最新干休所醫(yī)生述職報告范文(18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 11:28:08
最新干休所醫(yī)生述職報告范文(18篇)
時間:2023-11-12 11:28:08     小編:溫柔雨

企業(yè)和組織也常常需要撰寫各類報告,以評估和總結工作進展。通過對報告的反復修改和精煉,可以使其更加完善和專業(yè)。通過閱讀報告范文,我們可以學習到如何選取合適的標題和副標題,以使報告更具吸引力。

干休所醫(yī)生述職報告篇一

20xx年輕輕地走了,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有工作的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始的鐘聲已結束。現(xiàn)將個人工作情況總結如下:

一、在政治思想方面:

擁護社會主義制度,遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,嚴謹求實,服從安排,團結同志,學風正派,工作責任心強,有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),關心體貼病人,深受病家信賴。

二、在醫(yī)療工作方面:

主要精力用于門診看病,堅持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上課外),周二下午多數(shù)時間帶研究生做門診眼科手術。

全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午絡驛不絕找上家門來的)接診超過萬人次,收治住院210例,做到了盡心盡職,自我感覺問心無愧,患者及家屬都比較滿意。門診量和收治住院病人均居全院眼科第一。

三、

在教學工作方面:

給20xx級七年中醫(yī)臨床1、2班,主講《中醫(yī)眼科學》。指導進修醫(yī)師和實習生25名。一名碩士研究生以優(yōu)異成績畢業(yè),并順利找到了工作。一名碩士研究生已按時開題,資料收集過半。今年又新招一名碩士研究生。

四、在編著寫作方面:

主編、副主編、參著、眼科專著5部(待出版)已完成初稿。

五、在科研工作方面:

有2項省、廳級科研課題工作正在進行中,為主要參與者,排名分別為第二和第三。以第一作者在省及國家級報刊雜志,發(fā)表論文4篇,第二或通訊作者在省及國家級報刊雜志,發(fā)表論文3篇;科普文章22篇。

六、在業(yè)務學習方面:

20xx年參加省及國家級中醫(yī)、中西醫(yī)結合眼科學術會議3次,業(yè)余時間自費參加了72課時電腦培訓,通過嚴格考試,獲得“全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試”三個模塊合格證。平時能認真鉆研業(yè)務技術,自費訂閱多種眼科專業(yè)雜志,購買大量最新的中西醫(yī)眼科專業(yè)書籍,經(jīng)常去圖書館及上“知網(wǎng)”、“維普”、“萬方”等網(wǎng)站查閱搜集資料,廣泛涉獵本科國內(nèi)外眼科醫(yī)療動態(tài)及進展,認真指導下級醫(yī)師工作。

七、在科普工作方面:

在xx發(fā)表386篇科普文章、散文/其中300篇以上為原創(chuàng);748句心情。白天,在醫(yī)院出門診看病開藥方;晚上,在家更新博客,回留言,依靠默默耕耘自己的博客,熱心為患者答疑解惑,擁有了眾多的讀者和較高的知名度。

干休所醫(yī)生述職報告篇二

這一年里有收獲也有遺憾,總之。希望在xx年里所有的榮耀不會褪色,所有的遺憾都變成完美,更期待在院長的帶領下,全院職工的共同努力下,醫(yī)院不只僅是一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院,而且可以和省、市一流醫(yī)院相媲美。

回顧這一年來,xx年即將過去。科在院領導的正確領導下,堅持“以病人為中心,提高醫(yī)療服務質(zhì)量為重要指導思想。努力學習,鉆研業(yè)務,使個人的自身素質(zhì)和業(yè)務水平都上了一個臺階。俗話說有總結才會有提高,為了能在以后的工作中揚長避短,取得更大的成果,現(xiàn)將我個人在本年度的工作總結如下:

看多了生命的脆弱與短暫,因為工作性質(zhì)的關系。所以我時常想起,曾看過的鋼鐵是怎樣煉成的里面的主人公保爾.柯察金說過的一句話:人最寶貴的東西就是生命,生命屬于我只有一次而已。人的一生應該這樣來度過的當他回首往事時,不因虛度年華而悔恨,也不因過去的碌碌無為而羞恥。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義,自己的人生更有價值。

風險高,俗話說“活到老學到老”這話用在醫(yī)生身上再貼切不過了很多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大。必需醫(yī)術精湛,以確保萬無一失,其實隨著科技的發(fā)展,大量現(xiàn)代化設備應用到醫(yī)學上,絕大部分醫(yī)生在給患者診斷前,要依據(jù)醫(yī)技科室提供的各種演講、診斷,然后結合患者癥狀來下定論,這樣看,醫(yī)技科室才是沖鋒在前的排頭兵,風險系數(shù)才是最高的生怕漏看,錯看,而讓自己的錯誤演講誤導醫(yī)生診斷。用如履薄冰,來形容我工作心態(tài)絲毫不為過,對待每個患者的光片,不敢有絲毫懈怠。也正是因為壓力大所以我不時要求完美,力求在技術上更精湛,不因為自己的水平低而給患者造成更大的痛苦,給醫(yī)院抹黑。為了提高自己的業(yè)務水平,不時學習,豐富自己的理論知識,拓寬視野,讓理論輔助、指導自己的實踐工作,但理論與實踐終究存在著千絲萬縷的區(qū)別,很多時候面對新的病情我從書中找不到答案,一籌莫展,科室會診大家的意見也莫衷一是所以我就到中心醫(yī)院求教,終于解開心中疑團,回到醫(yī)院后很多同事對我這種行為不理解,或許覺得討教的行為不光彩吧,但我認為在學術領域里,只有無知才是可恥的求知無罪。

讓我清醒認識到目前我醫(yī)技科室仍存在大量問題,不時的走、看、求教的過程中。急待解決:

致使成像清晰度低影響診斷,一、客觀上:設備落后、老化。片子拿進來也影響醫(yī)院聲譽。有時候拿著別的醫(yī)院的cr片子,臉上滿是羨慕的表情,因為片子上,病人的病情清晰可見,漏診的幾率當然會大大降低。希望我醫(yī)院也能引進先進的設備,雖然利息很高,但是醫(yī)院既然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一流醫(yī)院,就應該有高于其他醫(yī)院的設備,先進的設備在日后一定會帶給我更高的回報,而不僅僅是經(jīng)濟效益。

良莠不齊,二、主觀上:科室成員水平不一。又各自為政,這勢必會影響工作。

大家互相協(xié)助,首先團隊意識不濃厚?;ハ鄬W習的氛圍有待于提高。一個團隊中只有大家齊心協(xié)力才會攻克道道難關,希望在今后的工作中能通過各種活動,聽講座學習,增強我科室的團隊意識。

演講書寫不規(guī)范,其次。各寫各的詳簡不一,沒有統(tǒng)一認可的規(guī)范,漏癥率較高,導致臨床醫(yī)生不信任醫(yī)技科室,如果是這樣的話那醫(yī)技科室就失去了真正的意義而是形同虛設。所以在下一年里希望醫(yī)院在搞業(yè)務學習時,能把一些時間放給各科室,各科室針對相應的業(yè)務問題,有針對性的學習,而我科室,則可以開設一、兩節(jié)如何書寫規(guī)范演講的學習。

除去設備原因也有個別醫(yī)生技術不高,再次攝片質(zhì)量不高。責任心不強等因素在里面。希望院領導能充分認識到醫(yī)技科室的重要性,給予我科室更多的關注,分批分期派出去學習,傾力打造一支責任心強,技術過硬的醫(yī)療隊伍。

個別醫(yī)生對患者服務態(tài)度較差,最后。體現(xiàn)不出“以病人為中心”服務宗旨。

干休所醫(yī)生述職報告篇三

20xx年是醫(yī)療改革不斷深化的一年,也是衛(wèi)生系統(tǒng)繼“醫(yī)院管理年”和“雙優(yōu)一滿意”活動后建立平安醫(yī)院和進一步落實“以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的提升醫(yī)院質(zhì)量關鍵的一年?;厥?,一年來的工作總結如下:

一、深入學習,規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風。

為了適應時代要求和工作需要,本人一向把加強學習作為重要任務。首先,始終堅持黨的路線、方針和政策,深刻領會“三個代表”的思想精髓,認真學習科學發(fā)展實踐觀,全面提高自身的思想覺悟和政治素養(yǎng),工作中能夠講大局、講原則。其次,認真學習相關的法律法規(guī),自覺做到學法、知法、懂法、守法。用心參加醫(yī)患溝通技能培訓,進一步樹立以人為本的服務理念,增強病人第一、服務第一、質(zhì)量第一的意識。工作中遵循醫(yī)師規(guī)范,恪守職業(yè)道德,不以醫(yī)謀私。最后,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,服從領導安排,關心群眾,團結同事,用心參加單位組織的各項活動。

二、愛崗敬業(yè),提高業(yè)務水平。

對于一名醫(yī)務工作者來說,如果滿足于自己的現(xiàn)有水平,那他的醫(yī)療技術就會止步不前,更談不上更好地服務于病人?,F(xiàn)代醫(yī)學進入到了技術領域和人文的深層次境界,優(yōu)質(zhì)的服務必然離不開優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療水平,這就要求醫(yī)務工作者務必技術過硬。本人愛崗敬業(yè),事業(yè)心強,熟悉科內(nèi)各種檢查設備的操作使用。在科內(nèi)能勝任主治醫(yī)師職責范圍內(nèi)的工作,高質(zhì)量地完成報告審核任務,晨會讀片中勤于思考、用心發(fā)言,毫無保留地傳、幫、帶科室年輕同志成長,及時做好放射質(zhì)控疑難病例的定期隨訪及手術追蹤記錄,參與課題研究和論文發(fā)表。同事之間團結協(xié)作,互尊互學,取長補短,共同進步。業(yè)余時間透過各種媒體手段了解放射影像學的最新進展,用心參與網(wǎng)上影像學習、交流和疑難病例的討論。定期參加繼教充電,從而學習新知識、積累新經(jīng)驗用于本職工作。鉆研業(yè)務,精益求精,診斷水平走在科室前列。今年在沒有磁共振設備和未系統(tǒng)學習的狀況下透過自學順利透過了全國大型醫(yī)療設備診斷上崗證考試。我對畸形性骨炎、腹繭癥和家族性骨干發(fā)育異常等疑難病例的確診解除了病人多年的思想顧慮和無謂的奔波求醫(yī),給患者留下了深刻印象。

三、溝通交流,和諧醫(yī)患關系。

本人工作盡心盡責,始終把病人利益放在第一位,堅持“優(yōu)質(zhì),方便,規(guī)范,真誠”的服務準則,把以“病人為中心”的服務理念落實到實處。接待病人熱情主動、禮貌禮貌,不“生、冷、硬、頂、推”,不與病人爭吵。站在病人角度換位思考,急病人之所急,想病人之所想,配合醫(yī)院綠色通道合理優(yōu)化檢查流程,盡量縮短檢查及取片時間。嚴格履行崗位職責,安全意識強,用“愛心、耐心、職責心”對待每一位患者,嚴防醫(yī)療事故的發(fā)生。規(guī)范操作每一次檢查,仔細閱讀每一張片子,認真書寫每一份報告。加強醫(yī)患交流與溝通,耐心解釋,盡量滿足病人需求,取得病人信任,多次協(xié)調(diào)和化解了幾起可能導致醫(yī)療糾紛的投訴,給科室和醫(yī)院減少了不必要的損失。遵守醫(yī)德規(guī)范要求,堅決響應反商業(yè)賄賂,廉潔行醫(yī)、嚴以律已,自覺做到“八不準”和“十個嚴禁”。用心開展批評與自我批評,經(jīng)常找差距、找不足,從點滴做起,在實踐中不斷改善和提高服務質(zhì)量。

獨絲難以成線,獨木難以成林。其實,我所做的一切都離不開領導們的支持和同事們的幫忙,正是有了“我們”這個大群眾,讓我對工作充滿激情,更讓我對未來充滿期望。雖然取得了一些成績,但我深知服務無止境的道理,仍將一如既往地以務實的態(tài)度和扎實的工作不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我。明年當以進修為契機,爭取在德、能、勤、績等多方面收獲更多,做一名出色的白衣戰(zhàn)士,為醫(yī)院和廣大患者多作貢獻。

干休所醫(yī)生述職報告篇四

大家下午好!在此辭舊迎新之際,我們回顧過去,展望未來,忙碌輝煌的一年已經(jīng)過去,新的一年已經(jīng)到來,在這新的一年中我將在大家一如既往的支持下和大家一齊完成我院20xx年的醫(yī)療工作、社區(qū)工作、宣教工作、人才培養(yǎng)工作和內(nèi)科的門診工作。期望大家在新的一年工作中能給我以更大的幫忙和支持,把我院20xx年各項工作完成的更好。現(xiàn)把我院今年以上幾方面工作計劃和思路敘述如下:

總思路:根據(jù)衛(wèi)生局20xx年綜合目標考核資料醫(yī)療工作、人才培養(yǎng)重點突出十個理念、五個加強、兩個提高。

1、十個理念:就是我院20xx年提出的十個文化理念的延伸。

2、五個加強:是加強醫(yī)療技術水平提高和醫(yī)療質(zhì)量的管理;加強醫(yī)療考核制度的落實和管理工作的細化、量化;加強服務品牌的建設;加強人才培養(yǎng)的力度;加強團隊建設的步伐。

3、兩個提高:透過以上兩個方面的加強到達兩個提高的目標就是社會效益的提高和經(jīng)濟效益的提高,這也是十個理念的第十個文化理念。

工作重點、醫(yī)療質(zhì)量:

(一)基礎醫(yī)療質(zhì)量:

透過修訂《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標準》,對醫(yī)療文書書寫制度、請示報告制度、查對制度、會診制度、病例討論制度、首診首科負責制度等醫(yī)療核心規(guī)章制度。采取平時督促抽查和集中檢查相結合的方法,對基礎醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴格把關,多措并舉,使我院的(縣人大代表述職報告)醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。

(二)醫(yī)療文書質(zhì)量:

1、嚴格按照《山西省病歷書寫規(guī)范》的要求,對住院病歷、病程記錄及其相關資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求,認真組織學習,每月進行一至二次質(zhì)量督導檢查,落實獎懲兌現(xiàn),獎優(yōu)罰劣,使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量大有提高。

2、各科室及時地上繳病歷,現(xiàn)病歷嚴格按《山西省病歷書寫規(guī)范》要求及時地書寫現(xiàn)病歷和病程記錄。

3、建立門診手冊,開展門診輸液建立觀察病歷。加強處方質(zhì)量檢查,每月隨機抽查5天處方,合格率要求在90%以上。

4、門診及住院科室的各項基礎登記也能夠按要求進行,基本貼合質(zhì)量標準要求。

(三)醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量:

1、加強醫(yī)技人員技術培訓及服務質(zhì)量的改善,注重檢測結果的貼合率及準確率的監(jiān)測并納入考核范圍。

2、不斷增設新項目以滿足臨床需要,其中檢驗科今年新開展甲肝抗體、乙肝抗體及梅毒螺旋體檢測項目,適應臨床科室安全的需要。放射科規(guī)范閱片制度和堵漏差錯和糾錯制度,今年至少熟練開展兩項新項目,如上消化道造影、鋇餐透視要熟練開展,腰椎片的質(zhì)量要提高合格率。

3、注重同臨床一線科室的溝通和交流。

(四)門診部醫(yī)療質(zhì)量:

提高門診醫(yī)生的職責意識、風險意識和競爭意識,嚴格遵守首診首科室負責制,認真地進行門診登記和門診手冊、門診處方書寫,透過對處方、基礎醫(yī)療文書書寫進行質(zhì)量檢查,完善門診醫(yī)療文書的各種記錄,門診處方書寫合格率達95%,門診人次力爭增長15%。

醫(yī)療安全工作:

醫(yī)務科針對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療糾紛制定了《醫(yī)療事故防范和處理預案》,繼續(xù)加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德、業(yè)務技術潛力培訓;個性是《醫(yī)療事故處理條例》的學習;舉辦急診系列知識培訓,加強醫(yī)務人員的業(yè)務技能的培訓;舉辦《醫(yī)療事故防范和處理》的專場講座,結合身邊的或本院發(fā)生的典型案例進行剖析,教育廣大醫(yī)務人員如何有效地防范醫(yī)療糾紛,保護患者和醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員合法權益。組織全院醫(yī)務人員學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《護士管理辦法》、《醫(yī)療事故處理條例》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī),在全院上下掀起學法懂法守法的熱潮。透過我們的努力,有效扼制醫(yī)療糾紛發(fā)生的勢頭。

人才培養(yǎng)、繼續(xù)醫(yī)學教育:

實行繼續(xù)教育和人才引進相結合的方式,填補我院技術人才的不足現(xiàn)狀,不斷培養(yǎng)實用型人才,為加強我院技術力量奠定基礎。同時制定鼓勵、激勵學習的措施。

(一)繼續(xù)教育工作:

1、將繼續(xù)教育納入我院的工作計劃,注重院內(nèi)、外人員培訓及宣教。

2、鼓勵參加各類成人高考及學歷轉(zhuǎn)化教育。

4、舉辦學術培訓班。

5、開展多種形式的健康教育,各臨床科每年4次以上上墻宣傳,到社區(qū)開展6次以上防治宣傳活動。

(二)三基訓練和教學工作:

醫(yī)務科和護理部聯(lián)合開展學術講座,使醫(yī)務人員的急救理論知識和技能有明顯的提高。護理部進行護理操作大練兵,使廣大護理工作者掌握嫻熟的操作技能。醫(yī)務科加強醫(yī)療技術操作規(guī)程的考核力度,不斷提高醫(yī)療技術力量,各種考核都和績效管理掛鉤。

(三)教學工作

1、接收進修生,實習生、對口下鄉(xiāng)工作人員。

2、對新上崗職工開展崗前教育工作

體檢工作:

配合醫(yī)院組織成立體檢隊伍,組織配備b超機、心電圖機等體檢專用設備,新推出健康體檢套餐,簡化體檢程序,為下鄉(xiāng)體檢帶給優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效的服務,方便廣大人民群眾健康體檢的需求,醫(yī)生輪流下鄉(xiāng)到基層衛(wèi)生室開展預防工作。

宣教工作:

宣教工作主要透過兩方面的工作去完成,農(nóng)村健康教育和社區(qū)健康教育相結合,配合農(nóng)村體檢工作、社區(qū)建檔、相關人群的慢病初篩以及門診健康教育、義診等形式開展健康教育工作,同時用心宣傳我院的各項特色工作,讓更多的農(nóng)民群眾、社區(qū)群眾了解我們,理解我們的服務,認可我們的工作。

干休所醫(yī)生述職報告篇五

本人于20xx年進入臨床醫(yī)療,xx年被晉升為主治醫(yī)師,回眸過去的工作、學習、生活既辛苦、忙碌,又讓人感到無比的充實和自豪。

現(xiàn)將從任職以來的工作情況總結向大家如下:

晉升為主治醫(yī)師是獨立開展醫(yī)療工作的開始,為了迅速提高自己的診療技術水平,前兩年本人一直在急診科做實習工作,急診工作的鍛煉使我迅速提高對急危重病的認識和搶救水平,能熟練處理和穩(wěn)定急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作、高血壓急癥、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血等內(nèi)科病癥;同時能熟練地進行心肺腦復蘇的搶救。

在工作中,本人深切的認識到一個合格的內(nèi)科醫(yī)生應具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,閱讀大量醫(yī)學雜志及書刊,堅持寫讀書心得和綜述,踴躍參加醫(yī)學專業(yè)網(wǎng)絡論壇,經(jīng)常參加各種學術會議,從而開闊了視野,擴大了知識面。

及時應用新的理論技術指導業(yè)務工作,能熟練掌握內(nèi)科各系統(tǒng)的常見病、多發(fā)病及的診治技術,同時也能處理各系統(tǒng)的常見病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等,工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,在最大程度上避免了誤診差錯事故的發(fā)生。我的信念是盡自己最大努力做好本職工作,解除病人痛疾。

臨床工作離不開科研,同時我也希望自己有所創(chuàng)新,并開展了以腦卒中為主題的系列研究,針對腦卒中發(fā)病后肢體癱瘓后遺癥多,且發(fā)病年齡高,治愈率低,申報了《xx》課題,提出使用強制性運動療法加強肢體康復,在康復治療中發(fā)現(xiàn)強制性運動治療對上肢運動功能恢復療效較好,但對下肢功能恢復與一般康復治療區(qū)別不大,故又提出《xx》的相關研究,采用踏車運動治療患側(cè)下肢,并且取得較好療效,經(jīng)過一年多的努力攻關,最終完成課題,在臨床推廣中使我深深體會到醫(yī)學研究的艱辛,雖然我的課題已取得階段性結果,但治療腦卒中是一項長期工作,希望在今后的工作中有更多建樹。

自任職以來非常注重人才的培養(yǎng),積極開展對下級醫(yī)師的指導工作,培訓下級醫(yī)師進行各種常用內(nèi)科操作,規(guī)范三級查訪制度,提高下級醫(yī)師對常見病、多發(fā)病的診治水平,多次組織院內(nèi)講座,規(guī)范各種常規(guī)操作技能,真正發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。

希望自己能通過這次晉升評審,使自己的業(yè)務工作更上一層樓,做一個優(yōu)秀的內(nèi)科醫(yī)生。

干休所醫(yī)生述職報告篇六

干休所主要是指軍隊干部休養(yǎng)所。下面本站小編給大家分享幾篇干休所護士。

一起看一下吧!

一、政治思想方面:認真學習關于“”的重要思想,學習貫徹xx大精神,積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務理念,適應衛(wèi)生改革,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。

二、增強法律意識:

認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),兩次參加學習班,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作,多次組織護士長及護理人員學習,讓護理人員意識到,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、規(guī)范護理工作制度:

深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標管理責任制,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,對護理工作提出了更高的要求,因而護理部認真組織學習新條例,學習護士管理辦法,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),根據(jù)精神衛(wèi)生中心,泰安人民醫(yī)院、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,結合我院實際,重新完善修定護理工作制度23項,明確各級各班護士崗本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊位職責25種,規(guī)范護理操作規(guī)程17項,并修定了護士長、護士質(zhì)量考核標準,整體護理質(zhì)量考核標準(辦公室、質(zhì)檢科、總務科等給了很大支持),使護理工作有章可循、有法可依,逐步使護理工作制度化、標準化、規(guī)范化、科學化管理。

四、加強業(yè)務學習,努力提高護理隊伍素質(zhì)。

1、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個護理崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,舉辦了精神科護士學習班,4月份又舉辦了護士禮儀培訓班,請南華酒店老師指導,并從中選拔了11名護士刻苦訓練參加了全市的護士禮儀大賽,并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員、犧牲節(jié)假日加班加點),展現(xiàn)三院護士的風采,同時為三院爭了光。

2、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務理念,提高了整體護士素質(zhì)及應急能力,全年的病人滿意度提高到97.6.

3、加強業(yè)務學習,護理部每月組織業(yè)務講座共計36學時,護士長積極認真授課,獲得了滿意的效果,科室堅持每月一次業(yè)務學習,每周一題晨會提問,堅持危重病人護理查房,加強護理人員三基訓練,組織2次技術操作考試,均取得優(yōu)異的成績,合格率達100.

4、選派護理人員外出進修共4人,護士長3次參加學習班共計22人次。

5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學習,現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,本科學習的22人,提高了整體水平。

五、加強護理質(zhì)量管理,提高護理優(yōu)質(zhì)高效服務。

從護理人員的比例、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務的另一個車輪,因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣,與醫(yī)療糾紛的升、降息本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊息相關,加強護理質(zhì)量管理,提高護理質(zhì)量特別重要。各科室護士長嚴格的管理,處處起表帥作用,由其推行綜合目標責任制以來更是加班加點,身先士卒,當好紅管家……。充分發(fā)揮了護士、病人、領導間的橋梁作用,為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務,做出了很大的貢獻。(護士長護士的好人好事略)。

1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,認真檢查。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。

2、加強危重病人的管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責管理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100.

3、加強病房管理,做到護理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。

4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,加強基礎護理,使基礎護理合格率基本達100,褥瘡發(fā)生率為0.

5、深入開展整體的護理,積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,認真檢查并組織全院護士長共同查房,特別加強入院介紹、出院指導、護理計劃、護理措施落實,病人對責任護士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強了護士的責任心。

6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,護士長認真把關,對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率達到97.19.

7、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強護理安全管理,防患于未燃,使護理工作到位率較高。

今年初從×××調(diào)到衛(wèi)生所工作近一年,在干休所所黨委的領導下,在衛(wèi)生所所長領導下,在各位老同道的關心匡助下,堅定為老干部服務思惟不動搖,積極工作,參加政治教育學習和本職業(yè)務學習,較好地完成了各項服務保健任務,為了今后能更好的勝任工作,發(fā)揚長處克服不足,更好的完成任務,現(xiàn)將自己任職以來政治學習、醫(yī)療工作、履行職責等情況向各位領導匯報如下:

一、加強思惟政治學習,不斷進步自身素質(zhì):

能夠時刻按照一個黨員的尺度要求自己,當真執(zhí)行中國共產(chǎn)黨的基本路線和各項方針政策,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,全心全意為人民服務,熱愛本職工作,當真履行醫(yī)師職責,為老干部服務的意識強,立場端正,尊重領導、團結同道、能積極配合領導工作,通過學習黨的十x次全國代表大會,深刻領會精神,用馬列主義、毛澤東思惟、鄧小平理論和“三個代表”重要思惟武裝自己頭腦,牢固樹立準確的世界觀、人生觀、價值觀,醫(yī)學教育`網(wǎng)搜集整理爭取做一名政治過硬,思惟堅定,工作扎實,讓老干部信得過合格服務保障職員。

日常工作中,能夠結合實際學習相關的理論知識,積極主動參加政治教育,遵守憲法和國家法律、法規(guī)及部隊的條例和規(guī)章軌制,執(zhí)行上級的指示果斷,堅定社會主義理想信念,日常糊口中,我都能以條例條令和各項規(guī)章軌制為繩尺,嚴格要求自己,落實好一日糊口軌制,按時上放工,不遲到早退。注重個人的自身形象以及作風養(yǎng)成,作為一名干部為我們的戰(zhàn)士樹立了較好的形象。

二、努力學習業(yè)務知識,進步業(yè)務水平:

從野戰(zhàn)單位調(diào)到干休所工作,在所長和其他老同道的傳幫帶下,在自己不斷努力下,基本適應了干休所的保障服務工作,讓老干部滿足為服務準則,做到堅持學習專業(yè)理論知識和專業(yè)技能知識,不斷總結經(jīng)驗,更新知識,在工作中不懂就問,虛心請教他人,平時碰到典型病例,潘所長隨時組織我們學習和討論,看課本,查資料,了解疾病的臨床表現(xiàn),和對癥處理,進步了老年急癥的處理水平。同時自己也清醒地熟悉到,只有當真學習理論知識同實踐相結合才能更好的進步自己的業(yè)務水平,才能讓老干部滿足,讓老干部放心,才能不斷適應干休所工作的要求。

三、當真負責地做好醫(yī)療工作:

安心本職崗位,耐勞學習,甘于奉獻,有建功立業(yè)的理想抱負和踏踏實實的實干精神,準確對待分工,醫(yī)學教育`網(wǎng)搜集整理當真履行職責,只要為工作隨叫隨到,一絲不茍地完成,加班加點任勞任怨,個人聽從工作需要,從無怨言、不計得失。尊敬領導和老同道、團結友愛,嚴格按照衛(wèi)生所的規(guī)章軌制和操縱規(guī)范開展工作,虛心向附近的同道學習,理論結合實踐。勤勤懇懇為老首長老阿姨服務,力爭讓他們滿足。

四、查找自身不足并積極改正,為以后工作夯實基礎:

在干休所近一年的工作中,發(fā)現(xiàn)自己存在不少題目。

1、工作的主動性不高,有時候存在工作的倦怠。

2、學習黨的章程,馬列主義,毛澤東思惟,鄧小平理論,“三個代表”不夠深入,貫徹精神不夠徹底。

3、只注重平時醫(yī)療保障工作,按期到老干部家巡診做的不夠好,不夠積極。

下一步的打算:

1、不斷加強理論學習,落實科學發(fā)展觀,進步自身素質(zhì)。

2、進一步加強自身業(yè)務能力,努力醫(yī)療業(yè)務,進步治病救人水平,讓老首長完全放心。

3、進一步明確努力方向,為高尺度高質(zhì)量做好新年度的服務保障工作打牢基礎。

本人某某某,20xx年7月入伍。工作一年多來,在組織和領導的關懷與支持下,緊緊圍繞著黨的“三個代表”重要思想,深入學習“軍隊核心價值觀”,本著“為人民服務”的宗旨,遵守部隊的各項。

規(guī)章制度。

服從醫(yī)院的管理扎扎實實地完成各項工作。

一.思想方面。

回顧過去一年,按照職責要求,自己能夠始終堅持把思想政治建設和能力素質(zhì)建設擺在重要位置,按照思想上求實,工作上落實,作風上務實,學習上踏實的要求,努力工作,積極進取,在李主任的正確領導下和同事們的支持配合下,較好地履行了職責。作為非現(xiàn)役文職干部,時刻牢記部隊使命,以軍人的高標準來嚴格要求自己,保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,較高的思想覺悟,不參與危害社會的活動,不輕信謠言更不會傳播謠言。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。明年,我將以實際行動積極向黨組織靠攏,進一步提供思想水準。

二.主要工作。

在領導的安排下,今年主要負責體液室的工作。雖然體液室的工作比較臟、雜,但在我的合理安排下,每天的工作有條不紊。前段時間,科室又新進了一臺尿液分析儀,大大縮短了標本的檢測時間,提高了工作效率,并優(yōu)化了檢驗報告單。即將購入的全自動大便分析儀,必將大大提高大便的檢驗質(zhì)量。在襄城工作的這半年,每天要早出晚歸,值班的頻率也加大了,但我克服重重困難,從不遲到,凡事以科室為重,認真完成每天的工作,從不怨天尤人。檢驗工作不是體力活,也不需要太多腦力勞動,它需要我們耐心,細心和責任心,如大小便常規(guī)檢查,除了儀器操作外還需根據(jù)結果鏡檢,結合兩者分析原因,保證每一個檢驗結果準確無誤。我的工作宗旨:熱情服務每一位病人,為每一位病人的標本負責任,克服漏檢、誤檢。

三、取得的成果和來年的規(guī)劃。

過去的一年是我工作的第一年,是我人生的一個重要轉(zhuǎn)折點,不知不覺中已助我退去了許多學生氣。很幸運我在一個非常團結的集體中,如十月份的醫(yī)院大搬家,我們科室許多同志都放棄了休息,聚在一起在李主任的帶領下,合理分工,不怕苦,不怕累,花了整整三天時間終于出色的完成了任務。科室隨著硬件的更新,面貌有了很大改觀,新業(yè)務也不斷拓展,檢驗項目也在不斷增多,已能夠更好的為臨床服務。談及個人,除了工作變得嫻熟并能沉著應對各種突發(fā)事件外,個人所獲得的成果微乎其微。可喜之處是今年五月份順利通過了全國衛(wèi)生檢驗檢驗技師初級職稱的考試。科研方面,我也試著寫了幾篇文章,但感覺水平低下,還需向各位同行討教。但值得肯定的是,我從沒放棄過學習新知,經(jīng)常與其它大醫(yī)院的同學交流學習,每天在有限的信息中反思,遇有疑問,堅持以各種途徑尋求正解。在體液室sop的編寫中,我也參考了許多資料,結合本科室實際情況,認真編寫,定能按時交出滿意答卷。

對于即將到來的一年或者多年,我充滿了信心。醫(yī)院煥然一新,規(guī)模不斷壯大,科室硬件、軟件都向前邁進了一大步。今后,我將嚴格要求自己,端正態(tài)度,立足本職,進一步完善各項工作,認真完成領導分配的各項任務,與同事們攜手參與科室建設。另外還需努力學習,爭取寫出高水平的文章??傊?,努力為醫(yī)院和科室的建設貢獻出自己的最大力量。祝愿醫(yī)院及科室的明天更加美好!

干休所醫(yī)生述職報告篇七

本人于xx年到xx醫(yī)院社區(qū)工作,xx年xx月被調(diào)入育新社區(qū)衛(wèi)生服務站工作。20xx年來一直從事社區(qū)衛(wèi)生工作,xx年被聘為主治醫(yī)師?,F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結如下:

在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“三個代表”等重要思想,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、最重要就是對工作敬業(yè)。

在工作中,本人深切的認識到一個合格的全科醫(yī)生應具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,通過社區(qū)衛(wèi)生工作學習有關衛(wèi)生知識,豐富了自己的理論知識。并多次在社區(qū)認真學習新的社區(qū)知識和醫(yī)療技術以及方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。

始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作,能熟練掌握社區(qū)的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術和公共衛(wèi)生技能。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來,無醫(yī)療糾紛發(fā)生。

并且熱情接待每一位前來就診的患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,堅持以服務醫(yī)務工作為重,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。堅持精益求精,一絲不茍、救死扶傷的原則,做到無私奉獻、無怨無悔。

在社區(qū)工作期間,積極圍繞社區(qū)衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務技能為基礎,堅持走全科醫(yī)療和公共衛(wèi)生工作相結合的道路,努力工作,圓滿完成了各項工作任務。自從選擇了醫(yī)生這個職業(yè),從某種意義上來說,就是選擇了奉獻。

醫(yī)務工作者從事的是救死扶傷的職業(yè),曾被譽白衣天使和生命的守護神,可只有醫(yī)務工作者才知道實際工作中的艱辛?;厥走^去的工作,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實;盡管付出了很多,但面對患者的贊許、夸獎和認可,我覺得所有的付出都值得。

自任職以來,開展全科醫(yī)療和社區(qū)衛(wèi)生工作。在衛(wèi)生人員的培訓中提高了社區(qū)衛(wèi)生工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。在社區(qū)工作期間,嚴格按照上級工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計劃,為進一步完成社區(qū)衛(wèi)生工作制定了良好的目標。積極配合主管領導,完成各項目標任務,配合各級領導,當好參謀,并制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。

學習、宣傳、落實衛(wèi)生局社區(qū)衛(wèi)生有關文件,整理收集有關材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,散發(fā)宣傳材料,帶領同志們辦起宣教室,并幫助指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄,為社區(qū)衛(wèi)生相關文件的落實打下一定基礎。積極主動服務為不便于就診的患者提供主動服務。

自20xx年本人進入育新社區(qū)衛(wèi)生服務站工作以來,團結各位同志,齊心協(xié)力、求真務實、大膽創(chuàng)新,不斷吸取先進的管理經(jīng)驗,堅持走全科醫(yī)療與社區(qū)衛(wèi)生相結合的路子,通過改善提高醫(yī)療水平,使社區(qū)工作上了一個新臺階,促進了各項工作的開展。在管理方面,建立健全各項規(guī)章制度,加強行風建設,注重思想教育,任人唯賢,積極發(fā)揮業(yè)務骨干帶頭人的作用,通過崗位責任制,職稱評聘分開等措施的實施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強化了主人翁意識。一年多來,社區(qū)工作有了新的突破。社會保健工作也得到了進一步完善,極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率,使社區(qū)的各項工作有了新的飛躍。

綜上所述,本人從政治表現(xiàn)、任職年限、業(yè)務技術、科研能力等方面已經(jīng)具備了擔任主治醫(yī)師資格,評聘后,本人將認真履行職責,努力做好各項工作,為社區(qū)衛(wèi)生工作貢獻畢生力量。

干休所醫(yī)生述職報告篇八

各位領導、各位同事:

大家好!

一轉(zhuǎn)眼20xx即將過去,我在xx醫(yī)院已經(jīng)度過了近三年時間,在這三年中有過歡笑有過淚水。在這里我既交到了朋友,又發(fā)揮了自己的長趣。這里的每一天對于我來講都是快樂的,充實的。慈銘對我而言就像一個家一樣,對于它我有著難以割舍的情愫。當然它也像一個茁壯成長的孩子,我一天天看著它強大起來。

很高興在這一年中我完成了眼科的工作任務。這一年中我主要做了以下幾項工作:

一,提高醫(yī)療質(zhì)量,促進醫(yī)患和諧。醫(yī)療質(zhì)量是體檢中心的生命線,同時也是搞好

醫(yī)客關系的基礎。因此在面對每一位客人時,我都認真詢問病史,與客人交談,儀器下認真檢查,不放過任何一個細節(jié)。精益求精,以便于讓每位客人都做到“小病早防,大病早治”。“眼睛是心靈的.窗戶”容不得半點馬虎!在這里,“愛崗敬業(yè),以院為家”不再是一句空話,而是醫(yī)務人員的真實寫照。

二,眼科是一個講究“合作”的科室,我在暗室里對客人進行裂隙燈檢查和眼底檢

查時,所有的問題都是反饋給護士,再由護士進行錄入到電腦里的。而護士在外屋檢查的視力和眼壓也會第一時間反饋給我,以便我更快更準確的進行下一步檢查。因此這就需要一個有扎實眼科知識和反應靈活的護士來配合我。

三,眼科存在問題:儀器設備落后,眼壓計還是老式的,許多客人反應氣流太大,

眼睛不舒服。詞條需要及時更新,像青光眼這些常見的診斷都沒有。北京方面總是反應我們屈光不正這個診斷不合理,我們并不清楚那邊的詞條模式是什么,應該抽空讓我們?nèi)ツ沁吪嘤栆幌拢@樣就容易統(tǒng)一了。眼科要固定護士,不要總是換人。四樓檢線開通以后減輕了一部分壓力,但是也存在這問題,上下比例嚴重失調(diào),建議以后合理分配,便于提高速度和客人滿意度。

四,今后努力的方向

誠然,不足與成績永遠是相依相伴的。在今后的工作中,我會進一步加強理論知識的學習,用發(fā)展的眼光看問題,提高自身素質(zhì),提高客人的滿意度。切實做到“一切為了客人,為了客人的一切”的服務宗旨。爭取在新的一年中更上一個臺階。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

干休所醫(yī)生述職報告篇九

本人自1990年以來在xx衛(wèi)生室任鄉(xiāng)村醫(yī)生工作至今,在衛(wèi)生系統(tǒng)各級領導的關心和支持下,于本轄區(qū)預防保艦社區(qū)醫(yī)療等公共衛(wèi)生服務方面取得了一定的成績,能積極完成各級領導安排的相關任務,使三級衛(wèi)生保健網(wǎng)的“網(wǎng)底”扎實可靠。不斷接受繼續(xù)教育,努力學習以提高為居民健康服務的本領。

xx年是新農(nóng)合、新醫(yī)改趨于完善的重要階段,本人積極參與其中?,F(xiàn)將近一年多來履行職責情況分述如下:

1.方便轄區(qū)居民,診療常見并多發(fā)病近3500人次。

2.協(xié)助建立居民健康檔案,義務免費為居民測血壓、做保健指導1000余人次。

3.宣傳普及適齡兒童預防接種知識80余人次。

4.建立傳染病登記記錄,發(fā)現(xiàn)疫情立即報告。密切關注公共衛(wèi)生事件,以防患于未然。

5.積極協(xié)助社居委宣傳新農(nóng)合xx余人次,為今年的新農(nóng)合參保率達百分百起到了一定的作用。

6.遵守規(guī)章制度,規(guī)范執(zhí)業(yè)。凡在我室就診病患,均做到看病有登記,用藥有處方,收款有發(fā)票。按規(guī)定接診、轉(zhuǎn)診,遵循基本用藥目錄。自執(zhí)業(yè)迄今,無一例醫(yī)療事故發(fā)生。

7.做社區(qū)居民的朋友,視患者如親人。患者來我室,本人為他們提供熱情周到的服務,讓他們?nèi)缗R家中,并做好部分患者的心理疏導工作。從未長生果醫(yī)患糾紛,并得到了本社區(qū)居民的廣泛好評,為和諧社會的構建貢獻了自己的一點力量。

8.勤學習常充電,不斷更新知識提高診療水平。本人除積極參加衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的繼續(xù)教育培訓外,還堅持利用空閑時段學習專業(yè)知識,每天不少于2小時。為克服因年齡因素導致的記憶力減退問題,近一年多來,撰寫了近6萬字的讀書筆記和助記卡片。為今年的執(zhí)業(yè)資格晉級作準備,將所學知識用于臨床,盡最大可能提高自己的診療水平。

綜上所述,本人在本職工作中取得了一點微小的成績,但不足之處還有很多,距成為一個高水平、高素質(zhì)的基層衛(wèi)生技術人員的要求,以及和很多同道相比,尚需加倍努力。今后,我將不斷完善提高自己的業(yè)務水平和政治素養(yǎng),在新形勢下,為從根本上解決“看病難”、“看病貴”,盡自己的一份綿薄之力。

干休所醫(yī)生述職報告篇十

**年輕輕地走了,回首xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有工作的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的xx年就伴隨著新年伊始的鐘聲已結束?,F(xiàn)將個人工作情況總結如下:

在政治思想方面:能堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護社會主義制度,遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,嚴謹求實,服從安排,團結同志,學風正派,工作責任心強,有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),關心體貼病人,深受病家信賴。

在醫(yī)療工作方面:主要精力用于門診看病,堅持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上課外),周二下午多數(shù)時間帶研究生做門診眼科手術。全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午絡驛不絕找上家門來的)接診超過萬人次,收治住院210例,做到了盡心盡職,自我感覺問心無愧,患者及家屬都比較滿意。門診量和收治住院病人均居全院眼科第一。

在教學工作方面:給20xx級七年中醫(yī)臨床1、2班,主講《中醫(yī)眼科學》。指導進修醫(yī)師和實習生25名。一名碩士研究生以優(yōu)異成績畢業(yè),并順利找到了工作。一名碩士研究生已按時開題,資料收集過半。今年又新招一名碩士研究生。

在編著寫作方面:主編《眼病防治大盤點》、參編《中西醫(yī)臨床用藥手冊·眼科分冊》具有實用價值的眼科專著2部,均已出版并全國發(fā)行。另外主編、副主編、參著、眼科專著5部(待出版)已完成初稿。

在科研工作方面:有2項省、廳級科研課題工作正在進行中,為主要參與者,排名分別為第二和第三。以第一作者在省及國家級報刊雜志,發(fā)表論文4篇,第二或通訊作者在省及國家級報刊雜志,發(fā)表論文3篇;科普文章22篇。

在業(yè)務學習方面:20xx年參加省及國家級中醫(yī)、中西醫(yī)結合眼科學術會議3次,業(yè)余時間自費參加了72課時電腦培訓,通過嚴格考試,獲得“全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試”三個模塊合格證。平時能認真鉆研業(yè)務技術,自費訂閱多種眼科專業(yè)雜志,購買大量最新的中西醫(yī)眼科專業(yè)書籍,經(jīng)常去圖書館及上“知網(wǎng)”、“維普”、“萬方”等網(wǎng)站查閱搜集資料,廣泛涉獵本科國內(nèi)外眼科醫(yī)療動態(tài)及進展,認真指導下級醫(yī)師工作。

在科普工作方面:在網(wǎng)易“眼科醫(yī)師張健的博客”發(fā)表386篇科普文章、散文/其中300篇以上為原創(chuàng);748句心情。白天,在醫(yī)院出門診看病開藥方;晚上,在家更新博客,回留言,依靠默默耕耘自己的博客,熱心為患者答疑解惑,擁有了眾多的讀者和較高的知名度。近年來在“網(wǎng)易博客”就收獲了204430人次點擊率。其中《查眼底預知全身病》、《解除患者病痛,是醫(yī)者的快樂》等20余篇文章,被推薦到網(wǎng)易首頁,曾創(chuàng)單日點擊率36177人次,單篇文章閱讀35914人次,評論106條的優(yōu)秀成績。我要衷心地感謝網(wǎng)易博客的管理員、編輯,是你們付出了無數(shù)默默無聞的勞動,使我們博客順利上網(wǎng);我要衷心地感謝一且關注《眼科醫(yī)師張健的博客》的各位讀者和網(wǎng)友,你們,是我努力工作和熱愛博客的動力。

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

干休所醫(yī)生述職報告篇十一

各位領導,各位同事:

大家好!

我xx年畢業(yè)于xx醫(yī)學院后分配到我們醫(yī)院,九年來一直在從事口腔醫(yī)療工作,在xx年11月被任命為口腔醫(yī)師?,F(xiàn)述職如下:

在政治意識形態(tài),始終堅持黨的路線、方針、政策、學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想,始終堅持為人民服務的原則,堅持改革,領導思想的發(fā)展和進步,不斷提高自己的政治理論。積極參與各種活動,維護政治領導下,團結同志,具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)精神。

在工作中,本人一貫能夠認真并負責地做好醫(yī)療工作,深切的認識到一個合格的醫(yī)生應具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,通過閱讀大量業(yè)務雜志及書刊,學習有關醫(yī)療衛(wèi)生知識,寫下了大量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。

經(jīng)常參加衛(wèi)生局舉辦的學術會議,并經(jīng)常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡信息,學習了大量新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術,從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作,能熟練掌握口腔常見病、多發(fā)病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。

九年來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發(fā)生一起差錯事故,盡我之能力完成作為一個醫(yī)生的各項工作和任務。熱情接待每一位前來就診的患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了師生員工的一致好評。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,對比自己年長的前輩充分尊重,對年輕同志真誠地對待,堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。堅持"精益求精,一絲不茍"的原則,堅持業(yè)務學習不放松。認真參加衛(wèi)生局的各期學習,認真參加市內(nèi)的每次學習。

xx年積極主動去參加并通過了全國職業(yè)醫(yī)師考試,xx年參加并通過了口腔中級職稱考試,今年完成了5年住院醫(yī)師階段考試,今年8月份醫(yī)院外派xx醫(yī)院進修口腔頜面外科。

我要正確面對現(xiàn)實,繼續(xù)不斷加強業(yè)務理論學習,并堅持學習各種醫(yī)學理論研究的最新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),促進自己業(yè)務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發(fā)病的診斷和處理技術和方法。

九年來,在各級的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務的原則。我決定,在今后工作中,要繼續(xù)努力學習,繼續(xù)努力工作,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,以期能夠創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

此致

敬禮!

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

干休所醫(yī)生述職報告篇十二

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!首先我非常感謝領導給我這次競爭上崗的機會。我這次參加醫(yī)生崗位競聘醫(yī)生競聘述職報告,我競聘的是化驗室檢驗醫(yī)生。

本人20xx年畢業(yè)于北海市合浦衛(wèi)生學校醫(yī)學檢驗專業(yè),從20xx年至今在欽州市欽南區(qū)那彭鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事檢驗工作。

遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,尊敬領導,服從領導安排,團結同事,愛崗敬業(yè),全心全意為人民服務。認真校對檢驗結果,負責檢驗技術操作和試劑配置。鑒定檢查,定期校正試劑、儀器設備,負責和采集檢驗標本,發(fā)送檢驗報告單,做好檢驗器材的清潔,維護和保養(yǎng),檢驗室消毒隔離工作,對急診立即采集標本,及時發(fā)出報告。

如果我競聘上檢驗醫(yī)生工作崗位,我將把檢驗工作做得更好,不斷學習新技術和新方法,提高檢驗綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,更好的為醫(yī)院做貢獻。

作為醫(yī)院的一員,”院興我榮,院衰我恥“,知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來,緊緊圍繞醫(yī)院建設、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋提出合理化建議,充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時,嚴格要求自己,不擺老資格,不驕傲自滿,對年輕同志真誠地關心,堅持以工作為重,遵守各項紀律,嚴格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。

我有以下優(yōu)勢:

作為科室黨支部成員之一,我積極參與支部組織建設,為發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用做出了積極貢獻;作為一名黨員,我始終把黨的利益作為最高利益;作為一名軍人,我服從領導,團結同志,勇于奉獻,不怕犧牲;作為一名醫(yī)生,我具有良好的醫(yī)德醫(yī)風。

我積極配合科主任工作,大膽管理,積極協(xié)調(diào)。在科主任不在位的情況下,主動處理科室日常事務,促進了科室的穩(wěn)定和發(fā)展。200x年我科二病區(qū)開始改建,為加強二病區(qū)的建設和管理,我積極為科主任出謀劃策,改善病區(qū)環(huán)境,組織病區(qū)收容,提高醫(yī)護質(zhì)量,現(xiàn)已擁有床位40張。200x年我科開始申報全軍創(chuàng)傷骨科中心,從病區(qū)擴展到實驗室建設我都做出了積極努力,使我科成為我院第二個全軍臨床醫(yī)學中心。我還擔任山東省修復重建外科專業(yè)委員會秘書職務,協(xié)助蔡錦芳主任負責學會的日常事務,現(xiàn)已成功召開六次學術大會,并成功組織了一次全國性會議和一次國際性會議。由于工作成績突出,被選為學會的常務副主任委員。

大學畢業(yè)后,我一直在臨床一線工作,具有18年的臨床工作經(jīng)驗,現(xiàn)已能單獨處理骨創(chuàng)傷外科復雜問題,已完成斷指再植手術200余例,成功率在90%以上。開展新技術、新業(yè)務10余項,取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

我己帶了進修生20余名,大多數(shù)已成為本單位的技術骨干和學術骨干。自200x年起,我先后被第二軍醫(yī)大學、山東大學和泰山醫(yī)學院聘為碩士生導師,現(xiàn)帶著4名研究生,還擔任了外科教研室秘書。

我參加了“八五”、“九五”全軍重點課題的研究工作,作為主持研究者,承擔“十五”全軍課題一項、軍區(qū)重點課題一項。為了開闊眼界,爭取科研經(jīng)費,先后兩次到日本留學,完成了多項研究項目,其中周圍神經(jīng)再生研究處于國際領先水平。

如果大家信任、支持我,讓我擔任骨創(chuàng)傷外科主任的話競聘上崗演講稿,我將做好如下工作:

一是端正態(tài)度,擺正位置??浦魅问且粋€基層領導,在上級組織的領導下工作。同時,科主任的工作是許多繁雜的事務組成的,,必須具有不怕吃苦、樂于奉獻的精神,還要有公平公正的意識。

二是用創(chuàng)新的觀點發(fā)展科室。骨創(chuàng)傷外科是國內(nèi)知名科室,是全軍的創(chuàng)傷骨科中心,在這個基礎上發(fā)展,既是一種機遇更是一種挑戰(zhàn)。這就必須用發(fā)展的眼光、創(chuàng)新的觀點看待問題。我決心在任期內(nèi)利用現(xiàn)有優(yōu)勢,創(chuàng)造一切可以創(chuàng)造的條件,使我科成為我軍知名的創(chuàng)傷骨科研究所,成為一個與國際接軌的骨科中心。

三是用科學的方法管理科室。要在科室建立一種以人為本的工作氛圍,增強工作人員的職業(yè)自豪感。要用現(xiàn)代管理手段提高大家的工作積極性,做到為個人創(chuàng)造條件、為患者送去健康、為醫(yī)院創(chuàng)造效益、為社會帶來幸福的人文環(huán)境和空間。

總之,我愿意為骨創(chuàng)傷外科的發(fā)展做出貢獻。如果我不能擔任科主任,說明我還有很多不足的地方,作為副主任,我會一如既往地支持新主任的工作。請相信我,支持我。

我先后獲得各類科研成果五項,其中二等獎4項、三等獎1項,發(fā)表論文20余篇,在國外核心期刊以英語發(fā)表論文7篇,參編著作2部。最近有關神經(jīng)再生的論文被世界軍事醫(yī)學大會采用,并應邀隨我軍軍事醫(yī)學代表團赴美國參加大會。

當然,取得以上成績,是與院領導、機關的培養(yǎng)教育分不開的;是與各位同事的支持幫助分不開的,尤其與我的導師蔡錦芳主任的指導分不開。在這里對大家表示衷心的感謝。

一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,在今后工作中,要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

干休所醫(yī)生述職報告篇十三

從20xx年xx月xx日開始,本人繼續(xù)擔任口腔科總住院醫(yī)師工作。20xx年來,在醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理科及口腔科領導的關心支持下,忠實履行住院總工作職責,在努力提高自身業(yè)務及綜合素質(zhì)的同時,踏踏實實工作,在臨床、教學及科研等各方面取得了一定成績:

病人安全及醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的生命線,也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標。如何保證病人安全是每個醫(yī)務工作者也是每一個醫(yī)院管理者共同關心的話題。對患者安全管理,最大程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標。保障病人安全歸根結底要靠制度建設。我院口腔醫(yī)學院剛剛成立,許多制度需要完善。在本人擔任總住院醫(yī)師期間,協(xié)助科室領導先后制定了各種制度。

情系口腔,積極參與我院口腔醫(yī)療事業(yè)的各個里程碑式的事件諸如:建立口腔醫(yī)學院、口腔醫(yī)學碩士點評比、博士點申請、承擔廣州市口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試等。在碩士點評比中,連夜加班加點撰寫文章、協(xié)助整理資料、聯(lián)系評委等具體瑣碎工作;在口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試工作中,擔任考官,嚴格執(zhí)行考試標準,圓滿地完成了考試任務。我院口腔醫(yī)學系成立剛剛一年,許多同仁還不了解??谇会t(yī)學的分支日漸精細,口腔臨床科室分工也日漸??苹?,口腔各分支學科的知識需要普及,住院總是聯(lián)系各科室的橋梁也是科室的宣傳員。我會從術前術后的資料對比,典型病例的影像、病理及手術照片都要收集。凡是我獨立管床的病人都保留各項資料。按疾病的不同分類、姓名及住院日期建立不同索引,有利于查找。典型病例制作光盤,單獨保留。臨床資料的收集整理及分類工作是一項系統(tǒng)的繁雜的工程,我經(jīng)常犧牲周末節(jié)假日整理資料,希望為我院口腔醫(yī)學系的建設和積淀做自己的一點貢獻。

口腔科病房目前開房床位xx張。我科病房分三組,分別為腫瘤組,創(chuàng)傷組及唾液腺組,我參與了三個小組幾乎所有手術。在腫瘤組中擔任一助,在另兩組中任二助。不同主刀醫(yī)生的不同風格,高強度及大量的手術機會使我的業(yè)務能力、手術技巧大大提高。在病房三位教授的培養(yǎng)及關心下,目前已經(jīng)能獨立完成各項常規(guī)中小手術,手術操作日漸規(guī)范和熟練。急診及會診工作是每個住院總的主要工作,和兄弟科室的住院總一樣,遇到急會診,我總是及時到達,與相關科室醫(yī)師一道積極處理病人,參與危重病人的急救。有許多許多忙碌的夜晚,有許多病人轉(zhuǎn)危為安的時刻,有許多許多可以回憶的驚心動魄,許多許多的歷歷在目,正是這種辛勤勞動為住院總贏得了榮譽,為病人挽回了生命。同時,去相關科室會診及和各位住院總的合作使我拓展了知識,開闊了視野。

我科承擔有全??谇豢茖W及口腔系的各項專業(yè)課程的教學任務,同時我科有許多實習醫(yī)生、輪訓制醫(yī)生及新參加工作的醫(yī)生需要培訓。我參與了口腔頜面外科的臨床帶教及教學工作,如為級預防醫(yī)學系講授口腔頜面部感染;為暨南大學的口腔本科實習醫(yī)師講解病歷書寫規(guī)范及醫(yī)療核心制度;多次為住院醫(yī)師及護士講解口腔頜面外科診療常規(guī)及基礎理論知識;參與制定口腔醫(yī)學系口腔頜面外科的臨床課程計劃制定工作。在度的口腔醫(yī)學系的本科教學中擔任口腔頜面外科的教學秘書工作,承擔了大量的理論課及實踐課的教學工作,協(xié)調(diào)來自南方醫(yī)科大學各附屬醫(yī)院的口腔外科教員,共同高質(zhì)量地完成了口外的教學工作。在本年度末口腔醫(yī)學院的教學總結評比中,獲得“第一名”的好成績。

從xx月份起,我開始擔任口腔科第三屆質(zhì)控員,參加質(zhì)控員崗前培訓,參與質(zhì)量管理科各種有關質(zhì)控員會議,承擔起口腔頜面外科病房環(huán)節(jié)病例及出院病例的檢查審理工作;協(xié)助主管科主任每月檢查病例;通報病例質(zhì)量及協(xié)助病房教授檢查病歷書寫;每月檢審他科環(huán)節(jié)病歷20份。在度的質(zhì)控員評比中,經(jīng)過對環(huán)節(jié)病案檢審、終末病案質(zhì)量、各種質(zhì)量檢查的參與、例會參與以及科室測評等情況的綜合考核,本人被評為度南方醫(yī)院“優(yōu)秀質(zhì)控員”。

在本年度中注意臨床科研能力及實驗技能培養(yǎng),繼續(xù)從事博士期間成釉細胞瘤瘤的基礎及臨床應用研究工作。對成釉細胞瘤瘤細胞進行原代培養(yǎng)觀察各種因素對其侵襲性的影響;將實驗研究與單囊性成釉細胞瘤瘤的開窗減壓術治療相結合,探討治療前后腫瘤的生長特點尤其是侵襲性的改變。

一年的住院總工作結束了,我感受最深的一點是總住院醫(yī)師不僅是科室的一個重要職位,是聯(lián)系本科室和其他科室的一個有用的橋梁,同時更是一種榮譽,各科室住院總的辛勤勞動贏得了他人的尊重更贏得了病人的信任,這是一個醫(yī)生最大的榮譽。另外,住院總工作可以提高自身素質(zhì)。例如協(xié)調(diào)處理各方面關系的能力:科室及機關的關系;相關科室關系;科室領導與普通醫(yī)師關系;床位醫(yī)生與教授的關系;醫(yī)生與病人的關系。住院總工作還教會我去尊重別人,注意聆聽,有效溝通。在處理急診病人及突發(fā)事件中的沉著冷靜,敢于承擔,綜合分析,及時匯報。

能力這些都是在書本中學不到的,在讀書中難以得到的,感謝這個職位。一年來,本人工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,沒有因私請過一天假,全身心地投入到了口腔科的各項工作中去。協(xié)助科主任完成病房的業(yè)務管理及日常規(guī)章制度的監(jiān)督實施;協(xié)助病房三位教授完成各項手術;及時處理院內(nèi)會診,每有急會診或值班醫(yī)生報告病房急癥,我總是沖在臨床第一線,辛勤的勞動得到了領導的肯定。成績的取得是醫(yī)療質(zhì)量管理科和口腔科領導關心支持的結果,沒有領導的信任不可能很好的開展工作,沒有領導的信任也不會有鍛煉的機會。本屆總住院醫(yī)師工作結束后,我將到口腔頜面頭頸外科門診工作,主要職責是口腔外科門診的日常工作,包括拔牙及牙槽外科中小手術等。我一定不辜負領導希望,把從事住院總工作中所取得的本領應用于新的工作崗位中去,把臨床工作做得更細、更具體,更好地為科室服務,為病人服務。

以上就是本人20xx年的述職報告,謝謝!

干休所醫(yī)生述職報告篇十四

各位領導、各位同仁:

20xx年輕輕地走了,回首xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有工作的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的xx年就伴隨著新年伊始的鐘聲已結束?,F(xiàn)將個人工作情況總結如下:

能夠堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護社會主義制度,遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,嚴謹求實,服從安排,團結同志,學風正派,工作責任心強,有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),關心體貼病人,深受病家信賴。

主要精力用于門診看病,堅持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上課外),周二下午多數(shù)時間帶研究生做門診眼科手術。全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午絡驛不絕找上家門來的)接診超過萬人次,收治住院210例,做到了盡心盡職,自我感覺問心無愧,患者及家屬都比較滿意。門診量和收治住院病人均居全院眼科第一。

給20xx級七年中醫(yī)臨床1、2班,主講《中醫(yī)眼科學》。指導進修醫(yī)師和實習生25名。一名碩士研究生以優(yōu)異成績畢業(yè),并順利找到了工作。一名碩士研究生已按時開題,資料收集過半。今年又新招一名碩士研究生。

主編《眼病防治大盤點》、參編《中西醫(yī)臨床用藥手冊·眼科分冊》具有實用價值的眼科專著2部,均已出版并全國發(fā)行。另外主編、副主編、參著、眼科專著5部(待出版)已完成初稿。

有2項省、廳級科研課題工作正在進行中,為主要參與者,排名分別為第二和第三。以第一作者在省及國家級報刊雜志,發(fā)表論文4篇,第二或通訊作者在省及國家級報刊雜志,發(fā)表論文3篇;科普文章22篇。

20xx年參加省及國家級中醫(yī)、中西醫(yī)結合眼科學術會議3次,業(yè)余時間自費參加了72課時電腦培訓,通過嚴格考試,獲得“全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試”三個模塊合格證。平時能認真鉆研業(yè)務技術,自費訂閱多種眼科專業(yè)雜志,購買大量最新的中西醫(yī)眼科專業(yè)書籍,經(jīng)常去圖書館及上“知網(wǎng)”、“維普”、“萬方”等網(wǎng)站查閱搜集資料,廣泛涉獵本科國內(nèi)外眼科醫(yī)療動態(tài)及進展,認真指導下級醫(yī)師工作。

在網(wǎng)易“眼科醫(yī)師張健的博客”發(fā)表386篇科普文章、散文/ 其中300篇以上為原創(chuàng);748句心情。白天,在醫(yī)院出門診看病開藥方;晚上,在家更新博客,回留言,依靠默默耕耘自己的博客,熱心為患者答疑解惑,擁有了眾多的讀者和較高的知名度。近年來在“網(wǎng)易博客”就收獲了204430人次點擊率。其中《查眼底預知全身病》、《解除患者病痛,是醫(yī)者的快樂》等20余篇文章,被推薦到網(wǎng)易首頁,曾創(chuàng)單日點擊率36 177人次,單篇文章閱讀35 914人次,評論106條的優(yōu)秀成績。我要衷心地感謝網(wǎng)易博客的管理員、編輯,是你們付出了無數(shù)默默無聞的勞動,使我們博客順利上網(wǎng);我要衷心地感謝一且關注《眼科醫(yī)師張健的博客》的各位讀者和網(wǎng)友,你們,是我努力工作和熱愛博客的動力。

干休所醫(yī)生述職報告篇十五

干休所是指軍隊的離職干部休養(yǎng)所和軍職以上退休干部休養(yǎng)所。那你知道在干休所的士官的述職報告時怎樣的嗎?下面是本站小編為你搜集的干休所士官述職報告,希望你喜歡!

一、注重加強思想教育,提高整體素質(zhì)。

建立正常的學習制度,工作人員每周學習一次,休養(yǎng)人員每半月學習一次。重點學習了保持共產(chǎn)黨員。

先進性教育。

《讀本》,《公民道德實施綱要》,《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務培訓講義》,軍休工作交流材料等,通過各種學習、交流、座談,全所工休人員思想穩(wěn)定、關系融洽。對全所的建設及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中,我所老干部參學率達到99%,學習熱情很高,較好地完成了學習任務。先后有七人次的學習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況,受到了局黨組和局領導的充分肯定。4月份,為建立學習型單位,加快信息化建設,所里添置了3臺電腦,分批對老干部進行電腦培訓。先后有21名老同志主動報名參加學習。全所掀起了學習電腦的熱潮。學習氣氛濃厚。

積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災民捐款3620元,向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復員軍人秦??稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關心下一代工作,開展了“心連心慈善助學”活動,37人捐款1120元,并堅持每年開展一次這樣的活動,資助一名小學生、一名高中生完成三年學業(yè)。

二、切實關心老同志生活,認真落實好“兩個待遇”。

1、每逢重大節(jié)日,認真組織工作人員看望全體老同志,對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。

2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼,細心做好老同志的醫(yī)療保健工作,請專家講授有關保健知識。

3、多次協(xié)調(diào)有關部門,研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修,及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。

4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。

5、全年為7名老同志慶賀了生日,妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志們也很滿意。

6、扎實做好老干部閱讀文件工作,按時組織他們進行相關問題的大討論。

7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪,幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。

三、積極組織各種活動,豐富老同志的精神文化生活。

1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間,所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。

2、組織所臺球隊赴滁州,門球隊赴蕪湖進行交流比賽,增進了友誼,提高了競技水平。

3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。

4、“八一”期間,所里組織召開了座談會,開展了專項活動,慰問了全所軍休干部,工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會,分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。

四、建章立制、規(guī)范管理。

為強化內(nèi)部管理,建立健全各項。

規(guī)章制度。

年初,又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務管理措施》等并狠抓落實。

堅持所長負責制,黨支部保證監(jiān)督,軍隊離退休干部參與民主管理和領導體制。堅持正常的所辦公會制度,由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會,是協(xié)調(diào)所領導、黨支部、管委會三者關系,實行民主管理,民主決策,民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議,由所長主持,通報當月工作情況,研究安排下月。

工作計劃。

重大問題召開行政會研究,再提交支委會討論決定日常事務性開支超過1000元由支部集體研究決定建立工作人員例會制度,每周召開一次所務會,通報本周工作情況,布署下周工作安排工作明確分工,工作人員各司其職,認真做好本職工作本著一切從老干部出發(fā),把老干部滿意不滿意,高興不高興作為衡量工作的標準今年是我所成立二十周年從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā),簡單地舉行了慶?;顒樱畹美贤镜暮迷u在安全管理方面,嚴格按章辦事,全所一年沒有發(fā)生一例安全事故管理工作齊抓共管,局面良好。

五、所務公開、優(yōu)質(zhì)服務。

制定了重大事務公開制度暫行規(guī)定,設立事務公開專欄及意見箱。做到“政策公開,經(jīng)濟公開,管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務,充分尊重老同志的知情權。所領導每季度向管委會通報一次有關干休所的經(jīng)費使用情況,年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況,醫(yī)療費支出情況等。服務上門,為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制,要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務上我們堅持做到“細、勤、送”,即細致周到,勤登門了解情況,送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部,所領導經(jīng)常探望,掌握病情,了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病,病危和去世,無論是節(jié)假日,還是深夜,所領導、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。

六、積極開展文明創(chuàng)建活動。

全所上下同心協(xié)力,克服了重重困難,面對實際,困難,知難而上,積極主動爭取局里的支持和指導。在市局的支持和全所工休人員的共同努力下,我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位驗收工作,得到省民政廳通報表彰。

200x年在緊張與忙碌中很快就將成為過去,回首全年的工作,在市局的正確領導下,雖然取得了一定的成績,但同時也存在著不足之處,相信在明年的工作中,我們一定能夠克服自身存在的不足,經(jīng)全所工休人員的共同努力,各項工作將會有新的起色。

20××年在縣委、縣政府的正確領導下,我所領導班子帶領全體干部職工,通過加強管理、改進服務和不斷拓展服務領域,職能不斷加強,管理和服務工作取得了新的進步。現(xiàn)將一年來我所領導班子履行職責和勤政廉政情況報告如下:

一、注重政治業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。

一年來,我所領導班子成員始終把學習作為自身建設的一件大事,堅持不懈地抓緊抓好,一方面,貼近形勢發(fā)展需要,教育引導全體干部職工認真學習黨的、xx屆四中、五中全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,模范踐行社會主義核心價值體系,努力做到思想上清醒,政治上堅定,作風上務實。另一方面,以“熱愛偉大祖國、建設美好家園”、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題活動為契機,結合工作實際,進一步規(guī)范了政治理論。

學習計劃。

對學習內(nèi)容、學習方式都提出了具體要求。理論學習主要采取集中學習和個人自學相結合的方式進行。堅持每周五政治理論學習日。在學習過程中領導干部以身作則認真學習規(guī)定的內(nèi)容并記好學習筆記按要求書寫心得體會。堅持理論學習和解決實際問題相結合著力解決實際問題。把學習與工作實際結合起來與個人的實際結合起來不搞形式主義不做表面文章切實達到提高認識、統(tǒng)一思想、啟發(fā)思路、指導工作的目的。通過學習提高了黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)增強了貫徹黨的基本路線、方針政策的自覺性和堅定性增強了工作的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。

二、恪盡職守,開拓進取,全面提升工作水平。

(一)堅持以人為本,時刻把老干部的冷暖放在心上。

1、堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕,我所組織40名老干部代表參加了縣四套班子領導與駐哈老干部的春節(jié)座談會。重大節(jié)日期間所領導陪同縣領導先后走訪慰問離休、退休副縣級老干部36人次,發(fā)放了慰問金,為老干部送去了黨和政府的溫暖。古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、“五一”、“七一”和重陽節(jié)等節(jié)日期間,我所領導班子先后對所屬46名老干部開展了走訪慰問。遇有老干部生病住院、去世等情況,所領導及時走訪慰問,把縣委、政府對老同志的關心送進病房、送到家中。今年,我所先后到醫(yī)院慰問、探望老干部達42人次。年內(nèi),老干部張建國、于慈德等四位老同志先后因病去世,所領導知悉后,第一時間帶領工作人員及時趕往殯儀館對家屬進行慰問,協(xié)助處理善后事宜。力求做到有所呼必有所應,有所需必有所幫,既提升了服務管理質(zhì)量,又促進了工休人員之間的和諧。

2、堅持工休聯(lián)系制度。根據(jù)所屬老干部不同情況、不同需求,通過分片包干、不定期走訪或電話聯(lián)系,努力做好個性化服務,幫助老干部解決生活困難和思想上的問題。20名工作人員(包括所領導)分別與所屬386名老干部結對聯(lián)系。對6個老干部黨支部以自我管理為主,結合實際不定期開展服務,使老干部感受到組織上對他們的關心。

3、加強信訪工作。20××年,我所結合工休聯(lián)系制度,制定了信訪工作流程圖,將20名工作人員確定為信訪信息員,便于廣泛了解老干部的意見、建議及需要。堅持來信來訪首問制度,實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制,對領導批辦件及老干部信訪件,做到及時辦理、回復、反饋。今年我所先后調(diào)查、回復、解決了因老干部生活用水、用電、報刊雜志贈訂、健康體檢、旅游等待遇問題的來電來訪77件(次)。

4、大力開展了老年分校工作,因地制宜豐富老干部晚年精神文化生活。年初,我所開通了老干部遠程學習教育網(wǎng),就有關老干部理財、“三史”等內(nèi)容先后組織遠程教育學習3次,通過網(wǎng)絡載體宣傳,達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。重大節(jié)日期間,我所都采取不同形式組織開展慶?;顒?,特別在健身娛樂活動方面我所專門外聘老師開設抖空竹班40課時,參與學員70余人;組織24式太極拳學習班50課時,參與學員35人;廣場健身舞蹈10課時,參與學員40余人。年內(nèi)先后組織所屬老干部積極參加門球、舞蹈、抖空竹、麻將、撲克牌等有益于身心健康的娛樂活動6次,參與老干部達650余人次?;顒邮易酪?、音箱等設施齊備;閱覽室報刊圖書種類多樣,并堅持正常開放。通過這些活動不僅豐富了老干部的晚年文化生活,進一步增進了老干部的的相互交流,又有效地把思想政治工作融入到各項活動中,達到了寓教于樂的效果。

5、認真做好所屬老干部報刊、雜志贈訂工作。年初為符合條件的235名老干部贈訂了《××報》206份(其中漢語167份、維語39份);《老年康樂報》54份(其中漢文44份、維文10份);《××廣播電視報》6份,并予200名黨員贈閱了《同舟》、《××黨建》雜志各一份。為老干部閱覽室、醫(yī)務室訂閱了《××日報》、《新疆日報》、《中國老年報》、《老年康樂報》、《金秋》等多種報刊、生活雜志,以方便他們學習,及時了解形勢。

6、全力協(xié)助相關部門認真做好老干部的醫(yī)療保健、老干部赴內(nèi)地旅游參觀和交通補貼發(fā)放等工作。為滿足老干部對健康知識的需求,今年醫(yī)務室共接診1156人次,其中免費給老干部測量血壓848人次,辦黑板報8期,向老干部積極倡導健康、科學的生活方式。四月份我所積極協(xié)助老干部局組織所屬187名老干部在××地區(qū)第二人民醫(yī)院進行了一次身體健康檢查。五月份組織所屬20位老同志赴哈爾濱等線路進行了為期15天的健康療養(yǎng)活動。年內(nèi)協(xié)助縣老齡委為居哈36名老年人(不屬于干休所服務的人員)發(fā)放了交通補貼費,發(fā)放金額10810元。

7、積極引導,組織老干部發(fā)揮作用。在做好落實老干部政治、生活待遇工作的同時,堅持自覺自愿、量力而行的原則,我所鼓勵引導所屬離退休干部在促進政治文明、精神文明、關心教育下一代、構建和諧社會建設等工作中發(fā)揮積極作用?!叭藡D女節(jié)”期間,所屬175名退休女干部、職工和女家屬踴躍參加了縣婦聯(lián)組織開展的“一元捐”活動,捐助“互助金”266元;組織在職黨員和所屬離退休黨員黨費一日捐活動,共捐款844元(其中老黨員王美麗同志繳納特殊黨費300元)。今年2月份所領導得知××地區(qū)一中初二班吾米提江同學患有白血病,且家中貧困信息后,帶頭組織11名老干部給患者捐款260元,為他送去了一份愛心。

今年,縣委、政府組織討論、召開黨代會報告、政府工作報告等重大決策、會議上,先后專門邀請5名老干部代表參加。5月23日,縣考核單位來我所開展了“千人萬鄉(xiāng)”評機關活動,11名老干部代表參與了民主測評和座談工作。

8、徹底解決了所院老干部多年來反映大門外通道路面狹窄,坑凹不平,常常是“晴天一身土,雨(雪)天一身泥”,不僅造成老干部出行困難,同時給過往車輛也帶來不便問題。今年4至5月份,我所全力配合上級領導認真做好所院大門外通道旁4家住戶讓道拆遷等大量工作,完成了干休所大門口道路平整、擴修、鋪設工作,方便了所院老干部的出行,深受老干部的稱贊。

(二)深化創(chuàng)建活動,狠抓所屬黨支部工作。年初,所黨總支與7個黨支部簽訂了《黨風廉政責任書》。認真組織開展了慶“七一”建黨90周年活動。所總支專門對有著50年以上黨齡和80歲以上16名老黨員進行了慰問,送去了鮮花、食品等慰問品;組織所屬100余名黨員干部在××西路軍紀念館舉行重溫。

入黨誓詞。

活動,并參觀歷史文物,用革命先烈、勤廉楷模創(chuàng)造的寶貴精神財富引導和激勵干部接受廉政教育;開展了麻將、撲克牌等娛樂活動,所屬210名黨員參加了活動;為所屬268名黨員發(fā)放了節(jié)日禮品;對20xx年度評選出的優(yōu)秀黨員、黨務工作者和先進黨支部,給予了表彰獎勵(其中有3名黨員受到縣機關工委表彰,5名黨員由所黨總支給予了表彰和物質(zhì)獎勵)。年內(nèi)所黨總支被上級黨委評為先進集體,受到表彰獎勵。一年來,我所老干部支部結合實際情況堅持不定期組織離退休黨員開展政治學習、不定期過組織生活會議、每半年黨費收繳一次等制度。年內(nèi)6個老干部支部先后3次組織黨員集中學習了縣委1號文件和縣委十屆七次全委(擴大)會議精神及有關創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神宣傳等資料。對年高體弱、行動不便的黨員各黨支部采取上門傳達文件精神、通報黨組織活動情況等措施,加強聯(lián)系,有效保證了老黨員的組織生活有序開展。

干休所士官年終總結。半年來,我們通過加強建設“一個班子”、“兩支隊伍”、“兩個助手”,帶動中隊各方面工作的順利開展。

1.建設堅強的支部委員會。常言道“不是金鋼鉆,不攬瓷器活”、“打鐵要憑自身硬”,黨支部要真正成為中隊統(tǒng)一領導和團結的核心,就必須不斷加強自身的建設?;谶@個認識我們一班人結合班子調(diào)整,嚴格組織生活制度,不斷強化班子成員的自律意識、敬業(yè)精神、表率作用。支部一班人生活上互相關心、學習上互相幫助、工作上互相支持、思想上互相提醒。黨支部堅持民主集中制,按照“十六字”方針討論決定重大問題,公道正派地處理和解決熱點敏感問題,嚴格執(zhí)行上級命令指示,支部“三個能力”不斷增強,形成了較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2.干部、黨員隊伍整體素質(zhì)不斷提高。半年來,我們堅持黨管干部、黨管黨員,結合黨課教育在黨員中開展了以“學習踐行‘’重要思想,在推進中國特色軍事變革中發(fā)揮先鋒模范作用”為主題的保持共產(chǎn)黨員先進性教育,不斷提高“兩只隊伍”的“四個素質(zhì)一個能力”,全體黨員事業(yè)心、責任感強,以隊為家思想樹得牢,工作作風扎實;團結協(xié)作好,互相關心、互相幫助、互相支持、互相補臺,在黨員隊伍中形成了一種“有關懷、有友誼、有快樂、有情趣、有希望、有干頭”的良好氛圍。黨員先鋒模范作用明顯。

3.注重發(fā)揮群眾組織的橋梁和助手作用。中隊團支部把開展團員青年思想道德教育作為一項重要工作,教育引導青年官兵樹立正確的人生觀、價值觀,端正服役態(tài)度,打牢為部隊建設做貢獻的思想基礎,積極引導團員青年在政治上要求上進,上半年向中隊黨支部推薦1名團員加入黨組織。團支部積極組織團員青年開展學雷鋒活動,大力開展各種文體活動,不斷豐富警營文化生活,陶冶官兵情操。以武警委員會為平臺,積極推動隊務公開。武警委員會經(jīng)常發(fā)動官兵出主意、想辦法、提建議,號召人人都參與到中隊建設中來,不斷加強和改進工作,加強對中隊伙食、財務的民主監(jiān)督,提升骨干培訓、考學、入黨等敏感事務的透明度,推動了隊務公開,增強了官兵團結,促進了部隊建設。

二注重政治教育,筑牢思想政治基礎。

上半年,我們重點進行了“積極適應中國特色軍事變革,努力爭做黨和人民忠誠衛(wèi)士”專題教育,在黨員中進行了保持先進性教育,穿插進行了密切內(nèi)部關系教育、法紀教育、保持健康心理教育、執(zhí)勤教育、時事政策教育等。通過一系列的思想政治教育,官兵思想政治基礎不斷牢固,更加堅定了馬克思列寧主義信仰,堅持黨的絕對領導,全體官兵能夠安心基層,積極工作,認真履行職責。

一是政治教育落實較好。我們把理論學習和政治教育始終放在政治工作的重要位置,注重教育前進行認真調(diào)查摸底,掌握官兵的思想實際,對各項教育都進行了科學周密的計劃安排,編寫了教育授課教案,并組織課后討論,加深對教育內(nèi)容的理解和深化,教育中我們在教育形式的多樣性和靈活性上下功夫,改變了過去“你講我聽,你講我做”的灌輸式單一模式,大力開展群眾性自我教育,拓寬教育渠道,保證了教育時間、人員、內(nèi)容、效果的落實。

二是運用各種有效載體,開展經(jīng)常性思想工作。我們建立了以黨員、士官、班長為主體的思想工作骨干隊伍,大力開展群眾性的談心活動,充分發(fā)揮“三互”小組在經(jīng)常性思想工作中的作用,對官兵在工作、學習、生活中產(chǎn)生的現(xiàn)實思想問題經(jīng)常進行分析,在官兵中開展了“雙四一”、“三好六不”、“三互”等活動,堅持貫徹疏導方針,以理服人、以情感人,官兵中出現(xiàn)思想問題能夠及時發(fā)現(xiàn),準確掌握,正確處理。我們成立了預防工作領導小組,積極開展安全保衛(wèi)和預防犯罪工作,充分發(fā)揮保衛(wèi)委員、安全員、法律咨詢員、心理咨詢員的作用,堅持預防為主,綜合治理方針,有科學的理論武裝官兵頭腦,有效杜絕了腐朽思想的侵蝕,實現(xiàn)了“三無”。

1.以嚴格貫徹落實執(zhí)勤三項紀律為突破,確保固定勤務的圓滿完成??偛繄?zhí)勤三項紀律命令頒布后,在總隊、支隊的統(tǒng)一安排部署下,我們用時成立了組織,制定了實施方案,并進行了層層動員,利用墻報、板報、宣講等形式進行了廣泛宣傳教育,在營區(qū)醒目位置設置了“三項紀律”警示牌,時刻提醒官兵牢記使命,認真履行職責。結合哨位子彈安全箱的安裝使用,教育引導官兵深刻認真“三項紀律”的重要性,并對“三區(qū)一線”標識進行刷新,進一步明確哨兵的責任區(qū)域。我們采取飯前提問、上哨前背職責、周末小考核等形式,積極開展執(zhí)勤業(yè)務知識學習活動。我們嚴格落實勤務制度,形成了哨兵互控、監(jiān)控員監(jiān)控、干部查控的良好機制,有效地杜絕了執(zhí)勤中的“常見脖、“多發(fā)脖。通過中隊全體官兵的共同努力,確保了執(zhí)勤工作安全無事故。

2.積極開展“三共”活動,執(zhí)勤設施逐步得以改善。根據(jù)支隊部署,我們通過積極開展“三共”活動,加強了隊所間聯(lián)系和協(xié)調(diào),簽訂了執(zhí)勤目標安全責任書,為各哨位和勤務值班室安裝了公安內(nèi)部專網(wǎng)電話,使勤務指揮通訊更加便利,長期以來監(jiān)墻無電網(wǎng)的問題也有望在兩年內(nèi)得以解決。

3.臨時性勤務安全順利。2月11日,中隊10名官兵在中隊長侯興華的帶領下,積極參加了縣國稅局家屬樓失火的搶險救災戰(zhàn)斗,挽回經(jīng)濟損失2萬元。3月19日,縣氣象站附近山林發(fā)生火災,中隊15名官兵在中隊長侯興華的帶領下,聞災而動,趕赴火場,在血與火的考驗面前,參戰(zhàn)官兵英勇頑強,不怕困難,沖鋒在前,經(jīng)過近4個小時的奮戰(zhàn),將山火撲滅,保證了氣象站的正常動作。我們還參與了3月份縣“兩會”期間的安全保衛(wèi)任務,5月23日至25日“##省文藝界采風團”赴##采風、慰問的安全保衛(wèi)任務,6月7日8日全國統(tǒng)一高考##一中考點的安全保衛(wèi)任務,參戰(zhàn)官兵良好的警容警姿、精神風貌為駐地群眾留下了美好的映象,也得到各級領導的好評。

四狠抓軍事訓練,提高部隊戰(zhàn)斗能力。

軍事訓練是提高部隊戰(zhàn)斗力的根本途徑,也是圓滿完成執(zhí)勤任務的根本保證。我們嚴格按照軍事訓練與考核大綱,圍繞提高執(zhí)勤能力,突出抓了專勤專訓、哨兵反襲擊、警用防暴器材訓練和應急小分隊訓練,以體能訓練為重點,積極開展“五小練兵”活動,穿插進行骨干培訓。中隊黨支部對訓練工作非常重視,定期分析訓練形勢,認真研究和解決訓練中的傾向性問題,大力加強訓練中的思想政治工作,開展多種形式的比武、會操、競賽活動,有效地調(diào)動了官兵的訓練熱情,訓練效果比較明顯。

五強化行政管理,提升部隊建設水平。

1.抓了條令條例的學習教育。在平時學習訓練的基礎上,按照支隊統(tǒng)一安排,在4月份集中開展了條令學習月活動,我們從日常生活的點點滴滴抓起,注重作風養(yǎng)成,強化官兵履行職責,遵章守紀,服從命令的意識。

2.抓好安全防事故工作。中隊建立了安全工作領導小組,組織對官兵進行安全教育,實施安全檢查,實行安全工作責任制。加強槍彈管理,嚴格落實各項規(guī)定制度,加強對閉路電視、查勤網(wǎng)絡的管理和保密教育,防止了各類問題的發(fā)生。

3.加大干部和班長、骨干的培訓力度,提高其管理能力。通過參加上級組織的各類集訓、培訓和在崗培訓鍛煉,干部和班長、骨干事業(yè)心、責任感不斷加強,能夠以身作則,知兵愛兵,不斷改進管理方法,增強管理工作的科學性和有效性。

六規(guī)范后勤管理,增強后勤保障能力。

在經(jīng)費管理上,嚴格落實財務管理制度,堅持“一支筆”簽字,做到支部當家,集體理財。在伙食管理上,認真抓好“五項制度”的落實,堅持“雙人采購,三人簽字”,實物驗收等制度,杜絕了“跑、冒、滴、漏”等不良現(xiàn)象的發(fā)生,在有限的經(jīng)費內(nèi)搞好調(diào)劑,讓官兵吃得滿意。在公用物資管理上,落實計價掛賬制度,戰(zhàn)備物資按“三分四定”要求存放,并實行標簽化、架子化。在營區(qū)種草養(yǎng)花,綠化營院。利用現(xiàn)有條件,養(yǎng)豬2頭,養(yǎng)鴨20只,腌制小菜5種。通過我們積極爭取,官兵用上了太陽能,解決了洗澡難的問題;安裝柴油、煤氣兩用灶,長年來生活用煤依靠官兵肩挑背杠的歷史也在今年上半年劃上了句號。

干休所醫(yī)生述職報告篇十六

干休所士官年終總結。半年來,我們通過加強建設“一個班子”、“兩支隊伍”、“兩個助手”,帶動中隊各方面工作的順利開展。

1.建設堅強的支部委員會。常言道“不是金鋼鉆,不攬瓷器活”、“打鐵要憑自身硬”,黨支部要真正成為中隊統(tǒng)一領導和團結的核心,就必須不斷加強自身的建設?;谶@個認識我們一班人結合班子調(diào)整,嚴格組織生活制度,不斷強化班子成員的自律意識、敬業(yè)精神、表率作用。支部一班人生活上互相關心、學習上互相幫助、工作上互相支持、思想上互相提醒。黨支部堅持民主集中制,按照“十六字”方針討論決定重大問題,公道正派地處理和解決熱點敏感問題,嚴格執(zhí)行上級命令指示,支部“三個能力”不斷增強,形成了較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2.干部、黨員隊伍整體素質(zhì)不斷提高。半年來,我們堅持黨管干部、黨管黨員,結合黨課教育在黨員中開展了以“學習踐行‘’重要思想,在推進中國特色軍事變革中發(fā)揮先鋒模范作用”為主題的保持共產(chǎn)黨員先進性教育,不斷提高“兩只隊伍”的“四個素質(zhì)一個能力”,全體黨員事業(yè)心、責任感強,以隊為家思想樹得牢,工作作風扎實;團結協(xié)作好,互相關心、互相幫助、互相支持、互相補臺,在黨員隊伍中形成了一種“有關懷、有友誼、有快樂、有情趣、有希望、有干頭”的良好氛圍。黨員先鋒模范作用明顯。

3.注重發(fā)揮群眾組織的橋梁和助手作用。中隊團支部把開展團員青年思想道德教育作為一項重要工作,教育引導青年官兵樹立正確的人生觀、價值觀,端正服役態(tài)度,打牢為部隊建設做貢獻的思想基礎,積極引導團員青年在政治上要求上進,上半年向中隊黨支部推薦1名團員加入黨組織。團支部積極組織團員青年開展學雷鋒活動,大力開展各種文體活動,不斷豐富警營文化生活,陶冶官兵情操。以武警委員會為平臺,積極推動隊務公開。武警委員會經(jīng)常發(fā)動官兵出主意、想辦法、提建議,號召人人都參與到中隊建設中來,不斷加強和改進工作,加強對中隊伙食、財務的民主監(jiān)督,提升骨干培訓、考學、入黨等敏感事務的透明度,推動了隊務公開,增強了官兵團結,促進了部隊建設。

二注重政治教育,筑牢思想政治基礎。

上半年,我們重點進行了“積極適應中國特色軍事變革,努力爭做黨和人民忠誠衛(wèi)士”專題教育,在黨員中進行了保持先進性教育,穿插進行了密切內(nèi)部關系教育、法紀教育、保持健康心理教育、執(zhí)勤教育、時事政策教育等。通過一系列的思想政治教育,官兵思想政治基礎不斷牢固,更加堅定了馬克思列寧主義信仰,堅持黨的絕對領導,全體官兵能夠安心基層,積極工作,認真履行職責。

一是政治教育落實較好。我們把理論學習和政治教育始終放在政治工作的重要位置,注重教育前進行認真調(diào)查摸底,掌握官兵的思想實際,對各項教育都進行了科學周密的計劃安排,編寫了教育授課教案,并組織課后討論,加深對教育內(nèi)容的理解和深化,教育中我們在教育形式的多樣性和靈活性上下功夫,改變了過去“你講我聽,你講我做”的灌輸式單一模式,大力開展群眾性自我教育,拓寬教育渠道,保證了教育時間、人員、內(nèi)容、效果的落實。

二是運用各種有效載體,開展經(jīng)常性思想工作。我們建立了以黨員、士官、班長為主體的思想工作骨干隊伍,大力開展群眾性的談心活動,充分發(fā)揮“三互”小組在經(jīng)常性思想工作中的作用,對官兵在工作、學習、生活中產(chǎn)生的現(xiàn)實思想問題經(jīng)常進行分析,在官兵中開展了“雙四一”、“三好六不”、“三互”等活動,堅持貫徹疏導方針,以理服人、以情感人,官兵中出現(xiàn)思想問題能夠及時發(fā)現(xiàn),準確掌握,正確處理。我們成立了預防工作領導小組,積極開展安全保衛(wèi)和預防犯罪工作,充分發(fā)揮保衛(wèi)委員、安全員、法律咨詢員、心理咨詢員的作用,堅持預防為主,綜合治理方針,有科學的理論武裝官兵頭腦,有效杜絕了腐朽思想的侵蝕,實現(xiàn)了“三無”。

1.以嚴格貫徹落實執(zhí)勤三項紀律為突破,確保固定勤務的圓滿完成。總部執(zhí)勤三項紀律命令頒布后,在總隊、支隊的統(tǒng)一安排部署下,我們用時成立了組織,制定了實施方案,并進行了層層動員,利用墻報、板報、宣講等形式進行了廣泛宣傳教育,在營區(qū)醒目位置設置了“三項紀律”警示牌,時刻提醒官兵牢記使命,認真履行職責。結合哨位子彈安全箱的安裝使用,教育引導官兵深刻認真“三項紀律”的重要性,并對“三區(qū)一線”標識進行刷新,進一步明確哨兵的責任區(qū)域。我們采取飯前提問、上哨前背職責、周末小考核等形式,積極開展執(zhí)勤業(yè)務知識學習活動。我們嚴格落實勤務制度,形成了哨兵互控、監(jiān)控員監(jiān)控、干部查控的良好機制,有效地杜絕了執(zhí)勤中的“常見脖、“多發(fā)脖。通過中隊全體官兵的共同努力,確保了執(zhí)勤工作安全無事故。

2.積極開展“三共”活動,執(zhí)勤設施逐步得以改善。根據(jù)支隊部署,我們通過積極開展“三共”活動,加強了隊所間聯(lián)系和協(xié)調(diào),簽訂了執(zhí)勤目標安全責任書,為各哨位和勤務值班室安裝了公安內(nèi)部專網(wǎng)電話,使勤務指揮通訊更加便利,長期以來監(jiān)墻無電網(wǎng)的問題也有望在兩年內(nèi)得以解決。

3.臨時性勤務安全順利。2月11日,中隊10名官兵在中隊長侯興華的帶領下,積極參加了縣國稅局家屬樓失火的搶險救災戰(zhàn)斗,挽回經(jīng)濟損失2萬元。3月19日,縣氣象站附近山林發(fā)生火災,中隊15名官兵在中隊長侯興華的帶領下,聞災而動,趕赴火場,在血與火的考驗面前,參戰(zhàn)官兵英勇頑強,不怕困難,沖鋒在前,經(jīng)過近4個小時的奮戰(zhàn),將山火撲滅,保證了氣象站的正常動作。我們還參與了3月份縣“兩會”期間的安全保衛(wèi)任務,5月23日至25日“##省文藝界采風團”赴##采風、慰問的安全保衛(wèi)任務,6月7日8日全國統(tǒng)一高考##一中考點的安全保衛(wèi)任務,參戰(zhàn)官兵良好的警容警姿、精神風貌為駐地群眾留下了美好的映象,也得到各級領導的好評。

四狠抓軍事訓練,提高部隊戰(zhàn)斗能力。

軍事訓練是提高部隊戰(zhàn)斗力的根本途徑,也是圓滿完成執(zhí)勤任務的根本保證。我們嚴格按照軍事訓練與考核大綱,圍繞提高執(zhí)勤能力,突出抓了專勤專訓、哨兵反襲擊、警用防暴器材訓練和應急小分隊訓練,以體能訓練為重點,積極開展“五小練兵”活動,穿插進行骨干培訓。中隊黨支部對訓練工作非常重視,定期分析訓練形勢,認真研究和解決訓練中的傾向性問題,大力加強訓練中的思想政治工作,開展多種形式的比武、會操、競賽活動,有效地調(diào)動了官兵的訓練熱情,訓練效果比較明顯。

五強化行政管理,提升部隊建設水平。

1.抓了條令條例的學習教育。在平時學習訓練的基礎上,按照支隊統(tǒng)一安排,在4月份集中開展了條令學習月活動,我們從日常生活的點點滴滴抓起,注重作風養(yǎng)成,強化官兵履行職責,遵章守紀,服從命令的意識。

2.抓好安全防事故工作。中隊建立了安全工作領導小組,組織對官兵進行安全教育,實施安全檢查,實行安全工作責任制。加強槍彈管理,嚴格落實各項規(guī)定制度,加強對閉路電視、查勤網(wǎng)絡的管理和保密教育,防止了各類問題的發(fā)生。

3.加大干部和班長、骨干的培訓力度,提高其管理能力。通過參加上級組織的各類集訓、培訓和在崗培訓鍛煉,干部和班長、骨干事業(yè)心、責任感不斷加強,能夠以身作則,知兵愛兵,不斷改進管理方法,增強管理工作的科學性和有效性。

六規(guī)范后勤管理,增強后勤保障能力。

在經(jīng)費管理上,嚴格落實財務管理制度,堅持“一支筆”簽字,做到支部當家,集體理財。在伙食管理上,認真抓好“五項制度”的落實,堅持“雙人采購,三人簽字”,實物驗收等制度,杜絕了“跑、冒、滴、漏”等不良現(xiàn)象的發(fā)生,在有限的經(jīng)費內(nèi)搞好調(diào)劑,讓官兵吃得滿意。在公用物資管理上,落實計價掛賬制度,戰(zhàn)備物資按“三分四定”要求存放,并實行標簽化、架子化。在營區(qū)種草養(yǎng)花,綠化營院。利用現(xiàn)有條件,養(yǎng)豬2頭,養(yǎng)鴨20只,腌制小菜5種。通過我們積極爭取,官兵用上了太陽能,解決了洗澡難的問題;安裝柴油、煤氣兩用灶,長年來生活用煤依靠官兵肩挑背杠的歷史也在今年上半年劃上了句號。

干休所醫(yī)生述職報告篇十七

尊敬的領導、親愛的戰(zhàn)友們:

大家好!

在這先感謝領導。感謝同志們平時對我的關懷與照顧,講時間似白駒過隙,好像有點落伍,剛剛學到一個詞:時間太瘦,指縫太寬。轉(zhuǎn)眼就來到了2013年,又是做述職報告的時候了。

一、思想政治方面。

加強了自己的人生觀、價值觀的改造堅定了獻身國防、干好本職工作的信心和決心

二、工作生活方面。

在班長這個崗位上,我思想大致保持穩(wěn)定,能夠端正思想態(tài)度,正確對待組織安排,自覺投身到工勤隊的各項工作中。在擔任班長一職以來,配合隊領導開展工作,致力于建設一個團結向上、充滿活力的班集體。在隊黨支部的領導和同志們的幫助下,我以“以身作則、率先垂范”為原則,嚴于律己,虛心請教,努力工作,和班里人員一起較好地完成了各級賦予各項任務和平時對環(huán)境、內(nèi)務衛(wèi)生的清理整治及公差勤務等各項任務。同時,我充分發(fā)揮思想骨干作用,認真做好班里人員的思想工作,積極轉(zhuǎn)化有思想問題的同志,確保了人員思想穩(wěn)定,全班全年安全無事故。

軍人以服從命令為天職,一年以來,我始終筑牢思想防線,嚴格守紀標準,嚴格遵守條令條例和各項規(guī)章制度,落實好安全制度和保密制度,認真抓好個人安全工作,全年沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀問題,確保了自身的安全穩(wěn)定。在出車過程中時刻繃緊一根弦安全第一,遵章守紀嚴格落實車場規(guī)定,詳細做好出車記錄,及時保養(yǎng)精心維護車輛,做到不帶故障出車。熱情服務領導,做到積極熱情服務到家,叫領導放心首長舒心。

縱觀一年來的工作,我通過認真反思,發(fā)現(xiàn)自己也存在一些問題和不足,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經(jīng)常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產(chǎn)生消極抵觸的情緒。

二、不注重工作經(jīng)驗的積累,缺乏理性思考,素質(zhì)不夠全面,平時對自己和班里人員的學習和內(nèi)務衛(wèi)生等方面抓得不夠緊,常有當“甩手掌柜”的現(xiàn)象,離適應部隊建設發(fā)展需要仍有一段距離。

三、工作事業(yè)心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到部隊建設中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。

十一月在北京召開的**大,為我們指明了今后努力的方向,我們要做好愿景規(guī)劃。制定奮斗目標,就能展望燦爛未來。

總之,在這一年的工作中,在上級領導的關心教育下,我取得了一定的成績,同時也存在不少缺點和不足,但我有改正不足提高自我的信心和決心,以上是我半年來的工作情況述職,不足之處請領導和戰(zhàn)友們批評指正。

干休所最新招聘信息。

干休所醫(yī)生述職報告篇十八

述職報告。

在這四年來,在所領導、公勤隊領導的正確領導下,以學習實踐科學發(fā)展觀為指導;以做好老干部服務保障工作為主線;結合所黨委開展的“講臺活動”、“四責”,以及“雙上門”服務等具體活動。就本人一年來的全面工作做一回顧、

總結。

并報告如下:

一、取得的成績:

1、積極參加各種學習,注重提高自身的素質(zhì)。

自身素質(zhì)是干好各項工作的前提。幾年來,能夠充分認識自身和別人之間存在的差距,認真加強政治理論學習,積極自覺的參加上級和所里組織的各類學習教育。通過學習,使我在思想上有了一個深刻的認識,增強了安心服役,建設部隊的重要性的理解,增強了為老干部服務的緊迫感、使命感和責任感。

除了學習一些理論知識外,幾年來,還注重學習科學文化知識。注意提高自身的文化、專業(yè)素質(zhì),加強了對專業(yè)知識的學習和業(yè)余知識的學習吸收,能夠做到不恥下問,不斷的提高自身的素質(zhì),提高自己的服務技能。

2、端正了工作思想,服務保障有了一個新臺階。

為一名老干部工作者,能在內(nèi)心深處樹立為老干部服務的思想,想方設法解決老干部在生活中遇到的各種困難。幾年來,不管是本職工作之內(nèi),還是在其他時間,只要老首長找到我,我都會盡心的去幫助他們解決問題。如經(jīng)常幫助老干部打材料;把發(fā)放的物品送上門;去老首長家里幫助解決水、電、煤氣、電視、電腦、電話、家用電器等困難;協(xié)助老干部做好各種活動。其次在日常生活中能夠發(fā)揮了我的特長,做好全所辦公電腦的維護保養(yǎng),排除故障,并積極耐心給戰(zhàn)友同志們講解自己所了解的電腦知識,帶動大家一起學習提高。還有是在所領導的帶領下,在同志們的共同努力下,為幸福平安系統(tǒng)的建設作出了自己的努力,保持保證了平安幸福系統(tǒng)的有效運行,極大的促進了干休所的全面建設。

其次在為老干部服務作風上有了很大的進步,結合老干部高齡化服務的工作特點,主動的和老干部接觸,想盡辦法解決處理老干部遇到的各種難題,注重在工作中成長進步,積極挖掘老干部的長處、特點,有針對的提高自身的思想政治理論素養(yǎng),做到老首長滿意,同志們放心,還能積極配合協(xié)助其它辦公室工作,較好的完成了交給我的工作任務。

二、存在的不足。

1、學習上好不夠刻苦,還缺少那種鉆勁,韌勁,做事還存在粗心大意的情況。

存在麻痹的思想,對上級的指示精神還落實的還不夠徹底。

3、自身素質(zhì)還有待提高,骨干帶頭作用發(fā)揮的還要進一步加強,在全班的管理上,怕得罪人的思想還存在,還需要在下一步工作中不斷的加強。

三、

下部的打算。

1、努力加強政治理論學習,嚴格用條令條例來約束要求自己,時刻牢記自己是一名軍人,樹立好自身的世界觀、人生觀、價值觀,端正自己的思想態(tài)度,擺好自己的位置,做到有所為,有所不為,堅決執(zhí)行領導的指示精神,做到領導點到哪干到哪。

2、進一步樹立以所為家,全心全意為老干部服務的思想,隨著老干部的年齡越來越大,自身的行動能力越來越低,對服務的依賴性越來越高,創(chuàng)造性的開展工作不放松,針對自己雙上門的對象既要做到大事知道,小事有數(shù),盡心盡力的干好老干部的服務保障工作。

3、努力樹立干工作不怕得罪人的思想,掌握好全班人。

員的思想動態(tài),抓好全班人員管理、內(nèi)務衛(wèi)生,帶領全班人員爭創(chuàng)先進,搞好全班的各項建設的發(fā)展,爭取在來年取得更多更大的成績。

以上是我在這幾年來的工作情況,不足之處希望領導給予批評指導。

xx年在縣委、縣政府的正確領導下,我所領導班子帶領全體干部職工,通過加強管理、改進服務和不斷拓展服務領域,職能不斷加強,管理和服務工作取得了新的進步。現(xiàn)將一年來我所領導班子履行職責和勤政廉政情況報告如下:

一、注重政治業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。

以身作則,認真學習規(guī)定的內(nèi)容,并記好學習筆記,按要求書寫。

心得體會。

堅持理論學習和解決實際問題相結合,著力解決實際問題把學習與工作實際結合起來,與個人的實際結合起來,不搞形式主義,不做表面文章,切實達到提高認識、統(tǒng)一思想、啟發(fā)思路、指導工作的目的通過學習提高了黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),增強了貫徹黨的基本路線、方針政策的自覺性和堅定性,增強了工作的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。

二、恪盡職守,開拓進取,全面提升工作水平。

(一)堅持以人為本,時刻把老干部的冷暖放在心上。

所應,有所需必有所幫,既提升了服務管理質(zhì)量,又促進了工休人員之間的和諧。

2、堅持工休聯(lián)系制度。根據(jù)所屬老干部不同情況、不同需求,通過分片包干、不定期走訪或電話聯(lián)系,努力做好個性化服務,幫助老干部解決生活困難和思想上的問題。20名工作人員(包括所領導)分別與所屬386名老干部結對聯(lián)系。對6個老干部黨支部以自我管理為主,結合實際不定期開展服務,使老干部感受到組織上對他們的關心。

3、加強信訪工作。xx年,我所結合工休聯(lián)系制度,制定了信訪工作流程圖,將20名工作人員確定為信訪信息員,便于廣泛了解老干部的意見、建議及需要。堅持來信來訪首問制度,實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制,對領導批辦件及老干部信訪件,做到及時辦理、回復、反饋。今年我所先后調(diào)查、回復、解決了因老干部生活用水、用電、報刊雜志贈訂、健康體檢、旅游等待遇問題的來電來訪77件(次)。

4、大力開展了老年分校工作,因地制宜豐富老干部晚年精神文化生活。年初,我所開通了老干部遠程學習教育,就有關老干部理財、“三史”等內(nèi)容先后組織遠程教育學習3次,通過絡載體宣傳,達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。重大節(jié)日期間,我所都采取不同形式組織開展慶?;顒?,特別在健身娛樂活動方面我所專門外聘老師開設抖空竹班40課時,參與學員70余人;組織24式太極拳學習班50課時,參與學員35人;廣場健身舞蹈10課時,參與學員40余人。年內(nèi)先后組織所屬老干部積極參加門球、舞蹈、抖空竹、麻將、撲克牌等有益于身心健康的娛樂活動6次,參與老干部達650余人次?;顒邮易酪?、音箱等設施齊備;閱覽室報刊圖書種類多樣,并堅持正常開放。通過這些活動不僅豐富了老干部的晚年文化生活,進一步增進了老干部的的相互交流,又有效地把思想政治工作融入到各項活動中,達到了寓教于樂的效果。

5、認真做好所屬老干部報刊、雜志贈訂工作。年初為符合條件的235名老干部贈訂了《哈密報》206份(其中漢語167份、維語39份);《老年康樂報》54份(其中漢文44份、維文10份);《哈密廣播電視報》6份,并予200名黨員贈閱了《同舟》、《哈密黨建》雜志各一份。為老干部閱覽室、醫(yī)務室訂閱了《哈密日報》、《新疆日報》、《中國老年報》、《老年康樂報》、《金秋》等多種報刊、生活雜志,以方便他們學習,及時了解形勢。

局組織所屬187名老干部在哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院進行了一次身體健康檢查。五月份組織所屬20位老同志赴哈爾濱等線路進行了為期15天的健康療養(yǎng)活動。年內(nèi)協(xié)助縣老齡委為居哈36名老年人(不屬于干休所服務的人員)發(fā)放了交通補貼費,發(fā)放金額10810元。

7、積極引導,組織老干部發(fā)揮作用。在做好落實老干部政治、生活待遇工作的同時,堅持自覺自愿、量力而行的原則,我所鼓勵引導所屬離退休干部在促進政治文明、精神文明、關心教育下一代、構建和諧社會建設等工作中發(fā)揮積極作用?!叭藡D女節(jié)”期間,所屬175名退休女干部、職工和女家屬踴躍參加了縣婦聯(lián)組織開展的“一元捐”活動,捐助“互助金”266元;組織在職黨員和所屬離退休黨員黨費一日捐活動,共捐款844元(其中老黨員王美麗同志繳納特殊黨費300元)。今年2月份所領導得知哈密地區(qū)一中初二班吾米提江同學患有白血病,且家中貧困信息后,帶頭組織11名老干部給患者捐款260元,為他送去了一份愛心。

今年,縣委、政府組織討論、召開黨代會報告、政府工作報告等重大決策、會議上,先后專門邀請5名老干部代表參加。5月23日,縣考核單位來我所開展了“千人萬鄉(xiāng)”評機關活動,11名老干部代表參與了民主測評和座談工作。

8、徹底解決了所院老干部多年來反映大門外通道路面狹窄,坑凹不平,常常是“晴天一身土,雨(雪)天一身泥”,不僅造成老干部出行困難,同時給過往車輛也帶來不便問題。今年4至5月份,我所全力配合上級領導認真做好所院大門外通道旁4家住戶讓道拆遷等大量工作,完成了干休所大門口道路平整、擴修、鋪設工作,方便了所院老干部的出行,深受老干部的稱贊。

委十屆七次全委(擴大)會議精神及有關創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神宣傳等資料。對年高體弱、行動不便的黨員各黨支部采取上門傳達文件精神、通報黨組織活動情況等措施,加強聯(lián)系,有效保證了老黨員的組織生活有序開展。

(三)加強作風建設,干休所干部隊伍綜合素質(zhì)明顯提高。

1、加強政治業(yè)務培訓,堅持每周五下午集中學習制度,采取所領導成員、點室負責人和全所工作人員輪流組織并以集中學習、自學、觀看電教片和專題討論相結合的學習方式,組織全所機關干部認真抓好政治理論和業(yè)務知識的學習,提高了干部職工的政治業(yè)務素質(zhì)。今年組織干部職工學習36次,觀看電教片7次,開展學習討論2次,每名工作人員書寫學習心得體會3篇。

篇三:干休所個人年終總結。

干休所個人年終總結。

道德實施綱要》,《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務培訓講義》,軍休工作交流材料等,通過各種學習、交流、座談,全所工休人員思想穩(wěn)定、關系融洽。對全所的建設及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中,我所老干部參學率達到99%,學習熱情很高,較好地完成了學習任務。先后有七人次的學習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況,受到了局黨組和局領導的充分肯定。4月份,為建立學習型單位,加快信息化建設,所里添置了3臺電腦,分批對老干部進行電腦培訓。先后有21名老同志主動報名參加學習。全所掀起了學習電腦的熱潮。學習氣氛濃厚。

積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災民捐款3620元,向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復員軍人秦福康捐款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關心下一代工作,開展了“心連心慈善助學”活動,37人捐款1120元,并堅持每年開展一次這樣的活動,資助一名小學生、一名高中生完成三年學業(yè)。

二、切實關心老同志生活,認真落實好“兩個待遇”。

1、每逢重大節(jié)日,認真組織工作人員看望全體老同志,對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。

2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼,細心做好老同。

志的醫(yī)療保健工作,請專家講授有關保健知識。

3、多次協(xié)調(diào)有關部門,研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修,及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。

4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。

5、全年為7名老同志慶賀了生日,妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志們也很滿意。

6、扎實做好老干部閱讀文件工作,按時組織他們進行相關問題的大討論。

7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪,幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。

三、積極組織各種活動,豐富老同志的精神文化生活。

1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間,所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。

2、組織所臺球隊赴滁州,門球隊赴蕪湖進行交流比賽,增進了友誼,提高了競技水平。

3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。

4、“八一”期間,所里組織召開了座談會,開展了專。

項活動,慰問了全所軍休干部,工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會,分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。

四、建章立制、規(guī)范管理。

為強化內(nèi)部管理,建立健全各項規(guī)章制度。年初,又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務管理措施》等。并狠抓落實。

堅持所長負責制,黨支部保證監(jiān)督,軍隊離退休干部參與民主管理和領導體制。堅持正常的所辦公會制度,由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會,是協(xié)調(diào)所領導、黨支部、管委會三者關系,實行民主管理,民主決策,民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議,由所長主持,通報當月工作情況,研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究,再提交支委會討論決定。日常事務性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度,每周召開一次所務會,通報本周工作情況,布署下周工作安排。工作明確分工,工作人員各司其職,認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā),把老干部滿意不滿意,高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā),簡單地舉行了慶?;顒?,深得老同志的好評。在安全管理方面,嚴格按章辦事,全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管,局面良好。

五、所務公開、優(yōu)質(zhì)服務。

篇五:干休所工作總結。

####工作總結。

我所堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照年初確定的工作目標,按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神,緊緊圍繞為老干部服務這一中心工作,強化內(nèi)部管理,狠抓措施落實,較好地完成了上半年各項工作任務?,F(xiàn)將半年來的工作報告如下:

一、主要完成的工作。

(一)理論學習。

對老干部工作相關政策的理解,提高了業(yè)務能力。根據(jù)省老干部局要求學習了相關重要文件。

(二)黨建工作。

爭優(yōu)活動計劃,為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,務求取得實效,結合工作實際,作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。

務求實效,第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務標兵”為活動載體,認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。

2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會,動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。

3、召開專題組織生活會,認真做好整改落實工作。為加強制度建設,提升服務水平,構建和諧干休所,我所認真召開了上半年專題民主生活會,從思想作風、黨建學習、服務工作等方面做出總結并認真查找了存在的問題,明確了努力的方向和改進措施。

4、發(fā)展黨員:七一前夕,根據(jù)我所預備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn),報請局機關黨委批準,1名預備黨員轉(zhuǎn)正。

(三)制度建設。

繼續(xù)做好建章立制工作,不斷加強服務管理基礎性工。

作,堅決克服服務工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻,深化干部職工的責任意識,在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。

(四)服務管理工作。

結合去年科學發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作,以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展,緊密圍繞為老干部服務這一中心工作,我所開展了更加細致、周到的服務管理工作。

1、干休所環(huán)境整治,改善住休環(huán)境。為認真落實。

去年科學發(fā)展觀整改后續(xù)工作,我所經(jīng)過征求老同志意見,上門走訪做好思想動員工作,清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務勞動修整草坪,拔除雜草,大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳,一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下,方便老同志散步時休息納涼。

2、加強與指定聯(lián)系人的溝通,保持不定期走訪,征求意見,互相溝通,并在工作人員學習會上相互通報走訪情況,互相交流學習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力,大大增強了職工的服務、敬老意識。

3、夏季高溫來臨前,服務科檢查34戶住家用電、供水、排水設備,發(fā)現(xiàn)問題及時檢修,保障老同志安全度夏。

4、入夏前,服務科到23戶老同志家中,檢查空調(diào)設備,并進行空調(diào)清洗工作。

5、上半年,服務科及時安排清理院內(nèi)化糞池,保障上。

下水通暢。

6、梅雨季節(jié)來臨前,服務科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能,并更換房屋屋頂瓦片。

7、食堂炊事員合同到期,及時組織全體住所人員,從服務態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評,滿意率達76%以上,得到了大家一致認可和好評。結合老同志提出的意見和建議,及時改進食堂飯菜質(zhì)量。

8、服務科在取得老同志信任,并在老同志自愿的情況下,代為保管老同志家門鑰匙,以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。

9、醫(yī)務室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務的同時,做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作,備足防暑藥品。

11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕,所領導及時探望,在力所能及的情況下,幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日,所領導帶著禮物上門祝賀,上半年已向17位老同志祝壽。

(五)開展活動。

1、春天萬物復蘇之際,組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花,49位老同志參加。

2、根據(jù)老干部的意見建議,為更好地滿足老干部的精神文化生活需要,我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”,每周二下午在多功能廳開展聊天活動。

3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志,表達了全所同志的思念之情,我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。

(六)調(diào)研工作。

老同志之間差別較大。因此,今年4月至6月我所開展調(diào)研工作,先向老同志本人了解情況,再與原單位聯(lián)系溝通、核對,確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議,調(diào)研報告已報局。

二、下半年主要工作。

1、繼續(xù)加強政治理論學習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學習社會主義核心價值觀,組織全體黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學習《老干部工作文件匯編》,進一步提高政策業(yè)務能力。

2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署,按照本所實施意見,抓好落實。重點解決老干部黨支部設置問題。征求老同志意見,擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議,征求意見,將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。

3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P部門聯(lián)系,落實報建事宜;按我省政策廣泛征求住所房改人員意見,及時向省上匯報,做好有關配套協(xié)調(diào)工作。

篇六:干休所工作總結。

篇一:干休所工作總結。

####工作總結。

我所堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照年初確定的工作目標,按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神,緊緊圍繞為老干部服務這一中心工作,強化內(nèi)部管理,狠抓措施落實,較好地完成了上半年各項工作任務?,F(xiàn)將半年來的工作報告如下:

一、主要完成的工作。

(一)理論學習。

加強理論學習,著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng),構建和諧干休所,我們始終把政治理論學習放在首位。按照今年的學習計劃,我們認真組織職工堅持每周一次的學習制度,采取集中學習與自學相結合的形式,上半年重點學習了《政府工作報告》,并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村,直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學習了十二屆五中全會精神,并展開深入討論,繼續(xù)認真學習《老干部工作文件匯編》,深化對老干部工作相關政策的理解,提高了業(yè)務能力。根據(jù)省老干部局要求學習了相關重要文件。

(二)黨建工作。

1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關黨委關于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求,根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃,為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,務求取得實效,結合工作實際,作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。

務求實效,第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務標兵”為活動載體,認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。

2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會,動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。

務工作等方面做出總結并認真查找了存在的問題,明確了努力的方向和改進措施。

4、發(fā)展黨員:七一前夕,根據(jù)我所預備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn),報請局機關黨委批準,1名預備黨員轉(zhuǎn)正。

(三)制度建設。

繼續(xù)做好建章立制工作,不斷加強服務管理基礎性工作,堅決克服服務工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻,深化干部職工的責任意識,在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。

(四)服務管理工作。

結合去年科學發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作,以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展,緊密圍繞為老干部服務這一中心工作,我所開展了更加細致、周到的服務管理工作。

1、干休所環(huán)境整治,改善住休環(huán)境。為認真落實去年科學發(fā)展觀整改后續(xù)工作,我所經(jīng)過征求老同志意見,上門走訪做好思想動員工作,清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務勞動修整草坪,拔除雜草,大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳,一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下,方便老同志散步時休息納涼。

增強了職工的服務、敬老意識。

3、夏季高溫來臨前,服務科檢查34戶住家用電、供水、排水設備,發(fā)現(xiàn)問題及時檢修,保障老同志安全度夏。

4、入夏前,服務科到23戶老同志家中,檢查空調(diào)設備,并進行空調(diào)清洗工作。

5、上半年,服務科及時安排清理院內(nèi)化糞池,保障上下水通暢。

6、梅雨季節(jié)來臨前,服務科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能,并更換房屋屋頂瓦片。

7、食堂炊事員合同到期,及時組織全體住所人員,從服務態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評,滿意率達76%以上,得到了大家一致認可和好評。結合老同志提出的意見和建議,及時改進食堂飯菜質(zhì)量。

8、服務科在取得老同志信任,并在老同志自愿的情況下,代為保管老同志家門鑰匙,以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。

9、醫(yī)務室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務的同時,做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作,備足防暑藥品。

老同志10人次。逢老同志生日,所領導帶著禮物上門祝賀,上半年已向17位老同志祝壽。

(五)開展活動。

1、春天萬物復蘇之際,組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花,49位老同志參加。

2、根據(jù)老干部的意見建議,為更好地滿足老干部的精神文化生活需要,我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”,每周二下午在多功能廳開展聊天活動。

3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志,表達了全所同志的思念之情,我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。

(六)調(diào)研工作。

我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映,他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致,同條件、同待遇老同志之間差別較大。因此,今年4月至6月我所開展調(diào)研工作,先向老同志本人了解情況,再與原單位聯(lián)系溝通、核對,確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議,調(diào)研報告已報局。

二、下半年主要工作。

認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學習《老干部工作文件匯編》,進一步提高政策業(yè)務能力。

2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署,按照本所實施意見,抓好落實。重點解決老干部黨支部設置問題。征求老同志意見,擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議,征求意見,將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。

3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P部門聯(lián)系,落實報建事宜;按我省政策廣泛征求住所房改人員意見,及時向省上匯報,做好有關配套協(xié)調(diào)工作。

化”的總體思路,堅持以人為本,創(chuàng)新服務管理,努力推進軍休干部“兩個待遇”的全面落實。營造和諧的軍休養(yǎng)老環(huán)境,各項工作得到有效開展。

一、主要工作回顧。

一年來,按照年初確定的總體工作思路,結合新時期軍休隊伍出現(xiàn)的新特點,以“情系軍休,溫暖百家”為載體,把老干部滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為工作的著眼點和落腳點。提倡人性化服務理念,不斷尋求應對“兩高期”帶來的服務需求,努力把溫暖送給老同志,把實惠帶給老同志,確保年度工作目標全面落實。

惠和近兩年我市新農(nóng)村建設成果。**市**大代表**同志回來后,及時請他來為軍休干部報告,**同志的報告深入淺出,聯(lián)系實際強,給人予新的啟迪;使老同志猶如親臨其境,感受到會場的熱烈氣氛,對我所開展好學習貫徹**大精神起到了有力的促進作用。

2、物業(yè)維修到位,居住環(huán)境有效改善。根據(jù)年度維修工作計劃,投入維修資金50多萬元,對**舊房進行維修。按照房屋陳舊度,屋面加鋪sbs防漏卷材、增澆水泥面、更新了隔熱板,外墻和檐口重新粉刷水泥面,更換上落水管,更換鋁心線,疏通重埋了部分污水管道,修補了外墻和陽臺,墻面全部使用膠水水泥磨平后刷上防水涂料,樓道埋線,刷新安裝了延時開關,車庫、道路和圍墻全面同步修復。上述維修工作的實施,實現(xiàn)了老同志多年的愿望,徹底解決了屋面漏水、墻皮脫落、管道不暢、上水管爆漏、電路老化、樓道破舊黑暗的老問題給老同志帶來生活上的不便。**68戶老同志家和遺屬家的“天然氣”安裝,進一步改善了老同志生活質(zhì)量。維修效果明顯,老同志都感到居住環(huán)境舒適和美觀了,在同一小區(qū)里,成了一個耀眼的新亮點,彰顯了居住生活的魅力。

心、熱心,努力要讓軍休干部真正體會到思想上順心、服務上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心。一是醫(yī)療保障多樣。針對高齡老人居多的特點,把門診部醫(yī)療服務作為保健服務平臺,多形式地為軍休干部提供醫(yī)療服務。年度健康體檢、建立健康檔案、上門巡診、到點診療、門診就醫(yī)配藥等一系列的醫(yī)療保障,為老同志健康長壽發(fā)揮了有效的作用,全年門診人數(shù)共**人次,其中對內(nèi)**人次,對外**人次;二是加大上門服務力度。把上門服務作為解決高齡老人生活需要的直接辦法,也是深化服務舉措之一,實物的分發(fā)上點入戶有效地解決了老年人的生活顧慮。節(jié)日里看望和走訪,融洽了工休關系;三是妥善地為**名去世離休干部料理了后事,按有關文件規(guī)定結算了各項費用,申報撫恤費和特撫費。工作人員能注重宣傳政策依據(jù),對家屬子女提出的政策性疑問細心解釋,工作周密,服務熱情,贏得了家屬子女的滿意;四是政策性生活待遇準確操作落實。

了我市門球事業(yè)的發(fā)展。

能圍繞軍休干部的需求因地制宜組織開展服務保障工作。使大家得到實惠,使軍休干部滿意,對一年工作給予充分肯定。綜合小組討論意見,經(jīng)黨支部研究決定*******同志評為優(yōu)秀離退休干部,*****同志評為優(yōu)秀工作人員,***同志給予表揚。

一年來,雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,但大家在總結中也找出了一些不足和問題:一是工作人員業(yè)務學習興趣不濃,缺乏深入研究,業(yè)務能力始終平平,老同志咨詢政策性問題不能完全獨立回答;二是少數(shù)軍休干部參加組織活動和集體活動較少,有的對所里的規(guī)章制度政策依據(jù)不了解,組織紀律觀念有待加強;三是個別工作人員為老同志服務缺乏熱情,工作拖拉,使老同志有些看法。

二、明年工作思路。

市干休所***年工作要以黨的十**大精神為指導,進一步深入學習貫徹十**大精神,緊緊圍繞局黨委的中心工作,落實科學發(fā)展觀,構建和諧軍休,促進軍休隊伍穩(wěn)定。按照“教育管理促規(guī)范,服務保障求深化”的總體思路,大力推進軍休干部“兩個待遇”落實,堅持以人為本,創(chuàng)新服務內(nèi)容,深化服務管理,全面推動服務保障工作,努力使各項工作上一個新臺階。結合軍休工作實際,重點抓好以下幾項工作:

1、抓學習貫徹,促進思想政治建設。一要以深入學習貫徹十**大精神為主要內(nèi)容,通過多種形式的學習,深刻領會十**大精神,深刻領會科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,提高新認識,把握新規(guī)律,明確新目標;二是以學習貫徹十**大精神為契機,結合發(fā)揮老干部自身敢言、善言、能言的優(yōu)勢,以多種方式帶動周圍人員和社區(qū)群眾學習領會**大精神,在學習和宣傳中不斷有新收獲、新進步、新提高;三要不斷聯(lián)系實際,按照新黨章要求,發(fā)揮老干部的特殊地位,做維護穩(wěn)定、促進和諧的模范,帶頭用**大精神武裝頭腦,把思想統(tǒng)一到**大精神上來,把老干部的力量凝聚到做好干休所各項工作上來,為社會繼續(xù)發(fā)揮余熱。

2、抓服務管理,推動軍休和諧穩(wěn)定。繼續(xù)開展好“情系軍休,溫暖百家”活動,按照軍休干部思想上順心、服務上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心的“五心”

為服務目標,全面推進服務水平、服務質(zhì)量、服務力度。一是政策待遇到位,結合下一步工作中退休干部有關待遇提高,軍休干部住房補差補貼工作的實施,以及大批軍休干部的接收,組織工作人員學習相關業(yè)務知識,吃透政策,把握依據(jù),規(guī)范操作,確保軍休干部各項待遇準確無誤;二是服務保障進一步深化,針對軍休干部分散安置和“兩高期”進入高峰的特點,加大上門服務力度,實行工作人員分片包塊責任到人。組織定期走訪探視,努力解決軍休干部生活中實際困難,把老干部的“小事”當做干休所工作的“大事”來抓;三是主動與各社區(qū)聯(lián)系、協(xié)調(diào)、充分利用目前社區(qū)服務功能逐步完善的優(yōu)勢,使社區(qū)服務資源不斷融入軍休服務體系,彌補軍休干部因分散居住在服務管理領域中的不足。

3、抓隊伍建設,提高整體管理素質(zhì)。面對軍休隊伍不斷擴大和服務保障要求深化,必須有一支思想作風硬、業(yè)務基礎精、工作能力強、身體素質(zhì)好的工作人員隊伍來保障。一是加強對工作人員隊伍的教育。使工作人員牢固樹立為老服務的思想,牢記服務宗旨和使命,使工作人員都成為想做事、能做事、做成事的一員;二是提高工作人員業(yè)務水平。結合退休干部提高待遇和軍休干部住房待遇的文件政策實施,系統(tǒng)地組織工作人員開展業(yè)務學習,使工作人員的業(yè)務水平和工作能力普遍有新的提高,吃透老干部工作政策,得心應手的地完成保障工作;三是以規(guī)章制度促進規(guī)范管理。

進一步補充和健全各項規(guī)章制度,以制度約束工作紀律,用制度管理工作人員,借制度確保工作規(guī)范,憑制度實施業(yè)績考核。

障有力,小病不出所,大病有依靠。

5、做好物業(yè)保障,確保老有所依。在**年**戶軍休干部家庭用上天然氣的基礎上,**年重點對**戶軍休家庭進行天然氣設施改造安裝,同時**戶用房進行用電設施更換和墻體粉刷,改善用電設施和居住環(huán)境。平時定期對軍休住房用水用電設施進行巡視檢查,常年使住房公用部位處于良好,確保安全和正常使用。

干休所個人年終總結。

一、注重加強思想教育,提高整體素質(zhì)。建立正常的學習制度,工作人員每周學習一次,休養(yǎng)人員每半月學習一次。重點學習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》,《公民道德實施綱要》,《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務培訓講義》,軍休工作交流材料等,通過各種學習、交流、座談,全所工休人員思想穩(wěn)定、關系融洽。對全所的建設及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中,我所老干部參學率達到99%,學習熱情很高,較好地完成了學習任務。先后有七人次的學習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況,受到了局黨組和局領導的充分肯定。4月份,為建立學習型單位,加快信息化建設,所里添置了3臺電腦,分批對老干部進行電腦培訓。先后有21名老同志主動報名參加學習。全所掀起了學習電腦的熱潮。學習氣氛濃厚。

款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關心下一代工作,開展了“心連心慈善助學”活動,37人捐款1120元,并堅持每年開展一次這樣的活動,資助一名小學生、一名高中生完成三年學業(yè)。

二、切實關心老同志生活,認真落實好“兩個待遇”。

1、每逢重大節(jié)日,認真組織工作人員看望全體老同志,對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。

2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼,細心做好老同志的醫(yī)療保健工作,請專家講授有關保健知識。

3、多次協(xié)調(diào)有關部門,研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修,及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。

4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。

5、全年為7名老同志慶賀了生日,妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志們也很滿意。

6、扎實做好老干部閱讀文件工作,按時組織他們進行相關問題的大討論。

7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪,幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。

三、積極組織各種活動,豐富老同志的精神文化生活。

1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間,所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。

2、組織所臺球隊赴滁州,門球隊赴蕪湖進行交流比賽,增進了友誼,提高了競技水平。

3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。

干休所年度工作總結。

xx年是“十五”規(guī)劃的最后一年,我所在市民政局的正確領導下,經(jīng)全所工休人員的共同努力,克服人員少,工作難度大等困難,較好地完成了本年度的各項工作任務。

一、注重加強思想教育,提高整體素質(zhì)。

發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中,我所老干部參學率達到99%,學習熱情很高,較好地完成了學習任務。先后有七人次的學習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況,受到了局黨組和局領導的充分肯定。4月份,為建立學習型單位,加快信息化建設,所里添置了3臺電腦,分批對老干部進行電腦培訓。先后有21名老同志主動報名參加學習。全所掀起了學習電腦的熱潮。學習氣氛濃厚。

積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災民捐款3620元,向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復員軍人秦??稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關心下一代工作,開展了“心連心慈善助學”活動,37人捐款1120元,并堅持每年開展一次這樣的活動,資助一名小學生、一名高中生完成三年學業(yè)。

二、切實關心老同志生活,認真落實好“兩個待遇”。

1、每逢重大節(jié)日,認真組織工作人員看望全體老同志,對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。

2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼,細心做好老同志的醫(yī)療保健工作,請專家講授有關保健知識。

遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。

4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。

5、全年為7名老同志慶賀了生日,妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志們也很滿意。

6、扎實做好老干部閱讀文件工作,按時組織他們進行相關問題的大討論。

7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪,幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。

三、積極組織各種活動,豐富老同志的精神文化生活。

1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間,所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。

2、組織所臺球隊赴滁州,門球隊赴蕪湖進行交流比賽,增進了友誼,提高了競技水平。

3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。

4、“八一”期間,所里組織召開了座談會,開展了專項活動,慰問了全所軍休干部,工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會,分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。

四、建章立制、規(guī)范管理。

為強化內(nèi)部管理,建立健全各項規(guī)章制度。年初,又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務管理措施》等。并狠抓落實。

務會,通報本周工作情況,布署下周工作安排。工作明確分工,工作人員各司其職,認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā),把老干部滿意不滿意,高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā),簡單地舉行了慶?;顒?,深得老同志的好評。在安全管理方面,嚴格按章辦事,全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管,局面良好。

五、所務公開、優(yōu)質(zhì)服務。

制定了重大事務公開制度暫行規(guī)定,設立事務公開專欄。

及意見箱。做到“政策公開,經(jīng)濟公開,管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務,充分尊重老同志的知情權。所領導每季度向管委會通報一次有關干休所的經(jīng)費使用情況,年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況,醫(yī)療費支出情況等。服務上門,為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制,要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務上我們堅持做到“細、勤、送”,即細致周到,勤登門了解情況,送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部,所領導經(jīng)常探望,掌握病情,了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病,病危和去世,無論是節(jié)假日,還是深夜,所領導、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。

六、積極開展文明創(chuàng)建活動。

全所上下同心協(xié)力,克服了重重困難,面對實際,困難,知難而上,積極主動爭取局里的支持和指導。在市局的支持和全所工休人員的共同努力下,我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位驗收工作,得到省民政廳通報表彰。

服自身存在的不足,經(jīng)全所工休人員的共同努力,各項工作將會有新的起色。

篇八:干休所個人年終總結。

干休所個人年終總結。

作,開展了心連心慈善助學活動,37人捐款1120元,并堅持每年開展一次這樣的活動,資助一名小學生、一名高中生完成三年學業(yè)。

二、切實關心老同志生活,認真落實好兩個待遇。

1、每逢重大節(jié)日,認真組織工作人員看望全體老同志,對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。

2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼,細心做好老同志的醫(yī)療保健工作,請專家講授有關保健知識。

3、多次協(xié)調(diào)有關部門,研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修,及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。

4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。

5、全年為7名老同志慶賀了生日,妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志們也很滿意。

6、扎實做好老干部閱讀文件工作,按時組織他們進行相關問題的大討論。

7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪,幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。

三、積極組織各種活動,豐富老同志的精神文化生活。

1、春節(jié)、五。

一、八。

一、十一期間,所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。

2、組織所臺球隊赴滁州,門球隊赴蕪湖進行交流比賽,增進了友誼,提高了競技水平。

3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。

4、八一期間,所里組織召開了座談會,開展了專項活動,慰問了全所軍休干部,工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會,分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。

四、建章立制、規(guī)范管理。為強化內(nèi)部管理,建立健全各項規(guī)章制度。年初,又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務管理措施》等。并狠抓落實。堅持所長負責制,黨支部保證監(jiān)督,軍隊離退休干部參與民主管理和領導體制。堅持正常的所辦公會制度,由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會,是協(xié)調(diào)所領導、黨支部、管委會三者關系,實行民主管理,民主決策,民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議,由所長主持,通報當月工作情況,研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究,再提交支委會討論決定。日常事務性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度,每周召開一次所務會,通報本周工作情況,布署下周工作安排。工作明確分工,工作人員各司其職,認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā),把老干部滿意不滿意,高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā),簡單地舉行了慶祝活動,深得老同志的好評。在安全管理方面,嚴格按章辦事,全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管,局面良好。

五、所務公開、優(yōu)質(zhì)服務。制定了重大事務公開制度暫行規(guī)定,設立事務公。

開專欄及意見箱。

做到政策公開,經(jīng)濟公開,管理公開。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務,充分尊重老同志的知情權。所領導每季度向管委會通報一次有關干休所的經(jīng)費使用情況,年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況,醫(yī)療費支出情況等。服務上門,為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制,要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務上我們堅持做到細、勤、送,即細致周到,勤登門了解情況,送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部,所領導經(jīng)常探望,掌握病情,了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病,病危和去世,無論是節(jié)假日,還是深夜,所領導、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。

下,我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位驗收工作,得到省民政廳通報表彰。200x年在緊張與忙碌中很快就將成為過去,回首全年的工作,在市局的正確領導下,雖然取得了一定的成績,但同時也存在著不足之處,相信在明年的工作中,我們一定能夠克服自身存在的不足,經(jīng)全所工休人員的共同努力,各項工作將會有新的起色。

篇九:干休所戰(zhàn)士年終總結。

回顧一年來的工作,自己能夠認真學習政策理論,用xxxx重要思想來武裝自己的頭腦,認真學習業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務技能,認真貫徹落實所領導指示,自覺遵守規(guī)章制度,牢固樹立了服務為本的思想,較好地完成了上級賦予的各項工作任務。為更好地總結經(jīng)驗,查找薄弱環(huán)節(jié),完成好下年度的工作,下面將本年度的工作進行疏理匯報。

一、工作回顧一是那一世小說。

學邊干,

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/11182941.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔