生產(chǎn)管理工作總結(jié)(模板22篇)

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生產(chǎn)管理工作總結(jié)(模板22篇)
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總結(jié)可以幫助我們提高學(xué)習(xí)和工作的效率,找到更好的方法和策略。在寫總結(jié)時要注意用簡潔明了的語言表達(dá)出自己的觀點和結(jié)論。閱讀總結(jié)范文可以提高我們對總結(jié)的認(rèn)識和理解,培養(yǎng)我們的總結(jié)思維能力。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇一

在工廠當(dāng)車間主任已經(jīng)不短的時間了,在這段時間了,我學(xué)到了很多。有如何管理車間員工,處理好與員工的關(guān)系以及和上級的關(guān)系,如何激勵員工加大生產(chǎn),提高他們的積極性,這是我學(xué)到的感受了。一年也要過去了,在年終的時候匯報自己的心理感受和工作,用來給明年我以激勵和鼓舞,我相信我能夠做到。

1、分別對一、二、三、六車間的部分設(shè)備根據(jù)實際情況進(jìn)行了改造,降低了工人勞動強度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)約了生產(chǎn)成本。

2、通過公司組織處出學(xué)習(xí),對生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本。

1、充分利用例會和車間班前班后會,將公司第二次創(chuàng)業(yè)的精神認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá),使車間員工真正領(lǐng)會到公司的發(fā)展要求、前景和目標(biāo),筑建員工以廠為家的思想。

2、加強了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。車間班組長的責(zé)任直接影響車間的工作質(zhì)量,因此,在20xx年的班組建設(shè)中重點加強了班組長的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。

1、制定了現(xiàn)場管理制度,并在生產(chǎn)過程中認(rèn)真執(zhí)行,宣傳貫徹“5s”活動,并認(rèn)真組織實施,使現(xiàn)場管理得到大的改善。

2、將xx廠所有積壓余料進(jìn)行消化,避免了原材物料的浪費,節(jié)約了生產(chǎn)成本,改善了現(xiàn)場。

積極配合質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,并強化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標(biāo)現(xiàn)象減少,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制。

1、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責(zé)任制,發(fā)現(xiàn)問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了20xx年的安全生產(chǎn)。

2、充分利用周二安全例會時間,認(rèn)真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,將車間發(fā)生的安全事故認(rèn)真分析總結(jié),吸取經(jīng)驗,杜絕類似事故的再次發(fā)生。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇二

時光荏苒,歲月穿梭。伴著圣誕歡快的節(jié)日氣氛,我們即將迎來新的一年。在過去的一年中,生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下,順利地完成了公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。在此,我對生產(chǎn)部門一年來的工作予以回顧和總結(jié),同時祈愿我們公司明年更美好!

一、工作回顧。

1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面。

過去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),在產(chǎn)品型號多變、批量小、技術(shù)資料不完善的情況下,進(jìn)行了一些工藝上新摸索與試驗,克服了材料質(zhì)量波動,客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高、訂單緊且不穩(wěn)定等困難,共完成成品燈具入庫9500余盞(路燈1331盞、隧道燈153盞、庭院燈93盞、景觀燈1629盞、室內(nèi)燈6354盞),光源成品59586只。為達(dá)到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量上的要求,生產(chǎn)部合理調(diào)整生產(chǎn)計劃,利用有限資源,及時滿足客戶交期,為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基礎(chǔ)。

2、產(chǎn)品質(zhì)量方面。

本人今年1-8月負(fù)責(zé)品質(zhì)工作,在該部門期間,除帶領(lǐng)部門員工把好產(chǎn)品進(jìn)貨、制造、出廠各環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)以外,另編制施行了質(zhì)檢各環(huán)節(jié)的質(zhì)量記錄,留下了真實全面的質(zhì)量檢驗數(shù)據(jù),申報取得了6種產(chǎn)品的ce認(rèn)證,協(xié)作完善了各款產(chǎn)品的銘牌、說明書,及時向營銷部提供了各種產(chǎn)品的檢驗及測試報告等。接手生產(chǎn)管理工作以后,在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時,我們生產(chǎn)部門同樣高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關(guān),做到每月成品交驗合格率都在98%以上。雖負(fù)責(zé)的工作角色進(jìn)行了轉(zhuǎn)換,但我們始終堅信產(chǎn)品質(zhì)量是設(shè)計、生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)成品交驗合格率逐年遞增0.2%的目標(biāo)。

3、機器設(shè)備管理方面。

在過去的一年里,公司各種生產(chǎn)設(shè)備運轉(zhuǎn)完好率達(dá)到100%,尚未出現(xiàn)一起因設(shè)備原因影響生產(chǎn)的事故。可以說是因為大部分設(shè)備都是新設(shè)備,故障率較低。但我們設(shè)備維護(hù)還是按照iso9000設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),全年安排且有相應(yīng)的文件記錄,有力地保障了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。

二、存在的不足與對策。

生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也還存在較多的問題,主要有以下方面的不足:

1、質(zhì)量管理方面。

1).員工質(zhì)量意識淡?。耗壳霸诓糠謫T工身上還存在質(zhì)量事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識,樹立質(zhì)量危機感,落實產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不好,不到位有很大關(guān)系。

2).缺乏全員參與質(zhì)量管理理念:我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識,有時會出現(xiàn)一個真空地帶,誰都管誰都不管的局面(72w投光燈打膠和144w投光燈包裝就是一個很好的例子),而且在有的時候,生產(chǎn)現(xiàn)場有管而執(zhí)行不到位的現(xiàn)象。我個人感覺,有時候靠一個部門來管這種事,想做的盡善盡美是不可能的,這必須與我們?nèi)w員工以及各級管理人員的積極配合是密不可分的,沒有員工的配合和管理人員的齊抓共管是完成不了的。

3).缺乏質(zhì)量記錄意識:產(chǎn)品在整個制造過程中,如何完整記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)顯得尤為重要,如果有了完善的質(zhì)量記錄,它將為產(chǎn)品設(shè)計更改、技術(shù)分析、數(shù)據(jù)查尋等提供準(zhǔn)確的依據(jù)。雖然這方面在逐步改善,但離我們質(zhì)量管理體系所要求的寫我們所做,做我們所寫,記我們所做的還差較遠(yuǎn)!

2、人員管理方面。

由于我們是訂單式生產(chǎn)模式,訂單的連續(xù)性怎樣直接影響到生產(chǎn)管理的諸多方面,有時任務(wù)不足也致生產(chǎn)現(xiàn)場管理松懈,員工的精神面貌和緊張感缺乏,在這方面我們正策劃予以整頓、制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計劃,施行有效的激勵措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的需要。

三、從公司整體方面,我們有以下幾點建議。

1、請盡快完善現(xiàn)有產(chǎn)品技術(shù)資料,并確保其編制、發(fā)放的準(zhǔn)確性、完整性和及時性。因設(shè)計試制輸出的各種技術(shù)文件(如bom、圖紙、包裝要求、銘牌、說明書等)是以后物料采購、生產(chǎn)制造、試驗測試、使用安裝、售后維護(hù)等過程必須遵循的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),因此,本部門建議技術(shù)部門盡快完善相關(guān)技術(shù)文件,以便各環(huán)節(jié)利于工作!

2、建立健全工作質(zhì)量責(zé)任制:就是要對公司每個部門和每個員工都明確規(guī)定各部門和個人在工作質(zhì)量上的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)力、以便做到質(zhì)量工作事事有人管,層層、人人有專責(zé),辦事有標(biāo)準(zhǔn),工作有檢查,這樣才可以把與質(zhì)量直接有關(guān)的工作和廣大員工的積極性、責(zé)任性結(jié)合起來,形成一個嚴(yán)密的質(zhì)控體系!

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇三

尊敬的xx各位領(lǐng)導(dǎo)、與會同仁:

大家好!

忙碌而充實的20xx年已經(jīng)悄然過去,充滿希望的20xx年已然來臨,我們懷著激動的心情迎來公司一年一度的年終總結(jié)大會。我們在這里總結(jié)過去,交流經(jīng)驗,暢想未來。相信在公司高層的英明領(lǐng)導(dǎo)下,20xx年我們一定會蒸蒸日上的。也感謝領(lǐng)導(dǎo)對生產(chǎn)部的信任和這一年來所寄予的期望。值此新年之際,生產(chǎn)部將深刻對本部門一年來的工作不足之處做出細(xì)致總結(jié),同時希望在20xx年公司全體員工的共同努力下,讓我們鑫宏機械有限公司煥然一新、更加輝煌!

20xx年4月起,有幸成為鑫宏的一員我感到非常自豪。從一開始負(fù)責(zé)熱處理車間,到后來公司高層看中提拔為生產(chǎn)部長。我時刻鞭策著自己,讓自己不斷努力,認(rèn)真工作而不會辜負(fù)總經(jīng)理的期望。

下面我做下生產(chǎn)部過去一年的工作匯報:

1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

20xx年共生產(chǎn)毛鋼水2374.84噸,報廢108.54噸,合格率95.4%,同比20xx年產(chǎn)量下降12%,合格率下降1%,目前生產(chǎn)共有50余種產(chǎn)品,在批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,進(jìn)行實驗和摸索。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃,和利用有限的資源,及時滿足客戶的交貨期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。

2、產(chǎn)品質(zhì)量方面

今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫率達(dá)到96%,離公司的目標(biāo)有一定的距離。只要每個員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會穩(wěn)步提高。

3、設(shè)備管理方面

在過去的一年里,各設(shè)備運轉(zhuǎn)較差,因設(shè)備配件缺,造成后道車間拋丸機停產(chǎn)3天,大爐車間停產(chǎn)8天。設(shè)備需定期的檢修和保養(yǎng)確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

4、人員管理方面

員工對產(chǎn)品的工藝不太熟悉,人員不太穩(wěn)定,這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力,但在這壓力的推動下本部門堅持對新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn),確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本能勝任本崗位工作,在這我要感謝老師傅們對新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),正因為有他們的支持生產(chǎn)部才有了今天的良好局面。

5、安全生產(chǎn)方面

在過去的一年里,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,隨時做到各車間員工的安全知識教育,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)的有序運行。全年度共發(fā)生十余起安全事故,其中3月份大爐車間事故較為突出,造成3人重傷。

6、外協(xié)管理

加強與外協(xié)單位的交流與合作,以雙方共贏、長期合作為出發(fā)點,提高外協(xié)單位加工產(chǎn)品的質(zhì)量與效益.

生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也存在較多的問題,主要有以下方面的不足。

1、質(zhì)量管理方面

(1)員工質(zhì)量意識淡泊,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識,樹立質(zhì)量危機感,落實產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系。

(2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識,而且有的時候在生產(chǎn)現(xiàn)場存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。

(3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄。產(chǎn)品在整個制造過程中,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!

2、人員管理方面

20xx共發(fā)生員工的精神面貌和緊迫感缺乏,在這方面我們在策劃,整頓,制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計劃。實施有效的激勵措施,不斷的提高員工的綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。

該新的是我們每位員工的態(tài)度,新的是我們的各種管理制度。從質(zhì)變而達(dá)到量變。

20xx年生產(chǎn)部著重要抓的是人員管理、和生產(chǎn)計劃完成率這兩塊。人是所有的基礎(chǔ),服從管理的人是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)。所以在新廠第一步的人員管理是定崗定編定責(zé),然后就是各個崗位的責(zé)任明確。干什么事、負(fù)什么責(zé)、拿什么錢。保證生產(chǎn)過程、生產(chǎn)程序有條不紊的進(jìn)行。然后就是生產(chǎn)的計劃問題,這個具體的流程與操作我就不在大會上說了。

總之在20xx年這個嶄新的一年里,我希望我們生產(chǎn)部包括公司里所有員工在一起群策群力,讓鑫宏變的更大更強,讓每一位員工都為成為鑫宏人而感到驕傲!

謝謝大家!

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇四

年已接近年終,*******廠今年的生產(chǎn)及治理工作即將告一段落?;仡櫼荒陙淼拿β蹬c付出*******廠在公司及廠經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達(dá)的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)治理、安全治理,落實治理責(zé)任制,貫。范文由搜集自網(wǎng)絡(luò)或網(wǎng)友上傳,,本文主要是關(guān)于管理部生產(chǎn)治理產(chǎn)品工藝工作記錄完成計劃數(shù)據(jù)的,希望大家尊重原創(chuàng)者的知識產(chǎn)權(quán)。

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2007年已接近年終,*******廠今年的生產(chǎn)及治理工作即將告一段落。回顧一年來的忙碌與付出*******廠在公司及廠經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達(dá)的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)治理、安全治理,落實治理責(zé)任制,貫徹實施績效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個方面都取得了長足的進(jìn)步。

1、協(xié)調(diào)生產(chǎn),合理調(diào)度。

根據(jù)公司生產(chǎn)治理部年度、季度滾動生產(chǎn)計劃及我廠實際生產(chǎn)情況制定季度物資采購計劃和月生產(chǎn)計劃,平衡調(diào)整各項原輔材料、生產(chǎn)物料,合理進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度和協(xié)調(diào)生產(chǎn)。今年1-11月份共制備生產(chǎn)*****************************。在充分保證了原料供給情況下,共灌裝生產(chǎn)**********************。按公司要求及工廠計劃圓滿完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。

生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝查證,是保證*******規(guī)范和*******標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行的要點,在生產(chǎn)過程中力求對工序要害控制點、操作者、工藝設(shè)備、物料等進(jìn)行監(jiān)督控制,從而實現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標(biāo)。生產(chǎn)治理部在過去的一年里,配合各生產(chǎn)班組質(zhì)量監(jiān)督員對每批產(chǎn)品的'主要工序環(huán)節(jié)進(jìn)行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)明工藝紀(jì)律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),避免不合格產(chǎn)品的出現(xiàn)。

3、認(rèn)真上報各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

生產(chǎn)治理涉及的統(tǒng)計及報表數(shù)據(jù)繁多,從天天的產(chǎn)銷存日報到周報、產(chǎn)銷存月報、產(chǎn)值月報、能源報表、季報表、季度物資計劃等等,此外還有眾多的隨機臨時報表。每一份報表都要求及時準(zhǔn)確無誤、認(rèn)真細(xì)致。生產(chǎn)治理部在完成各項報表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)的工作中從未出現(xiàn)任何差錯,為****廠部門之間、公司的數(shù)據(jù)鏈接和建立付出了應(yīng)有的努力。

4、批生產(chǎn)記錄審核及生產(chǎn)治理記錄臺帳。

批生產(chǎn)記錄是每一批疫苗的完整檔案,記錄了從原輔材料到成品的整個生產(chǎn)、檢驗過程。為了保證生產(chǎn)工藝、數(shù)據(jù)及檢驗數(shù)據(jù)的規(guī)范性和真實有效性,生產(chǎn)治理部對每批次的生產(chǎn)記錄進(jìn)行了認(rèn)真的查對和審核,并對審核過程中發(fā)現(xiàn)的種種問題和缺陷及時與記錄工序單元溝通解決。確保每批產(chǎn)品生產(chǎn)記錄的真實有效性。建立、完善包括銷售明細(xì)、能源消耗明細(xì)、庫存……等相關(guān)生產(chǎn)記錄臺帳,即時把握本廠成品、半成品等相關(guān)主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

5、產(chǎn)品發(fā)放和產(chǎn)品存庫。

實時把握產(chǎn)品庫存情況,保證產(chǎn)品的庫存與生產(chǎn)不出現(xiàn)脫節(jié)或積壓。與公司即時溝通并根據(jù)公司產(chǎn)品訂貨單及本廠成品庫存情況,認(rèn)真履行產(chǎn)品發(fā)放手續(xù),與采供部協(xié)作合理組織產(chǎn)品發(fā)放。至11月份共辦理完成*********發(fā)放手續(xù)80余批次,合計發(fā)放產(chǎn)品*****。

6、完成環(huán)保污染物排放申報工作。

今年1月,生產(chǎn)治理部圓滿完成了一年一度的環(huán)保污染物排放申報統(tǒng)計工作。確保我廠污水、廢氣等污染物達(dá)標(biāo)排放。同時,認(rèn)真按環(huán)保要求進(jìn)行我廠《污染物排放許可證》的年度檢審工作,向地方環(huán)保部門提交了審計所需的各種材料和報告。

存在問題。

1、因本部門人員配置不夠,致使深入車間等工段進(jìn)行現(xiàn)場治理的頻次不足,生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督治理不夠,缺少了解和學(xué)習(xí),未能很好地協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)實際問題和履行生產(chǎn)工藝要害控制點查證,今后將在這方面加倍努力。

2、對公司“三化”工程熟悉不足,未能將“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”治理很好地實施。

二、明年工作計劃。

1、使現(xiàn)場治理向縱深發(fā)展,克服現(xiàn)場治理深入不夠,加強生產(chǎn)現(xiàn)場治理,解決生產(chǎn)實際問題。

2、加強生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督治理和生產(chǎn)工藝要害控制點的監(jiān)督治理。

3、與生產(chǎn)車間、采購供給部等部門加強溝通協(xié)作,完善生產(chǎn)指令,物資計劃等。

4、根據(jù)我廠產(chǎn)、銷、存情況,認(rèn)真搞好產(chǎn)銷銜接工作。

5、將在“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”治理如何融入日常治理、生產(chǎn)工作過程中做逐步的摸索。

6、努力完成相關(guān)生產(chǎn)治理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作。

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生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇五

首先,請允許我代表xxx建筑有限公司,有幸在此與各位交流安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,表示衷心地感謝。下面就我公司項目安全生產(chǎn)管理工作做一簡要匯報,如有不妥,請批評指正。我公司于20xx年底承接的xx市xx區(qū)xx村城中村改造項目(銘城)xx工程,由五棟單體工程和大底盤連體地下車庫組成,地下1層,地上33層,總建筑面積約15萬平米。從開工至今200余天,項目部安全形勢穩(wěn)定,未發(fā)生一起輕傷以上安全事故。在市、區(qū)、街辦組織的檢查中的受到一致好評。

今年以來,xx村城改項目在市、區(qū)兩級城改部門的正確指導(dǎo)下,努力學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,在各項安全生產(chǎn)大檢查和隱患排查以及“兩打擊一整治”活動、“打非治違”、市安委會檢查等專項活動中積極配合,制定項目整改方案,從施工現(xiàn)場、生活區(qū)、辦公區(qū)等方面入手,自查自糾,徹底排查安全隱患,確保生產(chǎn)安全。

工程自開工時,項目部建立以項目經(jīng)理為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。按規(guī)定設(shè)立了3名專職安全員,勞務(wù)公司設(shè)立2名專職安全員,各班組設(shè)立兼職安全員,按照與區(qū)辦簽訂的目標(biāo)責(zé)任書的要求,層層簽定了安全生產(chǎn)責(zé)任制,落實到人。形成了橫向到邊,縱向到底的安全管理網(wǎng)絡(luò)。制定嚴(yán)格的安全檢查制度,對施工現(xiàn)場進(jìn)行全方位檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,堅決杜絕不安全因素的存在。

1、始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針。嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59-20xx)制定安全措施計劃,始終把安全工作放在首位,各班組嚴(yán)格按照各項安全制度與措施進(jìn)行交底、自檢、教育。針對工作實際情況及時制定安全防護(hù)措施,保證了安全防護(hù)措施及時到位。

2、加強職工安全教育,提高員工安全意識。項目部各班組充分利用班前會開展安全教育活動,在員工中樹立“我的安全我負(fù)責(zé),同事的安全我有責(zé),企業(yè)的安全我盡責(zé)”的思想。確保職工做到不違章作業(yè),管理人員不違章指揮。嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程,在作業(yè)中真正做到“三不”傷害。

3、安全檢查:項目部堅持每天巡視、每周檢查,公司對項目部實行每月定期檢查和復(fù)查。設(shè)立監(jiān)控室,對施工現(xiàn)場實施動態(tài)監(jiān)管和檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患制定整改措施并立即組織整改,做到“定人、定時、定措施”及時整改。

4、場地分片劃分責(zé)任區(qū),定期整理。操作面做到工完料凈,及時清理,材料堆放整齊并標(biāo)識。以保證操作環(huán)境的安全文明。

5、現(xiàn)場防火:現(xiàn)場設(shè)立消防區(qū)域,消防器材配備齊全,落實消防責(zé)任制和責(zé)任人。

1、安全責(zé)任重于泰山。為確保生產(chǎn)安全,項目部嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59-20xx)的要求執(zhí)行。對危險性較大的部位進(jìn)行監(jiān)控與跟蹤。并編制針對性的專項安全施工方案。

2、公司對外腳手架、高層建筑消防、施工臨時用電、塔吊等重大危險源部位舉行了專門的'安全知識講座,提高管理人員及員工的安全防護(hù)意識。

3、制定安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案,定期開展應(yīng)急演練。提高管理人員與員工對突發(fā)事件的應(yīng)急應(yīng)變能力。

總之,該工程自開工以來,通過公司及項目部管理人員的共同努力,收到了明顯的效果,沒有發(fā)生任何安全事故。但我們清醒地認(rèn)識到我們的安全生產(chǎn)管理工作距《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59-20xx)要求還甚遠(yuǎn)。在今后的工作中,我們一定努力做到防微杜漸,警鐘長鳴,防患于未然,把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中。到目前為止,雖然安全管理工作邁開了第一步,我們還須在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和各兄弟單位的幫助下,一如既往,真抓實干,讓安全管理工作更上一個臺階,為安全達(dá)標(biāo)和創(chuàng)建改造建設(shè)項目質(zhì)量安全管理示范工地而繼續(xù)努力!

謝謝大家!

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇六

光陰似箭,時間如梭。轉(zhuǎn)眼間又是一年,站在這20xx年的歲末,回首過去的一年,內(nèi)心不禁萬千:雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,卻始終持續(xù)著嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨,嚴(yán)以律己,較好的完成了公司交給的各項工作任務(wù)。在這一年的工作實踐中,把自己的理論知識應(yīng)用于了工作中,提高了單位的技術(shù)水平,創(chuàng)造了效益,同時,我也在不斷地從工作中獲取了寶貴的經(jīng)驗和實踐知識,豐富了自己,提升了自我工作潛力,這無不令人激動和自豪,具體工作總結(jié)如下:

我作為我們公司的一名管理人員,負(fù)責(zé)了xx現(xiàn)場項目的全面生產(chǎn)管理工作。在生產(chǎn)管理方面,我把我們公司的管理制度與現(xiàn)場公司管理制度的融合,制定了適合xx現(xiàn)場生產(chǎn)的具體管理規(guī)章制度,保證了勞動紀(jì)律;生產(chǎn)任務(wù)上,做到合理的安排生產(chǎn)計劃,協(xié)調(diào)好現(xiàn)場生產(chǎn)與我們公司的配套件的供應(yīng)及其他公司的生產(chǎn)要求,保證了現(xiàn)場生產(chǎn)進(jìn)度,滿足了現(xiàn)場公司的合同要求。

經(jīng)過了前兩年現(xiàn)場生產(chǎn)管理,總結(jié)了許多管理經(jīng)驗與教訓(xùn),使我的生產(chǎn)管理潛力有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,同時提高了現(xiàn)場的管理水平,促進(jìn)現(xiàn)場的生產(chǎn)效率。通過現(xiàn)場管理,我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團(tuán)隊,除了要有熟練的業(yè)務(wù)之外,還有合理的計劃和安排,并且要以身作則,發(fā)揮團(tuán)隊精神,才能為公司創(chuàng)造出良好的效益。

由于工作需要,我被調(diào)回了分公司的技術(shù)科。由于技術(shù)科任務(wù)繁忙,剛才從xx現(xiàn)場回來就匆匆進(jìn)入了技術(shù)工作的主角,使技術(shù)科的各項工作能夠按時完成,保證了車間生產(chǎn)工期。負(fù)責(zé)了寫字樓項目鋼構(gòu)生產(chǎn)技術(shù),對鋼柱上的開孔全部進(jìn)行了放樣,確定了該孔的位置和尺寸。由于工期太緊,每一天加班加點,最終按時完成了此項工作。并對該項目進(jìn)行了預(yù)決算和鋼柱定尺。

我全面擔(dān)負(fù)起了xx的生產(chǎn)技術(shù)及工藝工作,負(fù)責(zé)了該xx的預(yù)算,對重要零部件和特殊材料進(jìn)行了定尺,并對特殊零部件進(jìn)行了放樣,及時處理車間生產(chǎn)中的技術(shù)問題,給了車間有力的生產(chǎn)技術(shù)保證。后來我接到了xx項目,此項目為整臺套xx出口xx設(shè)備,從公司高層管理到車間工人,都十分重視。我為了提高制作質(zhì)量,把特殊和異型件均行了準(zhǔn)確放樣。個性是該設(shè)備出口要經(jīng)海運,我多次與業(yè)主交流溝通,確定了該設(shè)備的解體方式及包裝形式,此刻正經(jīng)行該設(shè)備的包裝方案的設(shè)計工作,我趕在了元旦之前按時完成工作,我每一天都在加夜班,爭取按時保質(zhì)保量的完成此項工作。

經(jīng)過這一年實踐工作和自己的`不斷地學(xué)習(xí),我的分析問題和解決問題的潛力有了很大的提高,理論知識與實踐相結(jié)合,提高了我專業(yè)知識的靈活應(yīng)用潛力和綜合處理問題的潛力。但學(xué)無止境,我還要不斷學(xué)習(xí),努力工作,并在此過程中使自己的各方面素質(zhì)得到更快更全面的提高。以自己飽滿的熱情為企業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)力量。

通過20xx上半年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的實際工作以及結(jié)合自己在工作過程中的思考與總結(jié),使我對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理有了一些認(rèn)識。下面我談?wù)勛约旱膸c體會:

一、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的系統(tǒng)性,所謂系統(tǒng)性,也就是說農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的管理是一個整體,一個系統(tǒng),它包括各種因素,而且是相互影響的。工業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)是單一環(huán)節(jié)的簡單疊加,是流水線作業(yè),而農(nóng)業(yè)生產(chǎn)則不同。比如,我們今年的春水,總量很有限,那么我們怎么樣的去分配這些有限的水?只能從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的實際出發(fā),考慮哪些條田不放春水會有災(zāi)害性的影響,這就要結(jié)合冬灌還有條田的土質(zhì)以及酸堿性、墑情等因素來決定。因此,未冬灌的先放春水,堿性大的粘土地接著放水。同時,堿性大的粘土地我們還要根據(jù)后面春播的墑度需求、保水性能來安排放水的先后順序,以做到適墑?wù)?。所以說,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理是有系統(tǒng)性的,我們必須要“瞻前顧后”,因此,在工作中就要求我們管理人員認(rèn)真做好工作記錄,以便為我們能從整體上進(jìn)行全面的考慮提供依據(jù)。再比如,目前棉花生長進(jìn)入了關(guān)鍵時期,60%-80%的水分與肥料要在七月的中旬到八月的中旬這段期間投入,作為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的管理者,滴灌系統(tǒng)如何科學(xué)的運行,結(jié)合自然情況怎樣去水肥運籌,心中必須要有一個原則:根據(jù)棉花需求規(guī)律,既要做到“把握住整體”又要做到“兼顧到個體”。根據(jù)階段的泵水計劃,確定一個泵水周期以及肥料的使用,以做到科學(xué)的水肥運籌。同時,由于土質(zhì)、天氣、滴灌系統(tǒng)內(nèi)部等問題,有些個別條田必然有具體的問題。比如,缺墑、易旱、棉珠矮小、生長緩慢,這就要求我們在把握住整體的條件下(其他棉田棉花生長正常、穩(wěn)健、水肥運籌良好),有計劃的對這類條田進(jìn)行補水、補肥以促進(jìn)棉花正常的生長。以上,都體現(xiàn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的系統(tǒng)性。

二、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理要有針對性,也就是要做到因地制宜。這一點是我們都很清楚的,可是要真正的落到實處,就必須要求我們對作物的生長情況就行分類,細(xì)化管理措施。例如,在打頂這項措施上,我們堅持枝到不等時,時到不等枝。這是我們總體的原則。但我們還要根據(jù)棉花的品種、密度、高度、果苔數(shù)來選擇不同的打頂時間。緊湊型、高密度的就要比松散型、低密度的早打,以促使畝總鈴數(shù)的增加。再有,根據(jù)我們的目標(biāo)產(chǎn)量,進(jìn)行不同的水肥運籌管理。8月中旬,畝總鈴數(shù)多的條田,具有增產(chǎn)潛力的,我們就要繼續(xù)的施肥,那些增產(chǎn)潛力小的棉花,我們可以少施肥或者不施。以做到節(jié)本增效。

三、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理要有預(yù)見性,也就是說要有計劃。從整個生育期來看,棉花的需水、肥的規(guī)律如下表:棉花的需水、肥規(guī)律120%100%80%60%40%0%水氮基礎(chǔ)肥力決定區(qū)耗水規(guī)律吸氮規(guī)律盛蕾期初花期盛花期水氮常氮肥控制規(guī)管理管理區(qū)區(qū)水分補充管理區(qū)水分優(yōu)化管理區(qū)氮肥優(yōu)化管理區(qū)苗期蕾期花鈴期吐絮期這是棉花整個生育期的需水、肥的規(guī)律。根據(jù)這個規(guī)律我們的水肥運籌就可以有計劃。從表可以看出,棉花在7月10號-8月的中旬,需要吸收整個生育期的70%左右的水分與肥料。由此,我們要有針對性的水肥運籌計劃,來滿足作物生長的需求。結(jié)合天氣情況、意外因素(水電方面)以及棉花的生長狀態(tài),在各個階段要有預(yù)見性,以保證我們的水肥運籌計劃得以實施。

四、在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的過程中,要有靈活性。在計劃落實的過程中,要根據(jù)實際情況,靈活調(diào)整生產(chǎn)計劃。比如,要真正的使滴灌系統(tǒng)達(dá)到節(jié)水增產(chǎn)的目的,在滴灌系統(tǒng)運行的過程中,必須要做到:

(1)嚴(yán)格執(zhí)行灌溉制度,達(dá)到水利學(xué)設(shè)計要求;

(2)提高設(shè)備運轉(zhuǎn)效率,保證灌水均勻度;

(3)根據(jù)作物需水規(guī)律,合理分配灌水量;

(4)根據(jù)氣候、土壤狀況,靈活調(diào)整灌溉計劃;

(5)減輕職工勞動強度,提高勞動生產(chǎn)率。

綜上,在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的過程中,要系統(tǒng)的去把握,針對的進(jìn)行區(qū)分,準(zhǔn)確的預(yù)見,靈活的實施。系統(tǒng)的把握,能使我們的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在具體環(huán)節(jié)上減少失誤,從而維護(hù)連隊的穩(wěn)定;針對的進(jìn)行區(qū)分,準(zhǔn)確的預(yù)見,靈活的實施,保證了棉花的正常生長,為豐產(chǎn)、豐收奠定基礎(chǔ)。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇七

一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立“安全責(zé)任,重在落實”理念,突出“安全壓倒一切、事故否定一切”。

二、在車間領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、英明領(lǐng)導(dǎo)和同事們的積極幫助下,使我嚴(yán)格要求自己,勤奮學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,努力提高自己的理論和實踐水平和理論聯(lián)系實際,理論應(yīng)用于實際,較好的完成了各項工作任務(wù),得到了各方面的好評。在車間領(lǐng)導(dǎo)及同事們的正確引導(dǎo)與幫助下,按照要求和安排部署,較好的完成了車間安排的各項工作任務(wù)。

三、從思想政治表現(xiàn),通過網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),對于上級領(lǐng)導(dǎo)交代,安排的工作態(tài)度認(rèn)真、誠懇、積極,能夠按時完成。

四、從事黃磷生產(chǎn)操作工工作。我認(rèn)為操作工工作是一項嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作,一個小小的失誤,都會影響生產(chǎn)的`質(zhì)量,甚至?xí)?dǎo)致事故的發(fā)生,這就要求我們在工作中進(jìn)行操作作業(yè)時要精心、細(xì)致、認(rèn)真,專心,加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),做到心平氣和不厭其煩的仔細(xì)工作,同時更要熱愛、敬業(yè)自己從事的工作。

1、積極參加公司、車間各項學(xué)習(xí)和組織的培訓(xùn)活動,掌握各崗位操作法和操作規(guī)程及工藝參數(shù)。

2、給車間提出技改烘干機進(jìn)料管易堵料的建議和方案。

3、完成對百日安全相關(guān)資料的學(xué)習(xí)環(huán)境保護(hù)法的學(xué)習(xí)。

4、認(rèn)真完成磷礦、焦碳烘干后的烘干質(zhì)量及篩分質(zhì)量,保證了入爐前的合格料。

5、積極配合履行車間下達(dá)的各項工作任務(wù)、工作指標(biāo)。

6、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

7、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須口對口、手拉手,你不來我不走的原則將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全。

9、堅持加強現(xiàn)場安全管理,發(fā)現(xiàn)隱患、及時消除;堅持制止各種違章行為;堅持加強安全意識、消防知識。

存在的缺點和不足:

上半年來,自己在工作中雖然取得了一定的成績,同時也感到離領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)的要求還有很大差距,具體表現(xiàn)在:

1、思想上有時跟不上形勢的要求,觀念老舊,銳意進(jìn)取的思想差。今后必須加強學(xué)習(xí),以適應(yīng)企業(yè)深化改革的需要。

2、在管理工作上力度不夠,執(zhí)行制度不夠堅決,工作中有拖拉現(xiàn)象,主動性差,這是在今后工作中必須加以克服的。

3、對自己要求松懈,沒有充分發(fā)揮好一線工人的作用,出現(xiàn)工作落實不到位的現(xiàn)象。

今后的工作方向:

1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹公司車間的各項方針政策和工作要求,努力完成好車間領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),加強自身思想建設(shè),積極為員工起模范帶頭作用。

2、重點做好自身的技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵工作,打造出自身技術(shù)過硬、思想過硬的高素質(zhì)。

3、抓好自身思想教育、安全教育、安全技能培訓(xùn)等工作。

4、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。

5、加強與領(lǐng)導(dǎo)溝通和請示匯報工作。

總之,工作成績和不足都已成為過去,在下一步的工作中,自己要認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)、踏踏實實的工作,完成好公司車間交給的各項工作任務(wù)。牢固與實踐相結(jié)合,加強自己的專業(yè)技術(shù)能力,提高自己的業(yè)務(wù)水平,搞好同事之間的人際關(guān)系,讓自己的綜合能力更上一個臺階。為公司車間的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧班組、和諧車間、和諧企業(yè)貢獻(xiàn)自己的全部力量!

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇八

20xx年于我是不平凡的一年。承蒙公司老板的厚愛,讓我有機會加入xx團(tuán)隊,并就職專管生產(chǎn)這個核心崗位,履職近一年,下面就我過去一年的工作做一個總結(jié)。

一、工作內(nèi)容。

對于我來說,xx行業(yè)是一個陌生的行業(yè),所以主要以學(xué)習(xí)為主,先熟悉了公司各個崗位的流程及工作內(nèi)容。四月份接手管理生產(chǎn)車間,對車間崗位,人員有了進(jìn)一步的了解,對公司全體人員進(jìn)行了培訓(xùn),并組織在全廠開展活動,通過這一活動,公司清潔狀況有了明顯改善。著手編寫一些公司制度性文件,部分得到了實施,參加公司出資的xx系統(tǒng)的培訓(xùn),組織全體人員培訓(xùn)系統(tǒng)內(nèi)容并實施,對于系統(tǒng)的績效考核模塊得到了部分應(yīng)用。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下8月份對車間組織架構(gòu)進(jìn)行了變動,生產(chǎn)交期及品質(zhì)有了明顯提升。

二、主要成績。

每天兩次的班前會議堅持的不錯,對于提升工作士氣,明確工作目標(biāo)及工作內(nèi)容有很好的效果,員工心態(tài)有了明顯改變,逐漸形成企業(yè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實、誠信的文化氛圍。明確了崗位職責(zé),獎懲管理制度逐漸趨于完善。車間產(chǎn)能有了明顯提升,人均產(chǎn)值有了明顯提高。當(dāng)然,這些成績的取得都是公司領(lǐng)導(dǎo)宏觀指導(dǎo)的結(jié)果,都是全體同事共同努力得來的。

三、工作中的一些不足。

作為主管生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人,對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及各崗位操作要點應(yīng)要有比較清晰透轍的了解,這恰恰是我目前的短板,通過差不多一年的學(xué)習(xí),雖然了解了一些,但還是有很多技能知識需要掌握。生產(chǎn)管理制度急需完善。溝通能力和溝通方法還要不斷學(xué)習(xí)。組織駕馭團(tuán)隊能力需要加強。員工生產(chǎn)工作氛圍還不夠融洽。生產(chǎn)指令不能百分之分的暢通,有時會有脫節(jié)的現(xiàn)象。生產(chǎn)成本的控制沒能制定一套好的方案并組織實施。生產(chǎn)安全培訓(xùn)工作做的不夠,全年無一次正式的安全培訓(xùn)及考核。

四、工作感受。

在xx不僅僅獲得的是一份工作,我覺得是對自身提升的機會,在這里,我又重新認(rèn)識了一個全新的行業(yè),結(jié)識了一幫志同道合的同事,這一年我真的收獲不少,工作上的支持,生活上的關(guān)心這些都不說,更重要的是能得到老板的信任,能得到xx全體人員的接納,我深知這份信任的份量,唯有對工作兢兢業(yè)業(yè),我相信,我也一定不會負(fù)了這分信任。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇九

時光似箭、歲月如梭。20xx年在緊張和忙碌中即將過去,在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合及部門全體員工的共同努力下順利的完成了廠部下達(dá)的各項任務(wù),在此,我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),同時愿我廠明年取得更輝煌的成績。

過去的一年里,生產(chǎn)部在生產(chǎn)過程中面臨設(shè)備老化、人員不足、原材料到貨不及時的情況下,為滿足客戶工期和質(zhì)量的要求,我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃,優(yōu)化人員配置,利用有限的資源,及時滿足了客戶的交貨工期,一旦產(chǎn)品制作完成便及時安排發(fā)貨,并隨時與客戶保持溝通聯(lián)系,對產(chǎn)品存在問題及時解決,保質(zhì)保量按要求及時發(fā)貨,贏得了客戶較好評價。

為加強車間安全生產(chǎn)管理,我部門每天隨時進(jìn)行現(xiàn)場巡視,并每周組織廠部領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人及各車間班組長、副班長召開安全質(zhì)量生產(chǎn)會,會上對上周生產(chǎn)完成情況、本周生產(chǎn)計劃進(jìn)行總結(jié)安排,對各班組存在的問題提出,指出存在不足并對照存在問題提出相應(yīng)要求。

為加強班組員工管理,及時安排生產(chǎn)任務(wù),除要求各班組每天早上7:45由班組長組織各班組召開班前安全生產(chǎn)會,落實生產(chǎn)進(jìn)度,指出昨天的生產(chǎn)問題點并加以糾正及提出預(yù)防措施,明確當(dāng)天的生產(chǎn)任務(wù)。還要求各班組成員嚴(yán)格按照工序檢驗交接制度進(jìn)行各工序交接,在工序交接時要詳細(xì)填制交接表,做好交接記錄。20xx年,生產(chǎn)部通過多項舉措加強了對生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律和文明生產(chǎn)的管理,保證了生產(chǎn)車間的有序運行。

在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時,生產(chǎn)部同樣高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關(guān),確保每道產(chǎn)品都能滿足客戶需求。但車間員工質(zhì)量意識淡薄,不良行為較多,車間員工缺乏全員參與的質(zhì)量管理理念,經(jīng)常出現(xiàn)焊縫質(zhì)量不好,需返工問題,后續(xù)我們將在完成產(chǎn)量的同時,高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,利用班前會及生產(chǎn)過程及時為各操作人員灌輸質(zhì)量理念,保證每一個操作工都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,提高每一個員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,穩(wěn)步提高產(chǎn)品質(zhì)量。

在過去的一年里,生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中,做到隨時對各車間員工進(jìn)行安全知識的教育,并監(jiān)督檢查及時消除各車間存在的安全隱患,對一些有可能會造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評警告,對發(fā)現(xiàn)的問及時處理,對安全部下發(fā)的整改通知單及時督促車間按期整改落實。同時加強了對生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律和勞保用品佩戴的監(jiān)管,并配合安全部對各車間均設(shè)置兼職安全員,保證了生產(chǎn)車間的有序運行,。全年度除發(fā)生一起機械傷人事故外,無人身傷害、設(shè)備損壞之類的安全事故發(fā)生。

因車間設(shè)備老化,故障率較多,為保證設(shè)備安全生產(chǎn),保障操作者的人身安全利益,我部門提出建議經(jīng)廠區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示加大了設(shè)備管理方面的投入,一旦發(fā)現(xiàn)故障便由設(shè)備管理人員及時協(xié)調(diào)處理,待故障消除后設(shè)備才可運行使用,絕不允許設(shè)備帶病運行、帶病操作。此外,我部門還設(shè)置設(shè)備機長責(zé)任制,每臺設(shè)備都有一個機長負(fù)責(zé),并按照標(biāo)準(zhǔn)化要求做好設(shè)備運行、檢修、等資料的記錄歸檔,對每套特種設(shè)備都建立了詳細(xì)的檔案,有力地保障了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定性。

為節(jié)約成本,減少浪費,生產(chǎn)部對各班組領(lǐng)用的耗材及工器具借用、歸還都做了詳細(xì)登記,月底納入班組結(jié)算中進(jìn)行考核結(jié)算。為保證倉庫物資充足,合理做好采購計劃,倉庫每月都對庫存物資進(jìn)行盤查補充,對每月的物資采購及領(lǐng)用消耗除登記詳細(xì)臺賬外還按分公司要求及時進(jìn)行項目管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、更新。

為明確員工職責(zé),加強員工責(zé)任意識,做好任務(wù)分工,生產(chǎn)部設(shè)置了員工崗位責(zé)任制,對每位員工職責(zé)范圍進(jìn)行詳細(xì)劃分,加之我部門大部分員工都是資歷較老、經(jīng)驗豐富的老員工,在生產(chǎn)發(fā)貨過程中都能把好各道質(zhì)量關(guān),為年輕員工指路標(biāo)榜。但由于大部分員工年齡較大,臨近退休,年輕一輩又無豐富經(jīng)驗及較強專業(yè)知識,生產(chǎn)部人員斷層較大,后備人才補給不足,致使車間部分管理工作不能及時得到有效解決。

為規(guī)范資料管理,我部門有綜合管理人員對部門的圖紙、發(fā)貨清單、文件、工作聯(lián)系單等資料都進(jìn)行及時處理,歸檔,做到隨時查閱。

生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也存在較多的問題,主要有以下方面的不足。

1、部分員工精神面貌和緊迫感缺乏,意識淡泊,主動性較差,總是事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。人員斷層較大,缺少專業(yè)知識人才。

2、雖對車間設(shè)置了各自獎懲制度,會議上也做了相關(guān)要求,但班組宣傳不足,部門管理方面執(zhí)行力度不強,使一些制度規(guī)則形同虛設(shè)。

3、車間部分員工安全、質(zhì)量、責(zé)任意識較差,對生產(chǎn)過程中存在的問題不會主動發(fā)現(xiàn)處理。

4、部門制度不夠健全,無適合自己的車間設(shè)備安全操作管理制度,現(xiàn)有制度都是參照分公司執(zhí)行,操作性不強。

5、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)力度不足,班組在上班使用中對發(fā)現(xiàn)的問題不能及時反映,設(shè)備管理人員對存在問題不能及時發(fā)現(xiàn),使出現(xiàn)的故障未能及時消除。

以上存在的問題主要與我部門管理工作不到位、員工思想教育不足有很大關(guān)系。針對以上存在的問題,我部門在來年工作中將加大員工安全、質(zhì)量、生產(chǎn)等思想意識教育,加強部門工作管理。

1、加強對車間生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制,合理控制生產(chǎn)成本,達(dá)到合理的根據(jù)資源配置安排生產(chǎn),減少人員窩工的情況的發(fā)生。

2、加強設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,做到物盡其用,出臺相關(guān)更進(jìn)一步的管理措施及辦法進(jìn)一步細(xì)化設(shè)備維修保養(yǎng)計劃。

3、加強部門人員自身的學(xué)習(xí),以便能更好的服務(wù)于班組。

4、加強教育,提高班組安全生產(chǎn),產(chǎn)品質(zhì)量意識。

5、結(jié)合管理提升工作中存在的問題,有針對性的加強開展工作。

6、加強產(chǎn)品出廠后續(xù)跟蹤,密切聯(lián)系工地現(xiàn)場做好溝通工作。

1、根據(jù)資源配置情況有針對性的搞好項目策劃。

2、加強工地現(xiàn)場及產(chǎn)品售后服務(wù)跟蹤處置,項目工期,現(xiàn)場驗收,結(jié)算,催收賬款等環(huán)節(jié)的統(tǒng)一協(xié)作。

3、制定可行的.部門協(xié)作機制,高效開展工作。

帶著較多不足,20xx年已悄然離去, 20xx年我們將揚長避短,對上一年存在的問題細(xì)致劃分,部門人員分工協(xié)作處理,相信在廠部領(lǐng)導(dǎo)及其他部門的關(guān)心支持下,生產(chǎn)部一定能擯棄缺點,團(tuán)結(jié)協(xié)作各部門共同努力,管理好車間并對車間提供解決問題的優(yōu)質(zhì)服務(wù),為水工廠的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十

時光飛逝,春去冬來,生產(chǎn)管理部門年度工作總結(jié)?;仡欉^去的一年,在項目部各級領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下,在監(jiān)理業(yè)主單位、設(shè)計單位及各部門的協(xié)同努力下,我們克服了一切不利因素,保證了烏弄龍水電站c1工程建設(shè)的順利進(jìn)行。

首先,簡要介紹下本年度各項工程形象完成情況。

(一)主體工程(各項工程量統(tǒng)計截止到12月25日)。

1、導(dǎo)流洞進(jìn)口邊坡工程。

2、施工支洞及導(dǎo)流洞工程。

3、導(dǎo)流洞出口邊坡工程。

4、導(dǎo)流洞進(jìn)出口枯期圍堰工程。

導(dǎo)流洞進(jìn)門出口枯期圍堰填筑部分完成;

(二)主要臨建工程。

1、結(jié)義村渣場進(jìn)場道路修建及場平施工完成;

2、結(jié)義村臨時營地修建初步完成,相應(yīng)配套生活輔助設(shè)施基本完成;

4、烏弄龍永久拌和系統(tǒng)進(jìn)場道路修建完成,場平墊渣部分完成;

5、拉姆溝危險源處理初步完成,拉姆溝溝水處理部分完成;

6、各施工作業(yè)面風(fēng)水電線路延伸及跟進(jìn)施工完成;

回顧今年生產(chǎn)管理部在安全生產(chǎn)方面所做的工作,主要有以下幾個方面:

六、認(rèn)真完成項目部領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);

未來的一年對于烏弄龍水電站c1標(biāo)工程來說是關(guān)鍵的一年,相應(yīng)對于整個烏弄龍項目部來說是具有挑戰(zhàn)的一年。目前整個工區(qū)邊界條件極其復(fù)雜,施工環(huán)境尚待完善,干擾因素仍舊很多,施工任務(wù)非常繁重,整體工期相當(dāng)緊張。面對這樣嚴(yán)峻的形式,下一年度生產(chǎn)管理部除繼續(xù)履行部門崗位職責(zé)外計劃重點完成以下幾點:

新的一年即將來臨,讓我們振奮精神,堅定信心,以奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)??朔こ坛跗诿媾R的諸多問題和困難,理清工作思路,推進(jìn)項目建設(shè),強化成本管理,完善管理制度,為全面出色完成工作目標(biāo)而努力奮斗。

水電十四局烏弄龍項目經(jīng)理部。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十一

20xx年,生產(chǎn)管理部按照公司的總體部署要求,緊緊圍繞“xxxx”推進(jìn)年主題活動,在結(jié)合各單位實際的前提下開展工作?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下。

(一)工程督導(dǎo)

20xx年,公司投入大量資金對多處安全隱患進(jìn)行治理,包括xxxx、xxxx、xxxx等工程。

在工程進(jìn)行過程中,作為生產(chǎn)主管部門,生產(chǎn)管理部牢牢堅持“質(zhì)量第一、安全為本”的理念,從工程立項、開工審批、施工監(jiān)管到竣工驗收各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)。涉及關(guān)鍵技術(shù)環(huán)節(jié)、存在較大安全隱患的,生產(chǎn)管理部親臨現(xiàn)場檢查落實,確保工程安全、高質(zhì)量完工。當(dāng)前,xxx改造、xxx、xxx改造等工程已竣工驗收,xxx改造工程業(yè)已進(jìn)入驗收階段。這些工程的投產(chǎn)將極大改善公司的安全形勢。

(二)組織開展危險源辨識與風(fēng)險評價活動

為加強安全生產(chǎn)風(fēng)險的監(jiān)控管理,提高公司全體員工的安全風(fēng)險辨析與防范能力,生產(chǎn)管理部在全公司范圍內(nèi)組織開展全員危害識別與風(fēng)險評價活動。全體員工對生產(chǎn)、生活中可能導(dǎo)致健康、財產(chǎn)受到損害的危險因素進(jìn)行了總結(jié)、歸納、評價,對周邊的危險源有了更加清晰的認(rèn)識,對其危險性有了更加直觀的了解。

(三)組織開展查找十大隱患活動

按照社區(qū)要求,生產(chǎn)管理部在公司范圍內(nèi)組織開展了查找十大隱患活動?;顒訌娜?、物、管理三個方面,按照危險程度對身邊的隱患進(jìn)行梳理分析,進(jìn)而有的放矢地開展治理工作。

(四)應(yīng)急預(yù)案備案

按照區(qū)安監(jiān)局要求,生產(chǎn)管理部重新修訂、完善了xx公司應(yīng)急預(yù)案,梳理事故應(yīng)急處臵程序,進(jìn)一步明確各單位、人員的責(zé)任。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,公司應(yīng)急預(yù)案備案工作順利完成。

(五)汛期應(yīng)急準(zhǔn)備工作

進(jìn)入雨季汛期,為提高風(fēng)險防控能力,加強雨季汛期hse和防洪抗汛工作,生產(chǎn)管理部謀劃對策措施,成立搶險應(yīng)急救援小組,制定應(yīng)急物資清單,督促各單位開展汛期自查自改工作。

(六)安全培訓(xùn)

1.按照年初制定的hse培訓(xùn)計劃,生產(chǎn)管理部精心準(zhǔn)備了12部視頻上傳至公司在線培訓(xùn)平臺供管理人員學(xué)習(xí)。培訓(xùn)涵蓋了安全生產(chǎn)法律法規(guī)、事故案例警示、安全駕駛、消防技能等內(nèi)容,力求全面提高員工安全意識、安全技能。

2.在上級單位檢查過程中,暴露出安全資料不完善的情況。生產(chǎn)管理部立即著手整改,重新梳理資料體系,從類別、內(nèi)容、格式及建檔辦法對資料管理工作做出具體說明,并以此為標(biāo)準(zhǔn)組織各子分公司安全員展開培訓(xùn)。通過此次培訓(xùn),促進(jìn)公司安全資料規(guī)范化管理,提高資料管理水平。

(一)下一年,生產(chǎn)管理部將緊緊圍繞“改進(jìn)提高”階段活動內(nèi)容,嚴(yán)格落實考核制度,提高工作執(zhí)行力,以考核為抓手切實將各項工作落到實處。

(二)按照“創(chuàng)建平安工地”工作要求,生產(chǎn)管理部將加強對施工工地的現(xiàn)場監(jiān)管,抓好現(xiàn)場安全措施落實,深入開展隱患排查治理,確保工程建設(shè)安全平穩(wěn)運行。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十二

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,我局加大特色水果產(chǎn)業(yè)投入,建立特色水果示范基地,推廣“公司+合作社+基地+農(nóng)戶”的生產(chǎn)經(jīng)營模式,培育新型經(jīng)濟(jì)主體,促進(jìn)農(nóng)民增收,推進(jìn)特色水果產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。20xx年,全區(qū)水果總面積9.8萬畝,其中“三特”水果面積7.3萬畝(20xx年新種“三特”水果面積4034.3畝),水果總產(chǎn)量8.5萬噸,總產(chǎn)值2.26億元,完成果園改低創(chuàng)高面積5000畝,大力開展水果技術(shù)培訓(xùn)活動,舉辦水果技術(shù)培訓(xùn)班9期,培訓(xùn)水果種植戶771人次,發(fā)放水果技術(shù)資料1650份(冊),全區(qū)水果財政資金投入33.7萬元。

(一)搞好規(guī)劃,統(tǒng)籌布局全市水果生產(chǎn)。

年初召開水果生產(chǎn)工作專題會議,研究全市水果規(guī)劃、布局,制定全年水果生產(chǎn)計劃及實施方案,重點加大“三特”水果產(chǎn)業(yè)投入,建立特色水果示范基地,在慶遠(yuǎn)、劉三姐、洛西等鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點推廣葡萄一年兩收栽培新技術(shù),鞏固建設(shè)慶遠(yuǎn)鎮(zhèn)東屏村王家甫屯現(xiàn)代農(nóng)業(yè)核心示范基地。

(二)狠抓“三特”水果種植工作。

局主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,組織技術(shù)人員對全區(qū)水果狀況進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查,制定實施方案,以政府文件(宜政辦便函〔20xx〕10號)的形式下發(fā)種植任務(wù)到全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn),大力引進(jìn)特早、特晚、特優(yōu)水果新品種,充分利用創(chuàng)新技術(shù)適宜地調(diào)整水果成熟期,使之錯開上市時間,滿足水果市場需要,提高經(jīng)濟(jì)效益。今年,引進(jìn)了優(yōu)質(zhì)水果在慶遠(yuǎn)、洛西、北牙、北山、德勝、同德等鄉(xiāng)鎮(zhèn)種植,新種“三特”水果面積4034.3畝。

(三)創(chuàng)新技術(shù)的推廣應(yīng)用。

今年以來,我局充分利用自身的技術(shù)優(yōu)勢,積極開展水果技術(shù)創(chuàng)新活動,派遣科技特派員覃康寧、技術(shù)人員蘭慶國到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行水果生產(chǎn)、管理等方面的技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)指導(dǎo)。通過舉辦培訓(xùn)班、知識講座傳授最新的生產(chǎn)技術(shù),改變水果種植戶傳統(tǒng)的生產(chǎn)經(jīng)營模式,提高生產(chǎn)的效率和效益,共到北牙、石別、德勝、劉三姐、安馬等鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦水果技術(shù)培訓(xùn)班9期,培訓(xùn)群眾771人次,發(fā)放水果技術(shù)資料1650份(冊)。

(四)打造“三姐”品牌。

一是積極指導(dǎo)果農(nóng)推廣“三避”及水肥一體化等新技術(shù),通過采用果實套袋、拱棚蓋膜等避雨、避曬措施以克服果樹在生產(chǎn)過程中受到不良環(huán)境的影響,使水果在生產(chǎn)過程中能夠充分、合理和科學(xué)利用溫、光、水等條件,達(dá)到防病蟲、防污染、防災(zāi)害的目的;二是大力創(chuàng)建無公害水果生產(chǎn)示范基地,創(chuàng)新管理模式,狠抓質(zhì)量安全管理,使用農(nóng)家肥,減少化肥、農(nóng)藥的使用量,提高水果產(chǎn)品的質(zhì)量和市場競爭力,促進(jìn)農(nóng)民增收;三是加強品牌管理,鞏固已有成果,實現(xiàn)以品牌增效益。鞏固提升宜州區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)核心示范園,種植優(yōu)質(zhì)葡萄3500畝,果園搭建大棚、小棚,用專用膜覆蓋,果實用專用袋套袋,懸掛誘蟲燈及黃板,推行一年兩收栽培及水肥一體化技術(shù),全程無公害化生產(chǎn),通過廣西壯族治區(qū)農(nóng)業(yè)廳無公害農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認(rèn)定,獲無公害農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認(rèn)定證書,果品優(yōu)良,注冊“壯景”商標(biāo),形成獨自的品牌,營銷上以合作社為主體銷售,葡萄畝收入12000元以上,園區(qū)內(nèi)村里樓房林立,大部分農(nóng)戶都有小車,生活幸福美滿,是宜州區(qū)遠(yuǎn)近聞名的“葡萄溝”。

(五)致力扶貧工作。

積極開展脫貧攻堅工作,經(jīng)常到德勝鎮(zhèn)竹倉村貧困群眾家中走訪,共商發(fā)展規(guī)劃,充分發(fā)揮部門優(yōu)勢,結(jié)合各戶實際,針對性地開展幫扶指導(dǎo),切實解決貧困群眾在生產(chǎn)生活中的實際困難,確保他們早日脫貧,受到了群眾的歡迎。20xx年,全局共聯(lián)系幫扶貧困戶49戶(調(diào)整后40戶),共走訪貧困群眾400戶次,贈送食用油54瓶,化肥2噸,價值8126.6元。

一是項目資金短缺;群眾等、靠、要的思想依然存在,特別是一些農(nóng)戶過分依賴政府扶持。二是有些果農(nóng)生產(chǎn)不專業(yè),依然推行廣種薄收粗放管理的種植模式;三是技術(shù)力量不足,果園投入不足,管理不到位,果品不夠理想;四是柑橘黃龍病嚴(yán)重,影響柑橘產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

(一)水果種植總面積達(dá)到9.8萬畝,水果總產(chǎn)量達(dá)8.6萬噸,水果總產(chǎn)值2.4億元。

(二)加強水果良種良法工作,促進(jìn)我市水果品種結(jié)構(gòu)的合理化。年內(nèi)計劃引進(jìn)葡萄、柑桔等“三特”水果在慶遠(yuǎn)、劉三姐、洛西等鄉(xiāng)鎮(zhèn)試種和推廣,全市水果優(yōu)良品種覆蓋率達(dá)95%以上,優(yōu)質(zhì)果品率達(dá)65%以上。

(三)加強技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,提升果農(nóng)素質(zhì),規(guī)范果農(nóng)的生產(chǎn)行為,提高果品質(zhì)量和市場競爭力。

(四)增強社會化服務(wù)能力,狠抓品牌建設(shè),促進(jìn)水果流通,提高果農(nóng)收入。充分利用“劉三姐”的知名度,努力打造知名品牌,通過農(nóng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)建立水果銷售信息平臺,引導(dǎo)果農(nóng)建立水果專業(yè)合作社、加入果品流通電商平臺等產(chǎn)銷服務(wù)組織,形成整體的市場服務(wù)體系,使水果產(chǎn)得出來,賣得出去。

(五)在慶遠(yuǎn)鎮(zhèn)鞏固提升水果示范基地1個,面積500畝,創(chuàng)建鄉(xiāng)級示范基地1個,面積300畝,重點抓好葡萄及柑桔的生產(chǎn)管理工作。

(六)繼續(xù)配合牽頭單位抓好宜州市現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十三

20xx年二季度,在省、市局(公司)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,卷煙配送中心堅持市局(公司)“遵紀(jì)守法、安全文明、以人為本、持續(xù)改進(jìn)”的安全方針,認(rèn)真落實《貴陽市煙草專賣局(公司)二〇xx年安全工工作重點》文件要求,自覺堅持安全發(fā)展指導(dǎo)原則和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,突出加強安全管理基礎(chǔ)工作,切實做好職業(yè)健康安全管理體系、安全隱患排查治理以及安全隱患專項治理等三項工作,全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,努力提高履行安全責(zé)任的能力、安全保障能力、安全事故有效防范能力,提升安全管理水平,使各項生產(chǎn)活動保持安全穩(wěn)定?,F(xiàn)將中心20xx年二季度安全工作開展情況匯報如下:

1、消防安全:火災(zāi)事故為零。

2、生產(chǎn)安全:生產(chǎn)死亡事故為零;生產(chǎn)重傷事故為零;輕傷事故率控制在月1‰以下;職工群體急性中毒事故為零;設(shè)備、設(shè)施、壓力容器重大事故為零。

3、交通安全:重(特)大交通事故為零,無負(fù)次責(zé)(含次責(zé))以上一般交通事故。

4、治安安全:無一般(含一般)以上被盜案件;綜合治理達(dá)標(biāo)。

5、防霉安全:卷煙霉變事故為零。

6、特殊工種:持證上崗率達(dá)100%。

7、二季度共計安全配送卷煙53288。4022箱,配送金額14。8億元。

1、安全檢查。

(1)由中心領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊開展安全月度檢查3次,季度檢查1次。排查安全隱患11項,整改完成率100%。

(2)堅持領(lǐng)導(dǎo)每周六輪流值班制,確保中心各項安全生產(chǎn)工作。

(3)落實各項檢查制度。每日對車間、倉庫、設(shè)備設(shè)施實施安全檢查約66次,辦公室牽頭每周對辦公區(qū)域安全環(huán)境實施環(huán)境安全巡查11次,每月覆蓋一次所有車輛、相仿設(shè)備的運行情況監(jiān)督檢查共計3次。

二季度共計對車輛進(jìn)行安全維修120余次,維修費用23。05萬。

2、安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

(1)按照市局(公司)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化體系文件12個。

(2)根據(jù)市局(公司)標(biāo)準(zhǔn)化試運行工作安排,將現(xiàn)用表格逐步替換成標(biāo)準(zhǔn)化文件表格。

(3)認(rèn)真梳理中心現(xiàn)階段安全標(biāo)準(zhǔn)化開展過程中存在的不足和需改進(jìn)的工作。

(4)為確保安全,新增、更換消防安全安全標(biāo)識32處。

(5)組織中心分工會重新修訂工會職責(zé)文本,將安全監(jiān)督職責(zé)納入工會日常工作,并明確分工會委員安全監(jiān)督職責(zé)。

3、安全教育培訓(xùn)及安全月活動開展。

(1)5月7日聘請消防宣傳中心教官對中心全體員工171人開展了《消防安全培訓(xùn)》,培訓(xùn)得到了廣大職工的一直好評。

(2)圍繞“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的安全月活動主題,召開了中心全體員工動員大會。利用早課每周開展2次安全法律法規(guī)及安全知識宣講。

(3)6月份召開駕駛員安全例會2次,并于6月18日聘請貴陽交警二大隊警官對駕駛員進(jìn)行了交通安全知識培訓(xùn)。

(4)由中心領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織開展安全隱患全面排查,組織中心員工按部門、按崗位、按辦公區(qū)域全面實施隱患排查。

(5)調(diào)整中心志愿消防隊隊員名單,并志愿消防隊、中心全體保安人員組織觀看、學(xué)習(xí)消防安全事故案例剖析紀(jì)錄片。

(6)組織消防安全應(yīng)急預(yù)案各小組成員開展消預(yù)案演練。

4、其他安全工作。

(1)制定私家車臺賬,統(tǒng)一制作私家車停放證,并制定私家車停放管理制度。

(2)擬定保安人員百分之考評辦法,嚴(yán)格規(guī)范保安人員履行情況,落實保安人員各項工作考核。

(3)擬定車輛交通事故現(xiàn)場處置方案、倉庫車間消防滅火現(xiàn)場處置方案,經(jīng)中心安全分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后上墻張掛。

(4)擬定外來人員來訪制度,同時制作來訪人員出入證,落實外來人員的安全管理。

(5)根據(jù)中心人員崗位安全職責(zé)的不同,分崗位制作消防安全、班組安全、員工安全、安全現(xiàn)場演練、交通安全等等安全手冊,分別發(fā)放到中心每個領(lǐng)到、員工手中。

(一)大部份依維柯送貨車已到年限報廢,車輛機械老化,修理費用增高,已對4臺送貨車進(jìn)行發(fā)動機大修。

(二)車輛道路交通安全仍然是管理的難點和薄弱環(huán)節(jié),送貨車輛違停受罰情況增多,甚至還出現(xiàn)交警扣壓送貨車情況。

(三)對安全標(biāo)準(zhǔn)化文件還需進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),安全標(biāo)識還存在缺漏情況。

(四)租用倉庫使用年限過長,按照新標(biāo)準(zhǔn)化文件要求,電源線路存在不符合情況。

在下半年的工作中,我們將按照以下思路和工作步驟提升并完善卷煙配送中心的安全工作:

2、根據(jù)市局(公司)安全文化建設(shè)方案,結(jié)合中心安全工作實際情況,擬定中心安全文化建設(shè)方案,同時將新物流在建項目一并考慮,動員職工參與安全文化建設(shè)工作。

3、在新物流投入使用前,結(jié)合新物流的新設(shè)備、辦公環(huán)境、安防設(shè)施、消防設(shè)施提前擬定各項安全操作規(guī)程和安全管理制度,使新物流安全工作走在前面,確保新物流在突入使用后安全管理工作銜接緊密。

4、積極參與貴陽市物流運輸車隊,使送貨車輛因道路交通管限號、現(xiàn)停制情況不再成為送貨瓶頸。

我們將不斷摸索和總結(jié)經(jīng)驗,改進(jìn)卷煙配送工作中的不足,扎實推進(jìn)配送中心安全管理工作,為全市煙草行業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供必備的安全保障。

以上匯報如有不妥之處,懇請各項領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

卷煙配送中心。

二〇xx年七月六日。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十四

x年xx月以來,經(jīng)歷一個月現(xiàn)場實際工作。現(xiàn)從兩方面進(jìn)行總結(jié),其一個人,其二公司。生產(chǎn)管理工作總結(jié)對于個人主要工作如下:

第一:提高自身素質(zhì),履行自己的工作職責(zé)。

為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,應(yīng)該時刻把學(xué)習(xí)放在第一位,提高自身管理類專項素質(zhì),并逐步涉獵電玩方面的知識。能夠快速融入公司團(tuán)隊,了解并提高新的業(yè)務(wù)素養(yǎng);學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度,掌握宣威大眾娛樂傾向的最新動態(tài)以及公司相關(guān)資料;積極參加公司召開的大小會議并主動激發(fā)員工的主觀能動性。視員工為姐妹,關(guān)心她們?nèi)粘I钪械膯栴},經(jīng)常溝通交心,為她們營造一個舒適溫馨的工作環(huán)境。再者,要提高她們的工作效率,首先要提高我自己的綜合素質(zhì)。

第二:堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

精益求精工作思路,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,合理分配員工工作日程。耐心客觀地對員工實施引導(dǎo)監(jiān)督作用。

第三:把管理落到實處。

及時處理員工與顧客之間的關(guān)系,維護(hù)好公司的忠誠顧客,及時解決危機顧客問題。關(guān)注員工心理動態(tài),平時積極鼓勵他們、信任她們、讓她們放手去干,目的是發(fā)揮各職能部門的主觀能動性,做到各司其責(zé),處理問題的失誤更少。而我,嚴(yán)格要求自己,做到以身作則,起到了良好的帶頭模范作用。

第四:工作中優(yōu)點和不足之處。

在一個月的實際工作中,我能熟悉公司業(yè)務(wù)的基本流程和管理框架,對于明確的工作任務(wù)能夠積極響應(yīng),高效率的完成。但也存在不足之處:做事主動性不夠,因為在工作完成之余過于放松。另外,缺乏對管理類理論與業(yè)務(wù)知識的深入了解,在今后的工作中,我會更加積極努力提高自己,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導(dǎo)批評指正。特別指出,現(xiàn)在我們在做“美味大餐”和“捕魚達(dá)人”兩種機器的活動,每天人流集中,在接下來的工作中,我會更加人性化安排她們的上班方式,有機協(xié)調(diào),合理分配任務(wù)。

對于公司:無極是一家領(lǐng)先同類電玩行業(yè)的系統(tǒng)化的公司。但公司要快速發(fā)展以致在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位,還需要在很多方面需要完善。

第一:嚴(yán)格的制度化管理。

一個公司如果沒有一套嚴(yán)格的管理制度,整個公司就像一盤散沙,沒有約束,沒有凝聚力,何談提高效益?制度好定執(zhí)行難,公司每制定一項制度,先試行,一段時間后正式執(zhí)行。執(zhí)行管理制度的時候,無論是誰,制度面前人人平等。

第二:內(nèi)部管理方面。

我們需要建立核心的企業(yè)文化,文化是價值的基礎(chǔ),有了共同的精神支柱,整個團(tuán)隊目標(biāo)一致、步調(diào)一致,企業(yè)就具有了持續(xù)發(fā)展的動力。我建議經(jīng)常舉辦內(nèi)部的小型培訓(xùn)班,努力提高員工的職業(yè)素養(yǎng)。

第三:在員工內(nèi)部營造良性競爭的氛圍。

根據(jù)這幾個月的經(jīng)驗來看,責(zé)任細(xì)化到個人,能避免偷懶懈怠現(xiàn)象的發(fā)生。公司經(jīng)理營造良性競爭的另外一個關(guān)鍵是和員工之間建立信任、及時溝通的氛圍,公司經(jīng)理要有“員工、顧客無小事”,事事有人管,人人都管事,及時幫助他們解決困難和問題。

綜上所述,是我一月以來學(xué)習(xí)、工作得來的感悟和體會的總結(jié),望各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,在今后的工作中挖掘更大的潛能,加快成才成型的步伐,為公司創(chuàng)造價值。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十五

20xx年已接近年終,*******廠今年的生產(chǎn)及管理工作即將告一段落?;仡櫼荒陙淼拿β蹬c付出*******廠在公司及廠經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達(dá)的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)管理、安全管理,落實管理責(zé)任制,貫徹實施績效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個方面都取得了長足的進(jìn)步。

1、協(xié)調(diào)生產(chǎn),合理調(diào)度。

根據(jù)公司生產(chǎn)管理部年度、季度滾動生產(chǎn)計劃及我廠實際生產(chǎn)情況制定季度物資采購計劃和月生產(chǎn)計劃,平衡調(diào)整各項原輔材料、生產(chǎn)物料,合理進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度和協(xié)調(diào)生產(chǎn)。今年1-11月份共制備生產(chǎn)*****************************。在充分保證了原料供應(yīng)情況下,共灌裝生產(chǎn)**********************。按公司要求及工廠計劃圓滿完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。

生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝查證,是保證*******規(guī)范和*******標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行的要點,在生產(chǎn)過程中力求對工序關(guān)鍵控制點、操作者、工藝設(shè)備、物料等進(jìn)行監(jiān)督控制,從而實現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標(biāo)。生產(chǎn)管理部在過去的一年里,配合各生產(chǎn)班組質(zhì)量監(jiān)督員對每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進(jìn)行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)明工藝紀(jì)律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),避免不合格產(chǎn)品的出現(xiàn)。

3、認(rèn)真上報各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

生產(chǎn)管理涉及的統(tǒng)計及報表數(shù)據(jù)繁多,從每天的產(chǎn)銷存日報到周報、產(chǎn)銷存月報、產(chǎn)值月報、能源報表、季報表、季度物資計劃等等,此外還有眾多的隨機臨時報表。每一份報表都要求及時準(zhǔn)確無誤、認(rèn)真細(xì)致。生產(chǎn)管理部在完成各項報表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)的工作中從未出現(xiàn)任何差錯,為****廠部門之間、公司的數(shù)據(jù)鏈接和建立付出了應(yīng)有的努力。

4、批生產(chǎn)記錄審核及生產(chǎn)管理記錄臺帳。

批生產(chǎn)記錄是每一批疫苗的完整檔案,記錄了從原輔材料到成品的整個生產(chǎn)、檢驗過程。為了保證生產(chǎn)工藝、數(shù)據(jù)及檢驗數(shù)據(jù)的規(guī)范性和真實有效性,生產(chǎn)管理部對每批次的生產(chǎn)記錄進(jìn)行了認(rèn)真的查對和審核,并對審核過程中發(fā)現(xiàn)的種種問題和缺陷及時與記錄工序單元溝通解決。確保每批產(chǎn)品生產(chǎn)記錄的真實有效性。建立、完善包括銷售明細(xì)、能源消耗明細(xì)、庫存……等相關(guān)生產(chǎn)記錄臺帳,即時掌握本廠成品、半成品等相關(guān)主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

5、產(chǎn)品發(fā)放和產(chǎn)品存庫。

實時掌握產(chǎn)品庫存情況,保證產(chǎn)品的庫存與生產(chǎn)不出現(xiàn)脫節(jié)或積壓。與公司即時溝通并根據(jù)公司產(chǎn)品訂貨單及本廠成品庫存情況,認(rèn)真履行產(chǎn)品發(fā)放手續(xù),與采供部協(xié)作合理組織產(chǎn)品發(fā)放。至11月份共辦理完成*********發(fā)放手續(xù)80余批次,合計發(fā)放產(chǎn)品*****。

6、完成環(huán)保污染物排放申報工作。

今年1月,生產(chǎn)管理部圓滿完成了一年一度的環(huán)保污染物排放申報統(tǒng)計工作。確保我廠污水、廢氣等污染物達(dá)標(biāo)排放。同時,認(rèn)真按環(huán)保要求進(jìn)行我廠《污染物排放許可證》的年度檢審工作,向地方環(huán)保部門提交了審計所需的各種材料和報告。

存在問題。

1、因本部門人員配置不夠,致使深入車間等工段進(jìn)行現(xiàn)場管理的頻次不足,生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理不夠,缺少了解和學(xué)習(xí),未能很好地協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)實際問題和履行生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點查證,今后將在這方面加倍努力。

2、對公司“三化”工程認(rèn)識不足,未能將“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”管理很好地實施。

二、明年工作計劃。

1、使現(xiàn)場管理向縱深發(fā)展,克服現(xiàn)場管理深入不夠,加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理,解決生產(chǎn)實際問題。

2、加強生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理和生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點的監(jiān)督管理。

3、與生產(chǎn)車間、采購供應(yīng)部等部門加強溝通協(xié)作,完善生產(chǎn)指令,物資計劃等。

4、根據(jù)我廠產(chǎn)、銷、存情況,認(rèn)真搞好產(chǎn)銷銜接工作。

5、將在“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”管理如何融入日常管理、生產(chǎn)工作過程中做逐步的摸索。

6、努力完成相關(guān)生產(chǎn)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十六

全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,緊緊圍繞全年目標(biāo)任務(wù),以防火、防交通事故和防人身傷害為重點,抓教育、抓基礎(chǔ)、抓排查、抓重點、抓責(zé)任。在全體員工的共同努力下,***安全生產(chǎn)繼續(xù)保持了平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢,為企業(yè)各項工作順利開展和經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量穩(wěn)步提升起到了較好地保駕護(hù)航作用?,F(xiàn)將上半年安全工作總結(jié)如下:

一、今年以來安全工作主要做法

(一)“抓責(zé)任”,確保安全生產(chǎn)責(zé)任落實

一是分級簽訂安全責(zé)任書,強化責(zé)任意識。結(jié)合***實際,對一至三級安全目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行了更細(xì)致地修訂,各單位、部門在簽訂的過程中進(jìn)一步結(jié)合基層部門和崗位實際,制定更明確的安全責(zé)任目標(biāo)和安全職責(zé)以及考核措施辦法,切實將安全責(zé)任層層分解,層層落實。

二是堅持安委會會議制度,分析安全形式。堅持季度安委會會議,及時掌握***安全工作情況,對安全工作進(jìn)行階段性的總結(jié)、分析和部署,在****各類業(yè)務(wù)工作會議上,將安全工作和其他工作同部署、同總結(jié),強化管理人員責(zé)任意識,促使了“一崗雙責(zé)”,“一肩雙挑”的責(zé)任制度的落實。

強化關(guān)鍵崗位和人員的安全責(zé)任,提高安全監(jiān)管力度和水平。按照車輛精益管理要求,修訂并建立《***車輛費用管理辦法》等三項制度,推進(jìn)車輛管理工作的升級,促進(jìn)管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精益化。

(二)“抓排查”,強化安全隱患治理力度

一是認(rèn)真落實季度綜合安全檢查。***牽頭組成檢查小組,采取了自查和督查相結(jié)合的方式進(jìn)行,分季度對****各單位、部門安全基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場管理進(jìn)行檢查,檢查深入到基層一線,細(xì)致到電線、管路,嚴(yán)格到安全操作規(guī)范行為,使檢查全面覆蓋安全管理的各層面、各環(huán)節(jié)、各要素。上半年共排查各類隱患163項,對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患,下達(dá)整改通知書,嚴(yán)格按照“五定”原則(定人員、定措施、定責(zé)任、定標(biāo)準(zhǔn)、定時限)完成整改。

二是突出重點開展專項安全檢查。切實抓好元旦、春節(jié)期間安全工作,由***安全分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊,全面深入到基層工作場所一線,重點對***隊所、***倉庫以及人員密集場所進(jìn)行檢查,為20xx年新春佳節(jié)創(chuàng)造一個良好、穩(wěn)定的安全環(huán)境。委托***防雷中心對本級綜合辦公樓、***管理所、***生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行防雷、防靜電接地電阻檢測工作,共檢測構(gòu)建筑物**棟、**處接地點和**余處防雷設(shè)施,消除了雷電安全隱患,有效預(yù)防了雷擊和靜電感應(yīng)事故發(fā)生。

念,采用更精細(xì)的管理方法,持之以恒地開展全面、細(xì)致的動態(tài)隱患排查,預(yù)防各類安全事故發(fā)生。

(三)“抓基礎(chǔ)”,持續(xù)改進(jìn)安全工作水平

一是完善基礎(chǔ)設(shè)施,確保滿足防范要求。嚴(yán)格落實“三同時”規(guī)定,對新、改、擴建基建項目安全設(shè)施,***部門提前介入,有針對性地提出安全需求,并由建設(shè)單位將需求納入工程中的各個環(huán)節(jié),確保了各類安全設(shè)施設(shè)備配臵合理、設(shè)臵規(guī)范,從根本上消除了安全基礎(chǔ)建設(shè)項目的“歷史遺留問題”。目前,*****以及部分新建基層管理所安防系統(tǒng)已投入運行。

二是落實精益安全,推進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展。按照****公務(wù)車輛精益管理工作部署,緊緊圍繞車輛“購臵與處臵、使用管理、成本管理、節(jié)約駕駛、行車安全”五項內(nèi)容,以規(guī)范、效益、安全為目標(biāo),全面加強公務(wù)車輛監(jiān)管,有效提升規(guī)范管理水平和服務(wù)保障能力,降低公務(wù)車輛運行費用,提升管理效益。加強生產(chǎn)和辦公場所標(biāo)志標(biāo)識精益化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,組織市、縣兩級單位和相關(guān)部門對原有和需要增加的標(biāo)識、標(biāo)線進(jìn)行統(tǒng)計,按照****要求進(jìn)行更新,有效警示和控制危險、危害因素。

共收納各項法律法規(guī)***項,并將職業(yè)健康法律法規(guī)列入宣傳、培訓(xùn)計劃,組織宣教培訓(xùn)。

(四)“抓教育”,全員參與提高宣教效果

一是多渠道開展安全宣傳,增強教育效果。以“安全生產(chǎn)月”為契機,充分利用各種載體,強化正面引導(dǎo)和宣傳推動,大力宣傳和普及安全生產(chǎn)知識,邀請相關(guān)專家學(xué)者開展安全法制專題培訓(xùn)活動,組織各崗位員工觀看《生命不能重來》、《生產(chǎn)安全事故典型案例盤點》等警示教育宣傳片。通過“***”、“****”系列活動,發(fā)動全市系統(tǒng)各崗位員工廣泛參與,積極營造“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的濃厚氛圍。

二是重視新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)。為確保新進(jìn)員工具備與新崗位相適應(yīng)的安全管理知識和安全防范意識,***科嚴(yán)格按照安全標(biāo)準(zhǔn)化要求,開展對新招聘***名大學(xué)畢業(yè)生和勞務(wù)公司派遣的駕駛員等新進(jìn)人員開展新員工崗前“一級”安全培訓(xùn),培訓(xùn)圍繞企業(yè)安全文化理念、規(guī)章制度、安全常識、危險源辨識控制和應(yīng)急措施等內(nèi)容開展,強化提高了安全意識,樹立了牢固的安全觀念。

(五)“抓重點”,做好關(guān)鍵領(lǐng)域風(fēng)險防控

一是抓好道路交通安全。嚴(yán)格落實***《關(guān)于****通知》,進(jìn)一步提高對交通安全管理工作重要性的認(rèn)識,充分利用工作例會、安全晨會等時機,提醒駕駛員保證充足的睡眠,合理作息時間,嚴(yán)禁疲勞駕駛,根據(jù)季節(jié)氣候環(huán)境因素,在時間安排上充分考慮駕駛員的身體生物鐘,盡量減少在中午及夜間長時間行車。結(jié)合第一季度安全生產(chǎn)大檢查,深入開展道路交通安全自查,重點查制度執(zhí)行,查車輛運行、查人員教育、查事故苗頭、查麻痹思想等,杜絕交通安全事故的發(fā)生。

二是強化消防安全管理。加大對基建項目設(shè)計、施工、安裝監(jiān)管審查力度,確保辦公樓、***、配電室、信息機房等人員和物資設(shè)備密集場所消防基礎(chǔ)設(shè)施配臵到位、規(guī)劃合理、規(guī)范安裝并有效運行,加強對水泵房、消防監(jiān)控室、火災(zāi)報警和滅火系統(tǒng)、各類消防器材的日常管理,確保安全出口、疏散通道和消防通道暢通無阻。對各基層隊所所使用液化氣罐進(jìn)行檢查,嚴(yán)禁使用有銹蝕、缺陷、超期等安全性能不符合的氣罐鋼瓶,要求各****食堂安裝燃?xì)庑孤秷缶鳌?/p>

三是加強相關(guān)方監(jiān)督管理。嚴(yán)格按照《****轉(zhuǎn)發(fā)國家***辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強建設(shè)工程施工安全監(jiān)管工作的通知》要求,明確外來施工、作業(yè)方的安全主體責(zé)任和各單位對相關(guān)方的安全監(jiān)管責(zé)任。認(rèn)真履行臨時動火、臨時用電、有限空間等特種作業(yè)審批手續(xù),做好對相關(guān)方的安全交底和現(xiàn)場監(jiān)督工作。

二、存在問題

(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實有待進(jìn)一步加強,安全生產(chǎn)各項規(guī)

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十七

xx鄉(xiāng)20xx年上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié)半年來,在區(qū)委區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的指導(dǎo)下,我鄉(xiāng)安辦堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,圍繞安全生產(chǎn)年度目標(biāo),保安全、求穩(wěn)定、促和諧,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,深入開展隱患排查治理工作,全面推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大安全投入,加快科技進(jìn)步,提升保障能力,不斷強化安全監(jiān)管,推進(jìn)工作創(chuàng)新,努力探索和構(gòu)建長效管理機制,杜絕較大以上事故的發(fā)生。我們在做好日常工作的基礎(chǔ)上,重點抓了以下幾個方面:。

一、抓安全生產(chǎn)責(zé)任制。

一方平安。同時,鄉(xiāng)政府還制定了安全工作應(yīng)急體系和應(yīng)急預(yù)案,并作付諸實施,效果明顯。

二、抓日常管理。

及時傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件和會議精神,通知通報及時轉(zhuǎn)發(fā),針對農(nóng)村農(nóng)時和天氣氣候特點,還適時通過有線電視、手機短信等形式發(fā)出安全生產(chǎn)警示。

三、抓宣傳教育培訓(xùn)。

認(rèn)真做好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作,上半年共出動宣傳車20臺次,發(fā)放宣傳資料20xx余份,書寫各類標(biāo)語100幅,組織學(xué)生、村組干部、車主、船主3000余人觀看了安全警示片,群眾的安全意識得到了增強。?;袠I(yè)、非煤礦山、煙花爆竹經(jīng)營戶等分別由安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)等部門進(jìn)行培訓(xùn),做到持證上崗。一般生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)主、車主、船主、鄉(xiāng)村干部和安全員由我鄉(xiāng)與區(qū)安監(jiān)、交警、海事等部門共同在鄉(xiāng)上組織培訓(xùn),今年共培訓(xùn)了300人次。

四、抓隱患排查。

行了連續(xù)3次的檢查,查出和整治一般隱患10余件(處)。按專項行動和綜合督查的總體要求完成了各項督查任務(wù)。

五、抓專項整治。

按照市、區(qū)統(tǒng)一部署,認(rèn)真開展專項整治工作。4月初,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)集中開展道路交通、消防、危險化學(xué)品、煙花爆竹、建筑施工、民用燃?xì)狻⑥r(nóng)用機械等七個方面的安全生產(chǎn)專項整治工作,鄉(xiāng)成立了專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)。為控制較大以上安全生產(chǎn)事故,堅決杜絕重特大事故,逐步建立各重點行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)長效機制,確保重點行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的目標(biāo),我們對以上七個方面的專項整治內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化,一一落實了責(zé)任單位和牽頭部門,各責(zé)任部門按照鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署,有計劃、有步驟地開展了安全生產(chǎn)專項整治工作,目前此項工作雖已完成,但仍在鞏固提高。鄉(xiāng)上將進(jìn)一步強化對專項整治的領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo),查找薄弱環(huán)節(jié),制定整改方案。同時,凡專項整治工作不力的責(zé)任部門,擬在年終目標(biāo)管理考核中,不列入評優(yōu)評先范圍。

此外,我們還在元旦、春節(jié)、五一等重大節(jié)點前后,突出安全生產(chǎn)重點檢查。每次檢查鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)帶隊分組進(jìn)行全面檢查。每次檢查中發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見,及時通知生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行整改,以消除各類隱患,防范事故發(fā)生,上半年共查處各類違章30起。

六、抓制度完善和安全投入。

今年我鄉(xiāng)制定完善了安全工作十項制度、十項職責(zé)、十個登記薄,十條管理體系,十種檔案,有辦公室牌子,辦公桌椅,電話,文件柜,攝像機,電腦等硬件。總之,鄉(xiāng)黨委、政府非常重視安全生產(chǎn)投入,在鄉(xiāng)財政十分困難的情況下,鄉(xiāng)政府依然每年都投入幾萬元資金用于安全生產(chǎn)工作的開展,安全生產(chǎn)經(jīng)費得到了保障。

半年來,由于我們對安全生產(chǎn)工作的高度重視,加之安委會各成員單位的共同努力,全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。在肯定成績的同時,我們也清醒地認(rèn)識到全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)管理工作仍存在一些不足:一是少數(shù)單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識不強,群眾對安全生產(chǎn)觀念還有些淡薄,存有僥幸心理;二是個別單位安全隱患整改不及時、不到位,呈動態(tài)變數(shù),一般事故時有發(fā)生;三是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開展;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權(quán)力有限,監(jiān)管力量不足,適應(yīng)不了快速發(fā)展變化的安全生產(chǎn)形勢。這些問題的存在,要求我們不能盲目樂觀,務(wù)必時刻保持清醒的頭腦,進(jìn)一步增強憂患意識和責(zé)任意識,工作中不能麻痹大意,要盡最大力量,采取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。

七、下一步工作目標(biāo)及具體措施。

我鄉(xiāng)將繼續(xù)抓緊抓好各項安全檢查工作,確保轄區(qū)范圍。

內(nèi)不發(fā)生任何安全事故,為達(dá)到這一目標(biāo),下一步將采取以下措施:

1、進(jìn)一步建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制。我鄉(xiāng)將進(jìn)一步督促企業(yè)搞好各項安全管理規(guī)章制度,明確安全生產(chǎn)責(zé)任,使企業(yè)充分認(rèn)識到搞好安全生產(chǎn)的重要性,安全就是效益。

2、加大有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳力度,強化各企業(yè)的法律意識。按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定,依法加強對各企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,配合有關(guān)部門依法查處違法違規(guī)行為。

3、進(jìn)一步強化責(zé)任意識,加大監(jiān)督檢查力度。主要是嚴(yán)厲打擊違章操作、違規(guī)生產(chǎn)的行為,消除安全隱患,切實抓好春季期間安全生產(chǎn)工作。

xx鄉(xiāng)安全生產(chǎn)辦公室20xx年6月15日。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十八

通過20xx上半年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的實際工作以及結(jié)合自己在工作過程中的思考與總結(jié),使我對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理有了一些認(rèn)識。下面我談?wù)勛约旱膸c體會:

一、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的系統(tǒng)性,所謂系統(tǒng)性,也就是說農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的管理是一個整體,一個系統(tǒng),它包括各種因素,而且是相互影響的。工業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)是單一環(huán)節(jié)的簡單疊加,是流水線作業(yè),而農(nóng)業(yè)生產(chǎn)則不同。比如,我們今年的春水,總量很有限,那么我們怎么樣的去分配這些有限的水?只能從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的實際出發(fā),考慮哪些條田不放春水會有災(zāi)害性的影響,這就要結(jié)合冬灌還有條田的土質(zhì)以及酸堿性、墑情等因素來決定。因此,未冬灌的先放春水,堿性大的粘土地接著放水。同時,堿性大的粘土地我們還要根據(jù)后面春播的墑度需求、保水性能來安排放水的先后順序,以做到適墑?wù)亍K哉f,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理是有系統(tǒng)性的,我們必須要“瞻前顧后”,因此,在工作中就要求我們管理人員認(rèn)真做好工作記錄,以便為我們能從整體上進(jìn)行全面的考慮提供依據(jù)。再比如,目前棉花生長進(jìn)入了關(guān)鍵時期,60%-80%的水分與肥料要在七月的中旬到八月的中旬這段期間投入,作為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的管理者,滴灌系統(tǒng)如何科學(xué)的運行,結(jié)合自然情況怎樣去水肥運籌,心中必須要有一個原則:根據(jù)棉花需求規(guī)律,既要做到“把握住整體”又要做到“兼顧到個體”。根據(jù)階段的泵水計劃,確定一個泵水周期以及肥料的使用,以做到科學(xué)的水肥運籌。同時,由于土質(zhì)、天氣、滴灌系統(tǒng)內(nèi)部等問題,有些個別條田必然有具體的問題。比如,缺墑、易旱、棉珠矮小、生長緩慢,這就要求我們在把握住整體的條件下(其他棉田棉花生長正常、穩(wěn)健、水肥運籌良好),有計劃的對這類條田進(jìn)行補水、補肥以促進(jìn)棉花正常的生長。以上,都體現(xiàn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的系統(tǒng)性。

二、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理要有針對性,也就是要做到因地制宜。這一點是我們都很清楚的,可是要真正的落到實處,就必須要求我們對作物的生長情況就行分類,細(xì)化管理措施。例如,在打頂這項措施上,我們堅持枝到不等時,時到不等枝。這是我們總體的原則。但我們還要根據(jù)棉花的品種、密度、高度、果苔數(shù)來選擇不同的打頂時間。緊湊型、高密度的就要比松散型、低密度的早打,以促使畝總鈴數(shù)的增加。再有,根據(jù)我們的目標(biāo)產(chǎn)量,進(jìn)行不同的水肥運籌管理。8月中旬,畝總鈴數(shù)多的條田,具有增產(chǎn)潛力的,我們就要繼續(xù)的施肥,那些增產(chǎn)潛力小的棉花,我們可以少施肥或者不施。以做到節(jié)本增效。

三、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理要有預(yù)見性,也就是說要有計劃。從整個生育期來看,棉花的需水、肥的規(guī)律如下表:棉花的需水、肥規(guī)律120%100%80%60%40%0%水氮基礎(chǔ)肥力決定區(qū)耗水規(guī)律吸氮規(guī)律盛蕾期初花期盛花期水氮常氮肥控制規(guī)管理管理區(qū)區(qū)水分補充管理區(qū)水分優(yōu)化管理區(qū)氮肥優(yōu)化管理區(qū)苗期蕾期花鈴期吐絮期這是棉花整個生育期的需水、肥的規(guī)律。根據(jù)這個規(guī)律我們的水肥運籌就可以有計劃。從表可以看出,棉花在7月10號-8月的中旬,需要吸收整個生育期的70%左右的水分與肥料。由此,我們要有針對性的水肥運籌計劃,來滿足作物生長的需求。結(jié)合天氣情況、意外因素(水電方面)以及棉花的生長狀態(tài),在各個階段要有預(yù)見性,以保證我們的水肥運籌計劃得以實施。

四、在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的過程中,要有靈活性。在計劃落實的過程中,要根據(jù)實際情況,靈活調(diào)整生產(chǎn)計劃。比如,要真正的使滴灌系統(tǒng)達(dá)到節(jié)水增產(chǎn)的目的,在滴灌系統(tǒng)運行的過程中,必須要做到:

(1)嚴(yán)格執(zhí)行灌溉制度,達(dá)到水利學(xué)設(shè)計要求;

(2)提高設(shè)備運轉(zhuǎn)效率,保證灌水均勻度;

(3)根據(jù)作物需水規(guī)律,合理分配灌水量;

(4)根據(jù)氣候、土壤狀況,靈活調(diào)整灌溉計劃;

(5)減輕職工勞動強度,提高勞動生產(chǎn)率。

綜上,在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理的過程中,要系統(tǒng)的去把握,針對的進(jìn)行區(qū)分,準(zhǔn)確的預(yù)見,靈活的實施。系統(tǒng)的把握,能使我們的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)在具體環(huán)節(jié)上減少失誤,從而維護(hù)連隊的穩(wěn)定;針對的進(jìn)行區(qū)分,準(zhǔn)確的預(yù)見,靈活的實施,保證了棉花的正常生長,為豐產(chǎn)、豐收奠定基礎(chǔ)。

八連姜延付20xx.7.14。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇十九

在區(qū)安委會領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》和《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定,按照《羅湖區(qū)安全管理工作目標(biāo)責(zé)任書》和《關(guān)于印發(fā)羅湖區(qū)20xx年安全管理工作要點的通知》(羅安[20xx]3號)要求,結(jié)合轄區(qū)工會工作實際,區(qū)總工會在20xx年的安全管理工作中,主要抓了以下幾項工作,取得一定的成績。

一、及早部署保障安全管理工作。

我們?nèi)路莅l(fā)出《關(guān)于印發(fā)羅湖區(qū)總工會20xx年安全管理工作計劃的通知》(羅工總[20xx]4號),對工會全年安全生產(chǎn)勞動保護(hù)工作進(jìn)行部署;同時安排相應(yīng)的資金給予支持,區(qū)總工會全年安排了26萬元安全生產(chǎn)勞動保護(hù)工作經(jīng)費,用于開展安全生產(chǎn)勞動保護(hù)工作宣傳、培訓(xùn)、競賽和工傷探視,從資金上予以保障。

一是堅決貫徹國家、省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神,積極協(xié)助開展安全生產(chǎn)的各項工作,協(xié)調(diào)解決區(qū)總工會和區(qū)工人活動中心在安全管理中存在的問題。二是協(xié)助駐掛點社區(qū)開展安全生產(chǎn)工作。三是源頭維護(hù)勞動保護(hù)權(quán)益,全區(qū)各級工會推動企業(yè)簽訂了47份女職工勞動保護(hù)集體合同,共覆蓋了5833家企業(yè)40159名女職工,從企業(yè)內(nèi)部保障女職工勞動保護(hù)權(quán)益。

三、突出工會特色安全文化宣傳教育。

1、突出職業(yè)病防治工作。

主要措施有:一是舉辦職業(yè)病防治宣傳周活動。根據(jù)工作部署,四月底舉行職業(yè)病防治宣傳周活動,重點對《職業(yè)病防治法》、職業(yè)病防治知識等進(jìn)行宣傳介紹,活動現(xiàn)場舉行有獎知識問答,同時接受有關(guān)職業(yè)病法律和防治知識咨詢,活動吸引了蓮塘工業(yè)區(qū)數(shù)百名員工參加。二是送書上門宣傳。十一月,我們還專門購置了2750冊《中華人民共和國職業(yè)病防治法、職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法、職業(yè)病分類和目錄》,發(fā)到各街道總工會和各有關(guān)企業(yè)基層工會。三是開展職業(yè)病監(jiān)督檢查活動。七月份,區(qū)總工會會同區(qū)衛(wèi)生和計生局、區(qū)人力資源局和羅湖市監(jiān)分局等部門,開展職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)察聯(lián)合行動,對用人單位工作場所職業(yè)病危害因素、職業(yè)病危害作業(yè)崗位警示標(biāo)識、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的生產(chǎn)材料、員工勞動保護(hù)、員工職業(yè)健康檢查、勞動合同中職業(yè)病危害告知等進(jìn)行檢查,推動用人單位依法落實職業(yè)病防治主體責(zé)任。

2、大力開展工會安全勞保培訓(xùn)。

為提高企業(yè)安全管理水平和安全業(yè)務(wù)技能,我們組織開展專業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)。一是舉辦初級安全主任培訓(xùn)班。6-7月,區(qū)總工會舉辦了一期初級安全主任證書班,全區(qū)有57家企業(yè)和7個社區(qū)共105名職工參加了初級安全主任的培訓(xùn)。培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度、事故預(yù)防及生產(chǎn)過程的安全管理、有害因素的防治管理等內(nèi)容。二是廣泛開展定制式職工素質(zhì)教育培訓(xùn)。我們經(jīng)過先期調(diào)查,采取由企業(yè)“點菜”工會“買單”的定制式培訓(xùn)方式,送培訓(xùn)到企業(yè),全區(qū)10個街道總工會在有關(guān)企業(yè)開展消防安全、用電安全、?;钒踩扔嗅槍π缘陌踩a(chǎn)培訓(xùn),提升職工基本安全生產(chǎn)素質(zhì)。

3、組織參加“安康杯”競賽活動。

為提高職工安全生產(chǎn)參與熱情,區(qū)總工會要求我區(qū)各級工會,推動企業(yè)參加“安康杯”競賽,在各街道總工會、兩新組織工委工會、衛(wèi)生和人口計生局工委會等廣泛發(fā)動的基礎(chǔ)上,推薦34家企業(yè)7739職工參加我市“安康杯”賽區(qū)競賽活動,同時以各街道總工會、兩新組織工委工會、衛(wèi)生和人口計生局工委會為單位,撥款6、8萬元,支持企業(yè)開展“安康杯”競賽活動,通過參賽,提高職工參與度,提高企業(yè)和職工的職業(yè)衛(wèi)生和安全生產(chǎn)知識水平。

20xx年5月,市總工會和市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局發(fā)出《關(guān)于20xx年度獲得全國、省、市“安康杯”競賽先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人的表彰通報》(深工[20xx]28號),我區(qū)20xx年度參賽單位銘基食品有限公司等9個企業(yè)獲全國“安康杯”競賽深圳市優(yōu)勝單位,深圳市好又多量販百貨有限公司翠竹分公司等5個班組獲全國“安康杯”競賽深圳市優(yōu)勝班組,東門街道總工會和黃貝街道總工會等2個單位獲全國“安康杯”競賽深圳市組織工作優(yōu)秀單位。

4、努力營造安全文化氛圍。

為倡導(dǎo)安全文化,傳播安全理念,增進(jìn)工作交流,推動安全文化建設(shè),增強職工安全意識,營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的氛圍,區(qū)總工會組織參加市總工會舉辦的“中國夢·勞動美——我的安全家園”征文活動。我區(qū)取得好成績:龍飛紡織公司李振文的《“早妹子”的平安夢》獲得了一等獎;仙路珠寶設(shè)計制作有限公司楊曉麗的《安全家園需要共同創(chuàng)建》、愛迪爾珠寶股份公司羅宏壽的《安全生產(chǎn),人人有責(zé)》、東門街道總工會謝楊波的《共建安全家,共筑中國夢》、永旺華南商業(yè)有限公司東湖店王冰的《攜手共同打造我們的安全家園》等4篇作品獲得了三等獎。本次征文活動不僅豐富了職工業(yè)余生活,展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌,而且提高了職工安全生產(chǎn)意識,營造了健康向上的企業(yè)安全文化氛圍。

5、開展工傷探視工作。

區(qū)總工會撥款8萬元到各街道總工會,作為工傷預(yù)防宣傳,開展工傷探視工作的專項經(jīng)費。五月中旬,湖貝實業(yè)股份有限公司一名保安員,在勸退乞丐過程中,突遭其用刀捅傷腹部,區(qū)總工會得知消息后,立即組織到醫(yī)院進(jìn)行探視。五月初,我們對市總工會工傷探視工作提出七點建議意見。

四、依法參加工傷死亡事故調(diào)查。

依照《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定和區(qū)政府關(guān)于事故調(diào)查組的有關(guān)文件要求,區(qū)總依法參加我區(qū)死亡事故調(diào)查和處理工作,要求事發(fā)單位吸取教訓(xùn),改進(jìn)安全管理工作,依法維護(hù)職工合法權(quán)益,保障遺屬的利益。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇二十

公司生產(chǎn)管理中心xxxx年度“5s”管理工作總結(jié)表彰大會在綿陽召開。

生產(chǎn)管理中心總經(jīng)理饒x權(quán)、生產(chǎn)事業(yè)一部經(jīng)理田x生、黨群辦主任王x輝、各車間生產(chǎn)班組管理干部悉數(shù)出席會議。

會議由生產(chǎn)事業(yè)二部經(jīng)理邱聲強主持。總結(jié)表彰會現(xiàn)場隨著“5s”管理工作在公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)中的全面、深入開展,從清理、清潔到整理、整頓,再到今天全體員工自覺開展“5s”管理,自主提升自身素養(yǎng),“5s”管理工作不僅規(guī)范了員工們的生產(chǎn)操作流,亮化了班組形象,成為各班組日常管理工作的一部分,還對員工們的生活習(xí)慣形成了良好的培養(yǎng)和引導(dǎo),不少員工已把"5s"現(xiàn)場管理的良好習(xí)慣帶回家中,用于自己的生活管理,“5s”管理已使公司員工受益匪淺。

生產(chǎn)管理中心總經(jīng)理饒家權(quán)為"5s"先進(jìn)推行者頒獎會上,饒家權(quán)用生活小短片,詮釋了“5s”管理在生活和工作中的重要性。在高度評價各車間,各小組一年來取得的重要成績的同時,他認(rèn)為,有高效、有質(zhì)量、有安全、有快樂的推行"5s"管理,一是態(tài)度要積極;二是要有創(chuàng)新的能力和智慧。要用要多姿多彩活動來豐富、完善"5s"管理工作的開展,讓制度化的"5s"管理工作不再單調(diào)、枯燥無味,要讓“5s”管理工作有序進(jìn)行,快樂開展。生產(chǎn)事業(yè)一部經(jīng)理田繼生為"5s"先進(jìn)推行者頒獎。他還強調(diào),20xx年公司的“5s”工作要全面圍繞“改善”這個主題來開展,認(rèn)清目的,找準(zhǔn)難點,在有限的資源下有效出擊,真正做到安全“5s”、質(zhì)量“5s”、效率“5s”、快樂“5s”。希望各小組要一如繼往的持續(xù)推行好"5s"管理工作,努力為自己和公司創(chuàng)造更加美好的工作環(huán)境。

生產(chǎn)事業(yè)二部經(jīng)理邱聲強為獲獎先進(jìn)頒發(fā)榮譽證書會上,田繼生全面、深入的總結(jié)了xxxx年度各車間"5s"管理工作開展所取得的重大成果,分析各班組的工作亮點,用圖表提出了改進(jìn)意見。

13個班組長結(jié)合自身班組“5s”工作開展情況進(jìn)行了經(jīng)驗分享。

邱x聲強宣讀xxxx年度公司生產(chǎn)管理中心“5s”管理工作表彰決定,隆重表彰了一年來各車間、各班組在“5s”管理工作中推行中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀小組、優(yōu)秀推進(jìn)者和先進(jìn)個人,并對“5s”推行的潛在班組授予了流動紅旗。黨群辦主任王耀輝為獲獎先進(jìn)頒發(fā)榮譽證書據(jù)了解,早在三年前豐谷就在公司全面開展了"5s"管理活動,并在公司內(nèi)部成立了"5s"管理委員會來強化"5s"管理工作的全面、有效、深入的推行。而今,“5s”管理工作已成為生產(chǎn)管理中心每年度、每個班組必須開展的一項重要工作。人人有現(xiàn)場,現(xiàn)場必干凈。xx年,以“改善”為主題的“5s”管理工作在豐谷生產(chǎn)管理中心即將以全新形式再次有序展開。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇二十一

日月如梭,時間如梭。轉(zhuǎn)眼間又是一年,站在這20xx年的歲末,回憶過去的一年,內(nèi)心不禁萬千:雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,卻一直持續(xù)著謹(jǐn)慎仔細(xì)的作業(yè)態(tài)度和一絲不茍的作業(yè)作風(fēng),勤勤懇懇,勤勤懇懇,嚴(yán)以律己,較好的完結(jié)了公司交給的各項作業(yè)使命。在這一年的作業(yè)實踐中,把自己的理論知識使用于了作業(yè)中,進(jìn)步了單位的技術(shù)水平,發(fā)明了效益,一起,我也在不斷地從作業(yè)中獲取了名貴的經(jīng)歷和實踐知識,豐厚了自己,提升了自我作業(yè)潛力,這無不令人激動和驕傲,詳細(xì)作業(yè)狀況如下:

1月至3月份,我作為咱們公司的一名辦理人員,擔(dān)任了**現(xiàn)場項目的全面出產(chǎn)辦理作業(yè)。在出產(chǎn)辦理方面,我把咱們公司的辦理制度與現(xiàn)場公司辦理制度的融合,擬定了適合**現(xiàn)場出產(chǎn)的詳細(xì)辦理規(guī)章制度,保證了勞動紀(jì)律;出產(chǎn)使命上,做到合理的組織出產(chǎn)計劃,協(xié)調(diào)好現(xiàn)場出產(chǎn)與咱們公司的配套件的供應(yīng)及其他公司的出產(chǎn)要求,保證了現(xiàn)場出產(chǎn)進(jìn)展,滿足了現(xiàn)場公司的合同要求。經(jīng)過了前兩年現(xiàn)場出產(chǎn)辦理,總結(jié)了許多辦理經(jīng)歷與教訓(xùn),使我的出產(chǎn)辦理潛力有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,一起進(jìn)步了現(xiàn)場的辦理水平,促進(jìn)現(xiàn)場的出產(chǎn)效率。

透過這2年多的現(xiàn)場辦理,我充分認(rèn)識到自己既是一個辦理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團(tuán)隊,除了要有嫻熟的業(yè)務(wù)之外,還有合理的計劃和組織,而且要一馬當(dāng)先,發(fā)揮團(tuán)隊精神,才能為公司發(fā)明出良好的效益。

4月份,因為作業(yè)需要,我被調(diào)回了分公司的技術(shù)科。因為技術(shù)科使命繁忙,方才從**現(xiàn)場回來就倉促進(jìn)入了技術(shù)作業(yè)的主角,使技術(shù)科的各項作業(yè)能夠準(zhǔn)時完結(jié),保證了車間出產(chǎn)工期。

4月至8月,擔(dān)任了寫字樓項目鋼構(gòu)出產(chǎn)技術(shù),對鋼柱上的開孔全部進(jìn)行了放樣,確定了該孔的位置和尺度。因為工期太緊,每一天加班加點,最終準(zhǔn)時完結(jié)了此項作業(yè)。并對該項目進(jìn)行了預(yù)決算和鋼柱定尺。

6月至今,我全面擔(dān)負(fù)起了立磨的出產(chǎn)技術(shù)及工藝作業(yè),擔(dān)任了該立磨的預(yù)算,對重要零部件和特別材料進(jìn)行了定尺,并對特別零部件進(jìn)行了放樣,及時處理車間出產(chǎn)中的技術(shù)問題,給了車間有力的出產(chǎn)技術(shù)保證。

10月我接到了巴西立磨項目,此項目為整臺套立磨出口巴西立磨設(shè)備,從公司高層辦理到車間工人,都十分重視。我為了進(jìn)步制作質(zhì)量,把特別和異型件均行了準(zhǔn)確放樣。特性是該設(shè)備出口要經(jīng)海運,我多次與業(yè)主交流溝通,確定了該設(shè)備的崩潰方式及包裝方式,此時正經(jīng)行該設(shè)備的包裝計劃的設(shè)計作業(yè),我了趕在元旦之前準(zhǔn)時完結(jié)作業(yè),我每一天都在加夜班,爭取準(zhǔn)時保質(zhì)保量的完結(jié)此項作業(yè)。

經(jīng)過這一年實踐作業(yè)和自己的不斷地學(xué)習(xí),我的剖析問題和解決問題的潛力有了很大的進(jìn)步,理論知識與實踐相結(jié)合,進(jìn)步了我專業(yè)知識的靈敏使用潛力和綜合處理問題的潛力。但學(xué)無止境,我還要不斷學(xué)習(xí),努力作業(yè),并在此過程中使自己的各方面素質(zhì)得到更快更全面的進(jìn)步。以自己豐滿的熱情為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

雖然這一年自己在努力的作業(yè),但因為潛力有限,仍然有一些作業(yè)未能抵達(dá)盡善盡美的結(jié)果,我會在今后的作業(yè)中加倍努力做好每項作業(yè)。

俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在今后的作業(yè)中,不管作業(yè)是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷堆集經(jīng)歷,與各位搭檔一齊共同努力,勤奮作業(yè),吃苦學(xué)習(xí),努力進(jìn)步文化素質(zhì)和各種作業(yè)技術(shù),為我公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。

生產(chǎn)管理工作總結(jié)篇二十二

總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編幫大家整理的生產(chǎn)管理工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

20xx年已接近年終,xxxxxxx廠今年的生產(chǎn)及管理工作即將告一段落。回顧一年來的忙碌與付出xxxxxxx廠在公司及廠經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達(dá)的年度生產(chǎn)任務(wù)計劃,努力加強生產(chǎn)管理、安全管理,落實管理責(zé)任制,貫徹實施績效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個方面都取得了長足的進(jìn)步。

xxx廠的發(fā)展離不開全廠各部門的同心協(xié)力及共同努力,xxx廠生產(chǎn)管理部在20xx年的生產(chǎn)和管理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習(xí),現(xiàn)就本部門今年的工作完成情況總結(jié)匯報如下:

1、協(xié)調(diào)生產(chǎn),合理調(diào)度。

根據(jù)公司生產(chǎn)管理部年度、季度滾動生產(chǎn)計劃及我廠實際生產(chǎn)情況制定季度物資采購計劃和月生產(chǎn)計劃,平衡調(diào)整各項原輔材料、生產(chǎn)物料,合理進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度和協(xié)調(diào)生產(chǎn)。今年1—11月份共制備生產(chǎn)xxxxxx。在充分保證了原料供應(yīng)情況下,共灌裝生產(chǎn)xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。按公司要求及工廠計劃圓滿完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。

2、生產(chǎn)現(xiàn)場工藝查證。

生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝查證,是保證xxxxxxx規(guī)范和xxxxxxx標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行的要點,在生產(chǎn)過程中力求對工序關(guān)鍵控制點、操作者、工藝設(shè)備、物料等進(jìn)行監(jiān)督控制,從而實現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標(biāo)。生產(chǎn)管理部在過去的一年里,配合各生產(chǎn)班組質(zhì)量監(jiān)督員對每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進(jìn)行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)明工藝紀(jì)律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),避免不合格產(chǎn)品的`出現(xiàn)。

3、認(rèn)真上報各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

生產(chǎn)管理涉及的統(tǒng)計及報表數(shù)據(jù)繁多,從每天的產(chǎn)銷存日報到周報、產(chǎn)銷存月報、產(chǎn)值月報、能源報表、季報表、季度物資計劃等等,此外還有眾多的隨機臨時報表。每一份報表都要求及時準(zhǔn)確無誤、認(rèn)真細(xì)致。生產(chǎn)管理部在完成各項報表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)的工作中從未出現(xiàn)任何差錯,為xxxx廠部門之間、公司的數(shù)據(jù)鏈接和建立付出了應(yīng)有的努力。

4、批生產(chǎn)記錄審核及生產(chǎn)管理記錄臺帳

批生產(chǎn)記錄是每一批疫苗的完整檔案,記錄了從原輔材料到成品的整個生產(chǎn)、檢驗過程。為了保證生產(chǎn)工藝、數(shù)據(jù)及檢驗數(shù)據(jù)的規(guī)范性和真實有效性,生產(chǎn)管理部對每批次的生產(chǎn)記錄進(jìn)行了認(rèn)真的查對和審核,并對審核過程中發(fā)現(xiàn)的種種問題和缺陷及時與記錄工序單元溝通解決。確保每批產(chǎn)品生產(chǎn)記錄的真實有效性。建立、完善包括銷售明細(xì)、能源消耗明細(xì)、庫存等相關(guān)生產(chǎn)記錄臺帳,即時掌握本廠成品、半成品等相關(guān)主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

5、產(chǎn)品發(fā)放和產(chǎn)品存庫。

實時掌握產(chǎn)品庫存情況,保證產(chǎn)品的庫存與生產(chǎn)不出現(xiàn)脫節(jié)或積壓。與公司即時溝通并根據(jù)公司產(chǎn)品訂貨單及本廠成品庫存情況,認(rèn)真履行產(chǎn)品發(fā)放手續(xù),與采供部協(xié)作合理組織產(chǎn)品發(fā)放。至11月份共辦理完成xxxxxxxxx發(fā)放手續(xù)80余批次,合計發(fā)放產(chǎn)品xxxxx。

6、完成環(huán)保污染物排放申報工作。

今年1月,生產(chǎn)管理部圓滿完成了一年一度的環(huán)保污染物排放申報統(tǒng)計工作。確保我廠污水、廢氣等污染物達(dá)標(biāo)排放。同時,認(rèn)真按環(huán)保要求進(jìn)行我廠《污染物排放許可證》的年度檢審工作,向地方環(huán)保部門提交了審計所需的各種材料和報告。

存在問題

1、因本部門人員配置不夠,致使深入車間等工段進(jìn)行現(xiàn)場管理的頻次不足,生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理不夠,缺少了解和學(xué)習(xí),未能很好地協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)實際問題和履行生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點查證,今后將在這方面加倍努力。

2、對公司“三化”工程認(rèn)識不足,未能將“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”管理很好地實施。

1、使現(xiàn)場管理向縱深發(fā)展,克服現(xiàn)場管理深入不夠,加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理,解決生產(chǎn)實際問題。

2、加強生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理和生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點的監(jiān)督管理。

3、與生產(chǎn)車間、采購供應(yīng)部等部門加強溝通協(xié)作,完善生產(chǎn)指令,物資計劃等。

4、根據(jù)我廠產(chǎn)、銷、存情況,認(rèn)真搞好產(chǎn)銷銜接工作。

5、將在“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”管理如何融入日常管理、生產(chǎn)工作過程中做逐步的摸索。

6、努力完成相關(guān)生產(chǎn)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作。

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