情感體驗是人類情感系統(tǒng)的一種表現(xiàn)形式,是我們感受和體驗世界的一種方式。注意語言的簡潔明了,用簡潔的語句表達(dá)復(fù)雜的內(nèi)容,讓讀者易于理解。以下是一些優(yōu)秀教育者的故事和經(jīng)驗分享,希望能夠激發(fā)你對教育的熱愛和思考。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇一
1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要的是對工作的主客觀的條件、有利和不利的條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)的等進(jìn)行分析。
2.成績和缺點。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定一些方面的成績,同時找出其他方面的缺點。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。
3.經(jīng)驗和教訓(xùn)。做過一件事,總會有經(jīng)驗和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識。
4.今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。
注意事項。
1.一定要遵循實事求是的原則,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。正確客觀的闡述事實,報喜不報憂的行為堅決不能有。
2.條理要清楚。總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。文章不要千篇一律,可以寫出思想獨特,觀點新穎的總結(jié),讓人有眼前一亮的感覺。
3.剪裁要得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。不貪多,追求精,從而給人留下深刻的印象。
本學(xué)期,教務(wù)處在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞校長學(xué)期初提出的學(xué)校辦學(xué)思路及具體教學(xué)目標(biāo),科學(xué)安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進(jìn)的功能,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識,深化教學(xué)改革,加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),加強(qiáng)教學(xué)檢查、規(guī)范教師的教學(xué)行為,出色地完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃,逐步健全了各種教學(xué)檔案,及時全面準(zhǔn)確地為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供教學(xué)信息。
一、教學(xué)檢查常規(guī)化,切實促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。
1、狠抓教學(xué)“五認(rèn)真”。本學(xué)期教務(wù)處嚴(yán)格執(zhí)行田東縣教學(xué)規(guī)范,對全校教師的備課筆記、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導(dǎo)、上課進(jìn)行了二次集中檢查以及二次不定期的抽查,并進(jìn)行了及時的總結(jié)和反饋。對于存在問題,有的進(jìn)行個別交流指導(dǎo),有的通過年級進(jìn)行指導(dǎo)并限期改正,有效地促進(jìn)了青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)的成長。我們始終把教學(xué)“五認(rèn)真”作為平時教學(xué)工作的目標(biāo)和規(guī)范,從高處要求、細(xì)處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學(xué)質(zhì)量的提高夯實基礎(chǔ)。在本學(xué)期的教學(xué)規(guī)范執(zhí)行調(diào)研中,取得了優(yōu)秀率96.7%,好課率88.7%的好成績。
2、為了使教學(xué)常規(guī)得以更好地貫徹落實,本學(xué)期我處嚴(yán)格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學(xué)檢查的力度,對課前三分鐘小預(yù)備、教師拖堂、不按時進(jìn)課堂、隨意調(diào)課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,教務(wù)處安排專人負(fù)責(zé),天天都有人查,每次檢查都有記錄,及時公布,以表揚(yáng)優(yōu)秀、糾正不足。教學(xué)常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學(xué)技藝,實施教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益。課堂教學(xué)素質(zhì)化、教學(xué)過程優(yōu)質(zhì)化已成為我校教師共同的追求目標(biāo)。
3、多方收集信息,及時進(jìn)行教學(xué)總結(jié)。教務(wù)處本學(xué)期召開了多次教師座談會和一次全體學(xué)生的評教活動,全面聽取學(xué)生對教學(xué)的反饋意見,對學(xué)生反映的問題及時查證落實,我們不僅在乎每一個學(xué)生的每一條意見和建議,而且也很重視家長的每一條意見和建議,定期進(jìn)行家訪,并不遺余力地作好答復(fù)與落實,以更好的改進(jìn)和完善我們的教學(xué)工作。
4、加強(qiáng)督導(dǎo)力度。
本學(xué)期,我們專門對備課的教學(xué)案及各人的個性化教案進(jìn)行了檢查,對各班級的學(xué)生作業(yè)進(jìn)行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關(guān)人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚(yáng)。
二、深化教學(xué)改革,加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。
教學(xué)改革是一個學(xué)校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設(shè)事關(guān)學(xué)校的未來和發(fā)展。我們在加強(qiáng)常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務(wù)水平和教改能力搭建學(xué)習(xí)、展示、提高的平臺。
1、校本培訓(xùn)與外出輪訓(xùn)相結(jié)合。學(xué)期初在學(xué)校統(tǒng)一安排下進(jìn)行了教學(xué)人員新課標(biāo)培訓(xùn)學(xué)習(xí),并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標(biāo)準(zhǔn)”的課堂教學(xué)比武,組織教師參加教學(xué)反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修,這些活動促進(jìn)了教師的教學(xué)水平的提高,極大的推進(jìn)了我校的教育教學(xué)質(zhì)量。
2、“青藍(lán)工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。
“青藍(lán)工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學(xué),共同提高。本學(xué)期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學(xué)改革,掀起了教改教研的高潮,促進(jìn)了師資隊伍的快速發(fā)展。?!扒嗨{(lán)工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。
3、開學(xué)初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強(qiáng)化了教務(wù)處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學(xué)期必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權(quán)威的教學(xué)信息,同時校內(nèi)也加強(qiáng)集體備課,大家相互交流、相互學(xué)習(xí),促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),提高教學(xué)效益。目前積極參加校內(nèi)外教研活動已由學(xué)校要求逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熥杂X行為。
4、學(xué)期中,我們專門安排時間對老師進(jìn)行計算機(jī)基本技能的培訓(xùn),并于學(xué)習(xí)結(jié)束后進(jìn)行了嚴(yán)格的考試,對考試結(jié)果張榜公布,并記入教師業(yè)務(wù)檔案。促使老師學(xué)業(yè)務(wù)鉆業(yè)務(wù),掌握最基本的現(xiàn)代技能,緊跟時代步伐。
5、為了創(chuàng)設(shè)濃郁的教學(xué)研究氛圍,促進(jìn)青年教師專業(yè)快速成長,我們要求全部老師每人寫一篇教學(xué)論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。極大地鼓舞了青年老師參加教學(xué)研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學(xué)基本功比賽。
三、重視文體工作,確?!皟烧n、兩操”安全高效。
本學(xué)期我們加強(qiáng)對文體組的領(lǐng)導(dǎo)和管理,規(guī)范音樂、美術(shù)、體育、勞技老師的課堂教學(xué)行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。以人為本,因地制宜地開展系列文體活動,4月的實踐活動受到了孩子們的歡迎,5月份我校舉行的少先隊觀摩活動上,我校學(xué)生的能力展示,得到了與會者的一致好評。所有這些活動的開展,使得同學(xué)們體驗到參與競賽的榮譽(yù),晉升高一層次的勝利,使同學(xué)們體驗到成就的快樂,身體素質(zhì)增強(qiáng),學(xué)習(xí)精力充沛,學(xué)習(xí)效果好,對于克服生活、學(xué)習(xí)中的困難就更加自信,挑戰(zhàn)自我、參與社會、征服大自然的信心和能力得到進(jìn)一步提高。極大的豐富了學(xué)生的課余生活,陶冶了學(xué)生情操。
四、狠抓師德建設(shè),提高教師師德修養(yǎng)。
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的導(dǎo)師,教師一定要在政治思想上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學(xué)工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學(xué)工作中。本學(xué)期,教務(wù)處依托班主任例會、校本培訓(xùn)等形式積極開展師德教育,引導(dǎo)全體教師注重加強(qiáng)自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關(guān)系。
五、執(zhí)行規(guī)章制度,規(guī)范學(xué)籍管理。
本學(xué)期根據(jù)市教育局以及教育科要求,我處將在校生學(xué)籍檔案全部輸入電腦,實行信息化管理,進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)籍檔案的管理,出色完成了市教育局下達(dá)的學(xué)籍管理任務(wù),受到局領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。
六、以創(chuàng)建為動力,電教、圖書、實驗、工作再上層次。
本學(xué)期我校大量購進(jìn)圖書,開設(shè)閱讀課;師生借書1275冊,其中學(xué)生借書1067冊。同時我處還成功舉辦了一系列“讀書活動”和“讀書知識競賽”,激發(fā)了學(xué)生讀書的熱情,營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。
本學(xué)期,實驗室在人手十分緊缺的條件下,堅持實驗室全面向?qū)W生開放,讓學(xué)生自由選擇自己感興趣的實驗進(jìn)行研究,既提高了實驗技能,又拓寬了視野,遇到不清楚的問題由實驗老師當(dāng)場作答,深受有關(guān)學(xué)科老師的歡迎。
七、存在問題和不足。
1、“老帶新”工作還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)實效性。
2、備課組活動的效率還需進(jìn)一步提高,個別教師的合作意識、教學(xué)行為還需要進(jìn)一步加以引導(dǎo)和規(guī)范。
3、組內(nèi)研討課在原有的基礎(chǔ)上尚需不斷挖掘潛力,提升組內(nèi)研討課的功效。
4、教務(wù)處各個部門的服務(wù)意識還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
本學(xué)期已經(jīng)過去,我們總結(jié)經(jīng)驗彌補(bǔ)不足。“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學(xué)期中我們將更加努力工作,力爭使教務(wù)處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻(xiàn)!
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇二
醫(yī)學(xué)論文是醫(yī)學(xué)研究結(jié)果的文字表達(dá)載體,內(nèi)容與形式具有時代特點,其思想性主要體現(xiàn)在:?符合黨和國家的方針政策,遵守國家著作權(quán)、保密、專利及傳染病防治等法令,無政治錯誤;選題要面向經(jīng)濟(jì)建設(shè),為國民經(jīng)濟(jì)服務(wù);尊重知識,尊重科學(xué),反對弄虛作假,反對抄襲剽竊,講究科學(xué)道德。
二、創(chuàng)新性。
醫(yī)學(xué)研究貴在創(chuàng)新,創(chuàng)新是醫(yī)學(xué)論文的靈魂,是判定論文質(zhì)量的主要標(biāo)準(zhǔn)。所謂“創(chuàng)”,就是創(chuàng)造、創(chuàng)見和發(fā)明,也就是說論文的主要內(nèi)容是前人沒有做過或沒有發(fā)表過的研究結(jié)果,不是重復(fù)他人的工作。所謂“新”,就是指新穎、新意,也就是論文提供的信息是鮮為人知的、非公知公用的、非模仿抄襲的'新發(fā)現(xiàn)、新理論、新方法和新工藝等??茖W(xué)研究是繼承發(fā)展的過程,醫(yī)學(xué)論文的創(chuàng)新性強(qiáng)調(diào)的是繼承中有發(fā)展,模仿中有創(chuàng)新。醫(yī)學(xué)論文就是要在獨到之處上做文章。
三、科學(xué)性科學(xué)性是醫(yī)學(xué)論文的生命和立足點,也是衡量論文質(zhì)量和價值的基本條件。主要包括:
1、真實性。
醫(yī)學(xué)論文取材客觀、真實,數(shù)據(jù)確鑿可靠,科研設(shè)計嚴(yán)謹(jǐn)、合理,研究方法正確、先進(jìn),結(jié)果忠實于事實和原始資料,數(shù)據(jù)通過統(tǒng)計學(xué)處理,論證以理服人,論點、論據(jù)正確有力。
2、準(zhǔn)確性。
體現(xiàn)在選題準(zhǔn)確、選材準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、用詞準(zhǔn)確、引文準(zhǔn)確、論證準(zhǔn)確、結(jié)果準(zhǔn)確、結(jié)論準(zhǔn)確。
3、再現(xiàn)性。
再現(xiàn)性也稱重復(fù)性。醫(yī)學(xué)論文報道的臨床和實驗觀察采用的對象、方法、器材和步驟所得出的實驗結(jié)果以及由此導(dǎo)出的結(jié)論,他人用相同的方法在同樣的條件下可以再現(xiàn)。
4、邏輯性。
醫(yī)學(xué)論文結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、層次清楚、概念明確、推理合乎邏輯,符合思維規(guī)律,判斷恰當(dāng)、思路清晰、論點鮮明、論據(jù)充分、結(jié)論正確??蓮谋砻娆F(xiàn)象推斷出事物本質(zhì)。
5、公正性。
醫(yī)學(xué)論文要客觀地反映和評價自己或他人的研究成果,不主觀臆斷,不任意取舍,內(nèi)容不失實,重事實、重證據(jù),不抬高自己,不貶低他人。文中引用的文獻(xiàn)要注明出處。
6、實用性。
實用是醫(yī)學(xué)論文的目的,撰寫醫(yī)學(xué)論文是為了使用,為了解決臨床工作中的實際問題,促進(jìn)醫(yī)學(xué)發(fā)展。在線的論文發(fā)表專業(yè)人士提供審閱評估服務(wù)。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇三
文員的工作性質(zhì)會涉及到大量文檔的處理、寫作等。具備良好的文字處理能力,熟悉各種公文(會議紀(jì)要、通知、報告等)寫作,可以讓自己的工作更加順利,同時也是提升自己工作能力的一大法寶。
文員要熟悉辦公室工作需要具備的專業(yè)知識和技能,并不斷學(xué)習(xí)提高、充分掌握,才能適應(yīng)和完成辦公室工作任務(wù)。具體來說,要熟練掌握各種辦公軟件(word、excel、ppt等)的應(yīng)用。
文員的工作經(jīng)常需要打印一些文件,一名合格的'文員要熟練操作各類辦公自動化設(shè)備,例如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀、傳真機(jī)、刻錄機(jī)等。
溝通能力是每一個上班族必備的技能,對于文員尤其重要。作為基層員工,文員一定要正確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意思并將工作處理好。同時,文員接聽電話的時間也比較多,良好的溝通能力是非常重要的。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇四
作為播音主持人應(yīng)該具備哪些條件呢?下面是小編為大家收集整理的播音主持基本要求,望對大家有所幫助。
第一,廣播是靠聲音傳播的,電視是靠聲音和圖象傳播的。廣播要求“聲情并茂”,“悅耳動聽”,電視要求“聲畫和諧”,“賞心悅目”。
第二,節(jié)目是傳播的主體,節(jié)目內(nèi)容十分豐富,節(jié)目形式色彩紛呈,節(jié)目形態(tài)不同,節(jié)目樣式各異,就會出現(xiàn)多種多樣的區(qū)別。如新聞節(jié)目,全世界都是莊重地播報,很難進(jìn)入“即興口語”的表達(dá)范圍,于是就產(chǎn)生了“有稿播音”;如談話節(jié)目,全世界都是自如地講說,很難進(jìn)入“反復(fù)推敲”的表達(dá)范圍,于是就產(chǎn)生了“無稿播音”。有稿播音和無稿播音相輔相成,互補(bǔ)互融,將永遠(yuǎn)支撐有聲語言在大眾傳媒中的基礎(chǔ)性地位,并不斷提升到審美層面。
第三,有稿播音要能錦上添花。無論是歷代名篇佳作,還是課堂命題作文,只要進(jìn)入播音創(chuàng)作,就應(yīng)該令人心馳神往,比自己看那文字作品,所得更多。無稿播音要能夠出口成章,無論是自選話題獨白,還是現(xiàn)場言說交流,只要進(jìn)入播音創(chuàng)作,就應(yīng)該引人專注傾聽,比日常進(jìn)行人際對話,更具魅力。在各類節(jié)目中,二者經(jīng)常交叉重疊,難舍難分。
第四,從自由交談到嚴(yán)格播讀,其中存在無數(shù)個“點”,在這整個序列中,每個點都成就著一種樣態(tài),實現(xiàn)著節(jié)目的某個環(huán)節(jié)。沒有任何一個節(jié)目只被某一種樣態(tài)所限定,而不允許其他樣態(tài)呈現(xiàn)并發(fā)揮作用。這正是有聲音語言傳播的復(fù)雜性和多樣性,失去了它,就會干癟和花白,節(jié)目也就單調(diào)和淺薄了。
第五,有稿播音和無稿播音都必須堅持充分準(zhǔn)備,而決不允許打無準(zhǔn)備的仗。而“結(jié)構(gòu)”,“主題”,“背景”,“目的”,“重點”,“基調(diào)”,就必須成為準(zhǔn)備的“綱”。有了“綱”,才能“提綱摯領(lǐng)”,“綱舉目張”。這是一種“積草屯糧”的工夫,長久練習(xí),必能習(xí)慣成自然地形成思維動勢,化入潛意識之中,到話筒前,鏡頭前,就會“招之即來”,“來只能戰(zhàn)”。因此不能小看這六步,只有持之以恒,才能熟能生巧。
第六,播音的語言樣式,不外乎四大類:宣讀式,朗誦式,講解式,談話式。各類樣式都有自身的多種樣式,而四者的交融樣態(tài)又呈現(xiàn)多姿多彩的情況,猶如三基色,可以配出無數(shù)種顏色一樣,有聲語言也是這樣。千萬不要包有聲語言看做一成不變的東西,或者是可以套用的某種固定模式。在我們的語言寶庫中,儲存越多,用起來越方便。
第七,在各類節(jié)目中,因內(nèi)容和形式的需要,有聲語言會隨之變化。不要以為“播音”就是“有稿”,“主持”就是“無稿”。這是一種形而上學(xué)的思維方式,孤立地,靜止地,片面地認(rèn)識事物,雖然省力,卻會造成失真,失效,受害的往往是自己?,F(xiàn)在的“新聞”,有的.是要同現(xiàn)場記者對話,有的要同嘉賓交談,那是“無稿”;現(xiàn)在的“主持”,有的事先寫好稿子,直播(錄音)時一字不差地“說”出來,有的完全照著稿子播送,配音……也不要以為“播音”就是“念”,“主持”就是“說”。這是一種形式的思維方式,主觀地,簡單地,膚淺地認(rèn)識事物,雖然省心,卻會造成疏漏,上當(dāng)?shù)耐莿e人?,F(xiàn)在的播音,正處于“語文合流”的興旺時期,書面語朝者口語的通俗靠近,口語也朝著書面語的文采努力,“上口”,“易懂”,“耐聽”,“有味”,已經(jīng)成了人們的共同期待。初學(xué)者更不要受那些“理論”的迷惑,耽于一項,醉于一隅,忘記有聲語言的“十八般武器”。否則,悔之晚已。
第八,“播音”也好,“主持”也好,作為語言藝術(shù),當(dāng)然應(yīng)該顯示“個性”。但是,所謂的“個性”,并不是整個個人的穩(wěn)定心理特征的全部呈現(xiàn)。每個人都有個性,日常生活中,也不是在任何場合都全部呈現(xiàn),何況在有限的廣播電視節(jié)目中呢!況且,我們所說的個性,主要是指“藝術(shù)個性”,因為我們是“創(chuàng)作主體”,不但要有個性,還要逐漸形成風(fēng)格。不過,這“個性”如何進(jìn)入藝術(shù)范圍,遠(yuǎn)不是自封的,它是一個長期磨練餓過程。在具體節(jié)目中,總是強(qiáng)化和美化節(jié)目所需要的那部分自我,淡化和弱化節(jié)目所不需要的那部分自我,而不是不顧節(jié)目,一味的“張揚(yáng)自我”。初學(xué)者千萬不要受某些“理論”的迷惑,急于“展現(xiàn)自我”。羈于“個性展現(xiàn)”,忘記大眾傳播“喉舌”的主功能,“提升”大任務(wù)。否則,陷之深矣。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇五
普通話朗讀是一門學(xué)問。它除了要求應(yīng)試者忠于作品原貌,不添字、漏字、改字外,還要求朗讀時在聲母、韻母、聲調(diào)、輕聲、兒化、音變以及語句的表達(dá)方式等方面都符合普通話語音的規(guī)范。朗讀一篇作品,如果連普通話都讀不準(zhǔn)確,甚至讀錯了,那就會影響聽眾對原文的理解,甚至?xí)[笑話。要使自己的朗讀符合普通話的語音規(guī)范,必須在以下幾方面下功夫:
1、注意普通話和自己方言在語音上的差異。
普通話和方言在語音上的差異,大多數(shù)的情況是有規(guī)律的。這種規(guī)律又有大的規(guī)律和小的規(guī)律,規(guī)律之中往往又包含一些例外,這些都要靠自己去總結(jié)。單是總結(jié)還不夠,要多查字典和詞典,要加強(qiáng)記憶,反復(fù)練習(xí)。在練習(xí)中,不僅要注意聲韻調(diào)方面的差異,還要注意輕聲詞和兒化韻的學(xué)習(xí)。
2、注意多音字的讀音。
一字多音是容易產(chǎn)生誤讀的重要原因之一,我們必須十分注意。多音字可以從兩個方面去注意學(xué)習(xí)。第一類是意義不相同的多音字,要著重弄清它的各個不同的意義,從各個不同的意義去記住它的不同的讀音。第二類是意義相同的多音字,要著重弄清它的不同的使用場合。這類多音字大多數(shù)情況是一個音使用場合“寬”,一個音使用場合“窄”,只要記住“窄”的就行。
3、注意由字形相近或由偏旁類推引起的誤讀。
由于字形相近而甲字張冠李戴地讀成乙字,這種誤讀十分常見。由偏旁本身的讀音或者由偏旁組成的較常用的字的讀音,去類推一個生字的讀音而引起的誤讀,也很常見。所謂“秀才認(rèn)字讀半邊”,鬧出笑話,就是指的這種誤讀。
4、注意異讀詞的讀音。
普通話詞匯中,有一部分詞(或詞中的語素),意義相同或基本相同,但在習(xí)慣上有兩個或幾個不同的讀法,這些被稱為“異讀詞”。為了使這些讀音規(guī)范,國家于五十年代就組織了“普通話審音委員會”對普通話異讀詞的讀音進(jìn)行了審定。歷經(jīng)幾十年,幾易其稿。1985年,國家公布了《普通話異讀詞審音表》,要求全國文教、出版、廣播及其他部門、行業(yè)所涉及的普通話異讀詞的讀音、標(biāo)音,均以這個新的審音表為準(zhǔn)。
在使用《審音表》的時候,最好是對照著工具書(如《新華字典》、《現(xiàn)代漢語詞典》等)來看。先看某個字的全部讀音、義項和用例,然后再看審音表中的讀音和用例。比較以后,如發(fā)現(xiàn)兩者有不合之處,一律以審音表為準(zhǔn)。這樣就達(dá)到了讀音規(guī)范的目的。
1.普通話測試?yán)首x作品《差別》。
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醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇六
朗讀,是把文字作品轉(zhuǎn)化為有聲語言的創(chuàng)作活動,也就是朗讀者在理解作品的基礎(chǔ)上用自己的語音塑造形象,反映生活,說明道理,再現(xiàn)作者思想感情的再創(chuàng)造過程。在“普通話水平測試”中,朗讀是對應(yīng)試者普通話運用能力的一種綜合檢測形式。日常朗讀活動中,決定朗讀者朗讀水平高低、朗讀效果優(yōu)劣的因素是多方面的。本文就普通話水平測試中影響應(yīng)試者成績的幾個主要因素,談?wù)劺首x的幾個基本要求,目的是幫助應(yīng)試人把握難點,在測試中減少失誤,更好地發(fā)揮水平。
一、用普通話語音朗讀。
普通話朗讀是一門學(xué)問。它除了要求應(yīng)試者忠于作品原貌,不添字、漏字、改字外,還要求朗讀時在聲母、韻母、聲調(diào)、輕聲、兒化、音變以及語句的表達(dá)方式等方面都符合普通話語音的規(guī)范。朗讀一篇作品,如果連普通話都讀不準(zhǔn)確,甚至讀錯了,那就會影響聽眾對原文的理解,甚至?xí)[笑話。要使自己的朗讀符合普通話的語音規(guī)范,必須在以下幾方面下功夫:
1.注意普通話和自己方言在語音上的差異。普通話和方言在語音上的差異,大多數(shù)的情況是有規(guī)律的。這種規(guī)律又有大的規(guī)律和小的規(guī)律,規(guī)律之中往往又包含一些例外,這些都要靠自己去總結(jié)。單是總結(jié)還不夠,要多查字典和詞典,要加強(qiáng)記憶,反復(fù)練習(xí)。在練習(xí)中,不僅要注意聲韻調(diào)方面的差異,還要注意輕聲詞和兒化韻的學(xué)習(xí)。
2.注意多音字的讀音。一字多音是容易產(chǎn)生誤讀的重要原因之一,我們必須十分注意。多音字可以從兩個方面去注意學(xué)習(xí)。第一類是意義不相同的多音字,要著重弄清它的各個不同的意義,從各個不同的意義去記住它的不同的讀音。第二類是意義相同的多音字,要著重弄清它的不同的使用場合。這類多音字大多數(shù)情況是一個音使用場合“寬”,一個音使用場合“窄”,只要記住“窄”的就行。
3.注意由字形相近或由偏旁類推引起的誤讀。由于字形相近而甲字張冠李戴地讀成乙字,這種誤讀十分常見。由偏旁本身的讀音或者由偏旁組成的較常用的字的讀音,去類推一個生字的讀音而引起的誤讀,也很常見。所謂“秀才認(rèn)字讀半邊”,鬧出笑話,就是指的這種誤讀。
4.注意異讀詞的讀音。普通話詞匯中,有一部分詞(或詞中的語素),意義相同或基本相同,但在習(xí)慣上有兩個或幾個不同的讀法,這些被稱為“異讀詞”。為了使這些讀音規(guī)范,國家于五十年代就組織了“普通話審音委員會”對普通話異讀詞的讀音進(jìn)行了審定。歷經(jīng)幾十年,幾易其稿。1985年,國家公布了《普通話異讀詞審音表》,要求全國文教、出版、廣播及其他部門、行業(yè)所涉及的普通話異讀詞的讀音、標(biāo)音,均以這個新的審音表為準(zhǔn)。在使用《審音表》的時候,最好是對照著工具書(如《新華字典》、《現(xiàn)代漢語詞典》等)來看。先看某個字的全部讀音、義項和用例,然后再看審音表中的讀音和用例。比較以后,如發(fā)現(xiàn)兩者有不合之處,一律以審音表為準(zhǔn)。這樣就達(dá)到了讀音規(guī)范的目的。
二、把握作品的基調(diào)。
基調(diào)是指作品的基本情調(diào),即作品的總的態(tài)度感情,總的色彩和分量。任何一篇作品,都會有一個統(tǒng)一完整的基調(diào)。朗讀作品必須把握住作品的基調(diào),因為作品的基調(diào)是一個整體概念,是層次、段落、語句中具體思想感情的綜合表露。要把握好基調(diào),必須深入分析、理解作品的思想內(nèi)容,力求從作品的體裁、作品的主題、作品的結(jié)構(gòu)、作品的語言,以及綜合各種要素而形成的風(fēng)格等方面入手,進(jìn)行認(rèn)真、充分和有效的解析,在此基礎(chǔ)上,朗讀者才能產(chǎn)生出真實的感情,鮮明的態(tài)度,產(chǎn)生出內(nèi)在的、急于要表達(dá)的律動。只有經(jīng)歷這樣一個復(fù)雜的過程,作品的思想才能成為朗讀者的思想,作品的感情才能成為朗讀者的感情,作品的語言表達(dá)才能成為朗讀者要說的話。也只有經(jīng)歷這樣一個復(fù)雜的過程,朗讀者才能以作品思想內(nèi)容出發(fā),把握住基調(diào)。無論讀什么作品,這“案上的工作”都不能少。
(一)停頓。
朗讀時,有些句子較短,按書面標(biāo)點停頓就可以。有些句子較長,結(jié)構(gòu)也較復(fù)雜,句中雖沒有標(biāo)點符號,但為了表達(dá)清楚意思,中途也可以作些短暫的停頓。但如果停頓不當(dāng)就會破壞句子的結(jié)構(gòu),這就叫讀破句。朗讀測試中忌讀破句,應(yīng)試者要格外注意。正確的停頓有以下幾種類型:
1.標(biāo)點符號停頓。標(biāo)點符號是書面語言的停頓符號,也是朗讀作品時語言停頓的重要依據(jù)。標(biāo)點符號的停頓規(guī)律一般是:句號、問號、感嘆號、省略號停頓略長于分號、破折號、連接號;分號、破折號、連接號的停頓時間又長于逗號、冒號;逗號、冒號的停頓時間又長于頓號、間隔號。另外,在作品上的段落之間,停頓的時間要比一般的句號時間長些。以上停頓,也不是絕對的。有時為表達(dá)感情的需要,在沒有標(biāo)點的地方也可以停頓,在有標(biāo)點的地方也可以不停頓。
2.語法停頓。語法停頓是句子中間的自然停頓。它往往是為了強(qiáng)調(diào)、突出句子中主語、謂語、賓語、定語、狀語或補(bǔ)語而做的短暫停頓。學(xué)習(xí)語法有助于我們在朗讀中正確地停頓斷句,不讀破句,正確地表達(dá)作品的思想內(nèi)容。
3.感情停頓。感情停頓不受書面標(biāo)點和句子語法關(guān)系的制約,完全是根據(jù)感情或心理的需要而作的停頓處理,它受感情支配,根據(jù)感情的需要決定停與不停。它的特點是聲斷而情不斷,也就是聲斷情連。
(二)重音。
重音是指那些在表情達(dá)意上起重要作用的字、詞或短語在朗讀時要加以強(qiáng)調(diào)的技巧。重音是通過聲音的強(qiáng)調(diào)來突出意義的,能給色彩鮮明、形象生動的詞增加分量。重音有以下幾種情況:
1.語法重音。語法重音是按語言習(xí)慣自然重讀的音節(jié)。這些重讀的音節(jié)大都是按照平時的語言規(guī)律確定的。一般說,語法重音不帶特別強(qiáng)調(diào)的色彩。
2.強(qiáng)調(diào)重音。強(qiáng)調(diào)重音不受語法制約,它是根據(jù)語句所要表達(dá)的重點決定的,它受應(yīng)試者的意愿制約,在句子中的位置上不固定的。強(qiáng)調(diào)重音的作用在于揭示語言的內(nèi)在涵意。由于表達(dá)目的不同,強(qiáng)調(diào)重音就會落在不同的詞語上,所揭示的涵意也就不相同,表達(dá)的效果也不一樣。
3.感情重音。感情重音可以使朗讀的作品色彩豐富,充滿生氣,有較強(qiáng)的感染力。感情重音大部分出現(xiàn)在表現(xiàn)內(nèi)心節(jié)奏強(qiáng)烈,情緒激動的情況。
(三)語速。
應(yīng)試者在朗讀時,適當(dāng)掌握朗讀的快慢,可以造成作品的情緒和氣氛,增強(qiáng)語言的表達(dá)效果。朗讀的速度決定于作品的內(nèi)容和體裁,其中內(nèi)容是主要的。
1.根據(jù)內(nèi)容掌握語速。朗讀時的語速須與作品的情境相適應(yīng),根據(jù)作品的思想內(nèi)容、故事情節(jié)、人物個性、環(huán)境背景、感情語氣、語言特色來處理。當(dāng)然,語速的快慢在一篇作品中并不是一成不變的,它要根據(jù)具體的內(nèi)容有所變化。
2.根據(jù)體裁掌握語速。國家《普通話水平測試大綱》在選編朗讀測試材料時,為了保證作品難易程度和評分標(biāo)準(zhǔn)的一致性,所選的50篇作品,幾乎都是記敘文。記敘文有記事、記言。一般說,記事要讀得快些,記言要讀得慢些。
(四)語調(diào)。
語調(diào)指語句里聲音高低升降的變化,其中以結(jié)尾的升降變化最為重要,一般是和句子的語氣緊密結(jié)合的。應(yīng)試者在朗讀時,如能注意語調(diào)的升降變化,語音就有了動聽的腔調(diào),聽起來便具有音樂美,也就能夠更細(xì)致地表達(dá)不同的思想感情。語調(diào)變化多端,主要有以下幾種:
1.高升調(diào)。高升調(diào)多在疑問句、反詰句、短促的命令句,或者是表示憤怒、緊張、警告、號召的句子里使用。朗讀時,注意前低后高、語氣上揚(yáng)。
2.降抑調(diào)。降抑調(diào)一般用在感嘆句、祈使句或表示堅決、自信、贊揚(yáng)、祝愿等感情的句子里。表達(dá)沉痛、悲憤的感情,一般也用這種語調(diào)。朗讀時,注意調(diào)子逐漸由高降低,末字低而短。
3.平直調(diào)。平直調(diào)一般多用在敘述、說明或表示遲疑、思索、冷淡、追憶、悼念等的句子里。朗讀時始終平直舒緩,沒有顯著的高低變化。
4.曲折調(diào)。曲折調(diào)用于表示特殊的感情,如諷刺、譏笑、夸張、強(qiáng)調(diào)、雙關(guān)、特別驚異等句子里。朗讀時由高而低后又高,把句子中某些特殊的音節(jié)特別加重加高或拖長,形成一種升降曲折的變化。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇七
裝修不可忽視裝修色彩的搭配,選擇自己喜愛的顏色作為居室風(fēng)格設(shè)計主線,然后圍繞這個主線來選擇和搭配,是個不錯的裝修色彩搭配策略。在進(jìn)行室內(nèi)色彩設(shè)計時,應(yīng)首先了解和色彩有密切聯(lián)系的以下問題:
1、空間的使用目的。不同的使用目的,如會議室、病房、起居室,顯然在考慮色彩的要求、性格的體現(xiàn)、氣氛的形成各不相同。
2、空間的大小、形式。色彩可以按不同空間大小、形式來進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)或削弱。
3、空間的方位。不同方位在自然光線作用下的色彩是不同的,冷暖感也有差別,因此,可利用色彩來進(jìn)行調(diào)整。
4、使用空間的人的類別。老人、小孩、男、女,對色彩的'要求有很大的區(qū)別,色彩應(yīng)適合居住者的愛好。
5、使用者在空間內(nèi)的活動及使用時間的長短。學(xué)習(xí)的教室,工業(yè)生產(chǎn)車間,不同的活動與工作內(nèi)容,要求不同的視線條件,才能提高效率、安全和達(dá)到舒適的目的。長時間使用的房間的色彩對視覺的作用,應(yīng)比短時間使用的房間強(qiáng)得多。色彩的色相、彩度對比等等的考慮也存在著差別,對長時間活動的空間,主要應(yīng)考慮不產(chǎn)生視覺疲勞。
6、該空間所處的周圍情況。色彩和環(huán)境有密切聯(lián)系,尤其在室內(nèi),色彩的反射可以影響其他顏色。同時,不同的環(huán)境,通過室外的自然景物也能反射到室內(nèi)來,色彩還應(yīng)與周圍環(huán)境取得協(xié)調(diào)。
7、使用者對于色彩的偏愛。一般說來,在符合原則的前提下,應(yīng)該合理地滿足不同使用者的愛好和個性,才能符合使用者心理要求。
在符合色彩的功能要求原則下,可以充分發(fā)揮色彩在構(gòu)圖中的作用。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇八
濟(jì)南市亞速速錄職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校校長、濟(jì)南亞速會議服務(wù)公司經(jīng)理、中國中文信息學(xué)會速記專業(yè)委員會委員張福正在山東新聞網(wǎng)給力直播間做客。張福向記者透露速錄師打字的原理,并概括速錄師的三點要求——快、準(zhǔn)、美。
我要提一下速錄師。剛才您也提到了,包括很多網(wǎng)友也關(guān)注這個問題。速錄師打字的原理在哪?平常的打字方式比如說我們最常用的五筆,主要是利用部首拆分,可能打完這篇文稿之后只記得某幾個字的字形、字根,這篇文章到底什么意思包括所要闡述的思想是什么不知道。
但是速錄師打出來的是字,我們更多的是從語句、文章上考慮,更多的是有思考的過程。打是最后一個過程,速錄過程第一步是聽或者看,(舉例:這種叫聽打)。第二步是分析文本,比如說這句話的結(jié)構(gòu)可能里面涉及到詞匯,還有上下文需要聯(lián)系,還有比如像我現(xiàn)在在很緊張或者特殊的情況下講話不是特別條理,那么速錄師還要做的工作就是要梳理。所以,用三個字概括速錄師的打字過程,首先是快,第二是準(zhǔn),第三是美。說到快和準(zhǔn)大家非常好理解,說到美我需要跟大家進(jìn)一步的解釋一下。
經(jīng)常會看見一個人安靜得坐在會議主講人旁邊,雙手在鍵盤上飛快敲打,隨著噼里啪啦的聲音,現(xiàn)場的講話幾乎同步以文字形式出現(xiàn)在電腦屏幕上,他們就是企業(yè)的專有速錄師。速錄的行業(yè)需求和市場缺口,具備速錄技能和文秘專業(yè)職業(yè)能力的復(fù)合型高職文秘專業(yè)畢業(yè)生受黨政機(jī)關(guān)、法院、網(wǎng)絡(luò)公司、速錄公司、電視臺、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、自主創(chuàng)業(yè)等各行各業(yè)的青睞,就業(yè)前景廣闊。一些大型企業(yè)日常工作,社會各界討論會,新聞發(fā)布會網(wǎng)絡(luò)直播,講座、串講內(nèi)容記錄為了節(jié)省辦公時間、提高發(fā)文效率,誕生出來了一種新型的職業(yè)—速錄文秘。
整理錄音整理者來說是一項很頭疼的工作,特別是一些重要研討會,時間長達(dá)四五個小時,整理錄音往往耗費大量精力,花費文秘工作者大量時間做整理和校正。一些重要的錄音部分的文字錄入,還需要文秘工作者大致估量出錄音位置,通過反復(fù)回放錄音確認(rèn)后,再做錄入和校正的整理工作。這樣來回估計至少要花費3-4天的時間完成錄音轉(zhuǎn)文字的工作。
速錄文秘除具備一般秘書辦文、辦會、辦事的能力外,還能以每分鐘不低于180字的速度進(jìn)行文字錄入,其文件處理能力是普通秘書的3到4倍,不僅升值了個人價值,讓自己月均收入在原有基礎(chǔ)上至少提升了50%,并大大提升了辦公效率,簡化辦公流程,加快決策進(jìn)程。
業(yè)內(nèi)人士介紹,速錄師的薪資待遇雖然誘人,現(xiàn)有從業(yè)者還不足 1%。人才供應(yīng)顯得捉襟見肘。目前國內(nèi)成品速錄師只有5千人左右,市場需求卻多達(dá)50多萬。而業(yè)內(nèi)人士分析,造成這種現(xiàn)象的原因,一是,速錄師在國內(nèi)還只是一個新興職業(yè),很多人在觀念上還比較落后,認(rèn)為速錄就是打字員,沒有發(fā)展前途,所以不愿入行。另外,還有很多人甚至還不知道速錄是什么,而開辦速錄培養(yǎng)的教育機(jī)構(gòu)更是屈指可數(shù)。
據(jù)了解,速錄更適合40歲以下的人學(xué)習(xí),從零培養(yǎng)一名專業(yè)的速錄師,僅需3-4個月學(xué)成,授課模式靈活,實地或是網(wǎng)絡(luò)授課均可,相比其他技能培訓(xùn),周期短,難度低,會拼音就能學(xué)。一項技能,終生受益。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇九
為了進(jìn)一步吸收優(yōu)秀的青少年學(xué)生進(jìn)入團(tuán)組織,以壯大先進(jìn)青少年的隊伍,促進(jìn)我校的各項建設(shè),本學(xué)期校團(tuán)總支將發(fā)展第三十三期新團(tuán)員。同時,為了保證團(tuán)組織的嚴(yán)肅性,校團(tuán)總支將嚴(yán)格規(guī)范入團(tuán)程序,也將規(guī)范團(tuán)知識教育,從而對加入團(tuán)隊伍的學(xué)生起到激勵和教育作用。全體新入團(tuán)學(xué)生均應(yīng)接受所在班級團(tuán)支部、班主任以及學(xué)校團(tuán)總支從思想品德、學(xué)習(xí)態(tài)度、日常表現(xiàn)等方面進(jìn)行全方位考察?,F(xiàn)特將有關(guān)情況作如下說明:
一、入團(tuán)條件(只要具備了以上條件的我校學(xué)生,都可以申請加入共青團(tuán)組織。)。
1、具有良好的思想政治素質(zhì),堅持黨的基本路線,擁護(hù)黨的方針政策,有堅定的政治立場。
2、學(xué)習(xí)認(rèn)真,刻苦踏實,有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和積極的人生觀、價值觀。
3、有強(qiáng)烈的團(tuán)員意識,時刻注意共青團(tuán)員的模范帶頭作用,履行團(tuán)員基本義務(wù)。
4、遵守學(xué)校各項紀(jì)律制度,節(jié)約水電,愛護(hù)公物;沒有違規(guī)行為。
5、尊敬師長,樂于助人,團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心集體。
6、不曠課,誠實守信,考試無作弊現(xiàn)象。
7、積極參加團(tuán)校培訓(xùn)學(xué)習(xí),考核合格結(jié)業(yè)。
1、要求入團(tuán)的學(xué)生須向班長提出書面申請。
2、申請入團(tuán)的學(xué)生經(jīng)班主任審批(以良好思想狀況為主,但學(xué)習(xí)成績力求保證不及格門數(shù)在2門以內(nèi))。
3、班級團(tuán)支部在班主任的指導(dǎo)下向全班同學(xué)征求意見,班級內(nèi)申請人數(shù)偏多的可進(jìn)行民主投票后擇優(yōu)推薦。
4、各班申請入團(tuán)的人員名冊最后由班主任和班委再次審核確定。
5、各班團(tuán)支部書記將下發(fā)的推優(yōu)入團(tuán)人員表格填寫好后交給校團(tuán)總支書記鐘華燕。
6、入團(tuán)考察期限為:新申請入團(tuán)的同學(xué)自學(xué)校團(tuán)總支發(fā)布公示之日起三日內(nèi),若有老師和同學(xué)反映比較嚴(yán)重的違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)查實立即取消資格。
三、名額分配:初一每班推薦3人、初二每班推薦5人、初三每班推薦9人.
四、請各班班主任和團(tuán)支部書記嚴(yán)格對照工作安排表上的要求如期做好相關(guān)工作;同時發(fā)展團(tuán)員工作每期僅組織一次,初三年級各班務(wù)必高度重視此項工作。表格于本周五上交。
云和三中團(tuán)總支。
20xx年10月28日。
1.青年入團(tuán)的條件是什么?
《團(tuán)章》規(guī)定:"年齡在十四周歲以上,二十八周歲以下的中國青年,承認(rèn)團(tuán)的章程,愿意參加團(tuán)的一個組織并在其中積極工作,執(zhí)行團(tuán)的決議和按期交納團(tuán)費的,可以申請加入中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)。"這是青年入團(tuán)必須具備的條件。
2.青年入團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)要求是什么?
根據(jù)《團(tuán)章》第一條和第二條規(guī)定,對申請人團(tuán)的青年可以從以下幾個方面來考察:
(一)思想進(jìn)步。自覺學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,堅持四項基本原則,堅決擁護(hù)、執(zhí)行黨的路線、方針、政策;響應(yīng)黨的各項號召;認(rèn)真學(xué)習(xí)政策、科學(xué)文化知識;積極參加團(tuán)組織的各項活動,接受并努力完成團(tuán)組織交給的工作任務(wù)。
(二)積極參加現(xiàn)代化建設(shè)。具有主人翁責(zé)任感,認(rèn)真做好本職工作,完成各項生產(chǎn)任務(wù),在生產(chǎn)勞動和其他社會活動中起積極作用。
(三)具有良好的共產(chǎn)主義品德。遵守黨和國家的各項政策、法令及團(tuán)的紀(jì)律;熱愛集體,個人利益服從國家和集體的利益;熱情支持好人好事,勇于同壞人壞事作斗爭。
(四)能聯(lián)系群眾。虛心向群眾學(xué)習(xí),主動開展批評與自我批評,團(tuán)結(jié)周圍的青年一道進(jìn)步。
正確掌握入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),必須堅持從實際出發(fā)。各個單位、各條戰(zhàn)線,由于客觀環(huán)境和青年素質(zhì)等方面的差異,對入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的掌握可以有所不同。此外,對每一個申請入團(tuán)的青年都應(yīng)做全面的考察,防止隨意拔高或降低團(tuán)員標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
一、團(tuán)員年滿28周歲,如果沒有擔(dān)任團(tuán)內(nèi)職務(wù),應(yīng)該辦理離團(tuán)手續(xù)。
二、團(tuán)員加入共產(chǎn)黨以后仍保留團(tuán)籍,年滿28周歲,沒有在團(tuán)內(nèi)擔(dān)任職務(wù),就不再保留團(tuán)籍。
三、團(tuán)員如無正當(dāng)理由,連續(xù)6個月不交納團(tuán)費、不過團(tuán)的組織生活,或連續(xù)6個月不做團(tuán)組織分配的工作,均被認(rèn)為是自行脫團(tuán)。團(tuán)員自行脫團(tuán),應(yīng)由支部大會討論,決定除名,并報團(tuán)委批準(zhǔn)。
四、團(tuán)員有退團(tuán)的自由。團(tuán)員提出退團(tuán),團(tuán)支部應(yīng)深入了解其提出退團(tuán)的原因,認(rèn)真做好思想教育工作。如堅持退團(tuán),則應(yīng)由本人向團(tuán)支部遞交書面報告,由支部大會宣布除名(不需要團(tuán)員大會表決通過),并報團(tuán)委備案。
五、團(tuán)員離團(tuán)、退團(tuán)和自行脫團(tuán)后,團(tuán)委應(yīng)在其。
或團(tuán)員登記表備注欄及團(tuán)員證有關(guān)欄目中說明情況并注明離、退和脫團(tuán)的日期。
1、用a4白紙或正規(guī)信紙(至少兩頁)。
2、在第一行正中央寫“入團(tuán)申請書”。
3、開頭空兩格寫敬愛的團(tuán)組織:
我申請加入共產(chǎn)主義青年團(tuán)。
4、寫關(guān)于自己對共青團(tuán)的認(rèn)識。
5、
自我介紹。
(“現(xiàn)實表現(xiàn)”,獲獎、職務(wù)、加入組織的原因等)。
6、缺點,努力方向。
7、“本人鄭重向團(tuán)組織再一次提出入團(tuán)申請,如果批準(zhǔn).....如果不批準(zhǔn).......”
8、空兩格寫此致敬禮
9、于紙的右下角寫上姓名和日期
10、字體顏色要一致,不能用鉛筆和圓珠筆。
1、用黑色或藍(lán)黑色鋼筆或簽字筆填寫。
2、填寫時一般要打草稿,再工整的填寫,不準(zhǔn)涂改或使用涂改液等。3、《入團(tuán)志愿書》中基本情況部分包括:“文化程度”一欄填:初中或高中。“職業(yè)”一欄填:學(xué)生?!八趩挝弧币粰谔睿簫{暉中學(xué)。“本人簡歷”一欄中的“在何地何單位”填小學(xué)的名稱和中學(xué)的名稱;一般應(yīng)從上小學(xué)一年級開始算起,以在一個學(xué)校為一段分段填寫,前后時間要互相銜接。高中部的新團(tuán)員小學(xué)、初中各為一段分段填寫?!奥殑?wù)”一欄填自己在小學(xué)和中學(xué)所擔(dān)任的班委、團(tuán)支部職務(wù);“證明人”一欄填小學(xué)畢業(yè)時的班主任或中學(xué)現(xiàn)在的班主任。
4、“入團(tuán)申請書”的內(nèi)容為:本人對團(tuán)組織的認(rèn)識、入團(tuán)的動機(jī)、本人的基本情況和優(yōu)缺點及。
個人簡歷。
能否被團(tuán)組織批準(zhǔn)的兩種思想準(zhǔn)備的態(tài)度。
5、“編號”由學(xué)校團(tuán)委會填寫,不能自己寫。
6、《入團(tuán)志愿書》的皮面上的時間為申請人填寫《入團(tuán)志愿書》的時間。
7、出生年月:應(yīng)填寫公歷時間。應(yīng)具體填寫年份和月份。
8、籍貫:一般按其父親的籍貫填寫。如:廣東省汕頭市。
9、入團(tuán)志愿的填寫要求:(1)將自己對團(tuán)的認(rèn)識寫清楚,主要包括對團(tuán)的性質(zhì)、綱領(lǐng)的認(rèn)識和理解;(2)說明為什么要加入共青團(tuán);(3)準(zhǔn)備怎樣做一個合格的團(tuán)員等。填寫入團(tuán)志愿時要聯(lián)系自己的思想認(rèn)識實際填寫。
10、照片框中自己貼近期一寸黑白或彩色免冠正面照片一張。
11、上級團(tuán)委審批意見由學(xué)校團(tuán)委會填寫。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十
為什么有些簡歷被招聘者看了幾眼后就會被拋棄了?原因在于這些簡歷在開頭就已經(jīng)體現(xiàn)出不好的一面,所以才會遭遇到秒殺的待遇。所以說簡歷的開頭是非常重要的,塑造一個成功的開頭就等于整個簡歷成功了至少一半,所以說善于營造強(qiáng)勢開頭的簡歷很容易挑起人的情緒,只要能夠刺激招聘者那么就可以引導(dǎo)他們繼續(xù)往下看。
所以
簡歷
開頭至關(guān)重要,那么還有什么樣的簡歷會引起秒殺的待遇?第一,一份過厚的簡歷是很容易被秒殺的,因為簡歷太厚所以已經(jīng)讓人產(chǎn)生了不想看的思想,好比一個人碰到一大堆的麻煩事,那么肯定不想去面對這些事情。畢竟誰都是害怕麻煩的所以能避免難道不避免嗎?而且從另一個角度看招聘者在招聘工作當(dāng)中為什么能偷懶而不偷了?收到那么多的簡歷還怕找不出幾個合格的嗎?看一份長達(dá)十多頁的簡歷根本不可能看完,而看不完的話肯定不便于了解求職者的方方面面,既然無法全面了解求職者那么還可以讓其通過審核嗎?既然如此何必在一份麻煩的'簡歷上耗費下去?有這個時間不如好好查看其他的簡歷,說不定能夠迅速找出幾份畢竟?jié)M意的簡歷。本文信息來源大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)網(wǎng)轉(zhuǎn)載請注明!醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十一
即將面臨就業(yè),對每個畢業(yè)生而言,最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么,怎樣制做個人簡歷呢?簡歷的內(nèi)容、式樣設(shè)計方案,仁者見仁,智者見智,然而最關(guān)鍵的是你要記?。?/p>
任何一個你好單位,他們收到的求職簡歷都會堆積如山。和你的預(yù)想正好相反,沒有哪個人事主管會逐一仔細(xì)閱讀(read)簡歷,而是用以一種scan的方式匆匆而過,每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘。無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過,永久地沉睡在紙堆里。因此,“突出個性、與眾不同”便是你設(shè)計個人簡歷成功的法寶。
一般來講,個人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:“本人基本情況”、“個人簡歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”
包括:姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時間等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個內(nèi)容要素用一兩個關(guān)鍵詞簡明扼要地括說明一下就夠了。
“個人簡歷”
主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
與其招聘條件相吻合。
“本人的實踐、工作經(jīng)歷”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù),在各種實習(xí)機(jī)會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。對于參加過工作的研究生,突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。
“本人的能力、性格評價”
這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。事實上,“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個人的能力、性格,因此,前后一定要相互照應(yīng)。
“求職意向”
簡短清晰,主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號、電話號碼、手機(jī)號、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、e-mail,當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時候,往往無法迅速找到你,我們感到遺憾的同時,恐怕最遺憾的應(yīng)該是你。
在200x年畢業(yè)生擇業(yè)過程調(diào)查中,一名工商管理學(xué)院女同學(xué)的擇業(yè)心得很頗讓人感慨:
在擇業(yè)過程中,我對自己的簡歷進(jìn)行了四次大的修改,每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經(jīng)歷之上。每次修改都重新對自己大學(xué)四年的學(xué)習(xí)收獲、自己的性格特長等有了更深的了解??偟膩碚f,整個擇業(yè)的過程就是一個自我挖掘的過程。
“功夫非負(fù)有心人”肯仔細(xì)研究制做個人簡歷的人,肯花功夫找工作的人,一定能夠找到滿意的工作,這是一個對等式。
一份完整的求職簡歷應(yīng)包含以下內(nèi)容:
1、個人信息:主要包括姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式等基本個人信息。(1分)。
技巧:在填寫聯(lián)絡(luò)方式時,請務(wù)必填上能第一時間聯(lián)系到你的電話號碼或手機(jī)號碼等信息,以便用人單位在第一時間內(nèi)能與你取得聯(lián)系。
2、教育背景:詳細(xì)描述自己的教育經(jīng)歷,比如學(xué)校名稱、專業(yè)、以及在學(xué)校中的表現(xiàn),獲獎情況等。(4分)。
3、自我評價:主要是對自己的簡短評價,字?jǐn)?shù)在150字以內(nèi)。(4分)。
技巧:應(yīng)該簡明扼要地說明你最大的優(yōu)勢是什么,避免使用一些空洞或老套的話語。
4、求職意向:說明自己期望工作的地點、行業(yè)、職位以及薪資要求。(1分)。
5、工作經(jīng)驗:詳細(xì)工作職責(zé)描述。(3分)。
技巧:工作經(jīng)驗是核心。人事經(jīng)理最感興趣的是應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗。在填寫簡歷時,要盡量詳細(xì)描述你的工作內(nèi)容和職責(zé)。
6、培訓(xùn)經(jīng)歷:詳細(xì)填寫培訓(xùn)時間、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)課程、獲得證書等。(3分)。
7、證書:列出自己獲得的各類證書,展示自己多方面的專業(yè)技能。(3分)。
8、外語能力:展示自己的外語能力。(2分)。
9、計算機(jī)技能:描述自己掌握的計算機(jī)技能。(2分)。
10、項目經(jīng)驗:主要包括項目名稱、使用工具、項目描述、責(zé)任描述。(2分)。
11、附加信息:展示自己的特長,興趣愛好等。(2分)。
12、求職簡歷整體設(shè)計為(3分)。
注:1―9項為必備信息,10―11項為可選信息,后附復(fù)印件。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十二
在快速瀏覽個人簡歷的情況下,想要提高通過率基本的信息符合最為重要。在中多的個人簡歷中有的是條件符合人,那么那些條件不符合的則就會在第一時間淘汰掉。因此,個人簡歷中的基本信息上一定要符合對方招聘的條件要求。在高競爭中往往能夠體現(xiàn)在各個方面,如第一印象就非常重要,也可以說瀏覽的方式主要就是通過第一印象來選拔。個人簡歷從整體上來說排版要非常的明了,能夠讓人清晰的看出簡歷上的信息。當(dāng)然也需要字體以及自號來靈活使用,從而可以吸引到對方。
下面是小編分享的簡歷寫作的基本要求盤點,更多資料請點擊(/jianli)。
真實。
簡歷最首要、最基本的要求就是真實。誠實地記錄和描述,能夠使閱讀者首先對你產(chǎn)生信任感,而企業(yè)對于求職應(yīng)聘者最基本的要求就是誠實。企業(yè)閱歷豐富的人事經(jīng)理,對簡歷有敏銳的分析能力,遮遮掩掩或夸大其詞終究會漏出破綻,何況還有面試的考驗。
一些不甚明智的做法通常包括:故意遺漏某一段經(jīng)歷,造成履歷不連貫;在工作業(yè)績上弄虛作假;夸大所任職務(wù)的責(zé)權(quán)和經(jīng)驗;隱瞞跳槽的真實原因,如將被迫辭職說成是領(lǐng)導(dǎo)無方,公司倒閉描繪成懷才不遇等。其實任何一個有經(jīng)驗的招聘人員只要仔細(xì)閱讀分析,鑒別履歷的真實性并不難;過分渲染,天花亂墜的描述更令人反感。所以與其費盡心機(jī),不如老老實實,只要有真才識學(xué),總會有屬于自己的機(jī)會。
全面。
簡歷的作用,在于使一個陌生人在很短的時間內(nèi)了解你的基本情況,就好象是一個故事梗概,吸引他(他們)繼續(xù)看下去。因此要特別注意內(nèi)容的完整和全面,以使對方對你有盡可能有比較全面的印象。
通常簡歷應(yīng)當(dāng)包括以下基本內(nèi)容:姓名、年齡、性別、家庭住址及戶口所在地、教育背景及學(xué)歷、專業(yè)、外語、電腦水平、工作經(jīng)歷、在職培訓(xùn)經(jīng)歷、特長、業(yè)余愛好、簡單的自我評價以及其他重要或特殊的需注明的經(jīng)歷、事項等,最好是中外文對照。當(dāng)然,還千萬不要忘記寫明各種聯(lián)系方法和切實表明對工作的期望,并附上有關(guān)證明文件的復(fù)印件。
簡練。
招聘人員每天要面對大量的求職履歷,工作非常忙,一般在粗略地進(jìn)行第一次閱讀和篩選時,每份履歷所用時間不超過1分鐘,如果簡歷寫得很長,難免遺漏部分內(nèi)容,甚至缺乏耐心完整細(xì)致地讀完,這當(dāng)然對求職者是很不利的。經(jīng)常有求職者覺得簡歷越長越好,以為這樣易于引起注意,其實適得其反,淡化了閱讀者對主要內(nèi)容的印象。冗長羅嗦的簡歷不但讓人覺得你在浪費他的時間,還能得出求職者做事不干練的結(jié)論。言簡意賅,流暢簡練,令人一目了然的簡歷,在哪里都是最受歡迎的,也是對求職者的工作能力最直接的反映。
重點突出。
對于不同的企業(yè),不同的職位,不同的要求,求職者應(yīng)當(dāng)事先進(jìn)行必要的分析,有針對性地設(shè)計準(zhǔn)備簡歷。盲目地將一份標(biāo)準(zhǔn)版本大量拷貝,效果會大打折扣。前面所講的全面不是面面俱到,不分主次,要根據(jù)企業(yè)和職位的要求,巧妙突出自己的優(yōu)勢,給人留下鮮明深刻的印象,但注意不能簡單重復(fù),這方面是整份簡歷的點睛之筆,也是最能表現(xiàn)個性的地方,應(yīng)當(dāng)深思熟慮,不落俗套,寫得精彩,有說服力,而又合乎情理。
語言準(zhǔn)確。
不要使用拗口的語句和生僻的字詞,更不要有病句,錯別字。外文要特別注意不要出現(xiàn)拼寫和語法錯誤,一般招聘人員考察應(yīng)聘者的外語能力就是從一份履歷開始的。同時行文也要注意準(zhǔn)確、規(guī)范,大多數(shù)情況下,作為實用型文體,句式以簡明的短句為好,文風(fēng)要平實、沉穩(wěn)、嚴(yán)肅,以敘述、說明為主,動輒引經(jīng)據(jù)典、抒情議論是不可取的。
有的人寫簡歷喜歡使用許多文學(xué)性的修飾語,例如,“大學(xué)畢業(yè),我毅然走上工作崗位”,“幾年來勇挑重?fù)?dān),為了企業(yè)發(fā)展大計披星戴月,周末的深夜,常常還能看到辦公室明亮的燈光。功夫不負(fù)有心人……”,“雖然說‘有則改之,無則加冕’,但領(lǐng)導(dǎo)無中生有的指責(zé)日甚一日,令我憤懣不已,心灰意冷,終掛印而去”,結(jié)尾還忘不了加上一句“我熱切期待著一個大展鴻圖、共創(chuàng)輝煌未來的良機(jī)!”之類的口號。這樣的簡歷,只能讓人一笑置之。
版面美觀。
一份好的履歷,除了以上對內(nèi)容方面的要求之外,版面設(shè)計也是一個非常重要的因素,是真正的“第一印象”。要條理清楚,標(biāo)識明顯,段落不要過長,字體大小適中,排版端莊美觀,疏密得當(dāng)。既不要為了節(jié)省紙張,密集而局促,令閱讀者感到吃力;也不要出現(xiàn)某一頁紙只有上面幾行字,留下大片的空白。還要注意版面不要太花哨,要有類似公函的風(fēng)格,這也能體現(xiàn)出求職者的基本職業(yè)素養(yǎng)。
通常建議使用電腦打印的文稿,如果你的字寫得不錯,不妨再附上一篇工整漂亮、簡短的手書求職信,效果會更好。
評價客觀。
簡歷中通常都會涉及到對自己的`評價,應(yīng)當(dāng)力求客觀公正,包括行文中所表現(xiàn)出的語氣,要做到八個字:誠懇、謙虛、自信、禮貌。這樣會令招聘者對你的人品和素質(zhì)留下良好的印象,而現(xiàn)在已經(jīng)有越來越多的企業(yè)比重視技能和學(xué)歷更加重視一個人的品行、開拓與合作精神等基本素質(zhì)。倘若在眾多高學(xué)歷的應(yīng)聘者的激烈競爭中,這方面的因素更加凸現(xiàn),也常常是因為這些非技能性的因素使最終的獲勝者脫穎而出??偟膩碚f,既不能妄自尊大,也不能妄自菲薄,這一點上,分寸的把握非常重要。特別要注意避免夸夸其談,適當(dāng)坦陳自己經(jīng)驗等方面的某些不足,反而更能贏得好感。
如果有需要的可以去看看簡歷指導(dǎo)等有幫助網(wǎng)頁,也許會有很大收獲,準(zhǔn)備好這樣一份簡歷可能是需要花費不少心思和精力的。當(dāng)你送出自己滿意的簡歷前去應(yīng)聘,一定會增添不少的自信。
拓展閱讀:簡歷自我評價寫作分析。
大凡寫簡歷的時候,最頭痛的莫過于自我評價這部分了。有些人這部分不敢填寫,怕寫不好反而弄巧成拙。其實,自我評價如果簡潔得當(dāng),也是很能夠幫助自己從眾多簡歷中勝出的。
一、語言需要簡練職業(yè)自我描述的語言風(fēng)格也是一個值得求職者考慮的問題。
有些人喜歡用極感性的話來吸引人事經(jīng)理的注意,這種做法很可能出奇制勝,但多數(shù)情況下是一種冒險。
通常來說,語言盡量不要過于口語化,在描述自己的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作精神等方面用語應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)、平實,讓人事經(jīng)理在閱讀簡歷時候能夠充分感覺你對這份工作的誠懇態(tài)度。
二、實事求是簡歷的真實性是人事經(jīng)理一致的要求。
在求職者書寫“自我評價”時,千萬不要有虛假成分,例如夸大自己的能力、優(yōu)點或工作經(jīng)驗等。經(jīng)驗豐富的hr很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實。一旦語句讓人感覺到浮夸,hr往往會不露聲色地把求職者的簡歷淘汰出局。
三、找到真正的閃光點很多人的自我描述沒有重點,或者過于大眾化,難以讓自己出挑。
人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處,并且這些閃光之處到底和這份工作有無聯(lián)系。因此,建議在寫自我描述之前,仔細(xì)羅列自己的工作經(jīng)歷,回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢,挑選出自己與其他人的不同之處,以突出自我的優(yōu)勢。
更多。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十三
簡歷基本要求與內(nèi)容是什么呢?大家可以下面這篇文章來學(xué)習(xí)一下。
工作經(jīng)驗太少、畢業(yè)生初出校門、沒有學(xué)位或?qū)W歷太低等都是職場上的弱勢。有的求職者可能在潛意識里想到要在簡歷中做假,想要魚目混珠,這種行為是不可取的,因為假的一旦被識破,依靠蒙騙而獲得的“真”也將不復(fù)存在。明智的做法是對你的簡歷進(jìn)行科學(xué)取舍,適當(dāng)突出重點,合理揚(yáng)棄,這樣,既可使你的簡歷更加吸引人,同時又保持了真實性。
實習(xí)寫進(jìn)簡歷中。
其中,實習(xí)工作應(yīng)作為相應(yīng)的工作經(jīng)驗來寫,因為這期間的工作性質(zhì)和內(nèi)容與許多工作相似,它們往往需要實習(xí)者自主完成多項任務(wù)。此外,如果畢業(yè)生在校時早已學(xué)過許多與所應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的知識,則有必要在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來。如果你熟悉某一領(lǐng)域最新的'趨勢與技術(shù),也應(yīng)毫不謙虛地寫出來,以提升自己的人才價值。當(dāng)然,如果你有其他行業(yè)的工作技巧也不要省略,這些雖然與應(yīng)聘工作關(guān)系不大或沒有直接的關(guān)系,但其工作經(jīng)驗同樣可用于支持你的能力,這至少能夠證明你有學(xué)習(xí)、研究并盡快適應(yīng)各種工作的能力。
應(yīng)屆畢業(yè)生的劣勢。
對于初出茅廬的畢業(yè)生,因為與社會實際接觸得少,尚未經(jīng)歷過謀職的挫折,往往自我感覺都比較好。殊不知,用人單位并不一定樂于認(rèn)同,很多老板更喜歡有豐富工作經(jīng)驗的人。為此,剛畢業(yè)的學(xué)生們將在求職中與那些有相同學(xué)歷但是有更多工作經(jīng)歷的人競爭。而因為沒有相關(guān)職業(yè)的豐富工作經(jīng)歷,所以,剛出校門的畢業(yè)生應(yīng)該盡力揚(yáng)其所長以蓋所短,重點強(qiáng)調(diào)自己最近幾年所受的教育和培訓(xùn)情況,包括那些與應(yīng)聘工作最有直接關(guān)系的特別課程或活動。
學(xué)歷或?qū)W位低于應(yīng)聘要求時。
現(xiàn)實生活中,有很多人具有豐富的工作經(jīng)驗和超常的實干能力,卻沒有相應(yīng)的高等學(xué)歷和學(xué)位,以致在“審”時便被淘汰,實在太可惜,也失公平。這就要求有這方面弱勢的求職者在求職簡歷中的教育和經(jīng)驗部分慎重行文,揚(yáng)長避短。
如果你具備應(yīng)聘工作所要求的工作經(jīng)歷和專業(yè)技能條件,但卻沒有良好的教育背景,最聰明也是最簡單的辦法就是,只列出你曾經(jīng)受到過的教育和培訓(xùn)的內(nèi)容,以及受訓(xùn)后取得的成績和應(yīng)用到工作實踐中的實績,而不表明你是否具備相關(guān)的學(xué)歷和學(xué)位。這樣做既無不誠實之嫌,又可以避免你在審查個人簡歷這第一關(guān)便被一票否決的噩運。如果你能順利通過初審,在面試中一旦被招聘人員認(rèn)可,他們將會忽略你的學(xué)歷而認(rèn)同你的能力,甚至或許會幫助你向老板申請破格錄用。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十四
心得體會是指通過對一個事物、一個事件或者一個經(jīng)歷的觀察和思考,總結(jié)出來的個人理解和感悟。它既是對所經(jīng)歷的事情的回顧和總結(jié),也是對自身成長和進(jìn)步的反思和總結(jié)。寫好一個心得體會不僅需要在事情的回顧和分析上下功夫,更需要在文字的表達(dá)和組織上下心思。本文將就心得體會的基本要求進(jìn)行探討和分析。
二、寫前準(zhǔn)備。
寫一篇好的心得體會,首先要做好寫前準(zhǔn)備。在寫之前,可以先進(jìn)行一些頭腦風(fēng)暴,列出自己對該事物、事件或經(jīng)歷的印象和感受,用關(guān)鍵詞或短語的形式進(jìn)行記錄。然后,將這些關(guān)鍵詞或短語進(jìn)行分類,找出其中的主線和次線。接下來,可以對這些關(guān)鍵詞或短語進(jìn)行擴(kuò)充和補(bǔ)充,確保自己對該事物有全面而準(zhǔn)確的認(rèn)識。最后,可以將這些關(guān)鍵詞或短語進(jìn)行排序,確定寫作時的思路和結(jié)構(gòu)。
三、全面回顧和總結(jié)。
寫好一個心得體會的關(guān)鍵在于對所經(jīng)歷的事物進(jìn)行全面回顧和總結(jié)。回顧是指對事情的過程進(jìn)行回顧和梳理,找出其中的脈絡(luò)和規(guī)律。總結(jié)是指對所回顧的事物進(jìn)行總結(jié)和歸納,找出其中的價值和意義。在進(jìn)行全面回顧和總結(jié)的過程中,可以借助一些工具或方法,如時光軸、腦圖或邏輯樹等,幫助自己更好地理清事物的來龍去脈和內(nèi)在聯(lián)系。
四、合理組織和表達(dá)。
一篇好的心得體會不僅要有全面的回顧和總結(jié),還要有合理的組織和表達(dá)。在組織內(nèi)容時,可以采用層次、時間順序或?qū)Ρ鹊姆绞竭M(jìn)行組織。層次組織是指將內(nèi)容按重要程度或發(fā)展情況進(jìn)行分類和排序。時間順序組織是指按事物發(fā)生的時間順序進(jìn)行組織和敘述。對比組織是指將事物進(jìn)行對比,以突顯它們之間的差異和聯(lián)系。在表達(dá)方式上,可以采用直接陳述、比喻、引用等多種方式,以豐富文章的表現(xiàn)力。
五、言之有物和言之有序。
寫一篇好的心得體會,需要言之有物和言之有序。言之有物是指文章的內(nèi)容要充實和具體,不空洞和抽象??梢酝ㄟ^舉例子、引用典故或引用數(shù)據(jù)等方式來使文章的內(nèi)容更加具體和有說服力。言之有序是指文章的結(jié)構(gòu)要清晰和有序,不雜亂和混亂??梢酝ㄟ^段落的劃分和過渡語的運用來使文章的結(jié)構(gòu)更加清晰和有層次感。同時,在寫作之后,可以對文章進(jìn)行多次的修改和潤色,以確保文章的語言準(zhǔn)確、通順和得體。
六、結(jié)語。
心得體會是一種對自己生活和學(xué)習(xí)的回顧和總結(jié),是一種對所經(jīng)歷事物的自我認(rèn)識和思考。只有通過反思和總結(jié),才能更好地認(rèn)識和改進(jìn)自己,實現(xiàn)自身的成長和進(jìn)步。寫一篇好的心得體會需要在寫前準(zhǔn)備、全面回顧和總結(jié)、合理組織和表達(dá)、言之有物和言之有序等多個方面下功夫。只有將這些方面做到位,才能寫出一篇內(nèi)容充實、思路清晰和表達(dá)得體的心得體會。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十五
很多普通的求職者在需要找尋工作制作個人簡歷的時候,往往不知道簡歷如何寫效果更好,而是將很多無關(guān)緊要的內(nèi)容隨意的填寫,導(dǎo)致簡歷的整體制作效果非常差。為提高個人簡歷的核心競爭能力,任何求職者必須依靠自己的實力完成個人簡歷的制作過程。單純的依靠網(wǎng)絡(luò)等等方式,下載已經(jīng)制作完成的個人簡歷進(jìn)行求職,沒有任何的實際效果。
能夠把握招聘單位低于人才的需求,然后根據(jù)自己感興趣的崗位制作優(yōu)質(zhì)個人簡歷,求職的整體效果更好,能夠提高求職者獲得滿意工作的概率。想要制作更好的個人簡歷滿足求職者的需求其實非常簡單。首先需要將簡歷的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)致的分析,利用更加簡練的語言完成全部內(nèi)容的表達(dá)。如果求職者能夠突出展現(xiàn)自己曾經(jīng)獲得各類榮譽(yù)證書,可以更好的引起招聘單位的興趣。簡歷制作還有很多要點,下面小編就和大家細(xì)說一二。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十六
聘請書的含義、作用聘請書(又稱。
聘書。
)是聘請人的文書。為了適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要,單位或部門以招聘制作為人事制度的補(bǔ)充手段,聘書也就成為一個單位需要延請外單位的人才擔(dān)任本單位某項職務(wù),或承擔(dān)某項工作時所使用的一種特殊文書。在當(dāng)前它可以起下列作用:
1??勺鳛榧訌?qiáng)協(xié)作的紐帶。當(dāng)一個單位在承擔(dān)了某項任務(wù)時或開展某項工作時,若本單位缺乏一些必要的人才,需從外單位延請時,這就需要使用聘書。聘書也就成了互通有無、調(diào)劑力量、加強(qiáng)協(xié)作、互相支援的重要手段,起到把需要方和援助方緊緊地聯(lián)系起來的紐帶作用。
2??稍鰪?qiáng)應(yīng)聘者的責(zé)任感和促進(jìn)人才交流。出于需方對應(yīng)聘者的信任和尊重。因此,聘書的授予,會加強(qiáng)應(yīng)聘者的工作責(zé)任感,能更好地發(fā)揮他們的聰明才智,使他們得到一個充分施展才能的機(jī)會和天地。
1。標(biāo)題。在正中寫上標(biāo)題“聘書”或“聘請書”字樣;被聘請者的姓名、稱呼,有的在開頭寫明,有的在正文中寫明。
2。正文。一般要交代聘請的原因和請去干什么事情,但也有的不交代聘請的原因,只說明聘請去干什么事情或擔(dān)任什么工作。正文中還可寫上對被聘者的希望。
3。結(jié)語。一般要寫上表示敬意和祝頌的話。
4。署名。另起一行,在右下方寫上聘請單位的名稱,在署名下邊書寫年、月、日。
1。對為什么聘請、聘請誰、聘請原因一定要交代清楚。特別是對于干什么一定要有所交代,否則被聘請者就無法應(yīng)聘或雖接受了聘書,也只能盲目應(yīng)聘。
2。只要能說明聘請的理由和聘請去干什么就可以了。
3。因聘書是以單位名義發(fā)出的,所以一定要加蓋公章后方能生效。
聘任單位(甲方):
受聘人(乙方):
甲乙雙方依據(jù)xxxxxxxxxxxx崗位聘任有關(guān)文件規(guī)定,簽訂本。
聘任書。
一、聘任崗位:甲方聘任乙方在xxxx崗位工作,享受xxxx崗位待遇。
二、聘任期限:自年月日起至年月日止。
三、乙方對。
崗位職責(zé)。
和權(quán)限:
1、代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。
2、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的問題。
3、對進(jìn)入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
4、進(jìn)行現(xiàn)場文明施工管理,對施工員進(jìn)行管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
5、對施工過程中所有的技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo)和管理。
6、參與工程竣工驗收,準(zhǔn)備技術(shù)方面的結(jié)算材料,接受公司財務(wù)方面的審計。
xx四、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名)。
xx年xx月xx日——xx年xx月xx日。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十七
(3)顯示你的穩(wěn)定度和生涯規(guī)劃方向:嘗試將短期的工作包裝為“兩座階梯之間的休息點”,說明它如何連結(jié)前后兩份工作,這會使你看起來像是“故意”離開原先的工作,嘗試不同領(lǐng)域的歷練。通常,你也可以花點心思在履歷表上安排過去的工作經(jīng)驗,讓對方覺得你過去的經(jīng)驗很符合目前這份空缺職位的需要。也就是說,過去你不斷磨練自己的技能,策劃自己的事業(yè)生涯,因此可以在這家公司得到“最佳”發(fā)揮。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十八
當(dāng)我們打電話給某單位,若一接通,就能聽到對方親切、優(yōu)美的招呼聲,心里一定很愉快,使雙方對話能順利展開,對該單位有了較好的印象。在電話中只要稍微注意一下自己的行為就會給對方留下完全不同的印象。同樣說:"你好,這里是xx公司",但聲音清晰、悅耳、吐字清脆,給對方留下好的印象,對方對其所在單位也會有好印象。
因此要記住,接電話時,應(yīng)有"我代表單位形象"的意識。
打電話時我們要保持良好的心情,這樣即使對方看不見你,但是從歡快的語調(diào)中也會被你感染,給對方留下極佳的印象,由于面部表情會影響聲音的變化,所以即使在電話中,也要抱著"對方看著我"的心態(tài)去應(yīng)對。
打電話過程中絕對不能吸煙、喝茶、吃零食,即使是懶散的姿勢對方也能夠"聽"得出來。如果你打電話的時候,彎著腰躺在椅子上,對方聽你的聲音就是懶散的,無精打采的,若坐姿端正,所發(fā)出的聲音也會親切悅耳,充滿活力。因此打電話時,即使看不見對方,也要當(dāng)作對方就在眼前,盡可能注意自己的姿勢。
現(xiàn)代工作人員業(yè)務(wù)繁忙,桌上往往會有兩三部電話,聽到電話鈴聲,應(yīng)準(zhǔn)確迅速地拿起聽筒,最好在三聲之內(nèi)接聽。電話鈴聲響一聲大約3秒種,若長時間無人接電話,或讓對方久等是很不禮貌的,對方在等待時心里會十分急躁,你的單位會給他留下不好的印象。即便電話離自己很遠(yuǎn),聽到電話鈴聲后,附近沒有其他人,我們應(yīng)該用最快的速度拿起聽筒,這樣的態(tài)度是每個人都應(yīng)該擁有的,這樣的習(xí)慣是每個辦公室工作人員都應(yīng)該養(yǎng)成的。如果電話鈴響了五聲才拿起話筒,應(yīng)該先向?qū)Ψ降狼?,若電話響了許久,接起電話只是"喂"了一聲,對方會十分不滿,會給對方留下惡劣的印象。
醫(yī)學(xué)論文的基本要求篇十九
心得體會是我們在生活、學(xué)習(xí)和工作中的一種總結(jié)和反思的方式。每個人在不同的階段和環(huán)境下,都會有不同的心得體會。然而,無論是哪個階段,哪個環(huán)境,心得體會都有一些基本的要求。在我的生活中,我也通過總結(jié)和反思,逐漸明白了一些心得體會的基本要求。
首先,心得體會要真實可信。心得體會不是虛構(gòu)的故事,而是真實的感受和體會。因此,我們在寫心得體會時要保持真實。我們可以通過詳細(xì)描述自己的經(jīng)歷,并結(jié)合具體的例子來支持自己的觀點。這樣,讀者才能更好地理解我們的心得體會,并且感受到我們的真誠和真實。此外,心得體會還應(yīng)該是可信的,不夸大事實,不隨意夸張,以免給讀者留下不好的印象。
其次,心得體會要有目的性。心得體會不僅僅是簡單地總結(jié)經(jīng)驗和感受,更重要的是我們要從中發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)方法。我們的心得體會應(yīng)該具有明確的目的和意義,讓讀者能夠從中得到有益的啟示和幫助。這就要求我們在寫心得體會時,要針對性地提出一些問題和思考,或者給出一些建議和建議。只有具備目的性的心得體會才能起到真正的指導(dǎo)作用。
第三,心得體會要有個人特色。每個人的經(jīng)歷和觀點都是獨一無二的,所以我們的心得體會也應(yīng)該突出個人特色。我們要通過心得體會來展示自己的思考和理解能力,而不是簡單地羅列一些客觀事實。我們可以通過夾敘夾議、引用名言、運用幽默等手法,使心得體會更加生動有趣。這樣,讀者才能更好地記住我們的觀點,并對我們的思考和見解產(chǎn)生共鳴。
第四,心得體會要言之有物。心得體會不應(yīng)該只停留在表面,而是要有一定的深度和見解。我們要在整理、總結(jié)的過程中,深入思考問題的本質(zhì)和根源。只有這樣,我們才能提出真正的觀點和見解。同時,我們在寫心得體會時要注意言之有物,避免泛泛而談,空洞無物。我們可以通過舉例、引用名言、比較分析等方式,來加深論述的深度和含義。
最后,心得體會要具有啟發(fā)性。心得體會不僅僅是把自己的感受和體會告訴讀者,更重要的是要引起讀者的思考,并從中得到一些啟示和幫助。我們要從讀者的角度出發(fā),通過生動的表達(dá)和巧妙的論述,使讀者能夠產(chǎn)生共鳴,并對問題有所思考和改進(jìn)。這就要求我們在寫心得體會時要注意讀者的感受和需求,避免寫得太過晦澀難懂,或者過于簡單平淡,以免讀者對我們的心得體會沒有興趣。
總之,通過總結(jié)和反思,我們可以得到許多有益的心得體會。然而,心得體會也是有一定要求的,包括真實可信、有目的性、有個人特色、言之有物、具有啟發(fā)性等。只有具備這些基本要求的心得體會,才能真正地起到指導(dǎo)作用,并讓讀者從中受益。我相信,只要我們不斷地總結(jié)和反思,不斷地提高自己的寫作能力,我們一定能夠?qū)懗龈玫男牡皿w會。
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