計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)一定目標而事先制定的行動方案，能夠指導我們的生活和工作。每天起床后，我們都有了計劃，有了目標，有了方向。不管是制定一個簡單的日程安排，還是規(guī)劃一項長期的項目，計劃都是我們成功的關鍵之一。計劃可以幫助我們合理安排時間和資源，使我們的工作更加高效。計劃也可以提醒我們要保持目標的清晰和堅定，不被瑣事所干擾。在現(xiàn)實中，計劃的制定和執(zhí)行是非常重要的，因為只有通過計劃，我們才能更好地掌握自己的命運。我們可以借鑒他人的經(jīng)驗和見解，來完善和優(yōu)化自己的計劃。以下是小編為大家整理的一些制定計劃的經(jīng)典范例，供大家參考。希望這些范例能夠幫助大家制定出適合自己的計劃，實現(xiàn)更好的目標達成。一起來看看吧，相信你會有所收獲。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇一
一、創(chuàng)新載體，倡導文明，筑牢團結奮斗的共同思想道德基礎。
1、加強婦女思想道德建設。以建設社會主義核心價值體系為根本，以促進男女平等為核心，以弘揚婦女“自尊、自信、自立、自強”精神為重點，廣泛開展典型宣傳和思想道德宣講活動，大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。充分做好“家”字文章，廣泛開展“五好文明家庭”創(chuàng)建活動、“廉政文化進家庭”活動、“兩型家庭”創(chuàng)評活動，不斷豐富活動內涵，倡導家庭和諧、廉潔自律、低碳環(huán)保理念。積極組織開展“學雷鋒、送溫暖”巾幗志愿服務活動，倡導文明友善、助人為樂的良好風尚。
2、大力開展婦女群眾性精神文明創(chuàng)建和文化活動。組織婦女積極參與創(chuàng)建森林城市、省級衛(wèi)生縣城工作，充分發(fā)揮巾幗志愿者作用，大力傳播巾幗志愿服務精神，積極開展文明禮儀和誠信教育。組織開展形式多樣的家庭文化藝術活動，推進體現(xiàn)時代特色的家庭文化、社區(qū)文化、廣場文化建設，積極參與廣場健身舞、腰鼓表演等群眾文化活動，推動城鄉(xiāng)文化互動發(fā)展，不斷提高婦女群眾的文化生活水平。
3、繼續(xù)抓好家庭教育工作。深入開展“爭做合格家長、培育合格人才”家庭教育實踐活動，推進“示范家庭教育指導中心”、“示范家長學?！?、“留守兒童示范家長學?！苯ㄔO。充分發(fā)揮縣家庭教育研究會的作用，繼續(xù)開展“家庭教育示范課堂進學?！被顒樱瑐鞑タ茖W的家庭教育知識和方法，進一步提高家長家庭教育水平，促進未成年人健康成長。
二、圍繞中心，優(yōu)化服務，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)婦女協(xié)調發(fā)展。
1、深化巾幗創(chuàng)先爭優(yōu)活動。繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步加強組織領導，鞏固已有成果，推廣典型經(jīng)驗，建立長效機制。充分發(fā)揮各級三八紅旗集體、巾幗文明崗的示范帶動作用，培養(yǎng)推介一批婦女崗位能手、技能標兵和優(yōu)秀服務標兵，激勵廣大婦女立足崗位，建功立業(yè)?？h婦聯(lián)在“三八”節(jié)期間，組織舉辦“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展彰顯巾幗風采”創(chuàng)評活動及頒獎典禮等系列紀念活動，隆重表彰各行各業(yè)的先進婦女典型，充分展示女性在社會主義新農村、新型城鎮(zhèn)化建設、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展中的特殊作用。
2、深化“雙學雙比”競賽活動。深入開展以送政策、送崗位、送技能、送服務為重點的巾幗扶貧行動。加強指導，扎實推進巾幗示范村建設，新建一批巾幗示范村，評比表彰一批農村科技致富女能手，引導廣大農村婦女加入專業(yè)合作組織，大力發(fā)展生態(tài)農業(yè)、綠色產業(yè)，幫助返鄉(xiāng)女農民工立足農村實現(xiàn)本地創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
3、提升婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。主動爭取黨委政府和人社、農業(yè)、科技等部門重視，爭取政策、項目、資金、信息等方面的支持，因地制宜開展分類分層培訓。要依托現(xiàn)有的婦女創(chuàng)業(yè)培訓基地，抓好下崗失業(yè)女工、女大學生和零就業(yè)家庭的就業(yè)培訓。加強女企業(yè)家培訓，提高她們創(chuàng)業(yè)發(fā)展的能力。加強農村婦女技能培訓，拓寬城鄉(xiāng)婦女就業(yè)渠道。加強對貧困婦女、創(chuàng)業(yè)婦女的扶持，積極協(xié)調有關部門，著力推動婦女小額擔保貸款工作，落實貸款目標任務，擴大婦女小額擔保貸款覆蓋面及受益面。
三、立足本職，關愛*，切實為婦女兒童辦實事解難事。
1、推動實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃。切實履行婦兒工委辦公室職責，加強與各成員單位的配合，科學制定《縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》。積極爭取黨委政府重視支持，主動協(xié)調各成員單位和社會力量，推動重點難點指標列入為民辦實事項目。采取多種形式，大力宣傳10年來全縣婦女兒童事業(yè)發(fā)展成效和未來5年的主要工作目標任務，提高婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的群眾知曉率。召開全縣婦女兒童工作會議，評選表彰一批實施規(guī)劃先進集體和個人。
2、依法維護婦女兒童合法權益。大力推進婦女*服務熱線的規(guī)范化建設，加強信息統(tǒng)計分析和案件督查督辦，提高回復率和辦結率。認真總結婦聯(lián)系統(tǒng)開展信訪工作經(jīng)驗，扎實做好宣傳政策、疏導情緒、增進和諧等工作，引導廣大婦女依法理性有序表達利益訴求，探索建立婦聯(lián)參與社會管理和創(chuàng)新的工作模式。加強禁毒宣傳，深化“藍結行動”，推進“平安家庭”創(chuàng)建評比。積極開展社會治安綜合治理和計劃生育工作，切實維護婦女兒童合法權益。
3、推動解決婦女兒童民生問題。各級婦聯(lián)組織要大力加強對婦女病普查普治、免費婚前醫(yī)學檢查、女性安康保險、艾滋病示范區(qū)面對面宣傳教育等民生工程的宣傳和實施力度，爭取黨委政府重視和有關部門支持，組織婦女積極參與，確保婦女健康保障措施落到實處，著力提升婦女兒童健康水平。要主動爭取社會各界的支持，關注關愛困難婦女兒童，認真實施“春蕾計劃”，重點幫助留守流動婦女兒童、失業(yè)失地婦女、病殘婦女兒童、單親母親等困難群體解決實際困難，擴大救助覆蓋面和影響力，打造救助工作品牌。
四、拓展陣地，強基固本，著力建設“堅強陣地”和“溫暖之家”
1、進一步加強基層組織建設。各級婦聯(lián)組織要繼續(xù)全面推進黨建帶婦建工作，深入調研“兩新”組織婦女組織建設情況，努力在“兩新”組織中建立靈活多樣的婦女組織，延伸婦女工作觸角。加強對村、社區(qū)“婦女之家”的指導，開展示范“婦女之家”創(chuàng)建活動，不斷提升“婦女之家”建設水平。
2、加強干部隊伍建設。制定下發(fā)《縣培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作規(guī)劃》。加強女干部教育培訓工作，組織舉辦“加強社會管理、推動科學發(fā)展”主題培訓班，進一步提高廣大婦女參與社會管理和創(chuàng)新能力。加強婦女人才數(shù)據(jù)庫建設，積極配合黨委組織部門做好培養(yǎng)、推薦、選拔女干部工作。
3、進一步加強工作作風建設。大力實施“凝聚力工程”，加強與婦女群眾的直接聯(lián)系，把握婦女群眾的迫切需求，在為婦女群眾解決實際困難和問題中做好凝聚婦女、凝聚群眾、凝聚社會的工作。積極開展“強化民本意識、建設民本”下基層惠民生活動，引導女干部下移工作重心，下基層、訪民情、辦實事。積極開展婦女工作調研，及時向黨委政府提供決策建議，提高婦女工作能力和水平。
【篇二】。
一、服務大局，引領婦女投身經(jīng)濟社會建設。
1、著力推進婦女小額擔保貸款。要積極開展婦女小額擔保貸款財政貼息政策的宣傳發(fā)動和組織工作，成立小額擔保貸款領導機構，加強與相關部門協(xié)調，簡化貸款程序，落實貸款目標任務，擴大婦女小額擔保貸款的覆蓋面，提高小額擔保貸款的收益率。
2、加強婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓。各級婦聯(lián)要深化“巾幗建功”和“雙學雙比”活動，主動爭取黨委政府和勞動、農業(yè)、科技等部門重視，統(tǒng)籌抓好下崗失業(yè)女工、女大學生和零就業(yè)家庭的就業(yè)培訓。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型，加大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣傳力度。
3、重點抓好婦女健康工程。大力加強對婦女病普查普治、免費婚前醫(yī)學檢查、女性安康保險、艾滋病示范區(qū)面對面宣傳教育等民生工程的宣傳和實施力度，爭取黨委政府重視和有關部門支持，組織婦女積極參與，確保婦女健康保障措施落到實處。
二、倡導文明，發(fā)揮婦女在和諧社會建設中的積極作用。
1、加強婦女思想道德建設。深入開展符合婦女和家庭特點的精神文明創(chuàng)建活動，組織婦女和家庭積極參加精神文明創(chuàng)建活動，大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。大力宣傳各行各業(yè)優(yōu)秀婦女典型，培育道德模范，引導婦女爭做“自尊、自信、自立、自強”的時代新女性。縣婦聯(lián)在“三八”國際勞動婦女節(jié)期間，組織舉辦“慶三八、展英姿、促發(fā)展”女領導干部定向越野挑戰(zhàn)賽等系列紀念活動，擴大婦聯(lián)組織影響，展現(xiàn)新時代婦女風采。
2、深化特色家庭創(chuàng)建工作。充分發(fā)揮婦聯(lián)組織密切聯(lián)系婦女、聯(lián)系家庭的優(yōu)勢，做好“家”字文章，以弘揚和諧精神、培育文明風尚為目標，廣泛開展“五好文明家庭、廉政文化家庭、書香家庭、綠色家庭、平安家庭”等評比表彰活動，引導家庭成員以德治家、文明興家、廉潔守家、環(huán)保護家。今年，縣婦聯(lián)將組織開展創(chuàng)建節(jié)能減排示范家庭評比、“種一棵樹、栽一盆花，我為添新綠”活動，繼續(xù)組織開展巾幗文明志愿服務活動，推進節(jié)能減排進社區(qū)、進家庭、倡導文明衛(wèi)生新風尚，引導廣大婦女為創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城作貢獻。
3、繼續(xù)抓好家庭教育工作。深入開展“爭做合格家長、培育合格人才”家庭教育實踐活動，推進“示范家庭教育指導中心”、“示范家長學校”、“留守兒童示范家長學?！苯ㄔO。充分發(fā)揮縣家庭教育研究會的作用，繼續(xù)開展家庭教育示范課堂進學校活動，傳播科學的家庭教育知識和方法，進一步提高家長家庭教育水平，促進未成年人健康成長。
三、關愛*，切實為婦女兒童辦實事解難事。
1、抓好《兩綱》監(jiān)測評估和新一輪《兩綱》編制工作。各級婦聯(lián)要充分發(fā)揮牽頭協(xié)調作用，積極爭取政府的重視和支持，督促各成員單位對照重點難點指標攻堅克難，推動婦女兒童發(fā)展綱要全面如期達標。認真開展調研，結合全縣經(jīng)濟社會發(fā)展要求和婦女兒童發(fā)展實際，做好新一輪婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的編制工作，推動重點指標納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃。
2、依法維護婦女兒童合法權益。各級婦聯(lián)要采取多種形式加大有關婦女兒童法律法規(guī)的宣傳力度，營造全社會關愛婦女兒童的良好氛圍。充分發(fā)揮各級*協(xié)調機構作用，強化部門責任意識，完善協(xié)調聯(lián)動機制，形成*合力，深入推進“平安家庭”創(chuàng)建活動和反家暴工作。充分發(fā)揮婦聯(lián)信訪窗口作用,開通服務好婦女*公益服務熱線，繼續(xù)開展巾幗*志愿服務活動，了解婦女訴求，加大信訪分析，提供法律服務，協(xié)調處理典型案件。協(xié)助開展社會治安綜合治理、禁毒防艾、掃黃打非等工作，維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
3、關心關注困難婦女兒童。各級婦聯(lián)要主動爭取社會各界的支持，關注關愛困難婦女兒童。繼續(xù)開展“三結對”幫扶活動，認真實施“春蕾計劃”，重點幫助留守流動婦女兒童、貧困婦女兒童以及特困下崗女工解決實際困難，擴大救助覆蓋面和影響力，打造救助工作品牌。
四、強基固本，推動婦聯(lián)基層組織建設。
1、抓好“兩新”組織婦委會創(chuàng)建。201x年是全市婦聯(lián)“基層組織建設年”。各級婦聯(lián)組織要全面推進黨建帶婦建工作，切實抓好村、社區(qū)“婦女之家”配套設施建設和活動開展，重點在新經(jīng)濟組織、新社會組織和流動婦女集中地建立靈活多樣的婦女組織，延伸婦女工作觸角。
2、加強婦女干部能力建設。各級婦聯(lián)組織要通過不同方式，不斷提高婦女的思想道德素質、科學文化素質，切實增強婦女參與經(jīng)濟社會建設的綜合能力，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供婦女人才支持。要繼續(xù)加強女干部教育培訓，深化“崗位讀書”、“爭當學習型女干部”活動。要抓住全省第八次村委換屆契機，爭取黨委重視農村婦女工作，組織開展好女村官培訓，確保村婦代會主任100%進村“兩委”，力爭村民代表女性比例達到三分之一，力爭女村委比例達到30%，力爭每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一個村有女性一把手。要進一步加強婦女人才數(shù)據(jù)庫建設，積極配合黨委組織部門做好培養(yǎng)、推薦、選拔女干部工作。要組織女企業(yè)家、女領導干部群體、引進優(yōu)秀女性人才、女大學生村官開展學習論壇、戶外拓展活動等，使婦聯(lián)成為廣大婦女信賴和熱愛的溫暖之家。今年，縣婦聯(lián)將組織舉辦村級婦女骨干培訓班，開展優(yōu)秀女性人才聯(lián)系聯(lián)誼等活動。
3、推動婦聯(lián)工作社會化。加強與黨代會女代表、人大女代表、政協(xié)女委員的聯(lián)系，發(fā)揮工會女職工委員會、女企協(xié)等團體會員作用，積極爭取參與社會合作項目，整合社會資源，為婦女兒童辦實事、辦好事，進一步提高婦聯(lián)組織社會影響力，進一步推動婦聯(lián)工作社會化。
五、創(chuàng)先爭優(yōu)，力促婦女工作整體提升。
1、強化領導責任。根據(jù)婦聯(lián)科學發(fā)展的需要，加強組織領導，創(chuàng)新活動載體，理清發(fā)展思路，開展好公開承諾、群眾評議、領導點評等工作，充分調動黨員參與的積極性，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。
2、及時總結提高。加大創(chuàng)先爭優(yōu)工作宣傳，及時總結提升工作經(jīng)驗和亮點，不斷豐富活動內涵，創(chuàng)造婦聯(lián)工作特色。
3、抓好典型推評。重點抓好“我身邊的優(yōu)秀女*員”推評，積極向市婦聯(lián)推薦巾幗“百佳”候選人，樹立宣傳一批創(chuàng)先爭優(yōu)典型，教育和激勵廣大婦聯(lián)干部立足崗位，奮發(fā)向上，以優(yōu)異的成績向建黨90周年獻禮。
【篇三】。
一、營造良好氛圍，扎實做好xx大精神學習宣傳工作。
各級婦聯(lián)組織要積極動員全縣廣大婦女群眾和婦聯(lián)干部，學習宣傳xx大精神，努力營造學習宣傳xx大精神的良好輿論氛圍。要采取培訓班、討論會、演講比賽等形式精心組織好學習宣傳活動，在廣大婦女中掀起學習宣傳貫徹xx大精神的熱潮，深刻領會大會精神實質，把廣大婦女群眾和婦聯(lián)干部的思想和行動統(tǒng)一到xx大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)xx大提出的各項目標任務上來。要服從服務于全縣“推動科學跨越、建設生態(tài)”的總目標，引導廣大婦女在交通建設、園區(qū)建設、產業(yè)建設、城鎮(zhèn)建設、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和改善民生等重點工作中建功立業(yè)，充分發(fā)揮婦女“半邊天”作用。
二、倡導文明新風，引導婦女參與美麗建設。
1、加強婦女思想道德建設。以建設社會主義核心價值體系為根本，以促進男女平等為核心，大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。大力宣傳各行各業(yè)優(yōu)秀婦女典型，培育道德模范，引導婦女爭做“自尊、自信、自立、自強”的時代新女性?？h婦聯(lián)在“三八”節(jié)期間，組織舉辦“建設美麗、巾幗在行動”活動暨婦女大講堂“美麗人生”主題知識講座等活動，加強婦女的思想道德建設和能力素質培養(yǎng)。
2、開展特色家庭創(chuàng)建和精神文明創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮婦聯(lián)組織密切聯(lián)系婦女、聯(lián)系家庭的優(yōu)勢，做好“家”字文章，大力開展“文明家庭”、“兩型家庭”、“美麗家庭”等特色家庭創(chuàng)建活動，提高家庭美德水平和社會文明程度。組織婦女積極參與創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城工作和農村清潔工程，組織開展形式多樣、內容豐富的巾幗文明志愿服務活動，增強婦女群眾節(jié)能環(huán)保意識，樹立生態(tài)文明觀念。組織開展形式多樣的家庭文化、社區(qū)文化、廣場文化建設，積極參與廣場健身舞、腰鼓表演等群眾文化活動，推動城鄉(xiāng)文化互動發(fā)展，提高婦女群眾的文化生活水平。
3、繼續(xù)抓好家庭教育工作。深入開展“爭做合格家長、培育合格人才”家庭教育實踐活動，推進“示范家庭教育指導中心”、“示范家長學?！薄ⅰ傲羰貎和痉都议L學?！苯ㄔO。充分發(fā)揮縣家庭教育研究會的作用，繼續(xù)開展家庭教育示范課堂進學?；顒?，切實加強未成年人思想道德建設，關愛關注留守流動兒童，促進未成年人健康成長。
三、推動創(chuàng)業(yè)就業(yè)，引領婦女投身經(jīng)濟建設。
1、加強婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓。各級婦聯(lián)要深化“巾幗建功”和“雙學雙比”活動，主動爭取黨委政府和人社、農業(yè)、科技等部門重視，爭取政策、項目、資金、信息等方面的支持，充分利用巾幗創(chuàng)業(yè)培訓基地，因地制宜開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)分類分層培訓，提高婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力，拓寬城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)渠道。
2、繼續(xù)推進婦女小額擔保貸款工作。積極協(xié)調相關部門，著力推動婦女創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款工作，落實貸款目標任務，擴大婦女小額擔保貸款覆蓋面及受益面，通過政策優(yōu)惠帶動和激勵廣大婦女積極參與創(chuàng)業(yè)型城市建設。
3、強化婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務。積極搭建政企、銀企、企業(yè)與企業(yè)之間交流平臺，主動協(xié)調創(chuàng)業(yè)婦女與政府、職能部門及社會各界的聯(lián)系。充分發(fā)揮巾幗創(chuàng)業(yè)服務隊的作用，進一步加強女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的政策咨詢、崗位推介、就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)幫扶等方面的服務。充分發(fā)揮縣女企協(xié)的組織和資源優(yōu)勢，通過學習交流、基地帶動、典型引路等方式，積極引導全縣廣大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。聯(lián)合人社等部門開展“春風送崗位”活動。
四、強化*服務，切實為婦女兒童辦實事。
1、推動實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃。加強協(xié)調，整合資源，推動縣政府頒布實施《縣婦女發(fā)展規(guī)劃》和《縣兒童發(fā)展規(guī)劃》（以下簡稱“兩個規(guī)劃”），科學制定“兩個規(guī)劃”目標指標體系。開展“兩個規(guī)劃”階段性監(jiān)測評估。召開全縣婦女兒童工作會議，評選表彰一批實施規(guī)劃先進集體和個人。舉辦“兩個規(guī)劃”監(jiān)測統(tǒng)計指標體系培訓班，統(tǒng)一統(tǒng)計口徑，規(guī)范監(jiān)測統(tǒng)計。
2、依法維護婦女兒童合法權益。廣泛宣傳男女平等基本國策和婦女兒童法律法規(guī)，認真做好日常信訪接待處理工作。大力推進婦女*服務熱線的規(guī)范化建設，加強信息統(tǒng)計分析和案件督查督辦，提高回復率和辦結率。扎實做好宣傳政策、疏導情緒、增進和諧等工作，探索建立婦聯(lián)參與社會管理和創(chuàng)新的工作模式。積極開展三八*周宣傳活動，深入學校、企業(yè)、社區(qū)和家庭組織開展掃黃禁賭禁毒防艾宣傳教育活動，做好社會治安綜合治理和計劃生育工作，切實維護婦女兒童合法權益。
3、推動解決婦女兒童民生問題。各級婦聯(lián)組織要加強對婦女病普查普治、宮頸癌免費篩查、免費婚前醫(yī)學檢查、女性安康保險等民生工程的宣傳和實施力度，爭取黨委政府重視和有關部門支持，組織婦女積極參與，確保婦女健康保障措施落到實處，著力提升婦女兒童健康水平。主動爭取社會各界的支持，關注關愛困難婦女兒童，重點幫助留守流動婦女兒童、失業(yè)失地婦女、病殘婦女兒童、單親母親等困難群體解決實際困難，擴大救助覆蓋面和影響力，著力提高婦女兒童的幸福指數(shù)。
五、堅持務實創(chuàng)新，不斷加強婦聯(lián)自身建設。
1、強化基層組織建設。堅持黨建帶婦建，進一步推進“兩新”組織婦女組織建設工作，擴大組織和工作覆蓋面。加強對村、社區(qū)“婦女之家”的指導，進一步推進示范“婦女之家”創(chuàng)建活動，不斷提升“婦女之家”建設水平。
2、強化干部隊伍建設。組織舉辦各類主題培訓班，加強女領導干部、婦聯(lián)干部、女村官教育培訓，進一步提高廣大婦女工作能力和參政議政水平，塑造良好形象。加強婦女人才數(shù)據(jù)庫建設，積極配合黨委組織部門做好培養(yǎng)、推薦、選拔女干部工作。
3、強化工作作風建設。貫徹落實八項規(guī)定，精簡會議文件，改進文風會風，強化工作作風，加強與婦女群眾的直接聯(lián)系，把握婦女群眾的迫切需求，積極開展“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動，做好群眾工作站工作，引導女干部下移工作重心，下基層、訪婦情、辦實事。積極開展婦女工作調研，及時向黨委政府提供決策建議，提高婦女工作能力和水平。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇二
一、加強理論研究，增強工作指導性。
1、加強對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發(fā)展新狀況、新問題和婦聯(lián)組織自身建設中存在的突出問題開展研究，加強對婦聯(lián)工作新觀點、新思路、新舉措的研究和探討，探索和把握婦女工作的前瞻性和科學性，創(chuàng)新工作方法，增強工作指導性、針對性和實效性，充分調動和發(fā)揮廣大婦女群眾能動性，扎實推進婦聯(lián)組織在新農村建設中的獨特優(yōu)勢，在服務大局、服務婦女兒童事業(yè)中建功立業(yè)。
二、統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)婦女發(fā)展，為廣大婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建平臺。
2、深化“雙學雙比”競賽活動。依托種養(yǎng)能手和基地大戶帶動等多種形式，大力發(fā)展設施農業(yè)、林海經(jīng)濟等重點產業(yè)，做大特色經(jīng)濟品牌，為廣大婦女增收致富拓寬渠道。進一步推進“巾幗示范村”建設，發(fā)揮婦女在新農村建設中的重要作用，叫響“巾幗示范村”品牌。
3、大力推動“巾幗建功”活動。開展結對幫扶和城鄉(xiāng)對接活動，擴大“巾幗建功”活動的覆蓋面，發(fā)揮婦女手工編織、家政服務等方面的優(yōu)勢，激勵廣大婦女自主創(chuàng)業(yè)，投身創(chuàng)新實踐，為加快靜海經(jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻。
三、深化*活動，促進社會和諧穩(wěn)定。
4、搞好婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃的終期監(jiān)測評估。20xx年是兩個規(guī)劃的終期年，進一步發(fā)揮縣政府婦兒工委辦公室職能作用，協(xié)調職能部門著力推動女干部比例、女性就業(yè)、婦兒健康等難點指標的落實，確保各項指標如期達標;搞好調查研究，為起草期間，婦女兒童兩個發(fā)展規(guī)劃做好充分準備。
5、全面落實靜海縣婦女兒童(20xx——20xx年)健康行動計劃，配合有關部門做好兩癌篩查和婦科疾病定期檢查等工作，確保婦幼保健項目的落實工作。
6、繼續(xù)加大貧困單親母親、困難學童的幫扶救助力度，及時帶給有效服務。繼續(xù)呼吁社會各界為困難學生、貧困母親奉獻愛心。全面推進女性安康保障計劃的實施，引導貼合條件婦女自愿參加投保，為她們生活解除后顧之憂。
7、用心配合司法等部門搞好6。26禁毒日、12。4法制宣傳日、“三八*周”等宣傳咨詢活動和法律法規(guī)培訓工作，提高廣大婦女的法律意識和依法*潛力，維護社會穩(wěn)定，促進社會和諧。
8、擴大“半邊天家園”建設覆蓋面。在現(xiàn)有基礎上，到達家園建設全覆蓋，實現(xiàn)“一家園一特色”，進一步規(guī)范家園管理，豐富家園活動資料。
四、加強宣傳教育活動，促進和諧靜海建設。
9、認真搞好“三八”節(jié)100周年大慶活動，突出我縣婦女工作的發(fā)展進程和在經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設和生態(tài)禮貌建設中涌現(xiàn)出來先進人物和群眾。大力表彰一批先進個人、先進群眾和禮貌家庭，弘揚正氣樹新風，努力營造學先進、比先進、趕超先進的良好氛圍。
10、深入開展“孝敬長輩、建立和諧家庭”系列活動。以感恩母愛、孝敬長輩為基點，弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，以孝心促大愛，激發(fā)人們愛人、愛家、愛崗、到愛靜海、愛黨、愛國的大感情懷，為“苦戰(zhàn)三年、打造嶄新靜?！焙陚ツ繕说膶崿F(xiàn)，營造和諧社會氛圍。
11、深化“平安家庭”建立活動。努力做好受受害婦女兒童的救助工作，以家庭的平安促進社會和諧穩(wěn)定，搞好平安家庭的評選表彰工作。
五、加強婦聯(lián)組織建設，提高服務社會的潛力。
12、進一步加強機關內部軟環(huán)境建設，提高服務質量。要求每位機關干部做到為人坦誠謙和，待人真誠熱情，辦事率真穩(wěn)妥，工作務實創(chuàng)新，增強工作自覺性和主動性，著力提高服務婦女群眾工作的本領，理論聯(lián)系實際，不斷提高思想政治水平，創(chuàng)造良好的機關工作環(huán)境，建立禮貌、高效、和諧的服務型機關。
13、加強基層組織建設。堅持“黨建帶婦建、婦建促黨建”的原則，緊跟黨建，主動作為，不斷擴大基層組織覆蓋面，做到哪里有婦女，哪里就有婦女組織，個性是加大在“兩新”組織中建立婦女組織的工作力度，凝聚各界力量，把婦聯(lián)基層組織建設成為帶領廣大婦女參與新農村建設、和諧靜海建設的組織者、推動者和實踐者，更好地發(fā)揮“半邊天”作用。
14、加強教育培訓。年內與組織、人事部門聯(lián)合舉辦優(yōu)秀女干部、三級婦女干部培訓班，透過學習培訓，使婦女干部開闊思路，提高素質與潛力，適應社會發(fā)展的新要求，提升工作質量。
15、繼續(xù)深入開展入戶談心活動，架通黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁，服務社會，服務基層，服務群眾。
一、堅持宣傳教育，為民族團結、社會穩(wěn)定做出新貢獻。
各級婦聯(lián)組織要貫徹落實黨的xx屆四中全會和關于新疆穩(wěn)定工作的重要講話精神，準確把握在加強和改善新形勢下黨的建設中，黨中央對人民團體提出的新任務新要求，充分認識做好加強民族團結、護社會穩(wěn)定工作的重要性和緊迫性，正確處理好改革與發(fā)展的關系，團結與穩(wěn)定的關系，更好地發(fā)揮婦聯(lián)組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，為改革發(fā)展、團結穩(wěn)定貢獻力量。
以宣傳教育為重點，強化各族婦女對全區(qū)社會穩(wěn)定大局的認識。認真落實自治區(qū)婦聯(lián)宣傳思想工作會議精神，要加強對各族婦女的正面宣傳教育，引導各族婦女自覺做深化改革、科學發(fā)展、民族團結、社會穩(wěn)定的促進者和實踐者。要持續(xù)開展愛國主義、民族團結、“三愛”、“四個認同”、“六好”的宣傳教育，把引導各族婦女牢固樹立國家意識、公*識提上重要議程，大力宣傳黨和政府在推動婦女兒童事業(yè)發(fā)展進步所給予的高度重視和巨大投入，教育各族婦女要常懷感恩之心，常思感恩之情，激發(fā)她們熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的熱情，自覺維護祖國統(tǒng)一、民族團結和社會穩(wěn)定;要以慶祝“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年為契機，上下聯(lián)動舉辦一系列重大紀念活動，尤其是認真組織開展和田地區(qū)第三屆“十大杰出母親”評選等有好處的大型活動，推出一大批體現(xiàn)時代精神的婦女先進典型，奏響黨領導下的婦女事業(yè)發(fā)展進步的時代音;要在各族婦女姐妹中開展以“加強民族團結維護社會穩(wěn)定”為主題的宣講活動，引導各族婦女用最真摯、最細膩的情感，鞏固各民族團結友好的基礎，進一步提升和擴大各級婦聯(lián)組織的號召力和影響力。
以家庭建設為陣地，引領各族婦女自覺維護民族團結、促進社會穩(wěn)定。以學習宣傳貫徹《自治區(qū)民族團結教育條例》、《自治區(qū)社會治安綜合治理條例》為契機，重點實施“母親素質教育行動”，將母親素質教育培訓納入婦聯(lián)組織的各項培訓規(guī)劃中，更好地發(fā)揮母親在構建和諧家庭、教育未成年人方面的特殊作用。不斷提高“和諧家庭建立”工作水平，開展“五好禮貌家庭”等各類特色家庭建立活動，深入實施“巾幗民族團結工”，引導各族婦女自覺講團結、促和諧。要切實把“平安家庭”建立工作作為參與社會治安綜合治理、服務社會和諧穩(wěn)定的重要載體，注重鞏固建立成果，提高“平安家庭”知曉率，建立月創(chuàng)、季評、年審的動態(tài)管理制度，為平安建設打牢基礎。
以“雙合格”教育為抓手，推動未成年人思想道德建設工作。認真落實全國未成年人思想道德建設經(jīng)驗交流會議精神，把家庭和社區(qū)作為開展未成年人思想道德建設工作的主陣地，把指導、推進家庭教育和解決流動、流浪及貧困兒童生存發(fā)展問題作為主要任務。深化“雙合格”家庭教育實踐活動，進一步推動中小學、幼兒園家長學校的規(guī)范化建設，力爭完成“兩綱”指標中規(guī)定的社區(qū)家長學校組建率到達70%的目標，在各縣(市)務必建立一個以上街道或社區(qū)建立“家庭教育指導中心”的基礎上，全地區(qū)爭取建立起1-2個街道或社區(qū)(村)示范性“家庭教育指導中心”。加大對家庭教育骨干師資的培訓力度，創(chuàng)新開展具有地方特色的家庭教育理論研究和實踐指導。在“六一”期間舉辦以民族團結為主題的未成年人思想道德建設系列活動。
以維護穩(wěn)定為己任，配合黨委、政府做好重點人群的教育幫扶工作。繼續(xù)堅持“三無一落實”等有效工作方式，切實落實好女黨員與女洗尸人員聯(lián)系談話制度，在加強人員培訓，強化工作措施，完善工作制度，提高工作效率上下功夫，同時做好蒙面婦女揭面紗的工作，引導她們崇尚科學、禮貌、健康的生活方式，鼓勵她們用心參與社會生產勞動。要配合各級黨委、政府做好在“7?5”事件中被羈押人員家屬的思想教育轉化工作，幫忙她們學技術、提高她們的法律意識和自我生存潛力。配合黨委、政府以“四知四清四掌握”工作機制為依托，切實打牢維護穩(wěn)定的社會基礎。
篇二。
1、組織建設。
明確各村婦女主任，定期召開工作會議，及時了解工作動態(tài)，交流工作想法。
調整補充婦女干部，擴大婦女干部的群眾影響力，為婦女干部進村兩委做好準備。
2、關愛*。
春節(jié)前，做好送溫暖工作。
建設留守兒童示范崗，聯(lián)系學校志愿者，開展關愛留守兒童的活動。
為貧病婦女、留守兒童建立臺賬，掌握各村貧病婦女和留守兒童的狀況。
為農村女大學生個性是家庭貧困者建立臺賬，便于救助。
三八節(jié)前夕，聯(lián)系司法所、計生服務所開展法律宣傳、計生宣傳活動。
六一期間，聯(lián)系小學，參加活動，送上政府和婦聯(lián)的關愛。
3、小額擔保貸款。
加大宣傳力度，繼續(xù)做好各村婦女主任宣傳貸款的工作，為創(chuàng)業(yè)婦女帶給幫忙。
4、教育培訓。
摸排各村創(chuàng)業(yè)致富帶頭女性，種養(yǎng)殖能手，種養(yǎng)殖大戶，有技能培訓第一時光通知她們參加；做好精神禮貌宣傳工作，個性是“雙學雙比”和“五好禮貌家庭”的評比工作；以會代訓，傳達好上級文件會議要求，繼續(xù)做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳發(fā)動，挖掘爭創(chuàng)的典型女性，及時宣傳上報。
5、重點工作。
圍繞“婦女之家”用心開展各項活動：
6、堅持“黨建帶婦建”，每半年至少向黨委會匯報一次工作狀況。
建立由組織、宣傳、婦聯(lián)等部門參與的領導協(xié)調機制，定期召開聯(lián)席會議。
篇三。
20xx年我村婦聯(lián)工作的總體要求：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的xx大精神，全面落實科學發(fā)展觀，以聯(lián)系婦女、服務婦女、教育婦女、維護婦女權益、關愛留守兒童為根本任務，開拓創(chuàng)新、扎實工作，團結帶領全村婦女為建設和諧松林，做出新貢獻，創(chuàng)造新業(yè)績。
（一）以科學發(fā)展觀為指導，推進松林村婦女工作統(tǒng)籌發(fā)展。
我村婦聯(lián)工作要緊緊圍繞這個主題，深入推進我村婦女工作的進一步開展，努力滿足婦女對提高自身素質的要求。激勵我村婦女同志強化創(chuàng)新意識。用心鼓勵全村婦女參加鎮(zhèn)、村舉辦的各項培訓活動。在此期間與培訓保障密切配合，根據(jù)群眾所需，舉辦月嫂等培訓，為搬遷后能找到一份工作奠定基礎。
（二）以新的要求推動婦女兒童*工作，關愛留守兒童。
貫徹落實男女平等基本國策，維護婦女兒童權益是建設和諧松林的必然要求。我村婦聯(lián)工作就應把維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好婦女群眾的利益作為參與構建和諧松林的切入點，努力幫忙解決婦女兒童最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，限度的增加和諧因素，減少不和諧因素，使廣大婦女能夠平等地參與工作。
建立健全婦女兒童權益保障機制，推動“平安家庭、禮貌家庭”的建立，進一步關愛留守兒童。我村婦聯(lián)工作要用心參與黨和政府主導的維護群眾權益機制建設，發(fā)揮各級婦兒工委辦公室及婦女兒童協(xié)調機構的作用。以家庭為重點，開展“平安家庭”建立活動，禁止和預防家庭暴力，努力做好受害婦女兒童的救助和教育工作。以“家庭平安”促進全村家庭團結和睦、社會平安穩(wěn)定和諧。
（三）進一步加強對婦女地宣傳教育引導工作，促進和諧文化建設。
我村婦聯(lián)工作要從維護社會穩(wěn)定，倡導和諧理念、培育和諧精神、營造和諧氛圍入手，配合各級黨委政府深入開展工作，引導婦女在維護社會穩(wěn)定和先進性文化建設中發(fā)揮用心作用。為全村順利搬遷而努力！
（四）做好弱勢群體的幫困結對工作。
要求村干部構成重視關心少年兒童健康成長的氛圍；對特困、單親家庭和殘疾兒童、留守兒童給予特殊的關懷和幫忙；并結合持續(xù)共產黨員。
先進性教育。
活動，組織黨員志愿者開展迎“六一”黨員為少年兒童獻愛心活動。在“三、八”節(jié)、“母親”節(jié)、“春”節(jié)等重大節(jié)日期間開展有利于婦女身心健康的宣傳活動及慰問活動！
（五）以加強未成年人發(fā)展教育和思想道德建設為陣地，推動教育工作取得成效。
努力提高“雙合格”活動與加強未成年人法制教育、社會主義榮辱觀宣傳教育、小公民道德建設結合起來，讓“為國教子、以德育人”的理念深入千家萬戶。扎實推進家長學校的建設與發(fā)展，推廣科學的家庭教育指導模式。努力營造全社會關心重視家庭教育的氛圍。
（六）進一步加強我村婦聯(lián)組織自身建設，著力構筑婦女工作社會化格局。
婦聯(lián)作為黨領導下的婦女群眾組織，是代表婦女利益、促進社會和諧的重要組織形式。我村婦聯(lián)工作要進一步鞏固和擴大先進性教育活動的成果，堅持解放思想、實事求是、開拓創(chuàng)新、與時俱進，限度的把廣大婦女同志凝聚在黨和政府周圍，在建設和諧社會的過程中更好地發(fā)揮“半邊天”作用。
總之，我村婦聯(lián)工作要切實加強求真務實作風建設，牢固樹立工作、服務、發(fā)展的觀念，堅持深入了解廣大婦女同志所思所想，因地制宜，一切從實際出發(fā)，各項工作要在狠抓落實上下功夫。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇三
為加強和推進社區(qū)婦代會聯(lián)工作，更好地發(fā)揮婦代會組織作為黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用，結合潘家社區(qū)的實際情況，堅持以人為本的原則，全面提高婦女的整體素質，維護婦女兒童的合法權益，以嶄新的面貌全面推進婦女工作。在_年潘家社區(qū)婦聯(lián)將主要抓好以下幾個方面的工作：
一、加強組織建設，提高婦聯(lián)組織的制度化、規(guī)范化水平。
在已建立的“婦女維權工作站”、“婦女之家”等基礎上，進一步健全社區(qū)婦代會組織，使其運作更加制度化、規(guī)范化。扎實推進基層婦聯(lián)工作機制，通過多種方式提高非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中婦聯(lián)組織的組建率和工作覆蓋面。積極發(fā)揮轄區(qū)婦女居民的積極性，推進社區(qū)基層婦聯(lián)的建設。
二、利用多種宣傳工具，展示新世紀婦女風采。
表揚社區(qū)為婦聯(lián)積極工作的樓組長及居民骨干。通過開展豐富多彩的活動，為社區(qū)居民提供良好的文化氛圍，促進婦女工作的順利開展。
在4月，結合婦女維權知識培訓的主題，組織轄區(qū)婦女及“兩新組織”婦聯(lián)學習《婚姻法》、《婦女權益保障發(fā)》等有關婦女的法律法規(guī)，形成人人知法、懂法、守法的良好社會氛圍，逐步形成法律知識進家門，法律求助在社區(qū)的互助機制。
在5月，結合“五四”青年節(jié)的主題，組織轄區(qū)婦女參加潘家社區(qū)擬舉辦趣味運動會，在提高居民運動積極性的同時增強自身身體素質，同時也增進轄區(qū)婦女之間的感情聯(lián)絡。
在6月，結合“六一”國際兒童節(jié)的到來，社區(qū)將計劃聯(lián)合轄區(qū)的三家幼兒園共同舉辦“希望在成長”六一兒童節(jié)慶?；顒印?/p>
在7月，黨的_周歲生日來臨之際，將組織轄區(qū)婦女黨員參加社區(qū)舉行的系列慶祝活動，通過演講、朗誦等多樣形式共同慶祝黨的生日。
在9月，為迎接中秋、國慶雙節(jié)，社區(qū)將組織開展一次綜合性的社區(qū)廣場文化活動，社區(qū)婦代會將積極組織轄區(qū)婦女參加文藝活動，共同歡慶雙節(jié)。
在10月，社區(qū)做好重陽節(jié)敬老愛老工作，邀請轄區(qū)老年婦女走到戶外賞菊，舉辦書畫藝術品鑒會，發(fā)揮老年人的熱情。
三、增強婦女的法制觀念和法制意識。
在建立婦女維權工作站及開通婦女維權熱線的基礎上，以開展法律宣傳、法律服務等形式，切實維護婦女的合法權益。大力宣傳婚姻法》、《婦女權益保障發(fā)》等有關婦女的法律法規(guī)，是婦女兒童們的權益受到侵害時，能有力有效地維護自己的合法權益。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇四
涼水鎮(zhèn)婦聯(lián)緊緊圍繞我鎮(zhèn)中心工作，現(xiàn)結合我鎮(zhèn)實際情況，制定如下婦聯(lián)工作計劃。下面就是小編給大家?guī)淼膵D聯(lián)年度工作計劃，希望能幫助到大家!
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社區(qū)開展和落實各項婦聯(lián)工作的重要一年，社區(qū)根據(jù)自身的特點和實際，按照“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”的定位，廣泛開展了“巾國建功”“雙學雙比”“文明家庭創(chuàng)建”等活動，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，努力提升婦女工作水平，團結引領全社區(qū)廣大婦女在發(fā)展中求地位，在參與中創(chuàng)業(yè)績。
首先，社區(qū)婦聯(lián)組織將要進一步提高統(tǒng)籌協(xié)調能力，圍繞解決廣大婦女的各類實際問題，深入開展對婦女群眾“自信、自立、自強、自尊”精神的宣傳，積極幫助失業(yè)及待崗婦女，提供各方面就業(yè)信息的同時幫助她們提高自身素質、為其成長發(fā)展創(chuàng)造條件。引導她們在自謀職業(yè)、靈活就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)領域中開辟更加廣闊的發(fā)展空間。
其次，繼續(xù)開展婦女維權活動，要以社區(qū)文化活動和宣傳欄為依托大力宣傳法律知識，開辦法律知識講堂、讓社區(qū)婦女知法懂法，積極維護自己的合法權益，舉辦婦女衛(wèi)生健康知識講座，開展婦女常見疾病義診、咨詢和普查等工作。
再次，加強和落實社區(qū)各階層的婦聯(lián)組織建設，擴大組織覆蓋，深入到企業(yè)和流動人口當中，加大企業(yè)職工婦女和流動婦女群眾與社區(qū)婦聯(lián)的聯(lián)系，定期召開婦女代表會議，把握不同婦女群體最迫切的發(fā)展愿望，把婦女的呼聲和建議“送上去”。
第四，進一步建立健全婦女兒童權益保障機制。要積極參與黨政府主導的維護群眾權益制建設，密切與公檢法司等部門的聯(lián)系，整合社會資源，使社會化維權機制發(fā)揮整體效應。要把“平安和諧家庭”與創(chuàng)建“無家庭暴力社區(qū)”、“不讓毒品進我家”、“拒絕黃賭毒、遠離艾滋病”等主題特色活動融為一體，有效保障婦女兒童的平安和諧，繼續(xù)開展各種“送溫暖、獻愛心”活動，讓廣大婦女兒童弱勢群體真切感受到婦聯(lián)組織的關愛之情。社區(qū)婦聯(lián)將在春節(jié)、六一節(jié)等節(jié)日開展“送溫暖”活動。
最后，以創(chuàng)建平安文明家庭為主導，借助街道文化街、睦鄰節(jié)等活動，不斷拓展思路，創(chuàng)新方式，使“家庭文化建設”活動常辦常新。以“平安文明家庭”為主題，進一步豐富和拓展平安家庭、文明家庭、學習型家庭、綠色家庭、誠信家庭等各類特色家庭創(chuàng)建內涵，不斷提升家庭文明建設水平，促進家庭與社會的平安和諧。
201x年，社區(qū)婦聯(lián)將團結廣大婦女努力奮斗，共同推進婦女事業(yè)的發(fā)展。
20x。
年，我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作的指導思想是：全面貫徹黨的x。
屆四中全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，圍繞中心服務大局，貼近實際引領婦女，突出婦女發(fā)展主題，大力開展平安和諧創(chuàng)建，弘揚文明風尚，堅持創(chuàng)業(yè)建功促進發(fā)展、維權關愛惠及民生、凝聚婦女共建和諧，以主動作為、積極作為的精神，為實現(xiàn)興隆鎮(zhèn)又好又快發(fā)展貢獻智慧和力量。
一、以x。
屆四中全會精神為指針，著力謀求工作全面順利開展。
我鎮(zhèn)婦聯(lián)深入貫徹x。
屆四中全會精神，落實科學發(fā)展觀，深刻認識新時期婦聯(lián)事業(yè)的新機遇。在經(jīng)濟發(fā)展中，不斷提升婦女創(chuàng)業(yè)能力，優(yōu)化產業(yè)結構，做大做強婦女事業(yè)。在政治建設中，不斷提升婦女參政議政的能力，用好民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督權力。在文化建設中，不斷提升文明素質，加強社會道德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品味建設，倡揚文明新風尚。在社會管理中，不斷提升共享和諧能力，增強依法辦事、依法維權、依法信訪的意識，發(fā)揮家庭在和諧社會中的基礎作用，以家庭和諧促進社會和諧。把婦女群眾的思想統(tǒng)一到黨的x。
屆四中全會精神上來，進一步理清工作思路，圍繞社會主義經(jīng)濟建設，進一步明確婦女兒童事業(yè)的發(fā)展方向和婦聯(lián)工作重點。
二、圍繞發(fā)展主題，建設實力興隆。
20x。
年，我鎮(zhèn)婦聯(lián)將推動不同區(qū)域、不同群體之間婦女的協(xié)調發(fā)展，與時俱進，豐富巾幗建功、雙學雙比活動內涵，實現(xiàn)創(chuàng)建工作規(guī)范化、制度化長效管理。
一是豐富“雙學雙比”活動載體。以創(chuàng)建“巾幗文明村”、開展“雙百”綠色行動、“崗村共建”為抓手，打造巾幗致富工程，整體推進農村婦女雙學雙比競賽活動。繼續(xù)開展農村婦女勞動力轉移培訓工作，定期開展農村婦女農作物種植等實用技術培訓，拓寬農村婦女增收渠道。組織農村婦女開展家庭綠化美化、植樹護綠“雙百”綠色行動，參與清潔家園、清潔村社、清潔河道“三清”活動，引領廣大婦女美化家園、創(chuàng)建和諧，在社會主義新農村建設中發(fā)揮半邊天作用。
二是繼續(xù)深化巾幗文明崗創(chuàng)建活動。豐富省、市、縣級“巾幗示范村”創(chuàng)建內涵，抓好“巾幗示范村”“巾幗示范崗”結對創(chuàng)建活動，擴大“巾幗建功”活動覆蓋面，將活動延伸到更多的行業(yè)、村(社區(qū))，從崗—社區(qū)—窗口拓展到“巾幗文明街”、“巾幗文明社區(qū)”等，在社會上形成婦女建功、崗位成材的濃烈氛圍。
三、圍繞和諧主題，建設文明興隆。
以和諧家庭建設為統(tǒng)領，和諧家庭文化為切入點。一是要推進“四進”家庭活動。即推進文明禮儀進家庭、廉政文化進家庭、平安和諧進家庭、健康娛樂進家庭，積極引導婦女弘揚文明健康的社會新風尚。二是開展豐富婦女兒童生活的活動?！叭恕逼陂g宣傳“兩綱兩法”、《婚姻法》、《未成年人保護法》表彰各類先進典型。三是深入推進巾幗志愿服務工作，擴大巾幗志愿者隊伍，提升服務質量，探索并完善巾幗志愿服務工作社會化運行的長效機制，以點帶面，全面推進巾幗志愿服務工作持續(xù)穩(wěn)步健康發(fā)展。四是抓住“六一兒童節(jié)”“八一建黨節(jié)”“九九重陽節(jié)”等節(jié)日契機，開展群眾性精神文明建設活動，引導婦女和家庭成員為文明建設增光添彩。
四、圍繞關愛主題，建設民生興隆。
強化對農村留守婦女兒童群體的關愛服務，積極關注留守婦女兒童的生存發(fā)展問題。調動和發(fā)揮他們投身新農村建設的積極性。一是充分關注零就業(yè)家庭婦女、貧困婦女、老齡婦女、留守流動婦女和孤殘兒童等弱勢群體，主動協(xié)助黨委政府關注婦女兒童民生問題。二是開展婦女健康關愛行動，通過為貧困母親免費體檢、抓好艾滋病綜合防治、對婦女“面對面”宣傳教育活動、愛心公益行動等方式關注關愛婦女身心健康。三是組織關愛留守兒童志愿服務，推動建立學校、家庭、村(社區(qū))相銜接的關愛服務網(wǎng)絡。通過開展師生結對幫扶、征集代理家長活動，對留守兒童的心理進行輔導，促進留守兒童健康成長。四是繼續(xù)開展“獻愛心，助春蕾”扶貧助困活動，擴大覆蓋面，動員更多愛心人士參加到幫扶活動中來。
五、圍繞維權主題，建設和諧興隆。
切實保護和維護婦女兒童合法權益。20x。
年，我們將繼續(xù)深化“讓平安和諧駐我家”活動，著力普法教育提升婦女兒童素質，著眼全機制推動男女平等，深化平安家庭示范點、零暴力家庭社區(qū)、優(yōu)秀維權崗、法制宣傳教育示范點四項創(chuàng)建活動。一是繼續(xù)開展“法律宣傳月”活動。進一步加強婦女維權工作，幫助婦女解決最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。二是充分發(fā)揮維權志愿者隊伍的作用，開展扶貧幫困、釋疑解惑、矛盾化解工作，進一步完善科學有效的婦女兒童權益保障機制，教育引導婦女增強公民意識、強化公民責任，提高婦女依法行使知情權、表達權、監(jiān)督權的能力，推進男女平等基本國策和女職工勞動保護規(guī)定等法律法規(guī)在各個領域中真正得到落實。
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以x。
大精神，把婦女群眾的思想統(tǒng)一到黨的x。
大精神上來，進一步理清工作思路，圍繞社會主義經(jīng)濟建設，進一步明確婦女兒童事業(yè)的發(fā)展方向和婦聯(lián)工作重點，帶領廣大婦女用心提高發(fā)展經(jīng)濟的潛力。
1。充分發(fā)揮婦女在新農村建設中的用心作用。認真開展“雙學雙比”活動加大新農村建設，重點加強婦女教育培訓工作，開展對婦女實用技術培訓。全面提高婦女素質，不斷激發(fā)她們參與推動經(jīng)濟發(fā)展的創(chuàng)造活力。
2。努力促進婦女創(chuàng)業(yè)成才。深入推進婦女“巾幗建功”活動，與勞動保障所配合為婦女富余勞動力帶給就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。發(fā)展幫忙困難婦女兒童的公益事業(yè)，引導婦女自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出貢獻。
3。維護群眾合法權益。進一步完善科學有效的婦女兒童權益保障機制，扎實開展“五五”普法宣傳，教育引導婦女增強公x、強化公民職責，提高婦女依法行使知情權、表達權、監(jiān)督權的潛力，推進男女平等基本國策和婦女的合法權益在各個領域中真正得到落實。
4、繼續(xù)加強群眾來信來訪和反家庭暴力工作，切實維護婦女兒童的合法權益。配合有關部門開展掃黃打非、禁毒、防邪工作，加強社會治安綜合治理，維護社會穩(wěn)定。
5、加強未成年人工作。深入開展家庭道德教育宣傳實踐活動，著力實施家庭教育與性別平等，推廣科學家庭教育指導，建設高素質的家庭教育隊伍。
6、開展婦女健康關愛行動。一是貧困母親免費體檢。二是抓好艾滋病綜合防治對婦女“應對面”宣傳教育活動。三是是抓好愛心公益行動。
充分發(fā)揮婦女的優(yōu)勢和作用，共同做好新形勢下的婦女兒童工作。進一步提高婦聯(lián)工作實效性，增強婦聯(lián)社會凝聚力。
x
年，區(qū)婦聯(lián)堅持以“x。
”重要思想和黨的x。
大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，圍繞區(qū)委、區(qū)政府各項目標任務，解放思想，開拓創(chuàng)新，加大法律、法規(guī)宣傳力度，在增強婦女的素質和能力基礎上，切實維護婦女兒童權益，全面提升婦女在經(jīng)濟、政治、社會和家庭中的地位，為我區(qū)政治、經(jīng)濟、文化、社會全面和諧發(fā)展做出更大的貢獻?？傮w工作計劃如下：
一、以教育培訓為根本，進一步增強女性自身綜合素質。
一是加強教育培訓。圍繞宣傳貫徹中國婦女“十大”精神，通過專家授課、參觀學習、座談討論等形式，引導廣大婦女干部認清自己的特殊身份，提高廣大婦女的政治理論素質;要通過法律法規(guī)、業(yè)務技能、客觀實踐等培訓，進一步增強各級婦聯(lián)干部服務基層、服務婦女群眾的能力與本領。
二是著力培育和開發(fā)女性人才。全面實施《區(qū)x。
—x。
培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作規(guī)劃》，大力培育女領導干部、女性經(jīng)營管理者和女專業(yè)技術人員三支隊伍;配合組織部門不斷推進培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作，努力適應競爭上崗、公推公選等干部人事制度改革，推動更多的女性走上領導崗位。
三是加強失業(yè)婦女的創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓。結合社會需求和她們的實際需要，重點進行家政、插花等技能培訓，幫助她們實現(xiàn)就業(yè)，解決自身及家庭生活問題。
四是抓好家庭教育工作。以社區(qū)德育中心、家長學校、小公民道德實踐基地等為平臺深入開展形式多樣活動，著力引導全區(qū)廣大家庭崇尚文明、健康、和諧的生活方式;一是完善家庭教育工作長效機制建設。指導各社區(qū)家長學校以全國未成年人思想道德建設工作測評實地考察要求，開展家長學校工作;全面開展家長學校檢測、評估工作;招募一批經(jīng)驗豐富、熱心家庭教育工作的志愿者，定期開展活動;推動家庭教育課程進入中小學班主任培訓內容，舉辦“家庭教育培訓者培訓”。二是繼續(xù)配合市婦聯(lián)實施“家庭教育百千萬”工程”(百場公益講座、千次家教活動、萬戶家庭受益)。組織家庭教育專家，深入社區(qū)家庭，廣泛宣傳家庭教育新思路，幫助家長樹立正確的家教觀念;針對兒童心理發(fā)展特點，邀請專家深入學校，以家長會的形式舉辦“開心一課，健康成長”專題講座;繼續(xù)開展家庭教育實踐月活動，充分利用各種資源、進行多渠道、多樣化的宣傳，提高家庭教育知識普及率，營造良好的家庭教育社會氛圍。三是促進家庭教育研究成果轉化工作。開展家庭教育課題研究、實踐活動，探索家庭教育新規(guī)律、新機制、新形式、新途徑，提升家庭教育工作整體水平。跟蹤、督促承擔市家庭教育研究會的家庭教育課題按時完成。組織專家，深入街道社區(qū)開展中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化家庭教育活動，向廣大家長宣傳正確家庭教育理念和科學教子方法，營造促進未成年人健康成長的環(huán)境;進行家長學校師資培訓，提升廣大家長教育子女的水平;舉辦寓教于樂，豐富多彩的暑期夏令營、未成年人思想道德建設征文活動，年底對家長學校進行評估考核。
五是加強信息調研。重點圍繞婦女群眾關心的熱點、難點問題，如：婦女干部隊伍建設、外來務工婦女生存與發(fā)展、婚姻家庭新問題、家庭教育等進行信息調研。通過走訪慰問、專題研討等活動，組織力量深入街道和社區(qū)，現(xiàn)場實地了解婦女兒童生存狀況和利益訴求，進一步找準各類問題切入點，提高工作實效性和針對性。
二、以服務群眾為主題，進一步引領婦女廣泛參與經(jīng)濟建設。
一是實施“115”巾幗創(chuàng)業(yè)發(fā)展行動。加大工作協(xié)調力度，整合有效資源，努力創(chuàng)建“巾幗創(chuàng)業(yè)示范基地”2-3個、樹立“巾幗黨員示范崗”2-3個、表彰“巾幗創(chuàng)業(yè)明星”10位、發(fā)放創(chuàng)業(yè)發(fā)展獎勵資金2萬元。
一、思想工作。
1、圍繞鄉(xiāng)風文明建設，開展以“除陋習、樹文明”為主題的家庭美德建設活動，并做好“鄉(xiāng)風文明新農家”的篩選工作，各村評選表彰農家戶數(shù)15%。
2、圍繞男女平等基本國策和婦女保障法等，組織規(guī)模較大的宣傳活動不少于2次。
3、利用多種形式宣傳婦女典型，全年挖掘優(yōu)秀婦女或優(yōu)秀婦女典型5個以上。
4、“三·八”婦女節(jié)期間，舉辦系列紀念活動。
二、組織工作。
1、強化和完善婦聯(lián)組織規(guī)范化管理，堅持每月村婦聯(lián)干部例會制度，以會代訓，進行培訓。
2、加強基層組織建設和陣地建設，規(guī)范管理并使用好“四簿一冊”。
1、大規(guī)模地組織婦女參加引導性培訓和就業(yè)技能培訓，培訓人數(shù)不少于230人。
2、結合歐里鎮(zhèn)實際情況，積極尋找企業(yè)、家政等用工崗位，切實幫助失地婦女實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。
3、結合“惠民行動”開展貧困母親扶貧助困活動，結對幫扶貧困母親5名，并建立檔案。
4、每季度匯總全鎮(zhèn)女性人力資源的情況，切實做到“三清”。
5、聯(lián)合鎮(zhèn)勞動保障所等部門抓好“女性就業(yè)援助”活動。
6、開展農業(yè)新技術，勞動就業(yè)技能等知識培訓。
7、廣泛宣傳農村致富女標兵、女能手，讓其帶動周圍婦女共同致富。
8、動員職業(yè)女性參與創(chuàng)建活動，積極在衛(wèi)生院、學校、社區(qū)中創(chuàng)建“巾幗文明崗”，建立社區(qū)女性就業(yè)服務機制。
1、圍繞“三·八”節(jié)、“11·25”消除針對婦女的x、“12·1”國際艾滋病日、“12·4”全國法制宣傳日等深入社區(qū)鄉(xiāng)村開展普法宣傳教育活動。以村委為重點繼續(xù)開展“不讓毒品進我家”活動。
2、認真做好“平安家庭”的創(chuàng)建工作，使農村家庭創(chuàng)建率達30%。
3、建立健全信訪工作制度，推動重大典型信訪案件的查處，全年超級上訪不超過1件，針對群眾反映的問題，認真、即時處理。
五、兒童工作。
1、積極配合市、縣婦聯(lián)開展“春蕾計劃”貧困兒童登記工作，并建立資料庫，切實幫助農村困難家庭子女完成學業(yè)。
2、積極配合縣委組織部、縣婦聯(lián)開展的愛心結對幫扶活動。
3、認真做好農村留守兒童的普查工作，同時加強對留守兒童的管理、教育和社會化服務。
4、繼續(xù)實施小公民道德建設計劃，積極創(chuàng)建小公民道德建設實踐基地和示范基地。
5、配合上級部門搞好維護婦女兒童合法權益的執(zhí)法檢查。
6、大力發(fā)展“母親課堂”、“系子互動會”等為主題的社區(qū)家庭教育活動，建立家庭教育工作點。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇五
一、提高女性自身素質，完善文化陣地建設。
在鎮(zhèn)婦聯(lián)的帶動和倡導下，認真學習科學發(fā)展觀，主要提高廣大婦女群眾的文明禮儀的認識，從身邊的小事做起，以切實的自身行動展現(xiàn)婦女的綜合素質的提高，另外，我們還為提高婦女整體素質，充分利用現(xiàn)有條件，今年我們社區(qū)新增了大量的書刊，以豐富多彩的文化生活為載體，寓教于樂，用豐富的文化生活來達到逐步提升婦女素質的目的。一是利用“三八”婦女節(jié)，開展生動現(xiàn)實的座談會，召開社區(qū)婦女、暢談生活、工作、學習、理想，以生動的實例來激發(fā)全社區(qū)婦女們的思想和創(chuàng)業(yè)精神。用身邊的典型事來感染、帶動全社區(qū)婦女熱情，促進她們思想認識的提高。二是利用人口學校素質教育，加速推進婦女素質提高進程。促進家庭婦女學知識、用知識，學科學、用科學的熱情，推動了素質教育向家庭延伸。三是積極組織廣大婦女群眾積極參與業(yè)余娛樂生活。
社區(qū)組織婦女工作實際，采取各種形式多樣化的活動，以提高婦女自身素質，維護合法權益，倡導健康文明、向上、奮發(fā)的良好氛圍前提下。
（一）家庭文明。以開展百名好母親、十佳好母親、百名孝兒女、等活動，使婦女成為我社區(qū)精神文明建設中的一道亮麗的風景線。
（二）未成年人。開展了春蕾行動、0—3歲幼兒早期培訓、青少年生殖健康培訓等，切實加強社區(qū)未成年人思想道德建設。
（三）生殖健康中。在4月份開展了宮頸癌篩查，共篩查34人，并回訪了篩查育齡婦女，對病情嚴重通知及時到醫(yī)院進行了復查，做到有病早治，無病早防。
（四）扶貧幫困。以幫助每一戶需要幫助人家。如：沈小芳，父母雙亡，現(xiàn)本人患紅斑狼瘡，現(xiàn)家庭無收入。顧阿勝，妻子患有精神病，女兒有嚴重憂郁癥。沈明林，雙目三級視力低下，兒子在蘇州就讀大專，妻子在市場上做零工。社區(qū)一一上門了解情況后，幫他們申請低保或低保邊緣。并在傳統(tǒng)節(jié)日里，走訪獨生子女貧困戶和孤寡老人并發(fā)放慰問金，及時把黨和政府的溫暖送到群眾心中去，讓他們不在為生活發(fā)愁。
在維權當中，社區(qū)認真接待每一位來訪者，妥善處理每一項糾紛，直到來訪者滿意為止。在具體的糾紛調處中，我們充分運用新《婚姻法》、《婦女兒童權益保護法》《老年人權益法》等法律法規(guī)為廣大婦女、兒童伸張正義，打擊邪氣，消除偏見。全年沒有出現(xiàn)上訪惡劣案件發(fā)生。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇六
搜集的《婦聯(lián)主任。
表》，供大家參考閱讀。
一、創(chuàng)新載體，倡導文明，筑牢團結奮斗的共同思想道德基礎。
1、加強婦女思想道德建設。以建設社會主義核心價值體系為根本，以促進男女平等為核心，以弘揚婦女“自尊、自信、自立、自強”精神為重點，廣泛開展典型宣傳和思想道德宣講活動，大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。充分做好“家”字文章，廣泛開展“五好文明家庭”創(chuàng)建活動、“廉政文化進家庭”活動、“兩型家庭”創(chuàng)評活動，不斷豐富活動內涵，倡導家庭和諧、廉潔自律、低碳環(huán)保理念。積極組織開展“學雷鋒、送溫暖”巾幗志愿服務活動，倡導文明友善、助人為樂的良好風尚。
2、大力開展婦女群眾性精神文明創(chuàng)建和文化活動。組織婦女積極參與創(chuàng)建森林城市、省級衛(wèi)生縣城工作，充分發(fā)揮巾幗志愿者作用，大力傳播巾幗志愿服務精神，積極開展文明禮儀和誠信教育。組織開展形式多樣的家庭文化藝術活動，推進體現(xiàn)時代特色的家庭文化、社區(qū)文化、廣場文化建設，積極參與廣場健身舞、腰鼓表演等群眾文化活動，推動城鄉(xiāng)文化互動發(fā)展，不斷提高婦女群眾的文化生活水平。
3、繼續(xù)抓好家庭教育工作。深入開展“爭做合格家長、培育合格人才”家庭教育實踐活動，推進“示范家庭教育指導中心”、“示范家長學?！?、“留守兒童示范家長學校”建設。充分發(fā)揮縣家庭教育研究會的作用，繼續(xù)開展“家庭教育示范課堂進學?！被顒?，傳播科學的家庭教育知識和方法，進一步提高家長家庭教育水平，促進未成年人健康成長。
二、圍繞中心，優(yōu)化服務，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)婦女協(xié)調發(fā)展。
1、深化巾幗創(chuàng)先爭優(yōu)活動。繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步加強組織領導，鞏固已有成果，推廣典型經(jīng)驗，建立長效機制。充分發(fā)揮各級三八紅旗集體、巾幗文明崗的示范帶動作用，培養(yǎng)推介一批婦女崗位能手、技能標兵和優(yōu)秀服務標兵，激勵廣大婦女立足崗位，建功立業(yè)?？h婦聯(lián)在“三八”節(jié)期間，組織舉辦“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展彰顯巾幗風采”創(chuàng)評活動及頒獎典禮等系列紀念活動，隆重表彰各行各業(yè)的先進婦女典型，充分展示女性在社會主義新農村、新型城鎮(zhèn)化建設、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展中的特殊作用。
2、深化“雙學雙比”競賽活動。深入開展以送政策、送崗位、送技能、送服務為重點的巾幗扶貧行動。加強指導，扎實推進巾幗示范村建設，新建一批巾幗示范村，評比表彰一批農村科技致富女能手，引導廣大農村婦女加入專業(yè)合作組織，大力發(fā)展生態(tài)農業(yè)、綠色產業(yè)，幫助返鄉(xiāng)女農民工立足農村實現(xiàn)本地創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
3、提升婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。主動爭取黨委政府和人社、農業(yè)、科技等部門重視，爭取政策、項目、資金、信息等方面的支持，因地制宜開展分類分層培訓。要依托現(xiàn)有的婦女創(chuàng)業(yè)培訓基地，抓好下崗失業(yè)女工、女大學生和零就業(yè)家庭的就業(yè)培訓。加強女企業(yè)家培訓，提高她們創(chuàng)業(yè)發(fā)展的能力。加強農村婦女技能培訓，拓寬城鄉(xiāng)婦女就業(yè)渠道。加強對貧困婦女、創(chuàng)業(yè)婦女的扶持，積極協(xié)調有關部門，著力推動婦女小額擔保貸款工作，落實貸款目標任務，擴大婦女小額擔保貸款覆蓋面及受益面。
三、立足本職，關愛*，切實為婦女兒童辦實事解難事。
1、推動實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃。切實履行婦兒工委辦公室職責，加強與各成員單位的配合，科學制定《縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》。積極爭取黨委政府重視支持，主動協(xié)調各成員單位和社會力量，推動重點難點指標列入為民辦實事項目。采取多種形式，大力宣傳20xx年來全縣婦女兒童事業(yè)發(fā)展成效和未來5年的主要工作目標任務，提高婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的群眾知曉率。召開全縣婦女兒童工作會議，評選表彰一批實施規(guī)劃先進集體和個人。
2、依法維護婦女兒童合法權益。大力推進婦女*服務熱線的規(guī)范化建設，加強信息統(tǒng)計分析和案件督查督辦，提高回復率和辦結率。認真總結婦聯(lián)系統(tǒng)開展信訪工作經(jīng)驗，扎實做好宣傳政策、疏導情緒、增進和諧等工作，引導廣大婦女依法理性有序表達利益訴求，探索建立婦聯(lián)參與社會管理和創(chuàng)新的工作模式。加強禁毒宣傳，深化“藍結行動”，推進“平安家庭”創(chuàng)建評比。積極開展社會治安綜合治理和計劃生育工作，切實維護婦女兒童合法權益。
3、推動解決婦女兒童民生問題。各級婦聯(lián)組織要大力加強對婦女病普查普治、免費婚前醫(yī)學檢查、女性安康保險、艾滋病示范區(qū)面對面宣傳教育等民生工程的宣傳和實施力度，爭取黨委政府重視和有關部門支持，組織婦女積極參與，確保婦女健康保障措施落到實處，著力提升婦女兒童健康水平。要主動爭取社會各界的支持，關注關愛困難婦女兒童，認真實施“春蕾計劃”，重點幫助留守流動婦女兒童、失業(yè)失地婦女、病殘婦女兒童、單親母親等困難群體解決實際困難，擴大救助覆蓋面和影響力，打造救助工作品牌。
四、拓展陣地，強基固本，著力建設“堅強陣地”和“溫暖之家”
1、進一步加強基層組織建設。各級婦聯(lián)組織要繼續(xù)全面推進黨建帶婦建工作，深入調研“兩新”組織婦女組織建設情況，努力在“兩新”組織中建立靈活多樣的婦女組織，延伸婦女工作觸角。加強對村、社區(qū)“婦女之家”的指導，開展示范“婦女之家”創(chuàng)建活動，不斷提升“婦女之家”建設水平。
2、加強干部隊伍建設。制定下發(fā)《縣培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作規(guī)劃》。加強女干部教育培訓工作，組織舉辦“加強社會管理、推動科學發(fā)展”主題培訓班，進一步提高廣大婦女參與社會管理和創(chuàng)新能力。加強婦女人才數(shù)據(jù)庫建設，積極配合黨委組織部門做好培養(yǎng)、推薦、選拔女干部工作。
3、進一步加強工作作風建設。大力實施“凝聚力工程”，加強與婦女群眾的直接聯(lián)系，把握婦女群眾的迫切需求，在為婦女群眾解決實際困難和問題中做好凝聚婦女、凝聚群眾、凝聚社會的工作。積極開展“強化民本意識、建設民本”下基層惠民生活動，引導女干部下移工作重心，下基層、訪民情、辦實事。積極開展婦女工作調研，及時向黨委政府提供決策建議，提高婦女工作能力和水平。
一、服務大局，引領婦女投身“”經(jīng)濟社會建設。
1、著力推進婦女小額擔保貸款。要積極開展婦女小額擔保貸款財政貼息政策的宣傳發(fā)動和組織工作，成立小額擔保貸款領導機構，加強與相關部門協(xié)調，簡化貸款程序，落實貸款目標任務，擴大婦女小額擔保貸款的覆蓋面，提高小額擔保貸款的收益率。
2、加強婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓。各級婦聯(lián)要深化“巾幗建功”和“雙學雙比”活動，主動爭取黨委政府和勞動、農業(yè)、科技等部門重視，統(tǒng)籌抓好下崗失業(yè)女工、女大學生和零就業(yè)家庭的就業(yè)培訓。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型，加大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣傳力度。
3、重點抓好婦女健康工程。大力加強對婦女病普查普治、免費婚前醫(yī)學檢查、女性安康保險、艾滋病示范區(qū)面對面宣傳教育等民生工程的宣傳和實施力度，爭取黨委政府重視和有關部門支持，組織婦女積極參與，確保婦女健康保障措施落到實處。
二、倡導文明，發(fā)揮婦女在和諧社會建設中的積極作用。
1、加強婦女思想道德建設。深入開展符合婦女和家庭特點的精神文明創(chuàng)建活動，組織婦女和家庭積極參加精神文明創(chuàng)建活動，大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。大力宣傳各行各業(yè)優(yōu)秀婦女典型，培育道德模范，引導婦女爭做“自尊、自信、自立、自強”的時代新女性。縣婦聯(lián)在“三八”國際勞動婦女節(jié)期間，組織舉辦“慶三八、展英姿、促發(fā)展”女領導干部定向越野挑戰(zhàn)賽等系列紀念活動，擴大婦聯(lián)組織影響，展現(xiàn)新時代婦女風采。
2、深化特色家庭創(chuàng)建工作。充分發(fā)揮婦聯(lián)組織密切聯(lián)系婦女、聯(lián)系家庭的優(yōu)勢，做好“家”字文章，以弘揚和諧精神、培育文明風尚為目標，廣泛開展“五好文明家庭、廉政文化家庭、書香家庭、綠色家庭、平安家庭”等評比表彰活動，引導家庭成員以德治家、文明興家、廉潔守家、環(huán)保護家。今年，縣婦聯(lián)將組織開展創(chuàng)建節(jié)能減排示范家庭評比、“種一棵樹、栽一盆花，我為添新綠”活動，繼續(xù)組織開展巾幗文明志愿服務活動，推進節(jié)能減排進社區(qū)、進家庭、倡導文明衛(wèi)生新風尚，引導廣大婦女為創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城作貢獻。
3、繼續(xù)抓好家庭教育工作。深入開展“爭做合格家長、培育合格人才”家庭教育實踐活動，推進“示范家庭教育指導中心”、“示范家長學?！薄ⅰ傲羰貎和痉都议L學?！苯ㄔO。充分發(fā)揮縣家庭教育研究會的作用，繼續(xù)開展家庭教育示范課堂進學校活動，傳播科學的家庭教育知識和方法，進一步提高家長家庭教育水平，促進未成年人健康成長。
三、關愛*，切實為婦女兒童辦實事解難事。
1、抓好《兩綱》監(jiān)測評估和新一輪《兩綱》編制工作。各級婦聯(lián)要充分發(fā)揮牽頭協(xié)調作用，積極爭取政府的重視和支持，督促各成員單位對照重點難點指標攻堅克難，推動婦女兒童發(fā)展綱要全面如期達標。認真開展調研，結合全縣經(jīng)濟社會發(fā)展要求和婦女兒童發(fā)展實際，做好新一輪婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的編制工作，推動重點指標納入經(jīng)濟社會發(fā)展“”規(guī)劃。
2、依法維護婦女兒童合法權益。各級婦聯(lián)要采取多種形式加大有關婦女兒童法律法規(guī)的宣傳力度，營造全社會關愛婦女兒童的良好氛圍。充分發(fā)揮各級*協(xié)調機構作用，強化部門責任意識，完善協(xié)調聯(lián)動機制，形成*合力，深入推進“平安家庭”創(chuàng)建活動和反家暴工作。充分發(fā)揮婦聯(lián)信訪窗口作用,開通服務好婦女*公益服務熱線，繼續(xù)開展巾幗*志愿服務活動，了解婦女訴求，加大信訪分析，提供法律服務，協(xié)調處理典型案件。協(xié)助開展社會治安綜合治理、禁毒防艾、掃黃打非等工作，維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局。
3、關心關注困難婦女兒童。各級婦聯(lián)要主動爭取社會各界的支持，關注關愛困難婦女兒童。繼續(xù)開展“三結對”幫扶活動，認真實施“春蕾計劃”，重點幫助留守流動婦女兒童、貧困婦女兒童以及特困下崗女工解決實際困難，擴大救助覆蓋面和影響力，打造救助工作品牌。
四、強基固本，推動婦聯(lián)基層組織建設。
1、抓好“兩新”組織婦委會創(chuàng)建。201x年是全市婦聯(lián)“基層組織建設年”。各級婦聯(lián)組織要全面推進黨建帶婦建工作，切實抓好村、社區(qū)“婦女之家”配套設施建設和活動開展，重點在新經(jīng)濟組織、新社會組織和流動婦女集中地建立靈活多樣的婦女組織，延伸婦女工作觸角。
2、加強婦女干部能力建設。各級婦聯(lián)組織要通過不同方式，不斷提高婦女的思想道德素質、科學文化素質，切實增強婦女參與經(jīng)濟社會建設的綜合能力，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供婦女人才支持。要繼續(xù)加強女干部教育培訓，深化“崗位讀書”、“爭當學習型女干部”活動。要抓住全省第八次村委換屆契機，爭取黨委重視農村婦女工作，組織開展好女村官培訓，確保村婦代會主任100%進村“兩委”，力爭村民代表女性比例達到三分之一，力爭女村委比例達到30%，力爭每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一個村有女性一把手。要進一步加強婦女人才數(shù)據(jù)庫建設，積極配合黨委組織部門做好培養(yǎng)、推薦、選拔女干部工作。要組織女企業(yè)家、女領導干部群體、引進優(yōu)秀女性人才、女大學生村官開展學習論壇、戶外拓展活動等，使婦聯(lián)成為廣大婦女信賴和熱愛的溫暖之家。今年，縣婦聯(lián)將組織舉辦村級婦女骨干培訓班，開展優(yōu)秀女性人才聯(lián)系聯(lián)誼等活動。
3、推動婦聯(lián)工作社會化。加強與黨代會女代表、人大女代表、政協(xié)女委員的聯(lián)系，發(fā)揮工會女職工委員會、女企協(xié)等團體會員作用，積極爭取參與社會合作項目，整合社會資源，為婦女兒童辦實事、辦好事，進一步提高婦聯(lián)組織社會影響力，進一步推動婦聯(lián)工作社會化。
五、創(chuàng)先爭優(yōu)，力促婦女工作整體提升。
1、強化領導責任。根據(jù)婦聯(lián)科學發(fā)展的需要，加強組織領導，創(chuàng)新活動載體，理清發(fā)展思路，開展好公開承諾、群眾評議、領導點評等工作，充分調動黨員參與的積極性，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。
2、及時總結提高。加大創(chuàng)先爭優(yōu)工作宣傳，及時總結提升工作經(jīng)驗和亮點，不斷豐富活動內涵，創(chuàng)造婦聯(lián)工作特色。
3、抓好典型推評。重點抓好“我身邊的優(yōu)秀女*員”推評，積極向市婦聯(lián)推薦巾幗“百佳”候選人，樹立宣傳一批創(chuàng)先爭優(yōu)典型，教育和激勵廣大婦聯(lián)干部立足崗位，奮發(fā)向上，以優(yōu)異的成績向建黨90周年獻禮。
一、營造良好氛圍，扎實做好xx大精神學習宣傳工作。
各級婦聯(lián)組織要積極動員全縣廣大婦女群眾和婦聯(lián)干部，學習宣傳xx大精神，努力營造學習宣傳xx大精神的良好輿論氛圍。要采取培訓班、討論會、演講比賽等形式精心組織好學習宣傳活動，在廣大婦女中掀起學習宣傳貫徹xx大精神的熱潮，深刻領會大會精神實質，把廣大婦女群眾和婦聯(lián)干部的思想和行動統(tǒng)一到xx大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)xx大提出的各項目標任務上來。要服從服務于全縣“推動科學跨越、建設生態(tài)”的總目標，引導廣大婦女在交通建設、園區(qū)建設、產業(yè)建設、城鎮(zhèn)建設、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和改善民生等重點工作中建功立業(yè)，充分發(fā)揮婦女“半邊天”作用。
二、倡導文明新風，引導婦女參與美麗建設。
1、加強婦女思想道德建設。以建設社會主義核心價值體系為根本，以促進男女平等為核心，大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。大力宣傳各行各業(yè)優(yōu)秀婦女典型，培育道德模范，引導婦女爭做“自尊、自信、自立、自強”的時代新女性?？h婦聯(lián)在“三八”節(jié)期間，組織舉辦“建設美麗、巾幗在行動”活動暨婦女大講堂“美麗人生”主題知識講座等活動，加強婦女的思想道德建設和能力素質培養(yǎng)。
2、開展特色家庭創(chuàng)建和精神文明創(chuàng)建活動。充分發(fā)揮婦聯(lián)組織密切聯(lián)系婦女、聯(lián)系家庭的優(yōu)勢，做好“家”字文章，大力開展“文明家庭”、“兩型家庭”、“美麗家庭”等特色家庭創(chuàng)建活動，提高家庭美德水平和社會文明程度。組織婦女積極參與創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城工作和農村清潔工程，組織開展形式多樣、內容豐富的巾幗文明志愿服務活動，增強婦女群眾節(jié)能環(huán)保意識，樹立生態(tài)文明觀念。組織開展形式多樣的家庭文化、社區(qū)文化、廣場文化建設，積極參與廣場健身舞、腰鼓表演等群眾文化活動，推動城鄉(xiāng)文化互動發(fā)展，提高婦女群眾的文化生活水平。
3、繼續(xù)抓好家庭教育工作。深入開展“爭做合格家長、培育合格人才”家庭教育實踐活動，推進“示范家庭教育指導中心”、“示范家長學?！?、“留守兒童示范家長學?！苯ㄔO。充分發(fā)揮縣家庭教育研究會的作用，繼續(xù)開展家庭教育示范課堂進學校活動，切實加強未成年人思想道德建設，關愛關注留守流動兒童，促進未成年人健康成長。
三、推動創(chuàng)業(yè)就業(yè)，引領婦女投身經(jīng)濟建設。
1、加強婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓。各級婦聯(lián)要深化“巾幗建功”和“雙學雙比”活動，主動爭取黨委政府和人社、農業(yè)、科技等部門重視，爭取政策、項目、資金、信息等方面的支持，充分利用巾幗創(chuàng)業(yè)培訓基地，因地制宜開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)分類分層培訓，提高婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力，拓寬城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)渠道。
2、繼續(xù)推進婦女小額擔保貸款工作。積極協(xié)調相關部門，著力推動婦女創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款工作，落實貸款目標任務，擴大婦女小額擔保貸款覆蓋面及受益面，通過政策優(yōu)惠帶動和激勵廣大婦女積極參與創(chuàng)業(yè)型城市建設。
3、強化婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務。積極搭建政企、銀企、企業(yè)與企業(yè)之間交流平臺，主動協(xié)調創(chuàng)業(yè)婦女與政府、職能部門及社會各界的聯(lián)系。充分發(fā)揮巾幗創(chuàng)業(yè)服務隊的作用，進一步加強女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的政策咨詢、崗位推介、就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)幫扶等方面的服務。充分發(fā)揮縣女企協(xié)的組織和資源優(yōu)勢，通過學習交流、基地帶動、典型引路等方式，積極引導全縣廣大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。聯(lián)合人社等部門開展“春風送崗位”活動。
四、強化*服務，切實為婦女兒童辦實事。
1、推動實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃。加強協(xié)調，整合資源，推動縣政府頒布實施《縣婦女發(fā)展規(guī)劃》和《縣兒童發(fā)展規(guī)劃》(以下簡稱“兩個規(guī)劃”)，科學制定“兩個規(guī)劃”目標指標體系。開展“兩個規(guī)劃”階段性監(jiān)測評估。召開全縣婦女兒童工作會議，評選表彰一批實施規(guī)劃先進集體和個人。舉辦“兩個規(guī)劃”監(jiān)測統(tǒng)計指標體系培訓班，統(tǒng)一統(tǒng)計口徑，規(guī)范監(jiān)測統(tǒng)計。
2、依法維護婦女兒童合法權益。廣泛宣傳男女平等基本國策和婦女兒童法律法規(guī)，認真做好日常信訪接待處理工作。大力推進婦女*服務熱線的規(guī)范化建設，加強信息統(tǒng)計分析和案件督查督辦，提高回復率和辦結率。扎實做好宣傳政策、疏導情緒、增進和諧等工作，探索建立婦聯(lián)參與社會管理和創(chuàng)新的工作模式。積極開展三八*周宣傳活動，深入學校、企業(yè)、社區(qū)和家庭組織開展掃黃禁賭禁毒防艾宣傳教育活動，做好社會治安綜合治理和計劃生育工作，切實維護婦女兒童合法權益。
3、推動解決婦女兒童民生問題。各級婦聯(lián)組織要加強對婦女病普查普治、宮頸癌免費篩查、免費婚前醫(yī)學檢查、女性安康保險等民生工程的宣傳和實施力度，爭取黨委政府重視和有關部門支持，組織婦女積極參與，確保婦女健康保障措施落到實處，著力提升婦女兒童健康水平。主動爭取社會各界的支持，關注關愛困難婦女兒童，重點幫助留守流動婦女兒童、失業(yè)失地婦女、病殘婦女兒童、單親母親等困難群體解決實際困難，擴大救助覆蓋面和影響力，著力提高婦女兒童的幸福指數(shù)。
五、堅持務實創(chuàng)新，不斷加強婦聯(lián)自身建設。
1、強化基層組織建設。堅持黨建帶婦建，進一步推進“兩新”組織婦女組織建設工作，擴大組織和工作覆蓋面。加強對村、社區(qū)“婦女之家”的指導，進一步推進示范“婦女之家”創(chuàng)建活動，不斷提升“婦女之家”建設水平。
2、強化干部隊伍建設。組織舉辦各類主題培訓班，加強女領導干部、婦聯(lián)干部、女村官教育培訓，進一步提高廣大婦女工作能力和參政議政水平，塑造良好形象。加強婦女人才數(shù)據(jù)庫建設，積極配合黨委組織部門做好培養(yǎng)、推薦、選拔女干部工作。
3、強化工作作風建設。貫徹落實八項規(guī)定，精簡會議文件，改進文風會風，強化工作作風，加強與婦女群眾的直接聯(lián)系，把握婦女群眾的迫切需求，積極開展“為民務實轉作風、勤廉辦事樹形象”作風建設主題活動，做好群眾工作站工作，引導女干部下移工作重心，下基層、訪婦情、辦實事。積極開展婦女工作調研，及時向黨委政府提供決策建議，提高婦女工作能力和水平。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇七
一年來，在鄉(xiāng)黨委、政府的`正確領導下，在區(qū)婦聯(lián)的精心指導下，我鄉(xiāng)婦聯(lián)以區(qū)婦聯(lián)的工作重點為重心，服從鄉(xiāng)黨委政府的工作大局，圍繞鄉(xiāng)黨委政府的中心工作推進婦女的各項工作，做好“平安家庭”建設、婦女兒童維權工作重點工作，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展作出不懈的努力。
一是加強村婦女文化建設。在鄉(xiāng)婦聯(lián)干部的大力倡導下，組織婦女參加各類文化活動，組織各村婦女代表召開文化衛(wèi)生講座，在有條件的村倡導廣大婦女同胞開展廣場舞等業(yè)余文藝活動。
二是著力提高婦女素質。為認真貫徹落實黨的十八大精神，僅僅圍繞“五位一體”總布局，把婦女兒童十年規(guī)劃綱要的各項指標與二0二0年實現(xiàn)全面建成小康社會宏偉目標同步落實，同時向社會廣泛宣傳實施《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》知識，提高各族婦女法律意識，激勵廣大婦女積極投身縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展中去。
在“三八”婦女節(jié)，結合我鄉(xiāng)各村文化室的作用，組織婦女們舉辦慶三八國際勞動婦女節(jié)聯(lián)歡會，開展了豐富多彩的活動：跳廣場舞、轉呼啦圈賽跑以及形式多樣的趣味游戲。通過此活動，增強了婦女之間的相互了解、鄰里和諧，也活躍了婦女的文化娛樂生活，又體現(xiàn)了鄉(xiāng)婦女們熱愛生活健康向上的精神風貌。
三是積極倡導“平安家庭”建設。努力建設和諧家庭，擴大“平安家庭”的示范作用和影響力，推動家庭美德教育的創(chuàng)新與升華是我鄉(xiāng)婦聯(lián)所要努力的方向，在區(qū)婦聯(lián)的指導下，鄉(xiāng)婦聯(lián)積極對我鄉(xiāng)各村婦女同胞進行“平安家庭”的評選進行了宣傳，起到了很好的效果。
四是切實履行職能，做好維權工作。我鄉(xiāng)婦聯(lián)堅持把維護婦女合法權益作為工作的重中之重，利用進村入戶摸底調查等活動，聯(lián)合司法、計生等部門發(fā)放《婦女兒童權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》《兩綱》等保護婦女兒童的讀物，加大政策、法律、法規(guī)的宣傳力度；做好婦女同胞上門咨詢服務。一年來，沒有出現(xiàn)群眾上訪事件。
我們深知，婦聯(lián)既是鄉(xiāng)婦女的代言人，又是廣大婦女的知心朋友和感情紐帶。鄉(xiāng)婦聯(lián)要求廣大婦女干部提高自身素質，在日常工作和學習中，迎難而上，樹立良好的婦女形象，當好婦女的守門人，做好婦女的貼心人，推進全鄉(xiāng)婦女工作順利開展。
1、繼續(xù)做好區(qū)婦聯(lián)相關政策的宣傳和文件的發(fā)放落實工作。
2、加大婦聯(lián)信訪工作力度。加強信訪干部隊伍建設，著力提高應對突發(fā)事件和復雜信訪問題的能力，不斷提升維權服務的水平。
3、關愛特殊困難群體。繼續(xù)實施農村婦女“兩癌“免費檢查，加強對貧困婦女、病殘婦女等的幫扶關愛。
4、著力開發(fā)婦女人才資源。加強對女能人發(fā)展能力、農村婦女富余勞動力轉移就業(yè)能力以及培訓。
5、推動婦女參與政治建設。加強村級女干部的培訓力度，提高村級女干部素質。引導婦女進一步增強依法行使權利、履行公民義務的意識。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇八
今年以來，公司在董事會的領導下，經(jīng)過全體員工的努力，各項工作進行了全面鋪開，“xx”品牌得到了社會的初步認同?？傮w上說，成績較為喜人。為使公司各項工作上一個新臺階，在新的年度里，公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調整”、進行“四個充實”、著力“五個推行”。以下是本公司的年度工作計劃：
1、實行置業(yè)任務分解，確保策劃代理合同兌現(xiàn)。
20xx年公司各類樓盤的銷售任務是1.5億元，其中一季度1500萬元、二季度4500萬元、三季度4500萬元、四季度4500萬元。按xx所簽協(xié)議書，該任務的承載體為策劃代理公司。
經(jīng)雙方商議后，元月份應簽訂新的年度任務包干合同。為完成年度營銷任務，我們建議：策劃代理公司可實行置業(yè)任務分解，到人到片。而不是單純依靠招商大廳或中心活動?？刹扇「鼮殪`活的銷售方式，全面完成年銷任務，在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上，應完善團購、中心活動推介、上門推介等方案，努力創(chuàng)造營銷新模式，以形成自我營銷特色。
2、合理運用廣告形式，塑造品牌擴大營銷。
新的一年，公司在20xx年的基礎上，將進一步擴大廣告投入。其目的一是塑造“xx”品牌，二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面，xx應在廣告類種、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創(chuàng)意、色調處理等方面下功夫，避免版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創(chuàng)意等現(xiàn)象的產生。
3、努力培養(yǎng)營銷隊伍，逐步完善激勵機制。
策劃代理公司的置業(yè)顧問以及公司營銷部的營銷人員，是一個有機的合作群體。新的一年，公司將充分運用此部分資源。策劃代理公司首先應抓好營銷人員基本知識培訓工作，使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷激勵機制，在制度上確立營銷獎勵辦法，具體的獎勵方案由營銷部負責起草。
1、結合醫(yī)藥市場現(xiàn)狀，制訂可行的招商政策。
按照公司與策劃代理公司所簽合同規(guī)定，xx應于去年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》，但目前該工作已經(jīng)滯后。公司要求，上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺。為綜合醫(yī)藥市場情況，擬由招商部負責另行起草《招商辦法》要求招商部在元月份出初稿。
2、組建招商隊伍，良性循環(huán)運作。
從過去的一年招商工作得失分析，一個重要的原因是招商隊伍的缺失，人員不足。
新的一年，招商隊伍在引入競爭機制的同時，將配備符合素質要求，敬業(yè)精神強、有開拓能力的人員，以期招商工作進入良性循環(huán)。
3、明確招商任務，打好運營基礎。
xx項目一期工程擬在今年底建成，明年元月將投入運營。因而，廠家、總經(jīng)銷商、總代理商的入駐則是運營的基礎。我們不能等米下鍋，而應軍馬未到，糧草先行。今年招商入駐生產企業(yè)、總經(jīng)銷商、總代理商、醫(yī)藥商業(yè)代理機構等任務為300家。由策劃代理公司與招商部共同承擔。
4、做好物流營運準備，合理有效適時投入。
醫(yī)藥物流不同于傳統(tǒng)醫(yī)藥商業(yè)，它要求醫(yī)藥物流企業(yè)不單在醫(yī)藥交易平臺的搭建、運輸配送能力的提高、醫(yī)藥物流體系的配置上有別于傳統(tǒng)醫(yī)藥，更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實行電子化管理。
因此，新的年度，公司將與市物流研究所進行合作，簽訂合作協(xié)議并按合同協(xié)議履行職責。
為使公司營運走向市場化，公司擬成立物流部，擬制定xx醫(yī)藥物流系統(tǒng)的營運方案，確定設施、設備構成因素，運營流程、管理機制等該工作在董事會的同意安排下進行。
xx的企業(yè)精神“三生萬物，以人為本;。
和合求實，科學求真”決定了xx品牌的打造，xx集團的建立，必須充實基礎工作、充實各類人才、充實企業(yè)文化、充實綜合素質。新的一年，公司將在“四個充實”上扎扎實實開展工作。
1、充實基礎工作，改善經(jīng)營環(huán)境。
公司所指充實基礎工作，主要是指各部門各崗位的工作要做到位，做得細微，做得符合工作標準。小事做細，細事做透。務實不求虛，務真不浮夸。規(guī)范行為，細致入微。
通過做好基礎工作，改善內部工作環(huán)境和外部經(jīng)營環(huán)境。該工作的主要標準，由辦公室制定的公司《工作手冊》確定，要求員工對照嚴格執(zhí)行。為對各部門基礎工作開展的利弊得失實行有效監(jiān)督，公司在新的年度由辦公室承辦編制《xx工作動態(tài)》，每半個月一期。
2、充實各類人才，改善員工結構。
企業(yè)的競爭，歸根結蒂是人才的競爭。
我們應該充分認識到，目前公司員工崗位適合率與現(xiàn)代標準對照是有距離的。20xx年，公司將根據(jù)企業(yè)的實際需求，制定各類人員的招聘條件，并設置招聘流程，有目的地吸納愿意服務于xx的各類人才，并相應建立xx專業(yè)人才庫，以滿足xx集團公司各崗位的需要。
3、充實企業(yè)文化，改善人文精神。
企業(yè)文化的厚實，同樣是競爭力強的表現(xiàn)。新的一年，xx策劃代理公司在進行營銷策劃的同時，對于xx文化的宣傳等方面，亦應有新的舉措。對外是xx品牌的需要，對內是建立和諧企業(yè)的特定要求。因此，xx文化的形成、升華、揚棄應圍繞xx企業(yè)精神做文章，形成內涵豐富的xx企業(yè)文化。
4、充實綜合素質，提高業(yè)務技能。
xx集團注冊后，有著不同專業(yè)的子公司，也有不同的工作崗位。員工能否勝任工作，來源于個人的綜合素質、業(yè)務技能的提高，亦與整體素質相關。新的年度，辦公室應制定切實可行的員工培訓工作計劃，包括工程類、物流類、醫(yī)藥營銷類、地產類、物業(yè)管理類、酒店賓館類等，并逐季度予以實施，使員工符合企業(yè)的工作崗位要求。
現(xiàn)代企業(yè)的一個重要特征，就是制度完善、齊全，執(zhí)行有據(jù)，行之有效。企業(yè)靠制度管人，而不是“老板”管人。
為使公司管理有序進行，員工自覺成為真正“xx人”，公司將推行績效考核制、推行責任追溯制、推行末尾淘汰制、推行績效工資制、推行各級責任制。通過“五個推行”，把員工鍛造為符合企業(yè)要求的一流的群體。
1、推行績效考核制，以日常工作為考核內容。
績效考核是國際流行的企業(yè)管理形式，公司要求每個員工堅持登記《績效考核手冊》，公司定期對員工考核手冊進行檢查。考核等級的評定，主要以如期如質完成本職工作，遵守紀律等為主要考核內容。方法為領導考核、交叉考核、員工考核等，以客觀評定每個員工工作的優(yōu)劣。員工《績效考核手冊》每月由辦公室負責檢查。
2、推行責任追溯制，以提高員工的榮譽感和責任心。
責任追溯是落實崗位責任制的重要方法，也是對事故根源防漏堵缺的可行良策。公司將制定責任追溯制(包括獎勵賠罰制度等)。強化措施，分明獎罰。即可以責任到人，又能避免無據(jù)推論、“欽定”責任，使員工樹立榮譽感，增強責任心。
3、推行末尾淘汰制，以提高企業(yè)市場競爭力。
企業(yè)的生存發(fā)展，除市場客觀環(huán)境外，很大程度取決于員工的個人競爭力。只有把員工打造為特別能工作，特別富于創(chuàng)造力、特別富于團隊精神的群體，才能在市場競爭中立于不敗之地。因此，要符合這一要求，公司必然推行員工末尾淘汰制。其方法以考績?yōu)橐罁?jù)，綜合考評員工的工作能力、工作表現(xiàn)。按考評等級，實行末尾淘汰。
4、推行績效工資制，充分保障員工權益。
對表現(xiàn)平平、工作效能低下的員工給予降資甚至淘汰，以使企業(yè)永遠充滿活力。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇九
作為一名外科醫(yī)生，本著為病人服務，對醫(yī)院負責的態(tài)度，針對接下來的醫(yī)療工作，特制定工作計劃如下：
一、有效解決看病貴的問題。
降低醫(yī)療費用，減少病人經(jīng)濟負擔，合理用藥是每一位醫(yī)生應盡的責任和義務，通過加強科室管理，藥品比例大幅下降，在我院產生較大影響，使病人切實得到實惠，減輕病人經(jīng)濟負擔。藥物比例較去年繼續(xù)下降，達38%，低于醫(yī)院40%的比例規(guī)定。嚴格執(zhí)行“一日清”制度，增加醫(yī)藥費的透明度。
二、強化以病人為中心、以質量為核心的服務理念。
做到這一點，要在提高醫(yī)療技術水平和服務態(tài)度上下功夫，誠懇認真的工作方式、細致耐心的思想交流，與病人交朋友，用病人的口為我們做正面宣傳。采取病人信息反饋制度，及時與出院病人進行溝通，使慕名而來的病人逐漸增加。在當前醫(yī)療市場競爭日趨激烈的條件下，要加強對科室成員的形勢教育，增強職工的危機意識、競爭意識和責任意識，樹立面向社會、面向患者，主動找市場、找病人的新觀念。把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發(fā)科室成員積極向上的精神，增強科室的凝聚力。培育科室精神、樹立醫(yī)務工作者整體形象，即服務一流，技術精湛，愛崗敬業(yè)，文明服務的白衣天使形象。
三、合理用藥、合理收費，切實減輕病人經(jīng)濟負擔。
合理用藥不僅表現(xiàn)在對癥用藥，還表現(xiàn)在藥物的合理應用方面。不僅要加強對藥品各種知識的學習，特別是毒副作用的學習，還要經(jīng)常與藥劑科專家進行溝通，真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下，精打細算，用最少的費用進行的醫(yī)療服務，這也是我們外科努力的方向。嚴格執(zhí)行一日清制度，耐心細致的解釋病人提出的問題，讓病人明明白白看病，明明白白花費。
四、開通__市第__醫(yī)院外科網(wǎng)站。
為了增加科室透明度，我科要自費創(chuàng)辦__市第__醫(yī)院外科網(wǎng)站，并廣為宣傳，使病人來院前已經(jīng)對科室和自己的疾病有所了解，要取得一定的效果。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇十
20__年內在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村建100所留守兒童之家。
二、實施范圍。
在留守兒童比較集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學或小學建97所;在經(jīng)濟條件比較好、學齡前留守兒童比較集中的村小學或幼兒園建3所。
三、實施要求。
(一)提供符合安全要求的活動場所。實施留守兒童之家的學校(幼兒園)要具備不低于40平方米的教室一間，100平方米以上的室外活動場地。
(二)統(tǒng)一配備硬件設施。為中小學留守兒童之家配備電腦2臺，配備電視機、dvd機、電子鋼琴各1臺，親情電話1部;選配符合兒童閱讀需求的書刊、電子出版物300種左右;并配備適量的籃球、足球、排球、乒乓球、羽毛球、跳繩、跳棋、象棋等文體器材(由省婦聯(lián)、省財政廳負責配送)。書架2個、課桌10張、凳子20把(由縣區(qū)配套解決)。村幼兒園留守兒童之家配備電子鋼琴1臺，室外活動器械和適量的玩具、幼兒讀物、桌凳及幼兒安全防護設施(由省婦聯(lián)、省財政廳負責配送)。
(三)健全完善管理機構和管理制度。各縣(區(qū))要成立留守兒童之家管理運行領導小組，協(xié)調解決留守兒童之家管理運行有關事宜。中小學留守兒童之家管理運行領導小組組長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管負責人擔任，副組長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席和學校負責人擔任;幼兒園留守兒童之家管理運行領導小組組長由村黨支部書記或村委會主任擔任，副組長由村婦代會主任和幼兒園園長擔任。
(四)教師配備到位。實施留守兒童之家的學校和幼兒園分別確定1—2名教師兼任留守兒童之家教師，開展具體的管護和指導工作?？h(區(qū))婦聯(lián)要發(fā)動教育、衛(wèi)生、共青團等單位以及社會愛心人士、“愛心媽媽”、青年志愿者擔任留守兒童之家的兼職教師，組建一支具有較高社會責任心、具備一定管護能力、相對穩(wěn)定的管護和志愿者隊伍，輔助學校和幼兒園開展關愛活動。
(五)布點科學合理。留守兒童之家建設遵循普惠原則，盡可能選在本縣(區(qū))留守兒童相對集中的有建設需求、有管理能力的中小學或村幼兒園進行建設，力爭惠及絕大多數(shù)留守兒童，使留守兒童之家發(fā)揮最大的社會效益。
5月，召開全市農村留守流動兒童工作聯(lián)席會議暨留守兒童之家建設啟動儀式，安排部署留守兒童之家建設工作任務，市農村留守流動兒童工作領導小組與縣(區(qū))留守流動兒童工作領導小組、市婦聯(lián)與各縣(區(qū))婦聯(lián)分別簽訂項目建設責任書。
6月，制定下發(fā)市農村留守兒童之家建設管理辦法和留守兒童之家管理運行辦法;各縣區(qū)上報申請建議書;編制全市留守兒童之家建設計劃;縣、鄉(xiāng)逐級簽訂項目建設責任書。
7—9月，協(xié)調落實留守兒童之家的硬件設施，做好配送工作，保證各縣(區(qū))留守兒童之家配套設施按時到位。
10—11月，市、縣(區(qū))婦聯(lián)會同政府有關部門完成檢查驗收工作，并及時總結留守兒童之家建設的經(jīng)驗和成果。
12月，召開全市農村留守兒童之家建設竣工大會。
五、保障措施。
(一)提高認識，加強組織領導。各級黨委、政府要站在推動我市經(jīng)濟社會發(fā)展和促進社會主義新農村建設的全局高度，把留守兒童之家建設作為當前一項重要工作，提高認識，精心組織。各縣(區(qū))要分別成立留守兒童之家建設工作領導小組，由黨委或政府分管領導擔任組長，統(tǒng)一思想，科學部署，靠實責任，切實把留守兒童之家建設抓好抓實。留守兒童之家建設工作牽頭單位為各縣(區(qū))婦聯(lián)，協(xié)作單位為財政、教育等部門。
(二)明確職責，分工合作。各部門、各單位要按照工作部署和職責任務，統(tǒng)籌協(xié)調，密切配合，形成分工合作，各盡其職，運轉有序的工作機制，確保目標任務的有效落實。市婦聯(lián)在建設工作中主要負責確定建設計劃，會同市教育部門進行督促檢查和指導工作，并與市財政部門共同協(xié)調落實省上集中采購的留守兒童之家建設硬件設施的配送工作。各縣(區(qū))婦聯(lián)、教育等部門，會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府具體組織實施。
(三)科學有序，規(guī)范運行。留守兒童之家建成后，堅持屬地管理、分級負責、層層落實的原則。配備的硬件設施屬國有資產，由各縣(區(qū))婦聯(lián)負責監(jiān)護，統(tǒng)一造冊登記、統(tǒng)一配發(fā)到學校(幼兒園)，切實加強宏觀管理，幫助和督促學校(幼兒園)定期開展關愛活動。同時，要堅持民辦公助和市場化運行的原則，由受益單位—學校(幼兒園)具體負責各種硬件設施的日常維護和保養(yǎng)，確保用在留守兒童身上、用于正常的教學活動，并對本校(幼兒園)留守兒童進行日常監(jiān)護、教育和管理。
中小學留守兒童之家教師由本校老師兼任，不另行支付教師工資;村級幼兒園留守兒童之家教師報酬通過幼兒園正常收費解決。
(四)強化管理，建立健全考評機制。留守兒童之家的管理采用一級抓一級、分級考核的辦法進行管理。各級農村留守流動兒童工作領導機構要建立健全相應的考評機制、督查機制、激勵機制，每年對留守兒童之家運行情況進行考評。市農村留守流動兒童工作領導小組通過抽樣檢查，對考評優(yōu)秀的給予表彰獎勵，不符合的要予以通報批評和調整。
六、驗收標準和辦法。
(一)檢查驗收標準(100分制)。
1.各縣(區(qū))政府切實加強對留守兒童之家建設工作的組織領導，成立領導機構，建立健全考評、督查、激勵機制，并結合實際，制定本地留守兒童之家建設工作實施方案。(10分)。
2.各縣(區(qū))政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂《農村留守兒童之家建設責任書》。(10分)。
3.對留守兒童進行詳細調查摸底，本縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))留守兒童底數(shù)清楚。留守兒童之家選址合理，建在留守兒童較多的學?；蛴變簣@，受益留守兒童較多。(10分)。
4.落實不低于40平方米的教室一間，100平方米以上的室外活動場地，且環(huán)境優(yōu)美、舒適，符合安全標準。(15分)。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇十一
新的學期也隨即拉開帷幕。為了使本學期自己的工作更有序有效的地進行下去，特制定如下個人計劃：
一、思想工作。
在新的學期里一定要學習領會教師道德行為規(guī)范，并在工作中不斷地鞭策自己，以飽滿的熱情參加到工作中去，時刻以一個優(yōu)秀教師的標準來要求自己。
二、能力發(fā)展。
希望能在各方面都有新的提高：教學方面，我將認真準備幼兒活動所需材料;寫好每一次教案;多學習，把先進的幼兒教育經(jīng)驗運用到自己的教學中;多反思，結合自己班幼兒情況實施收效好的教育方法;多到平行班級走走、看看、聽聽、取長補短，促進幼兒發(fā)展;多和經(jīng)驗豐富的教師交流。生活中，熱情待人，友愛助人，謙虛為人，團結向上，與同事互幫互助。針對班級里特殊幼兒，制定特定個人的教育方法，正確引導，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀并鼓勵幼兒更快更好的適應幼兒園。班務工作中，嚴格要求自己，以身作則地做好班主任工作。
三、努力方向。
本學期我制定了以下目標及措施：
1、盡快提高自己對中班幼兒的管理和教學能力。
2、努力提高自己的專業(yè)素質，認真學習、鉆研業(yè)務，盡快了解、掌握中班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點。
3、繼續(xù)加強家長工作的開展，做到與家長適時、有效的溝通。
措施：
1、多向富有教學經(jīng)驗的搭班老師學習，注重榜樣借鑒、內化，爭取盡快提高自己對中班年齡幼兒的管理和教學能力。
2、自從幼兒園網(wǎng)站建立以來我與家長們的關系更進了一步，本學期將繼續(xù)努力。除了及時關注論壇外，還要加快家園聯(lián)系窗內容的更換頻率，為家長提供更優(yōu)質服務。除此之外，我還必須做到每周向家長反饋幼兒在園的情況，經(jīng)常了解家長的需求，努力使自己做的更好，成為家長心目中的好老師。
3、主動關心國內外學前教育信息和專業(yè)理論，并通過多種途徑：幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等，吸取教育學科的新知識、新技能。
四、出勤方面。
嚴格要求自己，保證工作時間，做到一學期不請假，不無故遲到，不曠工;用飽滿的熱情對待工作。
五、家園共育方面。
家長工作由為重要，家長工作是接洽家與園的有用橋梁，只有做好家長工作，才能促進班團體的管理，我將踴躍和家長取得接洽，和家長共同探討制定適合每個幼兒的教育方法，使家園結成教育伙伴，充分發(fā)揮教育的潛能、認真聽從家長的意見和建議，滿足家長的合理要求，起勁縮短家長和老師之間的距離，還要加快家園聯(lián)系窗內容的更換頻率，為家長提供更優(yōu)質服務。除此之外，我還必須做到每周向家長反饋幼兒在園的情況，經(jīng)常了解家長的需求，努力使自己做的更好，成為家長心目中的好老師。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇十二
指導思想：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神四中全會為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的中心工作，以引領廣大婦女投身“十二五”經(jīng)濟社會發(fā)展為主線，以維護婦女兒童合法權益為重點，以加強婦聯(lián)組織自身建設為保障，團結帶領全鎮(zhèn)廣大婦女立足新起點，謀求新跨越，同心協(xié)力為建設和諧悅來做出新的貢獻。
1、引領婦女參與新農村建設。大力實施“新型女農民培育工程”，深化“千名農家女學習新技術”活動，提高農村婦女增收致富能力，通過廣泛開展“巾幗建功新農村”、“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動，動員組織各行各業(yè)的婦女立足崗位創(chuàng)新業(yè)。引導農村婦女為推進農業(yè)產業(yè)化、加快社會主義新農村建設作貢獻。引導女職工積極參與崗位練兵、技術比武等勞動競賽活動，在平凡的崗位建功成才。引導科教文衛(wèi)等各條戰(zhàn)線婦女踴躍投身知識創(chuàng)新和技術創(chuàng)新，在提升創(chuàng)新能力中展風采。
2、推進婦女小額擔保貸款。完善創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務平臺。全力推動婦女小額擔保貸款財政貼息政策落實，協(xié)調有關部門建立聯(lián)動工作機制，從方便貸款、應貸盡貸出發(fā)，及時幫助貸款婦女解決創(chuàng)業(yè)過程中的困難和問題。推進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓。組織農村婦女參加現(xiàn)代遠程教育，因地制宜地開展分類分層培訓。同時，發(fā)揮女大學生村官的示范作用，幫助全鎮(zhèn)婦女提高就業(yè)競爭能力。
1、創(chuàng)新維權工作方法。積極配合司法等部門搞好6·26禁毒日、12·4法制宣傳日、“三八維權周”等宣傳咨詢活動和法律法規(guī)培訓工作，提高廣大婦女的法律意識和依法維權能力，維護社會穩(wěn)定，促進社會和諧。
2、加大婦聯(lián)信訪工作力度。配合鎮(zhèn)黨委、政府及時排查化解涉及婦女兒童的突出問題，不斷提高應對突發(fā)事件和復雜信訪問題的能力，不斷提升運用網(wǎng)絡平臺開展維權服務的水平。
3、關愛特殊困難群體。繼續(xù)開展“關愛特困母親救助”行動，積極爭取社會各界支持，幫助特困母親擺脫困境。加大對貧困女學生的救助力度。以“愛心媽媽牽手關愛留守兒童行動”活動為載體，廣泛招募“愛心媽媽”與留守兒童結對，切實做好留守兒童關愛工作。加強對貧困婦女兒童、進城務工婦女、單親特困母親家庭、農村留守流動婦女兒童、失地失業(yè)婦女、病殘婦女兒童等的幫扶關愛。全面推進女性安康保障計劃的實施，引導符合條件婦女自愿參加投保，為她們生活解除后顧之憂。
1、加強婦女兒童思想道德建設。把社會主義核心價值體系貫穿于思想政治教育全過程，加強對廣大婦女兒童的教育引導，激勵她們自尊、自信、自立、自強。開展“三八”婦女節(jié)、“六·一”兒童節(jié)等系列慶?；顒?，評選表彰美德少年、走訪慰問等活動。對2014年度涌現(xiàn)出來的婦女先進典型進行表彰和宣傳。
2、開展和諧家庭創(chuàng)建工作。深化文明家庭創(chuàng)建活動。繼續(xù)開展“美德在農家”和家庭教育、家庭助廉教育，加強未成年人思想道德建設結合起來，開展“雙合格”“好習慣”養(yǎng)成活動。鞏固和發(fā)展家長學校，充分調動家庭成員參與和諧社會建設的積極性、主動性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮婦女在建設和諧社會中的作用。
1、建立健全婦女人才庫。不斷完善婦女人才培養(yǎng)推薦制度。為婦女人才成長成才搭建平臺。積極配合鎮(zhèn)黨委組織部門做好培養(yǎng)選拔推薦女干部和發(fā)展女黨員工作，重視黨外婦女人才的培養(yǎng)和舉薦。
2、開發(fā)婦女人才資源。堅持分級分類培訓，加強對女能人發(fā)展能力、農村婦女富余勞動力轉移就業(yè)能力以及新型女農民的培訓。實施農村科技致富“領頭雁”培訓計劃。繼續(xù)深入開展“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動。繼續(xù)實施“女大學生村官成長支持行動”，促進女大學生村官健康成長。
3、推動婦女參與政治建設。加強村級女干部的培訓力度，提高村級女干部素質。引導婦女進一步增強依法行使權利、履行公民義務的意識。積極參與村民自治、企事業(yè)單位民主管理等基層民主政治實踐。
1、加強思想建設。堅持把思想建設作為加強婦聯(lián)自身建設的首要任務，用理論體系武裝婦聯(lián)干部，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，著力提高解決實際問題的能力，著力提高謀劃發(fā)展、統(tǒng)籌協(xié)調、公共服務、社會管理、維護穩(wěn)定的本領，為提高婦聯(lián)工作科學化水平奠定基礎。
2、推進婦聯(lián)基層組織建設。堅持“黨建帶婦建，婦建服務黨建”原則，加強婦聯(lián)基層組織建設，夯實婦女工作基礎。充實、完善“婦女之家”陣地建設，使婦女之家真正建成黨開展婦女工作的堅強陣地天和深受廣大婦女依賴和熱愛的溫暖之家。進一步推動婦女參政議政，確保所有的村兩委中至少有一名女性，村民代表中的女性比例和村兩委中女性比例進一步提高。
3、加強婦女干部隊伍建設。把加強婦女干部隊伍建設作為重點，進一步加大對村居女干部的培訓力度，提高她們服務婦女群眾的能力，營造團結進取、務實創(chuàng)新、風清氣正的氛圍，不斷增強參與經(jīng)濟工作、處理社會事務、應對復雜局面等方面的能力，確保各項工作落實到位。
4、按時完成各種信息、統(tǒng)計材料的上報和婦聯(lián)系統(tǒng)各種雜志的征訂任務。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇十三
今年實際完成銷售量為5000萬，其中**2000萬，**1200萬，其他1800萬，基本完成年初既定目標。
**常規(guī)產品比去年有所下降，**增長較快，**相比去年有少量增長;但**銷售不夠理想(計劃是在1500萬左右)，**(dn1000以上)銷售量很少，**有少量增幅。
總的說來是銷售量正常，oem增長較快，但公司自身產品增長不夠理想，“**”品牌增長也不理想。
二、客戶反映較多的情況。
對于我們生產銷售型企業(yè)來說，質量和服務就是我們的生命，如果這兩方面做不好，企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。
1、質量狀況：質量不穩(wěn)定，退、換貨情況較多。如xxx客戶的**，xxx客戶的**等，發(fā)生的質量問題接二連三，客戶怨聲載道。
2、細節(jié)注意不夠：如大塊焊疤、表面不光潔，油漆顏色出錯，發(fā)貨時手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個產品的質量，并給客戶造成很壞的印象。
3、交貨不及時：生產周期計劃不準，生產調度不當常造成貨期拖延，也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。
4、運費問題：關于運費問題客戶投訴較多，尤其是老客戶，如xxx、xxx、xxx等人都說比別人的要貴，而且同樣的貨，同樣的運輸工具，今天和昨天不一樣的價。
5、技術支持問題：客戶的問題不回答或者含糊其詞，造成客戶對公司抱怨和誤解，xxx、xxx等人均有提到這類問題。問題不大，但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。
6、報價問題：因公司內部價格體系不完整，所以不同的客戶等級無法體現(xiàn)，老客戶、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠。
三、
銷售中的問題。
經(jīng)過近兩年的磨合，銷售部已經(jīng)融合成一支精干、團、上進的隊伍。團隊有分工，有合作，人員之間溝通順利，相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧，并增強了為客戶服務的思想;業(yè)務比較熟練，都能獨當一面，而且工作中的問題善于總、歸納，找到合理的解決方法，xxx在這方面做得尤其突出。各相關部門的配合也日趨順利，能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵，發(fā)揚光大，但問題方面也不少。
1、人員工作熱情不高，自主性不強。上班聊天、看電影，打游戲等現(xiàn)象時有發(fā)生。究其原因，一是制度監(jiān)管不力，二則銷售人員待遇較低，感覺事情做得不少，但和其他部門相比工資卻偏低，導致心理不平衡。
2、組織紀律意識淡薄，上班遲到、早退現(xiàn)象時有發(fā)生。這種情況存在公司各個部門，公司應該有適當?shù)目记谥贫?，有不良現(xiàn)象發(fā)生時不應該僅有部門領導管理，而且公司領導要出面制止。
3、發(fā)貨人員的觀念問題：發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當做一件單純任務，以為貨物出廠就行，少了為客戶服務的理念。其實細節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務和真誠，比如貨物的包裝、清晰的標記，及時告知客戶貨物的重量，到貨時間，為客戶盡量把運輸費用降低等等。
4、統(tǒng)計工作不到位，沒有成品或半成品統(tǒng)計報表，每一次銷售部都需要向車間詢問貨物庫存狀況，這樣一來可能造成銷售機會丟失，造成勞動浪費，而且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應定時提供報表，告知庫存狀況以便及時準備貨品和告知客戶具體生產周期。
5、銷售、生產、采購等流程銜接不順，常有造成交期延誤事件且推脫責任，互相指責。
6、技術支持不順，標書圖紙、銷售用圖紙短缺。
7、部門責任不清，本未倒置，導致銷售部人員沒有時間主動爭取客戶。
以上問題只是諸多問題中的一小部分，也是銷售過程中時有發(fā)生的問題，雖不致于影響公司的根本，但不加以重視，最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失。
四、關于公司管理的想法。
我們**公司經(jīng)過這兩年的發(fā)展，已擁有先進的硬件設施，完善的組織構，生產管理也進步明顯，在**州乃至**行業(yè)都小有名氣。應該說，只要我們戰(zhàn)略得當，戰(zhàn)術得當，用人得當，前景將是非常美好的。
“管理出效益”，這個準則大家都知道，但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺公司比較注重感情管理，制度化管理不夠。嚴格說來公司應該以制度化管理為基礎礎，兼顧情感管理，這樣才能取得管理成果的化。就拿考勤來說，卡天天打，可是遲到、早退的沒有處罰，加班的也沒有獎勵，那么打不打卡有什么區(qū)別?不如不打。又如員工工作怠慢沒人批評指正，即使有人提起最后也是不了了只，這是姑息、縱容，長此以往，公司利益必然受損。
過程決定果，細節(jié)決定成敗。公司的目標或者一個計劃之所以最后出現(xiàn)偏差，往往是在執(zhí)行的過程中，某些細節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案，有很宏偉的計劃，為什么到了最后都沒有帶來明顯的效果?比如說公司年初訂的倉庫報表，成本核算等，開會時一遍又一遍的說，可就是沒有果，為什么?這就是政令不通，執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國內企業(yè)最近幾年都很關注“執(zhí)行力”的一個重要原因，執(zhí)行力從那里來?過程控制就是一個關鍵!完整的過程控制分以下四個方面：
4)公平激勵建立一只和諧的團隊，調動員工的積極性、主動性都需要有一個公平的激勵機制。否則會造成員工之間產生矛盾，工作之間不配合，上班沒有積極性。就我的個人看法，我認為銷售部的工資偏低，大環(huán)境比較行業(yè)內各個閥門廠銷售人員的待遇，小環(huán)境比較公司內各部門的待遇。雖然銷售部各員工做得都很敬業(yè)，實際上大家內心都有一些意見。如果公司認為銷售部是一個重要的部門，認可銷售部員工的辛苦，希望能留住那些能給公司帶來利潤的銷售人員，那么我建議工資還是要有相應調整，畢竟失去一位員工的損失太大了。
一:基層到管理的工作交接。
在本項目做銷售已有半年之久，積累了一定的客戶群體，包括已成交客戶和未成交的潛在客戶，把已成交客戶的售后工作及潛在客戶的長期追蹤服務，移交給一名替代自己的新員工手里，給予他鍛煉的機會及穩(wěn)定的客戶資源鏈，已達到能夠快速的上手接任自己的工作。
二:金牌銷售員的認定及培養(yǎng)。
對于新上崗的幾位新同事，選出一名具有潛力值得培養(yǎng)成為優(yōu)秀銷售人員的新員工，并能夠做出令公司滿意的業(yè)績，以替代自己。
望公司近兩天多搞一些培訓活動讓新員工有充分展現(xiàn)自己的機會，我好觀察出價值的人員出來，人員選定將在25號之前選出，望公司多給予支持。
新員工認定后將有為期20天的員工培訓，3個階段，每階段7天，其中休息一天，時間為晚上2個小時，并在白天注意觀察他的工作情況，已做好記錄，待培訓時做好總，通過對于新員工的高要求使其快速提高，以達到公司的目的。
三:高效團隊的建設。
主管已不再像銷售一樣單單靠自己去完成公司指定的業(yè)績，而涉及到方方面面，包括團隊心態(tài)管理，制度管理，目標管理，現(xiàn)場管理等。自身總出以下幾點來做好團隊管理工作:。
1.營造積極進取團向上的工作氛圍主管不應該成為“所有的苦，所有的累，我都獨自承擔”的典型，主管越輕松，說明管理得越到位;獎罰分明公正，對每個人要民主要平等，充分調動每個成員的積極性。在生活中，項目主管需要多關心多照顧同事，讓大家都能感受到團隊的溫暖。
3.建立明確共同的目標項目主管要給員工規(guī)劃出一個好的發(fā)展遠景和個人的發(fā)展計劃，并使之與項目目標相協(xié)調。
四:落實自身崗位職責。
1.應把公司的利益放在第一位，以公司效益為目標，對公司應具有絕對忠誠度。
2.協(xié)助銷售經(jīng)理共同進行項目的管理工作，服從上級的安排，竭盡全力做好每一項工作。
3.主持售樓部日常工作，主持每日工作晨會，溝通上下級及售樓部與其他部門的關系。
4.創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，充分調動每一位員工的積極性，并保持團協(xié)作、優(yōu)質高效的工作氣氛。
5.及時傳達公司下達的政策，并不斷的考核。
6.負責落實樓款的回收工作，督促銷售人員的貸款流程的正常進行。
7.做好每日的來電、來訪登記及審查工作，負責銷控表的銷控核對，統(tǒng)計每日定房量，填報各項統(tǒng)計表格，以保證銷售的準確性。
8.負責組織銷售人員及時總交流銷售經(jīng)驗，加強業(yè)務修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務水平。
9.負責處理客戶的投訴，并在調查分析后向銷售經(jīng)理匯報。
在今后的工作當中自己還將不斷的學習，總經(jīng)驗，快速進步，望自己能夠早日成為一名合格的、專業(yè)的、另公司上下級認可的項目銷售主管。最后對于領導在百忙之中有此雅致來看自己的工作計劃深表感謝，祝愿公司領導工作順心，身體健康!
xx月份已經(jīng)過去，在這一個月的時間中我通過努力的工作，也有了一點收獲，我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。下面我對這一個月的工作進行簡要的總結。我是今年xxx月一號來到勁霸男裝專賣店工作的，在進入貴店之前我有過女裝的銷售經(jīng)驗，僅憑對銷售工作的熱情，而缺乏男裝行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到勁霸男裝這個銷售團隊中來，到店之后，一切從零開始，一邊學習勁霸男裝品牌的知識，一邊摸索市場，遇到銷售和服裝方面的難點和問題，我經(jīng)常請教店長和其他有經(jīng)驗的同事，一起尋求解決問題的方案，在對一些比較難纏的客人研究針對性策略，取得了良好的效果?，F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應對客人所提到的各種問題，準確的把握客人的需要，良好的與客人溝通，因此對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習勁霸男裝品牌知識和積累經(jīng)驗的同時，自己的能力，銷售水平都比以前有了一個較大幅度的提高。同時也存在不少的缺點：對于男裝市場銷售了解的還不夠深入，對勁霸男裝的技術問題掌握的過度薄弱(如：質地，如何清洗熨燙等)，不能十分清晰的向客戶解釋，對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決方法。在與客人的溝通過程中，過分的依賴和相信客人。
在下月工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作重點：
1、在店長的帶領下，團結店友，和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團隊：銷售人才是最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個***，具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導購員的主要目標。
2、嚴格遵守銷售制度：完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責任心，提高銷售人員的主人翁意識。這是我們在下個月完成十七萬營業(yè)額的前提。我堅決服從店內的各項規(guī)章制度。
3、養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題，總結問題，不斷自我提高的習慣：養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)問題，總結問題目的在于提高我自身的綜合素質，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結問題并能提出自己的看法和建議，把我的銷售能力提高到一個新的檔次。
4、銷售目標：我的銷售目標最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內下達的銷售任務，堅決完成店內下達的十七萬的營業(yè)額任務，打好年底的硬仗，和大家把任務根據(jù)具體情況分解到每周，每日;以每周，每日的銷售目標分解到我們每個導購員身上，完成各個時間段的銷售任務。并爭取在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。
我認為我們勁霸男裝專賣店的發(fā)展是與全體員工綜合素質，店長的指導方針，團隊的建設是分不開的。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵。
婦聯(lián)年度工作計劃表篇十四
年度工作計劃表是小編搜集整理的，歡迎閱讀。更多相關信息盡在工作計劃欄目!
今年以來，公司在董事會的領導下，經(jīng)過全體員工的努力，各項工作進行了全面鋪開，“xx”品牌得到了社會的初步認同。
總體上說，成績較為喜人。
為使公司各項工作上一個新臺階，在新的年度里，公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調整”、進行“四個充實”、著力“五個推行”。
其房地產公司年度工作計劃如下:
一、 以xx項目建設為中心，切實完成營銷任務
xx項目，是省、市重點工程。
市委、市政府對其寄予了殷切的期望。
由于項目所蘊含的社會效益和潛在的經(jīng)濟效益，我們必須把它建成，而不能搞砸;我們只能前進，而不能停滯甚或后退。
因此，公司計劃:
(一) 確保一季度xx工程全面開工，力爭年內基本完成第一期建設任務。
xx第一期工程占地面積為60畝，總投資1.6億元，建筑面積12.6萬平方米。
建筑物為xx商業(yè)廣場裙樓、xx大廈裙樓和一棟物流倉庫。
1、土地征拆工作。
春節(jié)前后務必完成第一期工程的土地征拆工作。
元月份完成征地摸底調查，二月份完成征地范圍內的無證房屋的拆遷。
三月份完成征地范圍內有證房屋拆遷及國土儲備中心土地和集體土地的征收工作。
各部門關系的協(xié)調，以總經(jīng)理室為主，顧問室配合，工程部具體操作。
工程進入實施階段后，工程部應抓緊第二期工程的土地征拆工作聯(lián)系，適時調整主攻方向。
2、工程合同及開工。
元月份簽訂招投標代理合同，工程進入招投標階段。
二月份確定具有實力的施工企業(yè)并行簽訂施工合同;確定監(jiān)理企業(yè)并行簽訂監(jiān)理合同。
三月份工程正式開工建設。
另外，工程部應加強工程合同、各類資料的存檔管理，分門別類、有檔可查。
建立一套完整的工程檔案資料。
3、報建工作。
工程部應適時做到工程報建報批，跟進圖紙設計。
元月份完成方案圖的設計;二月份完成擴初圖的設計。
在承辦過程中，工程部應善于理順與相關部門關系，不得因報建拖延而影響工程開工。
4、工程質量。
xx項目是省、市重點工程，也是xx品牌的形象工程。
因而抓好工程質量尤為重要。
工程部在協(xié)助工程監(jiān)理公司工作的同時，應逐漸行成公司工程質量監(jiān)督體系。
以監(jiān)理為主，以自我為輔，力爭將xx項目建成為省優(yōu)工程。
5、預決算工作。
工程部、財務部必須嚴格工程預算、決算工作的把關。
嚴格執(zhí)行約定的定額標準，不得擅自增加工程量和無據(jù)結算。
不得超預算支付工程款。
(二) 切實完成年營銷任務，力保工程進度不脫節(jié)
公司確定的2010年醫(yī)藥商鋪、產權式酒店、公寓式寫字樓的銷售年任務為1.5億元。
該任務的完成，直接關系到第一期工程任務的實現(xiàn)。
故必須做好營銷這篇大文章。
1、實行置業(yè)任務分解，確保策劃代理合同兌現(xiàn)。
2010年公司各類樓盤的銷售任務是1.5億元，其中一季度1500萬元、二季度4500萬元、三季度4500萬元、四季度4500萬元。
按xx所簽協(xié)議書，該任務的承載體為策劃代理公司。
經(jīng)雙方商議后，元月份應簽訂新的年度任務包干合同。
為完成年度營銷任務，我們建議:策劃代理公司可實行置業(yè)任務分解，到人到片。
而不是單純依靠招商大廳或中心活動。
可采取更為靈活的銷售方式，全面完成年銷任務，在根本上保證工程款的跟進。
在營銷形式上，應完善團購、中心活動推介、上門推介等方案，努力創(chuàng)造營銷新模式，以形成自我營銷特色。
2、合理運用廣告形式，塑造品牌擴大營銷
新的一年，公司在2009年的基礎上，將進一步擴大廣告投入。
其目的一是塑造“xx”品牌，二是擴大樓盤營銷。
廣告宣傳、營銷策劃方面，xx應在廣告類種、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創(chuàng)意、色調處理等方面下功夫，避免版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創(chuàng)意等現(xiàn)象的產生。
3、努力培養(yǎng)營銷隊伍，逐步完善激勵機制
策劃代理公司的置業(yè)顧問以及公司營銷部的營銷人員，是一個有機的合作群體。
新的一年，公司將充分運用此部分資源。
策劃代理公司首先應抓好營銷人員基本知識培訓工作，使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。
其次是逐步完善營銷激勵機制，在制度上確立營銷獎勵辦法，具體的獎勵方案由營銷部負責起草。
4、拓寬融資渠道，挖掘社會潛能
擬采取銀信融資、廠商融資、社會融資、國債融資、集團融資等方式，拓寬融資渠道。
通過讓股、擴股等辦法擴大資金流，以保證xx項目建設資金的及時到位。
(三)全面啟動招商程序，注重成效開展工作
招商工作是xx建成后運營的重要基礎。
該工作開展順利與否，也直接影響公司的樓盤銷售。
因此，在新的一年，招商應有計劃地、有針對性地、適時適量地開展工作。
1、結合醫(yī)藥市場現(xiàn)狀，制訂可行的招商政策
按照公司與策劃代理公司所簽合同規(guī)定，xx應于去年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》，但目前該工作已經(jīng)滯后。
公司要求，上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺。
為綜合醫(yī)藥市場情況，擬由招商部負責另行起草《招商辦法》要求招商部在元月份出初稿。
20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作，加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。
做到財務工作長計劃，短安排。
使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
特擬訂20xx的工作計劃。
一、參加財務人員繼續(xù)教育
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育，但是06年11月底，繼續(xù)教育教材全變，由于國家財務部最新發(fā)布公告：07年財務上將有大的變動，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》，可以說財務部07年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求。
首先參加財務人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容，要點、和精髓。
全面按新準則的.規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。
參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告。
二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算
1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算，做好財務工作。
2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.3、做好正常出納核算工作。
按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。
加強各種費用開支的核算。
及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
三、個人見意措施要求
財務管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全理化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用。
使得財務運作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里，我會借改革契機，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務操作能力，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃，以最大限度地報務于公司。
為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
為了實現(xiàn)明年的計劃目標，結合公司和市場實際情況，確定明年幾項工作重點：
1、擴大銷售隊伍，加強業(yè)務培訓。
人才的引進和培養(yǎng)是最根本的，也是最核心的，人才是第一生產力。
企業(yè)無人則止，加大人才的引進大量補充公司的新鮮血液。
鐵打的營盤流水的兵，所以在留著合理的人才上下功夫。
在選好人，用好人，用對人。
加強和公司辦公室人溝通，多選拔和引進優(yōu)秀銷售人員，利用自己的關系，整合一部分業(yè)務人員，利用業(yè)務員轉介紹的策略，多爭取業(yè)務人員，加大招聘工作的力度，前期完善公司的人員配置和銷售隊伍的建立。
另外市場上去招一些成熟的技術和業(yè)務人員。
自己計劃將工作重點放在榜樣的樹立和新榜樣的培養(yǎng)上，一是主要做好幾個榜樣樹立典型。
因為榜樣的力量是無窮的。
人是有可塑性的，并且人是有惰性的。
對銷售隊伍的知識培訓，專業(yè)知識、銷售知識的培訓始終不能放松。
培訓對業(yè)務隊伍的建立和鞏固是很重要的一種手段。
定期開展培訓，對業(yè)務員的心態(tài)塑造是很大的好處。
并且根據(jù)業(yè)務人員的發(fā)展，選拔引進培養(yǎng)大區(qū)經(jīng)理。
業(yè)務人員的積極性才會更高。
2、銷售渠道完善，銷售渠道下沉。
為確保完成全年銷售任務，自己平時就積極搜集信息并及時匯總，力爭在新區(qū)域開發(fā)市場，以擴大產品市場占有額。
合理有效的分解目標。
xxxxxx三省，市場是公司的核心競爭區(qū)，在這三省要完善銷售隊伍和銷售渠道。
一方面的人員的配置，另一方面是客戶資源的整合，客戶員工化的重點區(qū)域。
要在這里樹立公司的榜樣，并且建立樣板市場。
加以克隆復雜。
其他省市以一部現(xiàn)有業(yè)務人員為主，重點尋找合作伙伴和一些大的代理商。
走批發(fā)路線的公司在銷售政策上適當放寬。
如果業(yè)務人員自己開拓市場，公司前期從業(yè)務上去扶持，時間上一個月重點培養(yǎng)，后期以技術上進行扶持利用三個月的時間進行維護。
3、 產品調整，產品更新。
產品是企業(yè)的生命線，不是我們想買什么，而是客戶想買什么。
我們買的的客戶想買的。
找到客戶的需求，才是根本。
所以產品調整要與市場很好的結合起來。
另外，要考慮產品的利潤，無利潤的產品，它就無生存空間。
對客戶來講，也是一樣。
客戶不是買產品，而是買利潤，是買的產品得來的利潤。
追求產品最大利潤的合理分配原則，是唯一不變的法則。
企業(yè)不是福利院，所以為企業(yè)創(chuàng)造價值最大化，就是管理的最基本要求。
從發(fā)展才是硬道理到賺錢才是硬道理的轉變。
一個產品的壽命是有限的，不斷的補充新產品，一方面顯示出公司的實力，一方面顯示出公司的活力。
淘汰無利潤和不適應市場的產品。
結合公司業(yè)務人員專業(yè)素質，產品要往三個有利于方面調整：有利于公司的發(fā)展、有利于業(yè)務人員的銷售、有利于客戶的需求。
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