合同一旦簽訂，雙方應(yīng)按照約定的內(nèi)容和方式履行合同義務(wù)。在起草合同之前，應(yīng)該與對方進行充分的溝通和協(xié)商，以達成一致意見。這些合同范文可以幫助你了解合同的基本結(jié)構(gòu)和要點。
游泳館員工合同篇一
1、認真落實公司下達的工作指令，貫徹公司及本部門的各項規(guī)章制度，監(jiān)督各崗位實施正確的服務(wù)操作程序，保證管轄范圍的日常活動正常進行。
2、巡視檢查下屬的出勤、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量及對客關(guān)系，堅持現(xiàn)場督導(dǎo)，執(zhí)行獎罰制度，隨時向公司匯報工作情況并提出整改方法及處理意見。
3、制定排班表，科學(xué)合理地安排人力，最大限度提高工作效率。
4、制定培訓(xùn)計劃，按照崗位服務(wù)標準及工作技能要求培訓(xùn)下屬，使之盡快了解和掌握各項規(guī)定，提高員工素質(zhì)。
5、根據(jù)本轄區(qū)服務(wù)項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源客情分析，收集客人意見，改進工作方法，了解專業(yè)技術(shù)新動向及發(fā)展，努力完成部門下達的營業(yè)指標任務(wù)。
6、負責安全檢查工作，為客人活動提供優(yōu)良的服務(wù)及良好的環(huán)境。
7、按時參加部門例會，及時匯報工作，向下傳達會議精神，并落實下去。
8、公正、公平評估所屬本區(qū)域員工，并作系統(tǒng)調(diào)查，上報經(jīng)理評估。
9、保持對所屬員工服務(wù)技能及思想的有效掌握與控制。
10、維持與公司其他部門良好協(xié)調(diào)的工作關(guān)系，有任何超出自己權(quán)限的，不能解決的工作，并及時上報本部經(jīng)理，妥善解決。
11、組織并參加部門例會，定期匯報工作計劃及安排。
12、完成經(jīng)理安排的其他特殊工作。
13、檢查各區(qū)域衛(wèi)生情況，如當日不能完成的工作必須登記交班記錄本。并認真填寫員工月績考核表。
14、認真貫徹落實“4小時”復(fù)命制，對不能完成的任務(wù)或工作應(yīng)及時告知上級。
15、班前會前主動看上次有無事情需要傳達、通知的，好在班前會時及時通知上班人員。
16、接班后檢查各區(qū)域的物品是否配備齊全，有無急需申購或領(lǐng)用的物品。
17、做好巡場工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不能處理的及時上報。
18、做好現(xiàn)場衛(wèi)生檢查，以及填寫月績考核等，做到公平、公正。
19、認真完成上級下達的任務(wù)以及上班未完成的工作。
20、當班次不能完成的工作，交接清楚給下一班，并清楚說明。
21、寫好交班記錄，需要下班交接的內(nèi)容，一定要寫清楚。
22、組織召開班后會，講本班發(fā)生的事情及需要注意的內(nèi)容，并加以說明。
游泳館員工合同篇二
甲、乙雙方本著平等自愿、互利互惠、共同發(fā)展的目的，經(jīng)友好協(xié)商，就雙方在第三z花園游泳池開設(shè)游泳培訓(xùn)項目，達成如下協(xié)議，以資信守。
一、經(jīng)營期限：
協(xié)議期限暫定為______個月，即從_____年____月____日起至_____年____月____日止。該會所游泳池無法正常使用或停用時，乙方有權(quán)終止此合約。
二、經(jīng)營內(nèi)容：
乙方開設(shè)的問題培訓(xùn)項目，內(nèi)容限于游泳培訓(xùn)班、泳具用品零售及教練師資咨詢。
三、價格制定：
根據(jù)市場結(jié)合第三z花園業(yè)主情況，由乙方制定價格并經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。（另附件）。
四、收益分成：
1、甲方提供場地，乙方負責師資及培訓(xùn)；
2、甲乙雙方按分成的方式開展培訓(xùn)班，分成比例按分成的方式開展培訓(xùn)班，分成比例為：甲方占收入的50%；乙方占收入的50%，乙方收入部分按稅率6%的比例由甲方扣除后再向乙方支付。
五、結(jié)算方式：
1、甲方統(tǒng)一收取學(xué)員學(xué)費，由甲方提供收據(jù)/發(fā)票。
2、每期收入由甲方統(tǒng)一匯總，經(jīng)乙方確認，按第四款約定分成。
3、雙方所得部分由乙方向甲方提供發(fā)票，或由甲方財務(wù)部代扣代繳。
4、甲方每月二十五日向乙方結(jié)算當月的費用。
六、甲乙雙方責任：
（一）甲方責任：
1、負責提供培訓(xùn)場地（以下簡稱：該場地）。泳池區(qū)地點：______,電話：______,聯(lián)系人：______。
2、培訓(xùn)場地由甲方負責安排，具體培訓(xùn)時間由雙方友好協(xié)商制定。
3、負責了解顧客需求，并向乙方反饋。
4、負責配合乙方開展培訓(xùn)班的宣傳，并有權(quán)對培訓(xùn)過程及質(zhì)量予以監(jiān)控。
5、在本合同期限內(nèi)，甲方不得允許再有與乙方性質(zhì)相同的第三方加入。
6、如有違反本合同出現(xiàn)私自經(jīng)營者，甲方應(yīng)積極出面做出制止。
7、為使雙方互利、長久的合作，甲方配合乙方擴大招生面，包括接納甲方所管理小區(qū)以外的居民參加培訓(xùn)，以及做好學(xué)員登記備案。
（二）乙方責任：
1、負責培訓(xùn)班的師資、培訓(xùn)課程安排、教材、所需的'設(shè)備、器材以及相關(guān)的費用。
2、負責承擔培訓(xùn)班因培訓(xùn)質(zhì)量等原因所引致的投訴處理、法律責任及經(jīng)濟賠償責任。
3、負責培訓(xùn)班的宣傳資料，負責招收學(xué)員，負責組織實施培訓(xùn)。
4、積極努力地搞好教學(xué)培訓(xùn)工作，配合會所提高整個樓盤的形象，大力宣傳樓盤素質(zhì)。
（三）其他約定：
1、培訓(xùn)班上課時間內(nèi)學(xué)員的安全工作由乙方負責。
2、乙方不得隱瞞招收學(xué)員或私自收取學(xué)費，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方按瞞收學(xué)費總額的拾倍賠償甲方的損失，且甲方可以單方面終止協(xié)議。
3、因甲方經(jīng)營或場地的調(diào)整，甲乙雙方可通過協(xié)商共同制訂相應(yīng)解決辦法。
4、因特殊原因需提前終止協(xié)議，雙方協(xié)商做好學(xué)員的處理工作。并需提前一個月通知對方。
5、乙方需保證教學(xué)質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度，如有投訴，經(jīng)甲方調(diào)查屬實而情節(jié)嚴重者甲方有權(quán)解除合約。
七、本協(xié)議附件屬于本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲乙雙方同意本協(xié)議。及其附件中的所有責任及義務(wù)，并愿意遵守協(xié)議中的各項條款，協(xié)議及其附件自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
八、因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的爭執(zhí)，首先由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時任何一方可向協(xié)議簽訂地人民法院或仲裁機構(gòu)提起訴訟。
九、本協(xié)議壹式肆份，甲方執(zhí)壹份，乙方執(zhí)叁份。本協(xié)議書經(jīng)甲、乙雙方代表簽訂蓋章之日起生效。
甲方：______乙方：______。
游泳館員工合同篇三
甲方：乙方：
一、根據(jù)雙方互利的經(jīng)營方式，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同。
二、承包期限自________年____月____日至________年____月____日止，共________年。
三、經(jīng)協(xié)商交款方式，乙方應(yīng)向甲方一次_清承包費萬元。(大寫：)。
四、雙方權(quán)利和義務(wù)。
(一)甲方權(quán)利和義務(wù)：
1.按照本合同約定向乙方收取承包金。
2.將潔寶賓館淋浴中心移交給乙方經(jīng)營，乙方應(yīng)成為本淋浴中心法人代表。
3.將淋浴中心內(nèi)現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施家具及其他一些物資準交給乙方使用。(具體以財產(chǎn)移交清單為準)。
4.協(xié)助乙方辦理各類經(jīng)營所需要的證照。(所需資金有乙方負責)。
5.提供乙方用電、用水。水電所需費用有甲方負責。
6.提供乙方空調(diào)使用，費用有甲方負責。
7.甲方提供給乙方所有稅務(wù)費用。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1.按照本合同約定、如期交納承包金。
2.承包期內(nèi)必須保護甲方移交的財務(wù)、如有損壞應(yīng)照價賠償。
3.負責承包期內(nèi)設(shè)施的日常保養(yǎng)及維修。
4.設(shè)施設(shè)備如需要更改、須先與甲方協(xié)商、經(jīng)甲方同意后方可施工。
5.不得經(jīng)營《營業(yè)執(zhí)照》規(guī)定外的營業(yè)范圍，如發(fā)生超范圍經(jīng)營業(yè)務(wù)，乙方須承擔全部責任。
6.承包期內(nèi)、如有違法犯罪活動乙方負全部責任。
7.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自將淋浴中心以出租方式轉(zhuǎn)讓。
五、互相業(yè)務(wù)。
1、乙方需照合同，必須在第二期前____月內(nèi)交清崽子全部承包金。
2、乙方需終止合同，必須在一個月前提出、甲方一次性退給乙方未到期的承包金。
3、未經(jīng)事宜、雙方協(xié)商解決。
4.此合同一式兩份。
甲方：乙方：
游泳館員工合同篇四
甲方：______(簡稱甲方)。
乙方：______(簡稱乙方)。
本著相互協(xié)作、緊密配合的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲、乙雙方就在甲方所管轄的游泳場開展游泳培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議，旨在明確合作中的相關(guān)責任、權(quán)力和義務(wù)，具體約定如下：
一、合作地點：新雅游泳池。
二、合作期限：(______年____月____日至______年____月____日止)。
三、合作項目：游泳培訓(xùn)班(游泳長年培訓(xùn)班、暑假培訓(xùn)班)。
四、利潤分配：利潤分配以培訓(xùn)班每一期營業(yè)額為基礎(chǔ)。按雙方所約定的比例分配。按甲方提取營業(yè)額的50%，乙方提取營業(yè)額的50%。
五、雙方責任：
1、甲方責任：
(1)甲方負責收學(xué)費，并在每一期培訓(xùn)7天內(nèi)將該期培訓(xùn)費按比例分給乙方。
(2)甲方負責報名工作及場地衛(wèi)生的`維護。
(3)甲方負責提供游泳培訓(xùn)場地(新雅游泳池)。
(4)甲方提供相應(yīng)藥品檢測儀器并自行保管存放。
(5)甲方只提供培訓(xùn)場地，一切培訓(xùn)器材及學(xué)員用品由乙方自行購買。
(6)甲方保證不能有其它游泳培訓(xùn)在本游泳場進行培訓(xùn)。
2、乙方責任：
(1)乙方責任以高度質(zhì)量、高水準經(jīng)營培訓(xùn)班。
(2)乙方管理好自己的教員及培訓(xùn)班學(xué)員，做到文明教學(xué)以禮待客。
(3)乙方負責定價和培訓(xùn)計劃，經(jīng)甲方認可后方可實施。根據(jù)實情乙方可自由調(diào)整收費標準，但必須經(jīng)甲方認可實施。
(4)乙方應(yīng)與學(xué)員就上課時間達成一致，雙方可合理協(xié)調(diào)，但乙方不得讓學(xué)員投訴。
(5)在合作期間如中途退出，須提前一個月通知對方，并且乙方必須妥善安排好泳池培訓(xùn)班學(xué)員的相關(guān)工作，如因此引起的相關(guān)責任糾紛全部由乙方承擔。
(6)乙方應(yīng)維護甲方企業(yè)形象，不得做出有損甲方利益的行為，否則甲方的權(quán)終止本協(xié)議;并要求乙方賠償相關(guān)利益損失。
(7)如學(xué)員在培訓(xùn)時間段內(nèi)發(fā)生意外傷害、傷亡事故，一切責任全部由乙方承擔，與甲方無關(guān)。
3、其他。
(1)課程設(shè)置、收費標準及教練等安排由乙方根據(jù)實際情況提出，經(jīng)甲方認可后可實施。教練工資由乙方負責，與甲方無關(guān)。甲方負責安排教練住房一間。
(2)以上協(xié)議如乙方違反協(xié)議內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商后仍不限期整改，甲方有權(quán)解除此協(xié)議，并且乙方必須向甲方賠償違約金人民幣壹萬元整。
(3)乙方附身份復(fù)印件一份，教練證復(fù)印件一份。以上條約，經(jīng)雙方簽字后即發(fā)生法律效力，未盡事宜經(jīng)雙方友好協(xié)商決定。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方：______乙方：______。
簽約代表：______簽約代表：______。
游泳館員工合同篇五
光陰荏苒，年即將過去，過去一年，工作的風(fēng)風(fēng)雨時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼。所做的每項工作的記憶依然就在心頭展現(xiàn)！
年新年伊始，我就已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我無情地壓來，年非典肆虐的陰影籠罩在我的心頭，無形中為游泳池管理工作上緊了一根弦！本已繃緊的神經(jīng)再一次被重重地牽動了！為能確保公司下達的目標任務(wù)地完成，我只能在過去經(jīng)驗的基礎(chǔ)上通過各種手段節(jié)能挖潛，用思想武裝自己，不斷加強游泳池管理工作知識的學(xué)習(xí)，進一步提高思想認識。使自己在政治、業(yè)務(wù)兩個素質(zhì)得到新的提高，從而使自己的管理水準提到了一個新的起跑線。
有了新起點，下一步就是怎樣在實踐具體發(fā)輝作用，在崗位人員嚴重吃緊，工作量與日俱增的前提下，要想不被壓跨，唯一的解決辦法只有兩個，一是加強崗位練兵，增加自已對游泳池運行中各個環(huán)節(jié)的熟練掌握的程度，從而提高工作效率，一是加強內(nèi)部各人員間的團結(jié)合作，互相緊密配合，充分挖掘集體的潛力。
在此基礎(chǔ)上，我顧不上去管夜黑樓高，也沒時間去看月暗天陰，風(fēng)狂雨急，不顧一切，只管一人獨自前行，貨物采購，監(jiān)督管理，抓游泳培訓(xùn)、安全員教育，兼管工會婦女工作，日夜不停。雖不見工作有什么碩果呈現(xiàn)眼前，卻只覺汗水一次次濕透衣衫，眼角的皺紋增多了，手上的皮膚磨破了一次又一次，辛酸的眼淚咽下一回又一回！
曾幾何時，我從夢里一回回驚醒，卻以為自已仍在工作中，也許象我們這樣的人真應(yīng)該叫做工作狂才對，但我們卻必須面對現(xiàn)實，不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作，還要能在回過頭的.時候，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對，對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統(tǒng)化，條理化，流水化！從而在百尺桿頭，更進一步，達到新層次，進入新境界，創(chuàng)開新篇章！
經(jīng)過這樣緊張有序的煅練，我感覺自已管理工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。
回首往事，記憶猶新，在即將過去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助下，在游泳池全體同志的共同努力下，完成經(jīng)濟指標.萬元，比去年增長%，上繳利潤.萬元，比去年增長%，取得了良好的經(jīng)濟效益，俗話說：金杯銀杯，不如群眾的口碑，通過我一年來在管理工作中所作的努力，得到了廣大顧客的好評，我已從工作中長大！
游泳館員工合同篇六
1、嬰兒游泳館內(nèi)外衛(wèi)生實行分區(qū)責任制，全館人員必須做到經(jīng)常保持環(huán)境整潔，無垃圾，東西擺放整齊。
2、各室、館門窗玻璃經(jīng)常保持明亮，天棚地板、四壁和桌椅用具無灰塵。
3、衛(wèi)生清掃工具要存放整齊，不準到處亂放，對坐席、門窗、窗簾發(fā)現(xiàn)損壞時及時報告、及時修理。
4、個人衛(wèi)生做到：勤洗澡、勤理發(fā)、勤更衣、勤剪指甲。
5、人人都要懂衛(wèi)生知識。
6、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，每月檢查評比依次，好的給予獎勵，不合格者，除教育外，視情節(jié)適當扣發(fā)當月獎金。
游泳館員工合同篇七
3、 顧客意見處理
4、 當日業(yè)務(wù)總結(jié)、信息整理
5、 設(shè)備與衛(wèi)生整理、貨品盤點
6、 晚課 （一天工作總結(jié)）
7、 做好財務(wù)記錄，以備第二天交帳。
8、嬰兒游泳館前臺制度
一、前臺接待
1. 嚴格遵守嬰兒游泳館各項規(guī)章制度。
2. 不得擅自更改會員資料、會員卡信息。
3. 未經(jīng)允許不得私自放行閑雜人員進入游泳室。
4. 工作期間，不得隨便向客人詳細介紹入會卡種、卡金額等商業(yè)信息。
5. 不得對外透露會員資料、信息。
6. 不得議論、討論、散布泳館內(nèi)部、未成文信息。
7. 不得私自更改消費賬單、現(xiàn)金收據(jù)等票據(jù)。
8. 不得利用工作之便貪污、挪用公-款。
二、語言要求
1)歡迎語：
————歡迎您參觀海寶貝貝嬰兒生活館，有什么可以幫到您的？請問有預(yù)約嗎？
————早上好
————晚上好
————再見，您慢走
3)征詢語：
————有什么可以幫到您的？
————我能為您做些什么嗎？
————如果您不介意，我這樣辦行嗎？
————這是您要的東西，請問還有什么吩咐嗎？
4)答詢語：
————好的，是的
————好的，您稍等，我馬上去辦
————對不起，請稍候
————對不起，他不在，請您留下聯(lián)系電話（或請您留言）
————請您多提寶貴意見
————實在對不起
————打擾您了
————很抱歉，讓您久等了
————對不起，我對此深表歉意
————再見，歡迎您下次光臨
————再見，祝您“節(jié)日愉快”
1、 衛(wèi)生清掃與檢查
保持良好的店內(nèi)衛(wèi)生，不但能使顧客更加滿意，也有利于鞏固團隊嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，隨便走進哪一家兒童會所，你只要仔細看一看它的衛(wèi)生情況，員工的敬業(yè)精神已經(jīng)不言自明。因此，我們認為，應(yīng)該自始至終的保持對衛(wèi)生的苛刻的要求。
對于需要每天清潔、每周清潔、每月清潔、每半年清潔的項目，店長應(yīng)該分類制訂明細表，并制訂檢查標準，一般來說，地面．表面．臺面，設(shè)備用具．衛(wèi)生間，供水中心、茶具、衛(wèi)生用品等項目以及物品擺放都屬于每天整理的項目，當然，不同的兒童會所也會有所不同。櫥柜內(nèi)部，窗玻璃，鏡子,美發(fā)師．鏡臺、地面之類可列為每周清理的項目。對于一些衛(wèi)生死角，或非常規(guī)項目，例如燈飾．天花板．門面招牌等等，至少每月應(yīng)該保證清理一次，對于內(nèi)外墻涂料．各處油漆．裝飾造型等項目，則應(yīng)保持年整修一次。
衛(wèi)生檢查：
1．直接目測。
2．用干凈的面巾紙擦拭，以紙貼上不會留下污漬痕跡合格。
流程圖：
（1）首先要制訂衛(wèi)生清潔項目明細表．分工細則與檢查標準。
（2）上午9點鐘考勤
（3）督促店員更換好規(guī)定的服裝。
（4）進行衛(wèi)生清掃。
（5）9點30分前完成店內(nèi)衛(wèi)生與個人儀表著裝檢查。
（6）店長酌情對衛(wèi)生清工作進行點評。
1.店長需要做好每日清潔．每周清潔．每月清潔．每半年清潔的項目做好記錄
項目
每日清潔 ：
每周清潔 ：
每月清潔 ：
每半年清潔 ：
2.店員儀表與著裝應(yīng)注意的要點：
a．統(tǒng)一穿服裝
b．不可佩戴戒指、墜式耳環(huán)、手鐲等飾物。
c．指尖不可過長過尖，不可涂指甲油。
d．鞋襪清潔．舒適、工作時不宜穿走動時聲響過大的鞋子。
e、頭發(fā)保持清潔，長發(fā)者工作時要束發(fā)。
f、面部加強日常維護，工作時化淡汝、忌脫妝或濃妝。
g、口腔保持清新、無異味（工作前不吃刺激性食物）
h、加強手部護理，保持手部皮膚細膩、清潔。
i、經(jīng)常沐浴、保持清潔。
j、可使用清新、淡雅的香水。
k、不可吸煙、喝酒。
早會是用來凝聚員工隊伍，保持團隊士氣，構(gòu)建、鞏固企業(yè)文化的一種極為重要的形式。店長務(wù)必要用心對待，并持之以恒的重要工作。
（1）自我確認：由店長鼓勵大家：我是一個優(yōu)秀的店員，我是一個受人尊敬的店員，我是別人的榜樣，我舉手投足都有一種風(fēng)范。我面對每一個顧客真誠的微笑，我們每一個微笑，真誠微笑，發(fā)自內(nèi)心。
在喊員工口號時，店長先讀一句，員工再集體跟讀一句。聲音一定要響亮，吐字清晰。關(guān)鍵在于，每一個人都必須要真正的發(fā)自內(nèi)心。當然，根據(jù)不同團隊精神面貌的不同，內(nèi)容應(yīng)作適當調(diào)整，待自我確認深度導(dǎo)入之后，內(nèi)容可逐步加長，以1分鐘左右為宜。
（2） 當日工作計劃與學(xué)習(xí)計劃。
這一部分，可以安排員工回到店內(nèi)，對于店員每天接待顧客的輪牌次序，以及整理顧客資料、工具箱、車、電話跟進客戶、物品采購等各方面工作，店長應(yīng)在早課時做出明確安排。此外，店長應(yīng)該督促店員制訂學(xué)習(xí)計劃，并幫助監(jiān)督其進程。這一方面將有利于店員個人素質(zhì)的提升，同時也使店員不至于在空閑時間嬉笑打鬧、無所事事。
（一）、必須儀表端莊、整潔。
具體要求是：
1.頭發(fā)：職員頭發(fā)要經(jīng)常清洗，保持清潔，男性職員頭發(fā)不宜太長。
2、指甲：指甲不能太長，應(yīng)經(jīng)常注意修剪。女性職員涂指甲油要盡量用淡色。
3、胡子：胡子不能太長，應(yīng)經(jīng)常修剪。
4、口腔：保持清潔，上班前不能喝酒或吃有異味食品。
5、女性職員化妝應(yīng)給人清潔健康的印象，不能濃妝艷抹，不宜用香味濃烈的香水。
（二）、工作場所的服裝應(yīng)清潔、方便，不追求修飾。具體要求是：
1、襯衫：無論是什么顏色，襯衫的領(lǐng)子與袖口不得污穢。
2、領(lǐng)帶：外出前或要在眾人面前出現(xiàn)時，應(yīng)配激領(lǐng)帶，并注意與西裝、襯衫顏色相配。領(lǐng)帶不得骯臟 、破損或歪斜松弛。
3、鞋子應(yīng)保持清潔，如有破損應(yīng)及時修補，不得穿帶釘子的鞋。
4、女性職員要保持服裝淡雅得體，不得過分華麗。
5、職工工作時不宜穿大衣或過分雍腫的服裝。
（三）、在游泳館內(nèi)職員應(yīng)保持優(yōu)雅的姿勢和動作，具體要求是：
1、站姿：兩腳腳跟著地，腳尖離開約45度，腰背挺直，胸膛自然，頸脖伸直，頭微向下，使人看清你的面孔。兩臂自然，不聳肩，身體重心在兩腳中間。會見泳客或出席儀式站立場合，或在長輩、上級面前，不得把手交叉抱在胸前。
2、坐姿：坐下后，應(yīng)盡量坐端正，把雙腿平行放好，不得傲慢地把腿向前伸或向后伸，或俯視前方。要移動椅子的位置時，應(yīng)先把椅子放在 應(yīng)放的地方，然后再坐。
3、游泳館內(nèi)與同事相遇應(yīng)點頭行禮表示致意。
4、握手時用普通站姿，并目視對方眼睛。握手時脊背要挺直，不彎腰低頭，要大方熱情，不卑不亢。伸手時同性間應(yīng)先向地位低或年紀輕的，異性間應(yīng)先向男方伸手。
5、出入房間的禮貌：進人房間，要先輕輕敲門，聽到應(yīng)答再進。進人后，回手關(guān)門，不能大力、粗暴。進人房間后，如對方正在講話，要稍等靜候，不要中途插話，如有急事要打斷說話，出要看住機會。而且要說：“對不起，打斷您們的談話”。
6、遞交物件時，如遞文件等，要把正面、文字對著對方的方向遞上去，如是鋼筆，要把筆尖向自己，使對方容易接著；至于刀子或剪刀等利器，應(yīng)把刀尖向著自己。
7、走通道、走廊時要放輕腳步。無論自己的游泳館，還是對訪問的游泳館，在通道和走廊里不能一邊走一邊大聲說話，更不得唱歌或吹口哨等。在通道、走廊里遇到上司或泳客要禮讓，不能搶行。
（四）、正確使用游泳館的物品和設(shè)備，提高工作效率。
1．游泳館的物品不能野蠻對待，挪為私用。
2．及時清理、整理帳簿和文件、對墨水瓶、印章盒等蓋子使用后及時
關(guān)閉。
3．借用他人或游泳館的東西，使用后及時送還或歸放原處。
4．工作臺上不能擺放與工作無關(guān)的物品。
5．游泳館內(nèi)以職務(wù)稱呼上司。同事、泳客間以先生、小姐等相稱。
6．未經(jīng)同意不得隨意翻看同事的文件、資料等。
（五）、正確、迅速、謹慎地打、接電話。
1．電話來時，聽到鈴響，至少在第二聲鈴響前取下話筒。通話時先問候，并自報游泳館、部門。對方講述時要留心聽，并記下要點。未聽清時，及時告訴對方，結(jié)束時禮貌道別，待對方切斷電話，自己再放話筒。
2．通話簡明扼要，不得在電話中聊天。
3．對不指名的電話，判斷自己不能處理時，可坦白告訴對方，并馬電話交給能夠處理的人。在轉(zhuǎn)交前，應(yīng)先把對方所談內(nèi)容簡明扼要告訴接收人。
4．工作時間內(nèi)，不得打私人電話。
（六）、接待工作及其要求：
1．在規(guī)定的接待時間內(nèi)，不缺席。
2．有泳客來訪，馬上起來接待，并讓座。
3．泳客多時以序進行，不能先接待熟悉泳客。
4．對事前已通知來的泳客，要表示歡迎。
5．應(yīng)記住常來的泳客。
6．接待泳客時應(yīng)主動、熱情、大方、微笑服務(wù)。
（七）、介紹和被介紹的方式和方法：
1．無論是何種形式、關(guān)系、目的和方法的介紹，應(yīng)該對介紹負責。
2．直接見面介紹的場合下，應(yīng)先把地位低者介紹給地位高者。苦難以判斷，可把年輕的介紹給年長的。在自己游泳館和其他游泳館的關(guān)系上，可把本游泳館的人介紹給別的游泳館的人。
3．把一個人介紹給很多人時，應(yīng)先介紹其中地位最高的或酌情而定。
4．男女間的介紹。應(yīng)先把男性介紹給女性。男女地位、年齡有很大差別時，若女性年輕可先把女性介紹給男性。
（八）、名片的接受和保管：
1．名片應(yīng)先遞給長輩或上級。
2．把自己的名片遞出時，應(yīng)把文字向著對方，雙手拿出，一邊遞交一邊清楚說出自己的姓名。
3．接對方的名片時，應(yīng)雙手去接，拿到手后，要馬上看，正確記住對方姓名后，將名片收起。如遇對方姓名有難認的文字，馬上詢問。
4．對收到的名片妥善保管，以便檢索。
（一）、必須儀表端莊、整潔。具體要求如下：
1、頭發(fā)：員工頭發(fā)要經(jīng)常清洗，保持清潔，男員工頭發(fā)不宜太長。
2、指甲：指甲不能太長，應(yīng)經(jīng)常注意修剪。女員工涂指甲油要盡量用淡色。
3、胡子：男員工胡子不能太長，應(yīng)經(jīng)常修剪。
4、口腔：保持清潔，上班前不能喝酒或吃有異味食品。
5、女員工化妝應(yīng)給人清潔健康的印象，不能濃妝艷抹，不宜用香味濃烈的香水。
（二）、工作場所的服裝應(yīng)清潔、方便，不追求修飾。具體要求如下：
1、著裝：上崗期間一律穿著公司規(guī)定服裝，佩戴工作證。
2、領(lǐng)帶：外出前或要在眾人面前出現(xiàn)時，應(yīng)配領(lǐng)帶，并注意與西裝、襯衫顏色相配。領(lǐng)帶不得骯臟、破損或歪斜松弛。
3、工鞋應(yīng)保持清潔，如有破損應(yīng)及時修補或更換，不得穿帶釘子的鞋。
4、女員工要保持服裝淡雅得體，不得過分華麗。
5、職工工作時不宜穿大衣或過分雍腫的服裝。
（三）、在游泳館內(nèi)員工應(yīng)保持優(yōu)雅的姿勢和動作，具體要求如下：
1、站姿：兩腳腳跟著地，腳尖分開約45度，腰背挺直，胸膛自然，頸脖伸直，頭微向下，使人看清你的面孔。兩臂自然，不聳肩，身體重心在兩腳中間。會見泳客或出席儀式站立場合，或在長輩、上級面前，不得把手交叉抱在胸前。
2、坐姿：坐下后，應(yīng)盡量坐端正，把雙腿平行放好，不得傲慢地把腿向前伸或向后伸，或俯視前方。要移動椅子的位置時，應(yīng)先把椅子放在應(yīng)放的地方，然后再坐。
3、游泳館內(nèi)與同事相遇應(yīng)點頭行禮表示致意。
4、握手時用普通站姿，并目視對方眼睛。握手時脊背要挺直，不彎腰低頭，要大方熱情，不卑不亢。伸手時同性間應(yīng)先向地位低或年紀輕的，異性間應(yīng)先向男方伸手。
5、出入房間的禮貌：進入房間，要先輕輕敲門，聽到應(yīng)答再進。進入后，回手關(guān)門，不能大力、粗暴。進入房間后，如對方正在講話，要稍等靜候，不要中途插話，如有急事要打斷說話，要看住時機。而且要說：“對不起，打斷您們的談話”。
6、遞交物件時，如遞文件等，要把正面、文字對著對方的方向遞上去，如是鋼筆，要把筆尖向自己，使對方容易接著；至于刀子或剪刀等利器，應(yīng)把刀尖向著自己。
7、走通道、走廊時要放輕腳步。無論自己的游泳館，還是對訪問的游泳館，在通道和走廊里不能一退走一邊大聲說話，更不得唱歌或吹口哨等。在通道、走廊里遇到上司或泳客要禮讓，不能搶行。
（四）、正確使用游泳館的物品和設(shè)備，提高工作效率。
1、游泳館的.物品不能野蠻對待，挪為私用。
2、及時清理、整理帳簿和文件、對墨水瓶、印盒等蓋子使用后及時關(guān)閉。
3、借用他人或游泳館的東西，使用后及時送還或歸放原處。
4、工作臺上不能擺放與工作無關(guān)的物品。
5、游泳館內(nèi)以職務(wù)稱呼上司。同事、泳客間以先生、小姐等相稱。
6、未經(jīng)同意不得隨意翻看同事的文件、資料等。
（五）、正確、迅速、謹慎地打、接電話。
1、電話來時，聽到鈴響，至少在第二聲鈴響前取下話筒。通話時先問候，并自報游泳館、部門。對方講述時要留心聽，并記下要點。未聽清時，及時告訴對方，結(jié)束時禮貌道別，待對方切斷電話，自己再放話筒。
2、通話簡明扼要，不得在電話中聊天。
3、對不指各的電話，判斷自己不能處理時，可坦白告訴對方，并馬電話交給能夠處理的人。在轉(zhuǎn)交前，應(yīng)先把對方所談內(nèi)容簡明扼要告訴接收人。
4、工作時間內(nèi)，不得打私人電話。
（六）、接待工作及其要求：
1、在規(guī)定的接待時間內(nèi)，不缺席。
2、有泳客來訪，馬上起來接待，并讓座。
3、泳客多時以序進行，不能先接熟悉泳客。
4、對事前已通知來的泳客，要表示歡迎。
5、應(yīng)記住常來的泳客。
6、接待泳客時應(yīng)主動、熱情、大方、微笑服務(wù)。
（七）、介紹和被介紹的方式和方法：
1、無論是何種形式、關(guān)系、目的和方法的介紹，應(yīng)該對介紹負責。
2、直接同面介紹的場合下，應(yīng)先把地位低者介紹給地位高者。若難以判斷，可把年輕的介紹給年長的。在自己游泳館和其他游泳館的關(guān)系上，可把本游泳館的人介紹給別的游泳館的人。
3、把一個人介紹給很多人時，應(yīng)先介紹其中地位最高的或酌情而定。
4、男女間的介紹。應(yīng)先把男性介紹給女性。男女地位、年齡有很大差別時，若女性年輕可先把女性介紹給男性。
（八）、名片的接受和保管：
1、名片應(yīng)先遞給長輩或上級。
2、把自己的名片遞出時，應(yīng)把文字向著對方，雙拿拿出，一邊遞交一邊清楚說出自己姓名。
3、接對方的名片時，應(yīng)雙手去接，拿到后，要馬上看，正確記住對方姓名后，將名片收起。如遇到對方姓名有難認的文字，馬上詢問。
4、對收到的名片妥善保管，以便檢索。
游泳館員工合同篇八
甲乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，決定充分利用雙方各自的優(yōu)勢，資源互補，在碧水大廈酒店泳桑部游泳館培訓(xùn)班項目上進行合作，特制定此協(xié)議。
第一條、合作期限。
第二條、合作方式。
1、甲方權(quán)利義務(wù)。
（1）、甲方負責提供場地，保證水質(zhì)和水溫符合國家標準。
（2）、培訓(xùn)費由甲方統(tǒng)一收。
（3）、培訓(xùn)卡的辦理和記錄由甲方統(tǒng)一管理，需向乙方提供詳細的學(xué)員登記表。
（4）、培訓(xùn)課后，甲方只為教練員和學(xué)員提供淋浴設(shè)施，如使用其他設(shè)施另行收費。
（5）、如遇到甲方有接待任務(wù)，需要提前通知乙方。
2、乙方的權(quán)利義務(wù)。
（1）、乙方負責招生及教學(xué)管理、
（2）、遵守甲方游泳館的各項規(guī)章制度，愛護各項設(shè)施。
（3）、乙方教練員必須持證上崗，按照北京市體育局的.《教學(xué)大綱》及標準進行培訓(xùn)，如未達到標準所產(chǎn)生的投訴和經(jīng)濟損失由乙方負全部責任。
（4）、乙方全權(quán)負責學(xué)員和自己教員的人身安全，發(fā)生事故由乙方負全責，一切賠償費用由乙方支付。
（5）、乙方應(yīng)制定課程安排等培訓(xùn)計劃，并告知甲方。
（6）、教練員必須在開課前20分鐘到崗，按課程安排授課。
（7）、教練員在崗時嚴格遵守甲方職工管理制度。
（8）、教練員不準帶非培訓(xùn)班的人員進入游泳館，進行游泳培訓(xùn)。
（9）、乙方有權(quán)按照實際培訓(xùn)情況調(diào)整課程，必要時需以書面形式征求甲方同意。
（10）、游泳培訓(xùn)期間，乙方在不耽誤甲方游泳館工作正常運行的情況下進行培訓(xùn)，具體事項由甲乙雙方協(xié)商解決。
（11）、乙方推出新的培訓(xùn)項目，事先應(yīng)征得甲方同意，未經(jīng)甲方同意的項目不得推出。
（12）、如乙方私自接收學(xué)員，所有未結(jié)款項將作為罰金。
第三條、收入分配。
1、在合作期間甲、乙雙方按照銷售收入6.5：3.5的比例分配利潤，甲方為6.5，乙方為3.5；如學(xué)員繼續(xù)報名培訓(xùn)，將按照甲方6，乙方4分配利潤；乙方自行招收的學(xué)員甲、乙雙方按照銷售收入6：4的比例分配利潤，甲方為5.5，乙方為4.5；如自行招收的學(xué)員繼續(xù)報名培訓(xùn)，將按照甲方5.5，乙方4.5分配利潤。
2、乙方負責對所領(lǐng)取的提成部分出具正式發(fā)票。
3、甲方每月10日前向乙方支付上月培訓(xùn)收入，由甲乙雙方負責人對當月培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)核對后統(tǒng)一支取。甲乙雙方確認結(jié)業(yè)學(xué)員后由甲方支付乙方的費用。
4、第四條、免責。
如因第三方原因或不可抗拒因素，導(dǎo)致項目終止，甲乙雙方不負法律責任。
第五條、合同的終止與續(xù)簽。
1、在合同到期前，甲方需提前通知乙方辦理續(xù)簽或終止手續(xù)。
2、在合同到期時，乙方較第三方有續(xù)簽此協(xié)議的優(yōu)先權(quán)。
第六條、違約責任。
甲乙雙方各自承擔合作權(quán)利義務(wù)，若任何一方違約而給對方造成經(jīng)濟損失或名義損害，違約方承擔全部賠償責任。
第七條、其它。
未盡事宜將由本協(xié)議甲乙雙方通過協(xié)商解決，協(xié)商不成可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條、生效。
本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各持一份，在甲方簽字后生效。
甲方：______乙方：______。
游泳館員工合同篇九
為增強學(xué)生體質(zhì)，培養(yǎng)良好的意志品質(zhì)，推動素質(zhì)教育的深入開展，應(yīng)北京市石景山區(qū)紅旗小學(xué)的'要求，雙方共同協(xié)商，一致同意對甲方現(xiàn)有在校學(xué)生進行游泳培訓(xùn)。在校學(xué)生每人每期30課時，并就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議。
一、甲方責任和義務(wù)：
1.負責參訓(xùn)學(xué)生報名登記，收取培訓(xùn)費并及時轉(zhuǎn)交給乙方和丙方。
2.保證參訓(xùn)學(xué)生的訓(xùn)練時間。參訓(xùn)學(xué)生：周一下午1:00-5:00。
3.負責參訓(xùn)師生的路途安全及接、送，組織帶領(lǐng)參訓(xùn)學(xué)生按時有序入館和離館。
4.負責對參訓(xùn)學(xué)生進行安全和組織紀律教育，自覺遵守游泳館的各項制度和規(guī)定。
5.教育參訓(xùn)學(xué)生愛護館內(nèi)的各項設(shè)施、設(shè)備，如有損壞，照價賠償（自然損壞除外）。
二、乙方責任和義務(wù)：
1.負責參訓(xùn)學(xué)生訓(xùn)練中的安全救護和日常管理工作。
2.負責參訓(xùn)學(xué)生的日常訓(xùn)練和授課，努力提高訓(xùn)練成績。
手中。
4.負責參訓(xùn)期間學(xué)生的個人安全和保障，如果在學(xué)生訓(xùn)練期間發(fā)生安全事故，乙方有責任帶領(lǐng)學(xué)生去醫(yī)院就診并通知家長。
5.負責提供訓(xùn)練用泳道、更衣室、淋浴間并保證設(shè)施、設(shè)備的衛(wèi)生和正常使用，如果在使用中發(fā)生設(shè)備故障或安全隱患，丙方有責任在第一時間內(nèi)進行維修和護理。
6.提供訓(xùn)練時間。參訓(xùn)學(xué)生：周一下午1:00-5:00。
7.保證水質(zhì)、水溫、衛(wèi)生符合國家規(guī)定標準。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：______乙方：______。
法人代表：______法人代表：______。
游泳館員工合同篇十
寫一份書面形式的勞動合同不難，讓我們也來寫寫。作為勞動者我們要知道，用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響勞動合同的履行。你是否在找正準備撰寫“游泳館救生員勞動合同”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
甲方(用人單位)：______________________。
乙方(勞動者)：________________________。
性別：___________________________________。
身份證號：______________________________。
根據(jù)《勞動法》、《__________省勞動合同條例》，經(jīng)雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。
一、甲方義務(wù)。
(一)遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策，保障乙方的合法權(quán)益;。
(二)按時足額為乙方繳納社會保險費;。
(三)按時支付乙方的工資，不得克扣和無故拖欠;。
(四)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品;。
(五)依法對女職工和未成年工實行特殊保護;。
(六)依法支持乙方參加合法的社會活動;。
(七)保證乙方依法享受國家規(guī)定的有關(guān)休假待遇;。
(八)乙方因工或非因工死亡，按國家規(guī)定支付喪葬費、撫恤費等;。
(九)乙方因工負傷或患職業(yè)病，按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
二、乙方義務(wù)。
(一)遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策，維護甲方的合法權(quán)益;。
(二)遵守甲方不違反法律、法規(guī)的規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、教育和工作安排;。
(四)自愿委托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會保險費;。
(五)在本合同期內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密。
三、本合同期限、工時制度、工作內(nèi)容、工資給付。
(一)本合同期限選用____：a(固定期限);b(無固定期限);c(以完成一定的工作為期限)。
a：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。其中生效后的前____個月為試用期。
b：本合同自____年____月____日起生效，至下列條件出現(xiàn)時終止，其中生效后的前____個月為試用期。
c：本合同自____年____月____日起生效，至________工作(任務(wù))完成日終止，其中生效后的前____個月為試用期。
(二)本合同期內(nèi)工時制度采用____：a(定時工作制);b(不定時工作制);c(綜合計算工時工作制)。
a：乙方每天為甲方工作不超過________小時，平均每周工作不超過__________小時，每周至少休息__________天。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日加班。但延長工作時間每日不得超過__________小時，每月不得超過__________小時。
b：不定時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執(zhí)行)。
c：綜合計算工時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執(zhí)行)。
(三)工作內(nèi)容：乙方同意甲方安排其從事____________工作。
(四)工資給付：
1.甲方以法定貨幣至少每月支付__________次乙方工資。
乙方提供了正常勞動的，甲方支付給乙方的工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準。甲方可根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營效益狀況和職工生活費用價格指數(shù)變動情況，適時調(diào)整乙方工資。
2.非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)支付乙方的正常工資;。
停工超過一個工資支付周期的，甲方每月按____________標準發(fā)給生活費。
3.加班工資：
(3)甲方安排乙方在國家法定節(jié)假日工作，須按乙方日工資標準的__________%支付工資。
四、勞動合同的終止、解除和續(xù)訂。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同(后四項甲方應(yīng)提前__________日以書面形式通知乙方)：
1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴重違反勞動織律或甲方規(guī)章制度的：
3.嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4.被依法追究刑事責任及勞動教養(yǎng)的;。
6.乙方不能勝任工作，經(jīng)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
8.甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，經(jīng)報勞動保障行政部門確需裁減人員的。
(三)乙方有下列情形之一，又不存在上款第2、3、4項情況的，甲方不得解除本合同：
1.患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
2.患病或者負傷.在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
4.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的具他情形。
(四)有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除本合同。
1.在試用期內(nèi)的;。
2.甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;。
4.甲方強迫乙方集資、入股或者繳納風(fēng)險抵押性財物的;。
5.甲方拒絕依法為乙方繳納社會保險費的;。
6.甲方低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付乙方工資報酬的。
(五)除上款外，乙方提出解除本合同應(yīng)當提前________日以書面形式與甲方協(xié)商。
(六)經(jīng)協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的，雙方應(yīng)在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。
五、解除勞動合同的有關(guān)補償。
(一)甲方因本合同第四條第(一)款、第(二)款的第6項解除合同的，甲方按乙方在本單位工作年限每滿__________年(不滿________年的按________年計。下同)發(fā)給相當于________個月工資的經(jīng)濟補償金，但最多不超過__________個月。
(二)甲方根據(jù)本合同第四條第(二)款的第7、8項、乙方根據(jù)本合同第四條第(四)款的2、3項解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的，甲方按乙方在本單位工作年限每滿________年發(fā)給相當于________個月工資的經(jīng)濟補償金。
(三)甲方根據(jù)本合同第四條第(二)款第5項解除合同的，甲方除應(yīng)按乙方在本單位工作年限每滿________年發(fā)給相當于________個月工資的經(jīng)濟補償金外，再發(fā)給乙方不低于________個月工資的醫(yī)療補助費。如乙方屬患重病或絕癥的，甲方還須分別按照乙方應(yīng)享受的醫(yī)療補助費的________%或________%增發(fā)醫(yī)療補助費。以上各款所稱月工資，是指甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營情況下乙方解除合同前________個月的平均工資，乙方月平均工資低于甲方月平均工資的，按甲方月平均工資標準計算。
六、醫(yī)療期及待遇。
(一)乙方患病或非因工負傷，甲方應(yīng)按國家規(guī)定給予醫(yī)療期。
(二)乙方在醫(yī)療期內(nèi)停工醫(yī)療累計不超過________天的，甲方發(fā)給乙方工資________%的病假工資;超過________天的，發(fā)給乙方工資________%的疾病救濟費。醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法犯罪活動而致傷致病的，在醫(yī)療期間，甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼、補貼。醫(yī)療費由乙方自理。
七、違約責任及其它約定事項。
在本合同期間，任何一方違反本合同規(guī)定給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔賠(補)償責任。
(一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的，除全額支付乙方工資報酬外，還須加發(fā)相當于工資報酬________%的經(jīng)濟補償金。
(二)甲方支付乙方工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，除補足低于標準部分外，還應(yīng)給乙方加發(fā)相當于補足部分________%的經(jīng)濟補償金。
(三)甲方違反本合同第五條規(guī)定，除全額發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金外，還須加發(fā)該經(jīng)濟補償金數(shù)額________%的額外經(jīng)濟補償金。
(四)乙方屬甲方出資培訓(xùn)、招聘的，尚未達到雙方約定的服務(wù)期而解除本合同的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定或約定賠償甲方為其實際支出的培訓(xùn)費用。
(五)雙方約定：________________________________________。
八、附則。
(一)本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份。
(二)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可在爭議發(fā)生之日起________日內(nèi)到有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(三)本合同內(nèi)容與國家規(guī)定不一致或本合同未盡事宜，按國家及省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(提示：合同雙方應(yīng)在了解本合同內(nèi)容后，再決定是否簽名。一經(jīng)簽訂，須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名，不得代簽;甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名蓋章)。
甲方(用人單位)名稱：____工廠。
乙方(勞動者)名稱：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，從事工作，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。
2、乙方的工作地點：本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點。
三、工作時間。
1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;。
2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。
四、勞動報酬。
1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資元人民幣，于次月15日前發(fā)放。
2、甲乙雙方對工資的其他約定：
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。
乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
六、規(guī)章制度。
1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。
2、乙方服從甲方工作管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
七、勞動合同變更、解除和終止。
1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、雙方若有一方要求解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅守崗位。
八、勞動爭議處理及其他。
1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決;。
協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事代理機構(gòu)存檔一份。
甲方(蓋章)：乙方(簽名)：
法人代表：合同簽訂日期：年月日
一、合同期限。
本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第_種形式：
1.合同有效期限為_年，至_年_月_日止。
2.無固定期限。
本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外，其他終止條件為：_。
3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時終止。
其完成的標志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起_個月內(nèi)為試用期。
本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。
二、工作任務(wù)。
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：_。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、工作時間。
(一)甲方實行每日不超過8小時，平均每周不超過44小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時。
(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點，但每個工作日延長工作時間不得超過3小時，每月累計不得超過36小時。
(四)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受第(三)項規(guī)定限制：
3.在法定節(jié)日和公日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;。
4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;。
5.為完成國防緊急任務(wù)的;。
6.為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。
五、勞動報酬。
(一)乙方分配形式、標準：
1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標準的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標準。
2.乙方試用期工資_元/月;。
試用期滿乙方起點工資定為_元/月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。
(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。
(三)甲方安排乙方加班，平時和休息日加班無法安排補休的，按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標準發(fā)給加班工資。其中：
(2)休息日加班，支付200%的加班工資;。
(3)法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實行綜合計算工時工作制的，其工作時間應(yīng)以一定周期綜合計算，屬加班時間部分，應(yīng)按加班工資計發(fā)。
(四)非因乙方原因所致的的停工、停產(chǎn)，在一個工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)按本條第(一)項標準支付工資;超過一個工資支付周期的，甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟標準發(fā)給乙方生活費。
(五)乙方在法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計劃生育假、女職工勞動保護假期間，甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標準支付工資。
(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低于本市最低標準支付乙方工資的，均應(yīng)予補發(fā)，并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償和賠償金。
六、保險福利待遇。
(一)在合同期內(nèi)，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金，同時甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。
(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定，給予女工五期(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認，屬完全喪失勞動能力的，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動能力的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷，其病假工資，疾病救濟費和醫(yī)療費等按不低于國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等，按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會勞動保險公司或甲方分別計發(fā)。
(六)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動保險、醫(yī)療等待遇不變。
(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
七、勞動保護和勞動條件。
(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標準，包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家先培訓(xùn)后上崗的規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必的勞動保護用品，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方及進行體檢。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
八、勞動紀律及獎懲。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同。
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的，甲方可以解除勞動合同。
(三)有下列情形之一的，勞動合同即告終止：乙方已達到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準自費出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉，宣告破產(chǎn);本勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。
(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。
(五)有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同;。
乙方在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的;。
乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度;。
乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;。
乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的;。
乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;。
乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排工作的。
如屬完全喪失勞動能力達到殘廢標準一至四級的，應(yīng)同時按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。
停工醫(yī)療期計算，按甲方制定的不低于《廣州市勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》的標準執(zhí)行。勞動合同期雖未滿，但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難以及破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間，確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。
(六)有下列情形之一的，乙方可隨時解除勞動合同：
在試用期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應(yīng)保護措施，嚴重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險等社會勞動保險金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方故意不履行勞動合同，嚴重違反國家法律、法規(guī)，侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第2項至第6項規(guī)定解除勞動合同的，均可追究甲方違約責任。
(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動合同，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔的責任。
(八)有下列情形之一，甲方不得解除勞動合同：乙方患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣級醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員確認屬大部份喪失勞動能力的;乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國家、省、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動合同的。
(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前一個月書面通知對方。提前時間不足者，按相距的實際天數(shù)，以乙方當月工資收入的日平均數(shù)額計算補償給對方。
(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動手冊》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù)，為乙方辦理待業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便。
(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋，雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
(十二)若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應(yīng)予賠償。
(十三)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按本市有關(guān)規(guī)定管理。
用人單位(甲方)：
地址及郵政編碼：
職工(乙方)：
身份證號碼：
住址及郵政編碼：
甲方_________________________。
乙方_________________________。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況。
第一條甲方________________________;。
施工工地地址_________________________________;。
在京住所地通訊地址______________________________。
第二條乙方_________性別_______________;。
居民身份證號________________________;。
出生日期_____年_____月_____日;
郵政編碼________________________;。
乙方工作起始時間_____年_____月______日。
第三條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)。
()1、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為___________年________月________日;乙方完成________________工作任務(wù)時本合同終止。
本合同于___________年________月________日生效，于___________年________月________日終止。其中試用期至___________年________月________日止。
三、工作內(nèi)容和工作地點。
第四條甲方招用乙方在_____________(項目名稱)工程中擔任_______崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_____________。
四、工作時間和休息休假。
第七條甲方安排乙方執(zhí)行(標準、綜合計算工時、不定時)________工時制度。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
執(zhí)行標準工時制度的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動保護和勞動條件。
第九條甲方必須在乙方進入施工現(xiàn)場當天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。
乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第十條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十一條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
六、勞動報酬。
第十二條乙方月工資標準為___元或按______________________執(zhí)行。
第十三條甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。
七、保險福利待遇。
第十四條甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險。乙方因工負傷或死亡的，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個月內(nèi)向區(qū)縣勞動保障部門提出工傷認定申請，甲方?jīng)]有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，直接向勞動保障部門提出工傷認定申請。
八、勞動合同的解除、終止。
第十五條甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、當事人約定的其他內(nèi)容。
第十六條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
第十七條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
________________________________________________。
十、勞動爭議處理及其它。
第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。
第十九條本合同未盡事宜或與今后國家、__________________市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
游泳館員工合同篇十一
為積極響應(yīng)全民健身運動，增強人民體質(zhì)更好的服務(wù)于社會，為阜城輸送游泳后備人才。甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，就游泳池合作培訓(xùn)，開辦游泳培訓(xùn)斑的事宜，甲方聘請乙方肖輝、桂曙光為培訓(xùn)斑游泳教練。
一、開辦地點：阜陽圣博游泳池。
二、培訓(xùn)時間：擬于______年______月______日起至______年______月______日止，每天上午8：00到10：00至12：00。下午18：00至20：00（具體時間視實際情況確定），每期培訓(xùn)時間為12個課程，內(nèi)容為游泳班。
三、合作資費：甲方圣博游泳池為乙方提供培訓(xùn)場地，乙方只負責培訓(xùn)學(xué)習(xí)，甲方給乙方的'費用是每位______元。
四、甲方雙方職責：
1、甲乙雙方在培訓(xùn)期雙方負責培訓(xùn)人員的安全，乙方教練員主要負責。甲方配救生員協(xié)助安全防護。
2、甲方在乙方培訓(xùn)時間內(nèi)要保證乙方有足夠培訓(xùn)時間。
3、其他事宜有雙方約定。
甲方：______乙方：______。
游泳館員工合同篇十二
在市委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在市文體中心的指導(dǎo)和支持下，我館于20__年建成。幾年來，我們大力弘揚優(yōu)良作風(fēng)，滿足廣大人民群眾日益增長的體育、文化需求，把增強人民體質(zhì)，提高人民整體素質(zhì)作為工作的根本任務(wù)。
1、落實制度，搞好服務(wù)。
我們根據(jù)工作的需要，不斷完善了游泳場所各項管理制度，如：突發(fā)事件應(yīng)急程序、游泳館安全責任劃分示意圖、貴重物品存放管理規(guī)定等，在全體職工的努力下，游泳館的服務(wù)質(zhì)量顯著提高，不斷受到泳客的稱贊和表揚。為了給游泳館鍛煉的人員提供方便，我館還建立健全并嚴格落實各項規(guī)章制度，加強專業(yè)人員的培訓(xùn)和教育，如：救生員培訓(xùn)班、教練員培訓(xùn)班及水質(zhì)管理培訓(xùn)班。
2、加強硬件，提高管理。
加強對專業(yè)設(shè)備設(shè)施和器材的更新改造和管養(yǎng)，積極創(chuàng)造良好的衛(wèi)生環(huán)境，確保水質(zhì)達標隨著體育事業(yè)的發(fā)展和人民生活水平的提高，人們渴望參加體育鍛煉的意識不斷增強。我館又根據(jù)實際工作需要，結(jié)合先進場館創(chuàng)建的要求，多次選派管理人員、教練員、救生員、水質(zhì)檢測員到外埠學(xué)習(xí)、走訪、吸取、借鑒其他地區(qū)館的先進經(jīng)驗，其次加強池館的硬件建設(shè)，在歷年游泳館設(shè)施設(shè)備改造的基礎(chǔ)上，今年我館積極籌措資金對游泳館的內(nèi)外環(huán)境、泳池、供熱系統(tǒng)、水循環(huán)過濾系統(tǒng)及附屬設(shè)施實施修繕、維修、改造和更新，投資金額達萬元。另外，為了確保泳客的財產(chǎn)安全，我們還安裝了監(jiān)控設(shè)備，杜絕了安全隱患。目前，我館的硬件設(shè)施條件，符合國家要求，為開展群眾活動和業(yè)余訓(xùn)練工作提供了物質(zhì)保證。同時我館加強衛(wèi)生與安全管理，認真執(zhí)行水質(zhì)標準，堅持對水質(zhì)的檢測，因此游泳館內(nèi)的池水衛(wèi)生條件，符合國家頒布的標準。
3、充分利用資源，搞好群眾體育。
共同推進游泳運動項目的開展，共同培養(yǎng)優(yōu)秀體育后備人才。因此我館積極與周邊的小學(xué)合作，取得老師、家長的支持，開設(shè)學(xué)生課堂，培養(yǎng)學(xué)生的游泳運動興趣和技能。在日常工作中，我們著力加強教練員和救生員的思想道德教育和職業(yè)道德教育，制定了《教練員職業(yè)道德標準》和《教練員守則》，促進政治素質(zhì)和理論水平的提高，著力加強教練員知識更新和業(yè)務(wù)能力的提高。我館現(xiàn)有游泳救生員4名，全部參加了本年度自治區(qū)游泳和救生協(xié)會組織的救生員培訓(xùn)，并制定了嚴格的崗位責任制，保證了學(xué)習(xí)班及來館游泳顧客的安全。同時，遵守國家頒布的各項規(guī)定，游泳救生知識掛圖上墻，購置了新的救生器材，對外開放手續(xù)齊全。
4、共同努力，搞好對外開放。
堅持常年面向社會開放，為廣大人民群眾提供衛(wèi)生、安全的健身環(huán)境和健身場所。
一是堅持常年全天候?qū)ν忾_放，一年分為兩個階段，淡季和旺季。旺季上班時間每天達12小時（早11點－晚11點），淡季每周二閉館休息一天。常年為游泳愛好者提供鍛煉場地和免費咨詢指導(dǎo)，從而擴大了游泳愛好者隊伍，提高了游泳者的積極性；二是：常年開辦游泳運動項目培訓(xùn)班（設(shè)有：暑期青少年游泳培訓(xùn)班和成人班培訓(xùn)）約有1100多人參加學(xué)習(xí)，推動了人們對游泳活動的興趣，同時較好的發(fā)揮了游泳館的重要作用。
為了進一步搞活經(jīng)濟，擴大社會影響。以---為目標，進一步加強對游泳館的管理力度，增強體育發(fā)展的使命感和責任感，為體育事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。
游泳館員工合同篇十三
背景：
一個地處中國南____的城市，這里的城市，在這里生活著幾十多萬常住居民，這里每年夏天的平均氣溫高達30℃以上，在這樣高溫的環(huán)境下生活，雖然長期以來本地居民已經(jīng)適應(yīng)了，但是還是經(jīng)受不住高溫的考驗。
對于是外來人員來說，這里可以說是一個大火爐。特別的______市已經(jīng)有了一所本科學(xué)院，從其他地方過來______市讀書的人每年都有好幾千。身為外地人的我也有此感受。
對于我在______市生活兩年來說，我對______市也有一個簡單的了解。在游泳館這方面，______市有點落后了，現(xiàn)有的兩出游泳的地方都是以前留下來的，并且環(huán)境簡陋，在其他設(shè)施方面也存在問題。為此，我想的創(chuàng)業(yè)之路就是在______市再建一家環(huán)境比較好的游泳館。聽我們學(xué)校的同學(xué)也說過對______市現(xiàn)在的游泳館的看法。1、環(huán)境差，2、設(shè)施簡陋等。
二、市場機會。
麗川路。
首先，按照______市現(xiàn)在的發(fā)展速度，新的城市中心會往新城區(qū)遷移，人口也會不斷增加，在這樣的環(huán)境下，娛樂運動設(shè)施一定不可少。
2、在麗川路這邊，還有一所人數(shù)達到上萬人的學(xué)院，到每年的夏天，都是一個很好的商業(yè)機會，據(jù)我所知，因為______市的天氣太熱，在大學(xué)里讀書的學(xué)生也受不了這樣炎熱的天氣，并且還有不少學(xué)生選擇外出游泳。
3、建立了一個游泳館，對于其他商業(yè)機會也有帶動幫助，比如說：
(1)買游泳衣泳褲等的商店。
(2)飲料店。
(3)餐館。
(4)雜貨店等。
4、一個環(huán)境好的地方，人們往往會向往，同時也會有好的心情。也是放松壓力的好去處。
2.2場地面積：
一共20____平米。
一個面積為1250平米的深水池，一個面積為500平米的淺水池，淺水池是供兒童游泳。另外250平米用來建其他配套設(shè)施，包括洗浴區(qū)，游泳池水的消毒區(qū)，更衣區(qū)，停車區(qū)，公廁區(qū)，避雨區(qū)，物品保管區(qū)等等。
三、投資分析。
1、采取多人合資形式來減輕個人負擔，按照投資資金的多少來分配管理，投資多的年底分紅就多。最終選舉投資最多的人來主要管理整個游泳館的運營，其他投資者主要是配合最高好領(lǐng)導(dǎo)的決策，共同管理。
2、在資金不足方面，來源主要是向銀行借款，或者向親戚借等等。
3、在需要這么大的一塊土地來建設(shè)游泳館，需要經(jīng)過政府部門的審核，同意。在處理土地的這方面，一是直接買下來，二是租用。采用直接買下來的啟動資金就大，租用就減少很多。付款方式為分期付款。
4、收益方面：按照天氣炎熱期間(5月——9月)，每天前來游泳的人數(shù)為100人，按照______市現(xiàn)在的游泳館的門票是8元一張來計算，每天收入是800元，還有另外的額外收入，比如說物品保管費，出租游泳圈費等等。在這180天內(nèi)總共的收益是144000元。
5、聘請管理人員：救生員3名，1000元/月，售票員1人，800元/月，清潔人員1人，1000元/月。檢票員1人，800元/月。
6、特殊時期未參加計算，比如說下大雨等。
7、選取租用土地，租用時間10年，估計支出100萬。
8、建設(shè)場地費用100萬。
9、其他費用共10萬。
10、選取游泳池有棚遮蓋的方式建設(shè)。就是做成簡單的，與室內(nèi)的一樣。
游泳館員工合同篇十四
訂立合同雙方：
__小區(qū)物業(yè)公司，以下簡稱甲方;。
__泳池承包人，以下簡稱乙方。
為了充分利用水區(qū)資源，提高業(yè)主生活質(zhì)量，為業(yè)主群眾提供娛樂體育活動場所，增加物業(yè)公司和個人收入，根據(jù)中央(83)、(84)一號文件精神，經(jīng)村民大會充分討論和甲乙雙方認真協(xié)商，特訂立本合同，以供雙方共同遵守。
第一條承包地點和面積。
甲方將座落在__泳池__平方米，承包給乙方經(jīng)營，泳池的所有權(quán)歸甲方，乙方只有管理使用權(quán)和合同規(guī)定的受益權(quán)，但不準出賣、出租或轉(zhuǎn)讓，在承包期內(nèi)，乙方及其家庭成員享有承包繼承權(quán)。
第二條承包期限。
承包期限為__年，自__年__月__日起，至__年__月__日止。
第三條乙方上交甲方提成的辦法及時間。
在承包期內(nèi)，乙方共上交承包款__公斤(或__元)，其中：
二__年上交__元，二__年上交__元)……;甲方收到乙方上產(chǎn)的承包款后，即出具收款憑證。
第四條甲方的權(quán)利義務(wù)。
1.甲方應(yīng)將泳池及泳池設(shè)備提供給乙方使用：____。
2.上級主管部門如有泳池貸款、現(xiàn)金或物資，甲方應(yīng)合理分配給乙方。
3.甲方應(yīng)對泳池人員進行保安全教育。如發(fā)生安全事件,甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方處理。
4.承包人與供水單位發(fā)生矛盾時，甲方必須保證乙方用水最低水位線不低于____米。
5.乙方需要排水或抽水時，甲方應(yīng)及時提供抽水機給乙方使用。
6.甲方有權(quán)督促乙方完成合同規(guī)定的義務(wù)。
第五條乙方的權(quán)利義務(wù)。
1.除了不可抗力的情況發(fā)生外，乙方必須在合同規(guī)定的時間內(nèi)完成合同規(guī)定的義務(wù)，完成國家派購商品魚的任務(wù)(如果有)。
2.乙方泳池消毒,安全設(shè)費,娛樂用品的費用，均由乙方自理。
3.乙方每個月要換水一次,保障水池清潔,日常過濾清潔,水費由乙方負責,甲方有監(jiān)督管理的責行。
應(yīng)優(yōu)先完成承包任務(wù)。
5.承包期屆滿，乙方應(yīng)及時交還甲方提供乙方使用的泳池及設(shè)備，如有損壞或丟失，乙方應(yīng)負責修理或賠償。
6.承包期屆滿，泳池內(nèi)________________________。
7.乙方有自主經(jīng)營權(quán)，甲方不得干涉。乙方完成合同規(guī)定的義務(wù)后，超額部分全歸乙方。
8.乙方_____________________________，收款歸乙方。
9.合同期滿后，甲方如再行發(fā)包，在同等條件下，乙方有優(yōu)先承包權(quán)。
第六條甲方的違約責任。
1.甲方如不按合同規(guī)定乙方提供養(yǎng)泳池，應(yīng)償付違約金__元給乙方，乙方并可提出解除合同。
2.甲方如截留上級主管部門扶持泳池的貸款、現(xiàn)金或物資，截留貸款按其金額的__%向乙方償付違約金;截留現(xiàn)金或物品，按其金額的__倍向乙方償付違約金。
3.甲方如無故不及時向乙方提供抽水機，應(yīng)對所造成的損失負責。
第七條乙方的違約責任。
1.乙方如不按合同規(guī)定的時間完成承包任務(wù)，每逾期一天，按承包款的金額的__%，向甲方償付違約金。
2.乙方______________，應(yīng)按總承包款(商品魚按市場價格折價)的__%向甲方償付違約金，甲方并可提出解除合同。
3.合同期屆滿時，乙方如_____________，應(yīng)向甲方償付__元的違約金。
第八條不可抗力。
如因人力不可抗拒的自然災(zāi)害(如水災(zāi)、旱災(zāi)等)造成泳池無水經(jīng)營，經(jīng)證實后，甲方應(yīng)據(jù)實減少或免除乙方的承包任務(wù)。
第九條其它。
_________________________________。
本合同自承包開始之日起生效，甲乙雙方均不得隨意修改或解除合同。如甲方代表人發(fā)生變更，不得變更本合同。本合同中如有未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等法律效力。合同期滿，甲乙雙方如愿意繼續(xù)承包，應(yīng)重新簽訂合同。
本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式__份，交鄉(xiāng)、村(如經(jīng)公證或鑒證，應(yīng)送公證或鑒證機關(guān))……各存一份。
甲方：_________(公章)。
代表人：__。
乙方：__________(蓋章)。
__年__月__日訂。
游泳館員工合同篇十五
深入貫徹落實^v^《關(guān)于進一步加強和改進消防工作的意見》，堅持政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與，動員全社會力量，全面排查整治火災(zāi)隱患，進一步提升火災(zāi)防控能力，有效預(yù)防和減少火災(zāi)事故發(fā)生，為全市經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。
二、工作目標。
三、工作任務(wù)。
(一)全面排查整治火災(zāi)隱患。各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位要加強消防安全分析研判，找準火災(zāi)防控薄弱環(huán)節(jié)，堅持“什么問題突出就重點解決什么問題、什么隱患嚴重就重點整治什么隱患”的原則，部署開展針對性地火災(zāi)隱患排查整治。要督促社會單位嚴格落實消防安全主體責任，開展常態(tài)化消防安全自查自糾，及時消除單位自身發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患。公安、建設(shè)、經(jīng)信、安監(jiān)等部門，要針對建筑消防設(shè)施未完好有效、人員密集場所通道堵塞、商場市場以店代庫違章施工、電動自行車火災(zāi)多發(fā)、室外廣告牌影響滅火救援、違規(guī)搭建彩鋼板建筑、石化企業(yè)易燃易爆單位火災(zāi)隱患突出等普遍性問題，出臺治理標準，開展集中整治，確保每開展一次整治，就徹底解決一類突出問題。^v^門要保持整治消防安全違法行為的高壓態(tài)勢，以用好各種行政、強制執(zhí)法措施，堅決督促整改火災(zāi)隱患。對影響公共安全的重大火災(zāi)隱患，實施掛牌督辦，限期消除。
(二)突出做好重大活動和重要節(jié)日消防安保工作。各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位要緊盯圣誕、元旦、春節(jié)、元宵節(jié)等重大活動和重要節(jié)日節(jié)點，切實加強重大活動和重要時段的消防安全保衛(wèi)工作。要重點加強對涉及民生的供電、供油、供氣、供水以及交通、通訊樞紐等要害部位的消防安全檢查。重要節(jié)日和重大活動期間，要組織有關(guān)部門聯(lián)合開展防火檢查，對煙花爆竹燃放區(qū)域以及重點防控區(qū)域?qū)嵭小皩嵜啤毖卜?，必要時要安排防火、滅火力量現(xiàn)場駐防。圣誕、元旦、除夕、元宵節(jié)當晚，要組織對商場、市場、賓館、酒店、歌舞娛樂等人員密集場所開展消防安全夜查行動，確保節(jié)日期間消防安全。
(五)認真做好滅火和應(yīng)急救援準備工作。各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位要進一步加大消防投入，加強滅火應(yīng)急救援裝備和物資儲備，適應(yīng)火災(zāi)防控和應(yīng)急救援需要。要以遏制火災(zāi)、有效處置各類災(zāi)害事故為重點，對轄區(qū)商場市場、賓館飯店、公共娛樂場所等人員密集場所和石油化工企業(yè)進行實地熟悉和演練，保證應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容符合滅火救援要求。水務(wù)部門要配合公安消防部門對轄區(qū)消防水源設(shè)施進行檢查保養(yǎng)，落實防凍措施，確保滅火供水需要。公安消防部門要加強冬季消防執(zhí)勤車輛、裝備器材的維護保養(yǎng)、補充必要的滅火藥劑和應(yīng)急救援物資，調(diào)整充實一線執(zhí)勤力量，全面開展基地化、實戰(zhàn)化訓(xùn)練，切實做好“滅大火、打惡仗”的各項準備工作。
四、工作要求。
(一)高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。冬春季節(jié)歷來是火災(zāi)易發(fā)、多發(fā)季節(jié)，各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位務(wù)必要高度重視，克服麻痹松懈思想。要建立健全消防工作調(diào)度機制，定期召開會議，分析研判消防安全形勢，研究針對性措施，幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。市里成立冬春火災(zāi)防控領(lǐng)導(dǎo)小組，由政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)于市公安消防大隊，負責專項行動的組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)考評、信息調(diào)度等工作。各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)同志要深入基層，加強調(diào)研和督導(dǎo)，推動各項工作措施落到實處。
(二)落實責任，狠抓落實。各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位要將消防安全責任層層分解、落實到人，形成一級抓一級、一級對一級負責的消防安全責任體系。各行業(yè)系統(tǒng)特別是商貿(mào)市場、高層建筑、地下空間、建設(shè)工程施工現(xiàn)場、易燃易爆化學(xué)危險品場所、群租房、公共娛樂場所、賓館飯店、醫(yī)院、養(yǎng)老院、文物保護單位以及油、電、氣、暖等民生要害單位的主管部門，要按照“誰主管、誰負責”原則，采取有效措施，督促所屬單位落實消防安全主體責任，持續(xù)開展消防安全自查自糾，消除火災(zāi)隱患。
(三)強化督導(dǎo)，及時反饋。市政府將適時組織督查組，對各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位專項行動工作情況進行督查，對工作扎實、成效顯著的予以通報表揚;對工作不力、消極應(yīng)付的給予通報批評;對失職瀆職、導(dǎo)致發(fā)生重特大火災(zāi)事故的，要嚴肅追究有關(guān)部門和人員的相關(guān)責任。各鎮(zhèn)街區(qū)、部門和單位要及時總結(jié)工作經(jīng)驗，加強信息反饋，及時上報重要情況和突出問題。冬春火災(zāi)防控工作總結(jié)請于_結(jié)束后3日內(nèi)報市冬春火災(zāi)防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
游泳館員工合同篇十六
發(fā)包單位（甲方）：
身份證號碼：
承包單位（乙方）：
身份證號碼：
根據(jù)《民法典》的規(guī)定，結(jié)合本工程具體情況，為明確雙方責任，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同，以便共同遵守。
一、工程名稱：
二、承包方式：
三、承包單價及結(jié)算方式。
1、承包單價為每平方米人民幣：完全價格。
2、結(jié)算方式：本合同簽訂之日起至工程全部結(jié)束后，甲方支付乙方總工程量的________，余款將在驗收合格后一次性付清。中途甲方支付乙方的工人生活費，乙方無任何理由其他付款，工人生活費標準為每人每月人民幣_______元整。
四、工期要求：按照甲方施工進度要求完成。
五、質(zhì)量標準及驗收要求：乙方承包的工程為精裝修工程，質(zhì)量要求及驗收標準要達到精裝修的質(zhì)量要求及驗收標準。質(zhì)量要求為陰陽角必須做角，保持筆直，大面必須批三遍膩子，一遍底漆，兩遍面漆，保持平滑、光潔，顏色一致無色差。驗收標準要達到甲方、監(jiān)理及業(yè)主的驗收標準，達到樣板房的效果。如驗收不合格，乙方必須進行修理及返工，直到驗收合格交房為止，并負擔由此造成的人工費、材料費。
六、安全責任：乙方進入工地后不得在工地上打架鬧事，不得進行無理取鬧哄抬價格，在施工中乙方必須時刻注意安全，杜絕一切安全事故的發(fā)生。如有違反，一切責任由乙方自負，和甲方無關(guān)。
七、乙方在施工中必須服從甲方的管理，遵守甲方各項規(guī)章制度，如乙方不按照甲方管理要求施工，甲方有權(quán)終止合同，甲方在乙方全部人員退場后一周結(jié)清已完成工作量的50%的費用，其余50%作為后續(xù)班組的補償和乙方中斷協(xié)議的違約金。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。本合同余款付清后自行失效。
甲方：
乙方：
游泳館員工合同篇十七
根據(jù)《^v^勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
第二條本合同試用期自________年____月____日起至________年____月日。
第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第四條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事保安崗位工作，乙方的工作地點為甲方在上海的服務(wù)的。
第五條在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的工作態(tài)度、工作能力等，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點等。
第六條在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應(yīng)的變更說明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。
三、工作時間和休息休假。
第七條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。
第八條因駐點工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應(yīng)服從駐點領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權(quán)益。
第九條乙方加班不能自行決定，須經(jīng)駐點領(lǐng)導(dǎo)安排或者報上級批準，否則不視為加班。
四、勞動報酬。
第十條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
第十一條乙方月工資標準為1800元，試用期的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準。
第十二條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。
第十三條甲方于每月____日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿。
第十四條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應(yīng)在工資結(jié)清之日起____日內(nèi)向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。
五、社會保險和福利待遇。
第十五條甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)社會保險和福利的規(guī)定。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第十七甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。
第十八條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。
七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。
第十九條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
第二十條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更。
第二十一條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。
第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十三條乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動合同：
2.嚴重違反本合同或甲方的規(guī)章制度;。
3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十四條甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。
第二十五條有下列情形之一，本合同自行終止：
1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;。
2.甲方與派駐的、乙方所在的公司合作關(guān)系終止;。
3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;。
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十六條本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。
八、違反勞動合同的責任。
第二十七條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。
第二十八條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。
第二十九條乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償：
1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔的賠償責任;。
2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;。
3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失;。
4.應(yīng)向甲方支付的其它任何款項;。
九、勞動爭議處理。
第三十條在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓(xùn)費等)。
第三十一甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。
十、其他規(guī)定。
第三十二條乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等)，確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力。
第三十三條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。
第三十四條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
第三十五條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。
第三十六條本合同自________年____月____日之日起生效。
第三十七條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
日期：________
游泳館員工合同篇十八
甲方(用人單位)名稱：法定代表人：企業(yè)注冊號：
乙方(受聘人員)姓名：性別：
專業(yè)：文化程度：民族：居民身份證號碼：家庭住址：
郵政編碼：電話：
根據(jù)《^v^勞動法》規(guī)定并結(jié)合本公司的實際情況，甲乙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，自愿簽訂本合同，雙方應(yīng)嚴格遵守以下條款。
一、聘用合同期限。
甲、乙雙方確定本合同期限：自年月日起生效至年月日止，其中試用期自年月日起至年月日止。
二、工作崗位。
1、甲方聘任乙方為公司(職務(wù)名稱)總經(jīng)理，主要負責公司整體經(jīng)營和戰(zhàn)略發(fā)展(主要工作內(nèi)容)的管理工作。
三、勞動時間。
因乙方所在崗位的工作具有較高的特殊性，乙方同意在受聘期間實行不定時工作制，作息時間不受通常工作時間及節(jié)假日的限制，并應(yīng)不間斷地投入工作，確保其所在的崗位正常、持續(xù)的工作。
四、勞動報酬。
1、甲乙雙方執(zhí)行協(xié)議薪酬制度，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意乙方薪資為基本薪資+績效薪資，乙方基本薪資確定為每月元，試用期薪資為每月元，績效薪資甲方根據(jù)乙方工作業(yè)績、經(jīng)營成果和目標責任書中約定的目標完成情況支付績效薪資(具體規(guī)定見目標責任書)。
2、甲方每月日以貨幣形式支付給乙方基本工資，乙方個人所得稅由個人承擔，甲方財務(wù)部代為乙方扣繳。
五、違反合同的責任。
1、合同期未滿，乙方不能單方提出解除合同，否則屬違約行為，應(yīng)向甲方繳納違約金元方可解除合同。確因個人身體或家庭特殊情況，雙方可協(xié)商提前解除合同。
2、乙方在合同期由甲方出資進行的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金，并需全額退還甲方進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的成本費。
3、乙方在甲方聘用期間，不得兼任其它單位的任何職務(wù)或為其它單位提供任何技術(shù)服務(wù)，同時要為甲方的生產(chǎn)、產(chǎn)品銷售、技術(shù)專利等各種商業(yè)機密保密。如有違反，由此給甲方造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔。
4、乙方違犯勞動紀律等其他公司規(guī)章制度，甲方可根據(jù)本單位的規(guī)章制度給予紀律處分。
六、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
(一)甲方的權(quán)利。
1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。甲方對乙方各階段工作的力度和業(yè)績進行監(jiān)督考評，乙方工作力度和能力達不到甲方要求時，甲方有權(quán)隨時解聘。
3、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
(2)乙方在試用期不能勝任崗位要求；
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的；
(4)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
(5)乙方被依法追究刑事責任的；
(6)乙方連續(xù)個月(季度、年)考核被確定為不稱職的；
(7)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4。具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當提前三十天以書面形式通知乙方：
(2)、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
(4)、甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5、乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。
(二)甲方的義務(wù)。
1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2、負責對乙方進行相關(guān)培訓(xùn)以及提供相關(guān)學(xué)習(xí)的機會。
3、乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第六條第(一)款第(3)項的，甲方不得解除勞動合同：
(1)、乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的；
(2)、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
(3)、乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
(4)、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
七、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
(一)乙方的權(quán)利。
1、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3、因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同：
(1)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；
(2)、甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務(wù)。
1、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方所制定的各項規(guī)章制度，嚴格勞動安全、生產(chǎn)程序、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)、團體活動和義務(wù)勞動，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
2、乙方負責執(zhí)行董事會、董事長授權(quán)的一切事務(wù)。對董事會、董事長的指令有異議時，有權(quán)提出建議并說明理由，董事會對乙方建議應(yīng)在3日內(nèi)作出決定，乙方應(yīng)服從甲方董事會所作的決定并運營項目和管理事務(wù)。
3、應(yīng)遵守職業(yè)道德，自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益(包含但不限于商業(yè)秘密)的言行。
八、合同的變更、續(xù)簽與終止。
1、合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
(1)、雙方協(xié)商同意的；
(2)、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目，機構(gòu)調(diào)整、撤并等。
2、合同續(xù)簽：甲方應(yīng)當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。
3、合同終止：合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當即行終止。
九、解除勞動合同的程序。
雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。
1、提出書面通知；
2、填寫《職工離職通知書》。
乙方歸還持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3、交接工作；
4、支付違約金和賠償金；
5、甲方出具終止或解除勞動合同證明；
6、辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、勞動爭議處理。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，乙方可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可以向當?shù)貏趧訝幾h委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁書后依法向向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟”。
十一、其它約定。
1、甲方所制定的各項規(guī)章制度，作為本合同的附件。
2、本合同未盡事項雙方協(xié)商。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：乙方(簽名)：
委托代表：乙方電話：
簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日
合同簽約地點：
游泳館員工合同篇十九
嬰幼兒游泳在六盤水是一項朝陽產(chǎn)業(yè)（服務(wù)業(yè)），正在處于上升期，而且在當前也占據(jù)著。
在對孩子的健康、教育、長大方面的投進亦是越來越多，大有愈演愈烈、相互攀比的發(fā)展趨。
勢。與此同時，居民生活水平明顯進步，對嬰幼兒的支出能力和水平不斷增長。加上城鎮(zhèn)大。
多數(shù)家庭現(xiàn)在只有一個孩子，嬰兒食品，嬰兒玩具，嬰兒服裝，嬰兒護膚品，嬰兒藥品和保。
健品，嬰兒教育，每類都是一個巨大的市場。二，投資分析：
現(xiàn)在六盤水以經(jīng)營嬰兒游泳健身項目為主業(yè)的場館還未幾見，在一些大城市的大醫(yī)院中。
也為數(shù)不多。嬰兒泳館的銷售方式有兩種，一種是辦卡消費，一種是單次消費。一般來說辦。
會員卡就能夠保本，再加上單次消費及其他項目的收進，實現(xiàn)利潤還是比較容易的。
較集中，對于顧客的宣傳和培養(yǎng)具有其他地方不可比擬的優(yōu)勢。同時便利的交通也是愛心園的一個優(yōu)勢。
四、經(jīng)營管理：
就去家長最最少基本的信任；目前，由于很多爺爺奶奶輩家長的一些老式思維的存在，從而。
使該項目的推行受阻。因此，在安全的各個環(huán)節(jié)上嚴格把關(guān)和在企業(yè)形象的宣傳上顯得特別。
重要。
（二）、經(jīng)營方法：
1、經(jīng)營方面，可以經(jīng)銷嬰兒用品，并提供嬰兒照相、嬰兒紀念品制作、嬰兒頭部護理及。
理發(fā)等各項服務(wù)，可開發(fā)終攻毛畫、嬰兒立體手足紀念畫等，力求工藝精深，外形美觀，不。
但給孩子留下了終生紀念，放在家中還是一種高雅的裝璜品。有一些項目在一開始可能會有。
難度，但只要定位準，經(jīng)營到位，路將越走越好，由于孕嬰行業(yè)黏性較大，顧客一旦認準了。
就不會輕易走掉。2、營銷方式：
1），游樂場帶旺人氣。嬰兒游泳時間多在白天，但很多社區(qū)里很多年輕夫婦要上班，要。
以吸引很多老年人帶著孩子上門頑耍。同時，若家長攜當天在淘氣堡娛樂的憑證到游泳館游。
泳或者憑當天憑在游泳館的消費憑據(jù)到淘氣堡玩樂可根據(jù)消費的具體情況享受相應(yīng)的優(yōu)惠。
在此期間，店員可以趁機上前跟他們聊天，除了宣傳愛心園游泳館和淘氣堡外，還可以免費為老人們講授育嬰常識，這樣便增加了他們對嬰兒游泳知識的了解，漸漸成為實在的客戶。
我們把游泳館和淘氣堡作為本次營銷的策略之一，主要目的是增強嬰兒對游泳館的粘性依賴，穩(wěn)定客戶群體。
2），贈予次卡吸引家長傳幫帶。作為商家上門傾銷發(fā)傳單，效果遠不及親身體驗過的家。
長們的效果好。為了鼓勵顧客們幫忙帶新客戶，可以提供贈予次卡的優(yōu)惠。家長們介紹新顧。
延長了寶寶鍛煉的時間，還勤儉了錢，也發(fā)展了客源。
3），免費為孕婦做培訓(xùn)，發(fā)展?jié)撛诳驮础Ｓ斡攫^的服務(wù)對象是六歲以下的嬰兒。寶寶年。
齡日漸增長，假如后續(xù)客源跟不上，那么游泳館的生存周期就很短暫。為了拓展客源，還可。
以發(fā)展社區(qū)里的孕婦。可以買來孕婦培訓(xùn)講座的資料免費贈予，并附帶灌輸嬰兒游泳的理念，讓準媽媽們提早了解到嬰兒游泳的好處。
4），奶粉、尿不濕等嬰兒用品，家長們零買不但多跑路價格還高；可以組織團購，并找。
廠家專門定貨。社區(qū)里很多家長外出時不方便帶著寶寶，還可以開設(shè)了“寶寶應(yīng)急寄存”服。
5）服務(wù)營銷：基本服務(wù)+附加服務(wù)，讓顧客體驗物超所值的增值服務(wù)，在基本服務(wù)項目。
現(xiàn)優(yōu)秀的寶寶可以予以適當鼓勵。在服務(wù)過程中游泳師要及時觀察寶寶的身體狀況，并及時。
銷售不如送一些附加服務(wù)，這需要兒童游泳館營業(yè)員和服務(wù)人員在推銷技巧上下功夫，營造。
物超所值的感受。
6）在店內(nèi)可放置一些識字卡、色卡、育兒光盤等早教工具，根據(jù)實際情況免費贈送給寶。
寶和家長。再有可針對非會員顧客，每次游泳完畢后贈送一定數(shù)額的抵用券、代金券或積分。
卡等，方便下次使用或累積使用，一方面是迎合顧客占便宜的心理，另一方面也可培養(yǎng)重復(fù)。
消費。
游泳館員工合同篇二十
編號地址：
乙方：身份證號碼：住址：
因工作需要，甲方聘用乙方為甲方工作，為此，雙方根據(jù)《^v^民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)過平等、自愿協(xié)商，簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條甲方聘任乙方擔任________________職務(wù)(工作)。
第二條聘用期限為年，自年月日至年月日止。
第三條甲方享有的權(quán)利和承擔的義務(wù)。
(一)甲方應(yīng)在協(xié)議期內(nèi)為乙方提供必要的工作條件。
(二)甲方在乙方嚴格按協(xié)議完成工作后，必須按時以現(xiàn)金的方式支付乙方的勞動報酬。
(三)甲方有權(quán)對乙方在聘任期間的工作業(yè)績和實際表現(xiàn)實施專業(yè)管理，并有權(quán)進行考核。
第四條乙方享有的權(quán)利和承擔的義務(wù)。
(一)乙方有權(quán)獲得勞務(wù)報酬。
(二)乙方有權(quán)對甲方提出建議和意見。乙方應(yīng)結(jié)合甲方需求認真履行本協(xié)議約定的義務(wù)，遵守甲方的勞動紀律及各項規(guī)章制度，按時、按質(zhì)、按量完成甲方安排的工作任務(wù)。
(三)乙方在公司的工作時間為工作日每天上午8：00—11：30，下午2：30—5：30(節(jié)假日需加班的時間另行規(guī)定)，每階段工作完成后必須將工作進展情況如實地報告甲方。
(四)乙方在受聘期間以及聘用協(xié)議解除或終止后對公司技術(shù)資料、成果及其獲悉的其他商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)，不得在未經(jīng)甲方允許的情況下泄露給他人或甲方的競爭單位。
(五)乙方受聘于甲方后，原則上不應(yīng)再為其它企業(yè)提供服務(wù)，如遇極其特殊的情況需要為第三方服務(wù)時，應(yīng)提前告知甲方并征得甲方同意。
第五條其它約定。
1、甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時間。
2、乙方的社會保險費用(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等)由乙方自行承擔。
3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能勝任所聘職務(wù)(工作)時，甲乙雙方可協(xié)商解除協(xié)議而不承擔任何責任。
第六條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
1、本協(xié)議期滿的;。
2、乙方超過15天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的;本條第2項的情形需一方以書面形式通知另一方后方能終止。
第七條除本協(xié)議第五條第3項所述解除協(xié)議的情形外，甲乙雙方若需單方面解除本協(xié)議，需提前一個月通知另一方。
第八條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并由雙方在交接清單上簽字。若乙方未按本協(xié)議的約定同甲方進行工作交接，因此給甲方造成損失的，應(yīng)予賠償。
第九條依據(jù)本協(xié)議第五條第3項、第六條、第七條的約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金及任何形式的補償。
第十條本協(xié)議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方寄送相關(guān)文件、通知的唯一固定通訊地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方。未書面通知對方的，對方可視為未變更，由此造成的不利法律后果，由未盡通知義務(wù)的一方承擔。
第十一條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方可先進行友好協(xié)商，協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。
第十二條本協(xié)議條款未盡事宜，可由雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等效力。
第十三條甲乙雙方在本協(xié)議簽訂之前簽訂的所有用人合同、協(xié)議自本協(xié)議簽訂之日起自動廢止。
第十四條本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
第十五條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
法定代表人(授權(quán)代表)：
簽訂日期：年月日
游泳館員工合同篇二十一
想必很多家長想了解如何選到安全、健康的嬰童洗護用品，在這里，青蛙王子日化就給大家科普一下。
一、了解原材料來源和成分，要選擇原材料天然、安全的孩子的肌膚比較細嫩，免疫系統(tǒng)發(fā)育不夠成熟，功能都尚未完善，所以容易吸收外物，對于等量洗護用品中的化學(xué)物質(zhì)，寶寶皮膚的吸收量要遠遠大于成人，所以媽媽們在給孩子選用洗護產(chǎn)品更要格外慎重，必須要選擇原材料天然、安全的產(chǎn)品。
但是市面上號稱天然的產(chǎn)品如此之多，怎樣才是比較天然、安全的呢？這個可以看看產(chǎn)品標識上的成分說明。一般來說，天然成分的比例越高越好。以青蛙王子的倍潤系列來說，產(chǎn)品是以澳洲堅果油的提取物和專利保濕成分羧甲基脫乙酰殼多糖為主要原料制成的，可以給嬰童肌膚更多的滋潤與營養(yǎng)；馬齒莧提取液則有消炎、抑菌、抗過敏的功效。
二、聞味道、看顏色、看質(zhì)地。
聞氣味：有淡淡香味就可以，香氣濃郁的最好別買。這些具有特殊香味的嬰童護理產(chǎn)品可能被添加了人工合成的化學(xué)成分來增加香味，而化學(xué)品會損害嬰童肌膚。
看顏色：白色或乳白色的最好，顏色鮮艷的最好別買。一些顏色比較鮮艷的產(chǎn)品可能是添加了工業(yè)合成染料，而這些工業(yè)合成染料通常具有腐蝕性和致癌性，對成人、嬰童肌膚都有傷害。
看質(zhì)地：嬰童洗護用品的粘稠度要比成年人的低，這是由嬰童洗護用品的生產(chǎn)配料性質(zhì)決定的。像青蛙王子是用澳洲堅果油提取物或天然水果萃取精華等為原料制作而成的，質(zhì)地稀薄水潤，涂在孩子臉上容易推開，也很好吸收，清爽不油膩。
三、配方要溫和無刺激的孩子的皮膚薄，比較敏感，一些有刺激性的產(chǎn)品不適合他們用。嬰童洗護用品最好是弱酸性配方的，比較溫和、不刺激，這樣才可以維護嬰童肌膚天然皮脂膜穩(wěn)定。
什么是弱酸性配方呢？青蛙王子日化給大家介紹一下，弱酸性配方是指不含或含極少量的皂質(zhì)，可以防止皮膚干燥破裂，更重要的是對孩子的眼睛沒有刺激，這樣就算沐浴露和洗發(fā)露不小心弄到眼睛里，也不用擔心。
四、使用前在先在小孩手上小范圍試一下。
嬰童的皮膚比較嬌嫩、敏感，如果用了不適合或者不天然的產(chǎn)品，容易出現(xiàn)過敏反應(yīng)。所以青蛙王子日化在這里提醒媽媽們，買了產(chǎn)品不要馬上就給孩子用了，在使用前要先小面積涂抹在孩子手上，看看有沒有什么不良反應(yīng)，測試之后沒什么問題了，再給孩子用。
成人護膚都要注意很多細節(jié)，更何況防御力差的嬰童，所以家長在為孩子選洗護產(chǎn)品時可要加倍小心了。
游泳館員工合同篇二十二
受委托方(以下簡稱乙方)：
根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、在自愿、平等、協(xié)商一玫的基礎(chǔ)上，甲方將_______(牧業(yè)名稱)委托乙方實和行物業(yè)管理，訂立本合同。
第二條物業(yè)基本情況。
占地面積：____平方米。
建筑面積：____平方米。
(委托管理的物業(yè)構(gòu)成細目見附件)。
第三條乙方提供服務(wù)的受益人為本物業(yè)的全體業(yè)主和物業(yè)使用人，本物業(yè)的全體業(yè)主和物業(yè)使用人均應(yīng)履行本合同，承擔相應(yīng)的責任。
第二章委托管理事項。
第四條房屋建筑共用部位的維修、養(yǎng)護和管理，包括：樓蓋、屋頂、外墻面、承重墻體、樓梯間、走廊通道、門廳、庭院__。
第五條共用設(shè)施、設(shè)備的維修、養(yǎng)護、運行和管理，包括：共用的上下水管道、落水管、污水管、共用照明、中央空調(diào)、供暖鍋爐房、樓內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備、電梯、____、____、____。
第六條公共設(shè)施和附屬建筑物、構(gòu)筑物的維修、養(yǎng)護和管理、包括道路、室外上下水管道、化糞池、泵房、自持車棚、停車場、____、____、____、____。
第七條公共綠地的養(yǎng)護與管理。
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