方案的設(shè)計需要考慮問題的背景、目標(biāo)和資源限制等因素，以保證解決方案的可行性。我們可以借鑒和學(xué)習(xí)他人的成功經(jīng)驗(yàn)，但應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況做出相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)。我們希望這些方案能夠?qū)δ膯栴}提供一些新的思路和啟示。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇一
為發(fā)動全院干部職工積極參與創(chuàng)建全國文明城市活動，圓滿完成全國文明城市創(chuàng)建工作目標(biāo)任務(wù)，按照《全國文明城市測評體系》和《邵陽市創(chuàng)建全國文明城市實(shí)施方案》要求，根據(jù)市委、市政府和市衛(wèi)計委的總體部署，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
緊扣《邵陽市創(chuàng)建全國文明城市實(shí)施方案》確定的衛(wèi)生行業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)，培育和踐行社會主義核心價值觀，積極開展志愿服務(wù)，提升員工素質(zhì)，堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)水平，充分發(fā)揮職能作用，開展扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動，為邵陽創(chuàng)建全國文明城市工作做出積極貢獻(xiàn)。
二、目標(biāo)任務(wù)。
通過開展扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動，努力實(shí)現(xiàn)我院：思想教育深入細(xì)致，道德建設(shè)扎實(shí)有效；創(chuàng)建活動蓬勃開展，干部職工全員參與；醫(yī)院管理規(guī)范高效，行業(yè)風(fēng)氣健康向上；醫(yī)院文化深入人心，職工素質(zhì)不斷提高；醫(yī)療環(huán)境優(yōu)化美化，服務(wù)流程更加便捷；醫(yī)療質(zhì)量顯著提高，服務(wù)水平穩(wěn)步提升；建立健全長效機(jī)制，確保創(chuàng)建取得實(shí)效。
三、工作任務(wù)及實(shí)施步驟。
據(jù)市委、市政府《創(chuàng)建全國文明城市工作實(shí)施方案》，結(jié)合我院工作實(shí)際，創(chuàng)建全國文明城市工作總體分為三個階段：
第一階段：全面發(fā)動、責(zé)任分解（20__年6月）。
主要任務(wù)：加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，成立醫(yī)院創(chuàng)建全國文明城市領(lǐng)導(dǎo)小組。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神和邵陽市創(chuàng)建全國文明城市動員大會精神，制定《邵陽市第二人民醫(yī)院創(chuàng)建全國文明城市工作實(shí)施方案》。廣泛宣傳，全面動員，營造氛圍，安排部署創(chuàng)建全國文明城市工作。分解任務(wù)，明確責(zé)任，將責(zé)任落實(shí)到部門，扎實(shí)有效開展工作。
第二階段：整體推進(jìn)、重點(diǎn)整治（20__年7—10月）。
主要任務(wù)：認(rèn)真解讀上級有關(guān)文件精神，熟悉創(chuàng)建規(guī)則、掌握測評體系和考評辦法、明晰工作程序、把握工作重點(diǎn)。圍繞二甲復(fù)審等醫(yī)院重點(diǎn)工作，按照創(chuàng)建要求，統(tǒng)籌推進(jìn)全國文明城市創(chuàng)建工作，狠抓任務(wù)落實(shí)。及時上報創(chuàng)建動態(tài)信息，加強(qiáng)宣傳報道，全面推進(jìn)創(chuàng)建工作。開展“改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)，提高內(nèi)涵品質(zhì)”主題活動，提升服務(wù)品質(zhì)，改善病員就醫(yī)感受。暢通投訴渠道，定期召開病員座談會，積極開展?jié)M意度調(diào)查，查找醫(yī)療服務(wù)中的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，制定限期達(dá)標(biāo)方案。以當(dāng)前深化“兩學(xué)一做”活動為契機(jī)，將創(chuàng)建工作與推進(jìn)黨員干部“四風(fēng)”轉(zhuǎn)變相結(jié)合，強(qiáng)化牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門的責(zé)任意識，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)分工負(fù)責(zé)工作的逐項(xiàng)核對、檢查和互檢互評，推進(jìn)工作深入開展。積極開展豐富多采的文明創(chuàng)建評比活動，廣泛樹立、培植創(chuàng)建工作典型，充分發(fā)揮先鋒模范在文明創(chuàng)建工作中的引領(lǐng)作用。同時，注重經(jīng)驗(yàn)積累，對已經(jīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的工作項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，保持成績。對尚未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目，本著立說立行、即知即改的原則實(shí)施專項(xiàng)整治。
第三階段：查漏補(bǔ)缺、備戰(zhàn)迎檢（20__年11—12月）。
按照市委、市政府要求，對照標(biāo)準(zhǔn)，完善材料，查漏補(bǔ)缺，對不足的問題及時采取補(bǔ)救措施，進(jìn)行限期整改，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地做好各項(xiàng)工作，迎接檢查。
四、保障措施。
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想。創(chuàng)建全國文明城市工作是市委、市政府作出的一項(xiàng)重大決策，是提升社會文明程度、實(shí)現(xiàn)社會綜合治理和社會和諧的重要舉措。作為省文明衛(wèi)生單位，我們理應(yīng)有爭先恐后、率先垂范的自我要求和思想境界。形成全院上下思想統(tǒng)一、行動一致的良好態(tài)勢。為此，我們要進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，召開全院動員大會，深入宣傳發(fā)動，為完成創(chuàng)建任務(wù)凝聚力量。各科室要把全國文明城市創(chuàng)建工作作為當(dāng)前的重要任務(wù)，將創(chuàng)建全國文明城市有關(guān)學(xué)習(xí)教育內(nèi)容納入學(xué)習(xí)日計劃和理論學(xué)習(xí)計劃，分別以科室、學(xué)習(xí)小組為單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，要讓每一名職工在了解各相關(guān)內(nèi)容、要求、標(biāo)準(zhǔn)等基礎(chǔ)上，進(jìn)一步理解全國文明城市創(chuàng)建工作的重要性，把握工作的關(guān)鍵點(diǎn)。確保組織到位，責(zé)任到位，措施到位。
2.精心組織，狠抓落實(shí)。院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，每兩個月召開一次專題推進(jìn)會，對牽頭分管的創(chuàng)建工作及進(jìn)展情況進(jìn)行研究部署。各責(zé)任部門要將分解的任務(wù)納入本部門日常工作計劃，統(tǒng)籌安排，整體推進(jìn)，對照創(chuàng)建全國文明城市測評體系，逐項(xiàng)核對任務(wù)目標(biāo)，拿出具體工作方案，深入窗口、深入一線、深入臨床，進(jìn)行有效指導(dǎo)和督查，把工作落實(shí)到科室、落實(shí)到人、落實(shí)到工作的每一個細(xì)節(jié)中，并在每月院周會上對目標(biāo)任務(wù)的完成情況進(jìn)行匯報。同時，要注重臺賬資料的`收集與完善，實(shí)現(xiàn)檔案資料的電子化管理。要通過創(chuàng)建工作的有序開展，完善制度，形成規(guī)范，為我院文明創(chuàng)建工作的持續(xù)深入發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
3.加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，完善考評機(jī)制。本次全國文明城市創(chuàng)建工作將納入職能部門年終考評和科主任目標(biāo)管理考核。對此，院創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要結(jié)合行政查房和日常管理加強(qiáng)對創(chuàng)建工作進(jìn)展情況的督導(dǎo)，并適時組織專項(xiàng)檢查。各責(zé)任部門要對自己負(fù)責(zé)的工作認(rèn)真檢查落實(shí)，對沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容要立即整改，務(wù)必使創(chuàng)建工作一次通過。要建立創(chuàng)建工作風(fēng)險管理機(jī)制和獎懲機(jī)制，簽訂責(zé)任狀。對完成任務(wù)表現(xiàn)突出的科室和個人，給予相應(yīng)獎勵；對工作不力、影響創(chuàng)建工作順利進(jìn)行，或工作不達(dá)標(biāo)、沒有完成創(chuàng)建任務(wù)的科室和個人，除取消年終評優(yōu)資格外，要視情況予以處罰。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇二
為了進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校管理，提升學(xué)校形象，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展，提高辦學(xué)水平，建成為“人文氣息濃郁，校園環(huán)境優(yōu)雅，教育質(zhì)量一流，辦學(xué)特色鮮明”知名品牌學(xué)校。學(xué)校決定在獲評xx市文明單位的基礎(chǔ)上積極爭創(chuàng)xx市文明單位?，F(xiàn)結(jié)合學(xué)校實(shí)際，根據(jù)xx市《文明單位建設(shè)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，為積極做好我校創(chuàng)建xx市文明單位工作，特制定本規(guī)劃。
以黨的和xxxx全會精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)市教育局工作要點(diǎn)，把立德樹人作為根本任務(wù)，把進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量作為重點(diǎn)，把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)作為重要保證，全面提升學(xué)校體藝水平，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，加快推進(jìn)名師工程，為把學(xué)校建成為“人文氣息濃郁，校園環(huán)境優(yōu)雅，教育質(zhì)量一流，辦學(xué)特色鮮明”知名品牌學(xué)校奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1、以文化人，環(huán)境育人。進(jìn)一步優(yōu)化、美化、綠化校園環(huán)境，全面完善校園文化建設(shè)。以創(chuàng)建xx市文明單位為總攬，打造良好的育人環(huán)境和構(gòu)筑良好的文化氛圍，開展豐富多彩的師生活動，提升師生人文素養(yǎng)和文明素質(zhì)。以文化引路，以環(huán)境育人，來陶冶學(xué)生的情操，推動精神文明建設(shè)，提升學(xué)校辦學(xué)品位。
2、德育為首，把立德樹人為根本任務(wù)。深化學(xué)校德育理念，形成以班主任為主體力量、全校教師參與，以日常行為規(guī)范為重點(diǎn)，強(qiáng)化愛國主義、集體主義和社會主義核心價值觀教育，真正形成全面育人、全員育人、全程育人的德育工作局面。
3、以質(zhì)立校，科研興校。以提高課堂教學(xué)為重點(diǎn)，大力實(shí)施課堂教學(xué)改革和狠抓教學(xué)常規(guī)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，在全校形成聚集課堂、質(zhì)量立校的良好氛圍。圍繞課堂教學(xué)和關(guān)愛教育開展實(shí)效科研，以科研提質(zhì)，以科研促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展，以科研興校。
4、以人為本，精細(xì)管理。堅(jiān)持學(xué)校辦學(xué)以師生為本，實(shí)施人文管理，注重管理細(xì)節(jié)。努力提升干部隊(duì)伍的工作能力和執(zhí)行力，大力加強(qiáng)教師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng)，全面提高班主任隊(duì)伍的班級管理能力和水平，彰顯品牌初中整體辦學(xué)特色。
5、以創(chuàng)為力，創(chuàng)新機(jī)制。堅(jiān)持與加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、軟環(huán)境建設(shè)相結(jié)合，切實(shí)加大文明創(chuàng)建力度，深入開展創(chuàng)先爭創(chuàng)優(yōu)工作和學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建工作，扎實(shí)推動創(chuàng)建工作向深度和廣度拓展，努力提高辦學(xué)效益和教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)全校物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，為把學(xué)校創(chuàng)建為干群同心、師生和諧、運(yùn)行高效、環(huán)境優(yōu)雅、充滿活力的品牌初中努力。
學(xué)校成立創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，督促檢查各項(xiàng)創(chuàng)建工作的落實(shí)。把創(chuàng)建xx市文明單位作為基本任務(wù)之一，納入總體工作布局之中。
組長：xx。
副組長：xxxxxxxxxxxxxxx。
成員：xxxxxxxxxx。
(一)銳意進(jìn)取，強(qiáng)化班子建設(shè)。
學(xué)校黨支部、行政班子處于全校的領(lǐng)導(dǎo)地位，能否發(fā)揮好班子政治上的定向作用，決策上的主導(dǎo)作用，力量上的凝聚作用和形象上的表率作用，對全校文明工作的開展影響至關(guān)重要。因此，在創(chuàng)建工作中，學(xué)校高度重視班子建設(shè)，以班子建設(shè)帶動創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，在創(chuàng)建活動中發(fā)揮模范帶頭作用。
1、抓好學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。落實(shí)學(xué)校班子建設(shè)的“四個性”要求，即計劃性、系統(tǒng)性、廣泛性和持久性，大力開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的活動。
2、以人為本，民主管理。學(xué)校不斷健全完善校務(wù)公開、教職工代表大會、教職工大會，廣泛聽取全體教職工對學(xué)校工作的意見和建議，從而保證班子決策的科學(xué)性。對學(xué)校的重大部署，如發(fā)展思路、奮斗目標(biāo)、中層干部的競聘等，都能在廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)行政辦公會集體討論決定。民主管理，不僅能盡量滿足師生的需求，更提高了師生參與學(xué)校發(fā)展的積極性。
3、按上級要求配置好學(xué)校管理機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍的綜合素養(yǎng)、管理能力、執(zhí)行力，形成一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、做事高效、群眾信服的精干干部隊(duì)伍。
4、完善制度，規(guī)范管理。完善管理制度，學(xué)校在反復(fù)調(diào)研廣泛聽取方方面面意見的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步修改完善《實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職工績效工資分配方案》、《實(shí)驗(yàn)中學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃》、中層干部的競聘、師徒結(jié)對方案等管理細(xì)則，使學(xué)校管理及對教職工的評價進(jìn)入科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的軌道。學(xué)校檔案、人事工作繼續(xù)做到規(guī)范管理，有條不紊。學(xué)校管理系統(tǒng)科學(xué)規(guī)范，每位校級干部都能自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和威信，根據(jù)分工，履行職責(zé)，既顧全大局，又相互補(bǔ)位。
(二)更新觀念，優(yōu)化育人環(huán)境。
1、堅(jiān)持法制安全教育，創(chuàng)建“平安校園”。學(xué)校以當(dāng)前各界重視校園安全為契機(jī)，以行風(fēng)建設(shè)為抓手，通過認(rèn)真組織全體教職工學(xué)習(xí)黨的xxxx全會精神和各級基礎(chǔ)教育工作會議文件、法律法規(guī)，進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識，開拓創(chuàng)新，切實(shí)做好了校園安全保衛(wèi)工作以及法律普及宣傳工作。
2、優(yōu)化環(huán)境，創(chuàng)建文明氛圍。學(xué)校以爭創(chuàng)“綠色校園”、“人文校園”為契機(jī)，將進(jìn)一步“綠化、凈化、香化、美化”校園環(huán)境，實(shí)施校園文化建設(shè)整體規(guī)劃，大力推進(jìn)校園顯性文化建設(shè)，讓校訓(xùn)、校風(fēng)、校紀(jì)、《守則》、《規(guī)范》上墻，讓每一面墻壁、每一處景觀、每一棵樹草、每一片綠色都會說話，都是育人的陣地;學(xué)校將積極創(chuàng)建籃球等特色體育項(xiàng)目。以活動感染學(xué)生，以活動豐富師生，讓優(yōu)美的環(huán)境熏陶師生，為爭創(chuàng)活動提供文明的氛圍。
(三)德育為首，創(chuàng)新德育工作。
若干意見的決定》和市德育工作會議精神，大力實(shí)施“小事德育”。以愛國主義教育為主旋律，以隊(duì)伍建設(shè)為保證，以常規(guī)教育為抓手，進(jìn)一步改進(jìn)德育工作的方式、方法，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，推動學(xué)校文明建設(shè)的進(jìn)一步深化，形成“和諧、發(fā)展”的優(yōu)良校風(fēng)。德育工作突出了以下內(nèi)容：
1.以思想政治教育為基礎(chǔ)，確立高尚的道德情操。組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等加強(qiáng)對學(xué)生的愛國主義、集體主義、社會主義教育和國防教育，促進(jìn)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高學(xué)生的思想、政治、道德素質(zhì)和心理品質(zhì)。學(xué)校以升旗儀式、班團(tuán)課、思想品德課等為主陣地，其他學(xué)科為輔陣地，強(qiáng)化課堂教學(xué)中思想教育的滲透功能，大力開展國情教育、良好習(xí)慣教育、心理健康教育等。
2、以日常行為規(guī)范為抓手，強(qiáng)化文明習(xí)慣和養(yǎng)成教育。結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，我們將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點(diǎn)，常抓常新。我們以學(xué)習(xí)、落實(shí)《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為重點(diǎn)，深入開展“校園三星”評比活動、文明班級評選活動。建設(shè)豐富多彩的校園文化環(huán)境，辦好宣傳欄、校園廣播站、校園網(wǎng)站等。加強(qiáng)同家長、社區(qū)的聯(lián)系和溝通，形成教育合力，為學(xué)生的健康成長營造良好的氛圍。
3、重視法制安全教育。組織學(xué)生學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》，做好交通、防火、防盜、防意外事故等安全教育。加強(qiáng)學(xué)生安全教育，提高學(xué)生自我防范能力。做好學(xué)校應(yīng)急避災(zāi)演練方案。開展突發(fā)事件緊急疏散演練，提高師生的安全意識和安全教育的質(zhì)量。
(四)提質(zhì)塑形，提高教師素養(yǎng)。
全體師生要珍惜學(xué)校發(fā)展的良好機(jī)遇和大好形勢，繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)課堂教學(xué)改革，狠抓隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍素質(zhì)，建設(shè)精銳的師資隊(duì)伍。
1、以師德建設(shè)為龍頭，人人爭當(dāng)文明教工。學(xué)校在辦學(xué)過程中始終將師德師風(fēng)教育放在教師隊(duì)伍建設(shè)的首要地位來抓。一是組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師十不準(zhǔn)》和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等文件精神，在校內(nèi)開展師德演講等活動，針對教職工工作生活中存在的問題，開展自查、互查和整改，對先進(jìn)優(yōu)秀同志進(jìn)行表彰宣傳，弘揚(yáng)為人師表、愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。二是通過教職工代表大會，進(jìn)一步修訂、完善了各類管理制度，激勵廣大教職員工加強(qiáng)自身修養(yǎng)，爭創(chuàng)文明教職工及文明辦公室。三是通過師生結(jié)對、家長學(xué)校對家長開課、愛心捐款等活動，進(jìn)一步展示師德風(fēng)采，樹立教育形象。
2、以名師工程為契機(jī)，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)與技能。在教師隊(duì)伍建設(shè)方面，進(jìn)一步建立和完善教師評價體系和激勵機(jī)制，充分發(fā)掘校內(nèi)外優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)資源并發(fā)揮好作用。學(xué)校在師德師風(fēng)建設(shè)、提升教學(xué)能力、教師專業(yè)成長、教師身心健康、教師文明禮儀、營造良好人際氛圍等方面，開展了“建章立制、學(xué)習(xí)典型、名師點(diǎn)撥、結(jié)對互助、自我反思”等活動，切實(shí)提高教師隊(duì)伍的整體水平，讓更多的教師在教育教研上潛心地鉆研，全校范圍內(nèi)形成了一股前所未有的爭做學(xué)習(xí)型教職工的熱潮。
3、繼續(xù)在教師中開展“師徒結(jié)對工程”和教育教學(xué)互助協(xié)作結(jié)對活動，通過互幫互助互學(xué)，提升教師整體實(shí)力，培養(yǎng)青年教師，為學(xué)校的崛起提供了后勁。
4、緊緊圍繞課堂教學(xué)開展科研活動，以科研提升質(zhì)量，以科研豐富德育內(nèi)涵。
(五)夯實(shí)基礎(chǔ)，強(qiáng)化堡壘作用。
學(xué)校黨支部堅(jiān)持以“新時代中國特色社會主義理論”的重要思想為指針，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，發(fā)揮每個黨員的先鋒模范帶頭作用，增強(qiáng)黨支部的號召力和凝聚力，是學(xué)校開展文明工作的主導(dǎo)因素。著重開展以下工作：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)黨組織。隨時向教職工特別是黨員宣傳黨和國家重要方針政策、市教育局重要會議精神和重大決策、教育的相關(guān)文件，讓這些方針政策能及時得以貫徹落實(shí)。加強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)思想、辦品牌學(xué)校的目標(biāo)的宣傳，做好學(xué)校和支部開展的各種活動、教育教學(xué)成果的宣傳，進(jìn)一步提高學(xué)校知名度。
2、是切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)黨員干部反腐拒變的能力。支部從制度建設(shè)入手，繼續(xù)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、述職制度、報告制度、民主測評制度、校務(wù)公開制度，加強(qiáng)勤政廉政建設(shè)，增強(qiáng)黨員干部反腐拒變的能力。鞏固行風(fēng)建設(shè)成果，對人民群眾密切關(guān)注的收費(fèi)、補(bǔ)課、師德等熱點(diǎn)問題，抓好抓實(shí)。
3、以創(chuàng)優(yōu)爭先活動為契機(jī)，繼續(xù)大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步堅(jiān)定黨員的理想信念，提升黨員素養(yǎng)。充分發(fā)揮“一個黨員，一面旗幟”的先鋒模范作用，切實(shí)把黨員隊(duì)伍建設(shè)和青年教師隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來。在全校形成關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員的良好局面。
4、是重視安全穩(wěn)定工作，構(gòu)建和諧平安校園。在穩(wěn)定工作方面堅(jiān)持思想為先導(dǎo)，預(yù)防為主，注重疏導(dǎo);支部深入群眾，了解群眾思想和困難，關(guān)心群眾生活，關(guān)注群眾思想，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，對群眾關(guān)心的重點(diǎn)工作和敏感工作，注意方法、多加解釋、正確引導(dǎo)。積極營造領(lǐng)導(dǎo)潛心辦學(xué)、教師潛心教學(xué)、學(xué)生積極向上、師生健康愉悅的和諧校園氛圍;安全工作方面，強(qiáng)化安全意識，嚴(yán)格學(xué)校安全工作機(jī)制，層層落實(shí)安全責(zé)任，創(chuàng)建平安校園。
(六)以賽促建，強(qiáng)健文明細(xì)胞。
以創(chuàng)優(yōu)爭先活動為契機(jī)，大力開展各種競賽活動，以競賽促進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作，大力倡導(dǎo)教職工爭先創(chuàng)優(yōu)，立足崗位，建功立業(yè)。
1、在學(xué)生中開展“文明學(xué)生”、“文明標(biāo)兵”、“三好學(xué)生”等評比活動，形成人人爭做文明小市民的氛圍。
2、在教師中廣泛開展“師德標(biāo)兵”、“優(yōu)秀教師”、“文明處室”等評比活動，以評比促進(jìn)文明細(xì)胞建設(shè)，提升學(xué)校文明建設(shè)整體水平。
3、積極開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型工會、學(xué)習(xí)型教工活動，在全校形成“自覺學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)”的良好氛圍。
(七)凝聚力量，建設(shè)和諧校園。
1、工會積極圍繞文明單位創(chuàng)建工作，協(xié)助做好重點(diǎn)工作和敏感工作及教職工思想工作，投身到學(xué)校的民主管理當(dāng)中，構(gòu)筑奮進(jìn)之家、活力之家、和諧之家，創(chuàng)美好家園。圍繞“活躍學(xué)校氛圍、促進(jìn)教師身心健康”的重點(diǎn)工作，學(xué)校工會每年定期組織教職工進(jìn)行健康檢查，積極配合開展“送溫暖”活動、“愛心捐款”活動、教師課間操、籃球賽、排球賽、冬季跑操等運(yùn)動，在全校營造“我運(yùn)動，我健康，我快樂”的健身氛圍。
2、落實(shí)衛(wèi)生防疫工作，積極配合上級衛(wèi)生防疫部門開展傳染病的防控，加強(qiáng)對食品衛(wèi)生工作的監(jiān)督。深入扎實(shí)地做好人口與計劃生育工作。
學(xué)校將緊緊圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建規(guī)劃，以xx市文明單位創(chuàng)建推動學(xué)校品牌建設(shè)、特色學(xué)校建設(shè)，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇三
為全面推進(jìn)創(chuàng)建全國文明城市工作，助力全市實(shí)現(xiàn)20__年建成全國文明城市的創(chuàng)建目標(biāo)，根據(jù)市衛(wèi)計委《關(guān)于印發(fā)〈市衛(wèi)計委創(chuàng)建全國文明城市工作實(shí)施方案（20__－20__年）〉的通知》，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定本方案。
一、工作目標(biāo)。
按照“一年強(qiáng)基礎(chǔ)、兩年上臺階、三年圓目標(biāo)”的工作要求，20__年組建專班，分解創(chuàng)建責(zé)任，夯實(shí)工作基礎(chǔ)；20__年強(qiáng)化各項(xiàng)創(chuàng)建指標(biāo)落實(shí)；20__年鞏固達(dá)標(biāo)，助力我市成功創(chuàng)建全國文明城市。
二、主要任務(wù)。
（一）思想道德提升行動。
1.開展理想信念教育。深入開展“不忘初心，牢記使命”學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持黨委（總支、支部）中心組學(xué)習(xí)制度。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳丹；責(zé)任科室：黨委辦公室）。
2.開展“社會主義核心價值觀”教育。大力推進(jìn)社會主義核心價值觀教育，堅(jiān)持舉辦“道德講堂”，使“大醫(yī)精誠”衛(wèi)生價值文化和文明價值理念深入人心，激勵增強(qiáng)全體醫(yī)護(hù)人員對事業(yè)的執(zhí)著追求精神。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳丹；責(zé)任科室：黨委辦公室）。
3.開展文明道德教育。在行政樓、門診、住院部等場所張貼、懸掛文明城市創(chuàng)建宣傳海報、標(biāo)語口號和文明用語，并在醒目位置設(shè)立“遵德守禮”提示牌；利用電子屏滾動播放等方式播出“講文明樹新風(fēng)”公益廣告，將社會主義核心價值觀和文明風(fēng)尚有機(jī)融入各類生活場景（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：萬有才；責(zé)任科室：辦公室）。
4.開展典型宣傳教育。開展“講述醫(yī)院好故事、傳播衛(wèi)計正能量”，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)典型宣傳，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的榜樣引領(lǐng)作用，樹立醫(yī)院新形象（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：萬有才；責(zé)任科室：辦公室）。
（二）服務(wù)能力提升行動。
1.全院建成綜合診斷治療模式。以腦卒中、胸痛、嚴(yán)重創(chuàng)傷等急危重癥的多學(xué)科診療為抓手，進(jìn)一步推進(jìn)和規(guī)范核心制度（會診制度）的落實(shí)，逐步養(yǎng)成多層面認(rèn)識疾病、多學(xué)科治療疾病的習(xí)慣（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：潘松林；責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科）。
2.提升急救能力和水平。制定出臺急診急救體系建設(shè)方案，急救能力和水平達(dá)到同級別醫(yī)院領(lǐng)先水平，建立監(jiān)督機(jī)制保證相關(guān)科室嚴(yán)格實(shí)施方案（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：潘松林；責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科）。
3.大力拓展健康服務(wù)范圍。進(jìn)一步擴(kuò)大簽約單位范圍，落實(shí)簽約人群健康管理服務(wù)。完善出院患者健康管理，做好重點(diǎn)病種及人群2—3次隨訪工作。開展慢性病病人健康管理服務(wù)。全員開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：方麗；責(zé)任科室：健康管理科）。
4.完善各類基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施。設(shè)置輪椅通道、扶手、緣石坡道、無障礙衛(wèi)生間等無障礙設(shè)施，管理、使用情況良好（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：萬有才；責(zé)任科室：總務(wù)科）。
（三）環(huán)境衛(wèi)生提升行動。
1.大力開展環(huán)境衛(wèi)生整潔行動。實(shí)施“城鄉(xiāng)清潔工程”，確保醫(yī)院環(huán)境干凈整潔，管理規(guī)范有序，無臟亂差現(xiàn)象（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：萬有才；責(zé)任科室：總務(wù)科）。
2.規(guī)范醫(yī)院家屬區(qū)“三小”經(jīng)營單位管理。加強(qiáng)醫(yī)院家屬區(qū)門面小餐館、小超市、小美容美發(fā)店等“三小店”的日常監(jiān)管。落實(shí)“門前三包”責(zé)任制，抓好“三小店”聚集區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：萬有才；責(zé)任科室：總務(wù)科）。
3.抓好控?zé)煿ぷ?。大力開展公共場所控?zé)熜袆?，加?qiáng)煙草危害宣傳教育，設(shè)置禁煙勸導(dǎo)員，及時制止在禁煙場所吸煙的行為。室內(nèi)公共場所和工作場所有明顯禁煙標(biāo)識，無煙區(qū)沒有吸煙現(xiàn)象。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：萬有才；責(zé)任科室：總務(wù)科）。
（四）文化建設(shè)提升行動。
1.不斷豐富干部職工文化生活。定期組織職工開展形式多樣的文化、體育活動，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工凝聚力和向心力，提升干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：方麗；責(zé)任科室：工會）。
2.扎實(shí)開“書香醫(yī)院”建設(shè)。舉辦讀書交流、講學(xué)活動，進(jìn)一步營造愛讀書、讀好書、善讀書的氛圍（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳丹；責(zé)任科室：黨委辦公室）。
（五）誠信醫(yī)院提升行動。
1.加強(qiáng)醫(yī)院信用體系建設(shè)。通過宣傳引導(dǎo)、巡查監(jiān)管、行業(yè)自律，落實(shí)信用承諾制，規(guī)范全院醫(yī)護(hù)人員醫(yī)療服務(wù)行為、依法依規(guī)執(zhí)業(yè)，誠信行醫(yī)、誠信執(zhí)業(yè)、誠信服務(wù)，樹立醫(yī)院良好的誠信形象（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：陳丹；責(zé)任科室：黨委辦公室）。
（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：潘松林；責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科）。
3.推行實(shí)名制登記制度。依托全民健康信息平臺，落實(shí)以公民身份號碼制度為基礎(chǔ)的公民統(tǒng)一社會信用代碼制度，在就醫(yī)、體檢、b超孕檢、開具診斷證明等活動中實(shí)行實(shí)名登記制，不斷完善個人在醫(yī)療衛(wèi)生活動中信用記錄（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：潘松林；責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科）。
（六）安全穩(wěn)定提升行動。
1.切實(shí)筑牢安全生產(chǎn)“防護(hù)堤”。落實(shí)單位主要負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任，建立健全供水、供電、供氣、供氧、“毒、麻、精、放”藥品存放庫房等重點(diǎn)部位安全管理制度、設(shè)施使用維護(hù)制度，建立隱患定期排查、公示、整改機(jī)制，堅(jiān)決遏制各類安全事故發(fā)生（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：楊永新；責(zé)任科室：綜治辦總務(wù)科）。
2.持續(xù)深化“平安醫(yī)院”創(chuàng)建。深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建活動，進(jìn)一步健全醫(yī)療責(zé)任保險制度，開展維護(hù)醫(yī)療秩序打擊涉醫(yī)違法犯罪專項(xiàng)行動，實(shí)現(xiàn)“醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境明顯改善、醫(yī)院及周邊安全狀況明顯好轉(zhuǎn)、醫(yī)患關(guān)系更加和諧”的目標(biāo)（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：楊永新、潘松林；責(zé)任科室：綜治辦、醫(yī)務(wù)科）。
三、有關(guān)要求。
（一）提高站位，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)建全國文明城市是市委、市政府作出的重大戰(zhàn)略決策。醫(yī)院成立院長、黨委書記任組長，其他班子成員任副組長，相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為成員的市二醫(yī)創(chuàng)建全國文明城市領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由郭圣龍同志擔(dān)任。
（二）統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進(jìn)。創(chuàng)建全國文明城市周期長、要求高，要正確處理好文明城市創(chuàng)建與日常工作的關(guān)系，做到統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進(jìn)，確保創(chuàng)建工作順利開展。
（三）廣泛宣傳，營造氛圍。大力營造創(chuàng)建文明城市濃厚氛圍。要利用文明標(biāo)語、宣傳手冊、微信微博等多種形式，提高創(chuàng)建宣傳效果。自覺成為文明行為的踐行者，全面提升文明素養(yǎng)。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇四
推動各級政府財政提供執(zhí)法配置保障，認(rèn)真落實(shí)《文化部關(guān)于加強(qiáng)文化市場綜合執(zhí)法裝備配備工作的指導(dǎo)意見》。
17、配備執(zhí)法專用房間。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)配備舉報受理室、詢問調(diào)查室、證據(jù)保存室、技術(shù)監(jiān)控室和罰沒物品庫房等執(zhí)法專用房間。日常辦公用房參照黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
18、配備執(zhí)法專用車輛。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)配備巡查用車及暗訪用車，縣級執(zhí)法機(jī)構(gòu)按每5人配備1輛，每機(jī)構(gòu)不少于2輛的標(biāo)準(zhǔn)配備，保證文化市場日常巡查、舉報受理、調(diào)查取證、重大活動保障和突發(fā)事件應(yīng)急處置等工作需要。巡查用車應(yīng)噴涂“文化執(zhí)法”、“舉報電話12318”等執(zhí)法標(biāo)識。
19、配備執(zhí)法專用設(shè)備。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)本部門工作職責(zé)和文化市場監(jiān)管需求，配備數(shù)碼照相機(jī)、平板電腦、移動存儲介質(zhì)、便攜式打印機(jī)、移動執(zhí)法手持式終端、執(zhí)法儀等執(zhí)法專用設(shè)備，進(jìn)一步提升綜合執(zhí)法效能，全面推廣應(yīng)用推廣應(yīng)用移動執(zhí)法系統(tǒng)。
20、建設(shè)技術(shù)監(jiān)管平臺。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)適應(yīng)信息化發(fā)展要求，加強(qiáng)技術(shù)監(jiān)管平臺建設(shè)，實(shí)現(xiàn)信息管理、網(wǎng)上執(zhí)法、遠(yuǎn)程監(jiān)管等功能，提高文化市場監(jiān)管效率與水平。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇五
國務(wù)院關(guān)于實(shí)施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務(wù)管理的決定》（中發(fā)〔。
2015。
〕
40。
2016。
〕
69。
號）要求，決定在全區(qū)范圍內(nèi)開展新一輪計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位創(chuàng)建活動。結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，特制定本實(shí)施方案。
深入貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《決定》精神，堅(jiān)持計劃生育基本國策，以實(shí)施全面兩孩政策為主線，以改革完善計劃生育服務(wù)管理為重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)人口和計劃生育工作思路和工作方法的
“兩個轉(zhuǎn)變”，促進(jìn)人口與資源、環(huán)境和經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，為構(gòu)建和諧社會、全面建設(shè)“健康貴池”創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
堅(jiān)持
“以人為本、創(chuàng)新發(fā)展、法治引領(lǐng)、統(tǒng)籌推進(jìn)”的原則，尊重家庭在計劃生育中的主體地位，推動人口和計劃生育工作由控制人口數(shù)量為主向調(diào)控總量、提升素質(zhì)和優(yōu)化結(jié)構(gòu)并舉轉(zhuǎn)變，由管理為主向更加注重服務(wù)家庭轉(zhuǎn)變，由主要依靠政府力量向政府、社會和公民多元共治轉(zhuǎn)變。通過進(jìn)一步強(qiáng)化宣傳教育，健全管理體制，完善服務(wù)機(jī)制，加快實(shí)現(xiàn)計劃生育治理體系和治理能力現(xiàn)代化，使全區(qū)計劃生育工作水平再上新臺階。
把實(shí)施全面兩孩政策、改革完善計劃生育服務(wù)管理作為重要工作納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體規(guī)劃。堅(jiān)持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，明確黨委政府分管領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系村干部共同參與的工作機(jī)制。堅(jiān)持和完善計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)系鎮(zhèn)街道制度，落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制和
“一票否決”制，確保計劃生育工作責(zé)任到位、措施到位、投入到位、落實(shí)到位。
計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要根據(jù)職責(zé)分工履職盡責(zé)，進(jìn)一步健全齊抓共管計劃生育的工作格局。區(qū)衛(wèi)計委協(xié)同相關(guān)部門出臺并完善實(shí)施全面兩孩的配套措施，重點(diǎn)解決好公共服務(wù)保障、執(zhí)法協(xié)調(diào)、信息互通等問題。增強(qiáng)家庭發(fā)展能力，建立完善生育支持、幼兒養(yǎng)育、青少年發(fā)展政策，鼓勵按政策生育。
優(yōu)化整合衛(wèi)生計生資源，加快推進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督與計劃生育執(zhí)法資源整合和鎮(zhèn)街衛(wèi)生、計生服務(wù)機(jī)構(gòu)整合進(jìn)程，穩(wěn)定區(qū)、鎮(zhèn)、村三級計劃生育工作網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)計生隊(duì)伍建設(shè)，按照
“萬人一技、萬人一干”的標(biāo)準(zhǔn)，配齊配強(qiáng)鎮(zhèn)街道計生辦業(yè)務(wù)人員、服務(wù)機(jī)構(gòu)的醫(yī)技服務(wù)人員和村級計劃生育專干，落實(shí)好村級計劃生育專干的副村級報酬待遇、養(yǎng)老保障等問題。健全基層計劃生育協(xié)會組織，積極發(fā)揮生力軍作用。
深化生育服務(wù)證制度改革，建立健全生育登記服務(wù)制度，規(guī)范辦證流程，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上及時辦理，逐步實(shí)現(xiàn)
“多證合一”。綜合治理出生人口性別比，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，強(qiáng)化源頭治理，深入開展“關(guān)愛女孩行動”，廣泛宣傳“男女平等”、“生男生女一樣好”等文明生育理念，依法保障女性就業(yè)、休假等合法權(quán)益，創(chuàng)造有利于女孩成長成才的社會環(huán)境。加強(qiáng)監(jiān)管，依法嚴(yán)厲打擊非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別終止妊娠行為；依法依規(guī)查處政策外多孩生育，規(guī)范社會撫養(yǎng)費(fèi)征收管理。
推進(jìn)優(yōu)生優(yōu)育全程服務(wù)，落實(shí)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查，加強(qiáng)孕產(chǎn)期保健服務(wù)和出生缺陷綜合防治，降低剖宮產(chǎn)率。推進(jìn)婦幼保健計劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和規(guī)范化管理，加強(qiáng)孕產(chǎn)婦與新生兒危急重癥救治能力建設(shè)，建立高齡產(chǎn)婦個案信息庫，并在醫(yī)療生產(chǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)立綠色通道。全面實(shí)行避孕方法知情選擇，宣傳倡導(dǎo)二多孩落實(shí)長效節(jié)育措施，減少政策外多孩超生，降低出生人流比；關(guān)注退出育齡期婦女帶環(huán)問題，逐年予以解決。大力推進(jìn)流動人口基本公共衛(wèi)生計生服務(wù)均等化，積極拓展
“城市生活。
e
站”和“農(nóng)村幸福生活。
e
站”的服務(wù)功能建設(shè)。
加大對計劃生育家庭獎勵扶助力度，落實(shí)各項(xiàng)獎勵和扶助政策，繼續(xù)做好城市獨(dú)生子女一次性兌現(xiàn)工作。各部門在落實(shí)相關(guān)民生政策時，重點(diǎn)對政策調(diào)整前的獨(dú)生子女家庭和農(nóng)村計劃生育雙女家庭予以傾斜。關(guān)懷計劃生育特殊家庭，妥善解決他們的生活照料、養(yǎng)老保障、大病治療和精神慰藉等問題。實(shí)施好國家
“百姓生殖健康促進(jìn)工程”項(xiàng)目，并與計劃生育家庭養(yǎng)老照護(hù)、精準(zhǔn)扶貧、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合等項(xiàng)目有機(jī)結(jié)合。
健全區(qū)鎮(zhèn)村三級出生監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)，有力推進(jìn)衛(wèi)生計生信息資源整合力度，實(shí)現(xiàn)生育登記、孕產(chǎn)期保健、住院分娩、出生醫(yī)學(xué)證明、兒童預(yù)防接種等信息共享。推動戶籍管理、婚姻、人口健康、教育、社會保障等信息互聯(lián)互通。運(yùn)用信息化手段，建立剖宮產(chǎn)率、一孩剖腹產(chǎn)在孕和高齡產(chǎn)婦懷孕等預(yù)警機(jī)制，為決策提供服務(wù)。從而優(yōu)化工作流程，提高服務(wù)效率。
近三年，出生政策符合率保持較高水平，政策外多孩率低于
2%。
；出生人口性別比保持正常，控制在。
115。
以內(nèi)；強(qiáng)化孕情跟蹤服務(wù)水平，二孩早孕發(fā)現(xiàn)率達(dá)。
60。
以上；加大綜合避孕措施的落實(shí)，綜合避孕率達(dá)。
95%。
以上，出生人流比控制在。
0.2%。
深入宣傳人口國情和基本國策，宣傳實(shí)施全面兩孩政策、促進(jìn)人口均衡發(fā)展的重大意義。做好政策解讀，開展生育意愿調(diào)查，及時了解育齡人群的所想、所需、所求。要通過廣告標(biāo)語、宣傳折頁、知識講座以及廣播電視、
qq。
群、微信群等新媒體開展形式多樣的宣傳活動，普及避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康知識，并與健康促進(jìn)理念有機(jī)融合，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念。
計劃生育政務(wù)信息及時公開到村、到組，及時協(xié)調(diào)解決群眾訴求，無信訪積案，無群體性事件發(fā)生。深入推進(jìn)誠信計生和村（社區(qū)）民自治，繼續(xù)開展示范村（社區(qū)）評比工作，從
2016。
年起，每年按。
20%。
比例進(jìn)行驗(yàn)收，并頒發(fā)獎牌和獎金。定期開展群眾滿意問卷調(diào)查，及時化解社會矛盾，為創(chuàng)建活動營造良好的氛圍，以提高群眾對計生工作滿意程度。
全區(qū)創(chuàng)建工作分四個階段進(jìn)行。
（一）籌備階段（。
2016。
年
6
月
20。
日至。
30。
日）：研究制定創(chuàng)建方案和召開動員會。
（二）實(shí)施階段（。
2016。
年
7
月
1
日至。
8
月
20。
日）：各鎮(zhèn)街道、各有關(guān)部門和單位圍繞各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)，精心組織，專題研究，細(xì)化安排，采取過硬措施，全面抓好落實(shí)。做到創(chuàng)建工作硬件達(dá)標(biāo)，軟件資料收集齊全。
（三）申報階段（。
2016。
年
8
月
21。
日至。
8
月
31。
日）：以區(qū)政府名義向市衛(wèi)生計生委提交申請報告、創(chuàng)建工作總結(jié)和創(chuàng)建工作過程材料。
（四）評選階段（。
2016。
年
9
月
1
日至。
10。
月
31。
日）：
9
月份，接受市衛(wèi)計委評審工作，對評審中發(fā)現(xiàn)的問題，及時做好查漏補(bǔ)缺。
10。
月份，迎接好省衛(wèi)計委復(fù)核工作。
牢固樹立計劃生育國策觀念，提高對創(chuàng)建新一輪計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位重要性的認(rèn)識。加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)人口計生工作領(lǐng)導(dǎo)小組同時為區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全區(qū)創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調(diào)工作。各鎮(zhèn)街道要成立相應(yīng)組織，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確各鎮(zhèn)街以及相關(guān)部門責(zé)任，要把創(chuàng)建活動作為加快推進(jìn)計劃生育服務(wù)管理改革、全面加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作的重要抓手，高度重視，周密部署，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強(qiáng)力推進(jìn)，上下聯(lián)動，廣泛深入地開展創(chuàng)建活動。
各鎮(zhèn)街道要對照創(chuàng)建內(nèi)容，認(rèn)真梳理工作重點(diǎn)和難點(diǎn)問題，制訂完善和整改計劃，明確工作任務(wù)和時間節(jié)點(diǎn)，精心組織實(shí)施。要大力宣傳創(chuàng)建活動的內(nèi)容和辦法，把中央和省、市關(guān)于計劃生育的重大決策部署貫穿于創(chuàng)建活動始終，細(xì)化責(zé)任，落實(shí)到人，建立激勵機(jī)制，強(qiáng)化保障措施。
區(qū)衛(wèi)計部門要加強(qiáng)對各鎮(zhèn)街道、各部門創(chuàng)建工作的監(jiān)督檢查指導(dǎo)工作，并將檢查的結(jié)果列入年終計劃生育目標(biāo)責(zé)任制考評之中。各鎮(zhèn)街、各相關(guān)部門要辦實(shí)事、求實(shí)效，堅(jiān)決杜絕創(chuàng)建活動走過場、搞花架子。對組織領(lǐng)導(dǎo)不到位，措施不落實(shí)，達(dá)不到創(chuàng)建目標(biāo)，給全區(qū)創(chuàng)建活動造成不良影響的單位，實(shí)行計劃生育
“一票否決”，并給予黨政主要負(fù)責(zé)同志、分管負(fù)責(zé)同志和相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理，確保我區(qū)創(chuàng)建新一輪計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇六
1、日常檢查行為規(guī)范。嚴(yán)格落實(shí)《文化市場日常檢查規(guī)范》。開展文化市場日常檢查工作，應(yīng)當(dāng)有兩名以上具備執(zhí)法資格的執(zhí)法人員參加，向當(dāng)事人或有關(guān)人員出示有效執(zhí)法證件，表明執(zhí)法身份，告知當(dāng)事人相關(guān)權(quán)利義務(wù)。
2、日常檢查內(nèi)容和頻度規(guī)范。開展執(zhí)法檢查應(yīng)在法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)限內(nèi)進(jìn)行，堅(jiān)持日常巡查和技術(shù)監(jiān)管相結(jié)合，在網(wǎng)吧市場全面推行使用“文網(wǎng)衛(wèi)士”系統(tǒng)開展遠(yuǎn)程巡查。每月10日前報送執(zhí)法數(shù)據(jù)，每次巡查完畢后及時使用技術(shù)監(jiān)管平臺錄入檢查結(jié)果。每月各縣(市)區(qū)使用技術(shù)監(jiān)管平臺向市局報送執(zhí)法工作信息不少于2條。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)每月對轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)吧、娛樂、書報刊、音像、印刷等重點(diǎn)監(jiān)管市場經(jīng)營單位的現(xiàn)場檢查次數(shù)不得低于4次，對其他類市場日常檢查次數(shù)不得低于1次;每年對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)監(jiān)管市場的平均檢查次數(shù)不得低于48次，對其他類市場的平均檢查次數(shù)不得低于12次。
3、辦案方式數(shù)量規(guī)范。全面推行使用文化部技術(shù)監(jiān)管平臺進(jìn)行網(wǎng)上案件辦理。全年辦案類別在五類以上。全年辦案數(shù)量不少于編制到位人數(shù)的三倍。執(zhí)法辦案所用文書必須是文化部、國家新聞出版廣電總局統(tǒng)一的文書格式。文化市場一般程序案件須做到一案一卷，行政處罰實(shí)行查繳分離。辦結(jié)案件及時立卷歸檔。
4、自由裁量權(quán)基準(zhǔn)規(guī)范。認(rèn)真執(zhí)行《文化市場行政處罰自由裁量權(quán)基準(zhǔn)》，所有行政處罰案件處罰數(shù)額必須符合《文化市場行政處罰自由裁量權(quán)基準(zhǔn)》規(guī)定的情形。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇七
文明單位的創(chuàng)建是學(xué)校綜合成效和整體水平的體現(xiàn)，我校在歷年文明單位創(chuàng)建工作中，始終將加強(qiáng)精神文明建設(shè)，創(chuàng)建和諧校園作為學(xué)校中心任務(wù)來抓，開展了一系列富有成效的活動，取得了一定的教育成果。
20xx年是中國共產(chǎn)黨建黨xx周年，學(xué)校我們將以黨慶為契機(jī)，響應(yīng)學(xué)校創(chuàng)建省、市“文明單位”號召，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，構(gòu)建和諧部門，樹立奉獻(xiàn)、服務(wù)理念，形成愛崗敬業(yè)、勤政廉潔的風(fēng)氣，特制定20xx年創(chuàng)建文明單位工作計劃：
根據(jù)《平頂山文明單位建設(shè)管理辦法》和《寶豐縣文明單位管理辦法規(guī)定》，以及平頂山市文明委、寶豐縣文明委工作安排，我校全面貫徹黨的精神，緊緊圍繞社會主義核心價值體系，以文明單位（和諧校園）的創(chuàng)建作為學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的總抓手，以“創(chuàng)和諧校園，建文明城市”為創(chuàng)建目標(biāo)，以建黨91周年為主線，繼續(xù)落實(shí)贊賞教育理念，努力提升學(xué)校的文明水平和師生員工的文明素質(zhì)，保持并發(fā)展學(xué)校的亮點(diǎn)和特色，團(tuán)結(jié)一心，開拓進(jìn)取，推進(jìn)和諧校園創(chuàng)建。
（一）注重思想建設(shè)，提升師生文明素質(zhì)。
1、緊緊圍繞形勢和任務(wù)、圍繞新要求、新舉措，進(jìn)一步加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想認(rèn)識，改進(jìn)工作作風(fēng)；增強(qiáng)干部學(xué)習(xí)對黨員學(xué)習(xí)、教工學(xué)習(xí)的帶動作用，運(yùn)用各類載體豐富教職工學(xué)習(xí)和各類活動的內(nèi)容和形式，推進(jìn)師德、師風(fēng)建設(shè)。以慶祝建黨91周年，在校園中大力唱響紅歌，開展國慶大合唱團(tuán)體活動。開展各項(xiàng)紀(jì)念活動。繼續(xù)充分利用校內(nèi)海報、宣傳櫥窗、校園網(wǎng)好人好事平臺、黑板報等重要的宣傳陣地，樹立先進(jìn)典型，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)，創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍。
2、以“三風(fēng)”建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步深化以課堂教學(xué)有效性、理論實(shí)踐密切聯(lián)系為主要內(nèi)容的校際聯(lián)動，以課程統(tǒng)整、德育學(xué)科滲透、廉潔教育進(jìn)課堂等內(nèi)容為內(nèi)涵的“兩綱”教育。通過學(xué)生日常行為規(guī)范訓(xùn)練、專項(xiàng)校本課程開發(fā)和各項(xiàng)活動的開展，抓好學(xué)生良好的行為規(guī)范和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育，從而達(dá)到以德育促學(xué)習(xí)的目標(biāo)。
3、進(jìn)一步加大教師的培養(yǎng)力度。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教師專業(yè)培訓(xùn)工作意見、若干規(guī)定和管理細(xì)則精神，加快高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)。以繼續(xù)開展全員賽課活動和難學(xué)難教教材研討活動為抓手，繼續(xù)營造“學(xué)、趕、超，幫、比、拼”的濃厚氛圍，不斷提高教師自主發(fā)展能力，精心打造一支具有教育家思想的管理團(tuán)隊(duì)和“德、學(xué)、識、能、藝”俱佳的優(yōu)秀教師隊(duì)伍。
4、在日常管理中，注重小干部隊(duì)伍建設(shè)，抓好學(xué)校學(xué)生會，團(tuán)委義務(wù)標(biāo)兵“小紅帽”等校園志愿者工作，發(fā)揮學(xué)生參與學(xué)校管理的主體作用，培養(yǎng)他們在日常檢查評比、活動組織中發(fā)揮獨(dú)立開展工作、承擔(dān)責(zé)任的能力。同時讓學(xué)生在參與管理中得到自我教育。
（二）加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮核心作用。
1、以能力建設(shè)為重點(diǎn)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力和凝聚力建設(shè)。班子要團(tuán)結(jié)和諧，成為學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的核心領(lǐng)導(dǎo)力量。堅(jiān)決貫徹民主集中制原則，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，對學(xué)校重大決策、干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金的使用等重大事項(xiàng)進(jìn)行決策。
2、注重黨風(fēng)廉政制度和機(jī)制建設(shè)，學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政工作負(fù)直接責(zé)任。黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)容納入到日常工作和干部的培訓(xùn)考核中，校級干部的廉潔自律通過述學(xué)、述職、述廉和民主測評進(jìn)行監(jiān)督、考評；在中層干部中加強(qiáng)廉政勤政教育，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高在群眾中的滿意度。
3、黨支部要加強(qiáng)民主黨派的座談制度，真誠聽取對學(xué)校發(fā)展的意見和建議；認(rèn)真指導(dǎo)退管會工作，物質(zhì)上、財力上、人員上保證離、退休教工的生活，對確實(shí)有困難的同志予以照顧和補(bǔ)助。
4、每年定期召開教工代表大會，討論學(xué)校發(fā)展的重大問題，以民主參與管理的形式，增強(qiáng)教職工的主人翁意識和校務(wù)公開的透明度；以教工團(tuán)活動為抓手，在政治上引導(dǎo)、業(yè)務(wù)上幫助、工作上支持、生活上關(guān)心青年教工，為青年的發(fā)展提供機(jī)會、搭建舞臺，使之成為學(xué)校教育教學(xué)事業(yè)奮發(fā)有為的接班人。
（三）深化內(nèi)涵發(fā)展，豐富校園文化建設(shè)。
1、加強(qiáng)校園文化建設(shè)，學(xué)校的宣傳櫥窗，班級的黑板報要圍繞教育教學(xué)和學(xué)校中心工作及時定期地進(jìn)行宣傳，對教職員工中的先進(jìn)事跡，學(xué)生的各類標(biāo)兵和獲獎情況要及時報道宣傳，以形成良好的校園氛圍，激勵廣大教職工和學(xué)生。
2、著力營造“書香校園”，構(gòu)建團(tuán)結(jié)和諧、積極向上的學(xué)校環(huán)境和校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)的良好氛圍，努力提高教學(xué)質(zhì)量，把我校建設(shè)成底蘊(yùn)深厚的書香校園。
3、運(yùn)用校園文化建設(shè)這個重要而有效的載體，在師生中大力宣傳并貫徹“奉獻(xiàn)，合作，進(jìn)取”的學(xué)校精神，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高師生思想道德和人文素養(yǎng)為目標(biāo)，以規(guī)范和制度為抓手，以校園文化和凝聚力工程為載體，高質(zhì)量、高效率地規(guī)劃好創(chuàng)建精神文明單位的各項(xiàng)工作。倡導(dǎo)科學(xué)文明健康的生活方式，開展豐富多彩、健康有益的文體活動。
4、發(fā)揮教務(wù)科、團(tuán)委在學(xué)生思想政治工作中的.主渠道作用，以社團(tuán)為載體，以“兩綱”教育為抓手，大力開展技能比賽、舞蹈大賽、演講比賽、卡拉ok大賽等主體性文體活動，提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)良好行為習(xí)慣、鍛煉自主管理能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，努力創(chuàng)建文明校園。
（四）優(yōu)化校園環(huán)境，創(chuàng)設(shè)平安健康氛圍。
1、校園安全是學(xué)校工作的重中之重，要繼續(xù)加強(qiáng)檢查和校園護(hù)導(dǎo)工作，及時整改校園安全隱患，有效加強(qiáng)校園安全的人防機(jī)制。形成學(xué)校安全責(zé)任全員化、安全工作全過程、安全監(jiān)督全方位的格局，并建立安全檔案。通過有針對性的安全教育，增強(qiáng)全校師生的安全意識和防范能力。每學(xué)期有效開展1-2次逃生等演練。
2、以文明建校，創(chuàng)建和諧校園為契機(jī)，新建改建校園道路，整修教學(xué)樓、學(xué)校綠化帶、體育場等基礎(chǔ)設(shè)施，充分利用和發(fā)揮各功能教室的作用，使校園更美麗，布局更安全合理，更有文化品位，并管理有序。
3、加強(qiáng)學(xué)生身心健康教育。定期對學(xué)生進(jìn)行健康檢查，開展預(yù)防宣傳，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣和健康的現(xiàn)代生活方式。完善體育設(shè)施，認(rèn)真落實(shí)“三課兩操兩活動”，辦好春、秋季運(yùn)動會，開展文體活動和學(xué)生社團(tuán)活動。加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理，嚴(yán)格執(zhí)行食堂衛(wèi)生日檢制。積極開展學(xué)生生命健康教育、防毒、防艾滋病教育，讓學(xué)生正確認(rèn)識生命的價值，熱愛生命，保護(hù)自然，珍惜自我，健康成長。努力開發(fā)校本德育課程，繼續(xù)探索德育課程化的有效途徑。
4、開展豐富多彩健康有益的文娛體育活動，增進(jìn)教職工之間的友誼，強(qiáng)健教職員工體魄。重視計劃生育工作，關(guān)心女教職員工的身心健康。繼續(xù)推進(jìn)校園全民健身運(yùn)動，工會聯(lián)合婦委會繼續(xù)帶領(lǐng)教職員工積極參加全民健身運(yùn)動，積極舉辦節(jié)日健身活動，經(jīng)常開展一些體育比賽、課外分組鍛煉等健身活動，努力踐行“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康文明生活理念，認(rèn)真落實(shí)健康促進(jìn)學(xué)校的理念與行動，進(jìn)一步打造好健康和諧活力校園。
（五）創(chuàng)建工作組織保障。
學(xué)校成立文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建的籌劃、安排、落實(shí)、實(shí)施和督促等工作，處理其他與創(chuàng)建工作相關(guān)事宜。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：王結(jié)實(shí)。
副組長：韓遠(yuǎn)平白振超。
成員：馬全力趙國強(qiáng)王延豪韓英奇。
專職人員：馬全力陳菲菲。
兼職人員：各班班主任校文學(xué)社成員。
校團(tuán)委成員各班宣傳委員。
2、重視創(chuàng)建工作，認(rèn)真組織實(shí)施本《創(chuàng)建規(guī)劃》，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，確保經(jīng)費(fèi)投入，開展文明在線階段自查。
3、20xx年3月開展中途推進(jìn)活動，10月進(jìn)行總結(jié)，迎接檢查。
寶豐縣教師進(jìn)修學(xué)校。
20xx年x月x日。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇八
有效推進(jìn)全市各級執(zhí)法職責(zé)規(guī)范，明確全市各級執(zhí)法機(jī)構(gòu)編制三定方案，明確執(zhí)法機(jī)構(gòu)法定職能職責(zé)及執(zhí)法范圍。切實(shí)推動各項(xiàng)執(zhí)法制度規(guī)范。
5、執(zhí)法人員管理制度規(guī)范。認(rèn)真落實(shí)中央、省、市兩辦《關(guān)于進(jìn)一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革的實(shí)施意見》的文件精神，出臺各級執(zhí)法機(jī)構(gòu)編制人員“三定方案”，明確執(zhí)法機(jī)構(gòu)和執(zhí)法人員為參照公務(wù)員管理的執(zhí)法單位，對文化市場行政執(zhí)法人員進(jìn)行規(guī)范管理。全面實(shí)行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，未經(jīng)執(zhí)法資格考試合格，不得授予執(zhí)法資格，不得從事執(zhí)法活動。
6、責(zé)任制度規(guī)范。各執(zhí)法單位必須明確每位執(zhí)法人員的崗位職責(zé)，落實(shí)崗位責(zé)任制，并對所轄實(shí)體文化市場實(shí)行網(wǎng)格化管理，明確網(wǎng)格責(zé)任和內(nèi)容。
7、舉報受理程序規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行《舉報受理制度》，舉報受理實(shí)行層級審批，統(tǒng)一指派，所有受理的文化市場舉報都應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)處理、辦結(jié)，并向舉報人進(jìn)行反饋。
8、執(zhí)法過程記錄規(guī)范。全面落實(shí)《執(zhí)法全過程記錄制度》，開展日常檢查執(zhí)法活動，要堅(jiān)持使用執(zhí)法記錄儀進(jìn)行錄音錄像，并對檢查結(jié)果進(jìn)行文字記錄。特別是對現(xiàn)場檢查、隨機(jī)抽查、調(diào)查取證、證據(jù)保全、聽證、行政強(qiáng)制、送達(dá)等容易引發(fā)爭議的行政執(zhí)法過程和對直接涉及生命健康、重大財產(chǎn)權(quán)益的現(xiàn)場執(zhí)法活動和執(zhí)法場所，要使用執(zhí)法記錄儀進(jìn)行全過程音像記錄。
9、隨機(jī)抽查和案件督辦規(guī)范。完善并嚴(yán)格執(zhí)行《“雙隨機(jī)一公開”制度》和《案件督辦制度》。按規(guī)定，定期開展“雙隨機(jī)一公開”執(zhí)法檢查，及時上報查處結(jié)果。對于上級督辦的案件，要做到有行動、有結(jié)果、有回復(fù)、有匯報。
10、突發(fā)事件處置規(guī)范。貫徹執(zhí)行《文化市場突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案》和《文化市場突發(fā)事件應(yīng)急管理辦法》。按照規(guī)定及時上報重大案件及查處情況。
11、部門聯(lián)動機(jī)制規(guī)范。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)要結(jié)合當(dāng)?shù)毓ぷ鲗?shí)際，加強(qiáng)聯(lián)系，主動協(xié)調(diào)，形成信息互通、良好協(xié)作、齊抓共管的良好局面，及時建立《執(zhí)法協(xié)作聯(lián)動制度》。
12、審批程序規(guī)范。全面推行《重大執(zhí)法決定法制審核制度》。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)要出臺《文化市場行政處罰案件審核審批制度》，建立重大執(zhí)法決定法制審核工作機(jī)制，所有行政處罰案件必須經(jīng)過層級審核審批，確保程序合法。
13、信息公開制度規(guī)范。嚴(yán)格遵守《行政執(zhí)法公示制度》和《公平、公開、公正執(zhí)法辦案規(guī)定》，以公開促落實(shí)，以公開促規(guī)范，以公開促服務(wù)。進(jìn)一步明確公開范圍和內(nèi)容，堅(jiān)持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，推進(jìn)決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。依法依規(guī)明確政務(wù)公開的主體、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方式、程序。對法律依據(jù)、辦事流程、聽證信息、處罰結(jié)果要利用門戶網(wǎng)、自媒體、微信公眾號等信息平臺進(jìn)行定期公示。
14、執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范。及時出臺《文化市場執(zhí)法監(jiān)督制度》和《文化市場監(jiān)管責(zé)任追究制度》，全面規(guī)范執(zhí)法行為，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任。
15、教育培訓(xùn)制度規(guī)范。各級文化市場綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)要及時出臺《全年教育培訓(xùn)計劃》，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵法學(xué)法，帶頭授課，做學(xué)法表率。健全行政執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)制度，每年開展行政執(zhí)法人員通用法律知識、專業(yè)法律知識、新法律法規(guī)等專題培訓(xùn)。組織開展以案釋法、旁聽庭審、警示教育等，推進(jìn)學(xué)法形式創(chuàng)新。把教育培訓(xùn)工作列入全年重點(diǎn)工作內(nèi)容。
16、考核考評制度規(guī)范。制定出臺切實(shí)可行的考評細(xì)則，將機(jī)構(gòu)執(zhí)法工作和執(zhí)法人員行政執(zhí)法能力作為考核重點(diǎn)，嚴(yán)格考評，促使機(jī)構(gòu)和個人認(rèn)真履行工作職責(zé)，堅(jiān)持將考評結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要標(biāo)準(zhǔn)。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇九
為更好地推進(jìn)學(xué)校衛(wèi)生工作，打造溫馨舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境，裝扮我們美麗的校園，結(jié)合區(qū)教育局“關(guān)于開展愛國衛(wèi)生月活動的通知”精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，開展本次主題活動。
美麗校園，我呵護(hù)。
20xx年4月。
1、彎腰行動。
活動要求：學(xué)生在校園中看到垃圾及時彎腰撿起，并按照垃圾分類要求放入指定垃圾桶。
2、美麗班級評比。
活動要求：各班充分發(fā)揮學(xué)生聰明才智，利用各種現(xiàn)有資，把班級裝點(diǎn)的溫馨、舒適、典雅，充滿化氣息。
3、衛(wèi)生小達(dá)人評比。
活動要求：通過一個月的主題活動，各班推選出一名衛(wèi)生小達(dá)人，參加校級衛(wèi)生小達(dá)人評比。
1、月底班主任會進(jìn)行工作布置。
2、4月2號學(xué)校通過升旗儀式，對全校師生進(jìn)行動員發(fā)動。
3、4月4日各班利用專題教育時間進(jìn)行班級發(fā)動，落實(shí)各項(xiàng)工作。
4、4月1日對全校各班布置情況進(jìn)行中期檢查反饋。
5、4月2日各班上報一名衛(wèi)生小達(dá)人。
6、4月27日“美麗班級”檢查評比。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十
為深入貫徹落實(shí)永平安字〔2021〕1號文件精神，進(jìn)一步營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，加快推進(jìn)我縣市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作，動員全體職工積極參與“平安”創(chuàng)建，以平安單位促進(jìn)社會穩(wěn)定，以單位文明促進(jìn)社會和諧，經(jīng)研究決定在開展“平安單位”創(chuàng)建活動。現(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際，特制定本方案：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的***五中***精神和******關(guān)于平安建設(shè)的重要指示精神，落實(shí)***和省、市、縣關(guān)于平安建設(shè)和市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作部署，堅(jiān)持以人民為中心，扎實(shí)推進(jìn)平安、法治建設(shè)，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理，防風(fēng)險、補(bǔ)短板、破難題，進(jìn)一步提升市域社會治理法治化、智能化、專業(yè)化水平，著力打造共建共治共享社會治理格局，奮力開啟建設(shè)新時代更高水平的平安新征程，為建設(shè)全省工業(yè)強(qiáng)縣、農(nóng)產(chǎn)名縣、美麗家園、民生營造安全的政治環(huán)境、穩(wěn)定的社會環(huán)境、公正的法治環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)環(huán)境。
二、總體目標(biāo)。
通過平安單位創(chuàng)建活動，達(dá)到單位內(nèi)部和干部職工家庭，無刑事、治安事件、無違法犯罪行為，無越級上訪或重大群體性事件，無火災(zāi)、安全責(zé)任事故，無重大矛盾糾紛、無參與法輪功邪教或迷信案件的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)“四零”：即零發(fā)案、零犯罪、零事故、矛盾零上交。
三、主要措施。
（一）力爭學(xué)以致用，營造良好氛圍。
深入開展政法綜治和法制宣傳教育，組織機(jī)關(guān)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)平安創(chuàng)建活動重要文件及相關(guān)法律法規(guī)；經(jīng)常性地開展遵紀(jì)守法教育，確保全體干部職工無嚴(yán)重違法違紀(jì)及刑事案件，無“黃賭毒”行為。
2.調(diào)整充實(shí)普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，提高依法行政能力，加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度，對全縣所有建筑工地進(jìn)行全面核查，落實(shí)安全生產(chǎn)的組織措施和技術(shù)措施，確保安全生產(chǎn)工作各項(xiàng)任務(wù)的全面落實(shí)。
（二）增強(qiáng)治安防范，降低風(fēng)險概率。
2.嚴(yán)格執(zhí)行《車輛管理制度》，確保不發(fā)生交通責(zé)任事故；
3.認(rèn)真落實(shí)保密責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定和保密措施，避免發(fā)生失泄密事故；
4.切實(shí)開展打擊整治電信網(wǎng)絡(luò)新型犯罪工作，通過召開會議、短信提醒、印發(fā)傳單、上街宣傳、兩微一端等多形式宣傳網(wǎng)絡(luò)詐騙，推動工作開展。
5.積極參與縣綜治委組織的公眾安全感測評走訪、紅袖標(biāo)巡邏、矛盾糾紛調(diào)解等活動，落實(shí)人員，到點(diǎn)到位巡防，群防群聯(lián)，共同維護(hù)社會穩(wěn)定。
堅(jiān)持打擊毒品犯罪與減少毒品危害相結(jié)合，努力提高禁毒工作實(shí)效，確保本單位、轄區(qū)內(nèi)無人員吸毒、販毒情況發(fā)生，為美麗創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
（三）加強(qiáng)制度建設(shè)，排查矛盾隱患。
明確局長為第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，各單位、股室各司其責(zé)，加強(qiáng)綜治平安建設(shè)，把深化平安創(chuàng)建工作落實(shí)到部門、落實(shí)到責(zé)任人。
充分調(diào)動廣大干部職工參與平安創(chuàng)建活動的主動性、積極性，發(fā)揮平安單位創(chuàng)建的主體精神，不斷推進(jìn)創(chuàng)建工作向縱深開展。將社會治安綜合治理及深化平安創(chuàng)建活動列入單位年終目標(biāo)考核，最大限度地發(fā)揮各單位、股室等部門的職能作用，抓好本行業(yè)的平安創(chuàng)建工作。
全系統(tǒng)要定期排查風(fēng)險隱患，把可能存在的安全風(fēng)險問題找準(zhǔn)，把涉及人民群眾切身利益、可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件矛盾糾紛作為排查調(diào)處和重中之重，把隱患查清，最大限度地把風(fēng)險隱患排查在萌芽狀態(tài)，解決在初始階段，建立整治工作臺賬，并制定銷號制度。各部門負(fù)責(zé)人要深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查研究，切實(shí)做到“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好”。
（四）做好信訪調(diào)查處理，保障群眾合法權(quán)益。
切實(shí)做好房地產(chǎn)市場和物業(yè)行業(yè)矛盾糾紛以及農(nóng)民工工資拖欠問題的信訪事項(xiàng)處理，高度重視信訪工作，嚴(yán)格落實(shí)《信訪條例》，認(rèn)真核查各種信訪舉報件，努力協(xié)調(diào)解決群眾信訪問題，維護(hù)社會穩(wěn)定安定。
四、工作要求。
一是充分認(rèn)識平安單位創(chuàng)建工作的重要性。單位平安是社會平安的重要組成部分，搞好小平安才能換取大平安，只有社會和諧平安才能實(shí)現(xiàn)全面小康，人民過上幸福的生活。因此，我們必須把它作為一項(xiàng)重要性、戰(zhàn)略性任務(wù)來抓，從人、財、物上加大投入，完善機(jī)制，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，確保不出問題，抓出實(shí)效。
二是加強(qiáng)平安單位創(chuàng)建工作的督查考核。平安單位創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)是“組織機(jī)構(gòu)健全、治安形式良好、矛盾糾紛化解、法治宣傳到位”，按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)要求，落實(shí)每項(xiàng)工作。把平安單位創(chuàng)建工作納入年度考核一項(xiàng)重要內(nèi)容，經(jīng)常進(jìn)行督查，檢查工作落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保不出問題。同時，加強(qiáng)對幫扶村平安村創(chuàng)建工作實(shí)施同步檢查、同步考核驗(yàn)收。
工作。
中好的做法和經(jīng)驗(yàn)，以此推動創(chuàng)建工作深入扎實(shí)地開展。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十一
???為了維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定和良好的教育教學(xué)秩序，確保師生生命和財產(chǎn)安全，營造安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人環(huán)境，凈化學(xué)校周邊環(huán)境，我校決定開展創(chuàng)建“平安校園”活動，現(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定實(shí)施方案如下。
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學(xué)校政教處，由張顯軍同志負(fù)責(zé)具體工作。
制定和完“平安校園”建設(shè)管理的規(guī)章制度，建立健全突發(fā)事件處理工作預(yù)案體系，建立暢通的信息傳輸渠道和嚴(yán)格的信息上報機(jī)制，建立和落實(shí)門衛(wèi)制度，實(shí)行責(zé)任獎懲制度。
各校點(diǎn)建立健全安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)學(xué)校防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，抓好校園報警點(diǎn)和報警電話落實(shí)工作，完善各類安全設(shè)施，標(biāo)識清楚醒目，各校點(diǎn)設(shè)立護(hù)校隊(duì)，定期培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)優(yōu)良、能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)的安全保衛(wèi)隊(duì)伍。
及時嚴(yán)厲打擊侵害師生人身財產(chǎn)安全的違法犯罪活動和極積化解人發(fā)內(nèi)部矛盾糾紛，防止群傷事件的發(fā)生。切實(shí)維護(hù)學(xué)校治安安定，無重大特大刑事案件和重大治安事件及責(zé)任事故的發(fā)生。校園內(nèi)無違章建筑，防火、防震設(shè)施齊全有效，加強(qiáng)對學(xué)校食品衛(wèi)生，尤其是學(xué)校食堂和服務(wù)部的食品衛(wèi)生管理，防止食物中毒事件的發(fā)生，加強(qiáng)飲水源的管理，學(xué)生宿舍“安全”、“寧靜”、校園內(nèi)教學(xué)，生活和其他公共活動場所治安秩序良好，師生員工對校園治安的滿意程度不斷提高。
從維護(hù)政治穩(wěn)定方面，及時掌握上報各種境內(nèi)外敵對勢力對校園內(nèi)的滲透破壞情況，加強(qiáng)法制道德教育，各校點(diǎn)每期必須召開一次法律道德教育宣傳學(xué)習(xí)活動，增強(qiáng)師生員工的法制觀念，提高學(xué)生安全防范能力和自我保護(hù)意識。
學(xué)校在鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極與有關(guān)部門配合，努力創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境，確保學(xué)校周邊200m內(nèi)沒有網(wǎng)吧，電子游戲廳，錄像廳、歌舞廳，及時治理學(xué)校周邊不健康的音像書刊點(diǎn)，確保學(xué)生的身心健康。
學(xué)校派專人將創(chuàng)建“平安校園”活動的資料收集齊全，并妥善存檔，設(shè)立專項(xiàng)檔案，隨時備查。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十二
深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，緊緊圍繞民政中心工作，努力踐行社會主義核心價值觀，大力加強(qiáng)理想信念教育、思想道德建設(shè)、誠信法治建設(shè)、服務(wù)型單位建設(shè)，積極開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動、文明風(fēng)尚行動，模范履行社會責(zé)任、保障員工權(quán)益，大力做好文明單位創(chuàng)建工作，為建設(shè)大美xx、活力xx、幸福xx提供強(qiáng)大精神動力，為創(chuàng)建全國文明城市營造良好社會環(huán)境，推動系統(tǒng)精神文明建設(shè)再上新臺階。
為深入開展文明單位建設(shè)活動，確保工作取得成效，成立xx市民政局文明單位建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：
副組長：
領(lǐng)導(dǎo)小組成員為局機(jī)關(guān)各科(室、局)和局屬各單位負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局機(jī)關(guān)黨委，負(fù)責(zé)系統(tǒng)文明單位建設(shè)活動。辦公室主任由武勝乾同志兼任，下設(shè)綜合組、宣傳組、環(huán)境創(chuàng)建組、網(wǎng)傳組、督導(dǎo)組。
(一)思想建設(shè)。
1、強(qiáng)化理想信念教育。
(1)制定具體計劃及實(shí)施方案，完善督查考核辦法。
(2)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)“四個意識”
(3)加強(qiáng)基層思想政治工作，持續(xù)開展中國特色社會主義和中國夢學(xué)習(xí)教育，開展統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，開展形勢政策宣傳教育，增強(qiáng)“四個自信”。
2、深化社會主義核心價值觀宣傳教育。
(1)廣泛宣傳展示社會主義核心價值觀12個主題詞和公益廣告。
(2)以培育和踐行社會主義核心價值觀為準(zhǔn)則，完善職業(yè)規(guī)范，制定干部職工守則，設(shè)計開展具有行業(yè)特色、職業(yè)特點(diǎn)的社會主義核心價值觀宣傳教育。
(3)利用重大紀(jì)念活動和重要傳統(tǒng)節(jié)慶，深入開展愛國主義教育活動。
3、黨組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(1)加強(qiáng)黨建工作，黨組織和黨員隊(duì)伍作用有效發(fā)揮作用。
(2)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐敗教育經(jīng)?；?、制度化。
(二)創(chuàng)建管理。
1、創(chuàng)建工作機(jī)制。
(1)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視精神文明工作，定期研究，督促指導(dǎo)，率先垂范。
(2)創(chuàng)建工作有年度計劃，有專人負(fù)責(zé)，有經(jīng)費(fèi)保障。
(3)利用多種形式宣傳展示創(chuàng)建工作內(nèi)容，營造濃厚創(chuàng)建氛圍。
2、服務(wù)全域文明城市創(chuàng)建活動。落實(shí)《xx市創(chuàng)建文明城市工作方案》，根據(jù)職責(zé)分工，制定具體實(shí)施方案，細(xì)化工作內(nèi)容，明確時間表，明確完成時限。
3、大力幫扶農(nóng)村建設(shè)，助力脫貧攻堅(jiān)。指導(dǎo)系統(tǒng)各單位組織專門力量深入幫扶一線，開展結(jié)對幫扶、精準(zhǔn)扶貧，發(fā)揮志愿者隊(duì)伍作用，幫助農(nóng)村拓展致富項(xiàng)目，傳播科技興農(nóng)知識，不斷提升農(nóng)村生活質(zhì)量，豐富農(nóng)民精神文化生活。
(三)基礎(chǔ)建設(shè)。
1、思想道德建設(shè)。
(1)開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，引導(dǎo)干部職工向往和追求講道德、尊道德、守道德的生活。
(2)開展先進(jìn)典型選樹和學(xué)習(xí)活動，營造崇德向善的濃厚氛圍。
(3)開展傳承好家風(fēng)好家訓(xùn)活動，倡導(dǎo)注重家庭、注重家教、注重家風(fēng)。
(4)開展文明家庭創(chuàng)建活動，加強(qiáng)孝敬教育，促進(jìn)家庭和睦。
2、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)。
(1)建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)伍，注冊志愿者人數(shù)占干部職工總?cè)藬?shù)的比例大于等于50%，在職黨員注冊志愿者人數(shù)占在職黨員總數(shù)比例大于等于90%。
(2)常態(tài)化開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動，注冊志愿者參加志愿服務(wù)活動的人數(shù)占注冊志愿者總?cè)藬?shù)的比例大于等于90%，開展結(jié)對幫扶共建活動。
(3)嚴(yán)格落實(shí)《xx市志愿服務(wù)條例》要求，建立志愿服務(wù)工作機(jī)制，充分利用xx志愿服務(wù)網(wǎng)平臺，做好登記注冊、服務(wù)記錄、關(guān)系轉(zhuǎn)接、兌現(xiàn)服務(wù)、褒獎激勵等工作。
3、誠信建設(shè)。
(1)持續(xù)開展全員誠信教育，建立完善干部職工誠信考核評價機(jī)制，開展誠信主題實(shí)踐活動，增強(qiáng)干部職工的誠信理念、規(guī)則意識和契約精神，樹立誠信守法的良好形象。
(2)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)為民服務(wù)意識，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的職業(yè)道德。建立完善學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，健全服務(wù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，公開服務(wù)承諾，干部職工文明用語、禮貌待人、規(guī)范服務(wù)。
(3)開展行業(yè)規(guī)范教育實(shí)踐活動，大力開展文明服務(wù)示范窗口、黨員模范崗、志愿服務(wù)崗、文明員工創(chuàng)建活動。
4、文明素質(zhì)養(yǎng)成。
(1)開展移風(fēng)易俗活動，倡導(dǎo)科學(xué)文明衛(wèi)生的生活方式，破除陳規(guī)陋習(xí)。
(2)以文明服務(wù)、文明交通、文明旅游、文明祭掃、文明上網(wǎng)、文明觀賽(觀演)等為重點(diǎn)，普及文明禮儀規(guī)范，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。
(3)建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，開展文明餐桌行動，加強(qiáng)勤儉節(jié)約教育。
5、法制建設(shè)。
(1)開展普遍教育活動，增強(qiáng)干部職工尊法學(xué)法守法用法意識，法制宣傳教育普及率大于等于95%。
(2)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭尊法學(xué)法守法用法，依法行政，依法辦事。
(1)定期組織開展文化體育活動，豐富干部職工文化生活。
(2)積極參加“全民閱讀”“全民健身”活動，有必要的文化體育設(shè)施。
7、優(yōu)美環(huán)境。
(1)落實(shí)“門前三包”環(huán)境整治任務(wù)，單位內(nèi)及周邊環(huán)境干凈整潔；管理規(guī)范有序，無衛(wèi)生死角，無亂寫亂畫、亂擺亂放、亂搭亂建現(xiàn)象。
(2)健全工會、職代會等民主管理制度，暢通溝通反饋渠道，保障干部職工的合法權(quán)益。
(一)宣傳發(fā)動階段(4月5日前)：召開市民政局黨組專題會議，研究年度精神文明建設(shè)工作，制定市民政局2019年文明單位建設(shè)工作方案和工作臺賬；召開局機(jī)關(guān)及共創(chuàng)單位全體人員會議，學(xué)習(xí)文明單位相關(guān)文件，提出要求；召開座談會，聽取對2019年文明單位創(chuàng)建工作的計劃安排。
(二)組織實(shí)施階段(4月8日至6月20日)：根據(jù)方案和工作臺賬，每月按時完成各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)并整理相關(guān)檔案，定期不定期對局文明單位建設(shè)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，按時限完成相關(guān)內(nèi)容。
(三)總結(jié)提高階段(6月20日至8月底)：組織考評組對2019年度文明單位工作進(jìn)行年度考核，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問題，對工作進(jìn)展好的單位進(jìn)行通報表彰，對落后單位進(jìn)行通報批評，并約談主要領(lǐng)導(dǎo)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要切實(shí)承擔(dān)起精神文明建設(shè)的主體責(zé)任，單位負(fù)責(zé)人要履行第一責(zé)任人責(zé)任，負(fù)責(zé)精神文明建設(shè)工作，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，把精神文明建設(shè)納入單位發(fā)展規(guī)劃，與業(yè)務(wù)工作一同部署、共同推進(jìn)。
(二)突出工作重點(diǎn)。學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，今年精神文明建設(shè)和文明單位建設(shè)工作的重中之重，要積極運(yùn)用各種實(shí)踐載體，廣泛開展宣傳教育活動，組織好“兩學(xué)一做”、“干部作風(fēng)提升年”學(xué)習(xí)教育。各單位要把精神文明工作作為重點(diǎn)工作擺上日程，列出時間表、畫出路線圖、明確責(zé)任狀，扎實(shí)有序推進(jìn)，確保任務(wù)完成。
(三)廣泛發(fā)動群眾。干部職工是文明單位建設(shè)的主體，在開展文明單位建設(shè)活動中，要牢固樹立群眾觀念，把精神文明建設(shè)工作的著力點(diǎn)始終放在群眾普遍關(guān)心與群眾利益密切相關(guān)的事情上，充分調(diào)動和發(fā)揮干部職工在精神文明建設(shè)中的積極性、主動性和創(chuàng)造性，吸引干部職工自覺主動地參與精神文明建設(shè)，使每個干部職工在參與中感受到精神文明建設(shè)的氛圍，享受到精神文明建設(shè)成果，促進(jìn)文明單位創(chuàng)建活動健康發(fā)展。
(四)加強(qiáng)工作保障。要高度重視精神文明建設(shè)和文明單位建設(shè)工作，從人力、物力、財力上予以大力保障。要加大培訓(xùn)力度，確保單位負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)過硬。要設(shè)立精神文明建設(shè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，?？顚Ｓ?，確保各項(xiàng)工作圓滿完成。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十三
創(chuàng)建安全文明校園，是落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施的載體，是校園精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，是深化教育體制改革、強(qiáng)化創(chuàng)新意識、加速學(xué)校發(fā)展、增強(qiáng)辦學(xué)實(shí)力的重要保障。學(xué)校成立以校長為首的安全文明校園創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)師生為宗旨，以落實(shí)責(zé)任、制度和措施為切入點(diǎn)，深入開展創(chuàng)建活動，各部門齊抓共管，進(jìn)一步維護(hù)學(xué)校的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定，切實(shí)創(chuàng)建學(xué)校及周邊地區(qū)的良好治安秩序和文明育人環(huán)境。
通過開展安全文明校園創(chuàng)建活動，建立安全文明校園的有效工作機(jī)制，改善學(xué)校及周邊治安狀況，進(jìn)一步健全校內(nèi)安全防范機(jī)制，有效防止治安案件和安全事故的發(fā)生，積極實(shí)施責(zé)任教育，努力實(shí)現(xiàn)師生公民道德素質(zhì)的提高，實(shí)現(xiàn)以內(nèi)容健康、格調(diào)高雅、豐富多彩為基本要求的校園文化生活質(zhì)量的顯著提高，實(shí)現(xiàn)以良好的校園秩序和育人環(huán)境為主要標(biāo)志的校園文明程度的顯著提高。
組長：彭小朋（校長）。
副組長：廖志（副校長）廖波（副校長）。
成員：周躍華賀文華熊猛朱金鳳吳紅劍何小花。
（一）建立健全學(xué)校綜治工作管理制度。
1、修改、制定所有保衛(wèi)人員簽訂責(zé)任目標(biāo)書和聘用合同，使之有章可循，增強(qiáng)工作責(zé)任感。
2、校園內(nèi)成立創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并完善治安管理制度，提高防火、防盜、防毒、的安全隱患意識。
3、門衛(wèi)切實(shí)履行外來人員登記制度，不講情面，堅(jiān)持原則，要始終如一地做好此項(xiàng)工作。閑雜人員一律謝絕入內(nèi)。
（二）加強(qiáng)思想教育，提高治安管理人員的責(zé)任意識。
1、堅(jiān)持一月召開一次創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員工作會議，在會議上由全體成員匯報本月工作，提出存在問題，由校長室布置下階段工作，提出新的要求。
2、組織法制教育報告會和安全知識講座，以提高師生的法制觀點(diǎn)和安全意識。
3、校長室、總務(wù)處每學(xué)期不定期地對照安全工作責(zé)任書檢查兩次，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。
4、建立重大事件匯報制度。不管在什么時候、什么情況下如出現(xiàn)重大治安事故要立即啟動應(yīng)急預(yù)案。由學(xué)校采取緊急措施，將事故盡快解決、制止。
（三）加大校園內(nèi)部環(huán)境整治，杜絕安全隱患。
1、實(shí)行全天候的門衛(wèi)值班制度和值周老師值日制度，維持正常教學(xué)秩序，確保師生人身安全。
2、學(xué)校上課時間，嚴(yán)禁學(xué)生中途離校（如有家長監(jiān)護(hù)等特殊情況例外。）嚴(yán)禁學(xué)生家長、閑雜人員進(jìn)入教學(xué)樓。
3、加強(qiáng)對騎自行車學(xué)生的管理，十二周歲以下的學(xué)生一律不得騎車上學(xué)。
4、總務(wù)處定期加強(qiáng)電線電路、消防設(shè)施的管理與檢修，及時更換破損、老化的電線。
5、班主任要加強(qiáng)日常規(guī)范管理工作，關(guān)注學(xué)生中不良苗頭的出現(xiàn)，工作要細(xì)致深入，努力把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
（四）繼續(xù)加強(qiáng)對校園周邊環(huán)境的整治。
1、依靠政府執(zhí)能部門，加強(qiáng)對學(xué)校周圍因附近居民擺攤所造成的臟、亂現(xiàn)象。要制止周邊門市在學(xué)校圍墻旁亂倒、亂扔。保持校園周邊的環(huán)境衛(wèi)生。
2、繼續(xù)加強(qiáng)對校門前道路、街道的管理。
3、繼續(xù)與社渚派出所建立警校聯(lián)防制度，加強(qiáng)社區(qū)聯(lián)系，保證綜合治理工作順利開展。
（五）深入開展各類安全文明教育活動。
1、安全教育講座：法制教育講座、交通安全講座、消防安全講座、文明禮儀講座；
2、安全教育、文明禮儀主題班會；
3、消防疏散演習(xí)；
4、參觀戒毒所、到法院旁聽、參觀看守所；
5、各類安全教育圖片展；
6、參觀愛國主義教育基地等。
1、20xx年4月—8月，學(xué)習(xí)相關(guān)文件，開展“創(chuàng)建安全文明校園”的宣傳教育工作，制定創(chuàng)建規(guī)劃目標(biāo)和考核措施，統(tǒng)一認(rèn)識，形成共識并做好申報準(zhǔn)備工作。
2、20xx年9月—10月，進(jìn)一步充實(shí)和完善學(xué)?！鞍踩拿餍@創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組”和成員分工，具體落實(shí)工作責(zé)任制，細(xì)化工作內(nèi)容和進(jìn)行實(shí)踐活動。進(jìn)一步落實(shí)“創(chuàng)建安全文明校園”措施，利用廣播、宣傳、黑板報等做好宣傳工作；在此期間向區(qū)教育局提出市安全文明校園考評申請，并如實(shí)提供相關(guān)資料。
3、20xx年11月—12月，強(qiáng)化管理，鞏固提高，完善相關(guān)硬件建設(shè)和檔案資料，做好“安全文明校園創(chuàng)建”工作總結(jié)，積極迎接市教育局的領(lǐng)導(dǎo)來我校檢查驗(yàn)收創(chuàng)建工作。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十四
20__年是第四輪全國文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報市級文明單位標(biāo)兵的關(guān)鍵年，為切實(shí)加強(qiáng)我局精神文明建設(shè)工作，全面推進(jìn)我局精神文明建設(shè)再上新臺階，特制定本年度精神文明建設(shè)實(shí)施方案。
全面貫徹黨的__大和__屆_中、_中、_中、_中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體，深入開展“學(xué)習(xí)雷鋒，弘揚(yáng)‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動，積極開展群眾性文明創(chuàng)建，強(qiáng)化交通運(yùn)輸文化和兩保兩樹建設(shè)，全面提升交通運(yùn)輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運(yùn)輸業(yè)提供強(qiáng)大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。
二
20__年精神文明建設(shè)的總體工作目標(biāo)是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開展文明創(chuàng)建活動，按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標(biāo)準(zhǔn)提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運(yùn)輸行業(yè)承擔(dān)的各項(xiàng)測評指標(biāo)全面達(dá)到a級，爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵，努力塑造交通運(yùn)輸行業(yè)新形象。
一是開展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動。加強(qiáng)窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運(yùn)輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測站服務(wù)窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運(yùn)輸風(fēng)采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標(biāo)兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運(yùn)輸新風(fēng)”為主題，在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。
二是廣泛開展學(xué)雷鋒活動。以“弘揚(yáng)雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學(xué)雷鋒志愿月活動實(shí)施方案，深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，服務(wù)人民、助人為樂，干一行愛一行、專一行精一行，銳意進(jìn)取、自強(qiáng)不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學(xué)雷鋒活動，采取措施推動學(xué)習(xí)活動常態(tài)化。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動，重點(diǎn)對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進(jìn)行集中整治，積極開展占路經(jīng)營整治活動，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實(shí)單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責(zé)任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務(wù)活動。結(jié)合“文明排隊(duì)日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導(dǎo)活動，組織干部職工在重點(diǎn)路段公交站點(diǎn)勸導(dǎo)乘客排隊(duì)乘車、文明禮讓，及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)活動，組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運(yùn)輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動，研究制定四化管理工作實(shí)施方案，完善各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，增強(qiáng)各項(xiàng)工作管理標(biāo)準(zhǔn)的針對性和可操作性，促進(jìn)全局工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平的提高，推動四化工作的深入開展。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點(diǎn)，以樹品牌、樹形象為努力方向，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實(shí)市交通運(yùn)輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實(shí)施方案，統(tǒng)籌兼顧，標(biāo)本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
七是加大客運(yùn)出租行業(yè)管理力度。加大對客運(yùn)出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強(qiáng)對營運(yùn)車輛駕駛員進(jìn)行創(chuàng)城知識專題培訓(xùn)，積極開展?fàn)巹?chuàng)“誠信客運(yùn)出租企業(yè)”和爭當(dāng)“紅飄帶星級駕駛員”活動，嚴(yán)查出租車欺客宰客、繞路行駛、強(qiáng)行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴(yán)厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點(diǎn)區(qū)域擾亂客運(yùn)市場秩序的非法營運(yùn)和爭搶客源的“黑車”。
責(zé)任部門：綜合科、客運(yùn)科、稽查大隊(duì)、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實(shí)施公共設(shè)施提升行動。加強(qiáng)公交場站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強(qiáng)公交站點(diǎn)文明排隊(duì)乘車設(shè)施的維護(hù)管理，更新公交服務(wù)實(shí)施，合理分布一站多線的公交站點(diǎn)。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護(hù)和小修維護(hù)工作，實(shí)施進(jìn)村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進(jìn)行普查，對危橋分批實(shí)施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進(jìn)土地征收拆遷，力爭早日開工建設(shè)。
責(zé)任部門：客運(yùn)科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴(yán)格執(zhí)行道路運(yùn)輸車輛燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度，嚴(yán)把營業(yè)車輛市場準(zhǔn)入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)的車輛進(jìn)入道路運(yùn)輸市場。加大對營運(yùn)車輛的監(jiān)督管理，對達(dá)到國家規(guī)定報廢標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)檢測不符合要求的車輛，嚴(yán)禁其繼續(xù)從事道路運(yùn)輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點(diǎn)，大力開展節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
十是抓好安全教育和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。結(jié)合信譽(yù)資質(zhì)考核，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理考核評價制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動，強(qiáng)化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高應(yīng)急救援保障能力。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
十一是完善規(guī)章制度，為創(chuàng)建工作提供保障。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，完善規(guī)章制度，規(guī)范機(jī)關(guān)管理，形成“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制。進(jìn)一步完善和落實(shí)機(jī)關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機(jī)關(guān)管理制度，不斷提高機(jī)關(guān)辦事效率和依法行政水平，塑造交通部門“負(fù)責(zé)任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。
牽頭責(zé)任部門：辦公室。
十二是加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作。緊密結(jié)合工作實(shí)際和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，通過集中培訓(xùn)、崗位練兵等有效形式，開展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)活動，將精神文明創(chuàng)建融入機(jī)關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動室及機(jī)關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進(jìn)行文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動宣傳。
牽頭責(zé)任部門：辦公室。
第一階段(20__年3月)：研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實(shí)際，認(rèn)真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20__年4月)：宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵動員大會，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性，提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵營造積極的輿論導(dǎo)向。
第三階段(20__年4-10月)：全面實(shí)施。嚴(yán)格按照市級文明單位標(biāo)兵的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項(xiàng)任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導(dǎo)，及時總結(jié)成績，查找不足。對存在的問題，認(rèn)真整改并對整改情況進(jìn)行復(fù)查，直至達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)為止。
第四階段(20__年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃，及時對前段工作進(jìn)行總結(jié)，并對照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真整改，做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。
第五階段(20__年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機(jī)制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；⒊志没?，堅(jiān)持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基本任務(wù)長期堅(jiān)持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺階。
(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。
各部門及全體工作人員要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵工作的責(zé)任感和緊迫感，充分認(rèn)識開展文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動，是我局進(jìn)一步鞏固提升工作成果的需要，是進(jìn)一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由李巧鳳局長任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的市級文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標(biāo)和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗(yàn)和成功做法，強(qiáng)化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強(qiáng)檢查，狠抓落實(shí)。
各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵作為一項(xiàng)重要工作來抓，分解工作責(zé)任，落實(shí)工作目標(biāo)，確保各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進(jìn)展情況等方式，加大督查指導(dǎo)力度，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵實(shí)施方案，研究制定工作計劃，精心組織、周密部署。同時，要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項(xiàng)工作的關(guān)系，合理安排時間，確保創(chuàng)建活動與各項(xiàng)工作相互促進(jìn)，取得更大實(shí)效。
(二)加強(qiáng)檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負(fù)責(zé)，及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書資料及影像資料記載清晰、準(zhǔn)確無誤、規(guī)范管理，對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗(yàn)及取得的成效等要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，及時歸檔。
(三)及時報送工作信息。各部門要加強(qiáng)信息溝通交流，及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室，辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機(jī)關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。
為全面貫徹落實(shí)《關(guān)于在縣直機(jī)關(guān)單位開展“創(chuàng)特色、爭先進(jìn)”活動的意見》的部署要求，確定緊密型醫(yī)共體建設(shè)健康促進(jìn)管理工作為2020年衛(wèi)健委特色工作項(xiàng)目，現(xiàn)就開展“推進(jìn)醫(yī)防融合打造健康共同體”活動項(xiàng)目制定如下實(shí)施方案。
推動健康關(guān)口前移，加強(qiáng)健康干預(yù)管理，強(qiáng)化醫(yī)防融合，規(guī)范醫(yī)?；鹗褂?，建立健全基于價值的健康促進(jìn)管理和以效果為導(dǎo)向的醫(yī)?；鹂冃Э己藱C(jī)制，激勵鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)方式由治病向防病轉(zhuǎn)變，推進(jìn)我縣緊密型醫(yī)共體建設(shè)向縱深發(fā)展。
（一）結(jié)合健康行動計劃，及時制定《縣緊密型醫(yī)共體健康促進(jìn)管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)?；鸢墒褂每己思钷k法》，探索實(shí)施用“以獎代補(bǔ)”的形式鼓勵基層醫(yī)務(wù)人員創(chuàng)新健康服務(wù)模式（2020年5月底）。
（二）醫(yī)共體集團(tuán)依據(jù)《縣緊密型醫(yī)共體健康促進(jìn)管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)保基金包干使用考核激勵辦法》，重點(diǎn)結(jié)合縣域內(nèi)就診率、基層就診率、慢?。ǜ哐獕?、糖尿病、腦梗）發(fā)病率等健康促進(jìn)指標(biāo)制定對鄉(xiāng)、村兩級醫(yī)療機(jī)構(gòu)的具體考核細(xì)則，報縣醫(yī)管辦備案后實(shí)施（2020年6月底）。
（三）縣衛(wèi)健、財政、人社、醫(yī)保等部門成立聯(lián)合考核小組，于次年初對兩個醫(yī)共體集團(tuán)進(jìn)行考核。在考核結(jié)束后30日內(nèi)給予兌現(xiàn)資金，考核及資金使用情況在縣政府網(wǎng)站予以公示（2021年2月底）。
（一）提高認(rèn)識，強(qiáng)化保障措施。建立健全基于價值的健康促進(jìn)管理和以效果為導(dǎo)向的醫(yī)?；鹂冃Э己藱C(jī)制，是深化醫(yī)共體改革的重要舉措，做好制度設(shè)計、資金落實(shí)是活動項(xiàng)目順利完成的前提保障。
（二）創(chuàng)新思維，落實(shí)改革任務(wù)。委班子成員及機(jī)關(guān)股室要結(jié)合自身工作職責(zé)，認(rèn)真研究，開拓創(chuàng)新。在機(jī)關(guān)“創(chuàng)特色、爭先進(jìn)”活動中主動服務(wù)，積極工作，切實(shí)推動醫(yī)共體改革任務(wù)落細(xì)落實(shí)。
（三）嚴(yán)格評估，確?；顒有Ч?。把特色項(xiàng)目推進(jìn)情況納入衛(wèi)生健康年度考核，與單位綜合項(xiàng)目評先評優(yōu)掛鉤，實(shí)行“一票優(yōu)先”。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十五
堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹落實(shí)市創(chuàng)建全國文明城市動員大會會議精神，廣泛深入地宣傳創(chuàng)建文明城市的重大意義、總體要求和目標(biāo)任務(wù)，大力營造全市動員、全民動手、全員參與的良好輿論氛圍，把全市干部群眾的智慧和力量凝聚到創(chuàng)建全國文明城市工作上來，確保每月的公共文明指數(shù)測評和最后的總評取得優(yōu)異成績，推動我市精神文明建設(shè)和創(chuàng)建全國文明城市工作更上新臺階。
通過多形式、多層次、流動與固定相結(jié)合的社會宣傳方式，以及全方位、多視角、高密度的新聞宣傳報道，著力提高文明城市創(chuàng)建的市民知曉率和社會參與率，形成持續(xù)集中、高潮迭起的創(chuàng)建輿論氛圍，推動各項(xiàng)創(chuàng)建工作順利進(jìn)行。
（一）社會宣傳。
1、制作發(fā)放宣傳單張和畫報。發(fā)布《致市民的一封信》，動員市民以實(shí)際行動參與創(chuàng)建文明城市，通過社區(qū)(村)干部、中小學(xué)生帶入千萬戶。根據(jù)創(chuàng)建文明城市的要求，請專家設(shè)計、專業(yè)印刷單位制作高品位的文明城市創(chuàng)建宣傳畫報，在市區(qū)各部門、單位、公共場所宣傳欄張貼，同時制定《增城市創(chuàng)建全國文明城市宣傳手冊》，用于指導(dǎo)各單位制作宣傳欄、公益廣告牌等宣傳品。宣傳單張、畫報和宣傳手冊的設(shè)計制作由市創(chuàng)建辦負(fù)責(zé)，宣傳單張、畫報、發(fā)放、張貼、維護(hù)工作由各鎮(zhèn)街及相關(guān)部門負(fù)責(zé)。
2、戶外公益廣告宣傳。我市主要交通干道、市區(qū)重要部位點(diǎn)及路口、主要街道設(shè)置大型戶外公益廣告、宣傳牌，要求文明城市創(chuàng)建內(nèi)容的公益廣告要占20%以上，由市創(chuàng)建辦負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，市規(guī)劃局、市工商局、市市政局、市公路局、市城監(jiān)大隊(duì)等部門配合；各建筑工地圍墻（或圍欄）設(shè)置創(chuàng)建全國文明城市的公益廣告，由市建設(shè)局負(fù)責(zé)督促落實(shí)。
3、汽車和候車亭宣傳。在市內(nèi)所有運(yùn)行的長途運(yùn)輸客車、公交車、出租車的適當(dāng)位置噴灑或張貼創(chuàng)文公益廣告或宣傳標(biāo)語，城區(qū)公共汽車候車亭、出租車停車點(diǎn)設(shè)置公益廣告，由市交通局負(fù)責(zé)落實(shí)、檢查，產(chǎn)權(quán)單位負(fù)責(zé)維護(hù)。
4、學(xué)校宣傳教育。各大中小學(xué)校設(shè)置專門宣傳欄，通過舉辦演講比賽、征文等活動宣傳社會主義榮辱觀、未成年人思想道德建設(shè)和創(chuàng)建文明城市重要意義，使廣大師生主動參與文明城市創(chuàng)建活動，成為文明城市創(chuàng)建的先行者，由市教育局負(fù)責(zé)落實(shí)。
5、社區(qū)（村)宣傳。各社區(qū)(村）要懸掛橫幅或設(shè)置宣傳牌，建立文明創(chuàng)建宣傳欄，增強(qiáng)廣大市民責(zé)任意識和主人意識，主動參與到文明城市創(chuàng)建中來，由各鎮(zhèn)街負(fù)責(zé)落實(shí)。
（二）媒體宣傳。
1、設(shè)立專欄專題。在增城日報、增城人民廣播電臺、增城電視臺重要版面、重要時段開辟“創(chuàng)建文明城市，建設(shè)美好家園”專欄專題，采取新聞綜述、領(lǐng)導(dǎo)訪談、評論、圖片攝影、網(wǎng)上論壇、曝光等形式，報道市委、市政府在文明城市創(chuàng)建工作方面的重大決策部署以及產(chǎn)生的社會效果等，宣傳各級各部門努力改善工作和生活條件的經(jīng)驗(yàn)做法，宣傳文明城市創(chuàng)建工作的意義、目標(biāo)和作用，及時解答市民的關(guān)注、疑問，刊播社會各界、廣大網(wǎng)民關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市的建議、意見，反映社會上的各種陋習(xí)和種種不文明現(xiàn)象，激發(fā)全市人民共同參與創(chuàng)建的熱情。
2、播發(fā)公益廣告。市屬新聞媒體要精心制作和播發(fā)公益廣告，倡導(dǎo)良好社會風(fēng)尚，弘揚(yáng)社會新風(fēng)正氣。增城日報要多設(shè)計不同內(nèi)容和風(fēng)格的公益廣告，放在顯眼位置刊登；增城人民廣播電臺要發(fā)揮及時、便捷、互動的優(yōu)勢，在各時段節(jié)目中播發(fā)宣傳口號，加大文明禮儀知識宣傳的分量；增城電視臺要在每晚新聞節(jié)目之前播發(fā)l—2條宣傳口號，或在不同頻道、不同時段播放有關(guān)創(chuàng)建文明城市的公益廣告片。
3、開通專題網(wǎng)站。增城之窗網(wǎng)站建立“創(chuàng)建文明城市，爭做文明市民，建設(shè)美麗增城”專題頁面，要積極配合全國文明城市創(chuàng)建工作，制作發(fā)布文明城市創(chuàng)建專頁或新聞鏈接，及時反映我市創(chuàng)建工作的動態(tài)，同時宣傳各種道德行為規(guī)范、文明用語、文明禮儀等相關(guān)知識。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
各級各部門和新聞單位要把創(chuàng)建文明城市宣傳教育工作提上重要議事日程，把宣傳發(fā)動的各項(xiàng)任務(wù)具體體現(xiàn)在各自的創(chuàng)建工作方案中，指派專人負(fù)責(zé)，周密策劃，有序推進(jìn)，確保宣傳教育的連續(xù)性和實(shí)效性。各新聞單位要成立各自的報道領(lǐng)導(dǎo)小組，分別制定宣傳報道方案，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，拿出重要版面和時段，運(yùn)用各種新聞手段，確保欄目按時推出，專題稿件接連不斷，形成強(qiáng)大的宣傳聲勢。
（二）規(guī)范宣傳內(nèi)容。
宣傳內(nèi)容要注重針對性，力求貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近生活，用群眾喜聞樂見的形式，做到以事釋理，寓教于樂。文明城市創(chuàng)建活動中社會宣傳標(biāo)語牌、公益廣告牌等宣傳品的制作，要統(tǒng)一使用本方案指定的標(biāo)語口號；制作的宣傳牌、條幅等宣傳品，用語要規(guī)范得體、字體易于識認(rèn)、整體美觀大方、色調(diào)與周圍環(huán)境相協(xié)調(diào)。
（三）嚴(yán)格督查考核。
社會宣傳和新聞宣傳所列項(xiàng)目，各責(zé)任單位務(wù)必于6月中旬全面啟動。市創(chuàng)建辦將把各責(zé)任單位的創(chuàng)建文明城市宣傳工作納入創(chuàng)建文明城市督查考核的重要內(nèi)容，嚴(yán)格對各鎮(zhèn)街、各責(zé)任部門和單位的創(chuàng)建全國文明城市宣傳工作進(jìn)行督查考核。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十六
知》要求，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念為指導(dǎo)，堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”方針，緊緊圍繞《xx市貫徹落實(shí)國家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009-2015年）實(shí)施意見》規(guī)劃目標(biāo)，認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，結(jié)合全市職業(yè)病危害治理總體部署，在開展職業(yè)病危害治理行業(yè)中扎實(shí)開展職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，推進(jìn)企業(yè)職業(yè)病防治主體責(zé)任落實(shí)，提升職業(yè)衛(wèi)生管理水平，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益。
二、工作目標(biāo)。
通過開展創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)，樹立一批職業(yè)衛(wèi)生管理有序、控制科學(xué)、防治效果明顯的職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)典型。通過示范創(chuàng)建，典型引導(dǎo)，促進(jìn)用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，促進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理制度建立完善，工程與人員防護(hù)措施到位，用人單位職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任落實(shí)。
三、任務(wù)范圍。
今年在全市化工、建材、機(jī)械、醫(yī)藥、家具、制鞋六大行業(yè)全面推行職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建。重點(diǎn)在上報確定的85戶（見附表）企業(yè)中開展創(chuàng)建工作，各區(qū)市縣、經(jīng)開區(qū)確定的創(chuàng)建企業(yè)創(chuàng)建成功要達(dá)90％以上。
四、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
依據(jù)《xx市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（見附件2），在六大行業(yè)重點(diǎn)是85戶企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動?？己藘?nèi)容為：機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)章制度與操作規(guī)程建立公布、工作場所管理、勞動者防護(hù)、事故及應(yīng)急救援等5個大項(xiàng)目、20個子項(xiàng)目（含5個否決項(xiàng)），總計100分。參加創(chuàng)建企業(yè)在沒有被否決項(xiàng)否決的前提下，總評分達(dá)到85分（含本數(shù)）以上的，可確定為“職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)”。
五、實(shí)施步驟。
（一）動員部署階段（2013年2月份）。
各區(qū)市縣、xx經(jīng)開區(qū)要組織相關(guān)企業(yè)及監(jiān)管人員認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章以及《xx市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，提高思想認(rèn)識，掌握考核標(biāo)準(zhǔn)，確定創(chuàng)建企業(yè)名單，制定創(chuàng)建實(shí)施方案，指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)全面做好創(chuàng)建準(zhǔn)備工作。
2013年2月20日前，參加創(chuàng)建企業(yè)將《創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)基本情況表》（見附件1）報當(dāng)?shù)貐^(qū)市縣安監(jiān)局、經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局審查。
2013年2月28日前，各區(qū)市縣、xx經(jīng)開區(qū)確定參加創(chuàng)建的企業(yè)名單，并報市安監(jiān)局備案。
（二）創(chuàng)建實(shí)施階段（2012年3月至2013年8月）。
各地安監(jiān)部門要督促指導(dǎo)企業(yè)認(rèn)真對照創(chuàng)建考核標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合重點(diǎn)行業(yè)職業(yè)病危害治理工作，認(rèn)真查找問題，全面進(jìn)行整治，廣泛開展創(chuàng)建活動。
全市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，按照“確定參創(chuàng)企業(yè)—動員部署—企業(yè)制定創(chuàng)建方案—成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組—對照標(biāo)準(zhǔn)找差距—制定措施抓整改—企業(yè)自評—區(qū)市縣安監(jiān)局（xx經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局）驗(yàn)收確認(rèn)的程序進(jìn)行。2013年8月底前，各參加創(chuàng)建企業(yè)對照考核標(biāo)準(zhǔn)完成自評工作。并將自評結(jié)果填入《職業(yè)安全健康管理規(guī)范化企業(yè)考核表》中（見附件4），并將《考核表》報送所在地安監(jiān)局。
（三）考核驗(yàn)收階段（2013年9月至10月）。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十七
為貫徹落實(shí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及《xx市貫徹落實(shí)國家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009-2015年）實(shí)施意見》，規(guī)范全市企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作，推動企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任落實(shí)，依據(jù)國家安全監(jiān)管總局、省安監(jiān)局年度工作計劃，結(jié)合《省安監(jiān)局關(guān)于印發(fā)全省重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域職業(yè)病危害專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案的通知》要求，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念為指導(dǎo)，堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”方針，緊緊圍繞《xx市貫徹落實(shí)國家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009-2015年）實(shí)施意見》規(guī)劃目標(biāo)，認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，結(jié)合全市職業(yè)病危害治理總體部署，在開展職業(yè)病危害治理行業(yè)中扎實(shí)開展職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，推進(jìn)企業(yè)職業(yè)病防治主體責(zé)任落實(shí)，提升職業(yè)衛(wèi)生管理水平，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益。
二、工作目標(biāo)。
通過開展創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)，樹立一批職業(yè)衛(wèi)生管理有序、控制科學(xué)、防治效果明顯的職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)典型。通過示范創(chuàng)建，典型引導(dǎo)，促進(jìn)用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，促進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理制度建立完善，工程與人員防護(hù)措施到位，用人單位職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任落實(shí)。
三、任務(wù)范圍。
今年在全市化工、建材、機(jī)械、醫(yī)藥、家具、制鞋六大行業(yè)全面推行職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建。重點(diǎn)在上報確定的85戶（見附表）企業(yè)中開展創(chuàng)建工作，各區(qū)市縣、經(jīng)開區(qū)確定的創(chuàng)建企業(yè)創(chuàng)建成功要達(dá)90％以上。
四、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
依據(jù)《xx市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（見附件2），在六大行業(yè)重點(diǎn)是85戶企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動。考核內(nèi)容為：機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)章制度與操作規(guī)程建立公布、工作場所管理、勞動者防護(hù)、事故及應(yīng)急救援等5個大項(xiàng)目、20個子項(xiàng)目（含5個否決項(xiàng)），總計100分。參加創(chuàng)建企業(yè)在沒有被否決項(xiàng)否決的前提下，總評分達(dá)到85分（含本數(shù)）以上的，可確定為“職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)”。
五、實(shí)施步驟。
（一）動員部署階段（2013年2月份）。
各區(qū)市縣、xx經(jīng)開區(qū)要組織相關(guān)企業(yè)及監(jiān)管人員認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章以及《xx市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，提高思想認(rèn)識，掌握考核標(biāo)準(zhǔn)，確定創(chuàng)建企業(yè)名單，制定創(chuàng)建實(shí)施方案，指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)全面做好創(chuàng)建準(zhǔn)備工作。
2013年2月20日前，參加創(chuàng)建企業(yè)將《創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)基本情況表》（見附件1）報當(dāng)?shù)貐^(qū)市縣安監(jiān)局、經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局審查。
2013年2月28日前，各區(qū)市縣、xx經(jīng)開區(qū)確定參加創(chuàng)建的企業(yè)名單，并報市安監(jiān)局備案。
（二）創(chuàng)建實(shí)施階段（2012年3月至2013年8月）。
各地安監(jiān)部門要督促指導(dǎo)企業(yè)認(rèn)真對照創(chuàng)建考核標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合重點(diǎn)行業(yè)職業(yè)病危害治理工作，認(rèn)真查找問題，全面進(jìn)行整治，廣泛開展創(chuàng)建活動。
全市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，按照“確定參創(chuàng)企業(yè)-動員部署-企業(yè)制定創(chuàng)建方案-成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組-對照標(biāo)準(zhǔn)找差距-制定措施抓整改-企業(yè)自評-區(qū)市縣安監(jiān)局（xx經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局）驗(yàn)收確認(rèn)的程序進(jìn)行。2013年8月底前，各參加創(chuàng)建企業(yè)對照考核標(biāo)準(zhǔn)完成自評工作。并將自評結(jié)果填入《職業(yè)安全健康管理規(guī)范化企業(yè)考核表》中（見附件4），并將《考核表》報送所在地安監(jiān)局。
（三）考核驗(yàn)收階段（2013年9月至10月）。
9月20日以前，各區(qū)市縣安監(jiān)局、xx經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局組織專家并成立考核組，結(jié)合職業(yè)病危害治理驗(yàn)收工作，對參加創(chuàng)建企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行評定?？偟梅诌_(dá)到85分（含85分）的，可評為“職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)”，由各區(qū)市縣安監(jiān)局、xx經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局進(jìn)行確認(rèn)并頒發(fā)標(biāo)志牌。
六、工作要求。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，是貫徹落實(shí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《xx市貫徹落實(shí)國家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009-2015年）實(shí)施意見》的實(shí)際行動，是促進(jìn)企業(yè)落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任的有效措施，是企業(yè)提高職業(yè)衛(wèi)生管理水平的有效途徑。各區(qū)市縣安監(jiān)局、xx經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局要高度重視，積極主動組織開展創(chuàng)建活動，落實(shí)專人，精心組織，制定方案，抓好落實(shí)，確保創(chuàng)建活動順利開展。
（二）嚴(yán)格落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。各地要認(rèn)真學(xué)習(xí)《xx市職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，對照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及國家安監(jiān)總局有關(guān)規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)，督促指導(dǎo)企業(yè)緊密結(jié)合自身職業(yè)衛(wèi)生管理工作實(shí)際，對照標(biāo)準(zhǔn)找差距、定措施、抓整改。要重點(diǎn)把好企業(yè)自評、考核驗(yàn)收關(guān)，不遷就照顧，確保職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動取得實(shí)效。
（三）認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。在開展職業(yè)病危害治理行業(yè)中率先開展職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，是落實(shí)職業(yè)病防治規(guī)劃的重要舉措。各地要積極探索創(chuàng)建工作規(guī)律，總結(jié)創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)，為全面推開創(chuàng)建工作打基礎(chǔ)。市局將加強(qiáng)對創(chuàng)建全過程的指導(dǎo)，注重跟蹤服務(wù)，抓好復(fù)查抽檢，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)和創(chuàng)建紀(jì)律，確保創(chuàng)建工作有序保質(zhì)開展，為所有存在職業(yè)病危害行業(yè)開展創(chuàng)建活動奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十八
一是健全單位安全防范主體責(zé)任制。各單位要切實(shí)落實(shí)本單位內(nèi)部安全防范工作主體責(zé)任，單位法定代表人或主要負(fù)責(zé)人是單位內(nèi)部安全防范工作第一責(zé)任人。要按照國務(wù)院《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及地方標(biāo)準(zhǔn)要求，分解落實(shí)安全工作責(zé)任，加強(qiáng)單位重要部位、出入口、周界防范區(qū)域的人防、物防、技防措施，健全門衛(wèi)值守、出入人車核驗(yàn)、預(yù)警應(yīng)急聯(lián)動制度，嚴(yán)防無關(guān)人員、車輛和管制刀具、易燃易爆等危險物品進(jìn)入單位。要設(shè)置與治安保衛(wèi)任務(wù)相適應(yīng)的治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配齊配強(qiáng)保安員和專職保衛(wèi)人員，并報主管公安部門備案。要加強(qiáng)單位內(nèi)部巡邏守護(hù)，定期排查、搜集各類可能影響國家安全和單位內(nèi)部穩(wěn)定的不安定因素，對可能引發(fā)群體性事件的不安定事端及時穩(wěn)控化解，加強(qiáng)信息上報，避免事態(tài)擴(kuò)大。要在公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)下建立健全突發(fā)事件處置預(yù)案，每年至少組織開展一次應(yīng)急演練，學(xué)校、幼兒園每學(xué)期至少組織開展一次應(yīng)急演練。
二是完善內(nèi)保行政執(zhí)法監(jiān)管機(jī)制。屬地綜治部門、公安機(jī)關(guān)要建立完善條塊結(jié)合、以塊為主、分級負(fù)責(zé)的監(jiān)管體系和工作機(jī)制，切實(shí)督促落實(shí)安全防范措施。各地綜治部門要積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，整治單位周邊治安亂點(diǎn)，加強(qiáng)單位周邊綜合治理。要積極組織群防群治力量，在公安機(jī)關(guān)指導(dǎo)下協(xié)助開展單位周邊治安防控、處置各類單位突發(fā)事件。各地公安機(jī)關(guān)要依據(jù)《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》有關(guān)規(guī)定，提出治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位名單并報同級政府確定，依法加大對單位的指導(dǎo)監(jiān)督力度。要及時采集、掌握轄區(qū)單位保衛(wèi)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，做到底數(shù)清、情況明，提升公安機(jī)關(guān)治安管理信息化水平。屬地公安機(jī)關(guān)要健全完善轄區(qū)單位案件摸排預(yù)防、預(yù)警信息發(fā)布，完善出警調(diào)查、案件偵查等工作機(jī)制，對涉及學(xué)校、醫(yī)院、“三電”、銀行、輸油氣管道等重點(diǎn)領(lǐng)域案件，要整合優(yōu)質(zhì)資源，提升辦案效能，切實(shí)維護(hù)單位正常秩序。
三是健全行業(yè)部門監(jiān)督指導(dǎo)工作機(jī)制。具有行業(yè)、系統(tǒng)監(jiān)督管理職責(zé)的主管部門，要制定本行業(yè)、系統(tǒng)單位安全保衛(wèi)工作目標(biāo)任務(wù)，完善考評考核機(jī)制，健全監(jiān)管制度，強(qiáng)化環(huán)節(jié)監(jiān)管，提升行業(yè)監(jiān)管效能。要明確相關(guān)責(zé)任機(jī)構(gòu)和責(zé)任人，加強(qiáng)對本行業(yè)、本系統(tǒng)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的監(jiān)督指導(dǎo)，及時掌握工作情況，及時研究解決工作中存在的問題。要定期組織開展檢查，督促問題、隱患整治，督促落實(shí)單位主體責(zé)任;督促重大隱患整治，重大問題及時報告屬地黨委、政府。要將治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位納入社會治安綜合治理工作范圍，組織單位開展平安單位建設(shè)活動，推動單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作落實(shí)。
四是建立完善隱患整改督辦機(jī)制。對單位存在的治安隱患，具有行業(yè)、系統(tǒng)監(jiān)督管理職責(zé)的主管部門和公安機(jī)關(guān)要依法依規(guī)限期整改，跟蹤督辦，掛牌督辦。對一時整改不了的一般性隱患，要督促單位配置必要的人防、物防、技防措施。要建立完善責(zé)任追究制度，加大問責(zé)力度。對單位安全隱患較多、安全事件頻發(fā)的地方，要通過通報、約談、掛牌督辦等措施督促其限期整改;對因工作不力導(dǎo)致單位發(fā)生重大惡性案件和安全事故的，綜治部門要實(shí)行一票否決，并依紀(jì)依法追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對嚴(yán)重影響公共安全的重大隱患，要及時依法處理，確保單位安全。
五是建立完善宣傳培訓(xùn)長效機(jī)制。單位要建立完善治安保衛(wèi)人員培訓(xùn)制度，每年加強(qiáng)對不同層級的治安保衛(wèi)人員業(yè)務(wù)知識、技能的培訓(xùn)、考核。要弘揚(yáng)治安保衛(wèi)工作的先進(jìn)事跡，營造人人支持治安保衛(wèi)工作的濃厚氛圍。公安機(jī)關(guān)、綜治部門要會同相關(guān)部門指導(dǎo)單位開展各類安全防范主題宣傳活動，推進(jìn)“心防”工程建設(shè)，提高單位全員法治意識、安全防范意識和自我防護(hù)能力。
衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動方案篇十九
為積極響應(yīng)**縣職業(yè)健康管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，落實(shí)貫徹《職業(yè)病防治法》和國家、省、市安監(jiān)局關(guān)于貫徹落實(shí)職業(yè)病防治法，認(rèn)真做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作的通知要求，公司認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全發(fā)展的科學(xué)理念和構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的工作方針，加強(qiáng)職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作，提高全員職業(yè)安全衛(wèi)生意識，積極控制職業(yè)危害因素，控制和杜絕職業(yè)病發(fā)生，提高職業(yè)危害防治管理水平，把改善作業(yè)環(huán)境、強(qiáng)化員工職業(yè)的健康作為重點(diǎn)工作，對職業(yè)病防治的宣傳、培訓(xùn)管理體系的建立、個體防護(hù)設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面認(rèn)真進(jìn)行落實(shí)，職業(yè)病防治取得了明顯的效果，為從業(yè)人員營造了一個安全、健康的工作環(huán)境，現(xiàn)對我公司的職業(yè)健康管理的工作總結(jié)如下：
一、建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制。
公司建立了以單位第一責(zé)任人全面負(fù)責(zé)，黨政工團(tuán)齊抓共管的職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組，形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓，相關(guān)部門密切配合的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，實(shí)行系統(tǒng)化管理。單位第一負(fù)責(zé)人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人，對本單位職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé)；單位副職對第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，對所管轄業(yè)務(wù)及分管部門的職業(yè)危害防治具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部、環(huán)境保護(hù)部、人力資源部等各職能部門對職業(yè)危害防治負(fù)責(zé)。使職責(zé)落實(shí)到人，做到有據(jù)可查，有章可循，明確了工作范圍、內(nèi)容，落實(shí)了責(zé)任，為加強(qiáng)公司的職業(yè)病防治工作打下了良好的基礎(chǔ)。
二、貫徹實(shí)施職業(yè)病防治法，加大宣傳教育力度。
一是充分利用班前會、宣傳欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、知識問答等多種形式，有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識，加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動防護(hù)用品的使用、管理等內(nèi)容進(jìn)行了宣傳教育，通過宣傳活動，提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識，為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。
二是加強(qiáng)了對各級管理人員、各類操作人員的職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn)，使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高，做到知法、懂法、守法和用法，使勞動者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益，掌握職業(yè)病防治知識。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)病管理工作。
1.設(shè)置專門的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專職管理人員，根據(jù)《作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定》，建立健全了《職業(yè)危害防治各項(xiàng)制度》、《職業(yè)危害告知制度》、《職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度》、《從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度》等14項(xiàng)制度，以及《各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程》，在公司的相關(guān)文件中對加強(qiáng)職業(yè)健康防護(hù)、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理工作做了詳細(xì)規(guī)定，為確保公司安全生產(chǎn)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)提供了制度保障，通過制度實(shí)現(xiàn)管理，使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓。
2.對接觸生產(chǎn)性粉塵作業(yè)、噪聲作業(yè)、有毒氣體作業(yè)、高溫作業(yè)的勞動者進(jìn)行在崗期間健康檢查，受檢人若經(jīng)東平縣衛(wèi)生防疫站檢查疑似為職業(yè)病受害者，公司組織進(jìn)行入院治療。
臺帳式管理。加大職業(yè)病監(jiān)督力度，狠抓職業(yè)病防控，對公司基層單位落實(shí)職業(yè)病防治工作情況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查，并將個人使用防護(hù)用品檢查情況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所安全防護(hù)設(shè)施落實(shí)情況和勞動者防護(hù)用品的佩戴情況。通過檢查，各工作崗位的職業(yè)病防治意識有了很大的提高，能夠及時督促員工正確配帶使用勞動防護(hù)用品。
4.加強(qiáng)職業(yè)病防治投入，針對作業(yè)場所存在的粉塵職業(yè)病危害因素、高溫職業(yè)危害、有毒物質(zhì)職業(yè)危害以及噪聲職業(yè)危害，通過采取一系列技術(shù)，減輕職業(yè)危害的發(fā)生，使員工生活在健康、清新的環(huán)境中。
5.按照要求不斷完善建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案，詳細(xì)記錄職業(yè)病的防護(hù)、檢查、復(fù)檢、治療等全部過程的各類資料，為公司進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)健康管理工作提供了有力數(shù)據(jù)。對于不適合原工作崗位的員工進(jìn)行合理調(diào)崗、安排內(nèi)退休養(yǎng)并進(jìn)行公示。
6.實(shí)施分步走戰(zhàn)略解決“五險一金”問題，公司與所有從業(yè)人員簽訂勞動合同，并按國家規(guī)定為員工繳納相關(guān)費(fèi)用。
四、存在的不足。
一是職業(yè)病防治形勢嚴(yán)峻，少數(shù)生產(chǎn)設(shè)備簡陋，易出現(xiàn)跑冒滴漏，有可能造成職業(yè)病危害。
二是部分基層管理人員對職業(yè)病防治工作的重要性認(rèn)識不足，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù)，對屬下職工的健康責(zé)任心不夠。
三是部分員工個人防護(hù)意識不足，不能按要求配戴和使用勞動防護(hù)用品，缺乏自我保護(hù)意識。
四是我公司監(jiān)管人員的專業(yè)知識和執(zhí)法水平也有待提高。
五、下一步工作安排。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題，認(rèn)真地分析、研究和解決，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，盡快建立完善職業(yè)病防治體系。
二是加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化職業(yè)安全意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳。有計劃地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化職業(yè)安全意識，充分利用企業(yè)宣傳等多種形式，注重提高勞動者的法律觀念和自我保護(hù)能力的宣傳教育。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)資金投入，引進(jìn)先進(jìn)的職業(yè)健康防護(hù)技術(shù)的設(shè)施，不斷提升職業(yè)健康危害防治水平。
職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，我們深感責(zé)任重大，盡管公司職業(yè)病防治工作取得了一定的成績，但與要求相比還存在差距，工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié)，需要引起我們的高度重視，切實(shí)加以解決。在以后的工作中我們將繼續(xù)努力做好職業(yè)病的防治工作，組織公司形成國家《職業(yè)病防治法》指引、領(lǐng)導(dǎo)決策、全體員工集體參與的職業(yè)病防治體系，努力為我公司職工創(chuàng)造良好的符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境，提高職工的健康水平，塑造良好的規(guī)范化企業(yè)形象。
二o一二年九月二十二日。
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