總結(jié)是對(duì)已有知識(shí)進(jìn)行整理和挖掘，加深對(duì)知識(shí)的理解和應(yīng)用能力。寫一篇較為完美的總結(jié)需要我們注重細(xì)節(jié)，注意字句的選擇和排列的順序?？偨Y(jié)的寫作要求因人而異，但以下范文可以給大家提供一些思路和參考。
帶病上班的協(xié)議書篇一
為執(zhí)行安全第一，預(yù)防為主，綜合治理的方針，切實(shí)保護(hù)每個(gè)員工勞動(dòng)中的安全與健康，杜絕各類傷亡事故發(fā)生。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，每個(gè)員工享有勞動(dòng)安全衛(wèi)生保障權(quán)力的同時(shí)，必須嚴(yán)格履行各自對(duì)安全生產(chǎn)應(yīng)盡的義務(wù)。依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制，各崗位人員，必須與所在單位簽訂安全責(zé)任書，現(xiàn)將相關(guān)內(nèi)容明確如下：
一、甲方（單位）在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利
1、建立健全勞動(dòng)安全管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。
2、加強(qiáng)管理，建立健全安全責(zé)任制度，預(yù)防事故，減少職業(yè)危害。
3、貫徹安全知識(shí)、規(guī)章制度、操作規(guī)程，進(jìn)行相應(yīng)檢查、對(duì)違反規(guī)定情況進(jìn)行處理。
二、甲方（單位）在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)
1、對(duì)乙方進(jìn)行安全環(huán)保技術(shù)教育，為乙方提供安全的工作環(huán)境和必要的防護(hù)用品。
2、完善安全生產(chǎn)條件，告知乙方所從事的職業(yè)中可能遇到的職業(yè)危害及危險(xiǎn)。
3、應(yīng)按相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方的實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)罰。
三、乙方（員工）在安全生產(chǎn)方面擁有的權(quán)利
1、享有參加社會(huì)和單位組織的各類安全教育、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和參與各種安全生產(chǎn)活動(dòng)的權(quán)利。享有勞動(dòng)安全，防止職業(yè)病危害的權(quán)利。
2、女工及從事有毒有害作業(yè)的工種，享有特殊保護(hù)或按規(guī)定定期體檢的權(quán)利。
3、享有獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)，領(lǐng)用必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品、防凍、防暑降溫用品的.權(quán)利。
4、有權(quán)了解所從事作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。
6、有權(quán)對(duì)危險(xiǎn)狀況的了解、知情權(quán)，對(duì)安全生產(chǎn)管理提出建議、批評(píng)、檢舉和控告。
7、依法享有社會(huì)保險(xiǎn)和福利及工傷賠償請(qǐng)求權(quán)。
四、乙方（員工）在安全生產(chǎn)方面必須履行的義務(wù)
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家、地方有關(guān)安全環(huán)保法律法規(guī)和業(yè)主、監(jiān)理、公司、項(xiàng)目部的安全環(huán)保管理規(guī)定，服從項(xiàng)目部各級(jí)管理人員的管理。
2、嚴(yán)格遵守本工種安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律；發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)整改或向有關(guān)人員（部門）報(bào)告；嚴(yán)格按照施工操作要求作業(yè)，自覺維護(hù)安全防護(hù)設(shè)施。對(duì)由自身原因發(fā)生的事故，負(fù)完全責(zé)任。按時(shí)完成勞動(dòng)任務(wù)，遵守職業(yè)道德。
3、自覺接受各類安全技術(shù)教育，提高安全意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力。
4、按要求正確佩戴、使用個(gè)人安全防護(hù)用品，愛護(hù)各類安全環(huán)保設(shè)施。
5、嚴(yán)禁酒后作業(yè)和未持特種作業(yè)人員操作證從事特殊工種作業(yè)。
6、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，不得私自串崗；工作時(shí)不得嬉戲打鬧或干與工作無關(guān)的其它事情；禁止在施工區(qū)域和其他危險(xiǎn)水域游泳。
7、參加單位組織的各類安全活動(dòng)，參與搶險(xiǎn)與救援等應(yīng)急任務(wù)。
凡未經(jīng)安全教育和考試合格者，未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書者，一律不準(zhǔn)安排上崗作業(yè)。此安全生產(chǎn)責(zé)任書一式二份，甲、乙雙方（指用人單位、員工個(gè)人）各執(zhí)一份。
本單位相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度作為本協(xié)議書的附件，與協(xié)議書具有同等法律效力，本協(xié)議簽字后視為各方已經(jīng)對(duì)此全面理解。
本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
帶病上班的協(xié)議書篇二
xx有限公司：
最近時(shí)值三九寒冬，他們?nèi)齻€(gè)雖然生著病，但他們不顧嚴(yán)寒，送貨上門，將機(jī)器調(diào)試到最佳狀態(tài)后才放心離開。當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)問題需要上門服務(wù)時(shí)，他們也是隨叫隨到，從不推三阻四，贏得了住戶的信任，也使公司業(yè)績(jī)得到了提升帶病堅(jiān)持上班的表?yè)P(yáng)信百科。
三位員工這種積極主動(dòng)、耐心周到的服務(wù)精神令我們深受感動(dòng)，尤其在如今這愈發(fā)冷漠的社會(huì)中，更顯出那份珍貴。周到、熱心，又恰到好處的服務(wù)于產(chǎn)品本身同等重要。謹(jǐn)此對(duì)三位員工表示我們衷心的感謝，感謝你們?nèi)辉谶@一年里對(duì)我們熱心的幫助!并祝愿貴公司全體職員新春快樂，公司業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高!
請(qǐng)貴公司對(duì)三位員工的精神加以宣傳，并且提出表?yè)P(yáng)，再給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
此致
敬禮
x園、x園、x園全體住戶
xxxx年x月x日
帶病上班的協(xié)議書篇三
為了使大家有一個(gè)良好的生活及休息環(huán)境，提高安全意識(shí)，避免發(fā)生安全事故，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂如下協(xié)議：
1、住宿員工必須遵守國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)及公司的有關(guān)規(guī)定。
2、住宿員工應(yīng)自行保管好自己的財(cái)物，出入隨手鎖門，禁止在宿舍內(nèi)存放貴重物品和大量錢財(cái)。
3、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間和調(diào)換床位，不經(jīng)他人允許不得亂動(dòng)他人財(cái)物。
4、不準(zhǔn)隨意挪動(dòng)室內(nèi)各種設(shè)施、設(shè)備，損壞公共財(cái)產(chǎn)視情節(jié)輕重給予處罰及損失賠償。
5、禁止在宿舍內(nèi)吸煙，不準(zhǔn)私自使用大功率電器設(shè)備及亂拉電線等違反消防規(guī)定等行為，不得在宿舍內(nèi)存放各種管制刀具和易燃易爆物品。
6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)打架斗毆、吵鬧，做到禮貌待人、文明住宿。
7、禁止亂扔雜物，搞好員工自身及宿舍內(nèi)的衛(wèi)生，做到干凈整潔、物品擺放有序。
8、注意節(jié)約用水、用電，離開房間時(shí)關(guān)閉所有電源，避免造成浪費(fèi)，不留安全隱患。
9、對(duì)危及自己和他人安全的行為、動(dòng)向，有制止、揭發(fā)、匯報(bào)的責(zé)任。
以上各項(xiàng)規(guī)定，請(qǐng)員工自覺遵守，凡違反上述任何一項(xiàng)，除通知所在部門進(jìn)行批評(píng)教育外，視情節(jié)給予50至200元罰款。如造成本人、他人、國(guó)家經(jīng)濟(jì)損失觸犯法律、法規(guī)者，除追究其本人行政責(zé)任外，將報(bào)送有關(guān)機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
帶病上班的協(xié)議書篇四
為保證員工人身安全以及生產(chǎn)的順利進(jìn)行，爭(zhēng)創(chuàng)文明安全企業(yè)，提高員工的安全意識(shí)，強(qiáng)化“安全第一，預(yù)防為主”的安全思想，結(jié)合本公司實(shí)際情況，經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議書。
第一條：甲方的責(zé)任和權(quán)利
1、甲方有權(quán)要求乙方必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，熟練掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案；并建立建全各項(xiàng)勞動(dòng)安全制度以及相應(yīng)的勞動(dòng)安全保護(hù)措施。
2、甲方對(duì)應(yīng)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度及履行安全職責(zé)情況，有權(quán)進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核。凡不遵守安全規(guī)定，違反安全操作規(guī)程的施工人員，及時(shí)進(jìn)行糾正、處罰，直至停止其工作。
3、甲方對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的施工人員，進(jìn)行三級(jí)安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，使其懂得安全知識(shí)，熟悉安全操作規(guī)程，經(jīng)安全生產(chǎn)技術(shù)考核合格后，方可進(jìn)行施工作業(yè)。對(duì)經(jīng)培訓(xùn)考核不合格、安全技能不具備所在崗位要求不適應(yīng)所在崗位要求的乙方，有權(quán)停止工作或調(diào)換其工作崗位。
4、對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的施工人員，根據(jù)其工種不同，提供相應(yīng)的安全保障設(shè)施及勞動(dòng)保護(hù)用品。
5、接受公司員工提出的合理化建議和意見，并及時(shí)答復(fù)和響應(yīng)。
第二條：乙方的責(zé)任和權(quán)利
1、乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)及各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和安全管理制度，服從管理，自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)規(guī)范操作。
2、必須接受甲方的安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，熟悉安全生產(chǎn)施工操作規(guī)程，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)和生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力，未掌握所在崗位應(yīng)具備的安全基本常識(shí)，不得上崗。
3、在現(xiàn)場(chǎng)施工過程中注意同事的安全保護(hù)用具是否佩戴齊全，做好相互保護(hù)工作，對(duì)同事的違章行為及時(shí)提醒和糾正。
4、特殊工種作業(yè)人員，憑有效的上崗證上崗工作。
5、施工時(shí)，需對(duì)本工種的施工區(qū)域、作業(yè)環(huán)境、操作設(shè)備等進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患停止施工，及時(shí)匯報(bào)。達(dá)不到安全生產(chǎn)要求時(shí)，不得擅自盲目施工。當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)采取有效措施，避免事故進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)報(bào)告，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)及有關(guān)記錄等資料。
6、乙方有責(zé)任和義務(wù)及時(shí)向甲方提出安全改進(jìn)建議和意見。
7、乙方有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)忽視工人安全、健康的錯(cuò)誤決定和行為提出批評(píng)控告。
8、嚴(yán)禁酒后上班作業(yè)，嚴(yán)禁非專業(yè)人員亂拉亂接電源，嚴(yán)禁私自動(dòng)用非自己保管、使用的施工設(shè)備。工作時(shí)不得嬉戲打鬧，遵守施工現(xiàn)場(chǎng)安全紀(jì)律。
9、乙方必須保持健康的身體參加施工作業(yè)，不得帶病參加工作。如因自然生病醫(yī)治或住院治療，一切費(fèi)用由本人自理。
第三條：違約責(zé)任及處理
1、安全生產(chǎn)中發(fā)生的事故，應(yīng)經(jīng)事故調(diào)查確認(rèn)責(zé)任。事故調(diào)查應(yīng)按照國(guó)家、和本單位有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。（面試網(wǎng)）
2、甲方違約造成的責(zé)任事故，甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并按相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。
3、乙方違約造成的責(zé)任事故，乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任（包括：行政處罰、賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除勞動(dòng)合同等）。
4、甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產(chǎn)責(zé)任事故，根據(jù)雙方各自違約責(zé)任的大小，分別承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第五條：所簽人員辭職后此責(zé)任書自動(dòng)作廢；本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
帶病上班的協(xié)議書篇五
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，確保員工本人的人身安全，避免各類事故的發(fā)生，根據(jù)安全法律法規(guī)及安全治安、消防、職業(yè)病等有關(guān)管理規(guī)定，本人自愿與公司簽訂本協(xié)議書，自愿在工作中遵守以下安全事項(xiàng)，如不執(zhí)行導(dǎo)致安全責(zé)任事故發(fā)生，愿承擔(dān)全部責(zé)任和處罰：
1.本人已完全熟知和明白《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》中的內(nèi)容及規(guī)定要求，嚴(yán)格按要求和規(guī)定執(zhí)行。
2.本人保證上班時(shí)間及上班前不喝酒，如經(jīng)醫(yī)院鑒定和有力證人證明因飲酒而造成的設(shè)備、人員傷害事故，由本人負(fù)全部責(zé)任。
3.遵守社會(huì)公德，不打架斗毆、偷盜、不惹事生非，自覺遵守交通規(guī)則，通過路口或橫過道路必須走人行橫道或過街設(shè)施。不乘坐無營(yíng)運(yùn)資格的車輛，乘車不攜帶危險(xiǎn)品，坐車不做副駕駛員座位（特別是貨車）。
4.遵守企業(yè)禁煙制度，不在非指定地點(diǎn)抽煙，在指定地點(diǎn)抽煙必須煙頭入桶。
5.自覺遵守各崗位的安全操作規(guī)程，確保不違章，不冒險(xiǎn)蠻干，不違章指揮，不制造人為安全隱患，不帶病上崗或操作有病設(shè)備。否則由本人負(fù)全部責(zé)任。
6.遵守有關(guān)設(shè)備的維修保養(yǎng)制度中的各項(xiàng)規(guī)定，維修保養(yǎng)前關(guān)閉總電源、關(guān)閉氣源、掛牌、監(jiān)護(hù)，確保設(shè)備和人身安全。
7.遵守廠內(nèi)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，上班前進(jìn)行安全檢查，各方面符合上崗要求，不隨便拆除安全防護(hù)裝置，不在工作時(shí)間睡覺、串崗及做與工作無關(guān)的事情，決不操作非本崗位設(shè)備。否則，本人負(fù)全部責(zé)任。
8.上崗前按規(guī)定穿戴好個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，檢查確認(rèn)安全后方可工作。
9.有權(quán)阻止、糾正他人的違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干等不安全行為，有權(quán)拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調(diào)度及安排。
10.下班后清潔工作現(xiàn)場(chǎng)，關(guān)閉水電氣，確保班后安全。
11.不私自存放危險(xiǎn)品，遠(yuǎn)離安全隱患易發(fā)生的區(qū)域。
12.明確自己責(zé)任區(qū)的安全因素并進(jìn)行控制，保證措施到位。
13.積極參加各種安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)、宣傳、評(píng)比、競(jìng)賽等安全活動(dòng)。
14.關(guān)心自己周圍的安全情況，向有關(guān)部門提出合理化建議，有權(quán)利和義務(wù)排查安全隱患，上報(bào)并協(xié)助整改。
15.下班回家盡量不要一人單行，且遵紀(jì)守法，不跟社會(huì)上染有不良習(xí)氣的人交往，不私藏、攜帶管制刀具，不做不利安全的事，不到不安全區(qū)域活動(dòng)，否則，在外出現(xiàn)的意外事故，由個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。
16.嚴(yán)格遵守安全管理規(guī)定，不準(zhǔn)在宿舍、辦公區(qū)域使用電熱器具做飯、燒水等，宿舍、辦公區(qū)域內(nèi)不要存放大量現(xiàn)金，貴重物品自己妥善保管，離開宿舍、辦公區(qū)域必須斷電和鎖門，否則，發(fā)生的意外事故，全部由個(gè)人承擔(dān)。
17.在外租住，注意防盜、防火安全和交通安全，不醉酒、賭博等，自覺遵守外租地的安全規(guī)定和要求，否則，一切后果由個(gè)人承擔(dān)。
18.節(jié)假日及班后外出游玩、娛樂、必須到有安全、健康、衛(wèi)生及相關(guān)安全保障措施的場(chǎng)所（遇到緊急情況及時(shí)撥打應(yīng)急電話求救），否則，出現(xiàn)的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。
19.出差期間自覺遵守交通安全規(guī)定，不攜帶大量現(xiàn)金，不與陌生人隨意談話告知行程和單位家庭信息，食宿注意安全，并主動(dòng)與單位聯(lián)系，因特殊情況改變行程必須告知相關(guān)負(fù)責(zé)人或家人親屬，并注意加強(qiáng)通訊聯(lián)系，保證24小時(shí)開機(jī)。
20.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起開始執(zhí)行。
公司法人代表（簽章）：?jiǎn)T工簽字：
簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日
帶病上班的協(xié)議書篇六
項(xiàng)目部的員工，為保障自身及他人的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生，本人鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1、服從項(xiàng)目部生產(chǎn)指揮，認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度和規(guī)定，做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
2、嚴(yán)格按照項(xiàng)目部關(guān)于本崗位的《崗位職責(zé)》進(jìn)行作業(yè)，做到不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，抵制違章指揮，糾正違章行為。
3、持證上崗，保持工作現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化?
4、按規(guī)定著裝上崗，穿戴好勞動(dòng)防護(hù)用品，嚴(yán)格遵守防火防爆、車輛安全等相關(guān)規(guī)定。
5、主動(dòng)接受安全教育培訓(xùn)和考核，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，掌握本崗位安全技能，懂得本崗位的危險(xiǎn)性、預(yù)防措施和應(yīng)急方法，做到持證上崗，會(huì)報(bào)警，會(huì)自救、互救，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線路。
6、嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定，進(jìn)行臨時(shí)用電、高處作業(yè)、破土作業(yè)時(shí)，按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證，不行無證作業(yè)。
7、積極參與事故隱患檢查和整改工作，在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險(xiǎn)因素，立即向上報(bào)告進(jìn)行解決。
8、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí)，及時(shí)向上報(bào)告，積極參與本單位的事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級(jí)的指揮。
9、忠于職守，嚴(yán)格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任，落實(shí)“一崗一責(zé)制”。
10、駕駛機(jī)動(dòng)車必須做到持有有效駕駛證，不開病車，不超速行駛，遵守交通規(guī)章，騎電動(dòng)車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。
11、嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)現(xiàn)金、票據(jù)有關(guān)管理規(guī)定，杜絕丟失、被盜、被搶安全事故的發(fā)生。
12、積極參與項(xiàng)目部的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
此承諾書一式貮份，一份項(xiàng)目部存檔，一份承諾人留存。
承諾人簽名：
20xx年xx月xx日
帶病上班的協(xié)議書篇七
下面就是帶病堅(jiān)持上班的表?yè)P(yáng)信范文，工作是我們的職責(zé)，帶病工作是一種敬業(yè)精神，下面就為大家整理了四篇帶病上班表?yè)P(yáng)信范文!
xx有限公司：
李總，您好。
我們是x園、x園、x園住戶，最近購(gòu)買了貴公司的凈化血液產(chǎn)品。
貴公司的三位員工：xxx、xxx和xxx，在這一年里對(duì)住戶們進(jìn)行了堅(jiān)持不懈的產(chǎn)品宣傳，通過三位的耐心講解，以及住戶親自體驗(yàn)產(chǎn)品效果，證明了貴公司產(chǎn)品的實(shí)用性及性價(jià)比，得到了眾多住戶的好評(píng)，三位員工在對(duì)產(chǎn)品的宣傳中很實(shí)在，服務(wù)更是值得稱贊。
最近時(shí)值三九寒冬，他們?nèi)齻€(gè)雖然生著病，但他們不顧嚴(yán)寒，送貨上門，將機(jī)器調(diào)試到最佳狀態(tài)后才放心離開。
當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)問題需要上門服務(wù)時(shí)，他們也是隨叫隨到，從不推三阻四，贏得了住戶的信任，也使公司業(yè)績(jī)得到了提升。
三位員工這種積極主動(dòng)、耐心周到的服務(wù)精神令我們深受感動(dòng)，尤其在如今這愈發(fā)冷漠的社會(huì)中，更顯出那份珍貴。
周到、熱心，又恰到好處的服務(wù)于產(chǎn)品本身同等重要。
謹(jǐn)此對(duì)三位員工表示我們衷心的感謝，感謝你們?nèi)辉谶@一年里對(duì)我們熱心的幫助!并祝愿貴公司全體職員新春快樂，公司業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高!
請(qǐng)貴公司對(duì)三位員工的精神加以宣傳，并且提出表?yè)P(yáng)，再給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
此致
敬禮
x園、x園、x園全體住戶
xxxx年x月x日
民政辦副主任李麗麗工作恪盡職守，業(yè)務(wù)精煉，責(zé)任心強(qiáng)。
她肯干、肯學(xué)、肯鉆研，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，遇到困難積極應(yīng)對(duì)，在身體患病的情況下，她始終一如既往地堅(jiān)守在工作崗位上。
她熱情真誠(chéng)、樂于奉獻(xiàn)，不管在何種崗位都干得非常出色。
雖已調(diào)離計(jì)生辦，但當(dāng)計(jì)生辦工作頭緒多、任務(wù)重，需要她幫忙時(shí)，她沒有任何怨言和牢騷，全力投入。
在潮汶路衛(wèi)生整治、在入戶做群眾工作等應(yīng)急事務(wù)中她都實(shí)打?qū)嵏伞⑻?shí)努力，真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員就是一塊磚、哪里需要哪里搬的良好精神風(fēng)貌。
她對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度以及敬業(yè)愛崗的.優(yōu)良作風(fēng)深值每一位機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。
當(dāng)前，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)正在如火如荼地開展，全鎮(zhèn)上下處處洋溢著比學(xué)趕超爭(zhēng)先進(jìn)，率先爭(zhēng)先促發(fā)展的濃厚氛圍，李麗麗正是活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的一位優(yōu)秀代表。
希望每位機(jī)關(guān)干部都要以她為榜樣，立足本職工作，以更加飽滿的熱情和更加昂揚(yáng)的激情投入到工作中，努力爭(zhēng)當(dāng)崗位模范、敬業(yè)先鋒，為我鎮(zhèn)的跨越發(fā)展做出不懈努力!
**鎮(zhèn)黨委、政府
20xx年11月29日
尊敬的易海霞老師:
感謝您一學(xué)期為我們二年九班全體學(xué)生辛苦付出，通過這封信，想由衷地表達(dá)一下全體家長(zhǎng)共同的心聲。
這半年來，我們每天都親眼目睹著孩子們的變化，感受著他們的成長(zhǎng)與進(jìn)步，孩子們無論是在家里還是在學(xué)校，行為舉止，學(xué)習(xí)態(tài)度都發(fā)生了質(zhì)的飛躍，調(diào)皮搗蛋的越來越少，積極上進(jìn)的越來越多，二年九班呈現(xiàn)出一派勤學(xué)向上、文明守紀(jì)的新風(fēng)尚，是孩子們突然長(zhǎng)大，懂事了嗎?當(dāng)然不是。
我們都深深知道，這是教育的力量，這些進(jìn)步的背后，浸透的是班主任易海霞老師無私的包容與愛心，無盡的汗水和付出。
孩子是最純潔天真的，也是最公正無私的，從孩子們的嘴里，我們聽到關(guān)于易老師各種各樣的故事:開學(xué)初課堂上，接連幾天給他們講故事，說道理，用生動(dòng)真實(shí)的事例使他們懂得各種不良行為對(duì)自己和他人造成的嚴(yán)重危害;平等對(duì)待每個(gè)孩子，關(guān)注每個(gè)孩子身上的閃光點(diǎn)，及時(shí)地進(jìn)行鼓勵(lì)和肯定;對(duì)待犯錯(cuò)誤的孩子并不急于批評(píng)，而是通過擺事實(shí)，講道理，讓孩子明辨事非，心服口服;有些孩子生病了沒來上課，抽出時(shí)間為他們補(bǔ)課;自己花錢買孩子喜歡的文具作為獎(jiǎng)品;親自為孩子們做出可口的紫菜飯包;帶病還要堅(jiān)持工作等等;當(dāng)然，孩子所聽到的和看到的是有限的，孩子說不出來的一定還有很多很多。
但是從這些片斷的敘述當(dāng)中，我們看到了一位充滿智慧，飽含愛心，無私奉獻(xiàn)的師者形象，她是孩子們的良師益友，是他們身心健康成長(zhǎng)的引路人。
遇到這樣的老師，是孩子們的幸運(yùn)，也是家長(zhǎng)們的幸福!
我們感謝易老師的辛勤付出!感謝師大附小培養(yǎng)了如此優(yōu)秀的班主任!附小正在組織評(píng)選優(yōu)秀教師的活動(dòng),我們?nèi)w家長(zhǎng)由衷地為易老師投上一票!
我們?nèi)w家長(zhǎng)也深信，在全面育人的教育理念下，在這些優(yōu)秀教師的支撐下，學(xué)校一定會(huì)越辦越好，為國(guó)家培養(yǎng)出大批適合未來發(fā)展需要的高素質(zhì)人才。
二年九班全體家長(zhǎng)
20xx.12.24
李總，您好。
我們是x園、x園、x園住戶，最近購(gòu)買了貴公司的凈化血液產(chǎn)品。
貴公司的三位員工：xxx、xxx和xxx，在這一年里對(duì)住戶們進(jìn)行了堅(jiān)持不懈的產(chǎn)品宣傳，通過三位的耐心講解，以及住戶親自體驗(yàn)產(chǎn)品效果，證明了貴公司產(chǎn)品的實(shí)用性及性價(jià)比，得到了眾多住戶的好評(píng)，三位員工在對(duì)產(chǎn)品的宣傳中很實(shí)在，服務(wù)更是值得稱贊。
最近時(shí)值三九寒冬，他們?nèi)齻€(gè)雖然生著病，但他們不顧嚴(yán)寒，送貨上門，將機(jī)器調(diào)試到最佳狀態(tài)后才放心離開。
當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)問題需要上門服務(wù)時(shí)，他們也是隨叫隨到，從不推三阻四，贏得了住戶的信任，也使公司業(yè)績(jī)得到了提升。
三位員工這種積極主動(dòng)、耐心周到的服務(wù)精神令我們深受感動(dòng)，尤其在如今這愈發(fā)冷漠的社會(huì)中，更顯出那份珍貴。
周到、熱心，又恰到好處的服務(wù)于產(chǎn)品本身同等重要。
謹(jǐn)此對(duì)三位員工表示我們衷心的感謝，感謝你們?nèi)辉谶@一年里對(duì)我們熱心的幫助!并祝愿貴公司全體職員新春快樂，公司業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高!
請(qǐng)貴公司對(duì)三位員工的精神加以宣傳，并且提出表?yè)P(yáng)，再給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
此致
敬禮
x園、x園、x園全體住戶
xxxx年x月x日
帶病上班的協(xié)議書篇八
甲方：
乙方：身份證號(hào)碼：
乙方現(xiàn)為甲方員工，在甲方擔(dān)任一職，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障員工及其他相關(guān)人員的安全，依據(jù)國(guó)家和廣東省的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
1、乙方確認(rèn)：甲方在乙方正式上工前已對(duì)乙方進(jìn)行了完全的安全生產(chǎn)教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事項(xiàng)、及其他安全生產(chǎn)措施。
2、在工作當(dāng)中，乙方必須自覺遵守法紀(jì)，遵守甲方安全管理規(guī)章制度、措施、規(guī)定。嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對(duì)違反本條款所造成的損失和后果，由乙方承擔(dān)。情節(jié)嚴(yán)重的甲方有權(quán)終止合同。
3、乙方在工作當(dāng)中若發(fā)現(xiàn)有安全隱患，應(yīng)隨時(shí)清除，若發(fā)現(xiàn)有未成年人在工作現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)停止工作，將未成年人帶至安全地帶后再行工作。
4、甲方有權(quán)對(duì)乙方在工作過程中，違反國(guó)家安全生產(chǎn)、消防、交通、治安管理政策、法規(guī)，違反甲方安全管理規(guī)章，不服從甲方管理等行為進(jìn)行處罰，直至單方解除合同的權(quán)利。
5、乙方在工作過程當(dāng)中，要愛護(hù)甲方的各種設(shè)施、設(shè)備。嚴(yán)禁偷盜、挪用、破壞工廠的安全防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)志、材料、機(jī)械設(shè)備以及消防器材等。凡違反本條款，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍處罰，嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的送公安機(jī)關(guān)處理。
6、乙方必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律，在工作中按規(guī)定正確佩帶和使用個(gè)人防護(hù)用品，嚴(yán)禁袒胸露背，穿拖鞋上崗，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉電線；冬季，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電爐子等電器設(shè)備；夏季，嚴(yán)禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定，所造成的損失由乙方承擔(dān)。
7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報(bào)告并經(jīng)工廠批準(zhǔn)，未經(jīng)工廠批準(zhǔn)，擅自滯留工廠發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件，后果由員工及員工親屬本人承擔(dān)，與甲方無關(guān)。
8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內(nèi)打架斗毆，更不準(zhǔn)攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進(jìn)入工廠。
9、員工親朋、員工子女，不得在工廠內(nèi)翻窗爬墻，不得在工廠堆放的木料上爬玩，也不得在工廠其他堆放物上爬玩，不得進(jìn)入工廠的生產(chǎn)車間。員工應(yīng)當(dāng)教育好其子女遵守工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度，保障其子女的人身安全，員工子女滯留工廠期間發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件，后果由員工及員工子女本人承擔(dān)。
11、因乙方的過錯(cuò)，造成甲方或他人財(cái)產(chǎn)或人身?yè)p害或甲方被處罰，乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。
12、本協(xié)議為勞動(dòng)合同的從合同，隨勞動(dòng)合同生效而生效，勞動(dòng)合同解除之日起，本協(xié)議自然失效，但因乙方違背協(xié)議，造成損失，主合同終止，不影響本協(xié)議責(zé)任條款的效力。
帶病上班的協(xié)議書篇九
遵章守紀(jì)、按章作業(yè)，個(gè)人無違章。認(rèn)真開展崗位區(qū)域的隱患排查，確保安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，確保每個(gè)員工、每個(gè)崗位無事故。
二、雙方職責(zé)
甲方權(quán)利和義務(wù)：
1、及時(shí)向乙方貫徹上級(jí)部門的安全會(huì)議精神和對(duì)安全工作的要求。按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、集團(tuán)公司和礦對(duì)安全工作的要求，對(duì)乙方的安全工作提出明確的安全生產(chǎn)指標(biāo)并進(jìn)行監(jiān)督考核。
2、在對(duì)乙方安排、檢查、落實(shí)、考核和評(píng)比生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)，要嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)崗、精品崗、“人人都是通風(fēng)員”、“崗位就近管理”、“雙基”建設(shè)、企業(yè)安全文化、精細(xì)化管理執(zhí)行情況。
3、根據(jù)礦對(duì)安全工作的要求，為乙方提供齊全可靠的安全防護(hù)設(shè)施，并檢查、落實(shí)乙方對(duì)安全設(shè)施的使用情況。
4、區(qū)隊(duì)干部深入乙方作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行隱患排查，讓員工了解掌握作業(yè)場(chǎng)所存在的危險(xiǎn)因素及防范措施。對(duì)乙方在安全生產(chǎn)作業(yè)過程中存在的不規(guī)范行為要及時(shí)制止，對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在安全隱患要制定合理的防范措施并及時(shí)組織解決。
5、不違章指揮，在安排工作時(shí)不搞小包工，不強(qiáng)令乙方冒險(xiǎn)作業(yè)，為乙方配備跟班干部、瓦檢工、安監(jiān)工。
6、認(rèn)真開展班前安全教育，安全一道題的考試，入井宣誓，堅(jiān)持組織每周“二、五”安全活動(dòng)，安排乙方參加礦舉辦的各類安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)、操作水平和自?；ケＤ芰ΓＷC所有工種上崗證件有效。
7、對(duì)于乙方發(fā)生嚴(yán)重“三違”和特嚴(yán)“三違”的現(xiàn)象，及作業(yè)過程中不規(guī)范操作造成工傷，給予乙方個(gè)人季度安全技能工資不兌現(xiàn)。
乙方權(quán)利和義務(wù)：
1、遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī);遵守集團(tuán)公司、礦安全規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
2、嚴(yán)格執(zhí)行三大規(guī)程，按章作業(yè)，規(guī)范操作，不違章蠻干。在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監(jiān)督別人不被他人傷害”。
3、有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，提出安全生產(chǎn)建議，作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患進(jìn)行反映。
4、開工前及作業(yè)過程中認(rèn)真做好安全隱患檢查，判斷處理各類事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。
5、有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見;緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)和緊急撤離。
6、自覺主動(dòng)參加礦、區(qū)、隊(duì)、班組組織的各種安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，不斷提高安全意識(shí)、提高操作水平和自?；ケＤ芰?。
7、要聽從跟班干部、安監(jiān)工、瓦檢工的命令，做到“有令必行、有禁則止”。
8、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司賦予員工的十項(xiàng)權(quán)利。
三、考核及獎(jiǎng)懲
甲方違反職責(zé)，乙方有權(quán)向礦提出申訴，由礦按有關(guān)規(guī)定對(duì)甲方進(jìn)行責(zé)任追究和處罰。乙方違反職責(zé)，由甲方按礦及本單位的安全考核規(guī)定進(jìn)行處理。并根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度按下述處理：班前檢查、個(gè)人安全技能工資賬戶不兌現(xiàn)、扣除工資、停止工作或由單位建議礦開到勞務(wù)市場(chǎng)待崗，直至解除勞動(dòng)合同。
四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表：(簽字蓋章)
乙方：(簽字蓋章)
單位：(蓋章)
簽約時(shí)間：20xx年月日
帶病上班的協(xié)議書篇十
甲方：
乙方：
為了確保威爾士商務(wù)酒店建筑、裝修工程的順利完成，切實(shí)突出“安全第一”的指導(dǎo)思想，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，共同遵守下列規(guī)定：
一、甲方責(zé)任：
1、由甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理進(jìn)場(chǎng)施工登記，并為乙方施工人員制作胸卡。每個(gè)胸卡收取工本費(fèi)五元，押金二十元，丟失損毀照價(jià)賠償，無丟失損毀，待施工結(jié)束后退還押金。
2、甲方根據(jù)乙方提出的申請(qǐng)，負(fù)責(zé)為乙方辦理《動(dòng)火證》、《出門證》等正常的施工手續(xù)。
3、甲方有權(quán)對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)違反規(guī)定的施工人員，甲方可對(duì)其采取勸阻、警告、罰款直至驅(qū)逐出場(chǎng)的處罰。
二、乙方責(zé)任：
1、交納進(jìn)場(chǎng)施工安全保證金5000元。（施工結(jié)束后，甲方扣除違章罰款后，退還剩余部分。）
2、督促本單位施工人員攜帶胸卡進(jìn)入酒店。在登記的區(qū)域內(nèi)施工，施工結(jié)束后應(yīng)立即撤離現(xiàn)場(chǎng)。
3、督促本單位施工人員按規(guī)定時(shí)間和路線出入酒店，不得進(jìn)入營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和其他非施工區(qū)域。
4、督促本單位施工人員文明施工，嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)吸煙、飲酒、和隨地便溺，隨時(shí)保持施工現(xiàn)場(chǎng)清潔，服從甲方管理人員的管理。
5、安全用電，因工程需要?jiǎng)佑妹骰饡r(shí)，要根據(jù)規(guī)定到酒店工程部門辦理《動(dòng)火證》，操作者需持證上崗，并在動(dòng)火現(xiàn)場(chǎng)配備一定數(shù)量的消防器材。
6、從施工現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)出任何物品均要按規(guī)定填寫《出門證》，不得私自攜帶易燃易爆及其它危險(xiǎn)品進(jìn)入酒店。
7、施工中發(fā)生的`人身傷害事故及其它項(xiàng)目按照雙方簽訂《合同》的相關(guān)條款執(zhí)行。
以上規(guī)定自簽訂之日起生效，甲乙雙方一式兩份，具有同等效力。
帶病上班的協(xié)議書篇十一
**同志：
你們好!自201*年十月份總裝車間開線以來，一直承擔(dān)著繁重的工作任務(wù)。你們二人帶病堅(jiān)持工作，在繁忙的工作中，你們來不及喝水吃藥。致使你們二人病情加重，王東同志聲帶充血咽喉腫大發(fā)炎，引起左耳耳鳴。導(dǎo)致兩周以來你不能使用聲帶發(fā)聲。孫忠祥同志，口腔潰瘍扁桃體和頸部淋巴腺體紅腫肥大，引起發(fā)燒38度8。十多天高燒不退。你二人仍然堅(jiān)持在生產(chǎn)一線，從未被病魔擊倒，是全體員工學(xué)習(xí)的楷模。
**同志你們是總裝車間發(fā)展壯大的生力軍。你們?cè)诠ぷ鲘徫簧暇ぞI(yè)業(yè)，團(tuán)結(jié)，積極為總裝的發(fā)展做出努力。對(duì)維護(hù)車間經(jīng)濟(jì)利益等表現(xiàn)突出此外，你們工作表現(xiàn)突出，為總裝車間贏得了尊重和贊賞，贏得良好口碑。特此予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，同時(shí)也號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?，希望在我們的企業(yè)里形成比學(xué)趕幫超的風(fēng)氣，掀起學(xué)習(xí)模范員工的熱潮。特此通報(bào)表?yè)P(yáng)!
總裝車間工段部
201*年10月
帶病上班的協(xié)議書篇十二
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，確保員工本人的人身安全，避免各類事故的發(fā)生，根據(jù)安全法律法規(guī)及安全治安、消防、職業(yè)病等有關(guān)管理規(guī)定，本人自愿與公司簽訂本協(xié)議書，自愿在工作中遵守以下安全事項(xiàng)，如不執(zhí)行導(dǎo)致安全責(zé)任事故發(fā)生，愿承擔(dān)全部責(zé)任和處罰：
1.本人已完全熟知和明白《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》中的內(nèi)容及規(guī)定要求，嚴(yán)格按要求和規(guī)定執(zhí)行。
2.本人保證上班時(shí)間及上班前不喝酒，如經(jīng)醫(yī)院鑒定和有力證人證明因飲酒而造成的設(shè)備、人員傷害事故，由本人負(fù)全部責(zé)任。
3.遵守社會(huì)公德，不打架斗毆、偷盜、不惹事生非，自覺遵守交通規(guī)則，通過路口或橫過道路必須走人行橫道或過街設(shè)施。不乘坐無營(yíng)運(yùn)資格的車輛，乘車不攜帶危險(xiǎn)品，坐車不做副駕駛員座位（特別是貨車）。
4.遵守企業(yè)禁煙制度，不在非指定地點(diǎn)抽煙，在指定地點(diǎn)抽煙必須煙頭入桶。
5.自覺遵守各崗位的安全操作規(guī)程，確保不違章，不冒險(xiǎn)蠻干，不違章指揮，不制造人為安全隱患，不帶病上崗或操作有病設(shè)備。否則由本人負(fù)全部責(zé)任。
6.遵守有關(guān)設(shè)備的維修保養(yǎng)制度中的各項(xiàng)規(guī)定，維修保養(yǎng)前關(guān)閉總電源、關(guān)閉氣源、掛牌、監(jiān)護(hù)，確保設(shè)備和人身安全。
7.遵守廠內(nèi)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，上班前進(jìn)行安全檢查，各方面符合上崗要求，不隨便拆除安全防護(hù)裝置，不在工作時(shí)間睡覺、串崗及做與工作無關(guān)的事情，決不操作非本崗位設(shè)備。否則，本人負(fù)全部責(zé)任。
8.上崗前按規(guī)定穿戴好個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，檢查確認(rèn)安全后方可工作。
9.有權(quán)阻止、糾正他人的違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干等不安全行為，有權(quán)拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調(diào)度及安排。
10.下班后清潔工作現(xiàn)場(chǎng)，關(guān)閉水電氣，確保班后安全。
11.不私自存放危險(xiǎn)品，遠(yuǎn)離安全隱患易發(fā)生的區(qū)域。
12.明確自己責(zé)任區(qū)的安全因素并進(jìn)行控制，保證措施到位。
13.積極參加各種安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)、宣傳、評(píng)比、競(jìng)賽等安全活動(dòng)。
14.關(guān)心自己周圍的安全情況，向有關(guān)部門提出合理化建議，有權(quán)利和義務(wù)排查安全隱患，上報(bào)并協(xié)助整改。
15.下班回家盡量不要一人單行，且遵紀(jì)守法，不跟社會(huì)上染有不良習(xí)氣的人交往，不私藏、攜帶管制刀具，不做不利安全的事，不到不安全區(qū)域活動(dòng)，否則，在外出現(xiàn)的.意外事故，由個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。
16.嚴(yán)格遵守安全管理規(guī)定，不準(zhǔn)在宿舍、辦公區(qū)域使用電熱器具做飯、燒水等，宿舍、辦公區(qū)域內(nèi)不要存放大量現(xiàn)金，貴重物品自己妥善保管，離開宿舍、辦公區(qū)域必須斷電和鎖門，否則，發(fā)生的意外事故，全部由個(gè)人承擔(dān)。
17.在外租住，注意防盜、防火安全和交通安全，不醉酒、賭博等，自覺遵守外租地的安全規(guī)定和要求，否則，一切后果由個(gè)人承擔(dān)。
18.節(jié)假日及班后外出游玩、娛樂、必須到有安全、健康、衛(wèi)生及相關(guān)安全保障措施的場(chǎng)所（遇到緊急情況及時(shí)撥打應(yīng)急電話求救），否則，出現(xiàn)的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。
19.出差期間自覺遵守交通安全規(guī)定，不攜帶大量現(xiàn)金，不與陌生人隨意談話告知行程和單位家庭信息，食宿注意安全，并主動(dòng)與單位聯(lián)系，因特殊情況改變行程必須告知相關(guān)負(fù)責(zé)人或家人親屬，并注意加強(qiáng)通訊聯(lián)系，保證24小時(shí)開機(jī)。
20.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起開始執(zhí)行。
公司法人代表（簽章）：
員工簽字：
年月日
帶病上班的協(xié)議書篇十三
第一段：引言（150字）。
帶病上班是我們生活中不可避免的一種情況，尤其是在繁忙的現(xiàn)代社會(huì)中。許多人由于擔(dān)心失去工作機(jī)會(huì)或扣薪而選擇帶病上班。然而，這帶來了一系列的問題，不僅對(duì)個(gè)人的身體康復(fù)不利，還會(huì)影響工作效率。在親身經(jīng)歷了帶病上班的困境后，我意識(shí)到這是一種不明智的選擇，并試圖在這篇文章中分享我的心得體會(huì)。
第二段：病情的識(shí)別和接受（250字）。
首先，我們需要學(xué)會(huì)識(shí)別并接受自己的病情。當(dāng)我們感到不適或生病時(shí)，我們應(yīng)該仔細(xì)審視自己的癥狀，并尋求醫(yī)療幫助。我們不能忽視自身的健康問題，把自己推到極限，因?yàn)檫@樣做只會(huì)導(dǎo)致病情的惡化。接受病情意味著我們要意識(shí)到自己需要休息和康復(fù)，而不是繼續(xù)逞強(qiáng)工作。只有當(dāng)我們真正接受自身的病情，并采取適當(dāng)?shù)拇胧﹣碇委熥约?，才能更好地?yīng)對(duì)工作壓力。
第三段：與上級(jí)和同事的溝通（300字）。
其次，就個(gè)人的健康問題向上級(jí)和同事進(jìn)行溝通是至關(guān)重要的。在我自己的經(jīng)歷中，我意識(shí)到溝通的重要性。通過向上級(jí)和同事坦誠(chéng)地解釋自己的病情，我獲得了他們的理解和支持。他們幫助我減輕了一部分工作負(fù)擔(dān)，讓我可以有更多的時(shí)間休息和康復(fù)。同時(shí)，與同事的溝通也能增加大家的彼此理解，有助于形成一個(gè)更融洽和合作的工作環(huán)境。
第四段：靈活的工作安排（300字）。
靈活的工作安排是讓我們?cè)趲Р∩习鄷r(shí)能更好應(yīng)對(duì)的關(guān)鍵。在有些情況下，我們可能需要請(qǐng)假或調(diào)整工作時(shí)間，以便更好地適應(yīng)自身健康狀況。在我個(gè)人的經(jīng)歷中，我意識(shí)到靈活的工作安排是幫助我平衡工作和康復(fù)的一個(gè)重要因素。通過與上級(jí)和同事的協(xié)商，我能夠獲得更合理的工作安排，這樣我既能完成工作任務(wù)，又能有足夠的時(shí)間休息。此外，適當(dāng)?shù)墓ぷ鏖g隙和滿足的工作條件也能讓我更好地應(yīng)對(duì)身體不適，從而更好地投入到工作中。
第五段：制定健康的生活方式（200字）。
最后，建立和堅(jiān)持健康的生活方式對(duì)我們應(yīng)對(duì)病痛和工作壓力至關(guān)重要。我們應(yīng)該合理安排休息時(shí)間，保證每天有足夠的睡眠，適當(dāng)鍛煉身體，并保持平衡的飲食。此外，我們還應(yīng)該學(xué)會(huì)放松身心，積極參與各種健康活動(dòng)，如讀書、旅行或與朋友聚會(huì)等。通過建立健康的生活方式，我們可以增強(qiáng)自身的抵抗力和應(yīng)對(duì)能力，更好地面對(duì)工作和生活中的各種挑戰(zhàn)。
總結(jié)（100字）。
在繁忙的現(xiàn)代生活中，我們必須學(xué)會(huì)更好地應(yīng)對(duì)帶病上班。通過了解我們自己的病情，與上級(jí)和同事進(jìn)行溝通，靈活的工作安排，以及建立健康的生活方式，我們可以更好地平衡工作和健康，更好地應(yīng)對(duì)生活中的各種挑戰(zhàn)。只有當(dāng)我們真正關(guān)注和照顧自己的身體健康，我們才能更好地成長(zhǎng)和發(fā)展，為自己創(chuàng)造更美好的未來。
帶病上班的協(xié)議書篇十四
作為醫(yī)療行業(yè)的重要一員，護(hù)士肩負(fù)著照顧患者的重任。在醫(yī)院工作中，有些護(hù)士為了工作不得不帶著體重不適、身體不適等問題上班。這種情況在現(xiàn)實(shí)生活中非常普遍，然而卻鮮有人了解護(hù)士帶病上班的種種不易。本文將從自身經(jīng)驗(yàn)出發(fā)，闡述護(hù)士帶病上班的心得體會(huì)和相關(guān)問題。
第二段：護(hù)士帶病上班的原因分析
護(hù)士帶病上班的主要原因可以從以下幾方面分析。其一，護(hù)工作方性質(zhì)所決定，每一個(gè)值班護(hù)士都有自己的職責(zé)和責(zé)任，必須要保證病人的生命安全，因此很多護(hù)士即使自己身體不適，也要堅(jiān)守工作崗位。其二，缺乏假期是讓護(hù)士不得不帶病工作的一個(gè)重要原因。由于休假時(shí)間少，而且常常被打亂，護(hù)士們很難擁有同其他員工一樣的休息機(jī)會(huì)。其三，護(hù)士們通常對(duì)照顧病人的責(zé)任感使得他們很難請(qǐng)假，即使自己身體不適，也想保證患者的安全和醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
第三段：護(hù)士帶病上班的困難
護(hù)士帶病上班的過程中，常常會(huì)面臨許多困難。第一，身體難以承受。因?yàn)樵趲Р∩习嗟那闆r下，如果情況沒得到好轉(zhuǎn)，工作就會(huì)變得非常困難和煩人。其次，減少生理和心理抵抗力。當(dāng)人體的免疫系統(tǒng)而且身體的神經(jīng)都處于壓迫狀態(tài)時(shí)，一些情感壓力的因素也將會(huì)產(chǎn)生。第三，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)神志。即使在警覺和精神良好的情況下，這樣常常也是非常具有挑戰(zhàn)性和危險(xiǎn)的。
第四段：護(hù)士帶病上班的解決方案
為了避免護(hù)士們?cè)趲Р」ぷ鬟^程中受到傷害，我們必須采取一些解決方案。首先，加強(qiáng)預(yù)防教育。我們可以設(shè)置更多的健康教育，普及一些健康常識(shí)，提高護(hù)士們的健康知識(shí)水平。其次，增加休假的機(jī)會(huì)。在今后，我們需要逐漸增加護(hù)士們的休假機(jī)會(huì)，使他們更好的鍛煉身體，讓自己更好地恢復(fù)。第三，加強(qiáng)心理疏導(dǎo)。面對(duì)日常的繁重工作，我們需要適當(dāng)?shù)貫樽o(hù)士提供一些心理疏導(dǎo)和交流機(jī)會(huì)，讓他們?cè)诠ぷ骱笥凶銐虻臅r(shí)間和機(jī)會(huì)來調(diào)節(jié)心態(tài)和情緒。
第五段：總結(jié)
護(hù)士帶病上班雖然帶來了很多不便和困擾，但是他們依然堅(jiān)守在自己崗位上。在他們的帶動(dòng)和努力下，護(hù)理工作才得以順利開展。我相信，隨著醫(yī)療事業(yè)的日趨成熟和完善，護(hù)士們?cè)谖磥淼墓ぷ鬟^程中會(huì)得到更好的呵護(hù)，并取得更加出色的職業(yè)成就。
帶病上班的協(xié)議書篇十五
第一段：引言（總體情況）。
帶病上班是現(xiàn)代工作中常見的問題之一，很多人面對(duì)身體不適卻仍然選擇堅(jiān)持工作。作為一位在工作中經(jīng)歷過帶病上班的人，我深知這其中的艱辛與挑戰(zhàn)。在日常工作中，我收獲了不少心得體會(huì)，下面將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享一些帶病上班心得。
第二段：心態(tài)調(diào)整（心理準(zhǔn)備）。
首先，在帶病上班時(shí)，最重要的是調(diào)整好心態(tài)。我們不能因?yàn)樯眢w不適而心灰意冷，而是要堅(jiān)定信心，積極面對(duì)困難。對(duì)我來說，工作是一個(gè)重要的責(zé)任和契約，只有保持積極向上的態(tài)度，才能夠更好地應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)。
第三段：合理安排（工作計(jì)劃）。
同時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)合理安排工作計(jì)劃對(duì)于帶病上班非常重要。在身體不適的情況下，不能強(qiáng)迫自己過度勞累，應(yīng)該根據(jù)自身情況，合理調(diào)整工作強(qiáng)度和時(shí)間。適當(dāng)安排工作的休息時(shí)間，減少工作環(huán)境對(duì)身體的負(fù)擔(dān)，有助于緩解身體癥狀，更好地完成工作任務(wù)。
第四段：求助支持（合理利用資源）。
除了認(rèn)真安排自己的工作計(jì)劃外，獲得外部的支持也是關(guān)鍵。我發(fā)現(xiàn)，在帶病上班時(shí)，向同事和上司尋求幫助是很重要的。他們可以提供一些合理的工作安排和資源分配，減輕我們的負(fù)擔(dān)。此外，家人和朋友的關(guān)心也是我們寶貴的精神支持，他們的鼓勵(lì)和理解，能夠幫助我們更好地應(yīng)對(duì)困難。
第五段：健康優(yōu)先（合理休養(yǎng)）。
最后，帶病上班的重要心得之一就是，健康應(yīng)該放在首位。我們不能過度強(qiáng)迫自己工作，忽視身體狀況。適當(dāng)?shù)男菹⒑驼{(diào)整，有助于促進(jìn)康復(fù)，更好地投入到工作中去。如果身體實(shí)在不適，甚至應(yīng)該主動(dòng)請(qǐng)假休息，以免病情加重，影響工作質(zhì)量。
結(jié)尾段：總結(jié)與展望。
帶病上班是一項(xiàng)需要謹(jǐn)慎對(duì)待的事情，我們需要調(diào)整好心態(tài)，合理安排工作計(jì)劃，合理利用資源，以及將健康放在首位。通過這些心得體會(huì)，我們可以更好地面對(duì)帶病上班的挑戰(zhàn)。同時(shí)，今后在工作和生活中，我們也應(yīng)更加重視自身的健康，保護(hù)好自己，才能更好地為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
帶病上班的協(xié)議書篇十六
寫
表?yè)P(yáng)信。
的目的是向被表?yè)P(yáng)者所在單位或其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)致信,以期使其受到表彰、獎(jiǎng)勵(lì),使其精神發(fā)揚(yáng)光大。那帶病上班的表?yè)P(yáng)信該怎么寫呢?下面就讓本站小編帶大家看看一系列的帶病上班的表?yè)P(yáng)信。望大家采納。
國(guó)稅局領(lǐng)導(dǎo)：
您好，
10月26日上午，東港國(guó)稅服務(wù)大廳李然同志，因病失聲卻仍堅(jiān)守崗位，通過打字和納稅人交流，仍然熱情、快速地服務(wù)，著實(shí)感人，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以表?yè)P(yáng)!
厲復(fù)強(qiáng)。
135*5848。
民政辦副主任李麗麗工作恪盡職守，業(yè)務(wù)精煉，責(zé)任心強(qiáng)。她肯干、肯學(xué)、肯鉆研，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，遇到困難積極應(yīng)對(duì)，在身體患病的情況下，她始終一如既往地堅(jiān)守在工作崗位上。她熱情真誠(chéng)、樂于奉獻(xiàn)，不管在何種崗位都干得非常出色。雖已調(diào)離計(jì)生辦，但當(dāng)計(jì)生辦工作頭緒多、任務(wù)重，需要她幫忙時(shí)，她沒有任何怨言和牢騷，全力投入。在潮汶路衛(wèi)生整治、在入戶做群眾工作等應(yīng)急事務(wù)中她都實(shí)打?qū)嵏伞⑻?shí)努力，真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員就是一塊磚、哪里需要哪里搬的良好精神風(fēng)貌帶病堅(jiān)持上班的表?yè)P(yáng)信帶病堅(jiān)持上班的表?yè)P(yáng)信。她對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度以及敬業(yè)愛崗的優(yōu)良作風(fēng)深值每一位機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。
當(dāng)前，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)正在如火如荼地開展，全鎮(zhèn)上下處處洋溢著比學(xué)趕超爭(zhēng)先進(jìn)，率先爭(zhēng)先促發(fā)展的濃厚氛圍，李麗麗正是活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的一位優(yōu)秀代表。希望每位機(jī)關(guān)干部都要以她為榜樣，立足本職工作，以更加飽滿的熱情和更加昂揚(yáng)的激情投入到工作中，努力爭(zhēng)當(dāng)崗位模范、敬業(yè)先鋒，為我鎮(zhèn)的跨越發(fā)展做出不懈努力!
**鎮(zhèn)黨委、政府。
20xx年11月29日。
xx有限公司：
最近時(shí)值三九寒冬，他們?nèi)齻€(gè)雖然生著病，但他們不顧嚴(yán)寒，送貨上門，將機(jī)器調(diào)試到最佳狀態(tài)后才放心離開。當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)問題需要上門服務(wù)時(shí)，他們也是隨叫隨到，從不推三阻四，贏得了住戶的信任，也使公司業(yè)績(jī)得到了提升帶病堅(jiān)持上班的表?yè)P(yáng)信百科。
三位員工這種積極主動(dòng)、耐心周到的服務(wù)精神令我們深受感動(dòng)，尤其在如今這愈發(fā)冷漠的社會(huì)中，更顯出那份珍貴。周到、熱心，又恰到好處的服務(wù)于產(chǎn)品本身同等重要。謹(jǐn)此對(duì)三位員工表示我們衷心的感謝，感謝你們?nèi)辉谶@一年里對(duì)我們熱心的幫助!并祝愿貴公司全體職員新春快樂，公司業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高!
請(qǐng)貴公司對(duì)三位員工的精神加以宣傳，并且提出表?yè)P(yáng)，再給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
此致
敬禮
x園、x園、x園全體住戶。
xxxx年x月x日。
帶病上班的協(xié)議書篇十七
xx有限公司：
李總，您好。
我們是x園、x園、x園住戶，最近購(gòu)買了貴公司的凈化血液產(chǎn)品。
貴公司的三位員工：xxx、xxx和xxx，在這一年里對(duì)住戶們進(jìn)行了堅(jiān)持不懈的產(chǎn)品宣傳，通過三位的耐心講解，以及住戶親自體驗(yàn)產(chǎn)品效果，證明了貴公司產(chǎn)品的實(shí)用性及性價(jià)比，得到了眾多住戶的好評(píng)，三位員工在對(duì)產(chǎn)品的宣傳中很實(shí)在，服務(wù)更是值得稱贊。
最近時(shí)值三九寒冬，他們?nèi)齻€(gè)雖然生著病，但他們不顧嚴(yán)寒，送貨上門，將機(jī)器調(diào)試到最佳狀態(tài)后才放心離開。
當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)問題需要上門服務(wù)時(shí)，他們也是隨叫隨到，從不推三阻四，贏得了住戶的信任，也使公司業(yè)績(jī)得到了提升。
三位員工這種積極主動(dòng)、耐心周到的'服務(wù)精神令我們深受感動(dòng)，尤其在如今這愈發(fā)冷漠的社會(huì)中，更顯出那份珍貴。
周到、熱心，又恰到好處的服務(wù)于產(chǎn)品本身同等重要。
謹(jǐn)此對(duì)三位員工表示我們衷心的感謝，感謝你們?nèi)辉谶@一年里對(duì)我們熱心的幫助!并祝愿貴公司全體職員新春快樂，公司業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新高!
請(qǐng)貴公司對(duì)三位員工的精神加以宣傳，并且提出表?yè)P(yáng)，再給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
此致
敬禮
x園、x園、x園全體住戶
xxxx年x月x日
民政辦副主任李麗麗工作恪盡職守，業(yè)務(wù)精煉，責(zé)任心強(qiáng)。
她肯干、肯學(xué)、肯鉆研，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，遇到困難積極應(yīng)對(duì)，在身體患病的情況下，她始終一如既往地堅(jiān)守在工作崗位上。
她熱情真誠(chéng)、樂于奉獻(xiàn)，不管在何種崗位都干得非常出色。
雖已調(diào)離計(jì)生辦，但當(dāng)計(jì)生辦工作頭緒多、任務(wù)重，需要她幫忙時(shí)，她沒有任何怨言和牢騷，全力投入。
在潮汶路衛(wèi)生整治、在入戶做群眾工作等應(yīng)急事務(wù)中她都實(shí)打?qū)嵏?、踏?shí)努力，真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員就是一塊磚、哪里需要哪里搬的良好精神風(fēng)貌。
她對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度以及敬業(yè)愛崗的優(yōu)良作風(fēng)深值每一位機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。
當(dāng)前，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)正在如火如荼地開展，全鎮(zhèn)上下處處洋溢著比學(xué)趕超爭(zhēng)先進(jìn)，率先爭(zhēng)先促發(fā)展的濃厚氛圍，李麗麗正是活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的一位優(yōu)秀代表。
希望每位機(jī)關(guān)干部都要以她為榜樣，立足本職工作，以更加飽滿的熱情和更加昂揚(yáng)的激情投入到工作中，努力爭(zhēng)當(dāng)崗位模范、敬業(yè)先鋒，為我鎮(zhèn)的跨越發(fā)展做出不懈努力!
**鎮(zhèn)黨委、政府
20xx年11月29日
國(guó)稅局領(lǐng)導(dǎo):
10月26日上午，東港國(guó)稅服務(wù)大廳李然同志，因病失聲卻仍堅(jiān)守崗位，通過打字和納稅人交流，仍然熱情、快速地服務(wù)，著實(shí)感人，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以表?yè)P(yáng)!
厲復(fù)強(qiáng)
xxxx年x月x日
帶病上班的協(xié)議書篇十八
護(hù)士是醫(yī)院中的重要職業(yè)，他們承擔(dān)著治療、照顧和照顧病人的責(zé)任。但是由于工作的特殊性，護(hù)士常常處于高負(fù)荷和長(zhǎng)時(shí)間的工作狀態(tài)，很難避免染上疾病。當(dāng)護(hù)士自己生病時(shí)，護(hù)理病人的工作依然要繼續(xù)。在不影響治療和安全的情況下，有些護(hù)士會(huì)選擇帶病上班。下面我分享一下自己的心得體會(huì)。
第一段：決定帶病上班的理由
護(hù)士的工作對(duì)醫(yī)院以及病人來說是至關(guān)重要的，即使自己生病，責(zé)任感不允許自己短時(shí)間內(nèi)離開工作崗位，這是我決定帶病上班的覺悟所在。為了不影響病人的治療和醫(yī)院的運(yùn)轉(zhuǎn)，我決定把自己的身體狀況放在其次，繼續(xù)完成工作任務(wù)。
第二段：愛崗敬業(yè)的醫(yī)護(hù)精神
醫(yī)護(hù)人員面對(duì)的艱巨任務(wù)、突發(fā)的緊急狀況等等，使人們?cè)絹碓街匾曖t(yī)護(hù)人員的職業(yè)精神。作為醫(yī)生，護(hù)士應(yīng)該具備愛崗敬業(yè)，堅(jiān)韌不拔的品質(zhì)。這種精神使得護(hù)士在不利的情況下堅(jiān)定不移地完成工作。因此帶病工作，無論與個(gè)人興趣是否息息相關(guān)，都是醫(yī)護(hù)人員應(yīng)盡的職責(zé)。
第三段：艱苦的工作環(huán)境
醫(yī)護(hù)人員的工作環(huán)境很少是寬敞舒適、工具設(shè)備齊全的狀況。加上病床間的復(fù)雜骯臟的環(huán)境，更容易導(dǎo)致醫(yī)生、護(hù)士共同承受短暫的身體疲勞和疾病風(fēng)險(xiǎn)。因此，一些醫(yī)護(hù)人員選擇帶病上班是為了盡可能保證患者的安全、妥善完成任務(wù)。此時(shí)，醫(yī)護(hù)人員充分體現(xiàn)出對(duì)工作的盡心竭力的精神。
第四段：豐富的職業(yè)閱歷和技能
護(hù)理病人是一項(xiàng)非常艱辛的工作。隨著經(jīng)驗(yàn)的積累，護(hù)士們也掌握了許多豐富的經(jīng)驗(yàn)和技能。在帶病的情況下，為了不影響病人的治療，護(hù)士需要根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮自己的技能和知識(shí)來維持服務(wù)質(zhì)量，更好地為病人服務(wù)。正是因?yàn)樨S富的職業(yè)閱歷和技能，護(hù)士們?cè)趲Р顟B(tài)下，即使不太舒服，他們?nèi)匀荒軌虮３指咚降尼t(yī)療服務(wù)能力。
第五段：自我保護(hù)意識(shí)
當(dāng)醫(yī)護(hù)人員身體不適的時(shí)候，如果不注意自我保護(hù)，即便將身體托付給藥品，疾病也可能得不到及時(shí)的治療。因此在帶病上班時(shí)，必須自我保護(hù)。護(hù)士們?cè)诠ぷ髦幸矐?yīng)遵循預(yù)防措施和防護(hù)原則，如佩戴口罩、勤洗手、清洗衣物等，以免跨感染或給自己帶來不良后果。
總之，醫(yī)護(hù)人員在實(shí)踐中必須要擁有強(qiáng)大的專業(yè)精神。帶病上班是該精神的最佳體現(xiàn)，也是醫(yī)護(hù)人員為了責(zé)任和職業(yè)使命的自發(fā)選擇。但是，為了身體和職業(yè)安全，醫(yī)護(hù)人員需注意平衡工作和生活，注意身體健康以及在工作中注重預(yù)防與防護(hù)。
帶病上班的協(xié)議書篇十九
尊敬的易海霞老師：
感謝您一學(xué)期為我們二年九班全體學(xué)生辛苦付出，通過這封信，想由衷地表達(dá)一下全體家長(zhǎng)共同的心聲。這半年來，我們每天都親眼目睹著孩子們的變化，感受著他們的成長(zhǎng)與進(jìn)步，孩子們無論是在家里還是在學(xué)校，行為舉止，學(xué)習(xí)態(tài)度都發(fā)生了質(zhì)的飛躍，調(diào)皮搗蛋的越來越少，積極上進(jìn)的越來越多，二年九班呈現(xiàn)出一派勤學(xué)向上、文明守紀(jì)的新風(fēng)尚，是孩子們突然長(zhǎng)大，懂事了嗎?當(dāng)然不是。我們都深深知道，這是教育的力量，這些進(jìn)步的背后，浸透的是班主任易海霞老師無私的包容與愛心，無盡的汗水和付出。
孩子是最純潔天真的，也是最公正無私的，從孩子們的嘴里，我們聽到關(guān)于易老師各種各樣的故事：開學(xué)初課堂上，接連幾天給他們講故事，說道理，用生動(dòng)真實(shí)的事例使他們懂得各種不良行為對(duì)自己和他人造成的嚴(yán)重危害;平等對(duì)待每個(gè)孩子，關(guān)注每個(gè)孩子身上的閃光點(diǎn)，及時(shí)地進(jìn)行鼓勵(lì)和肯定;對(duì)待犯錯(cuò)誤的孩子并不急于批評(píng)，而是通過擺事實(shí)，講道理，讓孩子明辨事非，心服口服;有些孩子生病了沒來上課，抽出時(shí)間為他們補(bǔ)課;自己花錢買孩子喜歡的文具作為獎(jiǎng)品;親自為孩子們做出可口的紫菜飯包;帶病還要堅(jiān)持工作等等;當(dāng)然，孩子所聽到的和看到的是有限的，孩子說不出來的一定還有很多很多。
但是從這些片斷的敘述當(dāng)中，我們看到了一位充滿智慧，飽含愛心，無私奉獻(xiàn)的師者形象，她是孩子們的良師益友，是他們身心健康成長(zhǎng)的引路人。遇到這樣的老師，是孩子們的幸運(yùn)，也是家長(zhǎng)們的幸福!我們感謝易老師的辛勤付出!感謝師大附小培養(yǎng)了如此優(yōu)秀的班主任!附小正在組織評(píng)選優(yōu)秀教師的活動(dòng),我們?nèi)w家長(zhǎng)由衷地為易老師投上一票!
我們?nèi)w家長(zhǎng)也深信，在全面育人的教育理念下，在這些優(yōu)秀教師的支撐下，學(xué)校一定會(huì)越辦越好，為國(guó)家培養(yǎng)出大批適合未來發(fā)展需要的高素質(zhì)人才。
此致
敬禮!
xuexila
20xx年x月x日
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