方案的制定需要充分考慮各種可能性和風(fēng)險(xiǎn)，以預(yù)防和應(yīng)對(duì)問題的出現(xiàn)。在方案制定的過程中，可以借鑒和參考其他成功案例。這是一份針對(duì)特定問題定制的方案，希望能夠解決您的困擾。
組織員工活動(dòng)方案篇一
陽春三月，春光明媚，百花齊放，大自然充滿了勃勃生機(jī)，正是踏青游玩、領(lǐng)略大自然美好風(fēng)光的大好季節(jié)。為了讓同事們感受春天動(dòng)植物的變化，感受大自然的美，捕捉春天的氣息，探索春天的秘密，根據(jù)我們公司的情況，特制訂此次春游的方案。
青春飛揚(yáng)，夢(mèng)想綻放。
本次春游活動(dòng)，在領(lǐng)略春季優(yōu)美景色的同時(shí)，促進(jìn)公司員工間的交流，營造和諧融洽的公司氛圍，豐富員工們的戶外生活，陶冶情操。同時(shí)，這既可以為全體員工營造營造一種輕松自由的氣氛，又可以加強(qiáng)員工們的`集體意識(shí)。希望通過本次活動(dòng)，給大家留下美好的回憶。讓員工們離開城市的喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。本次爬山活動(dòng)既是一次旅游，也是一次身體磨煉，同時(shí)也以此為契機(jī)，加強(qiáng)員工進(jìn)行體育磨煉的意識(shí)。
xxx。
20xx年新員工(人數(shù)80人左右)。
1、活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月22日。
2、活動(dòng)地點(diǎn)：南屏山森林公園、吳敬梓紀(jì)念館、桃花園。
3、活動(dòng)行程。
1、桌布、礦泉水、面包、水果等。
2、醫(yī)藥箱。
3、團(tuán)委旗幟、條幅。
1、此次活動(dòng)為戶外運(yùn)動(dòng)，請(qǐng)參與人員務(wù)必準(zhǔn)備好背包、適合的服裝、鞋襪以及個(gè)人用品。
2、全體人員出發(fā)前手機(jī)充足電，出游全程保持手機(jī)處于開機(jī)狀態(tài)，方便隨時(shí)聯(lián)系。
3、行為舉止大方得體、注意維護(hù)公司形象。
4、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時(shí)，要及時(shí)上報(bào)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人及時(shí)處理好應(yīng)變工作。
5、比須嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定，并準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合地點(diǎn)，服從負(fù)責(zé)人的管理和安排。
6、請(qǐng)保管好自己的隨身物品，特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。并時(shí)刻提醒自己不要遺忘物品。
7、游玩途中，每位同事都要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，同事之間互幫互助，不讓任何一名成員掉隊(duì)。
8、游玩過程中愛護(hù)公物，垃圾集中處理，不得亂扔。
1、項(xiàng)目名稱：同心石。
項(xiàng)目簡介：所有隊(duì)員站在一個(gè)非常小的平臺(tái)堅(jiān)持一段時(shí)間。目的意義：打破思維定式，團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
2、兩人三足接力賽。
項(xiàng)目簡介：將各小組的成員以每兩人一小組并肩站立，內(nèi)側(cè)的小腿用小布條捆住，這樣成了“兩人三足”，當(dāng)裁判發(fā)出口令，各組成員從起端開始走向?qū)γ娴倪x手，交接棒后對(duì)面的選手開始出發(fā)，依次類推。項(xiàng)目意義：培養(yǎng)員工的協(xié)作和團(tuán)隊(duì)精神。
3、開火車。
項(xiàng)目簡介：在開始之前，每個(gè)人說出一個(gè)地名，代表自己。但是地點(diǎn)不能重復(fù)。游戲開始后，假設(shè)你來自北京，而另一個(gè)人來自上海，你就要說：“開呀開呀開火車，北京的火車就要開?！贝蠹乙黄饐枺骸巴拈_?”你說：“上海開”。那代表上海的那個(gè)人就要馬上反應(yīng)接著說：“上海的火車就要開。”然后大家一起問：“往哪開?”再由這個(gè)人選另外的游戲?qū)ο?，說：“往xx地方開?！比绻麑?duì)方稍有遲疑，沒有反應(yīng)過來就輸了。
項(xiàng)目意義：可以增進(jìn)人與人的感情，考驗(yàn)應(yīng)急反應(yīng)能力。
略
組織員工活動(dòng)方案篇二
為了感謝長時(shí)間付出辛勞汗水的全體員工；在三八女節(jié)這天體現(xiàn)公司對(duì)女員工的特別關(guān)愛。同時(shí)拓寬大家的業(yè)余文化生活，進(jìn)步員工隊(duì)伍的凝聚力。公司利用下午時(shí)間，分別于3月7和3月8日組織全體女員工進(jìn)行一次“開心”活動(dòng)。
經(jīng)過精心挑選和意見征詢，此次活動(dòng)共為員工安排了四項(xiàng)內(nèi)容(任選其一)：
1、體育運(yùn)動(dòng)；
2、各類小游戲；
3、知識(shí)小問答；
4、頒發(fā)部份物品、現(xiàn)金、放假、所有女性職員聚餐。
通過此次活動(dòng)的舉行，不但讓長時(shí)間在一線勞作的員工心情得到了調(diào)理，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，增進(jìn)了對(duì)公司企業(yè)文化的了解；而且使來自大江南北的員工們了解到xx公司發(fā)展知識(shí)、企業(yè)福利、企業(yè)內(nèi)涵等各方面；員工也是可以體會(huì)公司對(duì)員工關(guān)心與支持。
時(shí)間職員定位：
公司所有女性職員(合計(jì)39名女性職員)。由主管職員于3月6日前上報(bào)名單。
1、各門店職員參加跳繩比賽，每三人一組，優(yōu)越者進(jìn)進(jìn)下一場(chǎng)。
2、由各店主管經(jīng)理主持活動(dòng)。3月7日由本店職員在各工作區(qū)內(nèi)舉行第一輪淘汰賽。3月8日在活動(dòng)策劃部舉行第二輪至優(yōu)越獎(jiǎng)的評(píng)選。東西門職員一起把優(yōu)越職員集中至發(fā)布會(huì)舞臺(tái)搭建公司。
1、各門店職員參加點(diǎn)鼻子，每三人一組，優(yōu)越者進(jìn)進(jìn)下一場(chǎng)。
2、由各店主管經(jīng)理主持活動(dòng)。3月7日由本店職員在各工作區(qū)內(nèi)舉行第一輪淘汰賽。3月8日由活動(dòng)策劃部舉行第二輪至優(yōu)越獎(jiǎng)的評(píng)選。東西門職員一起把優(yōu)越職員集中至發(fā)布會(huì)舞臺(tái)搭建公司。
1、各門店職員集中在3月8日晚七點(diǎn)鐘在活動(dòng)策劃部二樓會(huì)議室舉行。
2、由行政人事部職員舉行提問式回答。回答職員進(jìn)行排名，由第一位開始按順序排名。
名次第一位第二名第三名鼓勵(lì)獎(jiǎng)參與獎(jiǎng)活動(dòng)物品置辦總合計(jì)用度為1100元(獎(jiǎng)項(xiàng)具體設(shè)置情況，可以根據(jù)情況而定)。
1、有部份員工提出直接發(fā)放物品或是現(xiàn)金。
2、有部份員工提出三八婦女節(jié)放假半天。
3、所有職員3月8日下午聚餐一次。員工聚餐用度為300元/桌x4桌=1200元。
組織員工活動(dòng)方案篇三
很多企業(yè)每年都會(huì)組織員工進(jìn)行戶外旅游，那么我們作為負(fù)責(zé)人，應(yīng)該怎么樣準(zhǔn)備這一次的活動(dòng)呢？以下是精心準(zhǔn)備的組織員工活動(dòng)方案，大家可以參考以下內(nèi)容哦！
一、活動(dòng)主題“凝聚心感悟，歡樂戶外游”
二、活動(dòng)宗旨：為豐富員工的文娛生活，增進(jìn)員工之間的溝通交流，緩解工作壓力，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，公司工會(huì)、綜合管理科組織策劃此次戶外活動(dòng)方案。
三、
活動(dòng)主體：全體員工。
四、活動(dòng)地點(diǎn)：某景區(qū)。
五、活動(dòng)行程安排：在不影響正常營業(yè)的情況下，本次活動(dòng)分兩批次開展。
1、集合時(shí)間：第一批年月日上午8:30分第二批年月日上午8:30分2、集合地點(diǎn)：龍運(yùn)大酒店大堂門口，統(tǒng)一乘坐酒店租賃的客車出發(fā)至活動(dòng)地點(diǎn)。
3、活動(dòng)項(xiàng)目：觀光、燒烤及戶外拓展游戲（詳見附件四）1）上午9:00到達(dá)目的地:拍集體照2）上午9:30-11:30開展戶外拓展游戲3）上午11:30-下午14:30燒烤4）下午14:30-15:30自由活動(dòng)5）16:00集合準(zhǔn)時(shí)返程六、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算：1、車費(fèi)：2、景區(qū)門票：3、烤爐費(fèi)用：4、燒烤食物（詳見附件一）：5、互動(dòng)游戲紀(jì)念品（詳見附件二）：6、備用藥物（詳見附件三）：七、合計(jì)本次預(yù)算經(jīng)費(fèi)：八、活動(dòng)工作人員安排：策劃員：采購員：道具、拍照：物品保管：
戶外活動(dòng)游戲組織：
活動(dòng)安全負(fù)責(zé)人：
注意事項(xiàng)。
1、此次活動(dòng)為戶外運(yùn)動(dòng)，參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運(yùn)動(dòng)鞋。
2、必須嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定，并準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合點(diǎn)，及時(shí)清點(diǎn)人數(shù)。一切聽從負(fù)責(zé)人的安排。
3、做好通訊聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作，期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時(shí)，要及時(shí)上報(bào)活動(dòng)組織者并做好應(yīng)變工作。
4、自行保管好隨身攜帶物品，特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。
5、注意燒烤時(shí)的安全，以免燒傷燙傷。
6、妥善處理垃圾，愛護(hù)景區(qū)一草一木，做文明人?；顒?dòng)策劃原則:1、活動(dòng)主旨要健康向上，有一定的意義延伸，為完善企業(yè)文化奠定基礎(chǔ)。2、將每月的第三個(gè)周末固定為活動(dòng)日，讓集體活動(dòng)潛移默化到每位員工的生活。
3、優(yōu)化資源，合理安排，主張以最少的費(fèi)用取得最大的效果。4、活動(dòng)設(shè)定均為集體項(xiàng)目，每人都能參與，塑造集體榮譽(yù)感，鍛煉團(tuán)隊(duì)凝聚力。
5、活動(dòng)本身易操作，難度適中，活動(dòng)內(nèi)容耳熟能詳，不會(huì)對(duì)個(gè)人工作造成負(fù)擔(dān)。
一、活動(dòng)分類說明：
根據(jù)支行領(lǐng)導(dǎo)指示，為緩減員工工作壓力，提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)員工交流，豐富業(yè)余生活，為進(jìn)一步完善企業(yè)文化奠定基礎(chǔ)，利民支行團(tuán)支部策劃各類活動(dòng)方案供參考?；顒?dòng)分類以月度和季度為單位:活動(dòng)時(shí)間安排：
二、活動(dòng)具體內(nèi)容解析：3月：活動(dòng)名稱-籃球比賽活動(dòng)作用：籃球這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)是團(tuán)隊(duì)合作的最佳體現(xiàn)，能夠進(jìn)一步磨合員工間的默契度和配合能力，在競(jìng)技過程中鍛煉團(tuán)隊(duì)凝聚力，同時(shí)場(chǎng)地眾多，規(guī)則熟悉，可操作性強(qiáng)。
活動(dòng)形式：建議3人或4人賽制，男女混搭，根據(jù)總?cè)藬?shù)分幾大小組，抽簽比賽，得分最高的晉級(jí)，若遇到平分，可用定點(diǎn)投籃充當(dāng)復(fù)賽，最終角逐冠軍各1組，亞軍各2組，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)品?；顒?dòng)周期：活動(dòng)時(shí)間半天。
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：在學(xué)校，每年4月是固定舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)的時(shí)間，體育比賽可以激發(fā)出強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力，趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)的定位也是如此，通過一些小而有趣的比賽項(xiàng)目，輕松快樂的讓每個(gè)員工融入集體，親密的團(tuán)隊(duì)配合，具有與拓展訓(xùn)練一樣的效果。
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：小球類的體育項(xiàng)目競(jìng)技性強(qiáng)，對(duì)個(gè)人技巧及運(yùn)動(dòng)天賦要求高，一方面可以展示員工的才能，另一方面也可以調(diào)動(dòng)員工體育鍛煉的積極性，活動(dòng)可操作性強(qiáng)。
活動(dòng)形式：不上班的所有員工默認(rèn)參加，采取淘汰制，分為單打及男女混合，抽簽決定對(duì)手，最終角逐冠軍各1名，亞軍各2名，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)品?；顒?dòng)周期：準(zhǔn)備期1周，正式活動(dòng)半天。費(fèi)用預(yù)估：運(yùn)動(dòng)器材補(bǔ)充，獎(jiǎng)品購買，場(chǎng)地費(fèi)用6月：活動(dòng)名稱-公益活動(dòng)-“利民之星志愿者”
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：喚醒員工感恩回報(bào)的心態(tài)，樹立企業(yè)正面形象，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)文化的精神核心，增強(qiáng)每個(gè)人的社會(huì)責(zé)任感，可與行業(yè)媒體一同合作，互惠互贏。
活動(dòng)形式：可聯(lián)系sos兒童村、孤兒院、敬老院等愛心機(jī)構(gòu)，組織慰問活動(dòng)，募捐可行的必需品。
活動(dòng)周期：準(zhǔn)備期1周，正式活動(dòng)半天。費(fèi)用預(yù)估：以義工形式或舊物募捐備注：可能會(huì)產(chǎn)生一些募捐物品的購買費(fèi)用，有之前去sos兒童村的經(jīng)驗(yàn)可借鑒。
7月：活動(dòng)名稱-夏日消夏之旅。
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：夏季天氣炎熱，集體組織去廬山活動(dòng)不僅可以避暑，還可在短途旅行過程中增進(jìn)員工之間感情，不一樣的活動(dòng)體驗(yàn)，讓員工對(duì)利民支行這個(gè)大家庭更有依戀更有凝聚力。活動(dòng)形式：挑選周五下午出發(fā)周日下午返回，地點(diǎn)為廬山，提前預(yù)定住宿，活動(dòng)行程可安排篝火晚會(huì)，集體游戲，景點(diǎn)游、登山比賽等?；顒?dòng)周期：準(zhǔn)備期1周，正式活動(dòng)2天。
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：以微型情景模擬的形式講述銷售在工作過程中的趣事及見聞，展示自己的銷售技巧、口才及個(gè)人魅力，也讓其他同事進(jìn)一步了解客戶經(jīng)理的工作情況。
活動(dòng)形式：客戶經(jīng)理分為小組表演，每個(gè)團(tuán)隊(duì)必須出演1場(chǎng)次，客戶經(jīng)理必須擔(dān)當(dāng)情景劇主角，其他角色可請(qǐng)其他部門同事客串，團(tuán)隊(duì)之間亦可合作演出，由其他部門同事?lián)?dāng)觀眾及評(píng)委，最后評(píng)選出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
活動(dòng)周期：準(zhǔn)備期1周，正式活動(dòng)1天。9月：活動(dòng)名稱-攝影比賽活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：展示每個(gè)員工不同的審美觀點(diǎn)，記錄在利民支行工作的點(diǎn)滴瞬間，保留價(jià)值高，宜操作，成本低，所有員工可同時(shí)參與。
活動(dòng)形式：需拍攝與主題相關(guān)的照片1副，每幅作品要附帶一段文字講解，分初選及復(fù)選2個(gè)階段，最終評(píng)選出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)3名，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)品。獲獎(jiǎng)?wù)掌瑳_洗放大，整理成冊(cè)，永久保留?；顒?dòng)周期：2周。
10月：活動(dòng)名稱-棋類比賽。
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：益智類小游戲，無需租賃場(chǎng)地及特殊道具，成本低，靈活性強(qiáng)，增進(jìn)員工交流，勞逸結(jié)合的第一首選。
活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：通過競(jìng)賽的方式讓員工深入了解南昌銀行各項(xiàng)制度辦及操作規(guī)程，激發(fā)學(xué)習(xí)樂趣，營造培訓(xùn)活躍氣氛。
活動(dòng)形式：由財(cái)會(huì)部、綜合部策劃考題，考題內(nèi)容可分為實(shí)際操作、知識(shí)問答、生活小常識(shí)等等，根據(jù)參賽總?cè)藬?shù)分小組搶答，答題最多的小組獲勝，給以預(yù)定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
活動(dòng)周期：準(zhǔn)備期1周，正式活動(dòng)半天。12月：活動(dòng)名稱-卡拉ok比賽活動(dòng)作用及優(yōu)勢(shì)：展示員工才藝，促進(jìn)員工交流，可與年會(huì)同時(shí)進(jìn)行，節(jié)省場(chǎng)地費(fèi)用，活躍氣氛。
活動(dòng)形式：分獨(dú)唱及男女對(duì)唱兩類比賽，中層干部充當(dāng)評(píng)委，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)分，同時(shí)有觀眾投票，評(píng)委不直接參加比賽，可以當(dāng)作現(xiàn)場(chǎng)嘉賓助興演唱，設(shè)立最佳唱功獎(jiǎng)，最佳人氣獎(jiǎng)，最佳臺(tái)風(fēng)獎(jiǎng)，最佳組合獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
活動(dòng)周期：準(zhǔn)備期1周，正式比賽半天。費(fèi)用預(yù)估：場(chǎng)地費(fèi)，獎(jiǎng)品，比賽其他物料購買。
以下三大類活動(dòng)主要針對(duì)公司部個(gè)人部，既可與日常培訓(xùn)結(jié)合起來，也作為獨(dú)立活動(dòng)進(jìn)行。
參與成員主要為全體客戶經(jīng)理，每個(gè)活動(dòng)均可以邀請(qǐng)其他部門的同事助陣充當(dāng)外援，在活動(dòng)過程中進(jìn)一步交流，切磋技藝，融合部門與部門之間的合作關(guān)系，對(duì)工作以及溝通都具有非常顯著的效果。
具體活動(dòng)內(nèi)容-微型情景劇比賽、“鐵齒銅牙”辯論賽三：活動(dòng)小建議。
組織員工活動(dòng)方案篇四
為慶祝“五四”運(yùn)動(dòng)93周年，迎接黨的十八大勝利召開，繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”運(yùn)動(dòng)的光榮傳統(tǒng)，引導(dǎo)廣大青年員工牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念，弘揚(yáng)“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)核心價(jià)值觀，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神，充分展示京山公司青年員工積極向上的精神風(fēng)貌并增強(qiáng)員工的凝聚力，公司團(tuán)委決定開展“崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采”慶“五四”青年節(jié)主題團(tuán)活動(dòng)?，F(xiàn)將活動(dòng)具體事項(xiàng)通知如下：
崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采。
豐富青年員工生活，搭建相互交流平臺(tái)，增進(jìn)友誼，分享工作心得，展示青年員工積極向上的精神風(fēng)貌。
4月20日（周五）。
惠亭水庫。
公司青年員工，自愿報(bào)名。
公司政工科（團(tuán)委）。
1、活動(dòng)日上午8：00在公司院內(nèi)集合，將活動(dòng)參與人員分成幾個(gè)小組（小組數(shù)視參加人數(shù)定）。（8：10~8：20）。
2、各小組推選組長、副組長和安全員各一名，組長全面負(fù)責(zé)本小組各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)分工，并協(xié)助團(tuán)委確?；顒?dòng)順利開展，副組長負(fù)責(zé)人員聯(lián)絡(luò)，小組之間交流合作，安全員負(fù)責(zé)本組成員活動(dòng)過程中的各項(xiàng)安全措施落實(shí)。（8：20~8：30）。
3、后勤保障人員隨車出發(fā)，將活動(dòng)物資搬至活動(dòng)地點(diǎn)，活動(dòng)其他人員徒步出發(fā)至活動(dòng)地點(diǎn)，途徑惠亭山，各小組團(tuán)結(jié)互助，爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)到達(dá)活動(dòng)地點(diǎn)。（8：30~10：00）。
4、開始燒烤和野炊，各小組之間加強(qiáng)溝通和互助，確保食物安全美味。（10：00~12：30）。
5、活動(dòng)中要體現(xiàn)節(jié)能環(huán)保意識(shí)，活動(dòng)結(jié)束后必須進(jìn)行衛(wèi)生清掃和東西清理，保持環(huán)境整潔。（12：30~13：00）。
6、聽取《建設(shè)和弘揚(yáng)統(tǒng)一的企業(yè)文化》宣傳手冊(cè)講解。
7、以小組為單位，進(jìn)行全體參與者的互動(dòng)小游戲，游戲輸?shù)囊唤M要表演節(jié)目。（13：00~15：00）。
8、集體從惠亭山爬山返回，各小組團(tuán)結(jié)互助，爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)返回。
1、公司屬各單位、各部室青年員工自愿報(bào)名。聯(lián)系人：吳xx（664997）。
2、參加活動(dòng)者需遵守活動(dòng)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)互助，并準(zhǔn)備娛樂小節(jié)目（無硬性要求），充分展現(xiàn)青年員工風(fēng)采。
3、活動(dòng)過程中，參與者要積極交流崗位心得、生活趣聞、廚藝或其他特長。
4、請(qǐng)各單位負(fù)責(zé)人支持并鼓勵(lì)青年員工參與該主題活動(dòng)。
1、活動(dòng)組織：公司團(tuán)委。
2、活動(dòng)總策劃：xx。
3、活動(dòng)指揮：祝xx。
3、活動(dòng)總責(zé)：潘xx。
4、活動(dòng)攝像、宣傳：劉xx。
5、活動(dòng)安全：吳xx。
6、后勤保障：xx。
坐地起身。
一、項(xiàng)目類型：團(tuán)隊(duì)合作型。
二、游戲規(guī)則：
1、首先要求四個(gè)人一組，圍成一圈，背對(duì)背的坐在地上；
2、在不用手撐地站起來；
3、依次增加人數(shù)，每次增加2個(gè)直至每組全員都參加進(jìn)來。
4、計(jì)時(shí)起點(diǎn)為四個(gè)人坐在地上就位時(shí)，計(jì)時(shí)終點(diǎn)為全員一起完成坐地起身，中間失敗或違例則從人數(shù)不變的環(huán)節(jié)重新開始。
三、活動(dòng)目的：這個(gè)任務(wù)體現(xiàn)的是團(tuán)隊(duì)隊(duì)員之的配合，該項(xiàng)目主要讓大家明白合作的重要性。
解手鏈。
一、游戲簡介：所有的隊(duì)員首先左手和左邊隊(duì)友的左手相握，右手和自己對(duì)面的隊(duì)友右手相握，這樣手牽手結(jié)成了一張網(wǎng)，要求大家在不松開手的情況下，讓網(wǎng)成為一個(gè)圓。時(shí)間短的小組勝利，計(jì)時(shí)起點(diǎn)為大家面對(duì)面的站成同心圓，計(jì)時(shí)重點(diǎn)為手鏈全部解開。
二、游戲人數(shù)：小組全員（偶數(shù)）。
三、活動(dòng)目標(biāo)：鍛煉新團(tuán)隊(duì)的溝通，執(zhí)行及領(lǐng)導(dǎo)力。
人椅。
一、游戲類型：團(tuán)隊(duì)游戲。
二、游戲目的：從本游戲中體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神，要求在團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都要充分貢獻(xiàn)自己的力量，不能存在任何偷懶、濫竽充數(shù)的思想。
三、游戲規(guī)則和程序：
1、每組所有的成員都應(yīng)該圍成一圈，每位成員都應(yīng)該將他的手放在前面的隊(duì)友的肩上；
2、聽從主持人的指揮，然后每位成員都應(yīng)該徐徐坐在他后面隊(duì)友的大腿上；
3、坐下之后，開始計(jì)時(shí)，要求先正轉(zhuǎn)二圈，再反轉(zhuǎn)一圈，用時(shí)少的一組獲勝；
4、要求所有人屁股不能離開身后隊(duì)友的大腿，否則違例一人次，總時(shí)間加5秒。
1、安全：滅火器、云南白藥、創(chuàng)可貼、碘伏（吳xx）。
2、燒烤食物：肉食、素菜、燒烤作料（商愛玲、劉倩玉）。
3、主食：方便面、白膜、火鍋（潘文峰、吳xx）。
4、生活用品：碗筷，紙巾、桌布（李蓓蓓）。
5、酒水：純凈水4桶，礦泉水2箱（吳xx）。
6、車輛：皮卡車1輛（潘文峰）。
7、工具：燒烤架兩套、鍋兩個(gè)（帶鍋鏟）、平底鍋一個(gè)、木炭、柴火、刀具、砧板（潘文峰、吳xx）。
8、作料：油、鹽、火鍋底料。
9、橫幅、旗子、相機(jī)。
xxxx。
組織員工活動(dòng)方案篇五
倡導(dǎo)“快樂工作，幸福生活”的平衡理念，通過參加活動(dòng)增進(jìn)人員之間的情感交流，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和人員的互動(dòng)，緩解日常工作中的壓力。營造溫馨快樂的氣氛，讓所有的人員在活動(dòng)的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍，有種家的感覺，幫助大家可以更好的認(rèn)識(shí)企業(yè)文化，理解企業(yè)文化。
濃情過中秋情系養(yǎng)生堂。
20xx年9月xx日。
選擇工廠外地方，如茶室等。
全體員工（保證不影響正常工作及生產(chǎn)前提下）。
1、學(xué)習(xí)企業(yè)文化，唱養(yǎng)生堂之歌。（5分鐘）。
2、領(lǐng)導(dǎo)致辭——具體領(lǐng)導(dǎo)待定。（5分鐘）。
3、歌曲演唱——《月亮之上》，引出中秋主題。（5分鐘）。
4、游戲環(huán)節(jié)——奇妙口香糖。（15分鐘）。
5、燈謎：挑選一些與中秋相關(guān)的謎語，謎底積極健康，現(xiàn)場(chǎng)問答，答對(duì)有獎(jiǎng)。（20分鐘）。
6、生日驚喜——讓本月生日員工坐在中央，（事先錄制其他員工對(duì)這些員工的生日祝福）播放生日祝福視頻，播放完畢后全體員工為他們唱生日快樂歌，并發(fā)表慶生感言。（15分鐘）。
7、游戲環(huán)節(jié)——吟對(duì)有關(guān)中秋的詩詞？吟唱有關(guān)中秋的歌曲？腦筋急轉(zhuǎn)彎，答對(duì)有獎(jiǎng)。（20分鐘）。
9、親情連線互動(dòng)——請(qǐng)每位員工現(xiàn)場(chǎng)給爸爸媽媽或家人打個(gè)電話。（5分鐘）。
10、放交際舞音樂，帶動(dòng)全場(chǎng)觀眾跳舞，選取輕快的音樂，時(shí)間約10分鐘，除工作人員，集體跳舞，特別是有活力的年輕同事，做好帶頭跳舞。
11、真心交流——隨機(jī)挑選20位員工，讓他/她當(dāng)場(chǎng)說出對(duì)某人最想說的話，可以是家人、同事、領(lǐng)導(dǎo)、公司等。（30分鐘）。
12、濃情送祝?！谱饕粭l寬米，長米的條幅，記號(hào)筆若干支，員工現(xiàn)場(chǎng)撰寫祝福語。（10分鐘）。
組織員工活動(dòng)方案篇六
2.實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng)，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流；3.豐富員工業(yè)余生活，給員工一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì)，增進(jìn)同事感情。
公司愿與你一同成長(增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)，體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長)。
20xx年x月x日。
xxxxxxxxx。
由行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
公司全員。
1.通知生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目，擬定節(jié)目單，表演時(shí)間5分鐘左右，形式不定；
2.提前購買生日蛋糕、零食及布置；
3.提前通知與會(huì)人員。
1.顧總祝詞。
2.領(lǐng)導(dǎo)分發(fā)生日禮品，賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)。
3.表演節(jié)目。
4.點(diǎn)生日蠟燭，切蛋糕，拍照留念。
7(人)x150(元)=1050元生日蛋糕、生日禮品、生日賀卡、水果飲料零食。
組織員工活動(dòng)方案篇七
為推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的深入開展，按照《實(shí)施方案》精神要求和省市委統(tǒng)一部署，興化市楚水實(shí)驗(yàn)學(xué)校黨委及其各黨支部擬于近期以“學(xué)習(xí)系列講話、強(qiáng)化‘四個(gè)意識(shí)’”為主題，開展第二次大討論活動(dòng)?，F(xiàn)制定方案如下：
一、活動(dòng)時(shí)間。
209月15日——28日。
二、活動(dòng)地點(diǎn)。
楚水實(shí)驗(yàn)學(xué)校行政4樓會(huì)議室或黨委辦小會(huì)議室。
三、參加人員。
市委教育工委相關(guān)負(fù)責(zé)人、學(xué)校全體黨員。
四、活動(dòng)主題。
組織員工活動(dòng)方案篇八
開展專題討論是推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要措施，是促進(jìn)黨員干部深入學(xué)習(xí)、檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的重要方法。根據(jù)局黨委開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案，為推動(dòng)黨員干部切實(shí)搞好學(xué)習(xí)討論，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，做“四講四有”的合格黨員，現(xiàn)就認(rèn)真組織開展“學(xué)習(xí)系列講話、強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)”專題討論制定方案，具體內(nèi)容如下：
一、活動(dòng)時(shí)間。
8月29日上午9:00。
二、活動(dòng)地點(diǎn)。
局五樓會(huì)議室。
三、討論內(nèi)容。
全體黨員深入學(xué)習(xí)系列重要講話特別是視察江蘇重要講話精神，認(rèn)真思考政治意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，是否能夠始終做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移，始終堅(jiān)守對(duì)馬克思主義的信仰、對(duì)中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念、對(duì)黨和人民的絕對(duì)忠誠;認(rèn)真思考大局意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，是否能夠正確認(rèn)識(shí)大局、自覺服從大局、堅(jiān)決維護(hù)大局，確保中央決策部署在洪澤落地生根;認(rèn)真思考核心意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，是否能夠堅(jiān)決擁護(hù)核心、堅(jiān)決聽從核心、堅(jiān)決維護(hù)核心，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威和黨的集中統(tǒng)一;認(rèn)真思考看齊意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，是否能夠經(jīng)常主動(dòng)全面地向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨的各項(xiàng)決策部署看齊，在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為的黨中央保持高度一致。
四、活動(dòng)要求。
每名黨員都要發(fā)言，既談?wù)J識(shí)體會(huì)，也談問題不足。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭交流發(fā)言。
五、查擺問題、建立清單。
結(jié)合此次大討論的主題，并聯(lián)合第一次查擺的問題，督查問題是否整改到位，普通黨員圍繞“五查擺五強(qiáng)化”，科級(jí)以上黨員干部圍繞“七查擺七強(qiáng)化”，開展黨性分析，查擺剖析，繼續(xù)建立問題清單(附件1)，整理歸檔，并留存?zhèn)洳椤?/p>
組織員工活動(dòng)方案篇九
通過開展大討論活動(dòng)，組織引導(dǎo)全體黨員深入學(xué)習(xí)系列重要講話特別是視察江蘇重要講話精神，做到“四個(gè)認(rèn)真思考”。(詳見附件1)。
六、活動(dòng)安排。
第一段：
各支部適時(shí)組織開展一次“黨員義工”活動(dòng)。
第二段：
第一部分：集中學(xué)習(xí)。
1、各支部宣傳委員領(lǐng)學(xué)《習(xí)在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上的重要講話》;2、組織委員下載視頻《尺·度》，并組織支部黨員觀看;3、支部書記講黨課。
由支部書記主持。
第二部分：分組討論并總結(jié)。
1、以黨支部為單位分組討論。重點(diǎn)圍繞附件2中5個(gè)小題目進(jìn)行討論;2、各支部宣傳委員對(duì)討論情況做小結(jié);3、支部書記總結(jié)，并布置下一步工作;4、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作講話。
由各黨支部書記主持。
七、工作要求。
1、開展個(gè)人自學(xué)。全體黨員要高度重視，提前做好個(gè)人自學(xué)，堅(jiān)持把討論活動(dòng)與理論學(xué)習(xí)結(jié)合起來，與先進(jìn)典型的學(xué)習(xí)結(jié)合起來，與整改提高銜接起來，使大討論的過程，成為進(jìn)一步激發(fā)黨員實(shí)踐先進(jìn)性、保持先進(jìn)性熱情的過程。重點(diǎn)學(xué)習(xí)系列講話精神。
2、做好發(fā)言準(zhǔn)備。全體黨員要做好討論發(fā)言準(zhǔn)備，在討論中要結(jié)合實(shí)際，撰寫好發(fā)言提綱，要有思想、有目標(biāo)、有辦法，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，把工作落實(shí)到實(shí)現(xiàn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展的具體行動(dòng)中。
3、強(qiáng)化表率作用。學(xué)校黨員干部和各支部書記、委員要帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，參與討論，切實(shí)發(fā)揮表率作用。以黨員干部帶頭，帶動(dòng)普通黨員提高大討論的實(shí)效。
4、交流整改情況。會(huì)后，各黨支部以小組為單位，對(duì)第一次大討論中黨支部和每名黨員形成問題清單，交流整改情況，提出下步打算。
附件：
1、“四個(gè)認(rèn)真思考”要求。
2、專題大討論小題目。
中共興化市楚水實(shí)驗(yàn)學(xué)校委員會(huì)。
附件1。
“四個(gè)認(rèn)真思考”要求。
認(rèn)真思考看齊意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，是否能夠經(jīng)常主動(dòng)全面地向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨的各項(xiàng)決策部署看齊，在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為的黨中央保持高度一致。
附件2。
組織員工活動(dòng)方案篇十
全體員工：
為保障員工身體健康，充分體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)愛及以人為本的企業(yè)文化，使廣大員工在繁忙的工作之余能夠獲得充分的健康關(guān)懷，以充沛的精力投入工作公司特組織一年一度的員工體檢工作，現(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)通知如下：
一、體檢中心：美年大健康體檢中心。
二、體檢時(shí)間、地點(diǎn)：
2、xx市xx區(qū)xx東路153號(hào)富海商業(yè)中心1-2層。
三、聚合時(shí)間、地點(diǎn)：
1、6月15日早上7點(diǎn)25分祥龍花園樓下集合上車統(tǒng)一前往，體檢結(jié)束后員工自行返回。
2、如有個(gè)別員工自行前往體檢中心的，請(qǐng)于早上7點(diǎn)50分在體檢中心集合。(自行前往體檢中心的員工需提前與人力資源部報(bào)備)。
四、體檢人員：
1、全體轉(zhuǎn)正員工;。
說明：女同事按員工花名冊(cè)登記的婚姻狀況分已婚/未婚類別進(jìn)行體檢，如有需要變更體檢類別的.，未婚類別需要增加“婦科常規(guī)檢查b”項(xiàng)的，需交40元/人的增加檢查項(xiàng)目費(fèi)用(詳見附件一，周四之前將名單及費(fèi)用報(bào)交人力資源部)。
2、試用期員工如需要參加此次體檢，費(fèi)用在工資中扣除;。
3、體檢當(dāng)月提出離職的員工，費(fèi)用在工資中扣除;。
4、有需要參加本次體檢的員工親屬，費(fèi)用由員工自行承擔(dān)(周四之前將名單及費(fèi)用報(bào)交人力資源部)。
五、體檢項(xiàng)目：
1、《xxxxx年度員工福利體檢項(xiàng)目》，詳見附件一。
2、《員工親屬體檢自選優(yōu)惠套餐》，詳見附件二。
六、體檢流程：
1.到達(dá)體檢中心，人力資源部按部門將“體檢導(dǎo)引單”發(fā)到各部門經(jīng)理手中，
由部門經(jīng)理將“體檢導(dǎo)引單“發(fā)給各部門同事;。
2.各部門同事憑“體檢導(dǎo)引單”到前臺(tái)領(lǐng)取“磁卡”。
3.體檢按導(dǎo)引單的指示順序進(jìn)行體檢，體檢中有導(dǎo)醫(yī)護(hù)士幫助指引完成體檢流程;。
4.體檢項(xiàng)目全部完成后，請(qǐng)將體檢卡交到前臺(tái);前臺(tái)會(huì)將給“網(wǎng)絡(luò)體檢報(bào)告的用戶名密碼紙”給到給個(gè)人。
5.體檢結(jié)束后，“網(wǎng)絡(luò)體檢報(bào)告的用戶名密碼紙”用于查詢請(qǐng)妥善保管，在5個(gè)工作日后人力資源部通知大家統(tǒng)一在體檢中心的官網(wǎng)自行查詢。
6.紙質(zhì)版本的報(bào)告將在7個(gè)工作日，人力資源部將相關(guān)報(bào)告發(fā)給各部門同事。
組織員工活動(dòng)方案篇十一
全體的各位同仁：
為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工工作積極性,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力，公司將舉辦拓展培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、分隊(duì)。
將分成四個(gè)團(tuán)隊(duì)，每隊(duì)由一名隊(duì)長帶領(lǐng)十二名隊(duì)員，隊(duì)長分別由黃婕、周燕、廖春生、王敏擔(dān)任(具體人員由各隊(duì)長商討決定)。
二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)。
培訓(xùn)時(shí)間：8月13日星期六一天。
地點(diǎn)：制造中心。
東莞市眾志檢測(cè)儀器有限公司。
人力資源部。
20xx年8月10日。
組織員工活動(dòng)方案篇十二
20xx年七一建黨趣味活動(dòng)以提升干部職工對(duì)黨的忠誠和熱情，加強(qiáng)黨員黨性純潔、先進(jìn)教育為目的，具體方案如下：
一、活動(dòng)主題：黨恩回饋，快樂工作。
二、活動(dòng)目的：
1、豐富職工文化生活。
2、加強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)、思想修養(yǎng)。
3、加強(qiáng)單位向心力和凝聚力。
三、目標(biāo)對(duì)象：公司全體干部職工。
四、活動(dòng)場(chǎng)所：長隆國際水上樂園。
五、活動(dòng)時(shí)間：6月18日。
六、活動(dòng)形式：以游戲形式為主，運(yùn)動(dòng)形式為輔。
七、活動(dòng)口號(hào)：快樂工作，回報(bào)黨恩。
八、活動(dòng)內(nèi)容：
1、慶建黨，踩氣球。
游戲規(guī)則：將全體參賽隊(duì)員分成10隊(duì)，每隊(duì)20人，由兩人栓住兩氣球在腳上，聽口令開始，踩對(duì)手的氣球，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)剩下最多氣球的隊(duì)伍得勝。(工作人員5名)。
2、報(bào)黨恩，猜謎語：
游戲規(guī)則：每人可以猜三條，每猜中一條獲獎(jiǎng)品一份。
準(zhǔn)備工作：用彩色紙剪一種造型的紙片作底,在上邊放大、工整地寫出收集或編寫的一則謎語。
3、創(chuàng)黨難，搶板凳。
游戲規(guī)則：12個(gè)人，11張板凳。放一段音樂，放音樂過程中所有人圍著板凳轉(zhuǎn)圈，當(dāng)音樂停止，大家搶板凳坐下來。沒有坐到凳子的人出局;然后減少一張凳子，再玩。能留到最后的人獲勝。(需工作人員2名，負(fù)責(zé)人1名)。
準(zhǔn)備工作：道具：板凳11張，有外放功能mp3或手機(jī)一臺(tái)或鼓。
4、問黨情，繞口令:。
游戲規(guī)則：抽號(hào)進(jìn)行，每人繞口令一次，凡能準(zhǔn)確、流利、不停頓讀完繞口令者，獲獎(jiǎng)品一份。
準(zhǔn)備工作：用硬紙板寫下難度適中的幾則繞口令例文。
5、成語接龍:。
游戲規(guī)則：
1)、龍頭字必須是主題詞中的任意一個(gè)字，體現(xiàn)鮮明的活動(dòng)主題。
2)、前后兩句相接成語的關(guān)節(jié)字必須是同一漢字。
3)、成語必須由四個(gè)字組成。
4)、在同一龍頭字下的成語不得有重復(fù)。
5)、所選用的成語必須是一般成語詞典上能查到的成語。
6)、允許每個(gè)參賽者，不斷突破自我、刷新記錄、角逐冠軍。
7)、每個(gè)參賽選手都有獲獎(jiǎng)的機(jī)會(huì)，只要你踴躍參加。
準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備幾張卡片，注明用什么字開始游戲。
6、扔圈圈游戲規(guī)則：參賽者跳繩5~10下(看年齡定)，取得3個(gè)套禮品的圈圈，用手上的圈圈在離禮品2-3米的位置(不得超過界線)扔出圈圈套取禮品(禮品擺在地上)。ps：因?yàn)槭窍扰e行集體游戲再開始個(gè)人游戲，所以集體游戲工作人員可兼顧個(gè)人游戲。
九：游戲規(guī)則：1、集體游戲中：獲勝團(tuán)體可得集體獎(jiǎng)勵(lì)，個(gè)人不設(shè)額外獎(jiǎng);2、個(gè)人游戲中：優(yōu)勝者獲取獎(jiǎng)品一份十：獎(jiǎng)品設(shè)置和形式:凡參與都可以獲得安慰獎(jiǎng)，游戲獲勝者可獲優(yōu)勝獎(jiǎng)。每一位參與者可獲得安慰獎(jiǎng)一份,每一環(huán)節(jié)游戲的獲勝者可獲優(yōu)勝獎(jiǎng)。
組織員工活動(dòng)方案篇十三
司屬各單位：
公司將于今年6月組織員工健康體檢，現(xiàn)將體檢具體事宜安排如下：
一.體檢時(shí)間。
20xx年6月1日——6月30日。
員工體檢分段時(shí)間如下：
6月3日—6月9日1號(hào)—223號(hào)。
6月10日—6月16日224號(hào)—475號(hào)。
6月17日—6月23日476號(hào)—701號(hào)。
6月24日—6月30日702號(hào)—926號(hào)。
7月1日—7月15日927號(hào)—1023號(hào)。
二、體檢對(duì)象：與公司簽訂勞動(dòng)合同的在崗員工(體檢人員名單及編號(hào)詳附件)。
三、體檢地點(diǎn)。
新橋醫(yī)院體檢中心。
四、體檢流程。
1、體檢周一至周日早晨八點(diǎn)到中心前臺(tái)，報(bào)單位名稱、體檢人姓名及體檢號(hào)，由護(hù)士查找并發(fā)放體檢指引單。
2、體檢空腹項(xiàng)目為抽血和腹部b超，兩項(xiàng)檢查后即可吃早餐。
3、其它項(xiàng)目不分先后，護(hù)士會(huì)指導(dǎo)安排項(xiàng)目先后順序。
4、體檢結(jié)束后，體檢指引單請(qǐng)交回前臺(tái)。
五、注意事項(xiàng)。
(一)體檢前注意事項(xiàng)。
1、體檢前三天請(qǐng)注意飲食，不吃高脂、高蛋白食物，不飲酒，不要吃對(duì)肝、腎功能有損害的藥物。理想的體檢時(shí)間是當(dāng)天早上7:30～11:00。
2、從檢查前晚上8時(shí)后避免進(jìn)食和劇烈運(yùn)動(dòng)，最好能洗個(gè)澡，保持充足睡眠。休息不好會(huì)影響血糖、血脂、血壓。
3、體檢當(dāng)日晨禁食、水(常服藥者可照常服藥)。
4、不要化妝，裝飾會(huì)影響醫(yī)生對(duì)疾病的判斷。體檢者體檢前應(yīng)對(duì)口腔、鼻腔、外耳道進(jìn)行清潔，不清潔容易使一些疾病漏診。
5、不要穿過于復(fù)雜的服裝，以方便穿、脫。女士不要穿連衣裙、高筒襪、連褲襪，男士不要打領(lǐng)帶。高領(lǐng)套頭衫、緊袖上衣、緊腿褲子都不宜穿著，以防造成不必要的麻煩。
6、請(qǐng)帶齊有關(guān)健康資料及有效身份證件。如曾經(jīng)住院或動(dòng)過手術(shù)，請(qǐng)帶病歷和相關(guān)資料。
7、女性在月經(jīng)期內(nèi)請(qǐng)不要留取尿液標(biāo)本及婦檢，月經(jīng)期后再作檢查。
8、女性妊娠期間體檢不要做x線檢查。
9、可根據(jù)自己的實(shí)際情況加做一些項(xiàng)目，如篩查腫瘤可加做腫瘤標(biāo)記物的檢測(cè);篩查心臟病可加做心臟彩超;了解是否有乙肝病毒表面抗體可加做乙肝兩對(duì)半的檢查。
(二)體檢中注意事項(xiàng)。
1、請(qǐng)勿隱瞞病史，防止誤診。
2、體檢過程中有問題及時(shí)與體檢醫(yī)生聯(lián)系，應(yīng)積極配合醫(yī)生的各項(xiàng)檢查，請(qǐng)勿擅自更改自己的體檢項(xiàng)目。
3、抽血后立即壓迫針孔三分鐘，防止出血，勿揉局部。
4、需進(jìn)行前列腺或婦科b超檢查，請(qǐng)保持膀胱充盈(憋尿)。
5、需要婦檢，檢查前請(qǐng)排清小便，再到婦科門診。
6、體檢靜脈采血上午10：30結(jié)束。
(三)體檢后注意事項(xiàng)。
1、請(qǐng)如實(shí)填寫體檢表和調(diào)查表格。
2、請(qǐng)保存好體檢結(jié)果，以便和下次體檢結(jié)果作對(duì)照，也可作為您就醫(yī)時(shí)的資料。
3、如果您此次檢查身體狀況良好，請(qǐng)保持您良好的生活習(xí)慣，并且定期給您的身體作一次全面檢查。
4、如果檢查結(jié)果反映出您的健康狀況存在問題，請(qǐng)根據(jù)醫(yī)生的建議和指導(dǎo)及時(shí)就醫(yī)，并且合理地安排好您目前的生活作息和習(xí)慣。
六、其他。
1、參加體檢員工應(yīng)按公司提供的體檢套餐進(jìn)行體檢，凡增加體檢項(xiàng)目均屬自費(fèi)。
2、如需幫助，請(qǐng)聯(lián)系工會(huì)，聯(lián)系電話：xxxx0。
xx有限公司。
工會(huì)。
二?xx五月八日。
組織員工活動(dòng)方案篇十四
6月15日，我公司對(duì)××市公司下發(fā)的《××新華書店集團(tuán)××市公司進(jìn)一步深化改革實(shí)施方案（征求意見稿）》等文件分別召開了中層骨干成員和全體員工的討論會(huì)。會(huì)上，*經(jīng)理向大家通讀了改革方案，與會(huì)人員各述己見，積極發(fā)言，經(jīng)匯總向市深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組作以下情況匯報(bào)。
一、深化改革是新華書店形勢(shì)發(fā)展的必然。
××新華書店集團(tuán)順應(yīng)社會(huì)發(fā)展變化，及時(shí)推出企業(yè)體制機(jī)制改革的方案，非常符合當(dāng)前形式發(fā)展的需要，必將得到廣大員工的大力支持，對(duì)激發(fā)企業(yè)活力，調(diào)動(dòng)員工主動(dòng)性具有積極的作用。與會(huì)人員一致認(rèn)為，新華書店能有今天的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度，得益于對(duì)教材、課本的壟斷發(fā)行，得益于國家在政策上給予的大力扶持，但隨著教材招投標(biāo)的全面實(shí)行和學(xué)生九年制免費(fèi)教材的普及，我們面臨的形勢(shì)越來越嚴(yán)重，我們新華人要看到繁榮背后的危機(jī)，它如同建立在沙灘上的大廈，經(jīng)不起折騰，我們必須居安思危，增強(qiáng)緊迫感。這次企業(yè)體制機(jī)制的全面改革，將進(jìn)一步深化三項(xiàng)制度，建立健全激勵(lì)與約束機(jī)制，實(shí)現(xiàn)企業(yè)精簡高效，避免職能重疊和人浮于事，提高工作效率，激發(fā)企業(yè)活力。
二、薪酬制度和勞動(dòng)用工制度的改革是打破舊有模式的體現(xiàn)。
企業(yè)多年來的薪酬制度和人事制度，已經(jīng)在部分職工心中根深蒂固，認(rèn)為進(jìn)了國有企業(yè)就有了鐵飯碗，就是國家的人，只要企業(yè)存在就有自己的一份，干好干壞一個(gè)樣。通過這次學(xué)習(xí)討論，參加會(huì)議的工作人員清楚地熟悉到，這次薪酬制度和勞動(dòng)用工制度的出臺(tái)，是一次徹底打破平均主義“大鍋飯”的體現(xiàn)，實(shí)行崗變薪變，打破薪隨人走的舊有模式。同時(shí)，也打破了論資排輩的舊有觀念，實(shí)行能者上，平者讓的擇優(yōu)上崗制度，把那些身體好、文化高、技術(shù)精、有自我犧牲精神的員工安排到技術(shù)要求高的重要崗位，而將那些不能適應(yīng)本崗位工作的職工按待崗、試崗等方法進(jìn)行安置，這些方案的實(shí)行，員工思想上將會(huì)產(chǎn)生了較大的壓力，很快會(huì)形成一種你追我趕的局面，職工們不但會(huì)認(rèn)真學(xué)技術(shù)，而且都會(huì)將全面發(fā)展作為自己的奮斗目標(biāo)，都會(huì)努力地工作，不斷加強(qiáng)全方位的學(xué)習(xí)，用積極的心態(tài)和良好的素質(zhì)迎接新的挑戰(zhàn)。
三、企業(yè)深化改革存在的一些意見和看法。
合同，考慮到他們?yōu)樾氯A書店做出的貢獻(xiàn)，是否可以采取這樣的方式：先讓這五位同志簽訂待崗兩年的合同，再回單位上班，再又簽訂待崗合同，直至達(dá)到內(nèi)部退養(yǎng)的條件?；蛘咧匦轮贫ㄒ豁?xiàng)新的政策，以平衡處于這種情況的員工。
老經(jīng)理薪酬政策上，能不能適當(dāng)做出一些調(diào)整。建議市店改革領(lǐng)導(dǎo)小組是否可采取這樣的方式：根據(jù)縣級(jí)店經(jīng)理換屆離崗審計(jì)的情況，審計(jì)企業(yè)出現(xiàn)營利100萬元以上的`，離崗休息的經(jīng)理可以享受部長級(jí)待遇；出現(xiàn)營利50—100萬元之間的，離崗休息的經(jīng)理可以享受主辦級(jí)待遇；出現(xiàn)營利1—50萬元之間的，離崗休息的經(jīng)理可以享受組長待遇；出現(xiàn)企業(yè)虧損的，離崗休息的經(jīng)理按新工資標(biāo)準(zhǔn)中第四級(jí)崗位的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放月工資（含年功工資）。
3、按市店文件設(shè)置的崗位機(jī)構(gòu)，我店認(rèn)為設(shè)置太多，比如縣級(jí)店部門的有些主辦可以由部長兼職，建議各個(gè)縣店設(shè)置機(jī)構(gòu)數(shù)統(tǒng)一模式，統(tǒng)一一盤棋。并由市店領(lǐng)導(dǎo)召集所有縣店經(jīng)理和相關(guān)人員一起研究，制定出縣店的改革具體細(xì)則，再統(tǒng)一實(shí)施。
6、現(xiàn)在文件中更名圖書業(yè)務(wù)部和教材業(yè)務(wù)部，相應(yīng)兩個(gè)部門的負(fù)責(zé)人就更名為圖書業(yè)務(wù)部長和教材業(yè)務(wù)部長，同志們尤其是老同志對(duì)以前的圖書營銷公司經(jīng)理和教材公司經(jīng)理的提法很有看法，認(rèn)為一個(gè)縣級(jí)書店，上也叫經(jīng)理下也叫經(jīng)理，很亂套，給工作帶來不便，建議在縣級(jí)店的中層干部中以部長或主辦稱呼比較適宜。
組織員工活動(dòng)方案篇十五
感謝各位同仁這一年來的辛勤工作。大家辛苦了！
一、活動(dòng)時(shí)間：20xx年12月1-2日；
二、參與人員：深圳公司及廣州公司全體員工；
三、出游路線：大鵬古城南澳西沖海邊燒烤cs野戰(zhàn)2日游。
行程安排：（廣州員工：07:30廣州公司出發(fā)）。
20：30海灘煙花，人手一把煙花，沿著海灘齊火點(diǎn)燃，幻化出一道海上的彩虹；
21：00分隊(duì)進(jìn)行著殺人、一個(gè)船長、美女與色狼、我愛你、皇帝、老實(shí)話大冒險(xiǎn)等；
特此通知！
xxxx（深圳）。
20xx年11月26日。
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