合同是商業(yè)交易中的基本工具，它確保各方按照約定履行責(zé)任。起草合同時(shí)，應(yīng)該注意使用明確和具體的語(yǔ)言，避免使用模糊和不確定的詞語(yǔ)。合同范文可以用于各種不同的合同類型，適用范圍廣泛。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇一
尊敬的綠茵餐廳領(lǐng)導(dǎo)：
為提高同學(xué)安全意識(shí)，呼吁大家過(guò)街走天橋，我班計(jì)劃于20xx年3月5日舉行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)——"過(guò)街走天橋"宣傳活動(dòng)。
因活動(dòng)中制作宣傳條幅及傳單等需花費(fèi)資金285元，特向貴公司提出贊助申請(qǐng)，希望貴公司能提供全額贊助，我們將在活動(dòng)同時(shí)努力為貴餐廳進(jìn)行宣傳，一方面提高知名度，一方面拉近與同學(xué)關(guān)系，從而合作共贏，希望您能批準(zhǔn)，期待與您合作。
此致
敬禮！
xxx。
日期：20xx年xx月xx日
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇二
xxx電子競(jìng)技俱樂(lè)部：
貴單位《關(guān)于“xxx電子競(jìng)技俱樂(lè)部”登記為民辦非企業(yè)單位的申請(qǐng)》及有關(guān)材料收悉。經(jīng)審核，你單位符合國(guó)務(wù)院頒布的《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，具備民辦非企業(yè)單位(法人)條件，準(zhǔn)予登記注冊(cè)。登記證號(hào)郴民證字第xxx12號(hào)，負(fù)責(zé)人xxx，業(yè)務(wù)主管單位為市體育局，登記管理機(jī)關(guān)為郴州市民政局。
貴單位登記注冊(cè)后，須遵守憲法、法律、法規(guī)，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針政策，不得危害國(guó)家安全、統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，不得違背社會(huì)公德，不得從事以盈利為目的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)。自覺(jué)接受郴州市體育局和市民政局的監(jiān)督管理，依照章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍開展工作，按時(shí)參加年度檢查，若變更名稱、負(fù)責(zé)人或住所等事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)到登記管理機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。修改章程要經(jīng)郴州市民政局審查核準(zhǔn)后方能生效。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇三
乙方：_________________。
甲方因經(jīng)營(yíng)需要聘請(qǐng)乙方為注冊(cè)執(zhí)業(yè)藥師。經(jīng)雙方協(xié)商，本著平等、互利、自愿的原則達(dá)成下列協(xié)議，并共同遵守下列條款。
一、協(xié)議期限：乙方將執(zhí)業(yè)藥師證注冊(cè)到甲方，自________年____月____日至________年____月____日止。
二、證件使用與保管：由乙方負(fù)責(zé)辦理注冊(cè)證件的全過(guò)程。在辦理注冊(cè)成功后，執(zhí)業(yè)藥師資格證由乙方自行保管，注冊(cè)證由甲方保管。若甲方需使用乙方執(zhí)業(yè)藥師證書、學(xué)歷證書、身份證等，乙方必須無(wú)條件提供，甲方使用完畢后及時(shí)歸還乙方。
三、協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)承諾所提供的.證件真實(shí)有效，保證在協(xié)議期限內(nèi)不得將注冊(cè)證變更和注銷等影響甲方正常使用的行為，甲方應(yīng)承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供給第三方使用。
四、費(fèi)用支付：甲方每年支付給乙方注冊(cè)證使用費(fèi)每年人民幣_(tái)____________元（大寫_____________元整）。甲方應(yīng)在注冊(cè)成功后日內(nèi)支付首次費(fèi)用，以后每年月底支付一次費(fèi)用直至協(xié)議期滿。
五、在協(xié)議期內(nèi)，乙方必須按規(guī)定接受執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)所必須的體檢、培訓(xùn)和繼續(xù)教育，修滿規(guī)定的學(xué)分，由此產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方實(shí)報(bào)實(shí)銷。
六、甲方必需持證合法經(jīng)營(yíng)。若因甲方違法經(jīng)營(yíng)導(dǎo)致法律責(zé)任，由甲方全權(quán)負(fù)責(zé)，乙方不需負(fù)責(zé)，若給乙方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失，甲方需負(fù)責(zé)一切賠償并補(bǔ)償精神損失。
八、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方另行協(xié)商。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方蓋章、簽字后生效。
甲方（公章）：_________________。
乙方（簽名）：_________________。
代表（簽名）：_________________。
日期：_________________
日期：_________________
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇四
近年來(lái),我國(guó)民辦非企業(yè)單位發(fā)展迅速,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)、文化教育等方面發(fā)揮了重要作用,但隨之而來(lái)的發(fā)展與管理問(wèn)題也日益凸現(xiàn)。下文是民辦非企業(yè)單位登記批復(fù)，歡迎閱讀!
xxx法律服務(wù)中心籌備組：
你們送來(lái)的關(guān)于成立“xxx法律服務(wù)中心”的申請(qǐng)及有關(guān)資料均已收悉。根據(jù)國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定和昆山市司法局《關(guān)于同意擔(dān)任昆山市樂(lè)融融法律服務(wù)中心主管單位的批復(fù)》(昆司復(fù)〔20xx〕1號(hào))，經(jīng)審核，同意“xxx法律服務(wù)中心”注冊(cè)登記為法人性質(zhì)的民辦非企業(yè)單位，業(yè)務(wù)主管單位為昆山市司法局。
“xxx法律服務(wù)中心”設(shè)立后，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)政策，按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》和“昆山市樂(lè)融融法律服務(wù)中心”章程依法開展活動(dòng)，自覺(jué)接受業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，按時(shí)參加年檢。
昆山市民政局。
2xxx年4月14日。
xxx服務(wù)中心：
貴單位《關(guān)于“xxx公益服務(wù)中心”登記為民辦非企業(yè)單位的申請(qǐng)》及有關(guān)材料收悉。經(jīng)審核，你單位符合國(guó)務(wù)院頒布的《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，具備民辦非企業(yè)單位(法人)條件，準(zhǔn)予登記注冊(cè)。社會(huì)信用代碼xxx，負(fù)責(zé)人王春，業(yè)務(wù)主管單位為共xxx市委,登記管理機(jī)關(guān)為郴州市民政局。
貴單位登記注冊(cè)后，須遵守憲法、法律、法規(guī)，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針政策，不得危害國(guó)家安全、統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，不得違背社會(huì)公德，不得從事以盈利為目的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)。自覺(jué)接受共青團(tuán)郴州市委和郴州市民政局的監(jiān)督管理，依照章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍開展工作，按時(shí)參加年度檢查，若變更名稱、負(fù)責(zé)人或住所等事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)到登記管理機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。修改章程要經(jīng)郴州市民政局審查核準(zhǔn)后方能生效。
2xxx年04月20日。
xxx電子競(jìng)技俱樂(lè)部：
貴單位《關(guān)于“xxx電子競(jìng)技俱樂(lè)部”登記為民辦非企業(yè)單位的申請(qǐng)》及有關(guān)材料收悉。經(jīng)審核，你單位符合國(guó)務(wù)院頒布的《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，具備民辦非企業(yè)單位(法人)條件，準(zhǔn)予登記注冊(cè)。登記證號(hào)郴民證字第xxx12號(hào)，負(fù)責(zé)人xxx，業(yè)務(wù)主管單位為市體育局，登記管理機(jī)關(guān)為郴州市民政局。
貴單位登記注冊(cè)后，須遵守憲法、法律、法規(guī)，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針政策，不得危害國(guó)家安全、統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，不得違背社會(huì)公德，不得從事以盈利為目的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)。自覺(jué)接受郴州市體育局和市民政局的監(jiān)督管理，依照章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍開展工作，按時(shí)參加年度檢查，若變更名稱、負(fù)責(zé)人或住所等事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)到登記管理機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。修改章程要經(jīng)郴州市民政局審查核準(zhǔn)后方能生效。
2xxx年08月11日。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇五
xxx法律服務(wù)中心籌備組：
你們送來(lái)的關(guān)于成立“xxx法律服務(wù)中心”的申請(qǐng)及有關(guān)資料均已收悉。根據(jù)國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定和昆山市司法局《關(guān)于同意擔(dān)任昆山市樂(lè)融融法律服務(wù)中心主管單位的批復(fù)》(昆司復(fù)〔〕1號(hào))，經(jīng)審核，同意“xxx法律服務(wù)中心”注冊(cè)登記為法人性質(zhì)的民辦非企業(yè)單位，業(yè)務(wù)主管單位為昆山市司法局。
“xxx法律服務(wù)中心”設(shè)立后，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)政策，按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》和“昆山市樂(lè)融融法律服務(wù)中心”章程依法開展活動(dòng)，自覺(jué)接受業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，按時(shí)參加年檢。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇六
xxx法律服務(wù)中心籌備組：
你們送來(lái)的關(guān)于成立“xxx法律服務(wù)中心”的申請(qǐng)及有關(guān)資料均已收悉。根據(jù)國(guó)務(wù)院《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的有關(guān)規(guī)定和昆山市司法局《關(guān)于同意擔(dān)任昆山市樂(lè)融融法律服務(wù)中心主管單位的批復(fù)》(昆司復(fù)〔2017〕1號(hào))，經(jīng)審核，同意“xxx法律服務(wù)中心”注冊(cè)登記為法人性質(zhì)的民辦非企業(yè)單位，業(yè)務(wù)主管單位為昆山市司法局。
“xxx法律服務(wù)中心”設(shè)立后，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)政策，按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》和“昆山市樂(lè)融融法律服務(wù)中心”章程依法開展活動(dòng)，自覺(jué)接受業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，按時(shí)參加年檢。
昆山市民政局。
2xxx年4月14日。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇七
第七條本單位依法設(shè)立董事會(huì)，董事會(huì)每屆三年，董事會(huì)是本單位的權(quán)力機(jī)構(gòu)，董事會(huì)成員為_________人，董事由出資單位（或個(gè)人）推選，每屆任期三年，董事、任期屆滿可連選連任。
第八條董事會(huì)行使下列職權(quán):。
（一）決定本單位的業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃；
（二）決定本單位的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案，決算方案；
（三）決定本單位的彌補(bǔ)虧損方案；
（四）決定本單位增加或者減少注冊(cè)資本的方案；
（五）決定本單位合并、分立、變更、解散方案；
（六）決定本單位內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；
（七)聘任或者解聘單位主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng)），根據(jù)主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）的提名聘任或者解聘本單位副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)），財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬。
（八）決定制訂本單位的基本管理制度；
(十)_________。
第九條董事會(huì)每年至少召開二次會(huì)議，有下列情形之一的可召開董事會(huì)議。
（一）董事長(zhǎng)認(rèn)為必要時(shí)；
（二）三分之一董事聯(lián)名提議時(shí)。
第十條董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)1名，副董事長(zhǎng)l-2名，董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)由全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。
第十一條副董事長(zhǎng)協(xié)助董事長(zhǎng)工作，董事長(zhǎng)不能行使職權(quán)時(shí)，由董事長(zhǎng)指定的副董事長(zhǎng)代其行使職權(quán)。
第十二條董事會(huì)議實(shí)行一人一票制和按出席會(huì)議董事人數(shù)，少數(shù)服從多數(shù)的原則，當(dāng)贊成票和反對(duì)票數(shù)相等時(shí)，董事長(zhǎng)有權(quán)作最后決定。
第十三條召開董事會(huì)議，董事長(zhǎng)或董事長(zhǎng)指定的人員于會(huì)議召開十日前通知全體董事，并將會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等一并告知董事。董事因故不能出席會(huì)議，可出面委托其他董事代為出席董事會(huì)議。委托書須載明授權(quán)的范圍。
第十四條出席董事會(huì)的人數(shù)須為全體董事人數(shù)的二分之一以上，不夠二分之一人數(shù)時(shí)，通過(guò)的決議無(wú)效。如經(jīng)缺席的董事追認(rèn)，連同追認(rèn)的人數(shù)超過(guò)二分之一時(shí)，其決議有效。
第十五條董事會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)作會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事須在會(huì)議記錄上簽名。董事對(duì)董事會(huì)的'決議承擔(dān)責(zé)任。
董事會(huì)記錄由董事長(zhǎng)指定的人員存檔保管。
第十六條單位可設(shè)立監(jiān)事會(huì)，監(jiān)事由出資單位選舉產(chǎn)生和更換。監(jiān)事會(huì)由全體監(jiān)事組成，負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)成員以及其他高級(jí)管理人員進(jìn)行監(jiān)察，防止其濫用職權(quán)，侵犯單位及單位員工的合法權(quán)益。
第十七條監(jiān)事會(huì)由_________名監(jiān)事組成，并推選一名召集人。
監(jiān)事會(huì)中的職工代表由單位職工民主選舉產(chǎn)生。
第十八條監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán):。
（一）檢查單位的財(cái)務(wù)；
（四）單位章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第十九條監(jiān)事會(huì)議實(shí)行一人一票少數(shù)服從多數(shù)的表決制度。監(jiān)事會(huì)決議需經(jīng)過(guò)半數(shù)監(jiān)事表決同意，方為有效。
第二十條監(jiān)事的任期每屆三年，任期屆滿，選可以連任。
監(jiān)事不得兼任單位董。事、經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
第二十一條單位設(shè)主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）。主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）由董事會(huì)聘任或解聘。
第二十二條主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)三并行使下列職權(quán):。
（一）主持單位的正常業(yè)務(wù)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)的決議；
（二）組織實(shí)施單位年度業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃；
（三）擬訂單位內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的方案；
（四）擬訂單位的基本管理制度；
（五)提請(qǐng)聘任或解聘單位副主任(副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；
（六）聘任或者解聘應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外負(fù)責(zé)管理人員；
（七）單位章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
第二十三條主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）在行使職權(quán)時(shí)，不得變更董事會(huì)的決議和超越授權(quán)范圍。
第二十四條副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）協(xié)助主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）工作，主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）不能行使職權(quán)時(shí)，由主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）指定的副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）代其行使職權(quán)。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇八
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，競(jìng)爭(zhēng)選擇_______崗位工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第五條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬。
第六條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行工效掛鉤工資制度。
第七條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月______日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)，其中未滿整月按出勤天數(shù)計(jì)算。
四、勞動(dòng)紀(jì)律。
第八條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生。
第九條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。
五、勞動(dòng)合同的管理。
第十條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2.在競(jìng)爭(zhēng)上崗中末位淘汰下崗或日?？己酥邢聧徴撸?/p>
3、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
4、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十四條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
六、違反上崗合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。
七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第十六條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十七條本合同從簽字之日起生效。本合同未盡事宜，雙方協(xié)商后，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八.雙方約定的其他事項(xiàng)。
1.除本合同已明確的規(guī)定外，甲方不負(fù)責(zé)乙方的住宿，伙食。其他事項(xiàng)，均由乙方自行解決。
代表人：______________身份證號(hào)碼：___________。
__________年________月_______日。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇九
第二十五條董事長(zhǎng)為本單位的法定代表人。
第二十六條董事長(zhǎng)由董事會(huì)全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。
第二十七條董事長(zhǎng)行使下列職權(quán)。
（一）召集和主持董事會(huì)議；
（二）檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況；
（三）代表單位簽署有關(guān)文件；
（四）法律、法規(guī)和單位章程規(guī)定的其他權(quán)利。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇十
_________。（民辦非企業(yè)單位的名稱應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、民辦（1999）129號(hào)《民辦非企業(yè)單位名稱管理暫行規(guī)定》的規(guī)定不得違背社會(huì)道德風(fēng)尚。民辦非企業(yè)單位的名稱能夠反映該單位的宗旨與業(yè)務(wù)范圍，能夠有別于其他的社會(huì)組織，地方性的民辦非企業(yè)單位應(yīng)冠以本行政區(qū)域名稱。民辦非企業(yè)單位的名稱，不得使用已由民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)明令撤銷或取締的民辦非企業(yè)單位的名稱。）。
第二條本單位的性質(zhì)。
_________。（其中必須載明：自愿舉辦，從事非營(yíng)利性社會(huì)服務(wù)活動(dòng)的社會(huì)組織。）。
第三條本單位的宗旨。
_________。（其中必須載明：遵守憲法、法律、法規(guī)和國(guó)家政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，單位設(shè)立的目的。）。
第四條本單位自覺(jué)接受業(yè)務(wù)主管單位_________、民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)_________的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第五條本單位的住所。
_________。（應(yīng)載明住所的詳細(xì)地址，如：_________市_________縣_________街道_________巷_________號(hào)。）。
第二章業(yè)務(wù)范圍。
第六條本單位的業(yè)務(wù)范圍（具體、明確，指明本單位所從事的行業(yè)、服務(wù)項(xiàng)目的種類）。
（一）單位的業(yè)務(wù)范圍中是法律、行政法規(guī)規(guī)定必須報(bào)經(jīng)審批和要領(lǐng)取許可證的、已經(jīng)_________批準(zhǔn)，并領(lǐng)取了_________許可證。
（二）_________。
第三章組織管理。
第七條本單位依法設(shè)立董事會(huì)，董事會(huì)每屆三年，董事會(huì)是本單位的權(quán)力機(jī)構(gòu)，董事會(huì)成員為_________人，董事由出資單位（或個(gè)人）推選，每屆任期三年，董事、任期屆滿可連選連任。
第八條董事會(huì)行使下列職權(quán)：
（一）決定本單位的業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃；
（二）決定本單位的財(cái)務(wù)預(yù)算方案，決算方案；
（三）決定本單位的彌補(bǔ)虧損方案；
（四）決定本單位增加或者減少注冊(cè)資本的方案；
（五）決定本單位合并、分立、變更、解散方案；
（六）決定本單位內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；
（七）聘任或者解聘單位主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)），根據(jù)主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）的提名聘任或者解聘本單位副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)），財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬。
（八）決定制訂本單位的基本管理制度；
（十）_________。
第九條董事會(huì)每年至少召開二次會(huì)議，有下列情形之一的可召開董事會(huì)議。
（一）董事長(zhǎng)認(rèn)為必要時(shí)；
（二）三分之一董事聯(lián)名提議時(shí)。
第十條董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)1名，副董事長(zhǎng)l－2名，董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)由全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。
第十一條副董事長(zhǎng)協(xié)助董事長(zhǎng)工作，董事長(zhǎng)不能行使職權(quán)時(shí)，由董事長(zhǎng)指定的副董事長(zhǎng)代其行使職權(quán)。
第十二條董事會(huì)議實(shí)行一人一票制和按出席會(huì)議董事人數(shù)，少數(shù)服從多數(shù)的原則，當(dāng)贊成票和反對(duì)票數(shù)相等時(shí)，董事長(zhǎng)有權(quán)作最后決定。
第十三條召開董事會(huì)議，董事長(zhǎng)或董事長(zhǎng)指定的人員于會(huì)議召開十日前通知全體董事，并將會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等一并告知董事。董事因故不能出席會(huì)議，可出面委托其他董事代為出席董事會(huì)議。委托書須載明授權(quán)的范圍。
第十四條出席董事會(huì)的人數(shù)須為全體董事人數(shù)的二分之一以上，不夠二分之一人數(shù)時(shí)，通過(guò)的決議無(wú)效。如經(jīng)缺席的董事追認(rèn)，連同追認(rèn)的人數(shù)超過(guò)二分之一時(shí)，其決議有效。
第十五條董事會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)作會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事須在會(huì)議記錄上簽名。董事對(duì)董事會(huì)的決議承擔(dān)責(zé)任。
董事會(huì)記錄由董事長(zhǎng)指定的人員存檔保管。
第十六條單位可設(shè)立監(jiān)事會(huì)，監(jiān)事由出資單位選舉產(chǎn)生和更換。監(jiān)事會(huì)由全體監(jiān)事組成，負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)成員以及其他高級(jí)管理人員進(jìn)行監(jiān)察，防止其濫用職權(quán)，侵犯單位及單位員工的合法權(quán)益。
第十七條監(jiān)事會(huì)由_________名監(jiān)事組成，并推選一名召集人。
監(jiān)事會(huì)中的職工代表由單位職工民主選舉產(chǎn)生。
第十八條監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán)：
（一）檢查單位的財(cái)務(wù)；
（四）單位章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第十九條監(jiān)事會(huì)議實(shí)行一人一票少數(shù)服從多數(shù)的表決制度。監(jiān)事會(huì)決議需經(jīng)過(guò)半數(shù)監(jiān)事表決同意，方為有效。
第二十條監(jiān)事的任期每屆三年，任期屆滿，選可以連任。
監(jiān)事不得兼任單位董．事、經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
第二十一條單位設(shè)主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）。主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）由董事會(huì)聘任或解聘。
第二十二條主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)三并行使下列職權(quán)：
（一）主持單位的正常業(yè)務(wù)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)的決議；
（二）組織實(shí)施單位業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃；
（三）擬訂單位內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的方案；
（四）擬訂單位的基本管理制度；
（五）提請(qǐng)聘任或解聘單位副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；
（六）聘任或者解聘應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外負(fù)責(zé)管理人員；
（七）單位章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
第二十三條主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）在行使職權(quán)時(shí)，不得變更董事會(huì)的決議和超越授權(quán)范圍。
第二十四條副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）協(xié)助主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）工作，主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）不能行使職權(quán)時(shí)，由主任（校長(zhǎng)、院長(zhǎng)）指定的副主任（副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）代其行使職權(quán)。
第四章單位的法定代表人。
第二十五條董事長(zhǎng)為本單位的法定代表人。
第二十六條董事長(zhǎng)由董事會(huì)全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。
第二十七條董事長(zhǎng)行使下列職權(quán)。
（一）召集和主持董事會(huì)議；
（二）檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況；
（三）代表單位簽署有關(guān)文件；
（四）法律、法規(guī)和單位章程規(guī)定的其他權(quán)利。
第五章資產(chǎn)管理，使用原則。
第二十八條本單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源：
（一）舉辦單位或個(gè)人出資；
（二）政府資助；
（三）在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入；
（四）利息；
（五）捐贈(zèng)；
（六）其他合法收入。
第二十九條本單位經(jīng)費(fèi)必須用于本單位章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，盈余按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
第三十條本單位建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料，合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第三十一條本單位的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度。
第三十二條本單位換屆或更換法定代表人之前必須接受民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。
第六章章程的修改程序。
第三十三條對(duì)本單位章程的修改，須經(jīng)董事會(huì)表決通過(guò)。
第三十四條本單位修改的章程，須在董事會(huì)通過(guò)后十五日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報(bào)民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。
第七章終止程序及終止后資產(chǎn)處理。
第三十五條本單位完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由董事會(huì)表決通過(guò)，并報(bào)業(yè)務(wù)主管審查同意。
第三十六條本單位有下列情形之一的，予以解散和清算：
（一）因不可抗方量迫使單位無(wú)法繼續(xù)活動(dòng)；
（二）單位違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉；
（三）單位宣告破產(chǎn)。
第三十七條本單位終止前，須在業(yè)務(wù)主管單位及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動(dòng)。
第三十八條本單位經(jīng)民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第三十九條本單位終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管單位和民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督下，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
第八章附則。
第四十條本章程經(jīng)_________年_________月_________日董事會(huì)表決通過(guò)。
第四十一條本章程的解釋權(quán)屬董事會(huì)。
第四十二條本章程自民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇十一
首先能提供給我這次的機(jī)會(huì)，給我這個(gè)平臺(tái)，也感謝這段以來(lái)在工作上我最大支持和的各位同事及公司的關(guān)心和教導(dǎo)。使我在這期間學(xué)到了很多上、工作和上的很多東西，我相信這些將會(huì)給我今后的生活工作及都會(huì)起到很大的幫助。我來(lái)公司這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事間的幫助和支持下，讓我的工作還算順利，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足，工作欠缺，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，虛心求教，認(rèn)真加強(qiáng)，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作，在中磨練自己，把自己職責(zé)內(nèi)的工作盡快做好。從進(jìn)入公司到慢慢融入到整個(gè)團(tuán)隊(duì)，讓我感受到了這個(gè)團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大的凝聚力；工作上的分工和；同仁之間的和諧相處等。這些都是一個(gè)集體、一個(gè)團(tuán)隊(duì)其心向前共圖發(fā)展的必要條件。進(jìn)公司以來(lái)，我任職的是公司人事行政部門訪問(wèn)員專管工作職位。主要負(fù)責(zé)人事、公司新進(jìn)人員基礎(chǔ)、新進(jìn)人員手續(xù)辦理、人員離職手續(xù)辦理、專（兼）職訪問(wèn)員進(jìn)度跟進(jìn)和考勤等工作。
一開始的工作效率很差，到后來(lái)現(xiàn)在能獨(dú)立處理人事方面的一些工作，這不能不說(shuō)是一個(gè)很大的提高，當(dāng)然我能在這么短的時(shí)間里有如此大的進(jìn)步，與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)懷是分不開的。經(jīng)過(guò)這段的工作，我知道了人事招聘的流程，了工資表的編制，學(xué)會(huì)了人事手續(xù)的辦理與人事考勤方面的管理，等等這些為我日后更好的工作打下了良好的基礎(chǔ)，當(dāng)然了僅僅知道這些，想把人事行政工作做好是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要學(xué)的東西還有很多。人事方面的工作往往比較瑣碎，不確定性較強(qiáng)，占用的時(shí)間也較多，如果計(jì)劃不好，就會(huì)浪費(fèi)很多的時(shí)間，而且也不一定就能把事情辦好。就像我現(xiàn)在的工作，雖然也是整天的在忙，然而卻沒(méi)有忙到點(diǎn)子上，人也沒(méi)閑，但就是沒(méi)把事情處理好，該做的沒(méi)做不該做的卻做了一大堆，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺(jué)，每天下班后回想一天的工作狀態(tài)，累卻沒(méi)有多大點(diǎn)的效益。所以針對(duì)我以后工作方面的一些情況，我目前做了一個(gè)可能還不算完善的：
1、在招聘方面，不管是兼職還是專制的人員，盡量去做前的有效溝通，盡量做好公司人員流動(dòng)性。維護(hù)好兼職人員的關(guān)系，確保以后項(xiàng)目執(zhí)行時(shí)候有相對(duì)的人力資源可用。對(duì)兼職人員做好執(zhí)行過(guò)的項(xiàng)目的有關(guān)信息登記，以便于以后有相同或類似項(xiàng)目需執(zhí)行的`時(shí)候有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)人員執(zhí)行。盡量避免每期都在用新人，因?yàn)閷?duì)執(zhí)行項(xiàng)目的了解不夠，也做不到相對(duì)的熟練程度，導(dǎo)致執(zhí)行項(xiàng)目的效率相對(duì)過(guò)低。每周擬定學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)招聘計(jì)劃并付諸于行動(dòng)，對(duì)當(dāng)天的招聘信息情況回來(lái)作好工作。把工作做得更到位，更有效。
2、對(duì)每天的工作內(nèi)容做好詳細(xì)的規(guī)劃，并逐一執(zhí)行。分清楚工作的輕重點(diǎn)，安排執(zhí)行的先后順序、妥善的進(jìn)行處理安排。避免之前一天瞎忙活卻沒(méi)做了該做的，不該做的或是可以緩做工作卻費(fèi)了不少功夫和時(shí)間。以至于辦事效率不高的這樣一個(gè)狀態(tài)。
3、每周的訪問(wèn)員工作計(jì)劃安排處理方面，盡量和公司訪問(wèn)部溝通，以后每周他們?cè)诎才艌?zhí)行項(xiàng)目時(shí)候，把本周要執(zhí)行的什么項(xiàng)目、哪些項(xiàng)目、需要幾個(gè)訪問(wèn)員以及薪酬方面等信息數(shù)據(jù)告知于我。我好處理好對(duì)招聘兼職人員等有一個(gè)事先工作安排。不至于像之前有過(guò)一些項(xiàng)目臨時(shí)執(zhí)行找不到訪問(wèn)員，拖延了執(zhí)行時(shí)間，導(dǎo)致延誤客戶交期。以上幾點(diǎn)是我對(duì)以后工作方面起初擬定的一個(gè)小規(guī)劃，對(duì)于我現(xiàn)在的工作狀態(tài)和情況，我知道需要仔細(xì)規(guī)劃改善的地方還很多，現(xiàn)在的規(guī)劃還不夠完善，我相信只要認(rèn)真仔細(xì)的做好每一份工作總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)不足的地方逐步的去改正、改良方式方法，慢慢完善。因?yàn)楣镜男枨?，訪問(wèn)人員配置不夠執(zhí)行一些項(xiàng)目時(shí)，我也聽項(xiàng)目培訓(xùn)，協(xié)助執(zhí)行督導(dǎo)完成工作。
目前我接觸過(guò)的項(xiàng)目有：街訪、汽車面訪、藥店的暗訪、等等工作。剛開始接了項(xiàng)目時(shí)候，不知道怎么去執(zhí)行，特別是對(duì)于面訪的工作，不知道該怎么去和受訪者溝通，甚至關(guān)于的信息問(wèn)題都只能很生硬的念下來(lái)。這些各方面的問(wèn)題導(dǎo)致本來(lái)很快能完成的工作拖延了時(shí)間，受訪者也不耐煩配合訪問(wèn)。暗訪工作方面，剛開始執(zhí)行的時(shí)候因?yàn)樾睦硭刭|(zhì)方面吧，也是慌亂的去做，該采集的信息數(shù)據(jù)沒(méi)采集到，不該做的多余信息卻浪費(fèi)了很多時(shí)間。有時(shí)候被受訪對(duì)象發(fā)現(xiàn)后直接拒絕甚至還會(huì)被驅(qū)逐，針對(duì)這些問(wèn)題發(fā)生時(shí)候，就沒(méi)辦法、沒(méi)招應(yīng)對(duì)和解決。通過(guò)這段時(shí)間親身執(zhí)行這些項(xiàng)目所遇到的問(wèn)題時(shí)，回來(lái)我及時(shí)虛心的向同事求教，聽取他們之前碰到類似這些問(wèn)題的決絕方法，作為我以后這方面工作的一些借鑒案例。為以后工作經(jīng)驗(yàn)的累積了很好的作用。除了在公司處理人事方面的各種工作之外，由于目前公司人員配置不夠，我還兼代了公司辦公用品管理，公司設(shè)備器械的管理。主要負(fù)責(zé)公司辦公用品領(lǐng)用登記和禮品采購(gòu)等方面的預(yù)算，公司設(shè)備借用盒歸還的登記。認(rèn)真作好手工登記并及時(shí)錄入電子檔。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的工作平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
民辦非企業(yè)單位勞動(dòng)合同篇十二
_________。(民辦非企業(yè)單位的名稱應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、民辦(1999)129號(hào)《民辦非企業(yè)單位名稱管理暫行規(guī)定》的規(guī)定不得違背社會(huì)道德風(fēng)尚。民辦非企業(yè)單位的名稱能夠反映該單位的宗旨與業(yè)務(wù)范圍，能夠有別于其他的社會(huì)組織，地方性的民辦非企業(yè)單位應(yīng)冠以本行政區(qū)域名稱。民辦非企業(yè)單位的名稱，不得使用已由民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)明令撤銷或取締的民辦非企業(yè)單位的名稱。)。
第二條本單位的性質(zhì)。
_________。(其中必須載明：自愿舉辦，從事非營(yíng)利性社會(huì)服務(wù)活動(dòng)的社會(huì)組織。)。
第三條本單位的宗旨。
_________。(其中必須載明：遵守憲法、法律、法規(guī)和國(guó)家政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，單位設(shè)立的目的。)。
第四條本單位自覺(jué)接受業(yè)務(wù)主管單位_________、民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)_________的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第五條本單位的住所。
_________。(應(yīng)載明住所的詳細(xì)地址，如：_________市_________縣_________街道_________巷_________號(hào)。)。
第六條本單位的業(yè)務(wù)范圍(具體、明確，指明本單位所從事的行業(yè)、服務(wù)項(xiàng)目的種類)。
(一)單位的業(yè)務(wù)范圍中是法律、行政法規(guī)規(guī)定必須報(bào)經(jīng)審批和要領(lǐng)取許可證的、已經(jīng)_________批準(zhǔn)，并領(lǐng)取了_________許可證。
(二)_________。
第七條本單位依法設(shè)立董事會(huì)，董事會(huì)每屆三年，董事會(huì)是本單位的權(quán)力機(jī)構(gòu)，董事會(huì)成員為_________人，董事由出資單位(或個(gè)人)推選，每屆任期三年，董事、任期屆滿可連選連任。
第八條董事會(huì)行使下列職權(quán)：
(一)決定本單位的業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃;。
(二)決定本單位的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案，決算方案;。
(三)決定本單位的彌補(bǔ)虧損方案;。
(四)決定本單位增加或者減少注冊(cè)資本的方案;。
(五)決定本單位合并、分立、變更、解散方案;。
(六)決定本單位內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;。
(七)聘任或者解聘單位主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))，根據(jù)主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))的提名聘任或者解聘本單位副主任(副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng))，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬。
(八)決定制訂本單位的基本管理制度;。
(十)_________。
第九條董事會(huì)每年至少召開二次會(huì)議，有下列情形之一的可召開董事會(huì)議。
(一)董事長(zhǎng)認(rèn)為必要時(shí);。
(二)三分之一董事聯(lián)名提議時(shí)。
第十條董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)1名，副董事長(zhǎng)l-2名，董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)由全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。
第十一條副董事長(zhǎng)協(xié)助董事長(zhǎng)工作，董事長(zhǎng)不能行使職權(quán)時(shí)，由董事長(zhǎng)指定的副董事長(zhǎng)代其行使職權(quán)。
第十二條董事會(huì)議實(shí)行一人一票制和按出席會(huì)議董事人數(shù)，少數(shù)服從多數(shù)的原則，當(dāng)贊成票和反對(duì)票數(shù)相等時(shí)，董事長(zhǎng)有權(quán)作最后決定。
第十三條召開董事會(huì)議，董事長(zhǎng)或董事長(zhǎng)指定的人員于會(huì)議召開十日前通知全體董事，并將會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等一并告知董事。董事因故不能出席會(huì)議，可出面委托其他董事代為出席董事會(huì)議。委托書須載明授權(quán)的范圍。
第十四條出席董事會(huì)的人數(shù)須為全體董事人數(shù)的二分之一以上，不夠二分之一人數(shù)時(shí)，通過(guò)的決議無(wú)效。如經(jīng)缺席的.董事追認(rèn)，連同追認(rèn)的人數(shù)超過(guò)二分之一時(shí)，其決議有效。
第十五條董事會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)作會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事須在會(huì)議記錄上簽名。董事對(duì)董事會(huì)的決議承擔(dān)責(zé)任。
董事會(huì)記錄由董事長(zhǎng)指定的人員存檔保管。
第十六條單位可設(shè)立監(jiān)事會(huì)，監(jiān)事由出資單位選舉產(chǎn)生和更換。監(jiān)事會(huì)由全體監(jiān)事組成，負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)成員以及其他高級(jí)管理人員進(jìn)行監(jiān)察，防止其濫用職權(quán)，侵犯單位及單位員工的合法權(quán)益。
第十七條監(jiān)事會(huì)由_________名監(jiān)事組成，并推選一名召集人。
監(jiān)事會(huì)中的職工代表由單位職工民主選舉產(chǎn)生。
第十八條監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán)：
(一)檢查單位的財(cái)務(wù);。
(四)單位章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第十九條監(jiān)事會(huì)議實(shí)行一人一票少數(shù)服從多數(shù)的表決制度。監(jiān)事會(huì)決議需經(jīng)過(guò)半數(shù)監(jiān)事表決同意，方為有效。
第二十條監(jiān)事的任期每屆三年，任期屆滿，選可以連任。
監(jiān)事不得兼任單位董.事、經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
第二十一條單位設(shè)主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))。主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))由董事會(huì)聘任或解聘。
第二十二條主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)三并行使下列職權(quán)：
(一)主持單位的正常業(yè)務(wù)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)的決議;。
(二)組織實(shí)施單位年度業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃;。
(三)擬訂單位內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的方案;。
(四)擬訂單位的基本管理制度;。
(五)提請(qǐng)聘任或解聘單位副主任(副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng))、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;。
(六)聘任或者解聘應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外負(fù)責(zé)管理人員;。
(七)單位章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
第二十三條主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))在行使職權(quán)時(shí)，不得變更董事會(huì)的決議和超越授權(quán)范圍。
第二十四條副主任(副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng))協(xié)助主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))工作，主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))不能行使職權(quán)時(shí)，由主任(校長(zhǎng)、院長(zhǎng))指定的副主任(副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng))代其行使職權(quán)。
第二十五條董事長(zhǎng)為本單位的法定代表人。
第二十六條董事長(zhǎng)由董事會(huì)全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。
第二十七條董事長(zhǎng)行使下列職權(quán)。
(一)召集和主持董事會(huì)議;。
(二)檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況;。
(三)代表單位簽署有關(guān)文件;。
(四)法律、法規(guī)和單位章程規(guī)定的其他權(quán)利。
第二十八條本單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源：
(一)舉辦單位或個(gè)人出資;。
(二)政府資助;。
(三)在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入;。
(四)利息;。
(五)捐贈(zèng);。
(六)其他合法收入。
第二十九條本單位經(jīng)費(fèi)必須用于本單位章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，盈余按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
第三十條本單位建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料，合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第三十一條本單位的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度。
第三十二條本單位換屆或更換法定代表人之前必須接受民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。
第三十三條對(duì)本單位章程的修改，須經(jīng)董事會(huì)表決通過(guò)。
第三十四條本單位修改的章程，須在董事會(huì)通過(guò)后十五日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報(bào)民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。
第三十五條本單位完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由董事會(huì)表決通過(guò)，并報(bào)業(yè)務(wù)主管審查同意。
第三十六條本單位有下列情形之一的，予以解散和清算：
(一)因不可抗方量迫使單位無(wú)法繼續(xù)活動(dòng);。
(二)單位違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉;。
第三十七條本單位終止前，須在業(yè)務(wù)主管單位及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動(dòng)。
第三十八條本單位經(jīng)民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第三十九條本單位終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管單位和民辦非企業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督下，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
第四十條本章程經(jīng)_________年_________月_________日董事會(huì)表決通過(guò)。
第四十一條本章程的解釋權(quán)屬董事會(huì)。
申請(qǐng)條件：
民辦非企業(yè)單位修改章程，應(yīng)當(dāng)自業(yè)務(wù)主管單位審查同意之日起30日內(nèi)，報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。
辦理材料：
(1)《民辦非企業(yè)單位章程核準(zhǔn)表》(編號(hào)：05，填寫修改說(shuō)明時(shí)應(yīng)對(duì)照新舊章程說(shuō)明全部修改內(nèi)容，附頁(yè)須加蓋公章)。
(2)新章程(章程騎縫處加蓋業(yè)務(wù)主管單位印章)。
辦理流程：
(2)預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后，由理事會(huì)審議，審議通過(guò)后15日內(nèi)完成網(wǎng)上填報(bào)并報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，再報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。
民辦非企業(yè)單位修改章程未履行規(guī)定程序的，登記管理機(jī)關(guān)不予受理章程核準(zhǔn)。未經(jīng)核準(zhǔn)的章程，不能作為民辦非企業(yè)單位開展活動(dòng)的依據(jù)。
辦理地點(diǎn)：
民政部社會(huì)組織服務(wù)大廳。
辦理時(shí)間：
聯(lián)系電話：
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