夢想是每個人內(nèi)心最深處的火種，只有燃起它，才能創(chuàng)造一個更美好的未來?？偨Y(jié)要體現(xiàn)自身的思考和思想，不僅要簡單地陳述事實，還要表達個人的理解和認識。供參考的優(yōu)秀范例。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇一
尊敬的各位教官，親愛的同學們：
章。“以教學為中心，在校慶為契機，全面提升囿山品牌”是本學期工作的主題。為此，學校希望全體教師更加緊密地團結(jié)起來，求真務實，開拓創(chuàng)新，為全面提高
教育教學質(zhì)量而不懈努力。同時，代表學校向同學們提幾點希望和要求：1、講文明，懂禮貌，做一個文明好少年。學校的文明程度，體現(xiàn)在每一位學校成員的.身上。作為學校小主人的每一位同學，應該自覺遵守《守則》、《規(guī)范》，同時要認真學習，自覺實踐《囿山小學學生文明禮儀規(guī)范》，不斷提高自己的文明修養(yǎng)。
2、勤奮刻苦，以學為樂，做一個成績優(yōu)秀的好學生。作為學生，你們的主要任務是學習。因此，學校希望你們從上好每一堂課，完成好每一次作業(yè)做起，聽從老師、家長的正確教導，勤奮刻苦，虛心好學，既重視考試科目的學習，又不放松考查科目的成績提高，使自己成為一個全面發(fā)展，成績優(yōu)秀的好學生。
在體育老師的帶領(lǐng)下積極訓練為實現(xiàn)我校運動會“九連冠”的目標作為充分準備。
老師，同學們：新的學期已經(jīng)開始，新的號角已經(jīng)吹響，讓我們同心同德，不懈努力，為囿山的百年史冊寫下光輝燦爛的一頁。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇二
在這個陽光明媚的清晨，我來和大家道別。
為期兩個半月的xxx中文教學工作在今天就將畫上圓滿的句號，明天我就要帶上行囊踏上歸國的旅程。
兩個半月，七十五天，xxx中學給了我人生中最難忘的一段時光。這里燦爛的陽光，熱情的人們，還有每個人臉上甜美的微笑都將成為我xx之行中最美麗的回憶。我愛這里的風和日麗，愛這里的青山綠水，更愛這里愛著我的你們。
今天我站在這個圣神的講臺上，想真心地對兩個半月以來在生活和工作中給予了我無數(shù)幫助和支持的老師和同學們深情地道一聲謝謝，因為有了你們，我在泰國的工作才會如此的圓滿和精彩。雖然我只會講一點簡單的泰文，但是這并沒阻礙我在這里收獲著你們饋贈的感動。今昔一別，也許我不能答應我是否會再回來，但是我會銘記這里可愛的你們。未來的日子，也許每當再提及泰國，我一定會情不自禁地想起你們，想起泰國有一個叫作xxx的美麗校園。
最后，希望同學們一定要堅持學習漢語，多多了解中國文化，今后為建設(shè)中泰友誼貢獻出自己的智慧和力量。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇三
親愛的朋友：
您好！
非常榮幸能在這個“打敗我不是天真，是天真熱”的季節(jié)里，和大家相聚在此。
首先，感謝您對xxx教育培訓學校的關(guān)注與信任。
xxx教育培訓學校全體師生真誠的歡迎您加入我們的學習隊伍！
當你不辭辛苦，遠道而來，心中所想的一定是選擇一所理想的學校，成就自己未來的夢想，當你選擇了點雅坊，也就找到了自己信賴的家。點雅坊教育培訓學校尤如一個大家庭，不管你來自五湖四海、四面八方，走進這里，您就是這個大家庭的成員，“家”文化是我們成長的基礎(chǔ)，相信融入這個大家庭中，你會滿載著親情、友情、學識、技藝的碩果踏上自己精彩的人生之路。
心存孝心，感恩父母是我們今天下午的主題。本著以愛會友為橋梁，以德育人為根本的原則，讓孩子和父母之間更好的相處與溝通為目的，xxx教育特別邀請了亞洲青少年素質(zhì)教育專家xxx為大家?guī)硪惶蒙鷦拥母卸鹘逃n。希望家長們能夠感悟出教育孩子的真諦和方法。為孩子的健康成長做出合理的規(guī)劃。
最后祝：xxxx暑假大型感恩教育活動圓滿成功！
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇四
各位老師、各位員工、親愛的同學們：
伴著瑞雪寒風向我們揮手道別，新年的曙光即將照亮江漢校園。值此辭舊迎新之際，我謹代表學校校委會，向辛勤耕耘在教育教學工作第一線的全體教職員工，向追求卓越、踏實奮進的全體同學致以新年的祝福和誠摯的問候!
回眸20，我校全體師生緊緊鉚住“學生幸福、教師成功、學校發(fā)展”的目標，始終堅持以激情教育、精細化管理、高效課堂為抓手，深化改革，銳意進取，團結(jié)一致，克難攻堅，學校各項工作取得了令人欣喜的成績。
德育管理進一步加強。各類學習培訓促進師生素養(yǎng)提升，教育分解落實全面育人，特色班會彰顯時代主旋律，勵志演講高揚學子奮進風帆，“孝雅感恩”凸顯江漢特色，和諧校園建設(shè)邁出了更穩(wěn)健的步伐。
課程改革穩(wěn)步推進?！?+1”教學模式落地生根，自主探究式學習蔚成風氣，“走班制”計劃積極迎接高考改革;聽評課、賽課成為教研常態(tài)，社團活動拓展第二課堂，綜合實踐課培養(yǎng)創(chuàng)新能力，快樂周末陶冶師生性靈。
教學教研成果豐碩。20xx年，我校高考一本上線51人，二本上線121人，本科上線272人，本科上線率62.5%;中考總均分位居全市第二名;小學六年級參加全市教學質(zhì)量檢測綜合得分居全市第一名。學校獲“天門市年高考特色獎”。師生參加全國各級各類競賽獲獎人數(shù)55人次，其中國家級一、三等獎各1人。
2.小學校長2017喜迎新年晚會致辭。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇五
尊敬的各位教官，親愛的同學們：
首先，我代表國際教育交流學院的全體師生，歡迎全體新同學的到來!歡迎你們加入水專這個和諧、溫馨、團結(jié)、奮進的.大家庭!
國際教育交流學院是我校最年輕的院系之一，也是學校進行教育國際化交流的窗口。學院引進國外先進教育理念、優(yōu)質(zhì)教學資源和完善的課程體系，與國際接軌，培養(yǎng)具有國際視野的高素質(zhì)、應用復合型專業(yè)人才。目前，學院與新西蘭尼爾森馬爾伯勒理工學院合作，開設(shè)了計算機信息管理和市場營銷兩個中外合作辦學專業(yè)，由我校與尼爾森馬爾伯勒理工學院共同制定教學計劃，聯(lián)合設(shè)計培養(yǎng)模式，采用先進的教學手段對學生進行培養(yǎng)，學生按照要求完成全部課程后，可同時獲得浙江水利水電?？茖W校和尼爾森馬爾伯勒理工學院的畢業(yè)證書，并有機會到新西蘭繼續(xù)深造，獲取相關(guān)專業(yè)的學士學位。另外，學院還設(shè)有電子商務(商務英語方向)，培養(yǎng)具有商務背景的專門外語人才。
學院的辦學特色可以用“五個雙”來概括。
“雙重學籍”。入學注冊后，既具有浙江水利水電?？茖W校學籍，又具有尼爾森馬爾伯勒理工學院學籍。
“雙語教學”。在整個教學過程中，采用漢語和英語兩種語言開展教學。
“雙班主任”。中新合作班每班配備兩名班主任：一名專業(yè)班主任，一名英語班主任，從專業(yè)和語言兩個方面為學生釋疑解惑。
“雙畢業(yè)證”。按照培養(yǎng)計劃修完全部課程后，可同時獲得浙江水利水電?？茖W校和尼爾森馬爾伯勒理工學院的專科畢業(yè)證書。
“雙向選擇”。畢業(yè)后，可以選擇在國內(nèi)就業(yè)，也可以選擇到國外繼續(xù)深造。
同學們：年輕意味著朝氣，年輕意味著活力。你們的到來使我們更加生機勃勃!讓我們攜手共進，一起成長，創(chuàng)造屬于你們，也屬于我們的共同輝煌!
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇六
親愛的朋友：
您好！
感謝您對xx培訓機構(gòu)的關(guān)注與信任！
xx培訓機構(gòu)全體師資真誠的歡迎您加入我們的學習隊伍！
當你不辭辛苦，遠道而來，心中所想的一定是要選擇一所理想的學校，成就自己未來的夢想，當你選擇了xx培訓，也就找到了自己信賴的家——xx培訓尤如一個大家庭，不管你來自五湖四海、四面八方，走進這里，您就是這個大家庭的成員，“家”文化是我們成長的基礎(chǔ)，相信融入這個大家庭中，你會滿載著親情、友情、學識、技藝的碩果踏上自己精彩的人生之路。
xx培訓不僅為你提供生存的本領(lǐng)，更重要的是為人為事的學問，xx培訓主張“先做好人，再做好事”，走出這里的都將是敏學好思的人、意志堅強的人、睿智精進的人、健康快樂的人、品學兼優(yōu)的人xx培訓更弘揚水”文化，希望每位學員都有不竭的戰(zhàn)斗力，當遇到阻力或障礙時，一面倍加努力釋放全部潛能，表現(xiàn)堅韌和剛強，一面機動靈活、進退自如、榮辱不驚，在學習上棄而不舍、水滴石穿，在技藝方面海納百川，極具吸納和包容的精神，在修性方面會滌蕩污垢，吐故納新，具有持續(xù)的自我更新和超越能力，永保自潔，堅持進步。
親愛的朋友，學習是一切力量的源本，在學習的道路上沒有盡頭，一個不斷學習型的人才，才是一個真正的人才；親愛的朋友，將學習融入我們的工作和生活吧！在這技術(shù)不斷創(chuàng)新的`時代，我們只有比競爭對手學得更好、更快，才會在事業(yè)上取得更大的進步！親愛的朋友，相信今天你以xx培訓為榮，明天xx培訓一定會以你為驕傲！
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇七
尊敬的各位教官，親愛的同學們：
屆高三(4)班的李小倩同學被北京大學特招，極大地鼓舞了太岳人的志氣、提升了學校的辦學品位?，F(xiàn)在，我提議太岳中學的新、老同學們都能以感恩而又真誠的掌聲向辛勤的老師們表示衷心的.感謝和良好的祝愿。同時，我也提議我們的全體老師和太岳中學的老同學們都能以熱情的掌聲向這學期走進太岳校園的馬金菊等420名新同學和金婉等9名新教師表示熱烈的歡迎。
，取得各自滿意的成績，全力描繪我們的美好明天!
高一的同學們，你們來自四面八方，我對你們充滿希望!人的一生中，真正具有永久紀念意義的時刻并不很多，但我敢肯定，對你們高一年級的每一個新同學來說，今天是這種為數(shù)不多的時刻之一，因為它是你們?nèi)松缕瘘c的里程碑。古人說：“合抱之木，始于毫末。”希望你們盡快適應高中生自立、自主、自強的要求和學習上知識密度大、坡度陡的特點，從軍訓開始，從認真上好每一節(jié)課開始，很快進入狀態(tài)，進入角色。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇八
各位領(lǐng)導，各位業(yè)余黨校的學員：
大家晚上好!
非常榮幸在本期業(yè)余黨校開學典禮上發(fā)言。在這里，我們將加深對黨的性質(zhì)、黨的歷史的深刻認識。中國xxx不僅是中國工人階級的先鋒隊，同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊。黨的88年輝煌歷史，就是一部中國xxx不斷完善、不斷成熟，并且?guī)ьI(lǐng)中國人民擺脫落后和貧窮，走上人民當家作主，民族復興的歷史;是一部中國xxx領(lǐng)導和團結(jié)全國億萬人民探索社會主義道路，謀求適合本國國情發(fā)展模式的歷史?，F(xiàn)實中，黨員干部團結(jié)人民群眾，為維護中國最廣大人民群眾的根本利益，作出奉獻和犧牲。縱觀歷史與現(xiàn)實，中國xxx不愧為用馬列主義、xxx思想、xxx理論、“三個代表”理論和科學發(fā)展觀武裝起來的先進政黨;是全心全意為人民服務的政黨;是久經(jīng)考驗的政黨;是值得全國各族人民信賴的政黨。展望未來，我國必將在中國xxx的英明領(lǐng)導下更上臺階,成為一個富強、民主、文明、和諧的社會主義現(xiàn)代化強國。
每個有志青年都在不斷地尋求自我、完善自我。業(yè)余黨校正為我們提供了一個提高政治覺悟的平臺。在這里，我們不僅將學到黨的基本知識、了解黨的歷史和中國特色社會主義理論體系，更能提高我們面對明天的能力。業(yè)余黨校的學習讓我們更加有勇氣和有膽量去鍛煉自己,在實踐中大膽探索、大膽嘗試,不再為一時的挫折和失敗患得患失。參加業(yè)余黨校的學習還將增強我們的社會責任感，無論是為了班級還是為了學校，我們能夠勇于承擔責任，處理好問題，出色地完成各項工作，發(fā)揮著先鋒模范作用。
然而，參加業(yè)余黨校的意義不僅僅如此。通過課堂學習，我們將逐漸的深刻領(lǐng)會黨性質(zhì)和宗旨，樹立正確科學的世界觀、人生觀和價值觀，開始明白人生的真正價值在于奉獻，開始懂得成長意味著有更堅定信心去面對挫折：我們將要并且正在成為具有遠見卓識的，高尚品德的一代。
第十六期業(yè)余黨校的學員們，今天我們相聚在這里，為這次黨校學習開一個好頭。黨校學習雖然是短暫的，但我們對理想的追求從此開始，對黨的信仰從此起步。歷史如鏡,讓我們鑒往知今;歲月如山,讓我們登高遠眺;前途似錦,讓我們激情涌流。今天,請允許我代表全體業(yè)余黨校學員自豪而自信地宣言:讓我們以xxx員的標準嚴格要求自己，主動努力向黨組織靠攏，爭取早日成為一名xxx員。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇九
同志們：
今天，全市中小學校長暑期培訓班正式開班了。開辦校長暑期培訓班是加強校長隊伍建設(shè)的重要舉措，局黨委對此高度重視。這次暑期校長集訓，市教育局組織專班認真開展走訪調(diào)研，廣泛征求各方意見，積極爭取專家支持，精心制定培訓方案，為確保培訓實效做了大量前期工作。本次培訓將通過專家引領(lǐng)、自主研修和集中交流等多種形式，進一步增強大家的責任感和使命感，進一步提高教育系統(tǒng)干部依法治教、科學管理的能力和水平。下面，我講四點意見。
人民教育家陶行知說：“校長是一所學校的靈魂，校長的教育思想，決定一所學校的發(fā)展方向;校長的決策，決定一個學校的前途命運;校長的人文情懷，塑造一所學校的文化。”江澤民同志說：“校長在精心培育人才方面負有特殊的責任”。原國務院副李嵐清說：“一個好校長，帶領(lǐng)一批好老師，就能辦出一所好學?！?。這些觀點集中說明，辦好學校，教師是基礎(chǔ)，校長是關(guān)鍵。教育的本質(zhì)和職能決定了校長在學校管理中具有十分重要的地位與作用。
1、校長是當家人?！凹矣星Э?，主事一人”。校長是學校的法人代表，掌管著學校的人財物權(quán)，負責主持學校的全面工作。對內(nèi)校長是行政首長，既要領(lǐng)導教師又要管理教師，既要把握決策方向，又要具體組織實施。對上校長是主要責任人，是黨和國家教育方針得以在學校全面貫徹落實的組織者和實施者。既要接受評估指導，又要主動爭取政策扶持。對外校長代表學校，校長的言行影響著學校的聲譽。同時校長也是學校的對外聯(lián)絡人，承擔著主動溝通聯(lián)系社會各界，廣泛爭取理解與支持的責任。
2、校長是引領(lǐng)者。學校要發(fā)展，發(fā)展靠名師。學校教育工作的性質(zhì)、特點和任務決定了校長必須是學校的業(yè)務骨干和精神領(lǐng)袖。校長要以自己先進的教育思想、廣博的學識和強烈的創(chuàng)新精神，引領(lǐng)教師專業(yè)成長，努力把自己鍛造成名師，努力把學校打造成名校。河南省開封市求實中學校長張建平，不管有多忙，都會騰出時間，帶領(lǐng)教師寫教育博客，引領(lǐng)教師進行教學反思，她個人的博客一年達十萬字以上。李金池是在教師隊伍極度渙散、管理秩序十分混亂的情況下，被“趕鴨子上架”，走上了河北省衡水中學校長崗位的。上任后，李金池滿懷激情地培育學校的精神文化，引領(lǐng)教師樹立崇高的教育理想，使教師們拋棄了外在的誘惑，全身心地投入到教育教學中去，使衡水中學成為了一所“激情燃燒”的名校。
3、校長是服務員。學校是教書育人的場所，教育教學是學校的價值所在。因此，尊重全校師生的主體地位，為教育教學服務，為師生的發(fā)展服務是對校長的必然要求。校長只有是服務員，師生才能更好地體驗到被領(lǐng)導關(guān)注和愛護的溫暖，才能更好地感受到領(lǐng)導者的仁慈與寬容，才能更好地領(lǐng)悟到教育教學與成功成才的快樂，從而更富創(chuàng)造力地教書育人。“吃苦就是享?！笔遣塘稚ｉL的人生哲學，蔡林森在江蘇省泰興市洋思中學做了24年的校長，23年同學生睡在同一個宿舍，每天早上五點起床，六點出操，幾十年如一日的像一頭老黃牛，為每個學生辛勤耕耘。他始終堅定不移地幫助教師研究課堂教學，終于創(chuàng)立了“先學后教，當堂訓練”的教學模式，使這所普通的農(nóng)村聯(lián)辦中學變成了一所全國聞名的示范學校。
4、校長是設(shè)計師。一個優(yōu)秀校長，可以對學校影響數(shù)十年，乃至上百年;可以影響幾代人，促進人才輩出，甚至可以帶動一個地方的發(fā)展。作為一校之長，要以設(shè)計師的目光，站在全國乃至全世界的戰(zhàn)略高度審視教育現(xiàn)象，要以敢為天下先的膽識和氣魄，為學校長遠發(fā)展制定切實可行的規(guī)劃，開創(chuàng)學校發(fā)展的新氣象。杜郎口中學，是一所偏居魯西北山東省茌平縣的普通農(nóng)村中學。學校偏僻閉塞，周圍都是大片的田地;教學條件簡陋，連只磚片瓦都沒有;師資力量薄弱，學校老師正規(guī)師范本科畢業(yè)的很少。崔其升擔任校長后，精心設(shè)計學校發(fā)展，以一個教育改革家的勇氣，創(chuàng)造了“10﹢35”的教學模式，讓一個瀕臨撤并的農(nóng)村中學的中考成績一度刷新歷史，也讓一個個害羞內(nèi)向的農(nóng)村孩子在生活中大膽活潑而充滿了無盡的活力。
件大為改善，素質(zhì)教育全面推進，孝雅教育聲名遠播，陽光體育成效明顯，高考成績連年穩(wěn)居全省前列。特別是義務教育均衡發(fā)展改革實現(xiàn)新突破，“學區(qū)制”、“一校制”、“聯(lián)校制”被作為典型模式在全省推廣，《中國教育報》、《湖北日報》等多家媒體對此予以專題報道。這些可喜的局面，與廣大校長的拼搏進取和努力工作密不可分，是廣大校長管理水平和工作能力的生動體現(xiàn)。在看到成績的同時，我們也必須清醒地認識到，由于部分校長放松自身思想建設(shè)、業(yè)務建設(shè)和能力建設(shè)，校長隊伍中還存在著一些突出問題，主要表現(xiàn)為：
一是觀念不新。沒有先進的教育觀念，就辦不出先進的學校。當前，部分校長不注重學習，不善于吸收新鮮的教育研究成果，導致觀念老化，思維僵化，工作墨守陳規(guī)，按部就班，學校發(fā)展停滯不前，山河依舊。一些校長沒有樹立真正樹立素質(zhì)教育觀念，應試教育思維根深蒂固，一味追究升學率，大搞題海戰(zhàn)術(shù)，影響了學生的全面發(fā)展。有的校長對新課程理念知之甚少，理解不深，使新課程改革的實施工作陷入被動狀態(tài)。
二是業(yè)務不精。校長是教師之師，應當是一個學者、一個專家，而不僅僅是個管理者。我們很多校長都是因為業(yè)務能力強，才從教師隊伍中脫穎而出走上校長崗位的。但目前不少校長常常忙于事務，疏于學習，懶于思考，逐漸荒蕪了業(yè)務知識，不能為教師以身示范。有的校長既不注重從書本中學習理論知識，也不注重從實踐中積累經(jīng)驗，反思得失，工作能力弱化，領(lǐng)導威信日益下降。
三是作風不實。校長的作風不實往往導致教風不正、學風不濃。在工作中，我們有一部分校長，總是習慣當甩手掌柜，高高在上，發(fā)號司令，對上級布臵的工作，往往一級壓一級，至于是否落實則一無所知。有的熱衷搞花架子，做表面文章，沒有靜下心來思考，沒有俯下身子調(diào)研，沒有為學校的發(fā)展做些有實際意義的工作。有的多數(shù)時間不是坐辦公室，就是不見蹤影，極少深入課堂聽課評課，不敢深入教師中去，直面矛盾，解決問題。
四是活力不足。學校是一個培養(yǎng)人的地方，它需要校長充滿熱情、奉獻真情、永葆激情。但我們有部分校長工作安于現(xiàn)狀，放任自流，不求有功，但求無過，做一天和尚撞一天鐘。有的干工作沒有狠勁，遇到困難總是繞到走，缺乏攻堅克難的勇氣和毅力。還有的工作懶懶散散，對學校安全、民師維穩(wěn)、義務教育均衡發(fā)展改革、黨風廉政建設(shè)等重點工作，缺乏敏感性，麻痹大意，存在敷衍了事的現(xiàn)象。
7月13日、14日，黨中央、國務院在北京召開了全國教育工作會議。7月29日，《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》正式頒布?！兑?guī)劃綱要》的出臺標志著我國教育改革發(fā)展進入了一個新的歷史階段。面對教育改革的縱深推進，作為一名校長必須切實加強自身修養(yǎng)，加強能力建設(shè)，努力使自己具備以下四個方面的核心素質(zhì)：
1、強烈的責任心。責任心是校長做好一切工作的前提。只有牢記責任，才能想干事，才能去干事，最后才能干好事。責任心源于堅定的理想信念，源于對人民教育事業(yè)的無限忠誠，源于對教育工作的熱愛，源于對履行職責使命的憂患意識。所以，增強各級校長的責任心，首先要抓好思想修養(yǎng)，堅定教育的理念信仰，鑄牢從事教育事業(yè)的精神支柱，正確對待名利地位、生活待遇、進退去留，經(jīng)受住各種考驗，保持昂揚進取的精神狀態(tài)。其次是要把修煉校長的責任心作為校長專業(yè)化成長的重要內(nèi)容，“態(tài)度決定一切”，任何時候都有帶著強烈的責任心和使命感去干事創(chuàng)業(yè)，我相信沒有邁不過的坎，沒有辦不成的事。
2、堅定的執(zhí)行力。執(zhí)行力是校長成就事業(yè)的基礎(chǔ)。世界五百強——美國abb公司董事長巴尼維克曾說過：“一位管理者的成功，5%在戰(zhàn)略，95%在執(zhí)行?！北葼枴どw茨說“沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力!”“中國絕不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;絕不缺少各類規(guī)章制度、管理制度，缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行。”汪中求先生在他的《細節(jié)決定成敗》這本書中寫的這段話令人咀嚼，耐人尋味!校長的執(zhí)行力，決定著學校教育改革的成敗。首先，校長要勤于學習思考，要有現(xiàn)代教育科學理論知識、學校管理理論知識以及豐富的實踐經(jīng)驗。只有這樣，校長才能有對教育政策的敏銳解析能力和理解能力，才能因地制宜地制定決策并及時調(diào)整，以求執(zhí)行的高效。其次，校長要善于團結(jié)協(xié)作。決策的執(zhí)行不是校長一個人的“獨角戲”，“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，學校的發(fā)展需要廣大師生的鼎力合作。只有全體教職員工互相配合，形成了共同愿景;勁兒往一處使，形成一股強大的合力，才能使決策落在實處。因此，校長要明察師生的需要，在執(zhí)行中凸顯人文關(guān)懷;校長要有民主意識，和師生保持暢通無阻的溝通渠道，并在執(zhí)行中及時跟蹤、反饋、調(diào)整，形成良好的互動關(guān)系。有了決策的正確性和全體員工的團結(jié)協(xié)作，就擁有了“天時、地利、人和”，決策才能得到有效執(zhí)行。第三，校長還要勇于闖前爭先?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶”，在決策的執(zhí)行中，校長就是學校中層領(lǐng)導和全體師生行動的楷模。校長作為教育決策的堅定踐行者，其身上體現(xiàn)出的腳踏實地的工作精神和嚴謹治學的工作作風，對師生具有明顯的帶動作用?！捌渖碚?，不令而行”，要求教師做到的，校長自己要首先做到。校長既是一校之長，還是一校之范，不說空話，身體力行，才有助于提高校長的威信。提高執(zhí)行力，校長要腳踏實地，以“實干家”的本色，做好執(zhí)行的“排頭兵”、“領(lǐng)頭雁”。
3、頑強的創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是校長實現(xiàn)辦學特色的永恒動力。校長必須善于接受新思想、新科技、新方法，破舊立新，大膽改革，勇于創(chuàng)新。一校之長，如果只能人云亦云，跳不出前人的框框，因循守舊，是不可能有建樹的。校長只善于繼承，不善于創(chuàng)造;只習慣于領(lǐng)導扶持，不善于自己搏擊，就很容易被市場大潮淹沒掉、淘汰掉的。實踐證明，一所學校辦學特色的形成，往往是學校校長創(chuàng)新能力的體現(xiàn)。可以設(shè)想，如果一所學校的校長不具備創(chuàng)新精神，教師勢必也不敢具有創(chuàng)新的精神，自然也培養(yǎng)不出具備創(chuàng)新精神的學生。我們有不少校長，談到創(chuàng)新便以為這是高難度的，因此從不去思考這方面的問題，更談不上去嘗試。其實教育創(chuàng)新的內(nèi)涵是非常豐富的，作為一名具有創(chuàng)新精神的校長，一是要敢于修正束縛學生全面發(fā)展的辦學指導思想。實踐已經(jīng)證明，那種單純以學生升學率來看待辦學質(zhì)量高低，來檢驗教師教育教學水平高低的做法，顯然是不適應當前素質(zhì)教育要求的，是難以造就高素質(zhì)人才的。二是敢于改進不合時宜的管理制度。學校管理從一定意義上講是人的管理，學校管理的藝術(shù)就是要極大的調(diào)動全體教職工的積極性。教職工的積極性調(diào)動起來了，才會產(chǎn)生新的思想和觀念，才會在教育教學工作中有新的發(fā)明和創(chuàng)造，最終導致教育教學方法的革新，學校的目標和任務才會順利完成。因此，在現(xiàn)代條件下，校長最重要的素質(zhì)之一就是要有敢于叫板專制管理的精神，敢于放棄不合時宜的管理制度，敢于建立以人為中心的、合乎情理的、能調(diào)動教職工創(chuàng)新精神的管理制度。三是敢于改造陳舊落后的教學方法。改造陳舊落后的教學方法，不僅是教師的事情，同時也是學校管理者校長的事情。人們常說的“科研興?！?，其中的“科研”主要是指教學方法的改造。一般來講，一個學校教師的科研能力如何，首先在于校長的科研能力。校長重視教育科研，有能力進行教育科研，才能帶領(lǐng)教師進行教育科研，科研取得成果，學校也就更上一層樓。
4、過人的領(lǐng)導魅力。擁有過人的領(lǐng)導魅力是校長治校的核心。人格魅力是管理學校的無形力量。作為優(yōu)秀校長的領(lǐng)導魅力應體現(xiàn)在以下三個方面：第一，以身示范。校長要以良好的道德修養(yǎng)，精湛的業(yè)務水平和過硬的工作作風，做師生員工的表率。要熱愛教育事業(yè)，熱愛學校，熱愛教師，要有陶行知“捧著一顆心來，不帶半根草去”的思想境界。第二，公正無私。作為校長處事要公，心術(shù)要正，不以親疏論貴賤，不以好惡評優(yōu)劣，不為自己謀利益。俗話說“心底無私天地寬”、“身正不怕影子歪”。群眾看到你秉公辦事，光明磊落，自然會對你產(chǎn)生一種信賴感。第三，實事求是。要立足學校實際，制定學校管理目標，遵循教育規(guī)律辦事，密切聯(lián)系群眾，善于聽取群眾的意見。鼓勵教師求真求實，讓教師敢于說真話，樂于做實事，使群眾對你產(chǎn)生信心。校長強烈的事業(yè)心，公正求實的作風，構(gòu)成校長良好的領(lǐng)導魅力。而這種良好的領(lǐng)導魅力勢必使校長產(chǎn)生一種令人信服的影響力，使群眾對校長產(chǎn)生發(fā)自內(nèi)心的信賴、欽佩和信心。
1、明確主題。今年集訓的主題是，“提升內(nèi)涵，打造特色，創(chuàng)建品牌”。針對這一主題，我們將安排全國知名校長專家來我市講學，他們是國家教育行政學院兼職教授、全國首屆中小學“卓越校長”、北京市名校長研究室研究員，北京十四中學王建宗校長，浙江省特級教師、北京師范大學教育家書院兼職研究員、浙江省金華市站前小學俞正強校長，湖北省教育廳高校學生處謝新松處長，仙源學校武家舫校長。專家們將圍繞“校長辦學育人的核心素質(zhì)修煉”、“薄弱學校的教師教育”、“學校管理藝術(shù)”、“校園安全事故預防和突發(fā)事件的處臵”四個方面作專題報告。
2、明確任務。今年的校長集訓與以往不同，不是大家聽聽報告就散場，而是通過一系列的活動要求大家真學、實干、巧創(chuàng)新，做到學以致用。這次校長培訓為期2個月。今天的集訓只是一個序曲，是第一個環(huán)節(jié)，叫專家引領(lǐng)，要求大家圍繞專家的報告思考、學習、交流，做到學與思相結(jié)合;第二環(huán)節(jié)是自主研修，要求每一位校長圍繞集訓的主題，結(jié)合本校實際，認真思考總結(jié)，撰寫一篇高質(zhì)量的論文提交到市教育局參與評選，論文提交的截止時間為9月15日;第三個環(huán)節(jié)是集中交流，舉辦仙桃市首屆校長論壇。這一階段，我們將組織專家遴選出優(yōu)秀論文，并組織優(yōu)秀論文作者參加仙桃市首屆校長論壇。論壇初步定于9月下旬，人數(shù)控制在60人以內(nèi)。通過這樣的活動安排，目的在于讓校長們學習既有壓力、也有動力;在于要充分運用本次集訓的學習成果，讓有思想、肯專研、敢實踐的優(yōu)秀校長通過培訓脫穎而出，為全市校長隊伍建設(shè)起到引領(lǐng)作用。
3、明確要求。為確保培訓取得實效，集訓期間，希望大家嚴格遵守學習、生活、外出等各項管理規(guī)定。同時希望大家珍惜機遇，把握機會，認真研習，充分交流，積極實踐，做到學與思的結(jié)合，知與行的統(tǒng)一，在培訓中學知識、在實踐中長本領(lǐng)，努力把自己打造成學習型、研究型、專家型的校長。
最后，祝各位校長培訓期間身體健康，學習進步!祝本次培訓取得圓滿成功!
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇十
合：晚上好!
丙：時光荏苒，__年，已在我們的手指縫間悄然流逝。
丁：歲月更迭，__年，正邁著輕快的步伐向我們走來。
甲：歲月崢嶸憶往昔，前仆后繼踏征程，__年，日照校區(qū)高樓聳立，開拓山體新天地;。
乙：運籌帷幄謀發(fā)展，孜孜以求譜新篇，__年，濟南校區(qū)萬象更新，譜寫山體新華章，圣誕晚會主持人對白。
丙：看那燦爛的陽光，我們享受它溫暖的沐裕。
丁：聽那和煦的春風，我們體味它溫柔的吹拂。
甲：驕陽拂晨，又是春暖花開時。
乙：辭舊迎新，又是合家團圓日。
丙：冬去春來柳葉飄。
?。河裢猛穗[龍?zhí)?/p>
甲：歡愉喜慶掛眉梢。
乙：恭賀新春過年好。
丙：現(xiàn)在，您看到的是由__—__晚會現(xiàn)場。
甲：我們阻擋不住的是似水流年，能把握住的是我們的.豪情壯志。
乙：往昔注定已經(jīng)成為了歷史，新的號角已然吹響。
丙：新年新氣象，我們在新的一年里一定也會創(chuàng)造出往日的光輝成就。
?。何覀兪冀K相信，只要我們相親相愛，我們的明天會更好!
甲：__年伊始，社科將用她慈祥的胸懷，溫暖我們學子的心靈。
乙：__年伊始，社科將用勤勞的雙手，鑄就我們遨游蒼穹堅強的翅膀。
丙：告別今天，我們又回到新的起跑線。展望未來，我們將用奮斗創(chuàng)造更加壯麗的明天!
?。焊兄x各位領(lǐng)導光臨。
甲：感謝基礎(chǔ)理論系群英技術(shù)團隊的鼎力協(xié)助。
乙：感謝基礎(chǔ)理論系、民主傳統(tǒng)體育系、體育藝術(shù)系、研究生部同學們的熱情參與。
丙：今天的元旦晚會到此結(jié)束、讓我們明年再見!
踏著圣誕寧靜的鐘聲，我們又迎來了一個祥和的平安夜，滿懷喜悅的心情，我們即將迎來生機勃勃的__年。
乙春風賀喜無言語，排比花枝滿校園。在這絢麗多姿的日子里，我們迎來了我校建校的二周年慶典。
丙：我們的心兒像怒放的花朵，蕩起一片歡樂的海洋。
甲：新年的臉紅了;。
乙：新年的心飛了;。
丙：春的腳步近了;。
甲：春的身段也婀娜了;。
乙：新年拉近了我們成長的距離;。
丙：新年染紅了我們快樂的生活;。
甲：新年讓我們截取下了四季的片段;。
乙：新年給了我們?nèi)松亩U想。
丙：當鮮紅的太陽躍上地平線，我們又迎來了新的一天;。
甲：今夜，我們歡聚一堂、載歌載舞;。
乙：今夜，我們激情滿懷、心潮澎湃;。
丙：今夜，我們送去我們的祝福;帶著祝愿、帶著囑托;。
甲：埋藏已久的期盼，化做今日相逢的喜悅，
乙：聽一下，午夜的夜空里漸漸傳來了圣誕老人駕著鹿車而來的清脆鈴聲，白色的圣誕節(jié)――屬于我們童話般的節(jié)日如愿而至!
丙：看，陽光燦爛，那是新年絢麗的色彩，聽，金鐘朗朗，這是新年動人的旋律。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導、來賓，家長朋友，老師們、同學們：
上午好！
惠風和暢，天潤氣朗，領(lǐng)導家長、才俊賢達聚集一堂，南校校園到處暖意洋洋；
彩旗飄揚，鼓樂激蕩，舞步曼妙，歌聲嘹亮，師生同臺演繹，美麗激情鮮花綻放。
今天是我們六安市人民路學校南校非常重要的日子，由恒生南山郡獨家贊助、我校主辦的首屆“崇德勵志”杯校園文化藝術(shù)節(jié)匯報演出即將開始。
借此機會，我謹代表學校領(lǐng)導班子向前來參加我校開學典禮的各位領(lǐng)導、各界才俊賢達及各位家長朋友表示最熱忱的歡迎和最衷心的感謝！向?qū)ξ覀兇舜位顒佑枰源罅χС值牧材仙娇ぶ脴I(yè)公司領(lǐng)導及全體員工表示真誠的感謝！
為了全面貫徹金安區(qū)教育局素質(zhì)教育提升工程精神，同時，也是為了貫徹體現(xiàn)我校崇德勵志、多元發(fā)展、以愛育人、奠基未來的辦學理念，培養(yǎng)提升全體學生的綜合素養(yǎng)，鍛煉、提高大家的多方面的才能，我校舉辦了首屆“崇德勵志”杯校園文化藝術(shù)節(jié)。此次活動，前后歷時三個月?；顒悠陂g，各班級在老師的組織和帶領(lǐng)下，積極開展了豐富多彩的校園文化活動，比如，校園乒乓球比賽、我愛南校征文比賽、校園卡拉ok比賽、《弟子規(guī)》誦讀比賽等等。這些活動啟迪了同學們的才智和靈性，發(fā)展了同學們的才藝和特長，培養(yǎng)了同學們的集體榮譽感，也得到廣大家長的支持和認可。需要說的一點，就是為了搞好這些活動，我們的老師和同學都付出了許多的辛勤勞動，在此向大家表示感謝，大家辛苦了！
今天的文藝匯演是我們本屆校園文化藝術(shù)節(jié)的精華呈現(xiàn)，也可說是一場美麗和激情的精彩綻放！是向我們各級領(lǐng)導、各界來賓和廣大家長一場匯報演出。值此機會，請允許我用兩分鐘介紹一下我校的發(fā)展情況：
我校是六安市重點工程項目學校，20xx年秋建成招生，是六安城區(qū)第一所12年一貫制公辦學校（含幼兒園、小學、初中），區(qū)教育局直屬學校。占地面積50畝，教學設(shè)施完善、設(shè)備先進，擁有200米環(huán)形塑膠跑道、足球場、籃球場、大型停車庫、食堂等，標準化校車接送。學校目前共有21個教學班，在校學生數(shù)達960人（其中初中部兩個班90人）。
六安教育一張?zhí)厣Ｄ壳?，我校正以“打造皖西基礎(chǔ)教育最美風景線”為辦學目標，精心打造學校實力和魅力，實施品牌興校戰(zhàn)略，努力爭創(chuàng)六安城區(qū)優(yōu)質(zhì)學校。5月25日安徽青年報以《一顆在六安南湖公園邊上的璀璨明珠》為題對我校進行了詳細報道。
我們完全有理由相信，在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局及南山新區(qū)管委會的正確領(lǐng)導下，在社會各界尤其是廣大家長的大力支持下，我校一定會越辦越好，我們的目標一定能夠早日實習！
“一流學校的管理，靠文化?！毙@文化是學校發(fā)展的不竭動力。今天，讓我們一道共同奏響和諧的青春序曲；向陽光下的康莊大道邁進，讓多彩的文化藝術(shù)綻放我們絢麗的人生；共享一場精彩紛呈的校園文化藝術(shù)的盛宴！
祝文藝匯演圓滿成功！
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇十二
元旦和春節(jié)將至，在這臘梅飄香、瑞雪送吉、歡樂祥和的氣氛中，我們召開××市體育舞蹈運動協(xié)會成立大會，今天在主席臺就坐的各位領(lǐng)導有：
下面還要向大家介紹到會的籌委會人員：
××勝利油田設(shè)計院。
××市民政局。
××*市教育局。
×市科協(xié)。
××市藝術(shù)團。
××石油大學體育系。
××市文體局。
××市職業(yè)學院。
另外，由于時間關(guān)系不一一介紹今天到會的領(lǐng)導和嘉賓，對他們的到來表示衷心的感謝。
今天會議的議程主要有13項，下面進行第一項。
1、同志致開幕詞。
2、××同志作協(xié)會籌建工作報告。
3、市民政局領(lǐng)導宣讀社會團體籌備成立批準書。
4、××同志公布體育舞蹈運動協(xié)會章程。
5、××同志公布第一批會員名單。
6、××同志公布第一屆理事會成員名單；公布主席、副主席、秘書長、副秘書長名單。
7、××同志公布名譽主席、副主席、聘請顧問名單，并頒發(fā)聘書。
8、請省體協(xié)同志致賀詞。
9、××宣讀賀電、××賀信。
10、請新任主席××*同志作報告。
11、有請××市文體局副局長××講話。
12、舉行揭牌儀式。
13、全體合影。
（小結(jié)一下對以上進行總結(jié)。
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇十三
自20xx年9月到特殊教育學校任職以來，在市委、市府和教育局正確領(lǐng)導和大力支持下；在社會各界愛心企業(yè)、愛心人事的關(guān)心和幫助下，全體教職員工以創(chuàng)辦人民滿意的特殊教育為宗旨，立足殘疾學生和學校發(fā)展的需要，注重以生活為核心、以文化為導向，努力提高教育教學質(zhì)量。各方面工作都取得了較大進展，，這些無不凝聚著我們每個特教人所付出的心血和汗水，在特教的工作短短的一學期，我深深感受到這是一份意義重大而且有溫度的事業(yè)，從事這一事業(yè)我感到很光榮，而且無怨無悔，也將用今后每一天的努力工作詮釋這一份對這一份工作的珍惜與熱愛。下面我將對本學期的工作從德能勤績廉五個方面進行述職：
（一）學校班子建設(shè)。
人們常說，一個好校長就意味著一所好學校。我對此言堅信，同時我認為一個好校長，必須帶出一個好班子，才能成就一所好學校，到特校以后，我依據(jù)《特殊教育學校暫行規(guī)定》（_教育部令第1號）的工作程序，根據(jù)學校教師的工作能力及特長，征求廣泛征求全體教師意見，組建了特殊教育學校校領(lǐng)導班子。
（二）學校制度建設(shè)。
學校規(guī)章制度是學校各項工作全面落實的基本保障。對全校各部門與師生起著約束、規(guī)范、激勵和引導作用，既能促進教師不斷自主學習，提升業(yè)務，又有利于促進學生德、智、體、美、勞等全面發(fā)展，制度建設(shè)更是一個學校軟實力建設(shè)的關(guān)鍵步驟，我校又是全州第一所九年一貫制特殊教育學校，因此我們的制度建設(shè)有我們的特殊性，與普校截然不同，根據(jù)這些實際情況，我多次向省內(nèi)幾所特校要了材料，多方學習研究，經(jīng)校務會多次分部分進行討論，最后廣泛征求全體教職工意見建議，經(jīng)過三個月的反復推敲，從而形成了《香格里拉特殊教育學校規(guī)章制度試行本》。
我校將創(chuàng)建平安校園工作為學校的頭等大事，與學校德育工作緊密結(jié)合，堅持以防為主，積極開展各類安全知識培訓、演練教育活動，落實各項防衛(wèi)措施，使創(chuàng)建校園平安工作得到全面、深入、有效地開展。
（一）教學常規(guī)管理。
特校教學有別于其他普通學校管理，但是我校一直嚴把常規(guī)管理，認真從計劃、總結(jié)、反思到每一個教學環(huán)節(jié)都有體現(xiàn)，并定期進行檢查評比。做到有的放矢有序的開展好各項工作。
（二）教師業(yè)務培訓。
為了為盡快讓學校整體教學工作走入正軌，讓教師轉(zhuǎn)變觀念，提升教學技能，熟悉特教教育工作和方法，結(jié)合我校12名教師的教學實際需要，爭取各種教師培訓機會，分批次讓教師外出進行專業(yè)培訓，外出培訓教師回校后，對學校教師進行二次培訓，通過參加專業(yè)培訓，有效促進了我校教師的特殊教育教學水平。對外出學習教師也有相關(guān)學習要求，每次回校都有學習成果匯報，并就一些成功經(jīng)驗共同探討、分享并在我校試行推廣，如今年徐振萍老師分享的走班制教學，在我校試行后也收到了很好的效果，使得我們更好的分層次進行教學，也解決了我們師資匱乏的現(xiàn)狀。
（一）“送教上門”服務工作。
送教上門，是學校與家庭共同教育好重度殘疾孩子的一道橋梁。通過送教，我們能了解到弱勢群體的生活、學習狀況，更能感受到這些弱勢群體家庭對溫暖的渴望。送教，不僅僅是一種教學方式，更重要的是送去黨委府的關(guān)懷，讓這些重度和多重殘疾孩子不在學校卻能享受到學校的教育。目前我校送教上門學生共有120，但由于今年我校師資不足，送教上門具體工作由全州統(tǒng)籌由各縣具體負責，我校負責建立了學生學籍以及盡力提供了慰問物資。準備在今后人員充實的條件下將這一塊工作做實做細，為全州的特殊兒童送好策，送好關(guān)懷，送好文化知識。
（二）“醫(yī)教結(jié)合”工作。
（三）感恩教育工作。
學校開辦以來，先后得到了府各級部門、愛心企業(yè)及社會愛心人事對我校學生愛心捐贈，捐贈物資包括資金、生活用品、學習用品及圖書。學校所接收的捐贈物資由專人負責，并及時發(fā)放到學生手中。各種捐贈的物資及資金有效改善了我校學生的生活，大大的減輕了家庭的經(jīng)濟負擔。然而從教育者的角度來講，我們把感恩教育放在了一個重中之重的位置，通過家長會、德育課及平常生活能力培養(yǎng)課都穿插了感恩教育內(nèi)容，從而讓大部分孩子及家長了解到黨和府及各界愛心人士給于我們的關(guān)懷，更多的教育引領(lǐng)孩子們學會感恩、學會回饋。
（一）學校黨建工作。
由于我校機構(gòu)于2018年5月份才批復，我校9名黨員的黨組織關(guān)系一直在原學校，11月底按照程序批復，我校支部及支部委員會成立，9名黨員的組織關(guān)系已轉(zhuǎn)入我校。目前，學校各項黨建工作正在有序開展。
（二）捐資物資管理工作。
學校自我到校任職后，先后得到了：
1、來自昆明我朋友的物資捐贈預計18萬元；
2、教育局聯(lián)系給予的來自世博車市捐贈的學生毛毯170床；
3、愛心人士白馬先生捐贈的學生物資；
4、由州僑聯(lián)幫扶聯(lián)系的澳大利亞基金會捐贈的冬衣60件；
5、由市府對接的中華少年兒童救助基金會給予的2噸大米；
6、香格里拉市民族委員會給予的200床毛毯，及簽訂了長期幫扶協(xié)議。
以上所有的捐贈物資均設(shè)專人管理，有專門的臺賬出庫入庫記錄清楚明了。
（三）學生個人成長。
學校以人為本關(guān)愛每一個孩子的成長，為更好的實現(xiàn)全員育人導師制的落地工作，期初制定每一個孩子本學期的成長計劃及目標，做到有針對性有規(guī)劃有目標的培養(yǎng)每一個孩子，全體教師參與制作了每一個孩子的《成長記錄冊》，記錄了每一個孩子成長的點滴珍貴的瞬間。
學生的成長離不開教師的辛勤付出，雖然我校成立之初，專業(yè)教師匱乏，但教師們敬業(yè)精業(yè)，用心用情，從抓每一個細節(jié)，勤學習補短板，為每一個學生的成長辛勤付出，并也取得了一些小小的收獲，從學生整體來講，每一個學生從生活能力都有了很大的進步，學習能力從空白到有學習的習慣，并初步掌握了一些基礎(chǔ)知識。比較突出的有：今年我校的陸美同學參加了中國共產(chǎn)主義青年團迪慶州第十次代表大會的少先隊代表手語獻詞，取得了好成績，得到了各級領(lǐng)導對特殊教育初現(xiàn)成果的高度肯定。
（一）辦學特色不鮮明，還沒有系統(tǒng)的軟實力建設(shè)規(guī)劃。
（二）特校管理經(jīng)驗不足，精細程度還不夠。全員參與管理、全部工作精細處理的氛圍還沒有形成。
（二）特殊教育理論知識不足，還需進一步加強。
（三）加強教師隊伍向特殊教育專業(yè)化發(fā)展的培訓力度不足。
（一）積極爭取上級行部門組織的各種學習培訓和實踐機會，多向其他特校優(yōu)秀校長學習取經(jīng)，培養(yǎng)創(chuàng)新精神；增加學習理論、閱讀書籍的時間和精力，不斷提高自己的人文素養(yǎng)和專業(yè)能力。
（二）把更多精力投入到學校規(guī)劃、學校管理和科研教改工作上。擠出更多時間深入教學一線，多參與教研活動，多與教師談心，多和家長溝通，在交流中發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗，培育典型，找出問題，商討解決，不斷提高教育教學質(zhì)量。
（三）爭取做反思型、研究型校長。對自己的工作勤于反思、勤于總結(jié)、勤于積累，實事求是地分析本校存在的問題，多思考學校的發(fā)展之道，多學習外地兄弟學校的辦學經(jīng)驗，找準學校發(fā)展方向。
總之，在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過全體師生的努力，學校取得了一些成績，這歸功于全體教職工的共同努力、辛勤工作。但我更應清醒地看到不足，并加以改進，但我相信在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導下，有全體教師的齊心協(xié)力、腳踏實地、團結(jié)協(xié)作，特殊教育學校一定能克難求進，學校的發(fā)展一定會有新的突破。以上就是這一學期的工作述職，有不妥之處敬請各位領(lǐng)導予以批評指正！謝謝大家！
舞蹈機構(gòu)校長致辭篇十四
為了歡慶“2016年新年”，豐富我們少兒舞蹈班學生的文化生活，給孩子們搭建一個展現(xiàn)才華和能力的舞臺，激發(fā)學生熱愛生活、熱愛舞蹈的興趣，提高學生的綜合素質(zhì)，也為讓學生度過一個快樂、祥和的新年。我們少兒舞蹈班在精心的準備下，于2015年12月27日上午組織開展了精彩的文藝匯演活動。
早上9:00整，各班學員及家長在老師和輔導員的組織下有序進入會場，大家很快安靜下來，于是，小班的段老師宣布慶祝2016年新年文藝匯演正式開始：
首先，段老師向大家宣讀新年賀詞，給大家提出了新年新的要求和希望，并預祝本次活動圓滿成功!
第一個出場表演的是少兒舞蹈小班的全體同學，她們身穿紅色的毛衣，黑色的舞蹈褲，在臺上翩翩起舞，小朋友們優(yōu)美的舞蹈贏得了家長和其他學員的`熱烈、持久的掌聲，特別是《民族舞串聯(lián)》贏得了大家的陣陣掌聲;少兒舞蹈大班的學員，給大家?guī)砹恕缎⌒切窍丛琛?、《尋胡隱君》、《維族姑娘》，還有老師自編自創(chuàng)的蒙古舞《奔馳在千里草原》，孩子們?nèi)缤粋€個健壯的小馬駒，在草原上奔馳，動靜結(jié)合，收放自如;手帕舞《紅紅的日子》，又讓孩子們把對新年的急切盼望心情表現(xiàn)的淋漓盡致，受到了大家的連連贊賞，讓家長們看到孩子們洋溢的青春和活力。整場演出節(jié)目安排緊湊，精彩紛呈，展現(xiàn)了活動中心舞蹈班孩子們的真正實力，贏得了大家的好評。
演出持續(xù)了一個多小時順利結(jié)束，這次活動的順利開展得到了中心領(lǐng)導的大力支持，各班老師和輔導員精心準備，各位家長也能積極配合，衷心感謝大家的支持和配合!愿大家在新的一年里，心想事成!
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