浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書(優(yōu)秀23篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 14:57:19
浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書(優(yōu)秀23篇)
時間:2023-11-10 14:57:19     小編:雨中梧

學習是一種持續(xù)不斷的過程,我想我們需要保持學習的熱情和精力。在寫總結前,我們要先進行思想準備,明確總結的范圍和重點。希望這些總結范文能引發(fā)大家對總結的思考和探索,為我們的寫作提供一些新的靈感和啟示。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇一

甲方(就業(yè)見習基地單位名稱):

乙方(見習人員):

依據(jù)重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見習實施辦法的有關規(guī)定,甲方與乙方就有關就業(yè)見習事宜達成以下協(xié)議:

1、甲方應為乙方提供??就業(yè)見習崗位,安排見習帶教人員對乙方進行見習崗位職責帶教培訓。

2、乙方應按照甲方安排參加就業(yè)見習,服從帶教老師的業(yè)務指導和工作管理,遵守甲方規(guī)章制度。

3、乙方在甲方的就業(yè)見習期自年月日起至年。

4、甲方支付乙方基本生活補助標準為元/月,其中含市財政支付的800元就業(yè)見習補貼,最長期限為6個月。

5、甲方為乙方辦理見習期間不低于50元的人身意外傷害保險。

6、就業(yè)見習期滿,就業(yè)見習協(xié)議終止。

7、經雙方協(xié)商,甲方留用乙方在本單位就業(yè),雙方應簽訂勞動合同,甲方為乙方辦理社會保險。

8、甲方未按本協(xié)議約定落實就業(yè)見習崗位、發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險和做好就業(yè)見習帶教職責等,乙方有權提前解除協(xié)議,并可向市或區(qū)縣人才交流服務中心提出維護合法權益的訴求。

9、乙方違反甲方規(guī)章制度,或無正當理由脫離就業(yè)見習崗位,甲方有權終止協(xié)議。

10、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商訂立補充條款解決。

11、本協(xié)議一式三份,由雙方各執(zhí)一份,報市人交流服務中心一份備案。自雙方簽字之日起生效。

甲方:乙方:

簽章:簽字。

年月日年月日。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇二

畢業(yè)生:

用人單位:請?zhí)顚憜挝坏娜Q。

學校名稱:

(見說明1)。

相關說明。

1、就業(yè)協(xié)議書是辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣報到手續(xù)的依據(jù),教育廳以此簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證。

2、“單位隸屬”指用人單位的隸屬部門,如省屬、市屬、部委直屬或屬于其它總公司。

3、“所有制性質”指用人單位屬于國有、集體還是私營、外企。

4、“檔案轉寄地址”處填寫檔案管理部門地址,一般小型企業(yè)和私營企業(yè)的檔案管理部門是單位所在地人事局的人才交流中心,行政、事業(yè)單位直接填寫單位人事部門地址,教育單位檔案一般由上級教育局人事科管理。

5、“用人單位上級主管部門簽章”處,屬于市級行政、企事業(yè)單位,到市一級人事局人才交流中心蓋章;例如溫州金鷹智能工程有限公司,請到溫州市人事局蓋章(在溫州市人才交流中心);所屬單位的檔案是掛靠在是區(qū)一級或者縣一級人事部門的,請到所在區(qū)或者縣的人事局蓋章(區(qū)或者縣的人才交流中心)。教育單位到市縣級教育主管部門蓋章。

6、畢業(yè)生與用人單位在備注欄中約定的事項不得違反法律、法規(guī)及學校的規(guī)章制度。

7、如果簽訂勞動合同,勞動合同簽訂時,不僅要用人單位蓋章、畢業(yè)生簽字,還必須要有當?shù)貏趧泳值蔫b證機關章和鑒證員章,否則合同無效。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇三

甲方(就業(yè)見習基地單位名稱):

乙方(見習人員):

丙方(派遣用工單位或高校見習實訓合作單位):

依據(jù)重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見習實施辦法的有關規(guī)定,甲方與乙方就有關就業(yè)見習事宜達成以下協(xié)議:

1、甲方根據(jù)丙方提供的就業(yè)見習崗位需求情況,派遣乙方到丙方參加??崗位的就業(yè)見習活動,聯(lián)系協(xié)調好丙方安排見習帶教人員對乙方進行見習崗位職責帶教培訓。

2、乙方參加就業(yè)見習活動中,應服從丙方帶教老師的業(yè)務指導和工作管理,遵守丙方規(guī)章制度。

3、乙方在丙方的就業(yè)見習期自年月日起至。

4、見習期間,甲方支付乙方基本生活補助標準為?元/月,其中含市財政支付的800元就業(yè)見習補貼,最長期限為6個月。

5、甲方為乙方辦理見習期間不低于50元的人身意外傷害保險。

6、甲方未按本協(xié)議約定為乙方落實就業(yè)見習崗位、發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險以及丙方不履行見習帶教職責等,乙方有權提前解除協(xié)議,并可向市或區(qū)縣人才交流服務中心提出維護合法權益的訴求。

7、乙方在就業(yè)見習崗位上違反丙方規(guī)章制度,或無正當理由脫離就業(yè)見習崗位,甲方有權終止協(xié)議。

8.見習期滿,就業(yè)見習協(xié)議終止。

9、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)商訂立補充條款解決。

10、本協(xié)議一式四份,由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,報市人才交流服務中心備案一份。自三方簽字之日起生效。

甲方:乙方:丙方:

簽章:簽字:簽章:

年月日年月日年月日。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇四

按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,經協(xié)商,甲、乙雙方達成如下協(xié)議:

甲方與乙方通過雙向選擇達成一致意見,應當簽訂《普通高等學校本??飘厴I(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)。

協(xié)議書。

》。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方和學校各執(zhí)一份,復印件無效。

1.甲方須如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況。乙方須如實向甲方介紹本人的情況,并在規(guī)定或約定期限內報到。

3.乙方到甲方報到后,雙方應按有關法律法規(guī)的規(guī)定,訂立。

勞動合同。

(聘用合同),并辦理有關招錄手續(xù)。勞動合同(聘用合同)訂立后,本協(xié)議自動終止。

4.甲乙雙方簽定本協(xié)議后,應在15個工作日內由_《由雙方商定,一般是甲方》(甲或乙)將協(xié)議書(一式三份)送學校簽證等記。學校簽證登記后列入就業(yè)方案。

5.本協(xié)議經甲乙雙方簽字蓋章后即生效。如有違約,違約方支付違約金(大寫)《由雙方商定》_元。(畢業(yè)生因升學不能按時就業(yè),是否屬違約,雙方可以依法商定)。

6.雙方其它約定條款,可在本協(xié)議書備注欄說明,并視為本協(xié)議內容,雙方應共同遵守。

(說明:雙方簽字后本協(xié)議即生效,報到時間由雙方商定)。

甲方(用人單位)。

人事部門簽章用人單位上級主管部門簽章。

同意錄用(有人事自主權的單位,無需上級主管部門簽章)。

同意錄用。

經辦人簽名:經辦人簽名:

年月日《填寫簽約日期》年月日《填寫簽約日期》

乙方(畢業(yè)生)。

簽名:畢業(yè)生簽名。

年月日《填寫簽約日期》

《甲乙雙方簽約后交回招就辦加蓋公章、填寫登記意見和經辦人簽名》。

簽證登記方(學校)名稱:

學校畢業(yè)生就業(yè)管理部門名稱(加蓋公章):招生與就業(yè)處。

簽證登記意見:同意。

經辦人簽名:年月日。

聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇五

培養(yǎng)單位:xx培訓機構。

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款。

用人單位:xx公司用人單位名稱:xx有限責任公司主管部門:人事部。

通訊地址:xx省xx市xxxx郵政編碼:xxxxxx。

聯(lián)系人及電話:xxx—xxxxxxx單位性質:

檔案。

接收單位名稱郵政編碼。

詳細地址。

畢業(yè)生姓名性別民族出生年月。

學院專業(yè)政治面貌。

學位類別學歷培養(yǎng)方式。

生源地婚姻狀況。

聯(lián)系方式。

雙方經協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點:

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:

用人單位每月支付的勞動報酬是:

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立。

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產生糾紛和爭議的,()協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:

畢業(yè)生意見:用人單位意見:

簽字:簽字:

年月日年月日。

用人單位主管部門意見:

簽字、蓋章:

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇六

用人單位:

學校名稱:

按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生應按國家有關規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生,本協(xié)議無效。

三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

六、本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。

七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。

用人單位:(簽章)。

學校:(簽章)。

畢業(yè)生:(簽字)。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇七

畢業(yè)生:

用人單位:xx公司。

培養(yǎng)單位:xx培訓機構。

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款。

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款。

用人單位:xx公司用人單位名稱:有限責任公司主管部門:人事部。

通訊地址:xx省xx市郵政編碼:

聯(lián)系人及電話:—單位性質:

檔案。

接收單位名稱郵政編碼。

詳細地址。

畢業(yè)生姓名性別民族出生年月。

學院專業(yè)政治面貌。

學位類別學歷培養(yǎng)方式。

生源地婚姻狀況。

聯(lián)系方式。

雙方經協(xié)商達成如下協(xié)議:

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:

用人單位每月支付的勞動報酬是:

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立。

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2019元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:

畢業(yè)生意見:用人單位意見:

簽字:簽字:

年月日年月日。

用人單位主管部門意見:

簽字、蓋章:

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇八

一、以下甲方為用人單位,乙方為畢業(yè)生。

二、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報考研究生或專升本或國家公務員。

三、在甲方知情的情況下,乙方若被錄取為研究生或專升本或被錄用為國家公務員,學校視為本協(xié)議自行取消,并由乙方負責通知甲方。

四、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶情況、服務期限、工作條件等情況:

五、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓發(fā)展情況:

六、甲方如有以下情形,屬于甲方違約,應承擔違約責任:

1、在招聘過程中,甲方向乙方提供虛假的或嚴重失實的招聘信息的;

2、甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經乙方同意,擅自變更乙方工作地點的;

3、甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,()甲方無正當理由不接收乙方的。

七、乙方如有以下情形,屬于乙方違約,應承擔違約責任:

2、乙方未經甲方同意,畢業(yè)后未在報到證規(guī)定的時間內到甲方報到的。

八、違約方須征得另一方的同意,雙方簽字蓋章后,方可結束本協(xié)議。

九、其他約定:

甲方:用人單位乙方:畢業(yè)生。

(簽章)(簽字)。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇九

2、甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經乙方同意,擅自變更乙方工作地點的;。

3、甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,甲方無正當理由不接收乙方的。

2、乙方未經甲方同意,畢業(yè)后未在報到證規(guī)定的時間內到甲方報到的。

甲方:_________用人單位??乙方:_________畢業(yè)生。

(簽章)(簽字)。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十

用人單位:

學校名稱:

按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生應按國家有關規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生,本協(xié)議無效。

三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的.一部分。

六、本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。

七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。

甲方:學校:

(簽章)(簽字)。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十一

為了明確甲乙雙方權益,確保學員就業(yè)質量,雙方本著平等公正和學員利益第一的原則,經協(xié)商達成以下協(xié)議,并承諾共同遵守。

甲方:x學院授權培訓中心。

乙方姓名:年齡:性別:民族:

身份證號碼:

常住地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

一、培訓專業(yè):

一、甲方權利與義務:

1、甲方保證按照課程體系教學規(guī)范的要求傳授乙方實用技術,提升乙方的工作能力。

2、甲方負責為在x學院授權培訓中心一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過結業(yè)考試合格的學員推薦工作,在一年內提供三次推薦就業(yè)機會。

3、甲方根據(jù)乙方的學習情況、求職意向、技術專長、性格特征及愛好,依據(jù)學員與企業(yè)雙向選擇的原則,為乙方提供就業(yè)推薦服務。推薦工作的方向是:xx企業(yè)或相關企業(yè)的崗位。

4、甲方有責任和義務在乙方就業(yè)前,為乙方提供免費“就業(yè)準備培訓”、“面試技巧培訓”、“職業(yè)規(guī)劃培訓”、“簡歷的制作培訓”、“模擬面試”等,以提高學員的職業(yè)素質和就業(yè)能力。

5、甲方根據(jù)學員畢業(yè)時間,不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現(xiàn)場招聘會或舉辦企業(yè)代表來中心演講等活動,使企業(yè)和學員可以面對面的進行交流,提高就業(yè)效率。

6、甲方在安排乙方面試前,提前告知乙方應聘企業(yè)的背景和職位要求,甲方將會根據(jù)不同企業(yè)的需求,指導乙方對簡歷進行適當?shù)恼{整,以提高乙方就業(yè)的成功率。

7、甲方對中心優(yōu)秀學員(包括班長、各類活動獲獎者、全勤獎獲得者、結業(yè)考試一次性通過者、結業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè),并且獲得校長、學術主管、教質部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書。

8、為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的長期發(fā)展,甲方在乙方成功就業(yè)后會繼續(xù)跟蹤回訪乙方工作情況。

9、甲方有權利無償使用中心推薦就業(yè)學員的作品、肖像、事跡等進行宣傳。

10、甲方不負責學員個人特別指定地區(qū)、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。

11、乙方沒有通過結業(yè)考試,或在結業(yè)考試前自行就業(yè),甲方將不再負責乙方的就業(yè)推薦工作。

12、乙方本人聯(lián)系的聘用單位,甲方可以根據(jù)乙方的需要協(xié)助出具推薦意見或評語。

二、乙方權利與義務:

1、乙方應保證遵紀守法,學習期間嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度。

2、乙方在保持身體健康情況下,學習刻苦努力,按時完成完美動力課程體系的各項教學要求。

3、乙方結清所有培訓費、書費、結業(yè)證書工本費等各項費用后,一次性學完八個月長期班培訓課程,并通過結業(yè)考試,完成合格的個人簡歷和畢業(yè)作品,方可享受甲方就業(yè)推薦服務。

4、乙方學習結業(yè)時,如未能按照課程體系的教學要求完成畢業(yè)創(chuàng)作,甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng)作通過后,甲方繼續(xù)為乙方推薦工作。如乙方在結業(yè)后半年內仍未完成規(guī)定的畢業(yè)創(chuàng)作,甲方不再為其推薦工作。

5、乙方在畢業(yè)前應根據(jù)自己的性格特征、對知識掌握的程度,在任課教員與就業(yè)指導老師的指導下,明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。

6、乙方在校期間要愛護學校的各種設備和公物,如由于人為造成設備損壞給甲方造成經濟損失,由乙方負責照價賠償。

7、乙方應積極配合甲方的就業(yè)推薦工作,重視甲方為其提供的面試機會,積極做好面試前的各項準備。

8、甲方通知面試時,乙方有責任無條件前去面試。乙方電話在面試期間要保持暢通。

9、為了更好的為乙方服務,甲方會不定期的對就業(yè)學員進行跟蹤回訪,乙方有義務及時的反饋工作情況,配合甲方的就業(yè)跟蹤服務;在不影響乙方正常工作情況下,乙方有義務協(xié)助甲方開展一定的活動。

10、乙方順利就業(yè)后,如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息,乙方有義務及時的反饋給甲方。

11、乙方不得指定甲方為其推薦任何地區(qū)或單位的工作。

三、其它:

1、甲方為乙方推薦工作,且企業(yè)同意接收,視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位,由甲方出具推薦意見或評語,并確立勞動關系的,視為甲方推薦成功。

2、出現(xiàn)下列情況之一,本協(xié)議無條件終止,甲方不再為乙方推薦工作:

1)乙方自身出現(xiàn)特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收;。

2)甲方通知乙方面試后,乙方已經確定參加面試,但無故不到;。

3)乙方在參加面試時,衣冠不整、行為惡劣,給面試單位造成不好印象;。

4)甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方,乙方由于自身原因放棄機會;。

5)乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的情況下擅自離開甲方為其安排的公司;。

7)乙方在校期間參與制作的甲方項目,所有權歸甲方所有。

9)惡意詆毀甲方聲譽或詆毀甲方工作人員,造成惡劣影響的。

四、甲乙雙方本著平等一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的條款。

五、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,自完成本協(xié)議約定推薦次數(shù)或出現(xiàn)本協(xié)議第三條條件之一的或出現(xiàn)其他終止情形的,本協(xié)議終止。

六、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。

甲方:x學院授權培訓中心乙方:

日期:年月日日期:年月日

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十二

學校名稱。

教育部高校學生司制表。

按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生,用人單位,學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經協(xié)商,畢業(yè)生,用人單位,學校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生應按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。

二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生,本協(xié)議無效。

三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列入建議就業(yè)計劃,報教育部批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

五、畢業(yè)生,用人單位,學校三方如有其它約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

六、本協(xié)議經各方簽字,蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔違約責任。

七,本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生,用人單位,學校各執(zhí)一份,復印無效。

畢業(yè)生情況及意見。

姓名。

性別。

年齡。

民族。

政治面貌。

培養(yǎng)方式。

健康情況。

專業(yè)。

學制。

學歷。

家庭地址。

應聘意見:

畢業(yè)生簽名:年月日。

用人單位情況及意見。

單位名稱。

單位隸屬。

聯(lián)系人。

聯(lián)系電話。

郵政編碼。

通訊地址。

所有制性質。

全民,集體,合資,其它。

單位性質。

黨政機關,科研事業(yè)單位,學校,商貿公司,廠礦企業(yè),部隊,其它。

檔案轉寄詳細地址。

用人單位意見:

簽章。

用人單位上級主管部門意見:

(有用人自主權的單位此欄可略)。

簽章。

學校意見。

學校聯(lián)系人。

林艷斌。

聯(lián)系電話0633*098。

郵政編碼276826。

學校通訊地址。

山東日照學苑路677號。

院(系,所)意見:

簽章。

學校畢業(yè)生就業(yè)部門意見:

簽章。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十三

乙方:__________________(就業(yè)見習基地[單位])。

高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地(單位)是為畢業(yè)生提供見習崗位的企事業(yè)單位。通過見習使畢業(yè)生能夠理論聯(lián)系實際,積累工作經驗,適應實際工作,為用人單位深入了解考察畢業(yè)生的綜合素質,擴大選人視野,建立較為穩(wěn)定的人才輸送渠道,促進畢業(yè)生充分就業(yè)和人才資源優(yōu)化配置創(chuàng)造條件。為保證畢業(yè)生見習基地(單位)活動的正常開展,根據(jù)國家相關法律法規(guī)規(guī)定,本著互利自愿的原則,經甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、甲方職責:

1.對乙方申報條件進行審核,考查乙方所能提供見習的專業(yè)、崗位。經核準同意后,甲方給乙方正式授牌,并頒發(fā)《市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地》證書。

2.向乙方提供所需畢業(yè)生的信息。

3.協(xié)助乙方按照乙方的需求組織見習生見習。

4.協(xié)助乙方做好見習生見習期間的管理工作。

5.協(xié)助乙方處理見習生見習過程中出現(xiàn)的有關問題。

6.對乙方見習工作進行考察、評估,對優(yōu)秀見習基地給予表彰獎勵。

7.經考核,對在乙方見習合格的見習生頒發(fā)《慶陽市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見習合格證》。

二、乙方職責:

1.向甲方提供見習崗位需求,妥善安排畢業(yè)生見習,制定見習方案,確定指導老師,組織進行崗前培訓和開展見習活動,落實各項見習措施。

2.負責對見習生的思想、工作、學習、安全等方面進行管理;負責制定見習規(guī)章制度,明確對見習生的具體要求;負責見習生的月度考勤,見習生請假三天以上的需報甲方備案。

3.負責落實見習生生活補貼發(fā)放工作。

4.負責做好見習生考核工作,對見習生進行見習鑒定。如果見習雙方愿意,鼓勵畢業(yè)生留在見習單位就業(yè)。及時向甲方反饋見習生見習情況和效果。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十四

全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協(xié)議,

學生三方的就業(yè)協(xié)議書

的主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況,并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由文書幫小篇推薦畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書參考。

畢業(yè)生:

用人單位:請?zhí)顚憜挝坏娜Q

學校名稱:

(見說明1)

業(yè)

畢業(yè)生簽名:×××

1、就業(yè)協(xié)議書是辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣報到手續(xù)的依據(jù),教育廳以此簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證。

2、“單位隸屬”指用人單位的隸屬部門,如省屬、市屬、部委直屬或屬于其它總公司。

3、“所有制性質”指用人單位屬于國有、集體還是私營、外企。

4、“檔案轉寄地址”處填寫檔案管理部門地址,一般小型企業(yè)和私營企業(yè)的檔案管理部門是單位所在地人事局的人才交流中心,行政、事業(yè)單位直接填寫單位人事部門地址,教育單位檔案一般由上級教育局人事科管理。

5、“用人單位上級主管部門簽章”處,屬于市級行政、企事業(yè)單位,到市一級人事局人才交流中心蓋章;例如溫州金鷹智能工程有限公司,請到溫州市人事局蓋章(在溫州市人才交流中心);所屬單位的檔案是掛靠在是區(qū)一級或者縣一級人事部門的.,請到所在區(qū)或者縣的人事局蓋章(區(qū)或者縣的人才交流中心)。教育單位到市縣級教育主管部門蓋章。

6、畢業(yè)生與用人單位在備注欄中約定的事項不得違反法律、法規(guī)及學校的規(guī)章制度。

7、如果簽訂勞動合同,勞動合同簽訂時,不僅要用人單位蓋章、畢業(yè)生簽字,還必須要有當?shù)貏趧泳值蔫b證機關章和鑒證員章,否則合同無效。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十五

甲方:乙方:

單位名稱:姓名:

法人代表:性別:

委托代理人:出生年月:

廠址:家庭住址:

甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

一、甲方愿意錄(聘)用乙方;。

二、乙方同意到甲方工作;。

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù),乙方予以積極配合;。

七、符合下列情況之一,經書面告知對方后,本協(xié)議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產;。

2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;。

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;。

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);。

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;。

九、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;。

十一、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;。

十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;。

甲方乙方(簽名):

負責人:年月日。

公章:

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十六

乙方:_________。

為保證工作的順利進行,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經友好協(xié)商,甲乙雙方達成如下協(xié)議:

一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學生從事寒假實習工作,其中。

1.工作期限:_________。

2.工資待遇:_________。

二、甲方在學生實習期間,不得無故克扣學生的勞動報酬。甲方需按規(guī)定支付學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。

四、學生在工作期間甲方不得安排學生從事違法活動。

六、學生在工作期間要服從工作分配及安排。

七、甲方有權要求學生不得泄露商業(yè)機密。保密義務等。

八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

九、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

負責人(簽):_________負責人(簽):_________。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十七

按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

一、畢業(yè)生應按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的`就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。

二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生,本協(xié)議無效。

三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列入建議就業(yè)計劃,報教育部批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其它約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

六、本協(xié)議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,由違約方承擔違約責任。

七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。

甲方:__________________。

乙方:__________________。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十八

培養(yǎng)單位:________________。

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款。

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款。

用人單位名稱:_________。

主管部門:______________。

通訊地址:_____________。

郵政編碼:______________。

聯(lián)系人及電話:_________。

單位性質:______________。

檔案:_________________。

詳細地址:_____________。

民族:_________________出生年月:______________。

政治面貌:_____________學位類別:______________。

學歷:_________________培養(yǎng)方式:______________。

生源地:_______________婚姻狀況:______________。

聯(lián)系方式:_____________。

雙方經協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點:____________________。

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________。

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________。

用人單位每月支付的勞動報酬是:________________。

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:____________。

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立。

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

畢業(yè)生意見:___________用人單位意見:_______________。

用人單位主管部門意見:_______。

簽字、蓋章:_________________。

_________年_______月_______日。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇十九

培養(yǎng)單位:________________。

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款。

第一條本就業(yè)協(xié)議書適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條就業(yè)協(xié)議書如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇二十

一、以下甲方為用人單位,乙方為畢業(yè)生。

二、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報考研究生或專升本或國家公務員。

三、在甲方知情的`情況下,乙方若被錄取為研究生或專升本或被錄用為國家公務員,學校視為本協(xié)議自行取消,并由乙方負責通知甲方。

四、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶情況、服務期限、工作條件等情況:

五、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓發(fā)展情況:

六、甲方如有以下情形,屬于甲方違約,應承擔違約責任:

1、在招聘過程中,甲方向乙方提供虛假的或嚴重失實的招聘信息的;

2、甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經乙方同意,擅自變更乙方工作地點的;

3、甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,甲方無正當理由不接收乙方的。

七、乙方如有以下情形,屬于乙方違約,應承擔違約責任:

2、乙方未經甲方同意,畢業(yè)后未在報到證規(guī)定的時間內到甲方報到的。

八、違約方須征得另一方的同意,雙方簽字蓋章后,方可結束本協(xié)議。

九、其他約定:

甲方:用人單位乙方:畢業(yè)生。

(簽章)(簽字)。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇二十一

現(xiàn)如今,各種協(xié)議書頻頻出現(xiàn),簽訂協(xié)議書可以保護當事人的合法權益。寫協(xié)議書需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

畢業(yè)生:xxx

用人單位:xx公司

培養(yǎng)單位:xx培訓機構

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款

第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條 本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位:xx公司 用人單位名稱:xx有限責任公司 主管部門:人事部

通訊地址:xx省xx市xxxx 郵政編碼:xxxxxx

聯(lián)系人及電話:xxx—xxxxxxx 單位性質:

檔案

接收 單位名稱 郵政編碼

詳細地址

畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月

學院 專業(yè) 政治面貌

學位類別 學歷 培養(yǎng)方式

生源地 婚姻狀況

聯(lián)系方式

雙方經協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條 畢業(yè)生工作的地點:

第二條 畢業(yè)生的`工作崗位是:

第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址:

用人單位每月支付的勞動報酬是:

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂: 合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

用人單位主管部門意見:

簽字、蓋章:

年 月 日

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇二十二

因工作需要,甲方聘請乙方從事本單位安排的文員工作。本著自愿的原則,經雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議書,以便明確雙方的權利及義務。

一、乙方自愿申請從事此項工作,服從甲方的管理并遵守單位的各項規(guī)章制度。乙方必須愛護甲方的財產、設備,保證按時完成甲方交辦的工作。

二、在協(xié)議有效期內,乙方若因違紀違規(guī)、失職而不能完成甲方交辦的工作,甲方有權隨時終止合同并扣除相應的的酬金。若有觸犯國家法律的重大事宜,由乙方自行負責。

三、甲方必須提供相應的工具、場所,以便乙方開展工作。在正常完成工作的前提下,甲方不得無故扣押乙方的酬金。在合同期滿后,原則上甲方應優(yōu)先與乙方續(xù)約。

四、甲方采取非固定性臨時工的形式聘用乙方,聘期為20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日。

五、乙方的具體工作為熟練操作office辦公軟件。每月工資1000元,享受部分福利待遇。加班工資,應視具體情況而定。

六、乙方因本人身體有病而發(fā)生的意外及在單位外發(fā)生的事宜,均由乙方本人自行負責。

七、甲、乙雙方,若需要提前解除協(xié)議時,應提前一周(七天)通知對方,以便妥善處理相關事宜。

八、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方及學校各執(zhí)一份。

九、本協(xié)議在簽字之日起生效。

甲方:_____市供銷合作社電話:乙方:_____x電話:

(簽字、蓋章)(簽字、蓋章)。

浙江省普通高校就業(yè)協(xié)議書篇二十三

甲方:

乙方:

高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地(單位)是為畢業(yè)生提供見習崗位的企事業(yè)單位。通過見習使畢業(yè)生能夠理論聯(lián)系實際,積累工作經驗,適應實際工作,為用人單位深入了解考察畢業(yè)生的綜合素質,擴大選人視野,建立較為穩(wěn)定的人才輸送渠道,促進畢業(yè)生充分就業(yè)和人才資源優(yōu)化配置創(chuàng)造條件。為保證畢業(yè)生見習基地(單位)活動的正常開展,根據(jù)國家相關法律法規(guī)規(guī)定,本著互利自愿的原則,經甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、甲方職責:

1.對乙方申報條件進行審核,考查乙方所能提供見習的專業(yè)、崗位。經核準同意后,甲方給乙方正式授牌,并頒發(fā)《市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地》證書。

2.向乙方提供所需畢業(yè)生的信息。

3.協(xié)助乙方按照乙方的需求組織見習生見習。

4.協(xié)助乙方做好見習生見習期間的管理工作。

5.協(xié)助乙方處理見習生見習過程中出現(xiàn)的有關問題。

6.對乙方見習工作進行考察、評估,對優(yōu)秀見習基地給予表彰獎勵。

7.經考核,對在乙方見習合格的見習生頒發(fā)《慶陽市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見習合格證》。

二、乙方職責:

1.向甲方提供見習崗位需求,妥善安排畢業(yè)生見習,制定見習方案,確定指導老師,組織進行崗前培訓和開展見習活動,落實各項見習措施。

2.負責對見習生的思想、工作、學習、安全等方面進行管理;負責制定見習規(guī)章制度,明確對見習生的具體要求;負責見習生的月度考勤,見習生請假三天以上的需報甲方備案。

3.負責落實見習生生活補貼發(fā)放工作。

4.負責做好見習生考核工作,對見習生進行見習鑒定。如果見習雙方愿意,鼓勵畢業(yè)生留在見習單位就業(yè)。及時向甲方反饋見習生見習情況和效果。

甲方:乙方:

(簽章)(簽章)。

代表人:代表人:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

年月日年月日。

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/10277101.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔