國有林場工作總結(jié)匯報(bào)(優(yōu)質(zhì)16篇)

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國有林場工作總結(jié)匯報(bào)(優(yōu)質(zhì)16篇)
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總結(jié)能夠幫助我們對過去一段時(shí)間的經(jīng)歷和成果進(jìn)行反思和總結(jié)。在總結(jié)中,我們可以根據(jù)自己的實(shí)際情況提出改進(jìn)和發(fā)展的建議和措施。如果你正準(zhǔn)備寫總結(jié),以下是一些范文供你參考借鑒。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇一

1、計(jì)劃完成造林300畝,實(shí)際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹。

萬根。實(shí)際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育2000畝,實(shí)際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方,楠竹6800根,實(shí)現(xiàn)銷售收入94萬元;加工廠實(shí)現(xiàn)銷售圓木1000立方,銷售收入35萬元,實(shí)現(xiàn)利潤3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益。

財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓,具體為“四個(gè)管”工作:

1、管人。

我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想,根據(jù)實(shí)際情況,不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合,學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合,會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt,做到看得準(zhǔn),用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。

2、管勞動(dòng)紀(jì)律。

我場采取勞動(dòng)任務(wù)與勞動(dòng)福利掛鉤,分片包干負(fù)責(zé),并以合同的形式規(guī)范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時(shí)也調(diào)動(dòng)了職工的積極性,特別是支部黨員的身體力行,率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量。

我們對產(chǎn)品管理實(shí)行“三對口”即:內(nèi)山收方與集材驗(yàn)收要對口;集材驗(yàn)收與入庫數(shù)要對口;產(chǎn)品出庫與財(cái)會帳目要對口。在整個(gè)業(yè)務(wù)過程實(shí)行“誰出錯(cuò)誰賠償”制度。由于產(chǎn)品管理制度的健全,多年來未出現(xiàn)過霉?fàn)€變質(zhì)現(xiàn)象。

4、管財(cái)務(wù)。

在財(cái)經(jīng)管理上,我們堅(jiān)持一只筆審批,有效控制了亂批亂開支違反財(cái)經(jīng)制度的行為;另個(gè)還由財(cái)會人員每月公布一次收支情況。大大增強(qiáng)了財(cái)務(wù)透明度。

(三)狠抓護(hù)林防火促林木蓄積量增長。

實(shí)踐證明,護(hù)林防火工作的好壞關(guān)系到林場的前途和命運(yùn)。加強(qiáng)護(hù)林防火工作,是保護(hù)森林資源,增加立木蓄積量的一項(xiàng)重要措施。我場今年主要做了以下四個(gè)方面的護(hù)林防火工作:

1、加強(qiáng)護(hù)林防火工作的具體領(lǐng)-。

導(dǎo)

堅(jiān)持實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了新的安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急撲火隊(duì),大小會議上講護(hù)林防火,制定措施并總結(jié)表彰先進(jìn)。

安全就是效益。安全生產(chǎn)、護(hù)林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》的同時(shí),大力進(jìn)行安全宣傳,張貼安全標(biāo)語1700多條,出動(dòng)宣傳車30臺次,做好護(hù)林防火牌600多塊,每月專門召開一次護(hù)林員會議,支部成員下工區(qū)講安全、督生產(chǎn)。

3、健全安全生產(chǎn)制度。

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,完善了護(hù)林防火值班制度,配備各種防火用具。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想、堅(jiān)持“護(hù)林防火、積極消滅”的方針、堅(jiān)持“打早、打小、打了”的火災(zāi)撲救措施。

4、加大查處消滅隱患。

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國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇二

武寧縣林業(yè)系統(tǒng)有3個(gè)國有林場(武寧縣國營林場、武寧縣生態(tài)林場、武寧縣安樂林林場)和1個(gè)國有苗圃(武寧縣桐林苗圃),參加本次林場改革的總?cè)藬?shù)為2247人(其中職工安臵的1302人、退休的787人、遺屬撫恤的158人),截止20xx年4月底止,職工安臵1287人,占應(yīng)安臵的98%,退休人員全部實(shí)行社會化發(fā)放,撫恤安臵154人,占應(yīng)安臵的`97%。

全縣國有森林經(jīng)營面積38.8萬畝。其中省級以上公益林面積35.5萬畝,占經(jīng)營面積的92%。同時(shí)還有一處面積2萬畝的國家級森林公園——“九嶺山國家森林公園”。我縣國有林資產(chǎn)約在2.5億元以上。

二、主要做法。

我縣的國有林場改革工作是在20xx年全系統(tǒng)企業(yè)改制基礎(chǔ)上的進(jìn)一步延伸與完善。

1、改革(制)的截止時(shí)間不變。

按照20xx年《武寧縣林業(yè)局企業(yè)改制方案》的規(guī)定即原定改革(制)時(shí)間截止定為20xx年12月31日不變,凡因企業(yè)改制資金不足而推延兌付安臵費(fèi)的,截止時(shí)間為20xx年6月30日止,逾期不辦理手續(xù)的企業(yè)不予支付利息。

2、原定的安臵標(biāo)準(zhǔn)不變。

因企業(yè)改制從開始至今已近10年時(shí)間,少數(shù)未簽訂《解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書》的人員要求提高原定改制標(biāo)準(zhǔn)。我們堅(jiān)持從穩(wěn)定大局出發(fā),確保不“翻燒餅”,認(rèn)定維持原定標(biāo)準(zhǔn)延續(xù)推進(jìn)。

3、爭取政策支持。

積極爭取當(dāng)?shù)卣拇罅χС?。一是將國有土地全部進(jìn)縣土地儲備中心,由政府統(tǒng)一組織拍賣,先后政府從土地拍賣金中注入企業(yè)改革(制)資金2200余萬元;二是對20xx年前企業(yè)欠社保的各項(xiàng)資金本金掛賬(1200余萬元)、利息緩交、滯納金全免;三是化解債務(wù)。幫與相關(guān)銀行協(xié)調(diào)由“江西長城資產(chǎn)公司”一次性按本、息總額的20%-30%清結(jié)。

4、拓寬籌資渠道。

一是采用住房臵換。職工原住公房統(tǒng)一組織人員估價(jià)出售原住戶,以沖抵企業(yè)應(yīng)付員工安臵資金(約抵400余萬元);二是返聘繳交風(fēng)險(xiǎn)押金。對改后上崗人員不僅緩付安臵金,還要收?。ü砷L以上人員1.5萬元,其他1萬元)上崗押金;三是收集單位其他資金。

三、完善和推進(jìn)。

公益型林場,安排返聘員工185人。

四、成效與建議。

1、確保了大局穩(wěn)定,由于領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳到位、工作細(xì)致,企業(yè)改制與改革工作順利完成,得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊許,員工的贊同,做到了“零上訪”。

2、確保了“三增長、兩建立、一確?!?。國有林森林資源有了一定的增長,企業(yè)效益有了進(jìn)一步的提高,職工收入有了一定的增加,職工社會保障體系得到更加完善。

3、給林業(yè)發(fā)展帶來生機(jī),不僅減人減支減員,資源管理和服務(wù)更加到位,促進(jìn)了生態(tài)文明建設(shè)。

4、要進(jìn)一步加大工作支持力度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與銀行債務(wù)的完全剝離;加大項(xiàng)目傾斜力度,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理科學(xué),森林資源優(yōu)質(zhì)高效,永續(xù)利用的現(xiàn)代林場;加大資金扶持力度,全面落實(shí)職工權(quán)益,徹底化解債務(wù),提高職工技能。

二o一四年五月二十二日。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇三

建設(shè)現(xiàn)代林場,發(fā)展現(xiàn)代林業(yè),是一項(xiàng)復(fù)雜而系統(tǒng)的社會工程。必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅(jiān)持因地制宜,因場施策的原則,按照以人為本的工作思路,牢固樹立“發(fā)展才是硬道理”的經(jīng)營理念,全面提升三交林場發(fā)展的質(zhì)量和效益,轉(zhuǎn)變林業(yè)發(fā)展方式。

一、指導(dǎo)思想。

轉(zhuǎn)變觀念。

國有林場為國家事業(yè)單位,森林資源主要是為社會服務(wù)的公益性資源,屬全民所有。要教育職工加快思想轉(zhuǎn)變,牢固樹立率先發(fā)展、加快發(fā)展、又好又快發(fā)展的思想,走自我積累、自我發(fā)展之路,徹底打破把發(fā)展希望完全寄托在國家政策和資金的扶持上,變要我發(fā)展為我要發(fā)展,樹立市場競爭意識和發(fā)展意識,立足自身,面向市場,不等不靠,持續(xù)推進(jìn)林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)。

創(chuàng)新機(jī)制。

變林地用途的前提下,職工可以承包國有荒山造林、中幼林撫育、低產(chǎn)林改造、木材采伐運(yùn)輸?shù)壬a(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目。三是鼓勵(lì)發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、森林旅游服務(wù)業(yè)等多種經(jīng)營項(xiàng)目,取得的收入歸職工所有,使森林資源既得到有效保護(hù),又能確保勞動(dòng)者經(jīng)營自主權(quán)并獲得應(yīng)有的收益。

調(diào)整結(jié)構(gòu)。

一要調(diào)整樹種結(jié)構(gòu),大力發(fā)展優(yōu)良鄉(xiāng)土樹種,多樹種結(jié)合,喬、灌、草立體配置,積極營造混交林,增強(qiáng)森林生態(tài)功能;二要調(diào)整林齡結(jié)構(gòu),加快后續(xù)資源培育,重點(diǎn)抓好現(xiàn)有中幼林撫育管理和低產(chǎn)林改造,提高林分質(zhì)量和林地生產(chǎn)力,實(shí)現(xiàn)森林資源的可持續(xù)經(jīng)營;三要調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。在保護(hù)好現(xiàn)有森林資源的前提下,根據(jù)林場自身資源優(yōu)勢,積極發(fā)展名特優(yōu)新經(jīng)濟(jì)林、花卉苗木、森林食品、森林藥材、森林旅游及野生動(dòng)物養(yǎng)殖等新興產(chǎn)業(yè),實(shí)行“林—藥”、“林—菜”、“林—牧”立體經(jīng)營,培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。

科技興場。

要采用先進(jìn)林業(yè)科學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代林業(yè)管理手段,建設(shè)、管理林場,保護(hù)培育、開發(fā)利用森林資源,重點(diǎn)抓好現(xiàn)有科技成果和實(shí)用技術(shù)的推廣應(yīng)用,逐步使國有林場生產(chǎn)建設(shè)和經(jīng)營管理走上科學(xué)化、規(guī)范化軌道。要樹立以人為本的理念,抓好職工隊(duì)伍建設(shè),開展以崗位培訓(xùn)為主的職業(yè)技能培訓(xùn),積極推進(jìn)國有林場持續(xù)、快速、健康的向前發(fā)展。

二、林場調(diào)研分析、造林地現(xiàn)狀及營林技術(shù)探討。

經(jīng)初步調(diào)查,三交林場目前集中連片的無林地約有7400畝,多為以前造林地的下半部或朝陽坡,造林地立地條件較差,以低中山沙石薄土立地類型為主,其中沙土層厚度在10cm以上的約2200畝,沙土層厚度低于10cm的約3700畝,還有約1500畝的巖石裸露地。

為切實(shí)提高造林成活率和保存率,我場根據(jù)近幾年的造林實(shí)踐,給合以往的造林經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),針對我場目前的造林地立地條件進(jìn)行了多次探討,認(rèn)為需從管理體制和科學(xué)技術(shù)兩方面入手。

1、在管理體制方面:

改變管理模式。造林工作是一項(xiàng)社會工程,它是有償性的,而多年來我們一直把營林工作當(dāng)作了林業(yè)工人的一項(xiàng)本職工作來看待,多采取的是行政命令式,沒有看到營造林工作的特殊性,獎(jiǎng)罰不明,從而形成了責(zé)、權(quán)、利脫節(jié)的現(xiàn)象,嚴(yán)重影響了施工人員的積極性和責(zé)任心。建議對管護(hù)員的營林工作實(shí)行全程承包、專項(xiàng)考核制,管護(hù)員從工程實(shí)施到工程驗(yàn)收一包到底,根據(jù)年度驗(yàn)收結(jié)果實(shí)行重獎(jiǎng)重罰,營造林質(zhì)量與年終考核效益工資掛鉤,以增強(qiáng)施工員的工作責(zé)任心。

提高作業(yè)人員的積極性。受資金制約,多年來的造林工。

資實(shí)行的是日工資形式,且造林投資遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于社會工資,致使參與造林的作業(yè)人員以社會弱勞力為主,且干多干少、干好干壞一個(gè)樣,抱著“掙一元是一元”的想法,同樣缺少提高營林生產(chǎn)積極性的機(jī)制。建議對工程項(xiàng)目實(shí)行大承包,負(fù)責(zé)從整地到驗(yàn)收的每一個(gè)工序,堵塞造成營林事故而相互推諉扯皮的制度漏洞;另一方面要加大營林投資,結(jié)算方式以分年度、按成活保存率計(jì)勞務(wù)報(bào)酬,并根據(jù)成活率高低拉開投資檔次,以徹底扭轉(zhuǎn)工人出勤不出力、沒有積極性的現(xiàn)象,真正體現(xiàn)多勞多得的分配機(jī)制,這樣,既能增強(qiáng)工人的作業(yè)責(zé)任心,也提高了他們對新造林地的補(bǔ)植、管護(hù)積極性。

林地巡護(hù)員的辦法等多種形式,建立有效的護(hù)林體系,確保幼林成活生長。

2、在科學(xué)技術(shù)方面:

做到提前整地。合理適時(shí)的整地方式和時(shí)間能有效改善立地條件,創(chuàng)造適宜苗木成活和生長的有利環(huán)境件。最好是上年雨季整地次年春季造林,以充分貯存大氣降水,蓄水保墑,降低土壤鹽分含量,同時(shí)經(jīng)過長時(shí)間照射,可提高土壤有機(jī)質(zhì)含量。旱地造林整地方式宜采用魚鱗坑整地,做到表土回填,下層生土作埂堰,有條件的話,沙石地可考慮更換穴土。

選樹適地。不同樹種,均具有特異的遺傳性和對生態(tài)條件的適應(yīng)性,因此旱地造林應(yīng)盡量選用抗旱的本地鄉(xiāng)土樹種,根據(jù)多年的造林經(jīng)驗(yàn),我場適宜的喬木樹種為油松和側(cè)柏,灌木樹種為連翹。

選用良種壯苗。優(yōu)質(zhì)苗木是提高造林成活率的物質(zhì)基礎(chǔ),苗木應(yīng)選擇生長健壯、根系發(fā)達(dá)、無病蟲害、無機(jī)械損傷的i、ii級良種苗木。旱地造林提倡使用容器苗,土層瘠薄的山地宜用大容器苗,以改善母土,提高苗木抗旱抗逆能力,提高造林成活率。

分散失;四要嚴(yán)格執(zhí)行“三埋二踩一提苗”的造林方法,針葉樹裸根苗以原土痕處為準(zhǔn),不宜深栽,容器苗培土深度要比容器高出2-3厘米,切忌將營養(yǎng)袋露在外面,栽后覆土?xí)r,不要把坑填滿,以便積蓄雨水,也可在坑穴上覆一層虛土,既可減少蒸發(fā),又能提高土壤濕度。

總之,機(jī)制創(chuàng)新是前提,提前整地是基礎(chǔ),良種壯苗是根本,造林時(shí)機(jī)是關(guān)鍵,撫育管理是保障。我們只有嚴(yán)格把握造林的每一個(gè)關(guān)鍵,才能確保造林工作取得好的成效。

三、關(guān)于營林方面技術(shù)指導(dǎo)、初論如何提高造林保存率。

造林成活率、保存率的高低是檢驗(yàn)造林是否成功的主要內(nèi)容。現(xiàn)結(jié)合我場在植被恢復(fù)工程建設(shè)中的具體實(shí)際情況,談?wù)動(dòng)绊懺炝殖苫盥?、保存率的主要因素和提高造林成活率、保存率的主要方法?/p>

影響造林成活率、保存率的主要因素:

1、氣候因素:春季是我場造林的主要季節(jié),而春季又是一年中降雨量最少的季節(jié),土壤水份的多少直接制約著苗木根系的扎根和生長,造林結(jié)束后的一場透雨是造林成功的關(guān)鍵。

成活。

3、種苗因素:一是苗木的選擇上未適地適樹,只從苗木自身的抗逆性考慮,未結(jié)合實(shí)地情況;二是苗木的質(zhì)量上把關(guān)不嚴(yán),未全部使用一、二級苗木。

4、資金因素:一是造林投資低,作業(yè)人員造林積極性不高,不能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行造林作業(yè),有應(yīng)付差事的思想;二是受資金制約,新造林地的撫育、管護(hù)和病蟲害防治工作不到位。

5、管護(hù)因素:俗話說“三分造林七分管”,由于當(dāng)?shù)啬撩褫^多,林牧矛盾長期難以解決,致使新造林地易受牛羊危害。

提高造林成活率、保存率的幾點(diǎn)建議:

1、資金方面:要加大造林投資。一是因?yàn)樵炝值氐牧⒌貤l件差,越是立地條件差的造林地,造林技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和科技含量越要高,投工就多,單位面積投資也就相應(yīng)加大;二是因?yàn)樯鐣べY普遍較高,且造林工作又是一項(xiàng)艱苦的野外作業(yè),造林報(bào)酬低了,工人易產(chǎn)生消極心理,責(zé)任心不強(qiáng),不能按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)操作,會造成“磨洋工”。

2、技術(shù)方面:一是要做到提前整地,造林地整地可以改善立地條件,提高造林成活率,促進(jìn)林木生長,保持水土,減免土壤侵蝕,有利于造林施工,提高造林質(zhì)量;二是注重樹種選擇,選擇造林樹種要堅(jiān)持適地適樹的原則,根據(jù)不同的立地條件選擇適宜的樹種;三是要選用良種壯苗,對苗木的要求是粗壯通直,充分木質(zhì)化,根系發(fā)達(dá),無蟲害,不失水,高度合乎要求,提倡使用容器苗;四是要追加科技含量,除在造林前對苗木進(jìn)行生根粉、保水劑處理外,造林后,還要在土層瘠薄地塊使用滴灌水包,便于在干旱時(shí)有效增加土壤水份;五是要嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程操作,如“三埋二踩一提苗”的造林技術(shù),是多年來科學(xué)地、系統(tǒng)地總結(jié)出來的行之有效的經(jīng)驗(yàn),違背了這一操作技術(shù),成活率就會大打折扣。六是要做好補(bǔ)植工作,每年的春秋二季要對造林成活率、保存率進(jìn)行調(diào)查,春季主要是檢查鼠兔危害和凍撥害造成的苗木死亡情況,秋季主要是檢查苗木越夏時(shí)高溫灼傷和干旱造成的苗木死亡情況,并及時(shí)用容器苗進(jìn)行補(bǔ)植;七是要適時(shí)進(jìn)行撫育,以松土除草為主,可疏松土壤、減少地表蒸發(fā)、保持土壤水分、改善土壤通氣狀況,還能減少土壤水分與養(yǎng)分的消耗,解決幼樹與雜草爭光、爭肥的矛盾。

時(shí)撲滅。、容器苗上山造林優(yōu)缺點(diǎn)。

容器苗是指利用各種能裝營養(yǎng)土的容器作工具培育而成的苗木。它起源于20世紀(jì)60年代,現(xiàn)廣泛應(yīng)用于各種綠化工程及荒山造林?,F(xiàn)就本場應(yīng)用裸根苗與容器苗造林對比情況談?wù)勂湓诨纳皆炝止こ躺系膬?yōu)缺點(diǎn):

一、使用容器苗造林的優(yōu)點(diǎn):

1、不需進(jìn)行起苗、假植和包裝等作業(yè),減少了可致使苗木失水的許多工序。

2、運(yùn)苗和栽苗時(shí)根系不受損傷,克服了從起苗到栽植過程中,苗根被風(fēng)吹日曬失水太多的缺點(diǎn)。

3、能延長造林時(shí)間,不受造林季節(jié)限制。

4、可簡代植苗作業(yè),對植苗的技術(shù)要求不高,只需脫袋、踏實(shí)等工序。

5、造林無緩苗期,初期生長快。

二、使用容器苗造林的缺點(diǎn):

1、運(yùn)輸不便,運(yùn)費(fèi)高。

2、造林進(jìn)度慢,單位面積投資比裸根苗造林投資高。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇四

希望本文對您有所幫助!

一年來,我場在上級黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”為契機(jī),抓管理求效益,把振興林場經(jīng)濟(jì),發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),推向新的高潮,回顧全年工作,我們總結(jié)為以下幾個(gè)方面:。

一、全年工作情況。

(一)狠抓營林生產(chǎn)促林場后勁。

我們深深體會到要振興林業(yè),使我場經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展,開拓創(chuàng)新,形成良性循環(huán),真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計(jì)劃完成造林300畝,實(shí)際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。實(shí)際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育2000畝,實(shí)際完成2685畝。

希望本文對您有所幫助!

3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益。

在市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動(dòng)職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓,具體為“四個(gè)管”工作:

1、管人。

我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想,根據(jù)實(shí)際情況,不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合,學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合,會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt,做到看得準(zhǔn),用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。

2、管勞動(dòng)紀(jì)律。

我場采取勞動(dòng)任務(wù)與勞動(dòng)福利掛鉤,分片包干負(fù)責(zé),并以合同的形式規(guī)范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時(shí)也調(diào)動(dòng)了職工的積極性,特別是支部黨員的身體力行,率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量。

我們對產(chǎn)品管理實(shí)行“三對口”即:內(nèi)山收方與集材驗(yàn)收要對口;集材驗(yàn)收與入庫數(shù)要對口;產(chǎn)品出庫與財(cái)會帳目要對口。在希望本文對您有所幫助!

整個(gè)業(yè)務(wù)過程實(shí)行“誰出錯(cuò)誰賠償”制度。由于產(chǎn)品管理制度的健全,多年來未出現(xiàn)過霉?fàn)€變質(zhì)現(xiàn)象。

4、管財(cái)務(wù)。

在財(cái)經(jīng)管理上,我們堅(jiān)持一只筆審批,有效控制了亂批亂開支違反財(cái)經(jīng)制度的行為;另個(gè)還由財(cái)會人員每月公布一次收支情況。大大增強(qiáng)了財(cái)務(wù)透明度。

(三)狠抓護(hù)林防火促林木蓄積量增長。

實(shí)踐證明,護(hù)林防火工作的好壞關(guān)系到林場的前途和命運(yùn)。加強(qiáng)護(hù)林防火工作,是保護(hù)森林資源,增加立木蓄積量的一項(xiàng)重要措施。我場今年主要做了以下四個(gè)方面的護(hù)林防火工作:

1、加強(qiáng)護(hù)林防火工作的具體領(lǐng)導(dǎo)。

堅(jiān)持實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了新的安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急撲火隊(duì),大小會議上講護(hù)林防火,制定措施并總結(jié)表彰先進(jìn)。

安全就是效益。安全生產(chǎn)、護(hù)林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》的同時(shí),大力進(jìn)行安全宣傳,張貼安全標(biāo)語1700多條,出動(dòng)宣傳車30臺次,做好護(hù)林防火牌600多塊,每月專門召開一次護(hù)林員會議,支部成員下工區(qū)講安全、督生產(chǎn)。

3、健全安全生產(chǎn)制度。

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,完善了護(hù)林防火值班制度,配備各種防火用具。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想、堅(jiān)持“護(hù)林防火、積極消滅”的方針、希望本文對您有所幫助!

堅(jiān)持“打早、打小、打了”的火災(zāi)撲救措施。

4、加大查處消滅隱患。

安全檢查工作是一項(xiàng)預(yù)防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區(qū)、各線、加工廠的安全情況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全,全年無一起大小安全事故和火災(zāi)報(bào)警現(xiàn)象。

(四)狠抓班子團(tuán)結(jié)促。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇五

一、***林場基本情況***縣***林場始建于1959年,經(jīng)營總面積3216畝,有林地面積2700畝,其中防護(hù)林、特用林面積1940畝。林場現(xiàn)有在職干部職工32人,離退休人員15人,為縣林業(yè)局管理的自收自支事業(yè)單位。***林場是在澇洼、積水的重鹽堿地上建立起來的,建場之初,通過反復(fù)試驗(yàn)、篩選,探索出了鹽堿地造林的有效方法,在不毛之地上建起了大面積白榆林、刺槐林,并在基因收集、良種選育、試驗(yàn)繁殖等方面進(jìn)行了深入的研究,從1984年至今,連續(xù)獲得13項(xiàng)林業(yè)科技成果,受到上級林業(yè)部門的高度重視。近年來,我們進(jìn)一步解放思想,更新觀念,不斷深化場圃管理體制,采取走出去,請進(jìn)來等多種形式,大膽借簽外地經(jīng)驗(yàn),走“以林為主,多種經(jīng)營、拓寬領(lǐng)域”的路子,形成了集體經(jīng)營,個(gè)人承包管理,以產(chǎn)計(jì)酬目標(biāo)經(jīng)營的生產(chǎn)責(zé)任制,取得了顯著成效。2000年以來連續(xù)三年被評為省林業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)單位,2002年被評為全國特色種苗基地和全國質(zhì)量信得過苗圃。在工作中,我們主要抓了以下幾個(gè)方面:

(一)以林為主,科學(xué)經(jīng)營,確保林木資源的穩(wěn)定增長。1984年***林場被原國家林業(yè)部和山東省林業(yè)廳確定為部省聯(lián)營林木良種基地,主要承擔(dān)白榆、刺槐、毛白楊等樹種的基因收集、保存、良種選育、繁殖、試驗(yàn)、示范等任務(wù)。從84年到94年,共匯集榆屬優(yōu)良種源13個(gè),優(yōu)良單株57個(gè),優(yōu)良類型26個(gè),計(jì)115個(gè)材料;匯集刺槐優(yōu)良單株72個(gè),優(yōu)良類型26個(gè),計(jì)74個(gè)材料。經(jīng)過兩期工程建設(shè),建成白榆、刺槐基因匯集區(qū)、白榆種子園、母樹林、子代測定林、采穗圃、毛白楊品種對比試驗(yàn)林、柳樹優(yōu)良品種對比試驗(yàn)林、雜交楊優(yōu)良品系對比試驗(yàn)林、白榆優(yōu)良品種示范林等多種試驗(yàn)示范林。其中白榆基因庫、白榆種子園、白榆母樹林屬國家級重點(diǎn)試驗(yàn)林。近幾年又先后爭取到“黃淮海農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)林業(yè)育苗基地”、“全國林木良種基地”“三倍體毛白楊優(yōu)良無性系選擇課題”試驗(yàn)基地等項(xiàng)目。目前,***林場以白榆基因庫等為主的各種特用林已發(fā)展到1940畝,占全場經(jīng)營總面積的63%,占有林地面積的93%,形成了以特用林地為主體的生態(tài)型林場,在良種選育、試驗(yàn)、示范以及開展國內(nèi)、國際間良種交流與合作中發(fā)揮了重要作用。美國、剛果、贊比亞、日本等8個(gè)國家或地區(qū)及國際林聯(lián)的林木良種專家學(xué)者多次來場參觀、考察,給予了高度評價(jià)。生產(chǎn)的苗木、種子、穗條等良種材料供應(yīng)到國內(nèi)20多個(gè)省、市,在“三北”防護(hù)林工程建設(shè)、沿黃防護(hù)林工程建設(shè)等國家重點(diǎn)工程建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。承擔(dān)的國家、省、市下達(dá)的科研任務(wù)取得了豐碩成果,先后有13項(xiàng)研究成果獲省、市科技進(jìn)步獎(jiǎng)。

7、10。

8、2001雜交楊、二倍體、三倍體毛白楊、雄性毛白楊、窄冠毛白楊、84k楊等30多個(gè)優(yōu)良無性系;園林綠化樹種引進(jìn)了雪松、冬青、蜀檜、女貞、灑金柏、花柏、國槐、法桐、白臘、金絲柳、瓜子黃楊、雀舌黃楊、大葉垂榆、大葉青榆、馬褂木等,優(yōu)質(zhì)良種達(dá)到600多個(gè),適宜育苗的600畝土地全部育上了苗,在圃苗木達(dá)到700余萬株,年出圃各種苗木100萬株,實(shí)現(xiàn)銷售收入30萬元左右,生產(chǎn)苗木在我縣淮防林工程、黃淮海綜合農(nóng)業(yè)開發(fā)、綠色通道建設(shè)等林業(yè)重點(diǎn)工程及特色林果基地建設(shè)中發(fā)揮了重要作用,產(chǎn)生了良好的社會效益。

(三)落實(shí)生產(chǎn)責(zé)任制,提高干部職工的勞動(dòng)積極性。林場作為自收自支、企業(yè)化管理的事業(yè)單位,要適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,就必須強(qiáng)化管理,落實(shí)責(zé)任。我們一方面帶領(lǐng)林場干部職工到先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí),引導(dǎo)他們進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,增強(qiáng)發(fā)展林場的信心和決心,一方面不斷改革完善管理制度,打破干部職工的界限,實(shí)行生產(chǎn)崗位責(zé)任制。在生產(chǎn)上采取三定、六統(tǒng)一的辦法,即定人員、定任務(wù)、定報(bào)酬;統(tǒng)一種植、統(tǒng)一澆水、統(tǒng)一打藥、統(tǒng)一指導(dǎo)技術(shù)、統(tǒng)一核定用工。在銷售過程中,由集體把關(guān)起苗,統(tǒng)一推銷苗木,實(shí)行全方位服務(wù)。并對育苗地實(shí)行了生產(chǎn)承包經(jīng)營,按照生產(chǎn)實(shí)際,對每個(gè)人的承包經(jīng)營地塊用工多少進(jìn)行核算,分階段定出指標(biāo),完不成任務(wù)或不符合要求的按規(guī)定罰款,在經(jīng)濟(jì)上把場圃效益與個(gè)人收入掛起鉤來。由于任務(wù)明確,考核具體,績效掛鉤直接,大大增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任心和工作積極性。

(四)改革耕作制度,促進(jìn)林場快速發(fā)展。為加快林場的快速發(fā)展,我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),改革現(xiàn)有的管林制度,實(shí)行了林棉間作,以耕代撫,將林間空地全部實(shí)行承包,種植棉花,這樣即省去了中耕除草、澆水施肥的中間環(huán)節(jié),又促進(jìn)了林木的生長,同時(shí)節(jié)約了開支,增加了收入,為樹木早期豐產(chǎn)創(chuàng)出了以短養(yǎng)長,長短結(jié)合,相互促進(jìn)的新路子,受到上級和局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

二、下步工作打算在全國上下大力發(fā)展林業(yè)的形勢下,我場將堅(jiān)持“以改革為動(dòng)力,以市場為導(dǎo)向,以改善苗木生產(chǎn)條件、完善基礎(chǔ)設(shè)施為宗旨,以優(yōu)化林木良種繁育條件、建立先進(jìn)的經(jīng)營管理機(jī)制為目的,以科技為保障,走高科技、高投入、高產(chǎn)出的路子,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地試驗(yàn)和推廣良種,培育新技術(shù)、新品種和新成果,努力提高林木種苗生產(chǎn)的科技含量和林業(yè)科技成果貢獻(xiàn)率,建立起集選、引、育、繁、示范、推廣為一體的良種繁育基地。”的指導(dǎo)思想,重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作:

(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)林場發(fā)展。加強(qiáng)干部職工的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢,增強(qiáng)林場發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。采取“請進(jìn)來,走出去”的辦法,聘用專家來單位講課,選派優(yōu)秀人員到外地學(xué)習(xí),提高干部職工的技術(shù)水平。積極和大專院校、科研部門聯(lián)姻,引進(jìn)智力和技術(shù),依靠科技,增加效益。進(jìn)一步完善以崗位生產(chǎn)責(zé)任制為核心的管理制度,建立健全不同崗位的目標(biāo)管理體系和監(jiān)督考核辦法,調(diào)動(dòng)全體干部職工的生產(chǎn)積極性。

(二)繼續(xù)抓好試驗(yàn)示范林的建設(shè)。作為部省聯(lián)建的林木良種基地,承擔(dān)的試驗(yàn)、示范、推廣任務(wù)將是長期的,我們將科學(xué)的態(tài)度認(rèn)真對待,按照上級下達(dá)的試驗(yàn)項(xiàng)目,堅(jiān)持做到試驗(yàn)設(shè)計(jì)規(guī)劃合理,調(diào)查數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,內(nèi)業(yè)資料規(guī)范,確保選育樹種、品種的先進(jìn)性,保證試驗(yàn)任務(wù)的順利進(jìn)行。

(三)嚴(yán)格實(shí)施好良種基地建設(shè)項(xiàng)目。為適應(yīng)苗木良種化發(fā)展的需要,提高林場良種的繁育能力,我們通過多方努力,爭取到省林木良種基地建設(shè)項(xiàng)目,省計(jì)委以魯計(jì)投資[2002]891號文已批準(zhǔn)實(shí)施。我們將嚴(yán)格按照規(guī)劃設(shè)計(jì)方案,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,落實(shí)項(xiàng)目法人責(zé)任制、招標(biāo)投標(biāo)制、項(xiàng)目監(jiān)理制和專項(xiàng)資金專戶管理制,確?;亟ㄔO(shè)任務(wù)的圓滿完成。

(四)加快良種繁育,提高林場的科技示范作用。圍繞縣委、縣政府加快林業(yè)發(fā)展的總體思路,我們將依托現(xiàn)有的林木良種繁育基地品牌優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢,加快林木的引進(jìn)、選育、繁殖和推廣,建立起集用材樹種、園林綠化樹種、經(jīng)濟(jì)林樹種以及花卉品種多元化發(fā)展的格局,為全縣林業(yè)事業(yè)的發(fā)展,起到龍頭帶動(dòng)作用。

(五)轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,加快林場發(fā)展。在堅(jiān)持以林為主,發(fā)揮好示范帶頭作用的基礎(chǔ)上,立足土地資源、林木資源優(yōu)勢,進(jìn)一步搞好規(guī)劃設(shè)計(jì),改善林場生態(tài)環(huán)境,創(chuàng)造有利條件,擴(kuò)大種植、養(yǎng)殖能力,開發(fā)生態(tài)觀光旅游項(xiàng)目,努力探索新的經(jīng)營模式,為建設(shè)生態(tài)示范縣做出貢獻(xiàn)。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇六

總結(jié)。

撰寫人:___________日期:___________xx年國有林場工作總結(jié)一年來,我場在上級黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”為契機(jī),抓管理求效益,把振興林場經(jīng)濟(jì),發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),推向新的高潮,回顧全年工作,我們總結(jié)為以下幾個(gè)方面:一、全年工作情況(一)狠抓營林生產(chǎn)促林場后勁我們深深體會到要振興林業(yè),使我場經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展,開拓創(chuàng)新,形成良性循環(huán),真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計(jì)劃完成造林300畝,實(shí)際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹???1.77萬根。實(shí)際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育xx畝,實(shí)際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方,楠竹6800根,實(shí)現(xiàn)銷售收入94萬元;

加工廠實(shí)現(xiàn)銷售圓木1000立方,銷售收入35萬元,實(shí)現(xiàn)利潤3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益在市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動(dòng)職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓,具體為“四個(gè)管”工作1、管人我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想,根據(jù)實(shí)際情況,不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合,學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合,會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt,做到看得準(zhǔn),用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。

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國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇七

根據(jù)省林業(yè)局《關(guān)于上報(bào)20xx年國有林場工作總結(jié)的通知》(魯林場字〔20xx〕年477號)要求,現(xiàn)將青島市20xx年國有林場工作有關(guān)工作總結(jié)如下。

一是搞好平度大澤山林場規(guī)劃設(shè)計(jì),整體布局日趨完善。以前,林場內(nèi)景區(qū)結(jié)構(gòu)單一、特色不突出、景點(diǎn)觀賞性不強(qiáng)、整體布局不夠完善,旅游資源不能得到充分發(fā)掘。為此,20xx年我們聘請省林業(yè)勘察設(shè)計(jì)研究院環(huán)境旅游規(guī)劃室的高級工程師,對大澤山森林公園進(jìn)行了整體規(guī)劃設(shè)計(jì),將區(qū)域內(nèi)的旅游景點(diǎn)和生態(tài)工程進(jìn)行重新布局,使之達(dá)到國家級森林公園的開發(fā)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)掘了林場風(fēng)光秀麗、文物古跡眾多、奇峰怪石遍布、農(nóng)林資源豐富的旅游資源,初步具備了區(qū)域生態(tài)旅游條件,成為平度市風(fēng)景名勝區(qū)的重要組成部分。

二是打造嶗山林場特色景觀林,提升嶗山風(fēng)景綠化美化程度。嶗山林場積極與區(qū)農(nóng)林局協(xié)調(diào)溝通,爭取上級財(cái)力支持300萬,開展嶗山路流清至埡口段50米范圍兩側(cè)風(fēng)景林林相改造工程,進(jìn)一步美化嶗山,打造嶗山森林旅游品牌。目前,己完成外業(yè)調(diào)研,該項(xiàng)目己獲得區(qū)發(fā)改局的預(yù)批。同時(shí),加強(qiáng)景區(qū)竹林撫育管理,在20xx年初天氣持續(xù)干旱、寒冷的情況下,對華嚴(yán)寺、蔚竹觀、華樓宮周邊竹林進(jìn)行了清理、救治,通過防治與管護(hù),20xx年竹林發(fā)筍較好,收到了明顯的效果。

三是加強(qiáng)平度大澤山林場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),高度重視森林生態(tài)環(huán)境的保護(hù)。平度大澤山林場在中心接待區(qū)及各服務(wù)區(qū)合理設(shè)置廁所、果皮箱、垃圾站等環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施,并由專人負(fù)責(zé)清潔和管理環(huán)境衛(wèi)生,將固體垃圾集中存放,定期運(yùn)到林場外,交由相應(yīng)的市政環(huán)衛(wèi)部門統(tǒng)一處理。在景點(diǎn)和主要游步道旁設(shè)立生態(tài)宣傳牌,對游客進(jìn)行環(huán)保宣傳和教育,普及生態(tài)環(huán)保知識,強(qiáng)化環(huán)保意識,充分發(fā)揮在旅游觀光和休閑度假的同時(shí),又兼有生態(tài)示范和環(huán)保教育功能,并要求林場內(nèi)的農(nóng)田、果林嚴(yán)禁使用有公害的農(nóng)藥、化肥,以保證水體清潔。

一是林場融資渠道少,資金投入不足,森林旅游開發(fā)得不到快速發(fā)展。二是各國有林場林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢。三是國有林場危舊房改造工作進(jìn)展相對緩慢。針對存在的問題,20xx年我們將加強(qiáng)對各國有林場的指導(dǎo),因地制宜充分發(fā)揮各國有林場各自優(yōu)勢,增加林場的二、三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)收入,努力爭取社會各界的支持,通過招商引資,擴(kuò)大融資渠道,加大資金投入,提高林場職工的生活水平。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇八

2017年,××林場以黨的第十九次代表大會精神和習(xí)近平總書記、李克強(qiáng)總理關(guān)于安全生產(chǎn)工作系列重要指示批示精神為指引,深入貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》,認(rèn)真按照全國、全區(qū)安全生產(chǎn)工作電視電話會議和自治區(qū)林業(yè)廳的部署要求,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào),以防范遏制生產(chǎn)安全事故為重點(diǎn),全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實(shí)強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ),狠抓隱患整治、宣傳教育、應(yīng)急管理等工作,全面完成了林業(yè)廳下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將我單位一年來的安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào)如下:

今年以來,在全體干部職工的共同努力下,××林場安全生產(chǎn)形勢總體保持穩(wěn)定向好。截止12月30日,我場未發(fā)生較大以上責(zé)任事故,無一次直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上各類責(zé)任事故,無重大交通責(zé)任事故,無一次性造成三人以上中毒責(zé)任事故,事故死亡人數(shù)為0。

二、主要工作完成情況。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,確保安全生產(chǎn)工作扎實(shí)有序推進(jìn)。

××林場高度重視安全生產(chǎn)工作,始終將其擺在突出位置,-12通過開展安全管理知識培訓(xùn)考核,讓基層安管人員深刻領(lǐng)會安全發(fā)展理念,自覺履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé),由上至下推動(dòng)“要我安全”到“我要安全”的局面轉(zhuǎn)變。9月16至17日,我場舉辦安全管理知識培訓(xùn)班,林場各級領(lǐng)導(dǎo)干部、安全員共90余人參加了培訓(xùn)。

2.實(shí)施全員、全覆蓋的安全培訓(xùn)工程。通過集中培訓(xùn)和分類培訓(xùn)的形式,開展安全培訓(xùn)下基層活動(dòng),選拔理論水平高、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的安全管理骨干人員組成講師團(tuán),圍繞崗位風(fēng)險(xiǎn)管控和遏制事故等內(nèi)容進(jìn)行授課,讓職工充分了解本崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的基本情況,熟練掌握隱患排查治理、事故防范措施和應(yīng)急處置程序,切實(shí)提高事故防范能力。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年我場先后組織了消防安全、交通安全和森林防火培訓(xùn)活動(dòng),參訓(xùn)人員共計(jì)400人次。

3.做好農(nóng)民工崗前安全培訓(xùn)。重點(diǎn)講述安全生產(chǎn)操作規(guī)程、崗位風(fēng)險(xiǎn)管控措施和應(yīng)急救援等知識,切實(shí)提高農(nóng)民工按章作業(yè)的意識和能力,全面提升現(xiàn)場安全管理水平,讓?shí)徢鞍踩嘤?xùn)成為安全生產(chǎn)的第一道防線。

(五)廣泛宣傳,注重引導(dǎo),著力提高林場干部職工和社會公眾的安全意識。

把“凝聚安全發(fā)展共識、提升安全文明水平”作為安全生產(chǎn)宣傳的目標(biāo),采取群眾喜聞樂見、易于接受的方式廣泛開展宣傳教育活動(dòng),引導(dǎo)林場干部職工牢固樹立安全發(fā)展理念,努力營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的輿論氛圍,減少人為因素引發(fā)生產(chǎn)安全事故,為安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定提供思想基礎(chǔ)、精神動(dòng)力和輿論支持。

1.組織干部職工開展動(dòng)員、座談、學(xué)習(xí)等活動(dòng),傳達(dá)習(xí)近平總書記、李克強(qiáng)總理關(guān)于安全生產(chǎn)系列重要講話精神,大力宣貫《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》和《安全生產(chǎn)法》,全面樹立“安全紅線不可逾越”的鮮明導(dǎo)向。

2.針對重大活動(dòng)、重要節(jié)日、重點(diǎn)時(shí)段以及“防汛抗旱”、“防災(zāi)減災(zāi)”的工作要求,強(qiáng)化預(yù)防預(yù)警宣傳,全面提升廣大從業(yè)人員按章作業(yè)的思想自覺和行為自覺,全面提高風(fēng)險(xiǎn)辨識、隱患排查治理、事故應(yīng)急處置和逃生自救互救能力。

3.扎實(shí)開展以“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),突出抓好主題宣講、“6〃16”安全生產(chǎn)咨詢?nèi)?、安全生產(chǎn)事故警示教育和消防演練等活動(dòng),推動(dòng)安全宣傳進(jìn)學(xué)校、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)林區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)家庭,充分發(fā)揮“教育一個(gè)群眾、帶動(dòng)一個(gè)家庭、影響整個(gè)社會”的作用,努力提高社會公眾安全意識。據(jù)統(tǒng)計(jì),在“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間,共懸掛橫幅38條,張貼標(biāo)語200余張,免費(fèi)發(fā)放知識手冊、傳單1000份。

(六)全力以赴抓安全保穩(wěn)定促和諧,為黨的十九大勝利召開營造良好環(huán)境。

-562018年安全生產(chǎn)工作的總體思路是:深入貫徹落實(shí)黨的第十九次代表大會精神,以防范遏制生產(chǎn)安全事故為重點(diǎn),牢固樹立安全發(fā)展理念,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系、風(fēng)險(xiǎn)防控體系、教育培訓(xùn)體系和預(yù)警應(yīng)急體系,持續(xù)夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),著力提升安全管理能力和本質(zhì)安全水平,全力保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,力爭實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)“零發(fā)生”,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好發(fā)展。

2017年12月30日。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇九

一年來,我場在上級黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”為契機(jī),抓管理求效益,把振興林場經(jīng)濟(jì),發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),推向新的高潮,回顧全年工作,我們總結(jié)為以下幾個(gè)方面:

(一)狠抓營林生產(chǎn)促林場后勁

我們深深體會到要振興林業(yè),使我場經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展,開拓創(chuàng)新,形成良性循環(huán),真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產(chǎn)放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計(jì)劃完成造林300畝,實(shí)際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹 1.77萬根。實(shí)際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育2000畝,實(shí)際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方,楠竹6800根,實(shí)現(xiàn)銷售收入94萬元;加工廠實(shí)現(xiàn)銷售圓木1000立方,銷售收入35萬元,實(shí)現(xiàn)利潤3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益

在市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動(dòng)職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓,具體為“四個(gè)管”工作:

1、管人

我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想,根據(jù)實(shí)際情況,不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合,學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合,會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt,做到看得準(zhǔn),用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。

2、管勞動(dòng)紀(jì)律

我場采取勞動(dòng)任務(wù)與勞動(dòng)福利掛鉤,分片包干負(fù)責(zé),并以合同的形式規(guī)范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時(shí)也調(diào)動(dòng)了職工的積極性,特別是支部黨員的`身體力行,率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十

3萬畝。全州國有林場在冊職工總數(shù)為2048人。其中:在職職工人數(shù)為1277人,離退休人員771人。在在職職工中,上崗職工467人,分流安置下崗職工699人,下崗待安置111人。在全州18個(gè)國有林場中,除州國有林場為定額撥款單位外,其余17個(gè)國有林場均為自收自支的事業(yè)單位。

二、改革脫困的情況。

我州除xx縣外,其余17個(gè)國有林場都處在天保工程區(qū)內(nèi)。實(shí)施天保工程以前,多數(shù)林場的經(jīng)濟(jì)來源都靠采伐木材,經(jīng)營結(jié)構(gòu)單一。加上有木材作為經(jīng)營來源,調(diào)進(jìn)林場的職工越來越多,人浮于事。實(shí)施天保工程以后,停伐了木材,林場沒有了經(jīng)濟(jì)來源,停發(fā)了職工工資,國有林場出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)危困。為擺脫經(jīng)濟(jì)危困,在國家林業(yè)局和省林業(yè)廳的幫助下,我州各國有林場都編了改革脫困實(shí)施方案。

我州國有林場改革脫困實(shí)施方案力求在以林為主的基礎(chǔ)上,利用豐富的林下資源和森林景觀,大力發(fā)展種養(yǎng)業(yè)和以森林旅游為主的第三產(chǎn)業(yè)。同時(shí),強(qiáng)化內(nèi)部管理,精簡管理機(jī)構(gòu),加大職工分流安置的力度,維護(hù)了林區(qū)穩(wěn)定。我州各國有林場改革脫困方案都經(jīng)職工代表大會討論通過,經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。幾年來,我州國有林場的改革脫困工作在國家林業(yè)局和省林業(yè)廳的幫助下,從xx年開始試點(diǎn),到目前為止,取得了以下的成績。

(一)強(qiáng)化內(nèi)部管理,推行全員競爭上崗。

為改變林場職工多,人浮于事的局面,我州國有林場首先從強(qiáng)化內(nèi)部管理入手,推行全員競爭上崗。該項(xiàng)改革首先是精簡林場管理機(jī)構(gòu),第二是定崗定員,第三是全面競爭上崗。以xx縣花坡林場為例,該場經(jīng)營面積7萬多畝,通過改革,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)由9個(gè)股室減少到4個(gè),后勤管理由67人減少到16人,生產(chǎn)崗位204人減少到36人。同時(shí),制定了一系列內(nèi)部管理制度。通過強(qiáng)化內(nèi)部管理競爭上崗,達(dá)到了減員增效的目的。

(二)加大了分流安置的力度,確保社會穩(wěn)定。

我州國有林場強(qiáng)化內(nèi)部管理,定崗定員后,產(chǎn)生了大量的富余職工,給林區(qū)穩(wěn)定帶來了很大的隱患。為確保穩(wěn)定,我州國有林場積極開展了分流安置工作。一是通過天保工程森林管護(hù)的實(shí)施,安置國有林場富余職工從事森林管護(hù)工作;二是通過林業(yè)生態(tài)重點(diǎn)工程的實(shí)施,安排富余職工從事營造林工作;三是通過大力發(fā)展林下種養(yǎng)業(yè)和開展以森林旅游為主的第三產(chǎn)業(yè),安排富余職工。通過努力,全州共安置國有林場富余職工699人,在一定程度上維護(hù)了社會穩(wěn)定。

(三)積極開展國有林場社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn),解決職工的后顧之憂。

近幾年來,由于林場經(jīng)濟(jì)危困,發(fā)不起職工工資,職工生活非常困難。為解決林場退休職工的養(yǎng)老生活費(fèi),我州積極開展了國有林場基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。到目前為止,在全州18個(gè)國有林場中,已有14個(gè)國有林場參加了社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn),參保人數(shù)為1469人,參保率為71.73%。參加社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休職工,都能按時(shí)足額地領(lǐng)到了基本養(yǎng)老金。

(四)積極爭取項(xiàng)目和資金,大力發(fā)展林下種養(yǎng)業(yè)和以森林旅游為主的第三產(chǎn)業(yè)。

為加快國有林場改革脫困步伐,近幾年來,我州國有林場積極向國家林業(yè)局和省林業(yè)廳爭取項(xiàng)目和資金,大力發(fā)展林下種養(yǎng)業(yè)和以森林旅游為主的第三產(chǎn)業(yè)。從1998—xx年,全州有14個(gè)國有林場獲得國家和省扶貧項(xiàng)目24個(gè),扶貧資金達(dá)550萬元。通過這些項(xiàng)目的實(shí)施,林場職工的生產(chǎn)、生活條件得到了改善,有些項(xiàng)目建成后,解決了部分富余人員就業(yè),經(jīng)濟(jì)效益顯著。

一是在種養(yǎng)業(yè)上,xx縣國有林場利用國家扶貧項(xiàng)目和資金,成立了xx縣且蘭牧業(yè)科技有限公司,縣委書記黎平同志親自任指揮長,縣國有林場場長任總經(jīng)理,以貴州大學(xué)為科技支撐單位,采用胚胎繁殖技術(shù),為該場養(yǎng)?;睾腿h養(yǎng)牛大戶提供優(yōu)良種牛。xx縣國有林場利用國家扶貧項(xiàng)目和資金,建立了科技含量較高、示范效益較大的養(yǎng)豬場,還解決了10多名職工的就業(yè)。xx縣花坡林場建立了種草養(yǎng)畜基地,解決了31名職工就業(yè)困難。xx縣國有林場通過扶貧項(xiàng)目危房改造和輸水管工程的實(shí)施,解決了3o余戶職工住房問題和5o余戶家庭的人畜飲水以及13oo畝果園用水問題。xx縣國有林場利用各護(hù)林點(diǎn),建立了養(yǎng)羊基地等,既管護(hù)了森林,又增加了場員的收入。

二是利用國有林場豐富的森林景觀和國家扶貧項(xiàng)目和資金,大力發(fā)展森林旅游。在省廳的幫助下,目前,我州建立了3個(gè)國家級森林公園,6個(gè)省級森林公園。這些森林公園,都以國有林場的森林景觀為核心。目前,已有丹寨、黃平、鎮(zhèn)遠(yuǎn)、雷公山和州國有林場利用國家扶貧資金,大力發(fā)展森林旅游,并初見成效。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十一

一年來,我場在上級黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)及林業(yè)主管部門的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針政策,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”為契機(jī),抓管理求效益,把振興林場經(jīng)濟(jì),發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),推向新的高潮,回顧全年工作,我們總結(jié)為以下幾個(gè)方面:一、全年工作情況。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計(jì)劃完成造林300畝,實(shí)際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。

2、計(jì)劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹?1.77萬根。實(shí)際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。

3、計(jì)劃完成中幼林撫育xx畝,實(shí)際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方,楠竹6800根,實(shí)現(xiàn)銷售收入94萬元;加工廠實(shí)現(xiàn)銷售圓木1000立方,銷售收入35萬元,實(shí)現(xiàn)利潤3萬元,同時(shí)安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟(jì)效益。

在市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,抓好經(jīng)營管理工作是調(diào)動(dòng)職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是財(cái)經(jīng)制度當(dāng)作一項(xiàng)主要任務(wù)來抓,具體為“四個(gè)管”工作:

1、管人。

我場堅(jiān)決貫徹黨和政府“以人為本”的指導(dǎo)思想,根據(jù)實(shí)際情況,不斷抓思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全學(xué)習(xí)。方法上我們采取開會上課與討論消化相結(jié)合,學(xué)習(xí)文件與講解精神實(shí)質(zhì)相結(jié)合,會議教育與個(gè)別談心相結(jié)合。大大提高了全場政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們?nèi)稳宋ㄙt,做到看得準(zhǔn),用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。

2、管勞動(dòng)紀(jì)律。

我場采取勞動(dòng)任務(wù)與勞動(dòng)福利掛鉤,分片包干負(fù)責(zé),并以合同的形式規(guī)范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時(shí)也調(diào)動(dòng)了職工的積極性,特別是支部黨員的身體力行,率先垂范有力地發(fā)揮了“共產(chǎn)黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產(chǎn)品質(zhì)量。

我們對產(chǎn)品管理實(shí)行“三對口”即:內(nèi)山收方與集材驗(yàn)收要對口;集材驗(yàn)收與入庫數(shù)要對口;產(chǎn)品出庫與財(cái)會帳目要對口。在整個(gè)業(yè)務(wù)過程實(shí)行“誰出錯(cuò)誰賠償”制度。由于產(chǎn)品管理制度的健全,多年來未出現(xiàn)過霉?fàn)€變質(zhì)現(xiàn)象。

4、管財(cái)務(wù)。

在財(cái)經(jīng)管理上,我們堅(jiān)持一只筆審批,有效控制了亂批亂開支違反財(cái)經(jīng)制度的行為;另個(gè)還由財(cái)會人員每月公布一次收支情況。大大增強(qiáng)了財(cái)務(wù)透明度。

(三)狠抓護(hù)林防火促林木蓄積量增長。

實(shí)踐證明,護(hù)林防火工作的好壞關(guān)系到林場的前途和命運(yùn),

總結(jié)。

加強(qiáng)護(hù)林防火工作,是保護(hù)森林資源,增加立木蓄積量的一項(xiàng)重要措施。我場今年主要做了以下四個(gè)方面的護(hù)林防火工作:

1、加強(qiáng)護(hù)林防火工作的具體領(lǐng)導(dǎo)。

堅(jiān)持實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了新的.安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急撲火隊(duì),大小會議上講護(hù)林防火,制定措施并總結(jié)表彰先進(jìn)。

2、加強(qiáng)護(hù)林防火宣傳工作。

安全就是效益。安全生產(chǎn)、護(hù)林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》的同時(shí),大力進(jìn)行安全宣傳,張貼安全標(biāo)語1700多條,出動(dòng)宣傳車30臺次,做好護(hù)林防火牌600多塊,每月專門召開一次護(hù)林員會議,支部成員下工區(qū)講安全、督生產(chǎn)。

3、健全安全生產(chǎn)制度。

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,完善了護(hù)林防火值班制度,配備各種防火用具。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想、堅(jiān)持“護(hù)林防火、積極消滅”的方針、堅(jiān)持“打早、打小、打了”的火災(zāi)撲救措施。

4、加大查處消滅隱患。

安全檢查工作是一項(xiàng)預(yù)防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區(qū)、各線、加工廠的安全情況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全,全年無一起大小安全事故和火災(zāi)報(bào)警現(xiàn)象。

(四)狠抓班子團(tuán)結(jié)促各項(xiàng)工作的平衡發(fā)展。

場黨支部是全場的領(lǐng)導(dǎo)核心,建設(shè)好一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個(gè)帶有全局性的問題。我場在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”教育活動(dòng),更是把班子建設(shè)推向高潮,場支部乘勢帶動(dòng)工會、共青團(tuán)跨入先進(jìn)行列,計(jì)劃生育工作同時(shí)也被提到黨支部的重要議程,全年無一例違反計(jì)劃生育案件發(fā)生。

二、取得的突出成績。

我場今年除在營林生產(chǎn)和管理和安全工作上取得了可喜成績外,還有以下四項(xiàng)突出成績。

(一)改建辦公樓和職工住房。

我場職工住房及辦公樓原系70年代建電站時(shí)的辦公和保管房,加之林區(qū)雨霧經(jīng)常,對樓房刷蝕十分嚴(yán)重,可以說是下雨天外面大雨里面小雨,場支委也多次研究改建改建,但限于資金問題,一直懸而未決,今年,我場投入23.8萬元,對其進(jìn)行改建裝修,新修職工住房12套,改建辦公房16套,添置電腦、傳真機(jī)、家庭影院等辦公設(shè)備及職工娛樂配套設(shè)備。該項(xiàng)目建設(shè)于七月份建成使用,有力提供了職工安心山區(qū)、以場為家的物質(zhì)保障,美化了林場形象。

(二)硬化東徐公路路面。

東徐公路65%純屬山路,路面基礎(chǔ)極差,且彎道多而陡,是我場木材運(yùn)輸、職工上下班的必經(jīng)之路。在局黨委、加義鎮(zhèn)政府及有關(guān)部門支持下,由我場牽頭,幾經(jīng)周折,多方交涉,終于在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計(jì)投資45萬元,縣林業(yè)局撥款10萬元,合計(jì)投入55萬元,加上周邊企業(yè)和村里出資出力,籌集國家撥款外資金。目前,該項(xiàng)目已處于收尾階段,估計(jì)在本月月底通車。

(三)戰(zhàn)勝罕見冰雪、洪水災(zāi)害。

去冬今春,我場遭受了的六十年一遇冰雪和洪水災(zāi)害,林區(qū)公路沖刷、木竹折斷翻蔸,損失十分嚴(yán)重,共計(jì)沖走土方1652立方米,石方523立方米,水洗路面2546米,沖毀涵洞16個(gè),沖走木材125立方米,竹材962根,直接經(jīng)濟(jì)損失近30萬元。面對困難,場支部立即召開支部會及職工代表大會,積極采取災(zāi)后自救措施,投入資金26萬元,組織人力、物力、財(cái)力及時(shí)投入公路維護(hù)、木竹集材工作,保證了災(zāi)害帶來的損失到最低限度。

(四)買山經(jīng)營,盤活資源。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十二

2020年為“十三五”收官之年。市屬林場在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市林業(yè)局指導(dǎo)和關(guān)心支持下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,全面加強(qiáng)黨的建設(shè),堅(jiān)持以生態(tài)建設(shè)為中心,深入調(diào)研,在做好疫情防控和救災(zāi)復(fù)產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上,堅(jiān)定信心、攻堅(jiān)克難,積極有序推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展,努力爭取年度工作任務(wù)完成,確保林場平穩(wěn)過渡。主要工作情況匯報(bào)如下:

一、2020年工作目標(biāo)任務(wù)完成情況。

(一)營造林任務(wù):

1.年度造林計(jì)劃16102畝,完成造林14229畝(清遠(yuǎn)市林場因杉木滯銷,采伐延遲,造林計(jì)劃中的1873畝杉木和闊葉樹正在備耕整地,目前已完成打穴約1300畝,安排至2021年春種植)。

2.全年完成撫育13.5萬畝次。其中:中央森林撫育0.48萬畝次,碳匯林0.335畝次。

3.苗圃中心培育幼苗85萬株。

(二)木材生產(chǎn)與銷售情況:

1.市屬林場年度計(jì)劃采伐面積17307.05畝,消耗蓄積107353.84m3,出材73465.33m3。完成木材招標(biāo)18宗,消耗蓄積100471立方米,出材74671立方米,中標(biāo)價(jià)3873.3萬元。

2.綜合經(jīng)營計(jì)劃1716.27萬元,完成1443萬元。

二、主要工作措施和成效。

(一)加強(qiáng)黨的建設(shè),落實(shí)市委巡察反饋問題整改。

1.加強(qiáng)黨的建設(shè)。

四是開展各林場黨的建設(shè)督導(dǎo)工作,進(jìn)一步規(guī)范林場黨組織管理;

六是做好黨建和業(yè)務(wù)深度融合工作,在堅(jiān)持防疫的同時(shí),督導(dǎo)國有林場開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)和清遠(yuǎn)市林場抗災(zāi)救災(zāi)工作。七是做好“一支部一品牌”創(chuàng)建活動(dòng),以“黨建+業(yè)務(wù)”、“黨員+崗位”的工作思路,立足崗位,推進(jìn)“黨旗紅、生態(tài)綠”品牌創(chuàng)建活動(dòng)。

2.抓好市委巡察反饋問題整改工作。

(4)管理中心多次開展市屬國有林場財(cái)務(wù)檢查工作,對檢查出的問題進(jìn)行通報(bào)。通過上述多次巡察督導(dǎo),市屬國有林場思想認(rèn)識得到提高,取得較好成效,各項(xiàng)工作依法依規(guī)有序開展。

三是林場成立相應(yīng)營造林質(zhì)量督導(dǎo)小組,加強(qiáng)層級管理,分片落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程和合同要求加強(qiáng)造林節(jié)點(diǎn)管理,嚴(yán)把苗木、肥料質(zhì)量關(guān),確保造林成效。目前各林場新造林長勢良好,基本達(dá)到合同約定生長量指標(biāo)要求。

2.完成桉改工作。按照市局2017-2021年清遠(yuǎn)市重點(diǎn)區(qū)域桉樹改造計(jì)劃,市屬國有林場100%完成2020年度桉樹改造任務(wù)1000.8畝。其中:清遠(yuǎn)市林場777畝,清遠(yuǎn)市林場70.5畝,清遠(yuǎn)市林場153.3畝,改造后濫交種植紅椎、火力楠、黃花風(fēng)鈴木、荷木等闊葉樹種及麻竹,長勢良好。至目前,市屬國有林場共完成桉改面積11444.9畝,占計(jì)劃12374.8畝的92.5%。

二是清遠(yuǎn)市林場完成6170畝零星枯死木清理工作;

三是清遠(yuǎn)市林場和清遠(yuǎn)市林場完成了290畝薇苷菊防治工作;

四是清遠(yuǎn)市林場“兩園”與苗圃中心對紅火蟻進(jìn)行藥物防治;

五是各項(xiàng)生物監(jiān)測防控工作有序推進(jìn),按時(shí)上報(bào)林業(yè)有害生物防治監(jiān)測數(shù)據(jù)。

(三)積極應(yīng)對困難,想方設(shè)法提高經(jīng)濟(jì)效益,確保運(yùn)作。

三是專項(xiàng)資金方面,市屬林場積極爭取專項(xiàng)資金,依法依規(guī)安排資金使用;

四是財(cái)務(wù)管理方面,各單位加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,嚴(yán)格控制使用接待、車輛管理、辦公費(fèi)用等非生產(chǎn)性開支。

二是推進(jìn)清遠(yuǎn)市林場與清遠(yuǎn)市林場合作造林項(xiàng)目;

三是探索和推進(jìn)林下特色經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。

(四)加強(qiáng)森林資源管護(hù)。

1.采伐限額控制:管理中心、市屬國有林場高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行森林采伐限管理。按照采伐管理的要求,加強(qiáng)作業(yè)設(shè)計(jì)、采伐施工過程現(xiàn)場監(jiān)督和檢查驗(yàn)收等重要環(huán)節(jié)監(jiān)督管理,確保年度計(jì)劃采伐限額和木材生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施。本年度采伐限額控制在計(jì)劃范圍內(nèi)。

2.林地管理:全面加強(qiáng)森林資源保護(hù)管理,全面排查毀林開墾、采石采礦、工程建設(shè)違法使用林地、亂砍亂伐林木等問題,對查處問題進(jìn)行整改,重點(diǎn)督促指導(dǎo)林場范圍內(nèi)的森林督查,推進(jìn)“一張圖”更新和專職護(hù)員員網(wǎng)格化管理。協(xié)助辦理征占用林地手續(xù),督促做好復(fù)綠治理工作。

(五)做好安全生產(chǎn)和森林防火工作。

二是加強(qiáng)林業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,開展安全生產(chǎn)宣傳教育、督促檢查等工作;

四是適時(shí)開展安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng),建立完善重大事故隱患臺賬。五是加強(qiáng)應(yīng)急救援能力建設(shè),提高從業(yè)人員安全意識、技能素質(zhì)和應(yīng)急能力。

二是加強(qiáng)與周邊村和涉林單位溝通聯(lián)動(dòng),落實(shí)防火責(zé)任,實(shí)行聯(lián)防聯(lián)控;

三是加強(qiáng)森林防火宣傳,提高進(jìn)山群眾防火意識;

四是加強(qiáng)防火隱患巡查和值守人員管理,對林地安全負(fù)起責(zé)任;

五是加強(qiáng)護(hù)林防火隊(duì)伍建設(shè)和管理,落實(shí)應(yīng)急預(yù)案,做到出現(xiàn)突發(fā)事件時(shí)能夠立即反應(yīng);

六是加強(qiáng)信息報(bào)送,出現(xiàn)突發(fā)情況時(shí)做到及時(shí)上報(bào)。年內(nèi)除清遠(yuǎn)市林場發(fā)生一宗山火外,其他林場無發(fā)生山火。

(六)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。

為強(qiáng)化部分國有林場班子建設(shè)和解決市屬林場人力資源分布不平衡的問題,市屬國有林場正在推進(jìn)副場長交流、副場長競崗、專業(yè)技術(shù)人員交流競崗、中層干部競崗等聘任方式,對各林場崗位和人員進(jìn)行配置,為林場遴選優(yōu)秀人才。預(yù)計(jì)有關(guān)競位競聘工作完成后,部分林場班子、專業(yè)技術(shù)和中層管理隊(duì)伍人員質(zhì)素和能力將得到加強(qiáng)和提高。

(七)其他重點(diǎn)工作:

1.抓好疫情防控和救災(zāi)復(fù)產(chǎn)工作。

二是各林場加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定疫情防控工作方案,做好人員排查和觀察。林場相關(guān)管理部門每天派出管理人員到作業(yè)山場為民工測量體溫,登記造冊,切實(shí)做好疫情防控工作,有序開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)。三是支部全體黨員在班子的帶領(lǐng)下,“亮身份、作表率”,參加“西江黨旗紅黨員突擊隊(duì)”社區(qū)戰(zhàn)疫志愿活動(dòng)。

(2)對于清遠(yuǎn)市林場今年遭受特大洪澇災(zāi)害,市局和管理中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,多次親臨第一線參加抗洪搶險(xiǎn)、組織協(xié)調(diào)各市屬林場派出人力、物力和資金支持清遠(yuǎn)市林場的救災(zāi)復(fù)產(chǎn)工作,向省、市政府爭取清遠(yuǎn)市林場災(zāi)后復(fù)產(chǎn)資金600萬元。在上級部門的支持和職工的共同努力下,救災(zāi)復(fù)產(chǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn),生產(chǎn)生活秩序逐步恢復(fù)。

2.做好創(chuàng)文作:按照我市和市林業(yè)局的創(chuàng)文工作部署,組織做好創(chuàng)文各項(xiàng)工作,確??己瞬皇Х帧R皇菂⒄談?chuàng)文標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)二園的管理,對標(biāo)森林公園的創(chuàng)文要求,制定創(chuàng)文迎檢工作方案,落實(shí)層級責(zé)任,保障措施到位,并從管理中心抽調(diào)2人,林場抽調(diào)6人到羚羊峽古棧道森林公園專職負(fù)責(zé)創(chuàng)文網(wǎng)格巡查。二是積極參加社區(qū)創(chuàng)文和交通文明勸導(dǎo)工作。三是做好“三會兩車”宣傳和教育工作。

3.做好兩園的管護(hù)工作。

二是做好二園廣場景觀美化,綠化管護(hù),進(jìn)一步美化公園景觀;

三是推進(jìn)清遠(yuǎn)市森林公園創(chuàng)aaa工作。

截至目前,清遠(yuǎn)市森林公園累計(jì)接待游客約262萬人次,其中今年接待游客26萬人次;

羚羊峽古棧道森林公園累計(jì)接待游客約476萬人次,其中今年接待游客81萬人次。

三、

存在的問題。

(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面仍存在寬松軟問題,基層管黨治黨教育管理還不夠規(guī)范嚴(yán)格。在意識形態(tài)工作方面不夠系統(tǒng)全面。

(二)部分林場經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,缺乏新的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收點(diǎn)和發(fā)展思路,保運(yùn)作困難。

(三)各林場對干部職工約束管理教育不到位,出現(xiàn)多宗違反“三公兩車”行為。

四、下一年的工作設(shè)想。

下一年,市屬國有林場要樹立信心,在抓好黨建和整改工作的基礎(chǔ)上,促進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)深度融合工作,抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作,科學(xué)合理落實(shí)工作部署,爭創(chuàng)新的業(yè)績。

(一)轉(zhuǎn)變作風(fēng),全面加強(qiáng)黨建,以黨建帶動(dòng)業(yè)務(wù)工作。

二是嚴(yán)格落實(shí)中共中央八項(xiàng)規(guī)定精神,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé),加大監(jiān)督檢查力度,確保干部職工遵規(guī)守紀(jì),以黨建工作促進(jìn)林場各項(xiàng)工作開展。三是繼續(xù)做好“后半篇文章”,提升工作成效。

(二)以林為本,狠抓林場經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

三是做好木材銷售的宣傳發(fā)動(dòng)工作、根據(jù)市場的變化適時(shí)將木材拍賣出去;

四是多渠道爭取財(cái)政專項(xiàng)資金,積極爭取政策扶持。五是要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,加強(qiáng)成本控制,做好節(jié)支工作。

(三)嚴(yán)密防控,抓好安全防護(hù)各項(xiàng)工作。

繼續(xù)做好森林防火、護(hù)林護(hù)地和安全生產(chǎn)工作,進(jìn)一步增強(qiáng)森林防火、護(hù)林護(hù)地和安全生產(chǎn)工作的緊迫感、責(zé)任感和危機(jī)感。

按創(chuàng)文工作常態(tài)化管理的要求,繼續(xù)加強(qiáng)二園督導(dǎo)管理。高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求做好日常的保潔、安保管理、安全防護(hù)等相關(guān)工作,促進(jìn)兩園的管理精細(xì)化、規(guī)范化,加快推進(jìn)清遠(yuǎn)市森林公園創(chuàng)“3a”景區(qū)和羚羊峽古棧道森林公園的“碧道”建設(shè)工作,為廣大市民游客提供更優(yōu)質(zhì)的森林旅游環(huán)境。

新的一年,在市委、市府和市林業(yè)局正確領(lǐng)導(dǎo)下,國有林場深入貫徹“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”總體要求,把綠水青山就是金山銀山發(fā)展理念真正轉(zhuǎn)變?yōu)橹笇?dǎo)思想和自覺行動(dòng),牢記林業(yè)人的初心和使命,依法依規(guī)謀劃經(jīng)營發(fā)展,克服當(dāng)前困難,促進(jìn)各項(xiàng)工作再邁新臺階。

2020年12月30日。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十三

武寧縣林業(yè)系統(tǒng)有3個(gè)國有林場(武寧縣國營林場、武寧縣生態(tài)林場、武寧縣安樂林林場)和1個(gè)國有苗圃(武寧縣桐林苗圃),參加本次林場的總?cè)藬?shù)為2247人(其中職工安的1302人、退休的787人、遺屬撫恤的158人),截止2014年4月底止,職工安1287人,占應(yīng)安的98%,退休人員全部實(shí)行社會化發(fā)放,撫恤安154人,占應(yīng)安的97%。

全縣國有森林經(jīng)營面積萬畝。其中省級以上公益林面積萬畝,占經(jīng)營面積的92%。同時(shí)還有一處面積2萬畝的國家級森林公園“九嶺山國家森林公園”。我縣國有林資產(chǎn)約在億元以上。

我縣的國有林場工作是在20xx年全系統(tǒng)企業(yè)改制基礎(chǔ)上的進(jìn)一步延伸與完善。

1、(制)的截止時(shí)間不變。

按照20xx年《武寧縣林業(yè)局企業(yè)改制方案》的規(guī)定即原定(制)時(shí)間截止定為20xx年12月31日不變,凡因企業(yè)改制資金不足而推延兌付安費(fèi)的,截止時(shí)間為2006年6月30日止,逾期不辦理手續(xù)的企業(yè)不予支耕息。

2、原定的安標(biāo)準(zhǔn)不變。

因企業(yè)改制從開始至今已近10年時(shí)間,少數(shù)未簽訂《解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書》的人員要求提高原定改制標(biāo)準(zhǔn)。我們堅(jiān)持從穩(wěn)定大局出發(fā),確保不“翻燒餅”,認(rèn)定維持原定標(biāo)準(zhǔn)延續(xù)推進(jìn)。

3、爭取策支持。

積極爭取當(dāng)?shù)馗拇罅χС?。一是將國有土地全部進(jìn)縣土地儲備中心,由府統(tǒng)一組織拍賣,先后府從土地拍賣金中注入企業(yè)(制)資金2200余萬元;二是對20xx年前企業(yè)欠社保的各項(xiàng)資金本金掛賬(1200余萬元)、利息緩交、滯納金全免;三是化解債務(wù)。幫與相關(guān)銀行協(xié)調(diào)由“江西長城資產(chǎn)公司”一次性按本、息總額的20%-30%清結(jié)。

4、拓寬籌資渠道。

一是采用住房換。職工原住公房統(tǒng)一組織人員估價(jià)出售原住戶,以沖抵企業(yè)應(yīng)付員工安資金(約抵400余萬元);二是返聘繳交風(fēng)險(xiǎn)押金。對改后上崗人員不僅緩付安金,還要收?。ü砷L以上人員萬元,其他1萬元)上崗押金;三是收集單位其他資金。

啟動(dòng)林場后又新增了職工安237人、為職工解決兩保186人、為職工辦理提前退休32人,組建完成三個(gè)公益型林場,安排返聘員工185人。

1、確保了大局穩(wěn)定,由于領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳到位、工作細(xì)致,企業(yè)改制與工作順利完成,得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊許,員工的贊同,做到了“零上訪”。

2、確保了“三增長、兩建立、一確?!薄辛稚仲Y源有了一定的增長,企業(yè)效益有了進(jìn)一步的提高,職工收入有了一定的增加,職工社會保障體系得到更加完善。

3、給林業(yè)發(fā)展帶來生機(jī),不僅減人減支減員,資源管理和服務(wù)更加到位,促進(jìn)了生態(tài)文明建設(shè)。

4、要進(jìn)一步加大工作支持力度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與銀行債務(wù)的完全剝離;加大項(xiàng)目傾斜力度,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理科學(xué),森林資源優(yōu)質(zhì)高效,永續(xù)利用的現(xiàn)代林場;加大資金扶持力度,全面落實(shí)職工權(quán)益,徹底化解債務(wù),提高職工技能。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十四

第一條為了加強(qiáng)國有林場管理,維護(hù)國有森林資源安全,保障國有林場合法權(quán)益,促進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。

第二條本省行政區(qū)域內(nèi)省屬國有林場(以下統(tǒng)稱國有林場)的規(guī)劃建設(shè)、資源保護(hù)、經(jīng)營管理以及監(jiān)督管理等活動(dòng)適用本辦法。

第三條國有林場是以保護(hù)和培育森林資源、維護(hù)國家生態(tài)安全、提供生態(tài)公益服務(wù)為主的公益性事業(yè)單位。

國有林場的建設(shè)和管理應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)規(guī)劃、生態(tài)為本、保護(hù)優(yōu)先、合理利用、持續(xù)發(fā)展的原則。

第四條省人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對國有林場工作的領(lǐng)導(dǎo),建立協(xié)調(diào)工作機(jī)制,協(xié)調(diào)解決國有林場建設(shè)管理中的重大問題,將其作為社會公益事業(yè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃,所需經(jīng)費(fèi)列入同級財(cái)政預(yù)算。

設(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))人民政府應(yīng)當(dāng)支持其所在地國有林場建設(shè)和發(fā)展,把國有林場的道路、水利、供電、通訊等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入本行政區(qū)域建設(shè)規(guī)劃統(tǒng)一組織實(shí)施,將國有林場職工納入所在地社會保障體系;加強(qiáng)國有林場周邊治安綜合治理,協(xié)調(diào)處理林地林木權(quán)屬糾紛,維護(hù)國有林場經(jīng)營區(qū)穩(wěn)定。

第五條省人民政府國有自然資源資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)履行國有林場國有自然資源資產(chǎn)出資人職責(zé);省人民政府林業(yè)主管部門履行國有林場監(jiān)督管理職責(zé),負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、考核國有林場生產(chǎn)和經(jīng)營活動(dòng),具體工作由其國有林場管理機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

設(shè)區(qū)市人民政府林業(yè)主管部門履行國有林場管理權(quán)職責(zé),負(fù)責(zé)本行政區(qū)域國有林場人事、生產(chǎn)和經(jīng)營的管理。

國有林場履行法人職責(zé),確保國有林場資產(chǎn)的保值增值。

國有林場所在地縣(市、區(qū))人民政府林業(yè)主管部門、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處、村(居)民委員會應(yīng)當(dāng)協(xié)助做好國有林場管理有關(guān)工作。

第六條穩(wěn)定國有林場經(jīng)營區(qū),維護(hù)其合法權(quán)益。國有林場經(jīng)營區(qū)內(nèi)屬于集體撥交的林地維持現(xiàn)狀,繼續(xù)由國有林場經(jīng)營,并依法支付村集體林地使用費(fèi)。

設(shè)區(qū)市人民政府對維護(hù)其所在地國有林場經(jīng)營區(qū)的穩(wěn)定負(fù)責(zé),將國有林場林地保有數(shù)量與資源增長目標(biāo)納入對設(shè)區(qū)市政府的考核內(nèi)容。

國有林場應(yīng)當(dāng)依法保護(hù)、合理利用森林資源,可以通過租賃、合作造林、贖買、置換等方式擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模,促進(jìn)森林資源增長,提高森林資源質(zhì)量。

第七條對在國有林場建設(shè)、保護(hù)和管理工作中做出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,由省人民政府或者其林業(yè)主管部門按照有關(guān)規(guī)定給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章規(guī)劃建設(shè)。

第八條省人民政府林業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)組織編制全省國有林場發(fā)展規(guī)劃,明確國有林場的發(fā)展方向、建設(shè)目標(biāo)和主要任務(wù)。

國有林場應(yīng)當(dāng)根據(jù)全省國有林場發(fā)展規(guī)劃,編制森林經(jīng)營方案,報(bào)設(shè)區(qū)市人民政府林業(yè)主管部門批準(zhǔn)后實(shí)施。

第九條國有林場應(yīng)當(dāng)根據(jù)生態(tài)建設(shè)需要,建設(shè)完善管護(hù)用房以及森林防火、林業(yè)有害生物防治等基礎(chǔ)設(shè)施,推進(jìn)信息化建設(shè)。

第十條國有林場應(yīng)當(dāng)加大林業(yè)科研技術(shù)投入,開展林業(yè)科研試驗(yàn),推廣林業(yè)先進(jìn)實(shí)用技術(shù),科學(xué)培育森林資源,增強(qiáng)國有林場科技示范帶動(dòng)能力。

第十一條國有林場應(yīng)當(dāng)采用良種壯苗造林,改造低產(chǎn)林分,調(diào)整優(yōu)化樹種結(jié)構(gòu);鼓勵(lì)發(fā)展優(yōu)良鄉(xiāng)土闊葉樹種、營造混交林、培育大徑材,提高森林質(zhì)量,增強(qiáng)森林生態(tài)功能。

第十二條國有林場可以依托森林資源發(fā)展森林旅游等特色產(chǎn)業(yè)。鼓勵(lì)社會資本通過承包、租賃、合作等方式,參與國有林場發(fā)展森林旅游等特色產(chǎn)業(yè)。

縣級以上人民政府需要利用國有林場森林資源建設(shè)公益性森林公園、濕地公園、風(fēng)景名勝區(qū)、地質(zhì)公園、水利風(fēng)景區(qū)的,應(yīng)當(dāng)對占用的林地、林木資源給予補(bǔ)償,國有林場應(yīng)當(dāng)支持。

第三章資源保護(hù)。

第十三條省、設(shè)區(qū)市人民政府林業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)定期組織開展國有林場森林資源清查和動(dòng)態(tài)監(jiān)測,建立國有林場森林資源檔案。

第十四條國有林場應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)森林資源保護(hù),建立健全森林資源管護(hù)機(jī)制,配備森林管護(hù)人員,落實(shí)管護(hù)責(zé)任,加強(qiáng)管護(hù)績效考核,提高管護(hù)成效。

第十五條國有林場應(yīng)當(dāng)根據(jù)所在地縣(市、區(qū))人民政府的森林防火、林業(yè)有害生物防治應(yīng)急預(yù)案,制定相應(yīng)的應(yīng)急方案,配備必要的防護(hù)裝備,成立防護(hù)組織或者配備專門人員,加強(qiáng)森林防火、林業(yè)有害生物防治工作。

第十六條禁止擅自改變國有林場林地用途。嚴(yán)格控制建設(shè)項(xiàng)目使用國有林場林地,因國家和省重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目以及基礎(chǔ)設(shè)施、重要民生項(xiàng)目確需使用國有林場林地的,實(shí)行占補(bǔ)平衡,并依法辦理審批手續(xù)。

第十七條禁止在國有林場內(nèi)實(shí)施下列行為:

(一)開發(fā)或者變相開發(fā)房地產(chǎn);。

(三)毀林開墾、破壞和蠶食林地;。

(四)堆放廢棄物、排放污染物;。

(五)在禁火區(qū)吸煙和使用明火,在非指定區(qū)域生火燒烤、焚燒香燭、燃放煙花爆竹;。

(六)法律、法規(guī)、規(guī)章禁止的其他行為。

第十八條在國有林場內(nèi)實(shí)施下列行為應(yīng)當(dāng)經(jīng)國有林場同意,依法需要審批的,應(yīng)當(dāng)履行審批手續(xù):

(一)種植、養(yǎng)殖、放牧、采脂、砍柴、挖樹兜、剝樹皮;。

(二)獵捕野生動(dòng)物;。

(三)采挖、采集野生植物;。

(四)舉辦群體性活動(dòng)。

第十九條在國有林場內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營和其他活動(dòng)的單位和個(gè)人,應(yīng)當(dāng)遵守國有林場的有關(guān)規(guī)定,服從國有林場的統(tǒng)一管理。

第二十條設(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))人民政府林業(yè)主管部門、森林公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)國有林場森林資源保護(hù),根據(jù)工作需要在國有林場設(shè)立執(zhí)法點(diǎn)(警務(wù)室)或者派駐執(zhí)法人員。

第四章經(jīng)營管理。

第二十一條國有林場的隸屬關(guān)系和經(jīng)營區(qū)范圍,應(yīng)當(dāng)保持穩(wěn)定,不得擅自變更;確需分立、合并、撤銷國有林場或者調(diào)整經(jīng)營區(qū)范圍、改變隸屬關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)省人民政府林業(yè)主管部門、國有自然資源資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)同意,并按照有關(guān)規(guī)定辦理變更手續(xù)。

第二十二條國有林場經(jīng)營范圍內(nèi)的森林資源及其他資產(chǎn)由國有林場依法經(jīng)營管理。國有林場應(yīng)當(dāng)依據(jù)森林經(jīng)營方案制定年度工作計(jì)劃,依法保護(hù)、合理利用森林資源和其它國有資產(chǎn)。

第二十三條國有林場實(shí)行獨(dú)立經(jīng)濟(jì)核算,應(yīng)當(dāng)建立健全國有資產(chǎn)內(nèi)部監(jiān)管制度,規(guī)范各類產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍管理。

國有林場對外投融資、借款、擔(dān)保、承包、租賃、合作經(jīng)營等活動(dòng),應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定履行審批手續(xù)。

第二十四條國有林場開展造林撫育、森林資源管護(hù)、林業(yè)有害生物防治等活動(dòng)可以引入市場機(jī)制,面向社會購買服務(wù)。

第二十五條國有林場應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)森林資源權(quán)屬證明、森林采伐和造林規(guī)劃設(shè)計(jì)文件、合同協(xié)議、森林經(jīng)營方案等資料的管理,建立健全森林資源管理檔案。

第二十六條國有林場場長負(fù)責(zé)管理國有林場的生產(chǎn)、經(jīng)營等工作,行使下列職權(quán):

(一)組織實(shí)施森林經(jīng)營方案和年度計(jì)劃;。

(二)提請管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置、調(diào)整;。

(三)依法聘任(解聘)或者提請聘任(解聘)工作人員;。

(四)組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算方案,制定規(guī)章制度;。

(五)制定崗位責(zé)任制和績效管理方案;。

(六)提請職工代表大會審議決定重大事項(xiàng);。

(七)其他按照規(guī)定由場長行使的職權(quán)。

國有林場場長離任時(shí)應(yīng)當(dāng)對其進(jìn)行森林資源離任審計(jì)。

第五章法律責(zé)任。

第二十七條違反本辦法第十七條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定的,由縣級以上人民政府林業(yè)主管部門責(zé)令限期改正,處以元以上2萬元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處以2萬元以上20萬元以下的罰款;造成損失的,依法賠償損失;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

違反本辦法第十七條第(三)項(xiàng)至第(六)項(xiàng)規(guī)定的,由縣級以上人民政府林業(yè)主管部門或者其他有關(guān)部門依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定予以處罰。

第二十八條違反本辦法第十八條規(guī)定,未經(jīng)國有林場同意或者未經(jīng)依法審批的,由縣級以上人民政府林業(yè)主管部門或者其他有關(guān)部門責(zé)令限期改正,處以200元以上2000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處以2000元以上2萬元以下的罰款;造成損失的,依法賠償損失;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第二十九條縣級以上人民政府林業(yè)主管部門、國有自然資源資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)等有關(guān)單位及其工作人員在國有林場管理工作中,違反本辦法規(guī)定濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十條本辦法規(guī)定的行政處罰,縣級以上人民政府林業(yè)主管部門可以依法委托國有林場實(shí)施,并對國有林場實(shí)施處罰的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第六章附則。

第三十一條本辦法自1月1日起施行。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十五

林場是*縣僅有的一處國有林場,始建于1959年,位于魯西南黃泛平原,是風(fēng)沙危害嚴(yán)重地區(qū),自然災(zāi)害較頻繁。林場總面積214公頃,其中有林地面積146公頃,活立木蓄積量為5000立方米,屬特用型生態(tài)公益林場。主要是由白榆、刺槐、毛白楊、黑楊等一大批優(yōu)良樹種匯集形成的特種用途林,林場的存在與發(fā)展對保證樹種遺傳改良的可持續(xù)性,維護(hù)樹種和遺傳的多樣性起著重要作用。同時(shí),對于樹種開發(fā),提高綠化質(zhì)量,改善生態(tài)環(huán)境具有重要意義。截止到20xx年底,林場在職職工32人,離退休職工16人,總?cè)丝?70人。其中管理人員4人,后勤人員4人,林業(yè)生產(chǎn)職工24人;有技術(shù)職稱的職工7人;具有高中以上文化程度的5人,初小學(xué)歷的27人。在職職工全部參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)。林場目前有房屋總面積20xx平方米,電力設(shè)施落后,全場沒有柏油路面,農(nóng)機(jī)具嚴(yán)重老化,個(gè)別設(shè)備已經(jīng)癱瘓,缺少通訊工具。84年以來,因地方財(cái)政緊缺,林場改為事業(yè)單位,實(shí)行企業(yè)管理,自收自支。近幾年來,隨著公益型特種用途林建設(shè)的步伐加快,目前公益林已占全場林地總面積的80%,場內(nèi)原從事其它經(jīng)營的土地逐年減少,很難開展多種經(jīng)營,沒有穩(wěn)定收入,加之實(shí)行分類經(jīng)營后應(yīng)給予的政策性補(bǔ)貼沒有到位,更增加了林場開展正常經(jīng)營活動(dòng)的難度。目前,職工年工資總額為26萬元,實(shí)發(fā)13萬元。林場固定資產(chǎn)現(xiàn)值160萬元,債務(wù)余額50萬元。在林場生產(chǎn)經(jīng)營困難的情況下,各級干部職工同心協(xié)力,連續(xù)兩期完成了部、省下達(dá)的良種基地建設(shè)任務(wù),取得了13項(xiàng)科研成果,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評,1998年被劃定為特用型生態(tài)公益林場。

二、制約國有林場發(fā)展的主要問題及其原因。

1、林場位于*縣西南部,靠近邊界,位置偏遠(yuǎn),交通不便,又屬于黃泛區(qū),立地條件差,林地鹽堿低洼,生產(chǎn)力低下,發(fā)展門路窄,難以找到合適的經(jīng)營項(xiàng)目,不能形成規(guī)模項(xiàng)目,沒有穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入。由于經(jīng)濟(jì)困難,房屋年久失修,無力建造新房,電力設(shè)施不能配套,沒有林場公路,交通極不便利,下雨天無法進(jìn)行生產(chǎn),通訊工具、農(nóng)機(jī)具得不到配備更新。這些問題的存在,嚴(yán)重制約著林場的發(fā)展,完全不能適應(yīng)當(dāng)前形勢的需要。

2、機(jī)制僵化。分配制度不完善,不同崗位間、同崗位間,工作的質(zhì)和量與職工的收益掛鉤不直接,職工的積極性調(diào)動(dòng)不起來,主觀能動(dòng)性發(fā)揮不出來。沒有形成較為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境,沒能充分發(fā)揮職工的勞動(dòng)潛能,過多地強(qiáng)化了壯大國有經(jīng)濟(jì)成分,忽視了非國有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,因而在一定程度上,使國有資產(chǎn)閑置,造成浪費(fèi)。

3、國有林場的包袱重。林場總面積有214公頃,可用林地有160余公頃,特用型生態(tài)公益林占130余公頃,多數(shù)是匯集的良種基因,基本沒有可采伐利用的林地資源,剩余的30余公頃土地,雖然林場配備了有能力、有管理經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)集體,但因剩余土地太少,無法開展大規(guī)模的多種經(jīng)營項(xiàng)目,只能進(jìn)行小面積單一的育苗,來維持林場的生產(chǎn)經(jīng)營。

加之多年來林場一直負(fù)債經(jīng)營,離退休人員多,成為了林場的一項(xiàng)沉重負(fù)擔(dān)。

4、林業(yè)政策發(fā)展滯后。*縣林場屬特用型生態(tài)公益林場,國有林場分類經(jīng)營政策沒有落實(shí),相應(yīng)的專項(xiàng)資金和差補(bǔ)費(fèi)沒有到位,縣財(cái)政困難,97年以來,也沒有資金或具體措施進(jìn)行脫貧扶持,而且林場在生產(chǎn)經(jīng)營非常困難的情況下,每年還要拿出大量資金用于特用型生態(tài)公益林的培育和管護(hù),直接影響到對發(fā)展其它多種經(jīng)營的投入,使林場陷入惡性循環(huán)中,無法進(jìn)行有規(guī)模、有秩序的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),嚴(yán)重影響了林場的發(fā)展。

三、深化改革,加快國有林場發(fā)展的主要措施。

1、解放思想,更新觀念,促進(jìn)林場發(fā)展。要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢,加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高林場職工的整體素質(zhì)和文化水平,增強(qiáng)林場發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。采取“請進(jìn)來,走出去”的辦法,經(jīng)常聘用專家來單位講課,選派優(yōu)秀人員到外地學(xué)習(xí),提高干部職工的技術(shù)水平。積極和大專院校、科研部門聯(lián)姻,引進(jìn)智力和技術(shù),依靠科技,增加效益。進(jìn)一步完善以崗位生產(chǎn)責(zé)任制為核心的管理制度,建立健全不同崗位的目標(biāo)管理體系和監(jiān)督考核辦法,調(diào)動(dòng)全體干部職工的生產(chǎn)積極性。

2、進(jìn)一步加大對貧困國有林場的投入。投入不足是制約國有林場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。要重點(diǎn)投資建設(shè)國有林場的基礎(chǔ)設(shè)施,大力改善營林生產(chǎn)條件和職工生活條件,使國有林場路、水、電、通訊等設(shè)施狀況得到明顯改善和提高。同時(shí),加大扶持國有林場發(fā)展以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)為主的項(xiàng)目力度,以此帶動(dòng)林場每家每戶的大發(fā)展,努力促進(jìn)國有林場經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。

3、優(yōu)化國有林場外部環(huán)境。一要切實(shí)維護(hù)國有林場的合法權(quán)益。依法嚴(yán)肅查處各類侵犯國有林場合法權(quán)益的案件,發(fā)現(xiàn)一起查處一起打擊一起,決不姑息,絕不能讓侵犯國有林場合法權(quán)益者逍遙法外。二要改善國有林場周邊環(huán)境。要以政令形式發(fā)布通告,嚴(yán)禁周邊鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村及有關(guān)部門巧立名目向國有林場亂攤派、亂集資或卡、拿、要,努力營造有利于國有林場發(fā)展的周邊環(huán)境。三要實(shí)行優(yōu)惠的稅收政策。國有林場在沒有實(shí)現(xiàn)脫貧解困之前,建議政府應(yīng)對其實(shí)行免稅政策。

4、加快國有林場分類經(jīng)營和管理。林場為社會公益性事業(yè)單位,實(shí)行事業(yè)管理。要盡快落實(shí)林場分類經(jīng)營政策,及時(shí)落實(shí)相應(yīng)的專項(xiàng)資金和差補(bǔ)費(fèi)。以市場為導(dǎo)向,以經(jīng)濟(jì)效益為核心,積極培育和合理利用森林資源,加強(qiáng)特用型生態(tài)公益林的培育和管護(hù),建立健全森林生態(tài)補(bǔ)償制度,列入公共財(cái)政預(yù)算。

5、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。沒有一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,國有林場不可能實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展的目標(biāo)。各級黨委和政府及林業(yè)主管部門應(yīng)加強(qiáng)國有林場領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),把一批市場經(jīng)濟(jì)意識強(qiáng)、具有開拓精神,懂經(jīng)營、善管理的優(yōu)秀干部和骨干選拔充實(shí)到國有林場的班子中去。教育廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,振奮精神,愛場如家,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),頑強(qiáng)拼搏,加快發(fā)展。

國有林場工作總結(jié)匯報(bào)篇十六

今年進(jìn)入汛期以來,我場認(rèn)真部署防汛抗洪工作,全面貫徹落實(shí)上級部門關(guān)于防汛抗洪的工作安排,嚴(yán)格執(zhí)行層級責(zé)任制,確保防汛安全監(jiān)管工作落到實(shí)處。現(xiàn)根據(jù)xxx文件的要求,我場進(jìn)一步貫徹落實(shí)防汛安全生產(chǎn)工作?,F(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下:

一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。

林場及時(shí)傳達(dá)上級有關(guān)防汛工作指示,密切留意天氣狀況,時(shí)刻保持高度的警覺性,提高防汛意識,克服在防汛工作中存在的麻痹思想和僥幸心理,清醒認(rèn)識防汛形勢,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,扎實(shí)做好各項(xiàng)防汛準(zhǔn)備工作。著重做好生產(chǎn)、經(jīng)營、管護(hù)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人員、專責(zé)管理人員、承包經(jīng)營客戶、施工隊(duì)伍以及作業(yè)民工的宣傳教育,落實(shí)責(zé)任,提高防汛抗洪意識,增強(qiáng)工作主動(dòng)性。

二、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。

林場實(shí)行場長負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),各生產(chǎn)、經(jīng)營股室具體抓落實(shí)的層級領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工制度,全面貫徹落實(shí)防汛安全監(jiān)管工作,要求各股室抓好業(yè)務(wù)范圍的防汛安全檢查工作,督促防汛安全工作落到實(shí)處,確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,迅速采取措施,消除隱患。

三、

加大排查力度,消除安全隱患。

我場根據(jù)文件要求,對林場的建筑、護(hù)林站、林區(qū)道路、橋梁、出租林地、泥石場及生產(chǎn)作業(yè)人員等生產(chǎn)環(huán)境、居住場所、防汛設(shè)施配備及其它可能存在的安全隱患都做了認(rèn)真細(xì)致的檢查。主要做好以下方面工作:

1、作業(yè)人員登記造冊:將進(jìn)場作業(yè)人員登記造冊是我場生產(chǎn)經(jīng)營工作的一貫要求,相關(guān)業(yè)務(wù)股室及時(shí)將進(jìn)場作業(yè)人員及中途變動(dòng)情況登記造冊,上報(bào)護(hù)林防火辦公室。同時(shí),落實(shí)作業(yè)隊(duì)伍負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任,確保安全生產(chǎn)。

2、居住環(huán)境檢查:一方面對轄區(qū)內(nèi)的房屋墻體、屋面樓頂、門窗、電器、避雷裝置、圍墻等設(shè)施進(jìn)行定期安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,堅(jiān)決封閉危房,嚴(yán)防安全事故發(fā)生。另一方面是加強(qiáng)民工工棚安全隱患排查,要求民工在安全地點(diǎn)搭建工棚,嚴(yán)禁工棚搭建在坑邊、山體不穩(wěn)定及雷擊區(qū)等危險(xiǎn)的地方,并做好防雨、避雷等防汛安全工作,嚴(yán)防安全事故發(fā)生。

3、生產(chǎn)環(huán)境檢查:著重做好生產(chǎn)基地、苗圃、林區(qū)道路、橋梁、涵洞的清溝排水,認(rèn)真排查前期暴雨導(dǎo)致的隱患,重點(diǎn)排查山體、路基出現(xiàn)裂縫的地方,做好引排水工作,防止災(zāi)情擴(kuò)大,對確有危險(xiǎn)的拉起警戒線、樹立警示牌,在惡劣天氣情況和危險(xiǎn)地段,堅(jiān)決采取果斷措施,將人員和物資撤離,防止和降低災(zāi)害損失。

4、勸導(dǎo)野外作業(yè)人員避免在雷雨天氣、極高溫天氣期間作。

業(yè)。木材砍伐、窄路運(yùn)輸?shù)容^危險(xiǎn)工作禁止危險(xiǎn)操作和夜間作業(yè)。

5、加強(qiáng)與有關(guān)部門溝通,達(dá)成防汛安全監(jiān)管共識。一方面加強(qiáng)與當(dāng)?shù)胤姥绰毮懿块T的溝通,及時(shí)掌握防汛工作信息;另一方面加強(qiáng)與租賃林地、經(jīng)營泥石場、承包經(jīng)營林木等客戶溝通,督促落實(shí)防汛安全監(jiān)管各項(xiàng)工作。

檢查過程中發(fā)現(xiàn),我場安全責(zé)任明確,各崗位工作人員安全意識較強(qiáng),未發(fā)現(xiàn)重大防汛安全問題,但也存在一些安全小隱患,如防汛器材不足、個(gè)別人員安全意識薄弱等。

四、下一步工作安排。

1、繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險(xiǎn)”的防汛工作方針,以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心,進(jìn)一步完善防汛安全監(jiān)管工作。

2、及時(shí)補(bǔ)充防汛設(shè)施配備,購置鐵鍬、雨衣、雨靴、手電筒、繩索、編織袋等防汛物資。

3、做好汛期巡邏值班安排,加強(qiáng)巡查密度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患,防止各類安全事故發(fā)生,確保我場安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定態(tài)勢。

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