環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)(熱門(mén)14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-16 04:20:23
環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)(熱門(mén)14篇)
時(shí)間:2023-11-16 04:20:23     小編:碧墨

總結(jié)是一個(gè)讓我們更好地了解自己、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提升自己的重要環(huán)節(jié)。一個(gè)較為完美的總結(jié)應(yīng)該準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、具有可操作性。接下來(lái),我們將為大家分享一些總結(jié)的寫(xiě)作技巧和方法,希望能幫助大家寫(xiě)出更好的總結(jié)。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇一

回顧這一年來(lái)的工作,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司及制造廠(chǎng)的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí),在工作態(tài)度和工作方式有了較的改變,現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為綜合辦公室的工作人員,自己清醒的認(rèn)識(shí)到,辦公室是一個(gè)綜合管理機(jī)構(gòu),是制造廠(chǎng)中承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各個(gè)相關(guān)部門(mén)的樞紐,在推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的過(guò)程中起著監(jiān)督的作用。我平時(shí)所作的工作有收發(fā)文的處理、人力資源檔案管理、勞資管理、會(huì)議安排及外來(lái)人員的接待等,面對(duì)繁雜瑣碎的量工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免差錯(cuò),是我時(shí)刻需要提醒自己應(yīng)該注意的,至今基本能做到事事有著落。

由于制造廠(chǎng)綜合辦公室是20xx年x月才組建的部門(mén),各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始的,需要做很多基本資料的收集和整理,由于對(duì)這些工作的不熟悉,對(duì)工作流程和部門(mén)人員的不熟悉,剛開(kāi)始的時(shí)候走了很多彎路,經(jīng)常是事倍功半。為了能盡快的掌握方法、提高辦事效率,我發(fā)揮自己人際交往方面的優(yōu)勢(shì),多多像周?chē)耐抡?qǐng)教和學(xué)習(xí),力求在最短的時(shí)間掌握辦公室工作的方法和流程,能充分發(fā)揮出綜合辦公室的協(xié)調(diào)能力。在辦公室的文字工作方面,由于我缺乏對(duì)公文寫(xiě)作知識(shí)的學(xué)習(xí),很多綜合性文件和報(bào)告等文字工作都是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助下,慢慢學(xué)會(huì)的。同時(shí)還要負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和監(jiān)督工作的開(kāi)展情況。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和家的助,我已經(jīng)能夠較好的完成這些基本的工作了。

由于感到自己工作的重要性,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷還存在一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向周?chē)耐聦W(xué)習(xí),這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已掌握了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,經(jīng)過(guò)一年的鍛煉都有了很的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

一年來(lái),通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累,在工作上取得了一些成效,但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作都是在邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作做得還不夠過(guò)細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還達(dá)不到工作的要求。

在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。在辦公室公文寫(xiě)作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面的知識(shí),尤其是在工資核算方面的知識(shí)需要重點(diǎn)的學(xué)習(xí),力求能夠給真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。為制造廠(chǎng)及公司的發(fā)展添一份力。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇二

我于20xx年6月進(jìn)入公司熟悉公司的工作環(huán)境。我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持語(yǔ)幫助。在工作模式和工作方式上油了很大的改變,在職期間嚴(yán)格要求自己做好本職工作。

一、日常工作在工作的過(guò)程中經(jīng)常會(huì)遇到諸多的問(wèn)題,當(dāng)遇到這些問(wèn)題沒(méi)能及時(shí)處理好且沒(méi)上報(bào)時(shí),給公司帶來(lái)了沒(méi)必要的損失,個(gè)人感覺(jué)非常內(nèi)疚。經(jīng)過(guò)大半年的工作,深知崗位的重要性,也能增強(qiáng)我個(gè)人的交際能力,為此非常感覺(jué)公司能給我這次機(jī)會(huì)。銷(xiāo)售內(nèi)勤是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系的重要崗位。在處理一些日常事務(wù),要有頭有尾,自我增強(qiáng)協(xié)調(diào)工作意識(shí),這半年來(lái)基本上做到了事事有著落。

二、銷(xiāo)售內(nèi)勤跟單在銷(xiāo)售內(nèi)勤跟單這個(gè)崗位。下單根據(jù)銷(xiāo)售人員提供的相關(guān)資料及合同。仔細(xì)核對(duì)數(shù)量、產(chǎn)品名稱(chēng)及相關(guān)說(shuō)明,根據(jù)生產(chǎn)的情況和客戶(hù)的需要做出相應(yīng)的生產(chǎn)周期。避免一些少下、漏下、多下,材質(zhì)、油漆、面料的錯(cuò)誤發(fā)生,給生產(chǎn)上帶來(lái)返工,工廠(chǎng)帶來(lái)的損失情況。嚴(yán)格把關(guān)要謹(jǐn)慎。熟知下單日期和交貨日期,每天到運(yùn)作了解生產(chǎn)情況,及時(shí)跟運(yùn)作溝通協(xié)調(diào),以免耽誤交貨日期。在跟客戶(hù)確定好發(fā)貨日期時(shí),當(dāng)天出貨前應(yīng)再跟客戶(hù)確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)可發(fā)情況。發(fā)貨前應(yīng)再跟客戶(hù)確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)可發(fā)生情況。發(fā)貨前仔細(xì)核對(duì),根據(jù)生產(chǎn)通知單核對(duì)將要發(fā)貨的產(chǎn)品。避免少發(fā)、漏發(fā)情況。

三、及時(shí)了解用戶(hù)回額和逾期欠額的情況:作為公司的內(nèi)勤,應(yīng)了解合同中德生產(chǎn)周期,交貨日期,付款的方式收取款項(xiàng)。調(diào)查用戶(hù)的到賬情況,根據(jù)合同向有關(guān)人員匯報(bào)。用戶(hù)到款進(jìn)度是否及時(shí),關(guān)系公司的資金周轉(zhuǎn)以及公司的經(jīng)濟(jì)效益,我們要及時(shí)了解客戶(hù)的到款情況,在做合同清單表格時(shí),要做到準(zhǔn)確、及時(shí),讓公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)此表針對(duì)不同的客戶(hù)做出相應(yīng)的對(duì)策。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇三

新年伊始,萬(wàn)象更新。從20xx年擔(dān)任辦公室內(nèi)勤一職開(kāi)始,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮及在各部門(mén)的幫助和支持下,堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨,做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作,把工作想在前,做在前,無(wú)論是工作能力,還是思想素質(zhì)都有了進(jìn)一步的提高,較好地完成了公司辦公室內(nèi)勤的工作任務(wù)。

現(xiàn)公司土建和設(shè)備采購(gòu)等都在按著計(jì)劃快速、順利的進(jìn)行,20xx年10月份我們的金屬制品有限公司也將投產(chǎn)并有成品產(chǎn)出,這些都激烈著我們的工作斗志,同時(shí)這些都體現(xiàn)了公司給我們創(chuàng)造的優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境和廣泛發(fā)展空間。要想在20xx年新的一年中工作有條不紊、順利的完成,就應(yīng)該先行一步,做好20xx年度工作計(jì)劃安排,以此為準(zhǔn)則加強(qiáng)自身建設(shè)認(rèn)真努力完成工作,并對(duì)自己的工作進(jìn)行自查,自我監(jiān)督。

充分調(diào)動(dòng)工作積極性 加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物的管理,繼續(xù)完善過(guò)去的各種管理制度,突出制度管理,嚴(yán)格照章辦事,進(jìn)一步明確工作職責(zé),完善辦公用品和辦公設(shè)備的需求計(jì)劃、領(lǐng)用,部門(mén)人員的請(qǐng)銷(xiāo)假、值班,司機(jī)的出車(chē)、油料報(bào)銷(xiāo)、車(chē)輛保養(yǎng)維修報(bào)銷(xiāo)等各種規(guī)章制度管理,充分體現(xiàn)對(duì)事不對(duì)人的管理思想,促使各項(xiàng)工作井然有序,明確工作任務(wù)和工作流程,責(zé)任清晰。做到從工作的大局出發(fā),從整體利益出發(fā),與其他各部門(mén)互相支持,互相協(xié)調(diào),充分調(diào)動(dòng)自己的工作主動(dòng)性和積極性,有效促進(jìn)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

通過(guò)各種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí),合理利用書(shū)本和網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)各類(lèi)相關(guān)知識(shí),不斷提高理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,以適應(yīng)公司的不斷發(fā)展壯大和自身工作的需要。

5、規(guī)范辦公室考勤和請(qǐng)銷(xiāo)假制度的落實(shí),配合人事專(zhuān)員對(duì)考勤記錄表進(jìn)行進(jìn)一步完善;對(duì)像以前出現(xiàn)的未先申請(qǐng)請(qǐng)假或批準(zhǔn)就擅自休息而后補(bǔ)假條的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理,提高了工作效率,加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)車(chē)輛安全管理,做好車(chē)輛的調(diào)配、使用以及維護(hù),及時(shí)做好車(chē)輛駕駛員的年度審驗(yàn)工作;定期對(duì)司機(jī)進(jìn)行交通安全教育和車(chē)輛基礎(chǔ)保養(yǎng)維修知識(shí)的培訓(xùn),加強(qiáng)司機(jī)的責(zé)任心,減少安全交通。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇四

可以說(shuō),內(nèi)勤工作的好壞直接影響著各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)和完成。在工作實(shí)踐過(guò)程中,本人體會(huì)到要做好消防內(nèi)勤工作需奉獻(xiàn)“六顆心”,現(xiàn)同各位戰(zhàn)友交流探討,不足之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

一、把忠心獻(xiàn)給組織。講政治是內(nèi)勤人員的基本思想品德。忠于黨、忠于人民對(duì)內(nèi)勤而言,具體體現(xiàn)為對(duì)組織負(fù)責(zé)。如果放棄黨性和組織原則搞人身依附,既是對(duì)事業(yè)的不負(fù)責(zé)任,也是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任,更無(wú)人格可言。內(nèi)勤要做好宣傳黨的方針、路線(xiàn)、政策的廣播員,要培養(yǎng)敏銳、獨(dú)特的政治意識(shí)。要加強(qiáng)在政治理論方面的學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng),堅(jiān)定正確的政治方向,使自己在思想上始終與黨中央保持高度一致。同時(shí),要保持政治上的清醒,對(duì)待事物要擅于捕捉本質(zhì),迅速地抓住重點(diǎn),為領(lǐng)導(dǎo)找出協(xié)調(diào)矛盾、解決問(wèn)題的最佳途徑。

二、把放心獻(xiàn)給領(lǐng)導(dǎo)。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是內(nèi)勤人員的重要職責(zé)。內(nèi)勤人員在堅(jiān)持黨性原則和不搞人身依附的前提下,必須以嚴(yán)格的組織紀(jì)律、絕對(duì)的服從意識(shí)、過(guò)硬的思想作風(fēng)、精湛的業(yè)務(wù)技能和出色的工作業(yè)績(jī)讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

三、把恒心獻(xiàn)給事業(yè)。內(nèi)勤工作事無(wú)巨細(xì),繁雜枯燥,容易使人產(chǎn)生厭倦情緒。所以,內(nèi)勤成就事業(yè)貴在堅(jiān)持,貴在恒心。內(nèi)勤職業(yè)一般不是終身職業(yè),把工作當(dāng)成愛(ài)好來(lái)做,就能自得其樂(lè)。明智的內(nèi)勤應(yīng)當(dāng)高度重視“九十九步的努力”是一半、“最后一步”也是一半的哲理。內(nèi)勤工作涉及面廣、工作量大,既有緊迫性的業(yè)務(wù)工作,也有瑣碎的事務(wù)性工作,因此非常繁雜。這就要求工作要有條理性。一是要物放有序。比如說(shuō)各種法律文書(shū),可以用文件袋或檔案盒分類(lèi)編號(hào)存放,或?qū)9翊娣?,在文件柜上?xiě)清目錄,別人領(lǐng)時(shí)也快捷方便,一旦缺哪種,內(nèi)勤也可以及時(shí)領(lǐng)補(bǔ)。二是管理要分類(lèi)。文件登記、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、調(diào)研信息、會(huì)議記錄等都應(yīng)分類(lèi)存放。三是處理事務(wù)要分清輕重緩急,做到確保重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧。

四、把細(xì)心獻(xiàn)給工作。內(nèi)勤工作無(wú)大小。內(nèi)勤工作不能追求轟轟烈烈,關(guān)鍵在于實(shí)現(xiàn)平平穩(wěn)穩(wěn)。內(nèi)勤工作的最高境界就是不誤事、不出事、不亂事。如果小事情都辦不好,領(lǐng)導(dǎo)肯定會(huì)懷疑你辦大事的能力和水平。工作要處處留心,時(shí)時(shí)留意,在積累素材上做足工夫。積極借鑒別人先進(jìn)的東西,開(kāi)闊自己的思路,豐富自己的頭腦。

五、把熱心獻(xiàn)給群眾。內(nèi)勤既要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),又要為群眾服務(wù),群眾服務(wù)的質(zhì)量更能體現(xiàn)內(nèi)勤人員的人格素養(yǎng)。因此,內(nèi)勤在接待下級(jí)和群眾時(shí)應(yīng)當(dāng)捧出一張笑臉、讓出一個(gè)座位、端上一杯熱茶、進(jìn)門(mén)一聲問(wèn)候、出門(mén)一聲再見(jiàn),真正做到態(tài)度和藹、舉止得體、語(yǔ)言文明、表述準(zhǔn)確,富有感染力和親和力。牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的指導(dǎo)思想,要以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)工作,服務(wù)人民為宗旨,腳踏實(shí)地,切實(shí)做好基礎(chǔ)性工作。消防部門(mén)作為執(zhí)法部門(mén),并不能單一理解為“管人的單位”,執(zhí)法與服務(wù)不是一對(duì)矛盾,而是相互結(jié)合的統(tǒng)一整體,在工作中不能產(chǎn)生“群眾求我們辦事”、“我們替群眾工作”的錯(cuò)誤思想,應(yīng)當(dāng)本著“為人民服務(wù)”的思想和“我是為人民服務(wù)的,為群眾辦事是我的本職工作”的態(tài)度去對(duì)待工作。觀(guān)念影響行動(dòng),只有徹底轉(zhuǎn)變觀(guān)念,才能實(shí)現(xiàn)真正意義上的熱情服務(wù)。

六、把平常心獻(xiàn)給自己。內(nèi)勤貴在心態(tài)平和,切忌攀比浮躁。升遷有先后,名利有機(jī)遇。工作向前看,名利往后看,踏踏實(shí)實(shí)做事,坦坦蕩蕩做人,可能不一定會(huì)好到哪里去,但決不會(huì)壞到哪里去。目前,相當(dāng)部分的單位只有一名內(nèi)勤,日常事務(wù)、文書(shū)管理、消防業(yè)務(wù)全是一人承擔(dān),有時(shí)內(nèi)勤還要監(jiān)管外勤工作,加之近年來(lái)消防保衛(wèi)工作日益繁重,各種專(zhuān)項(xiàng)整治任務(wù)接連不斷,加班加點(diǎn),已成家常便飯。這不僅僅是對(duì)個(gè)人身體上的考驗(yàn),更是精神意志的磨練。這就要求內(nèi)勤無(wú)論何時(shí)何地,都要有吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、攻堅(jiān)克難的精神,要把自己對(duì)消防事業(yè)的滿(mǎn)腔熱情和高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度融入到工作中,發(fā)揚(yáng)“艱苦創(chuàng)業(yè)樂(lè)于奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)勇于拼搏、勵(lì)精圖治善于創(chuàng)新、至誠(chéng)無(wú)畏敢于超越”的“甘肅公安消防精神”,以苦為樂(lè),敬業(yè)奉獻(xiàn),艱苦奮斗,寧做尖兵,不做追兵,真正培養(yǎng)自己的奉獻(xiàn)意識(shí)?!扒匀f(wàn)漉雖辛苦。吹盡黃沙始見(jiàn)金”,這個(gè)道理人人都懂,但有人怯陣,也有人敷衍。真正能成大器的,往往都是高調(diào)做事、低調(diào)做人的不懈者。 總之,內(nèi)勤工作日常事務(wù)的范圍非常廣泛,內(nèi)容十分豐富。要做好一名合格內(nèi)勤,不但要明確認(rèn)識(shí)自己所處的位置,找準(zhǔn)自己的坐標(biāo),還要懂得一系列工作方法。只有在實(shí)踐工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極主動(dòng)適應(yīng)消防部隊(duì)的發(fā)展要求,不斷完善自我,才能為消防事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

工作總結(jié)的寫(xiě)法

(一)基本情況。

1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀(guān)條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。

3.今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。

(二)寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題

1.總結(jié)前要充分占有材料。最好通過(guò)不同的形式,聽(tīng)取各方面的意見(jiàn),了解有關(guān)情況,或者把總結(jié)的想法、意圖提出來(lái),同各方面的主管、同事商量。一定要避免上司出觀(guān)點(diǎn),到同事中找事實(shí)的寫(xiě)法。

2.一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

3.條理要清楚??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

4.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇五

時(shí)間過(guò)的真快,轉(zhuǎn)眼間來(lái)xx兩年多了,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及所有同事在工作上對(duì)我的指教和幫助,在生活上的關(guān)心和厚愛(ài)。20xx年記入史冊(cè),新的一年已經(jīng)開(kāi)始,回顧過(guò)去的一年發(fā)現(xiàn)成長(zhǎng)了很多,也收獲了很多,但同時(shí)更看到了自己的不足及和別人的差距。在這一年中,我的工作也發(fā)生了變化,由行政內(nèi)勤調(diào)至市場(chǎng)部擔(dān)任銷(xiāo)售內(nèi)勤,踏入新的領(lǐng)域,一切都是全新的開(kāi)始。

有了一年的工作經(jīng)驗(yàn),更加明確了自己的職責(zé)以及工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。以下為具體工作:

1.公司網(wǎng)站的維護(hù)。每周關(guān)注食品伙伴網(wǎng)、食品安全網(wǎng)等網(wǎng)站,收集與公司產(chǎn)品相關(guān)的食品及安全信息,以及新的食品制度等資料,編輯后放上網(wǎng)站,將信息傳達(dá)給公司上下以及客戶(hù)。每天在網(wǎng)站后臺(tái)瀏覽客戶(hù)留言并立即回復(fù),以便將相關(guān)信息及時(shí)傳達(dá)給客戶(hù)。

2.商超活動(dòng)資料收集。將商超業(yè)務(wù)交予的商超促銷(xiāo)活動(dòng)海報(bào)按時(shí)間順序整理、歸檔。

3.辦公用品發(fā)放。領(lǐng)取辦公用品時(shí)做好品名、數(shù)量、時(shí)間以及領(lǐng)取人員的登記,若其他部門(mén)要添加辦公用品,即時(shí)購(gòu)買(mǎi)補(bǔ)給。

4.其他工作a.汽車(chē)油費(fèi)的劃分b.樣品送檢(出口檢驗(yàn)局)c.辦公室清潔衛(wèi)生的維護(hù)

因原銷(xiāo)售內(nèi)勤杜鵑的離職,6月被借調(diào)至市場(chǎng)部擔(dān)任銷(xiāo)售內(nèi)勤的職務(wù),協(xié)助李蘭完成日常的銷(xiāo)售工作,在這半年的工作中,學(xué)會(huì)了很多,對(duì)公司的運(yùn)作及產(chǎn)品知識(shí)更加熟悉。以下為具體工作:

1.開(kāi)出庫(kù)單。根據(jù)商超及流通渠道的訂單開(kāi)出相應(yīng)的出庫(kù)單,對(duì)于家樂(lè)福、人人樂(lè)等賣(mài)場(chǎng),及時(shí)查看網(wǎng)上訂單,與相關(guān)業(yè)務(wù)溝通聯(lián)系后,再開(kāi)出庫(kù)單。

2.透視表的錄入。每天根據(jù)所開(kāi)出的出庫(kù)單錄透視表,按系統(tǒng)、品種、區(qū)域劃分錄入,及時(shí)跟新透視表,以保證銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

3.驗(yàn)收單的審核及整理。驗(yàn)收單及相應(yīng)的出庫(kù)單返回時(shí),及時(shí)對(duì)照數(shù)據(jù),若有杠單的情況立即修改數(shù)據(jù),以保證與系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致;驗(yàn)收單按系統(tǒng)登記后,歸檔放入相對(duì)的文件袋,以便日后業(yè)務(wù)能及時(shí)對(duì)賬。

4.提供報(bào)表數(shù)據(jù)。每月將透視表傳與xx,如發(fā)現(xiàn)透視表數(shù)據(jù)與系統(tǒng)有誤,及時(shí)找出出錯(cuò)點(diǎn),調(diào)整后再核對(duì)相對(duì)的數(shù)據(jù),保證了報(bào)表的準(zhǔn)確度。

1.工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,有效利用工作時(shí)間,保證工作能按時(shí)完成。2.工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,同時(shí)注重工作中的細(xì)節(jié)問(wèn)題,工作更加耐心仔細(xì),經(jīng)過(guò)不懈的努力學(xué)習(xí),使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。在完成本職工作的前提下,積極幫助其他同事做一些力所能及的事情,在此期間也使自己的工作能力有所提升。

3.改進(jìn)之處。銷(xiāo)售內(nèi)勤的工作必須認(rèn)真仔細(xì),不能出差錯(cuò),在新的一年里,提高工作效率,開(kāi)單之前多與庫(kù)房及業(yè)務(wù)溝通,減少杠單的數(shù)量;錄入透視表時(shí)注意品名及單號(hào),避免造成數(shù)據(jù)的偏差。

總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的工作領(lǐng)域里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇六

x年就快結(jié)束,回首x年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺(jué)中,充滿(mǎn)希望的一年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說(shuō),x年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、項(xiàng)目啟動(dòng)、拓展市嘗持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度工作情況總結(jié)如下:

經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年,我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,行動(dòng)有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。就這樣,我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年,又從無(wú)限輕松中走出這一年,還有,在工作的同時(shí),我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要,x年對(duì)于公司來(lái)說(shuō)經(jīng)歷了很多,其中我身在的x度假村項(xiàng)目?jī)?nèi):

x項(xiàng)目的成功為許多人解開(kāi)了它神秘的面紗、x大酒店的開(kāi)業(yè)終結(jié)了一年來(lái)工程的精心鑄就,接下來(lái)的x度假會(huì)所以及別墅區(qū)的開(kāi)業(yè),我相信x度假村項(xiàng)目的明天將更加美好,也堅(jiān)定了我在工作崗位上努力奮斗的信心。

總結(jié)了一年的工作下來(lái),在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

總的來(lái)看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問(wèn)題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

下一步的打算,在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時(shí)與周?chē)耐逻M(jìn)行溝通,聽(tīng)取身邊同事和領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)并把它實(shí)施在工作中,接下來(lái)的工作我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,x公司的未來(lái)如同浩瀚雄鷹,展翅高飛。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇七

一是按科室的要求,嚴(yán)格依法辦案,頂住“人情案,關(guān)系案”,查辦的每一起案件,堅(jiān)決按法律規(guī)定進(jìn)行處理。二是在下達(dá)相關(guān)法律文書(shū)前,嚴(yán)格執(zhí)行交叉復(fù)核制度,確保每一起案件的處理都做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法。三是進(jìn)一步完善了《法律文書(shū)制作規(guī)范》,詳細(xì)規(guī)定了案件查處過(guò)程中各類(lèi)文書(shū)的制作規(guī)則和制作過(guò)程中應(yīng)該注意的問(wèn)題,對(duì)《詢(xún)問(wèn)筆錄》、《當(dāng)場(chǎng)行政處罰決定書(shū)》及《取消煙草專(zhuān)賣(mài)業(yè)務(wù)資格》等一些常用的法律文書(shū)制作了示范樣本,利用每周法律、法規(guī)培訓(xùn)的時(shí)機(jī),組織全體人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)學(xué)習(xí),使每名執(zhí)法人員都能熟練掌握;在實(shí)際使用過(guò)程中,我們本著邊運(yùn)行邊完善的原則,對(duì)新情況、新問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行研究,對(duì)規(guī)范進(jìn)行補(bǔ)充完善,今年共進(jìn)行了五次大規(guī)模的修改,完善。四是建立了案卷核查制度,對(duì)每一份法律文書(shū)都仔細(xì)審核,填寫(xiě)《案卷審核登記表》,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向辦案人員指出錯(cuò)誤所在,并要求其進(jìn)行糾正,形成了一套“規(guī)范有序,責(zé)任明確”的案件處理程序和檔案管理規(guī)范,得到了上級(jí)部門(mén)的肯定。

根據(jù)新的《煙草專(zhuān)賣(mài)許可證管理辦法》,我們結(jié)合實(shí)際情況,起草了《煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證申辦程序》,從申請(qǐng)、辦理、審查、決定、送達(dá)等各個(gè)環(huán)節(jié)都做出了詳細(xì)規(guī)定。嚴(yán)格按新程序規(guī)定辦理許可證的新辦、變更和注銷(xiāo)業(yè)務(wù);規(guī)范了零售戶(hù)領(lǐng)證前的培訓(xùn)內(nèi)容,形成了固定的、富有特色的零售戶(hù)培訓(xùn)制度;根據(jù)科室安排,起草了《煙草制品零售點(diǎn)合理布局規(guī)定》,協(xié)助科室制定了聽(tīng)證辦法及聽(tīng)證程序,順利完成了煙草制品零售點(diǎn)合理化布局工作;按檔案管理要求,為每一個(gè)新辦證的零售戶(hù)建立了行政許可檔案,使我們的許可證管理工作也走在了全市的先進(jìn)行列。

按各上級(jí)部門(mén)的要求,我們承擔(dān)著大量的上報(bào)工作,包括案件查處情況的日?qǐng)?bào)、旬報(bào)、月報(bào)、年報(bào),案件進(jìn)展情況,人員情況,計(jì)劃分配,行動(dòng)方案等方面的材料,我們本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,建立了材料上報(bào)交叉審核及匯報(bào)制度,對(duì)每份材料,均要經(jīng)過(guò)另一名內(nèi)勤復(fù)核及領(lǐng)導(dǎo)審查通過(guò)后,才能報(bào)送給上級(jí)部門(mén),在各類(lèi)材料的上報(bào)過(guò)程中,沒(méi)有出現(xiàn)一起延報(bào)、漏報(bào)及誤報(bào)情況。

雖然我們做了一些工作,取得了一點(diǎn)成績(jī),但離科室的要求還有很大的差距。

1、對(duì)在辦案過(guò)程中不斷出現(xiàn)的新問(wèn)題,新情況,缺少研究,對(duì)策不多。

2、工作中的規(guī)范程度還不夠,還存在著一些隨意而為的現(xiàn)象。

3、信息閉塞,對(duì)上級(jí)的文件和指示精神了解地少,理解不透徹。

4、對(duì)市場(chǎng)不夠了解,數(shù)字概念不強(qiáng),分析市場(chǎng)的能力不足。

我們主要是根據(jù)科室的工作目標(biāo)和工作思路,實(shí)現(xiàn)內(nèi)勤工作的提質(zhì)、提速、規(guī)范和創(chuàng)新,建立一流的內(nèi)勤隊(duì)伍,做精做細(xì)每一項(xiàng)工作。

1、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,做好內(nèi)勤工作,達(dá)到“明”、“細(xì)”、“精”的基本要求。“明”就是要明確工作任務(wù)、目標(biāo),明確工作上的漏洞及注意的問(wèn)題;“細(xì)”就是要細(xì)化工作流程,注重細(xì)節(jié),做細(xì)內(nèi)勤工作;“精”就是要將每一項(xiàng)工作做到最好,要出精品。

2、在確保質(zhì)量的前提下,加快節(jié)奏,提高工作效率。對(duì)上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),立即落實(shí),雷厲風(fēng)行,不“短路”、不“斷路”,提高執(zhí)行效率。

3、完善各項(xiàng)制度,一要編寫(xiě)各項(xiàng)內(nèi)勤工作流程。二要制定各項(xiàng)內(nèi)勤工作標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化管理考核措施。三要講規(guī)矩,嚴(yán)格按制度辦事,不打折扣。實(shí)現(xiàn)內(nèi)勤工作的制度化、程序化和規(guī)范化。

4、建立一流的內(nèi)勤隊(duì)伍,干出一流的業(yè)績(jī)。主要是提高內(nèi)勤隊(duì)伍的政治素質(zhì),在思想上、行動(dòng)上與科室保持高度一致,樹(shù)立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。提高內(nèi)勤隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),提高法律水平,在科室的指導(dǎo)下,開(kāi)展法律研究,用足用活法律賦予的權(quán)限。對(duì)日常的工作多思考、多創(chuàng)新,勤研究、善總結(jié),將內(nèi)勤工作提高到一個(gè)新的層次。

5、充分發(fā)揮內(nèi)勤作為專(zhuān)賣(mài)信息中心的作用,廣泛收集法律、法規(guī)、上級(jí)文件、行業(yè)政策、指示精神,行業(yè)網(wǎng)站信息,查找相關(guān)的資料,搜集材料,確保信息暢通,為領(lǐng)導(dǎo)提供參考信息,為中隊(duì)提供數(shù)據(jù)信息。

6、提前規(guī)劃,提前研究,許可證換發(fā)的方式、時(shí)間及相關(guān)的零售戶(hù)培訓(xùn)等工作流程,確保明年的換證工作順利、有序地進(jìn)行。

7、將比較典型的案件處理、許可證辦理、破網(wǎng)絡(luò)、打大戶(hù)、現(xiàn)場(chǎng)控制及采取行政措施等過(guò)程形成書(shū)面的資料,建立和豐富工作案例庫(kù),并以此進(jìn)行培訓(xùn),提高全體專(zhuān)賣(mài)人員的綜合素質(zhì)。

8、一如既往地做好案件處理、數(shù)據(jù)上報(bào)、倉(cāng)庫(kù)管理、罰沒(méi)款物的登記保管等工作;多發(fā)表通訊報(bào)道,發(fā)揮專(zhuān)賣(mài)的喉舌作用,將專(zhuān)賣(mài)干的工作說(shuō)出來(lái),寫(xiě)出來(lái);繼續(xù)研究法律、法規(guī);不斷完善案卷文書(shū),把日常的各項(xiàng)工作做細(xì)、做好。

新的一年即將到來(lái),面臨著新形勢(shì)下的新任務(wù),對(duì)我們的內(nèi)勤工作也提出了更高的要求,我們一定要明確工作定位,盡職盡責(zé),開(kāi)拓進(jìn)取,為局(部)和科室各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的順利完成做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇八

辦公室是一個(gè)單位或企業(yè)的樞紐,起著承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、催促檢查和效勞保障大家工作安全的作用。

內(nèi)勤則是辦公室的內(nèi)部勤務(wù)人員,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)部事務(wù)治理、文書(shū)處理、報(bào)表填寫(xiě)、文件起草等日常工作,是辦公室工作的直接組織者和擔(dān)當(dāng)者。

結(jié)合以前的工作經(jīng)受,談一些我對(duì)辦公室內(nèi)勤工作的粗淺熟悉。

干好辦公室內(nèi)勤工作要處理好“四種沖突”。

一是處理好大局和小局的`沖突。

辦公室作為一個(gè)綜合部門(mén),其性質(zhì)主要表達(dá)在效勞性上,內(nèi)勤人員主要是為領(lǐng)導(dǎo)和基層效勞。

首先是為領(lǐng)導(dǎo)效勞。

因此,“一切聽(tīng)從大局,一切效勞大局”就是內(nèi)勤工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn),當(dāng)小局工作與大局工作發(fā)生沖突的時(shí)候,自覺(jué)地做到小局聽(tīng)從大局、局部聽(tīng)從整體。

同時(shí)盡力做好小局工作,由于小局工作是做好大局的根底和前提。

二是處理好主動(dòng)和被動(dòng)的沖突。

辦公室工作的效勞性職能打算了工作的被動(dòng)性,但要做好辦公室工作,又必需發(fā)揮內(nèi)勤人員的主動(dòng)性,擅長(zhǎng)在被動(dòng)中求主動(dòng),變被動(dòng)為主動(dòng)。

對(duì)一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作,不要消極等待,要主動(dòng)著手,提前預(yù)備。

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急大事和突發(fā)大事等非確定性工作,要敏捷機(jī)動(dòng),做到忙而不亂。

同時(shí)要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,想領(lǐng)導(dǎo)所想,謀領(lǐng)導(dǎo)所謀,把問(wèn)題想在前,把工作做在前,主動(dòng)做好超前效勞。

三是處理好政務(wù)和事務(wù)的沖突。

政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個(gè)輪子,政務(wù)工作主要有決策參謀、調(diào)查討論、政務(wù)信息、政務(wù)文電處理、政務(wù)催促檢查、機(jī)要檔案保密等工作;事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應(yīng)酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。

事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件,不能把政務(wù)看成是大事,把事務(wù)看成是小事或可有可無(wú)的事。

更不能把政務(wù)看成是高層次的,把事務(wù)看成是低層次的。

辦公室內(nèi)勤工作事無(wú)巨細(xì),不能有半點(diǎn)疏忽和懈怠。

四是處理好“過(guò)”與“不及”的沖突。

為領(lǐng)導(dǎo)出辦法,當(dāng)參謀,肯定要把握“度”,把握分寸。

辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于幫助和附屬地位,不能缺位,也不能越位。

要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,要為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)盡可能多的背景資料,但不能越俎代庖,要積極諫言獻(xiàn)策,但不能瞎摻和。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇九

我于20xx年加入中國(guó)人壽安達(dá)支公司,十年來(lái),曾在銀保和農(nóng)網(wǎng)擔(dān)任內(nèi)勤工作。現(xiàn)任農(nóng)險(xiǎn)科內(nèi)勤。主要負(fù)責(zé)農(nóng)村的業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、每日戰(zhàn)報(bào)的制作、各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放及為領(lǐng)導(dǎo)們提供各種數(shù)據(jù)。在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,我不斷加強(qiáng)工作能力,本著對(duì)工作精益求精的態(tài)度,認(rèn)真地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),工作能力都取得了相當(dāng)大的進(jìn)步,現(xiàn)在這份工作對(duì)于我來(lái)說(shuō),可以說(shuō)是得心應(yīng)手,也為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

我深知辦公室是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門(mén)。作為一名內(nèi)勤人員,肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,同時(shí)又要兼顧正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,不論在工作安排還是在處理問(wèn)題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),認(rèn)真對(duì)待,及時(shí)辦理,不拖延、不誤事、不敷衍;對(duì)職工自己的事,只要是原則范圍內(nèi)的,不做樣子、不?;^、不出難題。腳踏實(shí)地的做好每一件細(xì)微的工作,不敢有絲毫的怠慢。

在工作中,我堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好每項(xiàng)工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工,不計(jì)得失、不挑輕重。對(duì)工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到最好。從不能耽誤任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的`任何事情。

總之,在工作中,我通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲非常大,我堅(jiān)信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。相信自己在銷(xiāo)售內(nèi)勤的平臺(tái)上可以有一個(gè)很好的發(fā)展,并且能為公司的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

一個(gè)合格的內(nèi)勤必須具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,具有較寬的知識(shí)面和合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)以及嚴(yán)謹(jǐn)干練的工作作風(fēng)、任勞任怨的獻(xiàn)身精神和淡泊名利的思想境界?,F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:

內(nèi)勤每天閱讀文件,翻看檔案,查閱材料??次募?、材料不能像過(guò)眼云煙,毫無(wú)印象。要認(rèn)真看,對(duì)上級(jí)的文件要反復(fù)看,領(lǐng)會(huì)精神,吃透方針、政策,記住術(shù)語(yǔ),明確任務(wù);對(duì)下面的工作報(bào)告要細(xì)閱全文,掌握工作進(jìn)展,熟悉情況,看出問(wèn)題,以利指導(dǎo);對(duì)有關(guān)部門(mén)的文件、材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和做法,取彼之長(zhǎng),補(bǔ)已之短。對(duì)各類(lèi)業(yè)務(wù)報(bào)表要認(rèn)真閱讀填表說(shuō)明,掌握填報(bào)方法和填報(bào)時(shí)間、要求。

在工作上積極主動(dòng),做好各項(xiàng)工作記錄和資料的積累,對(duì)看到的情況、問(wèn)題、數(shù)據(jù)、工作進(jìn)展,都要根據(jù)需要分別摘錄。

在處理日常事務(wù)工作中,要多動(dòng)口向業(yè)務(wù)部門(mén)和其他同事請(qǐng)教,對(duì)不清楚的情況、細(xì)節(jié)、一件事的著落,要勤問(wèn)、勤打聽(tīng)、勤催辦,超越職權(quán)范圍的要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,不能隨自己的意志去辦,隨時(shí)向同事和群眾多動(dòng)口了解各方面的工作情況,實(shí)事求是,及時(shí)全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)匯報(bào)。

要結(jié)合實(shí)際,經(jīng)常開(kāi)展調(diào)查工作,熟悉掌握各項(xiàng)工作動(dòng)態(tài),要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)多聯(lián)系,相互交流情況,互相支持配合做好各項(xiàng)工作。

對(duì)各類(lèi)業(yè)務(wù)報(bào)表,要認(rèn)真分析,所填報(bào)表與上年、上月和其它表冊(cè)之間有沒(méi)有關(guān)聯(lián)性,同一表中欄與欄、項(xiàng)與項(xiàng)之間有沒(méi)有聯(lián)系。對(duì)收集的信息,要?jiǎng)幽X分析研究,采取歸納、比較、判斷、推理和分析,注意摸索、積累和總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),善于學(xué)會(huì)觀(guān)察分析各種社會(huì)現(xiàn)象,透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),掌握分析、研究專(zhuān)項(xiàng)整治動(dòng)態(tài),注意發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習(xí)慣,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平。

總而言之,內(nèi)勤這個(gè)崗位,是一個(gè)熔爐,也是一個(gè)舞臺(tái),既能鍛煉自己也能展示自己,只要不斷加強(qiáng)自身的政治思想素質(zhì)、作風(fēng)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),切實(shí)履行好內(nèi)勤工作崗位職責(zé),持之以恒地做到“五勤”,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,就能做好內(nèi)勤工作。

完成事務(wù)管理、文書(shū)處理、綜合情況、填寫(xiě)報(bào)表、起草文件等日常程序化的工作,又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作,還要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,積極發(fā)揮參謀助手作用,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各方面的工作。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇十

20xx年是公司業(yè)績(jī)突飛猛進(jìn)的一年。在經(jīng)理的信任和支持下,我接手了內(nèi)勤部經(jīng)理一職。我的主要工作性質(zhì)是,做好與總經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理的溝通與配合,做好內(nèi)勤部門(mén)內(nèi)部的溝通與協(xié)調(diào),做好內(nèi)勤與外勤之間的工作銜接。

內(nèi)勤部門(mén)主要由:主管兼采購(gòu)郝艾麗,財(cái)務(wù)鄒瑤,會(huì)計(jì)劉雪梅,出納孫曉嬌,內(nèi)勤高洋、吳云閣、李麗茹,庫(kù)管羅連偉,技術(shù)培訓(xùn)曹作哂,等人組成。總體來(lái)說(shuō),內(nèi)勤部一年的工作成績(jī)是有目共睹的',基本核心的問(wèn)題處理的比較及時(shí),相互協(xié)調(diào)比較到位,與外勤工作配合積極,這些是值得大家肯定的。有困難能克服自身原因,以大局為重,是值得表?yè)P(yáng)的。

但是在細(xì)節(jié)上還是有一些不足,具體闡述如下:

1、采購(gòu)中,由于公司主營(yíng)森林消防,而其采購(gòu)特點(diǎn)如下:每年集中于上半年三月、四月、五月,下半年十一月、十二月、一月。火情就是命令,任務(wù)急時(shí)間緊,這就造成采購(gòu)在量上和時(shí)間上過(guò)于集中,與外勤的配合不夠理想,內(nèi)心都很急躁,相互有所抱怨。這種情況在上半年比較突入,下半年有所改善。

2、采購(gòu)與內(nèi)情人員的配合,由采購(gòu)人員下單給財(cái)務(wù)和庫(kù)管,但是目前無(wú)人力來(lái)完成訂單的二次確認(rèn)和審核。當(dāng)采購(gòu)量過(guò)于集中時(shí),就出現(xiàn)了下錯(cuò)訂單或?qū)嶋H數(shù)量及型號(hào)與訂單不符的情況。

3、財(cái)務(wù)在20xx年工作量很大,但細(xì)節(jié)中仍有問(wèn)題。一是,在單據(jù)審核的流程上,必須要有領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)款人的簽名;二是,當(dāng)天的賬目盡量當(dāng)天結(jié)算,與出納配合減少財(cái)務(wù)漏洞。財(cái)務(wù)應(yīng)嚴(yán)格保證票據(jù)、手續(xù)在流程上的齊全。

4、出納在現(xiàn)金收付時(shí),應(yīng)及時(shí)填寫(xiě)票據(jù),收款要給付款人回執(zhí),付款要讓收款人簽字,不能由于人情或信任關(guān)系,造成補(bǔ)簽或漏簽,盡量減少外出辦公時(shí)間,改為網(wǎng)上辦公。

5、內(nèi)勤三人負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)、合同、投標(biāo)文件、參數(shù)等地制作,工作繁瑣責(zé)任大。因此,如何保質(zhì)保量的完成工作是目前需要解決的主要問(wèn)題。

6、庫(kù)管20xx年是一人身兼數(shù)職,工作仍有許多問(wèn)題需要解決。

7、由于公司采用獨(dú)立核算原則,許多細(xì)節(jié)問(wèn)題仍存在矛盾,如:

8、當(dāng)工作量過(guò)于繁重時(shí),內(nèi)勤部?jī)?nèi)部沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行工作總結(jié)。

在20xx年,針對(duì)以上問(wèn)題,將提出以下要求:

1、及時(shí)自我調(diào)節(jié)心態(tài),避免情緒波動(dòng)給工作帶來(lái)不順暢。

2、調(diào)動(dòng)大家的工作積極性,提高工作效率。

3、每天五分鐘例會(huì)進(jìn)行有效的工作分配與交接。每周一次大會(huì),學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)員知識(shí),增強(qiáng)內(nèi)勤人員的工作能力。

4、要求內(nèi)情人員,人人會(huì)做標(biāo)書(shū),培養(yǎng)全能型人才,增強(qiáng)處理應(yīng)急突發(fā)事件的能力。

5、增加工作流程的二次審核,減少損耗與差錯(cuò)率。

6、嚴(yán)格要求財(cái)務(wù)人員按流程辦事,針對(duì)具體情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

7、公司獎(jiǎng)勵(lì)部門(mén)的獎(jiǎng)金,采取多勞多得的方法進(jìn)行重新分配,調(diào)動(dòng)人員的工作積極性。

8、每月內(nèi)勤進(jìn)行一次星級(jí)評(píng)選,對(duì)工作中積極努力的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

希望,20xx年各項(xiàng)工作能夠順利開(kāi)展,公司業(yè)績(jī)更上一層樓。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇十一

時(shí)間過(guò)得真快,加入xx工作已經(jīng)三年了。十分榮幸和慶幸自我能夠成為xx的一員,要感激的是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和工作上給予的肯定,同時(shí)也離不開(kāi)各位同事在我工作上的幫忙和支持。給了我一個(gè)發(fā)現(xiàn)自我、認(rèn)識(shí)自我的平臺(tái),并在工作實(shí)踐中不斷完善自我的機(jī)會(huì)。三年的前臺(tái)接待工作,對(duì)我自身的改變和影響很大,讓自我克服了害羞的心里,戰(zhàn)勝了自我羞于開(kāi)口的膽怯思想,激勵(lì)和鼓勵(lì)著自我我能夠。下頭對(duì)我三年的工作情景作如下匯報(bào):

作為公司的內(nèi)勤人員,自我認(rèn)為就像是個(gè)管家,一個(gè)服務(wù)于公司全體員工的人員,有求必應(yīng),有需必幫,我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),進(jìn)取的完成了以下本職工作:

主要工作資料:

1、負(fù)責(zé)公司日常辦公用品及固定資產(chǎn)的采購(gòu)、保管、領(lǐng)用管理;

2、負(fù)責(zé)公司日常辦公設(shè)備的維護(hù)、報(bào)修、定期檢查;

3、協(xié)助財(cái)務(wù)部完成年終的固定資產(chǎn)盤(pán)查工作并制表匯總登記;

4、各下屬公司上報(bào)集團(tuán)的各類(lèi)傳真文件歸檔整理保管;

5、協(xié)助各部門(mén)經(jīng)理及助理日常的文件資料整理或向各職能部門(mén)上報(bào)材料;

6、負(fù)責(zé)公司宿舍人員安排管理;

7、負(fù)責(zé)公司出差人員機(jī)票、車(chē)票、酒店等購(gòu)買(mǎi)和預(yù)訂;

8、前臺(tái)接待工作。

9、公司年報(bào)刊雜志的訂閱。

簡(jiǎn)述工作情景

1、前臺(tái)接待工作。能夠進(jìn)取主動(dòng)熱情的對(duì)待每一位客人,并時(shí)刻提醒自我,微笑待人。在這期間,陪公司客戶(hù)游玩,得到了他們的滿(mǎn)意。同時(shí)也大大提高了我的人際交流水平;采購(gòu)和設(shè)備維護(hù)方面:作到了貨比三家的原則,大力響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的話(huà)-把公司當(dāng)作自我的家一樣對(duì)待。

2、豐富業(yè)務(wù)知識(shí)、提高工作本事。在工作期間,不斷的給自我充電,積累業(yè)務(wù)文化知識(shí)。去年辦理了公司的20xx年的工商年檢,參與了公司的iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證,為了搞好工作,我不怕麻煩,明確了工作的程序、方向,提高了工作本事。

3、工作態(tài)度:能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,投入認(rèn)真,始終以公司為重,只要公司需要加班,絕無(wú)任何借口推辭,能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成領(lǐng)導(dǎo)指派的工作和任務(wù)。

內(nèi)勤工作是一項(xiàng)綜合服務(wù)性的工作,內(nèi)勤位輕責(zé)重,在完成自我分內(nèi)工作的同時(shí),既要完成領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作,又要協(xié)助主任處理日常程序化的工作。一個(gè)合格的內(nèi)勤必須具有強(qiáng)烈的敬業(yè)心、高度的職責(zé)感和求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,熟悉業(yè)務(wù)和內(nèi)勤工作,具有較寬的知識(shí)面和一絲不茍的工作作風(fēng),任勞任怨的忘我精神。結(jié)合上述三年的內(nèi)勤工作經(jīng)歷,談?wù)勛晕业膸c(diǎn)深刻認(rèn)識(shí):

1、一切以公司利益為出發(fā)點(diǎn)、切實(shí)履行崗位職責(zé)。

作為公司的內(nèi)勤采購(gòu)人員,要以節(jié)儉成本為先,花最少的錢(qián),買(mǎi)最好的東西,不吃回扣,不私自占用公款;為了避免虛報(bào)的申請(qǐng),必須要在取得物資申購(gòu)單的情景下,方可采購(gòu),或領(lǐng)導(dǎo)有特定交代除外。對(duì)所購(gòu)買(mǎi)的固定資產(chǎn)和易耗品及時(shí)登記,編號(hào),以保證公司財(cái)產(chǎn)的完整。對(duì)購(gòu)入和領(lǐng)用的物品,經(jīng)過(guò)填制入、出庫(kù)單的形式制盤(pán)存表,進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)物品的盤(pán)存,不虛報(bào),不漏報(bào),不謊報(bào),做到帳數(shù)相符,帳庫(kù)一致。并做好月底與財(cái)務(wù)部人員校對(duì)核實(shí)的工作。每一季度與財(cái)務(wù)部人員共同進(jìn)行一次全面的庫(kù)存清點(diǎn)盤(pán)查。

2、確保辦公設(shè)備和設(shè)施的正常運(yùn)行。

愛(ài)護(hù)和保管好公司的財(cái)產(chǎn),對(duì)日常的辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī)、投影機(jī)、傳真機(jī)等等辦公耗材,力求作到定期檢查,定期請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的服務(wù)人員上門(mén)維護(hù),已保障所有設(shè)備的正常使用和延長(zhǎng)使用壽命。

3、及時(shí)準(zhǔn)確、認(rèn)真負(fù)責(zé)、謹(jǐn)慎細(xì)致的文件管理。

對(duì)本單位下屬公司上傳的審批文件實(shí)行安全有效管理,做到類(lèi)別清楚、目錄齊全、排列有序,便于供給文件查找和使用。應(yīng)當(dāng)在收到登記后,第一時(shí)間送達(dá)收件人,跟蹤審批文件,及時(shí)詢(xún)問(wèn)了解文件的審批進(jìn)度,并把情景盡可能的反饋給發(fā)件人。

4、嚴(yán)格遵守宿舍管理制度。

高度的安全防范意識(shí),愛(ài)惜宿舍個(gè)人及公共設(shè)施,熱情服務(wù)于大家。以宿舍整體利益優(yōu)先,以宿舍人員的生活安全為首要,以堅(jiān)持良好的宿舍環(huán)境為重點(diǎn),以大家的團(tuán)結(jié)和睦相處為目標(biāo)。工作進(jìn)取主動(dòng)熱情,為他人所想,做他人所需。

總結(jié)三年來(lái)的工作,盡管有了必須的提高和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別業(yè)務(wù)工作做的還不夠熟練,與領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通交流還不夠多,需要在以后的工作實(shí)踐中不斷完善自我,鞭策自我。在以后的工作中要求自我做到五勤:眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、腦勤。為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自我的微薄之力。

眼下,正值辭舊迎新之際,一年一度的“工作總結(jié)”又開(kāi)始粉墨登場(chǎng)了。于是各單位各部門(mén)拿出“渾身解術(shù)”,經(jīng)過(guò)“秀才”們的濃墨重彩,總結(jié)一年來(lái)所干的工作,這本無(wú)可厚非,實(shí)屬正常。但認(rèn)為,“年終總結(jié)”切勿脫離實(shí)際,唱高調(diào),揀好聽(tīng)的說(shuō),必須有一說(shuō)一,有二說(shuō)二,客觀(guān)地評(píng)說(shuō),總的來(lái)說(shuō),這“年終總結(jié)”必須要杜絕“三忌”。

一忌夸夸其談,夸大其詞。這一年來(lái)干了哪些工作,上級(jí)部門(mén)知曉,老百姓的心里也有數(shù),自我也應(yīng)如實(shí)匯報(bào)。干得好,群體心里有桿秤,自然能秤出其分量,干得好,要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)話(huà)得失。總之“有則改之,無(wú)則加勉”,切不要夸大政績(jī),欺上瞞下。

二忌避重就輕。一些部門(mén)、單位在年終總結(jié)時(shí)往往“好大喜功”,對(duì)成績(jī)大肆渲染,小事說(shuō)成大事,芝麻說(shuō)成了西瓜,擺功臣,講苦功,好事說(shuō)了一大堆,好話(huà)說(shuō)了一大籮。而在總結(jié)過(guò)失和不足時(shí),總是輕描淡寫(xiě),幾句話(huà)一帶而過(guò),有的甚至“大事化小,小事化了”,片面地多講客觀(guān),而少講主觀(guān)。所以“年終總結(jié)”應(yīng)多講工作中的不足和存在的實(shí)際問(wèn)題。

三忌長(zhǎng)篇大作。一些部門(mén)單位在“年終總結(jié)”時(shí)認(rèn)為,總結(jié)寫(xiě)得好,說(shuō)明工作干得多、干得好,有“水平”,否則相反。于是一些單位的“年終總結(jié)”中廢話(huà)、大話(huà)、瞎話(huà)和“牛頭不對(duì)馬嘴”的話(huà)充斥于總結(jié)中,令人有華而不實(shí)的感覺(jué)。同時(shí)資料空洞,東拼西湊的總結(jié)還嚴(yán)重地浪費(fèi)了人力、物力和財(cái)力,助長(zhǎng)了不正之風(fēng)的滋生。

所以,“年終總結(jié)”應(yīng)實(shí)事求是,少講空話(huà),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇十二

(一)善始善終、從嚴(yán)履職,食品安全綜合監(jiān)督一著不讓。

一是落實(shí)責(zé)任,督查督辦。協(xié)助政府制發(fā)全市xx年食品安全工作意見(jiàn),以目標(biāo)任務(wù)分解形式把食品安全責(zé)任落實(shí)到各級(jí)政府和相關(guān)部門(mén)。通過(guò)召開(kāi)全市食品安全工作會(huì)議、聯(lián)絡(luò)員例會(huì)等,層層推進(jìn)食品安全工作。對(duì)國(guó)家、省、市的工作文件、要求及時(shí)傳達(dá)貫徹到位,做到有布置、有檢查、有反饋。

二是專(zhuān)項(xiàng)整治,凈化市場(chǎng)。組織開(kāi)展重大節(jié)日和世博會(huì)期間食品安全、校園周邊食品安全、食品安全整頓等專(zhuān)項(xiàng)整治,清查銷(xiāo)毀xx年問(wèn)題乳粉原料750千克和含乳ho雪餅532箱(1489.6公斤)。5月份省督查組對(duì)我市食品安全整頓工作成效給予了“領(lǐng)導(dǎo)重視、措施有力、目標(biāo)明確、成效顯著”的高度評(píng)價(jià)。

三是統(tǒng)籌協(xié)調(diào),當(dāng)好抓手。嚴(yán)格執(zhí)行食品綜合監(jiān)管信息和檢測(cè)信息報(bào)告制度,按季度匯總?cè)蟹N養(yǎng)、生產(chǎn)、流通、消費(fèi)環(huán)節(jié)等相關(guān)部門(mén)執(zhí)法、檢測(cè)信息。連續(xù)第四年編印《鎮(zhèn)江市食品安全狀況報(bào)告》,加強(qiáng)食品安全法律、法規(guī)宣傳,普及食品安全知識(shí)。鞏固食品安全“三網(wǎng)”建設(shè)和食品安全示范縣創(chuàng)建工作成果,全程指導(dǎo)幫助丹徒區(qū)創(chuàng)建省級(jí)食品安全示范區(qū),目前該區(qū)正在積極迎檢中。

四是過(guò)渡監(jiān)管,破解難題。配合有關(guān)部門(mén)認(rèn)真抓好過(guò)渡時(shí)期餐飲監(jiān)管工作,上半年全市發(fā)放餐飲服務(wù)許可證487張。針對(duì)食品加工小作坊及保健食品生產(chǎn)與銷(xiāo)售安全監(jiān)管所面臨的一些新情況和新問(wèn)題,及時(shí)向省食安委和市政府作出請(qǐng)示,并提出可行性建議。主動(dòng)走訪(fǎng)相關(guān)單位,調(diào)研餐飲環(huán)節(jié)、保健食品、化妝品監(jiān)管現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)交流監(jiān)管經(jīng)驗(yàn),初步形成下一階段餐飲、?;O(jiān)管的具體設(shè)想。

(二)依法行政、打假治劣,藥品安全全程監(jiān)管扎實(shí)有效。

一是突出質(zhì)量認(rèn)證管理。加強(qiáng)新版gmp相關(guān)政策宣傳,前期介入企業(yè)申報(bào)新版gmp認(rèn)證,監(jiān)督幫助5家企業(yè)順利通過(guò)gmp復(fù)認(rèn)證;健全gsp認(rèn)證監(jiān)督管理制度,加大認(rèn)證前的指導(dǎo)、上報(bào)資料的審核以及模擬檢查力度,上半年受理gsp認(rèn)證136家,安排認(rèn)證113家,配合省局對(duì)江蘇科誠(chéng)、康仁公司進(jìn)行了gsp復(fù)認(rèn)證。

二是突出日常監(jiān)督管理。完成21家藥品生產(chǎn)企業(yè)的換證材料審核、8個(gè)藥品和藥包材品種注冊(cè)核查及抽樣。開(kāi)展藥品生產(chǎn)企業(yè)飛行檢查25家次。日常監(jiān)督檢查醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)14家(次),登記不良行為1次。加強(qiáng)對(duì)藥械經(jīng)營(yíng)企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人在職在崗情況、疫苗以及冷鏈藥品、醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥房、特殊藥品等監(jiān)管。加快城市社區(qū)藥品“兩網(wǎng)”創(chuàng)建步伐,成立由分管副市長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管秘書(shū)長(zhǎng)、市食藥監(jiān)局局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、各相關(guān)部門(mén)分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺(tái)《創(chuàng)建城市社區(qū)藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)示范區(qū)工作實(shí)施方案》,并兩個(gè)街道先行開(kāi)展試點(diǎn)工作,力爭(zhēng)京口、潤(rùn)州區(qū)第一批通過(guò)城市社區(qū)藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)示范區(qū)驗(yàn)收。加強(qiáng)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè),累計(jì)上報(bào)藥品不良反應(yīng)報(bào)告723份,其中新的、嚴(yán)重的報(bào)告205份,報(bào)告質(zhì)量評(píng)比位列全省第一。

三是突出基本藥物質(zhì)量監(jiān)管。出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)全市基本藥物質(zhì)量安全監(jiān)管工作意見(jiàn)》,建立基本藥物中標(biāo)情況報(bào)備等制度。完成5家藥品生產(chǎn)企業(yè)17個(gè)基本藥物品種的報(bào)備、2家企業(yè)8個(gè)基本藥物品種的處方和工藝核查,對(duì)4家基本藥物配送單位進(jìn)行了嚴(yán)格檢查。四是突出專(zhuān)項(xiàng)整治。聯(lián)合七部門(mén)開(kāi)展藥品安全專(zhuān)項(xiàng)整治,制定專(zhuān)項(xiàng)整治聯(lián)席會(huì)議、督促檢查、情況通報(bào)、新聞發(fā)布、案件督辦、信息報(bào)送、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、重要案件掛牌督辦等制度,扎實(shí)推進(jìn)。結(jié)合鎮(zhèn)江實(shí)際,開(kāi)展利用互聯(lián)網(wǎng)等媒體發(fā)布虛假?gòu)V告及通過(guò)寄遞等渠道銷(xiāo)售假藥、節(jié)日期間藥品市場(chǎng)、非藥品冒充藥品、中成藥非法添加藥物活性成分、醫(yī)療機(jī)構(gòu)在用分子篩制氧設(shè)備、虛假藥品廣告等專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)。上半年累計(jì)出動(dòng)執(zhí)法人員4385人次,檢查涉藥械單位1458家次,受理投訴、舉報(bào)59件,立案查處案件55件,結(jié)案65件,涉案物品標(biāo)值30.96萬(wàn)元。立案查處了某醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室違法配制制劑、某大藥房涉嫌出租《許可證》給他人銷(xiāo)售假藥等重大案件。上半年提請(qǐng)查處違法藥品廣告涉及的品種數(shù)量超xx年全年總量。五是突出檢驗(yàn)技術(shù)支撐。市藥檢所順利通過(guò)實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可第二次監(jiān)督評(píng)審。共完成抽樣455批,送樣63批,凈化檢測(cè)17批;抽樣不合格39批,不合格率8.6%。非標(biāo)檢驗(yàn)取得突破,麝香接骨膠囊薄層高效液相色譜法和化學(xué)高效液相色譜兩種檢驗(yàn)方法、骨筋丸膠囊化學(xué)高效液相色譜法兩個(gè)品種的補(bǔ)充檢驗(yàn)方法已經(jīng)通過(guò)省所復(fù)核。

(三)只爭(zhēng)朝夕、服務(wù)發(fā)展,醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展朝氣蓬勃。

一是服務(wù)重點(diǎn)掛鉤醫(yī)藥項(xiàng)目。制定《xx年振興鎮(zhèn)江醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)實(shí)施方案》,打造“三大工程”,即:醫(yī)藥經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境優(yōu)化工程、醫(yī)藥科技創(chuàng)新和產(chǎn)學(xué)研對(duì)接工程、服務(wù)藥企招商引資和質(zhì)量強(qiáng)基工程,對(duì)魚(yú)躍、海昌、吉貝爾等總投資14.38億元的17個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展掛鉤幫扶指導(dǎo)。這一做法得到了市委許津榮書(shū)記的充充分肯定,許書(shū)記的批示是:“加快振興鎮(zhèn)江新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)正當(dāng)時(shí)、很重要。望能以只爭(zhēng)朝夕的精神抓落實(shí)”。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇十三

轉(zhuǎn)眼間輝煌的2017年已離我們而去,盼望已久的二零一六帶著神秘的微笑正向我們招手!光陰似箭,歲月匆匆,時(shí)間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過(guò)去的一年并不能畫(huà)上圓滿(mǎn)的句號(hào),內(nèi)心不僅感慨萬(wàn)千,新的一年又開(kāi)始了,在我們昂首期待未來(lái)的時(shí)候,不由捫心自問(wèn),我應(yīng)該如何才能讓2017年過(guò)的精彩?如何才能不斷提升自我?如何讓自己生活的更加充實(shí)?故有必要對(duì)過(guò)去一年的工作做一個(gè)回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以待在新的一年自我提升,自我完善。

我是一個(gè)剛?cè)肷鐣?huì)的新手,對(duì)自己的工作沒(méi)有一點(diǎn)的信心,但是來(lái)到居泰隆我沒(méi)有這種感覺(jué)了,大家都想一家人一樣,不管是工作還是生活都能互幫互助,好是和諧。

首先感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給于我信任和支持,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得一定得成果。設(shè)計(jì)行業(yè)本是痛苦與快樂(lè)的煉獄,每當(dāng)面臨有挑戰(zhàn)的繪圖設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿(mǎn)了壓力,又充滿(mǎn)了興奮,從開(kāi)始搜集各種資料(包括藝術(shù)形式、色彩搭配、各種風(fēng)格的設(shè)計(jì)圖片等),到接下來(lái)尋找設(shè)計(jì)靈感,沉思、焦灼,經(jīng)過(guò)痛苦煎熬,和終于有了滿(mǎn)意的創(chuàng)意時(shí)的倍感輕松。每當(dāng)經(jīng)過(guò)艱苦的磨礪,自己的勞動(dòng)成果得到大家的肯定時(shí),便是工作中最大的快樂(lè)!充滿(mǎn)了快意。2017年,對(duì)我來(lái)說(shuō),是自我調(diào)整的一年。

作為一名繪圖設(shè)計(jì)師我靜下心來(lái)想想,自己來(lái)居泰隆已經(jīng)有小半年的時(shí)間了,綜合考評(píng)了一下自身,認(rèn)為自己還是有些浮躁,有些迷茫。設(shè)計(jì)來(lái)源于生活,又運(yùn)用于生活。當(dāng)然,工作中首先要有愛(ài)崗敬業(yè)的強(qiáng)烈責(zé)任感和事業(yè)心。

因?yàn)闊釔?ài)自己的工作,所以要求精通本崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范,關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。時(shí)刻保持強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)。

嚴(yán)與律已預(yù)示著平穩(wěn)的成績(jī),堅(jiān)守工作崗位,以極高的工作熱情主動(dòng)全身心地投入到自己的工作當(dāng)中去,要求自己要加班加點(diǎn),毫無(wú)怨言,很好的理解自己工作和責(zé)任,履行了崗位職責(zé),能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作,為部門(mén)的工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,同時(shí)也需要再加強(qiáng)鍛煉自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)能力,在以后的工作中與同事多溝通,多探討。多關(guān)心了解其他部門(mén)的工作性質(zhì),進(jìn)一步提高自己專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能,積極吸收新的觀(guān)念與設(shè)計(jì)理念,要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人,爭(zhēng)取做出更大的成績(jī)來(lái),為公司帶來(lái)更大的效益!計(jì)劃明年能把業(yè)績(jī)提一個(gè)新的臺(tái)階。在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當(dāng)中也存在著不足,爭(zhēng)取改正以往的缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,分析失敗原因和工作當(dāng)中的不足,為明年的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備!

新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)!我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身繪圖水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。爭(zhēng)取在2018年實(shí)現(xiàn)自我突破,邁上一個(gè)新臺(tái)階。

環(huán)衛(wèi)內(nèi)勤工作總結(jié)篇十四

20xx年是實(shí)施“十五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),緊緊圍繞“xx”規(guī)劃目標(biāo)和我市“六個(gè)加快”的發(fā)展戰(zhàn)略,牢牢把握為中心工作服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)的宗旨,認(rèn)真履行管理、保障、服務(wù)、節(jié)能職責(zé),全局上下團(tuán)結(jié)奮斗,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,較好地完成了全年目標(biāo)任務(wù)。我局榮獲省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能考核優(yōu)秀單位、20xx年度全市節(jié)能目標(biāo)超額完成單位、第七輪市級(jí)文明機(jī)關(guān)、市社會(huì)治安綜合治理工作先進(jìn)單位、20xx年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表先進(jìn)單位、市直機(jī)關(guān)先進(jìn)職工之家及市政府優(yōu)秀網(wǎng)站等一系列榮譽(yù)。回顧一年來(lái)的工作,我們著重抓了以下幾個(gè)方面:

(一)認(rèn)真抓好辦公用房分配工作。

一是根據(jù)東部新大院建設(shè)進(jìn)度,我局及時(shí)組建辦公房分配工作組,深入有關(guān)市級(jí)機(jī)關(guān)單位進(jìn)行調(diào)研,調(diào)查核實(shí)辦公房現(xiàn)狀、需求及人員職數(shù)等情況。在此基礎(chǔ)上,本著“優(yōu)化配置、整合資源、提高效用、配新交舊”的原則,多次研討、數(shù)次模擬、幾易其稿,形成了東部新大院辦公用房分配方案,報(bào)經(jīng)市委會(huì)和市政府第107次常務(wù)會(huì)議順利通過(guò)。

二是全面落實(shí)辦公用房分配方案。細(xì)化辦公用房分配方案,主動(dòng)與相關(guān)單位做好對(duì)接落實(shí)工作,確保辦公用房配置更加科學(xué)合理,確保東部新大院裝修工程順利推進(jìn)。

(二)招標(biāo)完成后勤服務(wù)外包。

一是集中局系統(tǒng)骨干力量、并借用有關(guān)部門(mén)專(zhuān)家智囊團(tuán),學(xué)習(xí)各地經(jīng)驗(yàn),不斷修訂完善,研究制訂了后勤服務(wù)外包公開(kāi)招標(biāo)方案。

二是具體分析研究,經(jīng)過(guò)多次專(zhuān)題研討,易稿20余次,完成4萬(wàn)余字、共七大部分的《后勤服務(wù)外包公開(kāi)招標(biāo)文件》,細(xì)化功能和需求,明確新大院物業(yè)管理的要求。

三是借用市招投標(biāo)中心的平臺(tái),先后兩次進(jìn)行資格預(yù)審招標(biāo)和正式公開(kāi)招標(biāo)評(píng)標(biāo),于10月份開(kāi)標(biāo)成功引進(jìn)銀億物業(yè)與華僑豪生聯(lián)合體作為東部新大院后勤服務(wù)外包單位。四是逐步引入并規(guī)范物業(yè)主體行為,認(rèn)真研究制訂初期物業(yè)合同,做好前期物業(yè)與東部行政區(qū)建設(shè)指揮部的協(xié)調(diào)對(duì)接工作。

(三)調(diào)研后勤智能化管理平臺(tái)建設(shè)。成立由局長(zhǎng)掛帥的局信息化領(lǐng)導(dǎo)小組,深入開(kāi)展項(xiàng)目需求調(diào)研,制定了智能化管理平臺(tái)建設(shè)方案,包括大院物業(yè)管理系統(tǒng)、安全防控系統(tǒng)、智能一卡通系統(tǒng)、大院服務(wù)保障系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理系統(tǒng)、辦公資產(chǎn)管理系統(tǒng)、公車(chē)管理系統(tǒng)、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站等系統(tǒng)。20xx年元旦前后完成采購(gòu)需求方案編制工作,春節(jié)前后完成項(xiàng)目招投標(biāo)工作,力爭(zhēng)20xx年5月底前上線(xiàn)運(yùn)行。

(四)著手新大院運(yùn)行管理籌備工作。

一是研究提出東部新大院管理、監(jiān)督和承辦“三位一體”的運(yùn)作模式。

二是會(huì)同建設(shè)指揮部研究工程裝飾與開(kāi)辦的工作界面,就開(kāi)辦涉及的有關(guān)設(shè)施設(shè)備、材料用品等進(jìn)行系統(tǒng)的梳理,已基本形成了開(kāi)辦工作方案。

三是圍繞新大院對(duì)講機(jī)系統(tǒng)、一站式客服系統(tǒng)、標(biāo)牌標(biāo)識(shí)及樓層索引牌、后勤用房配置等研究制定方案,為新大院建成投用乃至順利搬遷入駐打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

(一)節(jié)能組織網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步健全。成立了以常務(wù)副市長(zhǎng)為組長(zhǎng)的市級(jí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全市縣兩級(jí)及教科文衛(wèi)體五大系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)員節(jié)能網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化了對(duì)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)法規(guī)、條例賦予我局對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能監(jiān)管的職能,在新一輪政府機(jī)構(gòu)改革中,獨(dú)立設(shè)置了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理處,強(qiáng)化了職能實(shí)施。

(二)法規(guī)制度逐步完善。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,制定出臺(tái)了《寧波市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能辦法》,于3月1日正式實(shí)施,同時(shí)制定了配套的《市級(jí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作考核評(píng)價(jià)暫行辦法》,核定落實(shí)93家市級(jí)公共機(jī)構(gòu)年度用能指標(biāo)。按照國(guó)務(wù)院和市政府工作部署,編制了《寧波市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能“xx”規(guī)劃》。選擇12家不同類(lèi)型公共機(jī)構(gòu)開(kāi)展用能標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn),為制定符合寧波實(shí)際的.公共機(jī)構(gòu)用能標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)好頭、起好步。啟動(dòng)了市檔案館空調(diào)節(jié)能合同能源管理試點(diǎn)和市政府車(chē)隊(duì)節(jié)能潤(rùn)滑油使用試點(diǎn)工作。

(三)節(jié)能培訓(xùn)宣傳工作常抓不懈。全年舉辦3期市級(jí)公共機(jī)構(gòu)及縣(市)區(qū)節(jié)能聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)和教科文衛(wèi)體等下屬二級(jí)公共機(jī)構(gòu)耗統(tǒng)計(jì)員培訓(xùn)班,共有300多家單位參加培訓(xùn),印發(fā)宣傳、培訓(xùn)手冊(cè)20xx多份。開(kāi)展了節(jié)能宣傳月活動(dòng),在三大院懸掛節(jié)能宣傳橫幅,舉辦了全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能知識(shí)競(jìng)賽。先后組織召開(kāi)了市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、用能標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)會(huì)議、五大系統(tǒng)節(jié)能工作聯(lián)席會(huì)議等,指導(dǎo)和帶動(dòng)全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作全面開(kāi)展。

(四)節(jié)能管理督查力度不斷加大。對(duì)所有縣(市)區(qū)和23個(gè)市級(jí)重點(diǎn)用能公共機(jī)構(gòu)進(jìn)行了節(jié)能專(zhuān)項(xiàng)督查及情況通報(bào),進(jìn)一步促進(jìn)了全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作。并按國(guó)管局要求,繼續(xù)將節(jié)能監(jiān)管延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及市級(jí)部門(mén)的下屬單位。

據(jù)統(tǒng)計(jì),20xx年度市級(jí)90家公共機(jī)構(gòu)消耗電力2895.32萬(wàn)千瓦時(shí),人均辦公用電2336.44千瓦時(shí),同比下降2.28%;單位建筑面積電耗55.57千瓦時(shí)/平方米,同比下降5.81%;單位建筑面積自來(lái)水消耗1.16噸/平方米,同比下降4.91%,超額完成市政府下達(dá)的各項(xiàng)節(jié)能指標(biāo)。

(一)后勤保障能力有新增強(qiáng)。

一是著力破解保障難題。通過(guò)租賃、調(diào)配等辦法解決28家單位辦公房難題。通過(guò)新建、租借等辦法解決停車(chē)位200個(gè),辦理節(jié)假日通行證236張、公務(wù)車(chē)通行證90張,著力解決停車(chē)難問(wèn)題。通過(guò)適時(shí)提高用餐標(biāo)準(zhǔn),把好采購(gòu)關(guān),提高內(nèi)部管理等措施,著力解決物價(jià)高漲和食品安全對(duì)餐飲沖擊的難題,全年辦理就餐卡(補(bǔ)卡)493只,提供餐飲服務(wù)82萬(wàn)人次。

二是積極提供有效后勤保障。采購(gòu)中心建立全市統(tǒng)一供應(yīng)商庫(kù),增強(qiáng)電子采購(gòu)公共服務(wù)功能,通過(guò)政府采購(gòu)網(wǎng)采購(gòu)交易活動(dòng)3000多次,交易量和公開(kāi)透明度居全國(guó)前列。全年組織采購(gòu)活動(dòng)305次,預(yù)算金額63775.33萬(wàn)元,采購(gòu)金額55504.07萬(wàn)元,節(jié)約財(cái)政資金8224.97萬(wàn)元,節(jié)約率12.9%,采購(gòu)次數(shù)和采購(gòu)金額較上年分別增長(zhǎng)5.2%、22.7%。中山飯店全年接待政府、機(jī)關(guān)會(huì)議152次,圓滿(mǎn)完成人大、政協(xié)會(huì)議接待任務(wù)。機(jī)關(guān)衛(wèi)生所新設(shè)立市國(guó)土資源局醫(yī)務(wù)室,院外醫(yī)療點(diǎn)增至6個(gè),進(jìn)一步方便了機(jī)關(guān)干部求醫(yī)問(wèn)藥。全年門(mén)診達(dá)6萬(wàn)人次,外出保健服務(wù)34批次,出診服務(wù)67人次,業(yè)務(wù)總量較去年增加7.5%。解決8名局級(jí)干部周轉(zhuǎn)住房和24名機(jī)關(guān)干部住宿問(wèn)題,拆遷安置賠償期房40多套。

(二)事務(wù)管理水平有新提升。

一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。實(shí)施套帳分離新模式,完成了8家單位8套明細(xì)帳財(cái)務(wù)核算登記、2.66億元固定資產(chǎn)核算登記、4家單位領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)審計(jì)等工作,根據(jù)局長(zhǎng)離任審計(jì)報(bào)告建議積極妥善解決歷史遺留問(wèn)題,修訂完善經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理和財(cái)務(wù)審計(jì)等制度。全年共收支資金1.64億元,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)收支540萬(wàn)元。

二是加強(qiáng)安全管理。修訂完善機(jī)關(guān)大院應(yīng)急管理制度。抓好大院日常管理,辦理臨時(shí)出入證517張,門(mén)衛(wèi)登記53397次,處置進(jìn)入大院上訪(fǎng)114次,管理亂停亂放車(chē)輛4000余次,開(kāi)展3次消防安全集中大檢查,技防設(shè)備維修改造投入6.6萬(wàn)余元。

三是加強(qiáng)車(chē)輛管理。修訂完善車(chē)輛使用管理和維修管理制度,利用短信平臺(tái)發(fā)出安全提醒51次,全年安全行車(chē)109.5萬(wàn)公里。

四是加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理。中山飯店大力推進(jìn)后勤“三大件”改造,認(rèn)真做好為市領(lǐng)導(dǎo)和駐店機(jī)關(guān)單位服務(wù)工作。全年完成營(yíng)業(yè)額1814萬(wàn)元,比去年增長(zhǎng)9.5%。五是加強(qiáng)信息報(bào)道。局網(wǎng)站全年發(fā)布信息400余篇,公開(kāi)政府信息115條,在各級(jí)各類(lèi)刊物發(fā)表36篇,落實(shí)人大建議1件主辦件和6件協(xié)辦件均得到人大代表的滿(mǎn)意認(rèn)可。

(三)后勤服務(wù)水平有新提高。

一是啟動(dòng)為市級(jí)老干部生活服務(wù)。推出家庭保潔、家電維修和生活設(shè)施維修服務(wù),發(fā)放配套的服務(wù)聯(lián)系卡、服務(wù)價(jià)目表和用戶(hù)服務(wù)記錄卡,精心選擇4家優(yōu)秀家政公司,共提供生活服務(wù)300戶(hù)次,服務(wù)工作得到老干部一致?lián)碜o(hù)并受到市委主要領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。

二是加強(qiáng)餐飲等服務(wù)。服務(wù)中心樹(shù)立星級(jí)賓館服務(wù)理念,加強(qiáng)技能培訓(xùn),通過(guò)創(chuàng)新菜比賽推出80余只新菜,增加粗糧、點(diǎn)心,改善就餐環(huán)境,領(lǐng)導(dǎo)餐廳選用高山直供蔬菜,建立每位領(lǐng)導(dǎo)飲食檔案,贏得了好評(píng)。房管所抓好住宅區(qū)日常管理服務(wù),全年完成住宅區(qū)日常維修1300多次,維修滿(mǎn)意率達(dá)100%。

三是抓好幼教工作。幼兒園品牌優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步凸顯,一幼獲首批骨干教師培訓(xùn)基地、創(chuàng)意實(shí)踐基地、省幼兒體操賽一等獎(jiǎng)等多個(gè)榮譽(yù),高新分園順利通過(guò)省二級(jí)幼兒園評(píng)審。二幼首創(chuàng)“護(hù)苗隊(duì)”做法在全市得到全面推廣,獲海曙區(qū)“平安幼兒園”、心理健康教育先進(jìn)集體等多個(gè)榮譽(yù)。全年招收新生近200名。

(四)基建改造工程進(jìn)展順利。抓好機(jī)關(guān)辦公房屋修繕及東、北大院空調(diào)機(jī)組和變壓器改造等工程,改善了辦公環(huán)境。抓好中山飯店鍋爐煤改氣、配電及暖通系統(tǒng)改造,積極響應(yīng)市政府禁燃令,淘汰煤鍋爐,提前兩個(gè)多月完成工程。配電改造工程年底竣工,暖通改造進(jìn)入設(shè)備安裝階段。抓好機(jī)關(guān)二幼東部園區(qū)裝修工程,完成了裝修方案制定和施工招標(biāo)工作,預(yù)計(jì)20xx年5月底竣工。提前籌劃北大院辦公房改造,經(jīng)過(guò)深入調(diào)研提出北大院改造方案,并向市發(fā)改委編報(bào)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算,為啟動(dòng)北大院改造打好基礎(chǔ)。

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