總結(jié)是前進的動力，也是成功的秘訣?？偨Y(jié)是一個動態(tài)的過程，我們應該隨時總結(jié)，不斷完善自己的行為和表現(xiàn)。通過閱讀這些總結(jié)范文，我們可以發(fā)現(xiàn)一些常見的總結(jié)寫作錯誤，并避免它們。
街道基層治理工作推進會講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
社會治理作為國家戰(zhàn)略布局，不僅僅體現(xiàn)的是重要性和必要性，也體現(xiàn)了復雜性，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。在座的各位不僅是社會治理的對象，也是主人翁、治理者，我們有責任、有義務做好社會治理的相關工作。各位常委、各位委員要繼續(xù)秉承共建共治共享的發(fā)展理念，進一步做好基層社會治理工作調(diào)研，提出更多有針對性、有效的意見和建議，助推x社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平得到新提升，再上新臺階。
街道基層治理工作推進會講話篇二
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同志們：
今天召開全縣黨建統(tǒng)領基層治理工作專班推進會議，主要任務是學習貫徹省委、市委、縣委全會暨經(jīng)濟工作會議精神，認真落實全市黨建統(tǒng)領基層治理培訓會部署要求，聚焦重點任務，明晰工作思路，強力推進黨建統(tǒng)領基層治理工作。下面，我就探索加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設的實踐路徑，強調(diào)三個方面的意見。
一、明白重大意義，主動擔責擔難擔險。
基層治理是國家治理的基礎環(huán)節(jié)。我們要深刻認識黨建統(tǒng)領基層治理的重要意義，用好黨建統(tǒng)領這個法寶，切實提升基層治理的能力水平。
（一）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想的具體體現(xiàn)。黨的十八大以來，******高度重視社會治理工作，提出了一系列與社會治理相關的重要論述。黨的十九大對基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化作出了重要部署，***四中全會專門進行了安排；2021年4月，黨***、國務院出臺了《關于加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設的意見》，我省隨后也制定了《實施方案》。xx月xx日，市委xxx書記在市委xxx全會暨xxx工作會議上宣布，啟動xxx縣黨建統(tǒng)領基層治理試點工作。x月x日，縣委xxx書記主持召開xxx縣委xxx全體（擴大）會議暨xxx工作會議。市、縣兩級會議都用了一半的。
當前隱藏內(nèi)容免費查看時間專題講黨建統(tǒng)領基層治理工作，可見市委、縣委對黨建統(tǒng)領基層治理工作的重視程度。我們作為全市唯一一個試點縣，必須搶抓試點機遇，扛牢政治責任，不負市委重托，為全市全面鋪開黨建統(tǒng)領基層治理工作作出示范、總結(jié)經(jīng)驗、打造樣板。
（二）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設的現(xiàn)實需要。人民群眾對美好生活的向往，就是我們矢志不渝為之奮斗的戰(zhàn)略目標和不竭動力。近年來，我縣的城鄉(xiāng)建設、經(jīng)濟發(fā)展、精神文明等各項事業(yè)都取得了長足進步，但發(fā)展動力不足、質(zhì)量不高、發(fā)展不均衡等矛盾依然存在。我們要建設社會主義美好xxx，開啟美好生活新篇章，就必須要解決基層治理中存在的縣鄉(xiāng)權(quán)責不清晰、條塊關系不融合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌沒權(quán)力、條線壓責到屬地等瓶頸制約和突出問題，實現(xiàn)基層治理體系和能力的現(xiàn)代化。
（三）推進黨建統(tǒng)領基層治理，是開啟美好生活xxx篇章的戰(zhàn)略支撐。省委工作會議鮮明提出“兩個確?！?，系統(tǒng)謀劃“十大戰(zhàn)略”，細致描繪了建設現(xiàn)代化xxx的“路線圖”；市委六屆二次全體（擴大）會議提出xxx工作布局，吹響了“xxx”的沖鋒號；縣委xxx總體工作思路是錨定“兩個確?！?、對標“十大戰(zhàn)略”、主動融入xxx工作布局的xxx路徑。推進xxx，最根本的就是黨建統(tǒng)領基層治理工作，我們要以實現(xiàn)治理體系與治理能力現(xiàn)代化為突破口，深刻認識黨建統(tǒng)領基層治理的極端重要性，切實把思想統(tǒng)一到省、市、縣委的決策部署和戰(zhàn)略布局上來。
二、明確重點任務，壓緊壓實主體責任。
要認真落實《xxx市黨建統(tǒng)領基層治理工作方案》，按照xxxxx的xxx全縣黨建統(tǒng)領基層治理推進模式，構(gòu)建權(quán)責明晰化、條塊協(xié)同化、流程數(shù)字化、指揮一體化、考評多維化的“五化”治理體系，實現(xiàn)“基層吹哨、部門報道，上通下達、快捷高效”。重點要抓好以下五個方面的工作：
（一）聚焦重塑架構(gòu)，提升統(tǒng)籌統(tǒng)攬能力。要持續(xù)優(yōu)化基層組織架構(gòu)和職能體系，建強聯(lián)動指揮體系，構(gòu)建“王”字型基層治理架構(gòu)。一要做優(yōu)全縣一體頂線。推進辦要發(fā)揮總策劃、總指揮、總協(xié)調(diào)的作用，充分調(diào)動各專項工作組的積極性、主動性。八個專項工作組要抓好統(tǒng)籌謀劃，整合各類資源，做到領責、知責、擔責、盡責，不單打獨斗，不推諉扯皮。要實行項目化運作，一體化推進。二要做強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中線。推進辦要加強指導、嚴格督導，按時保質(zhì)完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）職能和領導班子成員分工工作，指導好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)整組織架構(gòu)。三要做實村（社區(qū)）網(wǎng)格“底線”。網(wǎng)格是給群眾提供服務的“最后一百米”，網(wǎng)格治理是基層治理最的前沿平臺，網(wǎng)格管理組要盡快完成全縣網(wǎng)格的無縫劃分和標繪，要健全網(wǎng)格運行機制，實現(xiàn)需求在網(wǎng)格發(fā)現(xiàn)、信息在網(wǎng)格采集、隱患在網(wǎng)格排查、矛盾在網(wǎng)格化解、服務在網(wǎng)格開展的全閉環(huán)管理。四要做暢聯(lián)動指揮“豎線”。平臺建設組要加快統(tǒng)籌縣鄉(xiāng)村三級指揮平臺的一體建設、一體推進，形成聯(lián)動指揮中樞，形成基層治理事件發(fā)現(xiàn)、上報受理、調(diào)度指揮、協(xié)同處置、督辦反饋的工作閉環(huán)。
（二）聚焦放權(quán)賦能，提升治理服務效率。放權(quán)賦能就是要加快基層為民辦事的效率，提高便民服務的質(zhì)量。一要落實“減縣增鄉(xiāng)”政策。推進辦要督促牽頭部門結(jié)合縣事業(yè)單位改革，把職能弱化、自收自支單位和應入編未入編人員，充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），破解基層事務缺人干的難題。二要下放行政執(zhí)法權(quán)限。綜合執(zhí)法組要編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政執(zhí)法事項目錄清單，依法下放執(zhí)法事項。同時，指導推動行政執(zhí)法力量向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）下沉，實現(xiàn)“一支隊伍管執(zhí)法”。三要下放政務服務權(quán)限。公共服務組要對照前期已編制出的依法下放鄉(xiāng)村服務事項，賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）審批服務權(quán)，同時要加強指導培訓，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）接得住、管得好。要依法在村（社區(qū)）建立便民服務終端，打造集黨務政務服務、社會公共服務、商品（電商）服務于一體的村級“為民服務中心”，推動公共服務向村級延伸，實現(xiàn)便民服務事項就近辦。
（三）聚焦文明涵養(yǎng)，提升共建共治效能。文明實踐組要充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)村三級新時代文明實踐中心（站、所）作用，積極爭創(chuàng)全國、省級文明縣城，創(chuàng)建評選“文明戶”“文明村（社區(qū)）”“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）”，實現(xiàn)移風易俗。要廣泛指導開展最美家庭、最美媳婦、最美婆婆、最美鄰里等系列評選活動，鼓勵民間設立公益基金，大力褒獎善行義舉，引導群眾崇德向善。要充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢群體的資源優(yōu)勢，助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展、涵養(yǎng)文明鄉(xiāng)風、調(diào)解矛盾糾紛、提升治理效能。要創(chuàng)新開展“餃子宴”等活動，營造孝老敬親的濃厚氛圍。
（四）聚焦能力鍛造，提升現(xiàn)代治理能力。要持續(xù)提升基層治理能力，全面提升推動基層治理效能。一要提升數(shù)字治理能力。數(shù)據(jù)整合組要加強與華為公司對接，把黨建統(tǒng)領與智慧應用融合起來，建設基層治理平臺，讓信息化助力基層治理，逐步提高數(shù)字治理能力。二要提升應急管理能力。應急管理組要統(tǒng)籌謀劃，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組建綜合應急救援隊伍、建設城鄉(xiāng)應急避難場所和應急物資儲備站（點），建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應急備用金制度、開展應急知識宣傳和綜合演練，切實提高基層應急管理能力。三要提升干部治理能力。要以開展“能力作風建設年”活動為契機，深入落實“13710”工作制度，常態(tài)化開展基層治理干部培訓，持續(xù)實施“墩苗育苗”計劃、開展干部雙向交流任職，不斷提升縣鄉(xiāng)村三級黨員干部治理能力和治理水平。四要激發(fā)基層黨組織活力。要深入開展“支部聯(lián)支部”、“紅旗村（社區(qū)）”黨組織評選、“三面紅旗”評選表彰等活動，要探索品牌提煉長效機制，在“支部聯(lián)建”中創(chuàng)新打造“永不走的工作隊”“紅旗永遠插在陣地上”等黨建品牌。
（五）聚焦督查考評，提升干事創(chuàng)業(yè)活力。要堅持長抓長管，強化日常督導檢查，科學實施考核評價，全面激活廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的勁頭、攻堅克難的意志、敢打能勝的銳氣。一要嚴格督察督辦。督查督辦組要優(yōu)化督查機制，充實督查力量，創(chuàng)新督查方法，定期開展督察巡查，跟蹤問效，確保各項任務條條落實、件件落地、事事見效。二要精準立體考核。要優(yōu)化基層干部隊伍考評管理制度，實現(xiàn)多角度、精準化考評。全面推行“三評兩比一綜合”的考核方法，加強對各級領導干部的考核。
三、明晰實踐路徑，打造基層治理樣板。
實現(xiàn)黨建統(tǒng)領基層治理工作高質(zhì)量，關鍵在于善作善成、久久為功，必須要把工作抓緊抓細抓實。
（一）要突出試點建設。我們作為全市黨建統(tǒng)領基層治理的“試驗田”，要堅持開拓創(chuàng)新、積極作為，切實發(fā)揮好試點對全局性改革的示范、突破、帶動作用，不僅要做試點，更要做精品、做示范、做樣板、做標準，不僅要爭創(chuàng)全市的典范，更要進位全省、全國的標準。要破除藩籬、大膽創(chuàng)新，大到理念維度、小到“一件事”的程序?qū)\生，都要立足實際，做優(yōu)化、求突破、謀發(fā)展，把創(chuàng)新貫穿于黨建統(tǒng)領基層治理的全過程，以創(chuàng)新實現(xiàn)彎道超車、跨越發(fā)展，為全市乃至全省全國基層治理貢獻xxx智慧。
（二）要形成工作合力。黨建統(tǒng)領基層治理工作繁而雜，細而廣，需要多部門多領域協(xié)同配合，共同推進。推進辦和八個專項工作組要結(jié)合工作實際，認真對照任務清單，捋清工作任務要求和時間節(jié)點，逐條梳理細化，逐一明確目標、措施、時限、責任人等，一個重點一個重點抓部署，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)抓落實，一項任務一項任務抓到位，確定好“路線圖”，制定好“時間表”和“任務書”，對標對表，掛圖作戰(zhàn)，探索符合我縣實際的工作舉措，錨定目標，全力以赴，大力營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
（三）要創(chuàng)新落實舉措。要對照任務要求，立足自身實際，選準突破點和落腳點，不斷創(chuàng)新方式方法。要借助專家指導抓落實，必要時要尋求專家、大家、名家和專業(yè)團隊的幫助，獲取科學的理論指導、政策支撐、技術支持。要圍繞制度建設抓落實，建立專班定期會議制度、清單管理制度、情況報告制度、信息報送制度、督查督辦制度，及時掌握典型做法、工作進展和突出問題，真實反映進展情況。要運用項目化管理抓落實，以項目化管理為主線，把黨建統(tǒng)領基層治理工作做成一個完整、標準、精細的項目化體系，把項目化貫穿全局、全過程，形成項目化管理閉合圈。
同志們，做好黨建統(tǒng)領基層治理工作影響深遠、使命光榮、責任重大，我們要以求真務實的作風、開拓進取的精神，創(chuàng)新思路，大膽探索，先行先試，打造黨建統(tǒng)領基層治理“xxx樣板”，為建設社會主義現(xiàn)代化美好xxx貢獻力量。
街道基層治理工作推進會講話篇三
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加強和創(chuàng)新社會治理，是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。近年來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視基層社會治理工作，緊緊圍繞推進基層社會治理現(xiàn)代化目標，緊扣問題導向、緊盯村（居）民需求，加強網(wǎng)格建設，著力夯實基層社會治理基礎，最大限度調(diào)動一切和諧因素，增強社會發(fā)展活力，提升基層社會治理水平，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好的社會環(huán)境。
但隨著社會轉(zhuǎn)型的逐步深入，我區(qū)基層社會治理面臨的新情況、新問題不斷顯現(xiàn)，社會流動加快，征地拆遷、環(huán)境保護引發(fā)的矛盾持續(xù)增多，收入差距加大，群眾的利益訴求日趨多元，網(wǎng)絡信息魚龍混雜，對社會治理工作提出了新的挑戰(zhàn)。區(qū)委、區(qū)政府必須進一步貫徹落實***、省、市對基層社會治理工作提出的新思想、新要求，以基層黨組織建設為關鍵，以政府治理為主導，以居民需求為導向，以改革創(chuàng)新為動力，構(gòu)建現(xiàn)代化基層社會治理體系，提升社會治理水平。
一是進一步凝聚思想共識。******所作的十九大報告高度重視社會治理問題，從統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的高度，對社會治理問題進行了闡述，明確提出要打造共建共治共享的社會治理新格局。這是在推進我國國家治理體系和治理現(xiàn)代化建設背景下提出的客觀要求，也是解決新時代中國主要矛盾的必然選擇，既決定了社會治理現(xiàn)代化進程，也決定了國家的長治久安。區(qū)委、區(qū)政府要充分認識社會治理的豐富內(nèi)涵和重要意義，深入學習貫徹******對社會治理提出的一系列指示要求，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，更加注重落實責任、明確任務，把服務工作做到群眾身邊，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，為建設“x”新x創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二是進一步推進多元治理。以強化黨建引領促共治。突出基層黨組織領導核心作用，強化政治引領功能和服務群眾職責，充分發(fā)揮村（社區(qū)）黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，選優(yōu)配強黨組織書記，全面提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，找準黨建工作與社會治理工作的最佳結(jié)合點，積極搭建實踐載體，引導居民自治組織、群團組織和社會組織共建互融、協(xié)同推進。以深化民主協(xié)商促自治。加快基層治理民主進程，健全民主選舉、民主協(xié)商、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度機制，強化村（居）委會兩大主體自治功能，進一步創(chuàng)新推動村居事項“五議決策法”，總結(jié)推廣社區(qū)黨組織、社區(qū)共建理事會、業(yè)主委員會、物業(yè)公司、社區(qū)單位、社會組織“多位一體”的自治共治機制建設，積極探索以小區(qū)院落協(xié)商議事、樓道單元定期協(xié)商等“微自治”機制，創(chuàng)新形成社區(qū)、小區(qū)、樓棟、單元等各層面議事、決策、執(zhí)行、監(jiān)督于一體的自治體系。以亮化先進典型促德治。廣泛開展x好人、五好家庭、文明家風等評選活動，樹立一批親近可學的身邊典型，形成與鄰為善、以鄰為伴、守望相助的良好氛圍，使共商共治成為社區(qū)（小區(qū)）居民共同的行為準則和價值理念。以優(yōu)化矛盾調(diào)處促。
當前隱藏內(nèi)容免費查看法治。培育發(fā)展社區(qū)民間調(diào)解組織和調(diào)解品牌，通過聘請“兩代表一委員”、黨外代表人士、老黨員、老干部及鄉(xiāng)賢擔任“調(diào)解專員”等形式，定期進社區(qū)（村組）接待居民群眾，了解掌握民聲訴求和矛盾糾紛，從早從快從小發(fā)現(xiàn)、調(diào)處、化解各類矛盾糾紛。
三是進一步深化網(wǎng)格管理。健全制度保障。貫徹落實省兩辦下發(fā)的《關于創(chuàng)新網(wǎng)格化社會治理機制的意見》文件精神，在充分吸收外地先進經(jīng)驗的基礎上，盡快制定出臺我區(qū)創(chuàng)新網(wǎng)格化基層社會治理的實施方案，明晰社會治理體系建設的“時間表”“路徑圖”和“責任清單”，有序推進基層治理各項改革。統(tǒng)籌整合“一張網(wǎng)”。在梳理有關職能部門已建基層網(wǎng)絡的基礎上，遵循管理服務精細化、整體效能最大化的原則，打破部門系統(tǒng)單線壁壘，科學合理劃分網(wǎng)格，盡快形成規(guī)范統(tǒng)一的全要素網(wǎng)格化服務管理體系，努力做到不重復、不遺漏、全覆蓋、無縫隙。加大財政保障。在政府主導下，有效整合基層自治力量，明確網(wǎng)格管理員的工作職責、人員配備和財政核撥標準，加大財政投入力度，充分調(diào)動他們的積極性、主動性，最終實現(xiàn)“人到格中去、事在網(wǎng)中辦”。
四是進一步完善聯(lián)動機制。在加大“三社”（社區(qū)、社會組織、社會力量）聯(lián)動的同時，加強機關、事業(yè)單位乃至國企基層組織與“三社”的聯(lián)動，進一步整合資源、加強溝通，及時了解民情民意，真正做到“大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商”，真正實現(xiàn)政府治理、社會調(diào)節(jié)和居民自治的良性互動，打牢基層社會治理堅實的基礎。
社會治理作為國家戰(zhàn)略布局，不僅僅體現(xiàn)的是重要性和必要性，也體現(xiàn)了復雜性，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。在座的各位不僅是社會治理的對象，也是主人翁、治理者，我們有責任、有義務做好社會治理的相關工作。各位常委、各位委員要繼續(xù)秉承共建共治共享的發(fā)展理念，進一步做好基層社會治理工作調(diào)研，提出更多有針對性、有效的意見和建議，助推x社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平得到新提升，再上新臺階。
街道基層治理工作推進會講話篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研究部署全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和2019年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x兩個示范點，x黨總支作了經(jīng)驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。
（一）為什么要加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理。城鄉(xiāng)社區(qū)是居民群眾安居樂業(yè)的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區(qū)雖小，但連著千家萬戶，做好社區(qū)工作十分重要”。只有社區(qū)治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現(xiàn)代化才會實現(xiàn)。當前，我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區(qū)治理質(zhì)量。如果我們的城鄉(xiāng)社區(qū)治理不好，環(huán)境問題、公共服務問題、治安問題頻發(fā)，在發(fā)展中我們?nèi)绾闻c別人比環(huán)境、比特色？這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“x”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造省融入x先行區(qū)的x發(fā)展戰(zhàn)略，影響x經(jīng)濟社會的發(fā)展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一公里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發(fā)揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統(tǒng)籌起來，積極回應居民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、提升治理能力有著十分重要的現(xiàn)實意義。
又高度重視居民自治，依靠村委會、居委會和覆蓋廣泛的工青婦等群團組織，通過民主協(xié)商的方式，共同解決社區(qū)公共事務和公益事業(yè)方面的問題，讓社會有活力，讓老百姓有自治能力。特別是重點鎮(zhèn)改革、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四所合一”改革、農(nóng)村社區(qū)建設、履行黨建主體責任“雙述雙評”等工作走在全區(qū)前列。還建成了一批有影響力有示范帶動作用的品牌城鄉(xiāng)社區(qū)。但我們也要清醒認識到，與人民群眾新期待、與社區(qū)治理現(xiàn)代化新要求相比，與上級要求和先進地區(qū)相比，我們還存在不少問題和一定的差距。如，在城鄉(xiāng)治理方面，城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設發(fā)展不平衡不充分，社區(qū)規(guī)劃建設滯后，服務功能欠缺，社區(qū)服務精細化、信息化水平還有待提高。社區(qū)社會組織發(fā)展緩慢，社會力量和市場主體參與社區(qū)服務還不充分，居民參與社區(qū)治理主動性還不足，社區(qū)治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區(qū)服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰(zhàn)的現(xiàn)象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續(xù)用力推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的新路，為推動x經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎。
（一）發(fā)揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。只有發(fā)揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區(qū)各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉(xiāng)社區(qū)得到貫徹落實，才能把群眾團結(jié)起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優(yōu)勢尤其體現(xiàn)在它代表著廣大人民群眾的根本利益。社區(qū)中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數(shù)人最根本利益的代表者才能夠公平公正地處理社區(qū)事務。所以，維護公平公正也就成為基層黨組織發(fā)揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統(tǒng)一行動能力強、配置資源能力強、協(xié)調(diào)各方關系能力強、處理危機能力強的優(yōu)勢，因而應當在城鄉(xiāng)社區(qū)治理中發(fā)揮主導作用。
（二）運用好基層創(chuàng)新這個重要法寶。基層群眾的創(chuàng)新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調(diào)整完善。比如，一些城市社區(qū)建立居民議事委員制度，有的農(nóng)村社區(qū)在議事時請來村里經(jīng)驗豐富、德高望重的“x”共同商議等，都是社區(qū)居民積極創(chuàng)新的生動體現(xiàn)。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。得到群眾支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群眾支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區(qū)都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群眾積極參與社區(qū)事務，由過去的被動接受管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃幼晕夜芾?。在這一過程中，需要提高居民群眾的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。城鄉(xiāng)社區(qū)治理不僅事關政府的事、社區(qū)居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區(qū)機關和企事業(yè)單位、其他社會力量和市場主體參與社區(qū)治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調(diào)解、健康養(yǎng)老、公益慈善、防災減災、文體娛樂、鄰里互助、農(nóng)村生產(chǎn)技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。提升社區(qū)治理水平的內(nèi)容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區(qū)硬件設施、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境等，又包括軟件提升，如培育社區(qū)精神、開展社區(qū)公共文化活動等。雖然各城鄉(xiāng)社區(qū)有差異，但每一個社區(qū)都有可以提升的空間。應通過社區(qū)提升，進一步營造社區(qū)良好文化氛圍，增強社區(qū)凝聚力，提高社區(qū)治理現(xiàn)代化水平。
當前，城市愈發(fā)成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發(fā)揮黨的核心領導作用，強化基層戰(zhàn)斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發(fā)展城鎮(zhèn)化、網(wǎng)絡化、集聚化等突出特點，提供結(jié)構(gòu)更優(yōu)化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態(tài)勢提升城市基層黨建質(zhì)量。按照“構(gòu)建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區(qū)（縣）、街道、社區(qū)四級聯(lián)動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，有效整合轄區(qū)內(nèi)的條塊力量，構(gòu)建內(nèi)外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提思路、定政策、強指導。街道一級統(tǒng)籌抓好自身建設、社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區(qū)應整合公安、業(yè)委會、物業(yè)公司等部門黨員骨干，聯(lián)合專職社區(qū)黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內(nèi)組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰(zhàn)斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創(chuàng)新。要大力推行區(qū)域化黨建聯(lián)盟，完善議事決策、聯(lián)席會商等制度，定期研究商議轄區(qū)內(nèi)涉及共同利益和居民群眾期盼的實事大事，實現(xiàn)大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區(qū)域協(xié)同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網(wǎng)格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數(shù)據(jù)隔離”，把黨組織和黨員、居民群眾深度連接起來，組織起來，實現(xiàn)黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共享”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。要推動資源向社區(qū)傾斜，將各部門支持政策和服務群眾的資金、資源、項目捆綁打包下放社區(qū)，最大限度服務好居民群眾。整合扶貧救助、勞動就業(yè)等力量向一線下沉，集中為社區(qū)群眾提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區(qū)自助、互助和志愿服務。按照不少于500平方米的要求，高標準、規(guī)范化推進城市社區(qū)黨群服務中心建設。要探索推行“xx”模式，提升城市社區(qū)服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創(chuàng)”的理念，發(fā)揮城市黨建優(yōu)勢助力創(chuàng)建“文明城市”。結(jié)合創(chuàng)建省文明城市，把城市基層黨建工作與創(chuàng)建文明城市相結(jié)合，充分發(fā)揮“黨建+創(chuàng)城”的制度優(yōu)勢，構(gòu)建社區(qū)黨組織領導，社區(qū)各類服務機構(gòu)、駐轄區(qū)單位等社會力量和黨員群眾多元參與、同創(chuàng)共建新格局，讓群眾實實在在地感受到創(chuàng)建工作帶來的新變化。要把黨員教育與文明創(chuàng)建結(jié)合起來，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和開展“不忘初心，牢記使命”主題教育為抓手，強化黨員道德素質(zhì)教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉(zhuǎn)變促進民風社風改變，推動文明城市創(chuàng)建活動上臺階、見成效。
一是強化組織領導。各級黨委政府要履行好主體責任，做到城鄉(xiāng)社區(qū)治理、基層黨建工作與其他中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。要把城鄉(xiāng)社區(qū)治理納入當?shù)攸h政領導班子和領導干部政績考核指標體系，納入市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內(nèi)容進行專題問評。
二是強化改革創(chuàng)新。要把我們的工作與上級城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的政策相結(jié)合，結(jié)合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。
三是強化示范帶動。注重改革創(chuàng)新，推進農(nóng)村社區(qū)建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉(xiāng)村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理各項工作發(fā)展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發(fā)揮媒體作用，統(tǒng)籌網(wǎng)上網(wǎng)下兩條戰(zhàn)線，大力宣傳城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的先進經(jīng)驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環(huán)境。
同志們，抓好城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作，任務艱巨，責任重大，讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，在市委的堅強領導下，發(fā)揚“說干就干，干就干好”的工作作風，為開創(chuàng)我市新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作新局面作出新的更大貢獻！
街道基層治理工作推進會講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今天這個會議主要任務是安排部署我市鄉(xiāng)村、城市基層黨組織“五星”支部創(chuàng)建工作，動員全市各級黨組織和廣大黨員積極行動起來，弘揚奮斗精神，崇尚真抓實干，以飽滿的工作熱情和高度的政治責任感、使命感，投身到“五星”支部創(chuàng)建工作中來，通過創(chuàng)建活動實現(xiàn)全市基層黨建工作全面提質(zhì)升級，確保全市黨建引領城鄉(xiāng)基層治理工作取得新成效。
剛才，×同志就市級兩個《實施辦法》進行了解讀，并安排部署了2022年度基層黨建工作重點任務?！量h、×縣和洛龍區(qū)就如何組織開展“五星”支部創(chuàng)建、引領基層治理進行了發(fā)言。任務講的很具體，經(jīng)驗講的很生動，希望大家互相借鑒、共同提高。下面，就如何開展好“五星”支部創(chuàng)建活動，我講幾點意見。
一、提升政治站位，充分認識“五星”支部創(chuàng)建工作的重大意義。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視基層黨建工作，對黨建引領基層治理提出了一系列新思想新理念新要求，推動基層黨建工作不斷取得新成果。省委決定開展“五星”支部創(chuàng)建就是貫徹落實習近平總書記關于黨建引領基層治理的重要論述和中央工作部署的具體舉措，是引領基層治理的重要抓手，也是一項關乎鄉(xiāng)村振興和城鄉(xiāng)治理的全局性、方向性、根本性工作。
省委書記高度重視“五星”支部創(chuàng)建，親自謀劃、親自部署，親自審定《關于創(chuàng)建“五星”支部引領鄉(xiāng)村治理的指導意見》《關于創(chuàng)建“五星”支部引領城市基層治理的指導意見》，3次組織進行修改。5月11日，全省召開黨建引領基層治理暨組織工作重點任務推進會，對省委出臺的2個《指導意見》進行專題解讀，這在省級層面較為罕見。省委常委、組織部長陳×強調(diào)，村（社區(qū)）“五星”支部創(chuàng)建工作是全省當前和未來一段時間基層黨建工作的總遵循和主要抓手，各地要緊扣黨建引領基層治理創(chuàng)建“五星”支部，推動村、社區(qū)黨支部干事創(chuàng)業(yè)、爭星晉級。同時，也明確指出從今年開始，要把組織開展創(chuàng)建情況作為黨委書記抓基層黨建述職評議的主要內(nèi)容。年度述職評議考核時，縣區(qū)委書記重點向市委述推進重點任務落實情況，述“五星”支部創(chuàng)建成效，述整頓軟弱渙散村黨組織的硬招實招。
省委常委、市委書記高度重視“五星”支部創(chuàng)建工作，作出批示要求要盡快研究推動，多次在會議上強調(diào)要全面開展“五星”支部創(chuàng)建，將其作為破解基層黨建與業(yè)務“兩張皮”的工作載體，并將其作為各級黨委書記抓基層黨建的重點工作，鼓勵基層黨組織干事創(chuàng)業(yè)、爭星晉級，不斷提升基層治理能力。各縣區(qū)、各相關部門務必要提高思想認識，把“五星”支部創(chuàng)建作為一項全局性工作來抓，迅速行動、扎實推進，確保我市黨建引領城鄉(xiāng)基層治理工作深入有力、務實有效。
（一）“五星”支部創(chuàng)建是加強基層組織建設的現(xiàn)實需要。
一些基層黨組織和黨員作用發(fā)揮不主動、不明顯，黨建氛圍營造不夠濃厚，等等?；A不牢，地動山搖，如果基層黨支部建的不強、長期脫離群眾，后果是難以想象的?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建工作的目的，就是要讓每一個基層黨支部充滿生機活力，推動整個基層黨組織全面過硬、朝氣蓬勃，更好地把黨員干部、人民群眾組織起來、帶動起來、凝聚起來。
（二）“五星”支部創(chuàng)建是提升基層治理效能的關鍵舉措。
在脫貧攻堅戰(zhàn)中，黨組織是帶領農(nóng)民群眾脫貧致富的主心骨，全面推動精準扶貧各項工作落實落地，如期完成了脫貧攻堅目標任務。“五星”支部創(chuàng)建的目的，就是要全面提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力，進一步加強黨的全面領導、有效整合各方力量，著力破解制約基層治理效能提升的突出問題，切實打通基層黨組織服務群眾的“最后一公里”，真正把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為基層治理效能。
（三）“五星”支部創(chuàng)建是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要保障。
基層黨支部堅強有力，鄉(xiāng)村振興將蹄疾步穩(wěn)?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的目的，就是要深入強化農(nóng)村黨組織的引領力、號召力、組織力、執(zhí)行力，持續(xù)把基層黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、作風優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動鄉(xiāng)村振興的發(fā)展優(yōu)勢，切實以黨建引領筑牢鄉(xiāng)村振興的“壓艙石”。
二、落實重點任務，著力提升“五星”支部創(chuàng)建質(zhì)量。
省委文件分別為村、社區(qū)黨組織拉單子、交任務，讓村、社區(qū)知道該干什么、怎么干好，既設定高線標準、又劃出底線要求。在此基礎上，從我市鄉(xiāng)村振興“151”、城市提質(zhì)“351”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展“136”工作舉措既有工作部署和基層實際出發(fā)，制定了兩個《實施辦法》，進一步明確工作目標，細化重點任務、評定程序，完善獎勵辦法和推進機制，力爭體現(xiàn)×特色。對于我們來說關鍵是要把必須完成的工作、可以出彩的工作搞清楚、弄明白，抓緊行動起來，把重點任務一條一條落實落細。
（一）準確把握創(chuàng)建標準?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建的主要內(nèi)容、方式方法，省委、市委的兩個文件講得很清楚、很詳細，對于我們來說關鍵是要把文件精神學深悟透。一要深入學習文件精神。把學習文件精神貫穿于整個“五星”支部創(chuàng)建全過程，各級黨組織書記要帶領班子成員對省委、市委兩個文件進行深入學、系統(tǒng)學、全面學，準確把握“五星”支部創(chuàng)建的任務、標準和辦法。各級領導班子成員要結(jié)合開展社區(qū)“兩委”換屆“回頭看”，帶隊到所聯(lián)系的村（社區(qū)）開展政策宣講，組織廣大黨員干部認真學習、深入研討，切實吃透上情、摸清下情，精準發(fā)力。二要靈活多樣學習方式。在學習省市文件精神方面，既要重過程，即學習形式要靈活，又要重結(jié)果，即必須求實效。學習形式不要局限在集中學習、要求自學上，要采取縣級領導干部到村（社區(qū)）宣講學習、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部到村（社區(qū)）聯(lián)合學習、責任單位到村（社區(qū)）實踐學習、組織部門組建宣講團巡回宣講等多種有效學習方式，擴大學習影響，確保學習扎實有效。三要迅速動員廣泛力量。不僅廣大基層黨員干部要人人學，熟悉掌握創(chuàng)建知識，把創(chuàng)建文件精神學會吃透弄通，做到創(chuàng)建標準了然于胸。還要充分運用網(wǎng)絡媒體，大力宣傳“五星”支部創(chuàng)建活動的重大意義，動員人民群眾廣泛參與，讓群眾成為此次創(chuàng)建活動的參與者、評判者和推動者，讓他們感受到支部創(chuàng)建活動帶來的實際變化和實際效果，切實在基層營造“村村爭創(chuàng)五星，人人參與創(chuàng)建”的創(chuàng)建局面。
（二）從嚴從實制定規(guī)劃。創(chuàng)建工作既要堅持以結(jié)果論英雄、用實績來檢驗，又要強化過程管理、改進考核評價方式，這就要求高標準制定本地區(qū)的創(chuàng)建規(guī)劃，確保又細又實、有效可行。一是主要領導推動。結(jié)合開展村（社區(qū)）“兩委”換屆“回頭看”，縣區(qū)委書記要帶頭到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到支部工作聯(lián)系點所在的村，具體研究創(chuàng)建計劃、規(guī)劃，并安排新聞報導，形成濃厚的氛圍，帶動縣、鄉(xiāng)、村干部迅速行動起來，扎實推進創(chuàng)建工作，堅決克服表面化、一般化，防止形式主義、走過場。二是堅持大員上陣。要由縣級班子成員帶隊，對所有村（社區(qū)）調(diào)研一遍，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）干部一起逐村逐社區(qū)分析研判，弄清楚目前本村（社區(qū)）的底子是什么、優(yōu)勢是什么、差距是什么、目標是什么、具體措施是什么，在此基礎上，精準制定切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃。要防止縣級干部帶隊入鄉(xiāng)不入村，防止形式主義、走過場，防止用以往掌握的情況簡單分類，關在辦公室里制定創(chuàng)建規(guī)劃，堅決克服表面化、一般化。三是嚴格審核把關。編制創(chuàng)建規(guī)劃，既要鼓勵大家“跳起來摘桃子”，又要防止好高騖遠、工作不實、把關不嚴。從前幾天報的初步名單來看，大家普遍比較樂觀，高出實際情況。對于“五星”“四星”支部創(chuàng)建對象由縣區(qū)委逐個進行研判和確定，對于“三星”支部創(chuàng)建對象由縣區(qū)委組織部逐個進行研判審核報縣區(qū)委確定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要做好自身創(chuàng)建規(guī)劃，并報縣區(qū)委書記審閱。村、社區(qū)黨組織書記要結(jié)合各自實際，細化具體措施，分解工作任務，明確“時間表”、列出“施工圖”。
（三）圍繞中心推動發(fā)展。創(chuàng)建“五星”支部圍繞落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略20字總要求、圍繞抓黨建強治理優(yōu)服務，符合市委鄉(xiāng)村振興、城市提質(zhì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點工作部署的內(nèi)在要求，目的是以發(fā)展和治理的成效來檢驗基層黨建效果，解決基層黨建跟業(yè)務“兩張皮”的問題。一是推動鄉(xiāng)村全面振興。要把星級村黨支部創(chuàng)建與鄉(xiāng)村建設競爭性創(chuàng)建掛鉤，“五星”支部原則上從“精品村”中產(chǎn)生，“四星”支部原則上從“示范村”中產(chǎn)生，“三星”支部原則上從“達標村”中產(chǎn)生，把30項重點任務與鄉(xiāng)村建設考評體系的各項指標有機結(jié)合，切實推動市委市政府鄉(xiāng)村振興“151”工作舉措形成生動實踐，推進我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。二是推動城市全面提質(zhì)。要以創(chuàng)建“五星”支部統(tǒng)領城市基層治理各項工作，聚焦創(chuàng)建“五星”社區(qū)黨組織，構(gòu)建區(qū)域統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、部門聯(lián)動、共建共享的城市基層黨建新格局，實現(xiàn)黨建引領下的居民自治、市域社會治理等工作融合推進，助力平臺創(chuàng)新城市、文明典范城市、青年友好型城市建設，推動城市功能持續(xù)完善、品質(zhì)不斷提升。三要推動產(chǎn)業(yè)全面發(fā)展。產(chǎn)業(yè)興旺是鄉(xiāng)村全面振興的基礎和關鍵，宜業(yè)興業(yè)是加快建設充滿活力、富有魅力、極具吸引力的現(xiàn)代化城市的重要標志。要圍繞落實產(chǎn)業(yè)發(fā)展“136”工作舉措，瞄準風口產(chǎn)業(yè)和細分領域，因地制宜選準選強特色產(chǎn)業(yè)，有效增加農(nóng)民和村集體收入。要不斷優(yōu)化營商環(huán)境，著眼社區(qū)豐富的人力資源和旺盛的民生需求，培植創(chuàng)業(yè)沃土，激發(fā)發(fā)展活力。
（四）注重培育新的亮點。在“五星”支部創(chuàng)建工作中要注重創(chuàng)新，用心用力打造一批有影響、可復制的黨建引領基層治理工作亮點。一要積極推進農(nóng)村聯(lián)合黨委建設。要按照《試點工作方案》，以地域相連、產(chǎn)業(yè)相近、資源共享為紐帶，以共同發(fā)展、共同富裕為目的，試點探索建立強村帶動、產(chǎn)業(yè)互助等6種類型農(nóng)村聯(lián)合黨委，通過定期召開會議，討論和決定涉及聯(lián)村片區(qū)的重要發(fā)展問題，整合聯(lián)建村（社區(qū)、企業(yè)）各類資源，統(tǒng)籌推進人才、土地、資金、技術等資源優(yōu)化配置，實現(xiàn)聯(lián)建村（社區(qū)、企業(yè)）相互促進、共建共享，助力實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，探索出一條黨建引領鄉(xiāng)村治理的新路徑。二要堅持“抓鄉(xiāng)帶村”。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記將主要精力放在創(chuàng)建“五星”支部上面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領導干部要把“五星”支部創(chuàng)建作為普遍直接聯(lián)系群眾的重要內(nèi)容，常態(tài)化走村入戶，推動重點任務落實。要把“五星”支部創(chuàng)建情況作為創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主要內(nèi)容，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村（社區(qū)）黨組織書記進行擂臺賽等方式，同臺比實績、比業(yè)務。三要創(chuàng)新村級集體經(jīng)濟發(fā)展模式。深入推進“三變”改革，在發(fā)展集體經(jīng)濟過程中，要積極嘗試“雙綁制”，試點建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體經(jīng)濟聯(lián)合社，推動農(nóng)戶“綁定”合作社，引導越來越多的農(nóng)戶以勞動力、土地、資金等入股集體經(jīng)濟合作社，再由集體科學選定經(jīng)營主體，提高農(nóng)業(yè)規(guī)?；?、專業(yè)化水平。推動合作社與龍頭企業(yè)“綁定”發(fā)展，通過訂單、包銷，形成穩(wěn)定的利益聯(lián)結(jié)機制。
（五）不斷補齊短板弱項?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建，重點不在“創(chuàng)”，而在“建”。要通過爭創(chuàng)“五星”，建強基層組織，不斷補齊基層組織建設的短板，實現(xiàn)基層黨建提質(zhì)升級。一要跟蹤研判。聚焦“人、治、物、效”突出問題，各縣區(qū)每半年對轄區(qū)內(nèi)所有村黨支部進行1次全面集中排查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每季度至少進行1次綜合分析研判，對某一方面的一項關鍵任務或多項任務存在問題，群眾多次反映，上級多次要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能及時有效解決的，列為軟弱渙散村黨支部整頓對象及時上報縣級黨委。村黨支部軟弱渙散排查整頓不設比例、不定指標、應列盡列，堅決防止以好充次、避重就輕、體外循環(huán)。二要限期整頓?？h級黨委要發(fā)揮“一線指揮部”的作用，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委上報的情況進行綜合分析，采取從機關、國有企事業(yè)單位選派駐村第一書記、工作隊、成建制派的方式，徹底解決問題。對成建制派的干部，屆滿后表現(xiàn)突出的予以提拔重用。要統(tǒng)籌遠近距離、產(chǎn)業(yè)類型等因素，安排“四星”及以上支部“以強帶弱”結(jié)對幫帶，實現(xiàn)資源共享、責任共擔、難題共解。三要鞏固提升。整頓期結(jié)束后，要合理設立鞏固期，繼續(xù)落實駐村幫扶、結(jié)對幫帶措施，確保不出現(xiàn)反彈。要以是否解決群眾所反映的熱點難點問題為作為檢驗整頓提升成效的硬標準之一。要通過“五星”支部創(chuàng)建，全面提升鄉(xiāng)村、城市社區(qū)黨組織服務水平，推動基層黨組織積極關注群眾的“大事、小事”，認真傾聽群眾的“呼聲、心聲”，認真解決群眾所反映的熱點難點問題。
三、強化組織保障，穩(wěn)步有序推進“五星”支部創(chuàng)建工作。
“五星”支部創(chuàng)建是當前和未來一個時期的一項全局性工作，自省委“五星”支部創(chuàng)建工作會議動員部署以來，各縣區(qū)、各部門高度重視，積極行動，但是學習不夠深入，宣傳不夠到位，措施不夠有力等問題還普遍存在，各縣區(qū)進展不夠平衡，特別在壓實責任、凝聚共識上還有一些差距。下一步，要重點強化組織保障，穩(wěn)步有序推進“五星”支部創(chuàng)建工作。
（一）壓實工作責任。堅持“定了就干、干就干好”的務實作風，把抓落實作為一項政治要求、紀律要求和能力標準，推動各級黨組織書記親自抓、親自管，建立統(tǒng)一領導、協(xié)調(diào)各方、有序推進的工作機制。各縣區(qū)委要壓實抓基層黨建的主體責任，切實增強創(chuàng)建工作內(nèi)生動力，黨委書記和領導班子成員要帶頭分包任務、參與創(chuàng)建，切實做到一級抓一級、層層抓落實。市直各責任單位要對自己業(yè)務領域內(nèi)的創(chuàng)建任務做到耳熟能詳，對有助于創(chuàng)建工作的行業(yè)好政策做到如數(shù)家珍，進一步明確職能定位，量化工作標準，將任務清單化、具體化。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委要全面落實“五星”支部創(chuàng)建的直接責任，讓村、社區(qū)知道該干什么、怎么干好，確保創(chuàng)建工作快速有效推進。
（二）形成工作合力。“五星”支部創(chuàng)建是一項系統(tǒng)工程，涉及領域多、覆蓋層次廣，靠組織部門“單打獨斗”肯定不行，還需要宣傳、政法、民政、人社、住建、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、鄉(xiāng)村振興等多家單位共同參與、協(xié)作完成。在創(chuàng)建工作中，各單位職責不同，任務不同，但是目標相同。要樹牢全市一盤棋思想，建立“總牽頭+分牽頭”工作責任機制，在市委黨建工作領導小組領導下，由市委組織部（市委黨建辦）總牽頭、總負責，市委政法委、市民政局、市人社局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局分別就一項或者多項創(chuàng)建工作牽頭，其它相關責任單位各司其職，協(xié)同配合。各牽頭單位要協(xié)調(diào)責任單位，明確專人負責，實行“一月一會商，一季度一推進”聯(lián)席工作機制，形成“上下聯(lián)動、齊抓共管”的工作格局和“責任明確、條理清晰”的貫徹落實機制。同時，所有參與此項工作的市直單位，都要加強工作督導、業(yè)務指導，常態(tài)化采取“四不兩直”方式開展調(diào)研指導，全面掌握創(chuàng)建工作推進情況，幫助基層做好工作。
對于創(chuàng)建不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記，要隨時根據(jù)實際情況進行約談，及時指出不足和改進方向，創(chuàng)建工作長期得不到改進的，該調(diào)整的要及時做出調(diào)整。對村（社區(qū)）黨組織書記，要結(jié)合換屆后評估、回頭看，堅持選優(yōu)配強，持續(xù)開展支部書記大培訓，暢通優(yōu)秀村黨支部書記晉升錄用渠道。要健全以財政投入為主的村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費穩(wěn)定增長機制，加大村級集體經(jīng)濟發(fā)展扶持力度。要保障村干部工作報酬落實，完善差異化考核，將村干部收入與村級集體經(jīng)濟發(fā)展掛鉤。要大力加強農(nóng)村基礎設施和公共服務體系建設，推動各類資源下沉鄉(xiāng)村，為創(chuàng)建提供有力支持保障。
（四）營造濃厚氛圍。要持續(xù)擦亮“中國之治”的×品牌，充分運用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡以及手機信息平臺等媒體，大力宣傳“五星”支部創(chuàng)建活動的重大意義、主要內(nèi)容、目標要求，大力宣傳好的經(jīng)驗做法和實際效果。要開設專題專欄，通過動態(tài)報道、專題報道等多種方式，形成全方位、多角度、持續(xù)性的宣傳報道態(tài)勢，營造濃厚的活動氛圍。要堅持典型引路，及時培養(yǎng)發(fā)掘一批能力強、作風硬、工作實、成效好的先進村黨支部和優(yōu)秀黨支部書記，樹立一批可學可做、可追可及的先進典型，形成正確的輿論導向，營造對標提升、比學趕超、競相出彩的良好局面，不斷把創(chuàng)建引向深入，創(chuàng)出成績。
同志們，開展“五星”支部創(chuàng)建活動使命光榮、意義重大，做好創(chuàng)建工作重在堅持、重在深入、重在落實，大家要把創(chuàng)建工作作為當前的一項重要政治任務來抓，錨定“三星”支部成片、“四星”支部成批、“五星”支部全省領先目標，以時不我待的緊迫感、認真負責的態(tài)度、求真務實的作風，把工作抓出成效、抓出質(zhì)量，通過創(chuàng)建工作真正夯實基層基礎、提升治理水平，推動“鄉(xiāng)村振興、城市提質(zhì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展”等重點工作落實落細，為建強副中心、形成增長極，在現(xiàn)代化建設新征程中重振×輝煌提供堅實支撐。
街道基層治理工作推進會講話篇六
根據(jù)《關于在全市開展解放思想集中學習研討活動的方案》中關于開展“加快建設國家中心城市、致力打造自創(chuàng)自貿(mào)高地”大調(diào)研活動要求，近期，我立足自身職能職責和當前正在做的推進黨建引領基層創(chuàng)新治理工作，采取走訪了解、集體座談、個別談心等方式，深入各社區(qū)(村)。調(diào)研存在的實際問題?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
近年來，x區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導、支持下，貫徹落實“1+5黨建計劃”全面強化年要求，深入推進黨建引領基層創(chuàng)新治理，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，基層黨組織的組織力、治理力、服務力不斷增強，推動社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
主要是3個方面：
(一)當好“主心骨”，確保基層組織堅強過硬。在基層轉(zhuǎn)型發(fā)展建設中，堅定不移地以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，在強化“四個意識”中增強“四個自信”，堅決把省、市三級黨委指示精神落到實處。一是嚴肅組織生活。持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，重點促進黨員干部在常學常新系列講話中加強理論修養(yǎng)，在知行合一中主動擔當作為。嚴格落實好“三會一課”制度，確保人員全覆蓋。運用好移動媒體功能，靈活開展形式多樣的“戶外黨課”，增強黨課時代感和主動性、針對性、實效性。創(chuàng)新在外黨員管理方法，認真組織黨員進行匯報，確保思想不斷線。二是建強組織體系。把支部建在小區(qū)，構(gòu)建城市基層“基層黨委—社區(qū)黨黨委—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組”四級組織體系，切實織密黨組織網(wǎng)絡，把黨建縱向抓到底。緊盯基層商務樓宇、商圈市場、互聯(lián)網(wǎng)、律師行業(yè)，鞏固“兩新”組織“兩個覆蓋”建設成果，擴大黨組織覆蓋面。三是開展爭先創(chuàng)優(yōu)。以“五星支部”創(chuàng)建活動為抓手，加強支部分類管理;已建成x個“五星支部”，同時將x個黨委打造成為“市級標桿式示范點”，不斷增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。制定黨員積分管理具體考核細則，并根據(jù)形式任務的變化及時調(diào)整、補充完善，引導黨員緊貼時代、與時俱進，在推進改革發(fā)展穩(wěn)定中當先鋒、做表率，充分調(diào)動黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(二)當好“領頭雁”，促進為民服務提質(zhì)增效。堅定不移“改善民生、決勝小康”，以高質(zhì)量的服務滿足人民群眾對美好生活的向往。一是填好“三張清單”。緊盯服務群眾的“需求側(cè)”，激活“供給側(cè)”。堅持問題導向，多渠道收集群眾意見建議，建立“需求清單”;展開“地毯式”摸底排查，梳理人、才、物等方面的優(yōu)勢，盤活“資源清單”;綜合各方意見建議，形成惠民“項目清單”，制定任務圖，做到掛賬銷號。指導社區(qū)全力打造開放融合、互聯(lián)互通，共建共享、高效便捷的區(qū)域化黨建服務體系。二是建好“鄰里中心”。按照“三創(chuàng)五化”工作要求，依托洛軸南山生活區(qū)，建成x個鄰里中心，探索“垃圾分類回收+積分管理”機制，依托育苗基地，收集廚余垃圾，發(fā)酵為生態(tài)酵素和有機肥，采取立體種植模式生產(chǎn)綠植、蔬菜等;開展志愿服務、社區(qū)活動、助貧助困、獻智獻策等一系列活動，不斷提高小區(qū)自治水平。三是用好“道德銀行”。堅持黨建為引領，秉承“以人為本、助人自助、公益為先、共促和諧”的理念，采用“3x3”模式(“三治”并進+“三社”聯(lián)動+“三庫”同建)，建成“1空間+6驛站”的基層“道德銀行”體系，打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等五個服務品牌，孵化社會組織，培育公益項目，培養(yǎng)專業(yè)人才，鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源，豐富社區(qū)服務形式，有效服務轄區(qū)居民。
(三)當好“火車頭”，推動社會治理精細高效。持續(xù)落實各級組工會議精神，積極構(gòu)建黨建引領，自治、法治、德治“三治并進”的基層組織體系和治理體系。一是共商共建強自治。用好基層和社區(qū)“兩個工作法”，在兩級黨組織的領導下，以轄區(qū)內(nèi)的社區(qū)居民、駐區(qū)單位為主體，發(fā)揮“兩代表一委員”的參政議政和聯(lián)系群眾作用，共商區(qū)域發(fā)展，共抓基層黨建，共育先進文化，共同服務群眾，共建美好家園。不斷調(diào)動廣大群眾和駐區(qū)單位參與基層社區(qū)事務的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提高自治能力。疫情防控期間，基層指導社區(qū)建立“黨員先鋒崗”x個，招募黨員志愿者xxx人、群眾志愿者xx人，接收市直機關到社區(qū)報到黨員x人、區(qū)直機關到社區(qū)報到黨員x人，同時組織基層干部x人、社區(qū)工作人員x人、網(wǎng)格長(員)x人，在轄區(qū)小區(qū)設置x個人員出入檢測點，進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。二是傳承家風強德治。開展好“傳承紅色基因弘揚焦裕祿好家風活動”，通過制定社規(guī)民約、分享家風寄語、宣講家風故事等，深入挖掘優(yōu)秀家風，用傳統(tǒng)美德促進社會治理。結(jié)合群眾性文化活動，組織干部群眾編排家風題材文藝節(jié)目，潤物無聲推動優(yōu)秀家風根植家庭、融入群眾，促進家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧。疫情防控期間，基層制作橫幅x條、展板x個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁x個，利用微信公眾號發(fā)布信息x條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。三是多措并舉強法治。依托“三新”大講堂，組建固定的師資團隊(外聘+居民)，按照居民點單、社區(qū)下單、團隊接單流程，為居民開展法治講座。用“微信+”開展法治宣傳，將法治融入群眾生活中。依托黨代表工作室，建立“第三調(diào)解室”，完善由“社區(qū)法官+社區(qū)調(diào)解員+調(diào)解志愿者”(1+1+n)的調(diào)解團隊，主要通過志愿者調(diào)解較小的鄰里糾紛，社區(qū)調(diào)解員調(diào)解一般的鄰里矛盾，社區(qū)法官調(diào)解較大的民事糾紛，讓居民依法維權(quán)意識內(nèi)化于心。
主要存在于3個方面：
(一)基層黨建工作有短板。抓黨建力度不夠，存在時緊時松的問題，例如：在環(huán)保攻堅、拆遷改造等工作任務重時，“三會一課”“主題黨日”等落實滯后;抓黨員教育管理不嚴格，對經(jīng)常不參加組織活動的黨員缺少有效的管理措施，導致黨員教育覆蓋率僅90%;組織生活形式單一，內(nèi)容缺少活力，參與黨組織活動的黨員還未達到80%。
(二)基層治理體系不完善?！白灾?、法制、德治”結(jié)合不緊密，人才儲備不足，引入社會組織僅x家，專業(yè)志愿者隊伍x支，缺少專業(yè)的個人或組織。社區(qū)運用民主科學決策制度不規(guī)范，沒有真正集民情、表民意，群眾參與率較低，三“治”并進工作機制效果不突出。如x個城市社區(qū)運用“一征三議兩公開”工作法、x個社區(qū)運用“四議兩公開”工作法解決事項不經(jīng)常，流程記錄不清晰。
(三)基層服務能力待提高。社區(qū)存在服務能力不強、解決民本民生問題的思路不夠?qū)?、方法不夠活的問題，習慣按老一套、老經(jīng)驗、舊框框辦事，缺乏創(chuàng)新意識。部分非公企業(yè)黨支部的黨員作用發(fā)揮普遍很弱。黨員干部常態(tài)化聯(lián)系群眾不夠，雖然按照區(qū)委要求開展了“萬名黨員連心群眾、不忘初心擔當使命”活動，但是存在“雨過地皮濕”，沒有抓常抓長。
在黨建引領基層創(chuàng)新治理工作上，主要是做到“四個堅持”、提升“四個能力”。
(一)在守正創(chuàng)新，提升基層政治領導力上下功夫。一是學好“第一議題”。始終把政治建設擺在首位，聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想，在學思悟貫通、知信行統(tǒng)一中增強“四個意識”、堅定“四個意識”、做到“兩個維護”、基層和社區(qū)召開黨的會議時，把學習習近平總書記重要講話和指示批示精神作為第一議題，采取書記領學、研討交流、晾曬心得等方式，確保學懂弄通。二是用好宣傳手段。用好用好新時代文明實踐中心、開放式組織生活基地、新時代“三新”大講堂3個硬件，因時因地因人制宜，宣傳好黨的理論和基層黨建工作生動實踐;用好“學習強國”平臺、“智慧黨建”融平臺、組工微信公眾號3個軟件，發(fā)揮其“短平快”3個特點，持續(xù)唱響黨的好聲音。三是開展豐富活動。深入推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，運用好周邊紅色資源，高標準過好主題黨日、黨員政治生日;圍繞傳統(tǒng)精神、制度優(yōu)勢、紅色故事等內(nèi)容，組織黨組織書記和班子成員講黨課，確保黨始終占領和鞏固黨員和群眾思想的“主陣地”。
(二)在強基固本，提升基層群眾組織力上下功夫。一是建強組織，打造陣地。全面摸清x個小區(qū)黨員底數(shù)，采取單獨建、聯(lián)合建并用、“拆—建—轉(zhuǎn)”三步走的思路，年內(nèi)建成x個小區(qū)黨支部，實現(xiàn)小區(qū)黨組織覆蓋率達到100%。推進黨支部標準化建設，年內(nèi)創(chuàng)建x個市級標桿式示范點、x個“五星支部”。列支專項資金x萬，總結(jié)打造鄰里中心經(jīng)驗做法，整合小區(qū)閑置房屋，年內(nèi)改造提升x個黨群服務中心、x個商圈黨建陣地，新建x處鄰里中心，實現(xiàn)培訓中心、服務驛站和黨建陣地等功能，有效服務轄區(qū)居民。二是建強隊伍，加強培訓。不斷優(yōu)化社區(qū)黨組織書記隊伍，全面推行“一肩挑”，進一步鞏固黨組織核心。持續(xù)挖掘社區(qū)優(yōu)秀青年人才，建立x名社區(qū)后備干部庫。采取以會代訓、集中學習、現(xiàn)場觀摩等形式，年內(nèi)將基層x名黨組織書記和黨務工作者全部培訓一遍。選優(yōu)配強小區(qū)黨支部書記，基層每半年、社區(qū)每季度集中組織x次培訓。以疫情防控中的表現(xiàn)為重要參考，計劃發(fā)展黨員x名，確定入黨積極分子x人，年內(nèi)將全體黨員分x批集中培訓x次。三是用好載體，創(chuàng)新機制。開展“機關基層手拉手、黨員群眾心連心”活動，基層黨委班子成員和科級干部每人分包1～2個居民小區(qū)、聯(lián)系2戶群眾，社區(qū)干部每人分包5個樓棟、聯(lián)系1戶群眾，普通黨員每人聯(lián)系1戶群眾，促進黨心民心交融。建成基層“1空間+6驛站”的“道德銀行”體系，打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等服務品牌，結(jié)合“三張清單”制度，培育公益項目，培養(yǎng)專業(yè)人才，鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源，讓基層更有能力為居民服務。
(三)在強化治理，提升基層統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力上下功夫。一是以自治強心。用好“兩個工作法”，在社區(qū)黨組織引領下，充分發(fā)揮居民代表作用，培養(yǎng)x名協(xié)商聯(lián)絡員，通過民主決策，大力倡導協(xié)商共議機制，共建美好社區(qū)。強化“公約精神”，年內(nèi)指導所有社區(qū)、小區(qū)制定居民公約，培育文化品牌。年內(nèi)孵化培育x個社區(qū)社會組織，發(fā)揮其專業(yè)化的特點，豐富社區(qū)服務形式，有效服務轄區(qū)居民。二是以法治正心。結(jié)合全區(qū)平安智慧小區(qū)建設，以“三無”小區(qū)為重點，運用物聯(lián)網(wǎng)、云計算、人工智能等技術，設立管理平臺和功能室，實現(xiàn)小區(qū)平安管理、智能管理、精準管理。打造x個社區(qū)法治文化陣地，健全“社區(qū)法官+社區(qū)調(diào)解員+調(diào)解志愿者”矛盾調(diào)解工作隊伍，開展“模擬法庭”、以案說法課堂、法治文化匯演等活動，增強居民法治意識。三是以德治潤心。深入開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，靈活運用“三單式”“文藝式”“互動式”“網(wǎng)絡式”4種宣講方式，第一時間把x的好聲音潤物無聲地傳播出去。加強基層新時代文明實踐站、社區(qū)實踐所和家風家訓館軟硬件建設，培育良好家風和淳樸民風。積極選樹基層“道德榜樣”，結(jié)合建黨節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)，表彰一批“好黨員”“好媳婦”“好婆婆”，營造向典型學習的良好氛圍。
(四)在惠民利民，提升基層服務保障力上下功夫。一是全天候服務。依托x個社區(qū)黨群服務中心和x個小區(qū)鄰里中心，逐步引入與居民生活密切相關的服務項目，推動社會組織主動作為，打造“5+2”便民服務圈，讓居民身不離小區(qū)，老年人和傷殘人員足不出戶就能享受便利的生活服務，不斷提升家的歸屬感和幸福指數(shù)。二是全方位服務。整合社區(qū)鄰里中心、社區(qū)黨群服務中心、社區(qū)活動室、社區(qū)警務室、幼兒園等場地資源，新建日間照料中心、超市、衛(wèi)生服務站，重點打造黨建綜合服務體，使居民能夠享受醫(yī)療保健、教育培訓、生活休閑、社區(qū)養(yǎng)老等服務，切實感受身邊穩(wěn)穩(wěn)的幸福。三是全類型服務。向居民公開基層、社區(qū)政務服務清單，堅持一網(wǎng)通辦，讓基層多操心，讓居民少煩心;讓數(shù)據(jù)多跑路，讓居民少跑腿。深化“三社聯(lián)動”，加大購買社會服務力度，確保讓專業(yè)化的服務惠及社區(qū)居民。深入推行“三張清單”制度，常態(tài)化收集居民需求、走訪轄區(qū)單位，盤活人財物技等方面的資源，建立基層黨建共建共享機制，不斷強化基層黨組織的服務能力。
街道基層治理工作推進會講話篇七
今天，我們在這里召開全區(qū)黨建引領城市基層治理工作聯(lián)席會暨年度重點項目推進會，主要是交流工作進展情況，部署年度重點任務。剛才，4家單位圍繞各自職責分工分別作了會議交流，我感到大家講的都很好，思考的都很深，謀劃的也很全面，充分展現(xiàn)從實處“領題”、從難處“破題”、從細處“答題”的態(tài)度和干勁，給了我們不少啟發(fā)。借此機會，再與大家交流三點想法：
一、把握新形勢，弄清“為什么抓”的重要意義。
我感到，主要有三個方面的背景：
一是上級有要求，是落實中央和省、市委決策部署的重要舉措。去年4月，中央出臺加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設《意見》，作出了頂層設計，中組部、中央政法委、民政部、住建部等四部委聯(lián)合下發(fā)了《基層黨建引領城市基層治理的若干措施》，進一步明確了20項工作任務，今年的全省組織部長會議，又把黨建引領城市基層治理列為八個重點難點問題之一，強調(diào)要集中力量抓好攻堅。春節(jié)前，市委陳書記牽頭召開全市社區(qū)工作會議，強調(diào)“抓社區(qū)就是抓民生、就是抓發(fā)展、就是抓黨的執(zhí)政基礎”，指出各責任部門要按照分工負責、齊抓共管的要求，主動擔當，最大限度形成合力。近期市委組織部也召開重點課題任務分解會，下發(fā)《工作方案》，列出目標任務、明確責任分工、提出具體要求。以上這些，都可以看到中央和省、市委對加強城市基層治理的決心，也對如何發(fā)揮好黨建引領作用提出了更高要求，我們必須不折不扣抓好推動落實。
81%的黨員和85.1%的基層黨組織集中在城市，城市基層黨建已經(jīng)到了整體謀劃的歷史新階段，黨建工作領域越來越寬，涉及范圍越來越廣，面對的新情況新問題越來越復雜，給基層工作帶來的挑戰(zhàn)也越來越大。尤其是對我區(qū)當好全市“532”發(fā)展戰(zhàn)略主力軍，聚力推進“三大工程”，全面增強城市基層黨建工作水平提出了更高標準。這就要求城市黨建的工作路徑要從“以條為主的分割化”向“條塊結(jié)合的網(wǎng)格化”轉(zhuǎn)變，所承擔的任務也必然由單一的黨建任務向全面抓黨的建設、社會治理、服務群眾等多重任務轉(zhuǎn)型。
三是基層有訴求，是進一步鞏固基層基礎的有效抓手。習近平總書記強調(diào)：“十四五”時期，要在加強基層基礎工作、提高基層治理能力上下更大功夫。這些年，隨著經(jīng)濟社會快速發(fā)展、全面從嚴治黨向基層延伸，以及常態(tài)化疫情防控的壓力，我們明顯感到，僅靠老經(jīng)驗、老辦法已經(jīng)不行了，僅靠基層自身解決問題已經(jīng)不夠了。這就需要各級黨委的責任落地和各部門的齊抓共管，源源不斷地為基層注入人財物各項資源，打通“兩委”干部、社區(qū)工作者、網(wǎng)格員流動發(fā)展渠道，著力培育一支“業(yè)務精、能力強、水平高、辦法活”的治理骨干隊伍，確保基層黨組織有資源辦事、有場所議事、有能力成事，才能承擔好越來越重的任務。
二、應對新挑戰(zhàn)，找準抓什么的重點方向。
剛才，*對全區(qū)黨建引領城市基層治理工作方案進行了解讀，這里面涉及到組織建設、隊伍建設、載體平臺建設和制度建設等多個方面，還包括了年度擬達到的目標任務、完成的序時進度和具體的責任分工，對于我們每一家職能部門和各園區(qū)、鎮(zhèn)（街道）組織部門來說，主要是抓好三個方面：
一是立足現(xiàn)有基礎，努力創(chuàng)出新的增長點。近年來，在各部門各板塊的共同努力下，全區(qū)基層治理水平取得了積極成效，全國農(nóng)村社區(qū)治理實驗區(qū)順利通過了省級評估審核和部級遠程復核，“19點議事廳”等創(chuàng)新做法在人民日報宣傳推廣。疫情防控期間，全區(qū)1.6萬個基層黨組織、3萬余名黨員沖鋒在前，1800余名區(qū)級機關黨員志愿者下沉一線，充分彰顯了基層黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力。這是我們做好各項工作的基礎，接下來，還需要創(chuàng)造性、持續(xù)性地開展工作。比如，去年我們推行“社區(qū)點單、部門響應”工作機制，推廣運行“新北e家數(shù)智社區(qū)研判平臺”，暢通民情民意在線表達渠道，得到《中國組織人事報》點贊。今年組織部、政法委、行政審批局、相關鎮(zhèn)街道將再次合作，領辦黨建引領“智慧社區(qū)”建設這一全區(qū)年度重點項目，進一步提升智慧高效的數(shù)字化社區(qū)治理水平。比如，這些年我們在“紅色物業(yè)·先鋒管家”品牌上下硬功夫，成功創(chuàng)建白馬公寓、中海錦龍灣等一批省級示范點，評分定級建強“紅色物業(yè)”經(jīng)驗做法被《中國組織人事報》關注。今年組織部、住建局、人社局、相關鎮(zhèn)（街道）將加強合作，領辦黨建引領物業(yè)助力老舊小區(qū)改造升級這個全區(qū)年度重點項目，進一步放大我們的特色亮點。比如，去年我們積極響應全市黨群服務中心“點亮工程”，同步實施我區(qū)“111”工程，評定了一批黨建示范陣地。這項工作今后還會持續(xù)推進，各地要繼續(xù)加大投入保障力度，特別是今年要根據(jù)市里統(tǒng)一部署，在以往打下的良好工作基礎上，盡力爭創(chuàng)黨建引領老舊小區(qū)改造點、人才公寓“龍城紅色驛站”、“新就業(yè)群體進社區(qū)”，以及“智慧社區(qū)”市級示范點。
二是立足補短強弱，努力找出改進的突破點。當前我區(qū)社區(qū)發(fā)展水平不平衡不充分的問題依然突出，社工隊伍力量薄弱、載體功能不夠完善、公共服務效率依然偏低、減負成效固化不夠、數(shù)字化治理水平不高等情況還不同程度存在，必須下大力氣加以解決。要聚焦“兩個覆蓋”不到位的難題，鞏固鎮(zhèn)（街道）在治理中的“龍頭”作用，引導推動鎮(zhèn)（街道）黨（工）委把工作重心轉(zhuǎn)移到基層黨組織建設上來。要進一步科學調(diào)整網(wǎng)格劃分，采用新建、撤并等方式調(diào)整優(yōu)化基層黨組織設置，將黨支部下沉到網(wǎng)格，將黨群服務陣地建到網(wǎng)格，確?！熬W(wǎng)格+黨建”全覆蓋。要聚焦治理骨干隊伍力量薄弱的難題，進一步深化社區(qū)工作者職業(yè)體系建設，加強基層工作力量配備和專業(yè)化能力培養(yǎng)，提高待遇保障，打通社區(qū)干部流動渠道，優(yōu)化發(fā)展路徑，將更多優(yōu)秀村（社區(qū)）書記吸納到公務員、事業(yè)編制隊伍。要聚焦數(shù)字化治理水平不高的難題，推動街道、社區(qū)納入市（區(qū)）信息建設規(guī)劃，實施“數(shù)據(jù)賦能+社區(qū)”行動，加快新北e家數(shù)智社區(qū)研判平臺推廣和村（社區(qū)）便民服務中心、政務服務便利站建設，完善基層治理數(shù)據(jù)綜合采集機制，實現(xiàn)社區(qū)、網(wǎng)格數(shù)據(jù)一次采集，跨部門、多層級共享，全面提升“網(wǎng)上黨群服務中心”建設質(zhì)效。要聚焦常態(tài)化疫情防控力量整合的難題，完善應急情況下各級黨委及時抽調(diào)機關和企事業(yè)單位黨員干部下沉基層機制，推動機關事業(yè)單位黨員就地轉(zhuǎn)化為志愿者，充實一線工作力量。這里面，既要特別關注平戰(zhàn)結(jié)合、平戰(zhàn)轉(zhuǎn)換模式的探索，還要關注機關黨員下沉基層志愿服務的考評方法創(chuàng)新，確保沉得下去、干出實效。
三是立足常態(tài)長效，努力形成長期的著力點。今年，區(qū)級層面擬形成“1+5”制度體系，其中，區(qū)委組織部牽頭完成2個，即深化黨建引領城市基層治理行動計劃1個主文件和加強村（社區(qū)）干部隊伍建設的實施意見1個子文件。區(qū)委政法委牽頭完成黨建引領網(wǎng)格治理1個子文件。區(qū)人社局牽頭完成關于在全區(qū)開展“社區(qū)建設提升年”活動的實施意見（已出臺）和黨建引領社會力量參與基層治理的實施意見這2個子文件。區(qū)住建局牽頭完成黨建引領老舊小區(qū)改造的實施意見1個子文件。制度帶有全局性、穩(wěn)定性特點，這些文件既是對面上經(jīng)驗的有效總結(jié)，更是對長遠發(fā)展的謀劃研究。希望在座的各個職能部門能夠更多地把工作推進過程中的好做法好經(jīng)驗提煉出來、推廣起來，努力用制度管住根本、管好長遠。后期區(qū)委組織部也會加強與大家的對接聯(lián)系，了解制度機制建設計劃，努力構(gòu)建常態(tài)推進制度體系?。
三、聚焦新要求，全力答好“怎么抓”的時代考卷。
今天請大家來，既是對重點任務分解的再學習，更是對各方力量的再整合。過段時間，市委、區(qū)委組織部還將分別召開黨建引領城市基層治理的推進會，進一步交流階段性成果。黨建引領城市基層治理是一項系統(tǒng)工程，需要大家加強前瞻性思考，做好全局性謀劃，統(tǒng)籌整體性推進。
一要抓聯(lián)動，壓緊鏈條強責任。區(qū)級將按照省、市委統(tǒng)一部署，成立城鄉(xiāng)基層治理委員會，由區(qū)委和區(qū)政府有關負責同志擔任負責人，相關職能部門作為成員單位，要做好市區(qū)之間、部門之間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，變“九龍治水”為“攥指成拳”，形成一體推進、協(xié)同發(fā)力的工作格局。各鎮(zhèn)（街道）要認真落實屬地責任，積極對上銜接，細化工作舉措，促進基層治理工作組織領導到位、責任落實到位、工作推進到位。
二要抓統(tǒng)籌，一體推進強效能。當前大家的工作任務都很重，各自條線上也都有很多新部署、新要求。要把黨建引領基層治理工作與各自重點工作結(jié)合起來，一同規(guī)劃、一體推進，承擔條線試點任務的要積極擴大影響，承擔區(qū)委、區(qū)政府重點工作的要積極整合資源。要把階段性工作和中長期規(guī)劃結(jié)合起來，基礎性工作要做在前，階段性目標要抓得早，長遠目標要高定位。尤其是今年我們確定了2項黨建引領城市基層治理重點項目，大家要與各自年度重點工作任務做好統(tǒng)籌考慮，結(jié)合實際分別開展重點難點探索，對制約黨建引領城市基層治理突出問題進行創(chuàng)新突破，確保交出過硬答卷。
三要抓品牌，典型引領強帶動。典型引路是黨建工作的重要方法。希望大家要強化品牌意識，及時選樹黨建引領城市基層治理中的好樣板、好經(jīng)驗、好做法。要加強典型宣傳，充分利用報刊、電視、網(wǎng)絡等各類媒體，積極宣傳工作中涌現(xiàn)出的先進典型、特色亮點。特別要強調(diào)的是，基層的事關鍵靠基層辦，基層創(chuàng)造的辦法和經(jīng)驗，群眾最信服，實踐最有效。今年年底前，市委、區(qū)委組織部還將在總結(jié)各地做法的基礎上，采取“解剖麻雀”的方式，形成一批城市黨建創(chuàng)新工作法。各地各單位要注重總結(jié)提煉和示范引領，堅持經(jīng)驗、辦法從基層來，成效、影響回到基層去，實現(xiàn)以重點突破帶動整體提升的良好效果。
同志們，黨建引領城市基層治理是當前擺在各級組織部門面前的重大課題、重點工作、重要任務，是一場不折不扣的“基層治理攻堅戰(zhàn)”。大家一定要齊心協(xié)力、全力探索、加速推進，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
街道基層治理工作推進會講話篇八
社區(qū)是社會的基本單元，社區(qū)治理事關社會和諧穩(wěn)定和國家長治久安。習近平總書記多次強調(diào)，基層是一切工作的落腳點，社會治理的重心必須落到城鄉(xiāng)社區(qū)。近年來，山東省**市**區(qū)科苑街道潘苑社區(qū)黨委堅持把黨的建設作為貫穿社區(qū)治理的一條紅線，下繡花功夫建立了社區(qū)長、網(wǎng)格長、樓長、單元長、戶長等“五長”共治的社區(qū)治理體系，打通了服務群眾的“最后一道門檻”，形成了基層黨建引領社區(qū)治理創(chuàng)新的“潘苑實踐”。
潘苑社區(qū)位于**金晶大道以西、人民路以北、市府東一街以東、華光路以南，面積0.6平方公里，轄區(qū)內(nèi)機關企事業(yè)單位174個，個體工商戶800余戶，有住宅樓91棟，居民3400余戶、10200余人，是一個典型的老舊開放式社區(qū)。由于社區(qū)房屋老舊、基礎設施老化，老年人多、困難戶多、流動人口多、小街巷多，給社區(qū)治理增加了不小的難度。
面對繁重的社區(qū)管理服務工作，潘苑社區(qū)黨委、居委會堅持“工作為了群眾、工作依靠群眾”，努力發(fā)動社區(qū)居民自我管理、自我教育、自我服務。在率先將社區(qū)劃分為若干網(wǎng)格實行網(wǎng)格化管理的基礎上，又在網(wǎng)格內(nèi)進一步細分區(qū)域，把一批優(yōu)秀黨員和熱衷社區(qū)事務、有責任心的居民發(fā)展成樓長、單元長，直至家家戶戶推選一名戶長，從而建立起了以社區(qū)長、網(wǎng)格長、樓長、單元長、戶長等“五長”為大小不同節(jié)點的社區(qū)管理服務框架，將精細化管理的網(wǎng)絡編織到極致。
社區(qū)管服網(wǎng)絡要真正發(fā)揮作用，織密是基礎，織牢是關鍵。潘苑社區(qū)黨委、居委會把“五長”工作職責、工作流程和工作制度作為澆筑到工作架構(gòu)的“水泥砂漿”一一制訂明確。樓長、單元長作為散布到社區(qū)邊邊角角的前沿工作力量，主要由社區(qū)黨員或威望高的群眾擔任，負責宣傳黨的路線方針政策、法律法規(guī)，掌握本樓、本單元居民的基本情況，協(xié)助社區(qū)做好樓宇環(huán)境衛(wèi)生、公共秩序、治安消防、計劃生育等監(jiān)督檢查，協(xié)調(diào)鄰里關系、化解各種矛盾。為了讓社區(qū)自治力量有責任更有認同感，社區(qū)從解決居民的切身需求入手，建立了需求征集、上報、處理、驗收等一整套工作流程，并將社區(qū)事項評估驗收、終結(jié)報告制度化，從而使廣大工作人員在解民憂、排民難的過程中收獲自我肯定和居民信任，進一步激發(fā)社區(qū)居民參與自治、支持自治的熱情。
截至目前，潘苑社區(qū)“五長”工作框架中共有1名社區(qū)長、9名網(wǎng)格長、97名樓長、365名單元長、3426名戶長。一串串數(shù)字的背后是活躍在社區(qū)管理服務一線的星星力量，構(gòu)成了橫向到邊、縱向到底的管理服務網(wǎng)絡，成為黨和國家方針政策、轄區(qū)社情民意通達的重要渠道，開創(chuàng)了社區(qū)工作“管理到家庭、服務到家庭”的新局面。
黨是人民群眾的“主心骨”，黨的建設是社區(qū)治理的基石和保障。潘苑社區(qū)黨委認識到，要讓“五長”工作架構(gòu)長效運行，深入推進社區(qū)治理，核心在黨，關鍵在黨員。為此，社區(qū)黨委將黨建工作全面融入社區(qū)治理，根據(jù)社區(qū)內(nèi)樓宇和黨員分布情況，按照“便于聯(lián)系、高效服務”的原則劃分若干個網(wǎng)格黨支部、樓宇黨小組，黨委班子成員到網(wǎng)格黨支部開展組織生活，協(xié)助支部書記建過硬支部。深入開展黨員亮身份、亮承諾、亮職責等“三亮”活動，設立黨員中心戶，組建黨員文明勸導隊，每名黨員都是社區(qū)文明勸導員，有能力的擔任社區(qū)樓長、單元長。嚴格實施黨員積分管理，把黨員參與社區(qū)治理、發(fā)揮表率作用納入積分考核，對優(yōu)秀黨員政治上多關注、生活上多關心，對后進黨員實施勸誡約談或“回爐”培訓，以嚴格的管理確保黨組織的服務功能延伸到每一座樓棟和居民家庭。
在此基礎上，社區(qū)黨委以共駐共建共享為目標，探索建立資源開放整合機制，按照“組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、活動聯(lián)搞、資源聯(lián)用、服務聯(lián)做”的區(qū)域統(tǒng)籌理念，與社區(qū)15家機關、企事業(yè)單位黨組織簽訂共駐共建協(xié)議書，結(jié)成黨建聯(lián)盟。打破傳統(tǒng)組織界限，社區(qū)黨委班子成員到駐區(qū)單位黨組織擔任黨建指導員，駐區(qū)單位黨組織負責人到社區(qū)大黨委擔任黨委副書記或黨委委員，參加社區(qū)黨建會議，參與區(qū)域性黨建問題的研究與決策。社區(qū)與駐區(qū)單位雙向互助，社區(qū)黨組織通過定期走訪、召開座談會等方式，了解轄區(qū)單位需求和對社區(qū)工作的意見建議并及時進行正向反饋;轄區(qū)單位結(jié)合本單位實際及黨員特長認領公益項目，從政策、人才、技術、物資、資金、信息、教育、陣地等方面提供支持和服務，充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)機關、企事業(yè)單位和各類組織在社區(qū)建設中的積極作用，進一步放大了黨建在社區(qū)治理中的引領作用。
豐富多彩的社會活動和互助活動是融洽社區(qū)鄰里關系、消除矛盾糾紛、培育社區(qū)精神的重要抓手，與日常細微瑣碎的服務行動共同構(gòu)成社區(qū)管理服務的工作內(nèi)容。今年端午節(jié)期間，《人民日報》、中央電視臺、山東電視臺等主流媒體集中報道了潘苑社區(qū)“不忘初心跟黨走，鄰里歡聚慶端午”百家宴活動，紛紛為社區(qū)的濃濃民俗味、悠悠鄰里情點贊。這次活動得到了社區(qū)共建單位、駐區(qū)單位不同形式的支持，得到了社區(qū)群眾的積極參與，既是社區(qū)共建共享的一次生動實踐，也是社區(qū)不斷推進活動創(chuàng)新的一個成功縮影。
近年來，潘苑社區(qū)按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的“三貼近”原則，逐步打造形成了多個具有鮮明特色的活動項目：開辟常青藤黨員宣講大舞臺，有計劃地開展政策宣講，唱響黨的“好聲音”，弘揚社會正能量;成立拉呱說事驛站，讓居民在這里談心、拉呱、說事、交流情感，搭建反映居民需求、調(diào)解鄰里關系、收集民情民意的平臺，實現(xiàn)居民有效自治;建設常青藤網(wǎng)格黨支部，黨員亮身份、樹形象，打造了“黨員集結(jié)號”服務品牌;設立漂流書亭，居民拿一本來、換一本去，為群眾提供學習交流平臺，打造社區(qū)微型宣傳站;成立文明勸導隊，發(fā)揮黨員旗幟作用，維護社區(qū)文明，與駐地幼兒園小小文明使者共獻愛心，讓中華美德薪火相傳……通過一系列特色活動開展、特色品牌創(chuàng)建，拉近了黨組織與群眾的距離，增強了居民對于社區(qū)的歸屬感，為黨組織在社區(qū)治理中發(fā)揮核心作用提供了豐沃的民心土壤。
民生為本，既是我們黨執(zhí)政為民的世界觀，也是推進社會治理的方法論。社會治理只有以民生為本，才能得民心、見實效。潘苑社區(qū)在推進社會治理過程中，把民生作為工作的出發(fā)點和落腳點，在“五長”共治組織體系下，實行問題清單化、任務項目化，以實際行動交出了一份社區(qū)居民滿意的民生成績單。社區(qū)居民獲得感提高了，黨組織的威信也自然提升了，最終解決了一批“老大難”問題：轄區(qū)所有亂搭建、亂種植全部拆除，清理積存多年的垃圾**余車，社區(qū)容貌煥然一新;發(fā)動13棟樓425戶居民安裝了47個單元防盜門，保障了住戶安全和樓內(nèi)整潔;組織856戶居民實施自來水改造，消除了居民飲水安全隱患，解決了老舊社區(qū)用水公攤大的難題;實施簡易物業(yè)管理，引進物業(yè)服務，居民生活質(zhì)量明顯提高;特別是在**年老舊社區(qū)改造中，社區(qū)黨組織充分發(fā)揮堡壘作用，改造工程進展順利，成功迎接了全市“三改一建”現(xiàn)場會的召開。社區(qū)工作在贏得群眾滿意的同時，也得到了上級黨委、政府的肯定，榮獲區(qū)、街道多個先進稱號，被市委、市政府評為“文明社區(qū)”。
黨的建設只有進行時，社會治理創(chuàng)新永遠在路上。6月12日，中共中央、國務院印發(fā)了《關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》，為新形勢下做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作提供了原則遵循，指明了總體目標和具體路徑。下一步，在上級黨委、政府的堅強領導下，潘苑社區(qū)將進一步加強黨建引領，推進社會治理創(chuàng)新，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力和社區(qū)居民自治水平，奮力譜寫“幸福潘苑”新篇章。
街道基層治理工作推進會講話篇九
根據(jù)市委組織部關于開展領導干部下基層調(diào)研的通知要求，結(jié)合自身工作實際，圍繞打造共建共治共享的社會治理格局認真開展調(diào)研工作?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
近年來，全區(qū)打造共建共治共享社會治理格局工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導、支持下，緊緊圍繞市委、市政府《關于開展“打造共建共治共享社會治理格局”試點工作的實施方案》，將x村確定為市級試點單位，將x村確定為區(qū)級試點單位，堅持以人民為中心，堅持黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障，堅持基層治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化方向，以平安建設為統(tǒng)領，按照“先試點、后推廣”的原則，把專項治理和系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結(jié)合起來，緊扣新時代新使命，適應新矛盾新要求，探索新時期社會治理科學路徑，創(chuàng)新社會治理體制機制，打造共建共治共享的社會治理格局，推動社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化，較好的完成了各項工作任務，取得了明顯成效，進一步提高了服務和保障全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局的能力，提升了維護社會公平正義的水平，社會治理體系更加完善，公共服務、公共管理、公共安全得到有效加強，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
(一)在“共建”方面。一是鞏固優(yōu)化大黨建工作格局。在城市社區(qū)，健全完善了“兼職委員制”和聯(lián)席會議制度，與轄區(qū)單位簽訂了“十個一”區(qū)域化聯(lián)建協(xié)議書。建立完善了“雙清單、雙認領”聯(lián)建機制，社區(qū)黨工委通過社區(qū)自主制定、上門征集轄區(qū)單位需求等方式，認領了轄區(qū)單位服務需求事項，向轄區(qū)居民開放了棋盤室、書畫室、紅觀影室、培訓場所等服務場所，做到辦公場所最小化，服務場所最大化。轄區(qū)單位認領了社區(qū)服務事項，開放了各自單位體育館、籃球場、羽毛球館等資源共享場所。轄區(qū)單位黨組織、黨員積極發(fā)揮行業(yè)部門優(yōu)勢，按照“四定”“六個一”標準開展集中志愿服務，參與社區(qū)“全域無垃圾”專項整治、文明城市創(chuàng)建、轄區(qū)平安建設守護等工作。在農(nóng)村，打造了共建共治共享社會治理格局的“五四八”(五項機制、四項能力和八項體系。即：“建立黨組織領導機制、政府負責機制、社會協(xié)同機制、公眾參與機制、法治保障機制;提升黨組織的組織力、村級治理能力、法治服務能力、德治教育能力;建設公共服務保障體系、共同發(fā)展體系、信用評價體系、網(wǎng)格管理體系、治安防控體系、安全責任體系、信息服務體系、心理服務體系”。)綜合治理體系。二是持續(xù)深化網(wǎng)格化工作模式。進一步健全規(guī)范了城鄉(xiāng)社區(qū)網(wǎng)格化服務體系，深入推進“全科網(wǎng)格員”工作，落實了“六必訪、六必到、八必報、十條為民服務線”工作法。三是探索實行巷長負責制。在城市社區(qū)，組建了由社區(qū)黨工委班子成員兼任巷長，由網(wǎng)格員、在職黨員、社區(qū)民警、物業(yè)公司負責人等力量組成的治理隊伍，由社區(qū)黨工委主要負責人和社工委副主任分別擔任巷長，綜合協(xié)調(diào)管理各類事務。同時，建立完善在職黨員、網(wǎng)格員、物業(yè)公司職工兼任信息員制度，通過建立微信群、qq群，及時反饋網(wǎng)格內(nèi)各類信息，及時將特殊群體的信息反饋到樓棟黨小組、網(wǎng)格黨支部、巷長及社區(qū)黨工委，做到第一時間掌握社情民意。四是以職業(yè)化管理提升戰(zhàn)斗力。全區(qū)全部行政村四委班子成員實行正常上班制，全天候服務人民群眾。大力推行村“兩委”正職“一肩挑”，切實提高村干部待遇保障水平，強化績效考核，2019年村干部年工作報酬人均x萬元，村干部職業(yè)化管理水平顯著提高。積極探索實行村干部廉潔保證金制度，將村主要負責人每年績效考核獎勵報酬總額的40%作為廉潔承諾保證金，在屆中或任期屆滿離任時一次性發(fā)放，讓村干部廉潔管事。
(二)在“共治”方面。一是建立健全完善自治機制。充分發(fā)揮社區(qū)民情接待室、代表委員工作室、社區(qū)警務室、社區(qū)黨組織活動場所功能作用，開展居委會成員、人大代表、黨代表、居民代表議事工作，收集社情民意，解決居民訴求。建立完善“周集—月議—季報”居民議事機制，打造居民協(xié)商議事陣地，研究解決違章建筑拆除、生活垃圾亂堆亂放、地埋式垃圾桶安置等突出問題。二是堅持“法治”“德治”相結(jié)合。社區(qū)結(jié)合綜治中心標準化建設，打造心理咨詢室和法律咨詢室，聘請法律顧問，常態(tài)化開展心理疏導和法律咨詢服務。加強公民思想道德建設，依托道德講堂、市民學校、群眾性文化活動等廣泛宣傳社會主義核心價值觀，大力弘揚中華傳統(tǒng)美德。三是豐富拓展黨員作用發(fā)揮平臺。探索推行以“黨員+網(wǎng)格員”“黨員+志愿者”“黨員+群眾”為主要內(nèi)容的“黨員+n”服務模式。采取多形式打造過硬網(wǎng)格隊伍，以“雙向培養(yǎng)”建強黨員、網(wǎng)格員隊伍。設立小區(qū)巡邏崗、文明勸導崗等服務崗位，組織居民老黨員開展不明文勸導、車輛亂擺亂放等“逢六”志愿服務活動。開展在職黨員進社區(qū)集中志愿服務活動，深化“先鋒圓夢微心愿”活動，兌現(xiàn)微心愿。突出主題黨日“黨味”，組織支部黨員深入群眾開展結(jié)對幫扶、走訪慰問、愛心募捐、義務勞動、文明宣傳等志愿服務活動。四是探索基層協(xié)商民主新實踐。在所有行政村按照“l(fā)+7+x”模式組建協(xié)商議事會(“1”即村黨支部書記;“7”即七類固定成員：包括村黨組織班子代表、村民委員會班子代表、村監(jiān)委會班子代表、兩代表一委員、法律工作者、轄區(qū)內(nèi)經(jīng)濟組織和社會組織代表以及村民代表;“x”主要包括協(xié)商事項涉及的利益群體代表、政府相關職能部門代表等)，對群眾普遍反映的共性問題和涉及群眾切身利益的熱點難點問題，采取“六步議事”程序開展協(xié)商(收集議題、確定議題、議前調(diào)研、協(xié)商議事、公開公示、跟蹤落實)，引導農(nóng)民群眾通過協(xié)商表達訴求、化解矛盾，初步構(gòu)建了“民事民提、民事民議、民事民辦、眾人的事情由眾人商量”的基層治理主體多元聯(lián)動格局。五是構(gòu)建村民自治新機制。修訂完善村規(guī)民約，切實發(fā)揮“紅白理事會”和“道德評議會”等群眾自治組織作用，創(chuàng)新建立村民褒揚懲戒和失德行為約談等制度，采取提醒約談、警告約談、曝光等方式，督促失德者向好向善，真正使村民自治有規(guī)可依、有章可循、發(fā)揮實效。六是以德治提升治理活力。創(chuàng)新推行道德信貸工程，為星級文明戶發(fā)放低利率的道德貸款。開設巾幗家美積分超市，用積分換日用品。創(chuàng)新開展最美夕陽紅“德潤生日會”活動，每個季度為70歲以上老人過生日，增強他們的幸福感和獲得感。廣泛開展“道德模范”“好婆婆、好媳婦”等評選活動，著力培育文明鄉(xiāng)風、良好家風、淳樸民風。七是打造法律服務新模式。在所有行政村成立公共法律服務工作室，聘請法律顧問x人，組建“紅袖章”志愿服務隊伍x支，加大法律宣傳教育力度，積極引導群眾辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法。
(三)在“共享”方面。一是打造美麗宜居社區(qū)。鞏固提升“全域無垃圾”工作成果，實施老舊小區(qū)美化硬化改造工程。結(jié)合黨員活動日、志愿服務、網(wǎng)格周三入戶日整治違規(guī)占道、車輛亂停、擺攤設點等行為，不斷改善轄區(qū)居住環(huán)境。二是全面推行“一門式”服務。安裝便民服務終端，銜接推進服務窗口從單一服務向綜合服務轉(zhuǎn)變，逐步實現(xiàn)“一窗受理、一證通辦、一次辦結(jié)”，進一步提高辦事效率，提升居民滿意度。三是拓展社區(qū)大學教育功能。采取黨建工作項目化管理方式，試點社區(qū)設立社區(qū)老年大學分校，根據(jù)社區(qū)實際以及居民愛好和需求，每周開設工筆畫、書法、國畫等班次，招募師資團隊。打造紅色教育觀影室，按照“月月有主題、周周有電影”的要求，為轄區(qū)黨員和居民播放紅色電影。四是持續(xù)拓展社區(qū)品牌。將黨建活動和群眾活動有機結(jié)合，采取“每周小活動、每月大活動”的方式，針對不同群體、不同節(jié)日、不同主題開展系列活動，進一步增強了居民認同感和歸屬感，有效提升了社區(qū)黨組織凝聚力。五是著力推進共管共享。在所有行政村成立村級公益性設施共管共享理事會，制定管理章程、基金管理辦法和設施管護標準，按照每村x萬元的標準設立基金專戶，選聘x名公益性崗位人員開展村莊保潔和設施管護，建立分段包干、劃段管理、績效考核的工作運行模式，形成了政府主導、多方參與、村民共管共享的良好機制。
一是隨著人民生活節(jié)奏的加快，競爭壓力的不斷加劇，個體心理行為問題及其引發(fā)的社會問題日益凸顯，心理行為異常和精神障礙人數(shù)逐年增加，如何加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理成為基層社會治理的一項重要內(nèi)容。
二是隨著改革的不斷深化、經(jīng)濟發(fā)展方式的加快轉(zhuǎn)變和社會結(jié)構(gòu)的深刻變化，各種社會矛盾相互疊加、新老問題相互交織，矛盾糾紛呈現(xiàn)出“訴求利益化、形式多樣化、參與群體化、化解復雜化”的多元發(fā)展趨勢，如何有效化解各類矛盾問題，成為當前社會治理工作的重點難點之一。
三是隨著新農(nóng)村建設和原有住宅小區(qū)設施的老化，轄區(qū)人防、物防、技防設施落后，人防措施還存在薄弱點。
四是轄區(qū)居民參與的積極性和主動性的力度還不足，部分在職居民習慣當旁觀者，對基層治理工作不了解、不理解、不認同，不愿參與進來，持觀望或者冷漠態(tài)度。
下一步，將進一步提高政治站位，強化組織領導，落實工作措施，把黨的領導貫穿于社會治理的各方面和全過程，充分發(fā)揮各級黨組織的領導作用，推動基層各類組織共管，完善共建共治共享的基層治理體制，引導各方面積極有效參與社會治理，確保社會治理始終保持正確政治方向，深化自治實踐，加強法治建設，提升德治水平，形成人人參與、人人盡責、人人共享的良好局面。
一是積極創(chuàng)新發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，建立多元化矛盾糾紛訴前調(diào)解機制，在各鎮(zhèn)設立涉農(nóng)糾紛特邀人民調(diào)解工作室，建立訴前調(diào)解聯(lián)席會議制度、訴前工作報告制度、信息通報制度、督查督導制度、績效考核制度，健全訴前調(diào)解體系，及時化解各類矛盾糾紛。
二是結(jié)合綜治中心建設，在各社區(qū)(村)衛(wèi)生室建立心理驛站和心理咨詢(輔導)室，配備心理輔導人員或社會工作者，開展心理健康宣傳教育和心理疏導，加強對高危人群的心理援助服務，重視流浪乞討人員、刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員、吸毒人員等特殊人群的心理健康服務，加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理，促進基本醫(yī)療保險、大病保險、醫(yī)療救助、疾病應急救助等制度銜接，預防和減少極端案(事)件的發(fā)生。
三是加強農(nóng)村社區(qū)警務室規(guī)范化建設，配齊配強警力，實現(xiàn)村警務室全覆蓋。以“雪亮工程”為依托，大力推進公共安全視頻監(jiān)控布點建設、聯(lián)網(wǎng)共享、智能應用和統(tǒng)籌管理，結(jié)合智慧城市和網(wǎng)格化服務管理系統(tǒng)建設，推動公共安全視頻監(jiān)控“建設集約化、聯(lián)網(wǎng)規(guī)范化、應用智能化”。全面推行“紅袖章”工程，動員組織轄區(qū)內(nèi)已退休且身體較好的“五老”人員(老黨員、老干部、老勞模、老教師、老退伍軍人)以及愛心人士，出屋上街，看家護院，為全區(qū)平安建設做貢獻。四是建立居民懇談會、訪談日，設置意見建議箱，在微信公眾平臺開設留言功能，拓寬社區(qū)居民參與社區(qū)治理平臺。進一步發(fā)揮道德銀行、巾幗家美積分超市的作用，積極動員公益組織、黨員、居民群眾以及熱心公益人士自愿參與基層社會治理，提高基層社會治理的廣泛性、民主性和科學性。
街道基層治理工作推進會講話篇十
6月22日上午，市委召開城市基層黨建工作推進會。省委常委、市委書記周江勇主持會議并講話。他強調(diào)，全市各級黨組織要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真落實全國、全省城市基層黨建有關會議精神，堅持區(qū)域統(tǒng)領、行業(yè)引領、兩新融合、街社兜底，健全市、區(qū)、街道、社區(qū)黨組織四級聯(lián)動體系，提高城市基層黨建工作整體效應，把全面從嚴治黨向城市基層延伸，為建設獨特韻味別樣精彩世界名城提供堅強組織保障。
張仲燦主持。許明、毛溪浩、王宏參加。上城、下城、江干、西湖、余杭和市衛(wèi)計委有關負責人作大會交流發(fā)言。
周江勇指出，改革開放以來特別是近年來，我市城市基層社會結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)方式和組織形態(tài)發(fā)生深刻變化，由此帶來城市基層黨建工作的基礎、環(huán)境、對象也發(fā)生深刻變化。要深刻把握我市城市基層黨建面臨的形勢，始終堅持圍繞中心抓黨建，堅持大黨建理念，堅持黨建引領基層治理，堅持問題導向，堅持改革創(chuàng)新，把城市基層黨建一步步推向深入。
周江勇強調(diào)，要強化街道社區(qū)黨組織領導核心地位，把堅持和加強黨的全面領導延伸落實到城市基層。要推動街道體制改革，強化街道黨組織的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能；完善社區(qū)體制機制，強化社區(qū)黨組織的政治功能；堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強街道社區(qū)黨組織自身建設。要扎實推進“全域提升、全面提質(zhì)”，推進街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動，推進商務樓宇、各類園區(qū)、商圈市場等城市重點區(qū)域黨建，推進互聯(lián)網(wǎng)等新興領域、新社會組織黨建，以重點突破帶動整體提升。
周江勇強調(diào)，城市基層黨建能否取得重要進展和明顯成效，關鍵在落實。各地各單位要堅決扛起管黨治黨政治責任，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，全面履行抓基層打基礎的職責，層層壓實工作責任，因地制宜抓好落實，督查問效動真碰硬，把市委確定的各項任務抓細抓實抓到位。
街道基層治理工作推進會講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，研究部署全市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和x年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x區(qū)x街道x社區(qū)黨群服務中心、x村大水排社區(qū)兩個示范點，x區(qū)委組織部、市安局黨委、x區(qū)x街道建中社區(qū)黨總支作了經(jīng)驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。下面，我就如何進一步做好我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，推進基層黨建各項重點任務落實，講四點意見。
（一）為什么要加強城鄉(xiāng)社區(qū)治理。
城鄉(xiāng)社區(qū)是居民群安居樂業(yè)的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區(qū)雖小，但連著千家萬戶，做好社區(qū)工作十分重要”。只有社區(qū)治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現(xiàn)代化才會實現(xiàn)。
第一，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是中央和x的統(tǒng)一部署要求。去年發(fā)布的《x意見》提出：促進城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，努力把城鄉(xiāng)社區(qū)建設成為和諧有序、綠色明、創(chuàng)新包容、共建共的幸福家園。這是首次在黨和國家的重要件中提出城鄉(xiāng)社區(qū)治理現(xiàn)代化。黨的十九大報告就基層政權(quán)建設、基層群自治、鄉(xiāng)村治理體系和社區(qū)治理體系建設作出了全面部署，提出了新的更高要求。中央和x也先后印發(fā)了關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理、關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設、關于深入推進農(nóng)村社區(qū)建設試點工作等方面件，明確了城鄉(xiāng)社區(qū)治理時間表、路線圖。在此形勢下，x月x日，x專題召開城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作推進會部署開展此項工作?？梢哉f，從中央到x，都非常重視城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，并列為黨委、政府的重點工作推進。
第二，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要。今年的中央x件圍繞推進實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，提出要深化村民自治實踐、加強農(nóng)村社區(qū)治理創(chuàng)新。如果鄉(xiāng)村的治理能力、治理體系跟不上或者不適應，鄉(xiāng)村振興就沒有可靠的社會支撐機制。加強和完善農(nóng)村社區(qū)治理，夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎，是推進精準扶貧精準脫貧、促進農(nóng)村經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展、實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的堅實基礎。
第三，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，事關人民日益增長的美好生活需求的實現(xiàn)。習近平總書記深刻指出,“城市的核心是人，關鍵是x個字：衣食住行、生老病死、安居樂業(yè)。為人民群提供精細優(yōu)質(zhì)的共服務，是社區(qū)治理工作的重頭，不能見物不見人”。當前，我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區(qū)治理質(zhì)量。
第四，做好城鄉(xiāng)社區(qū)治理，是x經(jīng)濟發(fā)展的需要。更應重視城鄉(xiāng)社區(qū)治理。如果我們的城鄉(xiāng)社區(qū)治理不好，環(huán)境問題、共服務問題、治安問題頻發(fā)，在發(fā)展中我們?nèi)绾闻c別人比環(huán)境、比特色?這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“生態(tài)x，x勝地”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造x融入x先行區(qū)的東融發(fā)展戰(zhàn)略，影響x經(jīng)濟社會的發(fā)展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。
習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉(xiāng)社區(qū)是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發(fā)揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統(tǒng)籌起來，積極回應居民群最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系、提升治理能力有著十分重要的現(xiàn)實意義。特別是從x年開始，中組部連續(xù)x年召開基層黨建工作重點任務推進會，連續(xù)x年開展基層黨建述職評議考核，著力加強基層黨組織對城鄉(xiāng)基層治理的領導，推動全面從嚴治黨要求向基層延伸、在一線落地，對鞏固提升黨在基層的執(zhí)政能力、創(chuàng)新基層治理機制、滿足人民群美好生活新期待、維護社會和諧穩(wěn)定具有重要的作用。
方面，城鄉(xiāng)社區(qū)服務體系建設發(fā)展不平衡不充分，社區(qū)規(guī)劃建設滯后，服務功能欠缺，社區(qū)服務精細化、信息化水平還有待提高。社區(qū)社會組織發(fā)展緩慢，社會力量和市場主體參與社區(qū)服務還不充分，居民參與社區(qū)治理主動性還不足，社區(qū)治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區(qū)服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰(zhàn)的現(xiàn)象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續(xù)用力推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的新路，為推動x經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎。
二、突出黨建引領，統(tǒng)籌推進我市城鄉(xiāng)社區(qū)治理工作。
（一）發(fā)揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。
只有發(fā)揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區(qū)各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉(xiāng)社區(qū)得到貫徹落實，才能把群團結(jié)起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優(yōu)勢尤其體現(xiàn)在它代表著廣大人民群的根本利益。社區(qū)中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數(shù)人最根本利益的代表者才能夠平正地處理社區(qū)事務。所以，維護平正也就成為基層黨組織發(fā)揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統(tǒng)一行動能力強、配置資源能力強、協(xié)調(diào)各方關系能力強、處理危機能力強的優(yōu)勢，因而應當在城鄉(xiāng)社區(qū)治理中發(fā)揮主導作用。
（二）運用好基層創(chuàng)新這個重要法寶。
基層群的創(chuàng)新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調(diào)整完善。比如，一些城市社區(qū)建立居民議事委員制度，有的農(nóng)村社區(qū)在議事時請來村里經(jīng)驗豐富、德高望重的“七老八賢”共同商議等，都是社區(qū)居民積極創(chuàng)新的生動體現(xiàn)。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。
得到群支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區(qū)都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群積極參與社區(qū)事務，由過去的被動接受管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃幼晕夜芾?。在這一過程中，需要提高居民群的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。
城鄉(xiāng)社區(qū)治理不僅事關政府的事、社區(qū)居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區(qū)機關和企事業(yè)單位、其他社會力量和市場主體參與社區(qū)治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調(diào)解、健康養(yǎng)老、益慈善、防災減災、體娛樂、鄰里互助、農(nóng)村生產(chǎn)技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。
提升社區(qū)治理水平的內(nèi)容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區(qū)硬件設施、優(yōu)化社區(qū)環(huán)境等，又包括軟件提升，如培育社區(qū)精神、開展社區(qū)共化活動等。雖然各城鄉(xiāng)社區(qū)有差異，但每一個社區(qū)都有可以提升的空間。應通過社區(qū)提升，進一步營造社區(qū)良好化氛圍，增強社區(qū)凝聚力，提高社區(qū)治理現(xiàn)代化水平。
當前，城市愈發(fā)成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發(fā)揮黨的核心領導作用，強化基層戰(zhàn)斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發(fā)展城鎮(zhèn)化、網(wǎng)絡化、集聚化等突出特點，提供結(jié)構(gòu)更優(yōu)化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態(tài)勢提升城市基層黨建質(zhì)量。
按照“構(gòu)建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區(qū)（縣）、街道、社區(qū)四級聯(lián)動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，有效整合轄區(qū)內(nèi)的條塊力量，構(gòu)建內(nèi)外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提路、定政策、強指導。街道一級統(tǒng)籌抓好自身建設、社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、非有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區(qū)應整合安、業(yè)委會、物業(yè)司等部門黨員骨干，聯(lián)合專職社區(qū)黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內(nèi)組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰(zhàn)斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創(chuàng)新。
要大力推行區(qū)域化黨建聯(lián)盟，完善議事決策、聯(lián)席會商等制度，定期研究商議轄區(qū)內(nèi)涉及共同利益和居民群期盼的實事大事，實現(xiàn)大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區(qū)域協(xié)同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網(wǎng)格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數(shù)據(jù)隔離”，把黨組織和黨員、居民群深度連接起來，組織起來，實現(xiàn)黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。
要推動資源向社區(qū)傾斜，將各部門支持政策和服務群的資金、資源、項目捆綁打包下放社區(qū)，最大限度服務好居民群。整合扶貧救助、勞動就業(yè)等力量向一線下沉，集中為社區(qū)群提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區(qū)自助、互助和志愿服務。按照不少于x平方米的要求，高標準、規(guī)范化推進城市社區(qū)黨群服務中心建設。要探索推行“黨建+x居家養(yǎng)老中心+大健康”模式，提升城市社區(qū)服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創(chuàng)”的理念，發(fā)揮城市黨建優(yōu)勢助力創(chuàng)建“明城市”
結(jié)合創(chuàng)建x明城市，把城市基層黨建工作與創(chuàng)建明城市相結(jié)合，充分發(fā)揮“黨建+創(chuàng)城”的制度優(yōu)勢，構(gòu)建社區(qū)黨組織領導，社區(qū)各類服務機構(gòu)、駐轄區(qū)單位等社會力量和黨員群多元參與、同創(chuàng)共建新格局，讓群實實在在地感受到創(chuàng)建工作帶來的新變化。要把黨員教育與明創(chuàng)建結(jié)合起來，以推進x為抓手，強化黨員道德素質(zhì)教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉(zhuǎn)變促進民風社風改變，推動明城市創(chuàng)建活動上臺階、見成效。
內(nèi)容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內(nèi)容進行專題問評。
二是強化改革創(chuàng)新。要把我們的工作與上級城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的政策相結(jié)合，結(jié)合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。
三是強化示范帶動。注重改革創(chuàng)新，推進農(nóng)村社區(qū)建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉(xiāng)村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理各項工作發(fā)展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發(fā)揮媒體作用，統(tǒng)籌網(wǎng)上網(wǎng)下兩條戰(zhàn)線，大力宣傳城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的先進經(jīng)驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉(xiāng)社區(qū)治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環(huán)境。
工作新局面作出新的更大貢獻！
街道基層治理工作推進會講話篇十二
5月17日上午，我鎮(zhèn)召開20xx年度市域社會治理現(xiàn)代化工作推進會，貫徹落實上級對市域社會治理現(xiàn)代化工作的新要求，總結(jié)20xx年度工作，并全面啟動第二批創(chuàng)新實踐項目復制推廣工作。鎮(zhèn)委副書記黃冠煊，鎮(zhèn)綜合治理辦、司法分局、常平法庭等部門（單位）以及橋梓村有關負責人參加會議。
會議首先就深化基層民主法治建設項目、創(chuàng)新訴調(diào)對接工作模式項目作經(jīng)驗分享，并總結(jié)了全鎮(zhèn)20xx年市域社會治理現(xiàn)代化工作，部署20xx年相關工作。會上，參會人員圍繞復制推廣及自主創(chuàng)新項目存在問題、困難進行交流討論，對如何推進項目工作提出了建議。
據(jù)了解，20xx年，我鎮(zhèn)在選取“創(chuàng)新平安文化建設工作模式”等5個復制推廣項目的基礎上，結(jié)合鎮(zhèn)情實際，自主推出“‘護路先鋒’——平安鐵路示范點”“出租屋管理創(chuàng)新工作模式”“創(chuàng)新命案防范工作機制”3個創(chuàng)新項目。經(jīng)過近一年的.努力，8個復制創(chuàng)新推廣項目大部分進展順利，成效明顯。其中，5個項目被市評為良好項目；“‘護路先鋒’——平安鐵路示范點”被市評為優(yōu)秀項目，并作為全市20xx年社會治理實踐項目復制推廣經(jīng)驗之一。
今年，我鎮(zhèn)自主推出“‘老有所學學有所依’常平常青學?！薄俺Ｆ健畠和鞓芳覉@’”“‘行走美麗常平’plogging環(huán)保行”3個自主創(chuàng)新項目，并結(jié)合5個復制推廣項目，全力推動工作任務落地見效。
黃冠煊強調(diào)，推進市域社會治理現(xiàn)代化，創(chuàng)新基層社會治理體系，事關社會和諧穩(wěn)定，影響深遠，責任重大。各村（社區(qū)）、各有關部門（單位）要提高政治站位，深化思想認識；要堅持黨建引領，創(chuàng)新協(xié)同共治；要明確工作目標，積極提升創(chuàng)新，勠力同心、協(xié)同作戰(zhàn)，以時不我待的魄力，為東莞爭創(chuàng)全國市域社會治理現(xiàn)代化試點城市貢獻常平力量。
街道基層治理工作推進會講話篇十三
同志們：
自黨的十八大以來，中央提出了“黨要管黨、從嚴治黨”的新要求，習近平同志指出：“要把抓好黨建作為最大的政績”。今天，我們在這里召開推進會，主要任務就是按照中央和省、市委部署，深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，總結(jié)前段工作、反思查找問題、細化工作措施，確?；鶎狱h建工作扎實推進、取得實效。
總的看，在基層黨建工作上，“四型”基層黨組織創(chuàng)建活動在各領域扎實開展，黨組織建設逐步規(guī)范，黨員隊伍素質(zhì)穩(wěn)步提升，黨的作用發(fā)揮日趨強勁，黨的影響力明顯加強；特別是第一書記工作卓有成效，大部分第一書記能真想事、真辦事、辦成事，其他領域黨建工作齊頭并進。
在肯定成績的同時也要清醒地認識到，當前基層黨建工作還存在一些突出問題，有的就黨建抓黨建，將黨建和經(jīng)濟、民生工作割裂開來；有的抓黨建工作“上熱下冷”，制度落實不到位；有的抓黨建以活動、形式替代，以點帶面，應付了事；有的認為黨建工作難，不去探索研究，導致“老辦法不管用、新辦法不會用”。特別是基層黨建工作還存在內(nèi)業(yè)資料不全，“三會一課”執(zhí)行不到位，上級文件精神貫徹執(zhí)行不及時、不徹底的現(xiàn)象。這些問題都需要我們在下步工作中認真研究解決，真正把基層黨建工作落到實處。
要認清三個方面的形勢。
一是認清基層黨建工作的重大意義。習近平同志指出，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，推進改革發(fā)展穩(wěn)定的大量任務在基層，推動黨和國家各項政策落地的責任主體也在基層，全面提高基層黨建科學化水平意義重大。這就要求我們必須深入研究基層黨建重大問題，進一步增強基層黨建工作前瞻性；必須把握不同領域基層黨建工作的特點，進一步增強工作針對性；必須注重整體推進與重點突破相結(jié)合，進一步增加基層黨建工作協(xié)調(diào)性。要充分發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用，通過加強基層黨建工作，把廣大黨員和人民群眾的智慧和力量，凝聚到縣委“五個功能區(qū)”建設上來，集賢的發(fā)展才有保障。
二是認清基層黨建工作的鮮明主題。習近平總書記強調(diào)，貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，必須把抓基層、打基礎作為長遠之計和固本之策。并提出了“治黨三問”，即是不是各級黨委、各部門黨委（黨組）都做到了聚精會神抓黨建？是不是各級黨委書記、各部門黨委（黨組）書記都成為了從嚴治黨的書記？是不是各級各部門黨委（黨組）成員都履行了分管領域從嚴治黨責任？由此可見，管黨治黨，重在基礎。大家都工作在基層，必須要以高度的思想自覺和行動自覺，用心用力抓好基層黨建工作。把中央和省市委的部署要求，與自身職能職責結(jié)合起來，建強班子、抓好黨建，使基層黨建工作真正向中心聚焦、為大局聚力。
三是認清基層黨建工作的目標取向。習近平總書記指出，加強黨的基層組織建設，根本任務是使每個基層黨組織都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。對此，我們要進行深刻反思。近年來，雖然我縣在基層黨建工作上取得了一定的成績和成效，但問題仍不可忽視。在農(nóng)村黨建上，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織委員對加強農(nóng)村基層黨建的重要性認識不足，創(chuàng)造性開展工作還不夠，黨建責任制落實不夠好；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級班子的教育管理缺位失位，導致個別村干部黨性退化。在機關黨建上，一些部門的黨組織負責人抓黨建意識不強，對黨建工作怎樣抓、抓什么心中無數(shù)，普遍存在應付交差的心態(tài)。在社區(qū)黨建上，部分社區(qū)組織活動不經(jīng)常，沒有把駐區(qū)單位和黨員的積極性調(diào)動起來。在“兩新”組織黨建上，大多數(shù)“兩新”組織規(guī)模小，黨員少，黨員流動性大，穩(wěn)定性差，戰(zhàn)斗堡壘作用不夠突出。針對這些存在的問題，各黨委必須層層壓緊、倒逼責任、傳導壓力，推動基層黨組織把從嚴管黨治黨要求落到實處。
各黨委要牢固樹立“從嚴管理、服務群眾、創(chuàng)新方式、推進發(fā)展、轉(zhuǎn)變觀念”的理念，嚴格落實“農(nóng)村立規(guī)范、社區(qū)強服務、‘兩新’促發(fā)展、國企抓轉(zhuǎn)化、機關事業(yè)單位優(yōu)效率”的舉措，找準“七個著力點”，切實推進基層黨建重點工作。
一是以常態(tài)化、制度化為著力點，扎實推進“兩學一做”學習教育。一要在“學”上下功夫。要繼續(xù)深化學習內(nèi)容，特別是要重點學習習近平總書記針對我省的兩次重要講話精神，以及黨的十八屆六中全會和黨的十九大精神，做到學有所悟。要健全學習制度，繼續(xù)完善每月5、15、25日黨組織活動制度，通過設立“支部主題黨日”“固定黨日”等，做到學在經(jīng)常。要拓展學習方式，充分運用“兩微一端”等新媒介新手段，引導黨員增強自主學習意識。要針對不同領域、不同層面的黨員，分類施策，有針對性地開展學習，保證學習內(nèi)容符合黨員發(fā)展需要。二要在“做”上嚴要求。縣委已在全縣實行了黨員積分制管理，給基層黨組織管理黨員提供了參照和標準。各黨委要仔細研究積分制管理細則，指導基層黨支部認真填寫好《黨員積分標準化手冊》，為縣委管理好黨員干部留下第一手材料。各部門、各單位要結(jié)合實際繼續(xù)開展問題排查，引導黨員著力解決黨的意識不強、組織觀念不強、發(fā)揮作用不夠等問題。要積極推進黨員電子身份信息庫建設工作，建立健全防止黨員失聯(lián)長效機制、基層黨組織按期換屆提醒督促和責任追究等機制，全面提升黨員隊伍規(guī)范化管理水平。三要在“帶”上做文章。要堅持領導機關、領導干部帶頭，規(guī)范雙重組織生活，推動領導干部學習討論在支部、黨課講在支部、組織生活過在支部、示范作用發(fā)揮在支部、工作檢查指導到支部。同時，要挖掘在全縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、“一創(chuàng)兩建”、精準扶貧等工作中涌現(xiàn)出的先進典型，積極做好推薦宣傳工作，營造“比學趕超”的濃厚氛圍。
二是以“五強五規(guī)范”活動為著力點，統(tǒng)籌抓好農(nóng)村黨建工作。要對照省委組織部《關于貫徹落實全國、全省農(nóng)村基層黨建工作會議精神情況進行回頭看的通知》中的九項主要任務，進一步推進“五強五規(guī)范”活動。一要落實基層黨建各項制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要嚴格執(zhí)行黨建責任制，年底與各村黨組織書記嚴格兌標，增強村黨組織書記責任意識；要嚴格落實“三會一課”組織制度，豐富學習內(nèi)容和形式；要嚴格執(zhí)行“四議兩公開”民主議事制度，提高黨務村務的透明度；要嚴格落實督導檢查制度，及時發(fā)現(xiàn)、糾正不足，推廣成功經(jīng)驗。二要建強基層黨組織班子隊伍。要從嚴抓好年底村“兩委”換屆工作，在保持穩(wěn)定的基礎上，選優(yōu)配強基層黨組織負責人。要提前做好調(diào)查摸底工作，對重點村、難點村要拿出針對性強、操作性強的工作預案。要發(fā)揮村務監(jiān)督委員會作用，開展查處“損害群眾利益”行為專項行動，肅清換屆風氣。要先行整頓村“兩委”班子不健全、干群矛盾比較突出、以往選舉中問題較多的村，把問題和矛盾解決在換屆選舉之前。三要加大基層基礎保障投入力度。要充分利用“一事一議”、黨建項目和“第一書記”項目，加強村級活動場所建設，夯實黨組織服務群眾基礎。要結(jié)合實際提高基層黨組織書記待遇水平。要加強便民服務體系建設，為群眾提供“一站式”、“零距離”的全程代理服務。要保證辦公活動場所冬季取暖，滿足群眾活動、學習、娛樂需求，四要持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織。今年是軟弱渙散整頓工作的收官之年，省委、市委將對我縣軟弱渙散整頓工作成效檢查驗收。各黨委要對照軟弱渙散基層黨組織整頓工作任務，有針對性地制定整頓工作措施，對照標準，查缺補漏，強化政治功能、服務功能和治理能力，進一步增強內(nèi)生動力，提高基層黨組織建設水平，在2017年底全部達到“a”類黨組織標準。五要抓黨建促脫貧攻堅。要加強對第一書記和駐村工作隊的日常管理，確保第一書記和駐村工作隊在抓黨建促脫貧攻堅中發(fā)揮作用；要整合各類黨建資源，大力推進“黨建+扶貧”措施，實現(xiàn)基層黨建與精準扶貧工作的無縫對接、互促共贏；要建立健全以村黨組織為核心、村民自治和村務監(jiān)督組織為基礎、群團組織為紐帶、各種經(jīng)濟組織和農(nóng)民合作組織為補充的“一核多元”組織架構(gòu)，深入推進脫貧攻堅行動；要建立鄉(xiāng)村兩級書記抓黨建促脫貧的問題清單、任務清單和責任清單，并作為書記抓黨建述職評議考核的重要內(nèi)容。
三是以“五事爭先”活動為著力點，統(tǒng)籌抓好社區(qū)黨建工作。一要抓全局，在履行職責上找準基層黨建工作的有效抓手。各社區(qū)黨工委書記要定期開展黨建專題調(diào)研，真正掌握群眾需要解決的問題。要在吃透上情、摸清下情的基礎上，把基層黨建工作納入全局去思考、去謀劃、去推進。同時，要加大社區(qū)黨務工作者培訓力度，切實提升社區(qū)黨建工作科學化水平。二要抓契機，在管理上找準影響黨員作用發(fā)揮的制約點。要嚴格落實“三會一課”制度，重視黨員的經(jīng)常性教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評議，對黨員進行動態(tài)信息化管理。要在黨內(nèi)生活中把處置不合格黨員經(jīng)常化、制度化，促進黨員時刻保持緊迫感，能夠正常發(fā)揮作用。三要抓服務，在創(chuàng)新黨建思路上找準工作重點、制定好措施。要開展社區(qū)與駐區(qū)機關、企事業(yè)單位和社會組織聯(lián)動活動，定期召開聯(lián)席會議，交流黨建工作信息，通報社會事業(yè)發(fā)展情況，從而達到黨建資源共建共享目的。要結(jié)合實際，開展黨員志愿者服務、文體節(jié)目表演等各類載體活動，豐富居民業(yè)余文化生活，營造和諧社區(qū)氛圍。
四是以“四帶頭”活動為著力點，統(tǒng)籌抓好機關黨建工作。一要提高業(yè)務能力水平，在提高綜合素質(zhì)、服務中心上作表率。機關黨組織要大力推進學習型黨組織建設，采取讀書活動、業(yè)務培訓、專題講座、遠程教育等方式，抓好機關黨員黨務知識和業(yè)務技能培訓。要充分發(fā)揮機關黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展，創(chuàng)造出一個良好的服務環(huán)境。二要加強機關作風建設，在密切聯(lián)系群眾、提高群眾滿意度上作表率。要堅持在窗口單位開展“亮身份、優(yōu)服務、做表率”活動，教育引導機關黨員進一步強化責任意識和服務意識，轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風，優(yōu)化窗口單位服務，提升工作效能。三要嚴格落實相關制度，在凝聚智慧力量、激發(fā)創(chuàng)造活力上作表率。要加強民主集中制教育，嚴格落實機關事業(yè)單位領導干部帶頭參加雙重組織生活制度，廣泛推行黨務公開制度，建立健全黨員幫扶機制，完善黨員激勵機制和困難黨員關懷制度。
五是以發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用為著力點，統(tǒng)籌抓好“兩新”組織黨建工作。去年，“兩新”黨組織開展了“紅色引領”活動，重點解決了黨組織覆蓋不到位、發(fā)揮作用不明顯等問題。今年，我們要在抓組建抓覆蓋的基礎上，切實推動黨組織作用有效發(fā)揮。一要抓載體，提升黨建效果。要開展“雙比雙爭雙評選”活動，結(jié)合非公企業(yè)和社會組織黨建工作重點，評選出3個先進基層黨組織、5名優(yōu)秀黨員。要深入推進“紅色引領”活動，通過開展“一支部一目標、一企業(yè)一特色、一車間一品牌、一黨員一計劃”等載體活動，打造“兩新”組織黨建標桿，全面發(fā)揮“兩新”黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。二要抓隊伍，強化服務能力。要加強“兩新”組織第一書記和黨建指導員作用，探索推行“五個一”活動，非公企業(yè)和社會組織第一書記要堅持每半個月至少有1個工作日到所聯(lián)系的“兩新”組織開展工作，每季度扎實開展一次主題黨日活動，每年至少總結(jié)推廣1項黨建工作做法，幫助“兩新”組織辦好1件實事或解決1個實際問題，年底形成1篇建議類的工作經(jīng)驗，切實提升“兩新”黨組織服務功能和政治功能。三要抓機制，落實工作職責。要繼續(xù)推進全縣非公企業(yè)和社會組織聯(lián)席會議制度，定期召開工委委員會議，建立“兩新”黨組織書記列席會議機制和“意見直通車”制度，統(tǒng)籌抓好縣域內(nèi)的非公企業(yè)和社會組織黨建工作，幫助解決實際困難。
六是以“三轉(zhuǎn)三強”活動為著力點，統(tǒng)籌抓好國企黨建工作。要圍繞市委提出的“三轉(zhuǎn)三強”目標，重點抓住強化黨組織的領導核心、政治核心這個關鍵，解決國企黨建弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題。一要轉(zhuǎn)變觀念，強化黨的政治領導作用。各國有企業(yè)黨組織要嚴格落實黨組織書記、企業(yè)負責人“一肩挑”要求，從制度法規(guī)上來保障黨組織參與決策的規(guī)范性，發(fā)揮黨組織領導核心作用。二要轉(zhuǎn)變思路，強化黨的思想領導作用。要引導教育企業(yè)黨員、職工樹立正確的人生觀、價值觀，在黨的教育下，愛黨、愛國、愛企、愛崗。三要轉(zhuǎn)變作風，強化黨的組織領導作用。要豐富黨組織活動，創(chuàng)新開展崗位標兵評比、為企業(yè)獻計獻策等系列載體活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，培養(yǎng)優(yōu)秀黨員擔任中層干部，推動企業(yè)健康發(fā)展。
七是以發(fā)揮先鋒模范作用為著力點，統(tǒng)籌抓好第一書記工作。市委書記孫喆同志到我縣調(diào)研時指出，第一書記要在加強組織建設、推動農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、促進種植結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目、推進脫貧攻堅、帶領村民致富、開展農(nóng)村環(huán)境整治、引導良好村風民風、維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定等8個方面發(fā)揮積極作用。各黨委和第一書記要認真學習市委孫書記指示精神，重點做好三個方面工作。一是進一步加強管理指導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、“兩新”組織黨（工）委要嚴格落實第一書記管理指導、能力提升、重點工作攻堅推進等七項制度，健全考勤、定期匯報、督查通報等制度，定期組織學習培訓，促進第一書記在基層真正發(fā)揮作用。要進一步嚴肅工作紀律，加大對第一書記定期檢查、不定期抽查的工作力度，堅決杜絕第一書記空崗、脫崗現(xiàn)象。第一書記派出單位要協(xié)同做好第一書記管理工作，經(jīng)常和第一書記服務單位聯(lián)系溝通，了解第一書記工作狀態(tài)。二是進一步強化服務力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和派出單位要強化服務職能，切實幫助第一書記解決工作和生活中的難題，為第一書記工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境。要積極搭建交流平臺，定期組織第一書記座談交流，促進第一書記更好的開展工作。派出單位要在人力、物力和財力等方面為第一書記提供大力支持，支持第一書記與原單位脫鉤，解決第一書記的后顧之憂，不能隨意給第一書記安排工作任務，讓其安心駐在基層工作。三是第一書記要進一步發(fā)揮作用。第一書記要不斷提升自身素質(zhì)，保持良好的工作狀態(tài)，全身心的投入到工作中去，切實為任職村、社區(qū)和企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。特別是農(nóng)村第一書記，要因村制宜、因村施策，開發(fā)自有產(chǎn)品，培育特色品牌。要有效運用好“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)產(chǎn)品”的銷售模式，拓寬農(nóng)副產(chǎn)品銷售渠道。還要充分利用四達中俄國際貿(mào)易中心第一書記推薦展廳，做好產(chǎn)品和項目推薦工作，真正構(gòu)建起線上線下雙線合作服務平臺，助推農(nóng)民增收致富。
要做到堅定實施“五個功能區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，全面提升人民群眾的獲得感，實現(xiàn)集賢經(jīng)濟社會各項事業(yè)振興發(fā)展，核心在黨，關鍵在各級領導干部。因此，牢固樹立正確選人用人導向，加強干部隊伍建設，是抓好黨的建設工作的重中之重。
第一，要有成熟的政治表現(xiàn)。重點看五個方面的表現(xiàn)：一看在大是大非面前的表現(xiàn)。在理想信念、四項基本原則、黨性原則上是不是頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅定。說當說的話，做當做的事。具體到我們這，就是自覺與縣委保持高度一致，不推諉扯皮，自以為是。二看在關鍵時刻的表現(xiàn)。在重要決策出臺、重大事故發(fā)生等緊要關頭，是否敢于擔當，沉著應對，沖到一線，靠前指揮，是否盡最大努力去做，而不是躲閑、逃避。三看在困難面前的表現(xiàn)。在工作中遇到困難、急事、溝溝坎坎，能否做到不氣餒、不怨天尤人，而是想盡辦法去解決。四看在名利面前的表現(xiàn)。面對各種誘惑，能否靜得下心、沉得住氣，不亂方寸，不為所動，自覺抵抗各種侵蝕和誘惑。五看在突發(fā)事件中的表現(xiàn)。面對突發(fā)緊急事件，能否第一時間趕到現(xiàn)場，應對得當，處置有力。
第二，要有勤奮敬業(yè)的精神。勤奮敬業(yè)是干部必須具備的品質(zhì)，是工作卓有成效的先決條件，是讓組織認可的必由之路，是成長進步的最佳途徑。對工作、對事業(yè)全身心的投入，是一種境界，其本質(zhì)就是一種奉獻?，F(xiàn)在看干部是否敬業(yè)，最起碼要看是不是有夙興夜寐、只爭朝夕的精神，能不能靜下心來、心無旁騖地研究工作，能不能剎下心來，認真琢磨，加班加點，一氣呵成的完成工作。能不能對推進的工作一抓到底，不見成效不放手。對要取得突破的工作，就更應該有一種舍我其誰的精神，千方百計攻堅克難。
第三，要有敢于創(chuàng)新的勇氣。我們集賢的發(fā)展目前還面臨巨大困難。財政增收、項目建設、社區(qū)管理、城市管理、綜合治理等，還有大量問題存在。十八屆六中全會后，一系列的改革發(fā)展措施，都需要我們有學習新政策、接受新精神、探索新舉措的盡頭。我縣的社區(qū)改革之初，也有很多人品頭論足，但我們大家共同參與了改革的扎實推進，見證了改革的最終成功。所以，創(chuàng)新要有膽識、要有智慧、要有行動，不能光說不練。所謂的勇氣，就是習近平總書記所說的敢于擔當。
第四，要有抓發(fā)展的能力。我們的干部，不管處在哪個崗位，都要對自己所負責的工作聽得懂、講得清，不當門外漢，不說外行話。如果連自己的工作都說不清、道不明，工作怎么能干好。如果對本部門的情況職能說出個大概，重點和難點都擺不清楚，又怎么能指導好工作。因此，領導干部一定要有自己解決問題的能力。要加強學習，吃透政策，了解實情，對癥下藥，確保發(fā)展更具前瞻性、科學性和可持續(xù)性。
第五，要有樸實為民的情懷。拿出更多的精力到基層、到一線去，到條件最差、情況最復雜的地方去，真正把民生放在首位。不整景、不作秀，干點實實在在的事，真真正正的擺正自己的公仆位置。
第六，要有過硬的廉政作風。廉潔從政，是對領導干部最基本的要求。要做到人前人后無區(qū)別、有無監(jiān)督一個樣，要嚴格按照“套路”，也就是中央和上級各項規(guī)定出牌。要做到“在暗長先覺，臨晨即自鳴”，時刻想著有邊界才有自由，有底線才有空間。
作為黨員領導干部，更重要的是擺正好自身位置。就是要準確認知七種關系，正確對待組織選擇。
第一，要準確認知個人和組織誰欠誰的關系。領導干部成長的每一階段，都離不開組織的悉心教育；前進的每一步，都離不開組織的精心培養(yǎng)；工作的每一個崗位，都離不開組織的充分信任和提供舞臺。組織的關心、教育、培養(yǎng)，對干部來說就如同陽光和空氣，受之不覺，失之難存。對組織要始終懷有感恩之心，只有這樣才能激發(fā)出對黨和國家、人民強烈的責任心，才能時刻不忘廉潔奉公、服務于民、振興發(fā)展的初心，才能持續(xù)迸發(fā)干事創(chuàng)業(yè)、推動民族偉大復興的強大力量。干部的選拔任用，是憑德才表現(xiàn)、憑工作實績、憑群眾口碑，也要看工作需要、發(fā)展?jié)摿ΑＨh各級領導干部必須保持清醒認識，對組織的培養(yǎng)要感恩而不是漠視，對同志的進步要祝福而不是嫉妒，對自己一時的“失意”要反思而不是怨恨，多從個人自身角度出發(fā)考慮問題、反思自己，經(jīng)常想想自己對組織哪里做的不夠，哪里還有欠缺。要清楚只有個人欠組織的，沒有組織欠個人的。要用寬闊的胸懷面對人生、面對事業(yè)、面對同志，這樣才能真正實現(xiàn)個人的成長進步、快樂生活。
第二，要準確認知沒少干和沒干好的關系。有的同志因為工作出現(xiàn)失誤或不如人意的地方，面對上級或領導批評時，總強調(diào)自己面對繁重的工作任務，堅持積極主動投入，經(jīng)常加班加點，活“沒少干”。但干的多不意味著就會干的對、干的好。究其根本原因，要么工作方法循規(guī)蹈矩，沒有創(chuàng)新；要么溝通協(xié)調(diào)不夠及時，執(zhí)行不力；要么自身工作標準太低，容易滿足；要么落實能力不強，沒有不達目的不罷休的精神。工作干的好，既離不開勤奮敬業(yè)、踏實肯干的精神和態(tài)度，更要沿著正確的工作方向，按照正確的工作思路，運用正確的工作方法。如果從一開始做的就不對，即使做得再熱火朝天，也只是在錯誤的道路上干得汗流浹背，到頭來也不會得到上級和領導的認可。所以，那些總是覺得自己沒少干卻又沒干好的人，要認真反思原因。只有干的好才是各項工作追求的最終目標。
第三，要準確認知成長重要和提拔重要的關系。很多同志把“成長進步”狹義地定位成“提拔重用”，說到底，是一種官本位的思想在作怪。真正的成長進步，包含一個人思想的成熟、身體的發(fā)展、知識的豐富、人格的完善、境界的升華。提拔不等于成長進步，沒有提拔也能積蓄更大的力量，以便將來獲得更好的發(fā)展空間。如果把“提拔重用”當做人生價值的終極追求，無論曾經(jīng)如何順風順水，都注定是一場以失敗而告終的人生。有的干部即使提拔了，如果德不配位、能不適崗、才不夠用，同樣會遭到人們的嗤之以鼻，提拔重用了也沒有尊嚴。要糾正把提拔升遷當作實現(xiàn)個人價值唯一途徑的錯誤認知，把人生追求集中到提升思想境界、提高素質(zhì)能力、加強自身修養(yǎng)、發(fā)揮特長優(yōu)勢中來，在感受自身方方面面的成長進步中找準人生定位、贏得社會尊重、體現(xiàn)個人價值。要樹立正確的選人用人導向，給想干事、能干事、干成事的人，提供相應的展示才華的舞臺，避免在干部提拔使用上急功近利、過于浮躁。
第四，要準確認知做好人和做好官的關系。做好人和做好官有時候是一致的，二者都要求做事先做人，不先學會做人，永遠做不成事。但做好人和做好官有時又是不一致的，在面對矛盾、觸碰利益、需要擔當時，只想做處處與人為“善”、不得罪人的“好人”，就做不成好官。這種“好人”式的干部，不僅辜負了黨和人民的信任托付，也讓自身的個人價值得不到充分體現(xiàn)，最終成為一個“庸官”“壞官”。譬如一個交警對交通違法行為網(wǎng)開一面、不予懲處，看似“好人”，實則更加縱容了違法，不是個好官。黨員領導干部要立足自身職責，做真正堅持原則、剛正不阿、敢于擔當、認真負責的好官。要克服習慣當“老好人”“和事老”，不敢較真、不敢碰硬，不敢面對矛盾、不敢處理問題的心理。對違反原則、紀律、規(guī)定的現(xiàn)象，要敢于批評、制止和糾正；對不遵守法律法規(guī)、破壞經(jīng)濟社會環(huán)境的行為，要敢于履行職責、從嚴查處。
第五，要準確認知外部條件和個人努力的關系。領導干部個人成績的取得，既離不開個人的踏實工作、埋頭苦干，也離不開黨組織提供、創(chuàng)造的客觀條件。要深刻分析、區(qū)別對待，讓干部認清外在基礎條件對工作業(yè)績的真實影響，對成績的顯績和隱績有清醒的認識，哪些是通過個人努力取得的，哪些是外部客觀條件促成的。避免出現(xiàn)“矮子”站在巨人肩膀上，自以為高高在上，實則躺在別人的功勞簿上沾沾自喜。許多事實說明，干部在艱苦環(huán)境中能得到磨練，人才在困難條件下能脫穎而出。對那些長期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部要格外關注，對那些不圖虛名、踏實干事的干部要多加留意，對那些埋頭苦干、注重為長遠發(fā)展打基礎的干部不能虧待。引導黨員干部自覺到經(jīng)濟發(fā)展主戰(zhàn)場、維護穩(wěn)定第一線、服務群眾最前沿，努力工作，錘煉打磨，練就本領，提升業(yè)績。
第六，要準確認知自我評價和公眾評價的關系。一些同志存在“自我感覺良好”的心態(tài)。一方面對自己的工作“自吹自擂”，只是做了分內(nèi)之事卻“居功自傲”；另一方面，對自身的問題卻“視而不見”“輕描淡寫”，自我評價總是高于組織評價和其他人的評價。這種心態(tài)產(chǎn)生的主要原因，在于領導干部對自身缺少全面、理性的分析認識。要正確對待自我評價、他人評價和組織評價，把公眾評價當作自身成長進步的階梯，做到時刻反省自己，不盲目樂觀；虛心接受批評，不過分自信；直面自身存在的問題并及時加以改正，警惕和防止出現(xiàn)“自我感覺良好”的病態(tài)。
第七，要準確認知追求幸福和貪婪奢侈的關系。黨員領導干部不是“苦行僧”，改革發(fā)展的成果是由人民共享的，我們也是其中的一員，可以也應該享受。但領導干部所追求的物質(zhì)生活，一定要建立在個人真正付出的勞動和組織給予的正常待遇的基礎上，不能由其他非正當?shù)那阔@得。要把對幸福生活的追求，對權(quán)利和自由的向往，與現(xiàn)實需要、承受能力等真正結(jié)合起來，拋開不切實際、虛無縹緲的追求和幻想?！叭松鄲?，一為生存，二為攀比?！逼┤缟虾偷┐髮W青年教師于娟，一直追求學歷要高、房子要大，給自己平添了無盡的壓力和煩惱，最后積勞成疾，彌留之際才徹悟“只要能和心愛的人在一起，蝸居也幸福”的道理。因此，要始終保持積極、健康、樂觀、向上的工作生活態(tài)度，做到不盲目追求、不盲目攀比、不盲目享受。
基層黨建工作是我們做好各項工作的重要前提和堅實保障。各黨委負責人要切實履行黨建第一責任人職責，加強對黨建工作的領導，明確責任，硬化措施，形成合力，狠抓落實，確?；鶎狱h建工作收到實效。
一要強化主責意識。各黨委要以強化責任為牽動，形成一級抓一級、一級帶一級、一級促一級的工作格局。要落實黨委主體責任，各黨委每年至少要召開2次專題會議研究基層黨建工作，要確定2-3項基層黨建重大問題并議定解決，研究基層黨建工作要全程影像留痕記實。要逐級落實黨建工作責任制，黨委書記是第一責任人，副書記是直接責任人，組織委員是相關責任人，第一書記和支部書記是具體責任人。無論是哪個領域的黨建工作，所有責任人都要認真履行黨建職責，抓好黨建工作。對黨建工作長期打不開局面，或者連續(xù)居于后進位次，或者黨建工作出現(xiàn)重大失誤的，必須依據(jù)責任劃分追究相關責任，必要時按照相關規(guī)定，做出組織處理。
二要形成工作合力。縣委黨建工作領導小組要認真履行職責，主動關心基層黨建工作、服務基層黨建工作，充分調(diào)動各方面積極性。各成員單位要各司其職、各負其責，密切配合、通力協(xié)作，共同做好工作?？h委組織部要發(fā)揮牽頭抓總、協(xié)調(diào)各方的作用，切實把握好“抓書記，書記抓”和“抓基層，基層抓”兩個重點；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要切實抓好農(nóng)村黨組織建設；社區(qū)黨工委要切實抓好社區(qū)黨組織建設工作；縣直機關工委要履行好對機關黨組織建設的指導職責；縣開發(fā)區(qū)黨工委、市場監(jiān)督管理局等黨委要積極配合“兩新”工委抓實“兩新”組織黨建工作；教育局黨委要組織開展好“抓好黨建轉(zhuǎn)作風，塑好師德正師風”活動，抓好學校黨建工作；縣紀檢委、宣傳部和縣財政局等部門要發(fā)揮好各自職能作用，關心支持基層黨建，形成抓基層黨建工作的合力。
三要加強示范引領。要突出抓好示范點建設，全縣黨組織要分領域創(chuàng)建一批基層黨建工作示范點，推動各領域黨建工作全面提升。在農(nóng)村，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別要創(chuàng)建2個黨建工作示范點；在社區(qū)，全縣至少要創(chuàng)建4個黨建示范點；在國企，至少要創(chuàng)建2個黨建示范點；在“兩新”組織，至少要創(chuàng)建5個黨建示范點；在機關，至少要創(chuàng)建8個黨建示范點；在學校，至少要創(chuàng)建2個黨建示范點。示范點要選基礎好、發(fā)展?jié)摿Υ?、具有特色的基層黨組織，在領導班子、黨員隊伍、黨建業(yè)績、運行機制、工作作風等方面都要過硬。各黨委要安排黨建業(yè)務強、理論水平高、個人素質(zhì)好的同志作為示范點聯(lián)絡員，定期到點指導。黨委負責同志也要經(jīng)常到示范點調(diào)研，為基層解決實際困難。對基層在示范點創(chuàng)建中的好思路、好做法要及時總結(jié)推廣。同時，不能搞形式主義，追求表面的轟轟烈烈，要有扎扎實實的工作，真正發(fā)揮出示范點的示范、引導、帶動和輻射作用，促進基層黨建水平的整體提高。
四要確保工作落實。各黨委要對照中央和省、市、縣委的安排部署，逐項列出重點工作任務，制定詳細基層黨建任務清單，確定具體責任人，做到思路清晰、要求明確，使每一項工作責任具體化，要建立一本“明白賬”，避免眉毛胡子一把抓。各級黨組織都要層層落實任務，層層傳導壓力，形成黨建工作的常態(tài)化格局?？h委組織部要結(jié)合黨建工作調(diào)研、日常工作檢查，隨機抽查等方式，對任務落實及工作進展情況進行督查，確保基層黨建工作任務強力推進、有效落實。目前，就有一項重點工作需要各黨委落實到位，即“魅力中國城”投票工作。雖然雙鴨山市暫時領先韓城市，但是按照目前的投票趨勢，雙鴨山每天2萬多票的增長速度遲早要被韓城每天4萬多票的增長速度追趕上。所以各黨委要嚴格落實市委組織部部長馬新同志的批示，認真組織好投票工作，進一步采取措施，加大工作力度，動員廣大黨員及全社會都參與進來，積極為家鄉(xiāng)做貢獻。
同志們，今年的基層黨建工作時間緊、任務重、標準高、要求嚴，我們必須緊緊咬住全年工作目標，凝聚狠抓落實的強大合力，心無旁騖地投身工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭推動各項工作實現(xiàn)新突破，全力開創(chuàng)集賢縣基層黨建工作的新局面！
街道基層治理工作推進會講話篇十四
優(yōu)秀作文推薦！西城社區(qū)黨工委、管委會按照縣委、縣政府的統(tǒng)一要求，始終把維護社會穩(wěn)定，打造平安社區(qū)作為頭等大事來抓，堅持“打防結(jié)合、預防為主”的方針，大力開展嚴打整治，切實加強基礎建設，認真做好矛盾糾紛排查調(diào)處，積極構(gòu)建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)態(tài)勢。在今年的綜治工作中，我們在認識上上高度，在落實上加力度，在關鍵部位，薄弱環(huán)節(jié)處著力，在宣傳教育，責任落實，健全制度，嚴打整治諸方面下功夫，落實屬地管理的原則，保持了西城社區(qū)綜治工作的良好發(fā)展勢頭。
現(xiàn)就這半年的工作進行全面總結(jié)。
以綜合治理為抓手，提高居民講衛(wèi)生，樹新風的道德風尚。半年來，以建設文明和諧旅游社區(qū)為目標，采取要求與督查結(jié)合，典型與機制結(jié)合的辦法，對轄區(qū)內(nèi)47條大街小巷，2997戶居民入戶進行督促檢查衛(wèi)生、排查安全隱患、登記排污設施、掌握危房、雨季出水不暢的街道和院落等基本情況。并對環(huán)境衛(wèi)生差的街道進行了徹底整治，提出要求標準，表彰先進，教育落后，創(chuàng)造了整潔優(yōu)美安全祥和的環(huán)境，提高了居民的生活質(zhì)量。按照縣政府安全生產(chǎn)專項整治工作的要求，對轄區(qū)內(nèi)煙花爆竹經(jīng)營單位、電力部門、賓館飯店、古城建筑、商鋪、學校、交通、消防等安全進行了全面的摸底排查并進行登記造冊，深入到37家單位簽訂安全生產(chǎn)責任書。結(jié)合艾滋病、手足口病和甲型h1n1流感的防治，大力宣傳講究衛(wèi)生、減少疾病的生活習慣，有效地防治了疾病的傳染，提高了防控能力。
1、我們深入開展“四打四整治”專項行動，以“打黑除惡”為重點，深入摸排線索，從重從快打擊，堅持“嚴打”方針，鞏固和發(fā)展“嚴打”整治斗爭的成果。今年上半年來，我區(qū)共發(fā)生刑事案件5起，治安案件6起。一是突出重點，露頭就打，及時分析研究刑事犯罪的新動向、新特點，牢牢把住“什么犯罪突出，就重點打擊什么犯罪；哪里治安問題嚴重，就重點整治哪里”的原則，適時采取集中行動，專項治理等多種形式，堅持露頭就打，絕不讓其坐大成勢，形成氣候。始終保持“嚴打”高壓態(tài)勢，加大了掃除“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象力度。促進了我社區(qū)治安秩序的`進一步好轉(zhuǎn)。二是把打擊和重點整治有機地結(jié)合起來，經(jīng)常分析檢查市場、公共復雜場所等重點地區(qū)的治安情況和治安問題，及時開展綜合整治，對“窗口”地區(qū)、學校周邊、企業(yè)周邊、重點工程、建筑工地和網(wǎng)吧整治，落實各項管理措施。
2、我們組織發(fā)動社區(qū)各方面力量開展群防群治，轄區(qū)劃分為十個小片，每個小片由機關干部、派出所干干警和信息員組成，相互聯(lián)系，互通信息。對于社區(qū)的下崗職工、殘疾人及精神病重癥者、刑釋人員重點管理，進行矛盾排查，定期走訪與平時管理相結(jié)合，做到管理制度化。半年來，分片人員對每條街道和每個院落進行了三次排查，各片還進行了易燃易爆等危險物品的摸排，通過大家的共同努力本社區(qū)上半年的社會治安綜合治理工作得到廣大居民的贊同。
3、我區(qū)還對“藏民”、“新疆籍居民”等重要情況，認真摸底，嚴密監(jiān)控，決不能讓其形成現(xiàn)實危害。為此，我們出臺了反恐怖預案，并與派出所聯(lián)合，對我區(qū)的賓館、飯店以及娛樂場所進行了三次摸排，未發(fā)現(xiàn)任何不安全因素。
進一步做好人民調(diào)解工作，努力促進社會和諧。
大力加強人民調(diào)解組織建設和隊伍建設，建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制，做好經(jīng)常性的矛盾糾紛排查工作，做到早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處、早解決，把大多數(shù)矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，防止簡單民間糾紛轉(zhuǎn)化為治安案件和刑事案件，引發(fā)群體的事件。
我們把調(diào)解與信訪工作有機結(jié)合起來，調(diào)解和接訪并重，變“上訪”為“下訪”，變?nèi)罕姟皝碓L”為領導“約訪”，變事后調(diào)解為事前預防，我們區(qū)涉及信訪對象，我們黨工委書記閆振貴多次相約，與其交流談心，對其進行勸解，終使其認識到事情的嚴重性，并放棄上訪。半年來，全區(qū)共調(diào)解民間糾紛2起，調(diào)解成功率100%，有效維護了社會穩(wěn)定。
1、加大對外來人口管理工作的力度，對社區(qū)內(nèi)流動人口、出租房逐院進行梳理，重新登記造冊，其中流出人口52人，流入83人。分片成員還對轄區(qū)內(nèi)的所有住戶進行了摸底登記。
2、上半年，從20xx年-20xx年區(qū)共有刑釋解教人員6人，五管人員5人。尤其是在今年建起國xx周年的特殊時期，根據(jù)刑釋解教人員名單和我所掌握的人員情況，對刑釋解教人員進行了走訪、排查、登記造冊，預防和減少重新犯罪。我們對他們開展了“結(jié)對幫扶”活動，實行“三幫一”制度，做到了不脫管、不漏管，對他們進行多次幫教。
1、開展“法律進社區(qū)”活動。
上半年，我區(qū)對轄區(qū)實施“分片定責”活動，使機關干部和信息員、街組長積極爭做黨的方針政策和法律法規(guī)的宣傳員，成為居民做好事、辦實事的服務員，學法、守法、用法的帶頭人，其中出板報三期，掛橫幅6條，散發(fā)宣傳資料3萬余份。20xx年3月15日，我們配合工商局在峰巖廣場進行《消費者權(quán)益保護法》的宣傳，并發(fā)放大量的宣傳材料。
6月1日，我們進行《禁毒法》的宣傳，并在主要街道張貼宣傳畫，翻印《禁毒法》手冊若干及宣傳材料千余份。
2、開展法律進學校活動。
我們對轄區(qū)內(nèi)的四小學、西關小學建立學校、家長、社會三方互動的教育網(wǎng)絡。利用學校有利契機，我所與學校的法制校長聯(lián)合對學校師生開展了《預防未成年人犯罪法》專題教育活動，受教育人數(shù)達千余人，6月1日，開展了《新未成年人保護法》專題宣傳活動，受教育人數(shù)達千余人。使廣大青少年學生學法守法意識得到進一步強化，青少年自我保護意識、維權(quán)意識明顯。
3、開展法律進機關活動。
為了保證機關干部能夠依法行政，社區(qū)制定了每周一上午學習制度，確保了主要領導干部的依法行政。
4、開展法律進單位活動。
我社區(qū)廣泛開展“法律進單位”活動，今年是安全年，我區(qū)深入各企業(yè)單位、居民院落進行入戶法制宣傳。進行了安全生產(chǎn)專項整治，西城社區(qū)于20xx年3月舉辦了《勞動合同法》、《安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)所得稅法》專題講座，各企業(yè)負責人包括外來經(jīng)商人員學習了新《勞動合同法》的內(nèi)容，并發(fā)放了千余份宣傳單，20xx年4月份，社區(qū)又舉辦了《勞動合同法》和《就業(yè)促進法》、人口與計劃生育法、文物保護法等法制宣傳活動，全區(qū)有200多人參加。對于艾滋病傳播的高危群體，在組織有關單位責任人培訓的基礎上，我們深入到各行業(yè)發(fā)放宣傳資料8000余份，面對面談話100余人次，對外來民工進行了免費體檢和hra抗體篩選。
1、社區(qū)加強對低保戶的管理力度。2月，我們對我區(qū)的700多戶低保戶進行了重新復核，前后將13戶特困戶新納入了低保范疇；對低保戶進行了住房狀況調(diào)查，對特困人員進行登記建檔，對特困戶進行了三次慰問，并與房管局配合，讓無住房戶享受廉租住房?，F(xiàn)已辦理了20戶。使他們的安居有了著落，體現(xiàn)到黨的溫暖。
2、我社區(qū)下崗職工多，社區(qū)千方百計為失業(yè)人員進行培訓和指導、找工，配合今年企業(yè)改制，對轄區(qū)的下崗職工，依托職教中心建立長期培訓基地，出臺了十條扶持政策，對171名就業(yè)困難人員進行了摸底登記，為46人牽線搭橋找到了工作崗位。3月18日，晉中市政協(xié)蒞臨我社區(qū)進行了創(chuàng)業(yè)再就業(yè)工作的調(diào)研和指導工作。幫助他們辦理《下崗職工優(yōu)惠證》，解決再就業(yè)的問題對4050人員進行了摸底登記。
3、為轄區(qū)內(nèi)殘疾人建立了殘疾人檔案并堅持對他們進行走訪、慰問。上半年為社區(qū)殘疾人發(fā)放輪椅2輛?，F(xiàn)正準備成立殘疾人康復中心。除此之外，通過殘疾人運動會為殘疾朋友提供相互交流的機會，提高了他們的生活質(zhì)量和水平。
上半年來，我區(qū)綜治工作雖然取得了一定成效，但離上級對我們的要求，還有一定差距，許多工作還有待于進一步完善和提高。我們將繼續(xù)努力，促進全區(qū)各項工作健康有序發(fā)展，為構(gòu)建社會主義和諧社會作出新的更大貢獻。
街道基層治理工作推進會講話篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全區(qū)基層黨建工作推進會議，為了更好地開好這次會議，會前，我利用兩天時間同x、x和組織部門同志深入到各鎮(zhèn)調(diào)研，聽取了各單位基層黨建工作情況匯報，發(fā)現(xiàn)了一些好經(jīng)驗、好做法，也看到了抓基層黨建工作的一些問題和不足，為開好這次會議做了充分準備。召開這次會議主要基于兩方面考慮：一是進一步強化基層黨組織書記管黨治黨主責主業(yè)意識，壓緊壓實各基層黨組織主體責任。二是進一步規(guī)范和落實黨建工作任務，對下半年的基層黨建工作再安排、再部署。
年初以來，全區(qū)各基層黨組織能夠認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委的部署要求，圍繞全區(qū)發(fā)展大局，以“黨建接力融合工程”為抓手，全力推進市委“融合黨建三年工程”向基層延伸，扎實推進疫情防控。
通過近期的調(diào)研和對照新時代黨建工作的新要求，我們也清醒地認識到，我區(qū)基層黨建工作仍然存在一些短板和弱項，主要表現(xiàn)在：
50歲至55歲的x名；
45歲至50歲的x名；
45歲以下的僅有x名）?？梢哉f年齡老化比較嚴重，書記隊伍沒有形成合理的梯次結(jié)構(gòu)，顯得沉穩(wěn)有余，活力不足，缺乏銳意進取，開拓創(chuàng)新的精神。
一些書記不能正確看待書記崗位職責的重要性，當作可有可無的崗位，從個人意識里就弱化了黨的領導，甚至個別書記把這個崗位當作休閑養(yǎng)老、修身養(yǎng)性的閑職。還有些書記想抓工作，但不知道從何入手，不知道應該抓什么、怎么抓，對書記崗位職責不清，思路不明，與中心工作結(jié)合不緊密。還有個別書記當甩手掌柜，把主責主業(yè)交給黨辦主任或政工干事，不能認真履行第一責任人職責。
這幾年的中央、省委、市委巡視工作中，都提出了“黨的領導弱化，黨的建設缺失”等問題。表現(xiàn)在我們具體工作中，就是一些基層黨組織書記沒能在工作中發(fā)揮好班長應當發(fā)揮的作用，班子的集體領導功能作用不強，班子成員黨內(nèi)職責不清，履職不到位。個別書記不能對新時期黨建工作的新要求進行綜合研判，在引領管護區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、推動基層治理、服務群眾等方面缺乏有效手段，使黨建工作在把方向、管大局、保落實等方面的作用發(fā)揮不好。
對流動黨員管理不到位，聯(lián)系不緊密，現(xiàn)用現(xiàn)找，沒有一個長效的管理機制。
這些問題和不足，都是黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力在基層的具體表現(xiàn)，需要我們在今后的工作中認真加以研究解決。
下面，針對存在的問題，我講六點意見：
還有就是“在重大問題上發(fā)表違背中央精神的言論”、“公開發(fā)表與全面從嚴治黨要求相違背的言論”，等等。我們黨員干部一定要時刻保持清醒頭腦，時刻將紀律規(guī)矩記在心間，真正做到與中央保持高度一致，保持對黨的絕對忠誠，絕不散布與中央精神相悖的言論，始終將“妄議中央”當做不能逾越的底線。同樣的道理，對區(qū)委、區(qū)政府集體研究的決策、決定，基層黨組織要全力以赴抓好落實與執(zhí)行，有好的意見和建議，可以通過黨內(nèi)規(guī)定允許的方式和渠道向組織反映，但絕不能會上不說，會后亂說，破壞團結(jié)，擾亂民心，甚至搞小圈子，寫污告信、發(fā)牢騷、泄私憤，對這種黨員領導干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，將嚴肅處理，絕不姑息。
各級黨組織要充分發(fā)揮總攬全局、把握方向、科學決策的政治核心作用，結(jié)合本單位本部門實際，研究制定好干事創(chuàng)業(yè)的思路和規(guī)劃，該管的要管好，該放的既要放手，還要監(jiān)督好。我常打這個比方，黨管一切，這肯定沒錯，但不是大包大攬、事無巨細。有的是宏觀去管，有的是微觀去管，比如對經(jīng)濟工作，黨委是把關、定向、糾偏，對干部工作，黨委既要民主又要集中，最后一錘定音、科學決策、勇于擔責。所以，大家一定要搞清楚各自的主責主業(yè)，搞清哪些是一崗雙責，哪些是分工負責。
一個團結(jié)向上有戰(zhàn)斗力的班子，才能干事，才能干成事，主要體現(xiàn)在能干、能容、能忍上。能干，是素質(zhì)也是基礎。每位領導干部必須要有“真干事”的信心、“能干事”的本領、“多干事”的精神。第二種是能容，這是境界。需要我們在一起搭班子互相包容，求同存異，換位思考，努力形成心往一處想、勁往一處使的工作狀態(tài)。第三種，是能忍，這是修煉。要有忍一時風平浪靜，退一步海闊天空的情懷。如果班子不團結(jié)，特別是兩個黨政一把手不團結(jié)，那就不是戰(zhàn)斗堡壘了，那就是在“堡壘里戰(zhàn)斗”，這樣不僅會傷害班子團結(jié)，傷害個人感情，甚至傷害整個單位的利益和干部成長。
領導干部要用一種嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責。榜樣的力量是無窮的，各單位主要領導要率先垂范，身體力行，不要用權(quán)力帶班子，而是要用品格和人格帶班子，要求別人做的自己首先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，帶頭履職盡責。好與不好，讓班子成員去說，讓職工群眾去說，別自我表揚，沒意義、沒說服力。班子成員要以身作則，嚴格要求自己，時時處處發(fā)揮表率作用，自覺深入到職工群眾中，多與職工群眾交心交友，不折不扣地把黨組織的關懷與溫暖傳遞到基層一線、送到職工群眾的心坎上，切實為職工辦實事、做好事、解難事。
我常講，干事要有三種境界。第一種叫盡力而為，這是職責。就是把工作當成職業(yè)，沒有融入思考，所追求的是把事情辦完即可，是一種不求有功、但求無過的心態(tài)。第二種境界是盡心而為。就是干工作融入了思考，用心盡力地去完成，所追求的是必須把工作干成干好，是一種不求完美的心態(tài)。第三種境界是盡情而為，這是品質(zhì)。就是把工作當成事業(yè)去做，而不是當職業(yè)去做，心無旁騖，全心全意處理事情，是一種全力以赴把事情辦的盡善盡美、追求卓越的心態(tài)。我覺得，這就是不同的精神狀態(tài)、工作追求，它所產(chǎn)生的效果是不一樣的。
要分清愛護、關心和偏袒的界限，不?因私情亂公事，不以義氣亂原則，努力做一名有威信、有凝聚力、有號召力的黨員干部。
關于如何發(fā)揮黨建的引領和融合作用，再強調(diào)三點：
二是做商品、別做禮品，做產(chǎn)品、別做樣品；
三是不要大而全，要立足長遠、發(fā)揮優(yōu)勢、切實可行。另外，體現(xiàn)在當前的防火工作中，靠前駐防的隊伍可以通過成立臨時黨支部的方式，在鼓舞士氣、凝聚力量、解決家庭困難等方面，發(fā)揮臨時黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
“亮”指什么？就是每個黨支部要結(jié)合實際做亮一個載體，要有特色、有成效、有影響力。綱舉目張，每一個載體亮了，它就能起到很好的帶動作用，引領整體工作提檔升級。這次，在城市基層黨建工作中，我們開展的“社區(qū)吹響集結(jié)號，網(wǎng)格黨旗處處飄”活動，就是對“小網(wǎng)格大融合”活動的延伸和拓展，賦予了載體活動新的內(nèi)涵，使黨建工作常建常新，充滿活力。x個網(wǎng)格黨支部要切實把環(huán)境衛(wèi)生整治、扶貧助困、政策宣傳、綜治維穩(wěn)等“九把號”吹響、吹亮，主動深入網(wǎng)格，切實為百姓解決實際問題，在網(wǎng)格中把活動做實做亮。各基層黨組織書記要認真思考這個課題，要研究百姓需要什么，才能有的放矢地做好服務工作，決不能去強迫服務，要讓一個一個暖心的大事小情，體現(xiàn)出黨組織和黨員的作用，給x的職工群眾帶來更多的獲得感和幸福感，使我們的基層社會綜合治理水平得到大幅提升，這才是我們開展這項活動的根本目的。
“巧”在哪里，就是要求黨建工作一定要找準切入點、結(jié)合點和落腳點。黨建工作的切入點就是要從落實組織生活制度入手，抓基層打基礎，切實履行基層黨組織把方向、管大局、保落實的職責，讓班子有凝聚力，讓隊伍有戰(zhàn)斗力，讓黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮出來。結(jié)合點就是根據(jù)各領域、各行業(yè)、各部門的不同職責職能，各有特色地確定黨建工作內(nèi)容，根據(jù)中心工作的需要安排黨組織活動，把中心工作的難點作為黨建工作的重點，把業(yè)務工作的薄弱環(huán)節(jié)作為黨建工作的突破口，使黨建工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)緊扣主題、有的放矢，避免“兩層皮”。落腳點就是要達到什么樣的效果，實現(xiàn)什么樣的目標，怎么用黨建工作解決實際問題，不能總是低頭拉車，不抬頭看路。只有這樣，才能解決黨建工作與經(jīng)濟工作深度融合的瓶頸問題，才能做到有遵循、有行動、有成效，使黨建工作有抓手、有內(nèi)容、有溫度。
同志們，抓好黨建是最大的政績，更是我們最大的責任。我們要進一步振奮精神，不忘初心，牢記使命，積極探索，扎實工作，努力開創(chuàng)黨的建設工作新局面，為推動我區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展、全面建設美麗新x作出新的更大貢獻，以實際行動向建黨100周年獻禮！
街道基層治理工作推進會講話篇十六
(1)深入推進解決社會矛盾，維持基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾調(diào)查解決工作，圍繞農(nóng)業(yè)問題開展專業(yè)管理活動，堅持完善每月調(diào)查機制，實行工作臺帳，實行人、期限解決。
2.維護大眾合法權(quán)益，妥善解決土地管理、環(huán)境保護、農(nóng)村黑惡勢力等大眾反映強烈突出問題，打擊基層黑惡犯罪，調(diào)查處基層黨員干部失職、瀆職、農(nóng)業(yè)違紀等損害大眾利益的行為。
3、加強穩(wěn)定分析研究判斷，實行基礎穩(wěn)定形勢的分析研究判斷，推進穩(wěn)定工作制度化、常態(tài)化、長期化。對涉及群眾切身利益的重大決策，進行社會穩(wěn)定風險評估。加大保障和改善民生力度，妥善協(xié)調(diào)各方面利益關系，源頭預防和減少社會矛盾。
(二)深入推進農(nóng)地問題整治，維護大眾合法權(quán)益。
5、解決被征收農(nóng)民征收補償金，積極推進土地制度改革，開展自我調(diào)查，逐項實行整改，3年內(nèi)全面完成清掃任務。
6.實行農(nóng)村留地。建立歷史用地會計，以3年左右的時間為目標，基本上解決了城鎮(zhèn)剩馀用地的歷史債務。
7、集中開展農(nóng)村土地三亂問題專業(yè)管理。調(diào)查農(nóng)村亂占、亂賣、亂租土地問題。
(三)深入推進農(nóng)村土地權(quán)益保護，規(guī)范農(nóng)村三資管理。
8、推進農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確認權(quán)工作，認真研究新情況、新問題，尊重農(nóng)民意愿，認真做好確認權(quán)工作。
9、加強農(nóng)村三資管理，抓住農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流通管理服務平臺建設，加快平臺系統(tǒng)應用開發(fā)、監(jiān)督管理完善，規(guī)范運用。
（四）深入推進農(nóng)村公共服務平臺建設，統(tǒng)一規(guī)范公共服務運行。
10、大力開展民主法治示范村建設。加快公共服務平臺建設，統(tǒng)一整合服務資源，建設多功能綜合服務中心，實現(xiàn)機構(gòu)人員、場所招牌、流程內(nèi)容、信息系統(tǒng)、經(jīng)費保障五個統(tǒng)一。
20xx年建設文化體育、衛(wèi)生計劃、就業(yè)保障、食藥安全、警務治安、人口黨建、法律服務等多功能公共服務平臺，全面實現(xiàn)有機構(gòu)、有品牌、有辦公場所、有辦公設備、有制度、有人員、有臺帳、有經(jīng)費。
11、推進基層民主和法制建設，完善一村一法律顧問制度，開展民主法治示范村建設活動。
(五)深入推進基層黨組織建設，加強黨領導核心地位。
12.加強基層黨組織的領導核心和戰(zhàn)斗要塞作用。明確基層黨組織的職責，突出黨組織的人事安排權(quán)、重要事項決定權(quán)。
13、規(guī)范村極組織運作，全面落實班級聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度，明確操作流程。
14、持續(xù)整頓弱松散組織，制定三年行動計劃(20xx-20xx)，按比例調(diào)查整頓，形成常態(tài)化機制。
6)其他方面。
自立工作開展以來，我鎮(zhèn)將三零創(chuàng)立與市域社會管理相結(jié)合，堅持邊掃除邊治療邊創(chuàng)立。設立了專業(yè)的域社會管理辦公室、域社會管理領導小組和各項責任。
xx鎮(zhèn)位于郊區(qū)，根據(jù)市委的指導意見，結(jié)合工作實際，我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)防、三村聯(lián)控的1053工作法。以十戶為單位，選擇政治素質(zhì)高、工作認真負責、在大眾中有威望的黨員(或大眾)擔任網(wǎng)格長，積極發(fā)揮監(jiān)視員宣傳員的作用，認真執(zhí)行人防、物防措施。五級聯(lián)動執(zhí)行。包鎮(zhèn)市領導、鎮(zhèn)干部、村兩委主干、網(wǎng)格長、家庭五個層次形成聯(lián)動機制。
包鎮(zhèn)市領導加強督促指導，鎮(zhèn)干部具體執(zhí)行工作任務，村兩委主千直接著手，直接抓住，網(wǎng)格長發(fā)揮紐帶作用，暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機制，可以迅速有效地發(fā)出指令，收集信息，解決問題，進一步形成聯(lián)動控制。通過村莊與村莊之間進一步加強信息交流、團結(jié)合作，進一步加強工作合作現(xiàn)各項工作落實。
以黨建為核心，堅持以法治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村建設為主線，加強黨建領導，加強治安管理，加強清除黑暗，完善矛盾糾紛多樣化等措施，著力推進市區(qū)社會管理。
我鎮(zhèn)xx村為了更好地提高綜合管理服務水平，建設了300平方米的民間服務大廳，集中了辦公室、陽光作業(yè)，明確了農(nóng)村整體的所有服務項目，值班，大大提高了服務水平，同時制定了詳細的管理制度，村民們做什么矛調(diào)委員會由支委主要負責，由村老干部、老黨員、老教師組成領導小組，村糾紛矛盾一般在基層得到很好的解決，多年來零訪問，綜合管理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，各項工作齊頭并進，取得了令人高興的成績。
下一步，我鎮(zhèn)繼續(xù)推進市區(qū)社會管理工作，推進社會管理關口，重心下沉，力量下降，鞏固社會穩(wěn)定基礎，提高基礎管理效能，不提交矛盾，不安全事故，不缺乏服務，全力提高人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，為建設更高水平的安全做出更大貢獻。
街道基層治理工作推進會講話篇十七
為貫徹落實乍浦鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”保潔工作，進一步美化社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境、建立完善長效管理機制。上半年，天妃社區(qū)在乍浦鎮(zhèn)黨委、政府及愛衛(wèi)辦的正確領導下，按照乍浦鎮(zhèn)創(chuàng)衛(wèi)辦和“四位一體”工作領導辦的指示，從社區(qū)實際出發(fā)，堅持實事求是的思想路線，把握因地制宜、分類指導、量力而行、循序漸進的工作原則，組織開展了義務勞動、滅蟑、滅鼠、衛(wèi)生宣傳等活動，做了很多工作，也取得了一定成效，現(xiàn)將天妃社區(qū)20xx上半年環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”工作情況總結(jié)如下：
根據(jù)乍浦鎮(zhèn)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作實施細則，天妃社區(qū)成立了以社區(qū)黨總支書胡連云為組長，主任杭華強為副組長，社區(qū)其他班子成員為組員的環(huán)境衛(wèi)生“四位一體”工作小組。并制定了各項規(guī)章制度和措施，層層落實，分工明確，使天妃社區(qū)的衛(wèi)生工作有組織、有計劃的進行。
充分發(fā)揮社區(qū)黨員、小組長的先鋒模范作用，成立專門由小組長組成的環(huán)衛(wèi)志愿小組，加強巡邏與監(jiān)督，對垃圾亂扔等各類不良行為善意勸導，對不能解決的環(huán)境問題及時向社區(qū)上報；組建社區(qū)環(huán)衛(wèi)志愿者隊伍，定期開展志愿者活動。
為了改善社區(qū)居民的生活環(huán)境，減少和預防疾病的發(fā)生，社區(qū)在鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦的`指導下，組織開展了春節(jié)滅鼠、夏季滅蟑工作，挨家挨戶為居民發(fā)放蟑螂藥共1100袋，滅鼠藥共50斤，都取得了良好的效果，另外還安排保潔人員對垃圾房、下水道、衛(wèi)生死角等容易孳生細菌的地方進行重點消除，防止傳染病等隱患的再次孳生。
4月份，組織開展了以二十六個“愛國衛(wèi)生活動月”為主題的衛(wèi)生宣傳活動，通過社區(qū)宣傳櫥窗、健康知識講座的方式，廣泛開展衛(wèi)生健康宣傳工作，普及衛(wèi)生知識，提高社區(qū)居民的個人衛(wèi)生意識，城市衛(wèi)生意識和環(huán)境保護衛(wèi)生意識。
組織居民小組長，義務勞動志愿者，黨員志愿者等在轄區(qū)內(nèi)開展了多次志愿者義務勞動，對社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)區(qū)域內(nèi)臟亂差的狀況進行了整治，進一步提升了社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生面貌。在今年學雷鋒日，組織志愿者清掃樓梯，清除墻壁上的張貼物，分發(fā)倡議書至居民手中，增強社區(qū)居民保護環(huán)境意識，更使社區(qū)的環(huán)境面貌得到進一步改善。
通過上半年不懈努力，我社區(qū)衛(wèi)生工作取得顯著成績，提高社區(qū)內(nèi)環(huán)境質(zhì)量，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。環(huán)境衛(wèi)生工作是一項重要工作，我們天妃社區(qū)一定會狠抓并落實到實處，進一步加大社區(qū)環(huán)境管理力度，為給居民創(chuàng)造一個整潔、優(yōu)美的生活環(huán)境而努力。
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