軟件測試技術專業(yè)就業(yè)前景

軟件測試技術專業(yè)就業(yè)前景：

國內軟件測試人才發(fā)展現(xiàn)狀 軟件測試作為軟件質量把關的重要環(huán)節(jié)，已經愈來愈引起國內軟件企業(yè)的關注，致使軟件測試人才的需求升溫，但是，由于我國企業(yè)對于軟件測試技術在整個軟件行業(yè)中的重要作用認識較晚，因此，這方面的專業(yè)技術人員在國內還是鳳毛麟角，人才供需之間的缺口超過20萬，這已成為影響中國軟件產業(yè)發(fā)展的瓶頸。

據招聘網站51job數(shù)據顯示，軟件測試工程師將成為2006年最緊缺的人才，該類職位的需求主要集中在沿海發(fā)達城市，其中北京、上海的需求量分別占33%和29%.同一時間中華英才網發(fā)布了最新一期的IT職場人氣排行榜，IT人才仍是企業(yè)需求量最大的人群，其中軟件測試工程師、高級程序員、產品項目經理等高級職位進入“三甲”，成為IT就業(yè)市場最新風向標。

作為軟件開發(fā)流程中的重要一環(huán)，軟件測試崗位漸漸“浮出水面”，并憑借其龐大的人才需求和廣闊的職場發(fā)展前景日漸成為IT職場就業(yè)的大熱門。

國內軟件測試人才發(fā)展前景 近幾年來，中國軟件業(yè)保持了每年超過30%的高速發(fā)展態(tài)勢，但整體規(guī)模與軟件業(yè)發(fā)達的國家間仍有著較大差距，軟件業(yè)在發(fā)展過程中仍存在很多問題，測試人員嚴重缺乏就是其中之一。

2013年本專業(yè)高校畢業(yè)人數(shù)為150-200人，其中男60%、女40%，2013年本專業(yè)高校招生男女比例為文科28%、理科70%、文理綜合2%，近幾年本專業(yè)的就業(yè)率分別為未知。