷維修類別,對事故車輛進行估價,并確定維修費用的支付方式。

2.按照保險公司的相關要求,做好保險車輛的接案、回款追討及保險事故車任務委托書下達等工作。

3.協(xié)調保險公司車險部門相關人員,配合保險內勤做好保險理賠臺帳的對帳工作。

4.同各車間主管、備件人員及其他車間人員密切配合,做好事故車輛的零部件估價、維修、定貨等工作,確保質量和工期。

5.及時審核保險車輛工單,同保險公司核對出險車輛零件費用與工時費,通知客戶提車。

6.負責保險事故車各種相關手續(xù)的收集。

7.開發(fā)潛在保險用戶,建議保險到期用戶續(xù)保。

8.為客戶解答關于保險方面的所有問題并提出建議。

9.準時參加公司開放的培訓課程及會議。

10.保險主管安排的其它工作。

1.對自我的工作環(huán)境進行5s管理,對同事的工作環(huán)境進行監(jiān)督和提醒。

2.對工作中的客戶信息和重要資料應妥善保存,不泄露,不丟失。

3.為保證顧客滿意度,達成營業(yè)目標,在部門會議中提出自己的建議式意見。

4.對所接待的工作、顧客滿意度負責。

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/12604784.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔