報告不僅僅是一種表達工具，更是我們思考和思維的輸出，通過書寫報告可以更好地反思和總結自己的學習和工作。在報告的撰寫過程中，可以借鑒并參考相關的文獻和報告，以提升報告的質量。在報告寫作過程中，參考范文是很有幫助的，以下是一些案例，可供您學習和借鑒。
林場職工的述職報告篇一
我現(xiàn)任****林場副場長，主抓木材生產、運輸、養(yǎng)路、檢驗、安全等工作，一年來，在林場黨政的正確領導下，班子成員齊抓共管，職工群眾大力支持下，順利完成木材生產任務，安全生產達標，各項指標均已完成，現(xiàn)將一年來的工作情況和廉潔自律情況匯報如下：
一年之計在于春，木材生產也不例外，上年冬采冬運結束，也就迎來了下一年度的伐區(qū)踏查設計功能工作，隨后，林場又配合局森調隊，將伐區(qū)精心設計，特別是公路的延伸設計，由于所設計的伐區(qū)都是山帽材，直接下山，坡度都相當大，而且集材距離太遠，經過反復測量高度，坡度，選擇最佳路線，保證了木材運輸?shù)恼＿\行。
二、真抓實干、努力提高伐區(qū)作業(yè)質量。
首先是建立領導干部包片負責點制度，對所負責的伐區(qū)從采集、到歸楞、一包到底，實行責任追究制度和獎金掛鉤制；領導班子包點的同時，每個班子成員又配一名職能人員擔任現(xiàn)場員包點，責任，權利，效益同樣掛鉤；定制了采、打、集、造、歸管理辦法，打造塑封，張貼在每個工棚子明顯處。其次是出臺了'伐區(qū)剩余物揀集和運輸管理辦法'，對伐區(qū)清理和運輸方面制定了嚴格的管理措施。
其次，為了有效的提高山上合理化量造材，提高優(yōu)質優(yōu)價出材量和山楞檢驗質量，最大限度的減少誤差，制定了'優(yōu)質優(yōu)價'合理化量造材獎懲辦法。在木材檢驗上，對檢驗員先進行了培訓，并且統(tǒng)一考試，擇優(yōu)上崗，然后實行山上分段分片承包，制定了獎懲辦法，使檢驗質量、效率都得到了明顯提高。
為實現(xiàn)今年冬季****林場安全生產、目標管理、杜絕各類事故的發(fā)生，確保林場無死亡、無重傷、輕傷率不超過4.1‰，林場黨政工齊抓共管，把安全生產擺在首位，堅持'安全第一、預防為主'的方針，加強安全宣傳教育培訓工作，制定安全生產目標責任制。由廠級領導分片保管、劃分責任、落實到位、年末時間了各項目標管理。
一、在思想上、政治上、理論學習上始終與黨中央和上級黨組織保持一致，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，'牢固樹立全心全意為人民服務的思想'，正確樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。努力提高自己的政治素養(yǎng)，保持謙虛謹慎、不驕不躁的艱苦奮斗的工作作風，經常參加觀看反腐倡廉警示教育片，防微杜漸，廉潔自律。
二、在工作上，滿腔熱情，真抓實干，一心一意為了完成木材生產、運輸?shù)软椛a任務，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。不該說的不說，不該喝的酒不喝，不該去的地方不去，不以權謀私。
三、在生活上，努力做到作風嚴謹、家庭和睦、團結鄰里、尊老愛幼、團結互助。嚴格要求自己的`親屬和家人。不能扯自己的后腿。
以上是我的述職述廉情況報告，不足之處請領導和同志們批評指正。
林場職工的述職報告篇二
20xx年，在管理處領導的正確領導和各科室的大力支持下，通過自己的努力，圓滿完成各項既定指標。在財務基礎工作，全面預算管理，參與經營決策，發(fā)揮支撐服務，加強財務檢查及組織業(yè)務學習等方面做了許多踏實的工作，完成了既定的目標，達到了預期效果，一定程度上鍛煉了自己，提高了財務管理水平?，F(xiàn)就一年來的履職情況向在坐的各位領導及同志們述職如下：
我的工作目的是組織林場財務人員認真貫徹執(zhí)行_財經法規(guī)、政策，組織做好日常財務核算、財務監(jiān)督工作，按時完成上級下達的各項財務指標和工作任務。我的主要工作職責是：一是貫徹執(zhí)行_財經政策和會計制度，完成上級交辦的各項任務；二是組織做好會計核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度，嚴禁收入跑、帽、滴、漏；三是建立健全固定資產策，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
(三)、積極探索轉換財務角色，提升財務管理水平。
縱觀林場發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，始終加強觀念的轉換和認識的提升，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經濟衛(wèi)士”，而視林場發(fā)展為己任，全面轉換財務角色，真正向“參謀助手”轉換，切實全方位提高管理水平，加強前瞻性思考，從戰(zhàn)略高度為林場提供決策支撐，對林場的運營管理出謀劃策，積極主動參與到經營決策的'籌劃當中去。科學的數(shù)據(jù)分析，合理有效的資源配置，保障了林場各項績效指標取得良好成績，真正意義上提升了財務管理與指導。
(四)、充分發(fā)揮支撐服務職能，合理有效配置資源。
服務的意識有多少，就會得到多少回報。如果一點都沒有，或是一點也不肯付出，工作散漫，以自我為中心，甚至孤傲自大，那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知作為一名林場的職工，更要明白，服務意識應該牢牢扎根于自己的內心深處，尤其是作為一名財務負責人，作為財務科的_，服務意識更是不可缺少的。我就是這樣做的，也是這樣要求我的下屬的。
(五)、加強財務檢查及內控管理力度，防范資金風險。
資金是林場的血液，必須按照部門稽核管理的要求，建立健全的稽核管理制度，健全了資金撥付、經營收入、非經營性收入的收繳手續(xù)、單據(jù)的交接手續(xù)，防范了資金風險。按照財政部門資金管理辦法的要求，本著“開源節(jié)流，量入為出”的原則，提高了資金使用效益。
(六)、加強業(yè)務學習，提升理論水平。
人是生產力中起決定作用的因素，只有具備扎實的理論基礎，才能指導實踐?！八嚩嗖粔荷怼保虼?，時常有計劃地學習與財務相關的業(yè)務知識，提升把握政策的水平，增強學習創(chuàng)新能力，并運用于工作實踐。
20xx年雖然取得了一些績，，然而，在看到成績的同時，我也看到了不足，主要有以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進：
(一)、部門之間相互溝通的還不夠。
(二)、遇到棘手問題容易產生急躁情緒。
(三)、領頭作用發(fā)揮得不夠。
(四)、對理論學習認識不夠深刻，還存在重業(yè)務學習，輕理論學習的問題。
(五)、工作開拓、創(chuàng)新意識不夠強烈。
(六)、對本科室的同志要求多，關心、幫助不夠。
(七)、工作方法、說話方式有待改進。
(八)、服務質量、自身修養(yǎng)有待進一步提高。
根據(jù)以上自身存在的問題，應從以下幾個方面在工作和實踐中加以改正。
1.轉變觀念，從思想上和行動上與時俱進。踏實認真地學習新的財務理論，掌握林業(yè)會計電算化手段，全面提高林業(yè)會計電算化水平。
2.加強法制學習和修養(yǎng)。嚴格執(zhí)行《會計法》規(guī)范自己的行為，保證會計資料真實、準確，自覺地接受財政部門的監(jiān)督，勇敢地維護法律尊嚴，拒絕辦理各項違法會計業(yè)務，加強職業(yè)道德修養(yǎng)，提高。
林場職工的述職報告篇三
我于6月經組織安排擔任木蘭山林場黨支部書記，面對組織的培養(yǎng)和信任以及全場人民的期盼和重托，我一直倍感肩上的擔子沉、責任大，本著“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的執(zhí)政理念，時刻不敢有絲毫松勁和懈怠，團結帶領全場干部職工，在處黨委的堅強領導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，搶抓機遇、乘勢而上，真抓實干、求真務實，較好地實現(xiàn)了處黨委提出的各項工作目標?，F(xiàn)將本人近一年來的履職和廉潔從政等情況報告如下，不妥之處，敬請批評指正。
一、加強學習，不斷提高自身建設。
優(yōu)”和“治庸問責”活動中，自己積極參加，按照黨章和活動相關要求，進行認真檢查剖析，促進了自身黨性建設提高。
二、提高認識，切實抓好黨建工作。
我深刻認識到落實黨建工作的重要意義，把其作為支部建設的首要任務來抓，取得了很好的效果。一是堅持“三會一課”制度，及時宣傳和貫徹上級黨組織的決議，；二是落實支部議事制度，充分尊重黨員職工的民主權利，發(fā)揮每一名黨員的榜樣作用，不斷改進工作作風，開展批評和自我批評，交流思想，相互學習，相互提高；三是通過創(chuàng)建學習型黨支部為契機，加強黨員的教育，通過黨課的學習，增強了黨員開展日常性思想教育活動的自覺性，提高黨員的認識，強化黨性觀念，提高黨員的思想覺悟，教育黨員通過自己的行動去感動群眾；四是經常開展談心活動，這對大家開闊思路、消除矛盾、融洽感情、增進團結、促進工作取得較好的作用，也能較好地解決黨員思想認識上存在的一些問題。積極的工作使支部自身建設得到加強，執(zhí)行力進一步提高，有力地促進了林場的各項工作。
三、以積極主動的工作態(tài)度，抓好林業(yè)生產經營工作。
在上級林業(yè)主管部門的正確領導和大力支持下，林場圍繞把木蘭山建設成為“黃陂生態(tài)旅游龍頭”的工作目標，全場干部職工勇于創(chuàng)新，克難奮進，認真學習，努力工作，較好地完成了各項工作任務。
所共17戶實行原址維修更新實行原址維修改造，總面積930平方米，；三是集中連片新建40戶，地點在木蘭鄉(xiāng)青石橋村，征地7.2畝，建筑面積2200平方米。這些我們都已圓滿完成，全體林工都喬遷新居。
（三）、立足本職，切實搞好林業(yè)生產和綠化美化工作。我們一是積極探索茶葉發(fā)展的新路子，力圖發(fā)展壯大木蘭山茶的名牌優(yōu)勢，鞏固國家級有機茶品牌。今年根據(jù)處黨委的安排，為了抓好木蘭山茶的品牌工作，茶葉全部收歸林場管理，我們采取“分散采摘、精心制作、集中管理”的方式對木蘭山茶葉進行操作，全體林業(yè)職工起早床、睡半夜，不怕艱辛，較好地完成了處黨委交給的茶葉任務；二是完成了拆樓還綠和四旁綠化任務，共植樹3萬余株;四是很好地完成了公路沿線打草、石景公園去雜、景區(qū)綠化帶修剪、茶園管護等工作。
四、加強黨風廉政建設，抓好廉潔自律工作。
一是嚴格執(zhí)行關于干部廉潔自律的有關規(guī)定，時刻用優(yōu)秀共產黨員的標準規(guī)范自己的言行，強化自我約束機制，提高每名黨員的“自控”能力。二是倡導講學習、講政治、講正氣，運用正確的理論立場、觀點和方法，正確認識當前政治、經濟和社會生活中所面臨的難點和熱點問題，確保政治上的堅定性，加強黨性修養(yǎng)，塑造良好的人格形象。
總之，回顧近一年所做的工作，我取得了一些成績，但還存在不少差距和不足，主要一是在工作中視野不夠開闊，方法不夠靈活；二是學習不夠經常，與時代的要求還有差距；三是思想解放不夠，發(fā)揮主觀能動性方面尚有不足。這些差距和不足，導致思想觀念跟不上發(fā)展要求。通過這次述職，希望領導和同志們提出寶貴的批評意見，使我在以后的工作中加以改進，進一步把工作做得更好。
林場職工的述職報告篇四
各位領導、同志們：
我叫xx，自調任林場任副場長至今。在中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作，回顧一年的工作，有很多感概。是自己管理經驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，我感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們的支持下自已所取得進步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
（一）門樓接待工作。
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子，頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，我從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比同比增收支平衡10。
（二）林地工作。
隨著初最高人民法院關于林地方面的最高司法解釋的出臺，林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，根據(jù)縣局林地股的`安排，結合我園實際，我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
（三）營林工作。
對于林業(yè)而言，營林是基礎；對于森林公園而言，營林更是基礎上的基礎。我是林校畢業(yè)的，過去在連云林場從事了近8年的營林生產工作，去年，在營林工作方面，我將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在、成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
（一）綜合協(xié)調能力方面欠缺，在工作的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
（二）因對職工激勵辦法少，在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
（三）在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題，不夠冷靜。
（四）考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。學習不夠，知識面不廣。
（一）提升個人工作管理能力，為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。
（二）加強綜合學習，提高個人修養(yǎng)，使班子更加團結。
（三）以黨風廉政建設為重點，加強廉政建設，做到勤政廉政。
（四）做好份內工作，爭取年度營林生產、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我的工作述職，我也特別想借助這樣一個機會，感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇五
20xx年，我自覺提高學習用心性，用心參加鄉(xiāng)黨委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業(yè)務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作用心性，杜絕紀律松散，工作職責心不強等現(xiàn)象，促使職工發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，全心全意為人民服務，樹立“艱苦創(chuàng)業(yè)，無私奉獻”的行業(yè)精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業(yè)不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的職責感和事業(yè)心做好本職工作。
二、大科技培訓力度，提高群眾科技水平。
我鄉(xiāng)群眾文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一狀況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態(tài)林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓45期3800人次，出黑板報5期。
三、
退耕還林工作。
對已造林地的管護，根據(jù)《云南省退耕還林還草試點管理辦法》，結合我鄉(xiāng)實際，將林地管護納入村規(guī)民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解理解，使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。
由于群眾科技意識低，管理水平不高，種植季節(jié)不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，為實現(xiàn)退耕還林工作“退得下，穩(wěn)得住，不反彈”的目標，我站統(tǒng)一思想，提高認識，充分發(fā)揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造，至今年9月份，共補種杉木8萬株，喜樹2萬株，冬瓜樹8千株。
綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業(yè)務素質得到了必須的提高。明年我將再接再厲，爭取更大的進步，為我區(qū)的科技工作跨越式發(fā)展做出自己的貢獻。
林業(yè)站在黨工委、辦事處的正確領導下，在上級業(yè)務部門的具體指導下，全站職工精心合作，密切配合，按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務，榮獲省級綠化示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全市森林防火先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣森林防火先進單位。現(xiàn)將一年來的工作。
總結。
如下：
一、防火工作。
今冬明春是防火關鍵時期，我站已制定多項防火制度及防火措施，制定防火值班表，輪流按時值班，值班人員及時通報火情火警。各負其責，各盡其能。結合我街道實際，特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺，二、三工具一宗，防火服60套，油鋸4臺，以備急需之用。做到預防為主，為森林防火打好堅實的物資基礎。
二、造林綠化。
植樹節(jié)期間組織全辦事處職工進行義務植樹10000株，今年春季，栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。
三、雨季造林。
每年的雨季造林工作，既是重點，也是難點，所需造林的地塊都是立地條件差，土壤脊薄的荒山，無水源，即使下雨也存不住水。因此，要求我們務必搶抓夏季多雨的有利時機，因地制宜地搞好造林村的技術指導工作，林業(yè)站全體職工分片包村，職責到人，利用今年雨季雨水多的大好時機，共栽植側柏10535畝，銀花30萬墩。
四、美國白蛾預防工作。
美國白蛾去年蔓延我省大部分地區(qū)，臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡，有的地方危害還相當嚴重，今年美國白蛾的預防使用飛機防治，我們配合好上級業(yè)務部門飛防，搞好美國白蛾的預防工作，很好的控制住美國白蛾的蔓延。
五、林權制度改革工作。
配合縣林業(yè)局林改辦做好林改這項工作，圓滿完成林改這項光榮而艱巨的任務，順利透過省級驗收。
六、林木采伐。
做好我鎮(zhèn)林木限額有序采伐的工作，做好依法辦理采伐手續(xù)，減少信訪案件的發(fā)生，同時為村居穩(wěn)定帶給有力保障，及時為老百姓做好服務工作。
一、思想政治和理論學習方面。
首先，思想作風上，透過組織召開的“深化作風建設提高執(zhí)行力”的活動討論，發(fā)現(xiàn)了自己生活和工作中的某些不足，在生活理念上有了進一步的改善與提高?！疤岣邎?zhí)行力，貴在落實執(zhí)行”，從而使我更深入的意識到做好本職工作的緊迫感和職責感，自覺踐行，認真細致的做好做實各項工作。
其次，為進一步提高自己的業(yè)務潛能、完善本職工作。本人在各位領導的悉心指導下，用心參加群眾項目行活動，以及多種形式的培訓和不定期的業(yè)務學習，加強理論和多種形式的實踐活動學習，注重交流并不斷拓展自己的視野，在認真履行個人崗位職責的同時，進一步提高自己作為林業(yè)科技工作者的整體素質。
二、工作業(yè)務方面。
本人此刻博羅林業(yè)局生態(tài)公益林管理站工作，平時業(yè)務主要集中在生態(tài)公益林建設和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業(yè)生態(tài)禮貌建設等四個方面。
（一）生態(tài)公益林建設。
努力協(xié)助并完成生態(tài)公益林的撫育和管護，以及項目的申請和績效評價等工作，用心做好防護林工程中央擴大內需項目規(guī)劃。進一步完善生態(tài)公益林建設和管理程序，在具體的實施中增加補償標準或有償使用，確保市級生態(tài)公益林建設管理和效益補償規(guī)范化；加大生態(tài)公益林林分結構改造，提高生態(tài)功能等級；合理調整生態(tài)公益林的布局，確保生態(tài)公益林經營的穩(wěn)定性，促進經濟建設與環(huán)境建設協(xié)調發(fā)展。
（二）營林造林方面。
工作中參與了營林造林方面的主要項目：包括中央擴大內需造林，省級林分改造林分和群眾造林。其中市級綠色通道和東江水源林幼林撫育建設方面，主要是對造林地進行幼林撫育，確保造林成效。在整個項目流程中，用心學習并實踐項目實施的每一個環(huán)節(jié)，進一步完善林業(yè)項目工程管理流程，在具體營造林的進程中協(xié)助制定最初的方案并在工程進行期間做好相應的監(jiān)督驗收任務。同時，不斷強化營林技術的服務及指導，為經營戶帶給營林技術服務，適地適種，提高林地經營水平。
（三）林業(yè)有害生物健康和病蟲害防治狀況。
1、為調查博羅縣森林有害生物防治工作的開展狀況，了解當前林業(yè)有害生物防治公共服務保障體系建設中存在的問題和廣大農民對體系建設的意見，進行并開展了一系列的調查活動。透過接觸，自己切實體會到了作為一名林業(yè)工作人員首先要做好的是能夠承擔起“林業(yè)與廣大群眾之間的溝通橋梁”，并透過定期宣傳和科普講座使廣大群眾提高對林業(yè)有害生物發(fā)生危害的認識，加強防治力度。
2、做好森林健康管理示范點工作，完善林業(yè)有害生物預防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設示范點，在項目建設中也提出了對森林管理和養(yǎng)護的更高標準和要求，爭取透過合理配置林分結構，實現(xiàn)森林病蟲害的自控、水土持續(xù)潛力增強和森林資源產值提高的目標。
3、對松材線蟲病、松毛蟲等常發(fā)性病蟲害根據(jù)其發(fā)生發(fā)展規(guī)律定時地重點監(jiān)測和調查，根據(jù)發(fā)生狀況制定實施方案并及時進行防治。另外對當前我縣林業(yè)的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了年度防治規(guī)劃和相應的防治手冊并實施了規(guī)模性的有效防治，均取得了階段性效果。首先，松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調查，根據(jù)疫情發(fā)生狀況及時做好防控措施，同時相應的對部分松林實施更新改造。其次，薇甘菊防治方面。根據(jù)調查結果和資金籌措狀況，制定薇甘菊年度防治規(guī)劃和防治工作手冊，并組織設計方案進行薇甘菊藥效試驗篩選出更優(yōu)的防治藥劑，完善分區(qū)治理和績效承包方式，透過公司實施防治工作，在整個流程中做好相應的監(jiān)控和調查。
（四）林業(yè)生態(tài)禮貌建設方面。
用心參加和開展“萬村綠大行動”的實施建設，加快我縣村莊綠化建設步伐，進一步改善農村環(huán)境和村容村貌，在辦好一至二個義務植樹基地的基礎上，完成今年“千村家園綠化”目標任務，推動村莊道路綠化，建設環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好的新農村。
三、自身不足和今后努力方向。
經過近一年的工作和生活，依然發(fā)現(xiàn)自己有很多不足，在有些工作中，由于經驗的欠缺，在實踐中難免出現(xiàn)一些問題，和有經驗的同事比較還存在一些差距。比如：材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進行上的問題等，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。
所謂“玉不琢不成器”基層工作就要勤鍛煉，多參與，只有這樣才會在問題中成長和提高。有了這些不可或缺的經驗，此刻的我工作起來明顯會感覺更加順手，效率也自然的提高了。其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā)，就是每一天都要盡可能地累積進步，今后的工作中，我將不斷完善自己的工作理念，并將在不斷細化提高自己工作的同時，透過基層實踐和技術交流來進一步充實自己，從技術層面提高自己的業(yè)務潛力。用心參與并努力完成協(xié)辦工作，對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化推薦和解決辦法。努力培養(yǎng)自己將扎實的理論功底、正確的思想觀點和踏實的工作作風融為一體，力求把工作做得更好。
林場職工的述職報告篇六
各位領導、同志們：
我叫，自調任林場任副場長至今。在中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作，回顧一年的工作，有很多感概。是自己管理經驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，我感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們的支持下自已所取得進步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
（一）門樓接待工作。
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子，頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，我從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比同比增收支平衡10。
（二）林地工作。
隨著初最高人民法院關于林地方面的最高司法解釋的出臺，林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，根據(jù)縣局林地股的安排，結合我園實際，我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結，述職報告《林場副場長述職報告范文》。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
（三）營林工作。
對于林業(yè)而言，營林是基礎；對于森林公園而言，營林更是基礎上的基礎。我是林校畢業(yè)的，過去在連云林場從事了近8年的營林生產工作，去年，在營林工作方面，我將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在、成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
（一）綜合協(xié)調能力方面欠缺，在工作的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
（二）因對職工激勵辦法少，在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
（三）在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題，不夠冷靜。
（四）考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。學習不夠，知識面不廣。
（一）提升個人工作管理能力，為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。
（二）加強綜合學習，提高個人修養(yǎng)，使班子更加團結。
（三）以黨風廉政建設為重點，加強廉政建設，做到勤政廉政。
（四）做好份內工作，爭取年度營林生產、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我的工作述職，我也特別想借助這樣一個機會，感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇七
認真落實縣政法委、政法綜治工作有關文件精神，緊緊圍繞建設“平安、法制”堅持大力大情節(jié)整治工作，切實加強基層基礎建設，認真做好矛盾糾紛的排查調處工作，積極構建社會治安防控體系，全場的綜治工作取得了較好的成效，現(xiàn)將上半年的工作情況匯報如下：
林場高度重視治安綜合工作，班子成員牢固樹立“穩(wěn)定是硬任務，是第一責任”的觀念，抓住落實綜治責任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制度，把治安綜治工作納入全年目標責任制和政績考核，簽訂了治安綜治責任狀，把治安綜治工作檢查結果與黨建工作一起，真正落實“一票否決”權。
一是堅持領導干部掛片負責治安綜治工作制度，全導播治安綜治工作黨政一把手負總責，副場長聯(lián)系2個分場，有效促進了治安綜治工作責任的落實，實現(xiàn)了基層治安綜治工作有人抓、有人管。二是堅持穩(wěn)定分析和治安綜治會議，研究分析全場治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重，難點問題起到了好的效果。三是堅持責任追究制度，嚴格實行分級管理，按照“誰主管、誰負責”的原則，對發(fā)生重大問題的堅決按照有關規(guī)定追究責任人的'責任，造成嚴重后果的堅決實行一票否決。
一是著力解決治安管理的突出問題，堅持“林政嚴打”方針，保持林政高壓態(tài)勢。二是扎實推進建設“平安林場”工作。三是切實加強機構隊伍建設，綜治辦主任由分管領導兼任，為提高綜治隊伍的整體素質，對相關人員進行了教育培訓，進一步提高了綜治干部的政治業(yè)務素質，增加了事業(yè)記和責任意識。
在上半年綜治工作中，我們雖然取得了一定的成績，但在工作中也存在著不少問題，我們將高標準、嚴要求，以更加飽滿的熱情的實際行動，進一步接受新思想、新思維、新思路，不斷提高自己的信念、理念、觀念，我將立足實際、立足崗位、立足自身，有針對性也找準起點，明確方向，理順思想，為下半年的政法綜治工作做好充分的準備。
林場職工的述職報告篇八
林業(yè)站在黨工委、辦事處的正確領導下，在上級業(yè)務部門的具體指導下，全站職工精心合作，密切配合，按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務，榮獲省級綠化示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全市森林防火先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣森林防火先進單位?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
今冬明春是防火關鍵時期，我站已制定多項防火制度及防火措施，制定防火值班表，輪流按時值班，值班人員及時通報火情火警。各負其責，各盡其能。結合我街道實際，特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺，二、三工具一宗，防火服60套，油鋸4臺，以備急需之用。做到預防為主，為森林防火打好堅實的物資基礎。
植樹節(jié)期間組織全辦事處職工進行義務植樹10000株，今年春季，栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。
每年的雨季造林工作，既是重點，也是難點，所需造林的地塊都是立地條件差，土壤脊薄的荒山，無水源，即使下雨也存不住水。因此，要求我們務必搶抓夏季多雨的有利時機，因地制宜地搞好造林村的技術指導工作，林業(yè)站全體職工分片包村，職責到人，利用今年雨季雨水多的大好時機，共栽植側柏10535畝，銀花30萬墩。
美國白蛾去年蔓延我省大部分地區(qū)，臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡，有的`地方危害還相當嚴重，今年美國白蛾的預防使用飛機防治，我們配合好上級業(yè)務部門飛防，搞好美國白蛾的預防工作，很好的控制住美國白蛾的蔓延。
配合縣林業(yè)局林改辦做好林改這項工作，圓滿完成林改這項光榮而。
艱巨的任務，順利透過省級驗收。
的發(fā)生，同時為村居穩(wěn)定帶給有力保障，及時為老百姓做好服務工作。
林場職工的述職報告篇九
委和林場同事的關心幫助下，我認真做好本職工作，堅持學習，與時俱進，對上級交辦的事項從不馬虎，工作兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，順利完成年初預定的各項工作任務。在。
思想。
政治素質、綜合業(yè)務工作、林場基礎建設方面有了一定程度的提高，現(xiàn)將工作情況述職如下：
一年來，認真學習馬列主義、毛澤東。
思想。
鄧小平理論“三個代表”重要。
思想。
黨
的十六屆五、六中全會。
精神。
和《。
中國。
共產。
黨黨。
內監(jiān)督條例》、《。
中國。
共產。
黨
紀律處分條例》等。
黨
的有關知識。以科學發(fā)展觀為指導，樹立全心全意為人民服務的。
思想。
用
黨
員的標準嚴格要求自己。同全體。
黨
員一起到加義烈士陵園參觀學習，緬懷了革命先輩的豐功偉績。通過深入開展八榮八恥、社會主義新林區(qū)建設等。
思想。
政治教育活動，有效解決了的。
思想。
問題、認識問題和觀念問題，使。
思想。
得到了升華。同時為了搞好組織建設，在支部書記的。
領導。
下，積極參加民主生活會，開展批評和自我批評，改變了過去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多，談實質少；談成績多，找問題少；找工作差距多，找。
思想。
差距少；自我批評多，相互批評少等問題，從而促進了班子成員團結和共同提高。我作為支部副書記以身作則，靠感情凝聚人，靠真誠團結人，靠奮斗求發(fā)展，靠發(fā)展凝聚力量。能夠正確處理。
領導。
班子成員之間的關系，大事講原則，小事講風格，嚴于律己，寬以待人，相互尊重，相互信任，相互支持，相互理解，相互幫助。堅持。
黨
性原則，自覺做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，弘揚了正氣，凝聚了人心，使班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
上筑牢。
思想。
道德和。
黨
紀國法兩道防線。進行學習教育，樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高的廉潔自律、拒腐防變的能力。二是建立和完善了廉政制度，把落實廉潔自律規(guī)定確定到。
黨
員個人，以增強。
黨
員個人自我監(jiān)督檢查的作用。一年中無任何違紀現(xiàn)象發(fā)生，在干部職工中樹立了良好廉潔從政的形象。
（一）以林為本抓營林。營林生產是林場工作的基礎。今年我們對營林工作實行跟蹤管理，一是在各個營林時期，我們支委班子成員分別駐守在各工區(qū)，現(xiàn)場跟蹤各項工藝。二是對營林各項工藝進行技術指標跟蹤。對不符合技術指標的工藝要求限期返工。三是對營林工作實行獎罰制度。對凡植返山苗的，凡砍樹樁高于標準的，凡撫育不到邊不徹底的，凡不服從場營林股安排工種的，凡不按規(guī)定進行木材歸楞的都實行罰款。對如期如質完成任務的頒發(fā)質量獎，對年度未發(fā)生安全事故的工區(qū)頒發(fā)安全獎，對職工安心內山工作的頒發(fā)高山補助等獎勵。通過幾項跟蹤管理和幾項獎優(yōu)罰劣，年內，營林生產在搶天氣，搶時間，搶進度的各項因素下，如數(shù)完成了年初上級主管部門定的各項指標。其中，春季造林860畝，其中退耕還林500畝；中幼林撫育4000畝；采伐木材2800立方米；采伐楠竹7000根；完成木竹銷售收入240萬元。
的體現(xiàn)。主要有以下幾項管理措施：一是今年對場里管理人員進行業(yè)績評估，并且每月28號召開場里計時人員會議，對業(yè)績評估最后一名的職工調換到工作條件差內山工區(qū)工作；二是對林場職工個人引資1萬元以上的進行獎勵；三是鼓勵職工自謀職業(yè)，領辦實體，今年對林場的部分楠竹山由內山職工進行承包，在林場出技術，優(yōu)先保證采伐指標的前提，有3名職工承包了近。
2000。
畝楠竹山林，走出了林場發(fā)展的重要一步。
針對這一。
思想。
思想。
更加統(tǒng)一，認識更加一致。二是認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期，特別戒嚴期后，由防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀，認真核查，把責任落實到每一位護林員，每一個責任人。使各林區(qū)責任明確，信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作，重點時期，死看死守。同時充分發(fā)了望員的“順風耳、千里眼”的作用，一旦發(fā)生火情，能夠及時發(fā)現(xiàn)，做到打早、打小、打了。三是繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有瀏陽達滸鎮(zhèn)、xxx加義鎮(zhèn)、思村鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。進入森林防火期，特別防火戒嚴期后。我組織辦公室人員編制各種宣傳材料，利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材，定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌，書寫護林和森林防火警示語，懸掛橫幅，真正從源頭上抓起。
信息，解決資金，灌輸技術，引進優(yōu)種等等，通過對9戶大戶的單獨包干扶持，每戶年增收近萬元。三是與第三產業(yè)成功握手。林場第三產業(yè)是一片空白，今年，我們到廣東等地進行木材深加工的實地考察，同時對林場未來可能存在的生態(tài)旅游進行了可行性預算，職工同時也可投資參與開發(fā)。
今年，通過場部努力，以及局。
黨
委，縣有關部門的多方協(xié)作，我場通路，通電工程進行了前所未有的大改觀。一是繼去年將東山進口水泥路引進xx7公里外，今年又新修林區(qū)公路1.2公里。二是配合縣電力部門，架設了從徐家洞電站至4個工區(qū)的低壓輸電線路40公里以及場部到徐家洞電站的高壓輸電線路3公里。雖然今年我做出了一定的成績，但也存在不足。比如：在人員管理上，缺乏科學性；不能充分調動職工的積極性；創(chuàng)新意識不夠等。明年，在搞好林場業(yè)務工作的基礎上，我將運用科學的發(fā)展觀，加大招商引資力度，抓住有利時機，盡快拿下林場產業(yè)發(fā)展的幾大項目，主要有以下幾方面的工作：
一、爭取工程項目落戶xx。據(jù)了解，我縣可能爭取治沙項目等，我將帶領班子成員多方爭取。同時還應將原有的生態(tài)公益林和長防林實行拓寬，以加大林場的生態(tài)基礎，確保資源增長。
絡將xx山推向社會，將林場的木頭經濟轉化為經濟利潤高的深加工，將林場原生態(tài)的旅游資源轉化為生態(tài)旅游業(yè)。
三、加大個人學習與廉潔自治力度。年內，我將認真學習上級有關文件。
精神。
促進。
思想。
改進，觀念更新，廉潔自治。做一名受職工愛戴的場長。
四、增強各項管理力度。年內，對森林防火、限額采伐、計劃生育、綜合治理、安全生產繼續(xù)實行一票否決制度。在新的一年內我將迎接新的挑戰(zhàn)，珍惜新的機會，揚長避短，做好新的工作，爭取新的進步！特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇十
各位領導、同志們：
我叫，自調任林場任副場長至今，林場副場長述職報告范文。在中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作，回顧一年的工作，有很多感概。是自己管理經驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，我感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們的支持下自已所取得進步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的'自信，感受到在工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
一、所做的工作。
（一）門樓接待工作。
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子，頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，我從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比同比增收支平衡10。
（二）林地工作。
隨著初最高人民法院關于林地方面的最高司法解釋的出臺，林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，根據(jù)縣局林地股的安排，結合我園實際，我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結，述職報告《林場副場長述職報告范文》。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
（三）營林工作。
對于林業(yè)而言，營林是基礎；對于森林公園而言，營林更是基礎上的基礎。我是林校畢業(yè)的，過去在連云林場從事了近8年的營林生產工作，去年，在營林工作方面，我將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在、成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
二、不足之處。
（一）綜合協(xié)調能力方面欠缺，在工作的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
（二）因對職工激勵辦法少，在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
（三）在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題，不夠冷靜。
（四）考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。學習不夠，知識面不廣。
三、工作打算。
（一）提升個人工作管理能力，為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。
（二）加強綜合學習，提高個人修養(yǎng)，使班子更加團結。
（三）以黨風廉政建設為重點，加強廉政建設，做到勤政廉政。
（四）做好份內工作，爭取年度營林生產、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我的工作述職，我也特別想借助這樣一個機會，感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇十一
各位領導、同志們：
我叫***，自調任**林場任副場長至今。在中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作，回顧一年的工作，有很多感概。20是自己管理經驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，我感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們的支持下自已所取得進步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
一、年所做的工作。
（一）門樓接待工作。
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子，頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，我從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比20同比增收支平衡10。
（二）林地工作。
隨著2008年初最高人民法院關于林地方面的最高司法解釋的出臺，林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，根據(jù)縣局林地股的安排，結合我園實際，我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的.有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
（三）營林工作。
對于林業(yè)而言，營林是基礎；對于森林公園而言，營林更是基礎上的基礎。我是林校畢業(yè)的，過去在連云林場從事了近8年的營林生產工作，去年，在營林工作方面，我將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在、成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
二、不足之處。
（一）綜合協(xié)調能力方面欠缺，在工作的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
（二）因對職工激勵辦法少，在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
（三）在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題，不夠冷靜。
（四）考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。學習不夠，知識面不廣。
三、工作打算。
（一）提升個人工作管理能力，為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。
（二）加強綜合學習，提高個人修養(yǎng)，使班子更加團結。
（三）以黨風廉政建設為重點，加強廉政建設，做到勤政廉政。
（四）做好份內工作，爭取年度營林生產、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我2008年的工作述職，我也特別想借助這樣一個機會，感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇十二
各位領導、同志們：
我叫xxx，自調任林場任副場長至今。在中我負責管理門樓接待、林地以及營林工作，回顧一年的工作，有很多感概。是自己管理經驗與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中，我感受到局黨委及林場領導的幫助、同事們的支持下自已所取得進步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績，也有不足。下面我主要從以下三個方面進行述職，請各位領導、各位同志給予指正。
（一）門樓接待工作
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子，頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作，我從完善制度入手，全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度，通過以制度來管理門衛(wèi)，通過制度來完善門樓接待工作。因此，即使在幕南公路改造期間，門樓接待處還是以過硬的素質和優(yōu)質的服務為公園創(chuàng)收7萬余元，比同比增收支平衡10。
（二）林地工作
隨著初最高人民法院關于林地方面的最高司法解釋的出臺，林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設的重要位置。去年，根據(jù)縣局林地股的安排，結合我園實際，我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進行全面摸底清查，對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關開發(fā)單位限期要求補辦相關手續(xù)，否則對開發(fā)建設的項目予以凍結。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進行整頓與處罰。
（三）營林工作
對于林業(yè)而言，營林是基礎；對于森林公園而言，營林更是基礎上的基礎。我是林校畢業(yè)的，過去在連云林場從事了近8年的營林生產工作，去年，在營林工作方面，我將工程項目放到營林工作的首要位置，按照國家標準對項目進行撫育、補植、管護，保證了工程項目的質量達優(yōu)，面積實在、成活及保存率達標。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片，并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝，已進入國家籠子。三是高標準完成中幼林撫育4000余畝，楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里，新建防火線1公里。
（一）綜合協(xié)調能力方面欠缺，在工作的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象。
（二）因對職工激勵辦法少，在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
（三）在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題，不夠冷靜。
（四）考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。學習不夠，知識面不廣。
（一）提升個人工作管理能力，為適應公園快速發(fā)展做出自已的貢獻。
（二）加強綜合學習，提高個人修養(yǎng)，使班子更加團結。
（三）以黨風廉政建設為重點，加強廉政建設，做到勤政廉政。
（四）做好份內工作，爭取年度營林生產、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我的工作述職，我也特別想借助這樣一個機會，感謝領導給我一個施展自已才能的平臺，感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇十三
我叫xxx，xx年3月8日調xxx縣xx國有林場任場長。自擔任場長以來，在局黨委和林場同事的關心幫助下，我認真做好本職工作，堅持學習，與時俱進，對上級交辦的事項從不馬虎，工作兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，順利完成年初預定的各項工作任務。在思想政治素質、綜合業(yè)務工作、林場基礎建設方面有了一定程度的提高，現(xiàn)將工作情況述職如下：
一年來，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六屆五、六中全會精神，和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨的有關知識。以科學發(fā)展觀為指導，樹立全心全意為人民服務的思想，用黨員的標準嚴格要求自己。同全體黨員一起到加義烈士陵園參觀學習，緬懷了革命先輩的豐功偉績。通過深入開展八榮八恥、社會主義新林區(qū)建設等思想政治教育活動，有效解決了的思想問題、認識問題和觀念問題，使思想得到了升華。同時為了搞好組織建設，在支部書記的領導下，積極參加民主生活會，開展批評和自我批評，改變了過去民主生活會上存在的談現(xiàn)象多，談實質少；談成績多，找問題少；找工作差距多，找思想差距少；自我批評多，相互批評少等問題，從而促進了班子成員團結和共同提高。我作為支部副書記以身作則，靠感情凝聚人，靠真誠團結人，靠奮斗求發(fā)展，靠發(fā)展凝聚力量。能夠正確處理領導班子成員之間的關系，大事講原則，小事講風格，嚴于律己，寬以待人，相互尊重，相互信任，相互支持，相互理解，相互幫助。堅持黨性原則，自覺做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，弘揚了正氣，凝聚了人心，使班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
在廉政建設方面，把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證，在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫，營造了廉潔清明的環(huán)境。一是提高認識，積極參加廉政教育和學習，從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。進行學習教育，樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高的廉潔自律、拒腐防變的能力。二是建立和完善了廉政制度，把落實廉潔自律規(guī)定確定到黨員個人，以增強黨員個人自我監(jiān)督檢查的作用。一年中無任何違紀現(xiàn)象發(fā)生，在干部職工中樹立了良好廉潔從政的形象。
（一）以林為本抓營林。營林生產是林場工作的基礎。今年我們對營林工作實行跟蹤管理，一是在各個營林時期，我們支委班子成員分別駐守在各工區(qū)，現(xiàn)場跟蹤各項工藝。二是對營林各項工藝進行技術指標跟蹤。對不符合技術指標的工藝要求限期返工。三是對營林工作實行獎罰制度。對凡植返山苗的，凡砍樹樁高于標準的，凡撫育不到邊不徹底的，凡不服從場營林股安排工種的，凡不按規(guī)定進行木材歸楞的都實行罰款。對如期如質完成任務的頒發(fā)質量獎，對年度未發(fā)生安全事故的工區(qū)頒發(fā)安全獎，對職工安心內山工作的頒發(fā)高山補助等獎勵。通過幾項跟蹤管理和幾項獎優(yōu)罰劣，年內，營林生產在搶天氣，搶時間，搶進度的各項因素下，如數(shù)完成了年初上級主管部門定的各項指標。其中，春季造林860畝，其中退耕還林500畝；中幼林撫育4000畝；采伐木材2800立方米；采伐楠竹7000根；完成木竹銷售收入240萬元。
（二）拓寬思路抓管理。自xx年中發(fā)9號文件下發(fā)《關于加快林業(yè)發(fā)展的決定》后，以管理來加快林場發(fā)展是貫徹“以人為本”思想的體現(xiàn)。主要有以下幾項管理措施：一是今年對場里管理人員進行業(yè)績評估，并且每月28號召開場里計時人員會議，對業(yè)績評估最后一名的職工調換到工作條件差內山工區(qū)工作；二是對林場職工個人引資1萬元以上的進行獎勵；三是鼓勵職工自謀職業(yè)，領辦實體，今年對林場的部分楠竹山由內山職工進行承包，在林場出技術，優(yōu)先保證采伐指標的前提，有3名職工承包了近20xx畝楠竹山林，走出了林場發(fā)展的重要一步。
（三）加強認識抓防火。搞好森林防火是搞好林場開發(fā)建設的前提，是建設生態(tài)安全體系的重要內容。為此，我把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下：一是認真分析森林防火形勢，進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識。我場是典型的高山遠山林場，山高坡陡,交通不便，林內雜草茂盛，林下腐植質豐厚，發(fā)生森林火災的危險性較大。同時客觀上存在的部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。針對這一思想狀況，我在9月10號召開森林防火形勢會議，通過會議全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢，思想更加統(tǒng)一，認識更加一致。二是認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期，特別戒嚴期后，由防火隊定期地對各林區(qū)進行森林防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。按照與各林區(qū)主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀，認真核查，把責任落實到每一位護林員，每一個責任人。使各林區(qū)責任明確，信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協(xié)作，重點時期，死看死守。同時充分發(fā)了望員的“順風耳、千里眼”的作用，一旦發(fā)生火情，能夠及時發(fā)現(xiàn)，做到打早、打小、打了。三是繼續(xù)做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)防工作。與林場接壤的有瀏陽達滸鎮(zhèn)、xxx加義鎮(zhèn)、思村鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。進入森林防火期，特別防火戒嚴期后。我組織辦公室人員編制各種宣傳材料，利用各林區(qū)及林緣村隊的廣播器材，定期廣播宣傳。在各林區(qū)進山路口制作醒目的警示牌，書寫護林和森林防火警示語，懸掛橫幅，真正從源頭上抓起。
（四）提高認識抓產業(yè)。原來我到林場前，林場經濟主要僅由第一產業(yè)——木頭經濟組成，年收不上100萬元。由于在林業(yè)站摸爬了20多年，對抓經濟還是略知一二。今年，我將幫助職工發(fā)展各項產業(yè)，增加職工收入為重要工作來抓。一是對第一產業(yè)實行承包。凡場里的營林生產任務，場里通過一種類似招投標式的方法來進行，凡是林場正式職工，有管理能力，自愿組合成一種撫育隊或造林隊或植苗隊等等的，都可以參加場部組織的招投標制度。場部女子植苗隊就是這樣成立的，她們通過對場部3畝杉木、榿木苗子的承包，每人每年凈增收入近600元。二是對第二產業(yè)進行扶持。林場地處岳陽市最高的xx山下，各種條件不是十分優(yōu)越，再加之三個工區(qū)近60名職工比較分散，職工對信息的掌握不暢等等不利情況都是制約林場二產業(yè)發(fā)展的瓶頸。今年，我們通過對部分種養(yǎng)大戶進行單獨包干扶持，每名班子成員幫扶一名種養(yǎng)大戶職工，提供信息，解決資金，灌輸技術，引進優(yōu)種等等，通過對9戶大戶的單獨包干扶持，每戶年增收近萬元。三是與第三產業(yè)成功握手。林場第三產業(yè)是一片空白，今年，我們到廣東等地進行木材深加工的實地考察，同時對林場未來可能存在的生態(tài)旅游進行了可行性預算，職工同時也可投資參與開發(fā)。
今年，通過場部努力，以及局黨委，縣有關部門的多方協(xié)作，我場通路，通電工程進行了前所未有的大改觀。一是繼去年將東山進口水泥路引進xx7公里外，今年又新修林區(qū)公路1.2公里。二是配合縣電力部門，架設了從徐家洞電站至4個工區(qū)的低壓輸電線路40公里以及場部到徐家洞電站的高壓輸電線路3公里。雖然今年我做出了一定的成績，但也存在不足。比如：在人員管理上，缺乏科學性；不能充分調動職工的積極性；創(chuàng)新意識不夠等。明年，在搞好林場業(yè)務工作的基礎上，我將運用科學的發(fā)展觀，加大招商引資力度，抓住有利時機，盡快拿下林場產業(yè)發(fā)展的幾大項目，主要有以下幾方面的工作：
一、爭取工程項目落戶xx。據(jù)了解，我縣可能爭取治沙項目等，我將帶領班子成員多方爭取。同時還應將原有的生態(tài)公益林和長防林實行拓寬，以加大林場的生態(tài)基礎，確保資源增長。
二、爭取一廠一社帶帽xx。在xx年，我將加大與廣東木材加工廠和岳陽青年旅行社接觸，爭取通過他們的技術力量、資金設備、客戶網(wǎng)絡將xx山推向社會，將林場的木頭經濟轉化為經濟利潤高的深加工，將林場原生態(tài)的旅游資源轉化為生態(tài)旅游業(yè)。
三、加大個人學習與廉潔自治力度。年內，我將認真學習上級有關文件精神，促進思想改進，觀念更新，廉潔自治。做一名受職工愛戴的場長。
四、增強各項管理力度。年內，對森林防火、限額采伐、計劃生育、綜合治理、安全生產繼續(xù)實行一票否決制度。在新的一年內我將迎接新的挑戰(zhàn)，珍惜新的機會，揚長避短，做好新的工作，爭取新的進步！特此報告，請審查！
林場職工的述職報告篇十四
政治和理論學習方面。
本人此刻博羅林業(yè)局生態(tài)公益林管理站工作，平時業(yè)務主要集中在生態(tài)公益林建設和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業(yè)生態(tài)禮貌建設等四個方面。
（一）生態(tài)公益林建設。
努力協(xié)助并完成生態(tài)公益林的撫育和管護，以及項目的申請和績效。
評價。
等工作，用心做好防護林工程中央擴大內需項目規(guī)劃。進一步完善生態(tài)公益林建設和管理程序，在具體的實施中增加補償標準或有償使用，確保市級生態(tài)公益林建設管理和效益補償規(guī)范化；加大生態(tài)公益林林分結構改造，提高生態(tài)功能等級；合理調整生態(tài)公益林的布局，確保生態(tài)公益林經營的穩(wěn)定性，促進經濟建設與環(huán)境建設協(xié)調發(fā)展。
（二）營林造林方面。
并在工程進行期間做好相應的監(jiān)督驗收任務。同時，不斷強化營林技術的服務及指導，為經營戶帶給營林技術服務，適地適種，提高林地經營水平。
（三）林業(yè)有害生物健康和病蟲害防治狀況。
1、為調查博羅縣森林有害生物防治工作的開展狀況，了解當前林業(yè)有害生物防治公共服務保障體系建設中存在的問題和廣大農民對體系建設的意見，進行并開展了一系列的`調查活動。透過接觸，自己切實體會到了作為一名林業(yè)工作人員首先要做好的是能夠承擔起“林業(yè)與廣大群眾之間的溝通橋梁”，并透過定期宣傳和科普講座使廣大群眾提高對林業(yè)有害生物發(fā)生危害的認識，加強防治力度。
2、做好森林健康管理示范點工作，完善林業(yè)有害生物預防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設示范點，在項目建設中也提出了對森林管理和養(yǎng)護的更高標準和要求，爭取透過合理配置林分結構，實現(xiàn)森林病蟲害的自控、水土持續(xù)潛力增強和森林資源產值提高的目標。
并及時進行防治。另外對當前我縣林業(yè)的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了年度防治規(guī)劃和相應的防治手冊并實施了規(guī)模性的有效防治，均取得了階段性效果。首先，松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調查，根據(jù)疫情發(fā)生狀況及時做好防控措施，同時相應的對部分松林實施更新改造。其次，薇甘菊防治方面。根據(jù)調查結果和資金籌措狀況，制定薇甘菊年度防治規(guī)劃和防治工作手冊，并組織設計。
方案。
進行薇甘菊藥效試驗篩選出更優(yōu)的防治藥劑，完善分區(qū)治理和績效承包方式，透過公司實施防治工作，在整個流程中做好相應的監(jiān)控和調查。
（四）林業(yè)生態(tài)禮貌建設方面。
用心參加和開展“萬村綠大行動”的實施建設，加快我縣村莊綠化建設步伐，進一步改善農村環(huán)境和村容村貌，在辦好一至二個義務植樹基地的基礎上，完成今年“千村家園綠化”目標任務，推動村莊道路綠化，建設環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好的新農村。
經過近一年的工作和生活，依然發(fā)現(xiàn)自己有很多不足，在有些工作中，由于經驗的欠缺，在實踐中難免出現(xiàn)一些問題，和有經驗的同事比較還存在一些差距。比如：材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進行上的問題等，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。
觀點和踏實的工作作風融為一體，力求把工作做得更好。
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