合同是保護雙方合法權(quán)益的法律工具。編寫合同時應(yīng)當注意使用簡明扼要的語言，避免使用模糊和含糊的詞語。下面是一些常用的合同模板，可以根據(jù)需要進行修改。
務(wù)工合同證明篇一
茲有我公司員工，系________省________市________鄉(xiāng)人，身份證號________，從____年____月至今在在我單位工作，是我公司正式員工，特此證明。
____公司（蓋章）。
20xx年____月____日。
務(wù)工合同證明篇二
貴校________學院________級________專業(yè)的________同學于________年________月________日-________年________月________日共________天在我單位實踐單位________進行了志愿實踐活動________，表現(xiàn)________________________________________________________________________。其工作的具體時間段為________：________-________:________，共計________小時。
單位負責人簽名：________。
單位固定電話：___________________。
單位公章：_________________________。
日期：________年________月________日
務(wù)工合同證明篇三
________，男(女)，身份證號________，從____年____月在____省____市工作，因為________________原因，于____年____月返鄉(xiāng)。
(本證明為務(wù)工返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)貸款使用，請如實填寫。如單位出具虛假證明造成經(jīng)濟損失，有證明單位承擔一切法律后果。)。
村委簽章：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所簽章：
____年____月____日。
務(wù)工合同證明篇四
紀______（身份證號碼32____________________________73）同志于20____年____月至今在我公司附屬的______________工作。
________________有限公司。
20____年____月。
務(wù)工合同證明篇五
茲有____省____縣____鎮(zhèn)____村____組村民____，男，現(xiàn)年____歲，漢族，____文化，農(nóng)民。________在家務(wù)農(nóng)期間無違法亂紀行為，為人和善，做事勤勞，現(xiàn)在本人要求外出務(wù)工，我們支持。
相關(guān)單位若需招聘人員，大可放心錄用。
證明人：________。
____省____縣____鎮(zhèn)____村。
(加蓋公章即可)。
____年____月____日。
務(wù)工合同證明篇六
茲有____省____縣____鎮(zhèn)____村____組村民____，男，現(xiàn)年____歲，漢族，____文化，農(nóng)民。________在家務(wù)農(nóng)期間無違法亂紀行為，為人和善，做事勤勞，此刻本人要求外出務(wù)工，我們支持。
相關(guān)單位若需招聘人員，大可放心錄用。
證明人：________。
____省____縣____鎮(zhèn)____村。
(加蓋公章即可)。
____年____月____日。
務(wù)工合同證明篇七
茲有：__________，性別：_____，民資：_____，身份證號碼：________________________，戶籍：__________________________。_________為我單位工作人員，于_______年_______月在我單位工作至今，職務(wù)：_____________________。
單位名稱：（蓋章）。
茲有：___________，性別：______，民資：______，身份證號碼：________________________，戶籍：__________________________。_________為我單位工作人員，于_______年_______月在我單位工作至今，職務(wù)：_____________________。
單位名稱：（蓋章）。
務(wù)工合同證明篇八
我單位于年月日與(身份證號：)在本單位工作崗位為，訂立的合同編號為，合同期限為的勞動合同，茲根據(jù)《勞動法》及《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按下列第項規(guī)定予以(解除/終止)。
一、符合《勞動合同法》第三十六條：經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，解除勞動合同(關(guān)系);。
二、符合《勞動合同法》第三十八條款規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系)。
三、符合《勞動合同法》第三十九條款規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系);。
四、符合《勞動合同法》第四十條款規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系);。
五、符合《勞動合同法》第四十一條款規(guī)定，解除勞動合同(關(guān)系);。
六、符合《勞動合同法》第四十四條款規(guī)定，終止勞動合同(關(guān)系);。
(章)員工(簽名)。
簽收時間：年月日簽收時間：年月日。
注：
1、此證明書壹式貳份，單位留存?zhèn)錂n壹份、員工個人留取壹份。
2、附《勞動合同法》相關(guān)法律條款。
務(wù)工合同證明篇九
根據(jù)、有關(guān)規(guī)定，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當自商品房預(yù)售合同簽訂之日起30日內(nèi)，到商品房所在地的縣級以上房地產(chǎn)主管部門和負責土地管理工作的部門備案。可以確定備案機關(guān)的權(quán)利為：有權(quán)對所轄地區(qū)的商品房預(yù)售合同進行備案登記；有權(quán)要求并督促房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)將已簽訂的商品房預(yù)售合同送至備案機關(guān)進行備案。根據(jù)和有關(guān)規(guī)定，可以確定備案機關(guān)的義務(wù)為：對備案信息進行收集整理及統(tǒng)計、發(fā)布；協(xié)助法院或有關(guān)部門對備案信息進行查詢；按照人民法院的生效法律文書和協(xié)助執(zhí)行通知書對已備案的房屋辦理協(xié)助執(zhí)行事項。
開發(fā)商或業(yè)主持商品房買賣合同及有關(guān)材料（附件一）備案窗口申請工作人員查檔錄入合同信息譽表登記發(fā)放備案證明合同歸檔。
(一)商品房合同備案登記。
(二)解除商品房合同備案登記。
(三)經(jīng)開發(fā)企業(yè)申請對已進行網(wǎng)上登記備案的合同，打印并發(fā)放備案證明。
(四)配合產(chǎn)籍科查詢有關(guān)商品房合同備案信息。
(五)每月定期將合同整理歸檔。
(六)將進行出售登記。
(七)統(tǒng)計商品房備案信息。
（八）備案證明遺失補辦。
1、常有法院判決過戶的商品房前來申請備案到過戶后的名下，一般都不受理此類的要求。因為如果未符合辦證條件的，法院只能先辦理該套房屋的查封事項，而不能將備案的名字憑判決書直接更改，應(yīng)等該房屋符合辦理產(chǎn)權(quán)證的條件后，再由法院下達協(xié)助執(zhí)行書將該房過戶，新的房主可執(zhí)法院判決書及相關(guān)辦證材料直接申辦房產(chǎn)證，按法院判決的辦證類型辦理。理由如下：合同登記備案期間，備案機關(guān)不應(yīng)協(xié)助法院更改買受人姓名。第二十七條，人民法院制作的土地使用權(quán)、房屋所有權(quán)轉(zhuǎn)移裁定送達權(quán)利受讓人時即發(fā)生法律效力，人民法院應(yīng)當明確告知權(quán)利受讓人及時到國土資源、房地產(chǎn)管理部門申請土地、房屋權(quán)屬變更、轉(zhuǎn)移登記。合同登記備案并不是房屋權(quán)屬登記，依據(jù)第三條關(guān)于房屋權(quán)屬登記的定義，可以確定，只有第一手買受人辦理了權(quán)屬登記后，才能由權(quán)利受讓人執(zhí)相關(guān)法院裁定，到房地產(chǎn)管理部門申請權(quán)屬變更、轉(zhuǎn)移登記。
2、離婚后前來解除合同備案的，符合以下條件的可以受理：購房者在未辦理房產(chǎn)證前離婚，離婚協(xié)議中協(xié)商房屋歸夫妻某一方所有。前來將原備案撤銷，并重新備案為新的一方。所解除的房屋合同備案須無抵押、無查封。解除合同備案與新的合同備案同時辦理。
最初開始實行備案大概是93年，當時商品房開發(fā)量少，比較簡單，遞來合同登記，蓋備案章；96年開始慢慢建立較完整的樓盤表，利用電腦進行管理，20xx年7月左右，利用新系統(tǒng)進行合同備案，發(fā)放商品房備案證明，取消在合同上蓋備案章的做法。進行網(wǎng)上備案，到目前為止，每月網(wǎng)上備案量大概占總備案量(每月約4000份左右)的1/3。
合同備案總量為50443份(含撤銷4536份)；合同備案總量為46684份(含撤銷5609份)，比上一年減少約8%。備案總量為56552份(含撤銷5389份，網(wǎng)上備案16588份)。
商品房開發(fā)量和成交高速增長后，20xx-20xx年增長出現(xiàn)緩慢甚至回調(diào)，說明南寧市現(xiàn)商品房已逐漸進入一個平穩(wěn)發(fā)展的階段，市場開始規(guī)范化和理性化。
務(wù)工合同證明篇十
茲證明______，男，________年____月____日出生，系我轄區(qū)居民,先居住________。
該人遵守國家法律，沒有受到刑事制裁，無任何犯罪記錄。
情況屬實，特此證明。
__________公司。
________年____月____日。
務(wù)工合同證明篇十一
終止勞動（與我司的離職證明書結(jié)合）。
存根第號。
本單位與簽訂的勞動合同，依據(jù)合同規(guī)定之第九條：本合同到期后即行終止，于年月日終止勞動合同。
經(jīng)辦人：年月日。
終止勞動。
第號。
本單位與簽訂的`勞動合同，依據(jù)合同規(guī)定之第九條：本合同到期后即行終止，于年月日終止勞動合同。
經(jīng)辦人：年月日。
感謝信：
我們感謝您為公司的運轉(zhuǎn)所做出的努力，依據(jù)公司與您簽訂的合同規(guī)定之第二條：本合同到期后即行終止。在您勞動合同到期后，公司將于年月日終止與您的勞動合同，請您對公司的做法表示理解與支持。
請您持此證明，于終止勞動合同之日起40日內(nèi)，到您戶口所在地的街道（鎮(zhèn)）勞動和社會保障部門辦理失業(yè)登記。符合領(lǐng)取失業(yè)救濟金的，同時辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金手續(xù)。再次感謝您為公司所做的一切，希望您在將來的工作中，做出更多的成績，同時也恭祝您及您的家人身體健康，工作順利。
經(jīng)辦人：年月日。
務(wù)工合同證明篇十二
_________同志是我公司___________部門職工，于_______年___月___日到職，因________________________情況，經(jīng)公司研究決定，從______年___月___日于以__________________終止勞動關(guān)系。
人力資源部。
我單位同志，身份證號碼，個人電腦號，因原因于年月日與我單位終止(解除)勞動合同。
特此證明。
用人單位(蓋章);。
務(wù)工合同證明篇十三
_________（身份證號：_________）是我單位工作人員，因?qū)嶋H工作需要（技術(shù)外派，于____________年______月______日至今安排其在____________工作，具體工作地址為：__________________________________________。
單位：____________（蓋章）。
______年5月10日。
務(wù)工合同證明篇十四
________（男），身份證號碼：______________________，年齡___歲，大學本科文化程度。該同志自________年開始在本單位工作，至工作已滿20___年。自20___年3月起在本單位從事安全生產(chǎn)管理工作，現(xiàn)履職___年。工作期間，該同志遵守國家和地方的法律、法規(guī)，無違反職業(yè)道德的行為。
xxx。
20xx年x月x日。
務(wù)工合同證明篇十五
由于本公司保管不慎，將與貴公司簽訂的《____________》（合同編號：____________）貳份合同原件丟失，合同有效期為20____年____月____日至20____年____月____日。
由于本公司審計需要原件，煩請貴司將該合同原件壹份郵寄至我司地址，并由我司存檔保管。現(xiàn)聲明，此合同變?yōu)橐际絻煞?，雙方各執(zhí)壹份，合同主體條款不變，一切遵循原協(xié)議執(zhí)行。
單位名稱：______。
20____年____月____日。
務(wù)工合同證明篇十六
先生/女士：
本單位與你簽訂的期限勞動合同，由于原因，現(xiàn)根據(jù)《勞動合同法》第和企業(yè)的規(guī)定，決定自年月日起，解除與你的勞動合同關(guān)系，經(jīng)濟補償金為下列第種情況：
（一）無經(jīng)濟補償金。
（二）經(jīng)濟補償金元。
特此通知。
單位蓋章：
一式二份（用人單位和職工各留存一份）。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/11726033.html】
