上半年安全工作總結大全(17篇)

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上半年安全工作總結大全(17篇)
時間:2023-11-10 01:52:11     小編:筆塵

通過總結,我們可以清楚地了解自己在學習、工作和生活方面的成績和不足之處。寫總結時要注重細節(jié),注意提供相關的數(shù)據(jù)和事例來支持觀點。通過閱讀這些總結范文,我們可以學習到一些優(yōu)秀的總結表達和寫作技巧。

上半年安全工作總結篇一

今年以來,在各級領導的大力支持和幫助下,我礦安全指揮中心認真貫徹落實上級一系列安全指示精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立“以人為本,安全為首”的理念,嚴格遵守“獨立機構,全面負責,直接處置”的原則,緊緊圍繞我礦的安全目標和我礦安全工作總體安排,深入開展各項安全活動,強化人本管理,加大教育培訓力度,提高全員素質(zhì),大搞質(zhì)量標準化,沿著我礦制定的各項方案,加強安全管理體系和制度建設,營造了濃厚的安全氛圍,促進了我礦安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

上半年,安全指揮中心一室、五科、兩隊在礦安全領導組的正確領導下,以質(zhì)量標準化為抓手,以加強安全管理為首任,實現(xiàn)了我礦安全生產(chǎn)雙豐收,現(xiàn)就上半年在安全生產(chǎn)工作中取得的主要成績和存在問題進行了全面總結。

一、完善各項管理制度,健全管理組織機構,定立安全目標責任書,分解責任,責任到人,使人人身上有擔子,人人身上有責任。

二、編制安全生產(chǎn)年度計劃、安措資金計劃、礦井災害預防和處理計劃、年度培訓計劃、年度應急救援預案,并按計劃有步驟組織實施落實。

三、全面開展安全預控和安全評估工作,月初依據(jù)我礦的安全情況編制當月安全生產(chǎn)工作,月底依據(jù)安全工作完成情況有針對性做安全評估,把發(fā)現(xiàn)的不足的,不安全的、不完善的進行完善補充。

四、加強隱患排查治理力度,上半年本礦共查隱患xxx條,其中日常檢查xxx條,上級檢查xx次(xx條),自查x次(xx條);具體隱患分類如下:采煤專業(yè)xxx條,掘進專業(yè)xxx條,機電專業(yè)xx條,運輸專業(yè)xxx條,通風專業(yè)xx條,地測專業(yè)xx條,其他專業(yè)xx條。到目前,全部有隱患整改完畢。

五、加強安全督查與三違管理,安全隱患由督查科驗收銷號,重大安全隱患實行掛牌督辦、跟蹤落實制度,保證一般隱患現(xiàn)場整改,較大隱患限期整改,杜絕重大安全隱患。半年來,為發(fā)生一起重大安全隱患。

今年以來,安全指揮中心在安全生產(chǎn)工作上,雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,但仍然存在著不足之處,比如,安全工作計劃和安全評估還有待改進、完善;安全隱患排查與治理還需更細致等。我們在對所作工作肯定的基礎上,更要戒驕戒躁、不麻痹、不松懈,以零起點的精神,對工作的不足之處加以改正,深刻反思。今后我們要抓好每一天、每一時甚至每一分鐘的安全工作,繼續(xù)抓好安全質(zhì)量標準化工作,繼續(xù)抓好隱患排查治理工作,不斷落實安全責任,力爭實現(xiàn)全年安全生產(chǎn),下大力氣向深層次,高管理發(fā)展,始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,不折不扣的把黨和國家的安全生產(chǎn)方針及上級指示要求,及時全面地貫徹落實到每個員工和每項工作中,確保我礦的安全生產(chǎn)工作。

安全指揮中心。

20xx年x月x日。

上半年安全工作總結篇二

無論哪個單位、還是個人,安全工作永遠是必須堅持長久、貫徹始終的一項重大任務,將“安全生產(chǎn)與各項工作緊密結合起來”是我車間上半年安全工作的宗旨。

有一次設備障礙。20xx年3月6日,#2機組跳閘,檢查中發(fā)現(xiàn)大聯(lián)鎖到發(fā)電機跳閘回路的接線有問題,線號129的線接到了遠控柜遙控口的24v+端,線上129接電氣直流的負端,這樣接線經(jīng)分析雖不能導致機組直接跳閘,但這樣接線是極為錯誤的,這次事件暴露出我們檢修工作作的不細,給設備安全造成了很大的隱患,今后我們在檢修中,一定按照檢修規(guī)程,認真檢查每一個設備、每一個端子,不漏一個哪怕是再小的設備。

缺陷處理是設備維護的一個重要內(nèi)容,缺陷處理的質(zhì)量直接影響著設備是否能安全運行。上半年,我們狠抓缺陷分析,要求每個班組利用周五安全活動的機會將本周的設備缺陷分類、總結,對重點缺陷組織大家討論,找出此缺陷的最佳處理方法。半年來通過對缺陷的分析,摸到了缺陷的規(guī)律,大部分缺陷得以在設備巡視過程中得以解決處理在萌芽狀態(tài),提高了設備的安全可靠性。

上半年,我們按照公司部署,組織了春季安全大檢查,3月份的國電公司組織的安全檢查及安全月活動等安全活動,我認為,安全活動應常抓不懈,并根據(jù)各車間的特點形成各自的規(guī)律,作為一項長期任務來抓,對于安全管理,公司要根據(jù)經(jīng)濟責任制的要求制定詳細的安全管理規(guī)范,這個規(guī)范要有較強的操作性及實效性。

在各次檢查中我們都發(fā)現(xiàn)了一些安全隱患,特別是檢修平臺等問題,希望領導徹底解決這一問題,這是長期困擾我車間的一個重大安全隱患。

上半年,我們繼續(xù)貫徹了檢修工作的三票三制,三票合格率達100%。其中安全作業(yè)措施票的執(zhí)行效果是很明顯的,但是,我們能不能把安全作業(yè)措施票的內(nèi)容并入工作票當中,這樣既可以吸收作業(yè)措施票的優(yōu)點,又可以將各種作業(yè)措施集中起來,便于大家執(zhí)行。

動火工作票執(zhí)行過程煩瑣,尤其是簽字過程煩瑣,能不能把動火工作票的簽發(fā)最高權限定在安全監(jiān)察部工程師及以上人員,這一點值得商榷。

總之,上半年的安全工作有喜有憂,今后我們將更加努力,取得更大的成績。

上半年安全工作總結篇三

2015年上半年,在黨委、廠部的正確領導下,在安監(jiān)部各位領導的指導下,緊緊圍繞今年的的重點工作,扎實推進安全工作開展。結合機組檢修、維護,兩票強化治理等專項活動,完成了上半年的安全生產(chǎn)工作,現(xiàn)進行總結回顧,認真查找安全管理工作中存在的問題,找出薄弱環(huán)節(jié),制定今后的努力方向,作為完成全年安全管理工作的依據(jù)。

一、主要工作開展情況:

1、開展了春季安全大檢查工作。

2、開展了執(zhí)行力檢查活動。

3、開展了消防安全專項檢查及火災隱患排查活動

4、深入開展了可燃粉塵、體氣防火防爆隱患排查活動

5、開展了安全生產(chǎn)專項檢查活動及廠冬季防火及隱患排查檢查活動

6、開展了兩票自查、抽查工作。

7、開展了反違章治理年活動、打非治違活動

8、開展了防汛和迎峰度夏工作。

9、開展了安全月活動。

10、完成了常規(guī)安全培訓工作。

二、安全管理好的經(jīng)驗及亮點:

1、加強了對工作票的使用管理工作,特別加大了對無票作業(yè)的監(jiān)督檢查力度,嚴格執(zhí)行有缺陷就要有工作票的規(guī)定,杜絕無票作業(yè),加強了工作票票面的檢查力度,做到票面不出漏洞,工作票負責人、工作班成員及時簽名,完善了危險點分析和安全措施,增強了針對性,典型票措施不雷同。

3、加強了7s現(xiàn)場治理工作的安全管理力度,針對7s治理工作危險因素大的情況,針對性的進行培訓和安全技術交底,凡是外來參加7s治理人員都要進行安全培訓,辦理安全上崗證。

4、檢修用外包工程隊伍、臨時工入廠后嚴格進行三級安全培訓、考試合格,進行安全交底,辦理安全上崗證后才允許進行現(xiàn)場,監(jiān)護人到位的情況下才開始工作,始終處于受控狀態(tài)。

5、針對今年安全生產(chǎn)形勢,近期國內(nèi)發(fā)生的重大傷亡事故,組織外包隊伍學習了華電國際2004第14號文,學習各類事故通報,強調(diào)現(xiàn)場施工安全注意事項,對容易發(fā)生問題的氧氣瓶、乙炔氣瓶的使用,要求外包隊伍在采購氧氣、乙炔時,把好入口關,膠圈不齊全的、無保護帽的、氣瓶宏觀檢查明顯不合格的、銹蝕嚴重地一律不能收貨,卸車時要監(jiān)督好不要野蠻裝卸。使用中的氧氣瓶、乙炔氣瓶安全距離,防護帽、減壓閥、阻火器一定要符合要求放置牢固規(guī)范。

6、結合7s工作,對鍋爐零米設備治理中的危險點進行分析,對制粉系統(tǒng)煤粉爆燃進行分析,制定演練方案,組織施工隊伍進行了現(xiàn)場人員疏散演練。

7、做好高處作業(yè)防墜落措施,高度超過4米時,必須張掛安全網(wǎng),作業(yè)人員推行使用安全繩和防墜器,重點施工部位交叉作業(yè)裝設安全通道。

作。

9、加強了對高處作業(yè)腳手架的驗收管控工作,使用的腳手架不規(guī)范不驗收、不使用,做到不安全不工作,不遷就。

10、加大了違章考核力度,特別是對工作票使用中發(fā)現(xiàn)的問題進行了嚴格的考核。控制住了工作票不規(guī)范的現(xiàn)象。

11、對現(xiàn)場應急預案進行了修改,對燃油泵房防汛進行了實戰(zhàn)演習。

三、存在問題原因分析:

1、班組安全活動不扎實流于形式現(xiàn)象時有發(fā)生,周二的安全活動時間大都保證不了,理由是現(xiàn)場工作忙,沒時間,學習也是一言堂的多,記錄不詳細,不準確,效果不理想。

2、對外包工程項目監(jiān)護人起不到應有的作用,有的項目因為班組人少派不出監(jiān)護人,監(jiān)護人發(fā)現(xiàn)問題不及時制止、糾正,形同虛設,怕得罪人,寧愿參加檢修工作,也不愿意對外包項目進行監(jiān)護工作。

四、今后的努力方向及改進措施:

1、加強反違章責任心教育,不論是領導、管理人員班組長在思想意識上都要服從于“安全”二字,在安全上不具私心,特別是防人身傷害方面,只有遵守安全規(guī)程,沒有“命令”可言,力求各級人員都要做到遵章行事。

2、要使大家都要認識到,設備壞了可以花錢更新,發(fā)生設備缺陷可以消除。如果人沒了,不會因有錢死而復生,人身受到傷害,不會因花錢而復原。

3、強化全員安全素質(zhì)教育,重在提高各級人員的安全責任心上下功夫,加大安全價值觀宣傳力度,加強人的生命是第一位的思想的灌輸。

2015年6月15日

各位領導、同志們:

下午好!下面由我向大家作2015年上半年浦東煙草安全工作報告。

2015年上半年即將過去,浦東煙草全體員工在市局、集團公司安委會、安保處的領導、關心、支持下,緊緊圍繞公司安全目標責任書各項績效指標、安全重點工作計劃,以安全生產(chǎn)標準化建設為主線,狠抓安全基礎、基層、基本功建設,切實落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制,加強安全教育培訓力度,加大安全設施建設投入,持續(xù)開展隱患排查治理,同時,按照安保處的要求,全力抓好各個特殊階段、特殊情況下的安保工作。半年來在全體干部、員工,特別是各職能部門和五家分公司負責同志的共同努力下,公司安全保障能力得到了進一步的提高。到目前為止,沒有發(fā)生一起安全事故,安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)保持著穩(wěn)定、受控的態(tài)勢。下面我分4部分向同志們作匯報:

一、上半年安全工作回顧

1、領導重視、責任制層層落實

司安委會布署,由綜合管理部牽頭,根據(jù)各崗位工作特點、安全風險、行為規(guī)范等內(nèi)容,有針對性、突出個性化地制訂了員工安全承諾書,并于2月底完成了全員安全承諾書的簽約工作。除了加強責任制落實、目標管理和檢查外,今年以來我們還堅持以分公司、以班組、以崗位創(chuàng)先爭優(yōu)為主線,大力開展安全生產(chǎn)標準化崗位達標活動,促進安全生產(chǎn)工作進基層、進崗位、進流程、進制度,真正讓安全生產(chǎn)標準化要素分解、滲透到每個崗位,逐步建立起自我管理、自我完善、自我改進的全員安全管理新機制,安全責任得以層層落實。

在今年一季度安委會上,公司領導又提出了15年安全工作二大思路:

一是重心下移,加大、加強分公司二級安全管理模式的指導思想。公司下設的5家分公司,分別承擔了區(qū)域內(nèi)專賣、營銷及直屬門店的業(yè)務經(jīng)營和各項管理工作,公司安委會緊緊抓住這一特點,要求安全管理部門立足基層、重心下移,全面完善二級責任制管理辦法,協(xié)助分公司健全了以一名分管經(jīng)理為負責人,一名兼職安全管-理-員為核心,各班組組長、門店店長為骨干的基層管理機構,全面負責管轄區(qū)域內(nèi)的安全管理,實行分公司每月覆蓋檢查,門店班組日日自查的方法,從半年來的實踐證明,這一模式的推行有力地推動了基層班組安全工作的管控,消除了過去由于區(qū)域廣、檢查難、死角盲區(qū)多等問題。

位員工。目前已初步擬定“2015年安全獎發(fā)放方案”。

2、注重教育抓培訓、全面提升員工安全自我管控意識

今年以來,人力資源部、工會、綜合管理部三部門相互配合,共計開展各類安全宣傳教育培訓6次,參加人數(shù)共計299人,內(nèi)容主要涉及新安法宣貫、安保隊伍培訓、消防知識講座(外聘)、駕駛員行車安全教育(外聘)、法律法規(guī)知識競賽、危險源辨識和應急預案演練講解等。

如1月份,公司出資5940元制作了“新安法”流動宣傳欄,分別在公司本部、南匯、三林分公司等地巡展;5月27日,公司聘請了上海高級職業(yè)技術培訓中心的王海鷹老師對52名專兼職駕駛員及部分非職務駕駛員進行了交通安全培訓,通過生動講解,案例剖析,使全體駕駛員即提高了專業(yè)駕駛技能,又增強了交通法制意識。今年1-5月,公司85名持證(準駕證)駕駛員未發(fā)生一起交通事故,職工私家車上下班交通也做到了安全無事故;6月11日,公司又舉辦了“安康杯”法律法規(guī)知識競賽,各部門、分公司共推薦24名選手參賽,其中營銷部林銘捷、花園酒店白靈鴿、南匯分公司康麗三位同志勝出,他們將代表浦東煙草參加集團復賽;為盡快落實國家局《關于進一步推進行業(yè)安全工程師聘任工作的通知》精神,班子領導在認真研究安全工程師聘任工作具體要求和特點的基礎上,結合公司實際情況,于4月22日下發(fā)了“關于報考注冊安全工程師職業(yè)資格的通知”,在全公司范圍內(nèi)作了全面動員,鼓勵員工踴躍參加考試,化大力氣,力求今年完成安全工程師的聘任工作。

3、強化隱患排查和治理工作、防范各類安全風險

年初,按照安全生產(chǎn)標準化建設要求,公司制訂了全年安全檢查實施計劃,并在上半年度相繼組織開展了元旦、春節(jié)、電梯、倉庫、道路交通、消防設施等安全普檢和專項檢查共計6次84人次參加檢查,其中班子領導參加4次14人次,發(fā)現(xiàn)安全隱患共計37處,開具隱患整改單6張,有力地促進了隱患排查和治理工作的常態(tài)化和專業(yè)化。如1月27日公司擬定了春節(jié)大檢查實施方案,組成6個檢查小組,每組由一名班子領導帶隊,采取全覆蓋的'方式,對部門、分公司、門店、安全重點部位、出租場所等各個環(huán)節(jié)進行了細致排摸、共發(fā)現(xiàn)各類隱患21項,針對查出的重大問題,下發(fā)了3張整改通知單,要求相關責任部門認真分析隱患產(chǎn)生原因,舉一反三,限期落實整改,對發(fā)現(xiàn)的一般隱患,我們也采取了當場教育,就地整改或其他各種方式予以關閉。

在春節(jié)大檢查中,公司每位班子領導以身作則、認真履職、高標準、嚴要求,使“安全第一”的責任意識傳遞到基層每個部門,為切實提高各級領導的安全意識起到了積極垂范作用。

4、深入開展安全標準化建設、促進管理體系有效運行

實了安全管理基礎,改善了安全生產(chǎn)條件,提高了全員安全意識。

二、加強領導、認真籌備落實“安全生產(chǎn)月”活動的各項工作

1、認真策劃、確?;顒佑行ч_展

5月底公司成立了以安全分管領導為組長,各部門負責人、專兼職安全員、工會代表、職工代表組成的“安全生產(chǎn)月”活動組委會,制訂了《2015年“安全生產(chǎn)月”活動方案》,要求各部門結合工作實際,從提高員工安全意識,掌握安全生產(chǎn)技能,豐富安全知識的角度出發(fā),扎扎實實開展好“安全生產(chǎn)月”各項活動,真正使廣大員工從思想上認識到安全生產(chǎn)的重要性和必要性,將認識轉變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成“人人系安全,安全系人人”的良好氛圍。

(1)5月26日公司召開了“安全生產(chǎn)月”動員會議,會上對安全生產(chǎn)月方案進行了宣傳落實,并就安全生產(chǎn)月具體活動進行了布置。

(2)在本部、各分公司、花園酒店懸掛安全生產(chǎn)橫幅,利用公司安全例會、分公司、班組等各級會議以及電子屏、宣傳欄等形式,對“安全生產(chǎn)月”活動的意義、主題和目的進行宣傳,營造人人關注安全生產(chǎn),努力實現(xiàn)“零事故月”的濃厚氛圍。

(3)突出重點,明確目標。在總結前兩年開展“安全生產(chǎn)月”活動經(jīng)驗的基礎上,今年我們進一步突出重點,豐富內(nèi)容,創(chuàng)新形式,確立了以基層班組、崗位為活動主題的原則,不走過場,確?;顒尤〉脤嵭?。力爭通過“安全生產(chǎn)月”活動,充分調(diào)動全體員工的極枳性,以活動促安全,以活動保安全。

2、統(tǒng)一布置、開展形式多樣的主題活動

(1)按集團安保處統(tǒng)一部署,公司組織開展了安全“隨手拍”和“獻一計”征集活動,共收集作品10件;建議、格言30條。

(2)6月11日公司組織了26人參加了“安康杯”法律法規(guī)知識競賽選拔活動

(3)“安全月”期間,以分級檢查方式實施了安全大檢查:6月15--19日,由分公司組織開展了區(qū)域自查,6月22--26日,公司分2組按實施計劃,有針對性地進行了全面復查。共發(fā)現(xiàn)隱患11處,9處現(xiàn)場得到改正,2處嚴重隱患開具了整改通知單并限期整改。

(4)活動期間,公司組織開展了交通事故、食物中毒應急預案桌面演練,各分公司開展了門店哄搶、踩踏事件應急預案的桌面演練。

(5)6月25日,由工會、綜合管理部牽頭、組織開展了車輛駕駛操作比武,共計32位同志參加,其中陸家嘴、川沙、金橋等部門獲得了好成績。

(6)本次“安全月”各項活動。公司工會、職工代表不僅全程參與、監(jiān)督各項活動的開展,對各項活動也給予了鼎力支持,保障了“活動”有序、健康開展。

動創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

三、上半年安全工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)

1、安全管控還存在薄弱環(huán)節(jié)

從上半年專項檢查中暴露出在對外出租場所、非煙倉庫、特種消防設備方面的管理還存在著不到位或?qū)I(yè)性不強等缺陷。

2、設施設備存在安全隱患

雖然今年上半年我們已著手進行食堂煙道、電器線路改造、辦公大樓裝修策劃等項目,但目前公司包括本部大樓及各分公司、非煙倉庫等處的消防、電氣等設施已明顯老化,已不符合國家現(xiàn)行安全技術標準,存在著一定的安全隱患。

3、安全培訓的質(zhì)量和重視度有待提高

從各項安全培訓情況看,許多場次,特別是涉及人員多的大培訓,各部門包括許多負責人在內(nèi),思想上不夠重視,存在著虎頭蛇尾現(xiàn)象,簽到的多,結束時寥寥無幾,培訓效果無法保證。

四、2015年下半年安全工作重點

1、整體思路:

在認真總結過去6個月工作得失的基礎上,下半年,我們將牢固樹立紀律和底線意識,針對工作中存在的風險和問題,落實具體措施,把防范責任分解到具體部門和負責人,同時加強檢查和考核,把防范風險、排查問題、守住底線作為重點工作抓細抓實。

2、工作措施:

一是針對安全管控中存在的薄弱環(huán)節(jié),制訂專項檢查計劃、落實

整改責任和時限。對一時無法得到徹底整改的問題,要落實專人加強巡查,做到有效、有力監(jiān)管,提高預控風險能力。

二是針對全員安全素質(zhì)提高問題,我們將以專業(yè)達標和崗位達標為重點,積極開展安全生產(chǎn)標準化和職業(yè)健康安全管理體系相關知識的宣傳培訓,不斷提高全體員工安全標準化意識和技能。開展“反習慣性違章、創(chuàng)無隱患崗位”教育活動,分析習慣性違章的成因、表現(xiàn)形式和特點,制訂相應預防措施,努力根除習慣性違章行為,提高全體員工的安全素養(yǎng)。

三是在審視總結上半年工作的基礎上,修改、完善下半年安全重點工作內(nèi)容和各項實施計劃,做到不偏、不漏更具針對性。

各位領導、同志們,通過大家的共同努力,公司上半年安全生產(chǎn)形勢保持了平穩(wěn)、受控狀態(tài)。下半年,讓我們在各自的崗位上再接再厲,持續(xù)努力、更加嚴格、更加細致地做好份內(nèi)工作,為員工創(chuàng)造更加良好的安全環(huán)境。

謝謝大家!

浦東煙草糖酒有限公司

2015.6.24

xx鄉(xiāng)2015年上半年安全生產(chǎn)工作總結 半年來,在區(qū)委區(qū)政府正確領導下,在上級主管部門的指導下,我鄉(xiāng)安辦堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,圍繞安全生產(chǎn)年度目標,保安全、求穩(wěn)定、促和-諧,全面落實安全生產(chǎn)責任制,深入開展隱患排查治理工作,全面推進安全標準化建設,加大安全投入,加快科技進步,提升保障能力,不斷強化安全監(jiān)管,推進工作創(chuàng)新,努力探索和構建長效管理機制,杜絕較大以上事故的發(fā)生。我們在做好日常工作的基礎上,重點抓了以下幾個方面:

一、抓安全生產(chǎn)責任制

一方平安。同時,鄉(xiāng)政府還制定了安全工作應急體系和應急預案,并作付諸實施,效果明顯。

二、抓日常管理

及時傳達貫徹上級有關安全生產(chǎn)方面的文件和會議精神,通知通報及時轉發(fā),針對農(nóng)村農(nóng)時和天氣氣候特點,還適時通過有線電視、手機短信等形式發(fā)出安全生產(chǎn)警示。

三、抓宣傳教育培訓

認真做好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作,上半年共出動宣傳車20臺次,發(fā)放宣傳資料2000余份,書寫各類標語100幅,組織學生、村組干部、車主、船主3000余人觀看了安全警示片,群眾的安全意識得到了增強。?;袠I(yè)、非煤礦山、煙花爆竹經(jīng)營戶等分別由安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)等部門進行培訓,做到持證上崗。一般生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)主、車主、船主、鄉(xiāng)村干部和安全員由我鄉(xiāng)與區(qū)安監(jiān)、交-警、海事等部門共同在鄉(xiāng)上組織培訓,今年共培訓了300人次。

四、抓隱患排查

行了連續(xù)3次的檢查,查出和整治一般隱患10余件(處)。按專項行動和綜合督查的總體要求完成了各項督查任務。

五、抓專項整治

按照市、區(qū)統(tǒng)一部署,認真開展專項整治工作。4月初,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)集中開展道路交通、消防、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、民用燃氣、農(nóng)用機械等七個方面的安全生產(chǎn)專項整治工作,鄉(xiāng)成立了專項整治工作領導小組加強對此項工作的領導。為控制較大以上安全生產(chǎn)事故,堅決杜絕重特大事故,逐步建立各重點行業(yè)領域的安全生產(chǎn)長效機制,確保重點行業(yè)領域的安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉的目標,我們對以上七個方面的專項整治內(nèi)容進行了細化,一一落實了責任單位和牽頭部門,各責任部門按照鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署,有計劃、有步驟地開展了安全生產(chǎn)專項整治工作,目前此項工作雖已完成,但仍在鞏固提高。鄉(xiāng)進一步強化對專項整治的領導和督導,查找薄弱環(huán)節(jié),制定整改方案。同時,凡專項整治工作不力的責任部門,擬在年終目標管理考核中,不列入評優(yōu)評先范圍。

此外,我們還在元旦、春節(jié)、五一等重大節(jié)點前后,突出安全生產(chǎn)重點檢查。每次檢查鄉(xiāng)領導帶隊分組進行全面檢查。每次檢查中發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見,及時通知生產(chǎn)經(jīng)營單位進行整改,以消除各類隱患,防范事故發(fā)生,上半年共查處各類違章30起。

六、抓制度完善和安全投入

今年我鄉(xiāng)制定完善了安全工作十項制度、十項職責、十個登記薄,十條管理體系,十種檔案,有辦公室牌子,辦公桌椅,電話,文件柜,攝像機,電腦等硬件??傊?,鄉(xiāng)黨委、政府非常重視安全生產(chǎn)投入,在鄉(xiāng)財政十分困難的情況下,鄉(xiāng)政府依然每年都投入幾萬元資金用于安全生產(chǎn)工作的開展,安全生產(chǎn)經(jīng)費得到了保障。

半年來,由于我們對安全生產(chǎn)工作的高度重視,加之安委會各成員單位的共同努力,全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)管理工作仍存在一些不足:一是少數(shù)單位主要負責人安全生產(chǎn)意識不強,群眾對安全生產(chǎn)觀念還有些淡薄,存有僥幸心理;二是個別單位安全隱患整改不及時、不到位,呈動態(tài)變數(shù),一般事故時有發(fā)生;三是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開展;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權力有限,監(jiān)管力量不足,適應不了快速發(fā)展變化的安全生產(chǎn)形勢。這些問題的存在,要求我們不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能麻痹大意,要盡最大力量,采取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。

七、下一步工作目標及具體措施

我鄉(xiāng)將繼續(xù)抓緊抓好各項安全檢查工作,確保轄區(qū)范圍

內(nèi)不發(fā)生任何安全事故,為達到這一目標,下一步將采取以下措施:

1、進一步建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)責任制。我鄉(xiāng)將進一步督促企業(yè)搞好各項安全管理規(guī)章制度,明確安全生產(chǎn)責任,使企業(yè)充分認識到搞好安全生產(chǎn)的重要性,安全就是效益。

2、加大有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳力度,強化各企業(yè)的法律意識。按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的有關法律法規(guī)及相關規(guī)定,依法加強對各企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,配合有關部門依法查處違法違規(guī)行為。

3、進一步強化責任意識,加大監(jiān)督檢查力度。 主要是嚴厲打擊違章操作、違規(guī)生產(chǎn)的行為,消除安全隱患,切實抓好春季期間安全生產(chǎn)工作。

xx鄉(xiāng)安全生產(chǎn)辦公室 2015年6月15日

尊敬的公司領導、同事們:

大家好!

半年來,安全質(zhì)控生產(chǎn)工作,始終貫徹“安全第一,預防為主、以人為本”的方針,牢固樹立安全責任重于泰山的意識,認真貫徹上級有關安全生產(chǎn)工作的會議及文件精神,遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全生產(chǎn)工作原則。建立健全安全崗位責任制,探索制定安全生產(chǎn)管理的長效機制,落實責任,強化監(jiān)督檢查?,F(xiàn)將2015年上半年工作向領導匯報:

安全管理、質(zhì)量管控、車輛維修 全、不工作的意識。形成了公司統(tǒng)、安全專職人員抓、現(xiàn)場組長管的三級聯(lián)動安全管理機制和網(wǎng)絡。

2、積極實踐,創(chuàng)新管理。一是采取新舉措。1月22日,重新修

系培訓,現(xiàn)已進行了程序文件編寫和評審階段,通過全公司人員的努力,爭取早日貫標成功。屆時,公司的安全管理工作將步入科學化、規(guī)范化的軌道,安全管理水平將發(fā)生到質(zhì)的轉變和提升。五是獎懲兌現(xiàn)。在今年4月初,安全科造冊向公司報告,及時準確發(fā)放了駕駛員和隨車作業(yè)人員2015年度的安全行車獎,共計發(fā)獎金達 13800 元。對1—6月份發(fā)生過交通違章事故的駕駛員全永波,劉德友等2名駕駛員進行了書面檢查、留崗查看和經(jīng)濟處罰,處罰金額1100元。通過獎懲激勵機制,提高了員工安全作業(yè)積極性,推動公司安全發(fā)展。

3、現(xiàn)場大比武,練好技術保安全。3月29、30日公司組織,安全科落實開展首次“愛崗敬業(yè)比技能,現(xiàn)場練兵保安全”的駕駛員技能比武大賽。大、小車駕駛齊上陣,參加比賽的選手除本公司道路沖水組、垃圾清運組的34名駕駛員外,還應邀爽凈保潔部和壇廠名酒園公司的3名駕駛員參加。通過兩天激烈的比拼,大車組宋文杰獲得此次比賽“一等獎”,何開洪、劉定勇獲得“二等獎”袁偉詞、何家勝、張小兵(爽凈公司保潔)獲得“三等獎”小車組敖洪獲得“一等獎”鄭小勇、趙付勇獲得“二等獎”王洋、程緒華、陳華秀獲得“三等獎”。此次比賽由于得到公司領導班子的高度重視,計劃周密,充分準備,精心組織確保了比賽的有序安全順利進行,達到了比武練技術,行車保安全的目的,比賽活動安全圓滿的成功。

4、做好2015年防洪防汛工作。根據(jù)城-管局要求,安全科對現(xiàn)場各

各種危險物品儲存等進行徹底地檢查、清理疏通;做好防泥石流、山體滑坡、雷擊的防范工作,以確保安全度汛。

5、開展好“安全月”活動,促進安全管理工作上臺階。

( 6、1--6、10)大力營造安全月濃厚氛圍,在公司醒目地方懸掛橫幅“加強安全法制、保障安全生產(chǎn)”;以公司宣傳櫥窗 對安全生產(chǎn)法、交通法等相關法律法規(guī)進行宣傳教育。在現(xiàn)場各組 開展會議宣傳。

1、加強安全生產(chǎn)法規(guī)教育。結合當前安全工作的新形勢、新情況,促進廣大員工牢固樹立“依法治安、法為人人”的法制意識,形成安全生產(chǎn)高壓態(tài)勢,大力營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。

2、(6、10--6、25)認真組織開展安全大排查活動。結合保潔部在安全活動月期間開展了一次全面徹底的安全檢查、事故隱患排查自查自糾活動,及時消除事故隱患,堵塞管理漏洞。排查內(nèi)容:現(xiàn)場安全隱患、員工違章操作、作業(yè)車輛安全、辦公區(qū)用電安全及消防安全,對查出的隱患定時間、定責任人進行徹底整改:

(1)、排查出大型安全隱患3處,小型安全隱患3處,全部責令整改6處;

(3)、6月26日配合城-管局對公司進行安全隱患大排查,查處隱患5處,落實4處,續(xù)改1處。并及時回查了整改結果。通過活動的開展,促進了安全工作的落實和提高,有效預防事故發(fā)生率 。

3、做好夏季各項防暑降溫工作。督導部門、小組認真落實各項防暑

降溫措施,配備必要的通風或降溫物品、防暑降溫藥品及用品,保證高溫作業(yè)、露天作業(yè)人員身心健康,防止高溫中暑等事件發(fā)生。

4、做好2015年防洪防汛工作。對所轄區(qū)域進行了一次全面檢查清理,做好了防洪防汛準備工作。特別是對防洪防汛重點部位、關鍵點位、重要區(qū)段(包括溝、渠)、關鍵庫房、各種危險物品儲存等進行徹底地檢查、清理疏通;現(xiàn)場做好防泥石流、山體滑坡、雷擊的防范工作,以確保安全度汛。

5、積極組織參與集團公司6月17日開展的安全法律知識搶答,提高安全生產(chǎn)法制知識,確保安全生產(chǎn)。

三、總結公司上半年安全情況

2015年上半年,公司共發(fā)生安全事故5起,2起公司主體責任,其余為第三方責任事故,1起主體責任人受傷住院,1起第三方責任受傷住院,事故發(fā)生同比下降50%;主體責任事故下降80%。

四、質(zhì)量控制

安全是工作的保障,質(zhì)量是公司的生命,保潔工作以質(zhì)求存,安全質(zhì)控科上半年按照年度推進計劃對現(xiàn)場管控逐一落實:

2、逐步建立健全質(zhì)量控制制度,與保潔部深入現(xiàn)場考核,落實月考

核,查處不符合保潔標準多起,督導整改100%;

3、按時召開季度質(zhì)量形勢分析會,對存在問題通過ppt視頻精細分析存在問題,產(chǎn)生原因,如何解決;又通過視頻培訓“十無十凈”保潔標準,(“十無十凈”,具體內(nèi)容為:無紙屑、無果皮、無煙蒂、無廢塑料袋膜、無積存落葉、無糞便、無積水、無泥沙塵土、無污物、無雜物;人行道凈、車行道凈、邊溝凈、下水口凈、樹穴凈、綠化帶凈、景觀景點凈、環(huán)衛(wèi)設施設備凈、市政設施凈、員工著裝凈)。

使我們現(xiàn)場管理人員保潔知識較好提高;

五、車輛維修管控

2015年,公司領導車輛、中轉站維修管理統(tǒng)歸安全質(zhì)控科,車輛的管控做了以下部分工作。

2、制定并實施完善車輛維修保養(yǎng)程序制度;

3、車輛的保險續(xù)交工作,嚴格車輛險種程序以及年費繳納優(yōu)惠。

4、定期對車輛和中轉站機械設備安全檢查。

六、存在不足

1、安全巡查還不全面,還存在安全漏洞;

2、工作現(xiàn)場督導不積極,導致安全措施管理不規(guī)范;

3、執(zhí)行力不高,員工違章違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生;

4、個人管理經(jīng)驗缺乏,有待提高;

5、阮件資料整理不規(guī)范;

6、車輛管理有待加強。

今后,我將克服工作中的不足之處,虛心學習,努力提高管理能力,更好的服務公司。

以上是我的半年報告,請領導及同事批評指正|

星城公司安全科潘強

半年來,項目部安全生產(chǎn)工作,始終貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立安全責任重于泰山的意識,認真貫徹上級有關安全生產(chǎn)工作的會議及文件精神,遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全生產(chǎn)工作原則,在項目部范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查及整改活動,積極開展了“全國安全生產(chǎn)月”和“百日安全競賽”活動,進一步完善安全生產(chǎn)四項體系,建立健全安全崗位責任制,探索制定安全生產(chǎn)的長效機制,加強領導,落實責任,強化監(jiān)督檢查?,F(xiàn)進一步促進我項目部工作的開展,將2015年上半年安全生產(chǎn)工作總結如下:

一、完善體制、明確責任,切實強化安全安全監(jiān)管

站領導班子高度重視安全工作,及時召開安全工作會議,對班子成員職責進行明確分工,明確職責,落實責任,要求各成員切實擔負起對安全生產(chǎn)工作的領導、管理、督查、檢查責任,為項目部安全生產(chǎn)工作的順利開展提供組織保障;嚴格落實“一崗雙責”,層層簽訂安全目標責任狀。在去年的基礎上對安全生產(chǎn)責任書的考核內(nèi)容和考核實施細則進行了充實和完善,把安全生產(chǎn)工作目標任務層層分解,形成了“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡格局,為強化安全保障責任,營造和-諧工作環(huán)境,防止責任性事故的發(fā)生,提供了措施保障。

二、積極響應、群策群力,扎實開展安全生產(chǎn)活動

1、安全隱患治理年活動的開展情況

2015年項目部以深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持安全發(fā)展的指導原則,狠抓隱患整改,進一步排查項目部所建工程存在的安全生產(chǎn)隱患,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高安全生產(chǎn)管理水平,確保項目安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

(一)認真制定方案。結合現(xiàn)場工作實際,針對易出現(xiàn)問題的隱患重點環(huán)節(jié)、重點部位,制定了體實施方案。

(二)嚴格落實責任。嚴格落實“一崗雙責”和“分工負責制”,安委會承擔了隱患排查治理的義務和責任,各成員結合個人分工情況積極主動的開展隱患排查治理工作,做到了不走過場、不留盲區(qū)、不留死角。

(三)加強隱患的治理和監(jiān)控。對排查掌握的事故隱患,都立即下發(fā)隱患整改通知書,按照責任、措施、資金、時間、預案“五落實”的要求,已經(jīng)全部整改到位。

2、安全生產(chǎn)月活動的開展情況

充應急救援設備、設施,做到安全生產(chǎn)防患于未然。

三、加強宣傳,廣泛動員,切實增強安全生產(chǎn)意識

(一)積極部署,廣泛動員。領導高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全工作擺上重要議事日程,切實抓緊、抓細、抓實。始終堅持安全例會制度,及時傳達上級文件精神,了解各班組安全生產(chǎn)情況,查擺問題,將各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

(二)強化培訓,增強意識。為提高全項目部的安全管理水平和安全意識,積極開展了安全基礎知識、技術技能和安全法律法規(guī)等方面的培訓教育工作,重點學習了新《安全生產(chǎn)法》,并對學習情況進行了答卷測試,提高了全站干部職工的安全意識,有效的防范了安全事故的發(fā)生。

(三)加大宣傳,強化防范。項目部認真組織,周密安排,加強教育,擴大宣傳,確保目標、措施、任務落到實處。在施工區(qū)和生活區(qū)顯著位置懸掛安全生產(chǎn)隱患防范和專項整治的條幅,努力提高安全生產(chǎn)意識,增強安全生產(chǎn)防范技能。

四、強化措施,突出重點,扎實做好安全生產(chǎn)工作

(一)認真做好節(jié)假日值班工作。嚴格實行節(jié)假日值班制度,堅持領導帶班制,做到定人、定車、定崗,切實做好節(jié)假期間值班工作,加強巡查力度,做好節(jié)假日期間安全保衛(wèi)工作。

(二)認真做好飲食安全工作。切實加強食堂、餐廳的衛(wèi)生管理,努力創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。加大對食品采購的檢查驗收力度,做到無變質(zhì)、腐爛、不合格的食品入庫,確保全體職工的飲食安全。

(三)認真做好夏季“四防”工作。一是防高溫。購買了夏季防暑、防蟲用品,及時發(fā)放到每一位職工手中,防止職工高溫中署;二是防汛。為切實作好汛期的安全度汛工作,成立了防汛領導小組,制定了防汛預案,購買了雨季防汛物資;三是防雷電;四是防大風。面對夏季有可能出現(xiàn)大風天氣,我站對施工區(qū)的標志牌、宣傳牌進行了檢查加固,防止大風天氣造成傾倒、損壞現(xiàn)象的發(fā)生。

(四)認真做好車輛駕駛員的安全教育工作。一是利用安全會對駕駛員進行交通安全教育,嚴禁車輛駕駛員班前飲酒,提高安全交通意識,二是周一對車輛的方向、制動、傳動、車容車貌進行專項檢查,確保運轉正常,不帶故障出車。三是確保駕駛員有良好的精神狀態(tài),在炎熱夏季安排好司機的休息,在行車中能夠始終保持清醒頭腦,杜絕疲勞駕車現(xiàn)象的發(fā)生,確保行車安全。

上半年的安全生產(chǎn)工作已經(jīng)結束,同時也為今后的安全生產(chǎn)工作打下了良好的基礎,在今后的工作中,我們將高度認真履行職責,加大措施,強化管理,把安全生產(chǎn)真正落實到實際工作中去,為圓滿完成全年的各項工作而不懈努力。

×××項目部 2015.6.20

上半年安全工作總結篇四

半年以來,在礦委的正確領導和各級領導的大力支持和幫助下,我們認真貫徹落實上級一系列安全指示精神,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針,以強化安全主體責任為重點,繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)年活動,加大教育培訓力度,提高全員素質(zhì),以職工素質(zhì)保安全,突出一通三防、防治水等安全重點,狠抓現(xiàn)場管理,落實安全生產(chǎn)責任制,以責任落實保安全;大力實施科技興安戰(zhàn)略,打造數(shù)字化礦山,以科技保安全;大力推行質(zhì)量標準化,以質(zhì)量標準化動態(tài)達標保安全;加強安全文化建設,營造了濃厚的安全氛圍,著力提高本質(zhì)安全水平和事故預防能力。上半年,全礦消滅了重傷以上人身事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)雙豐收。

我們始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,不折不扣、及時全面地貫徹落實到全礦每名職工和每項工作中。

廣泛宣傳,層層發(fā)動。自今年以來,全國安全形勢非常嚴峻。省、市主管部門相繼下發(fā)了一系列文件,我礦也制定了一系列安全工作措施,因此,我科在組織學習貫徹上,采取了多種形式,逐級層層進行。

一是召開職工大會,全面學習貫徹上級和我礦安全工作決定及一系列安全工作會議精神。

二是為保證學習貫徹上級安全指示精神的效果,由安教科現(xiàn)場抽查職工的方法進行檢查,做到了上級的安全指示、會議精神,及時、全面的傳達到每個職工,奠定了安全管理的思想基礎,有效地指導了我礦安全工作的開展。

1、深入開展“以活動促安全”活動,全面提高職工安全技術素質(zhì),勝利實現(xiàn)上半年安全生產(chǎn)。進入二季度生產(chǎn)后,11111采面碴格連續(xù)不斷、現(xiàn)場條件復雜等等,這給我們安全管理提出了更高的要求;同時新工人增多,一月至六月底,達到近二百余人,職工素質(zhì)差,安全管理難度大。針對這種情況,安教科在加大現(xiàn)場管理力度的同時,突出職工安全教育培訓,通過五月份的掘工技術比武活動和一通三防比武活動、六月份的百米長卷安全簽名活動,安全游園活動、以《安全責任,重在落實》為主題的安全知識搶答賽,不斷提高職工安全素質(zhì),規(guī)范職工行為,打造特色君鑫安全文化,夯實安全基礎。

2、深入開展安全整治活動。強化重大隱患排查與治理,為安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件。堅持每季一次的重大隱患排查上報和每旬一次的安全自查,采取相應的措施,在礦安全辦公會上進行安排和落實,由各有關部門、單位按各自的職責組織實施,并對落實情況進行復查。上半年共迎接上級檢查20余次,查出隱患140余條,自查14次,查出隱患95條,全部落實整改,做到了及時消除隱患,為安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件。

3、突出礦井防治水、一通三防、機電提升運輸、頂板和火工品五大安全管理重點,確保了礦井安全生產(chǎn)。

4、深入開展“全國安全生產(chǎn)月”活動。六月份是全國第十個“安全生產(chǎn)月”,同時六月份又是實現(xiàn)上半年安全生產(chǎn)的關鍵月份,又是麥收季節(jié),這給我們的安全工作提出了更高的要求,壓力很大。我們要從講政治的高度出發(fā),切實抓好安全工作,要嚴防死守,我們首先深入開展“學《規(guī)程》、學知識、學業(yè)務、提素質(zhì)、保安全”活動。順利通過了煤業(yè)公司的考核。

5、開展事故案例剖析教育。我們利用安全例會組織職工,進行深入剖析,找出事故發(fā)生的深層次原因,算好“政治賬、經(jīng)濟賬、家庭賬、社會賬”四筆帳,從中接受教訓。還充分利用安全宣誓,推廣安全操作口訣,促使職工自覺按章作業(yè),上標準崗,干標準活。以安全文化影響、滲透和熏陶職工,達到寓教于樂,生動感人,努力營造一種濃厚的安全氛圍。

6、加強安全第一責任者的教育。安教科每月在逢9號召開科室會議的同時,又按照礦委要求增加了星期一學習日,對現(xiàn)場管理者進行安全法律法規(guī)、事故案例分析、安全職責等方面的教育,不斷增強安全管理者的安全意識和抓好安全工作的使命感、責任感。

7、加強對特殊工種和新工人的教育。特別是獨立性很強的工種,堅持參加上級三級培訓,上半年共復訓41人,辦理特殊工種證件45人,做到持證上崗。

8、強化對“三違”和安全不放心人物的管理和教育。對違章人員實行教育和處罰相結合,對一般“三違”,基本上以教育為主;對嚴重“三違”,由安教科按事故進行分析,在全礦通報,公開處理。上半年共處理三違人員160人次。

9、加強礦井監(jiān)控系統(tǒng)管理。合理安排監(jiān)控維修人員的工作,從嚴要求,從業(yè)務水平到工作態(tài)度都有了新的轉變,儀器、儀表能夠及時維修和校正,從而保證各類傳感器靈敏可靠,保證對井下各地點有害氣體的適時監(jiān)控。

1、繼續(xù)抓好礦井安全文化建設,進一步樹立“從零開始,向零奮斗”安全目標,“零容忍,零控制”的安全理念,防止驕傲自滿和松懈麻痹的現(xiàn)象,把過去的作為鏡子、作為動力,抓好今后每分每秒安全工作,確保礦井安全生產(chǎn)。

2、堅持以人為本,強化安全第一責任和職工的教育培訓,做到職工安全教育不斷線,不斷提高職工安全技術素質(zhì)。

3、強化重大事故隱患排查治理工作,加大隱患整改落實力度。

一是防止工作流于形式,

二是避免工作不負責任和失職,確保隱患及時得到發(fā)現(xiàn)和處理,保證安全生產(chǎn)。

4、繼續(xù)堅持安全檢查不斷線。堅持“小題大做”抓安全,凡不符合作業(yè)規(guī)程的,堅決予以制止,凡現(xiàn)場存在事故隱患的,堅決掛牌停下來整改,堅決做到不安全不生產(chǎn)。

5、努力建設精干、高效、求真務實、清正廉潔的安教隊伍。堅持安全員在現(xiàn)場就事論事抓問題的工作方法,進一步強化精細化管理,加大安全管理力度,為實現(xiàn)全礦安全奮斗目標把牢每一關、站好每一崗。

上半年安全工作總結篇五

半年來,安全質(zhì)控生產(chǎn)工作,始終貫徹“安全第一,預防為主、以人為本”的方針,牢固樹立安全責任重于泰山的意識,認真貫徹上級有關安全生產(chǎn)工作的會議及文件精神,遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全生產(chǎn)工作原則。建立健全安全崗位責任制,探索制定安全生產(chǎn)管理的長效機制,落實責任,強化監(jiān)督檢查?,F(xiàn)將20xx年上半年工作向領導匯報:

1、落實制度,警鐘長鳴。公司環(huán)衛(wèi)作業(yè)車輛多,最大的安全隱患集中在車輛的管理上。加上保潔現(xiàn)場主次干道上車輛穿梭不息,保潔員工稍有松懈就可能釀成交通事故。為強化安全管理,在第一季度、第二季度公司都按時組織組織全體駕駛員及隨車作業(yè)人員、中轉站人員召開好安全形勢分析會,通過觀看交通事故警示片,請市交警隊專業(yè)人員宣講交通法規(guī)、通報事故案例、違章受處罰駕駛員現(xiàn)身說法,分析季度安全形勢、總結事故教訓等形式搞好安全教育,并結合保潔部召開每月兩次的現(xiàn)場管理人員工作、每月一次的小組對安全工作強調(diào)和要求及現(xiàn)場檢查中的隨機提醒和教育,加大了現(xiàn)場管控的力度,做到了時時刻刻講安全,事事處處抓安全,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,以增強全體員工遵章守法和先安全、后工作,不安全、不工作的意識。形成了公司統(tǒng)、安全專職人員抓、現(xiàn)場組長管的三級聯(lián)動安全管理機制和網(wǎng)絡。

2、積極實踐,創(chuàng)新管理。一是采取新舉措。1月22日,重新修訂出臺了《星城公司關于安全管理獎懲的規(guī)定》4號文件,并在20xx年第四季度安全形勢分析會上組織進行了學習和解讀,使公司安全管理舉措能適應新常態(tài)下安全管理的新要求,要求各成員切實擔負起對安全生產(chǎn)工作的領導、管理、督查、檢查責任,采取激勵機制,獎懲分明,為公司安全生產(chǎn)工作的順利開展提供制度保障;嚴格落實“一崗雙責”,層層簽訂安全目標責任狀。在去年的基礎上對安全生產(chǎn)責任書的內(nèi)容和制度實施進行了充實和完善,公司領導與部門與駕駛員及現(xiàn)場班組長分別簽訂了安全生產(chǎn)責任書,把安全生產(chǎn)工作任務層層分解,形成了“責任到人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡格局;為強化安全保障,營造和諧環(huán)境,防止責任性事故的發(fā)生,提供了預防措施。二是在今年第一季度召開的安全形勢分析會上,安全科根據(jù)季節(jié)變化特點,預先對抓好夏天防暑、駕駛員疲勞駕駛等常識性安全知識教育,對相關的安全防范工作提前進行了安排和部署,半年來將安全防范的關口前移,不斷增強員工的安全防范意識,達到防患未然。三是持續(xù)不斷抓教育,半年來安全科對現(xiàn)場各小組分別進行了安全法律法規(guī)教育共6場,受訓人數(shù)達380人次。四是積極組織貫標活動。20xx年6月以來,根據(jù)總經(jīng)理“深入貫徹落實gb/t28001—20xx職業(yè)健康安全質(zhì)量管理體系標準,升級安全質(zhì)量標準,所有服務項目做到無大的缺陷;所有服務項目都要讓顧客放心、滿意”的要求,公司上下廣泛掀起了貫標運動,經(jīng)過標準體系培訓,現(xiàn)已進行了程序文件編寫和評審階段,通過全公司人員的努力,爭取早日貫標成功。屆時,公司的安全管理工作將步入科學化、規(guī)范化的軌道,安全管理水平將發(fā)生到質(zhì)的轉變和提升。五是獎懲兌現(xiàn)。在今年4月初,安全科造冊向公司報告,及時準確發(fā)放了駕駛員和隨車作業(yè)人員20xx年度的安全行車獎,共計發(fā)獎金達13800元。對1—6月份發(fā)生過交通違章事故的駕駛員全永波,劉德友等2名駕駛員進行了書面檢查、留崗查看和經(jīng)濟處罰,處罰金額1100元。通過獎懲激勵機制,提高了員工安全作業(yè)積極性,推動公司安全發(fā)展。

3、現(xiàn)場大比武,練好技術保安全。3月29、30日公司組織,安全科落實開展首次“愛崗敬業(yè)比技能,現(xiàn)場練兵保安全”的駕駛員技能比武大賽。大、小車駕駛齊上陣,參加比賽的選手除本公司道路沖水組、垃圾清運組的34名駕駛員外,還應邀爽凈保潔部和壇廠名酒園公司的3名駕駛員參加。通過兩天激烈的比拼,大車組宋文杰獲得此次比賽“一等獎”,何開洪、劉定勇獲得“二等獎”袁偉詞、何家勝、張小兵(爽凈公司保潔)獲得“三等獎”小車組敖洪獲得“一等獎”鄭小勇、趙付勇獲得“二等獎”王洋、程緒華、陳華秀獲得“三等獎”。此次比賽由于得到公司領導班子的高度重視,計劃周密,充分準備,精心組織確保了比賽的有序安全順利進行,達到了比武練技術,行車保安全的目的,比賽活動安全圓滿的成功。

4、做好20xx年防洪防汛工作。根據(jù)城管局要求,安全科對現(xiàn)場各組所轄區(qū)域進行了一次全面檢查清理,做好了防洪防汛準備工作。特別是對防洪防汛重點部位、關鍵點位、重要路段(包括溝、渠)、公司庫房、各種危險物品儲存等進行徹底地檢查、清理疏通;做好防泥石流、山體滑坡、雷擊的防范工作,以確保安全度汛。

5、開展好“安全月”活動,促進安全管理工作上臺階。(6、1--6、10)大力營造安全月濃厚氛圍,在公司醒目地方懸掛橫幅“加強安全法制、保障安全生產(chǎn)”;以公司宣傳櫥窗對安全生產(chǎn)法、交通法等相關法律法規(guī)進行宣傳教育。在現(xiàn)場各組開展會議宣傳。

1、加強安全生產(chǎn)法規(guī)教育。結合當前安全工作的新形勢、新情況,促進廣大員工牢固樹立“依法治安、法為人人”的法制意識,形成安全生產(chǎn)高壓態(tài)勢,大力營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。

2、(6、10--6、25)認真組織開展安全大排查活動。結合保潔部在安全活動月期間開展了一次全面徹底的安全檢查、事故隱患排查自查自糾活動,及時消除事故隱患,堵塞管理漏洞。排查內(nèi)容:現(xiàn)場安全隱患、員工違章操作、作業(yè)車輛安全、辦公區(qū)用電安全及消防安全,對查出的隱患定時間、定責任人進行徹底整改:

(1)、排查出大型安全隱患3處,小型安全隱患3處,全部責令整改6處;

(3)、6月26日配合城管局對公司進行安全隱患大排查,查處隱患5處,落實4處,續(xù)改1處。并及時回查了整改結果。通過活動的開展,促進了安全工作的落實和提高,有效預防事故發(fā)生率。

3、做好夏季各項防暑降溫工作。督導部門、小組認真落實各項防暑降溫措施,配備必要的通風或降溫物品、防暑降溫藥品及用品,保證高溫作業(yè)、露天作業(yè)人員身心健康,防止高溫中暑等事件發(fā)生。

4、做好20xx年防洪防汛工作。對所轄區(qū)域進行了一次全面檢查清理,做好了防洪防汛準備工作。特別是對防洪防汛重點部位、關鍵點位、重要區(qū)段(包括溝、渠)、關鍵庫房、各種危險物品儲存等進行徹底地檢查、清理疏通;現(xiàn)場做好防泥石流、山體滑坡、雷擊的防范工作,以確保安全度汛。

5、積極組織參與集團公司6月17日開展的安全法律知識搶答,提高安全生產(chǎn)法制知識,確保安全生產(chǎn)。

20xx年上半年,公司共發(fā)生安全事故5起,2起公司主體責任,其余為第三方責任事故,1起主體責任人受傷住院,1起第三方責任受傷住院,事故發(fā)生同比下降50%;主體責任事故下降80%。

安全是工作的保障,質(zhì)量是公司的生命,保潔工作以質(zhì)求存,安全質(zhì)控科上半年按照年度推進計劃對現(xiàn)場管控逐一落實:

2、逐步建立健全質(zhì)量控制制度,與保潔部深入現(xiàn)場考核,落實月考。

上半年安全工作總結篇六

結合我們社區(qū)實際情況,將消防工作納入社區(qū)治安綜合治理防控體系建設,認真組織開展了消防安全工作,打造出社區(qū)消防安全工作特色,現(xiàn)將全年來消防安全工作情況總結如下:建立健全社區(qū)消防組織領導。

一、建立健全社區(qū)消防組織領導。為了切實做好社區(qū)消防安全工作,我們成立了以社區(qū)書記為組長,社區(qū)民警為副組長,安全安全專干和各網(wǎng)格員為組員的消防安全領導小組。補充和更新了“老媽媽防火團”隊伍,成立了應急救援分隊和社區(qū)居民消防志愿者隊伍,充實了社區(qū)消防的工作力量。加強宣傳教育,增強居民群眾和轄區(qū)單位的消防安全意識。

二、加強宣傳教育,增強居民群眾和轄區(qū)單位的消防安全意識。為了將消防工作深入人心,社區(qū)分別于4月20日和6月24日在萬壽園廣場舉行了兩場大型消防知識宣傳活動:活動利用橫幅、宣傳欄、圖冊、現(xiàn)場演示向居民宣傳消防安全常識;組織轄區(qū)單位和義務消防隊員進行消防器材的操作培訓和應急疏散演練;為“老媽媽防火團”成立十周年組織紀念儀式。社區(qū)還利用網(wǎng)格員進社區(qū),組織網(wǎng)格員在居民小區(qū)為老年人和殘疾人講解消防安全知識并發(fā)放宣傳資料,邀請伍家區(qū)消防大隊的消防民警對轄區(qū)居民入戶宣傳火災的初期撲救和后期逃生知識,以專業(yè)的角度向居民普及消防安全知識。并組織專業(yè)人員為居民免費檢驗天然氣、液化氣灶具,防止發(fā)生由煤氣泄漏引發(fā)的火災隱患,得到了群眾的支持和肯定。社區(qū)還在人口集中的居民小區(qū)和公共場所,建起了5塊大型的消防知識滾動宣傳燈箱,將消防安全宣傳深入人心。社區(qū)消防器材完備,滅火準備充分,應急反應能力得到加強。

三、社區(qū)消防器材完備,滅火準備充分,應急反應能力得到加強。社區(qū)負責對轄區(qū)內(nèi)的所有居民小區(qū)和企業(yè)單位的消防器材進行監(jiān)管和維護,定期檢查消防器材是否完好有效,是否有侵占、損壞、埋壓、丟失消防器材的現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。社區(qū)還爭取了一批消防器材的配備,包括消防水帶、消防水槍、消防扳手和消防巡邏自行車,網(wǎng)格員和義務消防員每天都會騎上消防巡邏車在轄區(qū)內(nèi)巡視,一路上警燈閃爍警示人們注意防火安全。巡邏車上配備了消防器材,遇上火險義務消防員能第一時間趕到現(xiàn)場撲滅火災,將火災消滅在萌芽狀態(tài)。規(guī)范社區(qū)消防管理,落實安全責任,加強日常工作。

四、規(guī)范社區(qū)消防管理,落實安全責任,加強日常工作。完善社區(qū)消防日常管理,制定了社區(qū)消防工作職責,社區(qū)消防工作制度,社區(qū)居民防火公約等一系列工作制度。同轄區(qū)企事業(yè)單位和特種行業(yè)簽訂了消防安全生產(chǎn)責任書,同網(wǎng)格員簽訂了消防安全工作責任書,把消防安全工作落實到人。形成了一人抓安全,層層抓安全的工作局面,避免了工作中盲木無緒眉毛胡子一把抓。加強對轄區(qū)的日常巡查制度,網(wǎng)格員每天上午和下午各在轄區(qū)內(nèi)巡視一個小時,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。每月有檢查、有記錄、有落實,發(fā)現(xiàn)消防安全隱患及時匯報、整改。安保人員負責各小區(qū),社區(qū)消防志愿者負責各街巷,居民組長負責各樓棟,從而使消防安全防控網(wǎng)絡輻射到轄區(qū)內(nèi)重點地段和角角落落。在防火檢查中,我們對轄區(qū)基本情況底數(shù)清、情況明、重點隱患不失控:轄區(qū)內(nèi)常住人口5180人,暫住人口583人,新建小區(qū)2個,雜居小區(qū)12個,機關事業(yè)單位12個,企業(yè)單位27個,個體工作商戶284戶,工業(yè)企業(yè)5家,商業(yè)12家,服務業(yè)10家,教育1家,醫(yī)療2家,?;方?jīng)營單位1家,加油站2家,煙花爆竹經(jīng)營點2家。安全隱患排查不留死角,遇到問題及時上報,及時解決。社區(qū)在檢查消防安全工作中,查出消防安全隱患三起,下達整改責任書一份,現(xiàn)已全部進行了整改,消除了安全隱患。開展關愛行動,對轄區(qū)內(nèi)的特殊人群進行幫扶。

記表。社區(qū)成立了消防安全幫扶小組,并積極落實幫教措施,對特殊人員多一份關愛,多一份耐心,使他們多掌握一點消防知識,多一份消防安全保障。開展專項行動,大力整治雜居小區(qū),居民樓棟的消防安全隱患。

六、開展專項行動,大力整治雜居小區(qū),居民樓棟的消防安全隱患。今年七月、八月,利用兩個月的時間對居民小區(qū)和樓道雜物進行了專項整治工作。對小區(qū)內(nèi)亂搭亂建侵占消防通道的情況進行了拆除;樓道內(nèi)堵積的雜物、木柴、舊家具等火災隱患進行了清理,共清理、清運雜物22車消除了居民身邊的火災隱患,還居民一個安全舒適的生活環(huán)境。在街道安委會的領導下,在上級消防部門的支持下,我們社區(qū)在消防安全中做了一些工作,也取得了一定的成績,得到了上級的肯定。我們一定會一如既往的努力工作,再接再勱,做到思想創(chuàng)新、辦法創(chuàng)新、與時俱進,把安全工作常抓不懈,掌握工作主動把這項工作更加扎實有效得做的更好。

上半年安全工作總結篇七

為切實做好學校安全工作,全面消除安全事故隱患,杜絕事故的'發(fā)生,根據(jù)上級文件精神,以及市教體局、鎮(zhèn)中心校的安排部署和具體要求,結合我校的實際,狠抓學校安全管理和學生安全教育工作,切實落實學校安全責任制,強化薄弱環(huán)節(jié)的安全管理,全面排查可能出現(xiàn)的安全隱患,新學期開始我校認真開展了拉網(wǎng)式大整治、大排查工作?,F(xiàn)將工作總結如下:

以“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想,從樹立和落實科學發(fā)展觀的高度,充分認識當前學校安全工作的嚴峻性、艱巨性和復雜性,保持高度警惕,切實強化安全監(jiān)督檢查,及時消除各類安全隱患,努力減少安全事故,堅決遏止重特大事故的發(fā)生。

專門成立了專項安全排查工作領導小組,把安全排查整治工作作為學校首要工作,作了全面安排和部署,做到分工明確、職責明確、責任到人、落實到崗。

(一)第一階段,宣傳教育。

學校按照安全排查工作的要求和內(nèi)容分別召開全校教職工大會和全校師生大會,校長全面?zhèn)鬟_上級會議精神,并針對學校實際作具體布置:

1、各班召開“珍愛生命,安全第一”為主題的班會;

2、每班出一期安全黑板報;

3、宣傳窗內(nèi)辦一期安全宣傳刊;

4、各班辦一期安全手抄報;

5、舉行安全知識測試活動;

6、利用集會對學生進行安全教育,教育學生注意交通、用電、飲食衛(wèi)生等安全,還教育學生防火、防盜、防溺水等。

(二)第二階段,進行班級內(nèi)部自查與整改。

開學第二周為班級、辦公室、遠程教育教室、公共設施的自查階段,對自查出的問題立即整改并報告給安全領導小組。對不能徹底排查的安全隱患必須書面報告安全領導小組,由安全領導小組制定整治方案、措施,限期整改。

(三)第三階段,拉網(wǎng)式大排查。

由xx校長帶領,安全領導小組于開學后的第三周對學校的安全隱患再一次進行拉網(wǎng)式大排查,存在的安全隱患立即整改。主要情況為:

(1)學校健全完善了學校安全工作領導責任制、工作責任制、安全工作各項管理制度,進一步落實工作機構和人員,強化學校安全組織管理、責任意識,加強安全工作的管理和督查,做到工作落實到人,職責明確,責任到人。

(2)設施設備安全。我校校舍房屋建筑手續(xù)齊全。學校的校舍及常用的設施設備已經(jīng)維修或更新,檢查更換了教室內(nèi)不亮的日光燈管,維修了教室里損壞的門、窗、桌椅?,F(xiàn)能夠保證師生使用時的安全。

(3)消防安全。我校定期檢查人員相對集中或可造成安全事故的場所,如學生宿舍、食堂、閱覽室、會議廳、鍋爐房、燃氣設施、供電設施、實驗室等重點防火部位的安全隱患,按照公安消防部門的要求,及時進行整改。對于學生比較集中的教學樓、宿舍樓等地方,配備了必要的消防設施;樓道內(nèi)的電燈完好,能夠正常使用,樓層轉向平臺處加裝了照明設施及應急照明燈;明確了整改責任人,確保防火安全。

(4)飲食衛(wèi)生安全。做好流行性疾病的宣傳及預防工作。學校食堂定點采購有關資料齊全,保存完好。加強了學生食堂、小商店的衛(wèi)生管理,對炊事人員進行安全和衛(wèi)生知識教育,對學生進行自我防范意識和能力的教育,不食用來歷不明的食物。

(5)交通安全。嚴禁師生乘坐機動三輪車、低速載貨汽車、無證照車輛;接送學生的車輛手續(xù)齊全,堅決禁止雇傭或使用報廢車、拼裝車、未檢驗或檢驗不合格以及不符合安全技術標準的車輛接送學生;接送學生的車輛嚴格按照核定人數(shù)載客,無超員現(xiàn)象。

(6)學校周邊環(huán)境安全。學校與公安、文化等有關部門聯(lián)合,加大了學校周邊環(huán)境的治理力度,堅決取締了學校周邊違法的場所;門衛(wèi)嚴格按照學校規(guī)定查驗來訪人員身份證,嚴格履行登記手續(xù),防止非教學用的易燃易爆物品,有毒有害物品和管理刀具等危險品進入校園,學校周邊環(huán)境目前良好。

(7)其它安全。加強師生心理健康教育,杜絕了師生因心理壓抑或失常造成的安全隱患以及校園暴力事件等。

上半年安全工作總結篇八

下面我代表櫻桃園聯(lián)校向全體教師匯報20__年度工作情況,安排20__年度教育教學工作要點。

第一部分:20__工作總結

一年來,在縣教育局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,我們堅持以“科學發(fā)展觀”為指導思想,以落實“以人為本”作為管理理念,以構建和諧教育為工作核心,解放思想,更新觀念,帶領全鎮(zhèn)廣大小學教職工,團結進取,奮力拼搏,取得了全縣一流的工作業(yè)績,創(chuàng)造了我鎮(zhèn)教育事業(yè)的新輝煌?,F(xiàn)將一年來的工作向大家進行匯報如下。

一、學校管理科學規(guī)范,和諧校園初步形成

為深化教育人事管理改革,使學校管理更加科學、規(guī)范、高效,推進全員聘任制度,與每位教職工簽訂了《聊城市事業(yè)單位聘用合同》,明確了崗位職責,激發(fā)了工作熱情,鼓舞了干勁。為嚴格崗位紀律管理,給八處中心校安裝了指紋考勤機,促進了學校管理進一步走向規(guī)范化,嚴格了人事紀律和考勤管理。為全面貫徹《山東省中小學基本管理規(guī)范》,制訂了《櫻桃園鎮(zhèn)聯(lián)校教育教學工作評估實施辦法》,從校園環(huán)境、教學設施、管理機構及制度、管理者素質(zhì)、教學常規(guī)、推進素質(zhì)教育、教科研工作、教研活動等八方面對各學校的進行評估,多樣化的量化學校工作。

建立了教師專業(yè)化成長評估體系。針對教師考核工作改革和促進教師管理的過程化的需要,為促進教師走專業(yè)化成長之路,我們從20__年3月份開始醞釀建立教師專業(yè)化成長管理體系,經(jīng)多次研究,制定了《櫻桃園鎮(zhèn)聯(lián)校教師專業(yè)成長考核實施辦法及實施細則》,為全面評價教師的教育教學工作提供了可操作性依據(jù)。9月份為每位教師建立了專業(yè)成長專用檔案,每人一盒,一式兩份,聯(lián)校和小學各保存一份,動態(tài)化記錄個人基本信息、學歷進修、師德評議、教學成績、論文論著、教研科研等成長情況。我們經(jīng)教代會通過后,開始正式實施,在學年末根據(jù)專業(yè)成長記錄的各項內(nèi)容,量化記分后排列名次,警告和處罰名次較低者,拿出兩萬元獎勵積極進取、成績優(yōu)異、成長突出的教師,促進教師整體走向?qū)I(yè)化。

加強了校園文化建設,提高各小學校長和全體教師在校園文化建設方面的思想認識,明確了學校設施、教學活動、人際關系、花草樹木、課程資源等在學校文化建設中的作用,各小學的校園文化建設均有明顯起色,加強了師生團結協(xié)作能力,拓寬了教育資源開發(fā)渠道,增進了資源共享,和諧校園建設穩(wěn)步推進。

“書香校園”工程在全鎮(zhèn)開始推行。在鎮(zhèn)實驗小學開展“學生雙休日讀書計劃”取得一定經(jīng)驗的基礎上,按照縣教育局的部署,聯(lián)校從11月份開始,在全鎮(zhèn)所有小學推行“書香校園”工程,鼓勵師生養(yǎng)成讀書習慣,制定讀書計劃,建立閱讀筆記,定期開展交流、展評,在建設“學習型校園”和構建“書香校園”工作中邁出了堅實的步伐,有利于提升學校文化建設的層次,拓寬教育學習資源,促進教師知識結構的轉化和優(yōu)化,在專業(yè)化成長之路上更好、更快發(fā)展,促進學生綜合素質(zhì)全面和諧提高。

二、德育工作扎實推進,師生道德水平逐步提高

在清明節(jié)前夕,聯(lián)校組織開展了“緬懷革命先烈,勵志健康成長”讀書征文活動,使學生受到了一次生動的思想教育,增強學生的愛國情操,激勵學生的學習情趣。

在“5.12”汶川大地震發(fā)生后的第二天,我們熱切關注災情,對于災區(qū)人民承受的巨大身體和心靈的苦難,全鎮(zhèn)師生如同身受,各校先后掀起為災區(qū)捐款獻愛心活動,教師捐款一萬七千余元,學生捐款八千余元,黨員繳納特殊黨費四千五百余元,捐款總額居全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校的前列,受到了教育局領導的贊賞,捐款活動場景在《莘縣教育》周刊上刊登,師生的思想認識進一步提高,堅定了團結一致、眾志成城、共抗災難、再創(chuàng)輝煌的決心和信心。

為迎接北京奧運會的勝利召開,表達對祖國綜合國力不斷增強的喜悅自豪之情,表達對“科技奧運、綠色奧運、人文奧運的”莊重承諾的支持,我們按照上級部署,創(chuàng)造性地開展活動,舉行了“心系奧運、健康成長”征文活動,取得了良好效果。

學生綜合素質(zhì)評定工作走向規(guī)范化。從20__年開始每學期進行綜合素質(zhì)評定,為所有小學生建立成長記錄袋,動態(tài)記錄學生成長信息。聯(lián)校制定了《學生成長記錄袋管理使用辦法》,投入近四萬元,統(tǒng)一購置了專用檔案櫥,為每一個學生統(tǒng)一購置了成長記錄檔案袋。通過實施“學生成長記錄袋”評價制度,引導、鼓勵、促進學生的發(fā)展,使學生既能學會判斷自己的進步,感受成功的喜悅,又能積極反省自身的不足,主動尋求改進的方法和途徑,還能幫助教師、家長了解學生的成長與進步,交流信息,探討方法,尋求最佳教育途徑。

重點加強了留守兒童少年的管理。我們在今年4月初組織了特殊學生群體調(diào)查,建立了特殊學生群體信息數(shù)據(jù)庫,掌握了家庭貧困生、學習困難學生、單親或孤兒、進城農(nóng)民工子女、農(nóng)村留守兒童、隨班就讀殘疾兒童、家庭條件特優(yōu)生、學習成績特優(yōu)生等八類特殊群體的信息,特別是比較突出的農(nóng)村留守兒童問題,采取了家訪、師生結對和生生結對幫扶等形式,穩(wěn)定了學生思想、學習和生活,杜絕了安全隱患和違法事件的發(fā)生,解除了外出務工家長的后顧之憂,在建設和諧社會中邁出了踏踏實實的一步。

我們根據(jù)新的師德評估內(nèi)容,制定了“學生評教”和“家長評教”標準,于12月21日組織各小學開展了“學生評教”和“家長評教”活動,將評分結果記入教師年度專業(yè)成長評估總分。要求全體教職員工,特別是教育干部和班主任認真履行師德規(guī)范,認真落實了廉政建設要求。

經(jīng)過大家的不懈努力,致使我鎮(zhèn)教師隊伍作風嚴謹,師生思想穩(wěn)定,學習氛圍濃厚,和諧校園已基本建立,為實現(xiàn)高效教學奠定了堅實基礎,聯(lián)校被評為“全縣黨風廉政建設先進單位”、“全縣學校德育工作先進單位”。

三、安全工作常抓不懈,確保教育安全運行

為確保廣大師生的生命和財產(chǎn)安全,我們時時講安全,處處防隱患,警鐘長鳴,不敢有絲毫麻痹和懈怠。大力進行安全教育,學習安全知識,營造濃厚的安全教育氛圍,各學校在校門口和校內(nèi)醒目位置拉起安全標語橫幅,開辟安全教育專用板報欄,強化了師生安全意識。構建安全管理網(wǎng)絡,嚴格管理制度,安全責任落實到位。聯(lián)校每周例會安排的首要工作是安全工作,了解的第一個問題就是學校安全問題。聯(lián)校與各學校、學校與教師、教師與學生層層簽訂了安全責任書,做到了責任明確、要求具體、措施得力。安全檢查經(jīng)?;?、制度化,防患于未然,給廣大師生創(chuàng)造了安全的教育教學環(huán)境。

由于措施得力,全鎮(zhèn)各小學認真落實聯(lián)校要求,全鎮(zhèn)小學和幼兒園均未發(fā)生任何安全事故,確保了學校師生生命財產(chǎn)安全和學校安全運行,聯(lián)校于20__年被評為“全縣學校安全工作先進單位”。

四、優(yōu)化資源配置利用,實現(xiàn)資源共享

把握信息時代脈搏,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。農(nóng)村教育要快速發(fā)展,必須緊跟時代步伐。把握信息時代脈搏,利用信息技術,更新教育管理手段,及時了解教育發(fā)展形勢,是社會發(fā)展的必然要求。聯(lián)校確立的指導思想是:重點投入,超前發(fā)展。一年來,我們集中財力20萬余元為全鎮(zhèn)18處小學和中心幼兒園配備了電腦及視頻設備,達到一校一臺,最終保留的8處小學達到每校2臺。各小學連接了互聯(lián)網(wǎng),申請了公務電子郵箱,通過電子郵箱加強各校聯(lián)系,凡是可以用電子形式上交的材料,不再手寫和打印。這是全鎮(zhèn)小學辦公方式的重大改革,將促進信息技術的學習、使用,提高辦公效率,節(jié)省辦公成本,推進無紙化辦公。

開辦了“櫻桃聯(lián)校百度博客”,設立了投稿專用郵箱,師生稿件分為名師風采、精彩案例、童心童語、計劃總結、詩歌散文、教育管理、教育敘事、教學科研、時事評論等類別,為全鎮(zhèn)小學教師和學生搭建了一個及時、量大、方便、快捷的交流平臺,有利于大家展示教育教學成果和心得,展示成長進程和藝術才華,實現(xiàn)資源、信息和成果共享,把師生的優(yōu)秀作品更快推向媒體,更好地做好教育宣傳工作。2019年11月開辦以來,已有近120篇文章在博客上發(fā)表。這一措施使我鎮(zhèn)學校管理、信息教育、教師培訓、教學改革實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。

創(chuàng)新做好頂崗支教實習生工作。“頂崗支教雙提高工程”是縣教育局針對農(nóng)村小學師資實際情況,采取的一項創(chuàng)造性舉措。我們按照縣教育局的要求,妥善做好頂崗支教實習生工作。采取有力措施確保頂崗實習生人身、財產(chǎn)安全。對他們舉辦了師德教育,崗前培訓,業(yè)務指導,結對協(xié)助,經(jīng)驗交流等活動,提高了教育教學能力。在提高頂崗實習生教育教學實踐能力的同時,我們在職教師從他們身上學到了先進的教育教學理念、嶄新的教育教學方法,了解到了大量的時代發(fā)展信息和教育發(fā)展趨勢,學到了很多實用的計算機技術,對拓寬教育教學資源、改進教育教學方法,提高教育教學質(zhì)量起到了推動作用。

我們積極鼓勵教師撰稿在各級各類教育刊物上發(fā)表。一年來,全鎮(zhèn)教師共發(fā)表縣級以上優(yōu)秀論文200余篇,其中35篇被評為省優(yōu)秀論文,40多篇在國家級報刊發(fā)表,17篇教育教學案例和26篇教育敘事獲縣級獎勵,5篇獲省級獎勵。鎮(zhèn)實驗小學在20__年10月份《當代小學生》雜志上以“科技風”為主題專欄,發(fā)表學生作品7篇。

五、師資培訓蓬勃開展,教師素質(zhì)大幅提高

20__年是我縣師資大培訓年,全方位、多層次的培訓接連不斷,密度之高、力度之大前所未有。我們認真領會師資大培訓的意義和工作部署,建立組織,加強協(xié)調(diào),統(tǒng)一規(guī)劃外出學習培訓人員,并創(chuàng)新開展鎮(zhèn)級校本培訓,努力提高教師素質(zhì)。

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上半年安全工作總結篇九

1、上半年未發(fā)生輕傷及以上人身傷亡事故;未發(fā)生二級及以上非傷亡事故;未發(fā)生一次110kv、10kv及以下惡性誤操作事故。未發(fā)生有人員責任的主設備事故、火災事故以及變電故障類事故。

2、在4月份一次性完成了110kv董銀線的送電工作,并成功將滿負荷切換到董銀線,為安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎。

3、上半年執(zhí)行變電工作票42張,倒閘操作票票51張,票證合格率100%。

4、全分廠上半年未發(fā)生安全事故,110kv變電站自投運至今安全運行天數(shù)為465天,實現(xiàn)百日安全無事故記錄。

5、完成了12名員工“特種作業(yè)操作證”的培訓取證工作。

6、分廠組織安全檢查、隱患排查26次,共整改隱患80余項,隱患整改率100%;安全隱患旬報及周安全程度預評估各上報12次。

7、“零泄漏工廠”創(chuàng)建活動已初步消除了現(xiàn)場的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,各類設備漏點臺賬等齊全。

8、組織了9次突發(fā)事故、“雨季三防等預案的演練,并預案中的不足進行了修改、完善。

9、根據(jù)公司要求編制分廠“雨季三防”應急預案,并進行了三次專項檢查。

10、配合公司開展“安全生產(chǎn)月”系列活動,特別是“觀看警示事故案例、當一次安全生產(chǎn)檢查員”等活動以及應急預案的演練大大提高了員工的安全生產(chǎn)意識,推進了員工從“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”“我能安全”的轉變。

11、分廠安全雙基工作緊跟公司步伐,按照“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的工作要求實行正職考核副職、副職考核專職管理人員的制度,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,從根本上實現(xiàn)分廠的安全生產(chǎn),并在上半年取得了較好的成績。

12、強化安全基礎培訓,上半年共培訓13次,31課時,參訓人數(shù)387人次。通過對新進員工三級安全教育、安全技能和安全措施等強化培訓,全體員工對安全生產(chǎn)重要性的認識明顯提高;對化工企業(yè)典型事故案例的學習、分析、討論,使全體員工做到吸取別人的教訓,舉一反三,結合工段、班組和崗位工作實際,制定有針對性的防范措施,真正使安全生產(chǎn)從分廠到工段、班組、個人做到“橫向到邊、縱向到底”,確保安全生產(chǎn)。

13、堅持安全生產(chǎn)“兩手抓”的工作方針:一手抓教育,一手抓現(xiàn)場。為確保安全生產(chǎn),分廠領導及各級管理人員高度重視,按照公司相關下現(xiàn)場要求和值班制度,親自參加現(xiàn)場安全監(jiān)督、安全檢查、控制現(xiàn)場安全生產(chǎn),及時查處違章違紀行為;及時對“兩票三制”執(zhí)行情況、現(xiàn)場交接班情況、隱患整改及危險點預控情況進行檢查。堅持安全生產(chǎn)責任追究制,對發(fā)生的事故、未遂和違章違紀事件嚴格按“四不放過”的原則,對違章違紀人員進行嚴肅處理。對查出的安全隱患,按“五定”原則認真組織落實整改工作,及時消除安全隱患。

1、在保護電力設施方面的工作需進一步提高,對公司外供電線路和廠區(qū)內(nèi)架空線路加強巡檢,做好保護電力設施工作。

2、危險點分析預控工作,危險點重點把握不明確,重點突出不夠。下一步加強作業(yè)現(xiàn)場安全措施,注重作業(yè)細節(jié),對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的危險點及時預警,消除不安全因素。

3、違章違紀現(xiàn)象時有發(fā)生,別員工安全意識較差,在工作時忽視了個人安全防護。以后工作要加強員工安全培訓和現(xiàn)場檢查力度,提高員工個人安全防范能力。

4、崗位描述、手指口述推行不夠到位,部分員工對預案內(nèi)容不熟知;今后工作中加大崗位描述、手指口述現(xiàn)場的確認和預案的培訓與演練。

1、完成110kv系統(tǒng)、10kv系統(tǒng)、水泥廠、鹽礦的電氣預防性試驗,檢查出存在的電氣隱患,并及時整改。

2、持續(xù)做好“雨季三防”工作,進行檢查和演練。

3、對絕緣鞋、絕緣手套等高壓絕緣用具進行試驗。

4、編寫分廠“冬季四防”應急預案,做好“冬季四防”工作。

5、編制20xx年安全工作計劃和安全培訓教育計劃。

1、各項檢查考核工作項目繁瑣太多,有些太虛不切實際,給分廠及員工日常工作帶來很大負擔。建議適當削減考核內(nèi)容,使各項工作更切合于實際,更能面對現(xiàn)場、面對實際、面對問題。

2、“雙基”標準中分廠領導檢查次數(shù)定的過多,由于正職和副職人數(shù),導致檢查、排查需要每三天就組織進行一次,一味的追求檢查次數(shù),會致使檢查流于形式,為了完成“檢查”而進行“檢查”。建議適當減少規(guī)定檢查次數(shù)。

上半年安全工作總結篇十

歲末臨近,新春將至,不知不覺,20x年轉眼間已經(jīng)過去了。近一年來我在站領導的正確領導和關懷下,在值長的帶領下,在各班組成員的幫助下已從當初一個參加變電運行工作的新人,成為如今運行工作中的一名正值班員,并緊緊圍繞公司中心任務,堅持“安全第一,預防為主”的方針,奮力拼搏,在各個方面都取得較好的成績,全面優(yōu)質(zhì)地完成了上級領導下達的各項任務。

回顧一年來的工作,我主要做了以下幾個方面:

1、安全生產(chǎn)是所有工作的重中之重,一年中我加強對《電業(yè)安全工作規(guī)程》的學習;及時學習安全簡報、督查通報和事故快報,吸取事故教訓,舉一反三;嚴格“兩票三制”,規(guī)范操作,杜絕習慣性違章,夯實了安全生產(chǎn)的基礎。在今年各項倒閘操作,特別是綜合性檢修的送電過程中,我能嚴格按照倒閘操作規(guī)范化流程進行,順利的完成了本年度的倒閘操作。

我還積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。通過日常安全活動的參加,認真學習安全生產(chǎn)的方針政策、上級的規(guī)定指示和要求,認真學習上級下發(fā)的各種安全文件安全簡報和事故通報,認真學習相關規(guī)程和制度,我找到了許多工作中的不足,安全意識也得到了很大的提高。另外根據(jù)季節(jié)特點以及上級要求我還積極參與春季安全大檢查、秋(冬)季安全大檢查和“安全月”活動等工作,按照上級的部署和要求,以實事求是的工作態(tài)度進行認真學習排查,和同事們找出安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和設備缺陷。

2、過硬的業(yè)務技能是安全生產(chǎn)的前提,所以在安全生產(chǎn)的同時我還積極開展對自身的業(yè)務技能培訓。通過一年多的學習和工作經(jīng)驗的積累,雖然在業(yè)務水平上有了一定的提高。但是目前,隨著本所設備的不斷更新,必須加強崗位技能的培訓。為此,要加強自身業(yè)務學習,刻苦鉆研技術水平,提高自身的業(yè)務技能和對事故的應急處理能力,在作好每月的技術問答、現(xiàn)場考問和事故預想、以及每季的反事故演習同時,主動參與到變電站檢修試驗工作,向現(xiàn)場調(diào)試檢修的師傅討教,把書本上的知識同具體設備有機結合起來學習。

3、在完成自身本職工作的同時,還積極參與班組布置的各項工作。

今年我們班組于年初成立了x小組,我在小組中負責x的制作工作。我們x小組的課題于x月在站發(fā)布,成果得到了站領導評委的一致認可。本次x活動使我的工作能力和解決問題的能力都得到了很好的鍛煉。

4、自身的專業(yè)業(yè)務水平不高,事故應急處理能力不強。雖然通過x年多的學習和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務水平上有了一定的提高,也成為了一名正值班員。但由于我在變電運行這個工作崗位上時間還不長,所以業(yè)務水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低,離一名合格的正值班員還有一段距離。

5、安全意識還不夠強。有時的安全活動沒有能夠認真的投入,在平時對于安全在思想上有時還有點松懈。具體表現(xiàn)是在平時工作中還有一些習慣性違章現(xiàn)象沒有完全杜絕,例如:操作時監(jiān)護不到位,巡視時不按規(guī)定的巡視路線巡視和沒有按規(guī)定時間巡視等現(xiàn)象。

人身事故的發(fā)生,以確保全公司的安全生產(chǎn);第三,加強自身的技術業(yè)務水平培訓,特別對于新運規(guī)和提高事故處理的能力是近階段我學習的重點;第四,加強自身思想政治學習,在思想上認識到安全活動的重要性,通過安全活動不斷地提高自身的安全意識。

回顧歷史,展望未來,我們正面臨著一個繼往開來的新的發(fā)展時期,歷史賦予了我們機遇,同時也賦予我們責任。隨著超高壓發(fā)展的不斷深入,我將以積極的姿態(tài)來調(diào)整自己,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐。

上半年安全工作總結篇十一

xx年上半年我校以對全體學生和人民高度負責的精神,認真貫徹上級有關安全工作文件精神,依靠全體教職工在全校組織開展了一系列安全教育宣傳活動,并取得了一定實際性效果?,F(xiàn)將我校安全工作總結如下:

安全工作,是學校順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩(wěn)定的校園環(huán)境,學校的各項工作都無法正常進行為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全工作的領導,我校成立了以校長王宗民為組長的安全工作領導小組,特別是發(fā)揮了班主任在安全中的重要作用,確保了工作的實效性。

1、建立安全工作責任制和責任追究制。開學之際同各班班主任簽訂了安全工作負責書,將此項工作做為相關責任人目標考核的重要內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對因此項工作力度不夠而造成安全事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。

2、建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度以及學生管理、領導帶班、值日值班、防中毒、防溺水、防火安全管理、防交通事故、兩練(應急疏散演練,自救、互救演練)等制度。

在本學年度,我們組織學習了安全教育工作管理制度,對校內(nèi)易發(fā)事故及重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展兩次深入全面的大檢查,并建好了記錄,消除了重點隱患。

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育宣傳月為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、活動、樓道等的安全教育。開展了形式多樣,內(nèi)容豐富的各項活動,寓教于樂,收到了良好的效果。

2、學校放學后,廣播提示回家路上注意安全,門崗關閉大門;

7、各班班主任根據(jù)本班的實際情況,在每周都保證上一節(jié)安全教育課,內(nèi)容涉及了安全知識的方方面面,方式方法靈活多樣。

8、聘請司法、公安干警為全校師生進行“安全知識講座”等。另外,我校還利用體育課,認真進行了逃生自救演練活動。演練活動按原計劃和要求順利進行,師生行動迅速且井然有序,全校師生從聽到信號到在操場上整齊列隊僅用時二分鐘。通過本次演練活動全校師生的提高了安全防范意識,學生的自救求生能力得到了很好的鍛煉。

經(jīng)過我們的排查,目前學校安全工作存在以下問題。一是學校兩座教學樓后邊的300米圍墻,由于是十幾年前建造的,墻體出現(xiàn)傾斜,現(xiàn)在存在一定的安全隱患,變成了危墻,希望上級領導給與重視并維修或者新建。二是薛閣塔是我市重點文物,由于多年沒有維修,并且在我校墻外,上邊的裝飾物很容易給過往的行人及學生帶來不安全的因素,強烈建議上級能夠重視起來,給學生一個安全依靠。我校也幾次對文物部門進行通報此事。得到的答復是馬上加固,整修,可至今沒有見實施。三是最值得注意的是,學校周邊的小吃攤點和成人麻將點,每天都有幾十人在距離學校不到二十米的地方進行所謂的“游戲”,有的甚至就在學校門口玩游戲,對學生的身心帶來很大的影響。學校多次進行交涉未果,希望有關單位清查。

上半年安全工作總結篇十二

總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此,讓我們寫一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?以下是小編為大家整理的上半年安全工作總結,歡迎閱讀與收藏。

安全是個永恒的話題,是各項工作進行的有力保障,在上半年我站的工作中,我們始終堅持“安全第一”的工作方針,把安全工作作為一切工作的前提,通過全站人員的團結協(xié)作,銳意進取,不斷地把安全工作做細、做實,開創(chuàng)新的局面,實現(xiàn)上半年“0”事故的計劃目標,為全年整體工作目標的完成奠定基礎,現(xiàn)將上半年安全工作總結如下:

一、全員重視,加大思想教育,提高職工安全意識,為生產(chǎn)的順利進行提供可靠的精神支持。

生產(chǎn)必須安全,安全促進生產(chǎn),在日常工作中,我站堅持“周二”安全工作會議,堅持班前講話和班后總結,交接班時必須交接安全情況,通過這種反復灌輸,鞏固,使職工在意識上、思想上逐漸認識到安全工作對我們計量站確確實實是一項重要工作。生產(chǎn)要發(fā)展,安全是保障,職工形成安全的意識,才能真正實現(xiàn)安全生產(chǎn),才能真正實現(xiàn)生產(chǎn)安全。在逐步地統(tǒng)一職工思想后,職工在工作中就有了責任感和工作熱情,不再是被動的學習安全知識,查找隱患,有了內(nèi)在的動力后,整個精神面貌,以及整個班組就在日常生產(chǎn)中逐步發(fā)揮整體的.優(yōu)勢來。依靠全員齊抓共管,我站的安全工作取得了一定的進步,為我站各項工作的開展打下了堅實的基礎。

二、緊貼hse,不間斷進行培訓,提高職工安全知識和安全技能。

hse知識的學習和應用是我們學習和工作的重點,我站在培訓中堅持集體學習和自學相結合的方式進行,在每個“周二”生產(chǎn)例會中,把健康知識、安全知識、環(huán)保知識,融為一體,穿插典型事故案例和家庭事故,同時我站在培訓中充分調(diào)動職工的積極性和主動性,在每次的培訓中加入職工個人的安全講解,由職工自己分析、總結。這種方法因其貼近一線生產(chǎn),貼近生活,貼近職工自己,受到大家的認可,在組織討論分析舉一反三,吸取教訓的過程中,使職工的安全意識和處理類似問題的經(jīng)驗更加豐富。在理論知識培訓中,我站采用分散學習和集中考試相結合,大大提高了職工的理論知識水平。在集輸大隊的季度考試中,我站取得了較好的成績。對實際技能培訓,我站利用站部現(xiàn)有條件側重于計量技能和安全技能,使職工能獨立操作,正確操作,提高實際操作能力。

三、豐富安全活動,多形式查找隱患

在20xx年上半年的工作中,我站在安全工作方面把重點防在日常的檢查上,日常管理中,每天由值班干部帶領大班人員對全站所屬的儀表、儀器、設備進行工作性能和安全性能的檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。在每次巡檢中,把設備的運轉情況認真記錄,對比,一旦發(fā)現(xiàn)隱患,及時匯報,進行處理,在這種雙層縱橫交叉檢查下,我站的安全工作管理水平有了較大的進步,我站在青年安全監(jiān)督崗的實施中充分發(fā)揮青年人的積極性,調(diào)動全站職工查隱患,促整改。在六月份的安全生產(chǎn)月中,我站將按照計劃認真進行,以增強了職工的安全思想、提高了職工的事故應急能力為目的認真進行每一項工作。

四、加強值班制度,加大監(jiān)督力度。

我站對值班干部要求24小時監(jiān)守崗位,每天對外輸生產(chǎn)情況和崗位職工安全生產(chǎn)情況都及時掌握,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,不能處理的及時匯報給大隊和調(diào)度,作到及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題。崗位工人按時上、下班,沒有發(fā)生一起遲到、早退現(xiàn)象,工作中始終保持著高度的責任心,加大夜班查崗,監(jiān)督崗位工人工作狀態(tài),保證生產(chǎn)正常運行。

20xx年上半年的工作目標順利完成,在良好的工作基礎上,我站職工將更加努力地做好安全工作,使我們的安全工作再上一個新臺階。

上半年安全工作總結篇十三

20xx年上半年以來,安全部根據(jù)年初制定的工作計劃,以及公司領導班子對安全工作的布署。本著“預防為主、綜合治理、安全第一”的宗旨,從人防、物防、技防入手,認真落實目標責任管理,積極督導落實各項管理制度,認真做好消防、治安安全防范措施,多措并舉,保障了公司的正常經(jīng)營秩序。為公司的發(fā)展做著不懈的努力。現(xiàn)將半年以來的工作總結如下:

面對日趨激烈的市場競爭,作為服務行業(yè)的安保工作者,早已從單純的安全防范,轉化成整個酒店服務中不可或缺的一環(huán)。半年以來,部門與時俱進,大力開展服務意識培訓活動,已完成從安全管理到安全服務的思想轉變。在做好平時安全保障的同時,積極配合餐飲、客房以及主管部門開展各類服務工作。累計配合餐飲傳菜x次,協(xié)助客房營銷做好大型團隊接待50余次,配合村委、居委會、武裝部等相關主管部門開展工作x次。

3、在技防上,為減少盲區(qū),提高安全系數(shù),累計加設監(jiān)控攝像12個。

為了確保就餐及住宿客人車輛安全有序停放,對車場保安進行了合理調(diào)配,嚴格按照車場“三勤”“四到位”標準上崗操作。對前來車輛,指揮停放到位、檢查登記到位、交流溝通到位、看管守護到位,在執(zhí)勤過程中,眼勤、腿勤、嘴勤,將服務工作做在前邊,讓賓客車輛來的放心、停的安心、走的舒心。在收費管理上上半年完成停車收費任務39500元,僅發(fā)放免費停車票就3100張(客房部1200張、餐飲部1400張、味純園500張)。

為使部門工作更好的開展,我們對上半年以來的工作作了梳理,存在以下不足:。

2、在節(jié)能降耗方面,做的還不夠到位,仍存在一些不必要的浪費。

3、在人員培訓管理上還有待提高。尤其是工作之余對員工的關心不夠。

上半年安全工作總結篇十四

20xx年上半年以來,安全部根據(jù)年初制定的工作計劃,以及公司領導班子對安全工作的布署。本著“預防為主、綜合治理、安全第一”的宗旨,從人防、物防、技防入手,認真落實目標責任管理,積極督導落實各項管理制度,認真做好消防、治安安全防范措施,多措并舉,保障了公司的正常經(jīng)營秩序。為公司的發(fā)展做著不懈的努力?,F(xiàn)將半年以來的工作總結如下:

一、秉承保障與服務并舉的理念,在做好公司日常安全保障的同時,積極做好相關部門的配合及對客服務工作面對日趨激烈的市場競爭,作為服務行業(yè)的安保工作者,早已從單純的'安全防范,轉化成整個酒店服務中不可或缺的一環(huán)。

半年以來,部門與時俱進,大力開展服務意識培訓活動,已完成從安全管理到安全服務的思想轉變。在做好平時安全保障的同時,積極配合餐飲、客房以及主管部門開展各類服務工作。累計配合餐飲傳菜次,協(xié)助客房營銷做好大型團隊接待50余次,配合村委、居委會、武裝部等相關主管部門開展工作次。

二、從人防、物防、技防入手,深化安全防范措施,多措并舉,確保安全。

1、在人防上,加大巡視檢查力度,強化安全防范意識。

部門定期進行崗位工作流程及崗位安全責任制的培訓學習緊繃安全弦。加大了消防、安全生產(chǎn)、設施設備隱患的排查力度。對檢查出的問題進行事實整改跟蹤、督導、復查。對整改不到位的,不徹底的,部門將在公司管理經(jīng)營會上進行通報、圖片曝光,消除了不安全因素確保了公司安全經(jīng)營。

2、在物防上,重點區(qū)域加設防盜門窗及防盜網(wǎng),前臺及財務室配備保險柜。涉及燃油、電氣區(qū)域加設防護措施,設置警示標示??头俊⒉惋嫷冉?jīng)營區(qū)域累計加設安全出口指示燈、消防應急照明燈60余具。

3、在技防上,為減少盲區(qū),提高安全系數(shù),累計加設監(jiān)控攝像12個。

三、加大來店車輛停車保障及停車收費管理力度為了確保就餐及住宿客人車輛安全有序停放,對車場保安進行了合理調(diào)配,嚴格按照車場“三勤”“四到位”標準上崗操作。

對前來車輛,指揮停放到位、檢查登記到位、交流溝通到位、看管守護到位,在執(zhí)勤過程中,眼勤、腿勤、嘴勤,將服務工作做在前邊,讓賓客車輛來的放心、停的安心、走的舒心。在收費管理上上半年完成停車收費任務39500元,僅發(fā)放免費停車票就3100張(客房部1200張、餐飲部1400張、味純園500張)。

為使部門工作更好的開展,我們對上半年以來的工作作了梳理,存在以下不足:。

在對客服務上,做的還不夠,個別員工的服務意識、服務技巧還有待提高尤其是對待不講道理的客人如酗酒滋事或不交停車費的客人2、在節(jié)能降耗方面,做的還不夠到位,仍存在一些不必要的浪費3、在人員培訓管理上還有待提高。尤其是工作之余對員工的關心不夠。

上半年安全工作總結篇十五

在公司領導的大力支持和各部門的相互配合下,我們認真貫徹落實公司有關安全會議及文件精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,牢固樹立“以人為本、安全為首”理念,緊緊圍繞全年安全工作目標,進一步健全制度,夯實基礎、強化管理,促進了我礦安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,杜絕了安全生產(chǎn)責任事故的發(fā)生,現(xiàn)將本年度工作情況總結如下:。

一、強化安全意識,為安全生產(chǎn)工作的順利進行打下思想基礎。

二、扎實工作、任勞任怨,認真履行好安全管理職責。

大批的安全管理人員在工作中勤奮扎實,辛勤付出,無怨無悔。他們把關于各個現(xiàn)場,各個崗位,各個細節(jié),始終堅持“以人為本、安全為首”的管理理念、始終把從業(yè)人員生命健康放在第一、始終堅持隱患不排除不撤離工作崗位的工作作風、始終抱著如履薄冰、一絲不茍的工作態(tài)度,緊繃安全弦,善排隱患源。堅持預防超前、管理超前、措施超前的理念。上述工作態(tài)度及方法是值得我們大力提倡和發(fā)揚的,是推動安全生產(chǎn)順利進行的重要保障,是取得安全生產(chǎn)勝利的有效方法。在日常安全生產(chǎn)管理過程中,開動腦筋,善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,為安全生產(chǎn)提供確實可行的方案措施,便于指導現(xiàn)場整改。勤動手,勤寫勤練。勤下基層,勤檢查。大范圍、多側面、多角度的檢查作業(yè)面的安全狀態(tài)。

四、注重軟件管理,大力開展安全文化建設。

軟件管理在安全生產(chǎn)活動中不可或缺,它也是衡量安全管理水平高低的重要標志之一。今年的安全軟件工作非常繁雜,上級要求高,而且這方面的處罰力度不斷加大,并且沒有固定的格式,從6月份就開始安全大檢查,一直到9.3日結束,我公司的安全軟件達到了上級部門的要求。補齊了32多人的'安全培訓、職業(yè)衛(wèi)生一人一檔。同時,本著與時俱進的態(tài)度,不斷研究新問題,進一步完善了我們的各項管理制度和檔案管理。在整理資料的過程中,把所有的方案、制度、臺帳等都一一分門別類裝訂成冊并存檔,使軟件管理得到了進一步的規(guī)范與提高。

五、加強安全培訓和日常安全教育工作。

為進一步提高全員的安全素質(zhì),杜絕一切人的不安全行為,特別是大部分工人安全知識匱乏的現(xiàn)象,我們加大了安全培訓及日常安全教育工作。今年安全科7月6日至1日組織了全員培訓,并把安全教育書籍發(fā)放到各單位進行學習,結合去年出現(xiàn)的兩起安全事故,重點教育工人正確佩戴好個人安全防護用品,收到了良好的效果。為加大安全檢查力度,組織了42人的安全員培訓及取證工作,從而為我公司的安全生產(chǎn)工作打下了良好的基礎。今年完成了全年的取證、換證、復訓工作,我們還以安全活動月為契機,張貼安全標語,懸掛安全標示牌,營造了濃厚的安全氛圍。

五、加大職業(yè)衛(wèi)生的管理力度,消除職業(yè)病。

現(xiàn)在是職業(yè)病的高發(fā)期,加強職業(yè)衛(wèi)生工作的管理是非常必要的,況且國家對這方面的要求越來越高,處罰力度都大于安全事故。所以安全科今年對此工作非常重視,加大崗前檢查是今年的工作重點,采取了有力措施做到了崗前檢查不放過一人,年終共進行崗前體檢27人,崗中176人、共檢查出疑似矽肺病15例,心臟疾病3例,高血壓33人,根據(jù)實際情況都得到了落實。有效的控制了職業(yè)病的發(fā)生。

上半年安全工作總結篇十六

今年上半年以來,我公司認真貫徹落實總公司安全生產(chǎn)工作會議精神,并嚴格按照安全生產(chǎn)有關要求開展工作,認真從基礎工作抓起,從制度建設抓起,“以人為本”,扎實開展了“安全生產(chǎn)基礎年活動”,進一步加大了對安全工作的重視,現(xiàn)將工作總結如下:

根據(jù)總公司有關文件要求,結合公司的實際情況,成立了安全生產(chǎn)委員會,并明確工作職責。制定了安全生產(chǎn)責任制,明確公司領導、各職能部門安全職責,建立健全公司安全監(jiān)督制度、應急管理制度、安全檢查制度等。到目前為止共制定、完善了xx項安全管理規(guī)章制度,使公司的安全制度建設,較好的適應了安全工作的發(fā)展。

今年公司對原有的車輛管理制度作了修改和補充,制訂了《xxxxx安全管理規(guī)定》進一步明確了工作職責。為提高機動車駕駛人員的安全意識,公司領導利用各種會議,經(jīng)常要求做好交通安全防事故工作,對機動車駕駛人員進行安全教育,“五一”長假前組織駕駛人員開展行車安全檢查,增強駕駛人員的安全意識,重申不準疲勞駕駛、超速駕駛、酒后駕駛等規(guī)定,并在節(jié)日期間做到嚴格審批,同時還注重對新員工的安全教育工作,介紹安全行車經(jīng)驗。

年初,為貫徹落實總公司布署的開展“安全生產(chǎn)管理年”活動和“安全生產(chǎn)月”活動的具體要求,公司成立了領導小組,并結合公司安全工作的實際,制定了“安全生產(chǎn)基礎年實施方案”,公司主要黨政領導親自抓,以“強三基、反三違、除隱患”為主題,同時抓好全體員工的安全宣傳教育工作,重點抓好責任人的安全教育,樹立“以人為本,安全第一”的觀念,堅決克服僥幸心理和麻痹思想,不斷強化安全意識,把安全工作落到實處。組織開展安全工作專項整治工作,重點抓資產(chǎn)管理處、財務處、招待所等重點部位的消防安全工作,做到誰主管誰負責,層層實行治安、消防、安全責任制,強化各項安全檢查,督促整改堵塞漏洞。

公司結合“安全生產(chǎn)月”活動,邀請了市防火科有關同志,進行了消防安全知識講座,全體職工都認真聽取了講座,學習了一般消防器材的工作原理、使用方法、保質(zhì)期限等等,并以干粉滅火器為實例,進行了現(xiàn)場模擬操作,增強了廣大職工的安全防范意識和應急自救能力。通過培訓,還使職工了解了工作、生活中的一些理解誤區(qū),為此公司還購進了一批消防器材,充實到招待所、居住區(qū)內(nèi)部,使招待所、居住區(qū)的消防器材的到了更新,尤其是消除車輛消防安全隱患。

為了更好的宣傳安全工作的重要性,公司針對實際情況,組織人員編寫了《xxxx公司消防安全手冊》。

安全工作是一項經(jīng)常性的長期工作,我們要認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,強化各項安全檢查,把安全工作落到實處。

上半年安全工作總結篇十七

本學期以來,在縣教育局的領導下,我學區(qū)各級各類學校教職工齊抓共管,以確保校園安全為目的,從增強師生安全意識,強化學校安全管理入手,通過明確責任,落實措施,為能夠營造一個安全、文明、健康、和諧的育人環(huán)境而狠抓學校安全工作。具體工作現(xiàn)總結如下:

安全工作既責任重大,又往往容易松懈。因此,必須居安思危,時時警鐘長鳴,才能克服麻痹的思想。本學期,各校利用多種形式對師生進行安全知識教育,有效地提高了師生的安全意識和防范能力。通過在學校顯要位置懸掛宣傳標語,通過各班黑板報和學校宣傳欄定期出版安全知識專欄,通過每周的旗下講話,主題班會等形式,向師生宣傳交通、用電、食品衛(wèi)生、防溺水、防火、防震等安全知識。這一系列宣傳活動,有效地豐富了師生的安全知識,使安全工作深入人心。此外還進一步完善了安全應急預案,定期進行應急演練,提高了師生應對危機的能力。

由學區(qū)校長親自掛帥,學區(qū)人員及各級各類學校校(園)長擔任領導小組成員,加強管理。統(tǒng)一指揮,統(tǒng)一安排,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一落實。

2、落實安全責任制。

做到每項安全工作有人管,人人都承擔安全責任,形成群防群治的良好局面。

3、加強檢查督促,清除安全隱患。

安全工作預防為主,隱患于未然,是我學區(qū)安全工作的指導思想。本學期,我們加強了安全工作的檢查督促,實行自查與學區(qū)檢查,定期檢查與不定期檢查相結合。自查主要由學校安全管理人員、班主任及科任老師每天隨時對校園、班級安全進行自我排查,發(fā)現(xiàn)問題必須及時排除和上報。此外,學區(qū)定期組織人員進行安全檢查。本學期,學區(qū)組織聯(lián)合檢查兩次,每次檢查都抽調(diào)學校部分領導,對學校的建筑、安全設施、教學設備、電器線路、活動場所,體育設施等進行全面的檢查,對于檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,馬上聘請專業(yè)人員進行檢查維修,確保了建筑及各種設備設施的安全。

1、加強了學校門衛(wèi)工作管理,確保了財產(chǎn)和人身安全。

由于學校人員密集,學生年齡較小,而且部分學校所處的位置周邊環(huán)境較為復雜,因此,學校的門衛(wèi)工作任務重,責任大。我們通過制定《門衛(wèi)工作細則》和定期召開會議,加強了門衛(wèi)工作的管理。對外來人員進校嚴格執(zhí)行“出入登記”制度,學生中途離?!胺判袟l”制度,有效地防止了不法人員對學校的破壞,確保了學校師生及財產(chǎn)的安全。

2、加強食堂管理,確保了食品衛(wèi)生安全。

為了確保學校食品安全,學區(qū)學校定期對食堂進行抽查和定期檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,馬上發(fā)出整改通知,并限期改正。要求食堂必須嚴格把好進貨關,實行定點采取,嚴禁購買不潔食品和三無產(chǎn)品;嚴格把好衛(wèi)生關,生熟物品分開存放,室場、餐具要徹底清毒,工作人員要定期體檢;嚴格把好安全關,嚴格按要求實行食品留樣制度,嚴防中毒事故的發(fā)現(xiàn)。

3、加強了學生接送車輛的管理,確保了交通安全。

定期排查學生乘車上放學情況,進一步加強了對接送學生車輛的安全檢查,嚴禁超載超速,嚴禁使用不合格車輛接送學生,嚴禁酒后駕駛或聘請無牌無照司機。

4、加強了消防安全管理,確保了無火災事故的發(fā)生。

學校室場多,電線線路復雜,電器設備多,消防管理難度較大。尤其是進行冬季,防火形勢更為嚴禁。為了做好消防工作,我們要求學校實行宣傳、檢查、整改、配置消防設備四步走的策略,有效地杜絕了消防事故的發(fā)生。

5、加強學生集會、課間活動等的管理,確保了無群體事故的發(fā)生。

對學區(qū)、學校組織的的每次集會、集體活動都進行了精心的組織和周密的安排,并按要求報上級審批。我們要求每次活動必須有教師參與組織管理,必須要排隊,必須要按照指定的線路上下樓梯,必須要清點學生人數(shù),必須要密切關注學生的安全。

6、重點做好防溺水工作,確保無一例學生溺亡事件發(fā)生。

結合季節(jié)特點,根據(jù)教育局統(tǒng)一部署,我學區(qū)各校通過嚴格學生管理、加強水域排查、設置警示標志、下發(fā)致家長的一封信、做好宣傳教育、定制防溺水提示卡等多種形式進一步細化了學生預防溺水工作,取得良好效果,全學區(qū)繼續(xù)保持學生溺水事件發(fā)生率為零。

1、對家長自行接送學生的車輛、三輪、電動車等存在很大管理難度,常有不遵守交通規(guī)則的現(xiàn)象發(fā)生。

2、學生中留守孩子越來越多,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

今后,我們將進一步重視學校安全工作,及時解決工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我學區(qū)各校安全工作水平。

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