稅務稽查人員個人工作總結報告大全(20篇)

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稅務稽查人員個人工作總結報告大全(20篇)
時間:2023-11-15 08:40:07     小編:字海

報告通常包含問題陳述、資料收集、分析解釋和建議等內(nèi)容。最后,我們需要對報告進行總結,并給出具體的建議或推薦措施。以下是小編為大家收集的報告范文,供大家參考和借鑒。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇一

為加強對稅收宣傳月活動的組織、領導、協(xié)調(diào),確保宣傳活動的順利進行,我局成立了第22個稅收宣傳月活動領導小組,制定了稅收宣傳月活動實施方案,對各相關單位進行了明確分工,周密部署,形成合力,保證了稅收宣傳月活動各類項目和人員的落實。領導小組在稅收宣傳月期間多次召開會議,研究部署稅收宣傳月活動,督促檢查稅收宣傳活動落實情況,推動了稅收宣傳月活動的深入開展。同時,我局積極爭取政府及相關部門的支持,為廣泛深入地開展稅收宣傳活動奠定了基礎。

二、突出重點,穩(wěn)步推進,扎實開展各項活動。

今年,我局按照省局、宜昌市局總體部署,圍繞稅收宣傳主題,結合歷年稅收宣傳工作的成果,突出重點,創(chuàng)新形式,開展了豐富多彩的稅收宣傳活動。

(一)認真做好上級部門規(guī)定的宣傳項目。一是認真做好“稅收·印象”攝影圖片故事創(chuàng)作大賽。對紀實型圖片進行組圖配文,共組成“把握青春歲月抒寫壯美人生”、“結對幫扶同心村”、“營改增工作掃描”3幅作品上報宜昌市局參與評選。二是積極做好“我看湖北國稅這十年”圖文征集及辦稅服務廳小品大賽創(chuàng)作活動,目前,小品劇本已完成初稿。

(二)通過各種平臺加強稅收宣傳。一是充分利用辦稅服務廳電子顯示屏定期滾動播放各種稅收政策,特別是“營改增”相關稅收政策的宣傳。二是利用國稅外網(wǎng)及政府信息公開網(wǎng)等媒體加強稅收政策的宣傳。三是通過企業(yè)qq服務群及短信平臺向納稅人發(fā)送相關政策信息。四是與地稅、公安等部門聯(lián)合,在文化廣場設置稅法咨詢點,開展稅法咨詢、解答市民疑問,并現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料100余份。

(三)積極開展稅法進學校、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進企業(yè)等活動。一是進入我局稅收宣傳教育基地——東群小學開展稅法宣傳。開設稅法知識講堂,對全校師生進行稅法知識普及講座。二是結合各地正在開展的“轉(zhuǎn)變作風、服務基層”工作,組織國稅干部與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)工作人員一道,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)宣傳黨的政策、稅收惠民政策,開展稅收咨詢和稅收服務活動。三是組織“百名稅干下企業(yè)”活動。局領導帶頭到企業(yè)開展調(diào)研、送政策、送法律、求意見,面對面開展深層次服務,并為全省納稅信用a級納稅人授牌。各管理員深入企業(yè)除宣傳最新政策外,還將《湖北省國家稅務局優(yōu)化環(huán)境助推跨越服務“五個湖北”建設若干意見》送到納稅人手上,大力宣傳國稅部門優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,服務企業(yè)發(fā)展的新舉措。

(四)以納稅人學校為載體,積極開展業(yè)務培訓。稅收宣傳月期間,我局利用納稅人學校對全市130余家企業(yè)財務負責人舉辦了20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳培訓,重點圍繞企業(yè)所得稅法與會計制度差異調(diào)整、年度申報系統(tǒng)操作安裝及納稅申報填報口徑、匯算清繳有關政策及所需提供的資料進行系統(tǒng)講解,提高了納稅人的業(yè)務素質(zhì),為進一步提高納稅人申報準確率,促使匯算清繳工作順利進行提供了有力保障。

(五)召開納稅人座談會,廣泛聽取納稅人意見。稅收宣傳月期間,我局召開由部分企業(yè)參加的納稅人座談會,了解企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況和當前面臨的困難,征求企業(yè)意見,宣傳稅收政策,為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,稅企雙方通過相互交流、相互溝通,一方面體現(xiàn)了國稅部門優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務納稅人的理念,另一方面也提高了納稅人的稅法遵從度。稅企雙方通過座談,建立了征納互相關系,達到了稅企雙贏的效果。

三、點面結合,形式多樣,稅收宣傳效果顯著。

今年我局的稅收宣傳工作主要體現(xiàn)了以下特色:一是開展活動形式多樣。既安排了常規(guī)的宣傳咨詢活動,又開辟了立體宣傳空間,點面結合,形式多樣。二是進一步拓寬視野,積極總結歷年稅收宣傳月活動的成果,總結存在的問題和不足,增強策劃意識,營造良好的稅收宣傳氛圍。三是堅持圍繞中心,突出重點,把稅收宣傳與加強國稅基礎工作結合起來,稅收宣傳活動貼近實際、貼近群眾、貼近生活,稅收宣傳的社會氛圍逐漸形成。四是內(nèi)容宣傳上突出了國稅部門在推進依法行政、優(yōu)化納稅服務、創(chuàng)新稅收征管、加強隊伍建設方面的重要舉措和成效。五是宣傳范圍廣。在宣傳月期間,各基層單位以不同形式開展稅收宣傳活動,形成了全員參與的局面;受宣傳教育影響的對象既包括企業(yè)納稅人、個體納稅人,也包括黨政機關、事業(yè)單位、人民團體以及工人、農(nóng)民、學生和社區(qū)群眾等社會各界人士,宣傳的范圍進一步擴大,受教育的人群逐漸增多。

四、認真總結,積極改進,為今后宣傳奠定基礎。

在今年稅收宣傳工作中,絕大多數(shù)單位都比較重視宣傳月活動的開展,但也有少數(shù)單位重視程度不夠,甚至不聞不問,缺乏大局意識,在以后的工作中,我們還需在以下幾方面進行努力。一是要進一步加強稅收宣傳隊伍建設。通過集中培訓、實踐教學等方式,努力培養(yǎng)一支業(yè)務能力強、政策水平高、熱心于稅收宣傳的兼專結合的宣傳隊伍,為今后的稅收宣傳工作提供良好的人才保證。二是要進一步挖掘稅收宣傳的深度。近年來,隨著稅收宣傳月活動的廣泛開展,稅法已經(jīng)通過多種形式滲透到社會的各個層面,全社會對稅法有了普遍認識,但還不夠深入。因此,我們將全面總結近年來的稅收宣傳工作,對于好的做法進行總結、提煉、充實、完善,在此基礎上繼續(xù)創(chuàng)新宣傳形式,堅持從深入、細致入手,不斷提高全社會對稅法的遵從度,并能夠以稅法來維護自身的合法權益。三是要進一步強化稅收宣傳的針對性。在切實做好稅收宣傳月活動的基礎上,進一步加強日常稅收宣傳,實現(xiàn)稅收宣傳的常態(tài)化,廣泛利用深入企業(yè)調(diào)研及舉辦有關征納共建活動等機會,對納稅人的稅法需求進行調(diào)查,有針對地為納稅人宣講政策,送去適合對路的稅收政策,真正使稅收宣傳活動取得實效。

總之,我局的稅收宣傳活動,在安排上突出了一個“早”字,在效果上抓住了一個“實”字,在范圍上做到了一個“廣”字,收到了良好的社會宣傳效果,讓各級黨政領導、社會各界更加了解了國稅工作,使廣大納稅人進一步增強了學法、守法和依法納稅的自覺性,提高了稅法遵從度,也讓廣大國稅干部職工特別是一線征管人員受到了一次稅法宣傳教育,增強了依法治稅的意識,確保了各項稅收任務的完成。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇二

20xx年,我局在市局和某縣委、縣政府的正確領導下,遵照法治、公平、文明、效率的新時期治稅思想,緊緊抓住組織收入這個中心不放松,從嚴治稅,從嚴治隊,加強精神文明建設、黨風廉政建設和信息化建設,全局干部職工發(fā)揚艱苦奮斗的作風,同心協(xié)力,真抓實干,單項工作爭第一,全面工作創(chuàng)一流,圓滿完成了市局敲定的稅收任務?,F(xiàn)將我局一年來的工作總結如下:

一、以組織征收為中心,狠抓征收管理。

一年來,我局緊緊抓住組織收入這個中心不放松,發(fā)揚四鐵精神,加強征管,堵塞漏洞,懲治腐敗,清繳欠稅,采取了一切措施,確保了應收盡收。我局截止x月x日共組織收入xx萬元,其中省級收入完成x萬元,占年計劃的x%;縣級收入預計完成xx萬元,占年計劃的x.x%,以上任務的完成,我們主要采取了以下措施:

1、全員抓收入,實行目標管理。

20xx年,我局省級收入任務為x萬元,縣、鄉(xiāng)兩級稅收計劃為xx萬元。某縣是個農(nóng)業(yè)縣,一些人納稅意識淡薄,稅收環(huán)境差;全縣形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有,稅源主要是家庭作坊式的個體工商業(yè)。要完成市局敲定的稅收任務,任務十分艱巨。面對困難,我局干部職工沒有退縮,再次對全縣稅源進行了調(diào)查摸底,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,征管力度到位,措施落實到位。年初,縣局與各基層單位簽訂了目標管理責任書。為強化目標管理,我們實行局長包片,股室包所,連帶責任追究制;定任務,定目標,實行獎優(yōu)罰劣;形成了人人頭上有指標,千斤重擔眾人挑的局面。

2、加強稅源監(jiān)控,嚴格稅源管理。

在組織征收工作中,全局干部職工牢固地樹立了全方位稅收觀,抓大不放小,對重點稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。年納稅額在x萬元以上的企業(yè),我局領導進行了分戶定責,跟蹤管理,做到對重點稅源心中有數(shù)。同時,我局乘今年整頓和規(guī)范稅收秩序之東風,加強了對集貿(mào)市場的綜合治理,合理調(diào)整了個體稅負,調(diào)整面不低于x%,稅負調(diào)整率不低于x%;加大了對加油站、磚瓦場、建筑市場、房屋租賃、醫(yī)療機構等行業(yè)的專項檢查,有效地防止了稅源的流失。僅對加油站的專項檢查就查補稅款x萬元,罰款xx萬元。

3、加大稽查力度,打擊涉稅犯罪。

今年,我局加大了稽查和打擊涉稅抗稅行為的力度,進行了營業(yè)稅、所得稅等稅種的檢查和發(fā)票使用檢查,堅持向征收管理要收入,向稽查要收入。

4、全面細致地做好企業(yè)所得稅匯算清繳工作。

從二月初到四月中旬,我局對全縣應納企業(yè)所得稅的納稅戶進行了xx年的企業(yè)所得稅清繳,共檢查企業(yè)x戶,查補稅款x萬元,罰款x萬元。

5、加強教育,依法行政。

在征收工作中,教育和要求干部職工遵照應征不漏,應免不征的原則,做到依法征收,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅、關系稅等現(xiàn)象。

二、凝聚人心,轉(zhuǎn)變作風,文明辦稅。

1、用兵的前提是愛兵。在今年的工作中,局領導班子視同志為兄弟姐妹,在工作上給職工關心、支持和愛護;在生活上,盡最大努力為職工辦實事,千方百計解決職工的實際困難。在去年基層所建設的基礎上,今年又改造了x個基層所和兩個辦公樓,并向鄉(xiāng)鎮(zhèn)為基層所協(xié)調(diào)交通工具。為盡快落實市局民心工程決策,我局經(jīng)過緊張有序的先期一系列工作,縣局家屬樓已于x月初開工建設。領導處處關心同志,同志時時支持領導工作,全局上下凝聚在了一起,緊緊地團結在領導班子周圍,形成了一個風正人和、人人愛崗敬業(yè)、個個奮進爭先的合力局面,使某地稅隊伍煥發(fā)出了前所未有的生機和活力。

2、今年,我局按照省局、市局的要求,在全局深入持久的開展了轉(zhuǎn)變作風,優(yōu)質(zhì)服務,文明辦稅活動。采取了內(nèi)外結合,廣開言路,查找剖析本單位和個人在思想作風、工作作風和行業(yè)風氣方面存在的突出問題,有針對性地制定整改措施。我們還廣泛征求了各級政府、社會各界人士和納稅人的意見,主動接受他們的評議和監(jiān)督,以完善規(guī)章制度和改進工作作風。

3、加強制度建設,促進規(guī)范化管理。

今年,我局在原有規(guī)章制度的基礎上,重新討論制定了《某縣地稅局考勤及值班制度》、《加強臨時人員管理若干規(guī)定》和《干部職工違反工作制度經(jīng)濟處罰及責任追究管理辦法》,做到以制度管人,用制度理事。一年來,全系統(tǒng)實行了早點名、午簽到制度,對違犯制度遲到早退者實行當天黑板公布名單,月未扣除工資;全年全系統(tǒng)實行了輪流值班制度,局機關三人上崗,基層所雙人值班,做好值班紀錄,并不定期對值班情況進行抽查,給予違犯制度者經(jīng)濟處罰和通報批評。不管是局領導還是一般同志,誰違犯制度處罰誰。今年局機關共處罰遲到、早退人員x人次,罰款x元。對于制定的制度,局領導都能夠身體力行、率先垂范,帶頭規(guī)范著裝,帶頭參加點名和夜間值班,形成了制度面前人人平等、干部職工互相監(jiān)督、共同治局的可喜局面。為使各項制度落實到實處,今年x月,我局抽調(diào)x名人員組成x個檢查組,對基層稅收票證、應稅發(fā)票、安全保衛(wèi)、考勤值班、廉政建設等各項制度進行回頭看,為確保檢查實事求是、不走過場,縣局要求各組寫出書面報告,檢查人員簽名蓋章,以后如果出了問題要實行責任追究。

4、合理輪崗,加強對臨時工的管理。

針對我局臨時人員較多,政治素質(zhì)、工作能力、知識層次參差不齊、多數(shù)工作在征收一線等特點,我局于上半年頂住來自各方面的壓力對全系統(tǒng)臨時人員進行了大幅度調(diào)整,對在同一崗位上工作時間超過三年的,全部進行了輪崗交流,從而促使了臨時人員的廉潔自律意識和愛崗敬業(yè)的自覺性。

5、建立文明辦稅社會監(jiān)督網(wǎng)絡,為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務。

今年,我局遵照省局《關于文明辦稅八公開實施辦法》和市局相關要求,我局在機關大院設置了公示專欄,在縣城主要大街公示八公開內(nèi)容,各基層所也在各轄區(qū)設置了公示專欄。同時,縣局聘請縣、鄉(xiāng)兩級企業(yè)界和社會知名人士為文明辦稅社會監(jiān)督員,建立了文明辦稅社會監(jiān)督網(wǎng)絡,有效的促進了文明辦稅的開展和質(zhì)量。

6、今年x月份,我局根據(jù)某縣委的指示,及時向某縣便民服務中心派駐人員,與其它職能部門聯(lián)合辦公,真正把文明辦稅、優(yōu)質(zhì)服務落實到實處。

三、與時俱進,加強信息化建設。

新《征管法》自去年正式實施和今年《新征管法實施細則》頒布以來,我局把認真宣傳和貫徹《新征管法》、加強信息化建設當作一項重要工作來抓。在全體干部職工學法、懂法的基礎上,在實際工作中向社會各界和廣大納稅人做了大量的宣傳工作,使廣大納稅人了解了新稅法,增強了納稅人的依法納稅意識,得到了他們的支持和配合。

今年上半年我局投入x萬元資金,購置了x臺計算機及網(wǎng)絡服務器、ups、激光打印機、數(shù)碼像機、攝像機、掃描儀、碎紙機等辦公自動化配套設施,局機關于x月份實現(xiàn)了無紙化辦公。

今年x月份某縣地方稅務局網(wǎng)站局內(nèi)局外網(wǎng)同時開通,為稅法的宣傳落實、為地稅形象的塑造起了重要作用。

今年,我局共編印《地稅信息》x期,在《工人日報》、《河南稅務》、《安陽日報》等報刊發(fā)表稿件x篇,被省局采用信息x條、調(diào)研材料x篇。其中,局長李慶中同志撰寫的長篇調(diào)研報告《談普通發(fā)票管理存在的漏洞及對策》被《中國稅務報》河南記者站編印的《情況反映》全文刊發(fā)。

四、依法治稅,依法行政,大力整頓納稅環(huán)境。

1、治本為主,標本兼治。

在去年整頓和規(guī)范稅收秩序工作的基礎上,今年我局繼續(xù)對稅收秩序進行了整頓和規(guī)范,對一些釘子戶、難纏戶依法采取了稅收強制措施;對一些涉稅案件,按新《征管法》的規(guī)定加大處罰力度,做好案件移送工作;加強與公安、國稅等部門的配合,狠抓了偷逃抗稅惡性案件、重大案件的查處工作。如今年x月份,楚旺鎮(zhèn)發(fā)生一起服務業(yè)個體戶張某偷逃稅并持匕首暴力抗稅案,我局及時向縣委、政府匯報,及時將案件移送司法機關依法審理,并通過新聞媒體在全縣范圍內(nèi)曝光,對偷逃抗稅行為起到了警示作用,有效促進了整頓和規(guī)范稅收秩序的開展。

2、整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境,提高服務質(zhì)量。

為使企業(yè)有一個良好的經(jīng)營環(huán)境,促進地方經(jīng)濟的發(fā)展,我局今年采取了切實有效的措施,為企業(yè)創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境。一是進行自查自糾,邊整邊改。局長李慶中同志還代表地稅局在某縣整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境大會上作了表態(tài)發(fā)言。二是進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為,杜絕特權思想和四亂行為。三是健全了政務公開制度,大力推行首問責任制、服務承諾制,從而不斷提高了執(zhí)法水平和服務質(zhì)量。

3、搞好稅法宣傳,創(chuàng)造良好的納稅環(huán)境。

今年,我局把稅法宣傳當作一項經(jīng)常性的工作來抓。一是利用上街游行、設咨詢臺、張貼標語、散發(fā)傳單等多種形式,除繼續(xù)對新《征管法》進行了宣傳外,還對刮刮樂發(fā)票和其它稅收知識進行了廣泛地宣傳。新的《征管法實施細則》公布后,我局利用電臺、電視臺等新聞媒介進行了大張旗鼓的宣傳;還召開了企業(yè)廠長經(jīng)理座談會,貫徹學習新的《征管法實施細則》的內(nèi)容;組織了多期培訓班,包括企業(yè)管理人員和個體工商戶共x多人參加了培訓;上門散發(fā)宣傳資料xx多份,發(fā)放新《征管法實施細則》xx多份。對建帳企業(yè)以所為單位舉辦《征管法》培訓班。二是為縣委、人大、政府、政協(xié)領導班子講授稅法知識,使他們明白了稅收的特點及地方稅種的簡要知識,認識到了加快建設依法治稅環(huán)境的重要性。三是在因特網(wǎng)上建立了我局的宣傳網(wǎng)站,擴大了稅法宣傳的范圍。通過以上措施和活動,使地稅法規(guī)日益深入人心,樹立了良好的地稅形象。

五、發(fā)揚艱苦奮斗的作風,開展黨風廉政建設。

一年來,我局堅持圍繞稅收抓廉政,抓好廉政促稅收,加大責任追究,強化對兩個權力的監(jiān)督制約,使黨風廉政建設健康發(fā)展。

1、認真落實黨風廉政建設責任制。

今年,我局始終堅持黨組統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,分解目標,量化責任,認真執(zhí)行《廉政準則》相關制度,視責任重于泰山,視形象重于生命,一級做給一級看,一級帶著一級干,把黨風廉政建設落實到了實處。

2、加強教育,警鐘常鳴。

一年來,我局堅持了每周二、五政治學習制度,利用古今中外正反兩方面的典型教育干部職工牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立正確的世界觀、人生關、價值觀,發(fā)揚艱苦奮斗的作風,牢固樹立過緊日子的思想,珍惜黨和人民給予的崗位和權力,警鐘長鳴,從思想上筑起反腐倡廉的防線。為做到防微杜漸和節(jié)約開支,局機關設立了小伙房,來局指導工作的領導和來局辦事的客人一律到小伙房就餐;機關人員下基層做到同城不吃飯,下鄉(xiāng)不喝酒,誰違反就處理誰、追究誰;對于汽車,實行油票定額制度;經(jīng)費管理,除嚴格按照規(guī)定執(zhí)行外,局領導處處帶頭精打細算、緊縮開支,為干部職工樹立過緊日的榜樣。

3、建章立制,強化監(jiān)督。

對于廉政建設,我局制定了嚴格的規(guī)章制度,并強調(diào)必須令行禁止,言必信,行必果,并強化監(jiān)督,使其成為碰不得的高壓線。

4、廉潔自律,有效監(jiān)督。

一年來,我局堅持了廉潔自律民主生活會制度,除自我評議外,還邀請了縣紀委的同志和社會各界人士參加,認真查擺有無不廉潔的行為和四亂問題,并向企業(yè)和納稅人發(fā)放征求意見書xx份,對全局領導班子、黨員干部和專管員進行民意測驗和監(jiān)督,從而有效杜絕了不廉潔行為的發(fā)生,在全縣行風評議活動中,我局取得了第三名的好成績。

六、其他工作。

在日常工作中,全局上下對安全工作群防群治,全年沒發(fā)生治安案件和意外事故。

為使計劃生育工作萬無一失,主管局長和各基層單位齊抓共管,全局沒有違犯計劃生育政策的現(xiàn)象。

1月初,按照組織秩序,順利完成了黨總支的換屆工作;工會組織也通過民主選舉進行了換屆。

存在的不足和問題。

某縣工業(yè)欠發(fā)達,稅源少,完成上級交給的征收任務有不少困難和壓力,致使部分干部和職工有畏難情緒。

公民納稅意識尚需進一步增強,納稅環(huán)境差,依法治稅的原則時常受到?jīng)_擊,偷稅、抗稅案件時有發(fā)生,地稅司法體系需進一步完善和加強。

受經(jīng)濟條件限制,基層征收單位征管手段還很落后,信息化進程緩慢,難以適應征管改革的需要。

基層稅務所、征收一線的管理人員整體素質(zhì)有待于提高。例如,宋村地稅所所長杜建業(yè)自xx年元月至xx年x月擅自出售xx多本,售出填開金額為xx多萬元,造成國家稅款大量流失。這說明我們管理、監(jiān)督力度不夠到位,事前事中管理、監(jiān)督不夠。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇三

稅務稽查是稅務機關代表國家依法對納稅人的納稅情況進行檢查監(jiān)督的一種形式,具體包括日?;?、專項稽查和專案稽查。今天本站小編給大家為您整理了稅務稽查。

希望對大家有所幫助。

一、強化“稽”字認真履行職能。

xx年的稅收任務對于我局來說十分艱巨,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶,稽查任務100萬元。為了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益、群策群力,積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,2、征管手段要優(yōu)化,3、科技興稅要到位,4、黨風建設要嚴明,5、文明服務要優(yōu)化)講話精神,認真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè),特別是注銷企業(yè)有兩種原因:一是無力經(jīng)營,二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關聯(lián)稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,按照審理委員會的意見進行處理。

稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,體現(xiàn)了稅務稽查工作的特點。

二、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成。

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好,經(jīng)濟效益下滑,資金周轉(zhuǎn)不暢,導致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,市局考核收入計劃按平均進度考核,這就要求我們稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難,總想一拖再拖,我們就再三做工作,采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,保證了全局一盤棋的步伐。

三、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良。

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低,為了保證稽查質(zhì)量,我科的同志們在跟上分局的業(yè)務學習的同時,本著缺啥補啥的原則,結合全國稅務執(zhí)法資格考試,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,著重解決工作中急用的知識,掌握最新的稅收動態(tài),了解最新的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto,我們必須跟上時代的步伐,否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務學習的同時,我們沒有放松政治理論的學習。今年我們著重學習了江“三個代表”的重要思想,學習了江“7.31”講話以及在“xx大”上的報告,提高了我們每個人的思想理論水平,為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實的基礎。通過一系列政治業(yè)務學習,每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高,稽查業(yè)務更加精通了,稅收政策、法規(guī)掌握更加準確了,執(zhí)法程序更加規(guī)范了,政治立場更加堅定了,大大提高了工作效率。

四、力求“準”字貫徹稅收政策。

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,我們按照分局制定的“四無”承諾,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現(xiàn),我們在實施稽查前,先對被查企業(yè)納稅情況進評估,找到最佳切入點。實施稽查時,為了政策掌握的準確,我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,求得幫助,一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結果而發(fā)生爭執(zhí)。

五、推進“優(yōu)”字提高服務水平。

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務意識,我們時刻沒忘以服務經(jīng)濟發(fā)展,服務納稅人作為出發(fā)點,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅利,只注重行使征稅權利、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執(zhí)法與服務的關系,增強了服務意識,將服務寓于稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,從而保證了工作的順利開展。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象。

清正廉潔、務實高效,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,一級負責一級。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,認真學習關于稅務干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律。

保證書。

全年累計拒吃請10余次,還謝絕了禮金我們的做法得到了納稅人的好評。

七、提高“率”字增強稽查質(zhì)量。

考核指標中,對選案中標率、查補入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達到60%、80%、10%、100%。表面上簡單的數(shù)字,實際上標準是非常高的,這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求?;橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少,都認真對待一絲不茍,為了做到這一點,我們沒少得罪人,盡管如此,我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,才保證了稽查質(zhì)量。

八、突出“嚴”字遵守。

規(guī)章制度。

我局是全國稅務系統(tǒng)文明服務示范單位,是省級文明單位標兵,分局的要求是非常嚴的,各項規(guī)章制度較細,平時考核又多。為了樹立良好的地稅干部形象,我們?nèi)仆菊J真遵守規(guī)章制度,自覺嚴格要求自己,“嚴”字當頭,與局領導班子保持一致,時常溫習稅務干部的要求和標準,全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

九、強調(diào)“宣”字普及稅法知識。

宣傳稅法是我們的一項工作內(nèi)容,今年四月稅法宣傳月期間,我科負責了兩幅大的宣傳條幅,接到任務后,我們立即行動,克服了諸多困難,圓滿地完成了任務。此外,我們還負責了市局稅法宣傳的部分工作,得到了市局領導的肯定。平時,我們在稽查時也不忘稅法的宣傳,隨時隨地解答一些人的咨詢,得到了納稅人的好評。

十、其他方面。

1、地域管理,我們擔負電力辦事處,盡管路途比較遠,天氣寒冷,我們照樣按照分局的要求做好地域戶籍管理,及時將檢查情況報告有關科室。

2、臨時工作,我們對局里安排地臨時工作,積極按時間、按規(guī)定保質(zhì)保量完成。

3、存在的不足,我們的稽查質(zhì)量有待進一步提高,特別是我們的檢查表及文書的制作還需下大力氣,這些都是我們今后需努力的地方。

回顧一年來的工作我主要是在四個方面下功夫、加強學習與時俱進。

一學習理論提高政治思想素養(yǎng)。

一年來我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位持之以恒地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想并堅持理論聯(lián)系實際把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題與國稅工作實際結合起來創(chuàng)造性地抓好組織收入、稅務改革、干部管理等各項工作與增強黨性觀念改造世界觀、人生觀、價值觀結合起來增強拒腐防變能力。

二鉆研業(yè)務提高稅收實踐能力。

作為一名市局國稅領導干部熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律是一項必備的基本功。為了提高業(yè)務水平我努力鉆研稅收業(yè)務工作中遇到政策疑難問題及時請示上級領導并征詢身邊一些熟悉業(yè)務、經(jīng)驗豐富的同志的意見不斷完善工作決策減少工作失誤。同時我自覺緊跟時代要求帶頭學習掌握計算機操作技術應用辦公自動化系統(tǒng)了解金稅工程相關知識還廣泛涉獵經(jīng)濟、法律、管理、歷史等學科的知識不斷拓寬視野豐富積累知識奠定了堅實的素質(zhì)基礎。

三聯(lián)系實際提高統(tǒng)攬全局水平。

深入基層調(diào)研到實踐中去尋找答案是提高領導水平的有效途徑。一年來我每月用將近一半的時間下基層先后就組織收入工作、信息化建設、基層國稅單位作風建設狀況、稅收服務等問題開展深入細致的調(diào)查研究。在充分掌握第一手資料的基礎上形成了《關于稅收信息化建設若干問題思考》、《國稅部門作風建設的現(xiàn)狀及對策》、《關于國稅部門貫徹三個代表思想的著力點》等調(diào)研文章并都及時轉(zhuǎn)化成了工作思路指導了工作實踐。

在我看來學習是一種政治責任是一種思想境界是一種精神追求。

一年來,自己在縣局黨組的正確領導下,在同仁的密切配合下,嚴格執(zhí)行各項稅收法律、法規(guī)、規(guī)章,堅持政治理論、廉政教育和業(yè)務學習不放松,自己努力工作,開拓進取,盡職盡責,圓滿完成了各項工作任務,并取得了一定的成績,較好的履行了。

崗位職責。

現(xiàn)將一年來的思想、工作、學習以及廉政方面的情況匯報如下:

轟轟烈烈的全國稅務稽查考試于3月28日落下帷幕,盡管看書和不看書大體效果差不多,看書不能比不看書多答多少分。但是,我認為,學習的人還是學到了真東西!不怕沒用。通過這次學習自己學到了許多可以用到實際工作中的知識,學到的知識永遠是自已的…,總之,自己是真的認真學了一回,對以后的工作總是有益無害,或許這也就是總局考試的目的和效果。

二、盡職盡責,努力工作,較好的完成稽查工作任務。

(一)、工作完成情況:

(二)、具體做法:

1.服從分配、顧全大局,注重搞好與同組稽查人員的團結,工作中做到了齊心協(xié)力、步調(diào)一致。

2.注重檢查工作程序的合法性,注重稅收法律.法規(guī).規(guī)章的正確適用,注重提高檢查質(zhì)量和檢查時效,注重獨立完成稽查模塊的操作,做到了案件卷宗審理科審理無差錯,被檢查對象對檢查結果無異議。

3.檢查完畢,及時與被查對象的負責人協(xié)商查補稅款入庫事宜,并及時將協(xié)商結果和被查對象辦稅人員的相關信息通報給執(zhí)行科,確保了查補稅款的及時足額入庫。

稽查相關軟件是按現(xiàn)行稅收法律、法規(guī)的規(guī)定編制的應用程序,是用計算機語言表達的稽查業(yè)務工作規(guī)程、規(guī)范、規(guī)定。新稅收征管系統(tǒng)要求稽查人員既精通稅收業(yè)務,還要掌握計算機操作技能,將二則有機結合,這都對稽查人員的業(yè)務素質(zhì)提出了更高的要求。盡管近幾年自己的計算機知識和操作技能有了一定程度的提高,但是,與要求還存在著一定的差距。

不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎,為了盡快縮短差距,以適應工作需要,自己在20xx年:

1.有針對性的加強了計算機基礎知識的學習和計算機操作技能的練習;。

2.側(cè)重學習了[中國稅收征管信息系統(tǒng)系統(tǒng)]稽查模塊的基本規(guī)定和要求;。

3.重點對稽查模塊的操作方法進行了練習;。

4.學習、練習中做到了:虛心求教、不恥下問,反復練習、反復推敲,直至學懂弄通為止。

通過努力,自己的計算機知識和計算機操作技能有了新的提高,熟練的掌握了ctaisv2.0稽查模塊的基本操作,適應了稽查工作的需要,自身的綜合素質(zhì)得到了進一步的增強,這也為完成今年稽查工作任務打下了堅實基礎。

四、堅持思想政治學習,讓自己的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。

一年來,自己始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策;堅持學習“三個代表”的重要思想;積極參加單位組織的各種政治、業(yè)務學習活動。通過不斷學習,自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀,提高了自身素質(zhì)和認識問題、解決問題的能力。

嚴格遵守工作紀律,自己能夠很好地貫徹落實《廉政準則》,嚴格執(zhí)行稅務干部“十五”不準規(guī)定,廉潔從稅,從未參與過任何一起違紀活動。

作為一名黨員,嚴格遵守了黨的紀律。

全年共捐款兩次。

五、工作中存在的不足和今后的努力方向。

存在的不足:

1.業(yè)務知識學習還不夠深入,新的稅收知識不斷更新,沒有及時跟上稅收知識的更新。

2.在處理一些事情時有時顯得較為急躁。

努力的方向:

1.學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將,堅持不懈地努力學習各種稅收理論知識,著重加強稅收法規(guī)方面的學習,以適應工作需要。

2.熟練掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作,進一步增強自身的綜合素質(zhì),進一步提高自身的現(xiàn)代稅收管理能力,努力使自己成為既懂業(yè)務、又懂計算機,既能查帳、又能管理的高素質(zhì)的國稅干部。

3.“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

新一年的工作帷幕即將拉開,我將發(fā)揚成績,克服不足,決心:勤奮工作、愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)法、不辱使命,遵紀守法、廉潔從稅,高質(zhì)量的完成20xx年工作任務,為自治縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新貢獻。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇四

網(wǎng)絡和信息技術的廣泛應用,隨著會計電算化的迅猛發(fā)展。稅務稽查工作面臨著新的挑戰(zhàn)。近幾年的日常工作中,檢查人員常常感到會計電算化帶給傳統(tǒng)手工查帳模式的強烈沖擊。就以往相關案件的實際操作過程來看,對會計電算化企業(yè)進行檢查時往往會面對以下難題:首先是稽查人員對會計核算的邏輯性與真實性難以判斷。很多財務軟件允許設置多個帳套,各帳套之間可以相互傳遞數(shù)據(jù),可以對憑證科目和帳冊再加以篩選、過濾,這就為企業(yè)設置ab賬,編制虛假財務報表提供了可能。系統(tǒng)超級管理員還能直接進入任意環(huán)節(jié)篡改,會計信息失去了傳統(tǒng)意義上的不可更改性。其次是財務數(shù)據(jù)存儲方式靈活,易遭轉(zhuǎn)移和銷毀。

電子帳套可以存在本機硬盤上,也可通過網(wǎng)絡存儲在其他硬盤、磁帶、光盤中。再次是稽查人員獲取企業(yè)財務軟件的基礎信息的渠道過窄,雖然《征管法實施細則》第二十四條規(guī)定“納稅人使用計算機記賬的應當在使用前將會計電算化系統(tǒng)的會計核算軟件、使用說明書及有關資料報送主管稅務機關備案“但是稅務機關往往因為沒有相應的運行環(huán)境和人員配置而無法試用。

這種情況下想在檢查前深入了解財務軟件的運用情況就受到相當程度制約。最后是信息化環(huán)境下對控管、檢查企業(yè)財務數(shù)據(jù)的相關法律依據(jù)尚欠完善。征管法》及實施細則沒有明確指出稅務機關有檢查、封存有關電子數(shù)據(jù)作為證據(jù)的權力。國稅發(fā)[20xx]年47號文雖明確了稅務機關有開展電算化檢查的權力,但法律位階低,且對電子取證、電子檢查的具體執(zhí)法程序缺少規(guī)定。

局針對稅務檢查手段滯后于信息技術發(fā)展的現(xiàn)狀,因此。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)稽查思路,創(chuàng)新稅務檢查手段,從20xx年7月起,將部署地稅稽查查帳軟件列為跨年度的重點工作之一。一年半來,實踐中摸索,摸索中前進,對稽查信息化進行了有益的嘗試,取得了一定成效,初步形成了一套比較完善的執(zhí)法程序和管理制度?,F(xiàn)就軟件開發(fā)應用過程中的經(jīng)驗和心得與大家做一個交流。

二、查帳軟件的功能特點。

其產(chǎn)品已推廣應用于全國二十個省(一百多個城市稽查局,取得了很好的應用效果。局與該公司聯(lián)合開發(fā)的查帳軟件包括數(shù)據(jù)準備、分析評估、項目檢查、帳務檢查、成本檢測、結果處理、綜合管理、帳套管理、基礎數(shù)據(jù)、模型管理、系統(tǒng)功能等11大模塊,從每個模塊中又散射出若干功能子模塊,每個子模塊又包括若干功能菜單,無錫奇星軟件科技有限公司擁有多年稅務查帳軟件的研發(fā)經(jīng)驗。主要具有以下功能特點:

可采集近百種300多個版本的財務軟件中的數(shù)據(jù);采集數(shù)據(jù)類型多,一采集范圍廣。包括:帳務數(shù)據(jù)、物流數(shù)據(jù)、工資數(shù)據(jù)和固定資產(chǎn)數(shù)據(jù);提供了多種采集方法。

層層逼近分析技術和模型項目修正。模型分析功能十分強大二提供比較全面的分析方法。

針對不同稅種、不同項目提供相關的檢查工作表、檢查模型和稽查提示信息幫助檢查人員完成項目檢查。三提供分稅種項目化檢查平臺。

四提供個人所得稅和固定資產(chǎn)的專項檢查平臺。

五提供物流數(shù)據(jù)及成本檢查分析方法。

加強稽查實施過程監(jiān)控管理。六提供數(shù)據(jù)集中管理平臺(b/s結構)以實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應用。

并提供跨年、月分析工具,七可以將企業(yè)多個年度的相關數(shù)據(jù)放在一個檢查平臺上。以強化工具的分析功能。

加強了分析模型的適用性和軟件的伸縮性。對于主要模型的運行結果,八各種分析模型按照行業(yè)和不同年度進行設置。內(nèi)置數(shù)據(jù)加工功能,提高了模型的準確性。

三、使用查帳軟件查帳初見成效。

深刻感受到信息高科技對稅務檢查的有力推動:查帳力度大大增強,案件質(zhì)量得到切實提高,稽查威懾力明顯提升,隊伍建設再上一個臺階,經(jīng)過一年半來的探索和實踐。內(nèi)部管理更為規(guī)范化、科學化和精細化。具體來說,主要表現(xiàn)在以下六個方面:

查深查透案件一提高效率和準確度。

而軟件通過科目的名稱、憑證的摘要內(nèi)容、金額等信息,查帳軟件所提供的查帳工具和多樣化的模型提高了查帳的工作效率。傳統(tǒng)的手工查帳只能從海量憑證中單純憑經(jīng)驗來抽查。運用查找、過濾等刪選手段,能快速地將所需要的信息匯總列示,方便了檢查人員進行數(shù)據(jù)處理;利用軟件提供提供的指標分析、報表分析、帳戶分析、帳戶檢測、分錄比對和存貨檢測等模型分析功能,迅速發(fā)現(xiàn)異常信息,并通過穿透式閱帳功能幫助稽查人員任意透過總帳看明細帳,透過明細帳直接看記帳憑證,省去了稽查人員到企業(yè)大量的原始憑證中去翻找這一煩瑣的工作環(huán)節(jié)。

提升稽查威懾力二塑造稽查高科技形象.

進一步強化了查賬手段,利用信息化查賬工具??梢詫Χ喾N常用財務軟件數(shù)據(jù)進行導出,也可以多人聯(lián)合對一個案件同時進行案頭分析,拓展了檢查的廣度和深度。使用軟件以前,按照傳統(tǒng)的查帳方式對會計電算化企業(yè)進行查帳,面對海量的原始單據(jù),調(diào)帳費時,費力,如要企業(yè)把憑證打印出來可能需要兩、三天的時間,一旦遇到企業(yè)不配合的情況,工作就難以順利展開?,F(xiàn)在只需帶光盤和u盤,稽查人員就可以獨立將企業(yè)數(shù)據(jù)采集出來帶回去檢查,研究,不需要會計從旁協(xié)助,企業(yè)也不必擔心憑證丟失,最大限度地降低了查帳對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的影響,減輕了企業(yè)對于稅務稽查的抵觸情緒,同時也為我稽查隊伍塑造了文明,親和,高素質(zhì),高科技的形象。

查賬軟件對企業(yè)的會計分錄進行全面檢測往往只要用幾分鐘時間,據(jù)一線檢查人員反映。而人工檢查起碼要兩天,效率是后者的十倍以上。稅務部門能快速、高效、準確地摸清對方的底牌,極大的震懾了那些企圖以高科技手段蒙混過關的不法分子。

加強隊伍監(jiān)控三規(guī)范稽查業(yè)務流程。

加上對各稅種、各項目計稅依據(jù)的歸集和對查帳過程的記錄與控制,查帳軟件的使用過程體現(xiàn)了實施檢查的業(yè)務流程。使內(nèi)部管理更為規(guī)范化、科學化和精細化。

規(guī)范了各類工作底稿,對檢查人員而言。檢查內(nèi)容和范圍,統(tǒng)一了各類計算標準,實現(xiàn)定式檢查。一些扣除比例、扣除限額預先設置好參數(shù)(如業(yè)務招待費、計稅工資限額、個人所得稅扣除標準等)一旦歸集好計算依據(jù)就可自動計算出結果,可以避免檢查人員業(yè)務水平參差不齊造成的誤差,規(guī)范檢查內(nèi)容的同時,對稽查人員的業(yè)務水平的提高大有幫助。特別是所得稅的歸集設置的項目,從內(nèi)容到口徑全部與省局的所得稅申報表基本一致。這樣,對所得稅申報繳納不足的情況,可以直接找出稅款差異的原因。

能夠以查閱人員的身份查閱最原始的帳冊數(shù)據(jù),對審理人員而言。從軟件應用各模塊的記錄中可以看出整個查帳過程。審理時就彌補了傳統(tǒng)的審理僅審查紙質(zhì)案卷的缺陷。審理人員可以看出取證是否完整,對“事實清楚“把握更到位更準確,有效地排除差錯。

事中、事后的工作過程都會在檢查帳套內(nèi)留下記錄,對領導層而言??梢苑奖憔诸I導監(jiān)督、檢查稽查工作的全過程。另一方面也提醒和督促檢查人員須敬業(yè)愛崗,工作精益求精。

四提高稽查業(yè)務水平。

必須具備基礎的計算機應用能力、基本的會計電算化知識。檢查干部在使用查帳軟件的過程中積累和共享查帳經(jīng)驗,稽查人員要想成功地運用查帳軟件開展稽查工作。不斷接觸和加深這些知識的研究和學習,尤其是計算機應用能力,工作即學習,學習即工作,潛移默化地提高了稽查業(yè)務水平。

五降低稽查成本。

可減少調(diào)帳檢查的次數(shù)與成本,電子數(shù)據(jù)比較容易復制、轉(zhuǎn)儲。軟件查帳減少了單個企業(yè)查帳時間,大大降低了稅務稽查成本。

六實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應用。

積累的案件數(shù)據(jù)會越來越多,隨著查帳軟件的不斷應用。查帳軟件應提供數(shù)據(jù)增值利用工具,可以利用這些工具進行各種統(tǒng)計分析,以自動生成相關行業(yè)數(shù)據(jù),自動修正查帳軟件中的相關參數(shù)。同時可以將已查案件自動或半自動生成案例庫,用以指導類似企業(yè)檢查或案例學習。

四、開發(fā)應用中的幾點體會。

人員培訓,感到上馬查帳軟件項目是一項系統(tǒng)工程。人、物、財、目標、機器設備、信息等六大因素互相聯(lián)系、互相制約。要達到最優(yōu)設計、最優(yōu)控制和最優(yōu)管理的目標。制度建設等環(huán)節(jié)必須全程伴隨開發(fā)過程。這里談一談開發(fā)應用中的幾點體會:

統(tǒng)籌規(guī)劃開發(fā)工作一成立強力領導小組。

帶頭參與,領導重視。上下一心是做好工作的有力保障。做法是成立了以稽查局長為組長,各分管副局長和市局信息中心主任為副組長,局中層干部為成員的領導小組;下設項目小組,由查帳能手和業(yè)務骨干組成,具體負責項目的測試、應用、二次開發(fā)的業(yè)務和技術工作。班子成員結構合理,既有綜合管理人員,也有專業(yè)技術人員,既保證了團隊的有效溝通交流,又便于在開發(fā)過程中高效靈活地配置人、物、財、機器等各類資源。

尊重軟件開發(fā)客觀規(guī)律,領導小組結合實際??茖W統(tǒng)籌,將開發(fā)應用工作細化成實施準備、實地采集數(shù)據(jù)、測試應用、測試應用評估、項目實施等五階段,分解責任,落實到人,有條不紊地予以實施。

邊開發(fā)、邊測試、邊修改、邊完善,一年多來。分行業(yè)、有重點、有針對地對查賬軟件進行實地測試、應用、比對,充分將稽查經(jīng)驗、方法與計算機信息技術相結合,攻克了財務軟件版本繁多、數(shù)據(jù)接口不統(tǒng)一等難關,規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量地完成了任務。

人員培訓貫穿始終二重視配套隊伍建設。

不僅要有豐富的財會、稽查知識和技能,查賬軟件應用要求稽查人員具有復合型的知識結構。熟悉稅收法律法規(guī),而且還應當掌握計算機及網(wǎng)絡技術,掌握數(shù)據(jù)處理和管理技術。所以我認為“寧可人等裝備,不可裝備等人“決不能等軟件出來后再培訓干部。局里從開發(fā)起始之日就狠抓配套隊伍建設,對人員的培訓工作貫穿始終。目前為止,已利用雙休日大規(guī)模集中培訓3次(包括召集市本級全體人員和各縣(市部分人員集中培訓1次,市本級全體人員單獨集中培訓1次,檢查人員集中培訓1次平時,通過演示性培訓,小組討論,赴企業(yè)現(xiàn)場實地培訓和互幫互學等形式,使全體稽查人員了解了軟件基本框架和主流財務軟件的運作模式,逐步掌握了查賬軟件的基本操作,理解了檢查模型設置原理、能熟練應用軟件提供的各種查賬技巧。

嚴格規(guī)范執(zhí)法程序三探索完善相關制度。

對與案件有關的情況和資料可以記錄、錄音、錄像、照相和復制。國稅發(fā)[20xx]47號文明確了稅務機關有開展電算化檢查的權力。這是電子查帳的主要執(zhí)法依據(jù)。然而以上法律條文對電子數(shù)據(jù)作為稽查證據(jù)所涉及的證據(jù)完整性、規(guī)范性、安全性以及證據(jù)使用、儲存和保管等方面的具體操作都缺乏詳細指導。局在參考了兄弟單位相關經(jīng)驗的基礎上,征管法》第五十四條、第五十八條規(guī)定稅務機關有權檢查納稅人的帳簿、記帳憑證、報表和有關資料。結合相關法律和本地實際,大膽探索,主動創(chuàng)新,制定了xx市地方稅務局稽查局利用查賬軟件實施稽查的工作程序》見附件1規(guī)范了電子數(shù)據(jù)的調(diào)取、保管、歸還、存檔等多個環(huán)節(jié),將利用查賬軟件實施稽查與tf20xx設定的流程相結合,為檢查人員在實際操作中規(guī)范執(zhí)法、嚴格程序、依法行政提供了有力武器。

科學規(guī)避項目風險四采用二次開發(fā)模式。

近一半的項目存在開發(fā)延期,現(xiàn)代軟件工程學實踐表明。預算超支等風險因素。為把項目風險降至最低,項目小組決定大膽創(chuàng)新,參照快速原型法(rapidprototyp思想進行二次開發(fā)。即首先構造一個具備主要功能的查帳軟件原型,然后通過對它不斷試用,不斷修改,不斷擴充完善得到本地化“查帳軟件。

以奇星公司原有的綜合性查帳軟件為原型,這個思想指導下。將稽查問題分析轉(zhuǎn)化成查帳軟件業(yè)務需求,邊試用、邊細化、邊完善,順利實現(xiàn)了軟件的本地化“此基礎上,再進行二次開發(fā),成功開發(fā)出工業(yè)、商業(yè)、餐飲業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、金融業(yè)等六個行業(yè)的專業(yè)查帳軟件,并在各行業(yè)的檢查中進行了應用,尤其是餐飲業(yè)、所得稅匯總繳納企業(yè)的檢查中發(fā)揮了重要功能。

風險低,這種開發(fā)模式前期投入小。非常適用業(yè)務需求經(jīng)常變化的情形,有效跨越了業(yè)務人員不懂技術,技術人員不懂業(yè)務的鴻溝。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇五

——實施戶源分類管理。戶源是稅源之本,分局要求稅收管理員要像戶籍警管戶口一樣管好戶源,要在自己的頭腦中形成一幅清晰的管戶分布圖。針對在管戶,稅收管理員通過大量的實地調(diào)查,查閱電子資料和紙質(zhì)檔案,經(jīng)相關人員審查批準后,科學地將其界定為相應的管戶類型,并據(jù)此在分局內(nèi)部的電子工作平臺上建立動態(tài)管戶清冊。如:將企業(yè)納稅人界定為重點戶、一般戶、籌建戶、單位分支機構等*種類型,將個體納稅人界定為起征點以上單管戶,起征點以上雙管戶,起征點以下單管戶,起征點以下雙管戶,下崗再就業(yè)戶等*種類型,同時根據(jù)這些納稅戶的經(jīng)營狀態(tài)加上“延續(xù)戶”“新增戶”“注銷戶”“變更戶”“非正常戶”等標識。分類管理使稅收管理員的管戶能力大大增強,比如:**股***同志一人管戶***戶,但他能準確地說出每一戶納稅人的經(jīng)營地點和。針對漏征漏管戶,分局一方面成立工作專班,按程序下達相關文書,依法處理;另一方面,邀請納稅人召開稅務約談會,在傾聽納稅人心聲的基礎上,宣傳稅法,動之以情,曉之以理。****業(yè)稅收工作一直是一個難點,在今年*月份的**業(yè)專項清查工作當中,分局做了大量的宣傳工作,并邀請*****業(yè)主召開了一次稅務約談會,取得了業(yè)主的理解和支持,****戶漏征漏管戶現(xiàn)已全部納入管理。

——科學地做好稅費源的測算和分析。分局改變過去只注重稅費源存量分析的方法,對稅費源的增量、變量、潛量也加強了預測和分析,全方位、多角度地摸清稅費源的真實結構。年初,分局自行進行了一次稅源測算工作,組織業(yè)務精英,運用科學的分析方法,對轄區(qū)內(nèi)稅收、規(guī)費、社保費的數(shù)量和結構進行研究和分析,據(jù)此制定出****年稅費征收計劃,分解落實到每一個稅收管理員、到每一家納稅戶。為應對****危機對稅收帶來的沖擊,**月份,分局上下嚴格按照**市局提出的“七個結合”的要求,發(fā)揚“三不精神”,整體聯(lián)動,爭取納稅人的支持,針對轄區(qū)內(nèi)**個重點行業(yè)和*個重點稅種,認真實施稅源普查工作,取得實際成果,既摸清了家底,也掌握了未來稅源的發(fā)展方向,在危機感面前增加了一份安全感。

——建立欠稅預警機制。分局建立欠稅分類管理清冊,將清理、分類后的欠稅數(shù)據(jù)錄入稅源存量核算系統(tǒng);制定欠稅清繳計劃,隨時掌握欠稅入庫進度。*月份,分局將匯結算工作與“****”活動緊密聯(lián)系起來,狠抓欠稅清查,摸清了欠稅的數(shù)量和成因,當月清收各類欠稅(費)**萬元。為防范金融危機帶來的影響,分局還建立欠稅預警機制,對欠稅大戶和欠稅異常戶嚴密監(jiān)控,密切關注其資金動向,發(fā)現(xiàn)異常情況,立即發(fā)出警示信號,迅速采取清欠措施。全年清收欠稅**多萬元。

——嚴把稅務發(fā)票管理關?!耙云笨囟悺惫ぷ饕恢笔欠志值囊粋€亮點。分局在發(fā)票管理方面,用“嚴”字把關,效果令人滿意。一是制定了嚴格的發(fā)票管理制度,要求分局所有人員共同遵守和維護;二是發(fā)售和代開稅務發(fā)票必須履行嚴格的審批手續(xù);三是發(fā)票發(fā)售與稅款征收嚴格分離,相互牽制,堵塞管理漏洞;四是教育發(fā)票崗位人員自覺履行崗位職責,嚴守責任關。

——堅持稅費同征同管。我分局目前實際開征的費種有**個,實際開征的稅種也是**個,費源只占稅源的**%。分局從不因為費源相對較少而放松對規(guī)費和社會保險費的征管工作。在年初進行了費源測算,擬定了規(guī)費征收計劃和社保費征收計劃。在開展****年度檢查結算工作時,規(guī)費、社會保險費與稅收同步檢查結算;在進行執(zhí)法監(jiān)察、工作考核時對規(guī)費、社會保險費征管情況實施同步檢查、同步考核。

——加快信息化建設步伐。分局加強網(wǎng)絡建設,加強信息管理,加強軟件應用,用信息技術支撐日常管理。在經(jīng)費緊張的情況下,投資*萬元,購置了一臺**服務器,利用局域網(wǎng)自建電子工作平臺,對電子征管數(shù)據(jù)集中統(tǒng)一管理和按權限共享利用,實現(xiàn)戶源管理、稅源管理、決策管理的標準化、規(guī)范化和科學化。分局還獨立開發(fā)設計了內(nèi)部網(wǎng)站,及時發(fā)布各種有用的信息,開闊了干部職工的視野,展現(xiàn)了分局的風采。

——軟件上線工作拔得頭籌。按照省局要求,分局將征管軟件上線工作作為下半年的頭等重要大事來抓。由于分局上線戶較多,約占全市總數(shù)的**%,且戶型較為復雜,市局黨組對分局的軟件上線工作十分重視,***局長多次親臨分局數(shù)據(jù)錄入現(xiàn)場進行指導和慰問,給了同志們極大的鼓舞。市局軟件上線指揮長***副局長帶領***分局堅守陣地,現(xiàn)場督辦,提出了很多指導性意見。分局領導班子多次召開專題會議,進行細心的安排和部署,確立了“誰管戶、誰錄入、誰負責”的原則,嚴把技術關、質(zhì)量關和責任關,帶領全體干部職工打了一場漂亮的攻堅戰(zhàn)。其間涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀稅務干部,他們放棄個人利益,一切以上線工作為重:***女兒生病,但他仍然堅守崗位;***因所管上線戶多達***戶,為不影響全局進度,他經(jīng)常通宵達旦地工作,眼睛熬出了血絲;***、***等同志主動擔負起技術攻關任務,編寫了兩個小程序,提高了錄入速度。*月*日,省局***等領導,在市局***等領導的陪同下,親臨分局辦稅服務廳,共同見證征管軟件上線成功。

——實施房地產(chǎn)稅收一體化管理。分局根據(jù)市局房地產(chǎn)稅收一體化管理的有關要求,組織專班對轄區(qū)內(nèi)**家房地產(chǎn)企業(yè)的納稅情況進行了一次全面檢查,對其在土地使用權取得環(huán)節(jié)、房地產(chǎn)開發(fā)環(huán)節(jié)、房產(chǎn)交易環(huán)節(jié)、房地產(chǎn)保有環(huán)節(jié)所涉及的資料進行系統(tǒng)地收集、整理、分析和歸檔,全面掌握房地產(chǎn)行業(yè)稅源信息,實現(xiàn)了房地產(chǎn)行業(yè)稅收相對集中管理。

——全面完成稅費收入任務。****年分局高質(zhì)量地全面完成各項稅費征收任務,共入庫各類稅費***億元,同比增長***%,凈增****億元。其中:稅收完成***億元,占年計劃***%,同比增長***%,凈增***億元;非共享稅完成***億元,占年計劃***%,同比增長***%,凈增***億元;社會保險費完成***億元,占年計劃***%,同比增長***%,凈增***億元。

(二)打破程式化的辦稅服務模式,建立“辦稅服務無止境”的觀念,變“耐心服務”為“貼心服務”

——兌現(xiàn)“五項承諾”。分局緊扣群眾和納稅人關心的熱點、難點問題,明確提出了“五項承諾”,即“不讓涉稅事務推延、不讓稅收負擔不公、不讓工作差錯發(fā)生、不讓納稅人受冷遇、不讓稅務形象受損”,全面提升干部隊伍工作質(zhì)效,通過多項措施、多種途徑兌現(xiàn)承諾,深受群眾好評。為確保稅負公平,分局成立了專門的稅負調(diào)查核定小組;為使納稅人辦事更加順暢,分局嚴格執(zhí)行考勤簽到制度、政務值守制度、政務公開制度、首問負責制、限時辦結制。

——優(yōu)化窗口服務。分局辦稅服務廳****年榮獲“*****”稱號,是我市稅務系統(tǒng)的一面紅旗。為提高行政效能,大廳人員開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,從開票差錯率、服務投訴、便民措施等方面入手,進行業(yè)務操作技能和服務質(zhì)量“大比武”,形成人人爭當納稅服務明星的良好局面。為解決納稅高峰期排隊問題,辦稅服務廳實行“全窗口”服務制,即所有開票窗口都可辦理全部稅務事項??紤]到有的納稅人只有在假日才有時間辦事,大廳在每個雙休日安排*名同志值班。大廳工作人員總是設身處地為納稅人多想一想,避免給納稅人帶來麻煩。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇六

回顧一年來的工作感慨頗多,我稽查三科的同志們在“三個代表”重要思想的指引下,在分局領導班子的正確領導和親切關懷下,在兄弟科室的大力支持下,勝利地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

一、 強化“稽”字 認真履行職能

2004年的稅收任務對于我局來說十分艱巨,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶,稽查任務100萬元。為了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益、群策群力,積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,2、征管手段要優(yōu)化,3、科技興稅要到位,4、黨風建設要嚴明,5、文明服務要優(yōu)化)講話精神,認真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè),特別是注銷企業(yè)有兩種原因:一是無力經(jīng)營,二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關聯(lián)稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,按照審理委員會的意見進行處理。

稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,體現(xiàn)了稅務稽查工作的特點。

二、 著眼“穩(wěn)”字 確保收入完成

稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難,總想一拖再拖,我們就再三做工作,采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,保證了全局一盤棋的步伐。

三、 狠抓“素”字 解決營養(yǎng)不良

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低,為了保證稽查質(zhì)量,我科的同志們在跟上分局的業(yè)務學習的同時,本著缺啥補啥的原則,結合全國稅務執(zhí)法資格考試,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,著重解決工作中急用的知識,掌握最新的稅收動態(tài),了解最新的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto,我們必須跟上時代的步伐,否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務學習的同時,我們沒有放松政治理論的學習。今年我們著重學習了“三個代表”重要思想,學習了江澤民“7.31”講話以及在“十六大”上的報告,提高了我們每個人的思想理論水平,為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實的基礎。通過一系列政治業(yè)務學習,每位同志的`自身素質(zhì)都有了不同程度的提高,稽查業(yè)務更加精通了,稅收政策、法規(guī)掌握更加準確了,執(zhí)法程序更加規(guī)范了,政治立場更加堅定了,大大提高了工作效率。

四、 力求“準”字 貫徹稅收政策

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,我們按照分局制定的“四無”承諾,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現(xiàn),我們在實施稽查前,先對被查企業(yè)納稅情況進評估,找到最佳切入點。實施稽查時,為了政策掌握的準確,我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,求得幫助,一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結果而發(fā)生爭執(zhí)。

五、 推進“優(yōu)”字 提高服務水平

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務意識,我們時刻沒忘以服務經(jīng)濟發(fā)展,服務納稅人作為出發(fā)點,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅人權利,只注重行使征稅權利、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執(zhí)法與服務的關系,增強了服務意識,將服務寓于稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,從而保證了工作的順利開展。

六、 不忘“廉”字 樹立地稅形象

清正廉潔、務實高效,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,一級負責一級。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,認真學習關于稅務干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書。全年累計拒吃請10余次,還謝絕了禮金。我們的做法得到了納稅人的好評。

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稅務稽查人員個人工作總結報告篇七

隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展和稅收征管工作的日益強化,稅務稽查在整個稅收體系中的地位和作用更加突出。今天本站小編給大家整理了稅務稽查。

希望對大家有所幫助。

20xx年已揮手與我們告別,在檢查三科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質(zhì)和實踐經(jīng)驗方面較之以往有了長足的進步,較好地完成了領導交付的各項任務,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:

一、堅持政治學習。作為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習黨的xx屆三中全會精神,認真學習貫徹的講話精神,深刻理解黨的理論對于指導工作的重要意義,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、自我加壓、刻苦學習,夯實業(yè)務根基,努力提高綜合素質(zhì)。數(shù)十年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務水平在稽查工作中是多么重要,安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),才能適應新形勢下稽查工作的需要,我認真學習各類法律法規(guī),《財務會計準則》及新《征管法》及其實施細則以及《稽查工作規(guī)程》全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務的內(nèi)涵和具體規(guī)定,并與稅收法律法規(guī)相對照,舉一反三,并在稽查工作實踐中加以運用,提高了稽查水平,夯實了業(yè)務根基。

三、愛崗敬業(yè),廉潔律己,認真搞好本職工作。今年我按照領導的布置參加了各類稅收檢查以及打擊假發(fā)票專項整治,在局領導和科長的正確帶領下,我們通過學習、討論和實踐的過程,總結出很多新的稽查方法,收到了顯著成效。在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到嚴格執(zhí)法、規(guī)范行為,在懲治偷稅,整頓和規(guī)范稅收秩序、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據(jù),以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行嚴肅的查處,嚴格要求自己,文明執(zhí)法,熱情服務,從未發(fā)生過違紀行為,獲得了納稅人的一致好評。

過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的社會環(huán)境,力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地開展工作,為推進國稅稽查事業(yè)的發(fā)展,促進全市經(jīng)濟建設和社會進步再作新貢獻。

一、強化“稽”字認真履行職能。

xx年的稅收任務對于我局來說十分艱巨,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶,稽查任務100萬元。為了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益、群策群力,積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,2、征管手段要優(yōu)化,3、科技興稅要到位,4、黨風建設要嚴明,5、文明服務要優(yōu)化)講話精神,認真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè),特別是注銷企業(yè)有兩種原因:一是無力經(jīng)營,二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關聯(lián)稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,按照審理委員會的意見進行處理。

稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,體現(xiàn)了稅務稽查工作的特點。

二、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成。

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好,經(jīng)濟效益下滑,資金周轉(zhuǎn)不暢,導致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,市局考核收入計劃按平均進度考核,這就要求我們稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難,總想一拖再拖,我們就再三做工作,采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,保證了全局一盤棋的步伐。

三、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良。

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低,為了保證稽查質(zhì)量,我科的同志們在跟上分局的業(yè)務學習的同時,本著缺啥補啥的原則,結合全國稅務執(zhí)法資格考試,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,著重解決工作中急用的知識,掌握最新的稅收動態(tài),了解最新的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto,我們必須跟上時代的步伐,否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務學習的同時,我們沒有放松政治理論的學習。今年我們著重學習了江“三個代表”的重要思想,學習了江“7.31”講話以及在“xx大”上的報告,提高了我們每個人的思想理論水平,為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實的基礎。通過一系列政治業(yè)務學習,每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高,稽查業(yè)務更加精通了,稅收政策、法規(guī)掌握更加準確了,執(zhí)法程序更加規(guī)范了,政治立場更加堅定了,大大提高了工作效率。

四、力求“準”字貫徹稅收政策。

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,我們按照分局制定的“四無”承諾,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現(xiàn),我們在實施稽查前,先對被查企業(yè)納稅情況進評估,找到最佳切入點。實施稽查時,為了政策掌握的準確,我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,求得幫助,一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結果而發(fā)生爭執(zhí)。

五、推進“優(yōu)”字提高服務水平。

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務意識,我們時刻沒忘以服務經(jīng)濟發(fā)展,服務納稅人作為出發(fā)點,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅利,只注重行使征稅權利、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執(zhí)法與服務的關系,增強了服務意識,將服務寓于稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,從而保證了工作的順利開展。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象。

清正廉潔、務實高效,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,一級負責一級。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,認真學習關于稅務干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律。

保證書。

全年累計拒吃請10余次,還謝絕了禮金我們的做法得到了納稅人的好評。

七、提高“率”字增強稽查質(zhì)量。

考核指標中,對選案中標率、查補入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達到60%、80%、10%、100%。表面上簡單的數(shù)字,實際上標準是非常高的,這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求?;橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少,都認真對待一絲不茍,為了做到這一點,我們沒少得罪人,盡管如此,我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,才保證了稽查質(zhì)量。

八、突出“嚴”字遵守。

規(guī)章制度。

我局是全國稅務系統(tǒng)文明服務示范單位,是省級文明單位標兵,分局的要求是非常嚴的,各項規(guī)章制度較細,平時考核又多。為了樹立良好的地稅干部形象,我們?nèi)仆菊J真遵守規(guī)章制度,自覺嚴格要求自己,“嚴”字當頭,與局領導班子保持一致,時常溫習稅務干部的要求和標準,全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

九、強調(diào)“宣”字普及稅法知識。

宣傳稅法是我們的一項工作內(nèi)容,今年四月稅法宣傳月期間,我科負責了兩幅大的宣傳條幅,接到任務后,我們立即行動,克服了諸多困難,圓滿地完成了任務。此外,我們還負責了市局稅法宣傳的部分工作,得到了市局領導的肯定。平時,我們在稽查時也不忘稅法的宣傳,隨時隨地解答一些人的咨詢,得到了納稅人的好評。

十、其他方面。

1、地域管理,我們擔負電力辦事處,盡管路途比較遠,天氣寒冷,我們照樣按照分局的要求做好地域戶籍管理,及時將檢查情況報告有關科室。

2、臨時工作,我們對局里安排地臨時工作,積極按時間、按規(guī)定保質(zhì)保量完成。

我局在**市國稅稽查局和我市國稅局的正確領導下,在全體稽查員的共同努力下,認真組織開展上級布置的各項工作,積極完成我局布置的各項任務,檢查工作也深入開展,現(xiàn)就工作開展情況簡要匯報如下:

一、認真搞好我局稅收專項檢查。

工作計劃。

和檢查任務的落實。

按照**市國稅局的關于開展稅收專項檢查的工作部署,結合實際,深入布置我局今年稅收專項檢查,制定了我局xx年稅收專項檢查實施方案,xx年我市稅收專項檢查的重點行業(yè)和企業(yè)確定為:房地產(chǎn)業(yè)、廢舊物資回收經(jīng)營企業(yè)及用廢企業(yè)、重點稅源企業(yè)、使用農(nóng)副產(chǎn)品收購發(fā)票抵扣稅款企業(yè)、使用手工版運輸發(fā)票抵扣稅款企業(yè);同時,將檢查任務分解細化到各個月各個檢查組中,檢查工作力求做到抓早、抓細、抓緊、抓實。

二、深入開展納稅檢查工作,發(fā)揮稽查局打擊偷騙稅的職能作用。

根據(jù)納稅檢查計劃和上級布置的專項檢查檢查工作要求,積極組織開展納稅檢查工作,上半年共開展檢查了20戶企業(yè),已查結16戶,立案查處13戶,完成對一般納稅人檢查10戶,共查補增值稅382,801.55元、滯納金97,244.94元、罰款188,474.58元,三項共計668,521.07元,并已在期限內(nèi)清繳入庫638,760.42元。綜合處罰率達49%,查實率達81%。

(一)抓好日常納稅檢查工作。對去年未查結的兩戶企業(yè)繼續(xù)進行調(diào)查取證和查處工作。一是對國電發(fā)電廠進行查處,其主要違法行為是購進已達固定資產(chǎn)標準的貨物其取得的進項稅申報抵扣及制水供水用于個人消費和集體福利的部份沒有視同銷售貨物申報納稅等,查補稅款277024.20元,加收滯納金71369.88元,罰款138512.10元。二是對**有限公司在購進用于集體福利的貨物時,為達到抵扣目的而要求開票方變更品名的行為進行查處,查補稅款19644.43元,加收滯納金5795.11元,并作出罰款一倍的處理。

(二)深入開展稅收專項檢查工作。按照上級稅收專項檢查工作布置,我局認真按照要求對相應行業(yè)的相關項目和具體內(nèi)容進行進行檢查核實,并按要求上報專項檢查情況。

1、根據(jù)區(qū)局關于布置開展對移動電話市場進行專項整治的通知要求,在市局領導的關心支持下、在管理部門的大力配合下,由我稽查局牽頭成立了6個檢查組對我市經(jīng)營移動電話6戶個體經(jīng)營戶進行突擊檢查,發(fā)現(xiàn)這6戶均有偷稅行為,共查補稅款10511.82元,加收滯納金344.26元,罰款5255.98元。同時,檢查完畢及時向征管部門提出稽查建議,以加強稅收管理。

2、開展對廢舊物資回收經(jīng)營企業(yè)及用廢企業(yè)進行檢查。對礦務局機械廠、耐磨材料有限公司、物資供銷有限責任公司等3戶在購進廢舊物資申報抵扣稅款等方面進行檢查,經(jīng)對企業(yè)購進廢舊物資的數(shù)量和產(chǎn)品的產(chǎn)、銷、存數(shù)量進行比對,沒有發(fā)現(xiàn)異常。

3、對經(jīng)營煤炭的商貿(mào)企業(yè)進行檢查。按照**市局的工作安排,對稅負偏低的行業(yè)抽調(diào)稽查人員開展交叉檢查,我局積極配合上級稽查局的工作安排,及時抽調(diào)三名稽查人員到無錫開展對蠶繭行業(yè)進行為其半個月的檢查工作。同時,積極配合**市局抽調(diào)來的4名稽查人員開展對經(jīng)營煤炭的3戶稅負偏低的商貿(mào)企業(yè)進行檢查,有兩戶存在偷稅行為,共查補稅款27534.36元,加收滯納金3366.22元,罰款4694.87元。

4、加強對煤炭生產(chǎn)企業(yè)的檢查。對礦務局及其下屬23戶非獨立核算企業(yè)進行檢查,由于檢查量大,現(xiàn)檢查工作還在繼續(xù)。

5、開展對房地產(chǎn)行業(yè)的檢查。從5月份起對我市3戶房地產(chǎn)企業(yè)進行所得稅檢查,發(fā)現(xiàn)均不同程度地存在稅收違法行為,現(xiàn)仍在查處中。

三、搞好協(xié)查工作,充分發(fā)揮金稅協(xié)查系統(tǒng)的作用。上半年我局發(fā)出委托協(xié)查函1份,涉及增值稅專用發(fā)票4份,是征管部門轉(zhuǎn)來的總局比對不符發(fā)票,回復結果無問題。收到受托協(xié)查函1份,涉及增值稅專用發(fā)票4份,經(jīng)核查無問題,并已按其回復,按期回復率為100%。同時,按期上報協(xié)查分析和協(xié)查報表。另外,對貴州“9.13”虛開增值稅專用發(fā)票案,按上級協(xié)查的要求及時進行協(xié)查取證,并按要求將證據(jù)寄送對方;對宏祥鐵合金廠取得虛開增值稅專用發(fā)票的行為進行查處,查補稅款31462.35元、加收滯納金13506.28元、罰款15731.18元。

四、其他方面的工作。一是認真做好征管軟件v1.1稽查模塊的運用工作,按照上級要求,做到實時錄入。二是按照區(qū)國稅局和區(qū)公安廳關于加強對新辦(變更)增值稅一般納稅人相關人員身份資料(material)進行核實的通知要求,對我市xx年以來認定和變更的19戶增值稅一般納稅人的法定代表人、股東、財務負責人、會計、出納、辦稅員等人員的身份證號碼、住址、發(fā)證單位等信息進行收集、整理,于5月16日填報好相關人員情況表報**市局,并已按要求將材料移送**市公安局進行核實,經(jīng)公安機關核實無問題。

五、存在的問題。一是對增值稅一般納稅人檢查進度緩慢,時間過半檢查進度沒有過半;二是稽查業(yè)務學習和查帳技能有待加強。

六、下一步工作打算。

(一)加強納稅檢查工作的開展,加快檢查進度,確保對一般納稅人的檢查面達100%。認真完成上級布置的稅收專項檢查任務,提高檢查成效,力爭在人均檢查面和查補稅款數(shù)額上有進一步提高。

(二)調(diào)整檢查思路,提高稽查工作效率。

(三)加強業(yè)務學習,提高查辦涉稅案件的能力和工作效率。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇八

隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展和稅收征管工作的日益強化,稅務稽查在整個稅收體系中的地位和作用更加突出。今天本站小編給大家整理了稅務稽查人員。

希望對大家有所幫助。

20xx年已揮手與我們告別,在檢查三科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質(zhì)和實踐經(jīng)驗方面較之以往有了長足的進步,較好地完成了領導交付的各項任務,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:

一、堅持政治學習。作為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習黨的xx屆三中全會精神,認真學習貫徹的講話精神,深刻理解黨的理論對于指導工作的重要意義,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、自我加壓、刻苦學習,夯實業(yè)務根基,努力提高綜合素質(zhì)。數(shù)十年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務水平在稽查工作中是多么重要,安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),才能適應新形勢下稽查工作的需要,我認真學習各類法律法規(guī),《財務會計準則》及新《征管法》及其實施細則以及《稽查工作規(guī)程》全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務的內(nèi)涵和具體規(guī)定,并與稅收法律法規(guī)相對照,舉一反三,并在稽查工作實踐中加以運用,提高了稽查水平,夯實了業(yè)務根基。

三、愛崗敬業(yè),廉潔律己,認真搞好本職工作。今年我按照領導的布置參加了各類稅收檢查以及打擊假發(fā)票專項整治,在局領導和科長的正確帶領下,我們通過學習、討論和實踐的過程,總結出很多新的稽查方法,收到了顯著成效。在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到嚴格執(zhí)法、規(guī)范行為,在懲治偷稅,整頓和規(guī)范稅收秩序、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據(jù),以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行嚴肅的查處,嚴格要求自己,文明執(zhí)法,熱情服務,從未發(fā)生過違紀行為,獲得了納稅人的一致好評。

過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的社會環(huán)境,力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地開展工作,為推進國稅稽查事業(yè)的發(fā)展,促進全市經(jīng)濟建設和社會進步再作新貢獻。

一、強化“稽”字認真履行職能。

xx年的稅收任務對于我局來說十分艱巨,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數(shù)200多戶,稽查任務100萬元。為了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益、群策群力,積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,2、征管手段要優(yōu)化,3、科技興稅要到位,4、黨風建設要嚴明,5、文明服務要優(yōu)化)講話精神,認真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè),特別是注銷企業(yè)有兩種原因:一是無力經(jīng)營,二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關聯(lián)稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報,按照審理委員會的意見進行處理。

稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,體現(xiàn)了稅務稽查工作的特點。

二、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成。

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好,經(jīng)濟效益下滑,資金周轉(zhuǎn)不暢,導致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,市局考核收入計劃按平均進度考核,這就要求我們稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難,總想一拖再拖,我們就再三做工作,采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫,保證了全局一盤棋的步伐。

三、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良。

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低,為了保證稽查質(zhì)量,我科的同志們在跟上分局的業(yè)務學習的同時,本著缺啥補啥的原則,結合全國稅務執(zhí)法資格考試,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,著重解決工作中急用的知識,掌握最新的稅收動態(tài),了解最新的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto,我們必須跟上時代的步伐,否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務學習的同時,我們沒有放松政治理論的學習。今年我們著重學習了江“三個代表”的重要思想,學習了江“7.31”講話以及在“xx大”上的報告,提高了我們每個人的思想理論水平,為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實的基礎。通過一系列政治業(yè)務學習,每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高,稽查業(yè)務更加精通了,稅收政策、法規(guī)掌握更加準確了,執(zhí)法程序更加規(guī)范了,政治立場更加堅定了,大大提高了工作效率。

四、力求“準”字貫徹稅收政策。

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準確,我們按照分局制定的“四無”承諾,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準確,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現(xiàn),我們在實施稽查前,先對被查企業(yè)納稅情況進評估,找到最佳切入點。實施稽查時,為了政策掌握的準確,我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志,求得幫助,一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結果而發(fā)生爭執(zhí)。

五、推進“優(yōu)”字提高服務水平。

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務意識,我們時刻沒忘以服務經(jīng)濟發(fā)展,服務納稅人作為出發(fā)點,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅利,只注重行使征稅權利、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執(zhí)法與服務的關系,增強了服務意識,將服務寓于稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,從而保證了工作的順利開展。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象。

清正廉潔、務實高效,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,一級負責一級。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,認真學習關于稅務干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律。

保證書。

全年累計拒吃請10余次,還謝絕了禮金我們的做法得到了納稅人的好評。

七、提高“率”字增強稽查質(zhì)量。

考核指標中,對選案中標率、查補入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達到60%、80%、10%、100%。表面上簡單的數(shù)字,實際上標準是非常高的,這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求?;橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少,都認真對待一絲不茍,為了做到這一點,我們沒少得罪人,盡管如此,我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,才保證了稽查質(zhì)量。

八、突出“嚴”字遵守。

規(guī)章制度。

我局是全國稅務系統(tǒng)文明服務示范單位,是省級文明單位標兵,分局的要求是非常嚴的,各項規(guī)章制度較細,平時考核又多。為了樹立良好的地稅干部形象,我們?nèi)仆菊J真遵守規(guī)章制度,自覺嚴格要求自己,“嚴”字當頭,與局領導班子保持一致,時常溫習稅務干部的要求和標準,全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

九、強調(diào)“宣”字普及稅法知識。

宣傳稅法是我們的一項工作內(nèi)容,今年四月稅法宣傳月期間,我科負責了兩幅大的宣傳條幅,接到任務后,我們立即行動,克服了諸多困難,圓滿地完成了任務。此外,我們還負責了市局稅法宣傳的部分工作,得到了市局領導的肯定。平時,我們在稽查時也不忘稅法的宣傳,隨時隨地解答一些人的咨詢,得到了納稅人的好評。

十、其他方面。

1、地域管理,我們擔負電力辦事處,盡管路途比較遠,天氣寒冷,我們照樣按照分局的要求做好地域戶籍管理,及時將檢查情況報告有關科室。

2、臨時工作,我們對局里安排地臨時工作,積極按時間、按規(guī)定保質(zhì)保量完成。

一、開發(fā)應用查帳軟件的背景和動機。

網(wǎng)絡和信息技術的廣泛應用,隨著會計電算化的迅猛發(fā)展。稅務稽查工作面臨著新的挑戰(zhàn)。近幾年的日常工作中,檢查人員常常感到會計電算化帶給傳統(tǒng)手工查帳模式的強烈沖擊。就以往相關案件的實際操作過程來看,對會計電算化企業(yè)進行檢查時往往會面對以下難題:首先是稽查人員對會計核算的邏輯性與真實性難以判斷。很多財務軟件允許設置多個帳套,各帳套之間可以相互傳遞數(shù)據(jù),可以對憑證科目和帳冊再加以篩選、過濾,這就為企業(yè)設置ab賬,編制虛假財務報表提供了可能。系統(tǒng)超級管理員還能直接進入任意環(huán)節(jié)篡改,會計信息失去了傳統(tǒng)意義上的不可更改性。其次是財務數(shù)據(jù)存儲方式靈活,易遭轉(zhuǎn)移和銷毀。

電子帳套可以存在本機硬盤上,也可通過網(wǎng)絡存儲在其他硬盤、磁帶、光盤中。再次是稽查人員獲取企業(yè)財務軟件的基礎信息的渠道過窄,雖然《征管法實施細則》第二十四條規(guī)定“納稅人使用計算機記賬的應當在使用前將會計電算化系統(tǒng)的會計核算軟件、使用。

說明書。

及有關資料報送主管稅務機關備案“但是稅務機關往往因為沒有相應的運行環(huán)境和人員配置而無法試用。

這種情況下想在檢查前深入了解財務軟件的運用情況就受到相當程度制約。最后是信息化環(huán)境下對控管、檢查企業(yè)財務數(shù)據(jù)的相關法律依據(jù)尚欠完善。征管法》及實施細則沒有明確指出稅務機關有檢查、封存有關電子數(shù)據(jù)作為證據(jù)的權力。國稅發(fā)[20xx]年47號文雖明確了稅務機關有開展電算化檢查的權力,但法律位階低,且對電子取證、電子檢查的具體執(zhí)法程序缺少規(guī)定。

局針對稅務檢查手段滯后于信息技術發(fā)展的現(xiàn)狀,因此。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)稽查思路,創(chuàng)新稅務檢查手段,從20xx年7月起,將部署地稅稽查查帳軟件列為跨年度的重點工作之一。一年半來,實踐中摸索,摸索中前進,對稽查信息化進行了有益的嘗試,取得了一定成效,初步形成了一套比較完善的執(zhí)法程序和管理制度?,F(xiàn)就軟件開發(fā)應用過程中的經(jīng)驗和心得與大家做一個交流。

二、查帳軟件的功能特點。

其產(chǎn)品已推廣應用于全國二十個省(一百多個城市稽查局,取得了很好的應用效果。局與該公司聯(lián)合開發(fā)的查帳軟件包括數(shù)據(jù)準備、分析評估、項目檢查、帳務檢查、成本檢測、結果處理、綜合管理、帳套管理、基礎數(shù)據(jù)、模型管理、系統(tǒng)功能等11大模塊,從每個模塊中又散射出若干功能子模塊,每個子模塊又包括若干功能菜單,無錫奇星軟件科技有限公司擁有多年稅務查帳軟件的研發(fā)經(jīng)驗。主要具有以下功能特點:

可采集近百種300多個版本的財務軟件中的數(shù)據(jù);采集數(shù)據(jù)類型多,一采集范圍廣。包括:帳務數(shù)據(jù)、物流數(shù)據(jù)、工資數(shù)據(jù)和固定資產(chǎn)數(shù)據(jù);提供了多種采集方法。

層層逼近分析技術和模型項目修正。模型分析功能十分強大二提供比較全面的分析方法。

針對不同稅種、不同項目提供相關的檢查工作表、檢查模型和稽查提示信息幫助檢查人員完成項目檢查。三提供分稅種項目化檢查平臺。

四提供個人所得稅和固定資產(chǎn)的專項檢查平臺。

五提供物流數(shù)據(jù)及成本檢查分析方法。

加強稽查實施過程監(jiān)控管理。六提供數(shù)據(jù)集中管理平臺(b/s結構)以實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應用。

并提供跨年、月分析工具,七可以將企業(yè)多個年度的相關數(shù)據(jù)放在一個檢查平臺上。以強化工具的分析功能。

加強了分析模型的適用性和軟件的伸縮性。對于主要模型的運行結果,八各種分析模型按照行業(yè)和不同年度進行設置。內(nèi)置數(shù)據(jù)加工功能,提高了模型的準確性。

三、使用查帳軟件查帳初見成效。

深刻感受到信息高科技對稅務檢查的有力推動:查帳力度大大增強,案件質(zhì)量得到切實提高,稽查威懾力明顯提升,隊伍建設再上一個臺階,經(jīng)過一年半來的探索和實踐。內(nèi)部管理更為規(guī)范化、科學化和精細化。具體來說,主要表現(xiàn)在以下六個方面:

查深查透案件一提高效率和準確度。

而軟件通過科目的名稱、憑證的摘要內(nèi)容、金額等信息,查帳軟件所提供的查帳工具和多樣化的模型提高了查帳的工作效率。傳統(tǒng)的手工查帳只能從海量憑證中單純憑經(jīng)驗來抽查。運用查找、過濾等刪選手段,能快速地將所需要的信息匯總列示,方便了檢查人員進行數(shù)據(jù)處理;利用軟件提供提供的指標分析、報表分析、帳戶分析、帳戶檢測、分錄比對和存貨檢測等模型分析功能,迅速發(fā)現(xiàn)異常信息,并通過穿透式閱帳功能幫助稽查人員任意透過總帳看明細帳,透過明細帳直接看記帳憑證,省去了稽查人員到企業(yè)大量的原始憑證中去翻找這一煩瑣的工作環(huán)節(jié)。

提升稽查威懾力二塑造稽查高科技形象.

進一步強化了查賬手段,利用信息化查賬工具??梢詫Χ喾N常用財務軟件數(shù)據(jù)進行導出,也可以多人聯(lián)合對一個案件同時進行案頭分析,拓展了檢查的廣度和深度。使用軟件以前,按照傳統(tǒng)的查帳方式對會計電算化企業(yè)進行查帳,面對海量的原始單據(jù),調(diào)帳費時,費力,如要企業(yè)把憑證打印出來可能需要兩、三天的時間,一旦遇到企業(yè)不配合的情況,工作就難以順利展開?,F(xiàn)在只需帶光盤和u盤,稽查人員就可以獨立將企業(yè)數(shù)據(jù)采集出來帶回去檢查,研究,不需要會計從旁協(xié)助,企業(yè)也不必擔心憑證丟失,最大限度地降低了查帳對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的影響,減輕了企業(yè)對于稅務稽查的抵觸情緒,同時也為我稽查隊伍塑造了文明,親和,高素質(zhì),高科技的形象。

查賬軟件對企業(yè)的會計分錄進行全面檢測往往只要用幾分鐘時間,據(jù)一線檢查人員反映。而人工檢查起碼要兩天,效率是后者的十倍以上。稅務部門能快速、高效、準確地摸清對方的底牌,極大的震懾了那些企圖以高科技手段蒙混過關的不法分子。

加強隊伍監(jiān)控三規(guī)范稽查業(yè)務流程。

加上對各稅種、各項目計稅依據(jù)的歸集和對查帳過程的記錄與控制,查帳軟件的使用過程體現(xiàn)了實施檢查的業(yè)務流程。使內(nèi)部管理更為規(guī)范化、科學化和精細化。

規(guī)范了各類工作底稿,對檢查人員而言。檢查內(nèi)容和范圍,統(tǒng)一了各類計算標準,實現(xiàn)定式檢查。一些扣除比例、扣除限額預先設置好參數(shù)(如業(yè)務招待費、計稅工資限額、個人所得稅扣除標準等)一旦歸集好計算依據(jù)就可自動計算出結果,可以避免檢查人員業(yè)務水平參差不齊造成的誤差,規(guī)范檢查內(nèi)容的同時,對稽查人員的業(yè)務水平的提高大有幫助。特別是所得稅的歸集設置的項目,從內(nèi)容到口徑全部與省局的所得稅申報表基本一致。這樣,對所得稅申報繳納不足的情況,可以直接找出稅款差異的原因。

能夠以查閱人員的身份查閱最原始的帳冊數(shù)據(jù),對審理人員而言。從軟件應用各模塊的記錄中可以看出整個查帳過程。審理時就彌補了傳統(tǒng)的審理僅審查紙質(zhì)案卷的缺陷。審理人員可以看出取證是否完整,對“事實清楚“把握更到位更準確,有效地排除差錯。

事中、事后的工作過程都會在檢查帳套內(nèi)留下記錄,對領導層而言??梢苑奖憔诸I導監(jiān)督、檢查稽查工作的全過程。另一方面也提醒和督促檢查人員須敬業(yè)愛崗,工作精益求精。

四提高稽查業(yè)務水平。

必須具備基礎的計算機應用能力、基本的會計電算化知識。檢查干部在使用查帳軟件的過程中積累和共享查帳經(jīng)驗,稽查人員要想成功地運用查帳軟件開展稽查工作。不斷接觸和加深這些知識的研究和學習,尤其是計算機應用能力,工作即學習,學習即工作,潛移默化地提高了稽查業(yè)務水平。

五降低稽查成本。

可減少調(diào)帳檢查的次數(shù)與成本,電子數(shù)據(jù)比較容易復制、轉(zhuǎn)儲。軟件查帳減少了單個企業(yè)查帳時間,大大降低了稅務稽查成本。

六實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應用。

積累的案件數(shù)據(jù)會越來越多,隨著查帳軟件的不斷應用。查帳軟件應提供數(shù)據(jù)增值利用工具,可以利用這些工具進行各種統(tǒng)計分析,以自動生成相關行業(yè)數(shù)據(jù),自動修正查帳軟件中的相關參數(shù)。同時可以將已查案件自動或半自動生成案例庫,用以指導類似企業(yè)檢查或案例學習。

四、開發(fā)應用中的幾點體會。

人員培訓,感到上馬查帳軟件項目是一項系統(tǒng)工程。人、物、財、目標、機器設備、信息等六大因素互相聯(lián)系、互相制約。要達到最優(yōu)設計、最優(yōu)控制和最優(yōu)管理的目標。制度建設等環(huán)節(jié)必須全程伴隨開發(fā)過程。這里談一談開發(fā)應用中的幾點體會:

統(tǒng)籌規(guī)劃開發(fā)工作一成立強力領導小組。

帶頭參與,領導重視。上下一心是做好工作的有力保障。做法是成立了以稽查局長為組長,各分管副局長和市局信息中心主任為副組長,局中層干部為成員的領導小組;下設項目小組,由查帳能手和業(yè)務骨干組成,具體負責項目的測試、應用、二次開發(fā)的業(yè)務和技術工作。班子成員結構合理,既有綜合管理人員,也有專業(yè)技術人員,既保證了團隊的有效溝通交流,又便于在開發(fā)過程中高效靈活地配置人、物、財、機器等各類資源。

尊重軟件開發(fā)客觀規(guī)律,領導小組結合實際??茖W統(tǒng)籌,將開發(fā)應用工作細化成實施準備、實地采集數(shù)據(jù)、測試應用、測試應用評估、項目實施等五階段,分解責任,落實到人,有條不紊地予以實施。

邊開發(fā)、邊測試、邊修改、邊完善,一年多來。分行業(yè)、有重點、有針對地對查賬軟件進行實地測試、應用、比對,充分將稽查經(jīng)驗、方法與計算機信息技術相結合,攻克了財務軟件版本繁多、數(shù)據(jù)接口不統(tǒng)一等難關,規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量地完成了任務。

人員培訓貫穿始終二重視配套隊伍建設。

不僅要有豐富的財會、稽查知識和技能,查賬軟件應用要求稽查人員具有復合型的知識結構。熟悉稅收法律法規(guī),而且還應當掌握計算機及網(wǎng)絡技術,掌握數(shù)據(jù)處理和管理技術。所以我認為“寧可人等裝備,不可裝備等人“決不能等軟件出來后再培訓干部。局里從開發(fā)起始之日就狠抓配套隊伍建設,對人員的培訓工作貫穿始終。目前為止,已利用雙休日大規(guī)模集中培訓3次(包括召集市本級全體人員和各縣(市部分人員集中培訓1次,市本級全體人員單獨集中培訓1次,檢查人員集中培訓1次平時,通過演示性培訓,小組討論,赴企業(yè)現(xiàn)場實地培訓和互幫互學等形式,使全體稽查人員了解了軟件基本框架和主流財務軟件的運作模式,逐步掌握了查賬軟件的基本操作,理解了檢查模型設置原理、能熟練應用軟件提供的各種查賬技巧。

嚴格規(guī)范執(zhí)法程序三探索完善相關制度。

對與案件有關的情況和資料可以記錄、錄音、錄像、照相和復制。國稅發(fā)[20xx]47號文明確了稅務機關有開展電算化檢查的權力。這是電子查帳的主要執(zhí)法依據(jù)。然而以上法律條文對電子數(shù)據(jù)作為稽查證據(jù)所涉及的證據(jù)完整性、規(guī)范性、安全性以及證據(jù)使用、儲存和保管等方面的具體操作都缺乏詳細指導。局在參考了兄弟單位相關經(jīng)驗的基礎上,征管法》第五十四條、第五十八條規(guī)定稅務機關有權檢查納稅人的帳簿、記帳憑證、報表和有關資料。結合相關法律和本地實際,大膽探索,主動創(chuàng)新,制定了xx市地方稅務局稽查局利用查賬軟件實施稽查的工作程序》見附件1規(guī)范了電子數(shù)據(jù)的調(diào)取、保管、歸還、存檔等多個環(huán)節(jié),將利用查賬軟件實施稽查與tf20xx設定的流程相結合,為檢查人員在實際操作中規(guī)范執(zhí)法、嚴格程序、依法行政提供了有力武器。

科學規(guī)避項目風險四采用二次開發(fā)模式。

近一半的項目存在開發(fā)延期,現(xiàn)代軟件工程學實踐表明。預算超支等風險因素。為把項目風險降至最低,項目小組決定大膽創(chuàng)新,參照快速原型法(rapidprototyp思想進行二次開發(fā)。即首先構造一個具備主要功能的查帳軟件原型,然后通過對它不斷試用,不斷修改,不斷擴充完善得到本地化“查帳軟件。

以奇星公司原有的綜合性查帳軟件為原型,這個思想指導下。將稽查問題分析轉(zhuǎn)化成查帳軟件業(yè)務需求,邊試用、邊細化、邊完善,順利實現(xiàn)了軟件的本地化“此基礎上,再進行二次開發(fā),成功開發(fā)出工業(yè)、商業(yè)、餐飲業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、金融業(yè)等六個行業(yè)的專業(yè)查帳軟件,并在各行業(yè)的檢查中進行了應用,尤其是餐飲業(yè)、所得稅匯總繳納企業(yè)的檢查中發(fā)揮了重要功能。

風險低,這種開發(fā)模式前期投入小。非常適用業(yè)務需求經(jīng)常變化的情形,有效跨越了業(yè)務人員不懂技術,技術人員不懂業(yè)務的鴻溝。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇九

2004年,我局在市局黨組的正確領導,在××區(qū)委、區(qū)政府的大力支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,認真學習貫徹十六大和十六屆三中、四中全會精神,遵照“法治、公平、文明、效率”的治稅思想,緊緊抓住組織收入這個中心不放松,從嚴治稅,從嚴治隊,加強物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設,狠抓黨風廉政建設、機關效能建設和信息化建設,全局干部職工發(fā)揚艱苦奮斗的作風,同心協(xié)力,真抓實干,圓滿地完成了全年各項工作。至11月底,入庫稅費萬元,其中稅收萬元,提前1個月全面超額完成了市局年初下達的收入任務。2004年度,我局累計入庫地方稅費萬元,完成年度計劃的113.71%,同比增長28.15%。其中入庫地方稅收萬元,完成計劃的106.25%,同比增長20.06%;養(yǎng)老保險基金萬元,完成計劃的116%,同比增長28%;醫(yī)療保險基金萬元,完成計劃的119%,同比增長32%?,F(xiàn)將我局一年來的工作總結如下:

一、強化稅費管理,夯實征管基礎。

2004年我局通過全面執(zhí)行iso9000質(zhì)量管理體系,并對作業(yè)指導書進行持續(xù)的改正,樹立新的管理理念,先后推出了一系列加強管理的新舉措,征管質(zhì)量得到進一步提高、征管基礎得到進一步夯實。

(一)以組織收入為中心,狠抓收入入庫。今年以來,我局堅持加強征管、堵塞漏洞、懲治腐敗、清繳欠稅的稅收工作方針,堅持依法治稅、應收盡收,堅決不收過頭稅的組織收入原則,對全區(qū)稅源進行了進一步的調(diào)查摸底,強化組織收入工作的中心地位,確保思想認識到位,征管力度到位,措施落實到位,扎扎實實地做好組織收入工作,克服各種不利因素帶來的負面影響,努力挖掘新的收入增長點,確保了稅收收入和各項規(guī)費、基金收入的持續(xù)穩(wěn)定增長。

1.緊抓主體稅種不放松。一是強化營業(yè)稅征管。對重大建筑工程稅收指定專人負責,且分戶登記臺帳,跟蹤檢查。僅開發(fā)區(qū)企業(yè)的廠房建設、新區(qū)道路及管網(wǎng)工程、行政辦公大樓等“八大工程”入庫建筑營業(yè)稅490萬元;同時加強和規(guī)范貨物運輸稅收管理,嚴格執(zhí)行總局、省局有關規(guī)定,統(tǒng)一征收標準,帶來增收120萬元;另外積極謀求與有關部門和單位的配合,加大對原市區(qū)縣屬部門房產(chǎn)處置稅收的入庫,共入庫銷售不動產(chǎn)營業(yè)稅95萬元。二是加強企業(yè)所得稅征管。加大培訓力度,按時圓滿完成了2003年度企業(yè)所得稅的匯算清繳工作。年初,我局分二批組織了240余人次企業(yè)辦稅人員進行業(yè)務培訓,對重點骨干企業(yè)、納稅大戶,在培訓的基礎上派專人上門輔導,確保申報的準確性、及時性、完整性。加大企業(yè)所得稅匯算清繳力度,共對戶企業(yè)進行重點檢查,抽查面達到%,通過匯算對其中戶企業(yè)進行了納稅調(diào)整,占匯算清繳總戶數(shù)的%,調(diào)增應納稅所得額萬元,應納所得稅額萬元。同時針對衢江企業(yè)規(guī)模小,帳證不全的實際,對戶企業(yè)實行核率征收企業(yè)所得稅,全年征收萬元,成效明顯。三是加強個人所得稅征管。進一步完善企事業(yè)單位個人所得稅代扣代繳工作,工資薪金所得同比增加505萬元。同時對個私企業(yè)個人所得稅核率征收,增收稅款368萬元。

2.堅持抓大不放小的原則,加大小稅種的征管力度。一是在去年調(diào)研的基礎上,提請區(qū)政府出臺的“礦產(chǎn)資源稅征管改革意見”實行源頭扣繳辦法后,取得了十分顯著的成效,截至12月26日,入庫礦產(chǎn)資源稅208.8萬元,為去年的13倍;二是加大了印花稅、土地使用稅、車船使用稅、房產(chǎn)稅等小稅種的摸底和催交力度,保證了稅款的足額入庫,確保應收盡收,入庫稅額比去年有較大增長。三是根據(jù)盛市局的安排,及時開展土地增值稅的宣傳、輔導及征收工作,已征收土地增值稅9.67萬元,為明年全面規(guī)范征管打下基矗四是收入結構趨向合理,為有效防范稅收風險夯實基矗今年小稅種共入庫1397.04萬元,同比增長59.16%,占比由12.39%上升到16.5%。

3.加強社?;鸬恼魇?。2004年,我局征收養(yǎng)老、醫(yī)療保險基金3015萬元,為年度計劃的17.78%,比去年增長30%。主要措施有:一是提高思想認識。消除“代征”觀念,把“社保費”征收真正納入本職工作來抓。二是加大宣傳力度。利用稅收宣傳的載體、渠道,大張旗鼓地開展社保知識宣傳,提高社會各階層參保意識。三是強化征收管理。加強社保費的登記管理,建好社保征管臺賬,實行“稅費并重”、“隨稅同管”。四是強調(diào)部門協(xié)作。主動與社保、財政、銀行等部門配合協(xié)作,建立稅務、財政、社保聯(lián)席會議制度,定期進行信息通報,實現(xiàn)信息共享;對全區(qū)財政統(tǒng)發(fā)工資人員實行由社保提供數(shù)據(jù)、會計核算中心代扣、稅務按規(guī)定解繳入庫的機制,真正實現(xiàn)“應征不漏”。五是完善崗位考核制度。把社保費征收與稅收一道納入工作目標責任制考核,層層分解落實,調(diào)動干部積極性。

(二)采取積極措施,進一步夯實征管基礎。

1.嚴格戶籍管理,強化稅源監(jiān)控。一是認真開展漏征漏管戶的清理檢查,在普查的同時,加強與工商、國稅等部門的聯(lián)系,對戶籍管理底數(shù)進行核對,拾遺補缺,消除漏征漏管戶。如對新區(qū)10家網(wǎng)吧進行了規(guī)范,補辦了稅務登記,進行了定額管理,走上了正常管理的軌道。全年清理出各類漏征漏管戶戶,補辦稅務登記證本,有效地治理了稅收環(huán)境,增加了稅收收入。二是結合“稅友2000”數(shù)據(jù)庫清理,對照iso9000作業(yè)指導書的要求,按照新的《稅務登記管理辦法》的有關規(guī)定,改進了對非正常戶的認定工作,杜絕了對非正常戶認定的隨意性和不嚴肅性。對非正常戶的認定,嚴格派員進行實地核查,并按非正常戶認定范圍,按照認定工作程序辦理。對已被認定為非正常戶的重新進行查核,對不符合條件的非正常戶,責令限期改正,及時納入正常戶進行管理。

2.采取多元申報方式,積極推行網(wǎng)上申報工作。我局在上門申報、郵寄申報的基礎上,根據(jù)市局的總體要求,積極、迅速地開展網(wǎng)上申報工作。通過座談會、上門宣傳、資料宣傳等多種形式,使企業(yè)從不理解到理解,從要求企業(yè)網(wǎng)上申報到企業(yè)主動要網(wǎng)上申報。在此基礎上,認真開展網(wǎng)上申報培訓工作,共舉辦培訓班10期700人次。同時,專門安排干部到企業(yè)上門手把手進行輔導。通過努力,企業(yè)大多能熟練地進行網(wǎng)上申報。由于我區(qū)大多企業(yè)規(guī)模較小,條件較差,不少企業(yè)未能上寬帶,針對這一現(xiàn)狀,在有限的資源中專門抽出電腦在辦稅服務廳用于企業(yè)自助進行網(wǎng)上申報。截至目前網(wǎng)上申報企業(yè)達821戶,占總戶數(shù)的95%,大大超過市局要求的年底前達到50%網(wǎng)上申報面的目標,網(wǎng)上申報一次性成功率達100%。個人所得稅全員網(wǎng)上申報工作也在積極試點中。

3.完善稽核評稅辦法,加大稽核評稅力度。按照整合資源,規(guī)范管理的要求,年初我局對管理科室的職能進行了必要的調(diào)整,設立了專司稽核評稅和非正常戶、零申報戶、待注銷戶情況的調(diào)查、認定和重點稽核工作的管理科室,出臺了《××稅務分局稽核評稅操作辦法》,對計劃制定、作業(yè)流程、結論認定、實施處理等各方面進行規(guī)范,每月下達稽核任務,明確目標要求,制定考核辦法。全年共稽核評稅戶,入庫稅費萬元。

4.加強對“雙定戶”的稅收管理。按照公平、公開、科學、合理、準確的原則,我局根據(jù)“三定九級”要求進一步完善了“定期定額”管理制度,嚴格“雙定”程序,開好民主評議會,避免核定征收的盲目性和隨意性,提高核定征收的質(zhì)量。同時實行透明辦稅,定期對納稅戶核定定額情況張榜公布,對雙定報停戶在辦稅服務廳張貼公布,提高定額戶管理的透明度,接受納稅人的監(jiān)督,有力地打擊了假報停歇業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。另外規(guī)范未達起征點個體工商戶的登記管理,集中時間和力量加大辦證力度,全年辦理個體工商戶稅務登記891本。

5.認真開展民福企業(yè)和資源綜合利用企業(yè)的年檢年審工作。聯(lián)合民政、國稅、經(jīng)貿(mào)等部門,對轄區(qū)民政福利企業(yè)和資源綜合利用企業(yè)開展年檢年審工作,嚴格對照認定條件,通過查看臺賬、實地調(diào)查等,嚴防企業(yè)弄虛作假騙取國家稅收優(yōu)惠政策,共年檢年審民福企業(yè)和資源綜合利用企業(yè)家。

6.加強部門協(xié)作,不斷完善協(xié)稅護網(wǎng)絡建設。一是建立與工商、國稅、社保等部門協(xié)作機制,定期召開聯(lián)席會議,實現(xiàn)信息共享。二是積極與電力、國土資源、交通稽證、車輛管理等部門聯(lián)系,謀求配合,做好有關稅費的代扣代繳工作。三是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)代征點的管理。針對存在問題,建立檢查制度,嚴格執(zhí)行票款結報“四帶”制度,全面推行電腦單機開票,從根本上堵住代征點存在的漏洞。

7.強化發(fā)票管理,完善“以票管稅”機制。一是進一步完善發(fā)票管理體系,從發(fā)票的領購、使用、繳銷等環(huán)節(jié)建立健全基礎臺賬,明確職責,落實責任。二是強化發(fā)票檢查管理,維護正常稅收征管秩序。管理科室根據(jù)發(fā)票管理員提供的信息,每月對到期未核繳的發(fā)票進行催交,負責收回,并且聯(lián)合公安等部門到車站、飲食娛樂場所對販賣、使用假發(fā)票進行專項整治。另外每季組織一次對代開運輸發(fā)票情況進行檢查。全年共查出發(fā)票違規(guī)現(xiàn)象5起,處以罰款500元。三是加大發(fā)票宣傳力度,充分宣傳消費活動中取得發(fā)票的重要性,以調(diào)動消費者索要發(fā)票的積極性,有效地實現(xiàn)“以票控稅”的目的。

二、完善稅收計劃管理,加強稅源監(jiān)控。

(一)進一步做好稅源調(diào)查。新年伊始,我局即組織人員對全區(qū)的稅源分布及重點稅源的變化情況進行了實地調(diào)查,從我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展、新區(qū)建設及強化征管手段等方面詳細分析了2004年度我區(qū)經(jīng)濟稅源的增減變化情況,完成全年收入任務將要面臨的問題和困難,提出下步工作意見和建議。

(二)做好分行業(yè)的稅收統(tǒng)計和年度同比分析。通過行業(yè)稅收和不同征收方式形成的稅收對比情況,及時掌握征管手段對稅收增減變化的影響,堵塞工作漏洞,提升管理水平和征管質(zhì)量。

(三)進一步做好重點企業(yè)的稅收監(jiān)控,強化重點稅源監(jiān)控管理。根據(jù)稅源結構,確定了六十家重點骨干企業(yè)列入重點稅源監(jiān)控管理,同時把新區(qū)建設的“六大工程”也納入稅源監(jiān)控的范圍。為提高稅源監(jiān)控質(zhì)量,年初專門下達了《關于加強重點稅源監(jiān)控的若干規(guī)定》,將重點稅源監(jiān)控管理列入管理科室的日常工作,落實責任人員,實行分戶定責,跟蹤管理,按戶建立重點監(jiān)控企業(yè)稅收臺帳,工作質(zhì)量列入年終崗位責任制管理。2004年,納入重點監(jiān)控的企業(yè)和行業(yè)入庫稅收5910萬元,占我局稅收總收入的70%以上,比上年上升了近二十個百分點,納入重點監(jiān)控的企業(yè)和行業(yè)在稅收收入中起到舉足輕重的作用。

三、強化征管質(zhì)量檢查考核,不斷提高稅收征管質(zhì)量和效率。

(一)征管“六率”穩(wěn)中有升。為了摸清稅收征管工作的現(xiàn)狀,找出存在的問題,促進征管質(zhì)量的進一步提高,我局在認真總結去年考核辦法的基礎上,經(jīng)過認真調(diào)查,反復研究,對去年的考核辦法進行了修改和完善。提高了征管考核分的占比,并對征管“六率”考核進行細化和量化。2004年,我局稅收征管質(zhì)量進一步提高,各項考核指標均超過iso目標管理要求,其中稅務登記率為95.85%,征期申報率92.78%,征收入庫率99.72%,滯納金加收率98.44%,處罰率100%,與去年相比均有不同程度的提高。

(二)清欠力度不斷加大。一是從澄清欠稅底數(shù)入手,對全區(qū)企業(yè)欠稅情況進行了調(diào)查摸底,全面、詳細了解企業(yè)欠稅的數(shù)額、性質(zhì)以及行業(yè)分布情況,建立欠稅臺賬。二是根據(jù)欠稅企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況和資金情況劃分欠稅類別,分類排隊,制定欠稅清理計劃和年底欠稅控制指標。同時將歷年死欠共計萬元上報市局予以核銷。三是落實清欠任務,明確責任科室和責任人,將清欠工作納入年度考核。四是加大執(zhí)法力度,堅持依法清欠。對個別長期拖欠稅款的企業(yè),除嚴格執(zhí)行滯納金制度外,按照稅法規(guī)定和法定程序,依法限量或暫停發(fā)票領購。對有偷逃稅嫌疑的,及時移交稽查局,全年移交稽查局18起。

(三)代征稅款管理更加規(guī)范。制定出臺了“稅款代征單位管理辦法”,對原代征單位進行重新認定,明確稅款代征責任、范圍及結報期限,對不符合要求的堅決取消代征資格。加強對代征人員的業(yè)務培訓,全年組織代征人員集中培訓兩次共計60余人次,在代征單位中全面推行微機開票制度,即堵塞了漏洞,又提高了代征質(zhì)量和效率。同時根據(jù)總局、省局的要求,對運輸代開票單位進行認真的審核,嚴格政策的執(zhí)行,強化監(jiān)督檢查,使運輸行業(yè)發(fā)票和稅收管理走向規(guī)范。

四、加強信息化建設,不斷提高信息化水平。

(一)加強硬件建設。在市局的大力支持下,新添置了15臺計算機及網(wǎng)絡服務器、ups、打印機、傳真機等辦公自動化配套設施,基本實現(xiàn)內(nèi)部傳遞的無紙化。另外為了農(nóng)村個體辦證的方便,我們還專門購置了數(shù)碼相機,專供農(nóng)村個體辦理稅務登記時取得所需資料時使用。

(二)積極推行“銀、庫、稅、社保聯(lián)網(wǎng)工程”。在農(nóng)行××支行的大力支持下,我局實行了實時扣稅制度,對個體雙定戶、個人參保戶,實行由銀行開票、實時扣款,減少了辦稅服務廳的壓力;同時積極與銀行、金庫、社保等部門聯(lián)系,積極謀求稅、銀、庫、社保聯(lián)網(wǎng),使納稅人足不出戶就能辦結納稅費繳納。另外為方便辦事,為相關科室接通外網(wǎng),涉稅通知、報表實現(xiàn)網(wǎng)上外掛。

五、創(chuàng)新服務方式,積極探索“一站式”服務機制。

努力創(chuàng)新服務方式,拓寬服務內(nèi)容,健全服務機制,盡力為服務對象提供優(yōu)質(zhì)高效服務,樹立地稅部門良好的社會形象。年初我局提出了“五零”服務目標,即“服務零距離、流程零障礙、辦稅零差錯、培訓零收費、工作零投訴”。通過整合服務資源、細化服務內(nèi)容、創(chuàng)新服務方式、健全服務機制、強化服務監(jiān)督,達到了“五零”目標,實現(xiàn)了服務環(huán)境優(yōu)化,服務方式和服務檔次的提升。在繼續(xù)抓好跟蹤服務、延時服務、承諾服務、提醒服務,實行首問責任制、ab崗工作制、大廳總值班制的基礎上,推出了“一站式”服務?!耙徽臼健狈諏⒄麄€稅務機關分為前臺(辦稅服務廳)和后臺兩部分,對即辦事項由前臺統(tǒng)一辦理,前臺設立更多的綜合窗口,減少專業(yè)窗口,納稅人在任何一個綜合窗口均可辦理所有涉稅事項。對前臺不能當場辦理需后臺科室審核審批事項,由前臺受理并出具承諾書或告知書后,及時流轉(zhuǎn)到有關科室限時辦理。一站式服務進一步簡化了辦事流程,明確了辦事責任,加強了辦事過程記錄和監(jiān)督,提高了辦事效率和質(zhì)量,為納稅人提供了便利,使納稅服務更制度化、規(guī)范化、標準化。為保證“一站式”服務機制的順利實施,一是健全管理制度。主要包括崗責體系和操作流程、工作銜接制度、資料傳遞制度等,做到崗位職責明確、操作便捷順暢、流轉(zhuǎn)銜接有序、資料傳遞及時。二是落實服務承諾。在明確服務項目、內(nèi)容的基礎上,重點承諾服務的質(zhì)量、服務的時限、服務的責任。三是完善考評制度。根據(jù)前臺和后臺的工作量,從熟練程度、服務質(zhì)量、辦稅效果等多方面對干部進行考核,鼓勵先進,不斷提高服務水平。

六、重視信息與調(diào)研工作,強化稅收宣傳。

(一)信息調(diào)研工作成績顯著。為充分調(diào)動全體人員參與信息報道和調(diào)研的積極性,我局制定出臺了《××稅務分局信息報道和調(diào)查研究考核獎勵辦法》,信息報道和調(diào)研工作取得很大成績。其中,局長××同志撰寫的調(diào)研文章《關于推行“一站式”服務的思考》被市局《調(diào)研與參閱》刊登后,引起市局領導的高度重視,并作了“不能光思考,要實踐。望研究辦理”的重要批示。據(jù)不完全統(tǒng)計,截至11月30日,我局共被國家級刊物錄用信息1篇,被省級刊物錄用14篇,被市局及市級刊物錄用35篇;被市局《調(diào)研與參閱》刊用調(diào)研文章2篇,上報市財稅學會調(diào)研文章6篇。我局××同志撰寫的《加強基層地稅隊伍建設的`幾點思考》被《浙江稅務》全文刊發(fā)。

(二)稅收宣傳有聲有色。以稅收宣傳月為契機,緊緊圍繞“依法誠信納稅,共建小康社會”這個主題,開展形式多樣的稅收宣傳,努力營造良好的納稅氛圍。一是根據(jù)盛市局的統(tǒng)一部署,參加了“水?稅?源”浙江省中學生未來宣言大型活動;二是把稅收宣傳與業(yè)務培訓有機結合,分期分批組織廠長、財務人員進行稅法培訓達人次,使稅法宣傳雙向互動,增強了宣傳的實效;三是與區(qū)文教局聯(lián)合舉辦了稅收知識征文比賽,組織全區(qū)27所小學四、五年級學生參加,收到征文1050篇,從中評選出優(yōu)秀征文64篇進行表彰和獎勵,有效地推進了稅收宣傳從娃娃抓起、從學校抓起的新舉措;四是充分發(fā)揮辦稅廳的宣傳服務功能,全年分發(fā)各種資料及刊物5800本(份);五是積極開展稅法咨詢、懸掛橫幅、張貼標語、編黑板報等傳統(tǒng)方式,擴大宣傳聲勢;六是利用電視、報紙、廣播、網(wǎng)絡等現(xiàn)代傳媒開展稅收宣傳,實現(xiàn)稅法宣傳走進千家萬戶的目的。

七、以機關效能建設為契機,加強干部隊伍建設。

(一)積極開展機關效能建設。我局在組織全體干部認真學習市委、省局和市局有關文件的基礎上,根據(jù)“轉(zhuǎn)變職能,規(guī)范執(zhí)法,提高效率,狠抓落實”的要求,結合基層征管實際,精心制訂了我局“效能建設實施方案”,精心部署并狠抓落實“動員部署、對照檢查、集中服務、督查落實”各階段工作,在廣泛動員的基礎上,認真對照檢查,共梳理了12個影響機關效能的問題,并進行了認真整改。同時,還組成了幾個集中服務小組,由班子成員帶隊走訪近50戶企業(yè),開展上門集中服務,進一步聽取意見和建議,并逐條予以落實。經(jīng)過幾個階段工作,我局干部工作作風進一步改進,服務意識明顯增強,服務水平及辦事效率進一步提高。為鞏固效能建設成果,建立長效機制,我們還開展了發(fā)一張“稅企聯(lián)系卡”、寄一封“公開信”、簽一份“承諾書”、立“一套制度”、制一張“簡明辦稅流程圖”、建一個“效能監(jiān)督小組”等“六個一”活動,受到市、區(qū)效能辦的充分肯定。有關部門多次對我局進行明查暗訪,均未發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題。

(二)強化干部政治業(yè)務學習培訓,不斷提高干部綜合素質(zhì)。

1、強化干部思想政治學習和職業(yè)道德教育。一是開展了三個代表重要思想、十六大及十六屆三中、四中全會文件和中紀委兩個《條例》的學習;組織黨員干部認真聽取了《科學發(fā)展觀》、《如何加強黨性修養(yǎng)》等專題報告;開展了“讀書思廉”活動。二是開展形式多樣的職業(yè)道德教育,受教育面達100%。通過教育,進一步樹立了干部職工“四個形象”,即:依法治稅的執(zhí)法形象、嚴于律己的廉潔形象、文明禮貌的儀表形象、辦事快捷的效能形象。三是開展行業(yè)作風教育。切實加強行風建設,規(guī)范行政執(zhí)法行為。我局兩次主動邀請人大代表、政協(xié)委員和納稅人代表對我局行風建設和行政執(zhí)法情況進行檢查評議,接受監(jiān)督。建立工作開展情況定期向監(jiān)督員通報機制,解決了監(jiān)督員能夠監(jiān)督、方便監(jiān)督的問題。繼續(xù)實行由局領導帶隊的對征管質(zhì)量進行檢查考評制度。繼續(xù)開展創(chuàng)建“最佳辦稅窗口”和爭當“星級服務標兵”競賽活動,完善考核、測評和獎勵辦法。四是開展警示教育活動。邀請了市檢察院有關領導就“如何預防職務犯罪”為全體干部職工進行專題講座;參觀了由市紀委主辦的××市預防職務犯罪圖片展;與司法部門聯(lián)系,組織全體干部到省一監(jiān)進行警示教育;開展了“廉潔從政、艱苦奮斗”教育,組織全體黨員參觀“韶山毛澤東故居”以及到貧困鄉(xiāng)、村體驗生活、扶貧幫困活動;參觀了省局主辦的廉政文化書法圖畫攝影展。

通過一系列學教活動,教育干部倍加珍惜現(xiàn)在的崗位,倍加珍惜現(xiàn)有的待遇,倍加珍惜自己的榮譽,增強了干部職工抵御風險、拒腐防變能力。做到在其崗,盡其能,謀其事,踏實做好工作。2004年,我局被衢江區(qū)文明辦授予“文明效能示范窗口單位”,被市局推薦為省地稅系統(tǒng)文明單位,被市文明辦推薦為省級文明單位;納稅人滿意度測評達97.03%,干部沒有被納稅人投訴,也沒有發(fā)現(xiàn)違法亂紀現(xiàn)象;駐區(qū)行政服務中心地稅窗口連續(xù)十次被評為“五星級”服務窗口,充分說明廣大納稅人對我局工作的肯定。

2.強化干部業(yè)務培訓。在業(yè)務上認真組織學習了《行政許可法》、《稅收征管法》及《實施細則》、《行政處罰法》、《行政復議法》及其他稅收政策法規(guī),在每月兩次集中學習的基礎上針對業(yè)務工作需要舉辦了兩個專題培訓班,聘請老師詳細講解會計制度、會計準則與稅務處理的差別及調(diào)整,養(yǎng)老金征管改革的目的意義及如何加強征管;組織了二次外出考察學習,一次是到××考察辦稅廳職能轉(zhuǎn)換后內(nèi)總機構配置及考核,一次是到××考察稽核評稅,通過一系列的學習、培訓,干部的理論根底、實際操作能力有了明顯提高。

(三)堅持以人為本,狠抓黨風廉政建設。

1.認真落實黨風廉政建設責任制。明確“一把手”為黨風廉政建設第一責任人,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作負總責;實行單位正職包副職、副職包分管科科長、科長包本科人員的“三包”責任制,一級對一級負責;采取局長與分管局長、分管局長與分管科長層層簽訂《黨風廉政建設責任書》,其他干部簽訂廉政承諾書,以明確黨風廉政建設中各自應負的責任。

2.完善內(nèi)部監(jiān)督機制。一是超前監(jiān)督。每次會議,都提醒干部保持廉潔,教育干部算清從政不廉的“政治帳、經(jīng)濟帳、家庭帳”;對納稅人有不良反映、不良苗頭的干部進行談話、打招呼,提醒其注意,防微杜漸。二是跟蹤監(jiān)督。把監(jiān)督貫穿于稅務人員執(zhí)行公務活動的全過程。實行干部下企業(yè)留言制度,一方面方便納稅人辦事,同時掌握他們下企業(yè)的行蹤,便于跟蹤檢查。三是開展檢查整頓。成立檢查小組,由分管領導負責,每月至少一次對干部執(zhí)行“四項禁令”等進行檢查,并出臺了《關于對干部職工違反工作紀律規(guī)章制度予以扣發(fā)考核獎的通知》,列舉了18項違反規(guī)定的具體內(nèi)容,明確處罰標準。

3、強化外部監(jiān)督。加強對舉報箱、舉報電話的管理,接到納稅人舉報的,及時查處,并將查處結果向舉報人反饋;堅持大廳總值班制度,征期清期間,班子成員輪流在大廳值班,受理納稅人咨詢和投訴;完善行風監(jiān)督員制度,在原來聘請的行風監(jiān)督員的基礎上又聘請了13位同志為我局“效能監(jiān)督員”,定期召開監(jiān)督員座談會,向他們通報我局的各項工作,聽取他們的意見和建議,接受他們的監(jiān)督。

2005年工作要點:

據(jù)預測,2005年,我國的經(jīng)濟還將持續(xù)較快發(fā)展,國家有保有壓的宏觀調(diào)控政策和穩(wěn)健的財政政策不會改變,煤、電、油、運等要素瓶頸將更加突出??偟膩碚f,2005年仍然是個挑戰(zhàn)年、機遇年,但機遇大于挑戰(zhàn)。只要我們在市局黨組的正確領導下,充分考慮可能遇到的矛盾、困難和問題,保持清醒的頭腦,堅持以組織收入為第一要務,夯實基礎,創(chuàng)新工作,強化服務,不盲目樂觀,做到迎難而上,順勢而為,積極有為,必將有所作為。

一、多措并舉,努力提高征管質(zhì)量,建立地稅收入穩(wěn)定增長機制。

1.繼續(xù)強化分行業(yè)、分稅種、精細化管理,加強調(diào)查研究,根據(jù)不同行業(yè)、不同區(qū)域、不同稅種的特點,制訂征管辦法,從整體上提高相關行業(yè)、區(qū)域的稅收征管水平。

2.努力探索稽核評稅和日常性檢查的新路子,積極開展稽核評稅和征管日常性檢查。

3.認真落實管理員責任,加強對納稅戶基本情況掌握和數(shù)字分析,切實強化稅源管理和稅收收入監(jiān)控。

4.繼續(xù)抓好養(yǎng)老金征管改革,建立健全養(yǎng)老金收入隨同經(jīng)濟穩(wěn)定增長的機制。

二、上下聯(lián)動,積極開展部門協(xié)作,完善社會協(xié)稅護稅機制。

1.積極探索與國稅加強協(xié)作聯(lián)合辦稅的內(nèi)容和方式,簡化辦稅環(huán)節(jié),提高工作效率。

3.充分發(fā)揮政府部門、中介組織、行業(yè)管理部門(行業(yè)協(xié)會)的功能,形成有效的社會化協(xié)稅網(wǎng)絡。

三、整合資源,再造業(yè)務工作流程,形成稅收征管效率提高機制。

2.順應申報、納稅方式的變化,改革基層征管系列的機構設置和職能配置。如轉(zhuǎn)換辦稅服務廳功能等。

3.按照行政許可法的原理,改進稅收行政審批、審核的程序、手續(xù),再造業(yè)務流程,實行一次性告知制、否定報備制等。

四、依托科技,提高稅收征管信息化水平和科技含金量。

1.廣泛宣傳,逐步推行稅控機。

2.進一步提升稅收信息化水平,提高tf2000數(shù)據(jù)分析功能、考核評價功能。

3.開展納稅信用等級評比。

2004年,我局的各項工作在市局的領導下,在全體干部職工的共同努力下,取得了歷史性突破。展望2005年,我們將在市局黨組的正確領導下,堅持以人為本,緊緊圍繞科學的發(fā)展觀,開拓性地開展工作,實現(xiàn)與時俱進,我們堅信××地稅明天會更好。

二00四十二月三十日。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十

干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務素質(zhì),更要有過硬的思想素質(zhì)作保障,才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地,詳細內(nèi)容請看下文稅務稽查個人年終工作總結。

第一,端正思想作風,提高思想政治素質(zhì)。

x年初,我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》,并開展了深入廣泛的討論。4月份,在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后,全組同志集中學習了龔局長會議講話,我們根據(jù)各自在工作中存在的問題,認真反思,揭擺問題,強化了政治思想覺悟和法律意識。

第二,參加社會實踐,加強廉政教育。

3月份,通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗,無一不是在理想信念上動搖和失落,以至于背離和背叛,他們理論上不學,黨性上不修,政治上不堅,經(jīng)不起權力和利益的誘惑,接受了腐朽落后的思想觀念,突出了"私"字,放大了"權"字,縱容了"貪"字。記得經(jīng)濟犯朱建林含著悔恨的眼淚,喊著:“媽媽,能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了,還有16年才能出來,到那時,他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來。

回來后,我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改,每人寫下了近萬字的思想認識,大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,在生活上艱苦樸素、廉潔自律,做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人。

第三,提高業(yè)務技能,參加各種形式學習。

質(zhì)、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前,分局組織可《行政許可法》知識競賽,王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。

緊張、充實而愉快的2011年已揮手與我們告別,在檢查二科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里的收獲是何等豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的真誠幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質(zhì)和實踐經(jīng)驗方面較之以往有了長足的進步,更好地完成了領導交付的各項任務,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:

一、堅持政治學習,樹立正確“三觀”

身為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習研究了黨的十七大和十七屆五中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀等方面的重要內(nèi)容,我深刻理解了黨的理論對于指導工作的.重要意義,進一步增強了黨性觀念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、嚴格執(zhí)法,扎實工作,陽光稽查

在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到深度思考、嚴格執(zhí)法、規(guī)范行為,在懲治偷稅,整頓和規(guī)范稅收秩序、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據(jù),以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行了嚴肅的查處,從未發(fā)生過違紀行為,取得了納稅人的一致好評和領導的認可。三、自我加壓、刻苦學習,夯實業(yè)務根基,努力提高綜合素質(zhì)。

幾年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務水平在稽查工作中是多么重要,安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),才能適應新形勢下稽查工作的需要:于是我認真學習了新《企業(yè)會計準則》、全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務的內(nèi)涵和具體規(guī)定,并與稅收法律法規(guī)相對照,舉一反三,深刻理解并掌握了其實質(zhì)及運用,提高了稽查水平,夯實了業(yè)務根基。魯迅先生說過,“不滿足是向上的車輪”。在這句話的時刻提醒下我通過堅持不懈的努力,最終拿到了全國注冊稅務師資格證書。以外我還積極認真地參加省稅法宣活動,較好完成領導布置的工作任務,在今年的稅收征文活動中取得了全省第二名的好成績,同時上報到省局的稅法宣傳短信息也了得了三等獎。

如果把收獲比作一棵樹,我想在2011年我已擁有了一大-片綠蔭。

在過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的社會環(huán)境,力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地開展工作,決不辜負領導的期望,為推進國稅事業(yè)發(fā)展,促進全市經(jīng)濟建設和社會進步再作新貢獻。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十一

20__年度我分局在市局黨組的正確領導下,全面貫徹黨的十七大精神,深入落實科學發(fā)展觀,以建立“五型”稅務機關為目標,堅持改革創(chuàng)新,堅持規(guī)范化管理,用好手中權,管好身邊人,做好份內(nèi)事,在稅收征管和隊伍建設兩方面都實現(xiàn)了新的歷史跨越,總結起來就是用“四破四立四變”,實現(xiàn)了“科學興稅、廉潔興稅、服務興稅”,稅收任務全面完成,稅收事業(yè)全面發(fā)展。

一、20__年度取得的主要工作成績。

(一)打破落后的稅源管理模式,建立科學的稅源監(jiān)管體系,變抓稅源數(shù)量為抓稅源質(zhì)量。

——實施戶源分類管理。戶源是稅源之本,分局要求稅收管理員要像戶籍警管戶口一樣管好戶源,要在自己的頭腦中形成一幅清晰的管戶分布圖。針對在管戶,稅收管理員通過大量的實地調(diào)查,查閱電子資料和紙質(zhì)檔案,經(jīng)相關人員審查批準后,科學地將其界定為相應的管戶類型,并據(jù)此在分局內(nèi)部的電子工作平臺上建立動態(tài)管戶清冊。如:將企業(yè)納稅人界定為重點戶、一般戶、籌建戶、單位分支機構等_種類型,將個體納稅人界定為起征點以上單管戶,起征點以上雙管戶,起征點以下單管戶,起征點以下雙管戶,下崗再就業(yè)戶等_種類型,同時根據(jù)這些納稅戶的經(jīng)營狀態(tài)加上“延續(xù)戶”“新增戶”“注銷戶”“變更戶”“非正常戶”等標識。分類管理使稅收管理員的管戶能力大大增強,比如:__股___同志一人管戶___戶,但他能準確地說出每一戶納稅人的經(jīng)營地點和。針對漏征漏管戶,分局一方面成立工作專班,按程序下達相關文書,依法處理;另一方面,邀請納稅人召開稅務約談會,在傾聽納稅人心聲的基礎上,宣傳稅法,動之以情,曉之以理。____業(yè)稅收工作一直是一個難點,在今年_月份的__業(yè)專項清查工作當中,分局做了大量的宣傳工作,并邀請_____業(yè)主召開了一次稅務約談會,取得了業(yè)主的理解和支持,____戶漏征漏管戶現(xiàn)已全部納入管理。

——科學地做好稅費源的測算和分析。分局改變過去只注重稅費源存量分析的方法,對稅費源的增量、變量、潛量也加強了預測和分析,全方位、多角度地摸清稅費源的真實結構。年初,分局自行進行了一次稅源測算工作,組織業(yè)務精英,運用科學的分析方法,對轄區(qū)內(nèi)稅收、規(guī)費、社保費的數(shù)量和結構進行研究和分析,據(jù)此制定出____年稅費征收計劃,分解落實到每一個稅收管理員、到每一家納稅戶。為應對____危機對稅收帶來的沖擊,__月份,分局上下嚴格按照__市局提出的“七個結合”的要求,發(fā)揚“三不精神”,整體聯(lián)動,爭取納稅人的支持,針對轄區(qū)內(nèi)__個重點行業(yè)和_個重點稅種,認真實施稅源普查工作,取得實際成果,既摸清了家底,也掌握了未來稅源的發(fā)展方向,在危機感面前增加了一份安全感。

——建立欠稅預警機制。分局建立欠稅分類管理清冊,將清理、分類后的欠稅數(shù)據(jù)錄入稅源存量核算系統(tǒng);制定欠稅清繳計劃,隨時掌握欠稅入庫進度。_月份,分局將匯結算工作與“____”活動緊密聯(lián)系起來,狠抓欠稅清查,摸清了欠稅的數(shù)量和成因,當月清收各類欠稅(費)__萬元。為防范金融危機帶來的影響,分局還建立欠稅預警機制,對欠稅大戶和欠稅異常戶嚴密監(jiān)控,密切關注其資金動向,發(fā)現(xiàn)異常情況,立即發(fā)出警示信號,迅速采取清欠措施。全年清收欠稅__多萬元。

——嚴把稅務發(fā)票管理關?!耙云笨囟悺惫ぷ饕恢笔欠志值囊粋€亮點。分局在發(fā)票管理方面,用“嚴”字把關,效果令人滿意。一是制定了嚴格的發(fā)票管理制度,要求分局所有人員共同遵守和維護;二是發(fā)售和代開稅務發(fā)票必須履行嚴格的審批手續(xù);三是發(fā)票發(fā)售與稅款征收嚴格分離,相互牽制,堵塞管理漏洞;四是教育發(fā)票崗位人員自覺履行崗位職責,嚴守責任關。

——堅持稅費同征同管。我分局目前實際開征的費種有__個,實際開征的稅種也是__個,費源只占稅源的__%。分局從不因為費源相對較少而放松對規(guī)費和社會保險費的征管工作。在年初進行了費源測算,擬定了規(guī)費征收計劃和社保費征收計劃。在開展____年度檢查結算工作時,規(guī)費、社會保險費與稅收同步檢查結算;在進行執(zhí)法監(jiān)察、工作考核時對規(guī)費、社會保險費征管情況實施同步檢查、同步考核。

——加快信息化建設步伐。分局加強網(wǎng)絡建設,加強信息管理,加強軟件應用,用信息技術支撐日常管理。在經(jīng)費緊張的情況下,投資_萬元,購置了一臺__服務器,利用局域網(wǎng)自建電子工作平臺,對電子征管數(shù)據(jù)集中統(tǒng)一管理和按權限共享利用,實現(xiàn)戶源管理、稅源管理、決策管理的標準化、規(guī)范化和科學化。分局還獨立開發(fā)設計了內(nèi)部網(wǎng)站,及時發(fā)布各種有用的信息,開闊了干部職工的視野,展現(xiàn)了分局的風采。

——軟件上線工作拔得頭籌。按照省局要求,分局將征管軟件上線工作作為下半年的頭等重要大事來抓。由于分局上線戶較多,約占全市總數(shù)的__%,且戶型較為復雜,市局黨組對分局的軟件上線工作十分重視,___局長多次親臨分局數(shù)據(jù)錄入現(xiàn)場進行指導和慰問,給了同志們極大的鼓舞。市局軟件上線指揮長___副局長帶領___分局堅守陣地,現(xiàn)場督辦,提出了很多指導性意見。分局領導班子多次召開專題會議,進行細心的安排和部署,確立了“誰管戶、誰錄入、誰負責”的原則,嚴把技術關、質(zhì)量關和責任關,帶領全體干部職工打了一場漂亮的攻堅戰(zhàn)。其間涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀稅務干部,他們放棄個人利益,一切以上線工作為重:___女兒生病,但他仍然堅守崗位;___因所管上線戶多達___戶,為不影響全局進度,他經(jīng)常通宵達旦地工作,眼睛熬出了血絲;___、___等同志主動擔負起技術攻關任務,編寫了兩個小程序,提高了錄入速度。_月_日,省局___等領導,在市局___等領導的陪同下,親臨分局辦稅服務廳,共同見證征管軟件上線成功。

——實施房地產(chǎn)稅收一體化管理。分局根據(jù)市局房地產(chǎn)稅收一體化管理的有關要求,組織專班對轄區(qū)內(nèi)__家房地產(chǎn)企業(yè)的納稅情況進行了一次全面檢查,對其在土地使用權取得環(huán)節(jié)、房地產(chǎn)開發(fā)環(huán)節(jié)、房產(chǎn)交易環(huán)節(jié)、房地產(chǎn)保有環(huán)節(jié)所涉及的資料進行系統(tǒng)地收集、整理、分析和歸檔,全面掌握房地產(chǎn)行業(yè)稅源信息,實現(xiàn)了房地產(chǎn)行業(yè)稅收相對集中管理。

——全面完成稅費收入任務。____年分局高質(zhì)量地全面完成各項稅費征收任務,共入庫各類稅費___億元,同比增長___%,凈增____億元。其中:稅收完成___億元,占年計劃___%,同比增長___%,凈增___億元;非共享稅完成___億元,占年計劃___%,同比增長___%,凈增___億元;社會保險費完成___億元,占年計劃___%,同比增長___%,凈增___億元。

(二)打破程式化的辦稅服務模式,建立“辦稅服務無止境”的觀念,變“耐心服務”為“貼心服務”

——兌現(xiàn)“五項承諾”。分局緊扣群眾和納稅人關心的熱點、難點問題,明確提出了“五項承諾”,即“不讓涉稅事務推延、不讓稅收負擔不公、不讓工作差錯發(fā)生、不讓納稅人受冷遇、不讓稅務形象受損”,全面提升干部隊伍工作質(zhì)效,通過多項措施、多種途徑兌現(xiàn)承諾,深受群眾好評。為確保稅負公平,分局成立了專門的稅負調(diào)查核定小組;為使納稅人辦事更加順暢,分局嚴格執(zhí)行考勤簽到制度、政務值守制度、政務公開制度、首問負責制、限時辦結制。

——優(yōu)化窗口服務。分局辦稅服務廳____年榮獲“_____”稱號,是我市稅務系統(tǒng)的一面紅旗。為提高行政效能,大廳人員開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,從開票差錯率、服務投訴、便民措施等方面入手,進行業(yè)務操作技能和服務質(zhì)量“大比武”,形成人人爭當納稅服務明星的良好局面。為解決納稅高峰期排隊問題,辦稅服務廳實行“全窗口”服務制,即所有開票窗口都可辦理全部稅務事項。考慮到有的納稅人只有在假日才有時間辦事,大廳在每個雙休日安排_名同志值班。大廳工作人員總是設身處地為納稅人多想一想,避免給納稅人帶來麻煩。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十二

xx年,我們審理組在分局黨總支的正確領導下,在分局兄弟科室的大力支持配合下,全組人員眾志成城、齊心協(xié)力,用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工作全局,詳細內(nèi)容請看下文稅務稽查個人年終總結。

嚴把關口,提高稽查工作質(zhì)量

在新的稅收征管模式下,稽查工作居于重中之重的咽喉地位,是打擊偷、逃、騙、抗稅的有力手段,是強化稅收監(jiān)控、推進依法治稅的有力保證,而審理工作是稽查工作程序中的重要環(huán)節(jié),稅務稽查案件定性是否準確,處理是否得當,審理環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量起著站崗把關的作用。因此,為了把稽查案件辦成“鐵案”,我們對每一份案卷嚴把“四關”,確保稽查工作質(zhì)量,即:文書關、證據(jù)關、政策關和數(shù)據(jù)關。

1、文書要全。完整齊備的文書不僅能反映每一份稅務案件的違法事實、處理(罰)依據(jù)及處理(罰)決定,對我們的工作質(zhì)量進行考核,更能指導納稅人強化稅法意識,規(guī)范稅收秩序。因此,對每一份案卷,從下達《稅務檢查通知書》起最后執(zhí)行完畢制作《審理報告》止,其間的文書要齊備、語句要簡練、表述要清楚、時間順序要合理。

2、證據(jù)要真。證據(jù)是判斷事實的依據(jù),也是定案的依據(jù)。取證對每一份稽查案卷的`質(zhì)量起著決定性的作用。在實際工作中,不少稅務行政訴訟、復議案件最后稅務機關敗訴,都是因為證據(jù)。今年,我們加強了對證據(jù)的審查,每一個違法事實必須要有充分的證據(jù)予以說明。多用直接證據(jù),在直接證據(jù)不足說明情況時,同時加強對輔助證據(jù)的制作,如詢問筆錄等。

3、政策要準。適用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章是否得當是稅收執(zhí)法行為合法性的核心,我們對每一個違法事實的定性都要有法可依。對適用法律依據(jù)錯誤的、定性不準確的堅決予以駁回糾正。

4、數(shù)據(jù)要對。數(shù)據(jù)是從量的方面來認識客觀事物,每一起稅務案件的違法事實都是通過大量原始數(shù)據(jù)反映的,對計算錯誤、數(shù)字筆誤的,我們通過多次核算無誤后責令其改正。

在具體工作中,我們對工作崗責明確、任務清晰。今年,我們的審理工作采取“四級審理制”,即對每一份案件,審理人員初審,組長復審,科長監(jiān)審,局長終審。一份案卷至少四人經(jīng)手審理,改變了去年一人審理、一人簽字的狀況,有效減少了工作中的失誤,提高了審理質(zhì)量。

通過定崗定責、相互協(xié)作,有效堵塞了稽查案件中出現(xiàn)的漏洞,規(guī)范了執(zhí)法程序。xx年,我們共審理稅務案件102起,查補稅款279,994.14元,罰款56236.28元,案件處罰戶次率達到100%,涉稅罰款率達到53.06%;重大案件移送審案委員會6件,重大案件送審率達11.11%,均達到市局規(guī)范管理的要求。

2017年已揮手與我們告別,在檢查三科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質(zhì)和實踐經(jīng)驗方面較之以往有了長足的進步,較好地完成了領導交付的各項任務,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:

一、堅持政治學習。作為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習黨的十八屆三中全會精神,認真學習貫徹的講話精神,深刻理解黨的理論對于指導工作的重要意義,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、自我加壓、刻苦學習,夯實業(yè)務根基,努力提高綜合素質(zhì)。數(shù)十年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務水平在稽查工作中是多么重要,安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),才能適應新形勢下稽查工作的需要,我認真學習各類法律法規(guī),《財務會計準則》及新《征管法》及其實施細則以及《稽查工作規(guī)程》全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務的內(nèi)涵和具體規(guī)定,并與稅收法律法規(guī)相對照,舉一反三,并在稽查工作實踐中加以運用,提高了稽查水平,夯實了業(yè)務根基。

三、愛崗敬業(yè),廉潔律己,認真搞好本職工作。今年我按照領導的布置參加了各類稅收檢查以及打擊假發(fā)票專項整治,在局領導和科長的正確帶領下,我們通過學習、討論和實踐的過程,總結出很多新的稽查方法,收到了顯著成效。在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到嚴格執(zhí)法、規(guī)范行為,在懲治偷稅,整頓和規(guī)范稅收秩序、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據(jù),以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行嚴肅的查處,嚴格要求自己,文明執(zhí)法,熱情服務,從未發(fā)生過違紀行為,獲得了納稅人的一致好評。

過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的社會環(huán)境,力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地開展工作,為推進國稅稽查事業(yè)的發(fā)展,促進全市經(jīng)濟建設和社會進步再作新貢獻。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十三

根據(jù)區(qū)局“5·10”思廉日活動安排,我局認真學習各級文件精神,加強反腐倡廉教育,結合實際情況認真開展了“5·10”思廉日活動,通過開展系列教育活動,培養(yǎng)務實作風,樹立清廉形象,稅務稽查局“5·10”思廉日活動總結?,F(xiàn)將具體活動情況匯報如下:

稽查局成立了以瞿杰同志為組長的“5·10”思廉日系列主題活動領導小組,專項部署該項活動。經(jīng)過小組討論,根據(jù)區(qū)局今年對“5·10”思廉日活動堅持以“為國聚財,為民收稅”為宗旨的明確,結合“抓黨風、傳家風、樹新風”的主題,制定出開展活動的計劃,從把貫徹廉潔自律準則、紀律處分條例作為改進作風的重要抓手,組織學習黨的《準則》、《條例》,從思想上讓全體干部懂得加強作風建設的特殊重要性和現(xiàn)實意義,從而切實增強廉潔意識,突出思廉、踐廉的必須性、重要性。

1、集中教育,以思廉為主題,組織重溫“八項規(guī)定”,認真學習《準則》及《條例》等各項廉政規(guī)定,反思經(jīng)驗教訓,開展《準則》、《條例》專項測試,強化“以廉為榮、以貪為恥”意識。

2、播放經(jīng)典案例錄像,開展專題警示教育活動。組織全體稽查干部觀看了警示錄像,要求大家進行了學習討論,以反面典型警示全體稽查干部既要遵紀守法又要文明服務,使反腐倡廉既有感性認識,又使理性認識得以進一步升華。

廉政建設關系到我們每一名稽查干部,我局著力把“5·10”思廉日和廉政文化基地建設有機結合起來,引導和幫助稽查干部更好地樹立正確的人生觀、道德觀、價值觀,從而將防腐倡廉的種子培植在每個人的意識中、行為里,進而促進我局廉潔之風的形成。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十四

做好案件審理基礎工作是保證重大案件審理工作順利開展的前提,該局不斷強化基礎建設,推進審理工作的有序開展。

1、加強教育引導。該局針對少數(shù)稽查人員存在著大要案審理是“自家人找自家人麻煩”、“束縛稽查手腳”的錯誤認識,加強教育疏導,使大家認識到強化重大稅務案件審理工作,克服行政執(zhí)法的隨意性,不僅關系到對稅收執(zhí)法行為能否有效實施事中監(jiān)督,而且關系到納稅人合法權益的保障,對稽查干部也是一種愛護和保護。通過深入細致的宣傳教育使大家突破了舊有的觀念,實現(xiàn)了從重實體輕程序、重執(zhí)行輕審查向?qū)嶓w與程序、執(zhí)行與審查并重的轉(zhuǎn)變,形成共識,為審理工作的順利開展奠定了良好的思想基礎。

2、健全審理機構。根據(jù)上級的文件精神,該局重大稅務案件審理委員會由分管法制工作的局長擔任主任,征管、稅政、監(jiān)察等科室和稽查局、外稅分局等單位的負責同志為成員,下設辦公室負責重大稅務案件初審、案件審理的'各項準備工作以及其他日常工作,對重大稅務案件的審理進行組織、協(xié)調(diào)和落實。同時選調(diào)政治素質(zhì)好、業(yè)務水平高、工作能力強的同志負責重大稅務案件審理的日常工作,為開展大要案審理工作提供了有力地組織保證。

3、加強組織領導。該局領導十分關心和支持重大稅務案件審理工作,對一些案情復雜、爭議較大、社會影響面廣的案件親自過問,提出指導意見,加強對重大稅務案件審理工作的領導,并在局里的重要會議上多次強調(diào)加強重大稅務案件審理工作的意義,對重大稅務案件審理工作的作用給予充分肯定。由于領導重視,規(guī)范運作,從而使重大稅務案件審理質(zhì)量得到有效提高。

二、明確審理要求,嚴格規(guī)范重大案件審理的工作程序。

重大稅務案件審理是一項政策性強、涉及面廣、要求高、矛盾多、責任大的工作,在審理工作中該局嚴格規(guī)范重大案件審理的工作程序,做到“四個明確”:一是明確審理范圍。重大稅務案件審理委員會負責審理稽查局送審的案件,規(guī)定稽查局對查補稅款在10萬元以上的案件和涉嫌構成犯罪的案件以及雖未達大要案標準但案情復雜、稽查局難以定論的案件,必須提請重大稅務案件審理委員會進行審理,并規(guī)定稽查局報送重大案件審理委員會審理的案件不低于當年所查結案件的10%。在案件交接過程中使用交接單,雙方簽字保證手續(xù)齊全。二是明確審理時限。堅持每月至少召開一次重大案件審理例會,對特殊案件做到及時審理。三是明確審理內(nèi)容。通過對稽查程序、違法事實、適用法律、數(shù)據(jù)計算、稽查文書使用等方面進行認真仔細的審核,保證案審工作的全面性、規(guī)范性和統(tǒng)一性。四是明確審理步驟。審理委員會辦公室接到案件后先對稽查局報送的審理案件進行嚴格的初審,對經(jīng)初審存在的證據(jù)不足、手續(xù)不全、事實不清、數(shù)字不準、程序不當?shù)陌讣宦赏嘶鼗榫盅a證完善或重新調(diào)查,對經(jīng)初審符合條件的報重大稅務案件審理委員會進行審理,2004年共有6件案件退回稽查局重新補證。審理委員會在審理重大稅務案件中,對事實清楚、證據(jù)確鑿、依據(jù)正確、程序合法、數(shù)據(jù)準確的案件在審結后3日內(nèi)作出審理結論,對需要再補充證據(jù)材料的退回稽查局補充,對需要請示的業(yè)務問題由相關業(yè)務科室及時向上對口請示。

三、注重把握四性,保證重大稅務案件審理的合法、公平、公正。

該局為保證每一件重大稅務案件的審理都能做到證據(jù)充分、事實清楚、數(shù)字準確、手續(xù)齊全、程序合法、依據(jù)正確、處罰恰當,在審理工作中注重把握好“四性”:

1、程序的合法性??窗妇碇惺欠裼屑{稅人簽字的檢查人員在實施檢查前出示稅務檢查證和稅務檢查通知書的送達回證;是否有作出稅務行政處罰前對納稅人先行告知的送達回證;通過對案件卷宗的全面審核,保證稅務檢查工作符合法定程序。

2、證據(jù)的有效性。在證據(jù)事實方面堅持做到事實清楚、證據(jù)充分,在審核過程中重點審核證據(jù)的充分性、合法性、有效性和證明力,對事實不清、證據(jù)不足的一律退回補證。某廠取得外省某煤炭公司專用發(fā)票一份,而將款項支付給個人許某,檢查人員認為發(fā)票的取得與貨款的支付不一致,應作進項稅額轉(zhuǎn)出,同時該廠賓館裝修領用材料,檢查人員認為購進材料用于非應稅項目,也應作進項稅額轉(zhuǎn)出。但審理委員會辦公室初審時認為,要求該廠作進項稅額轉(zhuǎn)出證據(jù)不足,要求稽查局對許某的個人身份以及其領用的原材料在購進時是否申報抵扣進項稅額的情況進行重新核查,經(jīng)檢查人員補正,弄清了許某為該廠的供煤業(yè)務員,與該廠簽有合同并按月在該廠領取工資,其賓館裝修領用的材料在購進時也未取得增值稅專用發(fā)票。根據(jù)補正證據(jù),審理委員會作出了不予轉(zhuǎn)出進項稅額的審理結論。

3、依據(jù)的適用性。在審理過程中該局堅持做到全面、準確、規(guī)范地引用稅收法律、法規(guī)、規(guī)章及條款。某棉業(yè)有限公司應繳稅金賬面連續(xù)數(shù)月一直是負數(shù),且留抵數(shù)額逐月增加,稽查人員對該公司檢查的當月留抵稅款達71萬元,檢查中發(fā)現(xiàn)該公司少記銷項稅金45.6萬元,稽查局依據(jù)新《征管法》第63條和國稅發(fā)[1998]66號文件的有關規(guī)定對該公司的行為定性為偷稅,至少要處以0.5倍計22.8萬元的罰款。審理委員會在審理這一案件時認為,該公司未造成不繳、少繳稅款的實際后果,其行為屬于虛假納稅申報,應該按照征管法第64條第1款的規(guī)定進行處理,酌情對該公司處罰了3萬元,保護了納稅人的合法利益。

4、數(shù)據(jù)的準確性。該局在審理案件時十分注意審核查補稅款、罰款、滯納金計算的正確性,專門設計了《查補稅款滯納天數(shù)對照表》和《查補稅款滯納金計算傳遞表》,將一定期間內(nèi)的天數(shù)、法定納稅期等內(nèi)容都列入表中,防止出現(xiàn)計算錯誤。某廠接受虛開增值稅專用發(fā)票達14份,且涉及四個年份時間跨度較長,在滯納金計算上非常復雜,審理人員不厭其煩,分年逐筆復核,認真把關,準確計算出應加收滯納金的期限和計稅金額。

四、落實五項制度,強化協(xié)調(diào)辦鐵案,促進稽查效果進一步提高。

為進一步規(guī)范稽查行為,該局還不折不扣落實五項制度,加強審理委員會與稽查局之間的上下協(xié)調(diào),實行有機銜接,對重大案件審理結論的執(zhí)行情況進行跟蹤、督查和監(jiān)控,從而促進了稽查效果的進一步提高。

1、落實案卷文書制作規(guī)范制度。針對送審案卷項目不全,使審理工作無法深入的問題,該局設計了《稅務稽查必查項目表》、《納稅人基本情況表》等八種表格,對稽查項目作了具體規(guī)范,并根據(jù)《稅務稽查工作規(guī)程》的規(guī)定,借鑒外地好的經(jīng)驗,做到了“四個統(tǒng)一”,即統(tǒng)一稽查案卷的格式,統(tǒng)一稽查案卷的目錄,統(tǒng)一稽查文書的應用,統(tǒng)一稽查證據(jù)收集的要求。

2、落實稅務處理(處罰)決定書備案制度。要求稽查局在審理委員會辦公室下發(fā)審理結論書后15日內(nèi)必須作出稅務處理決定書或稅務處罰決定書,并在3日內(nèi)送審理委員會辦公室備案,從而確保了重大稅務案件審理委員會的審理意見在規(guī)定的限期內(nèi)執(zhí)行到位。

3、落實重大案件執(zhí)行情況反饋制度。要求稽查局每季度終了后10天內(nèi)必須將重大案件的執(zhí)行情況反饋給審理委員會辦公室,對執(zhí)行未能到位的審理委員會辦公室進行跟蹤督查,幫助分析原因,提出合理建議,加大執(zhí)行力度,推動案件執(zhí)行。

4、落實重大案件調(diào)查制度。該局把監(jiān)督稽查部門嚴格執(zhí)法與維護納稅人合法權益有機結合起來,注重向檢查人與被檢查人了解情況,在加強卷宗審查的同時,為了搞清案情對一些特殊案件對檢查人和被檢查人進行延伸調(diào)查。對納稅人在規(guī)定的時限內(nèi)提出聽證申請的審理委員會都及時組織聽證,讓檢查人員和納稅人雙方充分陳述事實,進行辯論,使案情得到進一步澄清。2004年以來,該局共舉行聽證會5場,通過聽證改變原審理結論案件1件,維持原審理結論的案件4件。該局還按照稽查案件5%的比例,對經(jīng)稽查局檢查后未補稅或稅負較低的案件進行了稽查復查,2004年已復查10件案件,補稅4000多元。

5、落實重大案件審理情況通報制度。該局充分發(fā)揮以審促查、以審促管、以審促收的作用,通過依法審案,歸納、剖析個案所反映出的稅收政策執(zhí)行問題和稅收征管方面存在的薄弱環(huán)節(jié),及時向機關職能部門和基層征收、管理分局反饋,進行必要的整改。

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稅務稽查人員個人工作總結報告篇十五

稅務稽查的基本程序是選案、檢查、審理和執(zhí)行。選案是稅務稽查的第一道程序,即通過計算機、人工或者兩者結合,對各類稅務信息進行收集、分類、分析、比對和數(shù)據(jù)處理,從而在所管理的納稅戶、扣繳義務人中選取最有嫌疑的逃稅者,進而為下一步的稅務檢查鋪墊基礎。這是稅務稽查的基礎性工作,是提高稅務稽查效率,有效地將有限的人力調(diào)配到最需要稽查對象上的重要措施。而選案準確與否直接決定著稽查成果的大小,選案準確程度涉及整個稽查工作的質(zhì)量。但在選案實踐中常常會碰到與準確率相制約的問題,比如,選案當中時常會出現(xiàn)認為選出的是正常經(jīng)營戶,但到了現(xiàn)場卻己注銷,認為是大戶卻是一個小戶,認為有偷稅嫌疑,卻已經(jīng)如實審報納稅。導致稽查人員在實施環(huán)節(jié)上的應有作用大打折扣,不僅造成人員和時間的浪費,也降低了稅務稽查的威懾力和效率。因此,如何提高選案準確率是我們必需思考的問題。

一、影響稽查選案準確率的主要因素。

1.稽查選案機構及人員受客觀條件限制。從《稅務稽查工作規(guī)程》實施的調(diào)查情況看,在選案、檢查、審理和執(zhí)行的四個環(huán)節(jié)中,選案是最薄弱的管理環(huán)節(jié),由于受稽查人員少的限制,絕大多數(shù)地區(qū)都末按稽查工作規(guī)程的規(guī)定設置選案科和專職的選案人員,案源管理沒有得到應有的重視。

2.稽查選案信息不足。由于選案工作未與征管及相關部門實現(xiàn)計算機聯(lián)網(wǎng)和信息共享,因此可提供稽查選案利用的有效涉稅信息少之又少,只有管戶的稅務登記信息和上年度納稅情況的基本信息,而且在執(zhí)行中由于現(xiàn)有的信息更新不及時,經(jīng)常造成納稅戶的注冊地址、電話與實際不符,對稽查實施工作的開展造成很大的不便。

3.現(xiàn)行稽查選案方法不規(guī)范,沒有形成一套科學、全面的選案指標體系。目前全國都沒有統(tǒng)一的計算機選案分析系統(tǒng),稽查選案基本上還是依靠人工選案,計算機選案尚沒有科學嚴密的選案指標,選案隨意性較大,準確性較低。人工選案主要是根據(jù)稽查計劃按征管戶數(shù)的一定比例篩選或隨機抽樣選擇確定稅務稽查對象,依賴稅務臺帳或憑借選案人員及一些老同志的主觀印象進行,缺乏科學性和準確性。

4.選案部門不能有效掌握納稅人情況。由于選案人員既不直接接觸納稅人,也不保管納稅人檔案資料,而稽查與征收部門之間缺乏有效協(xié)調(diào)配合,導致具體選案人員對納稅人情況不了解。征管部門與稽查部門案件信息交流少,在征收、管理、稽查三大系列運作過程中,案件移送、信息傳遞還沒有一整套好的辦法,未形成良好的按職責規(guī)定移送、轉(zhuǎn)辦的.工作流程。與其它部門之間信息交流少,信息互通少,可比信息少。

5.專項檢查,交辦、轉(zhuǎn)辦及群眾舉報案件,協(xié)查案件影響選案準確率。每年配合國家宏觀經(jīng)濟管理的專項檢查多,結合當?shù)貙嶋H征收管理情況的檢查;上級交辦、轉(zhuǎn)辦及群眾舉報案件也逐年增多。另外,全國協(xié)查案件增長迅猛,這樣稽查部門安排相應的稽查計劃其自主性就受到很大約束。

1.選案工作應引起各級稽查部門的重視。各級稽查部門應根據(jù)人員情況進一步充實選案人員,不能配備專職選案人員的,對兼職選案人員一定要明確職責,選案人員要牢固樹立信息第一的觀念,要解決目前選案準確率的問題,就必需首先解決好人員問題,這是做好選案工作的基本條件。

2.建立科學、統(tǒng)一的稽查選案方法。首先,稽查選案要做到開門選案。改變稽查部門單獨選案的做法,定期與有關部門聯(lián)系,掌握選案的第一手資料。充分發(fā)揮主觀能動性,根據(jù)實際工作需要,定期與征管部門聯(lián)系,了解納稅戶經(jīng)營、納稅情況。同時積極與工商部門聯(lián)系,了解業(yè)戶營業(yè)執(zhí)照、注冊資金、經(jīng)營項目等有關基礎信息,為選案提供真實、可靠的依據(jù)。其次,以計算機選案為主、人工選案為輔。我省目前征管、稽查軟件正在開發(fā),屆時就可實現(xiàn)稽查與征管聯(lián)網(wǎng),實行計算機選案?;楸旧硇枰浞终加行畔⒉π畔⑦M行篩選、分析和加工,因此應進一步強化稽查信息管理系統(tǒng)、案源管理系統(tǒng)、稽查輔助查詢系統(tǒng),做到信息共享,提高選案的準確性。

3.建立科學、全面的稽查選案指標體系。充分利用征收信息、稅源監(jiān)控信息,稅收管理信息,收集相關信息,包括各個方面的涉稅信息,如納稅人收入信息、財產(chǎn)信息、生產(chǎn)信息、銷售信息、管理信息、財務信息、租賃信息、投資信息、注冊信息等。

地稅系統(tǒng)內(nèi)部信息。征收窗口單位的納稅申報、稅務登記、發(fā)票領用情況;征收單位所轄納稅人的稅源變化、經(jīng)營情況、停歇業(yè)、非正常戶、異常戶等信息,尤其是納稅評估信息;稅務管理部門有關納稅人征收方式鑒定情況及繳納情況,欠稅情況,建筑房地產(chǎn)經(jīng)營納稅人項目管理情況。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十六

(一)明確了執(zhí)法工作目標責任。年初,什邡市公路運輸所與所屬各部門簽訂了《公路運輸行政執(zhí)法責任狀》明確了各單位各部門的.年度執(zhí)法目標責任,根據(jù)各部門工作職責,將執(zhí)法責任進行了分解。

(三)增強了執(zhí)法人員的法制觀念稽查人員執(zhí)法水平關系著整個運管的工作和運政形象。通過每周星期二的例會全體稽查隊員系統(tǒng)的學習了《中華人民共和國道路運輸條例》、《四川省道路運輸管理規(guī)定》、《道路旅客運輸及客運站場管理規(guī)定》、《道路貨物運輸及站場管理規(guī)定》、《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》、《道路運輸從業(yè)人員管理規(guī)定》、《行政處罰》、《行政許可法》、《行政復議法》、《交通行政執(zhí)法5個規(guī)范》、《交通行政執(zhí)法忌語》、《交通行政執(zhí)法禁令》、《交通運輸行政執(zhí)法評議考核規(guī)定》通過近年來的普法宣傳工作,全體稽查隊員依法行政的法制觀念普遍得到了增強,執(zhí)法隊伍的人員素質(zhì),執(zhí)法水平得到了很大程度的提高。

二、工作制度進一步完善。

(一)是完善了行政執(zhí)法、目標責任狀。二是完善了行政執(zhí)法考核評議制。三是制定了《行政執(zhí)法考核獎懲辦法》、《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》等多項工作制度。在推行執(zhí)法公示制方面,我科在辦公場所公開了執(zhí)法事項、依據(jù)、程序。

三、執(zhí)法工作力度進一步加大。

(一)領導重視保障有力?;榭圃谑泄愤\輸管所依法行政工作領導小組的堅強領導下,依法開展行政執(zhí)法工作。堅持做到每月進行檢查評比,并要求做到“三個結合”,即把鞏固活動與日常工作相結合,與行政執(zhí)法目標相結合。

(二)出動宣傳車輛56多臺次,出動宣傳人員112多人次。通過廣泛宣傳法律法規(guī),較好地化解了矛盾,減少了工作中的阻力,有力地促進了行政執(zhí)法工作的順利開展?!按哼\”、“五一”黃金周期間,對廣大經(jīng)營業(yè)戶進行宣傳,保證了重大節(jié)日的安全順利出行。路檢過程中,廣大行政執(zhí)法人員能夠做到公正、公平執(zhí)法、不辦人“情案”,堅決做到主體合法,程序合法,內(nèi)容合法,合格率達到100%,嚴格執(zhí)行上級規(guī)定,杜絕了公路“三亂”現(xiàn)象和違法違紀行為。

(三)加大了執(zhí)法力度。根據(jù)上級“打非治違”專項行動的有關文件精神,我科部門結合本行業(yè)實際,開展了交通運輸行業(yè)打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為專項行動,我科室根據(jù)行業(yè)特點迅速開展工作,對行政許可事項,安全隱患進行全面的清理和摸底,分別建立臺帳。以客運車輛、從業(yè)人員為重點,重點整治安順車站、師古車站、洛水車站和城區(qū)客運秩序,在各主要路口、車站、城區(qū)和相關企業(yè)進行稽查,嚴厲打擊了道路旅客運輸和城市客運行業(yè)非法違法經(jīng)營行為。收到了良好的效果。上半年共出動執(zhí)法人員1872人次,執(zhí)法車輛564臺次,檢查車輛6349臺次,立案668宗,處理違章案件555宗,處理投訴41起,打擊黑車7輛。罰款金額共計二十五萬六千七百元整。

通過上半年的行政執(zhí)法行動,糾正了行業(yè)上不良的經(jīng)營行為,有效遏制了可能導致重特大事故的嚴重非法違法經(jīng)營行為,保證了全縣交通運輸市場秩序穩(wěn)定,營造了良好的交通運輸發(fā)展環(huán)境。

四、存在的問題。

一是法制意識有待進一步提高,少數(shù)人法制觀念依舊淡薄。二是執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)不高,難以適應新形勢的要求,主要表現(xiàn)為文化素質(zhì)偏低,執(zhí)法業(yè)務素質(zhì)不高。三是執(zhí)法行為有待規(guī)范,不作為、亂作為現(xiàn)象時而有之,如以罰代管,辦案水平不高等現(xiàn)象。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十七

稅務稽查的基本程序是選案、檢查、審理和執(zhí)行。選案是稅務稽查的第一道程序,即通過計算機、人工或者兩者結合,對各類稅務信息進行收集、分類、分析、比對和數(shù)據(jù)處理,從而在所管理的納稅戶、扣繳義務人中選取最有嫌疑的逃稅者,進而為下一步的稅務檢查鋪墊基礎。這是稅務稽查的基礎性,是提高稅務稽查效率,有效地將有限的人力調(diào)配到最需要稽查對象上的重要措施。而選案準確與否直接決定著稽查成果的大小,選案準確程度涉及整個稽查的質(zhì)量。但在選案實踐中常常會碰到與準確率相制約的問題,比如,選案當中時常會出現(xiàn)認為選出的是正常經(jīng)營戶,但到了現(xiàn)場卻己注銷,認為是大戶卻是一個小戶,認為有偷稅嫌疑,卻已經(jīng)如實審報納稅。導致稽查人員在實施環(huán)節(jié)上的應有作用大打折扣,不僅造成人員和時間的浪費,也降低了稅務稽查的威懾力和效率。因此,如何提高選案準確率是我們必需思考的問題。

一、影響稽查選案準確率的主要因素。

1.稽查選案機構及人員受客觀條件限制。從《稅務稽查規(guī)程》實施的調(diào)查情況看,在選案、檢查、審理和執(zhí)行的四個環(huán)節(jié)中,選案是最薄弱的管理環(huán)節(jié),由于受稽查人員少的限制,絕大多數(shù)地區(qū)都末按稽查規(guī)程的規(guī)定設置選案科和專職的選案人員,案源管理沒有得到應有的重視。

2.稽查選案信息不足。由于選案未與征管及相關部門實現(xiàn)計算機聯(lián)網(wǎng)和信息共享,因此可提供稽查選案利用的有效涉稅信息少之又少,只有管戶的稅務登記信息和上年度納稅情況的基本信息,而且在執(zhí)行中由于現(xiàn)有的信息更新不及時,經(jīng)常造成納稅戶的注冊地址、電話與實際不符,對稽查實施的開展造成很大的不便。

3.現(xiàn)行稽查選案方法不規(guī)范,沒有形成一套科學、全面的選案指標體系。目前全國都沒有統(tǒng)一的計算機選案分析系統(tǒng),稽查選案基本上還是依靠人工選案,計算機選案尚沒有科學嚴密的選案指標,選案隨意性較大,準確性較低。人工選案主要是根據(jù)稽查計劃按征管戶數(shù)的一定比例篩選或隨機抽樣選擇確定稅務稽查對象,依賴稅務臺帳或憑借選案人員及一些老同志的主觀印象進行,缺乏科學性和準確性。

4.選案部門不能有效掌握納稅人情況。由于選案人員既不直接接觸納稅人,也不保管納稅人檔案資料,而稽查與征收部門之間缺乏有效協(xié)調(diào)配合,導致具體選案人員對納稅人情況不了解。征管部門與稽查部門案件信息交流少,在征收、管理、稽查三大系列運作過程中,案件移送、信息傳遞還沒有一整套好的辦法,未形成良好的按職責規(guī)定移送、轉(zhuǎn)辦的流程。與其它部門之間信息交流少,信息互通少,可比信息少。

5.專項檢查,交辦、轉(zhuǎn)辦及群眾舉報案件,協(xié)查案件影響選案準確率。每年配合國家宏觀經(jīng)濟管理的專項檢查多,結合當?shù)貙嶋H征收管理情況的檢查;上級交辦、轉(zhuǎn)辦及群眾舉報案件也逐年增多。另外,全國協(xié)查案件增長迅猛,這樣稽查部門安排相應的稽查計劃其自主性就受到很大約束。

1.選案應引起各級稽查部門的重視。各級稽查部門應根據(jù)人員情況進一步充實選案人員,不能配備專職選案人員的,對兼職選案人員一定要明確職責,選案人員要牢固樹立信息第一的觀念,要解決目前選案準確率的問題,就必需首先解決好人員問題,這是做好選案的基本條件。

2.建立科學、統(tǒng)一的稽查選案方法。首先,稽查選案要做到開門選案。改變稽查部門單獨選案的做法,定期與有關部門聯(lián)系,掌握選案的第一手資料。充分發(fā)揮主觀能動性,根據(jù)實際需要,定期與征管部門聯(lián)系,了解納稅戶經(jīng)營、納稅情況。同時積極與工商部門聯(lián)系,了解業(yè)戶營業(yè)執(zhí)照、注冊資金、經(jīng)營項目等有關基礎信息,為選案提供真實、可靠的依據(jù)。其次,以計算機選案為主、人工選案為輔。我省目前征管、稽查軟件正在開發(fā),屆時就可實現(xiàn)稽查與征管聯(lián)網(wǎng),實行計算機選案?;楸旧硇枰浞终加行畔⒉π畔⑦M行篩選、分析和加工,因此應進一步強化稽查信息管理系統(tǒng)、案源管理系統(tǒng)、稽查輔助查詢系統(tǒng),做到信息共享,提高選案的準確性。

3.建立科學、全面的稽查選案指標體系。充分利用征收信息、稅源監(jiān)控信息,稅收管理信息,收集相關信息,包括各個方面的涉稅信息,如納稅人收入信息、財產(chǎn)信息、生產(chǎn)信息、銷售信息、管理信息、財務信息、租賃信息、投資信息、注冊信息等。

地稅系統(tǒng)內(nèi)部信息。征收窗口單位的納稅申報、稅務登記、發(fā)票領用情況;征收單位所轄納稅人的稅源變化、經(jīng)營情況、停歇業(yè)、非正常戶、異常戶等信息,尤其是納稅評估信息;稅務管理部門有關納稅人征收方式鑒定情況及繳納情況,欠稅情況,建筑房地產(chǎn)經(jīng)營納稅人項目管理情況。

地稅系統(tǒng)外部信息。地方政府招商引資等信息,公、檢、法、紀檢部門涉稅案件等,金融部門有關涉稅人的帳戶設置及資金往來情況,工商部門有關領取執(zhí)照的納稅人的變動情況;從政府、國稅、統(tǒng)計、計劃、技術監(jiān)督部門取得有關。

涉稅活動信息。

稽查內(nèi)部和外部信息構成科學選案的基礎數(shù)據(jù)。有了信息采集網(wǎng)絡,暢通的信息來源渠道,通過稽查選案信息整合,多層次、多角度、多方位地科學分析,為稽查檢查提供準確的案源和清晰的檢查思路,克服傳統(tǒng)稽查選案的主觀性與隨意性問題,增強科學選案水平,提高稽查選案準確率和稽查質(zhì)量。

4、建立信息聯(lián)系制度。完善計算機網(wǎng)絡建設,加大稅務機關與企業(yè)經(jīng)營信息共享面。盡一步豐富征管信息的輸入內(nèi)容,使稅務機關隨時對企業(yè)經(jīng)營行為進行有效監(jiān)控。加快與工商、公安等部門聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)信息整體共享。

建立征收、管理、稽查定期聯(lián)系制度、資料傳遞制度,制定信息傳遞辦法,相關信息報表,明確信息傳遞內(nèi)容、時間。并做好所收集信息的分析整理,以便及時調(diào)用有關信息資料。通過收集真實有效信息,及時掌握市場動態(tài),關注行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,了解有關企業(yè)經(jīng)營狀況,為稽查選案提供可靠的信息。

5.科學確定選案對象。稅務稽查的終極目標是查處偷、逃、抗、騙稅案件,維護稅收秩序,促進稅收征管。這一切都需要通過選案來科學定位稽查的具體目標才能得以實現(xiàn)。為了進一步確保選案準確率,在確定選案對象時必需遵循以下原則,(1)選案有據(jù)的原則。選案必需依據(jù)所采集、調(diào)查、傳遞、轉(zhuǎn)辦和受理的案源信息,或根據(jù)上級的部署制定稽查計劃,不得采取盲目的隨機抽樣和按征管戶的一定比例盲目篩選的辦法進行選案;(2)針對性原則。選案必需體現(xiàn)稅務稽查的職責,有明確的目標,應針對稅收征管的難點、重點和弱點,以選擇開展專項檢查為基礎,以查處偷、逃、抗、騙稅案為重點,以查處大要案為突破口,以規(guī)范稅收秩序,促進征收管理,提高納稅人對稅法的`遵從度為目標。(3)計劃性原則。選案應根據(jù)經(jīng)濟稅源結構的變化情況,稅收征管的動態(tài)情況,以及納稅人納稅信譽等級和評估情況等情況制訂稽查計劃,對依法誠信納稅的納稅人實行稽查定期免檢制度,正確處理好為納稅人服務的關系。以專項稽查選案的計劃作為選案管理的基礎內(nèi)容,重點作出專案稽查計劃。(4)效能原則。選案的準確率是檢查和考核選案的關鍵性指標,它直接關系到整個稅務稽查的效能。選案部門在擬定稽查計劃時應盡可能掌握更詳實的案源信息,為實施稅務稽查提供準確的目標、線索或有關證據(jù)。

涉稅活動信息。

稽查內(nèi)部和外部信息構成科學選案的基礎數(shù)據(jù)。有了信息采集網(wǎng)絡,暢通的信息來源渠道,通過稽查選案信息整合,多層次、多角度、多方位地科學分析,為稽查檢查提供準確的案源和清晰的檢查思路,克服傳統(tǒng)稽查選案的主觀性與隨意性問題,增強科學選案水平,提高稽查選案準確率和稽查質(zhì)量。

4、建立信息聯(lián)系制度。完善計算機網(wǎng)絡建設,加大稅務機關與企業(yè)經(jīng)營信息共享面。盡一步豐富征管信息的輸入內(nèi)容,使稅務機關隨時對企業(yè)經(jīng)營行為進行有效監(jiān)控。加快與工商、公安等部門聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)信息整體共享。

建立征收、管理、稽查定期聯(lián)系制度、資料傳遞制度,制定信息傳遞辦法,相關信息報表,明確信息傳遞內(nèi)容、時間。并做好所收集信息的分析整理,以便及時調(diào)用有關信息資料。通過收集真實有效信息,及時掌握市場動態(tài),關注行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,了解有關企業(yè)經(jīng)營狀況,為稽查選案提供可靠的信息。

5.科學確定選案對象。稅務稽查的終極目標是查處偷、逃、抗、騙稅案件,維護稅收秩序,促進稅收征管。這一切都需要通過選案來科學定位稽查的具體目標才能得以實現(xiàn)。為了進一步確保選案準確率,在確定選案對象時必需遵循以下原則,(1)選案有據(jù)的原則。選案必需依據(jù)所采集、調(diào)查、傳遞、轉(zhuǎn)辦和受理的案源信息,或根據(jù)上級的部署制定稽查計劃,不得采取盲目的隨機抽樣和按征管戶的一定比例盲目篩選的辦法進行選案;(2)針對性原則。選案必需體現(xiàn)稅務稽查的職責,有明確的目標,應針對稅收征管的難點、重點和弱點,以選擇開展專項檢查為基礎,以查處偷、逃、抗、騙稅案為重點,以查處大要案為突破口,以規(guī)范稅收秩序,促進征收管理,提高納稅人對稅法的遵從度為目標。(3)計劃性原則。選案應根據(jù)經(jīng)濟稅源結構的變化情況,稅收征管的動態(tài)情況,以及納稅人納稅信譽等級和評估情況等情況制訂稽查計劃,對依法誠信納稅的納稅人實行稽查定期免檢制度,正確處理好為納稅人服務的關系。以專項稽查選案的計劃作為選案管理的基礎內(nèi)容,重點作出專案稽查計劃。(4)效能原則。選案的準確率是檢查和考核選案的關鍵性指標,它直接關系到整個稅務稽查的效能。選案部門在擬定稽查計劃時應盡可能掌握更詳實的案源信息,為實施稅務稽查提供準確的目標、線索或有關證據(jù)。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十八

2017年是我局進入新世紀以來組織收入最為困難的一年。一年來,自己在縣局黨組的正確領導下,在同仁的密切配合下,嚴格執(zhí)行各項稅收法律、法規(guī)、規(guī)章,堅持政治理論、廉政教育和業(yè)務學習不放松,自己努力工作,開拓進取,盡職盡責,圓滿完成了各項工作任務,并取得了一定的成績,較好的履行了。

崗位職責。

現(xiàn)將一年來的思想、工作、學習以及廉政方面的情況匯報如下:

轟轟烈烈的全國稅務稽查考試于3月28日落下帷幕,盡管看書和不看書大體效果差不多,看書不能比不看書多答多少分。但是,我認為,學習的人還是學到了真東西!不怕沒用。通過這次學習自己學到了許多可以用到實際工作中的知識,學到的知識永遠是自已的…,總之,自己是真的認真學了一回,對以后的工作總是有益無害,或許這也就是總局考試的目的和效果。

(一)、工作完成情況:

(二)、具體做法:

1.服從分配、顧全大局,注重搞好與同組稽查人員的團結,工作中做到了齊心協(xié)力、步調(diào)一致。

2.注重檢查工作程序的合法性,注重稅收法律.法規(guī).規(guī)章的正確適用,注重提高檢查質(zhì)量和檢查時效,注重獨立完成稽查模塊的操作,做到了案件卷宗審理科審理無差錯,被檢查對象對檢查結果無異議。

3.檢查完畢,及時與被查對象的負責人協(xié)商查補稅款入庫事宜,并及時將協(xié)商結果和被查對象辦稅人員的相關信息通報給執(zhí)行科,確保了查補稅款的及時足額入庫。

稽查相關軟件是按現(xiàn)行稅收法律、法規(guī)的規(guī)定編制的應用程序,是用計算機語言表達的稽查業(yè)務工作規(guī)程、規(guī)范、規(guī)定。新稅收征管系統(tǒng)要求稽查人員既精通稅收業(yè)務,還要掌握計算機操作技能,將二則有機結合,這都對稽查人員的業(yè)務素質(zhì)提出了更高的要求。盡管近幾年自己的計算機知識和操作技能有了一定程度的提高,但是,與要求還存在著一定的差距。

不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎,為了盡快縮短差距,以適應工作需要,自己在2017年:

1.有針對性的加強了計算機基礎知識的學習和計算機操作技能的練習;。

2.側(cè)重學習了[中國稅收征管信息系統(tǒng)系統(tǒng)]稽查模塊的基本規(guī)定和要求;。

3.重點對稽查模塊的操作方法進行了練習;。

4.學習、練習中做到了:虛心求教、不恥下問,反復練習、反復推敲,直至學懂弄通為止。

通過努力,自己的計算機知識和計算機操作技能有了新的提高,熟練的掌握了ctaisv2.0稽查模塊的基本操作,適應了稽查工作的需要,自身的綜合素質(zhì)得到了進一步的增強,這也為完成今年稽查工作任務打下了堅實基礎。

一年來,自己始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策;堅持學習“三個代表”的重要思想;積極參加單位組織的各種政治、業(yè)務學習活動。通過不斷學習,自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀,提高了自身素質(zhì)和認識問題、解決問題的能力。

嚴格遵守工作紀律,自己能夠很好地貫徹落實《廉政準則》,嚴格執(zhí)行稅務干部“十五”不準規(guī)定,廉潔從稅,從未參與過任何一起違紀活動。

作為一名黨員,嚴格遵守了黨的紀律。

全年共捐款兩次。

存在的不足:

1.業(yè)務知識學習還不夠深入,新的稅收知識不斷更新,沒有及時跟上稅收知識的更新。

2.在處理一些事情時有時顯得較為急躁。

努力的方向:

1.學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將,堅持不懈地努力學習各種稅收理論知識,著重加強稅收法規(guī)方面的學習,以適應工作需要。

2.熟練掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作,進一步增強自身的綜合素質(zhì),進一步提高自身的現(xiàn)代稅收管理能力,努力使自己成為既懂業(yè)務、又懂計算機,既能查帳、又能管理的高素質(zhì)的國稅干部。

3.“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的提高自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

新一年的工作帷幕即將拉開,我將發(fā)揚成績,克服不足,決心:勤奮工作、愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)法、不辱使命,遵紀守法、廉潔從稅,高質(zhì)量的完成2017年工作任務,為自治縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新貢獻。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇十九

我叫___,現(xiàn)在_工作,任__分隊分隊長。3年來,在局、處和大隊領導的正確領導下,我積極配合上級領導,積極主動,創(chuàng)造性地開展工作;堅持依法行政,認真履行崗位職責,克難進取,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將本人3年來的工作總結如下:

一、加強學習,不斷提高自身水平。

在瞬息萬變的當今時代,工作環(huán)境和任務也會隨之發(fā)生變化,工作的方式方法也與過去有明顯不同,為此,我始終把加強學習作為提高自身素質(zhì)的第一要務,在工作之余不斷加強學習。一是加強政治學習。系統(tǒng)地學習了“三個代表”重要論述、創(chuàng)建___社會等理論,使自己對黨的方針政策有了更深刻的理解和把握,提高了個人分析解決問題的能力。二是加強業(yè)務學習。堅持以領導為師、以同事為師、以實踐為師,擠出時間學習交通管理相關知識,加深了對運政執(zhí)法工作的理解,確保在思想上、行動上緊跟時代步伐,提高了服務工作的主動性、自覺性和科學性。

二、注重實效,認真履行崗位職責,全力做好本職工作。

(一)全力以赴,做好外勤稽查工作。2004年4月之前,我在稽查外勤從事稽查工作。期間,我與分隊其他同事一道堅持依法行政,秉公執(zhí)法,認真做好每一宗違章的調(diào)查取證工作,耐心向違章當事人做好解釋和說服教育工作。同時,我還先后擔任分隊資料員和中隊資料員,做好稽查工作的同時,我還加班加點完成分隊、中隊重要工作、突發(fā)事件等情況的總結上報工作。在稽查一線工作期間,我多次被評為“春運先進個人”等榮譽稱號。

(二)立足崗位,腳踏實地,較好地完成了稽查大隊的各項文秘工作。2004年4月,被安排到大隊內(nèi)勤工作后,我針對內(nèi)勤的工作實際,堅持從本職出發(fā),及時做好各大隊和內(nèi)勤之間的協(xié)調(diào)工作,推動內(nèi)勤規(guī)范運作,創(chuàng)建團結、協(xié)作的良好工作環(huán)境。對宣傳工作,我結合局、處重點工作和大隊工作實際,認真做好大隊宣傳工作。如春運期間,制作了春運稽查工作宣傳欄;開展出租車整治工作期間,多次制作了出租車整治工作宣傳欄等。對會務工作,我與內(nèi)勤其他同事一起,明確職責分工,認真做好會議籌備、會議安排、情況上報等工作。對公文辦理,我進一步嚴把行文關、校對關保證了行文的嚴肅性,提高了公文質(zhì)量,較好地完成大隊領導交辦的各項具體事務,沒有出現(xiàn)大的紕漏,做到辦文經(jīng)得起推敲,辦事經(jīng)得起檢驗,辦會令與會者滿意。在2004年度、2005年度公務員考核中,我連續(xù)2年被評為優(yōu)秀。

稅務稽查人員個人工作總結報告篇二十

2017年已揮手與我們告別,在檢查三科團結、積極、向上的工作氣氛中,我作為這個隊伍中的一員,深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領導及科長的正確帶領下,在全科同志們的幫助下,我通過刻苦鉆研,勤于實踐,在自身素質(zhì)和實踐經(jīng)驗方面較之以往有了長足的進步,較好地完成了領導交付的各項任務,現(xiàn)將一年來的主要工作總結如下:

一、堅持政治學習。作為一名稅務稽查干部,我始終把政治學習放在首位,一年來深入學習黨的十八屆三中全會精神,認真學習貫徹的講話精神,深刻理解黨的理論對于指導工作的重要意義,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、自我加壓、刻苦學習,夯實業(yè)務根基,努力提高綜合素質(zhì)。數(shù)十年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務水平在稽查工作中是多么重要,安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),才能適應新形勢下稽查工作的需要,我認真學習各類法律法規(guī),《財務會計準則》及新《征管法》及其實施細則以及《稽查工作規(guī)程》全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務的內(nèi)涵和具體規(guī)定,并與稅收法律法規(guī)相對照,舉一反三,并在稽查工作實踐中加以運用,提高了稽查水平,夯實了業(yè)務根基。

三、愛崗敬業(yè),廉潔律己,認真搞好本職工作。今年我按照領導的布置參加了各類稅收檢查以及打擊假發(fā)票專項整治,在局領導和科長的正確帶領下,我們通過學習、討論和實踐的過程,總結出很多新的稽查方法,收到了顯著成效。在每次檢查過程中,我都時刻提醒自己做到嚴格執(zhí)法、規(guī)范行為,在懲治偷稅,整頓和規(guī)范稅收秩序、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務稽查的職能作用,處處以事實為依據(jù),以法律為準繩,對各類稅務違法行為進行嚴肅的查處,嚴格要求自己,文明執(zhí)法,熱情服務,從未發(fā)生過違紀行為,獲得了納稅人的一致好評。

過去的一年里,我雖然做了一些工作,取得了一些成績,但這與領導的關心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴格地要求自己,及時的更新觀念,以適應日益變化的`社會環(huán)境,力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地開展工作,為推進國稅稽查事業(yè)的發(fā)展,促進全市經(jīng)濟建設和社會進步再作新貢獻。

干稽查工作不僅僅要具備扎實的業(yè)務素質(zhì),更要有過硬的思想素質(zhì)作保障,才能在這個物欲橫流的商品社會中立于不敗之地,詳細內(nèi)容請看下文稅務稽查個人年終工作總結。

第一,端正思想作風,提高思想政治素質(zhì)。

x年初,我們堅持一周一次系統(tǒng)的學習《崗位監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》,并開展了深入廣泛的討論。4月份,在分局傳達市局黨風廉政建設和人事人才會議精神后,全組同志集中學習了龔局長會議講話,我們根據(jù)各自在工作中存在的問題,認真反思,揭擺問題,強化了政治思想覺悟和法律意識。 第二,參加社會實踐,加強廉政教育。

3月份,通過分局組織的參觀“六新生”監(jiān)獄和任紹斌貪污稅款一案的警示教育。各色各樣的貪官和腐敗,無一不是在理想信念上動搖和失落,以至于背離和背叛,他們理論上不學,黨性上不修,政治上不堅,經(jīng)不起權力和利益的誘惑,接受了腐朽落后的思想觀念,突出了"私"字,放大了"權"字,縱容了"貪"字。記得經(jīng)濟犯朱建林含著悔恨的眼淚,喊著:“媽媽,能不能等等我”。試想他今年已經(jīng)50歲了,還有16年才能出來,到那時,他的雙親很可能已經(jīng)不在了。丟掉了現(xiàn)在也就丟掉了將來。

回來后,我們?nèi)M人員開展了深刻的自查自糾自改,每人寫下了近萬字的思想認識,大家紛紛表示要在工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,在生活上艱苦樸素、廉潔自律,做一個崗位上離不開的人、一個納稅人信得過的人、一個領導放心的人。

第三,提高業(yè)務技能,參加各種形式學習。

質(zhì)、比能力。今年7月1日《行政許可法》頒布之前,分局組織可《行政許可法》知識競賽,王春怡同志與其他組同志為科室取得了第二名好成績。

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